合同一旦簽訂,，雙方必須遵守合同的約定,。在合同簽訂前,，要對合同中的條款進行充分的討論和協(xié)商,。一份優(yōu)秀的合同范本可以作為學習和借鑒的對象,，提高我們撰寫和理解合同的能力,。

校園管理勞動合同終止通知書篇一

先生/女士：

您好!您與公司(以下簡稱)簽訂的勞動合同于年月日到期終止,。公司考慮你的工作表現(xiàn)及實際情況,，經(jīng)綜合考慮,，合同到期后不再與您續(xù)簽勞動合同,，請您接到通知后30日內(nèi)辦理好工作交接等相關手續(xù)。公司對您在職期間的奉獻表示感謝!

公司：

日期：年月日

校園管理勞動合同終止通知書篇二

（先生,、女士）：

年????月????日與甲方（?????????????????????????????公司）簽訂的??????年期限的勞動合同,，現(xiàn)因勞動合同期滿（或者由于?????????????????????????????原因）,，終止（解除）勞動合同,。

根據(jù)有關規(guī)定,，符合（或者不符合）發(fā)給經(jīng)濟補償?shù)臈l件，甲方發(fā)給相當于本人??????月工資人民幣????元,。

校園管理勞動合同終止通知書篇三

勞動者身份證號碼：

_____________同志:,。

根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》第_______章第____條第____款第____項之規(guī)定,____________________________擬于____年___月__日與你終止_(解除)雙方于____年___月__日簽訂的勞動合同。在此之前,，望你在善始善終做好單位安排工作的同時,，認真做好準備，屆時依法辦理終止(解除)勞動合同的有關手續(xù),。

用人單位蓋章：_____________________。

法定代表人或委托代理人簽章_____________________,。

___年__月__日,。

本協(xié)議一式三份,,。

甲乙雙方各執(zhí)一份,,。

存入乙方個人檔案一份。

x人力資源和社會保障廳印制,。

校園管理勞動合同終止通知書篇四

__________：

由于________________________________________，你與公司簽訂的勞動合同于_____年____月____日予以解除,。根據(jù)《勞動法》的規(guī)定,，公司將發(fā)給(不發(fā)給)你經(jīng)濟補償金__________元，醫(yī)療補助費______元,，并將提前預支你________月份的'工資______元,。請于___年___月____日前將工作交接及離職手續(xù)辦理完畢。

特此通知,。

(用人單位蓋章)

年 月 日

使用說明：

校園管理勞動合同終止通知書篇五

乙方：______(要有基本情況)。

甲,、乙雙方于______年____月____日簽訂了年月(或無固定)期限勞動合同,，現(xiàn)由方提出協(xié)商解除勞動合同要求，經(jīng)甲,、乙雙方協(xié)商一致,，同意解除勞動合同,，并達成如下協(xié)議：

第一、解除勞動合同的日期為：______年____月____日;

第二,、方支付方經(jīng)濟補償金(違約金)元;,。

第三、本協(xié)議自甲,、乙雙方簽字(蓋章)并加蓋甲方公章后生效;,。

第四,、本協(xié)議一式兩份,，甲、乙雙方各執(zhí)一份,。

甲方：______有限公司乙方(簽字)：

法定代表人或委托代理人：身份證號：

___年___月___日___年___月___日,。

校園管理勞動合同終止通知書篇六

一、根據(jù)甲,、乙雙方于20__年__月__日簽訂的勞動合同,，甲方按照以下合同條款，決定自年月日終止與乙方簽訂的勞動合同,。

1,、合同期限屆滿，不再續(xù)訂新的勞動合同;,。

2,、在試用期內(nèi)證明乙方不符合錄用條件;。

3,、乙方嚴重違反甲方依法制定的規(guī)章制度;,。

4、乙方以欺詐,、脅迫的手段使甲方違背真實意思簽訂勞動合同致使勞動合同無效;,。

6、乙方嚴重失職,，營私舞弊,，給用人單位造成重大損害;。

7,、乙方被依法追究刑事責任;,。

11、甲乙雙方協(xié)商一致同意解除勞動合同;,。

12,、乙方主動提出辭職;。

13,、法律規(guī)定的其他情形;,。

二,、甲方按照相關勞動法規(guī)規(guī)定以及勞動合同書約定的條款，對經(jīng)濟補償金做如下決定：

1,、不予支付經(jīng)濟補償金;,。

2、按照合同規(guī)定,，支付經(jīng)濟補償金共計月工資合計元,。

三、本協(xié)議書一式二份,，甲,、乙雙方各執(zhí)一份。

甲方(蓋章)：

乙方(簽字)：

簽訂日期：20__年__月__日

校園管理勞動合同終止通知書篇七

xx：

您好,！

貴我雙方于xx年xx月xx日簽訂了位于xx的商鋪租賃合同,，合同約定您租賃我的上述商鋪，租期為一年,，將于xx年xx月xx日期限屆滿（合同終止條件已出現(xiàn)）,。因我司經(jīng)營需要，您所租用的商鋪不再進行出租,，因此《合同》期滿后,，不再與您續(xù)約，根據(jù)合同法相關規(guī)定,，我司現(xiàn)向您通知以下事項：

（一）請您在《合同》期滿（xx年xx月xx日）搬出商鋪,，水、電等費用在搬離當日一次性付清,。

（二）如您逾期未搬離或者未完全搬離,，視為您遺棄剩余物品，我司有權(quán)自行收回商鋪并進行清理,，清理時不會保管您的任何物品,，所有物品將當作廢品處理。

（三）若您與我司因合同終止事宜發(fā)生糾紛,，我司將通過法律途徑解決,，并要求您承擔相應的損失。

本通知書一式兩份,，一份送達于您,，一份公司留存?zhèn)浒浮?/p>

簽訂人：

xx年xx月xx日：

校園管理勞動合同終止通知書篇八

_______先生：

您于______年__月____日向公司提出了不再續(xù)簽勞動合同的通知，鑒于您與公司簽訂的勞動合同有效期截止至______年__月____日,，請您于______年__月____日前將離職手續(xù)辦理完畢,，并到人力資源部結(jié)算工資。

同時,，也非常感謝您一直以來辛勤的工作,。希望您在新的工作崗位上取得更大的成績!

本通知書一式兩份,，人力資源部門和終止勞動合同的員工各執(zhí)一份。

xx有限公司,。

_____人力資源部,。

______年__月____日。

校園管理勞動合同終止通知書篇九

內(nèi)容：您與單位簽訂的.勞動合同將于______年_____月_____日到期,，經(jīng)單位研究,，決定按下列第________種方式進行處理：

二、單位有意與您續(xù)訂勞動合同,，續(xù)訂條件是下列第__________種：壹,、按原勞動合同的條件續(xù)訂：月工資____________，崗位_________________,，勞動合同期限_____________________;貳,、其他條件：月工資______________,，崗位_______________,，勞動合同期限_________________，其他_______________________________,。

現(xiàn)征詢您的續(xù)簽意向：1.同意續(xù)簽勞動合同;2.不同意續(xù)簽勞動合同,。

補充意見：被通知人的意向為上述第__________種。

簽字：

年月日

單位公章

年月日

校園管理勞動合同終止通知書篇十

乙方：

我們雙方于________年_____月_____日簽訂的勞動合同將于________年_____月_____日期限屆滿,，單位決定不再續(xù)訂勞動合同,，現(xiàn)通知你終止勞動合同。

終止勞動合同時間為：___年___月___日,。

請你于接到本通知后至終止勞動合同前,，按照公司規(guī)定及時辦理工作交接等相關手續(xù)，并按工作交接終結(jié)單領取經(jīng)濟補償金,。

特此通知,。

甲方簽發(fā)人（簽名或蓋章）：______

簽發(fā)時間：______年___月___日

校園管理勞動合同終止通知書篇十一

______：

您于______年______月______日起就職于本公司。現(xiàn)因您未經(jīng)公司同意,，無故曠工已達______天,，且未以任何形式告知您本人曠工的正當理由的行為，經(jīng)公司核查,，確認屬下列第______項情形,。故正式通知您與我公司______年______月______日簽訂的為期______年的勞動合同書于______年______月______日解除，勞動關系同時解除,。

1.經(jīng)雙方協(xié)商一致;,。

2.勞動者在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的;。

3.勞動者嚴重違反單位規(guī)章制度的;,。

4.勞動者嚴重失職,、營私舞弊,，給公司造成重大損害的;。

7.勞動者被依法追究刑事責任的;,。

8.醫(yī)療期滿后,，勞動都不能從事原工作也不能從事由公司另行安排的工作;。

9.勞動者不能勝任工作,，經(jīng)培訓或者調(diào)整工作崗位,，仍不能勝任工作;。

11.法律,、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形______________________________,。

通知人：

日期：

校園管理勞動合同終止通知書篇十二

先生/女士：

本單位與你于年月日簽訂的期限勞動合同，按照《勞動合同法》第四十四條第______項規(guī)定,，決定不再與你續(xù)訂勞動合同,，請按下列第情形辦理手續(xù)：

(一)請你在接到此通知后天內(nèi)到本單位，辦理終止勞動合同關系的相關手續(xù),。

(二)因你現(xiàn)處,，按照規(guī)定請你在該情形消失時天內(nèi)到本單位，辦理終止勞動合同關系的相關手續(xù),。

特此通知

單位蓋章：

校園管理勞動合同終止通知書篇十三

內(nèi)容：您與單位簽訂的勞動合同將于______年_____月_____日到期,，經(jīng)單位研究，決定按下列第________種方式進行處理：

二,、單位有意與您續(xù)訂勞動合同,，續(xù)訂條件是下列第__________種：壹、按原勞動合同的條件續(xù)訂：月工資____________,，崗位_________________,，勞動合同期限_____________________;貳、其他條件：月工資______________,，崗位_______________,，勞動合同期限_________________，其他_______________________________,。

現(xiàn)征詢您的續(xù)簽意向：

出自 m.sevw.cn

補充意見：被通知人的意向為上述第__________種,。

簽字：__________。

______年______月______日,。

單位公章：__________,。

______年______月______日。

校園管理勞動合同終止通知書篇十四

終止勞動合同,，對于合同應該怎樣寫終止勞動合同通知書,，參考閱讀。

我們雙方于________年_____月_____日簽訂的勞動合同將于________年_____月_____日期限屆滿(終止條件已出現(xiàn))，單位(本人)決定不再續(xù)訂勞動合同,，現(xiàn)根據(jù)《勞動法》第_____條的規(guī)定,，決定與你(單位)終止勞動合同，請你(單位)于________年_____月_____日前到__________________部門(給予)辦理終止勞動合同手續(xù),。

通知方(簽名或蓋章)

年 月 日

__________：

由于________________________________________,，你與公司簽訂的勞動合同于_____年____月____日予以解除。根據(jù)《勞動法》的規(guī)定,，公司將發(fā)給(不發(fā)給)你經(jīng)濟補償金__________元,，醫(yī)療補助費______元，并將提前預支你________月份的工資______元,。請于___年___月____日前將工作交接及離職手續(xù)辦理完畢,。

特此通知。

(用人單位蓋章)

年 月 日

使用說明：

__________：

由于________________________________________,，你與公司簽訂的'勞動合同于_____年____月____日予以解除,。根據(jù)《勞動法》的規(guī)定，公司將發(fā)給(不發(fā)給)你經(jīng)濟補償金__________元,，醫(yī)療補助費______元,，并將提前預支你________月份的工資______元。請于___年___月____日前將工作交接及離職手續(xù)辦理完畢,。

特此通知,。

(用人單位蓋章)

年 月 日

使用說明：

在勞動合同期內(nèi),，需要結(jié)束雙方的勞動關系時,，可采用此文書式樣。當需要提前30天通知時,，注意將解除合同的時間填寫正確,，需要發(fā)給經(jīng)濟補償金和醫(yī)療補助費時，注意按規(guī)定計發(fā),。

__________：

因________________________________________,，公司決定于_____年____月____日解除與你_____年____月____日簽訂的勞動合同。公司將根據(jù)《勞動法》及有關勞動法規(guī)規(guī)章的規(guī)定與你進行離職結(jié)算,。請你于___年___月____日前辦理離職手續(xù),。

特此通知。

(用人單位蓋章)

_____年 _____月 _____日

簽收:__________________

_____年 _____月 _____日

編號： ______

職工姓名 ：

年月日與甲方簽訂的 年期限的勞動合同,，現(xiàn)因勞動合同期滿(或者由于 原因),，終止(解除)勞動合同。

根據(jù)有關規(guī)定,，符合(或者不符合)發(fā)給經(jīng)濟補償,，發(fā)給相當于本人 月工資 元人民幣整。

甲方： (簽字蓋章)

乙方： (簽字蓋章)

年月日

變更勞動合同書一式三份，甲乙雙方,、失業(yè)職工機構(gòu)各一份,。

停止、打掃勞動條約關照書范本 編號： ______ 員工姓名 ： 年 月 日與甲方簽訂的 年限期的勞動條約,，現(xiàn)因勞動條約期滿(大概由于 緣故起因),，停止(打掃)勞動條約。 根據(jù)有關規(guī)定,，切合(大概不切合)發(fā)給經(jīng)濟補償,，發(fā)給相稱于本人 月人為 元人民幣整。

甲方： (簽

停止,、打掃勞動條約關照書范本

編號： ______

員工姓名 ：

年 月 日與甲方簽訂的 年限期的勞動條約,，現(xiàn)因勞動條約期滿(大概由于 緣故起因)，停止(打掃)勞動條約,。

根據(jù)有關規(guī)定,，切合(大概不切合)發(fā)給經(jīng)濟補償，發(fā)給相稱于本人 月變動勞動條約書一式三份,，甲乙兩邊,、賦閑職工機構(gòu)各一份。

校園管理勞動合同終止通知書篇十五

_________：

因_________,，公司決定于_____年___月___日解除與你_____年___月___日簽訂的勞動合同,。

公司將根據(jù)《勞動法》及有關勞動法規(guī)規(guī)章的規(guī)定與你進行離職結(jié)算。請你于_____年___月___日前辦理離職手續(xù),。

通知人：

日期：

校園管理勞動合同終止通知書篇十六

先生/女士：

您于年月日向公司提出了不再續(xù)簽勞動合同的通知,，鑒于您與公司簽訂的.勞動合同有效期截止至年月日，請您于年月日前將離職手續(xù)辦理完畢,，并到人力資源部結(jié)算工資,。

同時，也非常感謝您一直以來辛勤的工作,。希望您在新的工作崗位上取得更大的成績!

本通知書一式兩份,，人力資源部門和終止勞動合同的員工各執(zhí)一份。

湖北圣玉綠松石有限公司

綜合管理部

年月日

校園管理勞動合同終止通知書篇十七

員工工號：

您與公司于年月日簽訂/續(xù)訂的勞動合同,，因您具有下列第項情形,，根據(jù)《公司勞動合同管理制度》第條第款的.規(guī)定，決定從年月日起解除勞動合同,。

1.試用期內(nèi)不符合錄用條件,。

2.嚴重違反公司規(guī)章制度。

3.嚴重失職,，營私舞弊,，給公司造成重大損害。

4.與其他用人單位建立勞動關系，嚴重影響工作或經(jīng)公司提出仍不改正,。

5.訂立或變更勞動合同過程中有欺詐,、脅迫、乘人之危的行為,。

6.被依法追究刑事責任,。

7.患病或者非因工負傷，醫(yī)療期滿后,，不能從事原工作也不能從事公司另行安排的工作,。

8.不能勝任工作，經(jīng)過培訓或調(diào)整工作崗位,，仍不能勝任工作,。

9.勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原勞動合同無法履行,，經(jīng)雙方協(xié)商不能就變更勞動合同達成協(xié)議,。

您需要辦理以下交接手續(xù)：

以上事宜完成后，于年月日前到人事部門辦理勞動合同解除手續(xù),。

通知方(簽名或蓋章),。

注：本勞動合同解除書一式兩份，甲乙各持一份,，同等有效,。

簽收回執(zhí)。

被通知方(簽名或蓋章)：

校園管理勞動合同終止通知書篇十八

___________同學：

您與單位簽訂的勞動合同將于______年_____月_____日到期,，經(jīng)單位研究,，決定按下列第________種方式進行處理：

二、單位有意與您續(xù)訂勞動合同,，續(xù)訂條件是下列第__________種：壹,、按原勞動合同的條件續(xù)訂：月工資____________，崗位_________________,，勞動合同期限_____________________;貳、其他條件：月工資______________,，崗位_______________,，勞動合同期限_________________，其他_______________________________,。

現(xiàn)征詢您的續(xù)簽意向：

出自 m.sevw.cn

補充意見：被通知人的意向為上述第__________種,。

通知人：

日期：

校園管理勞動合同終止通知書篇十九

編號：

被通知人：

所屬部門：

因下列第____項原因，根據(jù)《民法典》及單位規(guī)章制度的規(guī)定,，本單位決定從_年_月_日起解除或終止與您的勞動合同關系：

2,、員工不能勝任工作，經(jīng)過培訓或調(diào)整工作崗位仍不能勝任工作;。

4,、單位依法進行裁員;,。

5、在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件;6,、嚴重違反單位的規(guī)章制度;,。

7、嚴重失職,，營私舞弊,，給單位造成重大損害;。

9,、因員工欺詐,、脅迫或乘人之危，致使合同無效;,。

10,、員工被依法追究刑事責任的;。

12,、員工已達退休年齡,。

13、其它：您可領取經(jīng)濟補償金：____元,，其它費用：____元請于前述勞動合同解除之日前一周內(nèi)到單位人事部門辦理勞動合同解除和工作交接手續(xù),，逾期不辦理手續(xù)者責任自負。

(公章或負責人簽字)：

___年___月___日,。

校園管理勞動合同終止通知書篇二十

各位同事：

因你們四人于_____年____月______日或_____年_______月__日起無故曠工至今,，系嚴重違紀行為，依據(jù)《勞動合同法》及我公司相關規(guī)章制度,，我公司研究決定解除與你們各自簽訂的勞動合同,。

我公司通過各種途徑無法與你本人聯(lián)系，郵寄的離職體檢通知書和解除勞動合同通知書未妥投,，現(xiàn)通過公告方式向你們四人送達解除勞動合同通知書,。

請你們四人在兩日內(nèi)到我公司辦理相關手續(xù)，逾期未辦后果自負,。

通知人：

日期：

校園管理勞動合同終止通知書篇二十一

___________：

我們雙方于________年_____月_____日簽訂的勞動合同將于________年_____月_____日期限屆滿(終止條件已出現(xiàn)),，單位(本人)決定不再續(xù)訂勞動合同。

現(xiàn)根據(jù)《勞動法》第_____條的規(guī)定,，決定與你(單位)終止勞動合同,，請你(單位)于________年_____月_____日前到__________________部門(給予)辦理終止勞動合同手續(xù)。

通知人：

日期：

校園管理勞動合同終止通知書篇二十二

______同事：

鑒于你與我公司簽訂的勞動合同將于___年__月__日到期,，依該合同約定,，請你務必于勞動合同到期前30日內(nèi),，即應在___年__月__日前向公司行政辦公室書面提交《續(xù)簽或終止勞動合同申請》，逾期未提交書面申請的,，視為你不同意續(xù)訂,，雙方勞動關系自合同到期日自動終止。

自該合同到期日的第2日起5日內(nèi),，你應與公司相關部門辦理所有工作,、財物、物品交接手續(xù),，公司將在收到相關手續(xù)時支付工作報酬并出具解除關系證明,。

通知人：

日期：