制定方案是為了解決問題和實(shí)現(xiàn)目標(biāo),，是一個有條理和系統(tǒng)性的過程,。制定方案的目的是為了提供解決問題的具體措施和指導(dǎo)方向?！镜谌糠帧恳韵率切【帪榇蠹艺淼姆桨阜独?，供大家參考,。這些范例涵蓋了不同領(lǐng)域和問題的解決方案，包括項目管理,、營銷策劃,、團(tuán)隊合作等。通過學(xué)習(xí)這些范例,，我們可以了解到不同類型的方案如何制定和實(shí)施,，以及取得了什么樣的效果。這些范例可以為我們提供啟示和靈感,，并幫助我們更好地制定自己的方案,。讓我們一起來看看吧，相信你會從中受益匪淺,。

學(xué)生了解單位疫情防控工作方案篇一

為全面落實(shí)國家,、省、市關(guān)于突發(fā)公共衛(wèi)生事件i級應(yīng)急響應(yīng)要求,，切實(shí)做好行政事業(yè)單位新型冠狀病毒感染肺炎疫情防控工作,，做到“十五個到位”，確?！叭齻€零發(fā)生”,，根據(jù)《文昌市行政事業(yè)單位疫情防控工作方案》，結(jié)合我鎮(zhèn)實(shí)際,，特制定本實(shí)施方案,。

成立龍樓鎮(zhèn)機(jī)關(guān)事務(wù)新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組（以下簡稱領(lǐng)導(dǎo)小組）。

組長：蘇文寧鎮(zhèn)黨委委員,、副鎮(zhèn)長,。

副組長：葉勝鎮(zhèn)黨委委員。

楊瑜副鎮(zhèn)長,。

黃良機(jī)副鎮(zhèn)長（掛職）,。

成員部門由鎮(zhèn)計生辦、鎮(zhèn)黨政辦,、鎮(zhèn)組織辦,、鎮(zhèn)愛衛(wèi)辦、鎮(zhèn)紀(jì)委,、龍樓派出所,、龍樓邊防派出所、各駐村工作組,、各防控工作組組成,。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室在鎮(zhèn)黨政辦，黃良機(jī)兼辦公室主任，具體負(fù)責(zé)上傳下達(dá),，組織協(xié)調(diào),，匯報總結(jié)等疫情防控工作。

（一）鎮(zhèn)計生辦：做好鎮(zhèn)行政事業(yè)單位疫情防控工作綜合協(xié)調(diào),，加強(qiáng)各部門疫情防控工作指導(dǎo),，做好上傳下達(dá)工作，組織開展指導(dǎo)督查工作,。加強(qiáng)居家觀察工作指導(dǎo),；上班期間如發(fā)現(xiàn)疑似病例，要及時采取處置措施,；根據(jù)疫情需求,，調(diào)配提供消毒液、口罩等防控物品,。

（二）鎮(zhèn)黨政辦：協(xié)調(diào)有關(guān)部門落實(shí)疫情防控工作,，做好相關(guān)文件和會議精神上傳下達(dá)、會議會務(wù),、大院管理及人員后勤保障,。

（三）鎮(zhèn)組織辦：加強(qiáng)對干部職工、鄉(xiāng)村振興工作隊員的管理,，嚴(yán)明工作紀(jì)律,，為疫情防控提供堅強(qiáng)的組織保障。

（四）鎮(zhèn)愛衛(wèi)辦：加強(qiáng)愛國衛(wèi)生宣傳工作,，加強(qiáng)對鎮(zhèn)各行政事業(yè)單位辦公區(qū)域的“四害”消殺,。

（五）鎮(zhèn)紀(jì)委：加強(qiáng)對鎮(zhèn)工作人員及工作秩序的督查，督促各部門落實(shí)疫情防控工作要求,。

（六）龍樓派出所,、龍樓邊防派出所：人員需要隔離時，協(xié)助鎮(zhèn)防控工作指揮部對有關(guān)人員采取隔離措施,；疫情期間,，有上訪人員聚集的，協(xié)助各部門采取措施,，維護(hù)辦公正常秩序,。

（七）各駐村工作組、各防控工作組：切實(shí)承擔(dān)起轄區(qū)內(nèi)管理責(zé)任,，落實(shí)轄區(qū)各項疫情防控工作,。

（一）加強(qiáng)返崗人員管理。

1.返崗人員信息登記到位,。要加強(qiáng)對返崗人員的遠(yuǎn)端篩查,，詢問返崗人員春節(jié)期間活動情況,，包括是否到過湖北，是否有與湖北疫區(qū)人員,、確診患者或疑似患者密切接觸史，身體現(xiàn)狀情況,，并如實(shí)登記,，做到全記錄、可追溯,、可查詢,。

2.返崗人員管控到位。要嚴(yán)格按照《文昌市新型冠狀病毒感染肺炎疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組關(guān)于做好春節(jié)后返崗工作的通知》要求,，嚴(yán)格落實(shí)返回文昌隔離措施的規(guī)定,，掌握和了解現(xiàn)在仍停留在湖北待命人員情況，做好返崗人員居家健康觀察防護(hù)管理工作,。觀察期間,，一旦發(fā)現(xiàn)有發(fā)熱、乏力干咳等癥狀,，務(wù)必立即上報,。

（二）強(qiáng)化各單位責(zé)任落實(shí)。

3.防控責(zé)任主體到位,。按照“管好自己的人”和“管好自家門”的要求,，務(wù)必落實(shí)好主體責(zé)任，設(shè)立專門管理人員,，具體負(fù)責(zé)門衛(wèi),、消毒、體溫檢測,、佩戴口罩,、食堂、外來辦事人員等管理工作,，并建立工作臺賬,。

（三）加強(qiáng)辦公區(qū)域的疫情防控。

4.門崗管理到位,。設(shè)立門崗,，要嚴(yán)格落實(shí)進(jìn)入辦公區(qū)登記制度，對進(jìn)入辦公區(qū)工作人員和外來辦事人員要測量體溫,，要求佩戴口罩,，做好進(jìn)入人員的登記和盤查，禁止不必要人員進(jìn)入辦公區(qū)域,。暫停信訪現(xiàn)場接待,，提倡通過電話或網(wǎng)站,、公眾號、app等網(wǎng)上投訴渠道反映訴求,。

5.會務(wù)管理到位,。除鎮(zhèn)指揮部召開的會議外，原則上不安排大型會議,，要減少會議次數(shù),、時長、人數(shù),。辦公區(qū)會議室要開窗通風(fēng),，使用前后對會議室、桌椅和茶杯茶具等進(jìn)行消毒,；會議室門口處放置免洗洗手液,，方便參會人員洗手消毒；參會人員及會務(wù)工作人員要佩戴口罩,。要盡量少開會或不開會,。

6.辦公室及辦事大廳管理到位。改進(jìn)政務(wù)事務(wù)服務(wù)辦理方式,，政務(wù)服務(wù)“掌上辦”“網(wǎng)上辦”,，實(shí)行電話預(yù)約制；提倡彈性工作制,，合理安排人員上班,；上班期間，人員不得隨意串門,、串崗,，不隨意跟別人講話。辦公室和辦事大廳要每天打掃衛(wèi)生,，常消毒,，常通風(fēng)；工作人員要佩戴口罩,，要測量體溫,。改進(jìn)公務(wù)接待方式，凡外來辦事人員,，須佩戴口罩,，測體溫，不能隨意說話,，不能隨意吐痰,，不能隨意走動；辦事大廳要放置免洗洗手液,，供外來人員洗手消毒,。

7.物資保障到位,。及時對接市衛(wèi)健委、市疾控中心領(lǐng)取必需的疫情防控物資,，對應(yīng)急儲備物資應(yīng)妥善保管,，指定專人負(fù)責(zé)，合理調(diào)配,，節(jié)約使用,，并及時多渠道進(jìn)行補(bǔ)充更新應(yīng)急儲備物資。

8.培訓(xùn)工作到位,。運(yùn)用微信,、海報,、宣傳折頁,、廣播、宣傳車等方式方法加強(qiáng)防控技能（如何使用口罩,，如何測量體溫,，如何消毒等）和防控知識以及文明用語、文明禮儀等內(nèi)容的培訓(xùn),，提高工作人員工作技能和防控知識,。

9.食堂管理到位。鎮(zhèn)食堂工作人員需規(guī)范佩戴口罩,，每天進(jìn)行體溫檢測,；操作間保持清潔干燥，嚴(yán)禁提供生食,、嚴(yán)禁生食和熟食用品混用,，避免肉類生食。食堂餐廳,、餐桌,、椅子要按規(guī)定消毒；餐具須高溫消毒,，消毒要達(dá)到有效時間,；洗手盆處放置洗手液；由食堂按份分裝配餐,，實(shí)行錯峰取餐,、分散就餐，不允許在飯?zhí)镁鄄?，同時杜絕浪費(fèi),，減少餐食垃圾。

10.公務(wù)用車管理到位,。公務(wù)車輛使用前和使用后消毒,；出車前司機(jī)要進(jìn)行體溫檢測并要求佩戴口罩,；外地返崗司機(jī)要加強(qiáng)體溫檢測，按要求居家觀察,，符合要求才能上崗,。

11.信息報告到位。要加強(qiáng)返瓊和返崗工作人員統(tǒng)計工作,，積極收集本單位疫情防控信息,，認(rèn)真填寫《返瓊返崗人員情況匯總表》、《文昌市行政事業(yè)單位疫情防控情況統(tǒng)計表》等相關(guān)報表,，撰寫匯報材料,，形成相關(guān)臺賬。

12.宣傳工作到位,。利用多種形式開展普及新型冠狀病毒感染的肺炎和其他相關(guān)傳染病防治知識的宣傳和教育，組織學(xué)習(xí)市委市政府疫情防控文件,，提高廣大干部職工衛(wèi)生防疫的意識和自我保健的能力,。

13.督導(dǎo)督查到位,。由鎮(zhèn)紀(jì)委組成督查工作組，對辦公環(huán)境衛(wèi)生、工作人員佩戴口罩,、消毒,、體溫檢測等防疫工作落實(shí)情況進(jìn)行督查，并形成督查記錄,。

（一）加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),，認(rèn)真組織。新型冠狀病毒感染肺炎疫情防控是一項重要工作,，各部門要高度重視,，主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)總責(zé),，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，安排專人負(fù)責(zé),，按照方案要求,，狠抓落實(shí)，確保工作到位,。

（二）密切配合,，形成合力。各部門要加強(qiáng)配合，互通信息,，相互溝通,，齊抓共管，形成合力,。

（三）加大宣傳,，提高認(rèn)識。要結(jié)合愛國衛(wèi)生運(yùn)動,，深入開展健康教育,，采取多形式、多層次,、多渠道宣傳,，不斷提高干部職工對新型冠狀病毒的防治意識和應(yīng)對能力。

（四）責(zé)任追究,。疫情防控工作“誰主管,，誰負(fù)責(zé)”，對在疫情防控中有不作為,、慢作為,、亂作為、失職,、瀆職等行為,，并造成嚴(yán)重后果和影響的，按照有關(guān)規(guī)定,，追究責(zé)任,。

學(xué)生了解單位疫情防控工作方案篇二

為全面做好新冠疫情防控工作，及時有效控制可能發(fā)生的秋冬季疫情,，防止擴(kuò)散和蔓延,，根據(jù)《樂平市秋冬季新冠疫情防控工作方案暨應(yīng)急處置預(yù)案》，結(jié)合我鎮(zhèn)實(shí)際,，制定本方案,。

一、工作目標(biāo),。

認(rèn)真貫徹落實(shí)關(guān)于統(tǒng)籌推進(jìn)疫情防控和經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的重要指示精神,，堅持常態(tài)化科學(xué)精準(zhǔn)防控與應(yīng)急處置相結(jié)合，搶抓當(dāng)前疫情形勢穩(wěn)定向好的有利時機(jī),，強(qiáng)化底線思維,、風(fēng)險意識,、問題導(dǎo)向,，抓緊補(bǔ)短板,、強(qiáng)弱項,、堵漏洞，抓緊推進(jìn)應(yīng)對可能發(fā)生的秋冬季新冠疫情防控的各項準(zhǔn)備,，全面落實(shí)“及時發(fā)現(xiàn),、快速處置、精準(zhǔn)管控,、有效救治”防控措施,，及時發(fā)現(xiàn)和處置疫情，有效遏制疫情傳播和擴(kuò)散,，統(tǒng)籌疫情防控和正常生產(chǎn)生活秩序恢復(fù),。

二、工作原則,。

(一)以人為本,，生命至上。統(tǒng)籌疫情防控和社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展兩個大局,，始終把人民群眾生命安全和身體健康放在第一位,，把疫情防控作為頭等重要的大事，不惜一切代價搶救生命,、救治患者,，把宗旨意識轉(zhuǎn)化成為民行動，在疫情面前切實(shí)增強(qiáng)人民群眾的安全感,。

(二)統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),，壓實(shí)責(zé)任。在市委,、市政府的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,，落實(shí)秋冬季新冠疫情暴發(fā)的準(zhǔn)備措施和應(yīng)急處置工作，及時研究部暑,，落實(shí)屬地,、部門單位、村(社區(qū)),、個人和家庭“五方責(zé)任”,，快速響應(yīng)、區(qū)域聯(lián)動,、部門聯(lián)動和分級聯(lián)動,，利用區(qū)域資源解決點(diǎn)上資源不足的問題，優(yōu)化聯(lián)動抗疫方案,，有效提升抗疫作戰(zhàn)能力,，密切協(xié)作，共同做好疫情防控應(yīng)急工作,。

(三)預(yù)防為主,，群防群控。在做好常態(tài)化防控的基礎(chǔ)上,，針對秋冬季呼吸道傳染病流行特點(diǎn),，進(jìn)一步宣傳普及新冠疫情防治知識，以“治未病”理念,，持續(xù)強(qiáng)化公眾自我防護(hù)意識,，提高防病能力。發(fā)揮群防群控的優(yōu)勢,，穩(wěn)防控,，扎實(shí)落實(shí)各項防控措施，增強(qiáng)防控成效,，在鞏固現(xiàn)階段防控成果的同時,，有效做到“外防輸入、內(nèi)防反彈”,。

(四)分級分類,，精準(zhǔn)施策。在前期防控工作的基礎(chǔ)上,，突出重點(diǎn),、統(tǒng)等兼顧，進(jìn)一步落實(shí)防控應(yīng)急責(zé)任,，全面落實(shí)精準(zhǔn)防控措施,，認(rèn)真做好分級響應(yīng)，實(shí)施網(wǎng)格化管理,，按照精準(zhǔn)施策的,。要求，做好高,、中,、低風(fēng)險時期差異化防控策略的落實(shí)工作。

(五)依法科學(xué),，有序防控,。嚴(yán)格執(zhí)行相關(guān)法律法規(guī)，有序規(guī)范開展新冠疫情監(jiān)報告,、疫情控制,、病例救治和信息管理等工作。認(rèn)真落實(shí)各項防控措施,，有序做好防控工作,，有效防止疫情輸入和擴(kuò)散。

三,、常態(tài)化防控措施,。

(一)強(qiáng)化監(jiān)測預(yù)警,。

1.主動配合監(jiān)測。配合衛(wèi)健部門強(qiáng)化出入境人員健康監(jiān)測,，在人群聚集公共場所開展體溫監(jiān)測,。配合市場監(jiān)管局在農(nóng)貿(mào)市場、超市等各類交易市場(包括附設(shè)冷庫)等開展環(huán)境監(jiān)測,，重點(diǎn)加大對自疫情高發(fā)國家進(jìn)口食品的檢測力度,。

2.及時預(yù)警響應(yīng)。根據(jù)衛(wèi)健部門發(fā)布的預(yù)警信息,，啟動應(yīng)急響應(yīng),。按規(guī)定發(fā)布疫情信息，做好防控政策措施宣傳解讀,，提高公眾自我防護(hù)意識,，增強(qiáng)公眾信心。做好情導(dǎo)控確保社會大局穩(wěn)定,。對首例報告的人員和機(jī)構(gòu)給子鼓勵,，對緩報、漏報,、瞞報的嚴(yán)肅處理,。

(二)加強(qiáng)入境和中高風(fēng)險人群管控。

1.加強(qiáng)入境人員管控,。一是確保14天內(nèi)有境外旅居史的來樂人員一律進(jìn)行核酸檢測,；二是確保“四類人員”一律按防控規(guī)定就地進(jìn)行分類處置,，其他人員一律由第一入境點(diǎn)集中隔離醫(yī)學(xué)觀察后,，一律納入村(社區(qū))防控體系；三是確保不因輸入性病例導(dǎo)致二代傳播,，杜絕三代傳播和社區(qū)傳播,，堅決防范和化解境外輸入性疫情擴(kuò)散和蔓延的風(fēng)險。

2.加強(qiáng)中高風(fēng)險區(qū)域來樂重點(diǎn)人群排查,。一是對外地通報的來樂/在樂密切接觸者進(jìn)行排查管控,；二是對外省通報的中高風(fēng)險區(qū)域的親樂人群開展排查管控；三是對以上人員進(jìn)行集中隔離醫(yī)學(xué)觀察,，同時進(jìn)行核酸檢測和健康監(jiān)測,。

3.規(guī)范人員有序流動。對低風(fēng)險地區(qū)人員,，持健康通行碼“綠碼”,，在測溫正常且做好個人防護(hù)的前提下可自由有序流動。對入境人員和中高風(fēng)險地區(qū)人員,，在健康碼互認(rèn),、核酸檢測結(jié)果互認(rèn)的基礎(chǔ)上,，積極落實(shí)分類有序流動或隔離觀察政策，杜絕其他不合理的人員流動限制措施,。

(三)落實(shí)精準(zhǔn)化情防控措,。

1.及時發(fā)現(xiàn),。

切實(shí)落實(shí)疫情防控常態(tài)化管理的主體責(zé)任,。落實(shí)網(wǎng)格化管理措施，及時掌握單位職工,、居住人員,、出入公共場所人員的健康狀況，以及近期外出旅行情況,；按要求對相關(guān)人員規(guī)范開展集中隔離觀察,、排查追蹤、健康監(jiān)測,、隨訪管理等工作,。

2.快速處置。

(1)接到可疑疫情報告后,，精準(zhǔn)確定密切接觸人員,，盡快查找到所有密切接觸者(包括一般接觸者和次密切接觸者)。密切接觸者實(shí)施集中隔離醫(yī)學(xué)觀察措施,，確保單人單間隔離,。根據(jù)疫情硏判情況和防控工作需要，對次密切接觸者等重點(diǎn)人群進(jìn)行風(fēng)險評估,，必要時采取集中隔離醫(yī)學(xué)觀察措施,。不適合集中隔離的人員，應(yīng)當(dāng)在社區(qū)指導(dǎo)下進(jìn)行居家隔離,。

(2)出現(xiàn)確診病例,，立即進(jìn)行科學(xué)精準(zhǔn)研判，并依據(jù)病例的工作,、生活,、出行軌跡，分層劃定管控區(qū)域,，設(shè)定分類管控措施,。

(3)對新冠疫情感染者(確診病例、疑似病例或無癥狀感染者)的密切接觸者般接觸者,、次密切接觸者,，以及防控單元(樓棟、居民小區(qū),、自然村,、病區(qū)等)范圍內(nèi)的所有人員進(jìn)行重點(diǎn)排查,，開展病毒核酸檢測，做到“應(yīng)檢盡檢”,，不漏一人,。排查發(fā)現(xiàn)有發(fā)熱呼吸道癥狀者，及時送市人民醫(yī)院篩查和診斷,。

(4)對可能的污染場所全面終未消毒和隨時消毒,。對新冠疫情感染者(確診病例、疑似病例或無癥狀感染者),、密切接觸者、一般接觸者,、次密切接觸者可能的污染場所做好全面終未消毒和隨時消毒,。

3.精準(zhǔn)管控。

發(fā)現(xiàn)疫情后,，鎮(zhèn)新冠疫情防控應(yīng)急指揮部及時上報上級疫情防控應(yīng)急指揮部,，由上級確定風(fēng)險等級。確定風(fēng)險等級后要果斷采取限制人員聚集性活動,、封鎖等措施,，切斷傳播途徑，盡最大可能降低感染風(fēng)險,，及時公布防控區(qū)域相關(guān)信息,。

低風(fēng)險地區(qū)：無疫情以及連續(xù)14天內(nèi)無新增確診病例(不舍境外輸入病例和無癥狀感染者)。

中風(fēng)險地區(qū)：連續(xù)14天內(nèi)發(fā)生不超過10例確診病例(不含境外輸入病例和無癥狀感染者),，或1起聚集性疫情(指14天內(nèi)在學(xué)校,、居民小區(qū)、工廠,、自然村,、醫(yī)療機(jī)構(gòu)等小范圍內(nèi)發(fā)現(xiàn)5例及以上病例)。

高風(fēng)險地區(qū)：連續(xù)14天內(nèi)出現(xiàn)10例及以上確診病例(不含境外輸入病例和無癥狀感染者),，或發(fā)生2起及以上的聚集性疫情,。

4.保障民生。

(1)切實(shí)做好集中隔離場所,、居家隔離場所,、封閉小區(qū)等人員的生活保障工作，保障居民必需生活品供應(yīng),。

(2)鎮(zhèn)衛(wèi)生院要統(tǒng)籌做好群眾日常醫(yī)療服務(wù),，加強(qiáng)院感防控、發(fā)熱門診管理，完善診療流程,。

四,、應(yīng)急準(zhǔn)備。

當(dāng)前,，全球疫情蔓廷,，預(yù)計嚴(yán)重流行態(tài)勢將持續(xù)較長時間，境外輸入風(fēng)險難以避免,；國內(nèi)新冠疫情基本實(shí)現(xiàn)阻斷目標(biāo),，但個別地區(qū)仍存在發(fā)生散發(fā)病例與小規(guī)模聚集性疫情，境內(nèi)始終存在快速傳播風(fēng)險,；對病毒來源,、致病機(jī)理、傳播途徑,、流行規(guī)律等方面認(rèn)識有限，存在很多不確定性,；我市新冠疫情本地疫情雖已基本阻斷,，但秋冬季新冠疫情與常見呼吸道傳染病疊加新冠疫情防控復(fù)雜性和防控難度加大；我市防控形勢持續(xù)向好,，經(jīng)濟(jì)社會秩序加快恢復(fù),，人員流動和聚集增多，部分單位,、群眾出現(xiàn)厭戰(zhàn)情緒,、麻思想，為疫情防控帶來更多的潛在風(fēng)險,。

(一)保持戰(zhàn)備化指揮體系,。

在市委、市政府的領(lǐng)導(dǎo)下,，在省,、景德鎮(zhèn)市、樂平市疫情防控應(yīng)急指揮部指導(dǎo)下,，雙田鎮(zhèn)新冠疫情防控應(yīng)急指揮部全面領(lǐng)導(dǎo),、組織全鎮(zhèn)新冠疫情處置工作，始終保持戰(zhàn)備化的指揮體系,，常態(tài)化運(yùn)轉(zhuǎn),，確保一旦發(fā)生疫情，能夠迅速啟動,，高效處置,。

(二)強(qiáng)化應(yīng)急能力準(zhǔn)備。

1.醫(yī)療物資準(zhǔn)備。確定物資儲備清單,，建立疫情防控重要醫(yī)療物資儲備保供制度,，做好醫(yī)用防護(hù)用品、消殺產(chǎn)品等的儲備工作,，至少要滿足30天滿負(fù)荷運(yùn)轉(zhuǎn)需求,，確保疫情再次發(fā)生時物資儲備充足、供應(yīng)渠道順暢,。

2.要進(jìn)一步健全完善疫情防控管理制度和應(yīng)急處置流程,，就近與醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)建立聯(lián)系，做好疫情防控,、防護(hù)物資儲備,、留觀室設(shè)置、宣傳教育等工作,，嚴(yán)格做到“五有”,，即有防護(hù)指南、防控管理有制度和責(zé)任人,、防護(hù)物資設(shè)備有儲備,、醫(yī)護(hù)力量有支持、留觀室和轉(zhuǎn)運(yùn)有安排,。常態(tài)開展健康教育,，加強(qiáng)個人防護(hù)與消毒等疫情防控知識科普宣傳，提高疫情防控能力和應(yīng)急處置水平,。

(三)強(qiáng)化流感等其他秋冬季傳染病防治,。通過需方補(bǔ)助、納入醫(yī)保等方式,，提高流感疫苗,、b型嗜血桿菌疫苗(hib疫苗)、肺炎球菌疫苗,、水痘疫苗和腺疫苗等非免疫規(guī)劃疫苗接種率減少流感等其他秋冬季呼吸道傳染病發(fā)病,。將老年人、兒童,、醫(yī)務(wù)人員等重點(diǎn)人群作為優(yōu)先接種對象,，減少常見呼吸道傳染病發(fā)病，進(jìn)免造成醫(yī)療擠兌,。

五,、應(yīng)急處置措施。

(一)局部出現(xiàn)輸入性發(fā)病例防拉應(yīng)急處置措施,。

實(shí)施積極防御策略,，精準(zhǔn)打擊和撲滅疫情，“外防輸入、內(nèi)防反彈”,，阻斷病毒傳播,。主要以醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)維持病例發(fā)現(xiàn)、救治和密切接觸者追蹤及管理措施為主,，除高風(fēng)險時期外,，保持正常生產(chǎn)生活。

在常態(tài)化疫情防控基礎(chǔ)上,，采取以下防控措施：

1.加強(qiáng)對疫情形勢的分析研判,。根據(jù)獲取的國內(nèi)、省內(nèi),、市內(nèi)的疫情信息,，鎮(zhèn)疫情防控應(yīng)急指揮部及時開展風(fēng)險評估，研判疫情形勢及危害,，并按上級要求的應(yīng)急響應(yīng)策略和措施強(qiáng)度的開展防疫工作,。

2.加強(qiáng)監(jiān)測，強(qiáng)化院感,。鎮(zhèn)衛(wèi)生院要嚴(yán)格落實(shí)發(fā)熱門診制度,，建立和維持敏感的疾病監(jiān)測工作；對發(fā)熱門診和常規(guī)門診實(shí)行嚴(yán)格管理,，防止院內(nèi)感染；對發(fā)熱病人,、呼吸道感染患者,、新入院的病人及陪護(hù)人員做好轉(zhuǎn)上級醫(yī)院工作；強(qiáng)化醫(yī)院感染控制措施,，防止疾病的醫(yī)源性傳播,。

3.及時應(yīng)急處置。加強(qiáng)培訓(xùn)和演練,，當(dāng)局部地區(qū)出現(xiàn)聚集性病例時具備迅速撲滅疫情的能力,。

4.重點(diǎn)場所、重點(diǎn)人群防拉,。加強(qiáng)老,、孤、病殘,、孕,、無固定收入等脆弱人群防護(hù)，做好敬老院,、殯改辦等重點(diǎn)場所防控,。

5.加強(qiáng)宣傳教育。及時向公眾發(fā)布疫情信息，繼續(xù)向全社會提倡手衛(wèi)生,、戴口罩,、咳嗽禮儀，減少非必要聚集活動,，保持一定的人際安全距離,。

6.強(qiáng)化境外情輸入防范與應(yīng)對播施。鎮(zhèn)新冠疫情防控應(yīng)急指揮部各小組要嚴(yán)格落實(shí)聯(lián)防聯(lián)控工作機(jī)制,，切實(shí)做到無縫銜接,、閉環(huán)管理。嚴(yán)格落實(shí)出入境交通工具,、人員,、貨物等衛(wèi)生檢疫措施，對出入境人員嚴(yán)格實(shí)施“三查三排一轉(zhuǎn)運(yùn)”,。

(二)中風(fēng)險時期防控應(yīng)急處置措施,。

1.防控區(qū)域劃定。將病例發(fā)生地所在的社區(qū)或行政村及與病例有流行病學(xué)關(guān)聯(lián)的地區(qū)劃定為中風(fēng)險地區(qū)的防控區(qū)域,。當(dāng)發(fā)生發(fā)例時,，將病例所在的樓棟或自然村(組)劃定為疫點(diǎn)；當(dāng)發(fā)生聚集性疫情時,，將病例所在的小區(qū)或與其周邊相鄰較近的自然村(組)劃定為疫區(qū),。

2.人員流動管理。疫區(qū)(點(diǎn))實(shí)行封閉管理,，禁止人員進(jìn)出,，取消所有聚集性活動，組織落實(shí)居民日常生活服務(wù)保障,、健康監(jiān)測,、環(huán)境消毒等工作。中風(fēng)險社區(qū)(行政村)人員減少外出和聚集,。有疫情的社區(qū)(行政村)設(shè)置卡ロ,，實(shí)行24小時值守，出入口嚴(yán)格執(zhí)行體溫必測,，口罩必戴,、掃碼或健康證明通行的要求，引導(dǎo)居民非必要不出門,。外來人員及車輛禁止進(jìn)入,。

3.學(xué)校和托幼機(jī)構(gòu)管理。有疫情發(fā)生的學(xué)校,、托幼機(jī)構(gòu),，由疫情防控指揮部根據(jù)疫情程度,、學(xué)校規(guī)模等采取學(xué)校停課等緊急措施。其他學(xué)校,、托幼機(jī)構(gòu),，允許上課，不組織大型集體活動做好教職員工和上課學(xué)生晨午檢工作,，實(shí)行“日報告”和“零報告”制度,。

4.企事業(yè)單位管理。有疫情發(fā)生單位停工停產(chǎn),，落實(shí)防控措施經(jīng)評估后方可復(fù)工復(fù)產(chǎn),；可能被污染的單位采取擴(kuò)大核酸檢測、終末消毒等措施后可不停工停產(chǎn),。防控區(qū)域內(nèi)單位實(shí)行封閉管理減少人員進(jìn)出,，鼓勵遠(yuǎn)程、居家等彈性辦公,，鼓勵錯峰上下班,；如疫情進(jìn)一步發(fā)晨，經(jīng)評估后,，及時采取停工停產(chǎn)的措施,。

5.特殊機(jī)構(gòu)防控。疫情發(fā)生后敬老院等實(shí)行全封閉管理和全員核酸檢測,，禁止人員進(jìn)出,，暫停接收新進(jìn)人員，停止家屬探視活動,。如確有探視需求的,，可向相關(guān)機(jī)構(gòu)提出申請，視具體情況妥善安排,。

6.公共場所管理。疫情發(fā)生后暫停開放棋牌室,、游藝廳,，網(wǎng)吧、ktv,、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等密閉場所,。各類公共場所對進(jìn)出人員實(shí)施體溫必查、口罩必戴,、掃碼或查驗健康證明方可進(jìn)入,，合理控制人流量和保持足夠的社交距離。

7.密接追蹤和隔高場所管理,。疫情發(fā)生后,，充分利用大數(shù)據(jù)等技術(shù),，盡可能開展病例發(fā)現(xiàn)和密切接觸者追蹤管理工作。按疫情波及人群數(shù)量和專家組意見,，啟動隔離場所運(yùn)行,，負(fù)責(zé)密切接觸者集中隔離醫(yī)學(xué)觀察，安排專職醫(yī)務(wù)人員每日開展健康監(jiān)測,。

8.加強(qiáng)宣傳教有,。廣泛發(fā)動群眾參與愛國衛(wèi)生運(yùn)動，組織開展多種形式的疫情防控知識宣傳和使康教育活動,，積極倡導(dǎo)“每個人是自已健康第一責(zé)任人”的理念,，發(fā)布健康提示和就醫(yī)指南，科學(xué)指導(dǎo)公眾正確認(rèn)識和預(yù)防疾病,，提高防護(hù)意識和健康素養(yǎng),。強(qiáng)化公眾手衛(wèi)生、開窗通風(fēng),、清潔消毒,、少去人員聚集場所和佩戴口罩等健康防護(hù)意識，引導(dǎo)村民養(yǎng)成勤洗手,、公筷制,、咳嗽和打噴嚏時注意遮等良好衛(wèi)生習(xí)慣和行為，降低疫情傳播風(fēng)險,。

(三)高風(fēng)險時期防控應(yīng)急處置措施,。

在落實(shí)中風(fēng)險地區(qū)各項防控措施基礎(chǔ)上，進(jìn)一步采取以下措施：

1.擴(kuò)大防控區(qū)域范圍,。防控區(qū)域從有疫情的社區(qū)(行政村)擴(kuò)大到全鎮(zhèn),。將疫點(diǎn)的防控范圍擴(kuò)大到社區(qū)(行政村)，劃為疫區(qū)進(jìn)行管控,。

2.人員流動管理,。疫區(qū)實(shí)行封閉管理，禁止人員進(jìn)出,。高風(fēng)險地區(qū)人員堅持“非必要不出區(qū)”,，確需離開本市的，須持7日內(nèi)核酸檢測陰性證明,。采取適當(dāng)保持人際距離的描施,，包括錯峰上下班、居家辦公,、限制或者減少聚集,、召開視頻會議、關(guān)閉非生活必需的公共場所,，公眾盡量減少非必要的出行,，如需出行佩戴口罩,。實(shí)施管控措施，禁止非必要人員和車輛進(jìn)出,。

3.學(xué)校和托幼機(jī)構(gòu)管理,。轄區(qū)內(nèi)學(xué)校托幼機(jī)構(gòu)全面停課停學(xué)，實(shí)行在線教學(xué),。

4.企事業(yè)單位管理,。疫情波及的一類和二類企業(yè)嚴(yán)格落實(shí)各項防控措施可不停工停產(chǎn)，三類和四類企業(yè)停工停產(chǎn),。

5.特殊機(jī)構(gòu)防控,。敬老院院人員一律不得進(jìn)出，取消所有探視,。

6.公共場所管理,。餐飲服務(wù)單位停止開放；暫停開放影劇院,、棋牌室,、游藝廳、網(wǎng)吧,、ktv,、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等密閉場所。

7.密接追蹤和隔離場所管理,。充分利用大數(shù)據(jù)等技術(shù),，盡可能開展病例發(fā)現(xiàn)和密切接觸者追蹤管理工作。根據(jù)疫情防控需要,，啟動一定數(shù)量和規(guī)模的集中隔離醫(yī)學(xué)觀察點(diǎn),。

8.公共交通管理。公共交通停止運(yùn)營,，限制私家車,、出租車等出行。

9.宣傳教育和心理危機(jī)干預(yù),。通過多種方式,，建立權(quán)威可靠渠道及時通報疫情情況，開展疫情防控和個人防護(hù)知識宣傳,，發(fā)布健康提示和就醫(yī)指南，科學(xué)指導(dǎo)公眾正確認(rèn)識和預(yù)防疾病,，提高防護(hù)意識和健康素養(yǎng),，如佩戴口罩保持手衛(wèi)生、咳呼吸道禮儀,、減少公共場合聚集等,。密切關(guān)注與情,、依法向社會公開透明發(fā)布疫情信息，內(nèi)緊外松,，做好防控政措施宣傳解讀,，增強(qiáng)公眾信心。對重點(diǎn)人群加強(qiáng)心理干預(yù),，關(guān)注一線抗疫人員和重點(diǎn)崗位入員,、以及高風(fēng)險地區(qū)群眾的心理問題，開通咨詢熱線和團(tuán)體干預(yù)措施,，組織專業(yè)人員及時提供心理咨詢,、疏導(dǎo)和其他干預(yù)服務(wù)。

六,、保障措施,。

(一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。堅持黨政主要負(fù)責(zé)人直接指揮疫情防控的工作機(jī)制,，主動謀劃新冠炎疫情防控工作,，及時協(xié)調(diào)、解決疫情防控中遇到的重大問題壓實(shí)五方責(zé)任,，確保各項疫情防控措施落地見效,。

(二)加大資金投入。統(tǒng)籌做好資金調(diào)度,，優(yōu)先保障和及時撥付疫情防控資金,，切實(shí)保障疫情防控支出需求，保障醫(yī)療物資動態(tài)儲備,。要建立疫情防控資金臺賬,，嚴(yán)格規(guī)范資金用途，提高財政資金使用效益,。

(三)壓實(shí)工作責(zé)任,。按照科學(xué)防控、精準(zhǔn)防控要求,，壓實(shí)“屬地,、部門、單位,、社區(qū),、個人和家庭”五方責(zé)任。落實(shí)屬地責(zé)任,，堅持依法防控,、科學(xué)防控、精準(zhǔn)防控,、聯(lián)防聯(lián)控,，統(tǒng)籌推薦疫情防控和經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展,。要落實(shí)部門主體責(zé)任,，嚴(yán)格執(zhí)行疫情防控規(guī)定,，健全防控工作責(zé)任制和管理制度,。各社區(qū)(村組)要落實(shí)排查、管控等責(zé)任,，確保各項措施落實(shí)落細(xì),。個人和家庭要落實(shí)自我管理責(zé)任，一旦出現(xiàn)發(fā)熱,、咳嗽,、乏力等癥狀時，應(yīng)立即主動就醫(yī),。

(四)強(qiáng)化工作落實(shí),。針對新冠疫情防控的組織領(lǐng)導(dǎo)、方案制定,、人員培訓(xùn),、物資儲備、經(jīng)費(fèi)保障等開展自查自糾,，發(fā)現(xiàn)問題立行立改,。

學(xué)生了解單位疫情防控工作方案篇三

根據(jù)《中小學(xué)校嚴(yán)防新冠肺炎疫情輸入校園一日工作規(guī)范(實(shí)行)》文件精神，為嚴(yán)防新冠肺炎疫情輸入學(xué)校,，保證師生安全,，保障學(xué)校教學(xué)秩序正常運(yùn)行，根據(jù)我校實(shí)際情況,，制定疫情防控期間學(xué)校食堂一日工作規(guī)范,。

1.時間：6：00--6:30。責(zé)任人：xxx,。

2.主要措施：

(1)詢問有無疫情病例接觸史,。

(2)測量體溫并記錄，發(fā)現(xiàn)異常者立即上報并調(diào)離,。

(3)更換工作服,，戴工作帽、口罩,，對工作服進(jìn)行酒精消毒,。

(4)禁止員工將私人物品帶入后廚，對員工手機(jī)消毒,。

(5)洗手后進(jìn)入工作區(qū),。

1.時間：7:00--9:00。責(zé)任人：xxx，成員：xxxx,。

2.主要措施：

(1)檢查送貨人員是否佩戴口罩，送肉,、禽人員是否佩戴橡膠手套,，要求彼此之間保持1米以上的安全距離。

(2)索證索票,，細(xì)查動物檢疫證,、肉品合格證，嚴(yán)禁野生動物進(jìn)入,。

(3)檢查蔬菜農(nóng)檢驗合格證,。

(4)檢查各類食材合格證，有效期,。

(5)逐樣檢查所有食材質(zhì)量,、數(shù)量。

(6)各類食材分類存放,。食品,、非食品、食品相關(guān)產(chǎn)品,，以及食物成品,、半成品和原材料分開存放，防止交叉污染,；需要冷藏的食材及時放入冷藏柜,。

1.時間：上午9:00--13:00;。

下午：3：00--6:00,。責(zé)任人：xxx,，成員：廚師長xxxx、消毒保潔人員,。

2.主要措施：

(1)所有餐具上午9:00--10:00,，下午3:00--4:00各進(jìn)行一次先用84消毒液消毒，清洗后用消毒柜高溫消毒,。

(2)廚房內(nèi)使用的食品加工工具,、盛放食品的器皿在每次工作結(jié)束后及時清洗消毒，上午：11:40--13:00,，下午：4:40--6:00,。

(3)每天上午9:00--10:00檢查所有冷藏冷凍設(shè)備是否正常運(yùn)轉(zhuǎn)。

(4)食堂外環(huán)境,、食堂內(nèi)各功能區(qū)每天上午9:00-11:00消毒一次,，對加工場所、人員通道、樓梯等處地面全消毒,，對售飯大廳每餐前1個小時消毒一次,。

(5)所有功能區(qū)開窗,、通風(fēng),，保持空氣流通。

1.時間：上午6:00--13:00,，下午：3：00--6:00,。責(zé)任人：xxx、成員：廚師長達(dá)xxx,、xxxx,、保潔人員。

2.主要措施：

(1)早上6:30--8:00外環(huán)境徹底大掃除,，全員參加,。

(2)保潔人員隨時做好保潔工作。

(3)各功能區(qū)負(fù)責(zé)人督促做好本區(qū)域衛(wèi)生并及時保潔,。

(4)學(xué)生餐前餐后洗手處,、員工洗手處配置足量洗手液、肥皂等,。

(5)設(shè)置收集廢棄口罩,、手套的專用的密閉容器,。

(6)每天對專用的餐廚垃圾桶進(jìn)行徹底的清潔消毒,。

1.時間：上午6:00--13:00,，下午：3：00--6:00,。責(zé)任人：xxx,，成員：xxx、廚師長,、保潔員,。

2.主要措施：

(1)穿工作服帽，戴口罩,、手套等,。

(2)生熟分開、葷素分開,、成品與半成品分開，分類分池清洗,，嚴(yán)防交叉感染,。

(3)燒熟煮透。

(4)售賣間消毒,、殺菌,，飯菜加蓋并做好防塵防飛沫工作。

1.時間：早上：6:50--7:20,，上午11:40--13:00,，下午：6：00--7:00。

責(zé)任人：行政值班(值日教師),、xxx,、各年級主任、德育處,、各班主任,。

2.主要措施：

(1)錯峰就餐，協(xié)調(diào)好各年級各班用餐時間,。

(2)就餐過程中不交談,，按學(xué)校劃定區(qū)域用餐。

(3)就餐后清洗餐具離開,。

(4)自帶餐具飯盒,，打好飯菜立即蓋好、分散就餐,。

學(xué)生了解單位疫情防控工作方案篇四

????為進(jìn)一步落實(shí)省,、市、縣對新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作部署,，切實(shí)做好住建局相關(guān)防控工作,，加強(qiáng)對房地產(chǎn)市場、物業(yè)管理區(qū)域,、建筑工地及外來人員管理,，現(xiàn)將實(shí)施方案通知如下：

（一）全縣房地產(chǎn)市場行業(yè)及開發(fā)項目售樓部,；

（二）全縣物業(yè)管理區(qū)域；

（三）建筑施工工地及外來人員,。

（一）局房管所負(fù)責(zé)城區(qū)房地產(chǎn)市場及售樓部,；

（二）局交易所負(fù)責(zé)城區(qū)二手房交易市場；

（三）局物業(yè)股負(fù)責(zé)全縣物業(yè)企業(yè)在管的"物業(yè)管理區(qū)域,；

（四）工程質(zhì)量監(jiān)督站負(fù)責(zé)全縣建筑施工工地及外來人員,；

（五）局屬各單位積極組織開展新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作；

（六）完成縣新型冠狀病毒感染肺炎疫情防控指揮部交辦的其它任務(wù),。

（一）局屬各單位,、各股室即日起立即組織人員到崗到位，切實(shí)負(fù)起責(zé)任,、該關(guān)閉關(guān)閉,、該停業(yè)停業(yè)，積極開展新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作,。

（二）上述公共場所由局各單位,、各股室負(fù)責(zé)督促落實(shí)工作人員佩戴口罩及體溫檢測工作，并將檢測情況收集匯總,，于每日下午5點(diǎn)前報局新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室,。

（三）凡發(fā)現(xiàn)從湖北省返鄉(xiāng)人員且有發(fā)熱癥狀者，及時向縣新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控指揮部匯報,，并撥打120,，或上報xx縣新型冠狀病毒感染肺炎疫情防控指揮部（電話：xxxxxxx）安排到定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)（縣人民醫(yī)院）發(fā)熱門診進(jìn)一步檢查和治療。

（四）凡從業(yè)經(jīng)營者必須戴口罩,。

各單位,、各股室要全力做好應(yīng)對工作，落實(shí)落細(xì)各項防控措施,，做到嚴(yán)防嚴(yán)控,。局新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室將組織人員進(jìn)行督導(dǎo)各部門，切勿存在僥幸心理,，凡因工作不細(xì),、落實(shí)不力，造成不良后果的除通報批評外,，將追究相關(guān)單位,、股室領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)人員責(zé)任。

學(xué)生了解單位疫情防控工作方案篇五

為進(jìn)一步加強(qiáng)新冠病毒疫情防控工作,，扎實(shí)做好疫情防控期間機(jī)關(guān)企事業(yè)單位復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作,，維護(hù)正常的生產(chǎn)工作秩序，確保廣大員工及家人的身體健康和生命安全,，依據(jù)《省機(jī)關(guān)企事業(yè)單位復(fù)工疫情防控指南（1.0版）》和國家,、省市的相關(guān)要求,，結(jié)合我鎮(zhèn)防控實(shí)際，制定本實(shí)施方案,。

堅決貫徹習(xí)近平總書記記重要指示精神,，認(rèn)真落實(shí)黨中央、國務(wù)院和省市的部署安排,，牢固樹立底線思維,，把有效防控疫情作為當(dāng)前壓倒一切的首要任務(wù)，認(rèn)真貫徹落實(shí)“預(yù)防為主,、安全復(fù)工,，有序生產(chǎn)，統(tǒng)籌防控”的方針,，切實(shí)強(qiáng)化“疫情就是命令,、疫情就是責(zé)任”的擔(dān)當(dāng)，堅持科學(xué)規(guī)劃,、群防群控、聯(lián)防聯(lián)控,、穩(wěn)防穩(wěn)控,，全時監(jiān)管、嚴(yán)防死守,，把防控措施落實(shí)到各個崗位,、每道工序、每項工作,，每個環(huán)節(jié),，盡快把疫情擴(kuò)散蔓延的勢頭遏制住，為機(jī)關(guān)企事業(yè)單位全體員工提供一個安全,、有序,、放心的復(fù)工復(fù)產(chǎn)環(huán)境。

成立鎮(zhèn)機(jī)關(guān)企事業(yè)單位復(fù)工后新冠病毒疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組,，鎮(zhèn)復(fù)工防控領(lǐng)導(dǎo)小組由鎮(zhèn)長任組長,，其他副職領(lǐng)導(dǎo)任副組長，成員由鎮(zhèn)防控辦,、應(yīng)急辦,、經(jīng)貿(mào)辦、食安辦,、衛(wèi)生辦,、衛(wèi)生院、勞保所,、民政辦,、派出所,、林業(yè)站、畜牧站,、黨辦,、紀(jì)檢監(jiān)察辦負(fù)責(zé)人組成。鎮(zhèn)復(fù)工防控領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一負(fù)責(zé)鎮(zhèn)域內(nèi)復(fù)工后新冠病毒疫情防控工作的組織,、指揮,、協(xié)調(diào)和處置，制定復(fù)工后疫情防控工作預(yù)案以及應(yīng)急處置辦法,，加強(qiáng)防疫措施落實(shí)的檢查督導(dǎo)等,。鎮(zhèn)復(fù)工防控領(lǐng)導(dǎo)小組各成員單位，都要接受統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),、統(tǒng)一指揮,、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，并各司其責(zé),，確保政令暢通,，共同做好復(fù)工后疫情防控工作。鎮(zhèn)復(fù)工防控領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在鎮(zhèn)防控辦,，主任由鎮(zhèn)防控辦主任兼任,，具體負(fù)責(zé)鎮(zhèn)復(fù)工防控領(lǐng)導(dǎo)小組日常事務(wù)，做好與上級部門的信息互通,、措施互動,、力量統(tǒng)籌等，及時通報復(fù)工后疫情防控工作開展情況,。

機(jī)關(guān)企事業(yè)單位要立足于防大疫,、抗反復(fù)、打硬仗,，主要負(fù)責(zé)人親自抓,，分管負(fù)責(zé)人具體抓。每個企業(yè),，每個單位,，要注意員工排查、監(jiān)測隔離,、衛(wèi)生消毒,、宣傳教育、廠區(qū)（辦公區(qū)）管理,、物資保障,、餐飲安全等七個環(huán)節(jié)，全面貫徹落實(shí)鎮(zhèn)復(fù)工防控領(lǐng)導(dǎo)小組指示要求,，制定周密方案,，細(xì)化工作流程,，組織精干力量開展防控，強(qiáng)化系統(tǒng)內(nèi),、部門間,、鎮(zhèn)域內(nèi)信息共享和聯(lián)防聯(lián)控。

(一)全面排查上報,。機(jī)關(guān)企事業(yè)單位擬復(fù)工,，需要及時向鎮(zhèn)復(fù)工防控辦報備，經(jīng)審核允許后方可復(fù)工,，復(fù)工單位考勤部門統(tǒng)計匯總員工預(yù)備到崗情況,，對全體員工復(fù)工前半個月的活動軌跡進(jìn)行詳細(xì)排查，逐人登記造冊,，制定人員流動信息確認(rèn)卡,，填寫行程登記表，簽訂承諾書,，全面掌握員工是否離離開?。ň樱┧丶扒巴攸c(diǎn)、身體狀態(tài)等信息,。對近兩周有疫區(qū),、疫點(diǎn)旅居史或重點(diǎn)疫區(qū)人員接觸史的員工，在疫情結(jié)束前暫不復(fù)工,，已返回人員嚴(yán)格落實(shí)醫(yī)學(xué)觀察和隔離措施，確保其隔離觀察14天并經(jīng)體溫測量正常后方可上崗,，發(fā)現(xiàn)有發(fā)熱,、呼吸道或消化道癥狀者，立即送診就醫(yī),。

(二)開展消毒消殺,。復(fù)工前開展廠區(qū)（辦公區(qū)）環(huán)境整治，對食堂,、職工宿舍,、車間、辦公區(qū),、辦事窗口,、門衛(wèi)室、衛(wèi)生間等重點(diǎn)場所進(jìn)行環(huán)境衛(wèi)生清理和藥物消殺,，之后每三天一次;對公共區(qū)域和物體表面落實(shí)專人定期消毒,，每日不少于2次;加強(qiáng)工作和生活場所自然通風(fēng)和機(jī)械通風(fēng)，減少使用暖風(fēng)機(jī),，定期開窗通風(fēng),、清洗空調(diào),，加強(qiáng)空氣過濾器的清潔和更換;在所有工作、生活場所設(shè)置洗手液及相關(guān)消毒用品,。

(三)完善防控物資,。在員工集體宿舍調(diào)整至少2個房間，作為臨時隔離室,，單人單間,，配套相關(guān)生活設(shè)施;做好醫(yī)用口罩、防護(hù)服,、防護(hù)眼鏡,、酒精、84消毒液,、洗手液,、橡膠手套、肥皂,、溫度計,、紅外測溫儀、血氧儀,、噴霧器,、應(yīng)急藥品等防疫物資的統(tǒng)計、采購,、儲備及發(fā)放,，做好防控物資保障。

(四)加強(qiáng)宣傳教育,。利用廣播站,、宣傳欄、橫幅,、電子屏,、微信群、qq群等形式載體,，開展新冠病毒疫情防控專題教育,，向員工宣傳防疫知識，提高員工自我防護(hù)能力;以車間,、班組,、辦公室為單位，發(fā)放疫情防控宣傳資料,，開展疫情防控專題宣講;大力倡導(dǎo)健康生活方式,，教育員工講衛(wèi)生、除陋習(xí)，摒棄亂扔,、亂吐等不文明行為,，增強(qiáng)身體抵抗力。

(五)嚴(yán)格健康管理,。建立員工晨檢制度,，落實(shí)專人對每位進(jìn)廠區(qū)（辦公區(qū)）上班員工進(jìn)行體溫測量，盡量步行或乘坐私家車上下班,，原則上不乘坐客運(yùn)車,，有發(fā)熱癥狀者禁與他人乘車;建立健康申報制度，有發(fā)熱,、咳嗽等癥狀的員工,，主動申報，禁止入廠（辦公區(qū)）并及時就醫(yī),。每天下班后開展一次消殺防疫,，人員集中的重點(diǎn)區(qū)域每天不少于兩次。

(六)強(qiáng)化個人防護(hù),。督促員工科學(xué)佩戴防護(hù)用品,，規(guī)范佩戴口罩并定期更換，未佩戴者禁止乘坐車輛或禁入機(jī)關(guān)企事業(yè)單位人群密集崗位,。教育員工注意個人衛(wèi)生,，打噴嚏和咳嗽時應(yīng)用紙巾或手肘部位遮蔽口鼻，使用過的紙巾放入有蓋垃圾桶內(nèi),，打噴嚏和咳嗽后用肥皂或洗手液徹底清洗,。引導(dǎo)員工改變聚集方式，停止員工非必要出差,，盡量采取遠(yuǎn)程視頻會議,、辦公郵件等交流形式，最大限度減少大型集聚性的室內(nèi)活動,。

(七)加強(qiáng)廠區(qū)（辦公區(qū)）管控。廠區(qū)（辦公區(qū)）盡量實(shí)行封閉管理,，所有人員進(jìn)入工廠（辦公區(qū)）前必須接受門衛(wèi)紅外測量體溫,，門衛(wèi)負(fù)責(zé)記錄體溫，體溫超過37.3攝氏度禁止入廠（辦公區(qū)）,。做好外來人員登記確認(rèn),，所有外來人員必須在門衛(wèi)登記，姓名,、電話,、近期是否去過疫區(qū)、疫點(diǎn)等信息,，并現(xiàn)場做好手部清潔,、體溫測量和口罩發(fā)放等工作;督促員工下班后居家封閉管理,，盡量減少外出，減少走親訪友,。

(八)保證飲食安全,。加強(qiáng)對廚師及服務(wù)人員管理，嚴(yán)格落實(shí)健康上崗和崗前衛(wèi)生檢查制度;加強(qiáng)食堂及餐具衛(wèi)生管理,，保持食堂整潔衛(wèi)生,，科學(xué)實(shí)行消毒清理，鼓勵自帶餐具,。庫房堆放整齊,，防蠅、防塵,、防鼠,、滅蟑;嚴(yán)格落實(shí)食品采購進(jìn)貨查驗和索證索票制度，嚴(yán)禁宰殺,、采購,、加工野生動物和生活畜禽，不供應(yīng)冷食類,、生食類等食物;盡量采取分餐,、盒飯送餐制，避免多人聚集用餐,，餐具統(tǒng)一回收,，妥善銷毀或處置。

(一)統(tǒng)一認(rèn)識,，提高站位,。當(dāng)前正處于疫情防控的關(guān)鍵時期，疫情防控形勢依然十分嚴(yán)峻,，容不得有絲毫松懈,，必須認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)近平總書記記對疫情防控工作的一系列重要指示精神，從心系群眾生命安全和身體健康,、維護(hù)社會發(fā)展穩(wěn)定的高度來認(rèn)識疫情防控,，切實(shí)克服麻痹思想、僥幸心理,，牢固樹立風(fēng)險意識和底線意識,，以更嚴(yán)更實(shí)更細(xì)的舉措把各項工作落實(shí)下去，動員復(fù)工的機(jī)關(guān)企事業(yè)單位員工群策群力,、群防群治,，堅決打贏全鎮(zhèn)這場疫情防控人民戰(zhàn)爭。

(二)盡職履責(zé)，強(qiáng)化責(zé)任,。機(jī)關(guān)企事業(yè)單位負(fù)責(zé)人要嚴(yán)格落實(shí)責(zé)任,，堅守崗位、堅守陣地,、堅守職責(zé),，做到守崗有責(zé)、守崗擔(dān)責(zé),、守崗盡責(zé),，在疫情防控工作中真正全面主動擔(dān)起責(zé)任，深入車間,、深入班組,、深入基層疫情防控的第一線，及時組織指導(dǎo),、及時掌握情況,、及時妥善應(yīng)對，推動各項防控措施到點(diǎn)到位,。

(三)加強(qiáng)檢查,，重點(diǎn)督導(dǎo)。鎮(zhèn)復(fù)工防控領(lǐng)導(dǎo)小組將成立督導(dǎo)組,，進(jìn)一步加大監(jiān)督檢查力度,，對員工排查情況、重點(diǎn)部位防控情況,、管控措施落實(shí)情況進(jìn)行不間斷檢查,，對防控措施落實(shí)不到位，存在疫情防控隱患的督促整改,，存在重大隱患風(fēng)險的要嚴(yán)肅追責(zé)問責(zé),，切實(shí)把全體人員的精氣神調(diào)動起來，群策群力,、群管群防,，共同做好復(fù)工后疫情防控的各項工作。

學(xué)生了解單位疫情防控工作方案篇六

工作計劃是對未來重要工作的最佳安排,，具有很強(qiáng)的方向性和指導(dǎo)性,。它是應(yīng)用寫作的計劃風(fēng)格之一。以下是為大家整理的關(guān)于,歡迎品鑒,！

按照《中華人民共和國傳染病防治法》和《突發(fā)公共衛(wèi)生應(yīng)急條例》的有關(guān)規(guī)定,，結(jié)合我公司實(shí)際,，特制定防控工作方案,，方案內(nèi)容如下:。

公司成立疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組(以下簡稱領(lǐng)導(dǎo)小組)，并制定出科學(xué)可行的工作方案和應(yīng)急方案,，明確各操作環(huán)節(jié)上的處理步驟及處理方法和具體責(zé)任,。小組成員如下:。

組長：

副組長：

成員：

領(lǐng)導(dǎo)小組及公司全體職工要密切配合,，形成合力,，確保各項工作落到實(shí)處。

1.領(lǐng)導(dǎo)小組要加強(qiáng)對全體職工的預(yù)防控制傳染病等疫情知識的教育,，加強(qiáng)健康防護(hù)與知識教育,，提高自我防范意識。

2.要求員工在認(rèn)真做好日常工作的同時,，注意個人的健康防護(hù),。對于患有傳染病的員工，及時發(fā)現(xiàn)并建議其及時診斷病因,，進(jìn)行休息治療,，痊愈后再上班工作。

3.公司所有辦公場所及生產(chǎn)場地設(shè)備,，按照領(lǐng)導(dǎo)小組和應(yīng)急安全衛(wèi)生防疫等部門公布的有關(guān)預(yù)防措施和要求,，搞好各項衛(wèi)生防疫。

1.辦公室：負(fù)責(zé)準(zhǔn)確及時向公司員工發(fā)布發(fā)生疫情的信息和本公司疾病預(yù)防控制的措施,，做好員工防病知識宣傳,，提高公司員工自我防范能力;認(rèn)真了解社會不同時期存在的疫情情況，做好疫情的宣傳工作,。負(fù)責(zé)人：

2.采購部：負(fù)責(zé)做好所需的消毒藥品,，防護(hù)用品及設(shè)備等物資的保障工作。負(fù)責(zé)人：

3.生產(chǎn)部：負(fù)責(zé)每天生產(chǎn)場所設(shè)施設(shè)備清潔消毒工作,。負(fù)責(zé)人：

4.后勤部：負(fù)責(zé)公司廠區(qū)生產(chǎn)區(qū)辦公場所設(shè)施設(shè)備每天清潔消毒監(jiān)督檢查工作;負(fù)責(zé)公司廠區(qū)公共區(qū)域每天清潔消毒工作;協(xié)調(diào)公司各相關(guān)部門協(xié)同開展應(yīng)急處置,，確保在領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一指揮下，使衛(wèi)生防疫工作高效有序進(jìn)行,。負(fù)責(zé)人:,。

1.監(jiān)控工作：每天登記所有公司進(jìn)出人員要帶口罩量體溫，車輛進(jìn)入要消毒,。

2.通風(fēng)工作：每天上下班時,，必須打開全部門窗通風(fēng)，保證空氣流通,，地面清潔干燥,。

3.消毒工作：每天下班前場地設(shè)施設(shè)備清潔消毒，加強(qiáng)日常衛(wèi)生保潔工作,。

1.所有公司進(jìn)出人員,，測量體溫時發(fā)現(xiàn)感冒咳嗽發(fā)熱癥狀人員,，應(yīng)勸其去醫(yī)院發(fā)熱門診治療，不準(zhǔn)進(jìn)入公司,。

2.疫情一旦發(fā)生,，員工馬上上報疫情應(yīng)急工作領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組及時向應(yīng)急安全衛(wèi)生防疫等部門匯報單位出現(xiàn)的疫情,，并全員隔離,。

3.領(lǐng)導(dǎo)小組要及時把發(fā)生病情的員工送衛(wèi)生部門進(jìn)行救治，根據(jù)防疫部門的部署開展疫情的控制工作,。

4.對發(fā)生疫情的場所進(jìn)行消毒處理,，并根據(jù)疫情的情況建議或強(qiáng)制發(fā)生病情員工接觸到的員工到醫(yī)院等衛(wèi)生部門進(jìn)行檢查，避免疫情的擴(kuò)大,。

5.疫情發(fā)生時,，公司要以疫情的防治做為工作的重點(diǎn)，領(lǐng)導(dǎo)小組要認(rèn)真協(xié)調(diào)各部門做好消毒等病原體的消除工作,，后勤部要做好疫情防治的后勤保障工作,。

6.疫情發(fā)生時，領(lǐng)導(dǎo)小組要成立專人小組做好員式的教育和消除心理壓力及正確引導(dǎo)性工作,，確保疫情期的盡早過去,。

急救：120。

街道應(yīng)急辦：

為進(jìn)一步落實(shí)省,、市,、縣對新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作部署，切實(shí)做好住建局相關(guān)防控工作,，加強(qiáng)對房地產(chǎn)市場,、物業(yè)管理區(qū)域、建筑工地及外來人員管理,，現(xiàn)將實(shí)施方案通知如下：

（一）全縣房地產(chǎn)市場行業(yè)及開發(fā)項目售樓部,；

（二）全縣物業(yè)管理區(qū)域；

（三）建筑施工工地及外來人員,。

（一）局房管所負(fù)責(zé)城區(qū)房地產(chǎn)市場及售樓部,；

（二）局交易所負(fù)責(zé)城區(qū)二手房交易市場；

（三）局物業(yè)股負(fù)責(zé)全縣物業(yè)企業(yè)在管的物業(yè)管理區(qū)域,；

（四）工程質(zhì)量監(jiān)督站負(fù)責(zé)全縣建筑施工工地及外來人員,；

（五）局屬各單位積極組織開展新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作；

（六）完成縣新型冠狀病毒感染肺炎疫情防控指揮部交辦的其它任務(wù),。

（一）局屬各單位,、各股室即日起立即組織人員到崗到位，切實(shí)負(fù)起責(zé)任,、該關(guān)閉關(guān)閉,、該停業(yè)停業(yè),，積極開展新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作。

（二）上述公共場所由局各單位,、各股室負(fù)責(zé)督促落實(shí)工作人員佩戴口罩及體溫檢測工作，并將檢測情況收集匯總,，于每日下午5點(diǎn)前報局新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室,。

（三）凡發(fā)現(xiàn)從湖北省返鄉(xiāng)人員且有發(fā)熱癥狀者，及時向縣新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控指揮部匯報,，并撥打120,，或上報xx縣新型冠狀病毒感染肺炎疫情防控指揮部（電話：xxxxxxx）安排到定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)（縣人民醫(yī)院）發(fā)熱門診進(jìn)一步檢查和治療。

（四）凡從業(yè)經(jīng)營者必須戴口罩,。

各單位,、各股室要全力做好應(yīng)對工作，落實(shí)落細(xì)各項防控措施,，做到嚴(yán)防嚴(yán)控,。局新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室將組織人員進(jìn)行督導(dǎo)各部門，切勿存在僥幸心理,，凡因工作不細(xì),、落實(shí)不力，造成不良后果的除通報批評外,，將追究相關(guān)單位,、股室領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)人員責(zé)任。

為進(jìn)一步加強(qiáng)新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作,，堅決有力隔斷傳染源,、切斷風(fēng)險源，更好保障人民群眾生命安全和身體健康,，按照中央和省市委的防控工作部署,，根據(jù)有關(guān)法律法規(guī)和我省突發(fā)公共衛(wèi)生事件一級應(yīng)急響應(yīng)安排及我市《關(guān)于延遲復(fù)工的通告》要求，現(xiàn)就我市企業(yè)復(fù)工和疫情防控工作有關(guān)事項通知如下：

全面落實(shí)中央和省市委要求,，扎實(shí)做好企業(yè)有序復(fù)工和疫情防控工作,，加強(qiáng)疫情監(jiān)測，嚴(yán)格落實(shí)早發(fā)現(xiàn),、早報告,、早隔離、早治療措施,，按照回來前有準(zhǔn)備,、回途中有秩序、回來后有制度等“三個有”要求,，做到存量防擴(kuò)散,、增量防輸入,，確保企業(yè)平穩(wěn)過渡，逐步恢復(fù)正常生產(chǎn)經(jīng)營秩序。

全市行政區(qū)域內(nèi)企業(yè)不得早于2月9日24時前復(fù)工。疫情管控形勢嚴(yán)峻的區(qū)鎮(zhèn),，報市疫情防控指揮部批準(zhǔn)后,，可適當(dāng)再延遲復(fù)工時間。涉及保障公共事業(yè)運(yùn)行必需、疫情防控必需、群眾生活必需及其他涉及重要國計民生的相關(guān)企業(yè)除外。對春節(jié)期間連續(xù)生產(chǎn),，無新增返海人員，繼續(xù)生產(chǎn)不會造成人員流動的企業(yè),，必須報市疫情防控指揮部審核,，經(jīng)同意后，可以在維持原有生產(chǎn)規(guī)模且不新增加員工的基礎(chǔ)上繼續(xù)生產(chǎn),，同時必須嚴(yán)格落實(shí)疫情防控措施,。對因特殊情況且已落實(shí)各項防控措施確需提前復(fù)工的企業(yè)，如涉及承擔(dān)國家,、省,、市重大工程和重點(diǎn)項目的企業(yè)，必須向市政府提出書面申請,，并經(jīng)南通市政府同意后方可復(fù)工,。

企業(yè)在復(fù)工時要嚴(yán)格落實(shí)疫情防控主體責(zé)任，嚴(yán)格落實(shí)檢疫查驗和健康保護(hù)措施,，滿足以下條件方可復(fù)工：

1.機(jī)制建立到位,。企業(yè)必須成立由主要負(fù)責(zé)人牽頭的疫情防控領(lǐng)導(dǎo)小組，組成專班負(fù)責(zé)疫情防控工作,。建立疫情防控的內(nèi)部責(zé)任機(jī)制,，健全疫情防控管理體系，明確信息報告人,，明晰主要負(fù)責(zé)人,、分管負(fù)責(zé)人及部門車間班組負(fù)責(zé)人的工作職責(zé)，制定疫情防控應(yīng)急預(yù)案和工作方案,，制定員工發(fā)燒,、乏力、干咳或呼吸困難等疑似病狀的應(yīng)急處置措施,、隔離觀察措施和送醫(yī)治療等預(yù)案,。

2.員工排查到位。企業(yè)要組織對每一名員工返海前兩周內(nèi)活動軌跡進(jìn)行細(xì)致排查,，認(rèn)真填寫《返崗員工行程登記表》（見附件1）,，簽訂《員工疫情防控承諾書》（見附件2）,，凡來自或者有湖北、五漢,、溫州等疫情嚴(yán)重地區(qū)旅居史的員工及其密切接觸者,，一律不得來海。原則上,，江蘇省外員工不得回廠工作,，如確需回廠工作的，經(jīng)審核同意后,，企業(yè)需安排實(shí)施不少于14天的隔離觀察，經(jīng)體溫測量正常后方可上崗,。

3.防控物資到位,。企業(yè)要購置必需的防控物資，口罩,、紅外測溫儀,、消毒水、消毒洗手液等疫情防控物資必須有7天的使用量并動態(tài)保證,；企業(yè)要落實(shí)隔離場所,，設(shè)置有集體宿舍的企業(yè)，要設(shè)置臨時隔離場所,，安排單人單間,、相對獨(dú)立房間作為疫區(qū)返崗人員臨時隔離場所。不具備條件的企業(yè),，要按照屬地政府（管委會）的統(tǒng)一安排,，確定具體的隔離觀察地點(diǎn)。

4.涉穩(wěn)評估到位,。企業(yè)要對職工住宿進(jìn)行穩(wěn)定風(fēng)險評估,，充分認(rèn)清當(dāng)前村、居實(shí)行封閉式管理背景下,，職工難以進(jìn)入村,、居的實(shí)際，預(yù)先統(tǒng)籌安排職工住宿問題,，嚴(yán)防發(fā)生員工來海后無地居住或與當(dāng)?shù)卮寰用癜l(fā)生沖突,。凡穩(wěn)評不通過的一律不得復(fù)工。

5.內(nèi)部管理到位,。企業(yè)原則上要實(shí)施封閉管理,，嚴(yán)禁無關(guān)人員進(jìn)入本單位生產(chǎn)辦公場所；企業(yè)要每日對全體上班人員進(jìn)行入廠,、入單位前體溫檢測,，在入口處使用紅外測溫儀,，對所有進(jìn)入企業(yè)的人員開展體溫探測，并按規(guī)定上報復(fù)工人員情況,、重點(diǎn)監(jiān)控類人員情況,、員工健康狀況等；企業(yè)要做好場地的通風(fēng),、消毒和衛(wèi)生管理及隔離區(qū)管控,，復(fù)工前對工廠進(jìn)行徹底消毒、復(fù)工后每天進(jìn)行消毒,；食堂禁止宰殺活畜禽,，餐具實(shí)行消毒，注意食物安全衛(wèi)生,。服務(wù)人員每日崗前必須開展健康檢查,，測量體溫并保留檢測記錄。

6.宣傳教育到位,。建立和落實(shí)復(fù)工上崗前個人防護(hù)知識全員培訓(xùn)制度,，為員工準(zhǔn)備防疫知識、宣傳手冊,、宣傳視頻,，在宣傳板、企業(yè)微信,、電子大屏等開展宣傳,，并組織專題培訓(xùn)，切實(shí)提高員工個人疫情防控意識,。

各區(qū)鎮(zhèn)要按照“重要出口企業(yè),、上市公司、重點(diǎn)制造業(yè)企業(yè)和畝均效益高企業(yè)”優(yōu)先的原則,，穩(wěn)步推進(jìn)企業(yè)復(fù)工,。對企業(yè)疫情防控到位、復(fù)工人員底數(shù)清,、生產(chǎn)物資全,、訂單量充足、設(shè)備檢修到位,、防護(hù)物資儲備足,、隔離區(qū)設(shè)置規(guī)范、本地員工占比大的企業(yè)給予優(yōu)先安排復(fù)工,。各區(qū)鎮(zhèn),、各行業(yè)主管部門要加大對中小微企業(yè)的指導(dǎo)服務(wù)，幫助企業(yè)完善復(fù)工方案，落實(shí)防疫措施,，力促早日復(fù)工,。

2月10日前，企業(yè)復(fù)工按照《關(guān)于做好新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控期間企業(yè)復(fù)工工作的通知》（蘇防疫企業(yè)防控函〔2020〕2號）精神,，逐級進(jìn)行審批,；2月10日后，擬在全市突發(fā)公共衛(wèi)生事件一級應(yīng)急響應(yīng)解除前復(fù)工的企業(yè),，要在具備上述條件的前提下,，須至少提前3日（自然日）向市疫情防控指揮部申請核查，市疫情防控指揮部企業(yè)防控組要積極幫助企業(yè)完善復(fù)工手續(xù),，加快審批流程（見附件3）,。規(guī)模以上企業(yè)由駐廠干部向市疫情防控指揮部申請，提交《海門市企業(yè)復(fù)工申請表》（附件4-1）,、《海門市企業(yè)復(fù)工責(zé)任狀》（附件5）和《申請復(fù)工企業(yè)員工名單》（附件6）,；規(guī)模以下企業(yè)由屬地政府（管委會）安排駐廠人員向?qū)俚卣ü芪瘯﹫髠洌峤弧逗ｉT市企業(yè)復(fù)工申請表》（附件4-2）,、《海門市企業(yè)復(fù)工責(zé)任狀》（附件5）和《申請復(fù)工企業(yè)員工名單》（附件6）,。各行業(yè)主管部門對照“六個到位”復(fù)工標(biāo)準(zhǔn),，對申報材料的真實(shí)性,、人員排查的全面性、現(xiàn)場防控的可靠性,、應(yīng)急預(yù)案（范本見附件7）的可行性進(jìn)行綜合審查,，對符合復(fù)工標(biāo)準(zhǔn)的企業(yè)，按規(guī)定流程報請市疫情防控指揮部批準(zhǔn)同意,。

1．健全工作機(jī)制,。擬在全市突發(fā)公共衛(wèi)生事件一級應(yīng)急響應(yīng)解除前復(fù)工的企業(yè)，須成立本企業(yè)疫情防控工作組,，實(shí)施檢疫查驗,、健康防護(hù)、安全復(fù)工,，制定本單位疫情應(yīng)急預(yù)案和工作方案,，在響應(yīng)期內(nèi)常態(tài)化進(jìn)行員工疫情防控、環(huán)境消毒,、防疫宣傳,、物資準(zhǔn)備等方面工作，確保企業(yè)疫情安全防控措施做到位,。未成立疫情防控工作組的`,，不得復(fù)工。企業(yè)疫情防控工作組組長由企業(yè)負(fù)責(zé)人擔(dān)任，下設(shè)員工回流統(tǒng)計組,、每日診斷隔離組,、廠區(qū)宿舍消毒組、疫情宣傳教育組,、防護(hù)用品保供組,、食堂食品安全組等6個小組，明確專人任小組長,，對防控工作不到位的,，不得復(fù)工。造成社會不良影響的,，依法追究法律責(zé)任,。企業(yè)要依法保護(hù)職工合法權(quán)益。

2．落實(shí)防控措施,。企業(yè)應(yīng)在擬復(fù)工前,，按照指南和復(fù)工標(biāo)準(zhǔn)做好信息告知、組織動員,、健康排查,、物資準(zhǔn)備、方案制定,，組織員工提前開展連續(xù)性的防控監(jiān)測防疫工作,，建立日報制度并形成臺賬（見附件8），復(fù)工后每日向?qū)俚卣畧蟾?，沒有變化的實(shí)行“零報告”,。參與復(fù)工生產(chǎn)的員工需追溯滿14天每日監(jiān)測無異常，按照方案規(guī)定的程序申報復(fù)工,。企業(yè)應(yīng)及早研判生產(chǎn)和市場形勢,，合理安排復(fù)工日期。2月10日前除防疫,、安全必須人員外,，其他人員不得進(jìn)入廠區(qū)，外地員工不提前返廠待命,。企業(yè)應(yīng)加強(qiáng)員工管理,，組織員工執(zhí)行防疫措施，下班后員工居家封閉管理,，減少聚集性活動,，做到活動軌跡清晰可控。

3．明確防控職責(zé),。按照屬地管理,、法人負(fù)責(zé)和“誰用工、誰管理、誰負(fù)責(zé)”的原則,，屬地政府（管委會）對本地企業(yè)疫情防控負(fù)總責(zé),，各企業(yè)對本企業(yè)疫情防控負(fù)主體責(zé)任。嚴(yán)格實(shí)施企業(yè)和員工承諾制度,，切實(shí)加強(qiáng)風(fēng)險管控,。各區(qū)鎮(zhèn)要實(shí)行網(wǎng)格化管理，加大對企業(yè)疫情防控知識宣傳和指導(dǎo),，督促屬地企業(yè)制定“一企一策”方案,，將各級工作部署要求傳達(dá)到每家企業(yè)，確保企業(yè)將各項防控工作措施落到實(shí)處,。

企業(yè)復(fù)工后,，市疫情防控指揮部企業(yè)防控組要加大監(jiān)督檢查力度，對防控措施落實(shí)不到位,，存在疫情防控隱患的督促整改,，存在重大隱患風(fēng)險的提請相關(guān)職能部門作出停產(chǎn)整改決定。各在產(chǎn)及復(fù)工企業(yè)要嚴(yán)守安全生產(chǎn)和環(huán)境保護(hù)底線,，不得違反或降低安全生產(chǎn)和環(huán)境保護(hù)標(biāo)準(zhǔn),。

根據(jù)市委、市政府關(guān)于建立派駐聯(lián)系復(fù)工企業(yè)制度加強(qiáng)疫情防控和服務(wù)保障工作的通知精神,，按照中央,、省、市關(guān)于疫情防控工作部署要求,，對規(guī)模以上企業(yè),，從部門的機(jī)關(guān)干部中集中選派副科職以上領(lǐng)導(dǎo)干部駐廠上班,；其余企業(yè)由各區(qū)鎮(zhèn)負(fù)責(zé)派駐,，指導(dǎo)企業(yè)加強(qiáng)疫情防控，督促企業(yè)落實(shí)主體責(zé)任,，服務(wù)企業(yè)保障生產(chǎn)經(jīng)營,，進(jìn)一步提振企業(yè)發(fā)展信心，堅決打贏疫情防控阻擊戰(zhàn),。

發(fā)改,、衛(wèi)生健康等部門要指導(dǎo)企業(yè)做好復(fù)工和疫情防控工作，不得要求員工到醫(yī)院開具健康證明,。各區(qū)鎮(zhèn)要做好復(fù)工企業(yè)的防疫物資協(xié)調(diào)保障工作,。人社部門要密切關(guān)注復(fù)工企業(yè)的用工情況，協(xié)調(diào)解決缺工問題,。衛(wèi)生健康,、公安、發(fā)改、交通,、住建,、農(nóng)業(yè)、商務(wù),、財政等部門要強(qiáng)化部門之間的信息共享,，全面掌握人員流動狀況和健康信息。

學(xué)生了解單位疫情防控工作方案篇七

為進(jìn)一步加強(qiáng)新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作,，堅決有力隔斷傳染源,、切斷風(fēng)險源，更好保障人民群眾生命安全和身體健康,，按照中央和省市委的防控工作部署,，根據(jù)有關(guān)法律法規(guī)和我省突發(fā)公共衛(wèi)生事件一級應(yīng)急響應(yīng)安排及我市《關(guān)于延遲復(fù)工的通告》要求，現(xiàn)就我市企業(yè)復(fù)工和疫情防控工作有關(guān)事項通知如下：

一,、總體要求和基本原則,。

全面落實(shí)中央和省市委要求，扎實(shí)做好企業(yè)有序復(fù)工和疫情防控工作,，加強(qiáng)疫情監(jiān)測,，嚴(yán)格落實(shí)早發(fā)現(xiàn)、早報告,、早隔離,、早治療措施，按照回來前有準(zhǔn)備,、回途中有秩序,、回來后有制度等“三個有”要求，做到存量防擴(kuò)散,、增量防輸入,，確保企業(yè)平穩(wěn)過渡，逐步恢復(fù)正常生產(chǎn)經(jīng)營秩序,。

二,、企業(yè)復(fù)工相關(guān)內(nèi)容。

(一)復(fù)工時間節(jié)點(diǎn),。

全市行政區(qū)域內(nèi)企業(yè)不得早于2月9日24時前復(fù)工,。疫情管控形勢嚴(yán)峻的區(qū)鎮(zhèn)，報市疫情防控指揮部批準(zhǔn)后,，可適當(dāng)再延遲復(fù)工時間,。涉及保障公共事業(yè)運(yùn)行必需、疫情防控必需,、群眾生活必需及其他涉及重要國計民生的相關(guān)企業(yè)除外,。對春節(jié)期間連續(xù)生產(chǎn),，無新增返海人員，繼續(xù)生產(chǎn)不會造成人員流動的企業(yè),，必須報市疫情防控指揮部審核,，經(jīng)同意后，可以在維持原有生產(chǎn)規(guī)模且不新增加員工的基礎(chǔ)上繼續(xù)生產(chǎn),，同時必須嚴(yán)格落實(shí)疫情防控措施,。對因特殊情況且已落實(shí)各項防控措施確需提前復(fù)工的企業(yè)，如涉及承擔(dān)國家,、省,、市重大工程和重點(diǎn)項目的企業(yè)，必須向市政府提出書面申請,，并經(jīng)南通市政府同意后方可復(fù)工,。

(二)企業(yè)復(fù)工標(biāo)準(zhǔn)。

企業(yè)在復(fù)工時要嚴(yán)格落實(shí)疫情防控主體責(zé)任,，嚴(yán)格落實(shí)檢疫查驗和健康保護(hù)措施,，滿足以下條件方可復(fù)工：

1.機(jī)制建立到位。企業(yè)必須成立由主要負(fù)責(zé)人牽頭的疫情防控領(lǐng)導(dǎo)小組,，組成專班負(fù)責(zé)疫情防控工作,。建立疫情防控的內(nèi)部責(zé)任機(jī)制，健全疫情防控管理體系,，明確信息報告人,，明晰主要負(fù)責(zé)人、分管負(fù)責(zé)人及部門車間班組負(fù)責(zé)人的工作職責(zé),，制定疫情防控應(yīng)急預(yù)案和工作方案,，制定員工發(fā)燒、乏力,、干咳或呼吸困難等疑似病狀的應(yīng)急處置措施,、隔離觀察措施和送醫(yī)治療等預(yù)案。

2.員工排查到位,。企業(yè)要組織對每一名員工返海前兩周內(nèi)活動軌跡進(jìn)行細(xì)致排查,，認(rèn)真填寫《返崗員工行程登記表》(見附件1),，簽訂《員工疫情防控承諾書》(見附件2),，凡來自或者有湖北、武漢,、溫州等疫情嚴(yán)重地區(qū)旅居史的員工及其密切接觸者,，一律不得來海。原則上,，江蘇省外員工不得回廠工作,，如確需回廠工作的,，經(jīng)審核同意后，企業(yè)需安排實(shí)施不少于14天的隔離觀察,，經(jīng)體溫測量正常后方可上崗,。

3.防控物資到位。企業(yè)要購置必需的防控物資,，口罩,、紅外測溫儀、消毒水,、消毒洗手液等疫情防控物資必須有7天的使用量并動態(tài)保證;企業(yè)要落實(shí)隔離場所,，設(shè)置有集體宿舍的企業(yè)，要設(shè)置臨時隔離場所,，安排單人單間,、相對獨(dú)立房間作為疫區(qū)返崗人員臨時隔離場所。不具備條件的企業(yè),，要按照屬地政府(管委會)的統(tǒng)一安排,，確定具體的隔離觀察地點(diǎn)。

4.涉穩(wěn)評估到位,。企業(yè)要對職工住宿進(jìn)行穩(wěn)定風(fēng)險評估,，充分認(rèn)清當(dāng)前村、居實(shí)行封閉式管理背景下,，職工難以進(jìn)入村,、居的實(shí)際，預(yù)先統(tǒng)籌安排職工住宿問題,，嚴(yán)防發(fā)生員工來海后無地居住或與當(dāng)?shù)卮寰用癜l(fā)生沖突,。凡穩(wěn)評不通過的一律不得復(fù)工。

5.內(nèi)部管理到位,。企業(yè)原則上要實(shí)施封閉管理,，嚴(yán)禁無關(guān)人員進(jìn)入本單位生產(chǎn)辦公場所;企業(yè)要每日對全體上班人員進(jìn)行入廠、入單位前體溫檢測,，在入口處使用紅外測溫儀,，對所有進(jìn)入企業(yè)的人員開展體溫探測，并按規(guī)定上報復(fù)工人員情況,、重點(diǎn)監(jiān)控類人員情況,、員工健康狀況等;企業(yè)要做好場地的通風(fēng)、消毒和衛(wèi)生管理及隔離區(qū)管控,，復(fù)工前對工廠進(jìn)行徹底消毒,、復(fù)工后每天進(jìn)行消毒;食堂禁止宰殺活畜禽，餐具實(shí)行消毒,，注意食物安全衛(wèi)生,。服務(wù)人員每日崗前必須開展健康檢查,，測量體溫并保留檢測記錄。

6.宣傳教育到位,。建立和落實(shí)復(fù)工上崗前個人防護(hù)知識全員培訓(xùn)制度,，為員工準(zhǔn)備防疫知識、宣傳手冊,、宣傳視頻,，在宣傳板、企業(yè)微信,、電子大屏等開展宣傳,，并組織專題培訓(xùn)，切實(shí)提高員工個人疫情防控意識,。

學(xué)生了解單位疫情防控工作方案篇八

????為進(jìn)一步加強(qiáng)新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作,，堅決有力隔斷傳染源、切斷風(fēng)險源,，更好保障人民群眾生命安全和身體健康,，按照中央和省市委的防控工作部署，根據(jù)有關(guān)法律法規(guī)和我省突發(fā)公共衛(wèi)生事件一級應(yīng)急響應(yīng)安排及我市《關(guān)于延遲復(fù)工的通告》要求,，現(xiàn)就我市企業(yè)復(fù)工和疫情防控工作有關(guān)事項通知如下：

全面落實(shí)中央和省市委要求,，扎實(shí)做好企業(yè)有序復(fù)工和疫情防控工作，加強(qiáng)疫情監(jiān)測,，嚴(yán)格落實(shí)早發(fā)現(xiàn),、早報告、早隔離,、早治療措施,，按照回來前有準(zhǔn)備、回途中有秩序,、回來后有制度等“三個有”要求,，做到存量防擴(kuò)散、增量防輸入,，確保企業(yè)平穩(wěn)過渡,，逐步恢復(fù)正常生產(chǎn)經(jīng)營秩序。

全市行政區(qū)域內(nèi)企業(yè)不得早于2月9日24時前復(fù)工,。疫情管控形勢嚴(yán)峻的區(qū)鎮(zhèn),，報市疫情防控指揮部批準(zhǔn)后，可適當(dāng)再延遲復(fù)工時間,。涉及保障公共事業(yè)運(yùn)行必需,、疫情防控必需、群眾生活必需及其他涉及重要國計民生的相關(guān)企業(yè)除外,。對春節(jié)期間連續(xù)生產(chǎn),，無新增返海人員，繼續(xù)生產(chǎn)不會造成人員流動的企業(yè),，必須報市疫情防控指揮部審核,，經(jīng)同意后，可以在維持原有生產(chǎn)規(guī)模且不新增加員工的基礎(chǔ)上繼續(xù)生產(chǎn),，同時必須嚴(yán)格落實(shí)疫情防控措施,。對因特殊情況且已落實(shí)各項防控措施確需提前復(fù)工的企業(yè)，如涉及承擔(dān)國家,、省,、市重大工程和重點(diǎn)項目的企業(yè)，必須向市政府提出書面申請,，并經(jīng)南通市政府同意后方可復(fù)工,。

企業(yè)在復(fù)工時要嚴(yán)格落實(shí)疫情防控主體責(zé)任，嚴(yán)格落實(shí)檢疫查驗和健康保護(hù)措施,，滿足以下條件方可復(fù)工：

1.機(jī)制建立到位,。企業(yè)必須成立由主要負(fù)責(zé)人牽頭的疫情防控領(lǐng)導(dǎo)小組，組成專班負(fù)責(zé)疫情防控工作,。建立疫情防控的內(nèi)部責(zé)任機(jī)制,，健全疫情防控管理體系，明確信息報告人,，明晰主要負(fù)責(zé)人,、分管負(fù)責(zé)人及部門車間班組負(fù)責(zé)人的工作職責(zé)，制定疫情防控應(yīng)急預(yù)案和工作方案,，制定員工發(fā)燒,、乏力、干咳或呼吸困難等疑似病狀的應(yīng)急處置措施,、隔離觀察措施和送醫(yī)治療等預(yù)案,。

2.員工排查到位。企業(yè)要組織對每一名員工返海前兩周內(nèi)活動軌跡進(jìn)行細(xì)致排查,，認(rèn)真填寫《返崗員工行程登記表》（見附件1）,，簽訂《員工疫情防控承諾書》（見附件2），凡來自或者有湖北,、五漢,、溫州等疫情嚴(yán)重地區(qū)旅居史的員工及其密切接觸者，一律不得來海,。原則上,，江蘇省外員工不得回廠工作，如確需回廠工作的,，經(jīng)審核同意后,，企業(yè)需安排實(shí)施不少于14天的隔離觀察,，經(jīng)體溫測量正常后方可上崗。

3.防控物資到位,。企業(yè)要購置必需的防控物資,，口罩、紅外測溫儀,、消毒水,、消毒洗手液等疫情防控物資必須有7天的使用量并動態(tài)保證；企業(yè)要落實(shí)隔離場所,，設(shè)置有集體宿舍的企業(yè),，要設(shè)置臨時隔離場所，安排單人單間,、相對獨(dú)立房間作為疫區(qū)返崗人員臨時隔離場所,。不具備條件的企業(yè)，要按照屬地政府（管委會）的統(tǒng)一安排,，確定具體的隔離觀察地點(diǎn),。

4.涉穩(wěn)評估到位。企業(yè)要對職工住宿進(jìn)行穩(wěn)定風(fēng)險評估,，充分認(rèn)清當(dāng)前村,、居實(shí)行封閉式管理背景下，職工難以進(jìn)入村,、居的實(shí)際,，預(yù)先統(tǒng)籌安排職工住宿問題，嚴(yán)防發(fā)生員工來海后無地居住或與當(dāng)?shù)卮寰用癜l(fā)生沖突,。凡穩(wěn)評不通過的一律不得復(fù)工,。

5.內(nèi)部管理到位。企業(yè)原則上要實(shí)施封閉管理,，嚴(yán)禁無關(guān)人員進(jìn)入本單位生產(chǎn)辦公場所,；企業(yè)要每日對全體上班人員進(jìn)行入廠、入單位前體溫檢測,，在入口處使用紅外測溫儀,，對所有進(jìn)入企業(yè)的人員開展體溫探測，并按規(guī)定上報復(fù)工人員情況,、重點(diǎn)監(jiān)控類人員情況,、員工健康狀況等；企業(yè)要做好場地的通風(fēng),、消毒和衛(wèi)生管理及隔離區(qū)管控,，復(fù)工前對工廠進(jìn)行徹底消毒、復(fù)工后每天進(jìn)行消毒；食堂禁止宰殺活畜禽,，餐具實(shí)行消毒,，注意食物安全衛(wèi)生。服務(wù)人員每日崗前必須開展健康檢查,，測量體溫并保留檢測記錄,。

6.宣傳教育到位,。建立和落實(shí)復(fù)工上崗前個人防護(hù)知識全員培訓(xùn)制度,，為員工準(zhǔn)備防疫知識、宣傳手冊,、宣傳視頻,，在宣傳板、企業(yè)微信,、電子大屏等開展宣傳,，并組織專題培訓(xùn)，切實(shí)提高員工個人疫情防控意識,。

各區(qū)鎮(zhèn)要按照“重要出口企業(yè),、上市公司、重點(diǎn)制造業(yè)企業(yè)和畝均效益高企業(yè)”優(yōu)先的原則,，穩(wěn)步推進(jìn)企業(yè)復(fù)工,。對企業(yè)疫情防控到位、復(fù)工人員底數(shù)清,、生產(chǎn)物資全,、訂單量充足、設(shè)備檢修到位,、防護(hù)物資儲備足,、隔離區(qū)設(shè)置規(guī)范、本地員工占比大的企業(yè)給予優(yōu)先安排復(fù)工,。各區(qū)鎮(zhèn),、各行業(yè)主管部門要加大對中小微企業(yè)的指導(dǎo)服務(wù)，幫助企業(yè)完善復(fù)工方案,，落實(shí)防疫措施,，力促早日復(fù)工。

2月10日前,，企業(yè)復(fù)工按照《關(guān)于做好新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控期間企業(yè)復(fù)工工作的通知》（蘇防疫企業(yè)防控函〔2020〕2號）精神,，逐級進(jìn)行審批；2月10日后,，擬在全市突發(fā)公共衛(wèi)生事件一級應(yīng)急響應(yīng)解除前復(fù)工的企業(yè),，要在具備上述條件的前提下，須至少提前3日（自然日）向市疫情防控指揮部申請核查，市疫情防控指揮部企業(yè)防控組要積極幫助企業(yè)完善復(fù)工手續(xù),，加快審批流程（見附件3）,。規(guī)模以上企業(yè)由駐廠干部向市疫情防控指揮部申請，提交《海門市企業(yè)復(fù)工申請表》（附件4-1）,、《海門市企業(yè)復(fù)工責(zé)任狀》（附件5）和《申請復(fù)工企業(yè)員工名單》（附件6）,；規(guī)模以下企業(yè)由屬地政府（管委會）安排駐廠人員向?qū)俚卣ü芪瘯﹫髠洌峤弧逗ｉT市企業(yè)復(fù)工申請表》（附件4-2）,、《海門市企業(yè)復(fù)工責(zé)任狀》（附件5）和《申請復(fù)工企業(yè)員工名單》（附件6）,。各行業(yè)主管部門對照“六個到位”復(fù)工標(biāo)準(zhǔn)，對申報材料的真實(shí)性,、人員排查的全面性,、現(xiàn)場防控的可靠性、應(yīng)急預(yù)案（范本見附件7）的可行性進(jìn)行綜合審查,，對符合復(fù)工標(biāo)準(zhǔn)的企業(yè),，按規(guī)定流程報請市疫情防控指揮部批準(zhǔn)同意。

1．健全工作機(jī)制,。擬在全市突發(fā)公共衛(wèi)生事件一級應(yīng)急響應(yīng)解除前復(fù)工的企業(yè),，須成立本企業(yè)疫情防控工作組，實(shí)施檢疫查驗,、健康防護(hù),、安全復(fù)工，制定本單位疫情應(yīng)急預(yù)案和工作方案,，在響應(yīng)期內(nèi)常態(tài)化進(jìn)行員工疫情防控,、環(huán)境消毒、防疫宣傳,、物資準(zhǔn)備等方面工作,，確保企業(yè)疫情安全防控措施做到位。未成立疫情防控工作組的`,，不得復(fù)工,。企業(yè)疫情防控工作組組長由企業(yè)負(fù)責(zé)人擔(dān)任，下設(shè)員工回流統(tǒng)計組,、每日診斷隔離組,、廠區(qū)宿舍消毒組、疫情宣傳教育組,、防護(hù)用品保供組,、食堂食品安全組等6個小組，明確專人任小組長,，對防控工作不到位的,，不得復(fù)工,。造成社會不良影響的，依法追究法律責(zé)任,。企業(yè)要依法保護(hù)職工合法權(quán)益,。

2．落實(shí)防控措施。企業(yè)應(yīng)在擬復(fù)工前,，按照指南和復(fù)工標(biāo)準(zhǔn)做好信息告知,、組織動員、健康排查,、物資準(zhǔn)備,、方案制定，組織員工提前開展連續(xù)性的防控監(jiān)測防疫工作,，建立日報制度并形成臺賬（見附件8）,，復(fù)工后每日向?qū)俚卣畧蟾?，沒有變化的實(shí)行“零報告”,。參與復(fù)工生產(chǎn)的員工需追溯滿14天每日監(jiān)測無異常，按照方案規(guī)定的程序申報復(fù)工,。企業(yè)應(yīng)及早研判生產(chǎn)和市場形勢,，合理安排復(fù)工日期。2月10日前除防疫,、安全必須人員外,，其他人員不得進(jìn)入廠區(qū)，外地員工不提前返廠待命,。企業(yè)應(yīng)加強(qiáng)員工管理,，組織員工執(zhí)行防疫措施，下班后員工居家封閉管理,，減少聚集性活動,，做到活動軌跡清晰可控。

3．明確防控職責(zé),。按照屬地管理,、法人負(fù)責(zé)和“誰用工、誰管理,、誰負(fù)責(zé)”的原則,，屬地政府（管委會）對本地企業(yè)疫情防控負(fù)總責(zé)，各企業(yè)對本企業(yè)疫情防控負(fù)主體責(zé)任,。嚴(yán)格實(shí)施企業(yè)和員工承諾制度,，切實(shí)加強(qiáng)風(fēng)險管控。各區(qū)鎮(zhèn)要實(shí)行網(wǎng)格化管理,，加大對企業(yè)疫情防控知識宣傳和指導(dǎo),，督促屬地企業(yè)制定“一企一策”方案，將各級工作部署要求傳達(dá)到每家企業(yè)，確保企業(yè)將各項防控工作措施落到實(shí)處,。

企業(yè)復(fù)工后,，市疫情防控指揮部企業(yè)防控組要加大監(jiān)督檢查力度，對防控措施落實(shí)不到位,，存在疫情防控隱患的督促整改,，存在重大隱患風(fēng)險的提請相關(guān)職能部門作出停產(chǎn)整改決定。各在產(chǎn)及復(fù)工企業(yè)要嚴(yán)守安全生產(chǎn)和環(huán)境保護(hù)底線,，不得違反或降低安全生產(chǎn)和環(huán)境保護(hù)標(biāo)準(zhǔn),。

根據(jù)市委、市政府關(guān)于建立派駐聯(lián)系復(fù)工企業(yè)制度加強(qiáng)疫情防控和服務(wù)保障工作的通知精神,，按照中央,、省、市關(guān)于疫情防控工作部署要求,，對規(guī)模以上企業(yè),，從部門的機(jī)關(guān)干部中集中選派副科職以上領(lǐng)導(dǎo)干部駐廠上班；其余企業(yè)由各區(qū)鎮(zhèn)負(fù)責(zé)派駐,，指導(dǎo)企業(yè)加強(qiáng)疫情防控,，督促企業(yè)落實(shí)主體責(zé)任，服務(wù)企業(yè)保障生產(chǎn)經(jīng)營,，進(jìn)一步提振企業(yè)發(fā)展信心,，堅決打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)。

發(fā)改,、衛(wèi)生健康等部門要指導(dǎo)企業(yè)做好復(fù)工和疫情防控工作,，不得要求員工到醫(yī)院開具健康證明。各區(qū)鎮(zhèn)要做好復(fù)工企業(yè)的防疫物資協(xié)調(diào)保障工作,。人社部門要密切關(guān)注復(fù)工企業(yè)的用工情況,，協(xié)調(diào)解決缺工問題。衛(wèi)生健康,、公安,、發(fā)改、交通,、住建,、農(nóng)業(yè)、商務(wù),、財政等部門要強(qiáng)化部門之間的信息共享,，全面掌握人員流動狀況和健康信息。

學(xué)生了解單位疫情防控工作方案篇九

為進(jìn)一步推進(jìn)簡政放權(quán),、放管結(jié)合,、優(yōu)化服務(wù)的部署和要求,，根據(jù)臨清市人民政府辦公室《關(guān)于印發(fā)臨清市實(shí)施雙隨機(jī)抽查規(guī)范事中事后監(jiān)管工作方案的通知》(臨政辦字〔20xx〕10號)精神，結(jié)合旅游部門實(shí)際,，現(xiàn)就旅行社市場秩序監(jiān)管推廣“隨機(jī)抽取檢查對象、隨機(jī)選派檢查人員”的“雙隨機(jī)”抽查機(jī)制,，制定如下實(shí)施方案。

一、指導(dǎo)思想與目的,。

對旅行社市場秩序監(jiān)管推廣“隨機(jī)抽取檢查對象、隨機(jī)選派檢查人員”的“雙隨機(jī)”抽查機(jī)制，是貫徹落實(shí)黨中央,、國務(wù)院和省,、市關(guān)于深化行政體制改革,、加快政府職能轉(zhuǎn)變,、推進(jìn)簡政放權(quán),、放管結(jié)合、優(yōu)化服務(wù)的決策部署的重要舉措,，是檢驗旅行社市場秩序狀況和旅游隊伍水平的重要手段,，各級旅游主管部門要充分認(rèn)識這項工作的重要性和必要性,，充分發(fā)揮監(jiān)管職能,，打擊旅游違法違規(guī)行為,，整頓旅游市場秩序,，促進(jìn)市場主體自覺守法，營造公平競爭環(huán)境,。

二,、隨機(jī)抽查的依據(jù),。

(一)《中華人民共和國旅游法》,。

(二)《旅行社條例》。

(三)《旅行社條例實(shí)施細(xì)則》,。

(四)《導(dǎo)游人員管理條例》,。

(五)《山東省旅游條例》,。

三,、隨機(jī)抽查的對象和內(nèi)容。

(一)旅行社：

2,、是否有未經(jīng)許可經(jīng)營旅行社業(yè)務(wù)的行為;。

4,、是否未按照規(guī)定為出境或者入境團(tuán)隊旅游安排領(lǐng)隊或者導(dǎo)游全程陪同的;。

5,、是否安排未取得導(dǎo)游證或領(lǐng)隊證的人員提供導(dǎo)游或者領(lǐng)隊服務(wù)的;。

6,、是否有未向臨時聘用的導(dǎo)游支付導(dǎo)游服務(wù)費(fèi)的行為;,。

7、是否要求導(dǎo)游墊付或向?qū)в问杖≠M(fèi)用的;,。

10、是否在旅游行程中擅自變更旅游行程安排,，嚴(yán)重?fù)p害旅游者權(quán)益的;,。

12、有否安排旅游者參觀或者參與違反我國法律,、法規(guī)和社會公德的項目或者活動的;,。

13、有否安排未取得導(dǎo)游證或者領(lǐng)隊人事導(dǎo)游,、領(lǐng)隊活動,。

(二)旅行社聘用的導(dǎo)游和領(lǐng)隊：

1、是否取得經(jīng)營,、執(zhí)業(yè)許可;,。

2,、服務(wù)行為是否合法、規(guī)范;,。

3,、法律法規(guī)規(guī)定的其他監(jiān)管事項;。

4,、有否導(dǎo)游,、領(lǐng)隊和自攬業(yè)務(wù)的;。

5,、導(dǎo)游領(lǐng)隊有否向旅游者索要小費(fèi)的,。

臨清市旅游局質(zhì)量規(guī)范與管理科在此基礎(chǔ)上，制定發(fā)布隨機(jī)抽查事項清單,，明確抽查事項名稱,、內(nèi)容、抽查依據(jù),、抽查主體等,。

四、隨機(jī)抽查方式,。

(一)定向抽查和不定向抽查方式的結(jié)合：對所有旅行社采取不定向方式抽查,，通過搖號隨機(jī)抽取確定待查對象名單。其中對被旅游部門列入旅游市場主體異常對象名錄或被投訴,、舉報,，有初步證據(jù)和線索證明涉嫌違法的旅行社，實(shí)行定向檢查,。

(二)自查和直接檢查相結(jié)合：對隨機(jī)抽查對象,，旅游部門可以直接檢查，也可要求其先行自查,，再組織重點(diǎn)檢查,，或自查與重點(diǎn)檢查同時進(jìn)行。

五,、隨機(jī)抽查的比例和頻次,。

(一)對具有出境旅游業(yè)務(wù)經(jīng)營資質(zhì)的旅行社，每季抽查比例不超過20%;,。

(二)對不具有出境旅游業(yè)務(wù)經(jīng)營資質(zhì)的旅行社,，每季抽查比例不超過10%;。

(三)對列入旅游市場主體異常對象名錄的旅行社抽查當(dāng)年不少于3次;,。

(四)對被投訴,、舉報，有初步證據(jù)和線索證明涉嫌違法的旅行社,，隨時進(jìn)行檢查,。

六,、隨機(jī)抽查的結(jié)果運(yùn)用。

2,、通過旅游局官方網(wǎng)站及時向社會公布抽查結(jié)果,，記錄在市場主體公示信息中;。

3,、對檢查中發(fā)現(xiàn)的不屬于本部門職責(zé)范圍的違法違規(guī)行為,，要將線索移送相應(yīng)監(jiān)管部門依法處理。

學(xué)生了解單位疫情防控工作方案篇十

為確保師生生命安全和身體健康,，加強(qiáng)學(xué)校衛(wèi)生工作,，提高學(xué)生的健康水平，科學(xué)監(jiān)測學(xué)生健康狀況,，堅決杜絕學(xué)生感染新型冠狀病毒,，特制定我校新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控期間學(xué)生健康管理工作方案。

一,、做好新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防治宣傳工作,，增強(qiáng)師生衛(wèi)生防疫意識和自我保護(hù)能力，通過多種形式多種渠道,，如晨檢,、板報、宣傳櫥窗,、開學(xué)第一課等,，對學(xué)生進(jìn)行預(yù)防知識的宣傳教育，開展好以新冠肺炎疫情為重點(diǎn)的健康知識教育,。

二,、建立學(xué)生健康檔案，掌握學(xué)生的身體健康情況,，做好學(xué)生的體溫記錄及健康監(jiān)測工作,。

三、切實(shí)做好學(xué)校環(huán)境衛(wèi)生,，檢查督促學(xué)生做好教室,、寢室，公共區(qū)域的衛(wèi)生清掃,，定期組織衛(wèi)生檢查評比活動，繼續(xù)開展文明寢室的評比工作,。保證教室,、寢室常通風(fēng)，做好消毒工作,。

四,、教育學(xué)生養(yǎng)成健康的生活習(xí)慣,，科學(xué)防控：養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣，勤洗手,；養(yǎng)成良好的安全習(xí)慣,，不吃生食、不喝生水,；養(yǎng)成良好的作息習(xí)慣,，保證充足睡眠，不熬夜,。不與傳染病人接觸,，生病及時就醫(yī)。

五,、教育學(xué)生堅持鍛煉,，增強(qiáng)對疾病的抵抗能力。

六,、加強(qiáng)學(xué)生飲食管理和營養(yǎng)指導(dǎo),，教育學(xué)生均衡營養(yǎng)，合理膳食,，了解合理飲食對人體健康的重要作用,。

七、做好學(xué)生的健康監(jiān)測工作,，開學(xué)前對有發(fā)燒,、咳嗽等呼吸道感染癥狀的學(xué)生，要告知家長安排學(xué)生居家休息,、治療,，待身體完全康復(fù)后再返校上課。

八,、嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)校防控期間應(yīng)急工作預(yù)案,，發(fā)現(xiàn)在校學(xué)生有發(fā)熱(腋下體溫超過37.3度)、咳嗽等呼吸道感染癥狀等,，及時送隔離觀察室,，馬上報告并聯(lián)系就診，做好消毒工作,。

學(xué)生了解單位疫情防控工作方案篇十一

?為持續(xù)抓好我市常態(tài)化疫情防控工作,，按照“外防輸入、內(nèi)防反彈,、人物同防”的防控策略,，嚴(yán)格落實(shí)“屬地、部門、單位,、個人”的四方責(zé)任,，現(xiàn)將有關(guān)工作通知如下：

????一是進(jìn)一步落實(shí)公共場所防護(hù)措施。景區(qū),、農(nóng)貿(mào)市場,、商場超市、文化娛樂場所,、賓館酒店等人員密集場所,，要嚴(yán)格執(zhí)行人員測溫、驗碼等措施,，引導(dǎo)群眾落實(shí)一米線,、戴口罩、少聚集等防護(hù)措施,，按要求做好通風(fēng)消殺和環(huán)境清潔工作,。

????二是進(jìn)一步落實(shí)外防輸入工作措施。交通場站要加強(qiáng)測溫驗碼,，對異常人員及時移交屬地衛(wèi)健部門,。嚴(yán)格落實(shí)網(wǎng)格化摸排管控要求，對中風(fēng)險區(qū)來蘭人員查驗72小時內(nèi)核酸檢測證明,，落實(shí)14天居家健康監(jiān)測,；高風(fēng)險區(qū)來蘭人員立即集中隔離14天；入境人員解除集中隔離抵蘭后進(jìn)行7天居家健康監(jiān)測,，以上三類人員要嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定開展核酸檢測,。市民非必須不要前往中高風(fēng)險區(qū)，確需前往的積極配合當(dāng)?shù)刈龊脺y溫驗碼等防控措施,。

????三是進(jìn)一步落實(shí)冷鏈環(huán)節(jié)監(jiān)管措施,。強(qiáng)化進(jìn)口冷鏈監(jiān)管總倉管理，加強(qiáng)冷鏈?zhǔn)称飞a(chǎn),、經(jīng)營和使用單位的監(jiān)督檢查力度,，嚴(yán)格落實(shí)進(jìn)口冷鏈?zhǔn)称匪髯C索票和進(jìn)貨查驗制度，做到冷鏈?zhǔn)称穪碓纯刹?、去向可追,。對冷鏈?zhǔn)称返戎攸c(diǎn)行業(yè)從業(yè)人員每周開展一次核酸檢測。

????四是進(jìn)一步落實(shí)各類單位防控措施,。在蘭所有機(jī)關(guān),、企事業(yè)單位、社會團(tuán)體和其他組織要嚴(yán)格落實(shí)工作人員出入管理,、個人防護(hù),、測溫驗碼等防控措施,。確需舉辦的各類會議和大型活動，要規(guī)范佩戴口罩,，嚴(yán)格落實(shí)通風(fēng)、消毒等防控措施,。

????五是進(jìn)一步落實(shí)群眾疫苗接種措施,。要緊盯疫苗接種目標(biāo)任務(wù)，立即進(jìn)入大規(guī)模疫苗接種攻堅狀態(tài),，加強(qiáng)政策宣傳解讀,，全面做好疫苗接種各項工作。要規(guī)范開展接種工作,，重視接種異常反應(yīng),，確保接種工作安全有序推進(jìn)。

????六是進(jìn)一步落實(shí)防控督導(dǎo)檢查措施,。要對區(qū)縣,、部門、單位,、個人履行“四方責(zé)任”情況定期不定期開展督導(dǎo)檢查,，做到各負(fù)其責(zé)、守土有責(zé),、守土盡責(zé),，壓緊壓實(shí)疫情防控各項措施，對工作不力的要及時通報,。

????蘭州市新冠肺炎疫情聯(lián)防聯(lián)控領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室,。

學(xué)生了解單位疫情防控工作方案篇十二

按照《中華人民共和國傳染病防治法》和《突發(fā)公共衛(wèi)生應(yīng)急條例》的有關(guān)規(guī)定，結(jié)合我公司實(shí)際,，特制定防控工作方案,，下面是本站為大家整理的相關(guān)的公司疫情防控工作方案，供大家參考選擇,。

公司疫情防控工作方案一,、嚴(yán)格落實(shí)復(fù)工復(fù)產(chǎn)防疫準(zhǔn)備措施建立復(fù)工復(fù)產(chǎn)報告制度。疫情防控期間,，企業(yè)要制定復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作方案,，主要包括復(fù)工復(fù)產(chǎn)時間、返崗人員數(shù)量和來源,、生產(chǎn)計劃,、原料采購和產(chǎn)品銷售地、物流運(yùn)輸,，以及疫情防控措施等內(nèi)容,，報當(dāng)?shù)乜h級疫情防控應(yīng)急指揮部辦公室備案,。

健全企業(yè)疫情防控工作體系。復(fù)工復(fù)產(chǎn)企業(yè)要建立主要負(fù)責(zé)人負(fù)總責(zé)的疫情防控工作機(jī)制,，明確目標(biāo)任務(wù),，細(xì)化具體措施,落實(shí)人員責(zé)任，建立全環(huán)節(jié),、全流程疫情防控臺賬,，形成從企業(yè)管理層到車間班組、一線職工“橫向到邊,、縱向到底”的疫情防控全員責(zé)任體系,。

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員健康狀況和春節(jié)假期出行信息,，全面排查是否接觸外省及重點(diǎn)疫區(qū)人員等情況,。對于從外地返萍及與確診和疑似感染者有接觸的職工，嚴(yán)格執(zhí)行隔離觀察措施,，待確認(rèn)健康后方可返崗,。要釆取錯峰返崗措施，非關(guān)鍵崗位人員可延后返崗,。

做好防護(hù)物資和人員配備,。企業(yè)要根據(jù)防疫需要，為職工配備口罩等防護(hù)物品和洗手液,、消毒液等消殺用品,。要設(shè)置留觀室，做好突發(fā)情況應(yīng)對準(zhǔn)備,。

全面開展企業(yè)消毒,。企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)前，要對企業(yè)內(nèi)生產(chǎn),、生活,、辦公區(qū)域進(jìn)行全面環(huán)境衛(wèi)生清理，特別是對人員密集場所,、重點(diǎn)設(shè)施設(shè)備等要進(jìn)行徹底消殺,，保持良好通風(fēng)，防止病毒傳播蔓延,，確保不留死角,、不漏盲區(qū)。

二,、全面加強(qiáng)生產(chǎn)期間疫情防控工作實(shí)行企業(yè)封閉管理,。企業(yè)要減少進(jìn)出通道，落實(shí)24小時人員值守,，對進(jìn)出人員,、車輛嚴(yán)格檢查檢測,，做好信息登記，嚴(yán)禁無關(guān)入員進(jìn)入企業(yè),。要減少一般商務(wù)洽談,、人員來訪等活動，積極利用現(xiàn)代信息手段開展商務(wù)交流,。

嚴(yán)密職工健康監(jiān)測,。建立職工體溫日檢制度，在生產(chǎn)區(qū),、辦公區(qū)、宿舍區(qū)等點(diǎn)位設(shè)置檢測點(diǎn),，嚴(yán)格職工體溫檢測,，對體溫異常的職工及時采取留觀措施并上報。職工上下班盡量不乘坐公共交通工具,，企業(yè)通勤車輛要提前做好防疫消毒,，乘坐人員須佩戴口罩并測量體溫。

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加強(qiáng)環(huán)境衛(wèi)生和就餐管理,。企業(yè)要對相關(guān)場所每天至少消毒一次，重點(diǎn)區(qū)域增加消毒頻次;加強(qiáng)公共區(qū)域通風(fēng)換氣,，保持空氣流通;加強(qiáng)就餐衛(wèi)生管理,，保證食材安全、餐具衛(wèi)生,，采取提供盒飯,、分時段供餐、分散就餐等方式,，減少人員聚集,。

落實(shí)崗位防疫措施。嚴(yán)格落實(shí)個人防護(hù)措施,，工作期間全程佩戴口罩,，做到勤洗手、不隨地吐痰,、不亂扔垃圾,，廢棄口罩等防疫物品統(tǒng)一回收、集中處理,。規(guī)范崗位工作秩序,，合理安排輪崗排班，采取“小班制”模式,，減少單班在崗人數(shù),，暫停不必要的會議,，取消所有聚會，做到人員少流動,、不聚集,、不串崗。

強(qiáng)化物流車輛管理,。外來貨運(yùn)車輛進(jìn)入企業(yè)前,，要進(jìn)行登記并消毒處理，駕乘人員須佩戴口罩并檢測體溫,，減少與企業(yè)人員的直接接觸,，貨物送達(dá)后盡快駛離企業(yè)。對運(yùn)輸物資視情進(jìn)行消毒處理,。加強(qiáng)駕乘人員管理,，保持車輛內(nèi)外清潔，及時對駕駛室等接觸部位進(jìn)行消殺,。

妥善做好突發(fā)疫情應(yīng)急處置,。企業(yè)要制定應(yīng)急處置預(yù)案,建立統(tǒng)一指揮、快速響應(yīng)機(jī)制,，落實(shí)應(yīng)急值守,、情況報告、物資調(diào)配,、力量調(diào)動等措施,。對出現(xiàn)發(fā)熱、干咳等癥狀的職工,，立即送醫(yī)療機(jī)構(gòu)就診治療,。

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落實(shí)職工個人防護(hù)責(zé)任,。企業(yè)要與職工逐一簽訂崗位防疫承諾書,，遵守相關(guān)防疫規(guī)定，如實(shí)報告?zhèn)€人情況,，主動接受健康檢測,，自覺配合做好消毒、治療,、調(diào)查和隔離等應(yīng)急處置措施,。要通過多種形式加強(qiáng)疫情防控知識宣傳教育，提高職工自我防護(hù)意識和能力,。

公司疫情防控工作方案各旗縣市區(qū)衛(wèi)生健康委,，市直有關(guān)醫(yī)療衛(wèi)生單位：

目前，我市企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)正在陸續(xù)進(jìn)行,，全市各級衛(wèi)生健康行政部門和醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu),，要在鞏固前一階段疫情防控措施的基礎(chǔ)上,，認(rèn)真貫徹落實(shí)烏蘭察布市疫情防控工作指揮部《關(guān)于做好疫情防控期間全市工業(yè)企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)相關(guān)工作的通知》精神，強(qiáng)化對企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)中疫情防控工作指導(dǎo),，全力保障疫情防控期間企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)人員的健康,，確保不發(fā)生聚集性疫情。現(xiàn)將有關(guān)事項通知如下：

一,、強(qiáng)化企業(yè)內(nèi)部防控管理,，落實(shí)健康教育、個人防護(hù)等防控制度(一)各地衛(wèi)生健康部門要配合企業(yè)主管部門,，指導(dǎo)相關(guān)企業(yè)認(rèn)真履行疫情防控工作主體責(zé)任,，做好疫情防控應(yīng)急預(yù)案和具體實(shí)施安排，嚴(yán)格落實(shí)對復(fù)工復(fù)產(chǎn)人員的行為管控,，加強(qiáng)返企職工的疫情防控管理工作,。

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(二)廣泛開展健康教育,。要結(jié)合實(shí)際，針對轄區(qū)企業(yè)的特點(diǎn)開展相關(guān)防控知識的宣傳教育及培訓(xùn),，提高員工對預(yù)防和控制新冠肺炎重要意義的認(rèn)識和防控意識,，了解對新冠肺炎的預(yù)防措施，使復(fù)工人員切實(shí)掌握相關(guān)防護(hù)技能,，自覺做好自身防護(hù),。教育引導(dǎo)員工注意個人衛(wèi)生，咳嗽,、吐痰或者打噴嚏時用紙巾遮掩口鼻或采用肘護(hù),，在接觸呼吸道分泌物后應(yīng)立即使用流動水和洗手液洗手，與人交流保持1米以上距離,。一旦出現(xiàn)任何身體不適及時告知管理人員,，積極配合相關(guān)部門的隔離治療和調(diào)查。

(三)指導(dǎo)轄區(qū)企業(yè)建立并認(rèn)真落實(shí)晨檢,、晚檢制度,，完善員工日常體溫監(jiān)測、健康狀況登記,。指導(dǎo)企業(yè)要指定專人每天負(fù)責(zé)測量復(fù)工人員體溫,、詢問健康狀況，早晚各1次;指導(dǎo)企業(yè)完善缺勤登記制度,，對因病缺勤的要詳細(xì)詢問癥狀,，并做好相關(guān)記錄。如發(fā)現(xiàn)員工有異常情況,，要及時撥打120送醫(yī),，并向防控指揮部及衛(wèi)生健康,、疾控部門報告。

(四)建議企業(yè)盡可能實(shí)施封閉式管理,。進(jìn)一步加強(qiáng)門衛(wèi)值守,，嚴(yán)格限制外來人員進(jìn)出企業(yè)，確有需要的要做好測體溫,、問詢及登記,。

(五)指導(dǎo)企業(yè)推行分餐制或送餐制，杜絕集中就餐;盡量減少集體宿舍住宿人員數(shù)量,，有條件的要實(shí)行單獨(dú)住宿,。

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(六)指導(dǎo)企業(yè)進(jìn)行合理防護(hù),。用工場所主要在戶外或人員疏散的通風(fēng)場所的,，復(fù)工人員上崗期間無需佩戴口罩或佩戴一次性普通口罩;企業(yè)用工場所空間密閉、人員集中的,，職工上崗必須佩戴一次性醫(yī)用口罩,。

(七)指導(dǎo)企業(yè)落實(shí)24小時值班和巡視巡查制度，認(rèn)真做好值班記錄,，履行好值班交接手續(xù),。

二、加強(qiáng)企業(yè)環(huán)境衛(wèi)生整治,，對人員集中場所開展消毒消殺,。

(一)開展環(huán)境整治。配合企業(yè)主管部門指導(dǎo)企業(yè)在復(fù)工之前要落實(shí)環(huán)境整治,，做好本單位的清潔和環(huán)境治理,，消除鼠、蟑等病媒生物孽生環(huán)境,。要動員企業(yè)職工加強(qiáng)企業(yè)環(huán)境清掃,，做好個人衛(wèi)生清潔。工作場所,、尤其是人員密集的工作場所,、員工集體宿舍，保證自然對流通風(fēng),，若自然通風(fēng)不足,，安裝足夠的機(jī)械通風(fēng)裝置(排氣扇)，確保充分通風(fēng)透氣,。

(二)指導(dǎo)預(yù)防性消毒,。做好消毒技術(shù)指導(dǎo)，企業(yè)要按照有關(guān)消毒規(guī)范，每日派專人對人員集聚和流動性大的公共區(qū)域(如衛(wèi)生間,、盥洗池,、樓道、電梯,、食堂,、垃圾收集點(diǎn)及其他封閉空間)進(jìn)行一次集中預(yù)防性消毒。消毒工作應(yīng)在無人條件下進(jìn)行,，噴灑或擦拭消毒劑后,，場所密閉半小時，然后進(jìn)行開窗通風(fēng),，并認(rèn)真做好相關(guān)消毒記錄,。

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(三)指導(dǎo)企業(yè)做好工作場所入口,、出口管理,。在出入口為職工配備消毒洗手液、酒精消毒液等個人防護(hù)用品,。

三,、加強(qiáng)監(jiān)督檢查，強(qiáng)化培訓(xùn)指導(dǎo)各地衛(wèi)生健康主管部門及相關(guān)醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu),，依據(jù)各自的職責(zé),，加強(qiáng)對屬地企業(yè)疫情防控工作的指導(dǎo)督查;疾病預(yù)防控制機(jī)構(gòu)、衛(wèi)生監(jiān)督機(jī)構(gòu)及其他醫(yī)療衛(wèi)生單位,、社區(qū)衛(wèi)生單位，要主動與轄區(qū)企業(yè)建立聯(lián)防聯(lián)控機(jī)制,，加強(qiáng)對企業(yè)復(fù)工人員防控知識的培訓(xùn),，強(qiáng)化對消毒、隔離,、個人防護(hù)等工作的技術(shù)指導(dǎo),，可通過制作視頻、宣傳冊等方式進(jìn)行廣泛宣傳,，要充分發(fā)揮醫(yī)療衛(wèi)生單位專業(yè)技術(shù)指導(dǎo)作用,，確保科學(xué)規(guī)范做好復(fù)工企業(yè)疫情防控工作,。

根據(jù)中央和省,、市、區(qū)有關(guān)復(fù)工復(fù)產(chǎn)的要求,，在疫情防控期間,，請各園區(qū)和廣大企業(yè)認(rèn)真落實(shí)聯(lián)防聯(lián)控、群防群控職責(zé),，配合做好以下重點(diǎn)事項：

一,、園區(qū)防控措施1.出入管理,。所有進(jìn)入企業(yè)人員必須正確佩戴口罩、必須進(jìn)行體溫檢測,，并積極配合園區(qū)主入口的問詢或登記,。疫情防控期間，外賣人員一律不得進(jìn)入園區(qū),。

第7頁共10頁,。

2.體溫測量。園區(qū)主入口,、各樓宇大堂設(shè)專人值守測量體溫,，凡體溫超過37.3℃、未正確佩戴口罩,、重點(diǎn)區(qū)域返園區(qū)未居家或集中隔離觀察14天及不配合檢查的人員禁止進(jìn)入,。

同時，建議園區(qū)在員工進(jìn)入辦公區(qū)域時,，由園區(qū)進(jìn)行體溫檢測,。

3.樓宇管理。園區(qū)將對公共區(qū)域進(jìn)行每日2次的消毒防疫;在公共部位集中設(shè)置“廢棄口罩存放箱”,，張貼明顯標(biāo)識,，每天由保潔員集中處理。

二,、企業(yè)防控措施1.企業(yè)防控機(jī)制,。請企業(yè)自覺落實(shí)疫情防控單位主體責(zé)任，建立企業(yè)單位法人或主要負(fù)責(zé)人任組長的疫情防控領(lǐng)導(dǎo)小組,，周密制定疫情防控措施和應(yīng)急預(yù)案,，建立“一員一檔”，并嚴(yán)格落實(shí)執(zhí)行,。靈活安排員工分批返崗,，在做好疫情防控工作的前提下，有序組織復(fù)工復(fù)產(chǎn);建議結(jié)合各自實(shí)際采取彈性工時,、遠(yuǎn)程辦公,、居家辦公等措施。

2.企業(yè)人員管理,。對有湖北地區(qū)往來史,、與湖北地區(qū)人員有接觸史的員工，請企業(yè)企業(yè)加強(qiáng)關(guān)心溝通聯(lián)系,，建議他們在疫情穩(wěn)控后回企;對有以上情況并已經(jīng)抵企的員工,，督促其及時聯(lián)系所在街鎮(zhèn)的村/居委會或入住的酒店等，采取居家或集中隔離醫(yī)學(xué)觀察不少于14天等防控措施。疫情防控期間,，對外地(國)返企同時采取不少于14天的隔離防控措施,。

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3.防疫物資管理,。請企業(yè)切實(shí)關(guān)注員工的身體健康狀況,，盡可能做好相關(guān)防疫物資(口罩、體溫檢測儀,、消毒劑等)配備,。請正確使用防疫物資，按要求做好保管工作,，確保安全存放及使用,。

4.辦公場所管理。復(fù)工前,，請企業(yè)對工作場所進(jìn)行消毒處理,，并確保每日消毒。進(jìn)入企業(yè)請佩帶口罩,，對上班員工做到每日2次體溫檢測,，并做好記錄。企業(yè)自身有班車運(yùn)營的請做好員工體溫檢測,、口罩佩戴等基礎(chǔ)工作,。建議線上會議溝通工作，減少集中開會,。如需開會,，必須佩戴口罩，入會議室前洗手消毒,，控制時長,，室內(nèi)通風(fēng)排濁。

5.企業(yè)訪客管理,。企業(yè)訪客應(yīng)佩戴口罩，進(jìn)入辦公區(qū)前先檢測體溫,，確定有無重點(diǎn)疫區(qū)接觸史和發(fā)熱,、咳嗽、呼吸不暢等癥狀,。無上述情況且體溫正常,，方可進(jìn)入辦公區(qū)并在指定區(qū)域會客。疫情防控期間,，建議企業(yè)盡量減少安排員工外出以及出差,。

6.防疫知識宣傳。請企業(yè)及時向員工普及新冠肺炎相關(guān)知識，廣泛宣傳落實(shí)預(yù)防措施,，教育員工不傳謠,、不信謠，避免員工出現(xiàn)恐慌等不良情緒,。建議企業(yè)向本企業(yè)的湖北籍員工發(fā)一條關(guān)愛信息,、打一個暖心電話，做到隔離不隔心,。

三,、個人防護(hù)溫馨提示。

第9頁共10頁,。

1.為避免復(fù)工后入園測溫工作可能導(dǎo)致的車輛,、人員擁堵，建議各企業(yè)根據(jù)實(shí)際情況盡量選擇錯峰上班,。

2.為避免乘坐電梯時可能造成的感染風(fēng)險,，建議低樓層的企業(yè)提倡鼓勵員工使用樓梯步行上下樓。

3.為避免外出就餐和使用外賣可能造成的感染風(fēng)險,，建議企業(yè)提倡員工自行帶飯,、預(yù)約用餐或錯峰用餐。

4.凡來自或者途經(jīng)疫情重點(diǎn)地區(qū)的人員進(jìn)入本企業(yè)的,，以及與上述人員,、確診或疑似新冠肺炎病例有密切接觸的人員，應(yīng)主動接受體溫檢測,，自覺實(shí)施居家或者積極配合集中隔離醫(yī)學(xué)觀察14天,。對未按照規(guī)定主動登記，在工作人員詢問時不如實(shí)告知,，或者拒絕執(zhí)行相關(guān)檢測,、居家隔離、集中隔離觀察措施的,，將按照有關(guān)規(guī)定處理,，構(gòu)成治安管理違法行為或者犯罪的，公安機(jī)關(guān)將依法追究相關(guān)人員的法律責(zé)任,。

請各經(jīng)濟(jì)開發(fā)園區(qū)和廣大企業(yè)將疫情防控和復(fù)工復(fù)產(chǎn)情況每日5點(diǎn)前用辦公網(wǎng)公務(wù)郵箱報送至區(qū)疫情防控指揮部辦公室,。

第10頁共10頁。

篇二：

為深入貫徹關(guān)于統(tǒng)籌推進(jìn)疫情防控和經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的重要指示精神,，根據(jù)各級關(guān)于做好常態(tài)化疫情防控工作的通知要求,，按照“外防輸入、內(nèi)防反彈”的總體防控策略,落實(shí)早發(fā)現(xiàn),、早報告,、早隔離,、早治療要求，健全及時發(fā)現(xiàn),、快速處置,、精準(zhǔn)管控、有效救治的常態(tài)化防控機(jī)制,，統(tǒng)籌做好疫情防控和復(fù)工復(fù)產(chǎn)各項工作,，特制定本方案。

一,、總體要求當(dāng)前,國內(nèi)疫情防控取得階段性重要成效,但國外疫情仍呈加速擴(kuò)散蔓延態(tài)勢,疫情防控工作仍不能松懈,。公司各部門要利用網(wǎng)格化管理機(jī)制,將疫情防控工作常態(tài)化,嚴(yán)格落實(shí)“外防輸入、內(nèi)防反彈”各項措施,做好疫情防控工作,鞏固和拓展疫情防控成果,。

二,、防控原則1.以人為本，科學(xué)防控,。

時刻繃緊疫情防控這根弦,，慎終如始，以變應(yīng)變,，持續(xù)加強(qiáng)監(jiān)測報告,、疫情處置、病例救治和信息管理工作,。

2.快速響應(yīng),，精密智控。

防輸入閉環(huán)管控機(jī)制,、“健康碼”管理服務(wù)機(jī)制等工作機(jī)制,，實(shí)現(xiàn)疫情研判、監(jiān)測,、處置精準(zhǔn)化,，扎緊織密精密智控網(wǎng)。

3.常態(tài)長效,，依法防控,。

注重疫情防控與日常工作相融合，常態(tài)化精準(zhǔn)防控與局部應(yīng)急處置相結(jié)合,，總結(jié)固化疫情防控中“三清一管好”“一例雙查”“塊抓條?！钡冉?jīng)驗做法。

二,、組織領(lǐng)導(dǎo)。

明確各操作環(huán)節(jié)上的處理步驟,、處理方法和具體責(zé)任,。

總經(jīng)理為常態(tài)化防疫第一負(fù)責(zé)人,，對公司疫情常態(tài)化防控實(shí)施統(tǒng)一指揮。

各崗位負(fù)責(zé)人任組員,，協(xié)助組長做好疫情防控常態(tài)化各項統(tǒng)籌協(xié)調(diào)工作,，貫徹落實(shí)各項防控措施的執(zhí)行情況。落實(shí)專門的疫情常態(tài)化防控人員,，實(shí)現(xiàn)網(wǎng)格化管理,。

小組成員如下：

角色。

人員,。

職責(zé),。

領(lǐng)導(dǎo)。

組長：總經(jīng)理,。

小組,。

副組長：

1.確定企業(yè)復(fù)工時間和復(fù)工。

副總,。

進(jìn)度安排,。

2.確定企業(yè)復(fù)工負(fù)責(zé)人員和職責(zé)。

3.部署企業(yè)防控保障資源采購落實(shí),。

執(zhí)行小組,。

執(zhí)行組員。

聯(lián)防聯(lián)控機(jī)制,。

執(zhí)行組長：部門經(jīng)理執(zhí)行副組長：行政主管,。

部門主管、班組長,。

建立人員自控管理機(jī)制和工作流程,。2.建立社區(qū)醫(yī)療聯(lián)動機(jī)制。

3.公司防控物資配套采購計劃,。

4.執(zhí)行防控工作日常過程監(jiān)管,。

1.員工防控工作具體落實(shí)和監(jiān)督。

2.區(qū)域防控工作的落實(shí)和監(jiān)督,。

(二)成立防控保障功能小組,。

功能小組的目的是確保防控的保障性專人負(fù)責(zé)，以實(shí)現(xiàn)快速反應(yīng),，保障工作能落實(shí)到位,。

角人員色。

職責(zé),。

綜負(fù)責(zé)人：副總與街鎮(zhèn),、園區(qū)保持信息通暢；對可疑員工派專車送往定點(diǎn),。

合

醫(yī)療機(jī)構(gòu),，對需要隔離的人員開展摸排和監(jiān)督管理,。

組組員：綜合部。

門人員,。

后負(fù)責(zé)人：行政備置必需的防控物品和物資,，如體溫計、口罩,、消毒用品,。

勤經(jīng)理。

等,，并建立隔離場所,。對企業(yè)人員、設(shè)施設(shè)備,、車輛,、場。

組

所消毒處理。

組員：后勤主。

管,、采購主管,。

檢負(fù)責(zé)人：行政組織員工排查和動態(tài)管理，登記測量體溫并做好記錄，一。

測主管。

般來說每日測量不少于2次,。

登組員：人力專記員、安保人員組,。

(一)人員排查工作,。

1.各部門應(yīng)以網(wǎng)格化管理機(jī)制為抓手,切實(shí)落實(shí)人員排查工作。

2.各部門應(yīng)排查新增人員健康狀況,、接觸史,、旅居史,并及時納入網(wǎng)格進(jìn)行管理。

3.網(wǎng)格負(fù)責(zé)員應(yīng)每日準(zhǔn)時完成《健康管理日報表》的填報,及時填報新發(fā)布的疫情防控有關(guān)報表,應(yīng)對填報信息的真實(shí)性,、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé),。

4.各部門發(fā)現(xiàn)異地或境外返回人員健康狀況、接觸史,、旅居史有異常情況的,需第一時間通過網(wǎng)格向新冠聯(lián)防聯(lián)控工作組人員排查辦公室(人力資源部)報告,并立即按照有關(guān)規(guī)定,做好應(yīng)急處置工作,。

(二)人員健康管理工作。

網(wǎng)格負(fù)責(zé)員要持續(xù)做好體溫檢測,每日8:30,、14:30測量體溫,體溫超過37.3℃的,或有咳嗽等疑似癥狀的,應(yīng)立即按照有關(guān)規(guī)定,做好應(yīng)急處置工作,。

(三)人員外出、返回及出入境管理工作,。

1.人員外出,、返回,必須提前3天通過oa辦公系統(tǒng)或釘釘平臺提交申請,審批同意后方可出行,其中工程建設(shè)項目人員,、技術(shù)服務(wù)、公務(wù)來訪,、商務(wù)來訪等人員離開本城區(qū)無需在oa辦公系統(tǒng)或釘釘平臺提交申請。

2.在接到商務(wù)來訪通知時,各部門應(yīng)主動排查來訪人員信息對來訪人員的健康狀況,、接觸史,、旅居史進(jìn)行核實(shí),向新冠聯(lián)防聯(lián)控工作組人員排查辦公室(人力資源部)報備。

3.人員行程范圍在本省內(nèi)的,由所在部門審批,。行程范圍超出本省的,由所在部門主要領(lǐng)導(dǎo)初審,公司人力資源部審批,。

4.需要進(jìn)京人員,經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)審批同意后方可出行。

5.人員需岀入境時,職工應(yīng)嚴(yán)格按照公司《關(guān)于疫情防控期間做好人員出入境管理的通知》要求,通過oa辦公系統(tǒng)提交申請,經(jīng)審批同意后方可出行,。其他人員應(yīng)通過釘釘平臺提交申請,由所在單位主要領(lǐng)導(dǎo)審核,公司人力資源部審核后按要求報政府有關(guān)部門備案,。

6.各部門在獲取人員出入境信息時,需第一時間向新冠聯(lián)防聯(lián)控工作組人員排查辦公室(人力資源部)報告。報告內(nèi)容包括申請入境人員姓名,、性別,、身份證號、移動電話號碼,、入境后住址,、出發(fā)國家及城市、身體狀況,、詳細(xì)行程等,。

(四)個人防護(hù)管理工作。

1.各部門要監(jiān)督本單位人員嚴(yán)格按照公司《關(guān)于調(diào)整新冠疫情期間口罩使用場景的通知》要求,做好口罩佩戴工作,。

(5)處在通風(fēng)不良或密閉工作場所時,；

(6)參加會議時;(7)出現(xiàn)發(fā)燒、干咳等呼吸道癥狀時,；

(8)其他應(yīng)佩戴口罩時,。

公司對佩戴口罩有關(guān)要求發(fā)生變化時,以新要求為準(zhǔn)。

2.所有人員要注意個人衛(wèi)生,勤洗手,做好手部衛(wèi)生,。

3.所有人員要注意咳嗽禮儀,打噴嚏或者咳嗽時,要用手肘或紙巾遮住,避免產(chǎn)生飛沫,。

(五)工作場所人員進(jìn)入及消毒管理工作1.應(yīng)做好進(jìn)入辦公場所的人員管控及登記工作。具體要求如：

篇三：

【計劃方案】為科學(xué)有序地做好化驗室新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作,，提高防控和應(yīng)對新型冠狀病毒感染的肺炎的能力,，有效控制疫情的傳播、蔓延,，保障全體職工的身體健康和生命安全,，維護(hù)正常的工作秩序和生活秩序，根據(jù)疫情形勢和進(jìn)展,，特制定本方案,。

（二）其他成員負(fù)責(zé)落實(shí)新型冠狀病毒所需的防控物資的領(lǐng)取,、發(fā)放工作，并負(fù)責(zé)辦公樓值班人員及后勤人員測溫,、防護(hù)品佩戴,、消毒情況的檢查工作，做好疫情期間在家職工信息的收集及報送工作,，確保有序高效應(yīng)對疫情,，保障化驗室人員人身安全。

二,、防控措施（一）了解國家疫情和防疫工作的發(fā)展現(xiàn)狀,，并根據(jù)公司下發(fā)的相關(guān)疫情防控措施制定應(yīng)對新型冠狀病毒感染的肺炎疫情的防控工作方案。分工負(fù)責(zé),，逐級檢查報告,。提高職工衛(wèi)生防疫意識，加強(qiáng)個人衛(wèi)生習(xí)慣養(yǎng)成,。

（二）積極健康宣教,。倡導(dǎo)以音頻、視頻,、短信,、微信等方式對疫情防控知識進(jìn)行培訓(xùn)，提高職工對疫情防控的正確認(rèn)識和自我防護(hù)能力,。

（三）加強(qiáng)疫情應(yīng)對物資管理,。對疫情防控物資進(jìn)行統(tǒng)一管理，物資短缺及時上報相關(guān)責(zé)任部門,。

（四）每日進(jìn)行體溫測量并記錄,，對工作生活區(qū)進(jìn)行日常消毒工作并保持空氣流通。

（五）少聚集,，少外出,。當(dāng)前值班人員暫時取消倒換班，堅守自己的工作崗位,，減少不必要的車輛和人員出行,，外出必須佩戴具有防護(hù)病毒能力的口罩。日常業(yè)務(wù)對接工作,，做到減少人員接觸次數(shù),，盡量使用手機(jī)進(jìn)行相關(guān)業(yè)務(wù)聯(lián)系。

（六）注意個人衛(wèi)生防護(hù),。勤洗手,、多通風(fēng)、保持個人和生活環(huán)境衛(wèi)生，通過正確合理的生活工作習(xí)慣降低感染病毒的可能性,。

（七）創(chuàng)建良好的衛(wèi)生環(huán)境,。做好職工寢室、院內(nèi)環(huán)境的清掃保潔工作,。特,。

別是做好寢室、工作場所,、食堂等人群聚集場所的保潔和通風(fēng),，保持室內(nèi)空氣流通，消除傳播隱患,。

（八）增強(qiáng)自身免疫力。保持良好的作息習(xí)慣,，充分休息,，保證睡眠充足。

飲食清淡營養(yǎng),，避免食用野生類動物食品,，不吃生冷食物，奶,、蛋,、肉禽類徹底煮熟、煮透,。適度運(yùn)動鍛煉,，不斷增強(qiáng)身體免疫力。

（九）保持良好心態(tài),。增強(qiáng)職工信心,，正確獲取疫情信息，不信謠,、不傳謠,，客觀認(rèn)識疫情、科學(xué)預(yù)防疫情,。

（十）及時匯報,。值班和未上班人員每天匯報自身身體狀況，有無接觸疑似新型冠狀病毒性肺炎患者情況,，發(fā)現(xiàn)異常及時就診并向上級報告,。

一、成立應(yīng)對疫情領(lǐng)導(dǎo)小組組長：

副組長：

二,、職責(zé)1,、應(yīng)對疫情防控領(lǐng)導(dǎo)小組職責(zé)(1)做好本單位疫情防控、通報工作，***實(shí)際制定防控規(guī)劃,、復(fù)工方案,、應(yīng)急預(yù)案和處置辦法。

(2)***日常疫情報告制度的管理和防控措施落實(shí)情況的監(jiān)督與評估,，做好疫情處置工作,，降低疫情危害。

2,、應(yīng)對疫情防控辦公室職責(zé)(1)開展各種類型的疫情防控宣傳和教育,，普及員工應(yīng)對新型冠狀病毒疫情的防控知識。

(2)建立企業(yè)應(yīng)對疫情防控聯(lián)系群,，開展疫情聯(lián)防聯(lián)控,。

(3)準(zhǔn)備和籌集應(yīng)對疫情防控所需的物資，如75%醫(yī)用酒精,、84消毒液,、洗手液、噴壺和一次性防護(hù)口罩(普通外科一次性口罩和n95/kn95型防護(hù)口罩),。

(4)統(tǒng)計復(fù)工人員情況,，制定復(fù)工復(fù)產(chǎn)方案。

三,、防控責(zé)任分解落實(shí)辦公室入口管控辦公室入口設(shè)置體溫檢查,、消毒區(qū)域，進(jìn)入辦公室必須檢查體溫正常,，并消毒,。

辦公區(qū)通風(fēng)和消毒辦公室保持通風(fēng)，早晚個消毒一次;3,、公共區(qū)域每隔2小時消毒一次四,、復(fù)工前管理人員疫情防控準(zhǔn)備事項1、復(fù)工人員情況統(tǒng)計2,、復(fù)工前防護(hù)用品采購(口罩,、酒精、84消毒液)3,、成立疫情防控領(lǐng)導(dǎo)小組4,、.防控疫情宣傳5、員工復(fù)工前培訓(xùn)教育6,、復(fù)工前辦公室消殺工作7,、完成復(fù)工前報批準(zhǔn)備8、防控期間“兩外”人員管理(外協(xié)和送貨人員)9,、來訪人員管理,，進(jìn)出門崗嚴(yán)格執(zhí)行測體溫和登記制10、疫情期間所有***人員(含***、相關(guān)方等外單位人員)必須佩戴口罩,、測量體溫后方可進(jìn)入,。不接受測溫或不佩戴口罩均不得進(jìn)入。

五,、復(fù)工的防疫工作安排(一)全面排查職工狀況,，安排居家醫(yī)學(xué)觀察計劃1、4月1日完成復(fù)工人員情況統(tǒng)計表,，重點(diǎn)統(tǒng)計員工的返回時間,、乘坐的交通工具、是否有感冒,、咳嗽,、發(fā)熱等狀況。

2,、時刻關(guān)注員工身體狀況,，如有感冒、咳嗽,、發(fā)熱等身體不適的癥狀必須馬上匯報，同時安排居家醫(yī)學(xué)觀察,，等身體恢復(fù)健康再來復(fù)工,。

(二)必須做好復(fù)工前準(zhǔn)備，落實(shí)防疫消殺措施1,、嚴(yán)格執(zhí)行測溫合格后進(jìn)入的管理措施,，所有***員工須自覺接受體溫檢測，體溫正常方可進(jìn)入,。檢測體溫超過37.2攝氏度的,，按照有關(guān)規(guī)定隔離觀察休息，必要時到指定醫(yī)院發(fā)熱門診就醫(yī),。

在原登記內(nèi)容中增加體溫記錄,。***每日將來訪人員登記表復(fù)印報行政部備查。

3,、加強(qiáng)衛(wèi)生管理,，加強(qiáng)大廳、樓道,、會議室,、衛(wèi)生間、生產(chǎn)設(shè)施等場所環(huán)境,。

清潔,，每日消毒不少于2次。所有人在公共區(qū)域應(yīng)佩戴口罩，相互之間交流盡量保持1.5米以上距離,，盡可能少去餐廳等密閉區(qū)域,。設(shè)置單獨(dú)廢棄一次性口罩回收箱，廢棄口罩和手套必須折疊封閉后放入指定垃圾桶,，不得隨便丟棄,。

4、加強(qiáng)“兩外”人員的管理,，要求外協(xié)廠家做好防范措施和復(fù)工教育,，進(jìn)場人員必須以身體狀況良好的員工，進(jìn)場必須提前報備和做好防護(hù)措施,，佩戴口罩,。

進(jìn)場貨物卸貨前必須消毒處理(表面噴灑75%的醫(yī)用酒精或84消毒液)。供應(yīng)商來訪或送貨進(jìn)場前必須提前報備,，送貨進(jìn)場前必須在門崗接受測溫和登記,，如有發(fā)熱癥狀拒絕接待和收貨。

5,、疫情防控期間,，快遞業(yè)務(wù)員不得進(jìn)入取件、送件,。因私快遞業(yè)務(wù)一***外交接,。因公快遞業(yè)務(wù)，快遞業(yè)務(wù)員在指定收發(fā)室進(jìn)行交接,。

6,、送貨車輛及人員，原則上禁止進(jìn)入,，盡***外交接,。如有大件貨物交接確需進(jìn)入的，履行相關(guān)手續(xù),，人員佩戴口罩,，經(jīng)體溫檢測合格后，經(jīng)過檢查同意后方可進(jìn)入,。

7,、疫情防控期間，執(zhí)行全面消毒制度,。消殺記錄表中記錄消殺時間及消殺人員,，按規(guī)定比例兌制消毒水。

8,、重點(diǎn)部位(辦公人員密集區(qū)域,、會議室,、報告廳)每日3次消毒;9、對垃圾中轉(zhuǎn)站,、下水道,、大廳、衛(wèi)生間,、公共區(qū)各類門及把手,、開關(guān)等重點(diǎn)部位和關(guān)鍵觸點(diǎn)每日2次消毒;10、設(shè)置“廢棄口罩集中回收點(diǎn)”,。統(tǒng)一貼回收標(biāo)識,，封閉管理。每日2次消毒,，對接環(huán)衛(wèi)部門集中處置,。

11、對分體空調(diào)過濾網(wǎng)進(jìn)行清洗消毒,，疫情期間保持通風(fēng)不使用空調(diào)設(shè)備,。

(三)必須加強(qiáng)餐飲安全管理，合理安排出行交通方式1,、在疫情解除前,，所有人員實(shí)施分散就餐制。避免人員集中用餐,，鼓勵員工自帶午飯,，自帶餐具自行開水消毒，飯后食物殘渣必須清理干凈,，不得隨手丟棄在水池,。

交),。無論采用何種方式都要做好個人防護(hù),，乘坐班車和公共交通工具的同志必須全程戴口罩和手套，途中盡量避免用手接觸公共區(qū)***及時洗手后再進(jìn)入辦公室,。

(四)必須減少會議次數(shù)規(guī)模,，做好開窗通風(fēng)、消毒工作1,、加強(qiáng)對會議等大型活動管控,，減少會議次數(shù)。確需召開的會議,，控制參會人數(shù),，縮短會議時間，鼓勵采用視頻或電話會議方式,。

2,、4月1日,，上班到崗后，不開空調(diào),，辦公區(qū)域必須通風(fēng)狀態(tài),，員工不要串崗，不要樓層間走動,，工作事宜盡量電話或qq聯(lián)系,，減少面對面接觸機(jī)會。

3,、4月1日復(fù)工后,，員工返崗不得帶小孩，確有困難的員工在不影響工作的前提下經(jīng)部門負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)可以遠(yuǎn)程在線辦公,。

六,、突發(fā)事件管理1、責(zé)任部門(責(zé)任人)：領(lǐng)導(dǎo)小組2,、***時處置：***時,，在測量體溫環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)異常，填寫《體溫異常通知書》,，經(jīng)測溫人簽字交員工,，立刻通知疾控部門，請其***,。

3,、在公司內(nèi)工作時處置：在工作中發(fā)生不適，經(jīng)測體溫為異常的,，填寫《體溫異常通知書》立刻通知疾控部門派人送其***,。并對其工位進(jìn)行全面消毒。

領(lǐng)導(dǎo)小組加強(qiáng)對各部門的消毒防控工作指導(dǎo),，確保各部門各環(huán)節(jié)有效消毒防控,。

領(lǐng)導(dǎo)小組與對應(yīng)疾控部門的聯(lián)系渠道，及時處置異常事件,。

4.加強(qiáng)落實(shí)防控制資采購工作,。加強(qiáng)防控物資發(fā)放管理，確保物資有效發(fā)放,。

根據(jù)中央和省,、市、區(qū)有關(guān)復(fù)工復(fù)產(chǎn)的要求,，在疫情防控期間,，請各園區(qū)和廣大企業(yè)認(rèn)真落實(shí)聯(lián)防聯(lián)控、群防群控職責(zé),，配合做好以下重點(diǎn)事項：

一,、園區(qū)防控措施1.出入管理,。所有進(jìn)入企業(yè)人員必須正確佩戴口罩、必須進(jìn)行體溫檢測,，并積極配合園區(qū)主入口的問詢或登記,。疫情防控期間，外賣人員一律不得進(jìn)入園區(qū),。

2.體溫測量,。園區(qū)主入口、各樓宇大堂設(shè)專人值守測量體溫,，凡體溫超過37.3℃,、未正確佩戴口罩、重點(diǎn)區(qū)域返園區(qū)未居家或集中隔離觀察14天及不配合檢查的人員禁止進(jìn)入,。同時,，建議園區(qū)在員工進(jìn)入辦公區(qū)域時，由園區(qū)進(jìn)行體溫檢測,。

3.樓宇管理,。園區(qū)將對公共區(qū)域進(jìn)行每日2次的消毒防疫;在公共部位集中設(shè)。

置“廢棄口罩存放箱”,，張貼明顯標(biāo)識,，每天由保潔員集中處理。

人或主要負(fù)責(zé)人任組長的疫情防控領(lǐng)導(dǎo)小組,，周密制定疫情防控措施和應(yīng)急預(yù)案,，建立“一員一檔”，并嚴(yán)格落實(shí)執(zhí)行,。靈活安排員工分批返崗,，在做好疫情防控工作的前提下，有序組織復(fù)工復(fù)產(chǎn);建議結(jié)合各自實(shí)際采取彈性工時,、遠(yuǎn)程辦公,、居家辦公等措施。

2.企業(yè)人員管理,。對有湖北地區(qū)往來史,、與湖北地區(qū)人員有接觸史的員工,，請企業(yè)企業(yè)加強(qiáng)關(guān)心溝通聯(lián)系,，建議他們在疫情穩(wěn)控后回企;對有以上情況并已經(jīng)抵企的員工，督促其及時聯(lián)系所在街鎮(zhèn)的村/居委會或入住的酒店等,，采取居家或集中隔離醫(yī)學(xué)觀察不少于14天等防控措施,。疫情防控期間，對外地(國)返企同時采取不少于14天的隔離防控措施,。

3.防疫物資管理,。請企業(yè)切實(shí)關(guān)注員工的身體健康狀況,，盡可能做好相關(guān)防疫物資(口罩、體溫檢測儀,、消毒劑等)配備,。請正確使用防疫物資，按要求做好保管工作,，確保安全存放及使用,。

4.辦公場所管理。復(fù)工前,，請企業(yè)對工作場所進(jìn)行消毒處理,，并確保每日消毒。進(jìn)入企業(yè)請佩帶口罩,，對上班員工做到每日2次體溫檢測,，并做好記錄。企業(yè)自身有班車運(yùn)營的請做好員工體溫檢測,、口罩佩戴等基礎(chǔ)工作,。建議線上會議溝通工作，減少集中開會,。如需開會,，必須佩戴口罩，入會議室前洗手消毒,，控制時長,，室內(nèi)通風(fēng)排濁。

5.企業(yè)訪客管理,。企業(yè)訪客應(yīng)佩戴口罩,，進(jìn)入辦公區(qū)前先檢測體溫，確定有無重點(diǎn)疫區(qū)接觸史和發(fā)熱,、咳嗽,、呼吸不暢等癥狀。無上述情況且體溫正常,，方可進(jìn)入辦公區(qū)并在指定區(qū)域會客,。疫情防控期間，建議企業(yè)盡量減少安排員工外出以及出差,。

6.防疫知識宣傳,。請企業(yè)及時向員工普及新冠肺炎相關(guān)知識，廣泛宣傳落實(shí)預(yù)防措施,，教育員工不傳謠,、不信謠，避免員工出現(xiàn)恐慌等不良情緒,。建議企業(yè)向本企業(yè)的湖北籍員工發(fā)一條關(guān)愛信息,、打一個暖心電話,，做到隔離不隔心。

實(shí)際情況盡量選擇錯峰上班,。

2.為避免乘坐電梯時可能造成的感染風(fēng)險,，建議低樓層的企業(yè)提倡鼓勵員工。

使用樓梯步行上下樓,。

3.為避免外出就餐和使用外賣可能造成的感染風(fēng)險,，建議企業(yè)提倡員工自行。

帶飯,、預(yù)約用餐或錯峰用餐,。

4.凡來自或者途經(jīng)疫情重點(diǎn)地區(qū)的人員進(jìn)入本企業(yè)的，以及與上述人員,、確,。

診或疑似新冠肺炎病例有密切接觸的人員，應(yīng)主動接受體溫檢測,，自覺實(shí)施居家或者積極配合集中隔離醫(yī)學(xué)觀察14天,。對未按照規(guī)定主動登記，在工作人員詢問時不如實(shí)告知,，或者拒絕執(zhí)行相關(guān)檢測,、居家隔離、集中隔離觀察措施的,，將按照有關(guān)規(guī)定處理,，構(gòu)成治安管理違法行為或者犯罪的，公安機(jī)關(guān)將依法追究相關(guān)人員的法律責(zé)任,。

請各經(jīng)濟(jì)開發(fā)園區(qū)和廣大企業(yè)將疫情防控和復(fù)工復(fù)產(chǎn)情況每日5點(diǎn)前用辦公網(wǎng)公務(wù)郵箱報送至區(qū)疫情防控指揮部辦公室,。

篇四：

中共xx縣委辦公室關(guān)于實(shí)施“兩綱”規(guī)劃的總結(jié)。

2011年既是迎接國家,、自治區(qū)“兩綱”終期評估的迎檢年,，又是實(shí)施下一個十年新“兩綱”的開啟年?？h委辦在縣委,、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和縣婦兒工委辦公室的統(tǒng)一部署和具體指導(dǎo)下，狠抓“兩綱”各項職責(zé)目標(biāo)的貫徹落實(shí),，并在今年全面開展了對“兩綱”實(shí)施情況的監(jiān)測評估工作?，F(xiàn)將一年工作總結(jié)如下。

一,、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),，廣泛宣傳,，推動婦女兒童事業(yè)發(fā)展縣委辦高度重視貫徹實(shí)施“兩綱”工作,，把婦女兒童工作納入每年初的工作目標(biāo),，統(tǒng)籌安排，規(guī)范運(yùn)作,。一是成一是成立領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu),。

立領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)。

成立了由辦公室主任為組長,，辦公室分管副主任為副組長,，各代管局、科室負(fù)責(zé)人為成員的婦女兒童工作領(lǐng)導(dǎo)小組,，具體負(fù)責(zé)“兩綱”的貫徹落實(shí),，形成了領(lǐng)導(dǎo)重視、小組統(tǒng)籌,、部門負(fù)責(zé)的工作運(yùn)行機(jī)制,。二是創(chuàng)新二是創(chuàng)新二是載體。

載體,。開展了“學(xué)兩綱”婦女兒童權(quán)益保護(hù)普法宣傳活動,。

建立監(jiān)測評估機(jī)制。

建立監(jiān)測評估機(jī)制,。

堅持條塊齊抓,，把縣婦兒工委辦的統(tǒng)一部署和綱要規(guī)劃目標(biāo)任務(wù)與自身工作有機(jī)結(jié)合，認(rèn)真分解,，定期科學(xué)地對“兩綱”的實(shí)施情況進(jìn)行監(jiān)測評估,，及時總結(jié)經(jīng)驗，查找不足,，研究對策,，共謀發(fā)展。

二,、多措并舉,，狠抓落實(shí)，確?！皟删V”順利實(shí)施縣委辦充分發(fā)揮服務(wù)全縣大局,、參謀建議的職能作用，堅持把實(shí)施《兩綱》作為建設(shè)和諧社會,、促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展的大事來抓,，加強(qiáng)部門協(xié)作，狠抓工作落實(shí),。一是堅持齊抓共管,。各代管局、各科室根據(jù)“兩綱”一是堅持齊抓共管。

一是堅持齊抓共管的規(guī)劃目標(biāo),，明確任務(wù),，落實(shí)責(zé)任，與自身工作做好結(jié)合,。

領(lǐng)導(dǎo)小組加強(qiáng)統(tǒng)籌,，積極協(xié)調(diào)全辦力量參與，從而構(gòu)建起上下貫通,，左右配合,，共同發(fā)展兒童事業(yè)的工作體系。二二加強(qiáng)調(diào)研工作,。

是加強(qiáng)調(diào)研工作,。

圍繞“兩綱”頒布實(shí)施的重大意義、目標(biāo)任務(wù)和主要措施,，男女平等基本國策,，縣委辦對全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣級各部門落實(shí)“兩綱”情況進(jìn)行深入實(shí)地調(diào)研,，挖掘在“兩綱”實(shí)施過程中涌現(xiàn)出的先進(jìn)人物和事跡,，切實(shí)掌握涉及全縣“兩綱”工作的重大問題，總結(jié)“兩綱”工作的寶貴經(jīng)驗并提出有益建議,，為縣委做好工作決策提供科學(xué)依據(jù),，發(fā)揮了重要作用。三是督促檢查,。在“兩綱”三是督促檢查,。

常態(tài)督查、反復(fù)督查,，特別針對“文明家庭”創(chuàng)建活動,、關(guān)愛留守婦女兒童行動、震后殘疾婦女兒童的康復(fù)工作,、完善公共服務(wù)設(shè)施等工作進(jìn)行了重點(diǎn)督查,，使“兩綱”得以有效貫徹和落實(shí)，保證了縣委決策的有效落實(shí),。

三,、真抓實(shí)干，履行職責(zé),，貫徹“兩綱”取得明顯成效進(jìn)一步發(fā)揮縣委辦的綜合協(xié)調(diào),、上傳下達(dá)、溝通左右等作用,，全面優(yōu)化婦女兒童生存發(fā)展環(huán)境,。

一是機(jī)關(guān)婦女兒童工作成效顯著,，一是機(jī)關(guān)婦女兒童工作成效顯著，女干部政治業(yè)務(wù)素機(jī)關(guān)婦女兒童工作成效顯著質(zhì)的不斷提高,。

質(zhì)的不斷提高,。女干部自身素質(zhì)全面提高，婦女參政議政的層次和比例均得到新的提高,，在業(yè)務(wù)技能上,，注重提高她們的政治,、業(yè)務(wù)綜合素質(zhì),，積極組織女干部學(xué)習(xí)培訓(xùn)、更新知識,，有組織地派她們分期參加各類政治,、業(yè)務(wù)培訓(xùn)學(xué)習(xí)。在工作上,，認(rèn)真聽取她們的意見與建議,，充分發(fā)揮女干部作用，提高她們的工作積極性,，推薦了政治思想較高,、工作踏實(shí)、業(yè)務(wù)過硬的女同志到領(lǐng)導(dǎo)崗位,，從基層抽調(diào)女同志到機(jī)關(guān)進(jìn)一步鍛煉學(xué)習(xí),。

二是婦女兒童保健工作成效顯著，健康水平不斷提高,。

二是婦女兒童保健工作成效顯著,，健康水平不斷提高。

婦女兒童保健工作成效顯著全縣婦女兒童衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展迅速,，三級婦幼保健網(wǎng)絡(luò)和保健服務(wù)體系進(jìn)一步健全,，孕產(chǎn)婦系統(tǒng)管理率、新法接生率,、農(nóng)村住院分娩率等大幅提高,。婦女兒童教育事業(yè)穩(wěn)步發(fā)展，各類專業(yè)技術(shù)人員中女性數(shù)量迅速提高,。

是加大監(jiān)督力度,，三是加大監(jiān)督力度，婦女就業(yè)與勞動保護(hù)措施逐步完善,。

《禁止使用童工規(guī)定》和新的《勞動合同法》規(guī)定,，組織開展了用人單位遵守法律法規(guī)情況的專項檢查活動。加大了檢查力度,，采取日常巡視檢查,、投訴舉報專查,、專項執(zhí)法檢查和勞動保障資料審查等形式，督促用工單位落實(shí)女職工及未成年人特殊保護(hù)規(guī)定,，對違反法規(guī)政策規(guī)定,，侵害女職工及未成年工權(quán)益進(jìn)行了查處。

婦女兒童法律保護(hù)網(wǎng)絡(luò)全面加強(qiáng),。

四是婦女兒童法律保護(hù)網(wǎng)絡(luò)全面加強(qiáng),。

緊緊圍繞“依法維護(hù)婦女兒童合法權(quán)益”的目標(biāo)，切實(shí)解決侵害婦女兒童權(quán)益的突出問題,，依法保障婦女兒童在政治,、經(jīng)濟(jì)、社會生活和家庭生活中的合法權(quán)益,。不斷加強(qiáng)《婚姻法》《婦,、女權(quán)益保障法》等法律法規(guī)學(xué)習(xí)，知識普及率達(dá)到92%,。

中小學(xué)生普遍接受了法律知識教育,，推動少年兒童法制教育深入持續(xù)的發(fā)展，預(yù)防和控制未成年犯罪成效明顯,。

四,、下一步工作打算縣委辦始終貫徹落實(shí)縣委、縣政府的重大決策部署,，堅持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),，解放思想，開拓進(jìn)取,，圍繞“兩綱”貫徹落實(shí),，為廣大婦女兒童提供更加優(yōu)質(zhì)服務(wù)。但是,，由于縣委辦的工作職能特殊,，存在著在具體落實(shí)“兩綱”的工作上舉措不多，個別工作人員工作不到位等問題,。在今后的工作中,，我們將繼續(xù)發(fā)揮好橋梁作用，使上情下達(dá),，下情上傳,。

做好信息的收集、整理,、上報工作,，扎實(shí)開展婦女兒童工作，及時掌握各地各部門動態(tài),，為組織決策提供保障,，不斷為婦女發(fā)展和兒童健康成長營造更加和諧美好的環(huán)境,！

篇五：

廣東省填海項目竣工海域使用驗收流程。

為落實(shí)《廣東省人民政府辦公廳關(guān)于推動我省海域和無居民海島使用“放管服”改革工作的意見》（粵府辦〔2017〕62號）精神,，根據(jù)《填海項目竣工海域使用驗收管理辦法》（國海規(guī)范〔2016〕3號）和《廣東省國土資源廳廣東省海洋與漁業(yè)廳關(guān)于加強(qiáng)圍填海成陸土地利用和管理若干問題的通知》（粵國土資規(guī)字〔2018〕2號）等的規(guī)定,，制定地級以上市承接省級填海項目竣工驗收工作流程如下：

一、申請（一）申請條件,。省級權(quán)限批復(fù)的填海造地用海項目和含有填海用海類型的建設(shè)項目,，在填海工程竣工后，海域使用權(quán)人依據(jù)《填海項目竣工海域使用驗收管理辦法》（國海規(guī)范〔2016〕3號）向項目所在地級以上市自然資源主管部門（以下簡稱：自然資源部門）提出填海項目竣工驗收申請,。

（二）申請?zhí)峤粫r間,。海域使用權(quán)人應(yīng)當(dāng)自填海項目竣工之日起30日內(nèi)，向自然資源部門提出竣工驗收申請,。

（三）材料要求,?？⒐を炇丈暾埿杼峤幌铝胁牧弦皇饺荩?/p>

1.填海項目竣工驗收申請,；

2.填海項目設(shè)計、施工,、監(jiān)理報告,；

3.填海工程竣工圖；

4.與相關(guān)利益者的解決方案落實(shí)情況報告,；

5.其它需要提供的文件,、資料。

（四）材料審核,。自然資源部門受理竣工驗收申請后對材料進(jìn)行審核,，符合要求的，書面通知海域使用權(quán)人開展驗收測量工作,，編制驗收測量報告,。不符合要求的，應(yīng)當(dāng)當(dāng)場或者在五日內(nèi)一次告知申請人需要補(bǔ)正的全部內(nèi)容,，逾期不告知的,，自收到申請材料之日起即為受理，不予受理的竣工驗收申請,，應(yīng)當(dāng)出具加蓋本行政機(jī)關(guān)專用印章和注明日期的書面憑證,。

二、編制報告,。

（一）編制時間,。驗收調(diào)查工作應(yīng)當(dāng)自收到開展驗收測量工作通知（自行編制驗收測量報告）或簽訂委托編制驗收測量報告協(xié)議之日起20日內(nèi)完成。

（二）編制報告要求,。海域使用權(quán)人應(yīng)按照《填海項目竣工海域使用驗收測量報告編寫大綱》和《填海項目竣工海域使用驗收測量技術(shù)要求》（國海規(guī)范〔2016〕7號）,，自行或委托具有海洋測繪資質(zhì)的機(jī)構(gòu)編制測量報告,，報告應(yīng)當(dāng)包括如下內(nèi)容和成果：

2.實(shí)際填海與批準(zhǔn)填海的界址和面積對比分析；

3.繪制相關(guān)圖件,；

4.其他需要說明的情況,。

（三）測量的監(jiān)管。自然資源部門應(yīng)全過程監(jiān)督和見證驗收測量工作,。

三,、驗收（一）提交驗收材料。海域使用權(quán)人編制完成填海項目驗收測量報告后,，以送審稿形式一式三份提交自然資源部門,。

（二）驗收的組織。自然資源部門和有關(guān)縣（市,、區(qū)）自然資源主管部門以及與填海項目無利害關(guān)系的有關(guān)專家組成驗收組,，開展評審驗收工作。

（三）驗收主要任務(wù)1.審議驗收測量報告,；

4.對竣工驗收中的主要問題,，提出解決方案或意見；

5.出具竣工驗收意見,。

（四）驗收步驟1.內(nèi)業(yè)審查,；

2.現(xiàn)場檢查；

3.聽取海域使用權(quán)人,、施工單位,、驗收測量報告編制單位等的報告，提出驗收意見,。

四,、驗收結(jié)果（一）驗收合格。驗收合格的項目,，海域使用權(quán)人在驗收評審會后,，向自然資源部門提交竣工驗收測量報告報批稿和相關(guān)情況說明材料。自然資源部門在收到材料后10日內(nèi),，以省自然資源主管部門名義出具竣工驗收合格批復(fù)文件,。

（二）驗收不合格。有下列情形之一的,驗收不合格：

1.不合理改變批準(zhǔn)范圍或超批復(fù)面積實(shí)施填海的,；

2.沒有落實(shí)海域使用批復(fù)文件要求,。

自然資源部門對圍填海項目進(jìn)行竣工驗收時，應(yīng)把圍填海項目是否按要求納入土地利用總體規(guī)劃作為重要依據(jù),，凡不符合有關(guān)規(guī)定和要求的,，一律不得通過驗收。

對驗收不合格項目由自然資源部門發(fā)限期整改通知書,，要求海域使用權(quán)人限期整改,，整改完成后重新提出竣工驗收申請,。

海域使用權(quán)人沒有整改或整改后仍存在問題的，由自然資源部門按照《海域使用管理法》第四十二條及相關(guān)法律規(guī)定進(jìn)行處理,。

五,、后續(xù)工作。

（一）測量數(shù)據(jù)管理,。自然資源部門在完成驗收工作的5日內(nèi)將驗收測量數(shù)據(jù)反饋省海域使用動態(tài)監(jiān)視監(jiān)測機(jī)構(gòu),，將竣工驗收合格項目的數(shù)據(jù)入庫，市,、縣海域使用動態(tài)監(jiān)視監(jiān)測機(jī)構(gòu)按要求變更數(shù)據(jù)庫,，并同步共享給同級不動產(chǎn)登記機(jī)構(gòu)。

（二）批復(fù)材料備案,。填海項目竣工驗收工作結(jié)束后30日內(nèi),，自然資源部門應(yīng)當(dāng)將竣工驗收情況及有關(guān)材料報省自然資源廳，由省自然資源廳報送國家自然資源部備案,，備案材料包括：

1.竣工驗收情況,；

2.竣工驗收的有關(guān)材料。

（三）證書辦理,。海域使用權(quán)人按程序到不動產(chǎn)登記機(jī)構(gòu)申請辦理國有建設(shè)用地使用權(quán)不動產(chǎn)登記,，同時申請海域使用權(quán)注銷登記（包括批準(zhǔn)填海區(qū)域內(nèi)未完成填海工程部分）,。

六,、其他。

本規(guī)范自印發(fā)之日起30日后實(shí)施,，有效期5年,。

篇六：

一、目的二,、建立管理機(jī)構(gòu)（一）疫情防控應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組及職責(zé),。

疫情防控工作總指揮：xxx(職務(wù))疫情防控工作執(zhí)行負(fù)責(zé)人兼總巡查：

1.疫情防控工作辦公室主任xxx(職務(wù))2.疫情執(zhí)勤隊隊長xxx(職務(wù))3.消殺工作負(fù)責(zé)人xxx(職務(wù))4.測溫工作負(fù)責(zé)人xxx(職務(wù))5.食堂管理責(zé)任人xxx(職務(wù))6.外來人員、車輛管控xxx(職務(wù))7.域外人員返梅管理xxx(職務(wù))8.疫情物資籌備xxx(職務(wù))9.疫情物資資金調(diào)度xxx(職務(wù))10.后勤保障負(fù)責(zé)人xxx(職務(wù))11.防控疫情宣傳教育xxx(職務(wù))（二）疫情防控應(yīng)急辦公室職責(zé)職責(zé)：負(fù)責(zé)傳達(dá),、組織,、協(xié)調(diào)、報送疫情防控相關(guān)工作,，管控疫情防控物資的使用,，處理疫情善后相關(guān)工作。

疫情防控應(yīng)急辦公室組員：各部門負(fù)責(zé)人1.負(fù)責(zé)本部門人員疫情監(jiān)控,，及時報送人員外出,、員工身體狀況等相關(guān)情況。

2.疫情執(zhí)勤隊每天早上對上班人員進(jìn)行口罩佩戴檢查,、車輛消毒,。

3.對外來人員進(jìn)行體溫檢查,，進(jìn)行體表消毒，口罩佩戴檢查,，車輛消毒,。

……………………三、安全防范工作流程1.為了保障員工切身安全,，各部門負(fù)責(zé)人要嚴(yán)格落實(shí)本部門人員外出及身體情況,，并進(jìn)行造冊登記。

2.嚴(yán)格貫徹落實(shí)政府各項要求,，開展好疫情防控相關(guān)工作,。公司人員每天上班前須自行測試體溫，如有不適電話報告其部門負(fù)責(zé)人,，并直接到梅河口市中心醫(yī)院進(jìn)行身體檢查,，確診無問題后再回公司工作。

當(dāng)天的體溫檢測登記情況表發(fā)送疫情防控辦公室造冊,、備案,。

4.員工進(jìn)廠后必須全員、全天,、全程佩戴口罩,，未佩戴口罩者禁止進(jìn)行廠區(qū)。因疫情影響,，口罩已斷貨,，公司員工須自備口罩，佩戴后的口罩要內(nèi)外噴霧消毒晾干后可重復(fù)使用,。

5.自駕上班的人員進(jìn)入廠區(qū)必須在門衛(wèi)指定地點(diǎn)對車輛及人員進(jìn)行自主消毒,。如有不配合人員，禁止入內(nèi),，并將情況報送疫情防控辦公室,，由辦公室人員向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報，進(jìn)行嚴(yán)肅處理,。

6.各部門在日常工作開展過程中,，各部門負(fù)責(zé)人要隨時掌握本部門人員身體健康狀況，并了解人員家中有無外來訪友,，以確保疫情有效控制,、不傳播。如發(fā)現(xiàn)有特殊情況,，需第一時間上報公司疫情防控辦公室,。

7.各部門辦公室及工作區(qū)域每天要進(jìn)行兩次消毒，并做好消毒記錄管理，確保工作場所不留死角,，做好防控,。

四、安全防范日常要求1.在單位期間非工作原因不準(zhǔn)隨意走動,、交談,；嚴(yán)禁人員聚集。

2.自覺保持個人衛(wèi)生,，經(jīng)常洗手,、消毒。

3.打噴嚏后請自覺用75%乙醇對空間進(jìn)行再次消毒,。

……,。

五、公司疫情防控物資1.額頭體溫測試儀：用于檢測人員體溫,。

2.消毒液：75%酒精,、84消毒液等，用于工作區(qū)域,、車輛消毒,，結(jié)合實(shí)際情況使用。

3.防護(hù)口罩：醫(yī)用或3m口罩,，用于防止空氣傳播病毒,。

4.手套：用于保障人員相關(guān)作業(yè)。

5.連體防護(hù)服：確保體溫檢測人員安全,。

篇七：

一,、嚴(yán)格落實(shí)復(fù)工復(fù)產(chǎn)防疫準(zhǔn)備措施建立復(fù)工復(fù)產(chǎn)報告制度。疫情防控期間,，企業(yè)要制定復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作方案,，主要包括復(fù)工復(fù)產(chǎn)時間、返崗人員數(shù)量和來源,、生產(chǎn)計劃、原料采購和產(chǎn)品銷售地,、物流運(yùn)輸,，以及疫情防控措施等內(nèi)容，報當(dāng)?shù)乜h級疫情防控應(yīng)急指揮部辦公室備案,。

健全企業(yè)疫情防控工作體系,。復(fù)工復(fù)產(chǎn)企業(yè)要建立主要負(fù)責(zé)人負(fù)總責(zé)的疫情防控工作機(jī)制，明確目標(biāo)任務(wù),，細(xì)化具體措施,落實(shí)人員責(zé)任,，建立全環(huán)節(jié)、全流程疫情防控臺賬,，形成從企業(yè)管理層到車間班組,、一線職工橫向到邊,、縱向到底的疫情防控全員責(zé)任體系。

嚴(yán)格返崗人員疫情核查,。企業(yè)要建立返崗職工花名冊,實(shí)行健康狀況一人一檔管理,，詳細(xì)掌握每名職工及家庭成員健康狀況和春節(jié)假期出行信息，全面排查是否接觸外省及重點(diǎn)疫區(qū)人員等情況,。對于從外地返萍及與確診和疑似感染者有接觸的職工,，嚴(yán)格執(zhí)行隔離觀察措施，待確認(rèn)健康后方可返崗,。要釆取錯峰返崗措施,，非關(guān)鍵崗位人員可延后返崗。

做好防護(hù)物資和人員配備,。企業(yè)要根據(jù)防疫需要,，為職工配備口罩等防護(hù)物品和洗手液、消毒液等消殺用品,。要設(shè)置留觀室,，做好突發(fā)情況應(yīng)對準(zhǔn)備。

區(qū),。

出人員,、車輛嚴(yán)格檢查檢測，做好信息登記,，嚴(yán)禁無關(guān)入員進(jìn)入企業(yè),。要減少一般商務(wù)洽談、人員來訪等活動,，積極利用現(xiàn)代信息手段開展商務(wù)交流,。

嚴(yán)密職工健康監(jiān)測。建立職工體溫日檢制度,，在生產(chǎn)區(qū),、辦公區(qū)、宿舍區(qū)等點(diǎn)位設(shè)置檢測點(diǎn),，嚴(yán)格職工體溫檢測,，對體溫異常的職工及時采取留觀措施并上報。職工上下班盡量不乘坐公共交通工具,，企業(yè)通勤車輛要提前做好防疫消毒,，乘坐人員須佩戴口罩并測量體溫。

加強(qiáng)環(huán)境衛(wèi)生和就餐管理,。企業(yè)要對相關(guān)場所每天至少消毒一次,，重點(diǎn)區(qū)域增加消毒頻次;加強(qiáng)公共區(qū)域通風(fēng)換氣，保持空氣流通;加強(qiáng)就餐衛(wèi)生管理，保證食材安全,、餐具衛(wèi)生,，采取提供盒飯、分時段供餐,、分散就餐等方式,，減少人員聚集。

落實(shí)崗位防疫措施,。嚴(yán)格落實(shí)個人防護(hù)措施,，工作期間全程佩戴口罩，做到勤洗手,、不隨地吐痰,、不亂扔垃圾，廢棄口罩等防疫物品統(tǒng)一回收,、集中處理,。規(guī)范崗位工作秩序，合理安排輪崗排班,，采取小班制模式,，減少單班在崗人數(shù)，暫停不必要的會議,，取消所有聚會,，做到人員少流動、不聚集,、不串崗,。

持車輛內(nèi)外清潔，及時對駕駛室等接觸部位進(jìn)行消殺,。

妥善做好突發(fā)疫情應(yīng)急處置,。企業(yè)要制定應(yīng)急處置預(yù)案,建立統(tǒng)一指揮、

快速響應(yīng)機(jī)制,，落實(shí)應(yīng)急值守,、情況報告、物資調(diào)配,、力量調(diào)動等措施,。

對出現(xiàn)發(fā)熱、干咳等癥狀的職工,，立即送醫(yī)療機(jī)構(gòu)就診治療。

落實(shí)職工個人防護(hù)責(zé)任,。企業(yè)要與職工逐一簽訂崗位防疫承諾書,，遵守相關(guān)防疫規(guī)定，如實(shí)報告?zhèn)€人情況，主動接受健康檢測,，自覺配合做好消毒,、治療、調(diào)查和隔離等應(yīng)急處置措施,。要通過多種形式加強(qiáng)疫情防控知識宣傳教育,，提高職工自我防護(hù)意識和能力。

各旗縣市區(qū)衛(wèi)生健康委,，市直有關(guān)醫(yī)療衛(wèi)生單位：

目前,，我市企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)正在陸續(xù)進(jìn)行，全市各級衛(wèi)生健康行政部門和醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu),，要在鞏固前一階段疫情防控措施的基礎(chǔ)上,，認(rèn)真貫徹落實(shí)烏蘭察布市疫情防控工作指揮部《關(guān)于做好疫情防控期間全市工業(yè)企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)相關(guān)工作的通知》精神，強(qiáng)化對企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)中疫情防控工作指導(dǎo),，全力保障疫情防控期間企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)人員的健康,，確保不發(fā)生聚集性疫情。

現(xiàn)將有關(guān)事項通知如下：

一,、強(qiáng)化企業(yè)內(nèi)部防控管理,，落實(shí)健康教育、個人防護(hù)等防控制度(一)各地衛(wèi)生健康部門要配合企業(yè)主管部門,，指導(dǎo)相關(guān)企業(yè)認(rèn)真履行疫情防控工作主體責(zé)任,，做好疫情防控應(yīng)急預(yù)案和具體實(shí)施安排，嚴(yán)格落實(shí)對復(fù)工復(fù)產(chǎn)人員的行為管控,，加強(qiáng)返企職工的疫情防控管理工作,。

護(hù)技能，自覺做好自身防護(hù),。教育引導(dǎo)員工注意個人衛(wèi)生,，咳嗽、吐痰或者打噴嚏時用紙巾遮掩口鼻或采用肘護(hù),，在接觸呼吸道分泌物后應(yīng)立即使用流動水和洗手液洗手,，與人交流保持1米以上距離。一旦出現(xiàn)任何身體不適及時告知管理人員,，積極配合相關(guān)部門的隔離治療和調(diào)查,。

(三)指導(dǎo)轄區(qū)企業(yè)建立并認(rèn)真落實(shí)晨檢、晚檢制度,，完善員工日常體溫監(jiān)測,、健康狀況登記,。指導(dǎo)企業(yè)要指定專人每天負(fù)責(zé)測量復(fù)工人員體溫,、詢問健康狀況，早晚各1次;指導(dǎo)企業(yè)完善缺勤登記制度,，對因病缺勤的要詳細(xì)詢問癥狀，并做好相關(guān)記錄,。如發(fā)現(xiàn)員工有異常情況,，要及時撥打120送醫(yī)，并向防控指揮部及衛(wèi)生健康,、疾控部門報告,。

(四)建議企業(yè)盡可能實(shí)施封閉式管理。進(jìn)一步加強(qiáng)門衛(wèi)值守,，嚴(yán)格限制外來人員進(jìn)出企業(yè),，確有需要的要做好測體溫、問詢及登記,。

(五)指導(dǎo)企業(yè)推行分餐制或送餐制,，杜絕集中就餐;盡量減少集體宿舍住宿人員數(shù)量，有條件的要實(shí)行單獨(dú)住宿,。

(六)指導(dǎo)企業(yè)進(jìn)行合理防護(hù),。用工場所主要在戶外或人員疏散的通風(fēng)場所的，復(fù)工人員上崗期間無需佩戴口罩或佩戴一次性普通口罩;企業(yè)用工場所空間密閉,、人員集中的,，職工上崗必須佩戴一次性醫(yī)用口罩。

(七)指導(dǎo)企業(yè)落實(shí)24小時值班和巡視巡查制度,，認(rèn)真做好值班記錄,，履行好值班交接手續(xù)。

二,、加強(qiáng)企業(yè)環(huán)境衛(wèi)生整治,，對人員集中場所開展消毒消殺(一)開展環(huán)境整治。配合企業(yè)主管部門指導(dǎo)企業(yè)在復(fù)工之前要落實(shí)環(huán)境整治,，做好本單位的清潔和環(huán)境治理,，消除鼠、蟑等病媒生物孽生環(huán)境,。

要動員企業(yè)職工加強(qiáng)企業(yè)環(huán)境清掃,，做好個人衛(wèi)生清潔。工作場所,、尤其,。

是人員密集的工作場所、員工集體宿舍,，保證自然對流通風(fēng),，若自然通風(fēng)不足，安裝足夠的機(jī)械通風(fēng)裝置(排氣扇),，確保充分通風(fēng)透氣,。

(二)指導(dǎo)預(yù)防性消毒,。做好消毒技術(shù)指導(dǎo),，企業(yè)要按照有關(guān)消毒規(guī)范,，每日派專人對人員集聚和流動性大的公共區(qū)域(如衛(wèi)生間、盥洗池,、樓道,、電梯、食堂,、垃圾收集點(diǎn)及其他封閉空間)進(jìn)行一次集中預(yù)防性消毒,。消毒工作應(yīng)在無人條件下進(jìn)行，噴灑或擦拭消毒劑后,，場所密閉半小時,，然后進(jìn)行開窗通風(fēng)，并認(rèn)真做好相關(guān)消毒記錄,。

(三)指導(dǎo)企業(yè)做好工作場所入口,、出口管理。在出入口為職工配備消毒洗手液,、酒精消毒液等個人防護(hù)用品,。

三、加強(qiáng)監(jiān)督檢查,，強(qiáng)化培訓(xùn)指導(dǎo)各地衛(wèi)生健康主管部門及相關(guān)醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu),，依據(jù)各自的職責(zé)，加強(qiáng)對屬地企業(yè)疫情防控工作的指導(dǎo)督查;疾病預(yù)防控制機(jī)構(gòu),、衛(wèi)生監(jiān)督機(jī)構(gòu)及其他醫(yī)療衛(wèi)生單位,、社區(qū)衛(wèi)生單位，要主動與轄區(qū)企業(yè)建立聯(lián)防聯(lián)控機(jī)制,，加強(qiáng)對企業(yè)復(fù)工人員防控知識的培訓(xùn),，強(qiáng)化對消毒、隔離,、個人防護(hù)等工作的技術(shù)指導(dǎo),，可通過制作視頻、宣傳冊等方式進(jìn)行廣泛宣傳,，要充分發(fā)揮醫(yī)療衛(wèi)生單位專業(yè)技術(shù)指導(dǎo)作用,，確保科學(xué)規(guī)范做好復(fù)工企業(yè)疫情防控工作,。

各經(jīng)濟(jì)開發(fā)園區(qū)和廣大企業(yè)：

根據(jù)中央和省,、市、區(qū)有關(guān)復(fù)工復(fù)產(chǎn)的要求,，在疫情防控期間,，請各園區(qū)和廣大企業(yè)認(rèn)真落實(shí)聯(lián)防聯(lián)控,、群防群控職責(zé)，配合做好以下重點(diǎn)事項：

并積極配合園區(qū)主入口的問詢或登記,。疫情防控期間,，外賣人員一律不得進(jìn)入園區(qū)。

2.體溫測量,。園區(qū)主入口,、各樓宇大堂設(shè)專人值守測量體溫，凡體溫超過37.3℃,、未正確佩戴口罩,、重點(diǎn)區(qū)域返園區(qū)未居家或集中隔離觀察14天及不配合檢查的人員禁止進(jìn)入。同時,，建議園區(qū)在員工進(jìn)入辦公區(qū)域時,，由園區(qū)進(jìn)行體溫檢測。

3.樓宇管理,。園區(qū)將對公共區(qū)域進(jìn)行每日2次的消毒防疫;在公共部位集中設(shè)置廢棄口罩存放箱,，張貼明顯標(biāo)識，每天由保潔員集中處理,。

二,、企業(yè)防控措施1.企業(yè)防控機(jī)制。請企業(yè)自覺落實(shí)疫情防控單位主體責(zé)任,，建立企業(yè)單位法人或主要負(fù)責(zé)人任組長的疫情防控領(lǐng)導(dǎo)小組,，周密制定疫情防控措施和應(yīng)急預(yù)案，建立一員一檔,，并嚴(yán)格落實(shí)執(zhí)行,。靈活安排員工分批返崗，在做好疫情防控工作的前提下,，有序組織復(fù)工復(fù)產(chǎn);建議結(jié)合各自實(shí)際采取彈性工時,、遠(yuǎn)程辦公、居家辦公等措施,。

2.企業(yè)人員管理,。對有湖北地區(qū)往來史、與湖北地區(qū)人員有接觸史的員工,，請企業(yè)企業(yè)加強(qiáng)關(guān)心溝通聯(lián)系,，建議他們在疫情穩(wěn)控后回企;對有以上情況并已經(jīng)抵企的員工，督促其及時聯(lián)系所在街鎮(zhèn)的村/居委會或入住的酒店等,，采取居家或集中隔離醫(yī)學(xué)觀察不少于14天等防控措施,。疫情防控期間，對外地(國)返企同時采取不少于14天的隔離防控措施,。

3.防疫物資管理,。請企業(yè)切實(shí)關(guān)注員工的身體健康狀況,，盡可能做好相關(guān)防疫物資(口罩、體溫檢測儀,、消毒劑等)配備,。請正確使用防疫物資，按要求做好保管工作,，確保安全存放及使用,。

4.辦公場所管理。復(fù)工前,，請企業(yè)對工作場所進(jìn)行消毒處理，并確保每日消毒,。進(jìn)入企業(yè)請佩帶口罩,，對上班員工做到每日2次體溫檢測，并做好記錄,。企業(yè)自身有班車運(yùn)營的請做好員工體溫檢測,、口罩佩戴等基礎(chǔ)工作。建議線上會議溝通工作,，減少集中開會,。如需開會，必須佩戴口罩,，入會議室前洗手消毒,，控制時長，室內(nèi)通風(fēng)排濁,。

5.企業(yè)訪客管理,。企業(yè)訪客應(yīng)佩戴口罩，進(jìn)入辦公區(qū)前先檢測體溫,，確定有無重點(diǎn)疫區(qū)接觸史和發(fā)熱,、咳嗽、呼吸不暢等癥狀,。無上述情況且體溫正常,，方可進(jìn)入辦公區(qū)并在指定區(qū)域會客。疫情防控期間,，建議企業(yè)盡量減少安排員工外出以及出差,。

6.防疫知識宣傳。請企業(yè)及時向員工普及新冠肺炎相關(guān)知識,，廣泛,。

學(xué)生了解單位疫情防控工作方案篇十三

20_年元月，新冠病毒感染的肺炎疫情發(fā)生后,，按照“生命生于泰山,，疫情就是命令,、防控就是職責(zé)”的要求，作為一名基層*員,，我切實(shí)履行崗位職責(zé),，服務(wù)組織安排，結(jié)合日常實(shí)際,，堅持把疫情防控工作抓細(xì)抓好,、抓深抓實(shí)。現(xiàn)將疫情期間防控工作予以總結(jié),。

一是深刻體會***深厚的人民情懷,，將思想和認(rèn)識迅速統(tǒng)一到***的決策部署上來，堅決杜絕麻痹思想,、厭戰(zhàn)情緒,、僥幸心理、松勁心態(tài),，咬緊牙關(guān),、保持定力，增強(qiáng)在***堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下奪取疫情防控斗爭全面勝利的信心決心,。

二是嚴(yán)格落實(shí)市委,、市政府關(guān)于疫情防控的各項工作安排，認(rèn)真遵守疫情期間我市防控指揮部的各項規(guī)定制度,，自覺做到不外出,，不串門，不聚眾,，不信謠,，不傳謠，搞好居家隔離,。

三是按照局防控領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一安排,，每日加強(qiáng)個人及家人體溫檢測，通過《居民健康狀況日測日報app軟件》及時做好信息上報登記工作,。

四是疫情期間注意搞好工作不斷檔,，通過云視訊在線上參加局工作會議，疫情防控與工作開展兩不誤,。

五是積極參加社區(qū)的**“雙報到”工作,，為社區(qū)居民提供服務(wù)，排憂解難,，充分發(fā)揮**的模范先鋒作用,。

我服從社區(qū)**的領(lǐng)導(dǎo)和安排，第一時間就挨家挨戶上門入戶摸清了第一手資料，建立了樓棟防疫微信群,，積極做好宣傳工作,，為居民的健康、購菜,、購藥等送去疫情期間的最新消息,，有時對多次敲門無人應(yīng)答的空戶，通過查找網(wǎng)格本,、查看電表箱等多方式進(jìn)行排查后貼上溫馨提示條,，確保不落下一戶居民;配合社區(qū)工作人員，采購了1000只醫(yī)用口罩,、50瓶消毒液,、10只體溫計等防疫物質(zhì)，提供給社區(qū)防疫工作人員使用,，確保他們的生命健康安全;主動承擔(dān)包保樓棟的居民健康監(jiān)測等任務(wù),。

學(xué)生了解單位疫情防控工作方案篇十四

學(xué)院成立以書記任組長、以院領(lǐng)導(dǎo)班子,、各年級輔導(dǎo)員為成員的疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)學(xué)院疫情防控全面管理工作,。

組長：趙清,。

副組長：張生、任玲玲梁晨王濤,。

成員：楊駿王恩惠田捷劉夢溪陳海懿胡簫白陳日華王曉琪于磊,。

領(lǐng)導(dǎo)小組應(yīng)時刻保持高度敏銳，強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng),，系統(tǒng)化落實(shí)安全維穩(wěn)工作責(zé)任制,，強(qiáng)化疫情防控全鏈條閉環(huán)管理。

教育引導(dǎo)全體在校學(xué)生嚴(yán)格遵守“非必要不出校,、非必要不離寧,、非必要不聚集”的防疫要求，自覺遵守屬地和學(xué)校學(xué)院疫情防控各項規(guī)定,。

1.及時關(guān)注學(xué)工部,、研工部關(guān)于防疫要求的最新通知，做好各類信息收集工作,。

2.督促學(xué)生完成每日“雙打卡”,，即完成每日健康打卡和晚點(diǎn)名打卡。及時查看每日健康打卡和晚點(diǎn)名打卡數(shù)據(jù),，掌握學(xué)生健康情況和所處位置,，對有異常情況或未填報、填報信息不完整不準(zhǔn)確的學(xué)生及時核實(shí)，及時處理,，及時上報,。對未請假但打卡地點(diǎn)不在寧學(xué)生采取相應(yīng)的處理措施。

3.嚴(yán)格執(zhí)行請銷假方案,，嚴(yán)控學(xué)生進(jìn)出校,。教育引導(dǎo)在校學(xué)生非必要不離校，對確有需要離校的學(xué)生,，做好進(jìn)出校申請的審核工作,，確保行程可追蹤、健康可監(jiān)測,。進(jìn)校時查驗學(xué)生蘇康碼,、行程碼、核酸報告等必要信息,。同時,，做好非校內(nèi)住宿學(xué)生的管理、健康教育工作,，教育引導(dǎo)非校內(nèi)住宿學(xué)生非必要不離寧,，確需離寧應(yīng)履行請假手續(xù)。

4.嚴(yán)格控制學(xué)生聚集性活動,，根據(jù)屬地和學(xué)校防疫管理要求,，有條件的改為線上活動。確需線下活動的,，應(yīng)嚴(yán)格控制人數(shù),、做好防疫措施，經(jīng)學(xué)院疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組同意,，并向?qū)W校公共衛(wèi)生工作領(lǐng)導(dǎo)小組報備后進(jìn)行,。同時，需制定防控方案和應(yīng)急預(yù)案,。

5.對違反學(xué)校防疫管理規(guī)定的學(xué)生,，學(xué)院將依據(jù)《關(guān)于新冠肺炎疫情防控期間南京大學(xué)學(xué)生違紀(jì)處分規(guī)定有關(guān)適用條款的解釋》等文件要求，給予相應(yīng)的處理,。

及時摸排近期外地返寧返校學(xué)生情況,、收到大數(shù)據(jù)排查短信情況、與密接,、次密接當(dāng)事人接觸情況,、蘇康碼、行程碼異常情況,，配合學(xué)校各部門做好重點(diǎn)學(xué)生隔離,、健康監(jiān)測、核酸檢測等工作。摸排全體學(xué)生疫苗接種情況,，同時教育引導(dǎo)學(xué)生及時進(jìn)行新冠疫苗接種,，做到“應(yīng)接盡接”。

關(guān)注學(xué)生動態(tài),，做好輿論引導(dǎo),。加強(qiáng)對學(xué)生關(guān)心關(guān)懷，充分發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用,、黨員先鋒模范作用和群團(tuán)組織優(yōu)勢,，做好學(xué)生互幫互助、關(guān)心關(guān)懷和困難幫扶工作,。

若疫情形勢變化或上級要求有新的調(diào)整,，學(xué)院將根據(jù)學(xué)校安排和實(shí)際情況，及時調(diào)整管理要求,。

學(xué)生了解單位疫情防控工作方案篇十五

針對建筑工地用工涉及外來人口地域廣,、人員密度高、流動性快等特點(diǎn),，為有效預(yù)防,、及時控制新型冠狀病毒感染肺炎疫情的發(fā)生和流行，規(guī)范和指導(dǎo)疫情應(yīng)急處理工作,，切實(shí)保障公司員工及廣大務(wù)工人員的身體健康與生命安全,，最大限度地降低和消除因疫情給公司生產(chǎn)經(jīng)營造成的負(fù)面影響，確保公司生產(chǎn)經(jīng)營的順利進(jìn)行,。

1.2編制依據(jù)。

依據(jù)中央政治局常委會議關(guān)于加強(qiáng)新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作部署,，堅決貫徹習(xí)近平總書記重要指示和李克強(qiáng)總理批示精神,，認(rèn)真落實(shí)中央政治局常委會會議和國資委、股份公司,、集團(tuán)公司最新工作部署,，結(jié)合公司實(shí)際，制定本防控應(yīng)急預(yù)案,。

1.3適用范圍,。

本預(yù)案適用于公司所屬各單位。

2工作原則,。

統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),，分工協(xié)作，切實(shí)落實(shí)防控工作責(zé)任制,，聯(lián)防聯(lián)控,，形成防控合力，做到早發(fā)現(xiàn)、快報告,、嚴(yán)處理,。落實(shí)各項防控措施，做好人員,、技術(shù),、物資和設(shè)備的應(yīng)急儲備工作，有效預(yù)防和控制疫情的發(fā)生和流行,。

3防控組織及分工,。

3.1領(lǐng)導(dǎo)小組及職責(zé)。

公司成立應(yīng)對新型冠狀病毒感染肺炎疫情工作領(lǐng)導(dǎo)小組(以下簡稱領(lǐng)導(dǎo)小組),，統(tǒng)籌做好本次疫情防控工作,。

組長：xxxx黨委副書記、總經(jīng)理,。

副組長：xxx副總經(jīng)理,。

xxx副總經(jīng)理、工會主席,。

成員：公司其他領(lǐng)導(dǎo)班子成員,、機(jī)關(guān)各部(室)負(fù)責(zé)人、各單位黨政負(fù)責(zé)人(后附部份聯(lián)系人名單),。

領(lǐng)導(dǎo)小組工作職責(zé)：負(fù)責(zé)貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記重要指示精神,、李克強(qiáng)總理批示要求和黨中央、國務(wù)院,、國資委,、股份公司、集團(tuán)公司有關(guān)疫情防控決策部署,。研究制定公司疫情防控工作的總體調(diào)度安排,，及時解決疫情防治工作中的重大問題。強(qiáng)化與上級相關(guān)單位及所屬單位的日常聯(lián)系,，形成疫情防治工作合力,。

3.2工作機(jī)構(gòu)及分工。

領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,，辦公室設(shè)在安質(zhì)部(聯(lián)系人及手機(jī)號：xxxx),，辦公室主任由安質(zhì)部部長xxx兼任。

領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)綜合指導(dǎo)組,、生產(chǎn)經(jīng)營指揮組,、宣傳輿情組、后勤保障組,、機(jī)關(guān)防控組等5個專項工作組,。

3.2.1綜合指導(dǎo)組由安質(zhì)部牽頭,，黨委工作部、公司辦,、人力資源部,、財會部、工會工作部等部門配合,。負(fù)責(zé)做好上級有關(guān)精神傳達(dá),、工作協(xié)調(diào)督導(dǎo)、內(nèi)部疫情收集和每日報告工作,，負(fù)責(zé)與所屬各單位的日常聯(lián)系和調(diào)度安排,。

3.2.2生產(chǎn)經(jīng)營組由工程部牽頭，營銷部等部門配合,。負(fù)責(zé)指導(dǎo)各單位科學(xué)合理加強(qiáng)生產(chǎn)經(jīng)營管理,，統(tǒng)籌考慮節(jié)后職工返崗安排，根據(jù)疫情及時調(diào)整生產(chǎn)經(jīng)營計劃,，負(fù)責(zé)企業(yè)履行社會責(zé)任等工作,。

3.2.3宣傳輿情組由黨工部牽頭，相關(guān)部門配合,。負(fù)責(zé)宣傳黨中央,、國務(wù)院，以及國資委和各級政府,、股份公司,、集團(tuán)公司、公司應(yīng)對疫情防控工作的決策部署,，利用新媒體宣傳報道防護(hù)科普知識和先進(jìn)典型事跡,。

3.2.4后勤保障組由物機(jī)部牽頭，相關(guān)部門配合,。負(fù)責(zé)疫情防控物資,、設(shè)備的采購、儲備,、管理和應(yīng)急保障等工作。

3.2.5機(jī)關(guān)防控組由社管中心牽頭,，保衛(wèi)部等各部門配合,。負(fù)責(zé)機(jī)關(guān)疫情防控和醫(yī)療保障工作，配合醫(yī)院和疾控部門,，落實(shí)衛(wèi)生健康部門和行業(yè)主管部門提出的各項防控措施,，對公司機(jī)關(guān)返崗人員進(jìn)行健康監(jiān)測、登記,，做好復(fù)工后的餐飲供應(yīng)以及機(jī)關(guān)衛(wèi)生防疫消毒工作,。

4防控措施,。

4.1提高政治站位，加強(qiáng)防控意識,。

要認(rèn)真貫徹上級指示精神,，嚴(yán)格按照上級單位工作部署，將疫情防控工作作為當(dāng)前一項重要的政治任務(wù)來抓,，認(rèn)真落實(shí)好各項工作措施,，全力保障廣大員工及其家屬身體健康和生命安全。

出處 m.sevw.cn

4.2成立工作機(jī)構(gòu),。

公司已成立疫情防控領(lǐng)導(dǎo)小組,，所屬單位應(yīng)立即成立相應(yīng)組織機(jī)構(gòu)，落實(shí)上級有關(guān)要求部署,，負(fù)責(zé)開展相關(guān)工作,。

4.3加強(qiáng)政策宣貫。

各單位要加大對上級領(lǐng)導(dǎo)的指示精神,、有關(guān)政策的宣傳解讀,，增強(qiáng)戰(zhàn)勝疫情的信心決心。各單位要認(rèn)真組織學(xué)習(xí)集團(tuán)公司下發(fā)的防護(hù)宣傳手冊,，進(jìn)一步明確預(yù)防措施,、注意事項等，切實(shí)提高員工自我防護(hù)意識,，增強(qiáng)自我保護(hù)能力,。

4.4抓好輿情引導(dǎo)。

各單位要切實(shí)加強(qiáng)輿情宣傳引導(dǎo),，不信謠,、不傳謠，既要宣傳防控疫情的好人好事好做法,，傳播好經(jīng)驗,，又要加強(qiáng)涉及疫情防控突發(fā)敏感輿情應(yīng)急處置，及時正面發(fā)聲,，匯聚起堅決打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)的強(qiáng)大力量,。

4.5落實(shí)后勤保障。

物資部門要落實(shí)好口罩,、消毒液,、體溫計等必要物資儲備，對上崗,、值班人員配備有關(guān)防護(hù)設(shè)施設(shè)備,。要加強(qiáng)對各類辦公場所、食堂,、項目駐地等區(qū)域進(jìn)行全面消毒工作,。

4.6加強(qiáng)信息報送,。

嚴(yán)格落實(shí)值班和應(yīng)急值守制度，堅持“零報告”制度,，每日14點(diǎn)前各單位按規(guī)定報送疫情信息到公司疫情工作辦公室,，主要包括本單位有關(guān)疫情動態(tài)、疫情防控部署及疫情防控保障措施等相關(guān)情況及公司在建項目疫情防控情況統(tǒng)計表,，嚴(yán)禁瞞報,、緩報、漏報,，公司按規(guī)定上報集團(tuán)公司應(yīng)對疫情工作辦公室,。

4.7做好分類排查。

各單位要加強(qiáng)對過往到達(dá)疫區(qū)員工(含勞務(wù)派遣人員)進(jìn)行排查,，摸清員工是否存在被隔離,、周圍是否存在被大規(guī)模感染等情況，積極引導(dǎo)員工配合轄區(qū)地方政府,、醫(yī)院和疾控部門,，做好疫情登記排查，落實(shí)各項預(yù)防措施;要加強(qiáng)與協(xié)作隊伍負(fù)責(zé)人的聯(lián)系溝通,，在農(nóng)民工隊伍中同步開展以上工作,，深入細(xì)致排查，掌握真實(shí)情況,，發(fā)現(xiàn)異常立即妥善處置,，并按要求及時上報，嚴(yán)防出現(xiàn)群體感染情況,。

4.8統(tǒng)籌工作預(yù)案,。

在正式上班以前，除按規(guī)定到崗領(lǐng)導(dǎo)和值班人員,，其他人員如無特殊情況原則上不到辦公區(qū)域,，盡量減少外出和流動，降低被感染風(fēng)險,。對返崗的機(jī)關(guān)管理人員,，要針對疫區(qū)和非疫區(qū)人員采取有效措施，原則上疫區(qū)人員或本人所在居住地發(fā)生疫情的人員必須按規(guī)定進(jìn)行“居家隔離,、居家觀察”;并及時上報相關(guān)情況,。鼓勵非疫區(qū)人員早日返回工作居住地，做到“早排查,、早上崗”。對外來人員不得進(jìn)入各類辦公場所,，確有工作需要,，必須嚴(yán)格采取量測體溫,、履行登記手續(xù)等防護(hù)措施。

4.9強(qiáng)化現(xiàn)場管控,。

各在建項目要對所有工點(diǎn)均實(shí)行封閉式管理,，外來人員必須堅持登記制度，加強(qiáng)對工作,、生活,、居住場所通風(fēng)、消毒工作,，堅持早晚對個人進(jìn)行體溫檢測等防控措施,。針對春節(jié)停工項目，復(fù)工前必須征得當(dāng)?shù)卣敖ㄔO(shè)單位同意,，否則,，不得擅自開工。滿足復(fù)工條件的項目部要視項目生產(chǎn)情況合理安排時間,，既要加強(qiáng)工點(diǎn)疫情防控,，又要強(qiáng)化對農(nóng)民工流動人員的管理，原則上暫不安排疫區(qū)農(nóng)民工上崗,，對非疫區(qū)農(nóng)民工也要進(jìn)行必要的健康監(jiān)測或隔離后方可上崗,。

4.10嚴(yán)控會議活動。

各單位要盡量減少大規(guī)模聚集活動,，對必須召開的工作會,、職代會等大型會議，可推遲時間或采取視頻方式召開,。確有必須的現(xiàn)場會議,，也要控制參會人數(shù)、壓縮會議時間,。

4.11從嚴(yán)落實(shí)責(zé)任,。

公司按照集團(tuán)公司統(tǒng)一部署，各負(fù)其責(zé),、守土有責(zé),、守土盡責(zé)，全力以赴做好相關(guān)工作,。公司將不定期對規(guī)定到崗人員進(jìn)行抽查,，確保人員到位，信息暢通,。對于工作不在狀態(tài),、玩忽職守的將作嚴(yán)肅處理;對落實(shí)上級要求不力、防控措施不到位導(dǎo)致疫情發(fā)生或者發(fā)生蔓延的,，將嚴(yán)肅追究相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和人員的責(zé)任,。

4.12堅持分類指導(dǎo),。

各單位要結(jié)合實(shí)際，制定有針對性的防控預(yù)案,，進(jìn)一步細(xì)化完善相關(guān)落實(shí)舉措,，上報公司應(yīng)對疫情工作辦公室備案(聯(lián)系人：xxx)。

5預(yù)防與預(yù)警?,。

5.1疫情監(jiān)控?,。

5.1.2安質(zhì)部負(fù)責(zé)保持與各單位的聯(lián)系，及時將新型冠狀病毒肺炎疫情的預(yù)警和通知匯報給集團(tuán)公司,。

5.2信息報告與處置,。

5.2.1信息報告與通知?。

公司設(shè)立24小時疫情值班電話,辦公室及安質(zhì)部協(xié)同做好接收傳染病疫情預(yù)報信息和發(fā)布通知工作,。

5.2.2信息上報,。

嚴(yán)格落實(shí)值班和應(yīng)急值守制度，堅持“零報告”制度,，每日14點(diǎn)前各單位按規(guī)定報送疫情信息到公司疫情工作辦公室,，主要包括本單位有關(guān)疫情動態(tài)、疫情防控部署及疫情防控保障措施等相關(guān)情況及公司在建項目疫情防控情況統(tǒng)計表,，嚴(yán)禁瞞報,、緩報、漏報,，公司按規(guī)定上報集團(tuán)公司應(yīng)對疫情工作辦公室,。

5.2.3信息傳遞。

傳染病疫情發(fā)生之后的信息報告(發(fā)布)主要通過文件和電話進(jìn)行,。

5.3應(yīng)急響應(yīng),。

5.3.1公司防控應(yīng)急辦公室在接到疫情報告后，要及時隔離已感染人員,，啟動公司疫情防控應(yīng)急預(yù)案,。

5.3.2立即追蹤涉及和外來人員接觸的員工，并要求其進(jìn)行自我隔離14天,。

5.3.3及時聯(lián)系重慶市或九龍坡區(qū)疾病控制中心,，由其派專業(yè)人員和車輛來單位將已感染人員接往其處接受隔離治療。

5.3.4對已感染人員用過的餐具,、物品和所呆的辦公室要進(jìn)行消毒,。

5.3.5各辦公室要注意通風(fēng)，每天至少通過噴灑消毒水的方式消毒一次,。

5.3.6疫情期間,，食堂對餐具加倍消毒，餐廳除加強(qiáng)通風(fēng)、噴灑消毒水外還要加裝紫外線殺菌設(shè)備,。

5.3.7公司每天都要將最新的疫情預(yù)防指引告知每位員工,，為員工加強(qiáng)自我保護(hù)指明方向。

5.4應(yīng)急結(jié)束,。

5.4.1當(dāng)疫情得到有效控制后，疫情應(yīng)急響應(yīng)工作即告結(jié)束,。但此后疫情的后續(xù)觀察工作,，視情況由各責(zé)任部門自行進(jìn)行。

5.4.2因疫情造成事故,，產(chǎn)生損失,，責(zé)任部門(事故所在部門)要在事故發(fā)生的當(dāng)日統(tǒng)計匯總并報告公司。

6培訓(xùn)與演練,。

6.1培訓(xùn),。

公司要做好對員工的宣傳及教育工作，運(yùn)用宣傳欄,、大會宣傳預(yù)防新型冠狀病毒肺炎的科普知識,，并做好本預(yù)案的宣講布置工作，使人人知曉,。

7附則,。

7.1術(shù)語和定義。

新型冠狀病毒肺炎是指新型冠狀病毒感染導(dǎo)致的肺炎,。2019年12月以來,，湖北省武漢市部分醫(yī)院陸續(xù)發(fā)現(xiàn)了多例有華南海鮮市場暴露史的不明原因肺炎病例，現(xiàn)已證實(shí)為一種新型冠狀病毒感染引起的急性呼吸道傳染病,。

新型冠狀病毒感染的肺炎患者的臨床表現(xiàn)為：以發(fā)熱,、乏力、干咳為主要表現(xiàn),。鼻塞,、流涕等上呼吸道癥狀少見。約半數(shù)患者多在一周后出現(xiàn)呼吸困難,，嚴(yán)重者快速進(jìn)展為急性呼吸窘迫綜合征,、膿毒癥休克、難以糾正的代謝性酸中毒和出凝血功能障礙,。值得注意的是,，重癥、危重癥患者病程中可為中低熱,，甚至無明顯發(fā)熱,。部分患者起病癥狀輕微，可無發(fā)熱，多在1周后恢復(fù),。多數(shù)患者預(yù)后良好,，少數(shù)患者病情危重，甚至死亡,。

7.2制定與解釋,。

本預(yù)案由安全質(zhì)量環(huán)保部負(fù)責(zé)解釋。

7.3應(yīng)急預(yù)案實(shí)施,。

本預(yù)案自發(fā)布之日起實(shí)施,。

學(xué)生了解單位疫情防控工作方案篇十六

公司各部門：

為做好新型冠狀病毒防范和節(jié)后安全復(fù)工，確保公司生產(chǎn)經(jīng)營平穩(wěn)有序,，確保員工身體健康,，制定防控工作方案如下:。

一,、指導(dǎo)思想,。

堅決用黨中央和省、市,、集團(tuán)總部決策部署統(tǒng)一思想和行動,，深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)主席關(guān)于疫情防控救治一系列重要指示，充分認(rèn)清這次疫情是事關(guān)全局的重大公共安全問題,，認(rèn)清疫情加快蔓延的嚴(yán)重形勢,，切實(shí)把思想認(rèn)識統(tǒng)一到黨中央決策部署上來，把疫情防控工作作為當(dāng)前最重要的工作來抓,，全面動員,、全面部署、全面加強(qiáng)工作,，増強(qiáng)“四個意識”,、堅定“四個自信”、做到“兩個維護(hù)”,，加強(qiáng)思想政治工作,，嚴(yán)格紀(jì)律規(guī)矩，強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng),，推動防控工作落細(xì)落實(shí),，堅定必勝信心，團(tuán)結(jié)一致,、眾志成城,，堅決打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)。

二,、成立防控新型冠狀病毒疫情組織機(jī)構(gòu),。

組

長：xx,。

副組長：xx。

組

員：xxx,。

xxx,。

xxx。

xxx,。

xxx,。

（二）建立新冠病毒疫情防控信息報告制度。

公司實(shí)施疫情防控信息二級報告機(jī)制,，一是各部門領(lǐng)導(dǎo)為組長的疫情防控小組,，明確一名主要聯(lián)絡(luò)員，每日上午9時,、下午4時向公司報告疫情防控相關(guān)信息，特殊緊急情況隨時報告,；二是分別設(shè)置一名與集團(tuán),、政府的疫情信息聯(lián)絡(luò)員（xxx，xxx）,。

三,、工作內(nèi)容。

（一）充分做好復(fù)工前各項準(zhǔn)備工作,。

1.根據(jù)地方政府和工廠要求,，公司擬于2月x日復(fù)工，復(fù)工后實(shí)行工作日5小時兩班倒和彈性相結(jié)合工作制,。兩班倒工作制：上午班8:00-13:00,；下午班13：00-18:00；結(jié)合工作性質(zhì)部分崗位人員可實(shí)行在家辦公彈性工作制,。綜合部組織做好考勤統(tǒng)籌并制定公司領(lǐng)導(dǎo)跟班計劃,，各部門負(fù)責(zé)人做好跟班安排。

責(zé)任部門：各部門,。

完成時間：2月x日,。

2.復(fù)工前，各部門應(yīng)認(rèn)真做好組織保障,、防控處置,、信息報送工作。對來自或去過以及接觸疫情重點(diǎn)地區(qū)的人員一律嚴(yán)格落實(shí)醫(yī)學(xué)觀察,、隔離措施,，不漏一人。同時,，不得安排有感冒或發(fā)熱癥狀人員上班,。在防控期間，公司原則上不得新聘人員，確實(shí)需要的,，應(yīng)嚴(yán)格查實(shí)人員來向,、接觸史及身體檢查等全部情況。新聘人員須報經(jīng)公司審批方可使用,。

責(zé)任部門：各部門,、各項目部。

完成時間：2月x日,。

3.準(zhǔn)備好個體防護(hù)用品,。綜合部負(fù)責(zé)準(zhǔn)備工作期間所需的醫(yī)用口罩等個體防護(hù)用品。

責(zé)任部門：綜合部,。

完成時間：2月x日,。

4.做好排班計劃。各部門根據(jù)月度計劃,，梳理在手工作任務(wù),，并根據(jù)人員情況做好排班計劃。同時生產(chǎn)計劃部制定生產(chǎn)組織形式改進(jìn)措施,，綜合部研究符合疫情控制,、時效及保密要求的會議管理模式，如視頻在線會議,、微信群會議等,。

責(zé)任部門：各部門、各項目部,。

完成時間：2月x日,。

5.建立24小時值班制度。在公司,、各項目部建立24小時值班制度,，公司領(lǐng)導(dǎo)和各部門負(fù)責(zé)人、項目經(jīng)理及其他相關(guān)人員按天做好值班計劃,，及時處置相關(guān)情況,。

責(zé)任部門：綜合部。

完成時間：2月x日,。

6.制定公共區(qū)域消毒預(yù)案,。根據(jù)疫情發(fā)展形勢要求，按要求制定公共區(qū)域消毒預(yù)案以及消毒物資準(zhǔn)備工作,。

責(zé)任部門：綜合部,。

完成時間：2月x日。

7.建立員工定時消毒,、記錄體溫制度,。在各工作場所配備體溫計,、配消毒水及免洗手消毒液，各部門,、各項目部建立員工定時消毒,、記錄體溫制度。

責(zé)任部門：各部門,、各項目部,。

完成時間：2月8日。

8.調(diào)整節(jié)后收心會組織形式,。對節(jié)后復(fù)工收心會組織形式進(jìn)行調(diào)整,，原則上以班組為單位開展。

責(zé)任部門：各部門,、各項目部,。

完成時間：2月x日。

9.組建志愿者隊伍,。綜合部根據(jù)防控工作需要,，組建志愿者隊伍，在防護(hù)物品發(fā)放,、體溫測量、消毒等方面提供服務(wù),。

責(zé)任部門：綜合部,、各部門、各項目部,。

完成時間：2月x日,。

（二）加強(qiáng)復(fù)工后管理工作。

1.各部門一律取消公司內(nèi)外,、部門之間各類新春串門拜年走訪,，不組織任何形式的迎春和開門紅活動。綜合保障部做好督查,。

責(zé)任部門：綜合部,、各部門、各項目部,。

完成時間：防控期間,。

2.進(jìn)入公司實(shí)施體溫檢測制度。所有人員進(jìn)入公司前,，必須通過門口設(shè)置體溫檢測點(diǎn)的檢測,，體溫?zé)o異常方可進(jìn)入，如有異常,，經(jīng)綜合部并逐級上報,，協(xié)調(diào)相關(guān)醫(yī)院檢測確認(rèn)后撥打120電話,。

責(zé)任部門：綜合保障部、各部門,、各項業(yè)部,。

完成時間：防控期間。

3.全程佩戴防護(hù)口罩,。在公共場所（含工作場所）所有人員須全程佩戴防護(hù)口罩,，切實(shí)做好防護(hù)工作。

責(zé)任部門：各部門,。

完成時間：防控期間,。

4.開展定時消毒、記錄體溫工作,。工作前,、轉(zhuǎn)換工作場所、工作后,，雙手須先使用消毒水或免洗手消毒液進(jìn)行消毒,，后測量體溫，并建立員工定時消毒,、記錄體溫臺賬,。保持室內(nèi)通風(fēng)，配置洗手液,、消毒液等衛(wèi)生用品,。

責(zé)任部門：各部門。

完成時間：防控期間,。

5.做好日常監(jiān)督檢查和指導(dǎo),。綜合部牽頭組建公司級監(jiān)督檢查小組，監(jiān)督檢查指導(dǎo)各部門,、項目部開展防控工作,，技術(shù)中心指導(dǎo)員工對廢棄的口罩等個人防護(hù)用品按照醫(yī)學(xué)要求進(jìn)行規(guī)范處理。

責(zé)任部門：公司級監(jiān)督檢查小組,、技術(shù)中心,。

完成時間：防控期間。

（三）加強(qiáng)人員管理工作,。

1.加強(qiáng)對接觸武漢及周邊地區(qū)人員的員工管理,，由綜合部統(tǒng)籌管理，建立節(jié)日期間接觸武漢及其周邊地區(qū)人員臺賬（附件1）,，每天更新,，具體要求如下。

（1）2020年1月9日后,，從武漢來x,、去過武漢以及家有自武漢來xx的人員（含公司員工,、外包勞務(wù)人員等），應(yīng)當(dāng)主動與所在部門報告,，并在轄區(qū)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)或村衛(wèi)生室進(jìn)行體溫檢測,，有條件的也可自行進(jìn)行體溫檢測。未發(fā)熱的,，應(yīng)當(dāng)按照要求居家醫(yī)學(xué)觀察不少于14天,；有發(fā)熱、呼吸道感染癥狀的,，在做好防護(hù)后立即到轄區(qū)內(nèi)二級以上綜合醫(yī)院發(fā)熱門診就診,，聯(lián)系方式見附件2。

（2）在疫情傳播期間應(yīng)避免去人群密集場所,，若近14天內(nèi)有與武漢來xx人員密切接觸,，且有發(fā)熱、呼吸道感染癥狀的,，在做好防護(hù)措施后立即到轄區(qū)內(nèi)二級以上綜合醫(yī)院發(fā)熱門診就診,。

（3）各部門已返武漢以及武漢周邊地區(qū)的人員，部門負(fù)責(zé)人應(yīng)逐人落實(shí)回程信息,，要求員工按照當(dāng)?shù)卣咭髨?zhí)行,，相關(guān)情況同步報告本部門。

（4）公司其他員工如有發(fā)熱,、呼吸道感染癥狀的,，應(yīng)及時通報所在部門，立即到轄區(qū)內(nèi)二級以上綜合醫(yī)院發(fā)熱門診就診,，并隔離14天，暫不上班,。

2.根據(jù)xx省人社部門對疫情防控期間勞動關(guān)系要求,，制定疫情防控期間員工薪酬待遇管理要求。因疫情影響不能按期上班的,，節(jié)后首勤獎?wù)０l(fā)放,，同時，薪酬發(fā)放按人社部門要求執(zhí)行,。

責(zé)任部門：綜合部,。

完成時間：防控期間。

3.加強(qiáng)外來人員管理,。原則上不允許外來人員來司交流,，特殊情況因工作必須來司的，由接待部門將人員信息（包括人員基本信息,、行程信息,、在司時間等）上報至綜合部,，待公司研究后確定，各接待部門對信息準(zhǔn)確性負(fù)責(zé),。經(jīng)批準(zhǔn)可來司人員,，由接待人員接到綜合部進(jìn)行體溫檢測。物流運(yùn)輸?shù)认嚓P(guān)人員按“誰主管誰負(fù)責(zé)”的要求予以監(jiān)管,。非必須緊急事項,，盡可協(xié)調(diào)延期來司。防控期間,，對外來人員一般不接待就餐,，不安排到員工食堂就餐。

責(zé)任部門：綜合部,。

完成時間：防控期間,。

4.從嚴(yán)出差管理。防控期間,，不得赴湖北方向尤其疫情嚴(yán)重區(qū)域出差,，其他地方出差的需報主管廠領(lǐng)導(dǎo)、公司領(lǐng)導(dǎo)和綜合部,，做好防護(hù)措施,。

責(zé)任部門：各部門、各項目部,。

完成時間：防控期間,。

三、相關(guān)要求,。

（一）加強(qiáng)教育引導(dǎo),。各部門、各項目部應(yīng)加強(qiáng)員工科普教育,，組織本部門員工認(rèn)真學(xué)習(xí)防控知識,、防控方法、防控要求,，對新冠疫情防控工作要理性看待,、堅定信心，同時,，要嚴(yán)肅對待,，樹立“寧可防范嚴(yán)一點(diǎn)，也不能心存僥幸”的意識,。

（二）強(qiáng)化法規(guī)意識,。各部門、各項目部應(yīng)教育員工樹立法規(guī)意識,，守規(guī)守法,，不信謠不傳謠,，積極配合地方政府做好疫情防控工作，不瞞報個人及家人身體健康信息,、不逃離管控區(qū)域,、不擅自接收采訪、不擅自發(fā)布內(nèi)部信息,、造謠傳謠等違法違規(guī)行為嚴(yán)肅處理,。

（三）加強(qiáng)信息報告。各部門應(yīng)及時關(guān)注人員情況,，將防控要求迅速通知到本部門每位員工,，員工如有相關(guān)情況，應(yīng)主動按程序報告,，在司期間,，先向公司報告，不在公司期間,，向地方社區(qū)報告同時報告公司,。公司設(shè)立舉報電話，歡迎員工對發(fā)熱等可疑人員舉報,，電話xxxxx,。根據(jù)疫情防控形勢要求變化，本方案未涉及或涉及不全的,，以上級和公司工作組發(fā)布最新指令為準(zhǔn),。