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提升領(lǐng)導(dǎo)能力的自我評價方法篇一

按著科學(xué)發(fā)展觀學(xué)習(xí)教育活動對照檢查階段工作的要求,，結(jié)合我園工作實際對領(lǐng)導(dǎo)班子的情況加以分析：

1,、領(lǐng)導(dǎo)班子有一定的凝聚力,。堅持依法治園,，認(rèn)真執(zhí)行法律法規(guī),，健全組織機(jī)構(gòu),，建立完善了各項規(guī)章制度，園長親自抓，層層落實到位,。班子成員樹立以人為本的意識,，本著領(lǐng)導(dǎo)為教師服務(wù)的宗旨，為教師辦實事,，解決教師生活中的實際問題,。本著民主集中制的原則，落實了園務(wù)公開制度,，做到真公開,、全公開、常公開,，各種制度,、承諾，公開形式有創(chuàng)新,。班子成員樹立主人翁意識,，自覺奉獻(xiàn)，早來晚走,，與教師同甘共苦,，在教師中樹立良好的形象，贏得大家的認(rèn)同,，有一定的威信,，幼兒園工作上下順暢。

2,、加強(qiáng)教師師德園風(fēng)建設(shè),。幼兒園組織全體教職工認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)現(xiàn)代教育教學(xué)理論，開展師德師風(fēng)和廉潔從教的教育,，促使教師自覺地為人師表,，進(jìn)一步形成良好的師風(fēng)、教風(fēng)和園風(fēng),。幼兒園建設(shè)體現(xiàn)了特色的環(huán)境,，突出了以人為本的文化氛圍。

3,、教學(xué)工作取得較大成績,。園長親自抓，保教主任組織教研活動,，指導(dǎo)教學(xué),，幼兒園各種教學(xué)活動開展井然有序,。先后承擔(dān)了各種市,、區(qū)教學(xué)研討活動的接待工作，教師的專業(yè)成長有了較大提高。

1,、缺乏學(xué)習(xí),。領(lǐng)導(dǎo)班子平時雖說比較注重學(xué)習(xí)，組織的各項活動和學(xué)習(xí)都能積極參加,，并且認(rèn)真記錄,、認(rèn)真思考，但經(jīng)常拘于日常事務(wù)工作,，主動學(xué)習(xí)的自覺性不高,。在學(xué)習(xí)上側(cè)重于與本職工作有關(guān)的內(nèi)容，只滿足完成本職工作,，沒有自覺地去學(xué)習(xí),，結(jié)合自己的思想實際的少，思想政治素質(zhì)還不完全適應(yīng)形勢發(fā)展的要求,。

2,、思想解放程度不夠。思維方式方面受條條框框束縛太多,，按部就班,，創(chuàng)新精神差。在困難和矛盾面前,，心存急燥,，缺乏開放性、發(fā)散性思維,。對不良行為有的不能理直氣壯地作斗爭,。

3、工作作風(fēng)還沒有完全做到深入細(xì)致,。工作方法簡單,，工作缺乏全面、深入細(xì)致地了解和掌握,，在知人,、知事、知情上還有一定差距,。深入基層調(diào)查研究,、指導(dǎo)工作不夠細(xì)致。同時對教師關(guān)心不夠,。在工作中,，安排工作多，壓任務(wù),、壓擔(dān)子多,，與教師思想交流少,，組織的溫暖沒有得到充分體現(xiàn)。

4,、工作方法方面還沒有完全做到統(tǒng)籌兼顧,。在工作中還存在一些薄弱環(huán)節(jié)，務(wù)虛的多,，抓實的少,；實際工作中注重抓硬任務(wù)、硬指標(biāo)的多,，抓思想工作少,，尤其是在整體工作的安排布置上，雖然都能盡量做到周密細(xì)致,，有布置,、有檢查，但有時受一些階段性工作的影響,，工作有虎頭蛇尾的現(xiàn)象,。

5、班子內(nèi)部有時有了問題不能及時的相互補(bǔ)臺,，有互相推卸責(zé)任的現(xiàn)象,。

1、領(lǐng)導(dǎo)班子成員年輕,、他們有工作熱情,，不怕吃苦，肯付出,，但經(jīng)驗不足,，管理方法、管理水平都有待于在工作中不斷摸索和加強(qiáng),。

2,、對于班子的要求和管理不夠,，對班子成員管的松,，干部管理制度不完善

進(jìn)一步加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，通過學(xué)習(xí)提高整體素質(zhì),，提高管理水平和管理藝術(shù),，建設(shè)一支能夠適應(yīng)新形勢,，不怕吃苦，敢于創(chuàng)新,，政治水平高,、業(yè)務(wù)素質(zhì)強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)集體。

1,、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),，在建設(shè)學(xué)習(xí)型班子上下功夫,。堅持學(xué)習(xí)的制度化、正?；瑢W(xué)習(xí)貫穿到解放思想,、更新觀念,、拓寬思路、改進(jìn)方式,、提升服務(wù)的各個方面,；不斷拓寬視野，增強(qiáng)大局意識和創(chuàng)新意識,，注重培養(yǎng)戰(zhàn)略思維能力,。堅持統(tǒng)籌兼顧，正確處理好開展深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動與做好當(dāng)前各項工作的關(guān)系,。發(fā)揚理論聯(lián)系實際的學(xué)風(fēng),，克服教條主義和本本主義，針對影響全局科學(xué)發(fā)展的重大問題,，認(rèn)真學(xué)習(xí)與深入研究,，用科學(xué)的理論來指導(dǎo)實際工作，從而達(dá)到學(xué)以致用的目的,。進(jìn)一步激發(fā)廣大黨員和干部群眾的積極性,、主動性、創(chuàng)造性,，把開展學(xué)習(xí)實踐活動作為推動各項工作的重要動力,，作為提升科學(xué)發(fā)展水平的重要抓手，努力做到兩不誤,、兩促進(jìn),。

2、堅持學(xué)用結(jié)合,，在實踐中解放思想,。班子成員要進(jìn)一步更新觀念，開拓創(chuàng)新,，求真務(wù)實,，努力做到政治堅定，作風(fēng)優(yōu)良,，工作過硬,，牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的意識。做到慎權(quán),、慎欲,、慎言,、慎行，樹立正確的人生觀,、世界觀,、權(quán)利觀、利益觀,、地位觀,。做到理論聯(lián)系實際，增強(qiáng)運用理論指導(dǎo)實踐的能力,。領(lǐng)導(dǎo)班子成員要把精力集中到謀事創(chuàng)業(yè)上,，帶頭把精力放到謀劃科學(xué)發(fā)展上來。要帶頭講奉獻(xiàn),，把謀大局,、干實事、要把群眾的滿意作為第一追求,，扎扎實實為群眾辦實事,，讓群眾得實惠。以身作則要做到做好,，身先士卒,，身體力行，抓好抓細(xì)抓出成效,。

3,、加強(qiáng)自身修養(yǎng)，強(qiáng)化思想作風(fēng)建設(shè),。首先,，班子成員要正確對待自己手中的權(quán)利，權(quán)利來自于人民,，應(yīng)該服務(wù)于人民,，這是為官者的基本行為準(zhǔn)則，也是我們每個人對自身最大的負(fù)責(zé)任,，所以我們要把精力放在做好本職工作上,，而不是放在爭權(quán)奪利上，要時刻牽掛著群眾的冷暖,。其次,，正確對待自己的能力，客觀地看待自己的成績,，清醒地認(rèn)識自己的不足,，要經(jīng)受得住榮辱的考驗，要體現(xiàn)一種平常心態(tài),，不要把自己看得妄自高大,，也不要妄自菲薄,。第三，要樹立一榮俱榮,，一損俱損的整體意識和團(tuán)隊精神,，工作是大家干的，也只有靠大家共同努力,，才能干好工作,。同時要正確對待別人的長處，別人總有比自己強(qiáng)的地方,，不要持己之長，鄙人之短,，要胸懷寬廣,，海納百川，取長補(bǔ)短,，在學(xué)習(xí)實踐中不斷豐富自己,。

4、健全制度,，建立有利于科學(xué)發(fā)展的長效機(jī)制,。進(jìn)一步建立健全各種工作制度，用制度管人,、以制度促事,。要繼續(xù)完善各種工作制度和激勵機(jī)制，建立健全各項工作的考核責(zé)任制,，嚴(yán)格兌現(xiàn)獎懲,，實行能者上、庸者下的任用機(jī)制,，同時嚴(yán)格加強(qiáng)督查考核,，讓多干事、干成事的人有位子,、有臺子,。促進(jìn)全園工作的整體推進(jìn)。

提升領(lǐng)導(dǎo)能力的自我評價方法篇二

年輕有為,，卻從不自恃自傲,，始終謙虛低調(diào)、不驕不躁,，關(guān)心干部,，團(tuán)結(jié)同事；立場堅定,，注重學(xué)習(xí)提高,，有較高的思想理論水平；工作投入,，處事果斷,，雷厲風(fēng)行；作風(fēng)務(wù)實,、思路清晰,，能夠把上級和黨組的決策同分管工作實際結(jié)合起來，創(chuàng)造性地開展工作,；堅持原則,，講究方法，不回避矛盾,，對自己要求非常嚴(yán)格,。

提升領(lǐng)導(dǎo)能力的自我評價方法篇三

領(lǐng)導(dǎo)力可以體現(xiàn)在團(tuán)隊協(xié)作，也可以表現(xiàn)為引導(dǎo)組織變革,。下面是組織領(lǐng)導(dǎo)能力的表現(xiàn),，希望對你有幫助。

近年來,，我們黨根據(jù)新的形勢和任務(wù)的要求,，實施了加快培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕干部的戰(zhàn)略部署，給各級領(lǐng)導(dǎo)班子增添了生機(jī)和活力,。但是,，由于工作經(jīng)歷、社會閱歷等方面的局限,，年輕干部在領(lǐng)導(dǎo)和執(zhí)政水平上存在著一些不足,，主要表現(xiàn)為"四個不夠"，即市場經(jīng)濟(jì)的知識,、經(jīng)驗和技巧不夠,，運用民主集中制原則處理和消化班子自身矛盾的藝術(shù)和能力不夠，領(lǐng)導(dǎo)工作和組織程度不夠,，領(lǐng)導(dǎo)實踐經(jīng)驗不夠,。

我們感到，提高領(lǐng)導(dǎo)班子成員的領(lǐng)導(dǎo),、執(zhí)政水平,，根本之道在于建設(shè)，要按照江澤民同志提出的"努力建設(shè)高素質(zhì)的干部隊伍"的要求,，下功夫在培養(yǎng),、教育、管理上做文章。

一要有針對性地進(jìn)行教育,，在兩個"突出"上努力,。

第一，突出抓好文化知識教育,，引導(dǎo)和組織他們學(xué)習(xí)現(xiàn)代管理知識,，及時掌握各種新的信息，了解現(xiàn)代科技發(fā)展的前沿知識,，使決策和管理處于一個比較高的層次上,。第二，突出抓好領(lǐng)導(dǎo)素養(yǎng)教育,，把民主集中制的學(xué)習(xí)作為突破口,，幫助他們處理好民主與集中、局部與全局,、集體領(lǐng)導(dǎo)與個人分工負(fù)責(zé),、上級與下級、正職與副職,、黨員與黨組織等基本關(guān)系,，加強(qiáng)群眾路線和群眾觀念的教育,，使他們養(yǎng)成深入基層,、聯(lián)系群眾、善于與群眾打成一片的良好品質(zhì),。

二要以提高實際能力為重點,，扎實做好培養(yǎng)工作。

一是要在"上崗壓擔(dān)"中大膽地把他們推上重要臺階和關(guān)鍵崗位任職,，促使他們在領(lǐng)導(dǎo)工作實踐中學(xué)本領(lǐng),、增才干。二是要在"流動換崗"中讓他們在不同崗位上任職,，拓寬視野,，彌補(bǔ)不足，積累經(jīng)驗,，培養(yǎng)多種工作能力,。三是要讓他們在調(diào)查研究中"接觸社會"，增強(qiáng)他們對當(dāng)前各種政治,、經(jīng)濟(jì),、社會問題的分析和判斷能力，提高決策水平,。

三要建立完善的工作機(jī)制,，加強(qiáng)管理。

一是完善干部考察制度，對領(lǐng)導(dǎo)班子干部進(jìn)行跟蹤考察,，全面掌握他們的德才表現(xiàn),，促進(jìn)他們搞好角色轉(zhuǎn)換，順利成長,。二是強(qiáng)化日常管理,，通過領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會、干部談話,、廉潔自律教育等途徑,，使他們始終處于組織的監(jiān)督之中。三是立足于愛護(hù)干部,，堅持教育為本,，以防范為主，著眼于提高他們的抵抗力和免疫力,。

四要建立"賽馬不相馬"的競爭機(jī)制,，配強(qiáng)各級班子。

各級黨組織在選拔干部時,，要大膽引入競爭機(jī)制,，誰頭腦中有黨、心中有群眾;誰責(zé)任心強(qiáng),、廉潔奉公;誰能克服困難,、善辦難事、誰與時俱進(jìn),、工作有前進(jìn)力;誰品德好,、作風(fēng)正;誰做事來真的、求實的,，就按照群眾的意愿重用誰,，這樣配齊的班子，才有戰(zhàn)斗力,。

提升領(lǐng)導(dǎo)能力的自我評價方法篇四

1．成長在普通家庭,，我堅信只有通過不懈的努力才可以獲得成功，生活的經(jīng)歷鍛煉了我吃苦耐勞的.精神,。

2．親和力較強(qiáng),，擅于與人溝通，交友廣泛,。

3．性格開朗,，對待工作積極熱情，做事干脆利落,，敢于接受挑戰(zhàn),，能夠快速適應(yīng)工作環(huán)境。

4．有強(qiáng)烈的服務(wù)意識，在校期間,，任mba聯(lián)合會綜合部部長,。主要為學(xué)院舉辦的活動提供后勤服務(wù)及支持，協(xié)助mba中心舉辦名家講座活動,。并與同學(xué)共同發(fā)起了“mba財富沙龍”,，為同學(xué)提供一個展示自己的平臺。

提升領(lǐng)導(dǎo)能力的自我評價方法篇五

工作認(rèn)真刻苦,，服務(wù)態(tài)度非常好,，使經(jīng)理在xxx的時候沒有后顧之憂；工作積極,，熱情周到,，有一定的領(lǐng)導(dǎo)能力，技能業(yè)務(wù)水平優(yōu)秀,，業(yè)務(wù)水平也在不斷提高,，關(guān)心每一位合鑫人，是我們大家學(xué)習(xí)的榜樣,；能勝任本職工作,，愛崗敬業(yè)、樂于助人,，與同事相處融洽,，服從整體安排，對本職工作兢兢業(yè)業(yè),，銳意進(jìn)取,，起榜樣作用,，為我們樹立良好形象,。

提升領(lǐng)導(dǎo)能力的自我評價方法篇六

在過去的一年里，我堅持多走,、多看,、多問、多聽,，吃透村情,，了解民意，在學(xué)習(xí)和工作中不斷提升自己,，完善自我,，收獲頗多。

1,、不斷加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),，提高充實自己。作為一名鄉(xiāng)鎮(zhèn)包村干部，我意識到在做好本職工作的同時,，還需不斷為自己“充電”,，不斷吸收新知識、新理念,。自從擔(dān)任包村干部以來,，我努力提高自身思想政治修養(yǎng)和基層實踐潛力。以現(xiàn)代網(wǎng)絡(luò),、遠(yuǎn)程教育,、書籍報刊等為學(xué)習(xí)載體，自覺做到勤學(xué)多思,，努力增強(qiáng)黨性觀念,，提高思想政治素質(zhì)，持續(xù)良好的道德風(fēng)尚,。同時,，認(rèn)真學(xué)習(xí)農(nóng)業(yè)科技知識、各種法律法規(guī),，并將所學(xué)應(yīng)用于工作實踐中,，創(chuàng)新工作思維和方法，提高工作效率,。

2,、配合村第一書記，推動精準(zhǔn)扶貧工作開展,。大力宣傳精準(zhǔn)扶貧相關(guān)政策,，通過耐心細(xì)致的做工作，改變?nèi)藗兊?、靠,、要的舊思想。幫助貧困戶根據(jù)自身情況確定脫貧措施,，對發(fā)展產(chǎn)業(yè)的給予技術(shù)上和資金的幫扶,，對參加技能培訓(xùn)的貧困戶，積極聯(lián)系勞務(wù)市場為他們解決就業(yè)問題,，對兜底保障戶和孤寡老人,，能定期的走訪，和他們拉家常,、幫助洗衣服,、打掃房屋等在生活細(xì)節(jié)上給予他們溫暖和關(guān)心。

3,、堅持基層實踐,，用心投身村內(nèi)事務(wù),。在過去的一年里，我走村串戶,，吃透村情,，堅信沒有調(diào)查就沒有發(fā)言權(quán)。作為參加工作不久的干部,，為了應(yīng)對全新的環(huán)境,，我深入農(nóng)戶，走進(jìn)田間地頭,，堅持做到眼勤,、手勤、嘴勤,、腿勤,，以領(lǐng)導(dǎo)為模范，以黨員為榜樣,，以群眾為朋友,，找準(zhǔn)定位，迅速適應(yīng)工作崗位,，用心融入新的工作環(huán)境,。在村干部的帶領(lǐng)下，我深入了解我村人口,、土地,、計劃生育、綜合治安等基本狀況,。

4,、全心全意為村民服務(wù)。農(nóng)村是個大家庭,，需要我們用心處事,、真心為民，急群眾之急,，想群眾所想,。認(rèn)真協(xié)助村干部做好新型農(nóng)村合作醫(yī)療保險宣傳與費用收繳工作,，確保群眾病有所醫(yī),。逢年過節(jié)，我還會與駐村幫扶工作隊一齊走訪慰問困難群眾,、五保戶,、留守兒童等弱勢群體，為他們送去節(jié)日的問候和黨的關(guān)懷,。因地制宜,，科學(xué)計劃,，當(dāng)好黨支部抓好決策、監(jiān)督,、管理,、落實工作的“管理員”，倡導(dǎo)新農(nóng)村建設(shè)的“宣傳員”,，溝通反饋社情民意的“信息員”,，從事資料編寫、會議記錄的“檔案員”,。廣泛宣傳黨的各項方針政策,，用心調(diào)動群眾學(xué)習(xí)熱情，充分利用現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育,，讓群眾學(xué)習(xí)一些新知識,、新技術(shù)、新信息,，激發(fā)他們自己帶頭致富的信心,。

在過去的一年里，仍然存在一些問題和不足

1,、需要加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),。目前存在理論學(xué)習(xí)不深入，政策學(xué)習(xí)的不透徹,，學(xué)習(xí)方式單一等問題,。在今后的工作中，我將認(rèn)真總結(jié),、取長補(bǔ)短,，加強(qiáng)學(xué)習(xí)、開拓進(jìn)取,，勤于實踐,、積累經(jīng)驗，勇于探索,、創(chuàng)先爭優(yōu),，奮力推進(jìn)社會主義新農(nóng)村建設(shè)，以飽滿的熱情,、堅定的信心,、高度的職責(zé)感去迎接新的挑戰(zhàn)，攀登新的高峰!

2,、服務(wù)意識有待進(jìn)一步加強(qiáng),。我們黨的宗旨就是全心全意為人民服務(wù)，通過一年的深入基層,，服務(wù)群眾,，我感覺到我需要更加深入了解群眾疾苦,，體驗群眾感情，不斷凈化思想,，因此我的服務(wù)意識需要不斷加強(qiáng),，只有這樣才能做好自己的本職工作。

20xx年馬上就要接近尾聲了,，20xx年是脫貧攻堅工作的鞏固年,，脫貧攻堅任務(wù)還有不少難題需要進(jìn)一步完善，根據(jù)中,、省,、市、縣各級脫貧攻堅指示精神要求并結(jié)合實際,，高家灣村緊緊圍繞“黨建引領(lǐng),，支部服務(wù)，育業(yè)強(qiáng)村”的發(fā)展思路,，在20xx年繼續(xù)鞏固扶貧成果,，為了確保剛剛脫貧的群眾不再返貧，我會再接再厲,，配合村領(lǐng)導(dǎo)加大產(chǎn)業(yè)扶持力度與精神文明建設(shè)相結(jié)合來攻堅克難,，扎實有效推進(jìn)高家灣脫貧攻堅工作，以待順利完成各項目標(biāo)任務(wù),。

提升領(lǐng)導(dǎo)能力的自我評價方法篇七

我叫,，今年25歲，本科學(xué)歷,，中共黨員,。**年竟聘了教導(dǎo)處副主任，兩年來,，工作兢兢業(yè)業(yè),，任勞任怨圓滿的完成了任職期間的各項任務(wù)，現(xiàn)對自己的工作進(jìn)行簡單總結(jié),。

兩年來擔(dān)任教導(dǎo)處副主任,，抓初二年級的教學(xué)管理，做一個班的班主任,，教一個班的語文課,。語文教學(xué)上從語文課堂入手,，大膽探索,，不斷進(jìn)取,，教學(xué)成績在歷次的統(tǒng)考中均名列前茅,，并連續(xù)3個學(xué)期及格率達(dá)百分之百,。在教學(xué)的同時注意對學(xué)生進(jìn)行學(xué)習(xí)習(xí)慣的培養(yǎng),，提倡大語文觀念,，教研教改成果顯著,。先是在全縣語文優(yōu)質(zhì)課評選中獲獎，并多次為縣市現(xiàn)場會提供優(yōu)質(zhì)課,，參與研究的網(wǎng)絡(luò)資源的開發(fā)與應(yīng)用研究課題獲省一等獎,。另有多篇論文研究性報告在省市論文評選中獲獎,，并獲日照市課堂教學(xué)年先進(jìn)個人及教壇新秀稱號，**年**月獲“教學(xué)能手”稱號,。

兼任的班主任工作,，所在班級學(xué)風(fēng)正,，氣氛濃,。班級凝聚力強(qiáng),。從事的年級管理結(jié)合本人工作實際及工作成績,，我認(rèn)為我已經(jīng)具備了年級工作的五個必備條件：

第一：堅韌的求是精神,。

我的老家是大青山北面的一個小山村,，從小大山就給了我強(qiáng)健的身軀和勤勞的習(xí)慣,，而教師又給了我做人的乳汁和力量,。在為人師的道路上我的信念堅定永恒,，因為我心中永遠(yuǎn)激蕩著剛剛踏上講臺的誓言：既然選擇了為人師,，就選擇了付出,，選擇了汗水,，我會努力因為我無悔,。艱苦的教學(xué)之余,，我憑著堅韌的毅力于**年**月讀完了漢語言本科的全部課程，并順利參加了自學(xué)考試,。年輕的歲月,，青春的豪氣譜寫了一首奮斗的歌,。而每每看到學(xué)校雕塑底下的警語每一個生活在這里的師生,，走進(jìn)校門當(dāng)刻苦學(xué)習(xí),，立志成材,，不負(fù)人民重托就讓我信心大增，它激勵著我不斷走向成熟,。3年了,，學(xué)校的辦學(xué)條件越來越好,，但我摯著的追求始終不改,，只為心中一句話：我是教師,。

第二：大膽的創(chuàng)新意識,。

作為一名青年教師,，不惟書，不惟上,，敢于向傳統(tǒng)挑戰(zhàn),，在語文授課上,，著手實施大語文工程，拋開了傳統(tǒng)的課本限制,，重點培養(yǎng)學(xué)生的學(xué)習(xí)習(xí)慣和語文修養(yǎng)。自己摸索的語文學(xué)習(xí)一步到位法簡便實用,，將其初步用于去年的優(yōu)質(zhì)課評選，就獲得了二等獎的好成績,。所承擔(dān)的研究性學(xué)習(xí)的研究課題從改變學(xué)生的學(xué)習(xí)方式入手,，通過給學(xué)生提供多渠道獲取知識的機(jī)會，培養(yǎng)了學(xué)生自主,、合作,、探究的學(xué)習(xí)方式,，現(xiàn)已舉辦過幾次公開課,，效果較好。在這些實驗中受益至深的學(xué)生李新星,、王玉狀的創(chuàng)新作品分獲市三等獎,，縣一等獎的好成績。

第三：良好的師德修養(yǎng),。

本人堅持學(xué)高為師,，品正為范，工作以校為家,，急學(xué)生之所急,，想學(xué)生之所想,，經(jīng)常利用空閑時間與學(xué)生交流,，做家訪,。工作兩年多就跑遍了原七寶山鎮(zhèn)的所有村莊。在去年的教師節(jié)征文比賽中,，獲獎學(xué)生周培風(fēng),、王奉愛在我最喜愛的老師中寫到：湯老師幾乎犧牲了所有的時間查宿舍,，批作業(yè)。有他的關(guān)懷,，草木縱然搖擺,，山澗河谷也總有他最嘹亮的歌聲,。師德考核連續(xù)列優(yōu)秀等級。

第四,、獨特的管理經(jīng)驗。

我一直擔(dān)任班主任工作,，且積極參與年級的總結(jié)出勤等管理工作。對于當(dāng)前學(xué)生成長規(guī)律和青少年學(xué)生心理特點及當(dāng)今家庭情況都有較深入的了解,。且本人一向謙虛好學(xué),。因此同學(xué)校各處室，各部門領(lǐng)導(dǎo)和老師們形成了和諧的人際關(guān)系,，為自己創(chuàng)造了良好的工作環(huán)境,。嚴(yán)格自律的同時，與其他教師合作的縣級研究課題改革學(xué)生評價方案把學(xué)生評價多元化，體系化,，讓他們找到自己的閃光點,，增強(qiáng)了進(jìn)取精神，效果良好,。

第五,、醇厚的人格魅力,。

一個真正的管理者,，應(yīng)該是一個人性的管理者。因為他的管理對象都是人的個體存在,。其方式應(yīng)該是感情和心靈的交流,。這就要求管理者具備得道多助，失道寡助的處世思想,，己所不欲勿使于人的處事方法,，行百里者，半九十的進(jìn)取精神,，不以物喜，不以已悲的曠達(dá)胸襟,。著名電視主持人白巖松曾說過人格是最高的學(xué)問。怎樣才能成為一名優(yōu)秀的管理者呢?我的理解是先成為一名優(yōu)秀的人,，再成為一名優(yōu)秀的教師,，最后成為一名優(yōu)秀的管理者,。在這條路上,，我會不斷前進(jìn),，以我的真摯,、寬容、愛心,、溫情的人性善待每一個人。

鑒于以上因素,，我認(rèn)為我已經(jīng)具備了從事教導(dǎo)副主任工作的實力，并且一旦竟聘成功,，我將認(rèn)真履行教導(dǎo)副主任的工作職責(zé),，切實做好年級管理工作。

第一：教師管理,。

一是要做好教師師德建設(shè)工作,。這是教師履行教師職責(zé)，為人師表,，教書育人的核心與根本。配合《公民道德建設(shè)綱要》及教育局今年的教壇丹心工程,，從正面加大學(xué)習(xí)的力度;同時把領(lǐng)導(dǎo)評議,、教師互評、學(xué)生,、甚至學(xué)生家長納入教師師德考核。通過正面學(xué)習(xí)和監(jiān)督約束的加強(qiáng),，讓我們的教師不但在校園內(nèi)，而且在校園外也要樹立無私奉獻(xiàn),，敬業(yè)愛崗的教師形象,。

二是提高教師知名度,。指導(dǎo)一批自身素質(zhì)較高的教師改善學(xué)法,，改革教法用先進(jìn)的教育理論指導(dǎo)教學(xué)實踐,。通過培養(yǎng)具有先進(jìn)教育理論的骨干教師,，以點帶面，點面結(jié)合,，點上突破，面上推廣等形式,。讓教師走出校園，爭創(chuàng)名師,。按照音體美，政治,、語文、英語,，數(shù)理化史地生開展三期工程,，爭取在下年的優(yōu)質(zhì)課評選中全面開花,。

第二,、學(xué)生管理,。

一是改革學(xué)生德育的內(nèi)容，加強(qiáng)對學(xué)生心理特點或成長規(guī)律的實踐和研究力度,。進(jìn)入初中,，男女生表現(xiàn)出不同的性格特征,，這就需要科學(xué)規(guī)劃學(xué)生在不同年齡階段及不同心理的德育內(nèi)容和德育模式。同時注重把德育與時代進(jìn)步結(jié)合起來,。通過講座,，談體會,，壁報,，演講，座談等靈活多樣的形式,，不僅培養(yǎng)學(xué)生的愛國主義，集體主義,，還要讓學(xué)生明白三個代表,，以德治國等時代性強(qiáng)的德育內(nèi)涵，加強(qiáng)新時期的德育教育,。

二是以學(xué)生日常行為規(guī)范和行為習(xí)慣的養(yǎng)成教育為重點,。級部設(shè)立學(xué)生會，民主竟崗,，讓大膽負(fù)責(zé)的學(xué)生會干部在級部指導(dǎo)下進(jìn)行自我管理，形成自律機(jī)制,。

三是加大學(xué)生評價體系改革的力度。在我擔(dān)任班主任期間,，就曾把對學(xué)生的評價改為星級達(dá)標(biāo),，從行為習(xí)慣和學(xué)習(xí)常規(guī)兩大方面進(jìn)行評價,。行為習(xí)慣的評價包括課堂回答,，完成作業(yè),，創(chuàng)造實踐,，文明禮貌，學(xué)習(xí)常規(guī)評價包括：課堂自覺，課下自覺,，午晚睡自覺,，家庭自覺，把學(xué)生家長的意見也引入到對學(xué)生的評價中,。這樣就給學(xué)生一個更公平,、更公正、更正確的評價,。這樣開放的,、全面的、多元的,、發(fā)展的評價體系,。對學(xué)生整體素質(zhì)的培養(yǎng)與形成具有極強(qiáng)的導(dǎo)向作用。應(yīng)予以推廣,。

四是改革評價用語,。

在教師批語和班主任的品評總結(jié)中推廣以下用語：言輕意重的指令，欲擒故縱的激將;春風(fēng)化雨的稱謂;曲徑通幽的批評;寬容真誠的賞識,。這些語言可以對學(xué)生進(jìn)行情的激發(fā),，美的熏陶，理的啟迪,，新的創(chuàng)造,。

五是設(shè)立靈臺叩問錄。

級部將開設(shè)與學(xué)生展開心靈對話的直通走廊,，及時解決學(xué)生在成長過程中遇到的問題,，困惑，用對學(xué)生無微不至的關(guān)懷感化其稚嫩的心靈,，以利于學(xué)生健康人格及正確的世界觀,、人生觀的養(yǎng)成。

六是加強(qiáng)同校外德育基地的聯(lián)系與協(xié)調(diào)工作,，充分發(fā)揮社區(qū)教育的育人功能。通過系列的社會實踐活動,，增強(qiáng)學(xué)生的社會責(zé)任感,。

最后，我再次感謝領(lǐng)導(dǎo)們給了我這次竟聘的機(jī)會,，我會好好的珍惜,，努力的爭取。

提升領(lǐng)導(dǎo)能力的自我評價方法篇八

xx公司新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子組建于20xx年6月,，現(xiàn)由3人組成,，即：總經(jīng)理1名、黨委書記1名、副總經(jīng)理3名,。20xx年公司領(lǐng)導(dǎo)班子在市局的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十七大精神，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,，始終堅持團(tuán)結(jié)奮進(jìn),、務(wù)實進(jìn)取的團(tuán)隊精神，立足企業(yè)實際,，帶領(lǐng)干部職工狠抓各項工作的落實,，保證了企業(yè)持續(xù)、平穩(wěn),，健康發(fā)展和職工隊伍的穩(wěn)定,。

本屆領(lǐng)導(dǎo)班子始終把思想建設(shè)放在首位，堅持黨的各項方針政策,，時刻與市局保持一致,，工作中著眼全局，關(guān)注企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展,。經(jīng)營活動中,，首先考慮是否維護(hù)企業(yè)和職工利益，想方設(shè)法保障職工權(quán)益,，在企業(yè)十分困難的情況下,，積極調(diào)動職工積極性,著力培育職工對企業(yè)的歸屬感，不搞形象工程,，力求干一件事,，成一件事，在職工中具有較高的威信,。

工作中,，領(lǐng)導(dǎo)班子能夠堅持民主集中制，黨政主要領(lǐng)導(dǎo)相互支持,、配合默契,，注重聽取班子成員的意見，不搞一言堂,，不搞特權(quán),，不謀私利。班子成員間坦誠相待,，工作中相互配合,，不局限各自分工，能夠做到相互“補(bǔ)位”,。

領(lǐng)導(dǎo)班子能夠把學(xué)習(xí)做為加強(qiáng)自身建設(shè)的重要方法,，

不但積極參加市局黨委舉辦的政治理論培訓(xùn),、而且以非常認(rèn)真的態(tài)度對待每一次中心組學(xué)習(xí)，能夠按照創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織的要求,，積極開展學(xué)習(xí)讀書活動,，虛心聽取職工意見和建議，不斷改進(jìn)經(jīng)營工作,。

公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員不斷提升總攬全局的能力,，能夠站在發(fā)展xx行業(yè)的高度科學(xué)謀劃企業(yè)的發(fā)展思路。

與x集團(tuán)的合作經(jīng)營經(jīng)過近一年的探索已初步形成規(guī)模,，并開始投入試生產(chǎn)經(jīng)營,。對社會流動人員的收編管理是xx公司占領(lǐng)行業(yè)陣地的一項長期工作任務(wù)，總公司設(shè)專門機(jī)構(gòu)開展工作,，今年繼續(xù)完善管理方式,，為企業(yè)轉(zhuǎn)制后全面鋪開再生資源網(wǎng)絡(luò)建設(shè)奠定基礎(chǔ)。

公司領(lǐng)導(dǎo)密切關(guān)注國有企業(yè)改制相關(guān)政策的出臺與實施,，與市政府相關(guān)部門溝通及時,，充分利用優(yōu)惠政策為企業(yè)和職工爭取資金。依法實施基層企業(yè)破產(chǎn),，減少資產(chǎn)損失300萬元,，千方百計捍衛(wèi)企業(yè)和職工利益。就兩家基層企業(yè)動遷與xx區(qū)政府多次協(xié)商,，最終達(dá)成了比較合理的補(bǔ)償方案,。并且由于前期準(zhǔn)備工作充分，在約定時間內(nèi),，總公司組織完成了企業(yè)院內(nèi)2家鋼材市場65戶鋼材經(jīng)營業(yè)戶的搬遷工作,，共搬走鋼材5000余噸，設(shè)備百余臺,，順利完成與xx區(qū)動遷辦的交接,。

下半年，總公司利用動遷補(bǔ)償款開始陸續(xù)償還部分職工債務(wù),。xx公司近20年特困,，近2千名職工基本人人都有企業(yè)應(yīng)償還的欠款，為使有限的資金分配最大限度地趨于合理,，總公司多次召開專門會議研究償還方案,，認(rèn)真審核、規(guī)范操作,，截止12月末共償還職工債務(wù)1600多萬元，同時為退休職工辦理了多年未解決的醫(yī)療保險,，從根本上解決了退休職工的后顧之憂,，使全公司退休職工醫(yī)保覆蓋面達(dá)到100%,。

償債工作雖然得到職工們的高度認(rèn)可，但是職工要求還款的心情過于迫切,，使得總公司接訪壓力猛增,。今年以來，初步統(tǒng)計,，總公司接待上訪人數(shù)達(dá)1,000多人次,，其中集體上訪10批次300多人。為更好地做好解釋工作,，領(lǐng)導(dǎo)班子成員人人懂政策,，人人接上訪，沒有拖諉扯皮現(xiàn)象,，保證了職工的穩(wěn)定企業(yè)的和諧,。

總公司領(lǐng)導(dǎo)班子嚴(yán)格執(zhí)行中紀(jì)委《關(guān)于國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律“七個不準(zhǔn)”的規(guī)定》，自覺接受群眾監(jiān)督,。領(lǐng)導(dǎo)班子重大問題集體決策,，各項制度民主透明，選人用人程序規(guī)范,，職工信息反饋渠道暢通,，嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律各項規(guī)定，正確對待權(quán)力,，認(rèn)真履行好職責(zé),，做到制度之內(nèi)“不缺位”，制度之外“不越位”,。

理論學(xué)習(xí)不夠深入,，政治理論水平有待提高。

提升領(lǐng)導(dǎo)能力的自我評價方法篇九

良好的個人形象和素養(yǎng),，技能或業(yè)務(wù)水平優(yōu)秀,，為公司業(yè)務(wù)創(chuàng)造更多機(jī)會和效益，受公司客戶及合作企業(yè)好評,，為公司創(chuàng)造出較好的企業(yè)效益或社會效益,；工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，積極主動,，服從整體安排,，愛崗敬業(yè)，樂于助人,，與同事相處融洽,，業(yè)務(wù)知識扎實，業(yè)務(wù)水平優(yōu)秀,，能帶動?xùn)|區(qū)的給為同事積極工作,，勝任東區(qū)大區(qū)經(jīng)理工作,；工作出色，業(yè)務(wù)熟悉,，為我們成立起榜樣,。

提升領(lǐng)導(dǎo)能力的自我評價方法篇十

xxxx公司新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子組建于20xx年6月，現(xiàn)由3人組成,，即：總經(jīng)理1名,、黨委書記1名、副總經(jīng)理3名,。xx年 公司領(lǐng)導(dǎo)班子在市局的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，始終堅持團(tuán)結(jié)奮進(jìn),、務(wù)實進(jìn)取的團(tuán)隊精神,，立足企業(yè)實際，帶領(lǐng)干部職工狠抓各項工作的落實,，保證了企業(yè)持續(xù),、平穩(wěn)，健康發(fā)展和職工隊伍的穩(wěn)定,。

本屆領(lǐng)導(dǎo)班子始終把思想建設(shè)放在首位,，堅持黨的各項方針政策，時刻與市局保持一致,，工作中著眼全局,，關(guān)注企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。經(jīng)營活動中,，首先考慮是否維護(hù)企業(yè)和職工利益,，想方設(shè)法保障職工權(quán)益，在企業(yè)十分困難的情況下,，積極調(diào)動職工積極性,著力培育職工對企業(yè)的歸屬感,，不搞形象工程，力求干一件事,，成一件事,，在職工中具有較高的威信。

工作中,，領(lǐng)導(dǎo)班子能夠堅持民主集中制,，黨政主要領(lǐng)導(dǎo)相互支持、配合默契,，注重聽取班子成員的意見,，不搞一言堂，不搞特權(quán),，不謀私利,。班子成員間坦誠相待,，工作中相互配合，不局限各自分工,，能夠做到相互“補(bǔ)位”。領(lǐng)導(dǎo)班子能夠把學(xué)習(xí)做為加強(qiáng)自身建設(shè)的重要方法,，不但積極參加市局黨委舉辦的政治理論培訓(xùn),、而且以非常認(rèn)真的態(tài)度對待每一次中心組學(xué)習(xí)，能夠按照創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織的要求,，積極開展學(xué)習(xí)讀書活動,，虛心聽取職工意見和建議，不斷改進(jìn)經(jīng)營工作,。

公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員不斷提升總攬全局的能力,，能夠站在發(fā)展xxxx行業(yè)的高度科學(xué)謀劃企業(yè)的發(fā)展思路。

與xx集團(tuán)的合作經(jīng)營經(jīng)過近一年的探索已初步形成規(guī)模,，并開始投入試生產(chǎn)經(jīng)營,。對社會流動人員的收編管理是xxxx公司占領(lǐng)行業(yè)陣地的一項長期工作任務(wù)，總公司設(shè)專門機(jī)構(gòu)開展工作,，今年繼續(xù)完善管理方式,，為企業(yè)轉(zhuǎn)制后全面鋪開再生資源網(wǎng)絡(luò)建設(shè)奠定基礎(chǔ)。

公司領(lǐng)導(dǎo)密切關(guān)注國有企業(yè)改制相關(guān)政策的出臺與實施,，與市政府相關(guān)部門溝通及時,，充分利用優(yōu)惠政策為企業(yè)和職工爭取資金。依法實施基層企業(yè)破產(chǎn),，減少資產(chǎn)損失300萬元,，千方百計捍衛(wèi)企業(yè)和職工利益。就兩家基層企業(yè)動遷與xxxx區(qū)政府多次協(xié)商,，最終達(dá)成了比較合理的補(bǔ)償方案,。并且由于前期準(zhǔn)備工作充分，在約定時間內(nèi),，總公司組織完成了企業(yè)院內(nèi)2家鋼材市場65戶鋼材經(jīng)營業(yè)戶的搬遷工作,，共搬走鋼材5000余噸，設(shè)備百余臺,，順利完成與xxxx區(qū)動遷辦的交接,。

下半年，總公司利用動遷補(bǔ)償款開始陸續(xù)償還部分職工

債務(wù),。xxxx公司近20年特困,，近2千名職工基本人人都有企業(yè)應(yīng)償還的欠款，為使有限的資金分配最大限度地趨于合理,，總公司多次召開專門會議研究償還方案,，認(rèn)真審核,、規(guī)范操作，截止12月末共償還職工債務(wù)1600多萬元,，同時為退休職工辦理了多年未解決的醫(yī)療保險,，從根本上解決了退休職工的后顧之憂，使全公司退休職工醫(yī)保覆蓋面達(dá)到100%,。

償債工作雖然得到職工們的高度認(rèn)可,，但是職工要求還款的心情過于迫切，使得總公司接訪壓力猛增,。今年以來,，初步統(tǒng)計，總公司接待上訪人數(shù)達(dá)1,000多人次,，其中集體上訪10批次300多人,。為更好地做好解釋工作，領(lǐng)導(dǎo)班子成員人人懂政策,，人人接上訪,，沒有拖諉扯皮現(xiàn)象，保證了職工的穩(wěn)定企業(yè)的和諧,。

總公司領(lǐng)導(dǎo)班子嚴(yán)格執(zhí)行《關(guān)于國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律“七個不準(zhǔn)”的規(guī)定》,，自覺接受群眾監(jiān)督。領(lǐng)導(dǎo)班子重大問題集體決策,，各項制度民主透明,，選人用人程序規(guī)范，職工信息反饋渠道暢通,，嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律各項規(guī)定,，正確對待權(quán)力，認(rèn)真履行好職責(zé),，做到制度之內(nèi)“不缺位”,，制度之外“不越位”。

理論學(xué)習(xí)不夠深入,，政治理論水平有待提高,。

提升領(lǐng)導(dǎo)能力的自我評價方法篇十一

工作以來，在公司領(lǐng)導(dǎo)的精心培育和教導(dǎo)下,，通過自身的不斷努力,，無論是思想上、學(xué)習(xí)上還是工作上,，都取得了長足的發(fā)展和巨大的收獲,。

其位謀其政，這個心我必須地操下去，以一個能做事,，敢負(fù)責(zé)的姿態(tài)體現(xiàn)出我個人的價值,。

最后，我想說的是,，上面只是我工作中取得的一點成績,，這與單位的.領(lǐng)導(dǎo)和同事們的幫助是分不開的。我始終堅信一句話“一根火柴再亮,，也只有豆大的光,。但倘若用一根火柴去點燃一堆火柴，則會熊熊燃燒”,。我希望用我亮麗的青春，去點燃周圍每個人的激情,，感召激勵著同事們一起為我們的事業(yè)奉獻(xiàn),、進(jìn)取。

提升領(lǐng)導(dǎo)能力的自我評價方法篇十二

勤懇務(wù)實,，善于學(xué)習(xí),，對本職工作兢兢業(yè)業(yè)，注重個人成長,；工作成績進(jìn)步大,，業(yè)績發(fā)展迅速，或有效改進(jìn)自己的工作方式,，從而在工作中收到良好效果,；悟性較強(qiáng)，能很快適應(yīng)新的崗位,，在新的業(yè)務(wù)區(qū)域可以立即開展工作,；能隨時根據(jù)工作需要調(diào)整工作方法和端正心態(tài)，不斷反思自己,，注重個人成長,；提高工作能力；悟性高,，工作認(rèn)真勤奮,，吃苦耐勞，進(jìn)步很快,，在新人中起到了榜樣作用,。

提升領(lǐng)導(dǎo)能力的自我評價方法篇十三

只有領(lǐng)導(dǎo)干部的心中裝著人民，人民擁護(hù)的領(lǐng)導(dǎo)干部才是真的好領(lǐng)導(dǎo),，為人民服務(wù)就是領(lǐng)導(dǎo)干部的宗旨,。下面本站小編給大家分享一些領(lǐng)導(dǎo)。

范文，希望能夠給大家一些幫助,。

我的工作職責(zé)是配合局領(lǐng)導(dǎo)班子和其它業(yè)務(wù)科室及機(jī)關(guān)工作人員共同來完成全年各項民族宗教工作目標(biāo),，當(dāng)好局領(lǐng)導(dǎo)班子的助手，做好各業(yè)務(wù)科室的后勤保障服務(wù)工作,，做好外事協(xié)調(diào)和宣傳工作,。做好上情下達(dá)，將上級及局領(lǐng)導(dǎo)指示及會議精神及時傳達(dá)貫徹,，對基層反映的問題及時整理和上報,，完成局黨務(wù)、政務(wù)所需的文字材料的起草工作,，完成上級部門交辦的各項工作和任務(wù),。

一、努力學(xué)習(xí),，不斷提高政治理論水平和業(yè)務(wù)素質(zhì),。

書到用時方恨少，我越來越深刻地認(rèn)識到知識的欠缺,，只有抓緊一切可利用的時間努力學(xué)習(xí),，才能適應(yīng)日趨激烈的競爭，勝任本職工作,，否則,，不進(jìn)則退，終究要被環(huán)境所淘汰,。努力學(xué)習(xí)理論知識,，學(xué)習(xí)黨的民族宗教政策法規(guī)，領(lǐng)會上級部門重大會議精神,，在政治上,、思想上始終同黨中央保持一致，保證在行動上不偏離正確的軌道,。同時,，結(jié)合本職工作，我認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)的民族宗教知識,、管理知識,、法律知識，不斷武裝自己的頭腦,。并根據(jù)工作實際情況,，努力用理論指導(dǎo)實踐，解決自己在工作中出現(xiàn)的問題,。希望,，將來回首自己所做的工作時不因碌碌無為而后悔,，不因虛度時光而羞愧。

二,、腳踏實地,，認(rèn)真做好本職工作。

我深深地感觸到辦公室綜合性協(xié)調(diào)部門的重要性,，辦公室的工作擔(dān)負(fù)著參謀,，監(jiān)督，協(xié)調(diào),，服務(wù)的職能,，半年來的工作實踐使我體會到，干好辦公室工作并不是一件容易的事情,，要干好工作就要首先清楚自己所處的位置,，清楚自己所應(yīng)具備的職責(zé)和應(yīng)盡的責(zé)任。按照分工,，擺正位置,，做到不越位，不離任,、不超位，嚴(yán)格遵守職責(zé),，完成本職工作,。只有把位置任準(zhǔn)，把職責(zé)搞清,，團(tuán)結(jié)同志,、誠懇待人，腳踏實地,，忠于職守,、勤奮工作，一步一個腳印,，從小事做起,，老老實實做人，認(rèn)認(rèn)真真工作,，才能完成好本職工作,，進(jìn)而創(chuàng)造性地開展工作。

現(xiàn)將本人xxx年度履行職責(zé)及廉潔自律的情況予以匯報,，敬請領(lǐng)導(dǎo)與同志們給予批評指正,，以便進(jìn)一步改進(jìn)工作。

一年來,，在上級黨委和紀(jì)委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，在公司班子成員和各部門全體干部職工的大力支持和積極配合下，本人不斷深入學(xué)習(xí)和全面貫徹落實黨的精神和中紀(jì)委二次全會精神，以生產(chǎn)經(jīng)營為中心,，以落實八項規(guī)定,、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)為抓手，盡職盡責(zé),，廉潔奉公,，較好地完成了本職工作和組織交辦的各項工作任務(wù)，現(xiàn)將一年來的工作情況匯報如下：

一,、注重理論學(xué)習(xí),，提升思想政治素質(zhì)。

一是以黨的勝利召開為契機(jī),，認(rèn)真學(xué)習(xí)了兩個會議精神和習(xí)的系列講話精神,，努力提高用新的思維、新的方法去觀察,、分析,、解決問題，增強(qiáng)了政治敏銳性和堅定性;二是積極參加在職學(xué)習(xí),，利用業(yè)余時間,，認(rèn)真學(xué)習(xí)專業(yè)知識，進(jìn)一步鞏固提高自己的專業(yè)文化水平;三是通過學(xué)習(xí)文件,、實踐調(diào)研,、專業(yè)學(xué)習(xí)等途徑，較為系統(tǒng)地學(xué)習(xí)了黨團(tuán)知識,、管理學(xué),、經(jīng)濟(jì)學(xué)基礎(chǔ)等工作內(nèi)外的學(xué)科知識，不僅夯實了業(yè)務(wù)知識基礎(chǔ),，還拓展了思維,、開闊了眼界。

二,、注重廉政建設(shè),，筑牢反腐倡廉大堤。

(一)抓自身,。作為公司紀(jì)委書記,，我深知“打鐵還需自身。

硬”,，時刻堅持從我做起,，勤政廉潔，努力做到自律,、自省,、自警,、自勵，嚴(yán)格遵守廉潔自律的準(zhǔn)則,，認(rèn)真落實中央“八項規(guī)定”,，清清白白做人，干干凈凈做事,，始終保持共產(chǎn)黨人的本色,。

(二)抓教育。一年來,，公司面對生產(chǎn)任務(wù)重,、工程改造多，管理壓力大等諸多困難,，依托黨的群眾路線教育實踐活動,，真抓實干，腳踏實地,，不斷提高干部隊伍整體素質(zhì)和作風(fēng)建設(shè),，筑牢黨員干部職工廉政的思想防線。為推進(jìn)公司各項工作提供了堅實的思想保障,。組織干部員工學(xué)習(xí)貫徹了《新黨章》,、《廉政準(zhǔn)則》等內(nèi)容，對新任中層領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行了廉政談話,。深化廉潔文化建設(shè)活動,，以廉政教育宣傳月為契機(jī)，通過開展廉政板報,、廉政簽字,、廉政宣誓,、觀看廉政宣傳片等形式,，增強(qiáng)了廣大干部職工廉潔從業(yè)的意識。

(三)抓制度,。圍繞干部作風(fēng)建設(shè)以及加強(qiáng)安全生產(chǎn)經(jīng)營管理等各個方面,，建立健全了《職業(yè)病防護(hù)用品管理制度》、《干部作風(fēng)整頓活動安排》,、《干部作風(fēng)督查小分隊》,、《中層干部考核評價制度》、《督查督辦工作制度》,、《領(lǐng)導(dǎo)干部職務(wù)消費行為監(jiān)督管理暫行辦法》,、《招標(biāo)有關(guān)辦法(修訂版)》、《員工考勤管理辦法》等制度,，為加強(qiáng)公司內(nèi)部管理,，以制度管人,、以流程管事奠定了制度基礎(chǔ)。

(四)抓管理,。落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,，與簽訂了黨風(fēng)廉政建設(shè)。

責(zé)任書,。

各級干部按照“一崗雙責(zé)”的要求認(rèn)真做好組織落實工作形成各負(fù)其責(zé)的工作格局,。在此基礎(chǔ)上強(qiáng)化對黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實情況的檢查考核作為對黨員干部年度考核的重要內(nèi)容。通過對責(zé)任和任務(wù)的明確分解使公司黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗等各項工作落實到了班子細(xì)化到了部門量化到了個人基本做到了業(yè)務(wù)工作管到哪里黨風(fēng)廉政建設(shè)就抓到哪里初步形成了廉政建設(shè)責(zé)任機(jī)制,。

三,、注重監(jiān)督檢查，促進(jìn)企業(yè)健康發(fā)展,。

(一)加強(qiáng)對生產(chǎn)安全管理監(jiān)察,。重點在安全教育、制度執(zhí)行,、外委單位管理,、安全考核等方面進(jìn)行監(jiān)察，確?！鞍踩谝弧钡睦砟钤诠矩瀼貓?zhí)行,。

(二)加強(qiáng)對經(jīng)營管理監(jiān)察。以指標(biāo)分解為突破口,，重點加強(qiáng)對“阿米巴經(jīng)營”,、全面預(yù)算、主要指標(biāo)對標(biāo),、零庫存等管理,。紀(jì)檢人員參加早調(diào)會、經(jīng)營例會,、招標(biāo)工作等,，及時掌握經(jīng)營管理的動態(tài)，督促有關(guān)部門將要求落到實處,。

(三)加強(qiáng)對效能監(jiān)察管理,。為規(guī)范對外購市場煤的管理，也為有效降低采購成本,，公司對“”進(jìn)行立項,。公司紀(jì)委不斷跟進(jìn)，通過監(jiān)察,，取得了較好的監(jiān)察效果,。

(四)加強(qiáng)對民主生活會的監(jiān)督。對召開的領(lǐng)導(dǎo)班子成員民主生活會,，紀(jì)委要求要按時,、按程序召開,，并作了監(jiān)督。同時,，紀(jì)委對各位領(lǐng)導(dǎo)干部都提出了要求,，必須對自身的廉潔自律情況進(jìn)行自我檢查和說明。

四,、注重信訪工作,，構(gòu)建和諧穩(wěn)定環(huán)境。

一年來,，我們積極開展信訪維穩(wěn)各項工作,，一是嚴(yán)格執(zhí)行上級黨委制定的《信訪工作量化考核方案》，設(shè)專人與地方和周邊農(nóng)村進(jìn)行協(xié)調(diào)聯(lián)系,，積極把各種矛盾和問題隱患解決在萌芽狀態(tài),，保證了生產(chǎn)秩序的正常進(jìn)行;二是堅持定期召開信訪工作例會，確定了由當(dāng)日值班領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)信訪接待的“領(lǐng)導(dǎo)信訪接待日”,。使員工訴求渠道暢通,，對關(guān)乎員工切身利益的事情能夠及時反映、及時解決和反饋,。公司呈現(xiàn)了員工有意見及時反映,，領(lǐng)導(dǎo)有決策及時公布，上下同心,，共建和諧興能的良好現(xiàn)象,。

總結(jié)一年來的工作,我覺得有得也有失,不足之處主要表現(xiàn)在兩個方面,這也是本人今后進(jìn)一步努力的方向。一是要提高認(rèn)識水平,。特別是對工作中可能出現(xiàn)的問題和困難,要注重從總體上把握,增強(qiáng)工作的預(yù)見性,處理事情簡單化,時刻保持強(qiáng)烈的憂患意識,。二是提高理論、業(yè)務(wù)水平和創(chuàng)新工作思路,。在以后的工作中,，加強(qiáng)政治理論和業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)，尤其是要積極的探索對新形勢下經(jīng)濟(jì)工作和反腐敗工作的思路和方法,。

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提升領(lǐng)導(dǎo)能力的自我評價方法篇十四

時光飛逝,，不知不覺走上教師這條道路快一年了。在這一年的時間里,，我滿懷信心,，努力工作和不斷學(xué)習(xí)，深刻體會到了做老師的艱辛和快樂,，使我獲益良多?，F(xiàn)在我總結(jié)一下近一年的得與失,，因為回顧走過的路就可以更好的看清前面的路。

作為一名新教師,，當(dāng)然在教學(xué)方面還欠缺很多的經(jīng)驗,，但是從走上講臺的第一天開始，我就決定一定要全心全意,、竭盡全力地把我的學(xué)生教好,，于是無論多么忙，在這一年的時間里我都會經(jīng)常擠出時間去聽本校年長有經(jīng)驗教師的課,，還去聽優(yōu)秀教師觀摩課及講座,，并且積極參加新教師培訓(xùn)，從中得到了很多寶貴的經(jīng)驗,。

在這一年的時間里,，忙碌伴隨著充實，我一共在校開過兩節(jié)公開課,，到校開過一節(jié)新教師匯報課,，我深切的感受到了公開課真的很能磨練人，前輩老師的指點讓我受益很多,，不管從教學(xué)方法上還是課堂管理上都有很大的感觸和提高,。

在這一年里我努力做到以下兩點：

第一、教師的舉止言行是學(xué)生學(xué)習(xí)的榜樣,，自己的品德非常重要,。

因此這一年來我堅持定期進(jìn)行品德修養(yǎng)的學(xué)習(xí)，認(rèn)真學(xué)習(xí)教師職業(yè)道德規(guī)范,，積極參加進(jìn)修學(xué)校組織的各類新教師培訓(xùn)活動,，積極參加學(xué)校組織的各種活動。我盡量在學(xué)生面前嚴(yán)格要求自己,，不管在課堂上還是在課堂外我都非常注意自己的形象,。在工作之余我還不斷看書、不斷學(xué)習(xí),，充實自己的頭腦,。

第二、在教學(xué)中,，我每次都很認(rèn)真?zhèn)湔n,、上課、聽課,，做好課后反思,，及時做出總結(jié)。

提升領(lǐng)導(dǎo)能力的自我評價方法篇十五

1,、積極進(jìn)取,、工作態(tài)度認(rèn)真,、塌實肯干、責(zé)任心強(qiáng),、并有很強(qiáng)的團(tuán)隊合作精神與合作能力,、注重工作效率、個性獨立,、性格開朗,、做事果斷有主見、時間觀念強(qiáng),。且具備優(yōu)秀的表達(dá)能力,，具有較好的學(xué)習(xí)能力和接受新鮮事物的能力，富有開拓意識,，注意細(xì)節(jié),，有很好的心理承受能力。

2,、到單位工作已經(jīng)有三個月了,，在過去的工作三個月里，有成功,，有失敗,，有歡樂，也有苦惱.在領(lǐng)導(dǎo)及關(guān)懷與指導(dǎo)下,，在各位同事的鼎力支持幫助下,，我的工作能力有了很大的提高，現(xiàn)將3個月來的工作做一個自我評定,。

1,，對本職工作進(jìn)一步加強(qiáng)深化理解，嚴(yán)格要求自己對安全第一,，預(yù)防為主,，綜合治理為己要。

2,，積極主動不放過可以學(xué)習(xí)的任何機(jī)會,，對自己當(dāng)前的嚴(yán)格可以使在工作中安全生產(chǎn)為首要。

3,，時刻使自己保持清醒的頭腦,，去處理工作中的問題，對于不能解決的問題,，及時與上級進(jìn)行溝通從而解決當(dāng)前問題,。

出處 m.sevw.cn

4,，認(rèn)真仔細(xì)是自己每時每刻都需要注意的,，把安全意識放在自己的心中,，時刻牢記安全的重要性，從而使自己得到進(jìn)步,。

提升領(lǐng)導(dǎo)能力的自我評價方法篇十六

2.對于集團(tuán)及公司的規(guī)章制度認(rèn)真學(xué)習(xí)并嚴(yán)格執(zhí)行;,。

3.工作中保持了良好的團(tuán)隊合作精神，能夠很好的協(xié)調(diào)和溝通,，配合部門同事落實和完成公司各項工作,，并熱心幫助其他同事，與同事和諧融洽相處,。

我從事維修有三年,，精通烙鐵焊接技術(shù)，熱風(fēng)槍技術(shù),，對電子線路能夠熟練分析講解,，熟悉新產(chǎn)品導(dǎo)進(jìn)的維修工作流程以及各類電子產(chǎn)品的維修與異常分析工作，能處理產(chǎn)線出現(xiàn)的異常并能對其進(jìn)行分析并完成維修報告,。

工作認(rèn)真負(fù)責(zé),，踏實、細(xì)致而有耐心,，有上進(jìn)心,，動手能力強(qiáng)，勤于思考與總結(jié),，富有創(chuàng)造力;能吃苦刻苦,，有較強(qiáng)的組織能力和團(tuán)隊精神;性格開朗、熱情,、隨和,，適應(yīng)環(huán)境能力強(qiáng)，易于與人交往,。

我熱情豁達(dá),，能很快的適應(yīng)新環(huán)境，學(xué)習(xí)新知識,，把握新技能,。給我一次機(jī)會，我會用我的實際行動證實您的選擇,，相信您的信任和我的實力能為我們帶來共同的成功!

在我入職兩個多月中,，我學(xué)到了很多專業(yè)知識，也學(xué)會了如何才是一位合格的財務(wù)經(jīng)理,，如何與他人更好的交流等等,。我在做好自己本職工作的同時，也學(xué)習(xí)了公司的文化。在我覺得：公司是在不斷的成長中,，只有不斷的完善自身,，才能與公司共同進(jìn)步。這些新的現(xiàn)象是因為共同的努力而創(chuàng)造的,，我也希望用自己的這份微薄的力為公司和為自己創(chuàng)造一個更好的未來,。

提升領(lǐng)導(dǎo)能力的自我評價方法篇十七

一、具有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力和分析判斷能力,。多年的基層領(lǐng)導(dǎo)工作經(jīng)歷使我深切感到,，自己的黨性修養(yǎng)得到了不斷的鍛煉和提高，在思想上,、政治上,、行動上能始終同縣委、政府保持高度的一致,，想問題,、辦事情、作決策始終能以大局為重,，以群眾的利益為根本,，冷靜全面地分析問題、解決問題,。在事關(guān)全局的重大問題上,，是非分明，立場堅定,。近年來,，圍繞發(fā)展和穩(wěn)定這一主題，我曾反復(fù)分析了xx的縣情現(xiàn)狀,，積極向縣委,、政府諫言獻(xiàn)策，為xx經(jīng)濟(jì)社會的持續(xù)快速健康發(fā)展,，盡到了自己的職責(zé)和義務(wù),。

二、具有較強(qiáng)的綜合協(xié)調(diào)能力,。我曾擔(dān)任過縣委,、政府兩辦主任，一直十分注重協(xié)調(diào)縣委,、政府與幾大班子,、縣直各單位、各蘇木鄉(xiāng)鎮(zhèn),、各農(nóng)場的關(guān)系,，保持各級班子之間的協(xié)調(diào)配合和政令暢通,，保證了縣委、政府工作的高效運行,。近幾年全縣的x節(jié),、x奠基、接待上級領(lǐng)導(dǎo)視察等重大活動都籌辦的井然有序,、獨具特色,，給外界留下十分好的印象,。同時,，注重協(xié)調(diào)各分管協(xié)調(diào)部門與部門之間、部門與上級部門之間的關(guān)系,，形成合力,，共促xx經(jīng)濟(jì)社會快速發(fā)展。根據(jù)xx“一大”一“斜的縣情,，我積極協(xié)調(diào)市,、縣兩級財政、國稅,、地稅部門的關(guān)系,，努力爭取上級部門在政策、資金上的支持,，切實解決財政運行中的困難,。積極協(xié)調(diào)區(qū)、市,、縣三級國土資源部門,，及時開展了x土地清理工作，進(jìn)一步規(guī)范了土地管理秩序,，實現(xiàn)了xx土地的合理,、規(guī)范、科學(xué)使用,，并順利通過了x地質(zhì)公園的驗收,。積極協(xié)調(diào)區(qū)、市,、縣三級信訪部門之間的關(guān)系,，統(tǒng)一答復(fù)口徑，變?nèi)罕娚显L為干部下訪,，群體訪為干部領(lǐng)訪,，實現(xiàn)了由無序上訪向有序、規(guī)范上訪的轉(zhuǎn)變,。

三,、具有較強(qiáng)的管理經(jīng)濟(jì)的能力,。多年分管經(jīng)濟(jì)工作的實踐使我深深感到，必須掌握一定的政策理論知識和經(jīng)濟(jì)管理知識,，才能切實做好經(jīng)濟(jì)工作,。20xx年分管xx工作以來，我認(rèn)真研究國家的大政方針政策,、產(chǎn)業(yè)政策和入世后中國的經(jīng)濟(jì)發(fā)展政策,，努力學(xué)習(xí)各類經(jīng)濟(jì)管理知識，不斷提高了自己的政策理論水平和經(jīng)濟(jì)管理水平,，為管理經(jīng)濟(jì)工作打下了其實的基矗20xx年初,，在引進(jìn)xx時，面對眾多的競爭對手,，我xx縣委,、政府主要領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行了認(rèn)真分析，認(rèn)為引進(jìn)xx利大于弊,，使縣委,、政府最終下定決心，承諾投資xx萬元,，終使xx落戶xx?，F(xiàn)在看來，xx分公司已成為全縣產(chǎn)值第一,、稅收第二的支柱企業(yè),，預(yù)計到20xx年底，xx分公司將累計向xx縣繳納稅金近xxx萬元,。同時,，在分管經(jīng)濟(jì)工作時，我從xx經(jīng)濟(jì)發(fā)展的現(xiàn)狀出發(fā),，認(rèn)真摸清了全縣企業(yè)的家底和所有的稅源,，分析研究了制約xx財政增收的難點突破口，內(nèi)挖潛力,、外引稅源,，年爭取財政部貧困旗縣補(bǔ)貼款xxx萬元，主持修改完善了,，推行了財政包干制度,，使財政收入總量、質(zhì)量和經(jīng)濟(jì)總量有了大幅度提高,。

四,、具有求真務(wù)實的工作作風(fēng)。多年的工作實踐,，使我養(yǎng)成了辦事注重效率,、求真務(wù)實的工作作風(fēng),。一是言必行、行必果,。20xx年初,，按照縣委、政府的要求,，我組織政府辦公室,、財政局、招商局,、國土資源分局等部門,，開始修編，歷時半年多,，多次討論,，幾易其稿,，終于形成了一個可操作性強(qiáng)的優(yōu)惠政策,，為加速推進(jìn)全縣招商引資工作奠定了基矗xx二期精煉油項目，20xx年就提到了議事日程上,，經(jīng)過三年多的數(shù)次協(xié)調(diào),，xxx最終決定實施，并建立xxx基地,。二是調(diào)查研究注重實際,。在財稅工作調(diào)研中，我根據(jù)各蘇木鎮(zhèn)財稅工作的實際情況,，該表揚的表揚,、該批評的批評、該懲罰的懲罰,。對確實因客觀原因不能完成既定任務(wù)的,，及時進(jìn)行調(diào)整，力爭符合實際,。三是以人為本,，真心辦事。分管信訪工作期間,，對歷年積案,，分門別類、區(qū)別對待,，及時化解,。對縣里面能夠解決的，按照“屬地管理,、歸口辦理”的原則,，責(zé)成相關(guān)部門,，予以及時解決，一些群體訪,、陳年訪,、越級訪、疑難訪得到了有效解決,。對縣里面不能解決的,，積極創(chuàng)造條件，予以解決;實在解決不了的,，在講清政策的同時,，采取領(lǐng)訪的方式，逐級向上反映,，力爭早日解決,。

提升領(lǐng)導(dǎo)能力的自我評價方法篇十八

按照鎮(zhèn)黨委的要求，就本人一年來個人履行崗位職責(zé)以及學(xué)習(xí)、工作、廉潔自律等方面的情況簡要匯報如下,，請各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們批評指正,。

一、用理論武裝頭腦，從源頭上強(qiáng)化廉政意識。

頭腦支配行動，為了進(jìn)一步提高自身的政治敏銳力,、政治鑒別力，增強(qiáng)貫徹落實黨的方針,、政策自覺性,、堅定性。我努力改變自己的價值觀,、人生觀,。用為民、務(wù)實,、清廉重要思想武裝頭腦,，深入貫徹黨的群眾路線。在廉政建設(shè)方面能夠嚴(yán)格按照習(xí)在廉政工作會議上的講話要求自己,，深入學(xué)習(xí)貫徹“廉政條例”,，通過堅持日常學(xué)習(xí)，使自身在思想上,，理論上有了新的提高,，努力做到文化知識，政治理論,，實踐經(jīng)驗等方面與時俱進(jìn),。通過加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),，夯實了自身的思想政治基礎(chǔ)，牢固了反腐拒變防線,，增強(qiáng)了抵御各種思想侵蝕的免疫力,。借著的東風(fēng)堅持科學(xué)發(fā)展觀使我在思想意識上牢固了廉政建設(shè)的工作理念，以此端正了工作作風(fēng),。

二,、用行動踐行精神，在工作中落實廉政理念,。

在上級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷指導(dǎo)下,，在本鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部的共同努力下，橫嶺鎮(zhèn)社會經(jīng)濟(jì)日益發(fā)展壯大,，民主文明穩(wěn)步推進(jìn)發(fā)展促進(jìn)經(jīng)濟(jì),，經(jīng)濟(jì)帶動發(fā)展本鎮(zhèn)各項社會事業(yè)呈現(xiàn)蓬勃發(fā)展蒸蒸日上的大好局面在帶來機(jī)遇的同時政府也面臨著前所未有的挑戰(zhàn)各個工程項目的確立，上級財政的撥款,，政企合作的契機(jī)無一不是對政府廉政民主的考驗做為政府的一名干部,，我時刻緊記黨黨風(fēng)廉政的宗旨，堅守廉潔自律的工作作風(fēng)在行動中踐行為民,、務(wù)實,、清廉的重要思想以人民的根本利益為出發(fā)點和落腳點盡力做到權(quán)為民所用,，情為民所系,，利為民所謀在具體的工作中我從思想上抵制拜金享樂主義，始終堅持廉潔自律在本人職權(quán)范圍內(nèi)嚴(yán)格遵守辦事程序,，不搞后門關(guān)系,，不做權(quán)錢交易在本人職權(quán)范圍外不越權(quán)不跨級及時請示、報告在重大決策上不搞獨斷專行,，充分發(fā)揮了集體力量,，組織會議討論，分析利弊,，為作出科學(xué)合理的決策奠定了基礎(chǔ),。

提升領(lǐng)導(dǎo)能力的自我評價方法篇十九

在一年的預(yù)備期時間轉(zhuǎn)瞬即逝，從在校大學(xué)生到現(xiàn)在的企業(yè)職工,，我在各級領(lǐng)導(dǎo)的培養(yǎng)下,，在同學(xué)和同事們的關(guān)心照顧下，不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí),，提高自己,，最終完成了各項工作及任務(wù)。現(xiàn)簡要匯報如下：

一,、不斷學(xué)習(xí),，努力提高自己,。

時代時刻在變，工作也在隨時代的變化而變化,，為適應(yīng)工作的需要,，唯有加強(qiáng)學(xué)習(xí)才有出路。首先便是學(xué)習(xí)理論思想,，提高思想素質(zhì),。一年來，我按照黨支部的安排,，深入學(xué)習(xí)貫徹馬列主義毛澤東思想及黨的方針,、政策和有關(guān)法律法規(guī)等知識。努力提高自己的思想素質(zhì),，提升自己對世界觀,、人生觀和價值觀的認(rèn)識，樹立堅定的共產(chǎn)主義信念,，使自己在思想上,、行動上和黨組織始終保持一致。其次是學(xué)技能,、提高工作能力,。在參加工作第一階段來了焱智實習(xí)半年，作為一名新職員,，我虛心向老師傅學(xué)習(xí),，勤學(xué)好問，遵守公司的各項規(guī)定,，虛心向其他同事學(xué)習(xí)以擴(kuò)充自己的知識,，并吸取其他同事的優(yōu)點來加強(qiáng)自身的綜合素質(zhì)。

二,、竭盡所能做好本職工作,。

工作上，時刻以共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)要求自己,，踏實進(jìn)取認(rèn)真謹(jǐn)慎,，盡職盡責(zé)，遵紀(jì)守法,，努力發(fā)揮黨員的先鋒模范作用,，對自己負(fù)責(zé)、對單位負(fù)責(zé),、對黨負(fù)責(zé)的態(tài)度對待每一項工作,，樹立大局意識、使命意識，摒除個人主義,，努力把“全心全意為人民服務(wù)”的宗旨體現(xiàn)在每個細(xì)節(jié)中;改進(jìn)工作作風(fēng),、提高工作質(zhì)量，更好的完各項工作和任務(wù),。

三,、努力改正不足。

現(xiàn)如今的我可能離共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)還有差距,，保持和發(fā)揮黨員的模范作用還不夠,，理論學(xué)習(xí)抓的還不夠緊，學(xué)習(xí)不夠系統(tǒng),，理論與實際聯(lián)系不夠緊密,，還有工作中不夠細(xì)心仔細(xì)，會犯一些以此導(dǎo)致的小錯誤,，最后工作的方法還需改進(jìn),，需對工作預(yù)見性、主動性進(jìn)一步加強(qiáng),。

在今后的工作,、學(xué)習(xí)中我將以更加嚴(yán)格的標(biāo)準(zhǔn)要求自己，強(qiáng)化大局意識,、協(xié)調(diào)意識,，積極主動開展工作，爭取把工作完成的更好,。