總結(jié)是一個總結(jié)過往經(jīng)驗和汲取教訓(xùn)的過程，通過總結(jié)我們可以不斷成長和進步。在寫總結(jié)時,，可以加入一些個人感悟和體會,，使之更加豐滿,。以下是小編為大家整理的總結(jié)范文,，供大家參考和借鑒,。

銷售人員的瓷磚年終工作總結(jié)篇一

總結(jié)就是把一個時間段取得的成績,、存在的問題及得到的經(jīng)驗和教訓(xùn)進行一次全面系統(tǒng)的總結(jié)的書面材料，通過它可以全面地,、系統(tǒng)地了解以往的學(xué)習(xí)和工作情況,，讓我們來為自己寫一份總結(jié)吧。我們該怎么寫總結(jié)呢,？以下是小編為大家整理的銷售人員年終工作總結(jié),，僅供參考，大家一起來看看吧,。

近一周來,，隨著氣溫的回升。萬物復(fù)蘇,，大地春暖花開,。我們紅蜻蜓專賣店的銷售工作也隨著溫度的轉(zhuǎn)暖，開始了緊張而有序的辛勤與忙碌,。

古語有云：磨刀不誤砍柴工,。就是放在今天的社會工作中，也深刻的指引和提示著我們,。要在進取工作的基礎(chǔ)上,，先找準(zhǔn)思想方向，即要有著明確的意識感觀和積極的工作態(tài)度,，方能付諸于努力工作的實踐之中,。使之事半功倍，取得良好業(yè)績,。

回顧這一周來,，自己的工作情況，捫心自問,，坦言總結(jié),。在諸多方面還存在有不足。因此，更要及時強化自己的工作思想,，端正意識,，提高專賣銷售工作的方法技能與業(yè)務(wù)水平。

首先,，在不足點方面,，從自身原因總結(jié)。我認為自己還一定程度的存在有欠缺強力說服顧客,，打動其購買心理的技巧。

作為我們紅蜻蜓專賣店的一名銷售人員,，我們的首要目標(biāo)就是架起一坐連接我們的商品與顧客的橋梁,。為公司創(chuàng)造商業(yè)效績。在這個方向的指導(dǎo)下,，怎樣用銷售的技巧與語言來打動顧客的心,，激發(fā)起購買欲望，就顯得尤為重要,。因此,，在以后的銷售工作中，我必須努力提高強化說服顧客,，打動其購買心理的技巧,。同時做到理論與實踐相結(jié)合，不斷為下一階段工作積累寶貴經(jīng)驗,。

其次,，注意自己銷售工作中的細節(jié)，謹記銷售理論中顧客就是上帝這一至理名言,。用自己真誠的微笑,，清晰的語言，細致的'推介,，體貼的服務(wù)去征服和打動消費者的心,。讓所有來到我們紅蜻蜓專賣店的顧客都乘興而來，滿意而去,。樹立起我們紅蜻蜓專賣店工作人員的優(yōu)質(zhì)精神風(fēng)貌,，更樹立起我們紅蜻蜓的優(yōu)質(zhì)服務(wù)品牌。

再次,，要深化自己的工作業(yè)務(wù),。熟悉每一款鞋的貨號，大小,，顏色,，價位。做到爛熟于心。學(xué)會面對不同的顧客,，采用不同的推介技巧,。力爭讓每一位顧客都能買到自己稱心如意的商品，更力爭增加銷售數(shù)量,，提高銷售業(yè)績,。

最后，端正好自己心態(tài),。其心態(tài)的調(diào)整使我更加明白,，不論做任何事，務(wù)必竭盡全力,。這種精神的有無,，可以決定一個人日后事業(yè)上的成功或失敗，而我們的專賣銷售工作中更是如此,。如果一個人領(lǐng)悟了通過全力工作來免除工作中的辛勞的秘訣,，那么他就掌握了達到成功的原理。倘若能處處以主動,，努力的精神來工作,，那么無論在怎樣的銷售崗位上都能豐富自己人生的經(jīng)歷。

總之,，通過理論上對自己這一周的工作總結(jié),，還發(fā)現(xiàn)有很多的不足之處。同時也為自己積累下了日后銷售工作的經(jīng)驗,。梳理了思路,，明確了方向。在未來的工作中,，我將更以公司的專賣經(jīng)營理念為坐標(biāo),，將自己的工作能力和公司的具體環(huán)境相互融合，利用自己精力充沛,，辛勤肯干的優(yōu)勢,，努力接受業(yè)務(wù)培訓(xùn)，學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識和提高銷售意識,。扎實進取,，努力工作，為公司的發(fā)展盡自己綿薄之力,！

銷售人員的瓷磚年終工作總結(jié)篇二

20xx年即將過去,，在這將近一年的時間中我通過努力的工作，也有了一點收獲,，臨近年終,，我感覺有必要對自己的工作做一下總結(jié),。

目的在于吸取教訓(xùn)，提高自己,，以至于把工作做的更好,，自己有信心也有決心把明年的工作做的更好。

下面我對一年的工作進行簡要的總結(jié),。

我是今年三月份到公司工作的,，四月份開始組建市場部，在沒有負責(zé)市場部工作以前,，我是沒有瓷磚銷售經(jīng)驗的,，僅憑對銷售工作的熱情，而缺乏瓷磚行業(yè)銷售經(jīng)驗和行業(yè)知識,。

為了迅速融入到這個行業(yè)中來,，到公司之后，一切從零開始,，一邊學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識，一邊摸索市場,，遇到銷售和產(chǎn)品方面的難點和問題,，我經(jīng)常請教瓷磚部門經(jīng)理和北京總公司幾位領(lǐng)導(dǎo)和其他有經(jīng)驗的同事，一起尋求解決問題的方案和對一些比較難纏的客戶研究針對性策略,，取得了良好的效果,。

通過不斷的學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識，收取同行業(yè)之間的信息和積累市場經(jīng)驗,，現(xiàn)在對瓷磚市場有了一個大概的認識和了解,。

現(xiàn)在我逐漸可以清晰、流利的應(yīng)對客戶所提到的各種問題,，準(zhǔn)確的把握客戶的需要,，良好的與客戶溝通，因此逐漸取得了客戶的信任,。

所以經(jīng)過大半年的努力,，也取得了幾個成功客戶案例，一些優(yōu)質(zhì)客戶也逐漸積累到了一定程度,，對市場的認識也有一個比較透明的掌握,。

在不斷的學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識和積累經(jīng)驗的同時，自己的能力,，業(yè)務(wù)水平都比以前有了一個較大幅度的提高,，針對市場的一些變化和同行業(yè)之間的競爭，現(xiàn)在可以拿出一個比較完整的方案應(yīng)付一些突發(fā)事件,。

對于一個項目可以全程的操作下來,。

存在的缺點：

對于瓷磚市場了解的還不夠深入，對產(chǎn)品的技術(shù)問題掌握的過度薄弱，不能十分清晰的向客戶解釋,，對于一些大的問題不能快速拿出一個很好的解決問題的方法,。

在與客戶的溝通過程中，過分的依賴和相信客戶,，以至于引起一連串的不良反應(yīng),。

本職的工作做得不好，感覺自己還停留在一個銷售人員的位置上,，對市場銷售人員的培訓(xùn),，指導(dǎo)力度不夠，影響市場部的銷售業(yè)績,。

二,、部門個人工作總結(jié)報告

在將近一年的時間中，經(jīng)過市場部全體員工共同的努力,，使我們公司的產(chǎn)品知名度在河南市場上漸漸被客戶所認識,，良好的售后服務(wù)加上優(yōu)良的產(chǎn)品品質(zhì)獲得了客戶的一致好評，也取得了寶貴的銷售經(jīng)驗和一些成功的客戶案例,。

這是我認為我們做的比較好的方面,，但在其他方面在工作中我們做法還是存在很大的問題。

下面是公司20xx年總的銷售情況：

從上面的銷售業(yè)績上看,，我們的工作做的是不好的,，可以說是銷售做的十分的失敗。

在河南市場上,，瓷磚產(chǎn)品品牌眾多,，瓷磚天星由于比較早的進入河南市場，瓷磚產(chǎn)品價格混亂,，這對于我們開展市場造成很大的壓力,。

客觀上的一些因素雖然存在，在工作中其他的一些做法也有很大的問題,，主要表現(xiàn)在：

1)銷售工作最基本的客戶訪問量太少,。

市場部是今年四月中旬開始工作的，在開始工作倒現(xiàn)在有記載的客戶訪問記錄有*******個,，加上沒有記錄的概括為...個,，八個月瓷磚天的時間，總體計算三個銷售人員一天拜訪的客戶量*******個,。

從上面的數(shù)字上看我們基本的訪問客戶工作沒有做好,。

2)溝通不夠深入。

銷售人員在與客戶溝通的過程中,，不能把我們公司產(chǎn)品的情況十分清晰的傳達給客戶,，了解客戶的真正想法和意圖;對客戶提出的某項建議不能做出迅速的反應(yīng),。

在傳達產(chǎn)品信息時不知道客戶對我們的產(chǎn)品有幾分了解或接受的什么程度，洛陽迅及汽車運輸有限公司就是一個明顯的例子,。

3)工作沒有一個明確的目標(biāo)和詳細的計劃,。

銷售人員沒有養(yǎng)成一個寫工作總結(jié)和計劃的習(xí)慣，銷售工作處于放任自流的狀態(tài),，從而引發(fā)銷售工作沒有一個統(tǒng)一的管理,，工作時間沒有合理的分配，工作局面混亂等各種不良的后果,。

4)新業(yè)務(wù)的開拓不夠,，業(yè)務(wù)增長小，個別業(yè)務(wù)員的工作責(zé)任心和工作計劃性不強,，業(yè)務(wù)能力還有待提高,。

三、市場分析

現(xiàn)在河南*******市場品牌很多,，但主要也就是那幾家公司,，現(xiàn)在我們公司的產(chǎn)品從產(chǎn)品質(zhì)量，功能上屬于上等的產(chǎn)品,。

在價格上是賣得偏高的價位,，在本年銷售產(chǎn)品過程中，牽涉問題最多的就是產(chǎn)品的價格,。

有幾個因為價格而丟單的客戶,，面對小型的客戶,，價格不是太別重要的問題,，但面對采購數(shù)量比較多時，客戶對產(chǎn)品的價位時非常敏感的,。

在明年的.銷售工作中我認為產(chǎn)品的價格做一下適當(dāng)?shù)母?，這樣可以促進銷售人員去銷售。

在鄭州區(qū)域,，因為瓷磚市場首先從鄭州開始的,，所以鄭州市場時競爭非常激烈的市場。

簽于我們公司進入市場比較晚,，產(chǎn)品的知名度與價格都沒有什么優(yōu)勢,，在鄭州開拓市場壓力很大，所以我們把主要的市場放在地區(qū)市上,，那里的市場競爭相對的來說要比鄭州小一點,。

外界因素減少了，加上我們的銷售人員的靈活性,，我相信我們做的比原來更好,。

市場是良好的,，形勢是嚴峻的。

在河南瓷磚市場可以用這一句話來概括,，在技術(shù)發(fā)展飛快地今天,，明年是大有作為的一年，假如在明年一年內(nèi)沒有把市場做好,，沒有抓住這個機遇,，我們很可能失去這個機會，永遠沒有機會在做這個市場,。

四,、20xx年工作計劃

在明年的工作規(guī)劃中下面的幾項工作作為主要的工作來做：

1)建立一支熟悉業(yè)務(wù)，而相對穩(wěn)定的銷售團隊,。

人才是企業(yè)最寶貴的資源,，一切銷售業(yè)績都起源于有一個好的銷售人員，建立一支具有凝聚力,，合作精神的銷售團隊是企業(yè)的根本,。

在明年的工作中建立一個和諧，具有殺傷力的團隊作為一項主要的工作來抓,。

2)完善銷售制度,，建立一套明確系統(tǒng)的業(yè)務(wù)管理辦法。

銷售管理是企業(yè)的老大難問題,，銷售人員出差,，見客戶處于放任自流的狀態(tài)。

完善銷售管理制度的目的是讓銷售人員在工作中發(fā)揮主觀能動性,，對工作有高度的責(zé)任心,，提高銷售人員的主人翁意識。

3)培養(yǎng)銷售人員發(fā)現(xiàn)問題,，總結(jié)問題,，不斷自我提高的習(xí)慣。

培養(yǎng)銷售人員發(fā)現(xiàn)問題,，總結(jié)問題目的在于提高銷售人員綜合素質(zhì),，在工作中能發(fā)現(xiàn)問題總結(jié)問題并能提出自己的看法和建議，業(yè)務(wù)能力提高到一個新的檔次,。

4)在地區(qū)市建立銷售,，服務(wù)網(wǎng)點。

(建議試行)

根據(jù)今年在出差過程中遇到的一系列的問題,，約好的客戶突然改變行程,，毀約，車輛不在家的情況,，使計劃好的行程被打亂,，不能順利完成出差的目的,。

造成時間，資金上的浪費,。

5)銷售目標(biāo)

今年的銷售目標(biāo)最基本的是做到月月有進帳的單子,。

根據(jù)公司下達的銷售任務(wù)，把任務(wù)根據(jù)具體情況分解到每月,，每周,，每日;以每月，每周,，每日的銷售目標(biāo)分解到各個銷售人員身上,，完成各個時間段的銷售任務(wù)。

并在完成銷售任務(wù)的基礎(chǔ)上提高銷售業(yè)績,。

我認為公司明年的發(fā)展是與整個公司的員工綜合素質(zhì),，公司的指導(dǎo)方針，團隊的建設(shè)是分不開的,。

銷售人員的瓷磚年終工作總結(jié)篇三

20xx年7月2日,，我有幸進入了中技這個大家庭，在公司領(lǐng)導(dǎo)和同事的支持和幫助下,，不斷的鍛煉和提高自己,。眼看201#年即將成為過去，回顧與中技同行的這半年時間,，感慨頗多,。

我是今年6月份畢業(yè)的，剛走出校門就直接來到了上海,。來之前我還很迷茫,，不知道做什么工作，沒有給自己一個明確的定位,。因為畢業(yè)之前我也做過兩份工作,，都是銷售,，但最終都因為各種原因沒能堅持下來,，可能是受這兩次失敗的打擊吧，當(dāng)時我對銷售沒有多少好感,。

可命運總是這么奇怪,。不知道是我選擇了銷售，還是銷售選擇了我,，最后我還是來到了中技,，再次回歸到銷售的第一線。來中技的第一天,，是胡總給我面試的,，他當(dāng)時問了我?guī)讉€問題,，但我回答的都很不好，特別是讓我用英語做自我介紹時,，我支吾了半天也沒表達清楚,，結(jié)果出乎意料的是，胡總還是給了我一次機會,，讓我能在這里與中技一起成長,。

剛開始接觸國際物流，什么都不懂,，對dhl,、ups等國際知名快遞公司都聞所未聞。那時候公司人還不多,，每周六都在會議室討論一周以來的成績與問題,，當(dāng)各位同事分析渠道優(yōu)勢與劣勢，以及一些操作流程的時候,，我更是聽得云里霧里,。我進公司的時候，正好上一批的系統(tǒng)培訓(xùn)已經(jīng)結(jié)束,，胡總和郭經(jīng)理讓小葉做我的師傅,，給了我一本培訓(xùn)教材，讓我先自己熟悉一下相關(guān)知識,，由于缺乏實際經(jīng)驗,，當(dāng)時看起來很吃力，經(jīng)?？吹幕杌栌母杏X,。一個星期之后，開始了學(xué)打電話,，那時候一天打70多個電話,，但效果不是很理想，也經(jīng)常遇到客戶的刁難和不屑,，將近一個月都沒有任何進展,，當(dāng)時心情相當(dāng)沮喪，不知道是繼續(xù)堅持下去,，還是另謀出路,，領(lǐng)導(dǎo)也多次找我談話，給我鼓勵,。結(jié)果,，在7月份的最后一天，終于開單了,，接到了我來中技的第一票貨,。接下來的幾個月里,，我陸續(xù)新增了一些客戶，但跟其他同事比起來,，進步還是慢了很多,。

在中技的這半年，是很充實的半年,。在這里,，我不僅僅是單純的做業(yè)務(wù)，而是更加注重自身的提高,。跟我以前所在公司不同的是,，在中技可以一邊學(xué)習(xí)，一邊提高,，同時能把所學(xué)的東西迅速運用于實踐中,，遇到不懂的或者是自己無法解決的問題，都可以隨時請教領(lǐng)導(dǎo)和同事,，而他們都會毫不猶豫的幫助我,，這也是我在這里感覺最快樂的地方。在這里,，我有一種求知的欲望,，比學(xué)生時代更強烈，因為這些東西都是我所急需的,，是我在這里工作的價值,。物流行業(yè)，特別是國際物流,，從來都是有風(fēng)險的,。我一直在努力追求自身專業(yè)知識的提高，以尋求各種問題件的解決方法,，提高自己的風(fēng)險防范意識,。在中技的這半年,，我談不上成功,，但工作磨練了我的毅力和耐性是我的收獲,。艱難困苦,，玉汝于成。雖然我目前的業(yè)績還不是很理想,，但我相信后面的路程我會走的更好,。

（二）業(yè)績增長與客戶分析。

我分析了一下從7月份到現(xiàn)在每月業(yè)績的增長情況,。7月是進公司的第一個月，這個月對我來說相當(dāng)?shù)穆L,，因為開單比較遲,，整個月才出了一票貨,，利潤150元。8月份新增3個客戶,，其中利納服飾公司只走了0.5kg的普貨就再也沒有合作過,，可能是因為清關(guān)問題延誤了很久的緣故，這個月總業(yè)績813元,。9月份沒有新增客戶,，業(yè)績主要靠威勝體育和盛麗光電兩個客戶支撐，總業(yè)績3063元,。10月份新增3個小客戶,，貨量都不大，威勝體育和盛麗光電發(fā)貨量也減少,，整個月業(yè)績低迷,，才1766元。11月份新增5個客戶,，月業(yè)績7046元,，但由于一票報關(guān)件原因，盛麗光電一票貨折騰了近一個月才到達目的地,，估計以后合作的可能性不大,。雖然11月份貨量有所增長，但客戶量還是偏少,，常走貨客戶單一,，總有一種危機感，所以以后還是要把開發(fā)新客戶放在第一位,，只有有充足的客戶資源做支撐,，貨量才有保障。

我的客戶量不多,，下面我對現(xiàn)有的客戶做一簡略分析,。

義烏市康柏進出口有限公司，是我進公司開發(fā)的第一個客戶,，由于當(dāng)時急于開單,，給他報的價格比較低，現(xiàn)在都很難把利潤加上去,。該公司是由老板自己發(fā)貨,，對價格相當(dāng)敏感，而且喜歡比價格,，最近在我這里走貨很少,。

丹陽市威勝體育用品有限公司，是我的一個優(yōu)質(zhì)客戶，我給他的價格也不高,，現(xiàn)在快遞基本全部由我在做,，部分海運也是由我負責(zé)的。該公司以經(jīng)營體育擊劍用品為主,，目前正處于旺季,，相對而言，出貨量比較可觀,。

上海盛麗光電科技有限公司,，這也是我在8月份開發(fā)的客戶。該客戶主要生產(chǎn)led燈具,，主要出口英,、德等西歐地區(qū)。前期合作比較愉快,，很有開發(fā)潛力,，但11月份因為一票報關(guān)件出了問題，弄得很不愉快,，雖然主要責(zé)任不在我們,，我們也盡力幫助處理，但最終還是沒贏得客戶的理解和認同,。據(jù)了解,，該公司目前所有的報關(guān)件都是直接交給dhl官方，不敢交給代理走,。估計以后合作的可能性不大,，等問題處理結(jié)束后，我準(zhǔn)備再到那邊拜訪一下,，爭取挽回,。

鑫豐泰科技有限公司，是張玉軍離職時轉(zhuǎn)給我的,，該客戶發(fā)貨類型單一,，都是純電池?？紤]到該公司位于深圳,，競爭激烈，利潤一般,。但該客戶付款喜歡延誤,，總是以各種理由延遲付款，以后如有發(fā)貨,，必須嚴格做到先付款再發(fā)貨,。

元豐玩具,、華夏塑業(yè)、林新游樂,、恒璟易得貿(mào)易公司最近一直保持聯(lián)系,，但對方貨量不多,，偶爾發(fā)些小樣品之類的,，但自認為給他們的服務(wù)還不錯，沒有因為貨量少而另眼相看,。

利納服飾,，是較早開發(fā)的一個客戶，第一票到羅馬尼亞的貨因為清關(guān)問題延誤了十幾天,，雖然客戶一直很理解很配合,，但后來很少找我詢價，也一直沒出過貨,。于汝江,，是一個私人客戶，經(jīng)常往返于寧波,、廣州,、深圳三地，貨量不穩(wěn)定,，11月份連續(xù)發(fā)了4票到沙特的貨,，之后又沒有什么音訊。

翱云體育,、英特瑪電器,、愛生太陽能科技都是最近新建客戶，貨量還不是很大,，我一直在保持聯(lián)系,，盡量爭取其更多的訂單。

銷售人員的瓷磚年終工作總結(jié)篇四

20xx年已經(jīng)過去了,，仔細回想一下,，來公司已經(jīng)一年了，在這一年里,，通過自己的努力,，對通信行業(yè)以及行業(yè)客戶有了一定的了解。雖然沒有意向客戶,，但是也知道了客戶的一些情況,、客戶的職務(wù)架構(gòu)、和儀表采購的方式,，也從之前對通信的一無所知到漸漸認識和了解,。

作為一名銷售人員,，我覺得我有必要對自己11年的工作做出總結(jié)?；仡欉@一年的銷售工作,，和其他銷售人員比起來，我意識到自己這樣的進度有點慢,，所以為了跟上公司的步伐,，為了能更好的做好銷售工作，也為了能在新的一年里更好的完成公司所分配的任務(wù),，綜合自身情況,，我了解到了自己的缺點和不足，總結(jié)一下大體表現(xiàn)在以下幾個方面：

（1）由于經(jīng)驗少,，從事銷售工作時間較短,，所以在工作中不能夠像其他員工一樣大膽、積極,，對于淺意向客戶,，自己的跟進可能不夠及時，所以在今后的工作中,，一定要將不同意向度的客戶分門別類做好記錄,，這樣跟進的速度自己也能夠及時把握，也能夠防止遺漏訂單,。

（2）對于客戶問題的處理不是很積極直接,，導(dǎo)致走的彎路很多。

（3）要提高自己的活躍性,，多和別人交流交流經(jīng)驗,，在工作和生活中，與人溝通時,，說話的方式,、方法有待進一步改進。

（4）銷售技巧有待加強,，所以在今后的工作中,，一定要多和同事學(xué)習(xí)，也多學(xué)習(xí)銷售方面的知識,，希望可以提高自己的銷售技巧和處事能力,。

通過來司三個月的實習(xí)的總結(jié)和公司部門領(lǐng)導(dǎo)以及同事的幫助下，對于來年的工作我也有了一定的規(guī)劃和安排,，對自己20xx年的工作規(guī)劃也漸漸明朗,，先談?wù)勎覍λ撠?zé)區(qū)域的具體認識以及該區(qū)域的大體情況。

其實剛開始接觸通信行業(yè)前,，對于這方面的信息都是一無所知,，進入公司之后,，劃分了區(qū)域，也開始負責(zé)x,、x和x三個地市,。可是這三個地勢具體的是一個什么樣子的,，都不了解,，簡單的一通電話過去，客戶也都應(yīng)付答之,。也可能自己這邊和客戶聊的比較少,，有時候電話打過去了只是和客戶談業(yè)務(wù),，其他聊得也比較少,，所以客戶關(guān)系也就不是那么牢靠，愿意和你說的客戶也就比較少,，可是打的電話多了,，也知道大概情況，所以不會向剛開始那么盲目,，不知道給客戶說什么,，讓客戶一口回絕的次數(shù)也不像剛開始那么多了。下面針對三個地勢進行一一分析：

1,、對于x地市,，可能和地域有關(guān)系，電話聯(lián)系客戶態(tài)度不是很好,，談話過程中透漏的有用信息也很少,。出差拜訪了一下，其實感覺客戶還都挺好,，也和一些客戶聊了一下明年的意向,，沒有明顯透漏的，但是談話中多少會有需要采購的意思,。所以,，接下來的工作就是要和客戶搞好關(guān)系，探尋采購具體的采購意向,，以爭取抓到訂單,。

2、x客戶這里也大都意向不明,，或者就是沒采購權(quán)利,、明年再說等等。為了探尋到客戶的采購意向,，在今后工作中,，也應(yīng)該和客戶多聊,，并且也要和客戶搞好關(guān)系，以挖掘客戶的意向為關(guān)鍵,，這樣才能抓住訂單,。

3、和x地市的客戶聊得還都行,，簡單意向也探到了一些有用的信息,，但是具體的也都沒有定，所以接下來跟進尤為重要,，也要進一步的拉近關(guān)系,，以便順利拿到單子。同時也要抓緊和計劃,、采購部門的聯(lián)系,，以便因小失大。

20xx年是新的一年,，也是新的開始,，同時也面臨著轉(zhuǎn)正問題，也會有相應(yīng)的任務(wù)劃分,，當(dāng)然也要面臨著諸多的考核,，所以一定要多了解產(chǎn)品信息，客戶信息和周邊知識,，以提高自己的談資,。這樣也就不會碰到客戶不知道說什么，也不會遇到像之前只是簡單的推銷產(chǎn)品了,。

同時面臨著下一年的工作任務(wù),，我也知道銷售人員的一言一行代表著公司的形象，所以更要提高自身的素質(zhì),，以高標(biāo)準(zhǔn)要求自己,，在高標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)之上更要加強自己的專業(yè)知識和專業(yè)技能。同時也根據(jù)自己所管轄地區(qū)的具體情況,，做到以下幾點：

1,、認真學(xué)習(xí)、努力提高,。

可能工作初期遇到了一些困難,，自己學(xué)習(xí)緩慢，對產(chǎn)品不了解……但是這都不是理由,，所以接下來的工作中必須要大量學(xué)習(xí)產(chǎn)品的相關(guān)知識,，以及銷售人員的相關(guān)知識，這樣才能在時代的不斷發(fā)展變化中不被淘汰,。同時也因為我們的工作也在隨時代的變化而不斷改變,，所以想要適應(yīng)這份工作,，唯一的方法就是加強自己的學(xué)習(xí)能力和為人處事能力。

2,、安排出差,，電話輔助。

很多客戶對于電話可能不大認可,，所以電話溝通對于一些客戶和訂單來說就稍顯困難,。所以電話溝通只是銷售工作的一部分，對于有意向但是又拿不下來訂單的也應(yīng)該安排出差拜訪,、送禮,、請客戶吃飯，只要是了解到的意向客戶,，一定要盡最大能力抓住訂單,，決不可讓到手的意向丟失。

3,、多方交流,，查漏補缺,。

每個人的學(xué)習(xí)工作方式都是不一樣的,，別人的不一定適合你，但是和別人交流也有可能會對自己有所幫助,。所以在工作閑暇之余多和同事進行業(yè)務(wù)上的溝通,，了解別人和客戶交流的具體情況，自己在此之上查漏補缺,，這樣對自己今后的工作都會有一定的促進作用,。同時，也要常?？偨Y(jié)自己的工作,，看看這一段時間自己出單了沒？和客戶溝通的怎么樣,？有沒有可以抓住的意向訂單,。

初到公司，由于對公司不是很了解,，對于新同事,、新知識比較陌生，自己表現(xiàn)可能會顯得稍有膽怯,，雖然自己未意識到,，但是讓別人看著也是非常不好。在同事的幫助之下,，漸漸的有了認識和了解,，可能改變的比較慢,，也讓領(lǐng)導(dǎo)著急，所以這方面自己今后應(yīng)該多加注意才是,。同時作為銷售人員,，雖然還未轉(zhuǎn)正，但是也知道自己的任務(wù)和職責(zé),，所以也一直在嚴格的要求自己,，努力做好自己的份內(nèi)工作。雖然出了兩個小單子,，由于自己學(xué)習(xí)有些緩慢,，也讓領(lǐng)導(dǎo)這邊費了不少心，被領(lǐng)導(dǎo)指出之后自己也也深刻認識到了嚴重性,，所以接下來的工作中,，一定加快工作步伐，努力趕上以前的進度,，跟上公司的步伐,，不給公司拖后腿。

我認為：勇于承認缺點和不足并正確認識,，在以后的工作和生活中不斷加以改進,，對于自己來講是開展好工作的前提和保證。也深知道,，作為銷售人員必須要有一定的抗壓能力,，同時也要做到勤奮努力，一步一個腳印,，注意細節(jié)問題,。對待本職工作和部門領(lǐng)導(dǎo)交代的每一件事都認真對待、及時辦理,，不拖延,、不敷衍。

以上就是我今年的工作總結(jié),，希望自己在今后的工作中,，能夠突破、完善自己,，不給公司拖后腿,。也很感謝部門領(lǐng)導(dǎo)的正確引導(dǎo)和公司同事的熱心幫助，也感謝公司提供的這么好的一個平臺,，所以一定不負眾望,，努力干好銷售工作。

銷售人員的瓷磚年終工作總結(jié)篇五

我在的第一份年終總結(jié)不想說太多具體的工作，請領(lǐng)導(dǎo)原諒,，確實想更多的把這幾個月的感受總結(jié)一下,。把商務(wù)工作做好的方法也不能統(tǒng)一而論，畢竟每個人的情況都不一樣,。從自己的感覺和體會來講,，覺得熱愛、勤奮,、堅持,、學(xué)習(xí)等幾個方面尤為重要。

人們對于自己感興趣的事情一般都會比較投入,，工作也是如此,，對于喜歡的工作，一定能夠做好,，因此,，既然選擇了商務(wù)工作，既然選擇了現(xiàn)在的公司,，就要熱愛當(dāng)前的一切,，認真的投入到工作當(dāng)中去，帶著熱情去工作,。以前做銷售的時候我就在斟酌,，“尊重客戶”到底要從哪幾個方面談及呢？僅僅從與客戶談話的語氣合恭敬的態(tài)度方面還遠遠不夠,，最終覺得“尊重客戶”最重要的是尊重他們的勞動,。如何做到？需要通過我們細致入微的服務(wù)來實現(xiàn)?，F(xiàn)在做商務(wù)了，我們的“客戶”在哪里,，最直接的自然是公司的“業(yè)務(wù)”人員,。也可能是只有做過銷售的商務(wù)才能體會到銷售到底有那些難處。

在一次具體的業(yè)務(wù)當(dāng)中,，商務(wù)人員,、銷售人員與客戶都是抱著一個共同的目的，就是把事情又快又好的解決掉,，雖然作為買賣雙方存在利益對立的一面,，但各方注意力都集中在處理事件的過程和結(jié)果上，這一過程中的溝通,、協(xié)調(diào),、配合、關(guān)注等都是勞動的內(nèi)容,，由于自己的失誤或失職而造成事件的中止或意外,，而引發(fā)客戶的不滿和抱怨,，給銷售人員添加了很多的麻煩，你浪費了銷售人員的勞動,，只能耗費加倍的精力去解決,，即便是因客戶的一時疏忽出現(xiàn)問題，也要站在客戶和銷售人員的立場上去分析,，不要讓銷售人員或客戶有勞動白白付出的感覺,，只有達到雙方溝通不存在任何障礙的情況下，你的商務(wù)工作才能做的順暢一些,。

我們公司銷售產(chǎn)品的目的是為了獲取利潤,，客戶是最直接給我們創(chuàng)造利潤的，他們之所以會支付這份費用,，就是為了購買我們除了產(chǎn)品之外的服務(wù),，服務(wù)的內(nèi)容不止于我們簽單、發(fā)貨,、收款這幾個硬性指標(biāo)上,，你對于公司業(yè)務(wù)的理解程度、對其它部門改進商務(wù)流程的建議,、及時的信息反饋,、承諾的準(zhǔn)確性、甚至對生活的感受和看法的交流等都屬于服務(wù)的內(nèi)容,，要時刻把最終客戶放在心上才能做的更好,。服務(wù)是無形的，但可以通過你積極的行動,，使其具體化,，當(dāng)你把一個理想的結(jié)果交付“客戶”時，大家都會有一種成就感,，這種成就感是每個人上班除了薪金之外最重要的報酬,。記得上次二外有個項目，里面含有大量的850模塊,，稍懂的人都知道這個東西如果從廠家進貨成本上是相當(dāng)巨大的,，但是公司的業(yè)務(wù)人員和領(lǐng)導(dǎo)在特殊的情況下已經(jīng)沒法讓廠家銷售批單時不捎帶上這個東西，做過銷售的我是能理解我公司業(yè)務(wù)人員和領(lǐng)導(dǎo)這時的心態(tài)的,，由于在這之前和廠家的業(yè)務(wù)人員有過數(shù)次不錯的非業(yè)務(wù)溝通,，通過不懈的努力終于用自己的辦法在商務(wù)這一步的時候把這些模塊砍掉了，一下就為這單大大增加了凈利潤,。當(dāng)時的個人成就感還是有一些的,。

作為銷售人員要根據(jù)不同的客戶深刻理解不同的服務(wù)需求，商務(wù)人員又何嘗不是呢？要逐漸讓銷售人員感覺與你配合工作是一件很舒服,、默契的事情,，如同球場上的隊友，對于單打獨斗沒有配合默契的球員誰都不喜歡,，配合默契的隊友,，搭檔起來非常有實效。

做好服務(wù)工作并不難,，只要主動的與銷售人員（或者客戶）溝通,，及時掌握對方的要求，通過自己的具體工作將要求轉(zhuǎn)化為結(jié)果就可以了,，要努力做到不讓銷售人員（或者客戶）一天幾個電話催你做事,，提高自己的服務(wù)意識之后，在有限的時間,、空間和任務(wù)量的情況下,，每個人都能做好商務(wù)工作。

每天百十個電話和幾十個郵件來處理工作上的事情,，但還是有些事情做不到,，也想不到，每天下班的時候,，一般都是晚走幾個小時,，簡單歸納一下當(dāng)天的工作，一周有三次以上早到公司半小時,，提前處理當(dāng)天的事務(wù)性工作,，有了這些業(yè)余時間的投入，白天的工作處理起來勉強應(yīng)付,，現(xiàn)在的工作如同學(xué)生時代的學(xué)習(xí),，只靠規(guī)定的時間，并不能讓你變的足夠優(yōu)秀,。千萬的業(yè)務(wù),，我極少在帳務(wù)方面出現(xiàn)差錯，皆得益于自己在業(yè)余時間整理的那些思路,，這些思路的更新，幾乎都是在下班后完成的,。

想想自己就是一個小角色的演員,，不同的環(huán)境、不同的供應(yīng)商,、不同的溝通對象都要采用不同的方式去應(yīng)對,，而且還要很快的進入角色，連試鏡的機會都沒有，怎么演完全是自己設(shè)計,，倒是省去了不少的苦惱,。緊張的節(jié)奏是工作高效的基礎(chǔ)，來公司9個月工作產(chǎn)生過3次大的變化（a剛來公司做零散采購,，b兩個月后做h3c,、、思科,、蘋果,、方正采購，貌似產(chǎn)品經(jīng)理的部分職能也要一起履行,，不然和零散采購的區(qū)別就體現(xiàn)不出來,，h3c產(chǎn)品是從零學(xué)起的，今年剛混了個h3c銷售類se,。c但是兩個月后又調(diào)整負責(zé)做高校業(yè)務(wù)部的項目,，d到了11月份又調(diào)整回做h3c和方正的商務(wù)。這么短的時間這幾次的變化無異于換了三次工作,，因為每次要做的產(chǎn)品完全不同,，接觸的人其實也不同）以前非常討厭既定的計劃產(chǎn)生變化，在金商祺學(xué)會了按照變化定計劃,，呵呵,。我認為執(zhí)行力就是要結(jié)果，崗位調(diào)整的過程中怎么辛苦,，怎么困難是我應(yīng)該克服的,，在執(zhí)行過程中努力把事情做對就是我應(yīng)該做的。工作能力不是與生俱來,，而是在不斷執(zhí)行的實踐過程中鍛煉和積累而來,，如果在工作安排上挑三揀四，拈輕怕重,，總是揀順手的事情做,，不管做商務(wù)的時間有多久，各方面能力都不會有質(zhì)的提高（所有領(lǐng)導(dǎo)安排的工作或給出的特定任務(wù)目標(biāo),，我沒有推脫過,，總是先嘗試一下自己到底能不能搞定，做了以后如果不能考慮是為什么,，思考我如果不能別人能不能）,。

與內(nèi)部客戶或外部客戶溝通是一件需要耐心的事情，商務(wù)工作更是需要持之以恒才能有所成效,，同事中不乏難以溝通的對象,，古人講“功到自然成”,，同一個人，溝通的次數(shù)多了,，也會逐步成為無話不談的朋友,，但如果因為心怯，或者一時的困難沒有堅持去做,，彼此心靈間的籬笆墻是始終無法拆除的,，不夠堅持是很多人半途而廢的根本原因。去年的想法是知足常樂,，今年由于一些變故,，思想也發(fā)生了變化，便擬定了一切向前看的主旨,。經(jīng)過多年的工作礪練,，虛榮與自負早就沒影了，早已能深知自己的優(yōu)缺點所在,，只是有些時候付出的行動少了一些,。一個人了解自己是非常重要的，如果將人生劃出一道分水嶺,，我覺得現(xiàn)在還不是時候,，只要在不斷的挑戰(zhàn)自我，不斷的豐富自我,，就不算開始走下坡路,，奮斗的人生才有價值。

數(shù)月當(dāng)中,，幾經(jīng)波折,，終歸暫時在金商祺安定下來，其間,，我一直與“苦中作樂”相伴,，現(xiàn)實生活當(dāng)中，樂觀與幽默不可或缺,，一個人應(yīng)該學(xué)會自嘲,，人生都有不如意的時候，關(guān)鍵你是選擇前進還是沉淪,，我欣賞“騎士八德”,，鍛煉自己一定要有承受力，樂觀與淡然的心態(tài)也很重要,，凡事不可要求過度,。和供應(yīng)商溝通并不能任何時候都認為自己是甲方，在不損害公司利益的前提下爭取和他們成為朋友其實很重要,，最近有個項目做了一半因為各種原因不能做了,，但是前期交了定金，這個定金錢如果拿不回來就是公司的損失,，但是由于合作的巨大分歧以及合作關(guān)系的惡劣,，幾乎所有人都認為錢拿不回來了，我也一樣,，但是就是這種情況,，通過一些個人的方法，我追回了部分損失,，也許就是因為前期的個人溝通比較到位是這個案例能成功的基石,。

做商務(wù)的樂趣就是始終有很多東西讓你去學(xué)習(xí)，由于每天要遇到一些新的問題,，當(dāng)時不能想明白的,，必定要向他人或者網(wǎng)絡(luò)求教，“內(nèi)事不決問領(lǐng)導(dǎo),，外事不決問百度”,，學(xué)的多，積累的就多,，時間久了,，這就成為你的資歷，不想因為不學(xué)習(xí)而難以適應(yīng)工作,。

要嘗試著再改變一下自己的一些工作習(xí)慣,。做高校項目與零散采購管理的時候，工作上遇到了很多件不是很順利的事情,，自己暴怒的同時,，也在反思問題的原因，事實上除了工作量2倍激增（當(dāng)時高校所有的授權(quán),、所有項目詢價格,、所有項目采購都要一個人來做，而原有的h3c和方正工作又因故不能完全放下）以外根源在于自己對于項目的過程缺乏積極的控制,，而是采用了事后消極應(yīng)付的方式,。等現(xiàn)象已經(jīng)出來，造成的麻煩無從彌補,，自己也頗受這些意外的打擊之苦,。

后來終于有時間討教別人，經(jīng)過自己的消化理解,，項目是指為完成某一獨特的產(chǎn)品或服務(wù)所做的一次性努力,。項目管理過程組：包括項目啟動、項目計劃,、項目執(zhí)行,、項目控制,、收尾等5個過程，啟動過程就是我們收集到項目信息,，初步分析并決定開始跟蹤的階段,。了解具體內(nèi)容后，我們要制定詳細的計劃,，進貨安排上要根據(jù)現(xiàn)場情況,，這是項目的計劃過程。從指定損益表開始,，我們就進入了項目的執(zhí)行過程,，執(zhí)行過程中包含了直到該項目全面結(jié)束的所有行動。收尾過程主要是指一些延續(xù)性的工作,，當(dāng)然在金商祺這個過程偶爾會很長,。貫穿于整個項目中，與其他啟動,、計劃,、執(zhí)行、收尾等并行的就是控制過程,，項目的節(jié)奏,、風(fēng)險、進度,、質(zhì)量等都需要通過控制過程來把握,。有些時候我們在工作上出現(xiàn)問題，就是因為過程控制做的不夠細致,，簡單的認為有些事情我們?nèi)プ隽司褪裁炊疾挥霉芰?，注意還要控制。

做項目管理型商務(wù)必須洞悉整個項目的脈絡(luò),，易發(fā)生問題的環(huán)節(jié)一定要有嚴格而準(zhǔn)確的把控,，積極行動一點，則不致于諸多意外的發(fā)生,，可惜由于各種原因,，我做的并不好。想到自己做高校項目的時候工作太忙太累,，每天加班到很晚才能走,，思路太亂，以致沒有任何頭緒,，工作來講,，很多時候都是被事情所推動，所以沒有什么節(jié)奏可言,，曾經(jīng)有過一些不錯的工作習(xí)慣,，比如月總結(jié),、計劃等，那時候卻都不曾整理過,，基本上持續(xù)了一種“得過且過”的狀態(tài),，與自己一貫的工作態(tài)度并不相符，說的嚴重一點就是對于工作的失去了規(guī)劃和控制,，這與那時期的感覺當(dāng)中“工作太超負荷了，根本做不完,，就這么著吧”這一成份有很大關(guān)系,，我當(dāng)時也一直在考慮盡快擺脫這種不正常的狀態(tài)，但是當(dāng)時的超常疲勞與忙碌已經(jīng)徹底把我擊敗,，降低了工作的熱情與斗志,，這兩種東西一旦失去了便很難找回來，基本上就快廢了的時候終于出現(xiàn)了轉(zhuǎn)折點,。

最后調(diào)整的崗位,，實際上就是服務(wù)工作，對于我來說也是最后體現(xiàn)自己能力的機會,。服務(wù)能力的高低和服務(wù)質(zhì)量的好壞直接決定了我在存在的價值,。若對以前發(fā)生的錯誤置若罔聞，總是通過事后彌補的方式解決問題,，工作只能越做越差,。工作追求的目標(biāo)只能根據(jù)自己的實際情況階段性的做出調(diào)整，我們求職的第一目的是為了生存,，然后是為了發(fā)展,，再之后是可持續(xù)發(fā)展，至于發(fā)展到什么程度和自己的努力有關(guān),，希望有一個好的發(fā)展這句話,，作為這個總結(jié)的結(jié)尾。

銷售人員的瓷磚年終工作總結(jié)篇六

客戶維系,、挖掘,、管理、個人產(chǎn)品銷售工作：

4,、結(jié)合市場客戶投資理財需求,，按照上級行工作部署進一步推進新產(chǎn)品上市，如人民幣周末理財,、安穩(wěn)回報系列,、中銀進取搏弈理財?shù)取⒁约百F金屬的銷售,。

自身培訓(xùn)與學(xué)習(xí)情況：

盡管我行理財業(yè)務(wù)已得到初步發(fā)展,，但由于理財業(yè)務(wù)開展起步較晚,，起點較低，使得理財業(yè)務(wù)發(fā)展存在規(guī)模較小,，與同業(yè)比較存在較大差距,，存在人員不足、素質(zhì)不高,、管理未配套等問題,。目前，我行為擴大中間業(yè)務(wù)收入,，僅僅在發(fā)展代理保險,，代售基金是遠遠不夠的，產(chǎn)品有待更豐富,，理財渠道有待拓展,，缺少專業(yè)性理財。

不足處：

2,、營銷力度薄弱,，需要團隊協(xié)作加強營銷，沒有充分發(fā)揮個人能力,；

2,、不斷加強素質(zhì)培養(yǎng)，作好自學(xué)及參加培訓(xùn),；進一步提高業(yè)務(wù)水平,。

3、加大營銷力度推進各項目標(biāo)工作,，有效的重點放在客戶量的增長,。

銷售人員的瓷磚年終工作總結(jié)篇七

光陰似箭，日月如梭,。伴隨著新年鐘聲的臨近,，我們依依惜別了緊張、忙碌的xxxx年,，滿懷熱情和期待的迎來了光明燦爛,、虎躍騰飛、充滿希望和激情的一年,。

一轉(zhuǎn)眼,，來了達邦家具公司也快一個季度了?；仡欉@三個月以來所做的工作,，心里頗有幾份感觸。在過去的三個月里，首先我要提到兩個人,，龐總和耿經(jīng)理,。

首先感謝龐總給予我們這樣一個發(fā)展的平臺，和用心培養(yǎng),。感謝耿經(jīng)理給予工作上的鼓勵和督促,。在二位領(lǐng)導(dǎo)的引領(lǐng)下，我們這個團隊學(xué)到了很多的業(yè)務(wù)談判知識和商談技巧,，并順利的為下一步的公司業(yè)務(wù)發(fā)展邁出了第一步,。

其次感謝這個業(yè)務(wù)團隊，感謝同事們在工作上的相互鼓勵和配合,。他們所有人都有值得我去學(xué)習(xí)地方,，我從他/她們身上學(xué)到了不少知識，讓自己更加的成熟,。三個月里不斷與公司業(yè)務(wù)模式進行磨合，我為自己能成為達邦家具公司的一名業(yè)務(wù)銷售人員深感榮幸和自豪,。我也更加的認識到了,，一個銷售人員的知識面、社交能力和商務(wù)談判技巧決定了銷售人員的銷售能力,。

為此,，我經(jīng)過查閱更多產(chǎn)品手冊、家具資料,、相關(guān)書籍和參加公司會議培訓(xùn),，在家具銷售行業(yè)自身知識面層次上得到了一個更好的提高，并認識到自己現(xiàn)有的不足和長處,。以下我想說三個方面：

1）產(chǎn)品知識方面：加強熟悉辦公家具產(chǎn)品的生產(chǎn)工藝,、和材料特點、規(guī)格型號（包括面料和產(chǎn)品等）,、生產(chǎn)周期,、付貨時間。了解產(chǎn)品的使用方法,、保養(yǎng)及維修知識,。了解本行業(yè)競爭產(chǎn)品的有關(guān)情況。

2）公司知識方面：深入了解本公司和其他家具生產(chǎn)廠家的合作背景,、產(chǎn)品生產(chǎn)能力,、生產(chǎn)技術(shù)水平、設(shè)備情況及服務(wù)方式,、發(fā)展前景等,。

3）客戶需要方面：了解家具購買者（包括潛在客戶）的消費心理、消費層次、及對生產(chǎn)產(chǎn)品的基本要求,。

4）市場知識方面：了解家具市場的動向和變化,、顧客購買力情況，進行不同區(qū)域市場分析,。

5）專業(yè)知識方面：進一步了解與家具有關(guān)的其他方面的工藝技術(shù)知識,，方便能更好的和不同的客戶達成共識和業(yè)務(wù)范疇的交流，了解不同裝飾設(shè)計公司在新的一年里的設(shè)計思維的轉(zhuǎn)變,，以便更好的合作,。

6）服務(wù)知識方面：了解接待和會客的基本禮節(jié)（注意國外客人的忌諱和有關(guān)民族、宗教等社會知識）細心,、認真,、迅速地處理單據(jù)。有效運用身體語言（包括姿態(tài),、語言,、動作等）傳遞信息是獲得信任的有效方式。

1）工作中的心里感言,。

在龐總和耿樂二位領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,，進行加強自我認識，自我分析,、客戶分析,、簽單技巧等的一系列基本素質(zhì)培養(yǎng)，和后背支持,，為我在以后的銷售中認清和面對不同客戶的不同談判技巧的培養(yǎng)做了個更全面的準(zhǔn)備,。在我拿高薪的時候我肯定會想到你們，我一定會用行動感謝你們,。都是你們給了我機遇,，給了我一個發(fā)展的平臺，正因為在你們身上學(xué)了不少的銷售技巧和談判能力的提高,，有了前期這些經(jīng)驗做鋪墊,，相信在以后的工作當(dāng)中我才能更順利的在崗位中獨立成長起來。在工作過程中,，二位領(lǐng)導(dǎo)的悉心培養(yǎng)和言傳身教讓我成長了很多,，感謝你們在工作中的幫助。這些都是我知識財富的積累,。

2）職業(yè)心態(tài)的調(diào)整,。

銷售員的一天應(yīng)該從清晨睜開第一眼開始，每天早上我都會從自己定的歡快激進的鬧鈴聲中醒來,，然后以精神充沛,、快樂的心態(tài)迎接一天的工作。如果我沒有別人經(jīng)驗多，那么我和別人比誠信,。如果我沒有別人單子多,，那么我和別人比服務(wù)。

3）重點客戶的開展,。

我在這里想說一下：我把客戶都已分類,。有ab等客戶，我要把b類的客戶當(dāng)成a類來接待,，就這樣我們才比其他人多一個a類,，多一個a類就多一個機會。拜訪,，對客戶做到每周至少三次的拜訪,。我認為攻客戶和制定目標(biāo)是一樣的，首先要集中精力去做一個客戶,，只有這樣才能有收效,，等重點客戶認可了，我再將精力轉(zhuǎn)移到第二重點客戶上,。

4）簽單技巧的培養(yǎng),。

“怎么拿到客戶、跟蹤客戶,、業(yè)務(wù)談判、方案設(shè)計,、成功簽單,、售后安裝、售后維護,、人際維護”等這一系列的流程,，雖然來了公司三個月了，但很遺憾的沒有簽過一單,。對這樣的一個流程需要加強認知,。

5）自己工作中的不足。

業(yè)務(wù)經(jīng)驗不夠豐富,，業(yè)務(wù)員的韌性能力和業(yè)務(wù)技巧有待突破,，希望能夠盡快的提高自己的不足，發(fā)揮自己的優(yōu)勢,，能更好的為自己以后的銷售業(yè)務(wù)和開展打好基礎(chǔ),，提高自己的自信心和業(yè)務(wù)銷售技巧。我想在以后的工作中不斷實踐和總結(jié),，并積極學(xué)習(xí),、請教老銷售員業(yè)務(wù)知識，盡快提高自己的銷售技能。

公司在發(fā)展過程中,，我認為要成為一名合格的銷售員,，首先要調(diào)整自己的理念，和公司統(tǒng)一思想,、統(tǒng)一目標(biāo),，明確公司的發(fā)展方向，才能充分溶入到公司的發(fā)展當(dāng)中,，才能更加有條不紊的開展工作,。

第一，從理念上：我應(yīng)該和公司保持一致的經(jīng)營思想,、經(jīng)營理念,，與公司高層統(tǒng)一目標(biāo)和認識，協(xié)助公司促進企業(yè)文化化方面的建設(shè),。

第二,，業(yè)務(wù)上：了解客戶的資料、興趣愛好,、家庭情況等,，挖掘客戶需求，投其所好,，搞好客戶關(guān)系,，隨時掌握信息，力爭第4季度要比3季度翻一翻,。

第三,，意識上：無論在家具銷售還是家具產(chǎn)品生產(chǎn)工作知識的學(xué)習(xí)上，摒棄自私,、強勢,、懶惰的性情，用積極向上的心態(tài),，學(xué)習(xí)他人的長處,，學(xué)會謙虛，學(xué)會與上級,、朋友,、同事更加融洽的相處。最后我希望北京達邦家具公司越走越遠,，虎年大吉,！

我知道，做業(yè)務(wù)銷售行業(yè)是一個“吃苦在前,、享受在后”的工作,。我深知,，業(yè)務(wù)人員是公司的血液，一個好的業(yè)務(wù)團隊是公司發(fā)展的靈魂,，它是一項崇高而神圣的職業(yè),，我為自己敢于挑戰(zhàn)銷售業(yè)務(wù)這樣一項職業(yè)，敢于承擔(dān)一個新公司為明天的更好建設(shè),，和不斷發(fā)展磨合的的精神感到榮幸,，更為敢于不怕苦不怕累的精神而自豪。

三個月來爭取天天到崗,，盡量避免遲到早退現(xiàn)象,，帶病堅持工作，努力提高自己的思想認識,，積極參與業(yè)務(wù)部建設(shè),，為拓展更多的合作者。希望能為明年的家具銷售業(yè)務(wù)更好發(fā)展做一個準(zhǔn)備工作,。

回顧xxxx,，到崗三個月來，沒有出成績沒有簽單,，讓我感到很遺憾,。很對不住領(lǐng)導(dǎo)對我的期望，謝謝領(lǐng)導(dǎo)的包容和鼓勵,。展望xxxx,，希望在新的一年里一切都好起來，希望自己能夠在這個團隊中創(chuàng)造更多的業(yè)績,，讓公司發(fā)展的更加順利和更加輝煌一些,！

在今后的工作中，我將加倍努力,，建立更多的長期業(yè)務(wù)上的合作伙伴，為公司的業(yè)務(wù)拓展事業(yè)作出自己更多的貢獻,！在處理日常工作和事務(wù)上,，以公司利益為出發(fā)點，服從公司領(lǐng)導(dǎo)安排,，為明天公司建設(shè)的更加美好而努力,。我相信，我堅信,，新的一年我能做的更多,、更好！希望大家彼此鼓勵,，一起加油,！

以上總結(jié)也是一份感言,，不妥之處望請領(lǐng)導(dǎo)指教，謝謝領(lǐng)導(dǎo),！

銷售人員的瓷磚年終工作總結(jié)篇八

銷售人員是需要時刻寫總結(jié)來總結(jié)自己的不足,，那瓷磚銷售人員怎么寫工作總結(jié)呢?下面小編就和大家分享瓷磚。

來欣賞一下吧,。

隨著導(dǎo)購工作的深入,，我接觸到了許多新的事物，也遇到了許多新的問題,，而這些新的經(jīng)歷對于我來說都是一段新的磨練歷程,。回顧去年,，我懂得了很多:在遇見矛盾時,，我學(xué)會了冷靜要從容不迫的去面對及解決;在遇到挫折的時候，我學(xué)會了鼓勵自己保持高昂的頭顱和永遠的微笑;在重復(fù)而又單調(diào)的工作背后,，我懂得了思索和總結(jié);在公司形象與信譽受到破壞的時候,，我學(xué)會了如何去維護和修補;在被客戶誤解的時候，我學(xué)會如何去溝通去解決,。以上是我在工作方面取得略微突破和長進的方面,，但這種長進并不意味著我就能夠做好現(xiàn)在的導(dǎo)購工作，在以后的工作中我會繼續(xù)完善自己,，在成功中總結(jié)經(jīng)驗和失敗中吸取教訓(xùn);在和同事配合工作過程中學(xué)習(xí)他們先進的方式方法;在溝通和交流過程中學(xué)會互惠互利即維護了公司的利益又拿到了定單,。

一、工作方面：

1,、做好基本資料的整理,，及時向工廠反映客戶的情況、向工廠反映客戶的信息;2,、是做好訂單跟蹤:在下訂單后要確認工廠是否排單,，了解訂單產(chǎn)品的生產(chǎn)進程，確定產(chǎn)品是否能夠按期發(fā)貨,，最后還要確定客戶是否準(zhǔn)時收到我司產(chǎn)品;3,、是貨款回籠，與客戶確認對帳清單并確認回傳,，及時將開票資料寄到財務(wù)處,，做好開票的事項，最后確認客戶財務(wù)收到稅票并要求及時安排;4,、維護老客戶,，保持經(jīng)常與老客戶聯(lián)系，了解客戶對產(chǎn)品需求的最新動向,。另外要向客戶推出公司最新產(chǎn)品,，確定客戶是否有需要,。

二、工作中存在的問題,。

1,、貨期協(xié)調(diào)能力不夠強，一些貨期比較急的貨經(jīng)常不能很好地滿足客戶的需求,，貨期一推再推,，有些產(chǎn)品甚至要二十多天才能完成。這種情況導(dǎo)致了部分客戶的埋怨,。工作條理不清晰,，在工作中經(jīng)常會出現(xiàn)一些失誤;對時間的分配和利用不夠合理，使工作的效率大打折扣;不能很好地區(qū)分工作內(nèi)容的主次性,，從而影響了工作的整體進程,。

2、由于自身產(chǎn)品知識的缺乏和業(yè)務(wù)水平的局限,，在與客戶的溝通交流過程中不能很好地說服客戶,。這一方面我還需要繼續(xù)學(xué)習(xí)去完善自身的產(chǎn)品知識和提高業(yè)務(wù)水平。

3,、產(chǎn)品質(zhì)量問題在大貨生產(chǎn)中是很難避免的,，但是所有人都希望降低產(chǎn)品質(zhì)量問題的發(fā)生率。據(jù)統(tǒng)計,，上個月客戶投訴我司產(chǎn)品存在質(zhì)量問題的案例達十幾起,。舉個案例:如工廠提供給客戶的瓷磚出現(xiàn)色差導(dǎo)致代理商的用戶投訴,為保證公司利益經(jīng)交涉補足對方瓷磚并贈送一部分達到事件平息，并給代理商調(diào)換有色差的瓷磚,。雖已彌補但這使我和客戶的溝通方面出現(xiàn)了空前的尷尬,。客戶對我們的產(chǎn)品質(zhì)量表示懷疑,，也對我們的態(tài)度表示懷疑,。他們覺得我們沒有一點誠意。后來我們工廠采取了相應(yīng)的措施解決了此次質(zhì)量問題,。但是之前糟糕的質(zhì)量問題給客戶帶去了非常不好的影象對我們的信任度和滿意度都大幅度降低,。

對于產(chǎn)品質(zhì)量問題我覺得它是客觀存在的，如果要求工廠生產(chǎn)的瓷磚不發(fā)生質(zhì)量問題,，那時不現(xiàn)實的也是一種幼稚的想法。容忍一定限度的殘次品問題是每個業(yè)務(wù)員所必須做到的,，如果一味地去埋怨工廠的產(chǎn)品,，只會讓事情變得更加無法收場。如果說有什么可以彌補質(zhì)量問題,，那就是我們的態(tài)度,。一旦發(fā)生質(zhì)量問題我們就應(yīng)該及時有效地去挽回損失和客戶對我們的信任,，拿出我們的誠意尋找雙贏之法在自己的利益與客戶的利益之間取得一個平衡點，這才是首先要做的事情,。

三,、自我剖析。

在心態(tài)方面,，我存在兩個問題:一是急躁心理,、二是責(zé)任分散。我還需要進一步去調(diào)整和改變,。

在緊張的工作中會經(jīng)常產(chǎn)生急躁的心理狀態(tài),，我曾嘗試著去緩解這種狀態(tài)，但是效果并,。

不好,。心理學(xué)解釋導(dǎo)致急躁的心理有許多因素:工作環(huán)境、自身素質(zhì),、生活習(xí)慣,、工作方法等等，而我認為調(diào)整急躁的心理狀態(tài)還需要從自己的生活習(xí)慣和工作方法做起,，因為工作環(huán)境是客觀的,，而提高自身素質(zhì)特別是心理方面的素質(zhì)更不是一朝一夕的事情，現(xiàn)在我能把握的就是調(diào)整自己的工作方法和自己的生活習(xí)慣,。

責(zé)任分散是為了提高工作效率的一種重要手段,，但是工作分散心理卻有著它消極的一面，當(dāng)一件事情的責(zé)任被多個人分擔(dān)后,，沒有人認為這件事是自己的事情,，久而久之便沒有人會去刻意關(guān)注這件事，在我身邊我能感受到它是存在的,。我想克服這種心理的最佳方法就是培養(yǎng)和加強自身的團隊合作精神,。時刻都要把自己擺在一個團體的位置里，因為這里里沒有我只有我們,。

這段時間所收獲了的一切,，現(xiàn)在做一個小小的總結(jié)，希望可中發(fā)現(xiàn)自己的缺點和不足,，在以后的工作中加以改進,，以提高自己的工作水平。同時也感謝領(lǐng)導(dǎo)能有時間瀏覽一下這份用心寫但不成熟的總結(jié),，感激領(lǐng)導(dǎo)能從總結(jié)中指出我不足的地方,，幫助我和公司一起成長，謝謝你們,。

當(dāng)時懷揣著對青春的追夢來到xx公司,，最先認識的是尹姐,，那時我還是一個督導(dǎo)。她為人隨和體貼,，就像我們工作和生活上的良師益友,，工作不到一個月她沒做了。接著認識了葉總,，一開始,、我很怕和葉總碰面交談,，可時間長了,，感覺他很親切，很有隨和,。他愛他的員工,，愛他的事業(yè),，他愿意幫他的員工承擔(dān)壓力，是因為在我的概念中老總都是很嚴肅很自以了不起的人,?？蓵r間長了、他不是我以前上班的那些公司看到的很嚴肅自以了不起的領(lǐng)導(dǎo),。在他的強力重視中,，我成為了一業(yè)務(wù)員，在他的領(lǐng)導(dǎo)下,，我會學(xué)到很多的實戰(zhàn)經(jīng)驗和快速完成公司分配工作的技巧,，這些經(jīng)驗在以后的工作和生活中都很受用;半年的時候，公司又添了一位年輕有為的男經(jīng)理,，主要負責(zé)我們業(yè)務(wù)員導(dǎo)購,，也是現(xiàn)在我的張經(jīng)理，他陽光中充滿激-情,，成熟中充滿自信,，博思中充滿干練，他為人也和藹和親,，同時也會接納你對工作的想法,，為你排憂解難，為你的前程考慮,。能在在他的帶領(lǐng)下工作,，我感到很幸運;都說老板就是愛板著面孔的人，可是見到兩位領(lǐng)導(dǎo),，這些說法都不成立了,，他很親切，很有魅力，而且還有一點魔力,，感覺他就象挖金人，他總能在任何人身上挖掘到發(fā)光點,，在他眼里任何人都是包著黃金的石頭,，而他就是那個剝離石頭展現(xiàn)黃金魅力的匠人。在漫長的職業(yè)生涯中,，感謝這兩位領(lǐng)導(dǎo)的支持和呵護,。記得五月份，我在大冶賣場做活動,。那時賣場只有一個促銷員,，當(dāng)然葉總也從公司安排了一個人過來幫忙。這是我進公司中第一次擔(dān)任活動,，緊張中有點害怕,。緊張是因為這是我進公司來第一次接到的重任，害怕是因為沒做到最好的成績回到公司怕被批評,。在這幾天緊張和害怕的日子中我感到了快樂,，應(yīng)為每當(dāng)我給自己的產(chǎn)品推出去后感到特別的欣慰和自豪。因為我自認為那幾天的導(dǎo)購還算是很滿意的,。

做完了大冶賣場的活動又緊接著來到黃石店做活動,，至于黃石店是個什么樣導(dǎo)購的賣場我想領(lǐng)導(dǎo)自己心里是有底的。在黃石賣場做活動只有我和一名促銷員主持,，很欣慰的是幾天的活動下來在這樣的賣場中導(dǎo)購能達到一萬多,。在我得知這個產(chǎn)品在這個賣場里還是第一次突破這個數(shù)字時，雖說在工作中的確是累不可言但我還是很高興,。因為別人沒做到的,、我做到啦。

當(dāng)然,、有高興必有難過嘛,。那是十一放長假，我也沒被假期打亂方寸,。我個人安排了在黃石文化宮店做起了店面小型活動,，當(dāng)然也只有一個促銷員，我要求請了一個零促,。零促只做三天接下來的兩天里我和促銷員兩人主持,，這個月來下來的導(dǎo)購雖說沒有xx年的十月導(dǎo)購好。在xx年的十一我在思嬌公司也正在文化宮店主持活動,，那時丹姿也在做補水站活動而且還是在四五個人的主持下做了半個月的活動,，當(dāng)然導(dǎo)購是比xx年的導(dǎo)購僅僅只高出兩千。

自以為這次會在會議上被領(lǐng)導(dǎo)表揚兩句的，可讓給我失望中懂得了很多平時我沒有學(xué)到過的東西,。我想說的是我在公司工作的日子里我學(xué)到了很多,，明白了很多，也知道了自己的很多不足,。但不管怎么樣都已經(jīng)過去了,，我要在接下來的工作中完成公司的各項任務(wù)，讓我與公司的間隙越來越小,，默契越來越高,，這是我首先應(yīng)該做到的，其次我會緊跟公司領(lǐng)導(dǎo)的步伐一步一個腳印的,、踏踏實實的工作,，讓工作失誤爭取為零。

而我本身又是公司的一員,，在工作中也經(jīng)歷了許多,，公司所有的同胞姐妹們都是非常棒的，他們每個人都是那么的優(yōu)秀,，每個人身上都有那么多的閃光點,，每個人身上都有我需要學(xué)習(xí)的地方。他們將來一定是xx公司的優(yōu)秀,，一定會創(chuàng)造了一個又一個的奇跡,。做為他們的同事我很自豪，他們一直是讓我充滿了感動和學(xué)習(xí)的那群人,。因為我們有著這么好的一個公司,，有著這么好的一個和親和藹的領(lǐng)導(dǎo)，有著這么人性化的一個葉總,，我們公司一定會在未來的日子留下一個圓滿的句號,。

xx年過去了，這些日子里有苦,、有痛,、有樂也有甜，有成績也有失誤,，愿我能在路上越走越遠,。

隨著銷售工作的深入，我接觸到了許多新的事物,，也遇到了許多新的問題,，而這些新的經(jīng)歷對于我來說都是一段新的磨練歷程?；仡櫳蟼€月,，我懂得了很多:在遇見矛盾時,，我學(xué)會了冷靜要從容不迫的去面對及解決;在遇到挫折的時候，我學(xué)會了鼓勵自己保持高昂的頭顱和永遠的微笑;在重復(fù)而又單調(diào)的工作背后,，我懂得了思索和總結(jié);在公司形象與信譽受到破壞的時候,，我學(xué)會了如何去維護和修補;在被客戶誤解的時候，我學(xué)會如何去溝通去解決,。以上是我在工作方面取得略微突破和長進的方面,，但這種長進并不意味著我就能夠做好現(xiàn)在的銷售工作，在以后的工作中我會繼續(xù)完善自己,，在成功中總結(jié)經(jīng)驗和失敗中吸取教訓(xùn);在和同事配合工作過程中學(xué)習(xí)他們先進的方式方法;在溝通和交流過程中學(xué)會互惠互利即維護了公司的利益又拿到了定單。

現(xiàn)將七月份工作總結(jié)作如下匯報：

一,、工作方面：

1,、做好基本資料的整理，及時向工廠反映客戶的情況,、向工廠反映客戶的信息;2,、是做好訂單跟蹤:在下訂單后要確認工廠是否排單，了解訂單產(chǎn)品的生產(chǎn)進程,，確定產(chǎn)品是否能夠按期發(fā)貨,，最后還要確定客戶是否準(zhǔn)時收到我司產(chǎn)品;3、是貨款回籠,，與客戶確認對帳清單并確認回傳,，及時將開票資料寄到財務(wù)處，做好開票的事項,，最后確認客戶財務(wù)收到稅票并要求及時安排;4,、維護老客戶，保持經(jīng)常與老客戶聯(lián)系,，了解客戶對產(chǎn)品需求的最新動向,。另外要向客戶推出公司最新產(chǎn)品，確定客戶是否有需要,。

二,、工作中存在的問題。

1,、貨期協(xié)調(diào)能力不夠強,，一些貨期比較急的貨經(jīng)常不能很好地滿足客戶的需求，貨期一推再推,，有些產(chǎn)品甚至要二十多天才能完成,。這種情況導(dǎo)致了部分客戶的埋怨。工作條理不清晰,，在工作中經(jīng)常會出現(xiàn)一些失誤;對時間的分配和利用不夠合理,，使工作的效率大打折扣;不能很好地區(qū)分工作內(nèi)容的主次性，從而影響了工作的整體進程。

2,、由于自身產(chǎn)品知識的缺乏和業(yè)務(wù)水平的局限,，在與客戶的溝通交流過程中不能很好地說服客戶。這一方面我還需要繼續(xù)學(xué)習(xí)去完善自身的產(chǎn)品知識和提高業(yè)務(wù)水平,。

3,、產(chǎn)品質(zhì)量問題在大貨生產(chǎn)中是很難避免的，但是所有人都希望降低產(chǎn)品質(zhì)量問題的發(fā)生率,。據(jù)統(tǒng)計,，上個月客戶投訴我司產(chǎn)品存在質(zhì)量問題的案例達十幾起。舉個案例:如工廠提供給客戶的瓷磚出現(xiàn)色差導(dǎo)致代理商的用戶投訴,為保證公司利益經(jīng)交涉補足對方瓷磚并贈送一部分達到事件平息,，并給代理商調(diào)換有色差的瓷磚,。雖已彌補但這使我和客戶的溝通方面出現(xiàn)了空前的尷尬?？蛻魧ξ覀兊漠a(chǎn)品質(zhì)量表示懷疑,，也對我們的態(tài)度表示懷疑。他們覺得我們沒有一點誠意,。后來我們工廠采取了相應(yīng)的措施解決了此次質(zhì)量問題,。但是之前糟糕的質(zhì)量問題給客戶帶去了非常不好的影象對我們的信任度和滿意度都大幅度降低。

對于產(chǎn)品質(zhì)量問題我覺得它是客觀存在的,，如果要求工廠生產(chǎn)的瓷磚不發(fā)生質(zhì)量問題,，那時不現(xiàn)實的也是一種幼稚的想法。容忍一定限度的殘次品問題是每個業(yè)務(wù)員所必須做到的,，如果一味地去埋怨工廠的產(chǎn)品,，只會讓事情變得更加無法收場。如果說有什么可以彌補質(zhì)量問題,，那就是我們的態(tài)度,。一旦發(fā)生質(zhì)量問題我們就應(yīng)該及時有效地去挽回損失和客戶對我們的信任，拿出我們的誠意尋找雙贏之法在自己的利益與客戶的利益之間取得一個平衡點,，這才是首先要做的事情,。

三、自我剖析,。

在心態(tài)方面,，我存在兩個問題:一是急躁心理、二是責(zé)任分散,。我還需要進一步去調(diào)整和改變,。

在緊張的工作中會經(jīng)常產(chǎn)生急躁的心理狀態(tài)，我曾嘗試著去緩解這種狀態(tài),，但是效果并,。

不好,。心理學(xué)解釋導(dǎo)致急躁的心理有許多因素:工作環(huán)境、自身素質(zhì),、生活習(xí)慣,、工作方法等等，而我認為調(diào)整急躁的心理狀態(tài)還需要從自己的生活習(xí)慣和工作方法做起,，因為工作環(huán)境是客觀的,，而提高自身素質(zhì)特別是心理方面的素質(zhì)更不是一朝一夕的事情，現(xiàn)在我能把握的就是調(diào)整自己的工作方法和自己的生活習(xí)慣,。

責(zé)任分散是為了提高工作效率的一種重要手段,，但是工作分散心理卻有著它消極的一面，當(dāng)一件事情的責(zé)任被多個人分擔(dān)后,，沒有人認為這件事是自己的事情,，久而久之便沒有人會去刻意關(guān)注這件事，在我身邊我能感受到它是存在的,。我想克服這種心理的最佳方法就是培養(yǎng)和加強自身的團隊合作精神。時刻都要把自己擺在一個團體的位置里,，因為這里里沒有我只有我們,。

工作計劃。

1,、維護老客戶：主要是訂單跟蹤,，確保客戶的貨物能夠準(zhǔn)時出廠,。做好夏季的展銷會的打樣工作,。

2、做好貨款回籠,，上個月我在這一方面做地不好,，被人敷衍的感受實在不好受，從現(xiàn)在開始要多長一個心眼,，俗話說:口說無憑,，什么事情都要確認才行。

3,、對于新客戶,，一定要完全按照。

合同,。

上的規(guī)范行事,。盡快地獲得新客戶對我們的信任和支持。

4,、堅持學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識和提高自身的業(yè)務(wù)水平,，事物都是在時刻變化的,，我需要不斷補充新的知識來充實自己。堅持多出去走走,，保持經(jīng)常與客戶的有效溝通和交流,，真正了解客戶需要什么產(chǎn)品。

以上是我七月份工作總結(jié),，不足之處還請領(lǐng)導(dǎo)多多批評,，在以后的工作中，我會做好個人總結(jié)與工作計劃,，爭取將各項工作開展得更好,，銷售業(yè)績步步高升。

銷售人員的瓷磚年終工作總結(jié)篇九

當(dāng)時步入房地產(chǎn)是由于我和伴侶間或的一次交心,，我對他說我想從事銷售行業(yè),，想熬煉一下自己，打磨一下自己,。他說,，“假如你想從事銷售行業(yè)，你就必需要去找一份付出和回饋公正且成長最快的工作,?！本陀捎谶@一句話，我轉(zhuǎn)變了自己的人生航向,，我找到了那個足夠?qū)Φ鹊匿N售工作,，就是房地產(chǎn)銷售。是緣分和機遇讓我走進了公司,，走進了房地產(chǎn)銷售,。很榮幸公司能夠為我供應(yīng)一個這樣好的平臺，我會連續(xù)珍惜這樣珍貴的機會,，走向一個更遙遠的將來!來公司恰好快一年了,，這一年也快到了終點了。我是二月份進入公司,，現(xiàn)已經(jīng)到了十一月分了,，還有一個月，我就要和20xx正式的說再見了,。這一年的風(fēng)風(fēng)雨雨,，都讓我變得更加堅決，也讓我整個人由內(nèi)而外發(fā)生了很大的轉(zhuǎn)變,，許多伴侶說我變化很大,，不論是說話方面還是行為處事方面都有了很大的不同，說我變得越來越好了,，我聽完心里很歡樂,，我想這就是這份工作給我的有利之處吧,。我始終認為一份工作假如不能讓人進步，那是一份毫無價值的工作,，而我的'慢慢成長和轉(zhuǎn)變都證明白這份工作足以為一份值得付出的事業(yè),。

這一路上，我經(jīng)受風(fēng)雨,，也看到了風(fēng)雨之后的彩虹,。我改掉了自己身上的惰性，也為公司締造了很多的價值,。很多次去街上發(fā)傳單,，我都用最真誠的態(tài)度去對待，很多人被我這份執(zhí)著感動,，為此也慢慢提升了我的業(yè)務(wù)力氣,。和人溝通是一件需要終身學(xué)習(xí)的事情，如何讓人覺得和你溝通感到愉悅產(chǎn)生興趣,，這都是需要我們一步步去探究的,。只有當(dāng)我們自己找到其中的規(guī)律時，更多的客戶才能認真聽你的講解,，也才情愿給你一個機會,。我也明白，機會往往是靠自己的機智去贏得的,，并不是墨守成規(guī)，等待別人的降落,。一年的春夏秋冬悄然無息的就循環(huán)了一遍,，我也真實的感受到時間的快速，但在這些時間里,，我有了自己的成果,，也有了他人的贊同和支持。這一切,，都需要我們個人的努力和締造,。房地產(chǎn)銷售當(dāng)然難做，但這是一份收入和投入特別對等的職業(yè),，假如你寵愛它,，我認為正確而不懷疑你可以達到自己想要的水平。假如你不寵愛它,，那你無論堅持多久都是沒有意義的,。所以，在當(dāng)時踏入這個行業(yè)時我就已經(jīng)明白了自己的內(nèi)心,，我是堅決不移的要走這條道路的,，我要一路走到黑,，走到終點，我也認為正確而不懷疑自己,，無論是將來的一年,，兩年，三年,，我都可以堅決我的這份初心,，勇敢的無畏的走下去，拼下去!

銷售人員的瓷磚年終工作總結(jié)篇十

在繁忙的工作中人不知鬼不覺又迎來了新的一年,，回憶這一年的工作過程,，作為某某企業(yè)的每一名員工，咱們深深感到某企業(yè)之蓬勃發(fā)展的熱氣,，某人之拼搏的精神,。

某是某某銷售局部的一名個別員工，剛到房產(chǎn)時,，該同志對房地產(chǎn)方面的常識不是很粗通,，對新環(huán)境、新事物比較某很快了解到公司的性質(zhì)及其房地產(chǎn)市場,。作為銷售部中的一員,，該同志深深覺到自我身肩重任。作為企業(yè)的門面,，企業(yè)的窗口,，自我的一言一行也同時代表了一個企業(yè)的形象。所以更要提高自身的素質(zhì),，高標(biāo)準(zhǔn)的懇求自我,。在高素質(zhì)的基礎(chǔ)上更要加強自我的專業(yè)常識跟專業(yè)技能。此外,，還要廣泛理解全體房地產(chǎn)市場的動態(tài),，走在市場的前沿。經(jīng)過這段時間的磨難,，某同志已成為一名合格的銷售人員,，并且努力做好自我的本職工作。

房地產(chǎn)市場的起伏動蕩,，公司于某年與某公司進行合資,，奇特完成銷售工作。在這段時間,，某同志踴躍配合某公司的員工,，以銷售為目的，在公司領(lǐng)導(dǎo)的引導(dǎo)下,，完成經(jīng)營價格的制定,，在春節(jié)前策劃完成了廣告宣傳,，為某月份的銷售高潮奠定了基礎(chǔ)。最終以某個月完成合同額某萬元的好成績而告終,。經(jīng)過這次企業(yè)的洗禮,，某同志從中得到了不少專業(yè)知識，使自我各方面都所有提高,。

xx年下旬公司與某某公司配合,，這又是公司的一次重大變革和質(zhì)的奔跑。在此期間主要是針對屋宇的銷售,。經(jīng)過之前銷售部對房屋實行內(nèi)部認購等手段的鋪墊制造出某火爆局勢,。在銷售部，某同志擔(dān)當(dāng)銷售內(nèi)業(yè)及會計兩種職務(wù),。應(yīng)對工作量的`增加以及銷售工作的系統(tǒng)化和正規(guī)化,，工作顯得繁重跟其中。在開盤之際,，該同志基本上每一天都要加班加點實現(xiàn)工作,。經(jīng)由一個多月時光的熟悉和懂得，某同志即時進入主角并且嫻熟的實現(xiàn)了本人的本職工作,。由于房款數(shù)額巨大,，在收款的進程中該同道做到謹慎認真，現(xiàn)已收取了上千萬的房款,，每一筆帳目都井水不犯河水,，無一過錯。此外在此銷售過程中每月的工作總結(jié)和每周例會,，該同志始終總結(jié)自我的工作教訓(xùn),，及時找出弊端并及早改善。銷售部在短短的三個月的時間將二期屋宇全部清盤,，并且一期余房也一并售罄,，這其中與某同志和其余銷售部成員的盡力是分不開的,。

20xx年這一年是有意思的,、有價值的、有收獲的,。公司在每一名員工的努力下,，在新的一年中將會有新的沖破，新的氣象,，可能在日益激烈的市場競爭中,，占據(jù)一席之地。

銷售人員的瓷磚年終工作總結(jié)篇十一

在這幾個月多的時間里有失敗,，也有成功,，遺憾的是,；欣慰的是；自身業(yè)務(wù)知識和能力有了提高,。首先得感謝公司給我提供了那么好的工作條件和生活環(huán)境,，有那么好的，有經(jīng)驗的老板給我指導(dǎo),，帶著我前進,；他們的實戰(zhàn)經(jīng)驗讓我們終生受益，從他們身上學(xué)到的不僅是做事的方法,，更重要的是做人的道理,，做人是做事的前提。

從2月開始進入公司,，不知不覺中,，一年的時間一晃就過了，在這段時間里,，我從一個對產(chǎn)品知識一無所知的新人轉(zhuǎn)變到一個能獨立操作業(yè)務(wù)的業(yè)務(wù)員,，完成了職業(yè)的角色轉(zhuǎn)換，并且適應(yīng)了這份工作,。業(yè)績沒什么突出,，以下是一年的工作業(yè)務(wù)明細：略。

進入一個新的行業(yè),，每個人都要熟悉該行業(yè)產(chǎn)品的知識,，熟悉公司的操作模式和建立客戶關(guān)系群。在市場開發(fā)和實際工作中,，如何定位市場方向和產(chǎn)品方向,，抓重點客戶和跟蹤客戶，如何在淡旺季里的時間安排以及產(chǎn)品有那些,，當(dāng)然這點是遠遠不夠的,，應(yīng)該不斷的學(xué)習(xí)，積累,，與時俱進,。

在工作中，我雖有過虛度,，有過浪費上班時間,，但對工作我是認真負責(zé)的。經(jīng)過時間的洗禮,，我相信我會更好,，俗話說：只有經(jīng)歷才能成長。世界沒有完美的事情，每個人都有其優(yōu)缺點,，一旦遇到工作比較多的時候,，容易急噪，或者不會花時間去檢查,，也會粗心,。工作多的時候，想得多的是自己把他搞定,，每個環(huán)節(jié)都自己去跑,，我要改正這種心態(tài)，再發(fā)揮自身的優(yōu)勢：貿(mào)易知識,，學(xué)習(xí)接受,。不斷總結(jié)和改進，提高素質(zhì),。

自我剖析：以目前的行為狀況來看,，我還不是一個合格業(yè)務(wù)員，或者只是一個剛?cè)腴T的業(yè)務(wù)員,，本身談吐,，口才還不行，表達能力不夠突出,。根源：沒有突破自身的缺點,，臉皮還不夠厚，心理素質(zhì)不過關(guān),，這根本不象是我自己,，還遠沒有發(fā)掘自身的潛力，個性的飛躍,。在我的內(nèi)心中,，我一直相信自己能成為一個優(yōu)秀的業(yè)務(wù)員，這股動力,；這份信念一直儲藏在胸中,，隨時準(zhǔn)備著爆發(fā)，內(nèi)心一直渴望成功,?！拔乙駛€真正的男人一樣去戰(zhàn)斗，超越自己“我對自己說,。

總結(jié)一年來的'工作,，自己的工作仍存在很多問題和不足,，在工作方法和技巧上有待于向其他業(yè)務(wù)員和同行學(xué)習(xí),，自己計劃在去年工作得失的基礎(chǔ)上取長補短，重點做好以下幾個方面的工作：

依據(jù)今年銷售情況和市場變化，自己計劃將工作重點劃分區(qū)域：

一是,，對于老客戶,，和固定客戶，要經(jīng)常保持聯(lián)系,，在有時間有條件的情況下,，送一些小禮物或宴請客戶，好穩(wěn)定與客戶關(guān)系,。

二是,，在擁有老客戶的同時還要不斷從老客戶獲得更多的客戶信息。

三是,，要有好業(yè)績就得加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),，開拓視野，豐富知識,，采取多樣化形式,，把學(xué)業(yè)務(wù)與交流技能相結(jié)合。

1,、每月要增加1個以上的新客戶,，還要有幾個潛在客戶。

2,、見客戶之前要多了解客戶的狀態(tài)和需求,，再做好準(zhǔn)備工作才有可能不會丟失這個客戶。

3,、要不斷加強業(yè)務(wù)方面的學(xué)習(xí),，多看書，上網(wǎng)查閱相關(guān)資料,，與同行們交流,，向他們學(xué)習(xí)更好的方式方法。

4,、對所有客戶的工作態(tài)度都要一樣,，但不能太低三下氣。給客戶一好印象,，為公司樹立更好的形象,。

5、客戶遇到問題,，不能置之不理一定要盡全力幫助他們解決,。要先做人再做生意，讓客戶相信我們的工作實力,，才能更好的完成任務(wù),。

6,、自信是非常重要的。要經(jīng)常對自己說你是的,，你是獨一無二的,。擁有健康樂觀積極向上的工作態(tài)度才能更好的完成任務(wù)。

1,、不能正確的處理市場信息,，具體表現(xiàn)在缺乏把握市場信息的能力，在信息高度發(fā)達的現(xiàn)代社會,，信息一縱而過,，有很多有效的信息在身邊流過，但是卻沒有抓??；缺少處理市場信息的能力，有效的信息是靠把握,、分析,、處理、提交的,，及時掌握了信息,，又往往缺乏如何判斷信息的正確性；缺乏信息交流,，使很多有效信息白白流失,。在今后的工作中，應(yīng)采取有效措施,，發(fā)揮信息的作用,，加強處理信息的能力，加強溝通交流,，能夠正確判斷信息的準(zhǔn)確性,。

2、在年初工作中,，因為自身業(yè)務(wù)水平較低,、經(jīng)驗不足，在剛開始的工作中摸不到頭緒,，屢次失敗,。問題究竟出在哪里？面對多次失敗的教訓(xùn),，查找自身原因,、找出了自己的不足。在今后的工作中要不斷加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),，提高自身能力,。

3,、對客戶的任何信息要及時響應(yīng)并回復(fù)；對客戶的回復(fù)不能簡單的一問一答,，要盡可能全面、周到,，但不可啰嗦,。語言盡顯專業(yè)性與針對性，否則失去繼續(xù)交談的機會,。

4,、報價表，報價應(yīng)報得恰如其分,，不能過低,，也不能過高；好東西不能賤賣,，普通的產(chǎn)品不能報高,。因為客戶往往會從你的報價來判斷你的誠實性，并同時判斷你對產(chǎn)品的熟悉程度,；如果一個非常簡單普通的產(chǎn)品你報一個遠離市場的價位,，甚至幾天都報不出來，這說明誠實性不夠,，根本不懂這一行,，自然而然客人不會再理會。

以上是個人一年以來的工作總結(jié),，如有不足之處,，望批評指正。

銷售人員的瓷磚年終工作總結(jié)篇十二

培訓(xùn)目的：

來自 m.sevw.cn

提高瓷磚銷售技巧的理論知識,，加強瓷磚推介的成功率,。

我們應(yīng)該有的一個理念：

銷售沒有固定的模式與方法，銷售經(jīng)驗是一個長期積累的過程,，技巧沒有速成,，但好的方法可以達到事半功倍的效果。

一,、導(dǎo)購員應(yīng)具備的基本素質(zhì)：

1,、自信力。

2,、觀察判斷力,。

3、表達能力,。

4,、社交能力,。

5、自制力,。

6,、應(yīng)變能力。

7,、學(xué)習(xí)能力,。

二、銷售按過程分為：

售前,、售中,、售后三個階段，相應(yīng)的我們的銷售工作就圍繞著這三階段展開,。售前,。

指開始營業(yè)前的準(zhǔn)備工作。

1,，營業(yè)環(huán)境的營造,。

2，利用各種宣傳手段將信息和產(chǎn)品傳遞給消費者,。

3,，熟悉產(chǎn)品（拋光磚、瓷片）知識,。

售中,。

指從顧客進店到離開整個過程所提供的服務(wù)。

1,，友好,、真誠的招呼顧客。

2,，詢問業(yè)主的需求,。

3，解決業(yè)主的需求,。

4,，把握機會，挖掘業(yè)主的額外需求,。

5,，致謝并記住業(yè)主的長相與名字。

6,，再次講解質(zhì)量保障與售后,、保養(yǎng)等注意事項。

售后,。

指瓷磚銷售后,，為業(yè)主提供的日常保養(yǎng),、鋪貼咨詢等相關(guān)的服務(wù)，更重要的是了解業(yè)主裝修后的感受,，及對店內(nèi)營業(yè)員的評價,，以便使本店的工作得以不斷完善。

1,，售后的回訪,。

2，熱情周到的鋪貼指導(dǎo)服務(wù),。

3,，保養(yǎng)服務(wù),。

4,，提供配套產(chǎn)品。

5,，處理客戶的投訴,。

三、消費者購買決策過程,。

消費者進入專賣店,，大致會經(jīng)過幾個階段：注視——興趣——聯(lián)想——欲望——比較——信心——行動——滿足等八個心理階段。

四,、消費者購買行為類型,。

a、習(xí)慣型,。

1,、憑經(jīng)驗、習(xí)慣不受廣告和促銷影響,。

2,、經(jīng)常購買，對某一品牌情有獨鐘,、信任,。

3、有目的購買,，過程迅速,，對新品和流行產(chǎn)品冷淡。

b,、理智型,。

1、購買前注重收集有關(guān)瓷磚品牌,、價格,、質(zhì)量,、行情、花色等信息,。

2,、購買過程長，善于比較,、觀察,、分析、挑選,，頭腦清醒,。

3、購買喜歡獨立思考,，在購買前反復(fù)觀看,。

4、自已做決定,，不受他人與廣告宣傳的影響,，不喜歡導(dǎo)購員過多的介入。

c,、沖動型,。

1、購買易受外部刺激,，目的不明顯,，情感變化快而且不穩(wěn)定。

2,、喜歡購買新產(chǎn)品和流行產(chǎn)品,，常受瓷磚花色特征、廣告宣傳,、促銷活動,。

等外部因素的影響。

3,、常即興購買,，憑個人感覺，購買行動果斷,、迅速,，事后易反悔。

d,、情感型,。

1、易受個人情緒和情感支配，目的不明顯,，愿接受導(dǎo)購員的建議,。

2、想象力和促銷力較豐富,。

e,、疑慮型。

1,、個性內(nèi)向,，行動謹慎，決策遲緩,，缺乏自信,，反復(fù)比較挑選、詢問,。

2,、猶豫不定，對瓷磚的好壞沒明確的概念,，事后易反悔,。

f,、隨意型,。

1、缺乏經(jīng)驗,，愿聽取建議,，希望得到幫助，對瓷磚不挑剔,。

2,、性格隨和，購買力較強,。

g,、大眾型。

1,、缺乏主見和相關(guān)的瓷磚知識,，常受眾人的購買趨勢影響。

2,、缺乏個性和審美力,，很容易受同伴（設(shè)計師或泥工）或?qū)з弳T說服。

h,、經(jīng)濟型,。

1、富有經(jīng)濟頭腦，希望以較少的支出獲得較好的瓷磚,。

2,、對價格特別重視和敏感，喜歡購買折扣,、特價瓷磚,。

3、此類消費者一般消費者的經(jīng)濟收入較低,。

i,、專家型（假）。

1,、認為促銷和業(yè)主是對立的利益關(guān)系,，對瓷磚有一定的了解。

2,、自我意識強,，會考驗導(dǎo)購員的品牌或產(chǎn)品知識。

3,、脾氣較躁,，易發(fā)火。

五,、針對性服務(wù)技巧,。

1、針對習(xí)慣性業(yè)主（設(shè)計師,、泥工）,。

此類業(yè)主喜歡光顧某一商場或某一品牌店，對周圍的環(huán)境也較熟悉,。接待,。

此類客戶時營業(yè)員一定要親切、熱情,，可直接詢問他們的需求或直接向他們介紹剛到的新款,，盡力滿足他們的需要，使他們感受到期與營業(yè)員如親密朋友般,。這類業(yè)主不僅會經(jīng)常光顧,，還會介紹業(yè)主來。

2,、針對理智型業(yè)主,。

主，盲目的熱情反而會適得其反,，可能會使業(yè)主感到嘮叼和反感,。對這類顧客，導(dǎo)購人員必須從熟悉產(chǎn)品特點入手，謹慎的應(yīng)用層層推進引導(dǎo)的辦法,，多方分析,、比較、舉證,、提示,，使顧客全面了解利益所在，以期獲得對方理性的支持,。

3,、針對沖動型業(yè)主。

此類業(yè)主購買目的不明確,，易受外部刺激,。在接待時，導(dǎo)購員一定要熱情,。

接待,，采取果斷措施，強調(diào)給對方帶來的利益和方便,，鼓勵其購買,，另一方面。

慎,，不給對方留下沖動的機會和變化的理由,。

4、針對情感型業(yè)主,。

此類業(yè)主感情非富,，重感情,。接待這類業(yè)主時應(yīng)在業(yè)主的立場為業(yè)主設(shè)身,。

處地的考慮，服務(wù)過程熱情周到,，不要拘謹,，盡量迎合業(yè)主的味口。

5,、針對疑慮型業(yè)主,。

此類業(yè)主個性內(nèi)向，選購過程緩慢,，反復(fù)挑選,，猶豫不定，可能需要多次,。

給業(yè)主加上傾向的購買力,，可以強化購買動機。

6、針對隨意型業(yè)主,。

格,，在可接受的范圍內(nèi)大膽的讓步，成交率極高,，如不這樣,，實際上給了其他。

專賣店一個機會,。

7,、針對大眾型業(yè)主。

此類業(yè)主購買商品帶有一定的隨意性,，缺乏經(jīng)驗,，從眾心理較強，往往信,。

任業(yè)務(wù)員,，愿意聽取他們或同伴的意見，對瓷磚質(zhì)量不挑剔,。導(dǎo)購員在接待時,。

應(yīng)提供熱情、耐心的服務(wù),，可適當(dāng)?shù)慕榻B瓷磚的鋪貼知識,，根據(jù)業(yè)主的特點，提出一些建議,，推薦的款式應(yīng)趨向大眾化,。

8、針對經(jīng)經(jīng)濟型業(yè)主,。

讓步法（適當(dāng)?shù)恼劭郏?。在打折或降價過程中，一步一步縮小空間,，先降二毛,、再降一毛，然后降五分,，最后降三分,。

9、針對專家型業(yè)主（假專家）,。

此類業(yè)主最喜歡炫耀自已一知半解的瓷磚知識,，自以為是。一般來說,，這,。

類顧客都有裝飾,、裝修、陶瓷或其他建材行業(yè)等相關(guān)工作經(jīng)歷,，其實他們并不,。

一定對瓷磚了解多少。在接待中應(yīng)認真聽,，并不時贊同業(yè)主的觀點,，讓其虛榮。

心得到滿足,，再適當(dāng)提出一些建議,，以他的話來促進其購買，切記不要反駁他的觀點,，以免引起沖突,。

銷售人員的瓷磚年終工作總結(jié)篇十三

時間就如果雪花，看似很美,，但是卻在手中抓不住,，過得可真夠快的，距離我從大專畢業(yè)出來工作也已經(jīng)有一年多了,，真快,。這一年里，對我的人生歷程來說是一個重大的轉(zhuǎn)折點,，也是改變我人生的一大里程碑,。我有幸得到了電腦城領(lǐng)導(dǎo)的賞識，成為了一名電腦銷售人員,，這一年的工作經(jīng)歷讓我感慨萬千,，下面我就對這一年來的工作，做出一份工作總結(jié),。

在這一年里我成長太多了,，身上的保護殼也在一層一層的褪下，身上的羽翼也逐漸豐滿了起來,，換上來的是在工作中體現(xiàn)出來的成熟,、責(zé)任、擔(dān)當(dāng),。還有就是我的執(zhí)行力、學(xué)習(xí)能力得到了很好的改善,，同時我也收獲了一份新的技能,，我在大學(xué)的專業(yè)就是計算機專業(yè)，現(xiàn)在能在我們電腦城當(dāng)一名銷售人員,，與我之前報考這個專業(yè)的理念想法殊途同歸,，萬變不離其宗,，對我這個剛?cè)肷鐣男“滓彩呛芎玫哪ゾ殻?jīng)過這一年我對各大電腦的品牌有了深層的認識,，它們之間的優(yōu)劣勢我也了然于心,，對于電腦發(fā)生的何種毛病我也能獨自解決。這一年下來,，可以發(fā)現(xiàn)我的學(xué)習(xí)能力以及適應(yīng)能力,、接受能力還是很強的。很快都熟悉并上手了這份工作,。

對于來店里看電腦的顧客,，首先你的服務(wù)態(tài)度要好，你才能給顧客留下好印象,，他在你電腦購買電腦的'幾率也會極大的增加,，其次問好能接受的價格區(qū)間以及顧客想要達到的效果，你得迅速為客戶至少想好三種方案,，供他挑選,，并說明這幾臺比較適合他電腦優(yōu)缺點，最終由顧客挑選一款,，切記不能強買強賣,，因為哪臺價格高，你就極力推薦哪臺,，這樣做只會讓顧客感到反感,，覺得你只是想賺錢，并未用心去為他推薦,，適合顧客的才是最好的,。

我在工作中也存在著些許不足，對有些顧客想自己組裝臺式電腦的,，我就只能無奈的把顧客讓給我的同事,，因為我對這塊的認識并不熟悉，是能說是略懂皮毛,，不能給顧客列出一份滿意的配置單,，這方面意向的顧客我的成單率極低，所以我目前只能負責(zé)筆記本電腦這塊,，對于到手的鴨子都能飛了,，我有苦說不出，只能怪自己的工作能力還有所欠缺,。

我希望在來年,，對各大品牌商家的cpu、主板,、電源,、散熱器,、內(nèi)存條、顯卡等等能有個全面的了解,，讓自己的工作能力得到進一步的加強,，成為一名全能的電腦銷售人員，為電腦城不惜余力的奉獻自身的價值,。希望在來年我的業(yè)績能是現(xiàn)在的兩倍,，這是我來年奮斗的目標(biāo)。

銷售人員的瓷磚年終工作總結(jié)篇十四

20xx年即將過去,，在這將近一年的時間中我通過努力的工作,，也有了一點收獲，臨近年終,，我感覺有必要對自己的工作做一下總結(jié),。目的在于吸取教訓(xùn)，提高自己,，以至于把工作做的更好,，自己有信心也有決心把明年的工作做的更好。下面我對一年的工作進行簡要的總結(jié),。

我是今年三月份到公司工作的,，四月份開始組建市場部，在沒有負責(zé)市場部工作以前,，我是沒有瓷磚銷售經(jīng)驗的,，僅憑對銷售工作的熱情，而缺乏瓷磚行業(yè)銷售經(jīng)驗和行業(yè)知識,。為了迅速融入到這個行業(yè)中來,，到公司之后，一切從零開始,，一邊學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識,，一邊摸索市場，遇到銷售和產(chǎn)品方面的難點和問題,，我經(jīng)常請教瓷磚部門經(jīng)理和北京總公司幾位領(lǐng)導(dǎo)和其他有經(jīng)驗的同事,，一起尋求解決問題的方案和對一些比較難纏的客戶研究針對性策略，取得了良好的效果,。

通過不斷的學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識,，收取同行業(yè)之間的信息和積累市場經(jīng)驗，現(xiàn)在對瓷磚市場有了一個大概的認識和了解?，F(xiàn)在我逐漸可以清晰,、流利的應(yīng)對客戶所提到的各種問題，準(zhǔn)確的把握客戶的需要,，良好的與客戶溝通,，因此逐漸取得了客戶的信任。所以經(jīng)過大半年的努力,，也取得了幾個成功客戶案例,，一些優(yōu)質(zhì)客戶也逐漸積累到了一定程度，對市場的認識也有一個比較透明的掌握,。在不斷的學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識和積累經(jīng)驗的同時,，自己的能力，業(yè)務(wù)水平都比以前有了一個較大幅度的提高,，針對市場的一些變化和同行業(yè)之間的競爭,，現(xiàn)在可以拿出一個比較完整的方案應(yīng)付一些突發(fā)事件。對于一個項目可以全程的操作下來,。

存在的缺點：

對于瓷磚市場了解的還不夠深入,，對產(chǎn)品的技術(shù)問題掌握的過度薄弱，不能十分清晰的向客戶解釋,，對于一些大的問題不能快速拿出一個很好的解決問題的方法,。在與客戶的溝通過程中，過分的依賴和相信客戶,，以至于引起一連串的不良反應(yīng),。本職的工作做得不好，感覺自己還停留在一個銷售人員的位置上,，對市場銷售人員的培訓(xùn),，指導(dǎo)力度不夠，影響市場部的銷售業(yè)績,。

銷售人員的瓷磚年終工作總結(jié)篇十五

我于2014年3月5日正式調(diào)入渠道部,，在基本了解渠道日常工作流程后，和前任業(yè)務(wù)代表xxx開始進行工作交接,，4月1日正式接手渠道工作,。剛開始的時候，對于從技術(shù)轉(zhuǎn)業(yè)務(wù)的我來說壓力非常大,，這其中包含了領(lǐng)導(dǎo)對我的不信任,、經(jīng)銷商對我的考驗、以及對業(yè)務(wù)的不熟悉,。在部門經(jīng)理和其他同事的幫助下,，我很快找到了做業(yè)務(wù)代表的感覺，順利得完成了渠道的交接工作,，工作也走上了正軌,。

回顧工作內(nèi)容大致有以下七點：

1.信息傳遞：主要是用電子郵件和傳真的方式及時傳遞產(chǎn)品報價和公司庫存情況，日常接聽業(yè)務(wù)電話,，以及新產(chǎn)品的產(chǎn)品性能介紹,，促銷政策的及時下發(fā),，彩頁和宣傳資料的發(fā)放等。

2.員工培訓(xùn)：在出差過程中,，抽時間給經(jīng)銷商員工做產(chǎn)品性能培訓(xùn)和銷售技巧培訓(xùn),。十個月內(nèi)分別給***公司做培訓(xùn)共計14次。

3.投標(biāo)支持：及時響應(yīng)渠道上報的招標(biāo)信息,，認真填寫詢價表,，根據(jù)實際情況和特殊情況針對每一單做出相應(yīng)的支持。

4.簽約大會：在公司的組織協(xié)調(diào)下,，圓滿完成公司2002財年的經(jīng)銷商大會,。通過此次會議，不但再次加深了對經(jīng)銷商的了解,，同時也提升了自己在會務(wù)方面的能力,。更有利的是堅定了各經(jīng)銷商對其分銷商實力、財力等全方位的肯定,，對長期的合作起了很大的促進作用,，并為以后的友好業(yè)務(wù)合作奠定了基礎(chǔ)。

5.財年簽約：在公司領(lǐng)導(dǎo)的安排下,，我提前進入地州,，使六個城市的十四家電腦公司進行較為詳細的了解。結(jié)合去年已簽約公司的銷售情況和市場職能等因素,，合理地概括過去一批在各地享有一定的知名度或資金,，市場能力較強公司進行簽約，對我公司在渠道的銷售市場穩(wěn)定和開拓奠定了基礎(chǔ),，從而順利完成了新財年商用產(chǎn)品的簽約,，同時，通過此行對于我的涉外能力也有很大的提高,。

6.地州投標(biāo)：今年共參加地州投標(biāo)八次,，**地區(qū)二次、**地區(qū)一次,、**地區(qū)五次,，共中標(biāo)三次，中標(biāo)總金額為近二百八十萬,。

7.內(nèi)部配合：配合市場推廣部做**活動共計十四站,，**七站、**站,、**一站,。以及**電腦的大型新品發(fā)布活動。“**”**新品在渠道區(qū)共進行四站,，為期近一個月,。“**”為主的**系列新品發(fā)布**站活動,。

二,、年終工作評定,。