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員工曠工檢討書(優(yōu)質(zhì)16篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-12-28 05:32:03
員工曠工檢討書(優(yōu)質(zhì)16篇)
時間:2023-12-28 05:32:03     小編:雁落霞

無論是身處學(xué)校還是步入社會,,大家都嘗試過寫作吧,,借助寫作也可以提高我們的語言組織能力,。范文怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢?下面是小編為大家收集的優(yōu)秀范文,,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友,。

員工曠工檢討書篇一

尊敬的xx領(lǐng)導(dǎo):

您好,!對于我此次的無故曠工,我在此表示深深地歉意,。xx月xx日,,由于xx,未能夠向單位提前辦理請假手續(xù),,期間也沒有積極向領(lǐng)導(dǎo)進行聯(lián)系請示,,造成曠工xx天,嚴重違反了單位規(guī)章制度規(guī)定,,就以上這種行為,,我感到很內(nèi)疚。在這件事之后,,我已經(jīng)充分認識到了錯誤,。

通過過這幾天的自我反思,今天我在這里做出深刻檢討,,以此來向各位領(lǐng)導(dǎo)同事表示我對違反單位紀(jì)律,,擅離職守這種錯誤行為的深刻認識和我改正錯誤的決心。今后我將通過以下五個方面加以改正:

1,、上交內(nèi)容深刻的檢討書一份,,對自己行為上的錯誤在思想上進行深刻反省,并認清其可能造成的后果,。

2,、多想想領(lǐng)導(dǎo)同事對自己的幫助、教誨,,提高自己的思想覺悟,,知錯就改,嚴格按照單位的規(guī)章制度去執(zhí)行,,對任何事情都要以高度的責(zé)任心去對待,。

3、加強與領(lǐng)導(dǎo)同事之間的溝通聯(lián)系,,工作期間如外出及時進行請示匯報,,今后不再出現(xiàn)類似違反單位紀(jì)律的情況,。

4、在各項工作中嚴格要求自己,,以實際行動,,在工作中用自己的努力來彌補個人錯誤。

5,、樹立牢固的勞動組織紀(jì)律觀念,,不遲到、不早退,、不曠工,、嚴格遵守工作紀(jì)律和各種規(guī)章制度。認真克服粗心大意的缺點,,努力將工作做好,。

通過反思這件事,我也認識到,,做事要對自己,、對單位負責(zé)。同時非常感謝領(lǐng)導(dǎo)對我所犯錯誤的及時批評,,我愧對領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心,,希望領(lǐng)導(dǎo)能夠給我改過的機會,我會化悔恨為力量,,今后不會再有類似行為發(fā)生在我身上,,請關(guān)心愛護我的同事和領(lǐng)導(dǎo)繼續(xù)監(jiān)督、幫助我改正缺點,,使我的工作取得更大的進步,!為了在思想上真正認識自己的錯誤,我在此進行了非常深刻的反思和檢討,,希望領(lǐng)導(dǎo)同事批評指正,。

此致

敬禮

檢討人:***。

日期:20xx年**月**日

員工曠工檢討書篇二

尊敬的xx:

我懷著自責(zé),、內(nèi)疚的心情向您遞交這篇檢討,,以深刻反省我在7月6日值班期間發(fā)生的錯誤。當(dāng)日,,由于我無度的貪玩,導(dǎo)致第二天精神不足,,在動車上睡覺,,到莆田沒有及時清醒過來。更沒有及時的跟我同事做好值班交接工作,。

因此沒能及時的處理值班人員一定要及時處理,,火警以及故障!

我對于我的貪玩和不負責(zé)任所帶來的錯誤結(jié)果,,因為我的錯誤沒能及時的回到工作崗位上給xx您帶來困擾,在此,,我xxx向您做出誠懇的道歉,。

接受您的批評和教誨。我個人經(jīng)過一天一夜的深刻反省,。通過認真回顧錯誤,,分析錯誤的原因!

我認識到自身錯誤源于:貪玩,沒有時間觀念和不足夠的工作使命感,,工作上不夠細心,、認真。

我缺乏對值班人員只要性的認知和不夠穩(wěn)重的心理,。所以這在一定程度上說明我對工作的責(zé)任,、經(jīng)驗、能力是不足的,。

顯然我還很需要認真負責(zé)的去完成我的工作,,努力提高工作質(zhì)量,主動為業(yè)主提供優(yōu)質(zhì)有效服務(wù)!

員工曠工檢討書篇三

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

您好,!

今天我懷著愧疚和懊悔給您寫下這份檢討書,,以向您表示我對曠工這種不良行為的深刻認識以及再也不曠工的決心。早在我進入公司來,,領(lǐng)導(dǎo)就已三申五令,,一再強調(diào),公司員工不得曠工,。但是我還是多次無故曠工,。關(guān)于曠工的事情,我覺得有必要說一說,。事情的經(jīng)過是這樣的:我一般都是會去上班的,,很多次沒有請假又沒有去上課,是因為比如我的一些客戶來公司找我,,有時是找我耍,,有時是找我借借rmb,有時又是朋友住院需要我去看看等等,。

我覺得這些原因向領(lǐng)導(dǎo)請假是不充分的,,而且如果多次向領(lǐng)導(dǎo)用這些方式請假也是不可能都同意的。所以,,我選擇了曠工這種行為,。雖然我知道這種行為也是不對的,但是我還是做了,所以,,我覺得有必要而且也是應(yīng)該向領(lǐng)導(dǎo)做出這份書面檢討,,讓我自己深深的反省一下自己的錯誤。

對不起,,領(lǐng)導(dǎo),!我犯的是一個嚴重的原則性的問題。我知道,,領(lǐng)導(dǎo)對于我的無故曠工也非常的生氣,。我也知道,對于員工,,保證每天按時上班,,不早退,不曠工是一項最基本的責(zé)任,,也是最基本的義務(wù),。但是我卻連最基本的都沒有做到。事后,,我冷靜的想了很久,,我漸漸的認識到自己將要為自己的沖動付出代價了。領(lǐng)導(dǎo)反復(fù)教導(dǎo)言猶在耳,,嚴肅認真的表情猶在眼前,,我深為震撼,也已經(jīng)深刻的認識到事已至此的重要性,。如今,,大錯既成,我深深懊悔不已,。深刻檢討,,認為在本人的思想中已深藏了致命的錯誤:思想覺悟不高,本人對他人的尊重不夠,,以后我將對領(lǐng)導(dǎo)有更多的尊重.對重要事項重視嚴重不足,。平時生活作風(fēng)懶散,如果不是因為過于懶散也不至于如此,。

為了更好的認識錯誤,,也是為了讓領(lǐng)導(dǎo)你能夠相信員工我能夠真正的改正自己的錯誤,保證不再重犯,,我將自己所犯的錯誤歸結(jié)如下:思想上的錯誤:對于自己不是很做的任務(wù)的重視不夠,。對于這一點,我開始反省的時候并沒有太在意,,但是,,經(jīng)過深刻的反省,,我終于認識到了,這個錯誤才是導(dǎo)致我曠工的重要原因,。試問:如果我很喜歡這項任務(wù),我自己會無故隨意曠工嗎,?這個錯誤也反映到了我平時沒有曠工在上班效率上,。

很多我不感興趣的頊目,往往我并沒有自始自終的專心上班,,這種行為雖然沒有擾亂同事和領(lǐng)導(dǎo)的教與學(xué),,但是這對于自己來說,卻是一個嚴重的錯誤,。對于公司開的每一頊工作任務(wù)都有公司的理由,,我們作為員工就更應(yīng)該去認真學(xué)習(xí)。

檢討人:xx,。

20xx年xx月xx日,。

員工曠工檢討書篇四

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

20xx年7月25日,由于工作責(zé)任心的不足,,在我身上出現(xiàn)未請假曠工的錯誤,。我的行為,已造成了嚴重不良的后果,,經(jīng)過您的批評,,以及自身的認真反思之后,我深刻地明白到我的錯誤,,我覺得現(xiàn)在強調(diào)任何理由都只是借口,,我不想再為自己的錯誤找任何的理由。現(xiàn)在我懷著十二萬分的愧疚以及十二萬分的懊悔給你寫下這份檢討書,,已向您表示我對未請假曠工這種錯誤行為的愧疚和保證以后不再出現(xiàn)同類事件的行為,。

一、我對我工作上的失誤作出的反思:

1,、放松思想覺悟,,沒有嚴格要求自己和約束自己是這次錯誤發(fā)生的主要原因。對公司的規(guī)章制度的重視嚴重不足,,就算是有認識,,也沒能在行為上真正予以執(zhí)行。

2,、敬業(yè)工作的思想觀念不夠深刻,,不夠正確。

二,、整改措施:

1,、以本次錯誤為教訓(xùn),,樹立牢固的組織紀(jì)律觀念,不遲到,、不早退,、不曠工,嚴格遵守工作紀(jì)律和請假,、銷假制度,。

2、認真克服生活懶散,,粗心大意的缺點,,努力將工作做好,以優(yōu)秀的表現(xiàn)來彌補我的過錯,。

3,、經(jīng)常自省,及時糾正自身的錯誤,,加強學(xué)習(xí),,配合領(lǐng)導(dǎo)管理,提高自身思想素質(zhì),,保證以后不再出現(xiàn)上述錯誤,。

我錯了,請求領(lǐng)導(dǎo)能給我改正錯誤的機會,,我也會吸取教訓(xùn),,引以為戒,以更加積極和嚴謹?shù)膽B(tài)度投入工作,。

員工曠工檢討書篇五

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

您好,!

很抱歉,我又一次犯下了極為嚴重的過錯,,縱使我上次向您保證會嚴格規(guī)整自己的行為,,但是我還是沒有在這方面處理好,才使得這次又出現(xiàn)無故曠工的事情,。這一次實在是我忘記向您請假了,,當(dāng)時事發(fā)真的太急了,當(dāng)我想起來的時候就已經(jīng)晚了,。我明白這就是我個人沒有把控好自己在這一方面是事情,,接下來的時光我都會盡量在自己的崗位上做到自己應(yīng)該要做到的事情,自然也請領(lǐng)導(dǎo)可以信任我這次的決心,。

本來那天早上我是按著平常的時間來公司上班的,,誰料我開車在路上時與旁邊的自行車相撞,當(dāng)時自行車與人都撞翻在地,,我當(dāng)時整個人都傻了,,緩過來之后才開始去查看對方傷勢,,叫救護車。我隨著醫(yī)生來到醫(yī)院等待對方的傷情報告,,待醫(yī)生救治完畢我就去關(guān)心,、照顧對方去了,畢竟這是我的過錯,,而我安全把上班的請假的事情忘記了,,當(dāng)我真的想起來之后這時已經(jīng)晚了。

我明白是我犯下了這般的大錯,,我為我的錯道歉,也請領(lǐng)導(dǎo)可以不要過多的怪罪于我,,這次的事情實在是有點緊急,,雖然我忘記請假這是我的過錯,但我希望領(lǐng)導(dǎo)不要因為這一次就判定我完全不遵守公司規(guī)定,。這次我忘記請假已經(jīng)給我敲了很大的警鐘,,讓我明白我在工作上面還有較多需要提醒自己要讓自己明白的地方。這次的事情實在出現(xiàn)得過于緊急了,,我當(dāng)時沒有處理好是我的失誤,,也確實是表明了我在面對緊急事件時是完全不會處理的。這一次的事件,,讓我明白自己還存在著不少的不好之處,,更是讓我感受到自己接下來還需要努力的方向。其實我很感謝這一次的錯誤,,讓我越發(fā)的知道自己還有較多方面都不夠成熟,,在面對緊急事件時,內(nèi)心還較為慌張,。

雖說是我發(fā)生緊急的事情才讓自己出現(xiàn)曠工的事,,但是公司的規(guī)定就是必須要遵守的,領(lǐng)導(dǎo)還是應(yīng)該以公司的制度來懲罰我,,我堅信這一次的事情就足夠我明白很多的道理,,更讓我在未來的生活上有更多的發(fā)展空間。會出現(xiàn)曠工的事,,也是說明了我對于公司的制度還未足夠放在心上,,沒有及時想到自己既然是公司員工幾應(yīng)該要完成自己的事,這是我的問題,,是我需要不斷成長的東西,。

每一次犯下的錯誤都會讓我長進不好,這一次也是讓我深深的明白自己還有很多的地方需要成長,,我想未來精彩的生活是需要我自己努力去創(chuàng)造的,,那就必須要讓我知道自己可以努力的地方,,我湖謹記這次的錯誤,好好的做好我自己應(yīng)該要做的事情,。

此致

敬禮,!

檢討人:xxx

20xx年x月x日

員工曠工檢討書篇六

尊敬的醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo):

您好!

在此本人滿懷愧疚與自責(zé)的心情遞交這份檢討書,,以深刻反省自身由于情緒不好而毆打精神病患的嚴重錯誤,。

事情詳細經(jīng)過:7月1日由于我私人感情出現(xiàn)危機導(dǎo)致我情緒非常低落,晚上九點我?guī)е涣记榫w進入科室值班,。恰巧6床病患走動在科室內(nèi),,我百般勸說讓其回房就寢,始終沒有能夠讓其正?;貙?。不僅如此,病患又出現(xiàn)了大小便失禁的情況,,我在做完清潔工作之后越想越氣就出手打了她幾下耳光,,直到把她打哭為止。

事后經(jīng)過醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)批評教育,,我深深得意識到了錯誤,。首先我違反了作為一名醫(yī)護工作者最起碼的職業(yè)道德,就是不應(yīng)該攜帶情緒進入工作,。私人感情盡管出現(xiàn)了問題也與工作毫無關(guān)系,,在就崗之前就應(yīng)該把私人感情完全卸掉。我?guī)е涣记榫w就崗,,使得自身無法承受原本正常的護理工作,,遇到一點突發(fā)情況就產(chǎn)生了負面情緒導(dǎo)致沖動打罵病人。其次,,我對于崗位的心理塑練還不夠,。就崗之前,領(lǐng)導(dǎo)就一再強調(diào)心理塑練的問題,,要我們必須加強心理承受力,。此處遇到一點問題,我就出現(xiàn)情緒波動明顯暴露出了承受力的不足,。再有就是犯了逞強的一貫毛病,,在遭遇情緒波動時候沒有及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報而盲目上崗,如果及時匯報心理狀況,,不做逞強也能夠得到及時妥善的心理護理,,避免此類問題的出現(xiàn)。

總得來說,,通過這次錯誤讓我深刻警醒,,痛徹心扉,,決心好好改進,努力提高,,重新成為一名合格優(yōu)秀醫(yī)護工作者,。在此向領(lǐng)導(dǎo)保證如下:今后一定要端正思想,調(diào)整態(tài)度,,遇事不逞強,,有困難找領(lǐng)導(dǎo),努力塑練工作素質(zhì),,以優(yōu)秀工作業(yè)績回報醫(yī)院回報領(lǐng)導(dǎo),。

此致

敬禮!

xxx

20xx年xx月xx日

員工曠工檢討書篇七

20xx年x月x日,,我擅自離開崗位曠工,,雖然領(lǐng)導(dǎo)說,說出曠工的理由,,可是我覺得現(xiàn)在說理由,都只是托詞,,我不想再為自己的錯誤找任何借口,,那只能讓我更加慚愧。我現(xiàn)在懷著十二萬分的愧疚給您寫下這份檢討書,,以向您表示我對曠工這種惡劣行為的深痛惡絕及打死也不再曠工的決心,。

早在我剛踏進廠區(qū)大門的時候,您就已經(jīng)三令五申,,一再強調(diào),,不得遲到,不得曠工,。其時,,領(lǐng)導(dǎo)反復(fù)教導(dǎo)言猶在耳,嚴肅認真的表情猶在眼前,,我深為震撼,,也已經(jīng)深刻認識到此事的重要性,于是我一再告訴自己要把此事當(dāng)成頭等大事來抓,,不能辜負領(lǐng)導(dǎo)和管理組對我的一片苦心,。自己并沒有好好的去考慮我現(xiàn)在的責(zé)任,造成了現(xiàn)在的錯誤,。對于我曠工的事情,,所造成的嚴重后果如下:

1、在同事中間造成了不良的影響,。由于我一個人的曠工,,有可能造成別人的效仿,,影響單位的紀(jì)律性。

2,、影響個人綜合水平的提高,,使自身在本能提高的條件下未能得到提高,使得自己一直都在迷茫狀態(tài),!

如今,,大錯既成,我深深懊悔不已,。深刻檢討,,認為深藏在本人思想中的致命錯誤有以下幾點:思想覺悟不高,對重要事項重視嚴重不足,。就算是有認識,,也沒能在行動上真正實行起來。思想覺悟不高的根本原因是因為本人對他人尊重不足,。對待工作的思想觀念不夠深刻,。不夠正確。沒有認識到現(xiàn)在的一份合適工作的機會是多么的難得和重要,。所以我決定有如下個人整改措施:寫份保質(zhì)保量的檢討書一份,!對自己思想上的錯誤根源進行深挖細找的整理,并認清其可能造成的嚴重后果,。認真克服生活懶散,、粗心大意的缺點,努力將工作做好,,以優(yōu)秀的表現(xiàn)來彌補我的過錯,。經(jīng)常和管理組加強溝通。保證不再出現(xiàn)上述錯誤,。

短短一千多字,,不能表述我對我自己的譴責(zé),更多的責(zé)罵,,深在我的心理,。我錯了,我不該曠工的,。我希望領(lǐng)導(dǎo)能給我改過重新做人的機會,。如果組織上仍能給我改過的機會,我會化悔恨為力量,,我絕不在同一地方摔倒,,做事要有始有終,工作也一樣,不能半途而廢,,所以,,我要感謝領(lǐng)導(dǎo)讓我寫了這份檢查,是領(lǐng)導(dǎo)讓我認識到自己的錯誤,,給了我改過的的機會,,使我離成功更進了一部。我會努力的工作,,說真心話,,在公司上班認識很多同仁真的很開心很愉悅!我已經(jīng)把這個工作當(dāng)成我生活的一部分了,!

請領(lǐng)導(dǎo)繼續(xù)關(guān)心監(jiān)督,、幫助我改正缺點,取得更大的進步和成功,。

員工曠工檢討書篇八

今天我懷著內(nèi)疚和懊悔的心情寫下這份檢討書,,表示我對星期六早退曠工這種不良行為的深刻認識以及再也不曠工的深刻決心。早在我踏進我們公司,,領(lǐng)導(dǎo)就已三申五令,、一再強調(diào),全體員工不得無故遲到曠工,。但是我還是多次遲到,。特別是在前天,在沒有向上級領(lǐng)導(dǎo)請假,;經(jīng)上級領(lǐng)導(dǎo)的同意的前提下就私自早退離開,在全體員工里造成惡劣的影響,。我感到特別的愧疚,。

關(guān)于前天早退的事情,我覺得有必要說一下事情原委,。事情的經(jīng)過是這樣的:大前天公司領(lǐng)導(dǎo)規(guī)定,,我們第一小組要在13:00時準(zhǔn)時到公司待命。而我就在12點45分就到了公司,。當(dāng)鐘聲到了時間時,,組長就帶領(lǐng)我們幾個去六樓找xx點一下禮品,確認好后,,我們就把禮品運到了星湖電影院,,交接給了xx,把禮品搬到了二樓后,,由組長負責(zé)在那里看管,,而我和xx就負責(zé)把推車推回公司交給第二小組的成員。

回到公司后,,趁著在休息一會兒的同時,,我順便翻開一下了電影票:上面注著活動的時間從15:00到18:30,。心想,如果要等到活動結(jié)束,,就趕不上最后的末班車了,,而且到現(xiàn)在也沒有準(zhǔn)備什么禮物給我爸爸,因為我爸爸今天生日,。所以當(dāng)時心里就一時權(quán)衡著這兩件事,,該什么做才能達到兩全其美:即不影響到公司組織的活動,也不耽誤爸爸的生日,。

就在我苦思冥想,,拿不出主意的時候,看到盧經(jīng)理在他的座位上翻找東西,,原來他的電影票找不到了,。頓時靈機一動:我可以把電影票轉(zhuǎn)讓給盧經(jīng)理,順便請個假,,即能解了他燃眉之急,,也達到我所想要的效果,所以就這樣做了,。原先,,盧經(jīng)理也不同意。等他真的找不到了,,又在我輪翻轟炸之下,,所以才同意的。其實,,我只告訴盧經(jīng)理我所負責(zé)的一部分,,怕盧經(jīng)理不同意,后面搬完禮品之后回電影院協(xié)助維持工作秩序的那部分沒有告訴他,。所以,,一切的錯,應(yīng)該是我,,是我說謊騙了盧經(jīng)理的,,他才同意我請假的。雖然我知道這種行為也是不對的,,但是我還是做了,,所以,我覺得有必要而且也是應(yīng)該向領(lǐng)導(dǎo)做出這份書面檢討,,讓我自己深深的反省一下自己的錯誤,。

對不起,敬愛的領(lǐng)導(dǎo)!我犯的是一個嚴重的原則性的問題,。我知道,,領(lǐng)導(dǎo)對于我的無故曠工非常的生氣,失望,。我也知道,,對于公司員工,保證服從公司按排,,不早退,,不曠工是一項最基本的責(zé)任,也是最基本的義務(wù),。但是我卻連最基本的都沒有做到,。事后,我冷靜的想了很久,,我漸漸的認識到自己將要為自己的沖動付出代價了,。領(lǐng)導(dǎo)反復(fù)教導(dǎo)言猶在耳,嚴肅認真的表情猶在眼前,,我深為震撼,,也已經(jīng)深刻的認識到事已至此的重要性。如今,,大錯既成,,我深深懊悔不已。深刻檢討,,認為在本人的思想中已深藏了致命的錯誤:思想覺悟不高,,本人對他人的尊重不夠,以后我將對領(lǐng)導(dǎo)要有更多的尊重,。對重要事項重視嚴重不足,,為了更好的認識錯誤,也是為了讓敬愛的領(lǐng)導(dǎo)您能夠相信員工我能夠真正的改正自己的錯誤,,保證不再重犯,我將自己所犯的錯誤歸結(jié)如下:

1,、思想上的錯誤:總認為,,自己有事請假應(yīng)該會得到公司的'諒解,而且維持工作秩序有這么多的同事也已經(jīng)足夠了,。但是,,經(jīng)過深刻的反省,我終于認識到了,,這個錯誤才是導(dǎo)致我曠工的重要原因,。

2、行為上的錯誤:不應(yīng)該先斬后奏,無故曠工,。對于這一點,,是很明顯的一個錯誤。而且這個錯誤在一定程度上其實是對領(lǐng)導(dǎo)和同事的不尊重,,而且讓領(lǐng)導(dǎo)也很擔(dān)心,。

3、對同事和自己的影響上的錯誤:我的曠工如果沒有受到處罰很有可能讓更多的有曠工想法的同學(xué)做出這種不理智的行為,。 對于以上的錯誤,,我已經(jīng)深深的認識到了它們的嚴重性,特別是曠工——這種損人卻又不利己的錯誤,。

員工曠工檢討書篇九

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

您好,!

今天,我懷著愧疚和懊悔給廠領(lǐng)導(dǎo)寫下這份檢討書,,以表示我對不假外出,,工作失職的不良行為,深刻認識改正錯誤的決心,。

本人,,公司員工林,工作崗位是負責(zé)榮耀洗煤廠地磅司稱,。于xx年7月14日晚19時,,不假外出私自前往樂山市購個人物品,第二日早晨09時才回廠里,,造成工作失職,,影響較壞,嚴重違反了公司員工考勤制度規(guī)定,,在此向公司領(lǐng)導(dǎo)道歉,。

犯下這種錯誤,我非常羞愧,,作為公司一名員工,,應(yīng)該尊重領(lǐng)導(dǎo),和領(lǐng)導(dǎo)溝通,,有事請假,。而我的態(tài)度和行為,讓我現(xiàn)在感覺真是慚愧,,平時對這件事的認識不深,,導(dǎo)致這件事的發(fā)生,在寫這份檢討的同時,,我真正意識到了這件事情的嚴重性和我的錯誤,,違犯了公司(廠)規(guī)定,,再次,我這種行為還在公司同事之間造成了極其壞的影響,,破壞了公司的形象,。

對于這次的失誤,我覺得我錯啦,,相信您也早已發(fā)現(xiàn)了我錯了,,完全的錯了,真的錯了,,犯了大錯,,這是為什么呢?因為我發(fā)現(xiàn)自己太天真太幼稚了,,為什么我不能乖乖的呢,?為什么還要在熄燈之后關(guān)機呢?首先客觀原因是放學(xué)后時間緊急要搶位置洗澡所以沒有時間,,但也不能做為理由,,我為什么不能抗拒誘惑呢?無法堅持抵制誘惑,,我該怎么辦,,怎樣去改呢,最后知道了就是捉住她并且暴打一頓,。在我寫這份檢討的時候我的內(nèi)心在掙扎,,為什么第一次寫的那么認真呢?我百思不得其解,,最后我得出了答案,,那就是我錯了,真的錯了,,我知道我挑戰(zhàn)不了**部的規(guī)章制度,,而且我對那斗雞眼十分無語,陰魂不散的斗雞眼,,誒…對于這次的錯誤我非常的后悔,,并且不會再犯。

此致

敬禮,!

xxx,。

20xx年xx月xx日。

員工曠工檢討書篇十

敬愛的領(lǐng)導(dǎo):

您好,!關(guān)于我本次未申請而曠工事件,在此我表示深深的愧歉之意,,主要還是因為我的愧疚和歉意,,通過這次深刻的教訓(xùn)和反省,,讓我明白了:錯誤必須勇于擔(dān)當(dāng),才能防患于未然,。

作為一名企事業(yè)正式員工,,這也是我踏入社會的第一站,更是我從高校畢業(yè)后進入社會的價值體現(xiàn)地,,而我不但沒有好好珍惜這千載難逢的機遇而奮勇向前,,卻是因為家里人人之間的瑣事和矛盾而選擇曠工這一蠢事,并且還沒在第一時間通過任一方式申請補假,,貿(mào)然的不來上班,,這是嚴重地違反勞動組織紀(jì)律,嚴重的犯錯誤,。

此時此刻,,我的腦海里充斥著愧疚,悔不當(dāng)初的一念成魔,,家里的紛紛擾擾不應(yīng)該成為我犯錯的致命原因,,我徹徹底底醒悟,并深刻的認識到我的錯誤,,這樣的.行為是對領(lǐng)導(dǎo)的不敬愛,,是對勞動組織的無視,是對自己工作崗位的不負責(zé),,更是對自己,、前途和人生理想的不負責(zé)。對于此次的曠工,,我身為一名職工在沒有事先請示就曠工確實是一項重大過錯,,今后我承諾不再犯此類錯誤,即使有天大的原因也應(yīng)該提前跟領(lǐng)導(dǎo)請示,。愿科室其他人員為戒,,努力做好本職工作,遵守勞動紀(jì)律:無規(guī)矩不成方圓,!

至上這份深刻的檢查,,希望爭得您的諒解!

檢討人:

年月日

員工曠工檢討書篇十一

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

您好,!

關(guān)于此次我沒有請假,,無故曠工的行為,我向您報以深深的歉意,。在這次的事件里,,我沒有請假,更沒有任何事先打招呼就擅自離開了工作崗位,,造成在工作時沒有人在崗位上值班,,引起了嚴重的后果,。同時也違反了公司的制度,給公司帶來了麻煩與損失,,而這些都是可以避免的,。這次曠工是因為一些私人原因,我急匆匆的離開了公司,,直到我回到公司再次工作時我也沒有及時補上請假,,更加沒有說明原因,在這個過程中也沒有及時的聯(lián)系到同事,,不僅僅耽誤了工作的正常運行,,也讓同事們產(chǎn)生不必要的擔(dān)心,我感到很愧疚,。

就算是小學(xué)生都明白發(fā)生什么事情要及時的向老師請假,,才不會讓人擔(dān)心。而我卻發(fā)生這種不應(yīng)該發(fā)生的錯誤,,這是因為我沒有工作責(zé)任心,,對待公司的`事務(wù)絲毫不上心所導(dǎo)致的。經(jīng)過和領(lǐng)導(dǎo)的認真談話,,聽見同事關(guān)心我的話語,,我受到了教訓(xùn),在這里深刻的檢討自己的曠工行為,。

作為一名員工,,我對自己的處境沒有一個清晰的認知,還沒有將思想轉(zhuǎn)變過來,,對工作的態(tài)度也不夠端正和認真,,還以為自己是一名學(xué)生,領(lǐng)導(dǎo)會向?qū)W校的老師一樣對我們會高高拿起輕輕放下,。經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)的思想教育,,和自己深刻的反省,我也明白自己錯在什么地方,。

寫下這份檢討書不僅是為了承擔(dān)起我所應(yīng)當(dāng)負的責(zé)任,,同時也是好好反省自己的過錯,做好檢討,,找出發(fā)生錯誤的根源又是什么,,讓同事們引以為戒。在這次的事件過后,,我不再對工作不以為意,,對待任何一件事一定考慮圓滿才行事。

在今后的工作中我會加強思想認識,,提高自己的覺悟,,把工作當(dāng)成熱愛的事業(yè),,不再敷衍了事。希望領(lǐng)導(dǎo)給予我改過的機會,,監(jiān)督我以后的工作,不會辜負您的期待,。

此致

敬禮!

檢討人:

日期

員工曠工檢討書篇十二

各位尊敬的,、親愛的整點播報組同仁:

事情是這樣的:當(dāng)天下了6點的節(jié)目以后,本來要去買飯的,,恰巧碰到了地方新聞組的同事(樂陵臺的),,因為順路,我們說好一塊兒去金德利吃頓便飯的,,但是由于天太熱啦,,再加上那哥們兒說他自己家里開灶做的好吃,我一想到自己在濟南天天吃食堂,,而且那時侯才晚上6點半,,離21點節(jié)目還有一段時間,就索性去了,,本來想的是半小時搞定一頓飯,,但還是因為意志的薄弱,又一次放縱自己大吃大喝了,,而最不應(yīng)該的是:當(dāng)我們的胡組長給我打電話的時候,,我竟然騙他說滴酒未沾,其實那時侯已經(jīng)有三碗扎啤進肚了,,就這樣,,晚上的兩檔節(jié)目都是由辛苦的胡蒙代上的。現(xiàn)在想來,,當(dāng)時之所以那么爽快和放松地吃飯喝酒去了,,根本上還是因為思想上的過度放松,說白了就是自己本來就很想去,。

在這兒說些感謝的話,,已經(jīng)毫無分量。通過這次“吃飯事故”,,讓我得到的啟發(fā)很多,,從思想認識來講,這是一次洗禮,,讓我又一次認識到了我們這個崗位的特殊性和重要性以及作為節(jié)目組一員的責(zé)任感,;從個人行動來講,這確實是一次性質(zhì)嚴重的錯誤,,現(xiàn)在想來,,我都有些后怕,,假使當(dāng)天晚上,胡蒙不在辦公室或者突然有事離開單位,,再或者……我都不敢再想了,,因為這畢竟是現(xiàn)實,不是在夢里,。

工作了一年多,,還是犯這樣那樣的錯誤,我不得不去檢討自己的思想根基,。很多基礎(chǔ)性工作需要在大家的反復(fù)催促下才能完成,,有的還是未能達到領(lǐng)導(dǎo)的要求。現(xiàn)在連基本的.自控能力都那么缺乏,,我實在是問心有愧,,無地自容啊,!

作為我們節(jié)目組的一員,,通過這次教訓(xùn),我自覺還缺乏三股勁頭,,希望借此“不光彩”的機會和大家共勉:一是面對新挑戰(zhàn),、新變化,有畏難情緒,,缺乏頑強拼搏的“狠勁”,;二是面對成績,容易產(chǎn)生自滿情緒,,缺乏搶抓機遇,、乘勢而上、再上新臺階的“韌勁”,;三是面對很多誘惑,,精力難以集中到主持工作的這個中心上來,缺乏沉下心來,、埋頭苦干的“鉆勁”,。

痛定思痛,我必須毅然決然地承擔(dān)責(zé)任,,不能說挨了領(lǐng)導(dǎo)的批評,,就心里不服,產(chǎn)生怨氣,,更加消極怠工,。只有深挖自己的思想根源,才發(fā)現(xiàn)這次的教訓(xùn)是非常及時的,借檢討的機會,,我能充分看到自己的缺點,,可以真正榨出衣服掩藏下的“小”來。

我想,,這件事不能就這么過去,,所以我今天必須書面檢討,以此鞭策,??傊捎谧约核枷肷系乃尚?,行動上的怠慢導(dǎo)致了這次“喝酒事故“的發(fā)生,我再次誠懇地向各位道歉,,希望大家能包容一下,。

對于今后的工作和生活,我一定要放正態(tài)度,,并且保證今后不會再出現(xiàn)類似的情況,,如有再犯,愿接受重罰,。

員工曠工檢討書篇十三

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

20xx年xx月xx日,,由于工作責(zé)任心的不足,在我身上出現(xiàn)未請假曠工的錯誤,。我的行為,,已造成了嚴重不良的后果,經(jīng)過您的批評,,以及自身的認真反思之后,,我深刻地明白到我的錯誤,我覺得現(xiàn)在強調(diào)任何理由都只是借口,,我不想再為自己的錯誤找任何的理由?,F(xiàn)在我懷著十二萬分的愧疚以及十二萬分的懊悔給你寫下這份檢討書,已向您表示我對未請假曠工這種錯誤行為的愧疚和保證以后不再出現(xiàn)同類事件的行為,。

1,、放松思想覺悟,沒有嚴格要求自己和約束自己是這次錯誤發(fā)生的主要原因,。對公司的.規(guī)章制度的重視嚴重不足,,就算是有認識,也沒能在行為上真正予以執(zhí)行,。

2,、敬業(yè)工作的思想觀念不夠深刻,不夠正確。

1,、以本次錯誤為教訓(xùn),,樹立牢固的組織紀(jì)律觀念,不遲到,、不早退,、不曠工,嚴格遵守工作紀(jì)律和請假,、銷假制度,。

2、認真克服生活懶散,,粗心大意的缺點,,努力將工作做好,以優(yōu)秀的表現(xiàn)來彌補我的過錯,。

3,、經(jīng)常自省,及時糾正自身的錯誤,,加強學(xué)習(xí),,配合領(lǐng)導(dǎo)管理,提高自身思想素質(zhì),,保證以后不再出現(xiàn)上述錯誤,。

我錯了,請求領(lǐng)導(dǎo)能給我改正錯誤的機會,,我也會吸取教訓(xùn),,引以為戒,以更加積極和嚴謹?shù)膽B(tài)度投入工作,。

檢討人:xxxxx,。

20xx年xx月xx日。

員工曠工檢討書篇十四

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

您好,!

在此我懷著深刻懊悔的心情向您遞交我的檢討書,,以深刻反省我無故曠工的錯誤行為。我無故曠工給單位正常工作運行造成了影響,,讓我的本職崗位缺少人手,,也讓您對于單位的紀(jì)律管理規(guī)范深感擔(dān)憂,讓您寢食難安,,讓同事受苦勞累,。對此,我感到萬分的抱歉與愧疚,!

20xx年8月19日,,也就是昨天,,由于我當(dāng)天起床很晚,起床時候已經(jīng)發(fā)現(xiàn)遲到了,,本想趕緊跑回公司繼續(xù)上班,。無奈上午九點發(fā)現(xiàn)家里的空調(diào)壞了,大熱天的家人非常炎熱,,所以需要我?guī)兔S修空調(diào),。身為家中的知識分子,我毅然決然得幫助家人搬運空調(diào)前往空調(diào)維修鋪進行維修,,直到下午才將空調(diào)修理好,。可是,,我已經(jīng)是曠了一天的工了,。

這次錯誤暴露出我很多問題:一,睡懶覺,、起床晚了,。其實工作以后我就一直感受很疲憊,加上當(dāng)晚又因為一些家庭瑣事睡得比較晚,,所以次日起床時候就遲到了。二,,責(zé)任心不足,。發(fā)現(xiàn)上班遲到了以后我就心想反正遲到就要受罰,不如干脆曠工得了,。這樣的`心態(tài)充分暴露出我得過且過,、散漫敷衍的不負責(zé)心理,萬萬要不得,。三,,我沒有準(zhǔn)確預(yù)計后果。須知我已經(jīng)是一名近二十六歲的人了,,正所謂“男大二十是只鷹”,,鷹翱翔于高空,能夠放眼寬廣,,應(yīng)該懂得為自己行為考慮后果,,這次我曠工行為就導(dǎo)致了領(lǐng)導(dǎo)生氣等諸多不良后果,實在是我沒有預(yù)料到的,。

工作,,是人在這個社會當(dāng)中發(fā)揮自身技能、作用的途徑,。工作,,是人的權(quán)利也是義務(wù)。我這樣曠工的行為是不好的,曠工等于是不重視工作,。

在此我鄭重地向領(lǐng)導(dǎo)致歉:從今往后,,我再也不這樣肆意曠工了,有事須請假,!就算起床遲到我也要堅決來單位上班,,遇到任何突發(fā)狀況都要跟領(lǐng)導(dǎo)講明清楚。

檢討人:xx

20xx年xx月xx日

員工曠工檢討書篇十五

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

今天,,我懷著愧疚和懊悔給您寫下這份報告,,以向您表示我對于昨天冬至節(jié)自行放假的這種不良行為的深刻認識以及再也不自行放假的決心。

我真正意識到此種行為的錯誤性,,此行為在部門內(nèi)造成了不良影響,,給領(lǐng)導(dǎo)帶來麻煩,我深感愧疚,,望領(lǐng)導(dǎo)給我改過自新的機會,,此后我將遵守部門規(guī)定,聽從領(lǐng)導(dǎo)安排,,充分領(lǐng)會理解領(lǐng)導(dǎo)對我們的要求,。

望領(lǐng)導(dǎo)能念在我是初犯,我保證以后不再有類似的情況發(fā)生,我真誠地接受批評,,并愿意接受處理,。對于這一切我還將進一步深入總結(jié),深刻反省,,懇請領(lǐng)導(dǎo)相信我能夠記取教訓(xùn),、改正錯誤。

檢討人:xxx,。

日期:20xx年x月x日

員工曠工檢討書篇十六

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

今天,,我懷著愧疚和懊悔給您寫下這份報告,以向您表示我對于昨天冬至節(jié)自行放假的這種不良行為的深刻認識以及再也不自行放假的決心,。

我真正意識到此種行為的錯誤性,,此行為在部門內(nèi)造成了不良影響,給領(lǐng)導(dǎo)帶來麻煩,,我深感愧疚,,望領(lǐng)導(dǎo)給我改過自新的機會,此后我將遵守部門規(guī)定,,聽從領(lǐng)導(dǎo)安排,,充分領(lǐng)會理解領(lǐng)導(dǎo)對我們的要求。

望領(lǐng)導(dǎo)能念在我是初犯,,我保證以后不再有類似的'情況發(fā)生,,我真誠地接受批評,,并愿意接受處理。對于這一切我還將進一步深入總結(jié),,深刻反省,,懇請領(lǐng)導(dǎo)相信我能夠記取教訓(xùn)、改正錯誤,。

檢討人:_________

___年___月___日

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