在日常的學(xué)習(xí)、工作、生活中,，肯定對各類范文都很熟悉吧。范文書寫有哪些要求呢,？我們怎樣才能寫好一篇范文呢？接下來小編就給大家介紹一下優(yōu)秀的范文該怎么寫,，我們一起來看一看吧,。

公司董事長會發(fā)言稿篇一

尊敬的xx各位來賓、各位員工：

大家好,！

值此新春佳節(jié)來臨之際,，在這辭舊迎新的美好時刻，我謹代表公司董事會,，向辛勤工作在各個崗位上的伙伴們及家屬致以節(jié)日的問候和新春的祝福,！

細數(shù)過去一年的種種，作為集團的創(chuàng)始人,，感謝所有員工的付出和努力,，xx今天這些成績的取得均飽含著公司全體員工的辛勤勞動和汗水，xx的明天因你們而更加精彩輝煌,！

過去的成績凝聚著公司全體員工的心血和汗水,，未來的機遇和挑戰(zhàn)，需要我們繼續(xù)不懈努力地去面對,。在這辭舊迎新之際，分享勝利喜悅的同時,，還要清醒地認識到,，在激烈的市場競爭環(huán)境中，化工農(nóng)藥企業(yè)依然面對廣泛的機遇和嚴峻的挑戰(zhàn),，物流房地產(chǎn)項目更是任重道遠,，我們必須抓住新的機遇，迎接新的挑戰(zhàn),，以高度的責(zé)任感和使命感推進我們公司持續(xù)發(fā)展,。

新的一年開啟了新的歷程，托舉著新的希望,，承載著新的夢想,。讓我們xx全體同仁共同努力,，以百倍的激情、誠實的勞動,，同心協(xié)心,，共創(chuàng)佳績，沒有什么能阻擋,，沒有什么能動搖,，我們滿懷信心，開足馬力,，奔向更加輝煌的新的一年,！

最后，再次感謝大家為xx的付出和努力,，祝大家新春愉快,，工作順利，身體健康,，合家幸福,，萬事如意！給大家拜個早年了,！

謝謝,！

公司董事長會發(fā)言稿篇二

隨著社會一步步向前發(fā)展，接觸并使用發(fā)言稿的人越來越多,，發(fā)言稿具有觀點鮮明,，內(nèi)容具有鼓動性的特點。那要怎么寫好發(fā)言稿呢,？以下是小編為大家整理的2022年公司年會董事長發(fā)言稿通用,，歡迎閱讀與收藏。

各位領(lǐng)導(dǎo),、來賓,，親愛的各位同事：

下午好!

律回春暉漸，萬象始更新,。值此新春佳節(jié)到來之際,，我謹代表公司董事會，向各位來賓的到來表示熱烈的歡迎,，向全體員工的辛勤工作致以深深的謝意!

20xx年,，是公司逆勢而上的一年，是非凡的一年;公司成立x周年;公司工會正式成立;第x屆工會代表大會勝利召開;廣州分公司順利搬遷和人員擴編,，公司各種豐富多彩的員工活動,，讓我們的每一位員工看到公司發(fā)展的希望。雖然全球金融海嘯再一次考驗我們?nèi)w員工的斗志和信心,，但是,，我們的企業(yè)和全體員工面對危機與困難,，在公司董事會、管理層的正確指導(dǎo)下,，積極采取自救行動,，開源節(jié)流、削減開支,，并抓住這個時機在企業(yè)內(nèi)部進行苦練內(nèi)功,、強化培訓(xùn)、提高技能,，把握機遇,，創(chuàng)新發(fā)展。通過公司管理層和全體員工的努力,，公司獲得了健康,、穩(wěn)步、持續(xù)的.發(fā)展,，做到了穩(wěn)健運營,，實現(xiàn)贏利的目標。所有這些成績的取得均飽含著公司全體員工的辛勤勞動和汗水;也凝聚著員工家屬對公司工作的大力支持和無私奉獻,。

因此,，我謹代表各方股東、董事,、監(jiān)事向全體員工表示衷心的感謝并通過你們向你們的家人表示新春的祝福,，祝大家新春愉快，工作順利,，身體健康,，合家幸福，萬事如意!

展望20xx年,，我們將面臨新的機遇和更大挑戰(zhàn),，希望大家繼續(xù)努力，開拓創(chuàng)新,，與時俱進,，以新的姿態(tài)、新的步伐,，譜寫新的篇章!

我相信20xx年,，在董事會的正確決策下,，有公司管理層的正確領(lǐng)導(dǎo),，有我們?nèi)w員工的共同努力和齊心協(xié)力;通過強化管理，提升效率,，我們的員工和企業(yè)一定能夠攜起手來,，共度難關(guān),，在激烈的市場競爭中求得新的發(fā)展，公司一定會有更美好的未來!

公司董事長會發(fā)言稿篇三

尊敬的xx各位領(lǐng)導(dǎo),、來賓,，親愛的各位同事：

大家好!

20xx年是中公司落實“科學(xué)發(fā)展觀”整改方案、實現(xiàn)公司“艱苦再創(chuàng)業(yè),、三年晉一級”宏偉藍圖至關(guān)重要的一年,，經(jīng)理辦公會將20xx年工作宗旨確定為“抓管理、促發(fā)展”,，用這六字警句來指導(dǎo)公司全年的中心工作,。抓管理，保住現(xiàn)有項目一項不丟失;促發(fā)展,，提升一級企業(yè)管理系數(shù),。

中國人民是偉大的，是以孔老夫子兩千多年前創(chuàng)立的儒學(xué)理念立國的民族,，大悲無大憂,，大喜但是妄，以中庸的禮學(xué)觀念總結(jié)提煉走出來,，迎接更大的挑戰(zhàn)與發(fā)展,。中廣物業(yè)公司全體員工也是這樣，我們是以全面超額完成董事會,、股東單位下達的管理,、經(jīng)營、利潤指標,，以全面實現(xiàn)向產(chǎn)權(quán)單位,、小區(qū)居民服務(wù)承諾的喜悅情緒告別20xx年。

公司善于將理想轉(zhuǎn)成現(xiàn)實,，因為她具備了如下條件,，這些完美的具備同時是公司20xx年新的期望。員工們在寬松和諧的工作環(huán)境中,，創(chuàng)造出優(yōu)質(zhì)高效的工作品質(zhì);股東與日俱增的指導(dǎo)與幫忙,，為公司奠定了堅實的發(fā)展基礎(chǔ);董事會的正確決策與引領(lǐng)，保障了公司在發(fā)展進程中的一帆風(fēng)順;產(chǎn)權(quán)單位,、小區(qū)居民的理解與寬容,，是我們增強信心與努力工作的源泉;百余家合作單位的信任與支持，是我們建立誠信與共贏經(jīng)營理念的標尺;全體員工親屬無微不至的支持,、理解與分擔(dān),，是我們義無反顧發(fā)展下去的永恒動力和航行中的港灣。我們歷史上的擁有和這天的期望,，都說明我們這個群眾是幸運的,，我們?nèi)w員工是幸福的,，因為我們工作生活的環(huán)境是十分完美的。

展望未來,，我們滿懷期盼!值此辭舊迎新之際,，我代表公司經(jīng)理辦公會向公司全體員工及親屬，向董事會,、股東單位所有的領(lǐng)導(dǎo),，向各產(chǎn)權(quán)單位的領(lǐng)導(dǎo)和職工，向住宅小區(qū)所有的居民,，向與我們長期合作的所有單位領(lǐng)導(dǎo)和職工,，向建設(shè)部、及各區(qū)建委,、社區(qū),、公安、消防等政府部門,，向各司局的領(lǐng)導(dǎo)和同志們致以新年的祝福：

祝大家在新的一年里情緒愉快,、工作順利、家庭和睦,、身體健康!

謝謝大家!

公司董事長會發(fā)言稿篇四

在日新月異的現(xiàn)代社會中,，發(fā)言稿的使用越來越廣泛，發(fā)言稿是在一定的場合,，面對一定的聽眾,，發(fā)言人圍繞著主題講話的文稿。還是對發(fā)言稿一籌莫展嗎,？下面是小編收集整理的公司董事長年會發(fā)言稿范文,，希望能夠幫助到大家。

各位嘉賓,，各位員工,，大家好！

我總覺得時間過的很快,，上次年會我站在這里向大家講話的`情景好像還沒過去多久,，就又是一年春節(jié)了。那么首先,，我向在座的各位送上由衷的祝福和感謝,。

20xx年對我們僑泰而言是很重要的一年。這一年里,，我們的門店數(shù)增加到了20家,，公司規(guī)模也擴展到了280人。這一串?dāng)?shù)字讓我很欣慰，僑泰成立短短幾年就能有今天的成績,，和在座各位的辛勤工作分不開，僑泰的成長和發(fā)展是大家一起創(chuàng)造的,。所以,，我要在這里說一聲,，謝謝大家,，僑泰能有你們，我覺得很自豪。

20xx年，我們有了長足的進步，那么20xx年,，目標又在哪里,？

我們都知道房產(chǎn)中介的競爭越來越激烈，外資品牌也在不斷介入,，怎樣順時而動,、因機而發(fā),，是大家在20xx年肩負的職責(zé),。挑戰(zhàn)是必然的，但是我們的機會更大,！

我始終認為,，做房屋中介很有挑戰(zhàn)性,，我們面前的市場很大,，關(guān)鍵在于怎樣把握,。在20xx年,，公司目標還要增加10到15家直營分行,。這應(yīng)該不是一個夢想,，在座的各位既然加入了僑泰大家庭,，我就希望大家能夠同心同德,、齊心協(xié)力,，共同把它變成現(xiàn)實,。相信只要我們堅持誠信待客,、堅持務(wù)實勤奮，就一定能夠成功,。

我對僑泰的未來充滿了信心,，我對在座的各位更有信心,！僑泰提供了一個大舞臺，而我相信你們的努力能讓這里更精彩,，每一份付出都會得到回報,。我期待我們共同的僑泰事業(yè)能在20xx年步上一個新的臺階，而你們也能為自己創(chuàng)造一個更好的明天,。讓我們一起把僑泰房產(chǎn)做得更大,、更強，進入中介市場前三名,。

最后,，我祝愿大家，春節(jié)愉快,、萬事如意,！

謝謝各位！

公司董事長會發(fā)言稿篇五

隨著社會一步步向前發(fā)展,，接觸并使用發(fā)言稿的人越來越多,，發(fā)言稿的寫法比較靈活，結(jié)構(gòu)形式要求也不像演講稿那么嚴格,，可以根據(jù)會議的內(nèi)容,、一件事事后的感想、需要等情況而有所區(qū)別,。那么發(fā)言稿一般是怎么寫的呢,？下面是小編為大家整理的公司董事長新年發(fā)言稿,，僅供參考,，大家一起來看看吧。

20xx年對于xx而言,，是不平凡的一年,。整整一年我們都面臨著艱難的終端市場條件，但我們在世界各地的團隊都表現(xiàn)得非常出色,。在全球經(jīng)濟不景氣的大環(huán)境下,，許多公司紛紛壓縮他們的'發(fā)展戰(zhàn)略，但我們?nèi)匀淮竽懲顿Y新產(chǎn)品,、進行地域性市場擴張,，并完成了xx歷史上最大的一次收購，以及其它四項重要的收購,。

我深知每個人都在努力工作,，以確保為這一年畫上一個圓滿的句號；但我們也應(yīng)該抽出一些時間來回顧我們已取得的成果,。碩果累累又一年,，公司轉(zhuǎn)型換新顏,，在此，我謹代表個人就你們所做的一切向大家表示衷心的感謝,！

讓我們?yōu)槲覀兯〉玫某晒?，為在“正?dāng)經(jīng)營”之道上堅持不懈的努力，為公司也為我們自己而自豪吧,！

每年,，對我們的成果進行回顧之際，也是我們銘記作為強大公司一員的優(yōu)勢之時,。我們是幸運的,，大家知道，我們社區(qū)中的很多成員都享受不到這些優(yōu)勢,。值此饋贈的季節(jié),，本人就大家在社區(qū)中為幫助那些不幸的人們并改善他們生活做出的所有貢獻向大家表示再次感謝！

在我們圓滿結(jié)束xx的第101年之際,，本人謹在此祝您和您的家人節(jié)日快樂,！闔家團圓！健康安全,！假期愉快,！

公司董事長會發(fā)言稿篇六

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：

大家好,！轉(zhuǎn)眼間,，20xx年又過去了，首先共同慶祝xx年新一年度的到來,。值此佳節(jié)之際,，我代表領(lǐng)導(dǎo)班子，向全體員工和一直支持我們的新老朋友們,，致以新年的問候和祝福,，祝愿大家在新的一年里，身體健康,，工作順利,，萬事如意！

這一年,，是公司在各方面不斷完善,、穩(wěn)步發(fā)展的一年。在這一年里,，我們各位員工都能融洽相處,。工作上我們互相幫助、互相指點、共同探討,，愉快地開展了一項又一項的工作,。

這一年，公司在創(chuàng)業(yè)階段,，面臨困難重重,，但是我們所有的員工能夠緊緊的抱在一起，我們曾一起加班,，財務(wù)部加班結(jié)數(shù),，辦公室加班簽合同，而銷售部則加班為客戶辦理定購手續(xù),。與此同時,，各位經(jīng)理也陪伴著我們，同大家一起加班,，一起吃飯,，直到我們完成工作為止。那一刻是多么的溫磬,。

我們堅持我們自己的理想及信念,，用我們的堅強毅力，取得了一個豐收的20xx年,，我們超額完成了年度計劃,，為公司打開了市場大門，這就是我們的勝利,，我為全體員工感到自豪,，并向所有支持和配合我們的朋友們致以最崇高的敬意！

這一年里,，公司組織過燒烤,、戶外生存挑戰(zhàn)野炊、男,、女藍球聯(lián)誼賽等文娛活動,，公司還舉辦了英語培訓(xùn)班，激發(fā)了各位員工學(xué)習(xí)外語的興趣，為各位員提高自身素質(zhì)創(chuàng)造了機會,。通過這些活動的開展,，使我們各位員工的生活變得更豐富、更多姿多彩,，同時增進了各位員工之間的友誼。公司時時刻刻都關(guān)心著我們的生活，關(guān)心我們的健康,，為我們安排了體檢，為我們統(tǒng)一購買預(yù)防感冒的藥物,，還安排食堂為我們煲涼茶等等,，使大家覺得公司就像一個溫暖的大家庭,。

一切的一切，都是與公司決策層的英明領(lǐng)導(dǎo)和全體員工的通力合作分不開的,，在此,，謹代表全體員工感謝總經(jīng)理及各位經(jīng)理，感謝公司,。

20xx年,，新的一年，新的氣象,，還有一個新的征程,。我們的未來是光明的，是喜人的,。春敲起了戰(zhàn)鼓,，年吹響了號角！我們把愿望寫在今天,，聽事業(yè)的口哨響起,，和祖國一起在明天的跑道上沖次！不管汗能流多少,，也不怕血可灑許多,，我們在今天銘刻下人生的理想，并為此奮斗到底,！

最后祝各位同事新年快樂,，身體健康！

公司董事長會發(fā)言稿篇七

回首過去一年走過的路,，我們的斐然成績可圈可點,，天道酬勤。這些來之不易的成果,，凝結(jié)著全體伙伴的智慧和心血,，展現(xiàn)著業(yè)之峰人開拓奮進的勃勃英姿，在這里向你們致敬致謝,、為你們鼓勁加油,。

20__，全面布局!

20__,。

年,，我們在裝修產(chǎn)業(yè)鏈上全面布局，發(fā)展多鏈條,、多品牌的家居產(chǎn)業(yè)：匯巢專注于別墅大戶的高端管家式設(shè)計服務(wù),，峰格匯家居為精英人群提供私人定制精裝，整裝版塊擁有全包圓、品德兩個子品牌,，致力于家居產(chǎn)品的標準化,、成品化，公裝品牌“諾創(chuàng)”深耕細作,，持續(xù)發(fā)力,。值得一提的是，“全包圓”裝飾在打入市場的第一年即實現(xiàn)了放量增長,，不但響徹京城,，更為以后的大爆發(fā)打下基礎(chǔ);公裝版塊自20__。

年引入強援后,，連續(xù)兩年實現(xiàn)井噴式增長,。

20__。

年,，我們收獲了累累碩果,。居安思危，我們?nèi)孕枥迩逍蝿?，突破困境,，占?jù)主動。20__,。

年,，由于房地產(chǎn)上游市場的低迷及環(huán)保要求提高導(dǎo)致的原材料價格上漲等因素，使得裝修市場需求減少以及材料成本增加,，這些都給行業(yè)帶來了巨大的挑戰(zhàn);與此同時,，我們企業(yè)自身也面臨著盈利水平提升，新商業(yè)模式的升級與優(yōu)化,，占有率落后城市的變革等一系列問題,。在雙重壓力下，更要發(fā)揮業(yè)之峰的創(chuàng)新基因和實踐,，尤其是商業(yè)模式和營銷方式的創(chuàng)新,，才能在逆勢中突圍，讓我們始終引領(lǐng)行業(yè),。

20__,。

百億新起點!

20__年，是挑戰(zhàn),，更是機遇,。

20__年，我們要對旗下的服務(wù)品牌進行全面的升級與整合,，更加細分客戶群，開發(fā)更廣闊的潛在市場。

近幾年,，我們明確了“百城,、百億、百年”的愿景目標,。在20__年,，旗下幾大品牌的超強“組合拳”，多路出擊,，發(fā)揮“穩(wěn),、準、狠”的精神,，助力業(yè)之峰實現(xiàn)更高的產(chǎn)值增長,。實踐證明，業(yè)之峰的品牌細分和戰(zhàn)略打法在有著四萬億的裝修藍海中仍大有作為,。

未來,，我們要通過這些業(yè)務(wù)展現(xiàn)更大的格局和更大的體量，助力我們實現(xiàn)更高的理想,，全面領(lǐng)先,，保持行業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)者地位。過去,，我們占盡了市場先機,，如今的戰(zhàn)略布局和發(fā)展思路會讓我們在相當(dāng)長的一段時間內(nèi)繼續(xù)保持領(lǐng)先。業(yè)之峰一定能實現(xiàn)從優(yōu)秀到卓越的蛻變,，打造裝修業(yè)的百年企業(yè),。

公司董事長會發(fā)言稿篇八

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，親愛的員工,、朋友們：

大家好,！

瑞麗祥和的20xx即將姍姍走過，龍游天宇,，激情勃發(fā)的20xx即將到來,。值此佳節(jié)到來之際，我代表公司領(lǐng)導(dǎo)班子,，向全體員工和一直支持我們的朋友們,，致以新年的問候和祝福，祝愿大家在新的一年里,，身體健康,，工作順利，萬事如意,！

高度決定視野,，角度改變觀念,，尺度把握定位?？v覽公司的發(fā)展,，衡量企業(yè)的長短有兩把尺子。第一把是縱尺,。用這把尺子量,，走過的十一年里，特別是近幾年取得了前所未有的成績,，值得自豪,。第二把是橫尺，即是橫向比較,。用這把尺子量,，就會看到與我們同期發(fā)展的企業(yè)的巨大進步和成果。就會在比較中看到還有很多不足,。

在過去的20xx年,，作為公司的第二個十年的創(chuàng)業(yè)階段，也是三五計劃的開始,，按照三五計劃中將置于市場經(jīng)濟及國家經(jīng)濟發(fā)展的大局中來定位的要求,，我們感到前所未有的使命感和緊迫感。所制定的五年戰(zhàn)略發(fā)展綱要定位是科學(xué)務(wù)實的,，而且要求高,，特別是優(yōu)化集團核心業(yè)務(wù)，提煉企業(yè)的核心價值觀和文化,，增強集團的核心競爭力,，加強品牌建設(shè)，要把加快的資本化進程作為五年發(fā)展戰(zhàn)略的核心內(nèi)容必須完成,，從而使我們的團隊真正分享到發(fā)展的輝煌成果,。

在過去的一年里，我們面臨著重重困難,，外部市場的激烈競爭,，內(nèi)部資源的不足，都造成我們的舉步維堅,，但是我們所有的員工能夠緊緊的抱在一起,，堅持我們自己的理想及信念，用我們的堅強毅力,，和不怕苦,，不服輸?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)，在新老朋友的支持配合下,，還是取得了一個豐收的20xx,！我為全體員工感到自豪,，并向所有支持和配合我們的朋友們致以最崇高的敬意！

鯤鵬展翅正此時,，扶搖直上九萬里,，是因為底蘊深厚的天池與萬千股雄風(fēng)托負起了它巨大的翅膀,。志存高遠的人將以為志者立心,，為隨者立命，為昌盛聚賢才,，為登高開先河,，的博大胸懷，用自己的智慧與勤奮支撐展翅騰飛,，愿與所有志在未來的追求者和實踐者一道,，智慧博弈，競合多贏,，精誠合作,。

我相信，在不遠的未來,，所有與共同奮斗過的人,，都會帶著驕傲去回味每一個我們共同打拼的日子，并自豪地說：我們開創(chuàng)了從平凡走向卓越的新航程,。

最后在這辭舊迎新的時刻,，請再次接受我真誠的感謝和問候：祝你們和你們的家人新春快樂！

公司董事長會發(fā)言稿篇九

各位朋友,，各位嘉賓：

大家好,！

今天是20xx年4月22日。22年前的今天（也就是1994年4月22日）,，我在國誼賓館首次講光彩事業(yè),，倡導(dǎo)公益、扶貧,。當(dāng)時我們在倡導(dǎo)公益的時候,，很多企業(yè)家還不太了解。但今天回首看,，中國的民營企業(yè)有20年生命力的,，相當(dāng)一部分都參加了光彩事業(yè)。

當(dāng)時大多數(shù)企業(yè)家并不懂得什么是公益,。光彩事業(yè)是一個最典范的例子：它使一大批企業(yè)變成了巨,，公益給企業(yè)帶來了可持續(xù)發(fā)展。

無論你企業(yè)做什么,，都應(yīng)該從這個角度去思考,，去改變思路,。因為，任何企業(yè),、一個人,、一株草，要有發(fā)展,，必須為自然,、為環(huán)境做出貢獻。多年來我們在尋求,、探查社會對我們最本質(zhì),、最重要的需求。為人民服務(wù),，為經(jīng)濟建設(shè)服務(wù),，這是企業(yè)的根本。抓住這點,，企業(yè)才能可持續(xù)發(fā)展,。

“中國綠公司”年會，顧名思義,，我剛一看以為是綠色發(fā)展,，打電話問，綠·公司的負責(zé)人告訴我：我們“中國綠公司”與綠色,、綠化,、生態(tài)環(huán)境無關(guān)；他強調(diào),，重點不是狹義的綠色發(fā)展,，而是專指企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。

那么,，什么是企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展,，它的核心是什么？我認為,，今天企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的核心內(nèi)容是綠色發(fā)展,、生態(tài)文明。20年前我認為共同富裕是企業(yè)發(fā)展的核心點,，所以我倡導(dǎo)光彩事業(yè),。所以，20年前我說扶貧對企業(yè)很好,；今天,，我說生態(tài)文明、綠色發(fā)展對企業(yè)特別好,，抓住這點,，就有機會,、就有未來。

中國綠發(fā)會就是這樣一家致力于生態(tài)文明建設(shè),、保護生物多樣性,、主張綠色發(fā)展的公益組織。我們注重可持續(xù)發(fā)展,，這一點我們與濟南“綠·公司”年會不謀而合,。可持續(xù)發(fā)展,，一個重要內(nèi)容是環(huán)境的可持續(xù)發(fā)展,。為了讓破壞環(huán)境的污染企業(yè)付出代價,，自20xx年至20xx年4月,，中國綠發(fā)會先后在全國范圍內(nèi)提起環(huán)境公益訴訟44起，其中獲法院受理29起,，開庭審理5起,，范圍涉及海洋污染、破壞人文遺跡,、土壤污染,、大氣污染、危險廢物非法處置,、生態(tài)破壞,、水污染等各方面。

我們今天倡導(dǎo)的事情,，其實比當(dāng)年我倡導(dǎo)的光彩事業(yè)更為重要?，F(xiàn)在我們中國、地球面臨的矛盾是什么,？不是當(dāng)年的貧富差距,，而是人與自然的矛盾。所以今天我要跟大家倡導(dǎo)的是綠色發(fā)展,，而不是光彩事業(yè),。無論你企業(yè)做什么，都應(yīng)該從這個角度去思考,，去改變思路,。

這里我舉幾個例子。第一個例子是生產(chǎn)塑料花的商家,。塑料花是市場一個巨大謬誤,。我們把地下資源挖出來，污染山川河流,，變成鮮艷的.塑料花兒放入酒店,；代價是污染我們自己的生存環(huán)境,。所以說塑料花完全沒有必要，它是市場過度行為的工業(yè)文明的一個富產(chǎn)的,、有害的產(chǎn)品,。

第二個例子跟景觀與旅游有關(guān)。現(xiàn)在很多企業(yè)搞園林,、景觀,，就像城市的草坪一樣，花大量資金引入草種,、維護,，但是本地生出來的野草卻拼命壓制、拔掉,，理由是野草瘋長,、不整齊、不好看,。這又是一個工業(yè)文明的謬誤,。我們工業(yè)文明，要按照生態(tài)文明的觀點去修改,。野草無需澆水,，自然生產(chǎn)，既不污染環(huán)境,，也不會制造污染,。它們體內(nèi)蘊含著優(yōu)秀的基因在千萬年來沉淀下來的頑強生命力，野火燒不盡,、春風(fēng)吹又生,，卻擰不過固執(zhí)狹隘以非自然為美、不斬草除根不罷休的人類,。他們不需要我們刻意去澆水,、施肥、殺蟲,、除草,，省去了我們很多寶貴的資源、財富,，省去了很多污染和制造污染（生產(chǎn)化肥,、農(nóng)藥的過程是很難避免的）。他們增加了我們的生物多樣性,，這是生態(tài)文明的一部分,。很重要的一部分！所以我們放過野草，任其自由生長,。

第三個例子是紅木的收藏,。隨著人們受“（紅木是）身份地位的象征，國粹精華的演繹”等廣告語的大肆鼓吹和不良引導(dǎo),，市場需求不斷膨脹,，導(dǎo)致東南亞、非洲等地的紅木資源也開始出現(xiàn)數(shù)量銳減,，并伴隨森林遭到破壞等現(xiàn)象——作為森林生態(tài)系統(tǒng)的重要組成部分,，喬木數(shù)量的減少會直接導(dǎo)致群落朝不同于原來的方向演替，再加上采伐過程中人類在森林中捕獵,、開路等其他活動的影響,，最終的結(jié)果會直接導(dǎo)致生態(tài)系統(tǒng)中生物多樣性程度降低——狀況令人堪憂。以緬甸為例,，僅20xx年,，緬甸就向中國出售了23。7萬立方米紅木,，較20xx年翻了三番,，據(jù)估算，這相當(dāng)于緬甸紅木存量的1/13,，也就是說，如果按此砍伐速度,，緬甸的紅木將在13年后絕跡,。其實，每種樹木都在大自然的生態(tài)鏈中占有非常重要的位置,。由于紅木類樹木的這種幾乎“不可再生”性,，其一旦遭受破壞就會在生態(tài)鏈條中形成難以修復(fù)的斷裂，對多種與之息息相關(guān)的動植物的生存造成威脅,，這種塌方似的連鎖效果對整體生態(tài)環(huán)境所造成的破壞將是難以估量的,。所以我在華鼎獎“杰出公益?zhèn)€人”的頒獎儀式上提出了“我愛森林、不再收藏紅木”的倡議,。

人類的資源已經(jīng)接近枯竭,，不能維護過去的生產(chǎn)生活方式。工業(yè)文明已經(jīng)到了極端,，如果不改變,，不進入生態(tài)文明，就無法繼續(xù)下去,。哪個民族先進入生態(tài)文明,，就成了。我們企業(yè)家也要考慮這點?！熬G·公司”年會,，要考慮可持續(xù)、長遠發(fā)展,，則名副其實,。所以，我建議明年該年會把整個會議的主題定為：生態(tài)文明與綠色發(fā)展,。

公司董事長會發(fā)言稿篇十

尊敬的各位來賓,、各位朋友，xx的全體家人們：

大家上午好,！

值此新春佳節(jié)來臨之際,，在這燈光絢麗的舞臺，我首先想說的還是感謝,，感謝大家燦爛的笑臉,，感謝大家因為藥浴健康事業(yè)今天相聚于此，感謝所有關(guān)注xx的有緣人,，是你們的辛勤努力,、是你們的無間合作、是你們的默默支持,，xx才能夠有今天的成績,！在這辭舊迎新的美好時刻，我謹代表公司,，向全體xx家人及家屬致以節(jié)日的問候和新春的祝福,！

20xx年是公司保持良好發(fā)展勢頭的一年，是市場拓展,、隊伍建設(shè)取得驕人成績的一年,，是xx全體家人迎接挑戰(zhàn)、經(jīng)受考驗,、努力克服困難,、出色完成全年任務(wù)的一年。細數(shù)過去一年的種種,，作為集團的創(chuàng)始人,，感謝你們的付出和努力，xx今天這些成績的取得,，均飽含著你們的辛勤勞動和汗水,。在此，我要真誠的感謝各位合作伙伴的'信任,、理解和支持,。相信過去的每一次付出、包容都會成為今后我們共度時艱、精誠合作,、共贏未來的基石和力量的源泉,。在分享勝利喜悅的同時，還要清醒地認識到,，隨著我國人口老齡化的到來,，人們生活水平的日益提高，飲食,、生活習(xí)慣的改變,，中國的健康產(chǎn)業(yè)已經(jīng)迎來巨大商機，在激烈的市場競爭環(huán)境中,，更好的市場等著我們?nèi)ラ_發(fā),，更大的市場等著我們?nèi)フ鞣豁棄延^的事業(yè)等著我們?nèi)]灑智慧和才能,。我們必須抓住新的機遇,，迎接新的挑戰(zhàn)，新的一年我們將更加注重門店,、品牌,、服務(wù)及產(chǎn)品質(zhì)量，關(guān)注單店效益,，推行組合營銷,，提升整體效益，實現(xiàn)業(yè)績的倍增,，以高度的責(zé)任感和使命感推進我們公司持續(xù)發(fā)展,。

展望新的一年，我們滿懷憧憬,，激情澎湃。沒有什么能阻擋我們的步伐,，沒有什么能動搖我們的信心,，我們將開足馬力，奔向更加輝煌的20xx,。我堅信,，xx的明天因在座各位的拼搏奮斗，而更加精彩輝煌,！

最后,，再次感謝大家為藥浴健康事業(yè)的付出和努力，祝大家新春愉快,，工作順利,，身體健康，合家幸福，萬事如意,！

給大家拜個早年,！謝謝大家！

公司董事長會發(fā)言稿篇十一

尊敬的各位來賓,、各位員工：

大家好!

在剛剛過去的一個小時里,，我們陸續(xù)揭曉了20xx度最佳團隊和優(yōu)秀員工，在此,，我代表全體xx人向獲獎?wù)弑硎局孕牡淖ＹR,。希望你們能再接再勵，繼續(xù)起到模范帶頭作用,。當(dāng)然,，我們在座的每位員工表現(xiàn)的都不錯，希望沒有受到表彰的員工不要氣餒,，爭取明年登上領(lǐng)獎臺,。

我也希望大家在羨慕獲獎?wù)叩耐瑫r，能特別認識到：獎金是公司對員工昨天工作的肯定和對未來工作的期望,，是對勤奮付出的員工的最大公平,，同時也是激勵所有xx人去挑戰(zhàn)更高的目標。獎金不是福利,。獎金是通過努力掙來的,。它不可能人人都有，也不可能每個人都一樣,。它不是工資的一部分,，而是因為你的業(yè)績超越了公司對你的期望值。

從第一店發(fā)展成為今天在北京擁有x家直營店,、全國擁有近百家連鎖店的大型連鎖機構(gòu)的七年間,，無論是在單店到多店的規(guī)模化發(fā)展方面,，還是在團隊建設(shè)方面,，都離不開大家的智慧和付出。在這七年的時間里,，我們不僅在北京取得了令人矚目的成績,，更是成長為行業(yè)的領(lǐng)軍人物，這也離不開大家付出的心血,。

從各項報表來看,，在過去的一年里，我們無論是單店,，還是整體的經(jīng)營業(yè)績都實現(xiàn)了倍增,，這都有賴于我們的吳總,、各部門的相互配合、后期制作部門默默的奉獻和門店各位店長的.領(lǐng)導(dǎo)有方,，同時也離不開所有員工的勤勉負責(zé),。能取得這樣的成績，我真的很感謝大家,。

今天是一個總結(jié)和表彰的大會,，但是，作為公司的經(jīng)營者和管理者,，我們在看到成績和長處的同時,，也必須總結(jié)經(jīng)驗，認識到自身的不足,，這樣才能在經(jīng)營過程中時刻進行調(diào)整,，朝著正確的方向發(fā)展。

企業(yè)發(fā)展的原動力是什么?是利潤,。怎么才能保證企業(yè)百年不倒?是能持續(xù)產(chǎn)生利潤,。去年我們的總收入做的不錯，但利潤還存在著很大的提升空間,。今年,，我們在關(guān)注總業(yè)績的同時，更要抓利潤,，要認真分析利潤率,、利潤點這個大問題。為了把利潤抓上去,，我們必須改革,。

大家肯定會問：怎么改?改革什么?首先，我們要從總部管理部門改革,。我發(fā)現(xiàn),，伴隨著企業(yè)規(guī)模的擴大，一些“大企業(yè)病”在我們這里已經(jīng)有所顯現(xiàn),。我們現(xiàn)在的管理部門在有些工作中已經(jīng)脫離了門店,，出現(xiàn)了“各管一攤、互相推諉”的苗頭,，管理機構(gòu)的擴大和工作效率的提升不成比例。今年的改革中,，我們首先需要做的就是優(yōu)化組織結(jié)構(gòu),，強化總部對門店的服務(wù)和支持功能，總部各部門要堅決避免“官僚作風(fēng)”,，所有的工作都要圍繞著有利于增加門店業(yè)績,，提高整體利潤率來開展,。這就要求我們總部所有員工必須經(jīng)常下店，時刻了解門店發(fā)生了什么?需要什么?然后再有目標的展開自己的工作,。

其次,，我們每個店要重視利潤。公司要把利潤率納入到對每個店的考核當(dāng)中,，納入到店長年終獎金的發(fā)放依據(jù)中,。高利潤如何產(chǎn)生?簡單的說就是收入減成本。我們每個員工的高業(yè)績,，低客怨,，工作高效率、低內(nèi)耗,，都是降低平均成本的有效方法,。而要做到這些，就要求每個員工都要不斷提高自己的服務(wù)技能,。為此,，人力資源要做好人員儲備和培養(yǎng)工作，建立更加完備的培訓(xùn)體系,，同時,，單店的店長也有責(zé)任做好店內(nèi)培訓(xùn)，做好“留人留心”的工作,。

最后,，公司要加強各崗位工作的流程化和管理的標準化，強化監(jiān)控體系,，減少流程內(nèi)耗,，提高工作效率。經(jīng)過經(jīng)一年的磨合期,，我們的erp系統(tǒng)已經(jīng)完全可以投入到各店使用,。但是，要保證erp發(fā)揮最大的效用,，就要求我們所有的工作都必須按標準的流程和規(guī)范來做,，因此，工作的流程化和管理的標準化也將成為我們工作的重點,。

我相信,，如果以上的要求我們都能做到的話，我們20xx年就還能再上一個新的臺階,，我們20xx年的經(jīng)營目標也一定能夠完成,。

為了感謝全體員工為公司、為我們大家做的貢獻,，過年了,，公司將按照每位員工在公司工作的年限為大家準備了購物卡,，供大家采購年貨。請各店店長,、各部門負責(zé)人上臺領(lǐng)取,。

公司董事長會發(fā)言稿篇十二

大家好！

今天,，我們歡聚在這里,，熱烈慶祝xx建筑裝飾有限公司成立十五周年慶典。首先,，請允許我代表公司全體員工,，對各位領(lǐng)導(dǎo)、客戶以及朋友的光臨,，表示熱烈的歡迎,！對你們過去、現(xiàn)在以至今后,，對x裝飾的關(guān)心與支持,，表示衷心的感謝！對發(fā)來賀電賀信的行業(yè)領(lǐng)導(dǎo),、伙伴單位以及各界朋友,，表示深深的謝意！你們的到來,，使x裝飾成立十五周年慶典大會增添了隆重與喜悅,。

“家，是幸福的城堡,；家,，是心靈的港灣”，家居品質(zhì)是百姓生活品質(zhì)與幸福指數(shù)的重要組成部分,。為了給廣大江城百姓締造溫馨,、時尚、高品質(zhì)的家居生活,，1998年7月28日x裝飾正式注冊成立,，并制定了“做口碑工程、鑄百年企業(yè)”的經(jīng)營宗旨,，x人嚴格恪守這一宗旨,，力爭做到“每一家工地都是x的窗口，每一個客戶都是x的口碑”,，1999年成為x建筑裝飾協(xié)會理事單位,，20xx年被評為x建筑裝飾協(xié)會“優(yōu)秀家裝企業(yè)”,、20xx年承接湖北省博物館“心與音”等一系列大型展覽項目設(shè)計布置,、20xx年全面通過iso9001國際質(zhì)量認證與iso14001國際環(huán)境認證、20xx年榮獲“全國優(yōu)秀家裝標兵企業(yè)”殊榮,，20xx年榮獲業(yè)界奧斯卡“黃鶴杯”,、20xx年至1012年連年榮獲市裝飾協(xié)會“金牌施工隊”、“金鉆施工隊”以及“優(yōu)秀企業(yè)”等多項高金榮譽,。十五年來,，我們已累計為近五千家客戶提供了各種風(fēng)格的高品位高品質(zhì)設(shè)計施工服務(wù)，其中客戶轉(zhuǎn)介紹率達到近四成,。

彈指一揮間，崢嶸十五年,。x裝飾走過了一段艱難創(chuàng)業(yè),、奮馬揚蹄和快速發(fā)展的歷程，有成立當(dāng)初的一家小門臉發(fā)展到今天一家工裝公司,、四個家裝分公司,、一個建材貿(mào)易公司的中等經(jīng)營規(guī)模，x裝飾苦練內(nèi)功,、穩(wěn)健發(fā)展的思路經(jīng)受了市場的殘酷考驗,，成為x裝飾市場不可多見的家裝老字號,。如今,，我們依然固守自己的宗旨與理念，拒絕浮躁,、反對冒進,、苦練內(nèi)功、注重口碑,，強勢推進標準工程化,，從預(yù)算標準化、材料標準化,、工藝標準化、管理標準化,、服務(wù)標準化全面入手,，狠抓落實，強勢推行“工程dna”先進管理模式與“工地網(wǎng)控”服務(wù)模式,，讓裝修不再有遺憾,！

回顧x裝飾15年創(chuàng)業(yè),、生輝的歷程，我們心潮澎湃,，尤其要感謝在座的各位領(lǐng)導(dǎo),、客戶和朋友，是你們一路的鼎力支持,，才成就x的今天?，F(xiàn)在，你們又與我們同聚一堂,，共襄發(fā)展,，為x大廈的屹立添磚加瓦，你們的支持給了我們走向未來的無比信心與強大動力,。你們都是x裝飾十五年發(fā)展壯大的積極參與者,、支持者，是x裝飾15年輝煌歷史的貢獻者與見證人,。今天,，是x裝飾發(fā)展史上一個值得銘記的`日子，逢此盛事,，發(fā)展的成果理當(dāng)與大家共同分享,！

各位領(lǐng)導(dǎo)、客戶,、朋友,，回顧過去，我們豪情滿懷,；展望未來,，我們信心百倍。在接下來的征途上,，我們將繼續(xù)秉持“做口碑工程,、鑄百年企業(yè)”的一貫宗旨，發(fā)揚x裝飾的優(yōu)良傳統(tǒng),，大力推進工程標準化的升級完善,，繼續(xù)為廣大江城業(yè)主提供五星級的家裝設(shè)計施工服務(wù)，為你們的家居幸福殫精竭慮,，全力以赴,！最后，我懷著感恩的心情,，衷心的祝福各位領(lǐng)導(dǎo),、各位業(yè)主、各位朋友、各位同事工作順利,、家庭幸福,！

公司董事長會發(fā)言稿篇十三

尊敬的各位來賓、各位工作人員：

大家好!

“華僑團聚迎新春,，辰龍起舞傳福音”,。當(dāng)我們還來不及顧及時間流逝的時候，20xx年春節(jié)的鐘聲已悄然而至,。值此新春佳節(jié)來臨之際，我謹以公司董事長的名譽,，向你們及你們的家人——致以新年最美好的祝福和最誠摯的問候!

今天,，我們以無比喜悅的心情，在這里齊聚一堂,，是為帶有艱辛與成就的20xx年而慶賀;是為充滿生機與希望的20xx年而祝福,。

回首往事，點滴精彩,。20xx年,，是公司穩(wěn)步發(fā)展的一年，也是各部門,、各工作人員逐步成長的一年,。大家工作的勤奮、成功與挫折給公司留下了發(fā)展的足跡,，大家辛勤的付出給公司留下了許多值得贊賞的故事,。所以，20xx年,，效率來自全體工作人員的激情,，成績屬于全體工作人員的努力。

新的20xx年,，是公司發(fā)展最關(guān)鍵的一年,。我們需要繼續(xù)堅持以市場為導(dǎo)向，加強產(chǎn)品研發(fā)力度,，提升產(chǎn)品質(zhì)量管理,、合理控制產(chǎn)品成本，讓公司的產(chǎn)品在市場上具有更強的競爭力;我們還需要“強身健體”,、內(nèi)外兼修,，不斷拓展市場和提升客戶服務(wù)的管理;不斷完善和規(guī)范內(nèi)部運作管理，進一步堅實基礎(chǔ),。

所以,，大家需要把新的一年看成是新的起點、新的任務(wù)和新的挑戰(zhàn)。

辭舊歲,，我們依然豪情滿懷,，迎新年，大家總是信心百倍,。在20xx年這個既充滿挑戰(zhàn)又蘊藏機遇的環(huán)境下,，我希望，我也堅信,，全體工作人員會以腳踏實地的作風(fēng),、百折不撓的精神、堅韌不拔的毅力,，團結(jié)奮進,、革舊創(chuàng)新、扎實工作,，不斷開創(chuàng)節(jié)日燈產(chǎn)品和led新光源的新境界,，創(chuàng)造更加輝煌、更加燦爛的明天!

最后,，祝大家春節(jié)快樂,，龍年吉祥，萬事如意!

請大家把酒倒?jié)M,，為迎接嶄新的,、美好的明天而干杯!

公司董事長會發(fā)言稿篇十四

尊敬的各位來賓、各位朋友,，xx的全體家人們：

大家上午好,！

值此新春佳節(jié)來臨之際，在這燈光絢麗的舞臺,，我首先想說的還是感謝,，感謝大家燦爛的笑臉，感謝大家因為xx健康事業(yè)今天相聚于此,，感謝所有關(guān)注xx的有緣人,，是你們的辛勤努力、是你們的無間合作,、是你們的默默支持,，xx才能夠有今天的成績！在這辭舊迎新的美好時刻,，我謹代表公司,，向全體xx家人及家屬致以節(jié)日的問候和新春的祝福！

xx年是公司保持良好發(fā)展勢頭的一年,，是市場拓展,、隊伍建設(shè)取得驕人成績的一年,，是xx全體家人迎接挑戰(zhàn)、經(jīng)受考驗,、努力克服困難,、出色完成全年任務(wù)的一年。

細數(shù)過去一年的種種,，作為集團的創(chuàng)始人,，感謝你們的付出和努力，xx今天這些成績的取得,，均飽含著你們的辛勤勞動和汗水,。在此，我要真誠的感謝各位合作伙伴的信任,、理解和支持,。相信過去的每一次付出、包容都會成為今后我們共度時艱,、精誠合作、共贏未來的＇基石和力量的源泉,。在分享勝利喜悅的同時,，還要清醒地認識到，隨著我國人口老齡化的到來,，人們生活水平的日益提高,，飲食、生活習(xí)慣的改變,，中國的健康產(chǎn)業(yè)已經(jīng)迎來巨大商機,，在激烈的市場競爭環(huán)境中，更好的市場等著我們?nèi)ラ_發(fā),，更大的市場等著我們?nèi)フ鞣?，一項壯觀的事業(yè)等著我們?nèi)]灑智慧和才能。我們必須抓住新的機遇,，迎接新的挑戰(zhàn),，新的一年我們將更加注重門店、品牌,、服務(wù)及產(chǎn)品質(zhì)量,，關(guān)注單店效益，推行組合營銷,，提升整體效益,，實現(xiàn)業(yè)績的倍增，以高度的責(zé)任感和使命感推進我們公司持續(xù)發(fā)展,。

展望新的一年,，我們滿懷憧憬，激情澎湃。沒有什么能阻擋我們的步伐,，沒有什么能動搖我們的信心,，我們將開足馬力，奔向更加輝煌的20xx,。我堅信,，xx的明天因在座各位的拼搏奮斗，而更加精彩輝煌,！

最后,，再次感謝大家為xx健康事業(yè)的付出和努力，祝大家新春愉快,，工作順利,，身體健康，合家幸福,，萬事如意,！

謝謝大家！

公司董事長會發(fā)言稿篇十五

各位親愛的同事：

借此機會向大家拜年了,，祝愿各位身體健康,、家庭幸福、萬事如意,、龍年吉祥,！我期望大家都帶著喜悅的情緒，和公司共同揭開20xx年嶄新的一頁,。

下面,，我將利用一點時間，跟大家一齊來回顧和總結(jié)20xx年積累的經(jīng)驗,，并就公司20xx年工作重點和思路,，對大家提出要求：

在過去的一年里，從設(shè)備的安裝調(diào)試,，到實現(xiàn)順利生產(chǎn),，我們各部門都緊密配合，團結(jié)協(xié)作,，加班加點,，客服了種種困難。20xx年,，我們公司會加大力度改善軟硬件設(shè)施,，增強企業(yè)的發(fā)展后勁。我們的目標是實現(xiàn)公司持續(xù)健康快速發(fā)展,。

在新的一年里,，我期望各級員工務(wù)必明確自己肩負的使命,，務(wù)必為自己制定明確的目標，不達目標不罷休,，應(yīng)對任何困難,，都決不動搖。期望大家表現(xiàn)出強烈的職責(zé)感,，充分發(fā)揮出團隊的戰(zhàn)斗力,，讓我們的員工隊伍持續(xù)旺盛的斗志與活力。

各位員工,，我相信20xx年是事業(yè)發(fā)展一個重要的轉(zhuǎn)折點,，我堅信，只要我們上下一心,，群策群力,，務(wù)必能夠圓滿完成20xx年公司各項經(jīng)營指標。我相信在新的一年里在座的各位務(wù)必會繼續(xù)發(fā)揚不怕困難,、不怕艱辛,、團結(jié)協(xié)作、勤奮執(zhí)著的精神,，統(tǒng)一思想,、堅定信心，為實現(xiàn)自我價值而努力,，為把我們的_建設(shè)的更加完美而努力。

最后,，再一次祝愿大家新春愉快,，身體健康，闔家歡樂,。

謝謝大家,！