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企業(yè)員工的擔(dān)保公司工作總結(jié)報告篇一

時間飛逝，轉(zhuǎn)眼20__年關(guān)已到,，我到x公司也有一年時間了。這是緊張又充實的一年,，x見證了我從無到有,。從今年x月x號進(jìn)公司以來的一年，對我來說是一個成長的過程,，我從一名經(jīng)驗淺薄的應(yīng)屆生,，逐漸成長為一名具備一定專業(yè)知識的采購職員。面對這一年,，x公司所有人齊心協(xié)力,，同心同德，克服了今年市場經(jīng)濟(jì)低迷的困難,，使公司產(chǎn)品推陳出新,，這是值得我們驕傲的。為我們克服了困難,，經(jīng)受住了考驗而驕傲自豪,。

年初，我以應(yīng)屆生身份來x公司實習(xí),，這是我從學(xué)校走向社會的第一步,，是人生道路上一個很重要的起點。眾所周知采購部是公司業(yè)務(wù)的后勤保障,，是關(guān)系到公司整個銷售利益的最重要環(huán)節(jié),，所以我很感謝公司和領(lǐng)導(dǎo)對我的信任，將我放在如此重要的崗位上,?；厥走@一年,，我在x的取得的進(jìn)步都?xì)v歷在目，每一個進(jìn)步都值得我驕傲,。正是因為有了一個良好的平臺和一群可愛的同事,，才使我能夠快速適應(yīng)工作，一步步走向成熟,。

工作中有苦也有樂,，但更多的是收獲，這一年的工作我受益匪淺,。古人云：“紙上得來終覺淺,，要知此事必躬行”。對我們應(yīng)屆生來說剛走上工作崗位是理論與實踐相結(jié)合的學(xué)習(xí),，把理論應(yīng)用到實踐當(dāng)中并在實踐中積累更加豐富的理論知識,。轉(zhuǎn)眼已經(jīng)一年。就這一年的工作我做一個簡單的總結(jié),，匯報我在x公司一年來取得的成績以及自己的不足,。

一、個人成長方面,。

1,、心態(tài)轉(zhuǎn)變。學(xué)校的生活養(yǎng)尊處憂,，無需我們擔(dān)憂某些問題，學(xué)校三點一線的生活,，學(xué)習(xí)跟得上就可以,，而在工作當(dāng)中就不然，工作中,，我們要考慮如何提高工作效率,，怎樣處理與上級領(lǐng)導(dǎo)、同事的關(guān)系,，還有在工作當(dāng)中的不盡人意等事情,，這些都要我們以一顆平常心去對待，及時的轉(zhuǎn)變心態(tài)會讓我們工作更加順利,。

2,、計劃做事。有了明確的計劃,，目標(biāo)才清晰,，以至于在工作中不會茫然。在采購部工作的一年中,，我每天都整理工作日志,，記錄下我要做的事情，然后再總結(jié)一下完成狀況，日志看似平常,，但在無形中提高你做事的效率和工作的有序程度,。也改變了我剛開始工作缺乏系統(tǒng)和邏輯性的缺點。

3,、處處留心皆學(xué)問,。這是我畢業(yè)的時候?qū)煂ξ抑v的一句話，對這句話并沒有給我多說什么,，但在工作當(dāng)中我深有體會,，初到采購部我把仔細(xì)閱讀以往的采購合同。在整理過程中我仔細(xì)的看了一下采購合同的內(nèi)容,，這為我以后的修改合同起到了很大的幫助,，我可以直接套用以前的合同范本，這個結(jié)果直接歸為我的留心,。在生活中只要你留心處處都有學(xué)問在,，不要總是期盼別人告訴你怎么去做，應(yīng)該學(xué)會思考自己應(yīng)該怎樣去做,，留心別人怎么做,。

4、不以事小而不為,。做大事小事有不同的階段,，要想做大事，小事情必須做好,。這是我急需知識和經(jīng)驗的階段,，做一些繁瑣的小事情，很有必要,。工作中我努力做好每一個細(xì)節(jié),，但我并沒有感到煩，而是把它當(dāng)作我素質(zhì)培養(yǎng)的大講堂,，正因為這些小事情改變了我對工作的態(tài)度,。小事情值得我去做，事情雖小,，可過程至關(guān)重要,。在x有一群樂于幫助我的同事，在工作過程中,，我虛心求教,，同事也不吝嗇熱情幫助。從最簡單的電子元器件,，到產(chǎn)品特征,、市場情況,，讓我在找到了學(xué)習(xí)了方向，使我更有針對性地提高自己的工作能力,。

5,、認(rèn)識的提高。以前我只泛泛認(rèn)為采購就是買東西,，簡單的金錢與物質(zhì)的交易,，只要價格合適、質(zhì)量過關(guān)那就可以,。通過工作才知道其實不然,，這個簡單的買賣關(guān)系并不簡單。保證適時適地適質(zhì)適價都是采購過程中必須滿足的要求,。

進(jìn)入x,，我首先思想上轉(zhuǎn)變了原來不正確的觀念，在思想上和工作職責(zé)要求相統(tǒng)一,。特別采購是公司供應(yīng)鏈中一個非常重要的環(huán)節(jié),，要求我們以滿足市場和生產(chǎn)需求為準(zhǔn)繩，任何錯誤都有可能造成經(jīng)濟(jì)損失,。所以說采購崗位需要的是完美的人,，是有根據(jù)的。我自覺自己離要求還有很遠(yuǎn),，但是我一步步向這個方向靠近,。我會通過自己的努力成為一名優(yōu)秀的采購工作者。

二,、工作方面,。

自入職以來，在公司和部門領(lǐng)導(dǎo)的悉心指導(dǎo)下,，在部門同事的言傳身教下，我很快融入x公司,。從基本的物料庫存查詢開始,，到下訂單，收貨入庫等工作都很快上手,。

要說這一年積累的經(jīng)驗,，我首先學(xué)會的是核價，不管采購任何一種物料,，在采購前應(yīng)熟悉它的價格組成,，了解你的供應(yīng)商所生產(chǎn)成品的原料源頭價格，為自己的準(zhǔn)確核價打下基礎(chǔ),。這樣談判時,，做到知已知彼,，百戰(zhàn)百勝。現(xiàn)今的社會是一個電子化的社會,，作為采購人員要由不同的方面收集物料的采購信息,，地域差別等。只有了解了市場,，才真正了解了所需產(chǎn)品的價格定位,，為采購活動做好先期準(zhǔn)備。

公司內(nèi)部的溝通很重要,，特別像我一樣,，剛進(jìn)公司的新人來說，尤為重要,。八月份公司x項目采購任務(wù)下來了,，這個項目在x以及一些電子元器件方面有特殊的要求。

剛開始我并未發(fā)現(xiàn)有這個的情況,，等訂單下了以后,，問題才從供應(yīng)商處反饋到我這里，我即使和已調(diào)任其他部門的前任同事溝通,，才逐漸解決了這些問題,。沒了解清楚我就做出了決定，后果是非常嚴(yán)重的,，所幸此次并未造成經(jīng)濟(jì)損失和生產(chǎn)的延誤,。這個事情讓我明白溝通很重要，只有在有把握的情況下才做決定,，才不會造成損失,。

三、存在不足,。

我渴望通過自己的不懈努力和奮斗為x多做一些貢獻(xiàn),，但離領(lǐng)導(dǎo)及同事對工作的要求還存在一定的距離。譬如我的產(chǎn)品知識,、工作系統(tǒng)性,、邏輯性還不能完全達(dá)到采購崗位的要求;對市場變化的應(yīng)變能力較低。面對以上不足,，今后,，我一定認(rèn)真克服，發(fā)揚成績,，向先進(jìn)學(xué)習(xí),，加強(qiáng)與領(lǐng)導(dǎo)和同事溝通交流，自覺把自己置于同事監(jiān)督之下,，刻苦學(xué)習(xí),、勤奮工作,，認(rèn)真查擺、分析,、總結(jié)自己的各項不足,，以最佳的工作狀態(tài)努力完成各項工作任務(wù)，做一名合格的x員工并完成從采購到優(yōu)秀采購的進(jìn)步,。

最后,，感謝公司所有領(lǐng)導(dǎo)和同事，我有今天的進(jìn)步離不開大家的幫助和支持,，是他們的協(xié)同和支持使我成功,。總之,，20x年我會以一顆感恩的心,，不斷學(xué)習(xí)，努力工作,。我要用全部的激情和智慧創(chuàng)造差異,，讓事業(yè)充滿生機(jī)和活力!我保證以發(fā)自內(nèi)心的真誠和體察入微服務(wù)對待我的工作，追求完美,，創(chuàng)造卓越!和大家一起齊心協(xié)力,，從新的起點開始，邁向成功!

企業(yè)員工的擔(dān)保公司工作總結(jié)報告篇二

從學(xué)校到社會,，從學(xué)生到職場人,，我就業(yè)本來是算很晚的，但在x年我完成了這個跳躍,，從年初到蘇寧的實習(xí),，經(jīng)歷了畢業(yè)的曲折，到新公司的迷茫,，到執(zhí)行任務(wù)的成長與迷糊,，這天，在x年的最后一天,，我覺得很有必要好好的總結(jié)一番,，回顧x年的點點滴滴，無論是進(jìn)步還是落后,、成功還是失敗,、稱職還是廝混,，都有必要深刻的總結(jié)反省,，以便在未來的職場生活中更好地定位自身、發(fā)覺優(yōu)點,，實現(xiàn)自我的價值,，創(chuàng)造大于自我的價值,。

對于一年來的變化和行動，我從如下幾個方面進(jìn)行思考,，盡量做到誠懇,、真實、深刻,、全面：

一,、思想方面：

1、學(xué)生向職場人的轉(zhuǎn)變,。

年初就開始在蘇寧電器實習(xí),，在幾個月的實習(xí)中，從一個純粹的學(xué)生變得有那么一點像樣的職場人,，在實際的銷售過程中,，透過和同事的交流，觀察,、實踐以及反復(fù)的思考后積攢了一些銷售經(jīng)驗,，但這是最基層的銷售技能，還只是借助于活生生的產(chǎn)品來到達(dá)獲利的目的,。

進(jìn)入公司以來,，我用心的學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識，也加大在管理,、銷售等當(dāng)面的學(xué)習(xí),，期望首先成為一個優(yōu)秀的員工,，脫離學(xué)生思想的桎梏,，早日做出自我的貢獻(xiàn)。

在這個過程中我用心融入到同事中間,，期望取長補(bǔ)短,，盡快的適應(yīng)新的崗位,，并力爭做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)，進(jìn)入公司以來我力求自我在價值觀和行動上都盡快的融入公司,，為公司的發(fā)展盡自我的力量,，也為了實現(xiàn)自我的價值。

2,、書本理論向社會實踐的轉(zhuǎn)變,。

一個學(xué)生，不免有些理想化和不切實際的空想,，在實際過程中這夜難眠吃一些虧,，但挺過來了就好了，吃苦耐勞是老祖宗傳下來的優(yōu)良品質(zhì),，繼承和發(fā)揚責(zé)無旁貸,。從學(xué)生到員工,，首先進(jìn)行的就是思想上的轉(zhuǎn)變，職場是充滿競爭的,，“強(qiáng)者淘汰弱者,，快魚吃掉慢魚”就是生動的寫照。

只有經(jīng)歷過真正的考驗才會明白現(xiàn)實不是那么容易的,，只有具備吃苦耐勞的精神,、不怕失敗的態(tài)度加上任勞任怨的付出，才有可能具備成功的素質(zhì),。書上的.太多知識只是起著指導(dǎo)作用,，而在實際的工作中往往更復(fù)雜，更需要隨機(jī)應(yīng)變的靈活和以不變應(yīng)萬變的冷靜,。

在現(xiàn)實中,，結(jié)果最重要，人和執(zhí)行方式只要不違法但能夠到達(dá)最佳效果就能夠?qū)嵭?，結(jié)果最重要,。

3、參與者,、受命者向行動者,、自我的領(lǐng)導(dǎo)者轉(zhuǎn)變。

通常來說,，一開始我只是一個唯唯諾諾的被領(lǐng)導(dǎo)者,，按部就班的按照既定制度和領(lǐng)導(dǎo)指示做工作，但漸漸的我會有自我的思想,、想法和見解,，最重要的就是干好工作、不違反原則,。

我更傾向于做一個領(lǐng)導(dǎo)者,，但這個的前提是首先我的是一個把自我領(lǐng)導(dǎo)好的人，如何更好地領(lǐng)導(dǎo)自我,，讓自我不斷地發(fā)掘自我的潛力,，創(chuàng)造性的完成工作，并提出有利于公司發(fā)展的推薦,，不要做一個只會理解命令的員工,，而就應(yīng)是一個與公司共同進(jìn)步，不斷學(xué)習(xí)不斷完善自身的“自我領(lǐng)導(dǎo)者”,。

二,、工作方面。

1、完成任務(wù)：

從重慶到深圳,，從深圳到貴陽，從貴陽到開縣,，差不多半年來在實際的工作中我的貢獻(xiàn)并不多,，而受領(lǐng)導(dǎo)委派收款進(jìn)展也不大，這固然有客觀原因存在,，但更多的恐怕是我的用心性還不夠,，做事也不夠雷厲風(fēng)行，太多的時候顯得迂腐和軟弱,，殊不知太多的讓步換不來實際的效果,，作為年輕人就應(yīng)具備一點兇悍和果決。

新歷的一年即將過去,，最重要的仍然是完成工作,，在完成工作的過程中不放松學(xué)習(xí)和總結(jié)，對于我來說每一天都就應(yīng)是進(jìn)步的,，每一天都就應(yīng)有變化,。

完成任務(wù)能夠說是工作的最低要求和層級，這證明我還沒有完全融入到工作中去,，還沒有把工作當(dāng)成自我生活的一部分,，還只是把它當(dāng)做被逼著必須要完成的任務(wù)，這直接導(dǎo)致缺乏主動性和創(chuàng)造性,，影響了工作效果和自身的發(fā)展,，從這一點上來說，繼續(xù)改變工作態(tài)度,。

2,、追求結(jié)果：

企業(yè)的最終目的是實現(xiàn)利潤的最大化，無論是領(lǐng)導(dǎo)還是老板所需要的員工都就應(yīng)是追求實際效果而不是只有工作態(tài)度,，這樣的前提就是潛力加上態(tài)度,。就像一個企業(yè)只有不斷的獲得利潤才有可能繼續(xù)強(qiáng)大，一個員工也只有不斷的完成工作才有可能不斷提高自身,，也相應(yīng)地獲得公司的認(rèn)可,。

在開縣的工作中，過多的把職責(zé)推給客觀原因顯然不公平,，我的職責(zé)在于缺乏主動性,，有時候息事寧人，過多的退讓把主動權(quán)完全交給了代理商,，這是工作上的失職,。

3、實現(xiàn)共贏：

但具體問題具體分析，開縣的市場和人買都是代理商一首開拓,，如果完全全盤抹殺代理商的功勞顯然不貼合大公司的氣度,，合作的目的是為了實現(xiàn)共贏。在我的心目中,，公司的利益固然占首位,，但如果合作伙伴失去了利益，那么相應(yīng)的我們就不就應(yīng)完全避開這個問題,。

企業(yè)員工的擔(dān)保公司工作總結(jié)報告篇三

時光飛逝,，轉(zhuǎn)眼間今年就快過去了，在工作這一年中,，感受頗多,，收獲頗多。從幾乎沒有工作經(jīng)驗的新手,，到此刻基本能獨立地完成一項工作,。新環(huán)境、新領(lǐng)導(dǎo),、新同事,、新崗位，對我來說是一個良好的發(fā)展機(jī)遇,，也是一個很好的鍛煉和提升自己各方面潛力的機(jī)會,。管理規(guī)范、運作有序,、各司其職,、兢兢業(yè)業(yè)、工作愉快是我這一年來切身的感受,。在此,，首先個性感謝領(lǐng)導(dǎo)和同事們給予我的大力支持、關(guān)心和幫忙,，使我能夠很快地適應(yīng)了公司的管理與運作程序,，努力做好本職工作。

在勞動紀(jì)律方面,，遵守廠紀(jì)廠規(guī),，遵守部門管理制度。

在思想方面,，堅持一切從我做起,，實事求是努力認(rèn)真，以工作力求仔細(xì)為原則,，用心主動做好本職工作,。

在工作方面,，我兢兢業(yè)業(yè)、克勤克己,，一切以工作為重,，服從領(lǐng)導(dǎo)安排，做好個人工作計劃,，認(rèn)真完成班長交給的每一項任務(wù);虛心向同事們學(xué)習(xí),，注重與同事們的團(tuán)結(jié)協(xié)作，與同事們相處融洽;工作認(rèn)真主動,，按時按質(zhì)完成本職工作任務(wù)。

在自身方面,，我認(rèn)真積累工作經(jīng)驗,，注重專業(yè)理論知識的完善，以期能使自己的水平不斷提高,。

我深知,，在工作中員工態(tài)度的端正、工作的仔細(xì)和耐心是工作效率與質(zhì)量的保證,，員工工作環(huán)境的穩(wěn)定及自身工作經(jīng)驗的精熟是工作不受損失的唯一法則,，在以后的工作中，我將一如概往地堅持上述工作原則,，盡我最大的努力把我的工作做得更好,。

經(jīng)過這一年的工作，我學(xué)到了很多東西,，同時也明白了很多的道理,，我相信這些對我以后的工作都將大有裨益。盡管有了必須的進(jìn)步和成績,，但在一些方面還存在著不足,。對于一個工作僅有一年的人來說，缺乏工作經(jīng)驗是最大的缺點,，在工作中未能全面的思考各方面的因素,，不能很圓滑的處理各方面的關(guān)系;以及創(chuàng)造性的工作思路還不是很多，個別工作做的還不夠完善,，這都有待于在今后的工作中加以改善,。

在新的一年里，我將認(rèn)真學(xué)習(xí)各項規(guī)章制度,、船舶知識,，努力使思想覺悟和工作效率全面進(jìn)入一個新水平，為公司的發(fā)展做出更大更多的貢獻(xiàn);我將全面發(fā)展和協(xié)調(diào)各方面的關(guān)系,。我將以更加飽滿的熱情和不斷進(jìn)取的精神,，去努力做好自己的工作,，為公司的發(fā)展壯大盡自己的一份微薄之力!

201*年公司在上級環(huán)保部門的關(guān)心指導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹落實各項法律,、法規(guī),，堅持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，強(qiáng)化環(huán)保目標(biāo)職責(zé)制,，企業(yè)環(huán)境管理潛力進(jìn)一步提高,，各項工作取得長足進(jìn)步，未發(fā)生一齊環(huán)境污染事件,，公司形象得到進(jìn)一步提升,，較好地完成了全年的工作任務(wù)，總結(jié)如下：

一,、完善環(huán)保管理網(wǎng)絡(luò),，加強(qiáng)職責(zé)制建設(shè)。

年初,，根據(jù)上級環(huán)保部門和集團(tuán)公司的要求,，結(jié)合公司實際，制定了201*年度環(huán)境保護(hù)工作目標(biāo)任務(wù),。設(shè)立了專門的環(huán)境管理機(jī)構(gòu),，配備了兼職環(huán)保負(fù)責(zé)人，充實了各級兼職環(huán)管理人員,，進(jìn)一步明確了各級領(lǐng)導(dǎo),、各個部門以及員工的環(huán)境保護(hù)職責(zé)。

轉(zhuǎn)載自 m.sevw.cn

二,、建立,、健全管理制度,。

公司建立了環(huán)境管理體系,，完善各項環(huán)境衛(wèi)生管理制度，認(rèn)真強(qiáng)化從采購,、儲運,、生產(chǎn)、銷售各個環(huán)節(jié)的事故防范和應(yīng)急措施,，完成環(huán)境事故應(yīng)急預(yù)案的編制,。

公司依據(jù)相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)的要求，建立了《環(huán)境管理程序》,、《廢棄物管理制度》等一系列環(huán)境保護(hù)的相關(guān)制度，并對公司范圍內(nèi)的環(huán)境影響因素進(jìn)行識別，共識別出環(huán)境影響因素5項，同時逐項制定了控制措施,。

三,、加強(qiáng)宣傳,、培訓(xùn)工作,，強(qiáng)化員工環(huán)保意識。

201*年公司以“4·22”地球日、“6·5”世界環(huán)境日、節(jié)能減排宣傳周為契機(jī),，廣泛開展了環(huán)保宣傳工作,，制作了環(huán)保宣傳站牌,、向全體員工發(fā)放家庭環(huán)保小常識以及環(huán)保宣傳手冊,，強(qiáng)化員工的環(huán)境保護(hù)意識。

四、強(qiáng)化監(jiān)管,，認(rèn)真組織各類專項行動,。

1,、公司設(shè)生產(chǎn)廢水、生活污水兩個廢水排放口,，排放口已按要求規(guī)范化設(shè)置,。

2,、按照上級環(huán)保部門環(huán)保工作要求,，結(jié)合公司《環(huán)境管理程序》規(guī)定，不斷強(qiáng)化環(huán)保檢查力度,，鞏固以崗位班組,、部門、公司三級環(huán)保排查治理網(wǎng)絡(luò),，對已發(fā)現(xiàn)的不貼合項堅決進(jìn)行治理,，做到了早發(fā)現(xiàn)、早解決,。持續(xù)做好生產(chǎn)現(xiàn)場的環(huán)境保護(hù)工作,，201*年的問題整改率為100%。

3,、為用心應(yīng)對可能發(fā)生的突發(fā)性環(huán)境污染事件,，提高環(huán)境應(yīng)急響應(yīng)潛力。在氯氣區(qū)設(shè)置氯氣泄露報警儀,，杜絕發(fā)生污染職責(zé)事故,。6月組織了罐區(qū)儲罐泄漏的突發(fā)性環(huán)境污染事件的應(yīng)急演練,。公司參演人員等共10人，演習(xí)共持續(xù)30分鐘左右,，演習(xí)效果良好,，高質(zhì)量完成設(shè)想目的，鍛煉了員工應(yīng)急救援潛力,，同時也檢驗了公司環(huán)保應(yīng)急機(jī)制的有效性,。

五、“三廢”處置,。

根據(jù)上級環(huán)保部門的要求,，按國家有關(guān)法律、法規(guī),、標(biāo)準(zhǔn)的要求,，妥善處置各類危險廢棄物以及一般工業(yè)廢棄物。公司危險廢物的收集和貯存按照國家《危險廢物貯存污染控制標(biāo)準(zhǔn)》要求實施,，防治流失產(chǎn)生污染,。廢水均達(dá)標(biāo)排放，201*年未發(fā)生違規(guī)現(xiàn)象,。

六,、用心開展本企業(yè)污染源普查工作。

為用心響應(yīng)政府部門號召,，做好配合工作,，同時也全面掌握公司各類污染源的數(shù)量、排放量,、排放去向,、污染治理設(shè)施運行狀況、污染治理水平等狀況,。根據(jù)市局統(tǒng)一部署,，公司污染源普查統(tǒng)計小組，對公司生產(chǎn)及相關(guān)部門各項數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計,、審核,、登記并上報，為公司的環(huán)境質(zhì)量改善帶給依據(jù),，按時,、保質(zhì)完成市局要求的污染源普查數(shù)據(jù)上報工作。

七,、高度重視,，切實做好污染減排。

公司按照政府對污染減排工作的總體部署和要求，重組減排領(lǐng)導(dǎo)小組,，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),，及時傳達(dá)上級要求，精心部署,、細(xì)化目標(biāo),，大力宣傳，注重監(jiān)管,，增強(qiáng)實效,，定期召開污染減排專項工作會議，全面部署落實各項污染物減排工作,，公司減排工作取得了必須的成效,。

八、201*年工作計劃,。

201*年,，公司將進(jìn)一步做好環(huán)保各項工作，以完善規(guī)章制度,，規(guī)范管理為重點,，遵照年度工作計劃，狠抓落實,，以高度的職責(zé)心和敬業(yè)精神,，奮力拼搏，以確保環(huán)保工作方面取得新成績,?？傮w思路：以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)環(huán)保工作，大力推進(jìn)清潔生產(chǎn),，切實加強(qiáng)污染減排工作,，不斷強(qiáng)化環(huán)保管理隊伍的水平，提升公司競爭力,，實現(xiàn)公司的可持續(xù)發(fā)展,。

3,、認(rèn)真做好“三廢”排放監(jiān)督,、管理和統(tǒng)計工作，切實推進(jìn)污染減排工作,，降低“三廢”排放量,。

4、利用公司內(nèi)部郵件,、學(xué)習(xí)刊物及宣傳欄,，向員工宣傳環(huán)保小常識，加強(qiáng)環(huán)保日常教育，提高員工環(huán)境保護(hù)意識,。

企業(yè)員工的擔(dān)保公司工作總結(jié)報告篇四

進(jìn)企業(yè)一年以來,，在x總的領(lǐng)導(dǎo)與支持下，在各位同事的密切配合下,，愛崗敬業(yè),，恪盡職守，較好地完成了自己的本職工作和領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作?，F(xiàn)簡要回顧總結(jié)如下：

“忙并收獲著,，累并快樂著”成了心曲的主旋律，常鳴耳盼,。對我而言,，20xx年的工作是難忘、印記最深的一年,。工作內(nèi)容的轉(zhuǎn)換,，連帶著工作思想、方法等一系列的適應(yīng)與調(diào)整,，壓力帶來了累的感覺,，累中也融進(jìn)了收獲的快樂。

（一）正確處理苦與樂,，得與失,、個人利益和集體利益的關(guān)系，堅持甘于奉獻(xiàn),、誠實敬業(yè),，經(jīng)過一年的學(xué)習(xí)和鍛煉，我們在工作上取得一定的進(jìn)步,，細(xì)心學(xué)習(xí)他人長處,，改掉自己不足，并虛心向領(lǐng)導(dǎo),、同事請教,。

（二）一年來我對自身嚴(yán)格要求，始終把耐得平淡,、舍得付出,、默默無聞作為自己的準(zhǔn)則，始終把作風(fēng)建設(shè)的重點放在嚴(yán)謹(jǐn),、細(xì)致,、扎實、求實腳踏實地埋頭苦干上,。在工作中,，以制度、紀(jì)律規(guī)范自己的一切言行，嚴(yán)格遵守企業(yè)各項規(guī)章制度,，尊重領(lǐng)導(dǎo),，團(tuán)結(jié)同志，謙虛謹(jǐn)慎,，主動接受來自各方面的意見,，不斷改進(jìn)工作。

二,、工作中的不足與今后的努力方向,。

（一）發(fā)揚吃苦耐勞精神。面對督查事務(wù)雜,、任務(wù)重的工作性質(zhì),，不怕吃苦，主動找事干,，做到“眼勤,、嘴勤、手勤,、腿勤”,，積極適應(yīng)各種艱苦環(huán)境,，在繁重的工作中磨練意志,，增長才干。

（二）發(fā)揚孜孜不倦的進(jìn)取精神,。加強(qiáng)學(xué)習(xí),，勇于實踐，博覽群書,，在向書本學(xué)習(xí)的同時注意收集各類信息,，廣泛吸取各種“營養(yǎng)”；同時,，講究學(xué)習(xí)方法,，端正學(xué)習(xí)態(tài)度，提高學(xué)習(xí)效率,，努力培養(yǎng)自己具有扎實的理論功底,、辯證的思維方法、正確的思想觀點,、踏實的工作作風(fēng),。力求把工作做得更好，樹立辦公室的良好形象,。

企業(yè)員工的擔(dān)保公司工作總結(jié)報告篇五

轉(zhuǎn)眼瞬間，20__年即將過去，在這一年中,，工作,、思想、學(xué)習(xí)較有新的提高,，對生活,、人生有了進(jìn)一步的感悟?；叵朦c滴,，今年年值得記憶。

20xx年x月初,，我來到xx縣工作,，x月份我被局領(lǐng)導(dǎo)安排在局辦公室工作，x月初安排到局設(shè)計室工作,，現(xiàn)將這段時間的工作,、生活、學(xué)習(xí)思想總結(jié)如下：

1,、迅速掌握業(yè)務(wù)工作,。

局辦公室是一個有著互幫互助、團(tuán)結(jié)友善的先進(jìn)單位,，在辦公室工作人員的熱情幫助下,，很快的了解了局辦公室的主要工作及我將要開展的業(yè)務(wù)工作。我的工作主要是負(fù)責(zé)收發(fā)文件和接聽電話,，包括接受上級單位下達(dá)的文件和局本單位上報的文件,，并上報局領(lǐng)導(dǎo)批示，批復(fù)文件發(fā)至各相關(guān)單位,，及時傳閱相關(guān)文件,，做到上情下達(dá)，下情上報,。在開展基本業(yè)務(wù)的同時,，我也能夠按時完成辦領(lǐng)導(dǎo)交予的日常業(yè)務(wù)，包括公函文件,、通知請示等,。

2、堅守崗位,，靈活應(yīng)對,。

設(shè)計室是局一個特殊的單位，肩負(fù)著xx縣全部水利工程的規(guī)劃和設(shè)計任務(wù),，今年我很榮幸的也加入了這個集體,。參與水利工程的規(guī)劃,、設(shè)計工作，通過一段時間的學(xué)習(xí)和工作,，我對水利工程和xx縣水利狀況有了進(jìn)一步認(rèn)識,，這對我開展以后的工作有了很大幫助，在此期間我完成了xx縣河防洪工程xx段橫斷面圖紙繪制工作,、山排洪渠初步設(shè)計報告編制工作,、協(xié)助完成了xx縣小型農(nóng)田水利重點縣建設(shè)方案編制工作及局領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的其他任務(wù)。

3,、保持良好的生活習(xí)慣,。

在工作的這段時期，我服從領(lǐng)導(dǎo)的各項任務(wù),，不挑剔,、不埋怨，每日按時上下班,，嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律,，合理安排非工作時間及節(jié)假日早起鍛煉，觀看報紙和電視新聞,，關(guān)心國家大事,。閑暇之余與各單位人員探討解決困難，互幫互助,。

二,、學(xué)習(xí)能力和思想覺悟提高。

在平時工作中,，我也養(yǎng)成了一個良好的品質(zhì)習(xí)慣,，不懂就問，工作踏實認(rèn)真,、不好大喜功,，與辦公室工作人員團(tuán)結(jié)和睦，關(guān)系十分融洽,。

三,、存在的困難和不足。

1,、水利基礎(chǔ)業(yè)務(wù)水平掌握不夠,，業(yè)務(wù)能力水平有待提高。

2,、水利工程規(guī)劃,、設(shè)計知識欠缺。

3,、水利信息化技術(shù)薄弱,。

1,、保持良好的工作態(tài)度，及時有效的完成工作任務(wù),。

2,、認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的其它工作任務(wù),。

3,、學(xué)以致用，發(fā)揮我的工作能力,。

4,、加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)和水利工程規(guī)劃、設(shè)計方面的學(xué)習(xí),。

企業(yè)員工的擔(dān)保公司工作總結(jié)報告篇六

十月份的日子過得飛快,，如同馬路上疾駛過的車輪子般，轉(zhuǎn)瞬即逝,。眨眼間不看就一個月去了,，誰曾想這原本是慢得如同蝸牛般在爬的暑假生活呢。有事兒做的感覺就是不同凡響,。小小感慨下這半來個月,，那滋味兒真是又酸又甜，更有苦有辣,，咋么說也得總結(jié)一個,，也不枉我一番汗水下去，免了那拋于腦后之憂,。言歸正傳,，既然是月小結(jié)麼，那么下面我就具體匯報下這半個月來的工作情況,。

根據(jù)目前工作分工,，我的主要工作任務(wù)是:(1)負(fù)責(zé)公司培訓(xùn)工作;(2)負(fù)責(zé)工傷工作;(3)辦公室部分寫作和臨時工作。通過完成上述工作,，使我認(rèn)識到一個稱職的管理人員應(yīng)當(dāng)具有良好的語言表達(dá)能力,、流暢的文字寫作能力、較強(qiáng)的組織領(lǐng)導(dǎo)能力,、靈活的處理問題能力,、有效的對外聯(lián)系能力、大型活動的策劃及籌備能力,。在原來的公司里,，很多工作我只是管，大部分工作是手下人在做,，現(xiàn)在親手做,，發(fā)現(xiàn)很多看似簡單的工作,，其實里面還有很多技巧。

我是初次接觸物業(yè)管理工作,，對綜合管理員的職責(zé)任務(wù)不甚了解,，為了盡快適應(yīng)新的工作崗位和工作環(huán)境，我自覺加強(qiáng)學(xué)習(xí),，虛心求教釋惑,，不斷理清工作思路，總結(jié)工作方法,，現(xiàn)已基本勝任本職,。一方面，干中學(xué),、學(xué)中干,，不斷掌握方法積累經(jīng)驗。我注重以工作任務(wù)為牽引,，依托工作崗位學(xué)習(xí)提高,，通過觀察、摸索,、查閱資料和實踐鍛煉,，較快地進(jìn)入了工作情況。

另一方面,，問書本,、問同事，不斷豐富知識掌握技巧,。在各級領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助指導(dǎo)下,，從不會到會，從不熟悉到熟悉,，我逐漸摸清了工作中的基本情況,，找到了切入點，把握住了工作重點和難點,。在這個月的時間里,，我能遵守公司的各項規(guī)章制度，兢兢業(yè)業(yè)做好本職業(yè)工作,，本月從未遲到早退,，用滿腔熱情積極、認(rèn)真地完成好每一項任務(wù),，認(rèn)真履行崗位職責(zé),，平時生活中團(tuán)結(jié)同事、不斷提升自己的團(tuán)隊合作精神,。我對自己的人生有了進(jìn)一步的認(rèn)識,，渴望有所突破的我,，將會在以后的工作和生活中時時提醒自己，以便自己以后的人生道路越走越精彩,。

回顧一個月來,，有錯誤，也有笑容,，有熱情,，也有幸喜。實習(xí)其實也就是一個相互學(xué)習(xí)的過程,，工作考驗了我,，我也得到了學(xué)習(xí),。這次實習(xí)是個加厚人生閱歷,，值得珍惜的一個好機(jī)會.要么就不做，要做就要做到我所能達(dá)到的,。所以很慶幸本身能找到這份實習(xí)的工作,，固然時間不長，但還是取得了鍛煉,，事實上部門工作總結(jié)怎么寫,，看清了本身的不夠，在學(xué)校學(xué)的東西都沒有用上,，不過在工作中學(xué)到了不少的新學(xué)問,，也鍛煉了本身的各方面的能力。

企業(yè)員工的擔(dān)保公司工作總結(jié)報告篇七

本人進(jìn)入本局領(lǐng)導(dǎo)班子以來，在局長的正確帶領(lǐng)下，牢牢把握本局大局,，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),，盡職盡責(zé)，扎實工作,，完成了工作任務(wù)，現(xiàn)將我這一年來德、能,、勤、績,、廉等方面的情況向各位簡要匯報如下：

一,、堅持學(xué)習(xí)，不斷提高自身綜合素質(zhì),。

一年來,，我始終把加強(qiáng)學(xué)習(xí)作為不斷強(qiáng)化自身修養(yǎng)和提高政策理論水平、能力水平的重要手段,。我一方面認(rèn)真學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀和黨的十x大會議精神,，特別是“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀,，用黨的理論武裝自己的頭腦，樹立全心全意為公司服務(wù)的思想,，做到無私奉獻(xiàn),，使自己的黨性修養(yǎng)不斷提高，另一方面加強(qiáng)專業(yè)知識的學(xué)習(xí),，不斷提高自身綜合素質(zhì),。

我將科學(xué)發(fā)展觀貫穿到自己工作的始末，及時掌握市場運作規(guī)律,，提高工作成績,。工作中我既學(xué)習(xí)專業(yè)的理論知識，同時不斷學(xué)習(xí)國家的各項政策法規(guī)和本局的各項安全制度,，不僅使自己的思想覺悟有了較大提高,，而且業(yè)務(wù)素質(zhì)也有了很大進(jìn)步，為今后做好各項工作打下了良好的思想和業(yè)務(wù)基礎(chǔ),。

二,、嚴(yán)于律己，提高隊伍工作質(zhì)量,。

一年來,，我始終把提高個人素質(zhì)、服務(wù)人民群眾,、促進(jìn)各項工作指標(biāo)的順利完成為目標(biāo),，強(qiáng)化“宗旨意識、黨性意識,、責(zé)任意識和學(xué)習(xí)意識,，解決好黨員的理想信念，樹立正確的世界觀,、人生觀和價值觀,，廉潔自律，搞好自身的工作作風(fēng)廉潔建設(shè),，加強(qiáng)學(xué)習(xí),，不斷提高思想認(rèn)識，增強(qiáng)了自覺執(zhí)行黨風(fēng)廉政規(guī)定的自覺性,，不斷增強(qiáng)自律意識,，提高自身思想修養(yǎng)，與黨中央和上級保持一致,，以此端正工作作風(fēng),、生活作風(fēng)，嚴(yán)格執(zhí)行了工作崗位的有關(guān)制度規(guī)定。

一方面在工作上,，我一直兢兢業(yè)業(yè),，把“愛崗敬業(yè)、開拓進(jìn)取”作為自己的座右銘,，不管碰到什么問題,都虛心誠懇的請教隨時筆記隨時總結(jié)隨時反省,服從上級領(lǐng)導(dǎo)的工作安排,，按時按質(zhì)做好領(lǐng)導(dǎo)交辦的一切任務(wù)，工作仔細(xì)扎實,，養(yǎng)有吃苦耐勞,、善于專研和求真務(wù)實的敬業(yè)精神，對我組工作的積極性起到了一定的帶動作用,。同時,，在工作中始終堅持精益求精，一絲不茍的原則,，認(rèn)真對待每一件事,、每一項任務(wù)，堅持把工作做完做好,，保證各項工作業(yè)績,，團(tuán)結(jié)同志，以大局為重,、形成了較強(qiáng)的嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)。

另一方面在思想上我本人堅持作好廉潔表率,，牢固樹立拒腐防變的思想防線,，保持自重、自省,、自警,、自立，防微杜漸,，自覺抵制不正之風(fēng)影響,，規(guī)范自身的從政行為，使黨風(fēng)廉政建設(shè)各項工作真正落到了實處,，使以廉為榮,、以貪為恥在我中隊上下蔚然成風(fēng)。

三,、工作態(tài)度勤奮敬業(yè)方面,。

勤勉敬業(yè)是對一名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的起碼要求。我始終保持良好的精神狀態(tài),，決心把局班子對我的重托,，全體糧食局廣大干部職工對我的厚望，化作工作的動力，滿腔熱情地投入到繁忙的工作之中,。

能夠以正確的態(tài)度對待各項工作任務(wù),，熱愛本職工作，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨和國家制定的各項方針,、政策并努力貫徹到實際工作中去,。積極參加各項活動，努力提高自身各項業(yè)務(wù)素質(zhì),，爭取工作的主動性,，具備較強(qiáng)的專業(yè)心，責(zé)任心,。認(rèn)真遵守局里制定的各項規(guī)章制度,，努力提高工作效率和工作質(zhì)量，基本上保證了工作的正常開展,。

(一)是做好南區(qū)回訪工作,，住宅維修全面完成。

年初我們對南區(qū)住戶開展了全面的回訪工作,，對屋面漏雨,、衛(wèi)生間漏水、窗臺板漏雨,、窗戶四周長毛,、玻璃窗透氣等問題進(jìn)行了詳細(xì)統(tǒng)計，制定了維修計劃方案,，并安排施工隊進(jìn)場維修,。截至目前處理南區(qū)屋面漏雨約50戶;衛(wèi)生間漏水維修約80戶;窗臺板漏雨、窗戶四周長毛約200戶,，玻璃透氣約60戶,，目前，南區(qū)除幼兒園“平改坡”工程正在施工,，其他項目均已與物業(yè)移交完畢,。

今年初小區(qū)物業(yè)公司已成功介入管理，我部將北區(qū)小區(qū)保安,、零點公司的可視對講,、園區(qū)監(jiān)控、周界防護(hù),、背景音樂,、電子巡更及門禁系統(tǒng)、智信公司的住宅監(jiān)控,、自來水及竣工圖,、道路,、路燈、草坪燈,、庭院燈,、籃球場、水泵房,、住宅配電間,、供用電表及電卡、單元門及配電間鑰匙,、配電盤鑰匙,、分支箱鑰匙等相關(guān)資料的移交物業(yè)公司，并辦理了交接手續(xù),。

全面完成了北區(qū)園林綠化工程,，并組織了驗收。現(xiàn)已轉(zhuǎn)入養(yǎng)護(hù)管理階段,，在養(yǎng)護(hù)管理期間更換喬灌木90余株,，更換四色模紋約7000顆;補(bǔ)栽法國冬青約1000株、大花月季約600株,、綠籬約50m?;更換大喬木約30顆;補(bǔ)栽重瓣瞿麥約300m?;補(bǔ)栽植草約300m?,。對園區(qū)內(nèi)花架、園路,、鋪裝面等進(jìn)行了整改,，同時更換小區(qū)藝術(shù)井蓋4個。

北區(qū)公建樓土建及配套方面：電纜穿線完成;電表安裝完成;電梯完成調(diào)試;消防eps電源柜安裝完成;公建樓應(yīng)急燈安裝完成;地下室人防分機(jī)系統(tǒng)安裝調(diào)試完畢;消防水箱,、消防栓,、消防噴淋實施安裝完畢;消防應(yīng)急燈安裝完畢;消防自動報警系統(tǒng)調(diào)試完畢。目前公建樓面臨最大困難就是資金問題,，正式水電因資金問題到目前為止還沒開通。

(三)是其他重點工作與工程建設(shè)同步推進(jìn),，各項工作開展順利,。

1、南北區(qū)審計工作：南區(qū)審計共涉及91家單位施工項目的審計工作,，到目前為止所有工程項目送審批中心一科,，已完成全部定案工作。已將定案書報送審批中心二科,，爭取_年8月份完成南區(qū)審計工作;北區(qū)審計共涉及35家單位施工62個項目的審計工作,。截至_年6月，已完成44個項目的定案工作,，還剩18項定案工作正在進(jìn)行中,，北區(qū)現(xiàn)已完全完工項目的工程決算已經(jīng)全部轉(zhuǎn)到財政評審中心，材料對帳工作也已全部完成，爭取早日完成北區(qū)定案工作及審計工作,。

2,、安居房維修：

在學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀期間，我部組織相關(guān)人員對前期37戶幸芝里住宅小區(qū)室內(nèi)長毛修繕情況進(jìn)行了回訪,，發(fā)現(xiàn)仍有10戶業(yè)主家中存在不同程度的墻體長毛現(xiàn)象,，針對處理效果不理想的住戶，我們在做好安撫工作的同時,，制定了施工方案,。從小區(qū)施工隊伍中選出技術(shù)比較過硬的施工隊進(jìn)場維修，并安排專人跟蹤落實,，達(dá)到群眾滿意,。期間，累計施工面積約280m?,。其中,，內(nèi)墻防霉涂料粉刷約70m?;外墻防水處理約210m?。

3,、綜合樓銷售工作：

在局領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注下,，在兄弟單位的幫助下，幸福綜合樓已有眾多商家到現(xiàn)場考察過,，其中有幾家還有購買意向,，但涉及到一些具體問題，進(jìn)展比較緩慢,，尤其是土地證問題,，同時可利用本次住博會對幸福綜合樓及北區(qū)綜合樓進(jìn)行宣傳，不但支持了住博會,，也提升了我部的知名度與認(rèn)知度,，對我部的今后發(fā)展有一定的作用，為單位的后續(xù)發(fā)展奠定基礎(chǔ),。

4,、關(guān)于政協(xié)提案反映南區(qū)供暖不達(dá)標(biāo)問題：針對提案中提出的南區(qū)部分住戶供暖不達(dá)標(biāo)問題，我部立即組織相關(guān)人員對南區(qū)頂層及一層住戶304戶中的35戶進(jìn)行回訪測溫并叫業(yè)主填寫供暖意見表,，同時召集熱力公司,、設(shè)計院、監(jiān)理公司,、地暖單位的相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和專家召開了專題會議,，達(dá)成了一致意見：熱力公司在供水溫度符合標(biāo)準(zhǔn)要求的情況下，相應(yīng)提高供水壓力,，促使高層頂層達(dá)到供熱標(biāo)準(zhǔn),。我部要求把不屬于指揮部的責(zé)任向業(yè)主解釋清楚,，切實做好服務(wù)工作。

四,、不足之處及努力方向,。

回顧一年的工作，工作中的風(fēng)風(fēng)雨雨時時在眼前隱現(xiàn),我不僅能在工作時埋下頭去忘我地工作,吃苦耐勞,，富有團(tuán)隊合作精神,，具有一定的組織、協(xié)調(diào)和交際能力,，且面對困難從不氣餒,，能夠冷靜、果斷和全面的去處理,，有著強(qiáng)烈的上進(jìn)心和永不服輸?shù)母蓜拧?/p>

反思我們的工作,，仍存在著許多不足之處，主要表現(xiàn)在：

一是,，個別黨員干部對學(xué)習(xí)實踐活動的重要性認(rèn)識不夠,，滿足于一般性的讀了、聽了,、寫了,，潛心鉆研、融會貫通不夠,，聯(lián)系實際消化理解不夠,。

三是，質(zhì)量上的要求和檢查仍不夠細(xì)致和嚴(yán)密,，個別地方有小問題,，責(zé)任心不夠強(qiáng);。

七是,，在內(nèi)部管理上,，個別地方仍不夠規(guī)范，存在推委扯皮現(xiàn)象,，存在責(zé)任不明確,、好人主義的現(xiàn)象，需要進(jìn)一步理順,。

1、繼續(xù)深入學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀精神,，為各項工作的開展確立目標(biāo)和精神支柱;同時圍繞全局工作中心,，繼續(xù)加強(qiáng)隊伍建設(shè)，理順內(nèi)部管理,，建立長效機(jī)制,，為全面完成各項工作任務(wù)打好基礎(chǔ),。

2、資金允許的情況下完成北區(qū)公建樓的收尾工程;及時完成綜合驗收,。

3,、加快北區(qū)工程審計工作，促進(jìn)北區(qū)整體移交;繼續(xù)加強(qiáng)與財政評審中心及正泰事務(wù)所的溝通,，爭取下半年完成剩余18個項目的定案工作,，同時爭取完成與物業(yè)公司的整體移交。

4,、完善南區(qū)住宅廚衛(wèi)漏水,、窗臺板滲水、玻璃透氣等維修項目;積極籌措維修資金,，組織維修隊伍開展集中維修,，確保維修質(zhì)量。

5,、研究確定幸福1.8萬平方米綜合樓的有關(guān)運作方案，爭取利用_年住宅與房地產(chǎn)業(yè)暨建材裝飾博覽會這個大舞臺,，進(jìn)一步提升幸福綜合樓在_市場知名度和認(rèn)知度,，盡快將此處樓盤售出。及早的回籠資金;今年我部將工作重心轉(zhuǎn)移到此項目的運作上來,，研究切實可行的運作模式,，爭取銷售成功。

6,、繼續(xù)加強(qiáng)隊伍建設(shè),，抓好文化建設(shè)、黨風(fēng)廉政建設(shè),，深入推進(jìn)優(yōu)化發(fā)展環(huán)境工作,。明年我部將強(qiáng)化督查，狠抓落實,，穩(wěn)步推進(jìn)優(yōu)化發(fā)展環(huán)境工作,，不斷推進(jìn)工作向縱深發(fā)展,。同時將統(tǒng)籌安排,，把隊伍建設(shè),、文化建設(shè)、黨風(fēng)廉政建設(shè),、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境工作與推進(jìn)其它重點工作緊密結(jié)合起來,，努力做到兩不誤、兩促進(jìn),，推動各項工作全面開展,。

7、堅持安全發(fā)展觀念,，扎扎實實做好全年安全生產(chǎn)工作,，針對安全生產(chǎn)存在的突出問題，采取和實施各種切實有效的工作措施,，千方百計確保無安全生產(chǎn)事故發(fā)生,。

以上是我的述職匯報，請各位領(lǐng)導(dǎo)評議,，歡迎對本人工作多提寶貴意見,，并借此機(jī)會，向一貫關(guān)心,、支持和幫助我工作的各位領(lǐng)導(dǎo)和同事表示誠摯的謝意,。

企業(yè)員工的擔(dān)保公司工作總結(jié)報告篇八

企業(yè)在現(xiàn)代漢語中的基本用法，主要指獨立的盈利性組織,，并可進(jìn)一步分為公司和非公司企業(yè),，后者如合伙企業(yè)、個人獨資企業(yè),、個體工商戶等,。今天本站小編給大家整理了企業(yè)公司。

希望對大家有所幫助,。

我有幸來到公司工作,。在這樣一個優(yōu)越舒適而又能充分發(fā)揮個人智慧能力的環(huán)境中，不覺已經(jīng)工作了將近三個月的時間,。在這幾個月的工作中我深切感受到的是領(lǐng)導(dǎo)無微不至的關(guān)懷,、公司兩級管理人員認(rèn)真務(wù)實的工作作風(fēng)、同事們團(tuán)結(jié)奮發(fā)的干勁,，體會到的是**人作為拓荒者的艱難和堅定,，這對剛剛走上工作崗位的我來說，是受益匪淺的,，同時也為我邁向正確的人生道路打下了良好的基礎(chǔ)?，F(xiàn)在我將這三個月來的工作情況作一簡單總結(jié)。

在思想上，我深刻地認(rèn)識到,，從其他行業(yè)轉(zhuǎn)入物流行業(yè)，新環(huán)境,、新領(lǐng)導(dǎo),、新同事、新崗位,，對我來說是一個良好的發(fā)展機(jī)遇,，也是一個很好的鍛煉和提升自己各方面能力的機(jī)會。在工作初期,，我認(rèn)真了解了公司的發(fā)展概況,，學(xué)習(xí)了公司的。

規(guī)章制度,。

熟悉了辦公室日常管理事務(wù)及物流行業(yè)的一些基礎(chǔ)知識同時也從多方面努力摸索工作的方式,、方法積極鍛煉自己的工作能力力求盡快完成自身角色的轉(zhuǎn)變以嶄新的姿態(tài)迎接新工作的挑戰(zhàn)。

在工作上,，我主要從事的是是辦公室的日常工作,。辦公室對我來說是一個全新的工作領(lǐng)域。作為辦公室的一員,，我清醒地認(rèn)識到,，辦公室是總經(jīng)理室直接領(lǐng)導(dǎo)下的綜合管理機(jī)構(gòu)，是承上啟下,、溝通內(nèi)外,、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系四面八方的樞紐,，是推動各項工作朝著既定目標(biāo)前進(jìn)的中心,。辦公室的工作千頭萬緒，有文書處理,、檔案管理,、文件批轉(zhuǎn)、會議安排,、迎來送往等,。面對繁雜瑣碎的大量事務(wù)性工作，我強(qiáng)化工作意識,，注意加快工作節(jié)奏,，提高工作效率，冷靜辦理各項事務(wù),，力求周全,、準(zhǔn)確、適度,，避免疏漏和差錯,。在主管領(lǐng)導(dǎo)的幫助和支持下,，我基本上做到了事事有著落、件件有落實,。

三個月來,，在主管領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，我基本上保證了辦公室日常工作的有序運轉(zhuǎn),，上級文件的處理,、傳閱，每月餐票,、油票的發(fā)放,，以及其他由辦公室主辦的一些事情都做到了及時、準(zhǔn)確,、無誤,。三個月來，我參與起草了一些文件,，如《關(guān)于禁止管理人員利用職務(wù)職權(quán)從事參與或變相參與公司所屬業(yè)務(wù)項目的有關(guān)規(guī)定》等,，起草撰寫了一些工作材料，參與了公司兩級機(jī)關(guān)一般管理人員年度業(yè)績考核測評工作,，同時,，也積極主動地完成了上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事情。

三個月的時間轉(zhuǎn)瞬即逝,，我雖然做了一些工作,，但仍然存在不少問題，主要表現(xiàn)在：,、初到公司,，無論從業(yè)務(wù)能力，還是從思想上都存在許多的不足,，感覺上是每天疲于應(yīng)付工作,。盡管如此，但是我在很多方面得到了公司領(lǐng)導(dǎo),、部門領(lǐng)導(dǎo)的正確引導(dǎo)和幫助,，所以我在較短的時間內(nèi)適應(yīng)了新的工作。,、缺乏創(chuàng)新精神,。不能積極主動地發(fā)揮自身聰明才智，而是被動消極地適應(yīng)工作需要,。領(lǐng)導(dǎo)交辦的事情基本上都能完成,，但自己不會主動牽著工作走，很被動。缺乏認(rèn)真鉆研,、開拓進(jìn)取的精神,，忙碌于日常常小事，工作沒有上升到一定高度,。,、工作不很扎實，不能與時俱進(jìn),。作為一名剛剛踏入社會的大學(xué)生，身上缺乏青年人應(yīng)有的朝氣,，學(xué)習(xí)新知識,、掌握新東西不夠。自身也存在眼高手低,、懶于動手的毛病,，不能專注于工作學(xué)習(xí)，很多知識雖然了解但卻不精,。

在今后的工作中,，我將努力改正自身缺點，以更大的熱情投入到工作中去,。首先,，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，主動學(xué)習(xí),。身處當(dāng)今知識經(jīng)濟(jì)時代,，必須時刻學(xué)習(xí)方能不落伍，所以我將把加強(qiáng)學(xué)習(xí),，提高政治思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)工作水平,，樹立良好的職業(yè)道德，作為一項日常重要工作來抓,，以嚴(yán)肅的態(tài)度,，飽滿的熱情，嚴(yán)格的紀(jì)律,，全身心地投入學(xué)習(xí),，為我的工作積累必要的基礎(chǔ)知識和基本技能。其次,，提高服務(wù)意識,，改進(jìn)工作作風(fēng)。作為辦公室的一名工作人員,，我將本著為人民服務(wù)的原則,，熱情、主動地做好自己的本職工作，為前來辦事的人員提供滿意的服務(wù),。再次,，提高工作能力，勇于創(chuàng)新,。雖然辦公室的工作瑣碎,、繁雜，但是我將從多方面努力進(jìn)一步提高自身的工作能力,，以積極的心態(tài)面對每天的工作任務(wù),。同時，我也將注重鍛煉自己的應(yīng)變能力,、協(xié)調(diào)能力,、組織能力以及創(chuàng)造能力，不斷在工作中學(xué)習(xí),、進(jìn)取,、完善自己，以便更好地完成自己的本職工作,。

以上是我對三個月來工作的總結(jié),，說的不太多。但我認(rèn)為用實際行動做出來更有說服力,?！奥仿湫捱h(yuǎn)兮，吾將上下而求索”,，在今后工作中我將努力奮斗,，克服自己的缺點，彌補(bǔ)不足,，爭取做的更好,。

20xx年，在和直接領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下,，我公司圍繞“依托,、開拓發(fā)展、做大做強(qiáng)”的發(fā)展思路,，創(chuàng)新工作模式，強(qiáng)化內(nèi)部管理,，外樹公司形象,，努力適應(yīng)新形勢下對物業(yè)管理工作的發(fā)展要求,，在強(qiáng)調(diào)“服務(wù)上層次,、管理上臺階”的基礎(chǔ)上,，通過全體員工的共同努力,，較好地完成了全年各項工作任務(wù),。截至12月底,，我公司共實現(xiàn)收入萬，總體實現(xiàn)收支平衡并略有盈余，基本走上了自主經(jīng)營的發(fā)展軌道。現(xiàn)將我公司20xx年主要工作總結(jié)如下：

一、工作任務(wù)完成情況。

(一)以物業(yè)管理和工程維修為重點,，全力完成和交辦的各項中心工作任務(wù),。

在物業(yè)管理方面，我公司順利完成了各小區(qū)及辦公大樓的物業(yè)管理工作,，此外，受委托,，我公司負(fù)責(zé)了臨時停車場經(jīng)營管理工作,，取得了良好的社會效益，圓滿完成上級交付的任務(wù)。在物業(yè)工程維修方面,，我公司完成了裝修工程9項,，各小區(qū)房屋維修共387套，其他各小區(qū)零星維修改造工程13項，進(jìn)一步改善了辦公大樓的辦公環(huán)境和各小區(qū)的生活居住環(huán)境，確保各項工作的順利推進(jìn)。統(tǒng)計數(shù)據(jù)表明,，我公司共投入工程維修費用679.49萬元,，是去年的兩倍多。

(二)完善各項規(guī)章制度,，建立健全內(nèi)部管理機(jī)制,，進(jìn)一步深化企業(yè)管理體制改革。

20xx年是我司轉(zhuǎn)變業(yè)務(wù)職能和下屬公司合并重組的關(guān)鍵年,，我公司敢于迎接挑戰(zhàn),，主動把握機(jī)遇，在加強(qiáng)物業(yè)管理和內(nèi)部管理上做文章,，按照現(xiàn)代企業(yè)制度的標(biāo)準(zhǔn)和要求深化管理體制改革,。我們經(jīng)過對目前形式的認(rèn)真分析和準(zhǔn)確定位，轉(zhuǎn)變以前僅對安置小區(qū)做好日常維護(hù)管理的單一工作模式和發(fā)展思路，把擴(kuò)大服務(wù)范圍,、提高物業(yè)管理水平,、參與市場競爭,，主動開拓城市公共物業(yè)管理市場作為今后可持續(xù)性發(fā)展道路,，為此，我們建立健全了一系列適應(yīng)公司自身發(fā)展需要和市場競爭需求的規(guī)章制度,，如《物品采購暫行規(guī)定》,、《廢舊物資管理規(guī)定》、《加班制度》,、《維修工程監(jiān)管工作規(guī)定》,、《小區(qū)管理目標(biāo)責(zé)任考核表》(包括辦公內(nèi)務(wù),、安全防范,、車輛管理,、機(jī)電設(shè)備,、綠化衛(wèi)生、住戶投訴,、裝修維修等方面)、《物業(yè)管理有償服務(wù)規(guī)定》等,，為公司發(fā)展的規(guī)范化和可持續(xù)化奠定了基礎(chǔ),。

同時，本著開源節(jié)流,、多勞多得,、提高小區(qū)管理服務(wù)水平的原則，在我公司管理的各小區(qū)內(nèi)建立并推行了經(jīng)營目標(biāo)責(zé)任制和管理目標(biāo)責(zé)任制,，對小區(qū)進(jìn)行年度經(jīng)濟(jì)指標(biāo)與服務(wù)指標(biāo)的考評,。實踐證明，該項制度不但減少了業(yè)務(wù)成本,，增加了公司的經(jīng)營收入(見下表1)，而且激發(fā)了服務(wù)中心全體員工的積極性,，提高了他們的工作能力和效率,，進(jìn)一步明確了小區(qū)服務(wù)中的責(zé)、權(quán),、利,，保證小區(qū)物業(yè)管理的良性,、高效運作。此外,，我公司還統(tǒng)一規(guī)規(guī)范了各小區(qū)服務(wù)人員的服飾,，加強(qiáng)禮儀培訓(xùn)，公司的對外形象煥然一新;推行了保安人員星級考核制度,，為建立更優(yōu)秀,、精干的保安隊伍奠定了基礎(chǔ)。

表1：主要安置小區(qū)年度收益對比表單位：萬元,。

對比,。

小區(qū)20xx年收入20xx年收入同比增長比。

xx小區(qū),。

xx小區(qū),。

xx小區(qū)%。

xx小區(qū),。

xx小區(qū),。

同時，我們清醒的認(rèn)識到制度建設(shè)的關(guān)鍵在于落實,，因此,，我公司不斷加大檢查和執(zhí)行力度，發(fā)現(xiàn)問題不回避,，及時糾正,，確保各項工作有計劃、有依據(jù),、有落實地穩(wěn)步展開,。

(三)加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)，構(gòu)建環(huán)境整潔,、管理有序的和諧小區(qū),，打造悅?cè)A物業(yè)品牌。

(四)參與市場競爭,，積極拓展公司業(yè)務(wù),。

我公司于接手大樓的后勤工作，經(jīng)過幾個月的努力,，對飯?zhí)貌糠衷O(shè)備設(shè)施進(jìn)行了維修,，完善了各崗位分工，做好設(shè)備設(shè)施的維修及辦的保潔工作,，并全面開展了對大樓機(jī)電設(shè)備的保養(yǎng)工作,，為良好的工作環(huán)境和后勤服務(wù)提供了有力保障。

我公司把通過iso質(zhì)量認(rèn)證的審核作為奮斗目標(biāo)，通過多種形式做好品牌宣傳,，以停車場項目為契機(jī),，進(jìn)一步向外界展示了公司的形象。我公司承接停車場經(jīng)營管理工作,，投入大量人力物力,，并加強(qiáng)了基礎(chǔ)設(shè)施的投入。期間,，停車場累計停放約30000車次,，總收入約xx萬元。由于我公司管理工作到位,，車場管理井然有序,，既無堵車現(xiàn)象發(fā)生，沒有發(fā)生任何事故和投訴事件,，同時也取得了良好的社會效益,，圓滿完成上級交付的任務(wù)，為今后拓展公司業(yè)務(wù),，打造公共物業(yè)管理品牌積累了寶貴的經(jīng)驗,。

(五)加強(qiáng)員工隊伍建設(shè)和人力資源儲備，構(gòu)建團(tuán)結(jié)共進(jìn)團(tuán)隊,。

在員工隊伍建設(shè)方面,，公司一方面嚴(yán)格管理，對不能勝任本職工作的人員堅決進(jìn)行撤換;另一方面,，開展人性化管理,，合理進(jìn)行崗位調(diào)整，營造良好的工作氛圍,。我們通過與x學(xué)院共同建立校企合作關(guān)系,，建立“x學(xué)院實習(xí)基地”，為公司進(jìn)一步發(fā)展儲備了人力資源;安排員工參加多種培訓(xùn),，提高公司工作人員的業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì),。

我公司重視團(tuán)隊建設(shè)，一方面通過各種活動讓員工感受到大家庭的溫暖,，例如,，中秋節(jié)組織遠(yuǎn)離家鄉(xiāng)的員工聚餐，并舉行文體活動;另一方面,，讓員工認(rèn)識團(tuán)隊價值,，將自身利益和發(fā)展與公司的興衰相關(guān)聯(lián)，促使全體員工形成一支富有戰(zhàn)斗力的和諧共進(jìn)團(tuán)隊,，以滿足公司不斷變革創(chuàng)新和成長發(fā)展的需要,。

(六)強(qiáng)化安全意識,，建立安全責(zé)任關(guān)聯(lián)制度，始終把安全生產(chǎn)作為一切工作的根本,。

確保服務(wù)社區(qū)住戶的人身和財產(chǎn)安全是物業(yè)管理工作的基本要求，也是至關(guān)重要的工作內(nèi)容,。為此,，公司一方面非常注重提高全體員工的安全服務(wù)知識和安全防范技能，對全體員工進(jìn)行經(jīng)常性的安全生產(chǎn)教育,，并適時舉辦安全生產(chǎn)知識培訓(xùn)和防火安全練兵活動;另一方面,，建立安全責(zé)任關(guān)聯(lián)制度，將安全生產(chǎn)與相關(guān)責(zé)任人的收入和責(zé)任擔(dān)保掛鉤,，明確一旦出現(xiàn)安全事故,，相關(guān)責(zé)任人應(yīng)承擔(dān)的安全責(zé)任和經(jīng)濟(jì)責(zé)任，確保為小區(qū)創(chuàng)建安定的居住生活環(huán)境,。20xx年,，我公司管理的各小區(qū)沒有發(fā)生一起因公司職工瀆職引發(fā)的安全生產(chǎn)事故。

(七)加強(qiáng)紀(jì)律教育,，扎實推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和精神文明建設(shè),。

我公司結(jié)合實際情況，組織黨員,、干部開展反腐倡廉,、重溫新黨章學(xué)習(xí)活動，參加七月紀(jì)律教育月學(xué)習(xí)動員大會,、聽報告,、觀看錄像，還組織大家學(xué)習(xí)反腐倡廉的文章,，重溫新黨章,，牢固樹立社會主義榮辱觀。我公司根據(jù)工作業(yè)務(wù)需要,，將學(xué)習(xí)人員的范圍擴(kuò)大到小區(qū)服務(wù)中心,，以“八榮八恥”為主題，組織員工進(jìn)行學(xué)習(xí)心得的交流討論,。對全體黨員干部及各部門負(fù)責(zé)人開展治理商業(yè)賄賂專項工作和紀(jì)律教育學(xué)習(xí),，進(jìn)行了自查自糾工作，針對存在的與可能發(fā)生的問題進(jìn)行了討論,、分析,，制定整改措施，落實整改責(zé)任,。今年,，我公司實現(xiàn)所有經(jīng)濟(jì)類合同或協(xié)議的簽訂實行雙經(jīng)辦人制度,，確保合同的公平、公正,。經(jīng)過整改,，公司內(nèi)部加強(qiáng)了廉政建設(shè)工作，提高了干部職工的職業(yè)道德素質(zhì),，在我公司的物業(yè)管理工作中不斷涌現(xiàn)好人好事,，受到住戶好評。

二,、存在的主要問題及難點,。

一是物業(yè)管理員工隊伍文化程度不高，整體素質(zhì)相對偏低;再加上小區(qū)管理人員和保安隊伍變動相對頻繁,，他們一方面對新環(huán)境不能及時適應(yīng),，溝通協(xié)調(diào)不足，另一方面大多沒有接受比較專業(yè)的物業(yè)管理技能培訓(xùn),，工作能力欠缺,，導(dǎo)致工作效率較低。

二是我公司各項管理與考評制度仍有待于在實踐中不斷改進(jìn),，企業(yè)文化與社區(qū)文化建設(shè)處于起步階段,，缺乏經(jīng)驗，仍然需要不斷探索和總結(jié)經(jīng)驗,。

三是由于體制等各種客觀原因,，企業(yè)的激勵制度不完善，對企業(yè)持續(xù)發(fā)展有一定的限制,。

三,、20xx年。

工作計劃,。

與思路,。

20xx年，我公司將繼續(xù)以科學(xué)發(fā)展觀和黨的xx屆六中全會提出的構(gòu)建和諧社會為指導(dǎo)思想,，一方面認(rèn)真完成和交給我公司的各項工作任務(wù),，另一方面，繼續(xù)加強(qiáng)公司自身的各項制度建設(shè),，進(jìn)一步拓展業(yè)務(wù)范圍,，提高服務(wù)質(zhì)量，創(chuàng)建有信譽(yù),、有實力的物業(yè)管理品牌,。

(一)進(jìn)一步創(chuàng)新工作機(jī)制，內(nèi)強(qiáng)管理,，外拓業(yè)務(wù),，使公司的發(fā)展再上一個新臺階,。

經(jīng)過這幾年的努力和發(fā)展，以及市建委和辦黨委的大力支持,，我公司各項工作不斷規(guī)范,，業(yè)務(wù)范圍進(jìn)一步擴(kuò)大，20xx年我們將進(jìn)一步創(chuàng)新完善工作機(jī)制和管理模式,，進(jìn)一步強(qiáng)化內(nèi)部管理水平,，繼續(xù)鞏固及完善現(xiàn)有各項制度，深化內(nèi)部機(jī)制改革,，試行定員定崗定酬及費用包干制度，繼續(xù)實行小區(qū)經(jīng)營目標(biāo)責(zé)任制及管理目標(biāo)責(zé)任制,，向管理要效益;依托城建,，充分發(fā)揮自身優(yōu)勢，希望能在繼續(xù)做好每年交易會車管工作的基礎(chǔ)上,，把進(jìn)一步開拓物業(yè)管理新市場當(dāng)作一項重點工作來抓,，促使公司的發(fā)展?fàn)顩r和經(jīng)濟(jì)狀況有明顯好轉(zhuǎn)。

(二)加強(qiáng)企業(yè)和社區(qū)文化建設(shè),，打造物業(yè)品牌,。

我公司在完成中心工作任務(wù)的基礎(chǔ)上，20xx年繼續(xù)將重點放在企業(yè)文化與社區(qū)文化的建設(shè)上,，繼續(xù)完善公司的網(wǎng)頁,、季刊，努力搞好小區(qū)的社區(qū)活動,，把深入拓展企業(yè)文化與社區(qū)文化的建設(shè)作為我公司拓展服務(wù)深度與提升服務(wù)質(zhì)量的突破點,，繼續(xù)推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和精神文明建設(shè)工作，不斷加強(qiáng)小區(qū)的物業(yè)管理工作,，提升市場競爭力,。

我場堅持“安全第一、預(yù)防為主,、綜合治理”的方針,，深入落實科學(xué)發(fā)展觀，牢固樹立安全發(fā)展理念,，夯實基礎(chǔ),，細(xì)化責(zé)任，強(qiáng)化現(xiàn)場監(jiān)督監(jiān)管,，深化隱患排查治理,，進(jìn)一步完善職業(yè)健康安全管理體系，以法制化,、標(biāo)準(zhǔn)化,、規(guī)范化,、系統(tǒng)化的方式推進(jìn)安全生產(chǎn)，不斷提高企業(yè)本質(zhì)化安全水平,，截止目前,，我場未發(fā)生一起輕傷事故，開創(chuàng)了安全生產(chǎn)工作的新局面,，為構(gòu)建和諧社會,、打造平安社會，作出了積極的貢獻(xiàn),。

我們的工作措施是,。

一、建立考核機(jī)制,，落實安全責(zé)任,。

我們把安全工作切實擺在各項工作的首位，與各架子隊層層簽訂安全生產(chǎn)目標(biāo)管理,。

責(zé)任書,。

各部門架子隊“一把手”是安全生產(chǎn)的第一責(zé)任人安全獎懲等的兌現(xiàn)和發(fā)放都與安全責(zé)任人考核結(jié)果掛勾實行“一票否決”凡安全工作不到位的部門和個人一律不得參加評先。增加了安全運行獎加大了對安全目標(biāo),、安全事故,、“三違”現(xiàn)象的考核力度;加大了對事故隊主要領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任區(qū)領(lǐng)導(dǎo),、安全員的考核力度;加大了對違規(guī)違章的治理力度嚴(yán)格執(zhí)行現(xiàn)場開取“違規(guī)單”制度,。

同時，對工作責(zé)任心強(qiáng),，發(fā)現(xiàn)較大事故隱患,，避免事故發(fā)生的有功人員，給予一次性獎勵50——100元,，鼓勵職工提合理化建議,，舉報險肇事故和違規(guī)行為，凡對強(qiáng)化安全管理,，預(yù)防事故發(fā)生有積極作用的職工給予適當(dāng)一次性獎勵,。并推行人性化安全管理模式，提出了“每位職工都是安全第一責(zé)任人”的管理新理念,，把安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任落實到部門,、班組、崗位,，將安全承諾簽訂到每一位在崗職工,，形成了“場統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、單位全面負(fù)責(zé),、職工廣泛參與”的共同責(zé)任網(wǎng)絡(luò);做到了領(lǐng)導(dǎo)強(qiáng)化,，任務(wù)細(xì)化,，措施硬化，工作深化,，促進(jìn)了各級安全生產(chǎn)責(zé)任的落實,。

二、完善安全管理制度體系,，依法規(guī)范安全生產(chǎn)管理,。

分析近期其他兄弟單位事故原因,、教訓(xùn),，對現(xiàn)有的安全生產(chǎn)規(guī)章制度進(jìn)行全面梳理、評審,、依據(jù)新的法律法規(guī),，進(jìn)一步細(xì)化了安全生產(chǎn)責(zé)任追究制度,，重新制訂完善了《安全生產(chǎn)責(zé)任制》,、《安全生產(chǎn)獎懲制度》等文件制度，形成了完整,、規(guī)范,、科學(xué),、有效的安全管理規(guī)章制度體系，實現(xiàn)了全面依法管理,。

三、深化全員安全評價,，注重安全教育培訓(xùn),。

我們不斷創(chuàng)新豐富安全評價的方法和內(nèi)容，建立了全員,、全方位,、全過程的科學(xué)評價機(jī)制，把基礎(chǔ)管理,、作業(yè)現(xiàn)場,、體系運行、安全文化建設(shè),、教育培訓(xùn),、創(chuàng)新管理,、危險源辨識、雙確認(rèn)等作為安全評價的內(nèi)容,，預(yù)知預(yù)控,，提高了安全評價的系統(tǒng)性和有效性，使全體職工的自主參與程度,，安全管理水平得到了明顯提升,。

我們注重抓教育培訓(xùn)，加大對各部門負(fù)責(zé)人,、安全管理人員,、從業(yè)人員、特種作業(yè)人員的安全管理知識,、安全操作規(guī)程,、安全操作技能和特種作業(yè)操作等方面的培訓(xùn)教育，努力提高各類人員的安全素質(zhì),。開展了安全管理人員取證,、特種操作人員職業(yè)技能鑒定、青工文化教育,、法律法規(guī)普及,、安全知識學(xué)習(xí)、安全技能教育等一系列培訓(xùn)工作,，培訓(xùn)率達(dá)98%,。

還通過組織“每周一題”、規(guī)程考試,、技能大賽,、為廣大職工開辟了學(xué)知識、長技能的渠道,。通過深化全員安全評價和開展多種形式培訓(xùn),，提高了領(lǐng)導(dǎo)者的安全責(zé)任意識，專業(yè)人員的安全管理水平,，作業(yè)人員的安全文化素質(zhì),。

四、推進(jìn)專業(yè)管理力度,，狠抓隱患排查治理,。

從系統(tǒng)安全、本質(zhì)化安全入手,，我們大力加強(qiáng)專業(yè)管理,，嚴(yán)格監(jiān)督檢查，落實管理責(zé)任，重點對我場的電器,、機(jī)械設(shè)備,、皮帶機(jī)、放射源,、壓力容器,、工藝等方面組織專業(yè)人員進(jìn)行檢查。尤其是龍門吊,、提梁機(jī),、壓力容器等關(guān)鍵設(shè)備做到了班班點檢、次次試吊,、嚴(yán)格確認(rèn),。對查出的隱患以“隱患整改通知書”的形式及時通知相關(guān)單位進(jìn)行整改，并跟蹤隱患整改落實情況,。

各隊組織班組開展好安全自查工作,，對所查隱患及時整改。場專業(yè)人員各負(fù)其責(zé),，對各部門專業(yè)管理進(jìn)行監(jiān)督,、指導(dǎo)、檢查和考核,，做到了“雙基”管理基礎(chǔ)扎實;專業(yè)管理支撐有力;綜合監(jiān)管保障有為,，為安全生產(chǎn)提供了強(qiáng)有力的專業(yè)保證。針對我場生產(chǎn)經(jīng)營活動實際,，我們對照適用的法律法規(guī)和規(guī)程標(biāo)準(zhǔn),，認(rèn)真,、細(xì)致,、全面的開展隱患排查治理工作，不走過場,，不留盲區(qū),、死角、治理不留后患,，各單位共排查治理隱患60多起,，做到了責(zé)任、措施,、資金,、時限和預(yù)案“五落實”。

五,、抓好班組日常管理,、把握四個關(guān)鍵，開展各種活動。

班組是安全生產(chǎn)最基層的單位,，我們結(jié)合工作實際,，從小、從細(xì),、從實抓起,，不斷提高班組長的安全管理水平和安全操作技能，著力提高每名職工的安全自我保護(hù)意識和能力,，做好班組安全工作日常管理,，抓好了四個關(guān)鍵：一是抓好關(guān)鍵時間二是抓好關(guān)鍵部位(場重大危險源)的安全，把這些關(guān)鍵部位時刻處在監(jiān)控狀態(tài),，在控狀態(tài),。三是抓好關(guān)鍵作業(yè)(特種作業(yè)、檢修作業(yè),、改造作業(yè),、臨時作業(yè)及受限空間作業(yè))的安全。

四是抓好關(guān)鍵人員的安全,。對關(guān)鍵人員重點監(jiān)護(hù),，重點管理，重點培訓(xùn),、重點教育,。把好進(jìn)人入口關(guān)和上崗入口關(guān)，在提高職工安全技能上下功夫,，不勝任崗位要求的堅決不準(zhǔn)上崗,。并根據(jù)各時期安全生產(chǎn)特點和上級要求，扎實開展“安全演講”,、“百日安全”“安全五要素”,、安全觀摩會、一法三卡”,、等形式多樣的安全生產(chǎn)活動,。注重實效，全員參與,，確保了安全活動既扎扎實實,，又富有成效。

六,、加強(qiáng)檢修安全組織,，嚴(yán)格外來施工隊的安全管理。

我們牢固樹立“生命優(yōu)先,、不安全不工作,、不安全不操作”的新理念，貫徹我場檢修安全管理規(guī)定，嚴(yán)格落實安全確認(rèn)制,，實現(xiàn)風(fēng)險受控,。在檢查和臨時性工作中，必須指定總負(fù)責(zé)或總協(xié)調(diào)人,，安全負(fù)責(zé)人,，單項安全監(jiān)護(hù)人。按照“誰主管,、誰負(fù)責(zé),，誰檢修、誰負(fù)責(zé)”的原則,，實行安全許可,、確認(rèn)制度，實行工作票,、責(zé)任人簽字制度(開工前首先辦理開工單,，其次在現(xiàn)場召開開工預(yù)備會)，實行聯(lián)?；ケ：捅O(jiān)護(hù)制度,。

所有檢修和臨時性工作必須落實“五同時”，事事安全確認(rèn),，處處落實責(zé)任,，確保檢修和臨時作業(yè)安全。進(jìn)一步明確外協(xié)單位的安全生產(chǎn)責(zé)任和義務(wù),，簽定安全責(zé)任書,，交納安全抵押金。并加強(qiáng)對外協(xié)單位的安全管理,，落實安全教育,，督促外協(xié)單位對所用員工進(jìn)行安全考試，做好備案,，嚴(yán)格持證上崗,。確保了外來施工隊伍的安全監(jiān)管工作“有人管,、有法管,、管得住、管得好”,。

安全工作既是挑戰(zhàn),、又意義深遠(yuǎn),，在以后的工作中，我們要緊密落實科學(xué)發(fā)展觀,，努力實現(xiàn)從人治向法治轉(zhuǎn)變;努力實現(xiàn)從集中開展安全生產(chǎn)專項整治向規(guī)范化、制度化、經(jīng)?；芾磙D(zhuǎn)變;努力實現(xiàn)從事后查處向強(qiáng)化基礎(chǔ)轉(zhuǎn)變;努力實現(xiàn)從被動防范向管住源頭轉(zhuǎn)變;努力實現(xiàn)從以控制事故為主向全面做好職業(yè)安全健康工作轉(zhuǎn)變,，全覆蓋、長周期的實現(xiàn)安全生產(chǎn),，為我場生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)的順利完成奠定堅實的基礎(chǔ),。

企業(yè)員工的擔(dān)保公司工作總結(jié)報告篇九

來到公司一個月不到一點，雖然時間不長,，但也能感覺到至簡獨有的氣質(zhì),。公司就像人一樣都有自己的形象，公司給我的印象是整潔,，正規(guī),，親切，人性化的,。

公司員工設(shè)備配備齊全,，有個干凈舒適的工作環(huán)境，同事親切融洽,，是我心目中理想的辦公環(huán)境,。

在之前我從事過產(chǎn)品設(shè)計，和平面設(shè)計工作,。產(chǎn)品設(shè)計的嚴(yán)格,，和高要求，培養(yǎng)了我嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度,，對設(shè)計也有了進(jìn)一步的了解,。相對于機(jī)械感的產(chǎn)品設(shè)計，我更喜歡平面設(shè)計的趣味性和更多的可能性,。于是我做了抉擇,，我選擇了平面設(shè)計，重新投入,。

來到公司,，它給我提供了一個很好的.學(xué)習(xí)和發(fā)展的平臺，我很珍惜這個機(jī)會,，我只想用“剛剛好”來形容,，至簡就是我人生的一個拐角點，我希望轉(zhuǎn)角出自己的精彩,。對于入行不久的我,，需要更多的探索和鍛煉，領(lǐng)導(dǎo)給了我這個的機(jī)會,，我很感激,，在工作上的熱心幫助和引導(dǎo)讓我更加珍惜這份工作,，能遇到這么好的領(lǐng)導(dǎo)我很幸運，我會用心做好每一個交代的工作,，不斷提高自己的設(shè)計能力,，充實自己，積累經(jīng)驗,，和公司共同努力,。

企業(yè)員工的擔(dān)保公司工作總結(jié)報告篇十

xx年，是全球金融業(yè)次貸危機(jī)爆發(fā)的第三年,，也是“十二五”規(guī)劃的第一年,。在中央、省,、市黨委,、政府的堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)和一系列經(jīng)濟(jì)刺激措施的推動下，我市經(jīng)濟(jì)克服了金融危機(jī)帶來的不利影響,，保持了強(qiáng)有力的增長勢頭,。市委政府在肯定成果的同時確定了“十二五”規(guī)劃的三大聯(lián)動政策：“大交通、大產(chǎn)業(yè),、大城市”,。對此，金融機(jī)構(gòu)和包括擔(dān)保公司在內(nèi)的各類融資平臺必將緊密圍繞政府整體規(guī)劃,，加大資金扶持力度,，確保全市“十二五”規(guī)劃的順利實施。

xx年,，在市經(jīng)委的直接領(lǐng)導(dǎo)和市金融辦的指導(dǎo)下,，公司全體員工上下一心，開拓進(jìn)取,，在起步的第一年取得優(yōu)異業(yè)績,，融資擔(dān)保額全年超過4億元;在市委、政府的批準(zhǔn)下,，公司于今年4月成功合并巨星畜牧融資擔(dān)保有限責(zé)任公司,，注冊資本從1億元增加至1、1億元;累計提取風(fēng)險準(zhǔn)備金達(dá)到1250萬元,，公司總資產(chǎn)超過1,、4億元，較上年同期增長40%;經(jīng)不懈努力,，公司信用等級成立時的aa-升級為aa+,，是公司整體素質(zhì)和核心競爭力實現(xiàn)跨越的重要標(biāo)志,。公司的發(fā)展及業(yè)務(wù)量的增長，為促進(jìn)我市農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展發(fā)揮著積極的作用,。

xx年總結(jié)：

一,、融資擔(dān)?？傤~超過4億元，完成年初董事會制定的工作目標(biāo),。

截止年12月底,，公司共計為我市各類企業(yè)及個人經(jīng)營者提供各類融資擔(dān)保105筆，金額4,、14億元,，完成年4億元目標(biāo)任務(wù)的104%。

市現(xiàn)代農(nóng)業(yè)融資擔(dān)保有限公司年1-12月各區(qū)縣擔(dān)保融資情況統(tǒng)計表(略),。

二,、公司成功合并巨星擔(dān)保公司，資本實力繼續(xù)壯大,。

年4月,，經(jīng)市委、政府批準(zhǔn),，公司成功合并巨星畜牧融資擔(dān)保有限責(zé)任公司,，公司注冊資本增至1、1億元,，為確?！笆濉备黜椖繕?biāo)的實現(xiàn)和公司自身發(fā)展奠定了堅實基礎(chǔ)。

三,、繼續(xù)保持和提高公司綜合素質(zhì)和核心競爭力,。

我公司在成立至今,，吸取了母公司——市中小企業(yè)融資擔(dān)保有限公司的管理經(jīng)驗,，延續(xù)了母公司的制度體系，結(jié)合自身特色針對運作機(jī)制,、業(yè)務(wù)流程,，風(fēng)險控制,，行政,、人力資源等五大制度體系出臺了管理辦法,，并在工作中持續(xù)不斷的優(yōu)化和完善，始終堅持對員工進(jìn)行思想道德教育和業(yè)務(wù)能力培訓(xùn),，使團(tuán)隊素質(zhì)和運行管理能力得到穩(wěn)步提高,。經(jīng)全體員工不懈努力，于今年12月被大華國信信用管理公司升級為aa+信用等級,，資信等級躍升兩個級別,，這是公司整體綜合素質(zhì)和核心競爭力實現(xiàn)跨越的重要標(biāo)志,，奠定了公司未來可持續(xù)發(fā)展的堅實基礎(chǔ),。

四、加強(qiáng)與金融機(jī)構(gòu)的合作,。

xx年,，公司緊密圍繞年初確定的“全面撒網(wǎng)、重點捕魚”的銀行合作方針,，先后向國家開發(fā)銀行,、深圳發(fā)展銀行、中信銀行,、重慶銀行,、興業(yè)銀行等14家金融機(jī)構(gòu)、10家信用社提交授信資料,，并與商業(yè)銀行,、嘉州民富村鎮(zhèn)銀行、招商銀行等5家銀行及7家區(qū)縣信用社簽訂了合作總協(xié)議,、開展了業(yè)務(wù)合作,。年有5家金融機(jī)構(gòu)向我公司融資擔(dān)保授信共計5、8億元(信用社合作無需授信),。隨著公司資本實力持續(xù)增強(qiáng)和信用等級的提升,，各家金融機(jī)構(gòu)也相繼調(diào)高對公司擔(dān)保基金的放大倍數(shù),，除一家8倍外,，其余放大倍數(shù)均可達(dá)10倍，有3家金融機(jī)構(gòu)的低風(fēng)險業(yè)務(wù)放大倍數(shù)均可達(dá)20倍,，大大提高了公司的資金利用率及融資擔(dān)保能力,。

xx年工作特點：

一,、圍繞整合擔(dān)保市場，壯大農(nóng)業(yè)信貸擔(dān)保體系戰(zhàn)略,，成功合并巨星畜牧融資擔(dān)保有限公司,。

公司提出將市內(nèi)涉農(nóng)擔(dān)保體系重新整合,，優(yōu)化資源配置,，壯大農(nóng)業(yè)信貸擔(dān)保體系的戰(zhàn)略。通過多方努力,，今年4月公司成功合并巨星畜牧融資擔(dān)保有限責(zé)任公司,。合并后的農(nóng)業(yè)擔(dān)保公司注冊資本金由原來的1億元增至1、1億元,，同時吸收并入了原巨星擔(dān)保公司優(yōu)秀的員工隊伍,。這次合并，不僅增強(qiáng)了公司資本實力,，也提升了整個團(tuán)隊的綜合素質(zhì),，有利于公司更好的為全市農(nóng)業(yè)發(fā)展提供擔(dān)保服務(wù)和資金支持。

二,、創(chuàng)新思路,，積極支持企業(yè)收購重組。

井研蜀秀紡織公司是一家小型民營紡織企業(yè),，母公司于為其擔(dān)保貸款300萬元,，解決了企業(yè)流動資金不足的燃眉之急。由于業(yè)主思想保守,，管理落后,，企業(yè)經(jīng)營效益較差，企業(yè)發(fā)展不理想,。今年,，公司得知四川康銀紡織公司有意收購蜀秀公司，意識到這是幫助企業(yè)走出困境的良好時機(jī),，立即作出積極姿態(tài),，表示大力支持。在收購的關(guān)鍵時刻,，辦理擔(dān)保貸款1100萬元,，不僅促成了這次收購，還及時解決了企業(yè)擴(kuò)張后的資金需求,。

四川祥光農(nóng)業(yè)科技公司是母公司大力支持的一家種植,、加工紅豆杉的涉農(nóng)企業(yè)。該公司雖有紅豆杉種植優(yōu)勢,，但加工優(yōu)勢不明顯,，尤其是加工廠建成后,，遲遲無法出產(chǎn)品，銷售業(yè)績?yōu)榱?。針對這一情況,，我公司主動向其提出引進(jìn)戰(zhàn)略投資者的建議，即可解決資金問題,，又可引進(jìn)先進(jìn)的工藝技術(shù)和管理體制,，該公司表示可以考慮。

三,、持續(xù)加大對“三農(nóng)”的支持,。

按照市政府“進(jìn)一步關(guān)注‘三農(nóng)’”的要求，公司將業(yè)務(wù)重點面向農(nóng)村,，更好地服務(wù)農(nóng)村經(jīng)濟(jì),，著力突破農(nóng)業(yè)發(fā)展資金“瓶頸”，促進(jìn)我市現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化發(fā)展,。哈哥集團(tuán),、國榮公司、五旺公司等一大批農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化生產(chǎn)企業(yè)得到了公司的大力扶持,，解決了資金困難,，并逐步成為各區(qū)縣的龍頭企業(yè)和支柱產(chǎn)業(yè)。

四,、與市商業(yè)銀行達(dá)成戰(zhàn)略合作關(guān)系,。

為更好的促進(jìn)銀企合作，發(fā)揮擔(dān)保公司的橋梁作用,，化利用現(xiàn)有資源,，公司于年9月與市商業(yè)銀行達(dá)成《戰(zhàn)略合作協(xié)議》。協(xié)議的達(dá)成,，確立了擔(dān)保公司和商業(yè)銀行間的合作伙伴關(guān)系,，標(biāo)志著公司與商業(yè)銀行的合作跨上了一個新的臺階，更好的保障了資金安全,，將風(fēng)險防控措施提上了一個新的臺階,。我司和商業(yè)銀行必將攜手共進(jìn)，為共同推進(jìn)融資市場發(fā)展貢獻(xiàn)力量,。

企業(yè)員工的擔(dān)保公司工作總結(jié)報告篇十一

在這新的一年,，孕育新的目標(biāo)和希望，勤勞智慧的____企業(yè),、____藝術(shù)館全體員工在20____年1月28號這一天歡聚一堂,，共同總結(jié)過去一年的成就與不足，共同分享各自的精彩瞬間，共同展望未來一年的方向和目標(biāo),。

這次的年會圍繞著四個篇章展開：

首先是由____公司副總經(jīng)理孫____先生分享發(fā)展成果,，和大家一起回顧了____的成立、起步及發(fā)展,，二十年風(fēng)風(fēng)雨雨一路走來,，____企業(yè)從一個項目型公司成功轉(zhuǎn)型為公司型公司，____藝術(shù)館也在眾人期待中盛裝綻放,，一項又一項的榮譽(yù)激勵著____人敢闖新路,，不斷進(jìn)步，同時對____企業(yè)董事長陳__先生光榮地成為了江西省政協(xié)委員表示最衷心的祝賀,。

接著是____公司地產(chǎn)部經(jīng)理陳__先生,、____公司辦公室主任,、物業(yè)公司經(jīng)理章建忠先生,、由____公司財務(wù)部林江英女士、____藝術(shù)館館長曾偉先生,、____企業(yè)廣告公司經(jīng)理肖小明先生分別進(jìn)行發(fā)言,，對20____年工作進(jìn)行總結(jié)并對20____年工作部暑，整個工作進(jìn)行的有條不紊,。

第二篇章：老員工代表,、新員工代表肖__先生、劉__女士分別發(fā)言,，真誠的向____道一聲感謝,，向陳總道一聲感謝，向____所有同事道一聲感謝,，情真意切,，感人肺腑!

第四篇章：____公司董事長、總經(jīng)理陳__先生作重要講話,，并和大家分享____企業(yè)二十年發(fā)展歷程之路心得,。陳總殷切的、激勵人心的講話,，讓____人對未來大跨步發(fā)展更堅定了信念,，更多了一份憧憬與向往，把年會推向了另一個高點,。

伴隨著歡樂的樂曲,，20____年____企業(yè)、____藝術(shù)館年會在和諧,、溫馨,、歡樂的氣氛中圓滿結(jié)束。承載著太多的20____年已離我們遠(yuǎn)去了。對于____企業(yè),、____藝術(shù)館來說,，20____年將是不平凡的一年，將是實現(xiàn)飛躍的一年,，我們將繼續(xù)努力,、同心同德、銳意進(jìn)取,，開拓創(chuàng)新,，共同描繪____更新更美的畫卷!

最后，衷心祝愿____擁有一個更輝煌的明天,，祝愿____領(lǐng)導(dǎo)擁有一個更燦爛的前程,，愿____員工“仁”人都能達(dá)成心中所想，再攀新高峰!

企業(yè)員工的擔(dān)保公司工作總結(jié)報告篇十二

一年來,，我院遵照市文明辦創(chuàng)建工作要求,，堅持創(chuàng)建和諧社會，促進(jìn)醫(yī)院文明和諧的推進(jìn),。更好地適應(yīng)社會主義和諧社會發(fā)展的需要,，現(xiàn)將我院創(chuàng)建工作情況總結(jié)如下：

一.健全組織，促進(jìn)創(chuàng)建工作的進(jìn)行,。

為使醫(yī)院創(chuàng)建工作有序進(jìn)行,，經(jīng)醫(yī)院黨支部研究決定成立有院長孫青松為創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組長，工會,、婦聯(lián),、共青團(tuán)，相關(guān)負(fù)責(zé)人組成的創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組成員,，全面負(fù)責(zé)全院創(chuàng)建工作的組織和計劃實施,。領(lǐng)導(dǎo)小組成員經(jīng)常組織對醫(yī)院的創(chuàng)建工作進(jìn)行檢查、督促,、指導(dǎo),，使全院創(chuàng)建工作順利進(jìn)行，并取得一定成效,。

二.堅強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)班子,，促進(jìn)醫(yī)院和諧發(fā)展。

在貫徹黨的__大精神,。醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子在堅決執(zhí)行院長負(fù)責(zé)制基礎(chǔ)上,，制定院部議事制度，并作醫(yī)院重大問題和工作集體討論決定,，實行具體分工負(fù)責(zé)制,，做到全院工作有計劃,、有檢查、有總結(jié),，確實提升了醫(yī)院工作的透明度,。領(lǐng)導(dǎo)班子的團(tuán)結(jié)，使全院職工工作團(tuán)結(jié)一致,，形成了良好的和諧氛圍,。全院職工以病人為中心為單位事業(yè)的發(fā)展奠定了基礎(chǔ)。

三.政治思想建設(shè)是經(jīng)濟(jì)發(fā)展的保證,。

年初醫(yī)院制定了政治思想教育計劃,。充分利用時間主動組織全院職工進(jìn)行政治思想教育。實行務(wù)實尊紀(jì)守法,、自警自律,、自覺遵守黨和國家的法律法規(guī)和單位的各項規(guī)章制度，做到黨員干部以加強(qiáng)黨性,、黨風(fēng),、黨紀(jì)和黨員的醫(yī)務(wù)教育，對其他同志加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)執(zhí)業(yè)道德教育,。以病人為中心,，一切為病人服務(wù)的宗旨教育,，加強(qiáng)社會公德和職業(yè)道德建設(shè),，大力提倡文明服務(wù)，禮貌待人,，關(guān)心集體,，敬業(yè)愛崗，奉獻(xiàn)社會的崇高思想,。

四.進(jìn)一步加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè),。

醫(yī)院醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)直接關(guān)系到病人的康復(fù)和醫(yī)院事業(yè)的發(fā)展。因此,，醫(yī)院年初制定政治思想,、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育計劃，并根據(jù)計劃定期召開會議,。在醫(yī)院設(shè)立意見本和意見箱,，廣泛聽取病人對醫(yī)院的服務(wù)態(tài)度，服務(wù)質(zhì)量的意見,，并對本院病人50人進(jìn)行滿意度調(diào)查,，調(diào)查結(jié)果為98%.全年全院沒有因服務(wù)態(tài)度不好，服務(wù)質(zhì)量差收到意見和投訴,。

五.精神文明促進(jìn)兩個效益的提高,。

在醫(yī)院黨支部統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)和全院職工的共同努力下，全院的“兩個效益”較去年明顯提高。全院業(yè)務(wù)收入人均10萬元,，由于服務(wù)態(tài)度和服務(wù)質(zhì)量的提高,，有效促進(jìn)了醫(yī)院事業(yè)的發(fā)展。

六.面向基層為民辦實事,。

一年來,，醫(yī)院堅持以人為本，為人民服務(wù)的宗旨,。利用科普活動周和9.20愛牙日等活動,，4次上街醫(yī)務(wù)咨詢服務(wù)，有2500余人接受各種咨詢,，對馬墊6個行政村委發(fā)放“中國農(nóng)民健康素養(yǎng)”5345本,，并建立健康檔案19590份和高血壓糖尿病建立健康隨訪卡。于10月份對參加城鎮(zhèn)居民保險的60歲以上413人和2440名中小學(xué)健康體檢,。從而有效促進(jìn)了村民關(guān)系,，提高了農(nóng)民對醫(yī)院的信任度。

一年來,，醫(yī)院創(chuàng)建工作取得了一定的成績,。這與市文明辦的領(lǐng)導(dǎo)，市衛(wèi)生局的指導(dǎo)是分不開的,，我們決心在新的一年里堅持認(rèn)真執(zhí)行市文明辦的工作要求,，把醫(yī)院的創(chuàng)建工作做的更好。

企業(yè)員工的擔(dān)保公司工作總結(jié)報告篇十三

中小企業(yè)融資難是個普遍性的問題,，正如全國各地一樣,，地方中小企業(yè)的快速發(fā)展也受到資金問題的困擾。多年來,，市委,、市政府一直高度重視中小企業(yè)發(fā)展問題，先后出臺一系列重大舉措,，包括中小企業(yè)融資試點工作,、信用體系和擔(dān)保體系建設(shè)、做大作強(qiáng)起龍頭帶動作用的政策性擔(dān)保機(jī)構(gòu)等,。國家開發(fā)銀行四川省分行主動服務(wù)地方經(jīng)濟(jì),，發(fā)揮開發(fā)性金融在解決地方經(jīng)濟(jì)“難點”、“熱點”方面的作用,，大膽探索創(chuàng)新,，在銀行界率先與當(dāng)?shù)卣献鳎_展中小企業(yè)貸款業(yè)務(wù),，促進(jìn)信用體系和融資擔(dān)保體系建設(shè),。這一舉措為解決當(dāng)?shù)刂行∑髽I(yè)融資難問題開辟了新的途徑,，對地方經(jīng)濟(jì)尤其是縣域經(jīng)濟(jì)的發(fā)展具有重要意義。中小企業(yè)擔(dān)保公司作為當(dāng)?shù)刈畲蟮恼咝該?dān)保機(jī)構(gòu),，在市委,、市政府的關(guān)心支持下，在市中小企業(yè)局的指導(dǎo)和幫助下,，公司密切與開發(fā)銀行四川省分行,、各區(qū)縣政府和平臺公司合作，抓住機(jī)遇,，求實創(chuàng)新,，發(fā)揮市級平臺公司的龍頭作用，充分利用好開發(fā)性金融資源,，支持地方中小企業(yè)發(fā)展,，使開發(fā)性金融支持中小企業(yè)融資擔(dān)保工作取得顯著成效。

中小企業(yè)擔(dān)保公司與開發(fā)銀行四川省分行合作開展中小企業(yè)融資擔(dān)保工作正式起步于10月,，新津縣作為首批試點縣與開發(fā)銀行簽訂合作協(xié)議,，獲得授信5000萬元。12月,，第一批10戶企業(yè)共1200萬貸款得到落實,。經(jīng)過近一年的試點，初開始向其他區(qū)縣全力推進(jìn),。截至底,，全市20個區(qū)市縣與開發(fā)銀行簽訂合作協(xié)議，協(xié)議貸款總金額22億元,。其中新津,、高新區(qū)、金牛區(qū),、雙流等14個區(qū)縣已正常開展業(yè)務(wù)，另有3個區(qū)縣的首批貸款正在落實,。另外,，開發(fā)銀行四川省分行、中小企業(yè)擔(dān)保公司分別與高新區(qū)天府軟件園,、雙流蛟龍工業(yè)港,、青羊區(qū)工業(yè)集中發(fā)展區(qū)（西區(qū)）簽訂了融資擔(dān)保合作協(xié)議，協(xié)議金額4億元,。同時,，中小企業(yè)擔(dān)保公司通過開發(fā)銀行一億元的軟貸款支持，增加了注冊資本,，擔(dān)保資金實力進(jìn)一步夯實,。經(jīng)兩年左右的運達(dá)作,，開發(fā)銀行中小企業(yè)融資工作累計發(fā)放貸款6億多元，其中,，僅新增客戶177戶,，貸款規(guī)模4.78億元。

兩年來,，在開發(fā)銀行四川省分行,、中小企業(yè)擔(dān)保公司、區(qū)縣政府平臺公司和中小企業(yè)的共同努力下,，開發(fā)性金融支持中小企業(yè)貸款工作取得了顯著成效,。獲得貸款支持的中小企業(yè)整體上銷售規(guī)模、利稅,、勞動就業(yè)水平都有明顯增長,，促進(jìn)了中小企業(yè)成長，推動了縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展,。以新津縣為例,，獲得貸款支持的18家企業(yè)營業(yè)收入平均增長18％，總?cè)霂於惤鸨壬夏晖谠黾?200萬元,，安置農(nóng)村勞動力和城鎮(zhèn)下崗人員1200名,。18戶獲得貸款企業(yè)中，新培育上百萬稅收企業(yè)2家,，新培育規(guī)模以上企業(yè)3家,。雙流縣獲得開行貸款支持的29家企業(yè)，入庫稅金比往年平均增加54．48％,，高出全縣平均水平32個百分點,。受金融生態(tài)惡化影響，經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平相對落后的金堂,、蒲江縣,，金融機(jī)構(gòu)已多年沒有在當(dāng)?shù)匦略鲑J款規(guī)模，中小企業(yè)發(fā)展受到資金短缺嚴(yán)重制約,。通過開發(fā)銀行中小企業(yè)融資平臺,，金堂有6家，浦江有5家企業(yè)獲得開行貸款,，實現(xiàn)了擔(dān)保公司在這兩個區(qū)縣融資擔(dān)保業(yè)務(wù)“零”的突破,。

目前，開發(fā)銀行中小企業(yè)融資擔(dān)保的市縣兩級構(gòu)成的中小企業(yè)融資平臺和網(wǎng)絡(luò)體系已搭建起來,，體系和運作機(jī)制已基本建立并初步完善,。兩年來運作正常，無一筆貸款逾期現(xiàn)象,。許多企業(yè)獲得貸款支持的同時,，管理規(guī)范程度和水平有所提高,，誠信意識明顯增強(qiáng)。開發(fā)性金融支持中小企業(yè)貸款在金融界起到示范和帶動作用,，許多銀行分支機(jī)構(gòu)受其帶動,，開始把新的業(yè)務(wù)增長點放在中小企業(yè)項目上。多家金融分支機(jī)構(gòu)正在與我公司接觸,，商討如何借鑒開發(fā)性金融支持中小企業(yè)的經(jīng)驗和運作模式,，與我公司建立起長期穩(wěn)定的合作關(guān)系。

1,、開發(fā)銀行中小企業(yè)融資平臺組織及貸款模式,。

首先，各區(qū)縣成立開發(fā)銀行中小企業(yè)融資領(lǐng)導(dǎo)小組,，并出資組建政府投資的平臺公司,，同時在當(dāng)?shù)剡x定一家金融分支機(jī)構(gòu)作為委托貸款銀行。區(qū)縣平臺公司在當(dāng)?shù)厝谫Y領(lǐng)導(dǎo)小組指導(dǎo)下開展工作,，負(fù)責(zé)融資企業(yè)的初選,、推薦，作為借款主體向開發(fā)銀行貸款并作為委托人通過委托銀行將貸款轉(zhuǎn)貸給中小企業(yè),，負(fù)責(zé)貸后管理和本息回收,。中小企業(yè)擔(dān)保公司作為市級平臺公司，負(fù)責(zé)對區(qū)縣推薦的企業(yè)進(jìn)行調(diào)查評估,，作為保證人為區(qū)縣平臺公司在開發(fā)銀行貸款提供擔(dān)保,，同時為區(qū)縣平臺公司向企業(yè)發(fā)放委托貸款提供擔(dān)保。

貸款模式主要有平臺公司統(tǒng)貸借款,，擔(dān)保公司擔(dān)保,；企業(yè)直接借款，擔(dān)保公司擔(dān)保,；平臺公司借款,，借款企業(yè)聯(lián)保三種方式?；灸Ｊ綖槠脚_公司統(tǒng)貸借款,，擔(dān)保公司擔(dān)保。

目前,，開發(fā)銀行貸款利率在基準(zhǔn)利率上浮10％，擔(dān)保公司擔(dān)保費按每年擔(dān)保額1．5％收取,。區(qū)縣平臺公司和委托銀行的手續(xù)費合計0．4％——1％,。

2、開發(fā)銀行合作中小企業(yè)貸款業(yè)務(wù)運作機(jī)制,。

開發(fā)銀行中小企業(yè)貸款主要建立了三個運作機(jī)制,，即民主,。

評議機(jī)制、風(fēng)險分擔(dān)機(jī)制,、風(fēng)險控制機(jī)制,。

民主評議機(jī)制：各區(qū)縣成立貸款企業(yè)民主評議小組，選擇熟悉企業(yè)或行業(yè)的民主評議人員對區(qū)縣推薦的企業(yè)進(jìn)行評議,，提高審查決策的公正性和效率,。通過民主評議的企業(yè)再向擔(dān)保公司和開發(fā)銀行推薦。

風(fēng)險分擔(dān)機(jī)制：對于借款平臺打捆貸款的項目,，如出現(xiàn)損失,，中小企業(yè)擔(dān)保公司承擔(dān)貸款損失的70％，開發(fā)銀行承擔(dān)損失的18％,，區(qū)縣平臺公司承擔(dān)損失的12％,。開發(fā)銀行要求各區(qū)縣平臺公司在開發(fā)銀行存入打捆貸款10％--12％的風(fēng)險保證金。對于企業(yè)直接貸款,，擔(dān)保公司提供擔(dān)保的項目,，開發(fā)銀行暫不實行風(fēng)險分擔(dān)。

風(fēng)險控制機(jī)制：構(gòu)建開發(fā)銀行,、擔(dān)保公司,、當(dāng)?shù)卣推脚_公司、委托放款銀行,、中小企業(yè)信用促進(jìn)會共同參與的風(fēng)險控制機(jī)制,。不單就某個企業(yè)或某個環(huán)節(jié)來控制風(fēng)險，主要通過各方聯(lián)動,、組織優(yōu)勢和制度建設(shè)來落實風(fēng)險管理,。例如，開發(fā)銀行不對具體企業(yè)進(jìn)行調(diào)查,，主要以民主評議結(jié)論,、擔(dān)保公司審保調(diào)查和企業(yè)財務(wù)審計結(jié)果作為評審依據(jù)。

1,，強(qiáng)化服務(wù)意識和風(fēng)險防范意識,，創(chuàng)新工作方法和措施。

中小企業(yè)擔(dān)保公司在推進(jìn)開行合作中小企業(yè)融資擔(dān)保工作中,，強(qiáng)化服務(wù)意識和風(fēng)險防范意識,，結(jié)合開行中小企業(yè)融資工作特點，積極探索和創(chuàng)新?lián)９ぷ鞯男路椒?、新措施,。根?jù)各區(qū)縣中小企業(yè)的基本情況和開行統(tǒng)貸業(yè)務(wù)特點，公司專門對融資企業(yè)制定出評價標(biāo)準(zhǔn)和評價方法,，設(shè)計了快捷高效又盡可能控制風(fēng)險的操作流程,，創(chuàng)新出一些風(fēng)險控制的措施和手段,，并對開行貸款企業(yè)擔(dān)保收費給予優(yōu)惠。例如,，我們在各區(qū)縣對企業(yè)民主評議階段就提前介入進(jìn)行定性初查,，提高了區(qū)縣推薦項目的審保通過率和效率；在審查軟件企業(yè),、高新技術(shù)創(chuàng)業(yè)企業(yè),、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化企業(yè)時，我們根據(jù)各自行業(yè)的特點,，在調(diào)查重點,、評價方式、評價指標(biāo)方面予以適當(dāng)調(diào)整,，通過授信額度控制,、設(shè)定技術(shù)準(zhǔn)入條件、網(wǎng)絡(luò)公示等方法探索,，公司對高科技企業(yè)的擔(dān)保扶持方法漸趨完善,；針對許多中小企業(yè)沒有物的反擔(dān)保措施情況，我們發(fā)揮風(fēng)險控制的聯(lián)動機(jī)制優(yōu)勢,，和當(dāng)?shù)卣浜?，對其尚未取得土地證的土地、在建工程,、企業(yè)存貨等資產(chǎn)進(jìn)行監(jiān)管,，創(chuàng)新反擔(dān)保措施。公司以平臺公司統(tǒng)貸方式為主,，加大對中小企業(yè)融資服務(wù)整體覆蓋面,，同時對個別具有重點產(chǎn)業(yè)示范帶動作用的優(yōu)秀項目，努力爭取直貸,，采取點面結(jié)合,，多種方式支持企業(yè)。

2,，結(jié)合區(qū)市縣區(qū)域經(jīng)濟(jì)和產(chǎn)業(yè)集群特點,，優(yōu)化擔(dān)保資源配置。

我們在推進(jìn)開發(fā)性金融中小企業(yè)融資擔(dān)保工作的同時,，密切與開行的配合,，結(jié)合各地縣域經(jīng)濟(jì)和優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)特點，著力對重點產(chǎn)業(yè)和特色產(chǎn)業(yè)提供支持,，力求開發(fā)性金融資源支持中小企業(yè)的效用最大化,，實現(xiàn)信用資源的優(yōu)化配置。我們在高新區(qū)和青羊區(qū),，就重點支持了電子信息和軟件企業(yè),、精密模具制造企業(yè)、生物醫(yī)藥企業(yè),；郫縣和都江堰,，我們分別重點支持了豆瓣生產(chǎn)企業(yè)和農(nóng)家樂項目。而在蒲江和金堂,，我們把支持重點放在農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)項目上,。在武侯和崇州，則結(jié)合區(qū)域內(nèi)皮鞋,、皮革,、家具產(chǎn)業(yè)集群的特點對企業(yè)提供支持。另外,，我們還根據(jù)各區(qū)縣政府和開行各階段的工作重點,，對臺資企業(yè)、留學(xué)歸國創(chuàng)業(yè)企業(yè),、微小型企業(yè)提供支持,。隨著工業(yè)向園區(qū)集中，各地工業(yè)園區(qū)蓬勃發(fā)展,，優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)和優(yōu)質(zhì)客戶更多在園區(qū)聚集,。我們及時調(diào)整工作思路，拓寬尋找優(yōu)質(zhì)客戶的視野,，把開發(fā)性金融中小企業(yè)融資擔(dān)保服務(wù)體系延伸到工業(yè)園區(qū),。4月以來，開行,、擔(dān)保公司陸續(xù)與蛟龍工業(yè)港,、天府軟件產(chǎn)業(yè)園、青羊工業(yè)集中發(fā)展區(qū)簽訂了合作協(xié)議,，目前,，園區(qū)推薦的許多項目已得到開行貸款支持。

3,、樹立“大擔(dān)?！崩砟睿l(fā)揮市級平臺公司龍頭作用,，積極促進(jìn)信用擔(dān)保體系建設(shè),。

在大力推進(jìn)開行合作中小企業(yè)融資擔(dān)保工作中，中小企業(yè)擔(dān)保公司始終樹立“大擔(dān)?！钡睦砟?，充分發(fā)揮公司作為市級平臺公司的龍頭帶動作用，積極促進(jìn)開發(fā)性金融中小企業(yè)融資擔(dān)保體系的建設(shè)。一方面,，我們在項目開發(fā),、風(fēng)險控制、對外合作中是把“大擔(dān)?！彼悸愤\用到解決具體問題上,，通過體系、制度,、和聯(lián)動機(jī)制優(yōu)勢把握風(fēng)險,、推動工作；另一方面,，擔(dān)保業(yè)的持續(xù)健康發(fā)展也依賴于信用擔(dān)保體系的完善以及長效機(jī)制的建立,。我們要以“大擔(dān)保”的觀念,，促進(jìn)開發(fā)性金融中小企業(yè)融資擔(dān)保體系的建設(shè),。

我們與市、各區(qū)縣融資領(lǐng)導(dǎo)小組密切配合,，通過信用促進(jìn)會,、民主評議會、各種座談和培訓(xùn)會等渠道,，加強(qiáng)與企業(yè),、政府、委托貸款銀行的溝通,，向企業(yè)宣傳誠信意識,，向開行中小企業(yè)貸款工作的聯(lián)動各方介紹我們的理念，標(biāo)準(zhǔn)和流程,，提高聯(lián)動效率,。為了提高效率，防范風(fēng)險,，公司還與開發(fā)銀行四川省分行建立了定期工作交流和溝通機(jī)制,。為了使公司工作更好的與各區(qū)縣對接，起,，公司按區(qū)縣對業(yè)務(wù)部門作了責(zé)任分工,，并確定了各區(qū)縣對口的聯(lián)絡(luò)人員。我們通過業(yè)務(wù)培訓(xùn)等方式,，加強(qiáng)與各區(qū)縣平臺公司的交流,，經(jīng)常同各區(qū)縣平臺公司工作人員一起調(diào)查項目，交流討論對工作的建議,。通過培訓(xùn),、交流和實踐,，許多區(qū)縣平臺公司整體工作質(zhì)量和效率都有很大提高。促進(jìn)了開行中小企業(yè)融資擔(dān)保整體工作的發(fā)展,。目前,，經(jīng)過各方密切配合，共同努力,，一個政府,，銀行、擔(dān)保公司和中小企業(yè)“四方聯(lián)動”的開發(fā)性金融中小企業(yè)融資擔(dān)保體系已初步形成,，有效緩解我市中小企業(yè)融資難矛盾，促進(jìn)中小企業(yè)和地方經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,。

總結(jié)和回顧兩年來與開發(fā)銀行合作支持中小企業(yè)融資擔(dān)保工作實踐,，還明顯存在一些問題，主要體現(xiàn)在：

1,、一些區(qū)縣工作推動力度不夠,，推薦項目質(zhì)量有待提高，貸后管理工作還顯薄弱,。

2,、由于開行人員精干，人手少,，任務(wù)重,，開行統(tǒng)貸項目上報審批的時間較長，整體效率還有待提高,。

3,、由于融資擔(dān)保各個環(huán)節(jié)的原因，中小企業(yè)融資成本仍相對偏高,。

4,、開發(fā)銀行貸款期限、品種單一,，尚不能滿足中小企業(yè)融資的多樣化需求,。

建議開發(fā)銀行今后能推出更多貸款品種，充分發(fā)揮開發(fā)性金融支持中小企業(yè)的資金成本優(yōu)勢對中小企業(yè)給予更優(yōu)惠的利率支持,。

中小企業(yè)融資難題的解決任重而道遠(yuǎn),。中小企業(yè)擔(dān)保公司將一如既往，牢記服務(wù)中小企業(yè)的宗旨,，發(fā)揮市級政府平臺公司的龍頭作用,，密切與開發(fā)銀行四川省分行以及各區(qū)縣政府中小企業(yè)管理部門和平臺公司的配合，共同開創(chuàng)開發(fā)性金融支持中小企業(yè)融資擔(dān)保工作的新局面,。

企業(yè)員工的擔(dān)保公司工作總結(jié)報告篇十四

根據(jù)孝義市創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市指揮部《關(guān)于在全市開展無煙單位創(chuàng)建活動的通知》(孝創(chuàng)衛(wèi)指發(fā)xx7號)和孝義市人民政府辦公室《關(guān)于印發(fā)孝義市公共場所禁止吸煙暫行管理辦法的通知》(孝政辦發(fā)xx118號)的要求,，我局積極行動起來,，及時轉(zhuǎn)發(fā)了相關(guān)文件精神，對下屬相關(guān)單位提出了要求,，聯(lián)系實際制定下發(fā)了《孝義市園林綠化局關(guān)于xx年控?zé)煿ぷ鲗嵤┓桨浮?，在做好本單位控?zé)煿ぷ鞯耐瑫r，督促指導(dǎo)各下屬單位做好創(chuàng)建無煙單位的相關(guān)工作,，對照《孝義市無煙單位標(biāo)準(zhǔn)》要求的相關(guān)細(xì)項,，我局認(rèn)真開展了自查自評，現(xiàn)將工作開展情況總結(jié)如下：

我局成立了以張孝生局長為組長的控?zé)煿ぷ黝I(lǐng)導(dǎo)小組,，全面負(fù)責(zé),，協(xié)調(diào)各部門工作。相關(guān)科室和人員明確分工,，在領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一安排部署下,，定期布置檢查落實控?zé)煿ぷ鳌２⒃O(shè)有控?zé)煴O(jiān)督員和巡查員,，對本單位控?zé)熐闆r進(jìn)行監(jiān)督檢查,。局領(lǐng)導(dǎo)身先士卒，帶頭不吸煙,。局機(jī)關(guān)干部職工對來訪人員不敬煙,，并做到積極勸阻客人不吸煙。相關(guān)控?zé)熤贫三R全,，控?zé)煷胧┑昧?，確保無煙單位的創(chuàng)建。

我局制定了《孝義市園林綠化局全面禁煙工作實施方案》并,。

建立了一套較完善的規(guī)章制度,，如《孝義市園林綠化局控?zé)煿ぷ髦贫取贰ⅰ缎⒘x市園林綠化局禁煙獎懲制度》,、《孝義市園林綠化局控?zé)熆荚u獎懲標(biāo)準(zhǔn)》等,，為無煙單位的創(chuàng)建打下了良好的基礎(chǔ)并提供了制度保障。

(一)通過以“世界衛(wèi)生組織《煙草控制框架公約》”為主題的宣傳活動,，統(tǒng)一思想,，明確要求，落實措施,。貫徹?zé)o煙單位創(chuàng)建工作評分細(xì)則的.要求,，努力做好機(jī)關(guān)內(nèi)部的控?zé)熀徒】到逃ぷ鳌?yán)格執(zhí)行切合實際,、行之有效的控?zé)熤贫取?/p>

(二)加強(qiáng)控?zé)熀徒】到逃?，利用機(jī)關(guān)的宣傳欄及多媒體手段，每次在全局干部職工會上宣傳衛(wèi)生保健控?zé)熤R,，使干部職工增長健康知識,，自覺采納有益于健康的行為和生活方式,，消除或減輕影響健康的危險因素，預(yù)防疾病提高生活質(zhì)量和健康水平,。定期組織干部職工參加小型多樣,、豐富多彩的體育和娛樂活動，讓干部職工在輕松愉快的氛圍中鍛煉身體,、增強(qiáng)體質(zhì),、陶怡情操。通過這些教育宣傳活動,，全局吸煙者人數(shù)在逐漸下降,，行成了自覺控?zé)煹牧己眯l(wèi)生習(xí)慣。

(三)根據(jù)控?zé)煒?biāo)準(zhǔn)結(jié)合本單位實際情況,，堅持做好禁止吸煙的宣傳工作,，并在禁止吸煙的場所內(nèi)設(shè)置醒目的禁止吸煙的標(biāo)志，不設(shè)置吸煙的器具,開展一些行之有效的控?zé)熁顒印?/p>

(一)我局控?zé)煻讲靻T督促職工自覺遠(yuǎn)離煙草,，積極宣傳控。

煙知識,，做文明工作人員,。

(二)加強(qiáng)經(jīng)常性有重點的階段檢查和考核，給對禁煙工作有出色貢獻(xiàn)的職工給予表揚和鼓勵,。

經(jīng)過自查自評,，我局對照《孝義市無煙單位評分標(biāo)準(zhǔn)》，綜合得分86,。

由于人們對使用煙草危害的認(rèn)識和地域,、民俗有著一定歷史淵源和局限性，這給控?zé)煿ぷ鲙砹艘欢ǖ睦щy,，但是為了能夠有效開展控?zé)煿ぷ?，我局身先士卒，認(rèn)真貫徹上級有關(guān)要求,，積極開展控?zé)煿ぷ?，取得了一定的效果，但是離目標(biāo)要求還有一段距離,，我們將在今后的工作中進(jìn)一步提高認(rèn)識,，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，完善制度措施,，開展有效宣傳,，鞏固控?zé)熜Ч鶕?jù)創(chuàng)衛(wèi)指揮部提出的意見和建議認(rèn)真整改,，提高工作效率,。

企業(yè)員工的擔(dān)保公司工作總結(jié)報告篇十五

20xx年是深入學(xué)習(xí)貫徹落實黨的十八大精神之年,，也是全面小康社會和中國特色社會主義社會建設(shè)的關(guān)鍵一年。在本年度的工作當(dāng)中,，在單位領(lǐng)導(dǎo)的正確帶領(lǐng)下,，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十八大精神，堅持“為基層服務(wù),，為機(jī)關(guān)服務(wù),，為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)”的工作方針，著眼全局當(dāng)參謀,，統(tǒng)籌兼顧抓協(xié)調(diào),，突出重點抓落實，認(rèn)真履行自己的工作職責(zé),，較好的完成了各項工作任務(wù)?，F(xiàn)將本年度個人工作情況總結(jié)匯報如下：

積極參加各種政治理論學(xué)習(xí)，認(rèn)真學(xué)習(xí)了黨的十八大精神,、鄧小平理論和“三個代表”重要思想,，努力提高自己的思想政治素質(zhì)。自覺堅持用十八大精神的重要論述武裝頭腦,，指導(dǎo)工作,，時刻牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨，為人公道正派,，堅持原則,，自覺遵守國家的法律、法令和單位的各項規(guī)章制度,，服從組織安排,，忠實地做好本職工作。圍繞本職工作的重點,，積極學(xué)習(xí)中央,、省、市農(nóng)業(yè),、農(nóng)村工作會議精神,，20xx年還參加了市委黨校第33期中青年干部培訓(xùn)班學(xué)習(xí)，認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)經(jīng)濟(jì),、政治,、科技、法律等知識,，努力做到融匯貫通,，聯(lián)系實際，進(jìn)一步提高了自身的黨性修養(yǎng)和業(yè)務(wù)工作能力,。

辦公室工作事務(wù)繁雜,，能立足本職,、服務(wù)大局，做到工作早考慮,、早安排,，為局領(lǐng)導(dǎo)決策當(dāng)好參謀，搞好協(xié)調(diào),，凝聚合力,，經(jīng)過辦公室全體同志的共同努力，較好地完成了各項工作任務(wù),，確保了機(jī)關(guān)工作的有序運轉(zhuǎn),。

(一)組織協(xié)調(diào)，充分發(fā)揮參謀助手作用,。

一是建議提案按時答復(fù),。高度重視人大代表建議和政協(xié)提案辦理工作，始終把辦理過程作為深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀的重要舉措和傾聽民意,、改進(jìn)工作,、提升形象的重要途徑，牢固樹立法律意識,、民主意識和服務(wù)意識,，每年對由我局承辦的“兩會”建議、提案,，都及時將每個建議、提案落實到相關(guān)科站,，并對承辦科站明確承辦要求,，對承辦情況及時做好督導(dǎo)工作，同時在文字上嚴(yán)格把關(guān),，規(guī)范格式,。在各承辦科站的大力配合下，均按時,、高質(zhì)量的完成了答復(fù)工作,。如20xx年承辦的市政協(xié)第81084號重點提案《關(guān)于拓展農(nóng)業(yè)功能，推進(jìn)農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化的建議》,，辦公室牽頭有關(guān)科站,，積極開展調(diào)查研究，并多次與提案人電話溝通聯(lián)系,，針對性的提出了具體工作意見,，圓滿完成了提案的辦理工作，也為領(lǐng)導(dǎo)決策提供了參考,。一年來,，共辦結(jié)建議,、提案74件，從代表和委員反饋的意見來看,，滿意率很高,，在市政府辦《關(guān)于對市人大代表建議和市政協(xié)提案辦理工作情況的通報》中，對我局積極主動,、規(guī)范運作,、按時保質(zhì)完成辦理工作給予了充分的肯定。

二是督查督辦落到實處,。做好對省廳和市委,、市政府及本局重大決策、會議,、文件的執(zhí)行,，以及領(lǐng)導(dǎo)交辦事項和群眾反映問題處理的貫徹落實，保證了事事有著落,、件件有回音,。特別是對有時間要求的工作，做到全程跟蹤,，基本沒有出現(xiàn)脫節(jié)遺漏現(xiàn)象,。就交辦事項辦理工作還發(fā)出通知，明確了交辦事項的辦理要求,，進(jìn)一步提高了辦事工作效率,。如20xx年9月，市效能辦對市委,、市政府近期召開的重要會議貫徹落實情況進(jìn)行督查時,，我局的貫徹落實工作受到了通報表揚。對每年的全市經(jīng)濟(jì)工作會議,、全市農(nóng)業(yè)工作會議等確定的重要工作,，辦公室都及時進(jìn)行任務(wù)分解，明確承辦部門,，提出完成的具體措施,，做到目標(biāo)明確，措施到位,，責(zé)任到位,，同時，每月或每季度對各項工作進(jìn)展情況進(jìn)行一次收集匯總,，及時為領(lǐng)導(dǎo)掌握情況,、科學(xué)決策和指導(dǎo)工作提供依據(jù)。如今年年初，我局把農(nóng)業(yè)“五新”推廣“2111”工程作為重點工作來抓后,，辦公室及時督促有關(guān)業(yè)務(wù)科(站)做好各工作方案的擬定,，并負(fù)責(zé)制定具體的綜合實施方案，定期督促抓好落實,，有力推動了春季農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的順利進(jìn)行,。

三是參觀學(xué)習(xí)圓滿成功。在局領(lǐng)導(dǎo)的重視,、支持下，今年9月-11月,，先后三次組織局屬科站長20多人參觀學(xué)習(xí)永安青水制茶能手賽,、尤溪再生稻驗收、漳州首屆農(nóng)博會,。每次外出都認(rèn)真準(zhǔn)備,，從前期的籌劃一直到整個參觀活動的安排，一絲不茍,，在食宿安排,、行程制定、車輛落實等方面做了大量細(xì)致的準(zhǔn)備,，高質(zhì)量的完成了參觀學(xué)習(xí)活動,，大家對這種學(xué)習(xí)活動反映良好，認(rèn)為擴(kuò)大了眼界,、開拓了思路,、提高了認(rèn)識，感覺受益非淺,。

四是公開工作依法依規(guī),。認(rèn)真落實政務(wù)公開、政府信息公開制度建設(shè),、常規(guī)項目公開、資料匯總等工作,。一年來,，通過市政務(wù)公開欄、農(nóng)業(yè)155網(wǎng)站,、局公開欄等形式,，向社會公眾和局干部職工公開了干部考核評優(yōu)、選拔任用,、發(fā)展黨員,、職稱評聘、畢業(yè)生錄用、捐款捐物,、財務(wù)開支等重要事項,。在市農(nóng)業(yè)155網(wǎng)站設(shè)置信息公開專欄，及時更新公開內(nèi)容,，已公開發(fā)布信息64條,。

(二)加強(qiáng)管理，努力提高服務(wù)質(zhì)量,。

一是制度建設(shè)逐步完善,。積極探索按制度辦事、按制度管人的辦法,，建立健全各項規(guī)章制度,，規(guī)范方方面面的具體工作。如20xx年,，在充分征求意見的基礎(chǔ)上,，組織建立健全了一整套規(guī)范的《市農(nóng)業(yè)局機(jī)關(guān)工作制度》，內(nèi)容包括會議,、文印,、考勤、財務(wù)管理,、車輛管理,、公務(wù)接待等，使全體人員有章可循,，自覺按照標(biāo)準(zhǔn),、程序辦事，使工作走上了制度化,、程序化,、規(guī)范化的軌道，提升了管理檔次,，從而保證了全局工作運行始終處于科學(xué),、有序的狀態(tài)之中，為中心工作的開展提供了有力保障,。

二是會議接待組織有序,。在會議組織上，具體籌辦了每年的全市農(nóng)業(yè)工作會議和半年農(nóng)業(yè)局長會議,，全市農(nóng)業(yè)工作會議順利完成了對各縣(市,、區(qū))農(nóng)業(yè)工作綜合、單項工作考評以及農(nóng)業(yè)系統(tǒng)先進(jìn)集體和先進(jìn)個人表彰等各項議程,，半年農(nóng)業(yè)局長會積極協(xié)同縣農(nóng)業(yè)局做好現(xiàn)場參觀等會務(wù)準(zhǔn)備,。此外，還協(xié)助局領(lǐng)導(dǎo)開好局黨組會、局務(wù)會,、干部職工大會,、科(站)長會議，協(xié)助局相關(guān)部門籌備好省市現(xiàn)場會,、視頻會等大型活動,。如近年的海峽兩岸林博會、茶博會,、花博會,，我局作為主要的參展籌備單位，辦公室都配合相關(guān)業(yè)務(wù)科(站),，組織協(xié)調(diào)好展館布置,、展品征集、企業(yè)參展等方面工作,，圓滿完成省,、市下達(dá)的參展任務(wù)，取得了參展企業(yè)滿意和領(lǐng)導(dǎo)肯定的效果,，我局獲得了第三屆海峽兩岸(三明)林博會籌辦工作先進(jìn)單位以及海峽兩岸農(nóng)業(yè)合作成果展優(yōu)秀組織獎等榮譽(yù),。去年，省農(nóng)業(yè)廳先后在我市召開全省土肥工作會議,，全省經(jīng)管暨減負(fù)工作會議,，全省農(nóng)資打假與市場監(jiān)管會，均做到了上傳下達(dá),，政令暢通,，不出差錯，落實好吃,、住,、行等各方面的工作，全面完成了辦會和服務(wù)工作,，基本做到讓省,、市領(lǐng)導(dǎo)滿意、讓相關(guān)部門滿意,、讓參會代表滿意,。同時，在辦會過程中,，突出嚴(yán)格管理，勤儉節(jié)約經(jīng)費,，切實提高了會議的效果和質(zhì)量,。

三是人事管理工作規(guī)范。20xx年底前這項工作由辦公室承擔(dān)。認(rèn)真做好局機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員年度考核工作,，及時準(zhǔn)確辦理工作人員職務(wù)晉升,、職稱聘任、人員調(diào)動,、退休等工資日常變動,，完成了機(jī)關(guān)公務(wù)員津補(bǔ)貼的規(guī)范工作。認(rèn)真做好單位科級干部的提任,、崗位變動的考察申報等工作,，協(xié)助局黨組做好市管后備干部的推薦上報。

四是財務(wù)管理嚴(yán)格認(rèn)真,。嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)財務(wù)制度,，認(rèn)真做好局資金收付結(jié)報工作，做到日記月結(jié),，合理使用各項經(jīng)費,，保證了公用經(jīng)費的正常開支。加強(qiáng)對機(jī)關(guān)的財產(chǎn)管理,，規(guī)范操作政府采購,，提高資金使用效率。

五是安全管理抓好落實,。嚴(yán)格安全工作責(zé)任制,，加強(qiáng)節(jié)假日及夜間安全值班,。加強(qiáng)車輛調(diào)度管理工作,，保障領(lǐng)導(dǎo)正常用車,，并盡可能滿足部門集中行動的用車,。加強(qiáng)對駕駛員的安全教育，做到準(zhǔn)時出車，安全行車，杜絕事故發(fā)生。

六是后勤保障服務(wù)有力。加強(qiáng)文印服務(wù)，打字,、復(fù)印快捷,、及時,，公文交換高質(zhì),、高效,。搞好水,、電管理,，確保局機(jī)關(guān)工作、生活用水需求和用電安全,。加強(qiáng)電話,、電腦等辦公設(shè)備維護(hù)和機(jī)關(guān)日常環(huán)境衛(wèi)生管理,，為機(jī)關(guān)創(chuàng)造了整潔、安靜的工作、生活環(huán)境,。

七是老干管理服務(wù)到位,。去年下半年以來,，辦公室承擔(dān)了全局離退休老干部的管理工作。堅持把每月的15日作為老干部學(xué)習(xí)的日子,，及時傳達(dá)有關(guān)重要文件和會議精神,，確保老干部思想常青，永葆政治青春,。積極組織老干部參加地擲球、國慶歌詠,、廣場舞等各種有益老同志身心健康的文體活動,，使老干部愉悅了身心,、鍛煉了身體,。對老同志的生活困難,，及時盡力幫助解決,。

(三)講求規(guī)范,，努力提高辦文水平。

一是文字材料注重質(zhì)量。我局以文件,、講話,、調(diào)研,、報告、總結(jié)為主的文字材料形式多樣,，為了使文字材料反映出問題,，體現(xiàn)出水準(zhǔn)，能夠努力適應(yīng)新形勢的需要,，在文字材料上嚴(yán)把質(zhì)量關(guān),，做到吃透上情，摸清下情,，極力把握領(lǐng)導(dǎo)意圖,，注意吸收外部經(jīng)驗，并結(jié)合我局實際情況，摸準(zhǔn)每一份材料的思想脈搏,，做到綜合文稿思路清,、高度夠、表達(dá)清,、特色明,。如去年，圍繞爭項目,、求發(fā)展的工作重心,，辦公室認(rèn)真撰寫了《我市著力爭取農(nóng)業(yè)項目工作初顯實效》的工作文稿，充分展現(xiàn)了我市農(nóng)業(yè)部門抓項目的工作成績,，該篇文稿也被市委辦《三明快訊》以?？M(jìn)行刊登。據(jù)統(tǒng)計,，一年來,，辦公室共起草各類政策性文件、年度工作總結(jié),、領(lǐng)導(dǎo)講話,、階段性匯報材料等綜合材料300余份，均保持較好的質(zhì)量,，一定程度上促進(jìn)了我局文風(fēng)的提高,。

二是公文處理高效規(guī)范。認(rèn)真做好全局各類文件,、重要資料的收發(fā),、登記、傳閱,、歸檔工作,，對全局所有上傳下達(dá)的文稿，堅持親自過目,，嚴(yán)把行文關(guān),、政策法規(guī)關(guān)、內(nèi)容關(guān),、體例格式關(guān),、文字關(guān)，規(guī)范了公文運行程序,，加快了公文運轉(zhuǎn)速度,，基本做到無失誤，提高了公文處理工作的質(zhì)量和效率,。

認(rèn)真學(xué)習(xí)和貫徹執(zhí)行《加強(qiáng)和改善黨的作風(fēng)建設(shè)的決定》以及黨的紀(jì)律處分條例等有關(guān)規(guī)定,，按照“八個堅持,，八個反對”的要求，認(rèn)真遵守黨風(fēng)廉政建設(shè)和局里有關(guān)規(guī)定,，沒有違法違紀(jì)行為,。

一年來，我的工作在局黨組的領(lǐng)導(dǎo)和支持下,，在兄弟科站的配合下,，在全體辦公室同志的團(tuán)結(jié)協(xié)作下，個人取得了一些成績,，也獲得了一些榮譽(yù),，20xx年獲全省農(nóng)業(yè)系統(tǒng)先進(jìn)工作者，20xx年獲國家公務(wù)員三等功獎勵以及全市黨委辦公室系統(tǒng)督查工作先進(jìn)工作者,，近一年年度考核均為優(yōu)秀,。在總結(jié)成績的同時，也清醒地認(rèn)識到自己還存在一些薄弱環(huán)節(jié),，在服務(wù)意識和服務(wù)態(tài)度上還有不盡人意之處,。在今后的工作中,我將進(jìn)一步發(fā)揚成績，克服不足,，認(rèn)真履行好工作職責(zé),，服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)決策,督導(dǎo)工作落實,保證機(jī)關(guān)運轉(zhuǎn),為全面完成各項工作作出新的貢獻(xiàn)。

企業(yè)員工的擔(dān)保公司工作總結(jié)報告篇十六

20__年就快結(jié)束,，回首_年的工作,，有碩果累累的喜悅，有與同事協(xié)同攻關(guān)的艱辛,，也有遇到困難和挫折時惆悵，可以說,，_年是酒店推進(jìn)行業(yè)改革,、項目啟動、拓展市場,、持續(xù)發(fā)展的關(guān)鍵年?，F(xiàn)就本年度工作情況總結(jié)如下：

一、工作方面,。

經(jīng)過這樣緊張有序的一年,，我感覺自己工作技能上了一個新臺階，做每一項工作都有了明確的計劃和步驟,，行動有了方向,，工作有了目標(biāo)，心中真正有了底!基本做到了忙而不亂,，緊而不散,，條理清楚，事事分明，從根本上擺脫了剛參加工作時只顧埋頭苦干,，不知總結(jié)經(jīng)驗的現(xiàn)象,。就這樣，我從無限繁忙中走進(jìn)這一年,，又從無限輕松中走出這一年,，還有，在工作的同時,，我還明白了為人處事的道理,，也明白了，一個良好的心態(tài),、一份對工作的熱誠及其相形之下的責(zé)任心是如何重要,，_年對于酒店來說經(jīng)歷了很多。

二,、思想方面,。

總結(jié)了一年的工作下來，在這一年的工作中接觸到了許多新事物,、產(chǎn)生了許多新問題,，也學(xué)習(xí)到了許多新知識、新經(jīng)驗,，使自己在思想認(rèn)識和工作能力上有了新的提高和進(jìn)一步的完善,。在日常的工作中，我時刻要求自己從實際出發(fā),，堅持高標(biāo)準(zhǔn),、嚴(yán)要求，力求做到業(yè)務(wù)素質(zhì)和道德素質(zhì)雙提高,。

三,、不足之處,。

總的來看,，還存在不足的地方，還存在一些亟待我們解決的問題,，主要表現(xiàn)在對新的東西學(xué)習(xí)不夠,，工作上往往憑經(jīng)驗辦事,，憑以往的工作套路處理問題，表現(xiàn)出工作上的大膽創(chuàng)新不夠,。

四,、下一步的打算。

在今后的工作中要不斷創(chuàng)新,，及時與周圍的同事進(jìn)行溝通,，聽取身邊同事和領(lǐng)導(dǎo)的意見并把它實施在工作中,，接下來的工作我會繼續(xù)努力，多向領(lǐng)導(dǎo)匯報自己在工作中的思想和感受,，及時糾正和彌補(bǔ)自身的不足和缺陷,。我們的工作要團(tuán)結(jié)才有力量，要合作才會成功,，才能把我們的工作推向前進(jìn)!

我相信：在上級的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，酒店的未來如同浩瀚雄鷹，展翅高飛,。

企業(yè)員工的擔(dān)保公司工作總結(jié)報告篇十七

綜合部承接著公司后勤管理,、制度建設(shè)、檔案管理,、人力資源管理,、勞資管理、日常行政管理等多項職能,。20xx年上半年,，經(jīng)過綜合部全體人員的共同努力，較好的完成了各項本職工作?，F(xiàn)將重點工作總結(jié)和下半年工作計劃匯報如下：

一,、公司人事勞資、證照年檢等工作,。

每年3月到6月證照審核,、集體合同備案、書面審查,、更換工資手冊等,；上述工作擔(dān)保公司和小貸公司同時進(jìn)行，由于注冊地址不同,，各項審核工作及五險一金辦理需要到8個以上不同地點,，由于路程較遠(yuǎn)，排隊等候,，一天有時只能辦兩項工作,。

2.擔(dān)保公司年初辦理了三證合一,，并到五險一金相關(guān)部門變更三證合一的信息,；

3.擔(dān)保公司上半年共辦理了三位同事人事關(guān)系轉(zhuǎn)入、五險一金的轉(zhuǎn)入與補(bǔ)繳,；

4.公積金開通網(wǎng)上辦公并參加培訓(xùn),，根據(jù)國家要求公積金比例從15%調(diào)為12%。

二,、后勤行政工作,。

1.擔(dān)保上半年共組織召開項目預(yù)審會十次,，審保會八次，共通過六個項目,；

2.擔(dān)保辦理開通天津中征信息網(wǎng)和中國人民銀行征信中心業(yè)務(wù),；

3.擔(dān)保和小貸的考勤登記，每月初公布考勤情況,，結(jié)合實際情況,，扣罰工資；

4.擔(dān)保和小貸的檔案管理,，勞動合同續(xù)簽,，銀行授信入圍材料整理等工作；

6.及時將上級公司文件通知按照公司領(lǐng)導(dǎo)的指示向擔(dān)保和,。

小貸各部門傳達(dá),，并做到全程跟蹤；

7.及時將各部門的請示,、建議向領(lǐng)導(dǎo)反應(yīng),，并按領(lǐng)導(dǎo)指示。

協(xié)調(diào)相關(guān)部門認(rèn)真執(zhí)行,；

11.提高員工綜合素質(zhì),，組織員工內(nèi)部和外部培訓(xùn)；

12.組織參加產(chǎn)業(yè)集團(tuán)的職工運動會,；

13辦理了擔(dān)保和小貸公司微信的公眾號,。

三、配合上級公司完成的工作,。

1.配合上級公司籌備組織各項會議,；

2.配合上級公司完成員工信息登記表和崗位說明書；

企業(yè)員工的擔(dān)保公司工作總結(jié)報告篇十八

兩新工委嚴(yán)格按照“五好”關(guān)工委的要求強(qiáng)化關(guān)工委的組織建設(shè),。一是由工委主要負(fù)責(zé)人及離退休老干部擔(dān)任主任,、副主任，職能部門負(fù)責(zé)人為成員,，組成關(guān)心下一代工作委員會,，明確專人負(fù)責(zé)此項工作，形成了上下聯(lián)動,、齊抓共管的工作體系,。同時，兩新工委關(guān)工委向各企業(yè)關(guān)工委下發(fā)了工作指引,，要求企業(yè)關(guān)工委建立健全領(lǐng)導(dǎo)班子,，日常工作要指定專人負(fù)責(zé)。企業(yè)關(guān)工委根據(jù)工作需要設(shè)立工作小組,，建立思想道德教育,、法律知識教育,、科學(xué)文化教育、家庭教育,、健康教育等工作組織和隊伍,，具體實施各項活動。二是加強(qiáng)走訪,，形成交流學(xué)習(xí)機(jī)制,。兩新工委關(guān)工委領(lǐng)導(dǎo)小組成員對各企業(yè)關(guān)工委開展經(jīng)常性的走訪活動，及時了解發(fā)現(xiàn)一些好的做法與典型,，并組織轄區(qū)企業(yè)關(guān)工委負(fù)責(zé)同志到活動開展得較好的.x之星,、xx等公司開展交流學(xué)習(xí)活動，通過交流學(xué)習(xí),，共促提高,。三是完善規(guī)章制度。通過加強(qiáng)指導(dǎo),，企業(yè)關(guān)工委都制定了學(xué)習(xí)制度,、會議制度、活動制度等一系列制度,，規(guī)定每個月至少集中學(xué)習(xí)一次,，學(xué)習(xí)理論知識和傳達(dá)上級指示精神，做到年初有計劃,，年終有總結(jié),，活動有記錄，并且建立了各類文件,、資料,、分類立卷歸檔等管理制度，使企業(yè)關(guān)工委工作走向規(guī)范化,、制度化,。

青年員工素質(zhì)的培養(yǎng)，不僅關(guān)系到一個企業(yè)的發(fā)展,，也關(guān)系到地區(qū)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展,、城市文明建設(shè)和社會安定。因此,，抓好青年員工的教育培養(yǎng),，是企業(yè)關(guān)工委必須做好的首要工作。一是加強(qiáng)思想教育,。如今年11月份,，兩新工委關(guān)工委組織轄屬企業(yè)部分青年黨務(wù)工作者到廣西等革命老區(qū)參觀學(xué)習(xí),，向青年黨員們進(jìn)行愛國主義,、中華民族精神,、革命傳統(tǒng)和公民道德教育，引導(dǎo)他們樹立正確的世界觀,、人生觀,、價值觀。二是加強(qiáng)法制教育,。今年4-7月工委舉辦的黨務(wù)干部培訓(xùn)班,，兩新工委關(guān)工委特別聘請專家給培訓(xùn)人員上了一堂法制課，向?qū)W員闡明了在企業(yè)中廉潔誠信守法經(jīng)營的重要性;xx珠寶股份有限公司關(guān)工委聯(lián)合黨委舉辦黨紀(jì)黨規(guī)知識競賽,，為青年員工詮釋社會主義核心價值觀對于國家,、社會、個人幸福的意義,，提出了價值觀創(chuàng)造幸福感,，引導(dǎo)他們更熱愛生活熱愛生命。三是進(jìn)行業(yè)務(wù)技能培訓(xùn),。如xx投資公司自公司關(guān)工委成立以來,，先后對青年員工舉辦了包括計算機(jī)系統(tǒng)、員工職業(yè)技能,、員工職業(yè)道德等培訓(xùn),，強(qiáng)化員工的業(yè)務(wù)能力。通過培訓(xùn),，青年員工的業(yè)務(wù)素質(zhì)與思想素質(zhì)得到了進(jìn)一步提高,，一大批青年員工向黨組織遞交入黨申請書。

兩新工委關(guān)工委通過走訪與座談了解到,，青年員工思想活躍,，精力充沛，他們迫切希望在業(yè)余時間能夠開展豐富多彩的文體活動,，以利于身心健康,。因此，兩新工委關(guān)工委通過企業(yè)黨組織,、企業(yè)工會,、團(tuán)委等黨群活動平臺，引導(dǎo)企業(yè)有計劃地組織青年員工開展豐富多彩的活動,，讓青年員工在參加文化體育活動中,，陶冶情操，增強(qiáng)體質(zhì),，豐富精神生活,。今年4月份，兩新工委組織開展了“圓夢”千人牽手聯(lián)誼系列活動,，開通了“兩新青年”微信群,，為轄區(qū)大齡未婚黨員搭建溝通平臺,。下一步，將由多個企業(yè)黨組織具體承接牽手聯(lián)誼活動,，為廣大青年搭建婚戀交友平臺,，提高他們的幸福指數(shù)，有助于推動年輕人更好地投入到我區(qū)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展建設(shè)當(dāng)中,，促進(jìn)和諧社會建設(shè),。

做好關(guān)心下一代工作，發(fā)揮“五老”(老黨員,、老專家,、老教師、老戰(zhàn)士,、老模范)的作用是十分重要的一環(huán),。一是注意吸收“五老”人員加入領(lǐng)導(dǎo)班子。如今兩新工委關(guān)工委的領(lǐng)導(dǎo)班子有6人組成,，其中有2名同志是已經(jīng)退休的老黨員,、老干部，前任工委書記擔(dān)任關(guān)工委常務(wù)副主任;我們也要求各個企業(yè)關(guān)工委吸收“五老”進(jìn)入班子,，80多位黨員職工到場參與講座,。講座邀請了xx大學(xué)國際交流學(xué)院院長，知名教授,、媒體評論人王慶國充當(dāng)職業(yè)理想引航人,。為黨員職工制定和實施個人職業(yè)生涯規(guī)劃提供了指南?；鶎狱h組織也緊扣企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營,、圍繞企業(yè)發(fā)展開展了豐富多彩的活動。如洪濤裝飾公司黨委舉辦了“我與企業(yè)共成長”演講比賽,，為企業(yè)黨員,、職工提供展示才華的平臺;xx黨總支結(jié)合企業(yè)實際，組織黨員積極開展“我為企業(yè)獻(xiàn)良策”等活動,，為企業(yè)發(fā)展提供新思路與新策略,。三是發(fā)揮“五老”的溝通協(xié)調(diào)能力，為企業(yè)關(guān)工委開展各項活動創(chuàng)造條件,。關(guān)工委組織青年職工參加學(xué)習(xí)培訓(xùn),、文娛體育等活動，就要有活動場所,。各企業(yè)關(guān)工委努力創(chuàng)造條件,，加強(qiáng)陣地建設(shè)，積極為青年職工提供活動場所。如交運集團(tuán),、xx投公司配備了關(guān)工委辦公室,，把關(guān)工委的工作制度建設(shè)等公布上墻，并在書櫥內(nèi)擺放了適合青年職工學(xué)習(xí)的各類書報雜志,。同時，還開辟了乒乓室,、健身室,、培訓(xùn)教室。通過豐富活動陣地,，完善硬件建設(shè),，進(jìn)一步吸引并調(diào)動了青年職工的積極性與工作熱情，有力促進(jìn)了企業(yè)的和諧發(fā)展,。

兩新工委關(guān)工委自成立以來,，根據(jù)市、區(qū)關(guān)工委的要求和企業(yè)的特點,，做了一些力所能及的工作,，取得了一些成績。但我們也清醒地認(rèn)識到工作中存在的問題與不足,，客觀原因在于兩新組織屬“體制外”單位,，存在保障不足、基層工作力量薄弱等現(xiàn)實因素,。下一步,，我們將結(jié)合中央十八大的會議精神，在市,、區(qū)關(guān)工委的正確指導(dǎo)下,，立足現(xiàn)實，開拓創(chuàng)新,，進(jìn)一步做好企業(yè)關(guān)心青年員工工作,，引導(dǎo)他們在企業(yè)與社會的科學(xué)發(fā)展中再創(chuàng)佳績。