報告的撰寫過程需要有計劃性和組織性,，合理分配時間和資源。報告的結(jié)論部分要簡潔明了,，對主要觀點進行總結(jié)和概括。以下是小編為大家收集的報告范文,，供大家參考,。

教育工作者的個人述職報告匯編篇一

時間在我們不經(jīng)意間就悄悄流逝了，那么回顧這段時間的工作,，我們該怎么寫好我們的述職報告呢,？下面是小編為大家精心整理的醫(yī)生個人述職報告匯編，希望能幫助到大家,。

作為骨科的醫(yī)生,，這一年來，我認真的工作,，積極的學習,，不斷的提升自己的能力，為病人去服務,，讓自己能做一名更優(yōu)秀的骨科的醫(yī)生而努力?，F(xiàn)在就我這一年的骨科工作做簡單的一個述職。

一,、努力學習,，不斷提升自己。

作為醫(yī)生,，我知道,，經(jīng)驗是非常重要的，同時骨科知識的一個積累,，也是特別的重要,，在工作中去積累經(jīng)驗，在學習里掌握更多的骨科理論,，更多的骨科知識,，讓自己能更好的去做好骨科的工作。積極的參加醫(yī)院組織的各種的會議,，學習會議的一個精神,，領導下發(fā)的各類文件，力求思想上與醫(yī)院是一致的,，同時對于骨科類的各類培訓我也是積極的去參加,，不斷提升自己在骨科方面的能力,，業(yè)余的時間也是查看的醫(yī)學期刊，各種的論文,，相關的書籍,，讓自己一直處于在學習的狀態(tài)當中。

二,、認真負責,，重視道德修養(yǎng)。

醫(yī)生這個職業(yè)和其他的職業(yè)是有不同的,，我們不但是工作,，同時也是一種救死扶傷的，對于病人來說,，一名優(yōu)秀的骨科醫(yī)生不但要有優(yōu)秀的技術,，同時也要有良好的一個醫(yī)德，在這方面我也是一直有意識到作為骨科的醫(yī)生,，要為病人去著想,，對待病人更是有耐心，有責任心,，盡量多和病人溝通,，了解病人的情況，用最合適的方式來給病人去治療,，而不是相當然的覺得自己的方法是的,，不爭取病人的意見，像有些病人經(jīng)濟條件不是那么的好,，我們也是盡量用最合適的藥物,，能讓病人接受的，而不是盲目的開藥,，只為了經(jīng)濟的效益,。

三、踏實工作,，提高自身技術,。

骨科的醫(yī)生，對于技術的要求是非常重要的,，我知道,，作為一名骨科的醫(yī)生，不但是要有良好的一個醫(yī)德素質(zhì),，豐富的骨科理論知識,，同時也是需要有好的骨科專業(yè)技術,，那樣的話，才能更好的解決病人的骨科類問題,，減少病人的痛苦,。過去的一年里，我認真接待每一位的病人,，幫他們解決骨科問題,，有些是比較輕微的骨科問題,，但是由于是病人本身的問題，所以他們格外的重視,，可能我們醫(yī)生覺得是小問題,，但是其實如果站在他們的角度出發(fā),，的確是一個大的問題,，我也是耐心的幫他們解決，同時也有一些比較復雜的手術,，也是很考驗我的能力,，還好都是在和同事的配合下，較好的完成了,。

過去的一年,，我有一些小的成績，自身的技術也是在工作積累中提高了,，但我知道,，作為一名骨科醫(yī)生，我還需要提高的還有很多,，要學習的要積累的.還有很多,，只有我不斷的去進步，那么我的醫(yī)術才會更好,，才能更好地去為病人服務,。

參加工作以來，我在各級領導的關心幫助下,，認真做好本職工作,，真正履行了一名神經(jīng)外科醫(yī)生的崗位職責要求。

一,、牢固樹立為人民服務的思想,，急患者之所急，想患者之所想,。

自從選擇了醫(yī)生這個職業(yè),，從某種意義上來說,，就是選擇了奉獻。醫(yī)務工作者從事的是救死扶傷的職業(yè),，曾被譽白衣天使和生命的守護神,，可只有醫(yī)務工作者才知道實際工作中的艱辛。特別是神經(jīng)外科的醫(yī)務工作,，平時經(jīng)常加班加點,，早出晚歸。

神經(jīng)外科的急診要求我們付出比平時更多的心血和汗水,。面對家人的埋怨,，朋友的責備和外人的不解，有時我甚至對自己從事的職業(yè)動搖過,，可每當看到患者康復的笑臉,，看到一個個危在旦夕的患者重獲新生，所有的怨氣都會煙消云散,。

二,、努力鉆研業(yè)務，不斷提高自己的技術水平,。

20__年__月取得神經(jīng)外科主治醫(yī)師資格,，20__年__月由醫(yī)院聘任為神經(jīng)外科主治醫(yī)師,。自此以來,，主要從事神經(jīng)外科?？撇±脑\治。包括顱腦損傷,、腦血管病,、顱腦腫瘤的診治。

尤其進行了大量的顱腦創(chuàng)傷及高血壓腦出血病例的急診救治工作,。并于20__年在平壩縣率先開展了微創(chuàng)-軟通道腦內(nèi)血腫穿刺引流術,，大大提高了高血壓腦出血病人手術成功率、治愈率,，減少了致殘率,，為廣大病員帶來了福音。

自20__年1月起,，擔任外三科主任,，負責我院神經(jīng)外科全面業(yè)務及管理工作，為我的專業(yè)水平及業(yè)務能力的發(fā)揮提供了更好的平臺,，繼續(xù)進行大量的顱腦損傷,、腦血管病人的診治，并且無一例醫(yī)療糾紛或差錯事故發(fā)生,。

除了積極完成科室及醫(yī)院安排的工作外,，另外還積極參加繼續(xù)教育學習,，通過教材、雜志,、論著,、講座、培訓,、互聯(lián)網(wǎng)等多種途徑,，了解國內(nèi)外醫(yī)療先進技術水平，并結(jié)合臨床用于實踐,。努力提高自身業(yè)務能力,。

三、嚴格按規(guī)章制度辦事,，處處以法來約束自己,。

隨著人民對健康期望值的提高和法律意識的增強，醫(yī)療糾紛已比較常見,。靜下心來仔細分析,，大部分糾紛的起因還是有我們醫(yī)務人員做得不夠完美的地方。所以,，我嚴格按照各種規(guī)章制度辦事,，處處以衛(wèi)生法規(guī)來規(guī)范自己的醫(yī)療活動,。

在平時的工作中,，積極與患者溝通和交流，及時處理出現(xiàn)的問題和潛在的風險,。嚴格執(zhí)行病情告知義務,，有效地將各種可能出現(xiàn)的問題消滅在萌芽狀態(tài)。有時為了一個患者的病情變化未能及時向家屬告知和記錄,，多次在班外放棄休息,，和患者家屬取得聯(lián)系并及時告知和記錄。

四,、無私奉獻,，無怨無悔。

熱情接待每一位前來就診的患者,，堅持把工作獻給社會,，把愛心捧給患者。同時,，嚴格要求自己,，不驕傲自滿，堅持以服務醫(yī)務工作為重,，遵守各項紀律,，兢兢業(yè)業(yè),，任勞任怨，樹立了自身良好形象,。堅持精益求精,，一絲不茍、救死扶傷的原則,，做到無私奉獻,、無怨無悔。

回首過去的工作,，總的感覺是忙與累,，但我覺得很充實;盡管付出了很多，但面對患者的贊許,、夸獎和認可,，我覺得所有的付出都值得。

記得雷鋒同志說過這樣一句話：如果你是一顆最小得螺絲釘,，你是否永遠守在你生活得崗位上;如果你要告訴我們什么思想,，你是否在日夜宣揚那最美麗得理想。是啊,，只有奮斗者得脊梁才能托起生活永遠得晴空,。

在今后的工作中，我將以鍥而不舍得追求和永遠向上得執(zhí)著腳踏實地得去努力工作,，嚴格要求自己,，鉆研業(yè)務，盡職盡責,，為醫(yī)療事業(yè)貢獻自己全部的力量!

20__—年即將過去,，在這一年來，既有收獲也有失鈔,，平凡忙碌中伴著充實,，創(chuàng)新擴展中伴著快樂，院領導運籌帷幄,，領導有方,，及時為我科購進所需的手術和處置器械及辦公用品，科室同事也給予我大力支持和鼎立幫助,，使得我取得了一定成績,。

一、認真做好眼科醫(yī)生門診手術的協(xié)助工作,。做好環(huán)境,、器械消毒，積極準備手術所需物品并做好術后清理工作，保障門診手術的順利開展實施,。全年無感染病例發(fā)生,。

二、患者對眼科處置和手術有很大的恐懼心里,，針對這一點做好患者心理護理,，積極與患者溝通，最大可能的消除患者心里緊張,。真正的把人性化護理體現(xiàn)到工作之中,，同時提高注射技術，減輕患者疼痛,，增強其治療信心,。

三、在實際臨床工作中,，我深知開展眼科處置業(yè)務的必要性,，將眼科處置室的業(yè)務由原來單一的結(jié)膜下注射、取結(jié)石擴展到顳淺注射,，半球后注射,，沙眼濾泡打磨術，取異物,。并通過自己的努力和虛心學習新增“淚道沖洗,、淚道探通術、電睫倒睫,、瞼板腺按摩”填補我院的空白,，增加了本科室的業(yè)務收入，得到了良好的社會聲譽,。__年僅新增項目開展一千余例,，在原來業(yè)務收入的基礎上增收x萬余元,，治愈率達85%以上,，總有效率99%，得到了患者及臨床醫(yī)生的好評,。

四,、20__年工作計劃。

1,、把眼科護理工作規(guī)范化,，做到細致入微。

2,、加強業(yè)務學習,，在原有開展項目基礎上進一步向上級醫(yī)院虛心學習淚道激光術。這樣可以解決因淚道完全堵塞后探通術無法解決的難題,，使這樣的病例得以有效治療,，大幅度增加科室經(jīng)濟收入,。希望院領導給予支持。

根據(jù)眼科門診手術室流程要求,，目前業(yè)務用房緊張,，布局不合理，增加手術感染風險,，為了避免醫(yī)療風險和醫(yī)患糾紛,，希望在我院新住院部大樓落成后，在業(yè)務用房上給協(xié)調(diào)解決,。

我作為一名婦產(chǎn)科主治醫(yī)師,，在工作期間認真履行了自己的工作職責，恪守敬業(yè),，踏實工作?，F(xiàn)述職如下：

一、工作成績方面：

作為一名婦產(chǎn)科主治醫(yī)師,，本考核期間能認認真真工作,，踏踏實實做事，從未發(fā)生一齊差錯事故,。盡潛力完成了作為一個醫(yī)生的各項工作和任務,。熱情接待每一位前來就診的患者，嚴格要求自己,，不驕傲自滿,，尊重領導，團結(jié)同事,，相互學習,，共同提高，遵守醫(yī)院各項紀律,，兢兢業(yè)業(yè),，任勞任怨，樹立了自身良好形象,。

二,、業(yè)務水平方面：

本人一貫能夠認真并負責地做好醫(yī)療工作，在工作中,，本人深切的認識到作為一個合格的醫(yī)生應具備較高的素質(zhì)和條件,。因此，在工作中能努力提高自身的業(yè)務水平,，不斷加強業(yè)務理論學習,，透過閱讀超多業(yè)務雜志及專業(yè)書刊，學習有關醫(yī)療衛(wèi)生知識，經(jīng)常參加各種學術會議,，并于先后于__年11月至__年11月在武漢市同濟醫(yī)院婦產(chǎn)科,、__年01月至04月在廣州市中山醫(yī)院婦產(chǎn)科進修學習，極大地開闊了視野,，擴大了知識面,。始終堅持用新的理論和技術指導業(yè)務工作，促進自己業(yè)務水平的不斷提高,。始終堅持用新的理論技術指導業(yè)務工作,，從而使自己能夠熟練掌握多種常見病、多發(fā)病的診斷和處理技術和方法,。工作中能嚴格執(zhí)行核心制度,、診療常規(guī)和操作規(guī)程，認真負責地處理每一位病人,，在程度上避免了誤診誤治發(fā)生,。

三、執(zhí)業(yè)道德方面：

考核期間內(nèi),，本人能堅持“以病人為中心”,，貫徹落實科學發(fā)展觀，全面貫徹執(zhí)行領導安排和布置的各項工作和任務,，履行了一名醫(yī)師的工作職責,，按區(qū)衛(wèi)生局指派于20__年05月至20__年06月在__區(qū)__鎮(zhèn)衛(wèi)生院下鄉(xiāng)支醫(yī)。牢固樹立為人民服務的思想,，全力以赴地在臨床一線工作,。作為一名醫(yī)務人員，恪守行醫(yī)準則,，牢記為人民服務的信念,，在臨床工作中熱忱服務患者，忠于一個醫(yī)生的圣神使命,。

在執(zhí)業(yè)中,，能遵守單位規(guī)章制度，遵守各項行醫(yī)規(guī)范,，堅決抵制醫(yī)療行業(yè)中的不正之風,，不利用職務之便謀取私利。不做損害患者利益的事情,，無損害醫(yī)院的行為。對待患者一視同仁,，設身處地為患者著想,，節(jié)約醫(yī)療費用，不開大處方、合理檢查,，合理用藥,，讓患者得到的服務。

總的來說,，我在工作間,，表現(xiàn)良好，成績顯著,，得到了醫(yī)院領導及同仁們的認可,。

本人于20__年畢業(yè)進入臨床，__年晉升為主治醫(yī)師,，回眸過去的工作,、學習、生活既辛苦,、忙碌,，又讓人感到充實和自豪。現(xiàn)將任職以來的工作情況述職如下：

晉升為主治醫(yī)師是獨立開展工作的開始,，為迅速提高自己的診療技術,，前兩年本人一直在急診科工作，急診工作的鍛煉使我迅速提高對急危重病的認識和搶救水平,，能熟練處理好急性左心衰,、急性冠脈綜合癥、支氣管哮喘發(fā)作,、高血壓急癥,、癲癇大發(fā)作、上消化道大出血,、大咯血等內(nèi)科急癥;同時能熟練地進行心肺腦復蘇的搶救,。

在工作中，本人深切的認識到一個合格的內(nèi)科醫(yī)生應具備的素質(zhì)和條件,。努力提高自身的業(yè)務水平,，不斷加強業(yè)務理論學習，閱讀大量醫(yī)學雜志及書刊,，堅持寫讀書心得和綜述,，踴躍參加醫(yī)學專業(yè)網(wǎng)絡論壇，經(jīng)常參加各種學術會議,，從而開闊了視野,，擴大了知識面。及時應用新的理論技術指導業(yè)務工作,，能熟練掌握內(nèi)科各系統(tǒng)的常見病,、多發(fā)病及的診治技術,，同時也能處理各系統(tǒng)的常見病及各種急危重癥及疑難病癥如心臟驟停、藥物中毒,、昏迷等等,，理工作中嚴格執(zhí)行各種工作制度、診療常規(guī)和操作規(guī)程,，在程度上避免了誤診差錯事故的發(fā)生,。我的信念是盡自己努力做好本職工作，解除病人痛疾,。

臨床工作離不開科研,，同時我也希望自己有所創(chuàng)新，并開展了以腦卒中為主題的系列研究,，針對腦卒中發(fā)病后肢體癱瘓后遺癥多,，且發(fā)病年齡高，治愈率低,，申報了《強制性運動療法治療腦卒中偏癱的臨床應用》課題,，提出使用強制性運動療法加強肢體康復，在康復治療中發(fā)現(xiàn)強制性運動治療對上肢運動功能恢復療效較好,，但對下肢功能恢復與一般康復治療區(qū)別不大，故又提出《腦卒中下肢偏癱病人踏車運動療法臨床分析》的相關研究,，采用踏車運動治療患側(cè)下肢,，并且取得較好療效，經(jīng)過一年多的努力攻關,，最終完成課題,，在臨床推廣中使我深深體會到醫(yī)學研究的艱辛，雖然我的課題已取得階段性結(jié)果,，但治療腦卒中是一項長期工作,，希望在今后的工作中有更多建樹。

自任職以來非常注重人才的培養(yǎng),，積極開展對下級醫(yī)師的指導工作,，培訓下級醫(yī)師進行各種常用內(nèi)科操作，規(guī)范三級查訪制度,，提高下級醫(yī)師對常見病、多發(fā)病的診治水平,，多次組織院內(nèi)講座,，規(guī)范各種常規(guī)操作技能，真正發(fā)揮了業(yè)務骨干作用。希望自己能通過這次晉升評審,，使自己的業(yè)務工作更上一層樓，做一個優(yōu)秀的內(nèi)科醫(yī)生,。

教育工作者的個人述職報告匯編篇二

尊敬的各位領導,、同仁：

大家好！

20xx年已經(jīng)過去,，回顧近一年來的工作,，感觸良多,，收獲不小。近一年來,，在財務部和公司的正確領導下，各部門的全力支持下,，財務全體成員的鼎力相助下,，嚴格自律,，規(guī)范管理，踏實工作,，熱情服務,，履職盡責,，任勞任怨,，較為圓滿完成各項任務，實現(xiàn)了既定目標,，到達了預期效果，鍛煉了自我,，提高了財務管理水平,。當然,，在取得必須成績的同時也存在些許不足，在此,，對大家給予我的關愛和幫忙表示衷心的感激,！下頭就我近一年的工作情景向各位領導和同仁作簡要匯報：

一,、主要工作。

由于工作需要,，我于20xx年x月份被財務部委派到公司，在此期間,，本人將工作重點放在財務服務,、規(guī)范上,，我感到僅有搞好服務才能做好工作，僅有堅持規(guī)范才能減少風險與差錯,。此后，以優(yōu)質(zhì)服務為先導,，以規(guī)范制度為理念，立足做好常規(guī)工作,，著眼推進重點工作,。取得了必須進展,，收到了必須成效,，做了很多事務性的工作。

工作方面：踏實工作,，履行職責，認真執(zhí)行《會計法》,，規(guī)范記賬憑證的編制,，嚴格對原始憑證的合理性進行審核,，強化會計檔案的管理等。按規(guī)定時間編制公司需要的各種類型的財務報表,，及時申報各項稅金。在各類年中審計,、年終預審及財政稅務檢查中,，配合相關人員工作,。按公司要求對公司收入、成本進行監(jiān)督,、審核,，提出相應的對策等,。

學習方面：虛心請教，不斷提高,，完善各項財務基礎制度,，加強業(yè)務學習,，提高業(yè)務水平，提升思想境界,，剖析自我,，查找不足,，擺正自身位置，尋求良好的工作方式,，提高工作效率,，探尋人性化管理，振作精神,，嚴格要求,，勝任本職工作,。在工作中學習，在總結(jié)中提高,，在培養(yǎng)全面素質(zhì)上下功夫，注重細節(jié),，養(yǎng)成良好習慣,，做好工作。

思想方面：進取上進,，團結(jié)協(xié)作，充分發(fā)揮主觀能動性和工作進取性,，不斷提高團隊整體素質(zhì),，營造和諧氛圍,，樹立開拓創(chuàng)新、務實高效的`形象,。不斷加強財務人員之間的相互學習,、相互交流,、互幫互助、互相補臺,，打造和諧高效工作團隊,，到達在工作中相互認同,、相互理解、相互支持,、共同提高,。

二,、存在不足。

1,、自身學習抓的不緊,，組織理論學習不經(jīng)常,，學得不深不透，忙于事務,，創(chuàng)新不足,；

2,、疲于應付日常事務，前瞻性,、系統(tǒng)性研究較為欠缺,；

3、財務分析,、預測水平有待提高,，財務信息的決策本事有待增強,；

4、工作中有時缺乏耐心有點急躁的現(xiàn)象,，以后有待加以克服,。

三,、下步工作思路,。

20xx年我國的社會經(jīng)濟形勢將發(fā)生更加深刻的變化,，將蘊藏著巨大的機遇,，也包含著嚴峻的挑戰(zhàn)。新年意味著新起點、新氣象,，隨之要有新的精神面貌和新的干勁，我決心再接再勵,，與時俱進，繼續(xù)搞好優(yōu)質(zhì)服務,，努力堅持規(guī)范,，著力推進創(chuàng)新，進取探索解決新形勢下財務工作面臨的新情景新問題,，理好財,、服好務、辦好事,。主動出謀劃策,，精打細算,，確保營運資金流轉(zhuǎn)順暢、確保投資效益,、確保財務優(yōu)化管理,。把公司財務做精做細，搞好成本歸集,。

拓展財務管理與服務職能,，實現(xiàn)財務管理“零”死角，挖掘財務活動的潛在價值,，充分發(fā)揮支撐服務職能，合理有效配置有限資源,，切實防范財務風險，最大限度降低成本,，促進公司全面健康發(fā)展。在提高企業(yè)競爭力方面盡更大的義務與職責,，不斷鞭策自我,，加強學習,，以適應時代與企業(yè)的發(fā)展，和大家共同提高,，與公司共同成長,。

此致

敬禮！

述職人：xxx,。

20xx年x月x日,。

教育工作者的個人述職報告匯編篇三

做為一名高中英語教師，我在今年主要任教于高一年級的英語課,，我所帶的兩個班級的學生，經(jīng)過一學期的認真學習,，英語成績有了顯著的提高,，學生們在英語課上態(tài)度認真，學習的勁頭也很足,，我個人認為,，英語是學生的一門主要功課，無論是學校,、家長還是學生都很重視它，但是不少學生覺得這門功課單調(diào)枯燥，學起來吃力,，甚至有不少學生放棄了它,。究其原因,，是學生對英語學習的接觸面小，說練機會少,，以及他與中文的部分反差的諸多因素,，使得學生對英語學習常常存在＂厭,、怕、棄＂的不健康的心理,。這使我不得不改進以往的教學方法,。經(jīng)過一個學期的英語教學工作,，在我個人的積極努力與廣大同學的配合下,，教學任務圓滿完成，現(xiàn)將個人工作總結(jié)如下,。

一、注意高一與初中的銜接過渡高一新學期伊始,，可以通過摸底了解學生大致水平,，及時給學生彌補初中的缺漏知識,。可利用上半學期的時間從語言,、詞匯,、語法,、句型等方面系統(tǒng)復習。要盡快使學生適應高中英語教學,，具體做法是：培養(yǎng)學生課前預習,、課后復習的良好學習習慣,；堅持用英語授課,，要求并鼓勵學生用英語思考問題,、回答問題；根據(jù)高考要求,，從高一年開始就需要培養(yǎng)學生的閱讀能力,，學生一些閱讀技巧，養(yǎng)成良好的閱讀習慣,；另外，課后要多與學生接觸,，盡快和學生熟悉,。

二,、確立與新課程相適應的教育觀念學生是學習的主體，老師不能代替學生讀書,，代替學生感知，代替學生觀察,、分析,、思考，代替學生明白任何一個道理和掌握任何一條規(guī)律,。老師只能讓學生自己讀書，自己感受事物,，自己觀察,、分析、思考,，從而明白任何一個道理和掌握任何一條規(guī)律,。于是我改變＂一言堂＂，把課堂還給學生,，形成師生交往、積極互動,、共同發(fā)展的教學過程,。

三、高中英語教學要始終貫徹交際性原則,，強化學生主體意識＂讓游泳者到水中去,。＂這是交際語言教學理論的思想核心,。貫徹交際性原則亦就是要把教學活化為實際：

1、建立＂課前五分鐘會話＂,，培養(yǎng)課堂交際氛圍,。

2,、適當讓學生表演對話或課文內(nèi)容。針對近期所學內(nèi)容,，布置學生課后進行討論排練,，然后在課堂表演,。

3、多鼓勵,，少批評,。為了使學生更愛開口,，在練習中，要重視運用鼓勵性語言,，不斷強化學生參加交際的信心。

四,、激發(fā)學生學習英語的興趣,。

在教學中培養(yǎng)學生的學習興趣,，增強教學效果，才能避免在以后的學習中產(chǎn)生兩極分化,。具體做法是把語言教學與日常生活聯(lián)系起來,，上課可以結(jié)合時事,、熱點,，給學生講有關政治、歷史,、社會等各方面的新聞、幽默等,。還可以通過開辟第二課堂,，如舉辦講故事,、各類競賽等。老師課后應當多和學生交流接觸,，了解學生的需要，適當和學生一起參加活動,、體育運動,。課后還可以布置學生聽英語廣播,、看英語新聞，然后再到學校進行交流,。

五,、努力建立融洽的師生關系相對來說,，初中生比小學生獨立性強，自尊心也逐漸增強,，渴望得到尊重,。師生之間只有互相尊重,，互相信任，才能建立起友好關系,，從而促進學生學習的興趣,。所以我必須樹立正確的學生觀，正確認識學生的主體地位,。我用自己滿腔的愛去關心,、尊重學生，耐心細致地指導學生,，溝通和學生的思想感情,，使自己成為學生歡迎和愛戴的人,。上課時我是學生的老師，循循善誘和激發(fā)學生學習的積極性,，大膽求異創(chuàng)新,；課后我卻成為他們的好朋友,，無話不談，亮起心靈之光,；生活上，我是他們的父母,，關懷備至,。

甚至討厭,。特別是正處于青春期的初中生，看問題開始有可獨立的見解,，對他們更要注意教態(tài)和教學語言的使用,。如我介紹新句型時,，我利用語言的輕重，語調(diào)的高低,，和一定的動作表情,，盡量引起學生的注意和興趣,。當學生回答問題時，我的表情變得自然親切,，使促使感到老師對他們的信任，這樣學生就增添了勇氣,，就能大膽地回答問題,。

七,、使學生明白學習目的要學好英語,，首先要使學生認識到學這一語言的目的和意義。眾所周知,，人類社會已經(jīng)進入了21世紀，新的世界將是個充滿競爭和多變的世紀,，中國要在跨世紀的競爭中取得主動,，中華民族要騰飛,，要最終取決于優(yōu)秀科技人才的涌現(xiàn)。如果我們不懂英語,，怎么去了解世界,？只有學生自覺地把自己的理想與祖國的前途和命運聯(lián)系起來,，才會對英語學習真正感興趣，這種興趣也有可能轉(zhuǎn)為學習英語的動力,。因此我結(jié)合本地區(qū)學生的實際情況,，通讀和節(jié)選教材,，圍繞著最簡單、最基本,、最常用的英語詞匯,、句型,、交際會話等進行教學，使學生對英語產(chǎn)生興趣,，形成學習動機。

八、面向全體學生，為學生全面發(fā)展和終身發(fā)展奠定基礎。

1,、創(chuàng)設各種情景,，鼓勵學生大膽地使用英語,，對他們在學習過程中的失誤和錯誤采取寬容的態(tài)度。

2,、為學生提供自主學習和直接交流的機會，以及充分表現(xiàn)和自我發(fā)展的一個空間,。

3,、鼓勵學生通過體驗,、實踐、合作,、探索等方式,，發(fā)展聽,、說、讀,、寫的綜合能力。

4,、創(chuàng)造條件讓學生能夠探究他們自己的一些問題,，并自主解決問題。

教育工作者的個人述職報告匯編篇四

尊敬的領導：

您好!

首先借此機會向?qū)W校領導和全體教職工對我工作的一貫支持和幫忙表示衷心的感激,。

20xx學年度即將過去，作為學?？倓崭敝魅魏蛯W校安全管理代表。在學校黨總支和校長室的領導下,，工作中本人努力做到摸實情,、說實話,、干實事、求實效,、工作到位不越位、恪盡職守,、塌實做事,，清正廉潔,。能服從學校的統(tǒng)一安排并根據(jù)總務工作的特點，經(jīng)常放棄休息到校工作?，F(xiàn)就我本學年的工作向大家匯報如下：

提高理論水平是做好工作的基礎,，平時注重把學習擺到重要位置,，學習相關法律法規(guī)，關心時事政治,，積極參加學校黨總支組織的各類學習考察活動，努力提高自我的業(yè)務素養(yǎng),。

作為總務副主任能認真履行職責,，身體力行，積極配合總務主任做好后勤各條線的管理工作,。在學校黨總支、校長室的領導下,，緊緊圍繞學?！耙?guī)劃”的實施和總務處工作計劃以及教育教學工作的需要,，帶領全體后勤人員較好地完成了各項常規(guī)工作。同時,，我們在隊伍管理上以抓制度落實、抓崗位職責為原則,。提倡團隊協(xié)作精神,，奉獻精神,，樹立全心全意為教育教學服務和服務育人的思想,。總務各部門在做好本職工作的同時積極配合完成了學校開展的各項大型活動如：各類教學展示活動,、國家級考試試區(qū),、區(qū)教育局在我校召開的各類會議等活動的籌備和布置工作,。

強化國資管理是學校后勤管理工作中的一個重要方面，我們堅持每年一次財產(chǎn)清理,，及時做好報損報廢工作，做到帳物相符,，學校資產(chǎn)管理工作被評為xx區(qū)教育系統(tǒng)先進單位。

在學校工程維修及設備配套工作中積極配合總務主任工作,，根據(jù)財政預算項目和學校工作特點，努力抓住時間接點合理安排,，到14年底相繼完成了車輛更新,、教師及學生宿舍(包括xx班學生宿舍)空調(diào)器的更新、實驗室裝修工程,、實驗室儀器設備的采購、專用教室及心理咨詢室的裝修工程,、專用教室設備采購,、運動場維修工程、科技館裝修工程等的.采購,、驗收和審計請款工作,。15年財政預算項目目前已經(jīng)在安計劃實施,，其中視頻監(jiān)控更新項目已經(jīng)完成招投標工作，爭取在暑期中完成,。為學校教育教學工作的有序開展供給了后勤保障,。

學校安全工作關系到社會的穩(wěn)定,，關系到學校教育教學工作能否正常開展，它的職責重于泰山,，必須常抓不懈,，警鐘長鳴。我校作為xx市寄宿制高級中學又是xx區(qū)安全保衛(wèi)重點單位,，我深感職責重大,。本學年度在區(qū)企保協(xié)會,、區(qū)公安局內(nèi)保科,、菊園新區(qū)派出所,、區(qū)教育局和學校領導的關心指導下主要做了以下工作,。

1、學校安全工作緊緊圍繞學校安全這一主線,，經(jīng)過內(nèi)保工作會議,、互訪等形式加強與上級主管部門和兄弟單位的聯(lián)系交流,，及時安排好節(jié)假日的行政值班和做好相關資料的整理，使得各項工作有序開展,。

2,、配合學校安全職責制的實施,，完成了學校內(nèi)部安全工作三級職責簽約。

3,、隨著xx地區(qū)汛期的到來,，協(xié)助總務主任一齊提前布置并完成了對學校各建筑房頂下水道的清理疏通,。

4、作為區(qū)消防安全重點單位,，結(jié)合新消防法的實施,。在平時的工作中,，認真貫徹有關文件精神，堅持以防為主,、防消結(jié)合的原則,，認真做好每月一次校內(nèi)消防設備，疏散通道的安全檢查,，發(fā)現(xiàn)問題及時解決,。及時做好臺賬記錄和相關信息上傳工作。

5,、把好學校門衛(wèi)關是維護學校安全的有效措施，我們認真貫徹落實了xxxx市教委,、區(qū)教育局的有關通知精神,，對外來車輛,、人員進出學校嚴格辦理出入登記手續(xù)。

6,、主動加強與上級主管部門聯(lián)系,，結(jié)合社會上出現(xiàn)的各類詐騙等刑事案件動態(tài)，采用張貼,、發(fā)放宣傳資料等形式進行宣傳,。與xx聯(lián)系落實采用展版形式對學生進行交通法規(guī)及交通安全的宣傳教育,。

7、根據(jù)上級要求積極配合學校及學生處工作,，聯(lián)系菊園新區(qū)派出所干警來校對全體師生進行“防詐騙”講座及學生寒,、暑假期間的安全知識講座,，提高了廣大師生的自我防范本事。

作為學校工作人員,，不管處在那個工作崗位,，人人都是德育工作者,。為此，我能以較高的師德行為規(guī)范約束自我,，努力做到為人師表,。在與新疆班學生結(jié)對工作中,，異常是她(他)們剛到預科班學習時,，我經(jīng)常利用休息時間找他們談心，幫忙他們解決生活上和學習上存在的困惑,，使他們都較快地融入到了新的學習和生活環(huán)境中,。每逢新疆部組織學生外出活動或返疆返校,，我都能夠放棄休息積極參與工作。

回顧過去,，展望未來,。新的工作任務在等待著我們,。作為總務副主任只要在這個崗位一天，我都將盡自我所能,，協(xié)助總務主任努力將工作做得更好,。我明白在以往的工作中還存在著許多不足，真誠地期望大家給以批評幫忙,，讓我們攜手共創(chuàng)xx一中完美的明天而努力。

多謝大家!

此致

敬禮!

述職人：xxxx,。

20xx年xx月xx日,。

教育工作者的個人述職報告匯編篇五

尊敬的各位老師,、親愛的同仁們：

大家下午好！

感悟及下期工作計劃做以下述職：

首先,、迎接新生是這學期的開始,，因為忙碌使我陷入了困窘，而從早到晚大量的工作使我扛不住這山大的壓力,，我感到疲憊了，在我茫然的時候是同伴們不厭其煩的給我鼓勵與支持,，讓我邁過了一次又一次的心坎,、我便告訴自己“既然選擇了就堅持吧，既然付出了就會得到回報”眼看我們的招新工作即將拉開帷幕,，借此我們選撥了一批優(yōu)秀的學生干部,。

自10月15日正式任職辦公室副主任以來，參與工作如下：資料整理,、物品及工作牌的申報與發(fā)放；招新工作,，經(jīng)過一個月的考核時間,，確定8名骨干從實習干部成為辦公室正式干部；在主管部門的提倡下完善評分細則,、規(guī)范算分流程、更改了新聞聯(lián)播時簽到的模式,，讓各班級考勤人員更好的了解干部的去向,，且做到了分工明確、責任到人,，這是亮點之一。

3次,；開展每周四晚訓共5次,，每周日晚18：30—19：00的內(nèi)部會議共16次及參加各部門的內(nèi)部會議共4次,；配合各部門工作共11次，其中紀保部1次,、生活部2次、體育部3次,、學習部3次,、宿管部2次,；路漫漫其修遠兮，吾將上下而求索,，這兩周正著手統(tǒng)計這學期各班級的期總分排名和收集各部門活動策劃書及評分細則資料的存檔,。在此工作期間有諸多的不足,，借此機會我代表學生會辦公室向各班主任老師、各位同學表示深深的歉意,。

古人有說：“不斷后思,、方能提高自己”、看著我們辦公室干部們的工作總結(jié),，我心里有憂傷,、有欣慰，憂傷的是我們還有太多地方有待改正,，欣慰的是，咱們辦公室的干部用心去整理自己擁有的人生觀,、價值觀,。悉數(shù)本學期的工作,，有過成功，不乏失敗,，暢享快樂,，沉浸悲傷，慶賀收獲,，惋惜失去,。但這紛紛擾擾的成敗之余最值得贊賞的就是咱們共同的努力,。

長風破浪會有時，直掛云帆濟滄海,、我自知在這學期的工作中有太多沒有完全落實和執(zhí)行下去,，但這并不是自負,，我需要的是“堅持和自信”的心態(tài)來老師、同學的指正,，我決不允許自己在同樣的地方跌倒兩次,。工作是忙碌的,、枯燥的，但卻充實并快樂著,，下面就此做我的下期,。

工作計劃：

一、取其精華,、去其糟粕，我要在開心中學習,、在充實中工作,。

二、端正態(tài)度,，用心傾聽各位同仁提得寶貴意見。

三,、進一步加強辦公室凝聚力,，達到三要三不要的目的,。

要分工合作，不要個人主義,。

要懂得學習,，不要碌碌無為,。

要嚴守紀律，不要隨心所欲,。

人不逼自己一把永遠都不知道自己有多么的優(yōu)秀,。在以后的日子里，我會更加努力的將自己投入到這個大家庭里,，我要像向日葵一樣，每天都迎向太陽,。也希望在大家的共同努力下,，學生會的工作能做得更好，我衷心的祝愿咱們學生會的明天更美好,，更加輝煌,！

教育工作者的個人述職報告匯編篇六

尊敬的領導,、各位同事：

大家好！

在各級行的高度重視,、正確領導和大力支持下,，在各位同事的配合下，一年來,，我能緊緊圍繞省行24項履職要求,，著重在業(yè)務經(jīng)營,、窗口建設、基礎管理和財務核算上下功夫,，團結(jié)和帶領全體同仁恪盡職守,、努力工作，圓滿完成了全年各項工作任務?，F(xiàn)將一年來本人的主要履職情況向大家匯報如下：

一、認真貫徹落實會計基礎管理會議精神狠抓會計內(nèi)控建設,。

作為副行長兼會計主管，我的壓力很大,。為從根本上解決困擾我行的基礎管理較差,，內(nèi)部控制力弱的的問題,，我行于年初召開了高規(guī)格的會計基礎管理工作會議。認真查找了我行會計基礎管理方面存在的問題,，深入分析了問題存在的原因,，提出,、制定了提高我行會計內(nèi)控管理水平的具體措施。作為會計出納部的負責人,，我把貫徹落實會計基礎管理工作會議精神作為首要任務和履職工作的切入點,，并從以下幾個方面開展了工作：

1,、以抓《x銀行會計內(nèi)控管理盡職指引》和在年初會計基礎管理工作會議上簽訂的責任書的落實為契機，把各部室的.負責人,、臨柜柜員,、內(nèi)勤主任、監(jiān)管員以及辦公室等相關職能部門納入會計內(nèi)控管理組織體系,，大家各司其職、齊抓共管,、相互制約,、相互監(jiān)督,、一體考核，讓會計內(nèi)控管理關系更清晰,，內(nèi)控管理層次得到顯著提升,。

2,、堅持按月組織開展監(jiān)管檢查工作，促進會計內(nèi)控管理水平逐步提高,。會計監(jiān)管是內(nèi)控管理的重要組成部分和操作風險的重要防線,。盡管面臨各種各樣的困難,，我還是堅持按計劃、按程序每月對營業(yè)部進行一次認真細致的檢查,。做到每次檢查都有方案,、有通知,、有記錄、有整改,、對責任人有處理,。

從已經(jīng)結(jié)束前十個月的檢查監(jiān)管情況來看,，累計查出問題37個次，絕大部分問題得到整改或改善,，處理或建議處理責任人2人次,，其中扣發(fā)考核性工資4人次,，扣款金額400元。我始終把實質(zhì)重于形式作為監(jiān)管的重要原則,，通過持續(xù),、認真細致的監(jiān)管,，我行的會計內(nèi)控管理水平有了明顯的進步。

3,、堅持突擊輪崗帶班制度,，充分發(fā)揮會計監(jiān)控系統(tǒng)的監(jiān)督作用,。一是能促使各崗都能熟悉掌握不同崗位的業(yè)務操作，提高操作技能,，另一方面讓柜員自己互查,，在離崗交接時顯現(xiàn)隱性問題，創(chuàng)新防范風險的手段,。我每月會不定期突擊要求員工臨時休假，然后自己臨柜代班,。今年來我已經(jīng)累計代班23天,，涉及柜面所有崗位,。通過崗位輪換和全日制代班，已發(fā)現(xiàn)糾正涉及印鑒管理,、借據(jù)管理,、賬簿記載,、檔案歸檔等方面共12處問題。通過調(diào)看監(jiān)控錄像觀察臨柜人員的操作程序是否合規(guī),，每周調(diào)看監(jiān)控工作的加強和持續(xù),，直接促進了我行臨柜人員工作效率的提高,，規(guī)避了操作風險，更重要的是對會計人員產(chǎn)生了一種持續(xù),、強大的監(jiān)督和威懾作用,。

4,、注重提高副行長兼會計主管的業(yè)務素質(zhì)和履職能力,。副行長兼會計主管履職到位與否，是會計內(nèi)控好壞的關鍵一環(huán),。一年來，我認真履行副行長兼會計主管職責,，加強業(yè)務學習,，分析內(nèi)控形式，學習新的文件精神,，研究解決管理中存在的實際問題。以會帶訓,，不斷提高副行長兼會計主管的履職能力,。

二,、履行崗位職責積極參與全行經(jīng)營管理。

一年來,，我能積極參與全行內(nèi)部管理和業(yè)務經(jīng)營活動,，自覺維護班子團結(jié),，協(xié)助推進支行各項事務的開展。首先是加強政治理論學習,。定期參加中心組理論學習,，參加支部黨小組活動,，組織并上好黨課。其次積極參與“四好”班子,、“四強”黨組織創(chuàng)建工作,，制定“四優(yōu)”黨員爭創(chuàng)計劃。三是做好全行財務狀況分析調(diào)研及經(jīng)營利潤測算,，分析將會影響到全行經(jīng)營目標任務完成的因素，向行長提出自己的看法和建議,，為全行經(jīng)營獻計獻策,。四是積極參與全行業(yè)務營銷。截止10月末,，我行存款日均余額x萬元,、中間業(yè)務收入x萬元,，比同期分別上升27%,、39.2%，國際業(yè)務更是取得歷史性突破,，存款余額達到了x萬美元,，提前完成全年任務,。五是積極投入非現(xiàn)金結(jié)算。今年秋季以來,，在原有工行網(wǎng)銀的基礎上,，又開通了信用聯(lián)社網(wǎng)上銀行,，為售糧農(nóng)戶辦理了工行pos機及聯(lián)社的“一卡-通”，秋季收購全面實現(xiàn)非現(xiàn)金結(jié)算,。

三,、加強隊伍建設創(chuàng)建文明規(guī)范窗口,。

今年以來，我一直將內(nèi)塑隊伍素質(zhì),，外樹窗口形象,，創(chuàng)建行業(yè)品牌作為重點工作來抓,，主要表現(xiàn)為：

一是建立獎懲制度，樹立積極的x行新風,。

開展創(chuàng)建行業(yè)品牌活動以來,，我明確了考核標準和落實檢查監(jiān)督措施,，形成嚴格的獎罰制度,。創(chuàng)新出臺《營業(yè)窗口文明服務規(guī)范考核辦法》，設立“周服務之星”,、“月文明之星”、“季規(guī)范之星”,、“業(yè)務精英獎”等,，對客戶口碑好、業(yè)務技能強,、服務質(zhì)量高的員工進行特別獎勵。

二是發(fā)揮窗口作用,，全員倡導職業(yè)文明,。

在窗口環(huán)境建設上切實做到“形象統(tǒng)一規(guī)范”,、“設備使用正常”,、“環(huán)境整潔宜人”,、“服務設施到位”,、“宣傳醒目規(guī)范”;在禮儀形象中嚴格執(zhí)行“著裝統(tǒng)一規(guī)范”、“形象整潔大方”,、“行動文明得體”;要求員工貫徹執(zhí)行“三好一提高”,，即：服務好、態(tài)度好,、業(yè)務好，提高辦事效率的服務宗旨,，還要做到“六聲”,，即：來有迎聲,、去有送聲、咨詢有答聲,、求助有請聲,、不足有歉聲,、合作有謝聲;做好“五心”,，即：服務態(tài)度要“熱心”、接待客戶要“誠心”,、言談舉止要“虛心”,、宣傳解釋要“耐心”,、關心他人要“真心”的服務，切實將職業(yè)文明落到實處,。

三是嚴格執(zhí)行晨會制度,，保證各項工作的出色完成,。

為了更好地鼓舞士氣,，我要求柜面每日的晨會不得低于20分鐘，把它當成是柜面工作信息流轉(zhuǎn),、增進團結(jié),、提高工作效率和效益的一個平臺,。上級的各類會議精神及業(yè)務更新在晨會上進行傳達，上一日的工作情況在晨會上進行及時點評,，的業(yè)務知識和工作經(jīng)驗在晨會上進行學習和交流,，每日工作成績和成功服務事例也在晨會中進行分享,，從而充分調(diào)動全體員工的工作積極性、主動性和創(chuàng)造,。

此致

敬禮,！

述職人：xxx,。

20xx年xx月xx日。

教育工作者的個人述職報告匯編篇七

作為一名內(nèi)科醫(yī)生,，為患者服務,，既是責任,，也是義務,。下面是得為大家整理的20xx最新內(nèi)科醫(yī)生個人述職報告，供大家參考,。

內(nèi)一科在醫(yī)院領導的支持與幫助下，以年初制定的工作思路為指導,，以提高醫(yī)院效益為核心,，以增強內(nèi)一科綜合競爭力為目標,，以提高服務質(zhì)量為重點，全面落實醫(yī)院管理,，強基礎,，抓規(guī)范,，順利通過二甲醫(yī)院復審，實現(xiàn)了全年業(yè)務制度規(guī)范化,，管理科學化，社會效益最大化,，有力地推動了內(nèi)一科各項業(yè)務水平的進一步提高,。

作為內(nèi)一科主任的這一年來,，本人認真履行科主任職責，盡職盡責,，為更好服務于患者,，鞭策自己,，今天向各位領導及同事匯報一年來的工作，不當之處,，請各位領導,、同事批評指正：

20xx全科累計出入院人數(shù)約3500人次,，床位使用率134%，總收入近2000萬元，在幾個內(nèi)科中始終處于領先地位,。

內(nèi)一科率先開展床旁心梗三項和第二聚體的檢測,，大大縮短了傳統(tǒng)化驗時間,，能在第一時間為醫(yī)生提供臨床確定診斷，為急性心機梗死患者的溶栓治療爭取寶貴的時間,，明顯提高了患者的預后,。24小時動態(tài)血壓檢測,，為高血壓患者的診斷及抗高血壓藥物治療效果的評價提供充分依據(jù)。糖尿病的胰島素泵治療,，方便了糖尿病患者適時檢查血糖,，使糖尿病患者的胰島素治療更為科學合理,。

全科人利用業(yè)務培訓時間努力學習知識，利用病歷討論,，主任查房積累臨床經(jīng)驗,，并同時積極參加學術會,，邀請上級醫(yī)院專家來我院講座，努力提高醫(yī)療技術水平,，實行人性化溫馨服務,，誠懇認真工作,、細致耐心交流，為適應新形勢下醫(yī)療環(huán)境,，加強對科室成員的思想及職業(yè)教育,，樹立面向社會,、面向患者，把一切以病人為中心的思想貫穿到科室的各項工作的全過程,。激發(fā)科室成員積極向上的精神,，增強科室的凝聚力。培育科室精神,、樹立醫(yī)務工作者整體形象，即服務一流,，技術精湛,，愛崗敬業(yè)，文明服務的白衣天使形象,。

內(nèi)一科的工作一年到頭都忙忙碌碌，在病人多,，特別是急重癥患者多,，醫(yī)生少的情況下,，經(jīng)常加班加點連軸轉(zhuǎn)，而且專業(yè)性強,。需踏實,、耐心、不懼臟累,，才能勝任工作。甘于奉獻、誠實敬業(yè)是內(nèi)科工作的必備人格素質(zhì),。

特別在年輕醫(yī)生的成長方面起決定性因素,。作為科主任,，以身作則，一直值周日白班,，在科室人員事假及相繼去省醫(yī)院進修學習期間,，一直參加科室值班，最多時一周連值四個夜班,。

一年來,，本人踏踏實實地做好各項醫(yī)療工作，克抓嚴管,，確保醫(yī)療安全，以積極地態(tài)度投入工作,，只要工作需要,，從不計較個人得失。

作為科主任應率先垂范,，同時要求全科每一位醫(yī)師在工作中做到：經(jīng)常深入病員和家屬當中，了解病員的痛苦和需求,，關心和體貼病人,，切實減輕患者的負擔,，誠心誠意為患者服務,。

在工作上大膽創(chuàng)新。認真切實轉(zhuǎn)變思維方式,，大膽開展技術創(chuàng)新，努力提高業(yè)務技術水平,。以自己的醫(yī)德和人格力量贏得病人的尊重和信賴,。切實規(guī)范自己的言行,，樹立良好的形象，嚴格履行服務承諾。

嚴格自律,，做廉潔從醫(yī)的表率。在臨床工作中,，提高覺悟，堅定信念,，錘煉意志，耐得住清貧,，抗得住誘惑,，堅持原則,、秉公行醫(yī)、公私分明,，認真處理好醫(yī)院和患者的關系；尊重自己的人格,，珍惜自己的聲譽,。永葆醫(yī)務人員的政治本色和浩然正氣,。

由于科室病人多，工作繁忙,，我們的工作還有些不足之處，如：住院病例不能及時完成,，內(nèi)容過簡,；辦公室環(huán)境衛(wèi)生有時較臟亂,。

翻過去的一頁已成為歷史，如果說做了一些工作,，能較順利的完成各項任務,，這主要與每位院領導的支持和醫(yī)院相關科室的關心幫助分不開,，與科室全體人員的團結(jié)協(xié)作，敬業(yè)奉獻分不開,。在這里,，對全院職工對我們的扶持和幫助表示真心感謝,。但自己深知離各位領導的要求和全院職工的期望還有很大的差距。

在下一年度,，將繼續(xù)加強內(nèi)一科建設,，爭取在醫(yī)院搬新址以后,，開展一些新業(yè)務，使內(nèi)一科的業(yè)務更上一個臺階,，更好的為廣大患者服務。

教育工作者的個人述職報告匯編篇八

李xx,，7月畢業(yè)于xxx學校,，同年被分配到山西臨汾人民警察學校,，從197月到現(xiàn)在，我在教官這個普通的工作崗位上,，已度過了12個春秋,，來,，我始終嚴格要求自己，克服困難,，克盡職守,，任勞任怨,，出色地完成了校領導交給我的各項工作,，為學生管理工作的進一步發(fā)展,，奠定了堅實的基礎。

一,、抓好入學軍訓管理教育。

在校黨委領導班子的關心支持下,，在學生處的幫助下,，我緊緊圍繞校園文明建設和加強校風校紀的轉(zhuǎn)變思路為依據(jù),，并從8月21日至9月25日，對于法律,、特訓兩個專業(yè)136名新生女生進行了以隊列動作、作風養(yǎng)成,、整理內(nèi)務,、軍事常識為主要內(nèi)容的軍訓,，通過40天練習，圓滿完成了預定計劃,，取得了顯著效果。軍訓期間,，我認真負責,，大膽治理,。從早上起床到晚上熄燈;從訓練場上每個動作的操練到宿舍室內(nèi)衛(wèi)生的整理統(tǒng)一;從日常生活到課余文體活動，處處都有我工作的身影,。

我在訓練中身先士卒，吃苦耐勞,，姿態(tài)端正,，軍容嚴整,，要求同學做到的自己首先做到，在訓練間隙,，深入到每個宿舍,，幫助整理內(nèi)務，明確室內(nèi)陳設秩序,，并利用課間休息檢查宿舍的內(nèi)務衛(wèi)生,，從著裝,、儀容、紀律,、禮節(jié)、舉止,、室內(nèi)東西擺放等細微方面一點一滴地要求,，除此以外天天晚上組織學習校規(guī)校紀,，利用早操督促檢查內(nèi)務整治?；旧系搅酥c行,、說與做、練與養(yǎng),，訓與用的統(tǒng)一。同學們聽從命令,，服從指揮,，積極配合，在軍事訓練,、內(nèi)務衛(wèi)生、安全穩(wěn)定等方面取得明顯成效,。

二,、抓住新生思想教育。

出自 m.sevw.cn

作為學生管理干部,，使我真切感受到，沒有學生的思想教育,，管理就無從談起,，沒有到位的思想教育，管理也就難出效率,，抓學生管理,，尤其是新生,，首先要做好思想教育工作。

1,、抓紀律性思想教育,。

“無規(guī)矩無以成方圓”,。嚴格執(zhí)行《學生一日行為規(guī)范》和《學生手冊》，以此作為常規(guī)性思想教育的藍本,。對于個別打架,、吸煙不思進取紀律性差女生,，例如法律專業(yè)劉盼盼同學，由于父母近一段時期在鬧離婚,，孩子心情苦惱,，常躲在角落一人發(fā)呆吸煙并且不知何去何從,，此時，我不僅安撫她的波動情緒,，及時開導，婉轉(zhuǎn)教育,，而且“對癥下藥”,，用以前所帶學生類似情況為例讓她們懂得由于社會的復雜性大人們的事情由他們?nèi)プ鲋?，我們當前的任務就是學習、努力拼搏,，我們的前景才能越光明誘人,，如果被家庭牽絆住,，長此沉迷在這種苦惱生活中，不僅會不利于健康,，還會將被時代淘汰于門外,。經(jīng)過一段時間的開導甚至長時間的促膝長談孩子的臉上有了笑容，有時還給我開玩笑說：“教官,，你放心，我已不屬于問題學生,，您放心回家休息吧”,。

2,、要抓好后進生的思想教育，積極引導,，喚回信心,。

在實際管理中我們常會遇到這樣一部分學生，例如法律班劉敏同學常是今天在隊列玩手機明天在教室手機上網(wǎng)玩游戲后天和宿舍同學鬧矛盾,，遇到這樣的同學有時會感到特別氣憤，她們雖然天天都在盟誓,，但沒有一天對自己滿意過;雖然天天都在努力,，但最終還是事倍功半。久而久之,，信心和斗志喪失貽盡，留下的只有對自己的不滿意和不愉快,。

因此,，我根據(jù)女生自身的實際情況，引導她們實事求是地分析和研究自己：明白自己的優(yōu)點,、缺點所在;明白自己的興趣,、愛好所在;分清哪些事該做,，哪些事該馬上做，該怎樣做;思考自己的過去,，審視自己的現(xiàn)在,，設計自己的將來。其次,，要求她們目標定位要合理并切合自身實際,，并注意目標的績效性。再次,，要求她們在做到學習上進步的同時，還應加強自身能力和特長的培養(yǎng),，養(yǎng)成良好的學習品質(zhì),，保持嚴謹?shù)纳钭黠L,。

三,、抓住常規(guī)教育,。

通過大隊會、區(qū)隊會,，尤其是班會進行爭先恐后、勇當?shù)谝坏娜粘,？荚u教育,，激勵學生在各項考核中要敢于拼搏,、全面發(fā)展、再創(chuàng)佳績,，要樹立不進則退,、驕者必敗、精益求精,、堅持就是勝利的競爭意識，要樹立你無我有,，你有我優(yōu)，你優(yōu)我新的創(chuàng)新意識,，要樹立取長補短,，借力發(fā)展的學習意識,。要樹立今日不努力學習，明日將被陶汰的危機意識,。

1、組織學生學習并遵守學生守則。

2,、組織學生學習并遵守優(yōu)秀文明班級評比規(guī)定,。

3、組織學生學習并遵守宿舍管理制度,，宿舍評比規(guī)定。

4,、組織學生學習評優(yōu)評獎規(guī)定,。

5、組織學生學習教務處下達的有關考試注意事項的通知,。

6、組織學生制定和實施班風,、班規(guī)和措施,。

在管理中，我結(jié)合管理教學內(nèi)容,，用不同的學習方式進行“德育”滲透，培養(yǎng)學生努力學習,，勤思好問的良好品質(zhì)和團結(jié)互助合作的精神;在學習方式中,，結(jié)合教學內(nèi)容培養(yǎng)學生的創(chuàng)新意識,，以及良好的創(chuàng)造精神。

由于,，我在教學工作各方面能夠注意“德育”的滲透,，培養(yǎng)了學生多方面的良好的品質(zhì)和良好的學習習慣,，她們的學習能力及自我管理能力在一段時間內(nèi)都得到了提高，所管理的的七個區(qū)隊成績突出,，在整個大隊中名列前茅,。

教育工作者的個人述職報告匯編篇九

內(nèi)一科在醫(yī)院領導的支持與幫助下，以年初制定的工作思路為指導,，以提高醫(yī)院效益為核心，以增強內(nèi)一科綜合競爭力為目標,，以提高服務質(zhì)量為重點,，全面落實醫(yī)院管理,，強基礎，抓規(guī)范,，順利通過“二甲醫(yī)院復審”，實現(xiàn)了全年業(yè)務制度規(guī)范化,，管理科學化,，社會效益最大化,，有力地推動了內(nèi)一科各項業(yè)務水平的進一步提高。

作為內(nèi)一科主任的這一年來,，本人認真履行科主任職責,，盡職盡責，為更好服務于患者,，鞭策自己,，今天向各位領導及同事匯報一年來的工作,，不當之處，請各位領導,、同事批評指正：

20__全科累計出入院人數(shù)約3500人次，床位使用率134%,，總收入近2000萬元,，在幾個內(nèi)科中始終處于領先地位,。

內(nèi)一科率先開展床旁心梗三項和第二聚體的檢測，大大縮短了傳統(tǒng)化驗時間,，能在第一時間為醫(yī)生提供臨床確定診斷,，為急性心機梗死患者的溶栓治療爭取寶貴的時間，明顯提高了患者的預后,。24小時動態(tài)血壓檢測，為高血壓患者的診斷及抗高血壓藥物治療效果的評價提供充分依據(jù),。糖尿病的胰島素泵治療，方便了糖尿病患者適時檢查血糖,，使糖尿病患者的胰島素治療更為科學合理,。

全科人利用業(yè)務培訓時間努力學習知識，利用病歷討論,，主任查房積累臨床經(jīng)驗，并同時積極參加學術會,，邀請上級醫(yī)院專家來我院講座,，努力提高醫(yī)療技術水平，實行人性化溫馨服務,，誠懇認真工作、細致耐心交流,，為適應新形勢下醫(yī)療環(huán)境,，加強對科室成員的思想及職業(yè)教育,，樹立面向社會、面向患者,，把一切以病人為中心的思想貫穿到科室的各項工作的全過程。激發(fā)科室成員積極向上的精神,，增強科室的凝聚力,。培育科室精神,、樹立醫(yī)務工作者整體形象，即服務一流,，技術精湛，愛崗敬業(yè),，文明服務的白衣天使形象,。

內(nèi)一科的工作一年到頭都忙忙碌碌,，在病人多，特別是急重癥患者多,，醫(yī)生少的情況下，經(jīng)常加班加點連軸轉(zhuǎn),，而且專業(yè)性強,。需踏實、耐心,、不懼臟累,，才能勝任工作,。甘于奉獻,、誠實敬業(yè)是內(nèi)科工作的必備人格素質(zhì)。

特別在年輕醫(yī)生的成長方面起決定性因素,。作為科主任，以身作則,，一直值周日白班,，在科室人員事假及相繼去省醫(yī)院進修學習期間，一直參加科室值班,，最多時一周連值四個夜班。

一年來,，本人踏踏實實地做好各項醫(yī)療工作,，克抓嚴管，確保醫(yī)療安全,，以積極地態(tài)度投入工作,，只要工作需要，從不計較個人得失,。

作為科主任應率先垂范,，同時要求全科每一位醫(yī)師在工作中做到：經(jīng)常深入病員和家屬當中,，了解病員的痛苦和需求，關心和體貼病人,，切實減輕患者的負擔,，誠心誠意為患者服務,。

在工作上大膽創(chuàng)新,。認真切實轉(zhuǎn)變思維方式，大膽開展技術創(chuàng)新,，努力提高業(yè)務技術水平,。以自己的醫(yī)德和人格力量贏得病人的尊重和信賴,。切實規(guī)范自己的言行，樹立良好的形象,，嚴格履行服務承諾,。

嚴格自律，做廉潔從醫(yī)的表率,。在臨床工作中，提高覺悟,，堅定信念,，錘煉意志，耐得住清貧,，抗得住誘惑，堅持原則,、秉公行醫(yī),、公私分明，認真處理好醫(yī)院和患者的關系;尊重自己的人格,，珍惜自己的聲譽。永葆醫(yī)務人員的政治本色和浩然正氣,。

由于科室病人多,，工作繁忙，我們的工作還有些不足之處,，如：住院病例不能及時完成，內(nèi)容過簡;辦公室環(huán)境衛(wèi)生有時較臟亂,。

翻過去的一頁已成為歷史,，如果說做了一些工作，能較順利的完成各項任務,，這主要與每位院領導的支持和醫(yī)院相關科室的關心幫助分不開，與科室全體人員的團結(jié)協(xié)作,，敬業(yè)奉獻分不開,。在這里，對全院職工對我們的扶持和幫助表示真心感謝,。但自己深知離各位領導的要求和全院職工的期望還有很大的差距,。

在下一年度，將繼續(xù)加強內(nèi)一科建設,，爭取在醫(yī)院搬新址以后，開展一些新業(yè)務,，使內(nèi)一科的業(yè)務更上一個臺階,，更好的為廣大患者服務,。

教育工作者的個人述職報告匯編篇十

尊敬的領導：

您好！

如下：

一,、德,。

一年來，本人熱愛工作,，堅持教育方針，忠誠教育事業(yè),。思想端正,，作風正派,，服從領導的工作安排，積極參加各種會議,，辦事認真負責,。熱愛學生，熱愛教育事業(yè),，把自己的精力,，能力竭盡所能的用于學校的教學工作中，并能自覺遵守職業(yè)道德規(guī)范,，在學生中樹立了良好的教師形象,。能夠顧全大局，團結(jié)同事,，順利完成各項任務,。政治學習中，我堅持從不漏缺,，認真筆記,，認真學習黨的路線方針和政策，時刻以黨的教育事業(yè)為首,，并用先進思想武裝自己，以便更好的投入工作中去,。

二,、能。

本學年度我擔任兩個班的教學工作,，我堅信認真努力是成長的唯一途徑。因此在領導的支持和厚愛下,，在同事和師傅們的幫助下,，我堅持多學,、多問、多想,、多聽課,，努力研究學習有關知識，按照學校要求,，提前備課，超周備課,，以便更好的完成教學任務,。為了提高學生學習積極性，我廣泛選取學生日常生活中,、學生感興趣的熱點材料為教學背景,，結(jié)合課堂教學,，完善教學工作。

三,、勤,。

本學年，我每周x節(jié)課,，滿額,，滿工作量，滿勤,，準時上下班,，積極參加各種學習活動，認真聽課,。此外，我還積極參加校級,、區(qū)級,、市級,、全國級等的各類業(yè)務學習、教研活動等,，并做好詳盡的記錄,。從不因個人問題，耽誤工作,，不曠工、不曠課，課間認真輔導學生，認真做一個合格稱職的一線教師,。

四、績,。

由于工作的不懈努力，本年度我曾獲得市級論文3等獎一個,，區(qū)級論文2等獎兩個，說課比賽3等獎一個,，課件制作大賽1等獎一個,，我積極參與的兩個課題也均順利通過并獲好評,。在今后的工作中,，本人將會更加努力,，爭取做得更好。

五,、廉,。

我時刻要求自己，多學生負責,，對自己的操行負責。我常把孩子看成是自己的孩子,，而孩子的成長需要我們得正確指引,，無論是思想，還是精神,。因此，在學校廉政建設工作中,，我時刻做到自尊,、自愛、自重,，并進一步堅定信念,，自覺與不正之風劃清界限,。

以上，是我這學期以來的,。

工作總結(jié),。

當然，我還有許多不足,，在今后的教學工作中，我將一如既往,，繼續(xù)揚長避短,，努力學習，爭取盡快成長為一個更優(yōu)秀的教育工作者,。

教育工作者的個人述職報告匯編篇十一

一年來，在領導的幫助和各位領導同志們的支持下,，工作中取得的成績雖然取得了一定成績,，但與組織的要求還形容差得很遠，與其它同志相比答字還有其它讀音嗎差距,，在今后工作中，要繼續(xù)努力,，克服不足,，創(chuàng)造更加優(yōu)異的工作成績優(yōu)異,。

一年來，能夠積極參加醫(yī)院組織的各項學習活動,，比較系統(tǒng)地學習了鄧小平理論,、十六大和十六屆三中、四中全會精神,，做到思想上、政治上時刻同黨中央保持高度一致,。同時,，堅持學以致用,、用有所成的原則，把學習與工作有機結(jié)合,，做到學習工作化,、工作學習化,，兩者相互促進，共同提高,。特別是通過參加醫(yī)院組織的各項評比活動,，對照先進找差距,，查問題，找不足,，自己在思想,、作風、紀律以及工作標準,、工作質(zhì)量和工作效率等方面都有了很大提高,。

“救死扶傷，治病救人”是醫(yī)療工作者的職責所在,，也是社會文明的重要組成部分，為此,，我以對患者負責的精神，積極做好各項工作,。一是堅持業(yè)務學習不放松。堅持學習骨科學理論的新成果,，不斷汲取新的營養(yǎng),，促進自己業(yè)務水平的不斷提高，全年共計：記業(yè)務工作筆記5萬字,，撰寫工作報告2份，撰寫業(yè)務工作論文4篇,。二是堅持“精益求精,，一絲不茍”的原則,，熱情接待每一位患者，認真對待每一例手術,，堅持把工作獻給社會,，把愛心捧給患者,，從而保證了各項工作的質(zhì)量，受到了社會各界的好評,。全年共計接待患者200人,，實施手術100例,，治愈病人198人(次)。

作為醫(yī)院的一員,，“院興我榮,，院衰我恥”,，知情出力,、建言獻策是義不榮辭的責任。一年來,，緊緊圍繞醫(yī)院建設、醫(yī)療水平的提高,、業(yè)務骨干的培養(yǎng)等方面開動腦筋、集思廣益,，提出合理化建議,，充分發(fā)揮一名老同志的作用。同時,，嚴格要求自己，不擺老資格,，不驕傲自滿,，對比自己年長的同志充分尊重，對年輕同志真誠地關心,，堅持以工作為重，遵守各項紀律,，堅持代病工作,，兢兢業(yè)業(yè),，任勞任怨，樹立了自身良好形象,。我負責眼科,、耳鼻喉科和皮膚科,，正如院領導號召動員時說的:我們完全有能力提供正規(guī)的體檢服務。特別是我們的多排ct,，它能幫助我們看到腦血管、冠脈血管,、肺血管,、腎血管和幾乎所有你想看到的外周動脈和靜脈,，更突出了我們是一座名副其實的心腦血管病醫(yī)院,。接下來該我們的醫(yī)生出場了,。毛澤東說過:再好的武器，離開了人,，就是一堆廢銅爛鐵!那么你是一個合格的醫(yī)生嗎?住院醫(yī)師、主治醫(yī)師,、主任醫(yī)師,，怎么區(qū)分誰高誰低?就看你的診斷水平!

教育工作者的個人述職報告匯編篇十二

尊敬的各位領導、各位同事：

大家好!

內(nèi)一科在醫(yī)院領導的支持與幫助下，以年初制定的工作思路為指導,，以提高醫(yī)院效益為核心,，以增強內(nèi)一科綜合競爭力為目標,，以提高服務質(zhì)量為重點，全面落實醫(yī)院管理,，強基礎，抓規(guī)范,，實現(xiàn)了全年業(yè)務制度規(guī)范化,，管理科學化,，社會效益最大化，有力地推動了內(nèi)一科各項業(yè)務水平的進一步提高,。作為內(nèi)一科主任的這一年來，本人認真履行科主任職責,，盡職盡責,，為更好服務于患者,，鞭策自己，今天向各位領導及同事匯報一年來的工作,，不當之處,，請各位領導、同事批評指正：

20xx年全科累計出入院人數(shù)約xxxx人次,，床位使用率xxxx%,，總收入近xxxx萬元,，在幾個內(nèi)科中始終處于領先地位。

內(nèi)一科率先開展床旁心梗三項和第二聚體的檢測,，大大縮短了傳統(tǒng)化驗時間,，能在第一時間為醫(yī)生提供臨床確定診斷，為急性心機梗死患者的溶栓治療爭取寶貴的時間,，明顯提高了患者的預后。xx小時動態(tài)血壓檢測,，為高血壓患者的診斷及抗高血壓藥物治療效果的評價提供充分依據(jù)。糖尿病的胰島素泵治療,，方便了糖尿病患者適時檢查血糖,，使糖尿病患者的胰島素治療更為科學合理,。

全科人利用業(yè)務培訓時間努力學習知識，利用病歷討論,，主任查房積累臨床經(jīng)驗,，并同時積極參加學術會,，邀請上級醫(yī)院專家來我院講座，努力提高醫(yī)療技術水平,，實行人性化溫馨服務，誠懇認真工作,、細致耐心交流，為適應新形勢下醫(yī)療環(huán)境,，加強對科室成員的思想及職業(yè)教育，樹立面向社會,、面向患者,，把一切以病人為中心的思想貫穿到科室的各項工作的全過程,。激發(fā)科室成員積極向上的精神，增強科室的凝聚力,。培育科室精神、樹立醫(yī)務工作者整體形象,，即服務一流，技術精湛,，愛崗敬業(yè)，文明服務的白衣天使形象,。

內(nèi)一科的工作一年到頭都忙忙碌碌，在病人多,，特別是急重癥患者多，醫(yī)生少的情況下,，經(jīng)常加班加點連軸轉(zhuǎn),，而且專業(yè)性強。需踏實,、耐心、不懼臟累,，才能勝任工作,。甘于奉獻,、誠實敬業(yè)是內(nèi)科工作的必備人格素質(zhì)。特別在年輕醫(yī)生的成長方面起決定性因素,。作為科主任，以身作則,，一直值周日白班,，在科室人員事假及相繼去省醫(yī)院進修學習期間，一直參加科室值班,，最多時一周連值四個夜班。一年來,，本人踏踏實實地做好各項醫(yī)療工作，克抓嚴管,，確保醫(yī)療安全，以積極地態(tài)度投入工作,，只要工作需要,，從不計較個人得失,。

作為科主任應率先垂范，同時要求全科每一位醫(yī)師在工作中做到：經(jīng)常深入病員和家屬當中,，了解病員的痛苦和需求，關心和體貼病人,，切實減輕患者的負擔，誠心誠意為患者服務,。在工作上大膽創(chuàng)新。認真切實轉(zhuǎn)變思維方式,，大膽開展技術創(chuàng)新，努力提高業(yè)務技術水平,。以自己的醫(yī)德和人格力量贏得病人的尊重和信賴,。切實規(guī)范自己的言行,，樹立良好的形象，嚴格履行服務承諾,。嚴格自律，做廉潔從醫(yī)的表率。在臨床工作中,，提高覺悟，堅定信念,，錘煉意志，耐得住清貧,，抗得住誘惑，堅持原則,、秉公行醫(yī),、公私分明,，認真處理好醫(yī)院和患者的關系;尊重自己的人格，珍惜自己的聲譽,。永葆醫(yī)務人員的政治本色和浩然正氣。

由于科室病人多,，工作繁忙，我們的工作還有些不足之處,，如：住院病例不能及時完成，內(nèi)容過簡;辦公室環(huán)境衛(wèi)生有時較臟亂,。

翻過去的一頁已成為歷史,，如果說做了一些工作，能較順利的完成各項任務,，這主要與每位院領導的支持和醫(yī)院相關科室的關心幫助分不開，與科室全體人員的團結(jié)協(xié)作,，敬業(yè)奉獻分不開。在這里,，對全院職工對我們的扶持和幫助表示真心感謝。但自己深知離各位領導的要求和全院職工的期望還有很大的差距,。在下一年度,，將繼續(xù)加強內(nèi)一科建設，爭取在醫(yī)院搬新址以后,，開展一些新業(yè)務，使內(nèi)一科的業(yè)務更上一個臺階,，更好的為廣大患者服務。

此致

敬禮!

述職人：xxxx,。

20xx年xx月xx日。

教育工作者的個人述職報告匯編篇十三

尊敬的領導,，各位同事們：

大家好,！

現(xiàn)將本人20__年的工作情況作一簡單匯報,，請大家批評指正。

一,、工作職責。

本人先后在女裝,、男裝等部門擔任過主管，今年x月,，調(diào)至一樓鞋部擔任主管。作為最基層的一名管理者,，我深感自己更是一名最終端的經(jīng)營者。我的主要職責是：維護整個鞋部現(xiàn)場經(jīng)營秩序的有序運行,。具體到日常工作內(nèi)容，主要有員工規(guī)范化管理，商品的售后服務等。

二,、工作職責執(zhí)行狀況,。

一年來,，本人在各位領導的關心愛護,、各位同仁的支持配合和鞋部全體員工的通力協(xié)作下,，依靠“__”各個層次堅強的團隊,，較好地履行自己的工作職責,，圓滿完成領導交給的各項工作任務,。

1,、提高自身素質(zhì),，盡力適應崗位需要,。本人原在服裝部工作，對服裝比較解,，崗位調(diào)整后，雖然同在“__”,，但俗話說,，“隔行如隔山”,，如何做好鞋部的主管，對我來說,，依然是一個全新的課題。為此,，我不斷學習，充實自我,，以盡力適應崗位需要,。一方面,，我努力讀好有字之書,，如有關皮革,、營銷、管理等方面的專業(yè)報紙,、書籍,，做到“修身知識勤學,，基本知識篤學,，業(yè)務知識深學，急需知識先學”。另一方面,，我善于讀好無字之書。一年來,，虛心向領導、向同事,、向員工學,，學習他們的專業(yè)知識、工作方法,、營銷技巧,、對人處事藝術等。與此同時,，在日常生活中堅持“多看,、多聽,、多想、多做”,，通過學習與實踐的有機結(jié)合,，自身素質(zhì)逐步得到提高，基本適應本崗位的需要,。

2,、注重規(guī)范管理,，提升員工整體素質(zhì)。今年來,，鞋部營業(yè)人員調(diào)動頻繁，針對新員工對公司紀律和經(jīng)營業(yè)務不夠熟悉的狀況,，我在平時工作中,，能利用各種機會,，在員工間進行專業(yè)性商品常識、銷售技巧、商品陳列的交流,，并在日常巡視中加強監(jiān)督與執(zhí)行力度，提高員工的紀律意識,，使部分新員工較快地進入工作角色，并養(yǎng)成良好的職業(yè)習慣,，同時在規(guī)范化管理的過程中,，本人自覺遵守公司的各項規(guī)章制度,，要員工做到的,，自己首先做到，要求員工不做的,，自己首先不做，在管理中發(fā)揮表率作用,，促使自己加深對管理、對自己的進一步解,。

3、加強現(xiàn)場巡視,，保證經(jīng)營秩序良好。經(jīng)營主管的工作場所就是鞋部現(xiàn)場,，工作內(nèi)容非常具體、瑣碎,，這就要求本人必須具備較強的責任心,，保證在經(jīng)營現(xiàn)場對各種具體,、瑣碎的工作當場進行解決，使營業(yè)秩序良好運行,，給顧客提供一個方便,、舒適的購物空間,。在過去的一年中，通過本人和鞋部所有營業(yè)人員及時的信息反饋及后勤各部門的及時配合,，基本實現(xiàn)這一目標。

4,、堅持公正合理,，靈活商品退換管理,。配合柜組和商場辦公室做好商品退換管理工作是本人的一項重要職責，一年來,，我認真學習并靈活運用商場在商品退還方面的相關辦法，對每一起退換貨的處理都努力做到有章可依,，特別是依據(jù)公平、公正,、合情合理的原則保護消費者的合法權益,，維護公司在消費者中良好的口碑，同時盡可能做到廠家的理解與支持,，以保護現(xiàn)有珍貴的品牌資源。為降低售出商品的退換比率,，還對易出現(xiàn)糾紛,、問題的商品對員工進行有目的的指導，提高商品知識的專業(yè)性和服務水平,。

5、解員工狀況,，努力打造和諧團隊。一年來,，本人注重解鞋部營業(yè)員的自然狀況和思想狀況,，堅持多與員工進行溝通、交流,，以達到對品牌銷售業(yè)績動態(tài)、同城同品牌業(yè)績狀況,、商品結(jié)構、銷售客群的深入解,。同時，善于通過日?？陬^表揚和鼓勵來保持員工較高的積極性,、穩(wěn)定性,，盡自己的努力,，帶動更多員工,，形成一個和諧的工作團隊。

三,、本人工作中存在的不足,。

1,、工作中，對一些日常管理方面出現(xiàn)的問題尚未進行及時的總結(jié)和歸類,，特別是在現(xiàn)場貨品管理方面做得還很不夠,，仍待向其他領導與主任學習。

2,、對品牌特色的解,、對員工思想的解、對專業(yè)知識的解仍有待深入,、細致，對現(xiàn)場管理仍停留在粗放式管理階段,，自身管理水平有待進一步提高,。

3、處理退換貨時,，有時心態(tài)不能平和,，未能在感情方面讓顧客感性理解未予以退換的原由，需要在今后的工作中認真修煉,。

四,、20__年工作打算,。

1、加強對鞋部現(xiàn)有品牌銷售結(jié)構的分析,，進一步從數(shù)據(jù)上加強對各品牌的理性認識，配合各柜組和相關領導,，及時將合理化信息和建議傳達廠家。

2,、充分調(diào)動每一位員工的積極性,，通過平日的溝通，讓員工在第一時間里解公司的最近動態(tài),，以及公司的各種要求，要關注,、關心自己的員工，及時肯定員工的進步,，讓員工行有規(guī)范,、學有榜樣、干有目標,，心往一處想,、勁往一處使,，為公司的發(fā)展凝心聚力,。

3,、提高自身服務意識，做好整體員工服務意識的灌輸,，養(yǎng)成良好的心態(tài),，特別要加強自身專業(yè)知識的學習,，要努力建立與員工之間的任信關系，樹立自己的權威,，為所有員工樹好形象,，努力把整個鞋部打造成為一個步調(diào)一致的和諧團隊,。

20__年讓我有點依依不舍,，在這一年里，曾流過辛勤的汗水,，也流過激動的淚水,，正因為經(jīng)歷這點點滴滴的酸與甜，才讓我不斷成長著,，進步著,。所以，我熱愛這份工作,，希望自己今后能快樂著工作,，同時也能在工作中找到更多的快樂！

教育工作者的個人述職報告匯編篇十四

尊敬的領導：

您好,！

忙碌而充實2020年已經(jīng)過去,，我來到公司也有一年的時間了，2020年__月我正式加入了公司,，從事行政人事管理工作,。一年來我圍繞管理,、服務,、學習等工作重點,，注重發(fā)揮行政部承上啟下、聯(lián)系左右,、協(xié)調(diào)各方的樞紐作用,，為公司圓滿完成年度各項經(jīng)營目標任務作出了積極貢獻。現(xiàn)將本年度工作情況述職如下：

一,、本年度重點工作完成情況及取得的業(yè)績。

1,、公司各類證照的辦理,、年檢,，與外部機構的聯(lián)絡與溝通,。

2020年我與相關部門合作,，順利完成了公司經(jīng)營地址變更后相關證照的更換工作,，按時完成了公司證照的年檢,，組織接受并通過了政府藥監(jiān),、社保、消防等部門的檢查,，更正了企業(yè)工商電子信息資料,，與區(qū)工商局、社保局,、勞動監(jiān)察隊等部門保持了良好的關系,。

2、行政費用的預算與控制,。

按照公司財務標準化制度規(guī)定，為合理控制企業(yè)行政費用支出,，行政部每月底制定了下月的費用預算計劃,，盡量將費用支出控制在計劃內(nèi),。我對公司辦公場地租賃費、水電費,、辦公及勞保用品,、固定資產(chǎn)購進,、員工及公司通訊費等項目建立了臺賬，逐月逐筆登記，年底對數(shù)據(jù)進行匯總分析,，以便于來年能夠更加準確,、細致地進行費用的預算與控制,。

3,、公司固定資產(chǎn),、辦公用品及勞保用品的管理,。

作為行政部,，購進、管理和分配公司固定資產(chǎn)、辦公用品及勞保用品是部門的日常重要工作之一,，我在進入公司后，首先對公司現(xiàn)有固定資產(chǎn)進行了盤點,、登記和貼標,，然后結(jié)合公司實際情況修訂和制訂了固定資產(chǎn)、辦公用品等管理制度,，建立了增設固定資產(chǎn)先提申請相關部門和總經(jīng)理批示后再采購，辦公用品季度統(tǒng)計需求后統(tǒng)一采購分配的流程,，規(guī)范了公司固定資產(chǎn),、辦公用品及勞保用品的管理,，也提高了工作的效率。

4,、公司印章,、檔案及合同的管理,。

2020年行政部起草和修訂了公司印章管理、檔案管理和合同管理等制度，規(guī)范了公章使用登記流程，并對公司檔案和合同進行了整理，鑒于不影響工作效率等因素,，合同流轉(zhuǎn)審批流程尚未完全執(zhí)行，但將合同審批步驟暫時并入了公章使用審批中,，在一定程度上避免了風險,。

5、公司員工薪酬福利與績效考核管理,。

我自11月進入公司后接手了員工薪酬與福利的核算與發(fā)放工作,，在過去10個月里按時完成了每月的工資核算,，協(xié)助總經(jīng)辦根據(jù)外部市場行情及公司實際情況制訂和完善了薪酬管理制度與績效考核管理制度，對員工月度工資,、社?；鶖?shù)及公積金進行了調(diào)整，在保證了員工權益的同時,，使得公司的薪酬管理更趨規(guī)范化。在年底按照集團總部要求,，統(tǒng)計了公司20__年薪酬預算執(zhí)行情況并擬定了20__年薪酬預算,，保證了公司薪酬總額不超過規(guī)定標準的同時,，在行業(yè)內(nèi)具有競爭力和吸引力。

6,、日常人事工作及員工關系管理,。

2020年我按時保質(zhì)辦理了員工入離職、轉(zhuǎn)正,、續(xù)簽、檔案轉(zhuǎn)移托管等工作,，并制定和推行了公司員工手冊,，進一步規(guī)范了員工日常行為,。另一方面與工會合作,，積極傾聽員工心聲，及時解答員工疑問,，并組織員工參加了運動會,、集體旅游等活動，豐富了員工業(yè)余生活,，提高了員工士氣，使得員工能保持較高的工作效率,。

7,、與集團總部的聯(lián)絡與溝通，按時完成布置的任務,。

作為__醫(yī)藥集團控股子公司__與集團間保持著密切的聯(lián)系，行政部也承擔著與總部人資,、行政,、法務、董秘,、戰(zhàn)略,、工會等部門的日常聯(lián)絡與溝通工作。2020年我共收到和轉(zhuǎn)發(fā)集團各類通知和文件100余次,，認真細致的完成或組織完成了集團布置的各項任務，按時上報相關資料,，保證了公司年終“總部配合力度”評分無任何扣分項目,。

8,、協(xié)助公司質(zhì)量、銷售等部門完成相關工作,。

公司的經(jīng)營理念是以質(zhì)量保證體系為主線，對各個流程進行管理和控制,，行政部作為樞紐部門,，積極協(xié)助質(zhì)量管理部進行了質(zhì)量體系文件修訂,、培訓及測試組織,、倉庫改造,、流程優(yōu)化等工作,，并在日常協(xié)助銷售、采購,、財務等部門完成了資料的準備與報送工作,，保證了公司的運作順暢,。

二、本年度取得的進步,。

1,、通過日常工作和與部門間的合作，了解的__的整體運作流程,，感染和學習到了公司的團隊協(xié)作精神,。

2、深切體會到了質(zhì)量管理體系對一個企業(yè)的重要性,，對質(zhì)量管理的作用有了全新的認識,，學習了藥品和gsp的相關知識,。

3、通過獨自處理行政人事各項工作,，鍛煉和提高了自己的應變能力和判斷能力,。

三、本年度工作的三點反思,。

1、也許是因為之前缺乏在醫(yī)藥商業(yè)企業(yè)工作的經(jīng)驗,，一開始對企業(yè)的運作流程和規(guī)則不夠熟悉,，沒有能夠很好的滿足和提前預見其他部門的需求,，今后要更加細致的了解各部門的工作，以利于更好的起到服務和監(jiān)督作用,。

2,、個人對醫(yī)藥相關知識了解得還不夠，需要加強對藥品基礎知識,、gsp知識、藥品法律法規(guī),、特別是本公司質(zhì)量管理體系文件的學習和理解,。

3、因個人所負責的工作較雜,，有時會沒有很好的分清主次和安排時間，以致有些計劃實行的工作未能展開,，20__年我將加強個人時間管理水平,，提高效率，更加有條理的完成手上負責的各項工作,。

四、學習與成長。

1,、2020年參加了質(zhì)量管理部組織的培訓,、藥品制度和法規(guī)自學與測試，參加了集團總部組織的人才體系構建培訓,、e-hr系統(tǒng)使用培訓、“團隊執(zhí)行力”專題培訓,、法律風險控制等培訓,。

2、本年度自我優(yōu)劣勢評價：

（1）本人優(yōu)勢：外向開朗,、樂于助人、工作認真,、細心謹慎,、態(tài)度端正,、有責任心、比較善于與人溝通,，靈活應對各種問題和突發(fā)狀況,。

（2）本人劣勢：專業(yè)知識仍需繼續(xù)提高，宏觀規(guī)劃及統(tǒng)籌分析能力需要提高,，看問題的高度還不夠。

五,、2020年本崗位工作的思路及具體措施。

1,、繼續(xù)做好公司證照及公章的管理,，保持與外部機構的良好溝通,。

2,、精細化行政費用的預算，嚴格控制費用的審核支出,。

3,、做好固定資產(chǎn)、辦公用品及勞保用品的管理,，優(yōu)化采購計劃,。

4、加強對公司檔案和合同的管理,，在不影響效率的同時逐步細化流程和記錄,。

5,、按計劃執(zhí)行薪酬福利預算，推行并不斷完善績效考核管理制度,，建立部門和員工個人年度kpi指標,。

6、建立員工溝通平臺,，通過招聘、培訓,、轉(zhuǎn)崗,、公司間交流等手段培養(yǎng)公司后備人才,。

7、保持與集團總部的聯(lián)絡與溝通,，按時完成布置的任務,，關注可利用的共享資源。

8,、協(xié)助質(zhì)量管理部修訂和完善公司質(zhì)量管理體系，優(yōu)化人員配置,，提高協(xié)作效率,。