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教育工作者簡(jiǎn)歷指南(通用17篇)

格式:DOC 上傳日期:2024-03-01 12:56:03
教育工作者簡(jiǎn)歷指南(通用17篇)
時(shí)間:2024-03-01 12:56:03     小編:琴心月

總結(jié)是沉淀思考的過(guò)程,讓我們能夠更好地理解和解決問(wèn)題,。為了寫一篇完美的總結(jié),,我們要先梳理好思路,將重點(diǎn)進(jìn)行歸納,。以下是成功者總結(jié)的創(chuàng)新思維和創(chuàng)業(yè)技巧,,一起來(lái)分享經(jīng)驗(yàn)吧。

教育工作者簡(jiǎn)歷指南篇一

對(duì)不同的職位,,招聘單位的側(cè)重點(diǎn)是不同的,,一定要根據(jù)應(yīng)聘職位來(lái)制作簡(jiǎn)歷,才能有的放矢,,充分發(fā)揮簡(jiǎn)歷的作用,。不要為了省事只制作一份簡(jiǎn)歷,然后把它大量復(fù)印投遞,。如果對(duì)照招聘的要求來(lái)對(duì)應(yīng)說(shuō)明,,那無(wú)疑最切合用人單位的要求。簡(jiǎn)歷制作是否能吸引眼球,,取決于對(duì)應(yīng)聘職位的認(rèn)識(shí),。招聘人員都明確了解招聘的職位,他只會(huì)注意那些看起來(lái)切合職位要求的簡(jiǎn)歷,。

2.突出要點(diǎn),。

基于同樣的理由,應(yīng)該了解招聘者的招聘重點(diǎn),,看重的地方,然后突出你這方面的能力或特點(diǎn),。不要堆砌太多的章節(jié),,不要把所有次要的`職責(zé)都列出,只寫主要的,。刪除那些無(wú)用的東西,,比如你的愛(ài)好,除非你知道招聘的單位正在組建一支足球隊(duì),,而你恰好是學(xué)校足球隊(duì)的前鋒,。

所謂的要點(diǎn),,就是2至3點(diǎn),1,,2,,3,,4,5羅列下來(lái)的不是要點(diǎn),能讓閱讀的人留下印象的就是2,、3點(diǎn),太多項(xiàng)會(huì)超出人的記憶限制,。提煉并突出這幾點(diǎn),,能更容易給人留下清晰的印象。

3.格式恰當(dāng)篇幅適宜,。

很多招聘人員反映,,每次都會(huì)收到一些組織很差的簡(jiǎn)歷,格式雜亂無(wú)章,,條理不清楚,。或者是簡(jiǎn)歷太簡(jiǎn)單,,看不出什么信息,,或者簡(jiǎn)歷篇幅太長(zhǎng),看不出重點(diǎn),。招聘者也相信,,簡(jiǎn)歷不一定能體現(xiàn)出一個(gè)人的能力水平,但是因?yàn)槭盏降暮?jiǎn)歷非常多,,這樣的簡(jiǎn)歷,,只能淘汰。同時(shí),,招聘人員好像總是時(shí)間不夠,,耐心不足,第一印象不好的簡(jiǎn)歷就隨手放一邊了,。

簡(jiǎn)歷格式要注重條理,,同時(shí)篇幅應(yīng)控制在剛好滿足每份1分鐘左右的閱覽。

4.注意細(xì)節(jié),。

較之業(yè)務(wù),,招聘者更看重素質(zhì),較之能力,,招聘者更看重態(tài)度,。素質(zhì)和態(tài)度往往從簡(jiǎn)歷的細(xì)節(jié)處體現(xiàn)出來(lái),所以大部分招聘者會(huì)特別重視細(xì)節(jié),,往往一個(gè)錯(cuò)別字就會(huì)導(dǎo)致簡(jiǎn)歷被淘汰到垃圾箱里,,你可能沒(méi)意識(shí)到這是個(gè)錯(cuò)別字,,但他認(rèn)為這是不認(rèn)真的態(tài)度。所以一定要仔細(xì)斟酌,,把細(xì)節(jié)落實(shí)到實(shí)處,。

5.精心編排打印。

簡(jiǎn)歷的好壞,,關(guān)鍵在于這份簡(jiǎn)歷給人的印象如何,,因此,還必須對(duì)寫好的簡(jiǎn)歷進(jìn)行必要的加工,,對(duì)它進(jìn)行編排打印,。簡(jiǎn)歷的版式編排要美觀大方,讓人閱覽起來(lái)一目了然,。版式的效果好,,簡(jiǎn)歷翻開來(lái)第一印象就會(huì)特別好,這樣招聘者會(huì)用心閱覽下去,。

建議盡量用打印,,因?yàn)閺?fù)印的效果往往清晰度較差,還可能有小的復(fù)印污點(diǎn),,沒(méi)有必要去省這一點(diǎn)點(diǎn)錢,。

教育工作者簡(jiǎn)歷指南篇二

一年一度的大學(xué)生求職找工作的時(shí)間又到來(lái)了,今年日趨嚴(yán)峻的就業(yè)形勢(shì)給許多的畢業(yè)生受到很大的壓力,。眾所周知,,寫好一份是找到一份工作的基礎(chǔ),也是第一步,,因?yàn)閷?duì)于一個(gè)你不知道公司,,簡(jiǎn)歷應(yīng)該就是和用人單位交流,讓用人單位可以了解你的唯一途徑(但是除了你去一個(gè)朋友介紹的公司,,在這種情況下,,你仍然還是需要一份個(gè)人簡(jiǎn)歷)。如果你沒(méi)有一份有吸引力的簡(jiǎn)歷,,那么要想獲得面試的機(jī)會(huì)似乎是不可能的,,完全有可能沒(méi)有人會(huì)發(fā)現(xiàn)你的滿腹文采。

第一是要使你的簡(jiǎn)歷越簡(jiǎn)單越好,,最好的用一張紙就可以搞定,。因?yàn)槿耸陆?jīng)理沒(méi)有時(shí)間和耐心去看你寫在簡(jiǎn)歷中的大量的信息,然后從中找到和他們有關(guān)系的利益,。簡(jiǎn)歷應(yīng)屆畢業(yè)生往往成為很長(zhǎng)時(shí)間,,但結(jié)果卻是不壞,?;镜膫€(gè)人資料上線,,姓名,年齡,,性別,,出身,畢業(yè)的時(shí)間和學(xué)校,,實(shí)習(xí)單位,,獲得的證書,聯(lián)系信息等(畢業(yè)生還需要成績(jī)卡),。你可以選擇不附上你的證書,,只要在需要的時(shí)候附上他就可以了。聯(lián)系方式應(yīng)該是確保招聘單位可以隨時(shí)隨地的找到你的最方便的形式,,因而傳呼是一個(gè)很好的選擇,。這樣可以幫你避免一些你不方便接電話的時(shí)候(例如正在上課)。

第二是寫你的工作經(jīng)驗(yàn),,這是簡(jiǎn)歷中很重要組成部分之一(畢業(yè)生也是如此),。這是因?yàn)槟愕墓ぷ骺梢苑浅:玫恼f(shuō)明你的能力。大多數(shù)人認(rèn)為這是最難寫的一部分,,因?yàn)樽鳛橐粋€(gè)應(yīng)屆畢業(yè)生在還沒(méi)有進(jìn)入社會(huì)之前,,很有可能沒(méi)有從事過(guò)任何正式的工作,或是曾經(jīng)有一段時(shí)間做過(guò)兼職,,盡管這些工作似乎很大程度大都不具有挑戰(zhàn)性的,,或者你只是承擔(dān)一些瑣碎的工作,而且起著一個(gè)非常微不足道的作用,,這些確實(shí)是不值得向他人說(shuō)起,。為此,大多數(shù)畢業(yè)生的這一部分書面經(jīng)常不寫或?qū)懙姆浅:?jiǎn)單,。如果你是這樣想的,,那么就請(qǐng)先聽我講一個(gè)故事吧!一名華人學(xué)生在美國(guó)留學(xué),一個(gè)博士居然磕磕碰碰用了八年的時(shí)間才讀完(通常為五年),。在找工作時(shí),,當(dāng)人們問(wèn)他為什么一個(gè)博士要讀8年,他也覺(jué)得自己很糟糕,,因此由于自己的膽子不夠大,,一而再再而三的碰壁。然而,,在他的同學(xué)的幫忙指點(diǎn)下,,當(dāng)招聘單位問(wèn)他這個(gè)問(wèn)題時(shí),他就說(shuō)自己有家庭要照顧,,但是又不能忽視自己的學(xué)習(xí),,而且還要賺錢,。然而,他堅(jiān)強(qiáng)的意志和家庭和知識(shí)的責(zé)任感驅(qū)使著自己堅(jiān)持了下來(lái),,最終獲得了博士學(xué)位,。他的一番理由得到了美國(guó)的企業(yè)招聘人的贊賞,如果公司不要如此有毅力和恒心的人,,那么勢(shì)必是該公司的損失,。說(shuō)這個(gè)例子的目的是為了說(shuō)明,什么問(wèn)題都可以從另一個(gè)角度來(lái)看,,包括你的工作經(jīng)驗(yàn)和學(xué)習(xí),。因此,在寫你的簡(jiǎn)歷,,你應(yīng)該設(shè)法去找出自己的特點(diǎn)和優(yōu)勢(shì),。至于如何改變角度,根據(jù)不同的人有不同的情況,,因此你可以聽聽你朋友,,同學(xué)的意見,也許你就可以屬于自己的真正的亮點(diǎn)呢!此外,,建議你把自己所有的工作經(jīng)驗(yàn)都羅列在簡(jiǎn)歷中,,可以從麥當(dāng)勞的衛(wèi)生服務(wù)部到成為你們年紀(jì)的生活部副部長(zhǎng),最好是你可以談?wù)勗诿總€(gè)工作的收獲,,經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),,這樣你可以讓雇主認(rèn)同你,你就可以有面試的機(jī)會(huì)了,。

剩下的你就應(yīng)該寫一下自己的教育經(jīng)歷,,如果你是名門出生,并且有很多很寶貴的訓(xùn)練,,還獲得了一些證書,,那么你就可以將它們拿出來(lái)表現(xiàn)一下。但是,,如果你畢業(yè)于一個(gè)相對(duì)普通學(xué)校,,或你的學(xué)歷并不光彩,也沒(méi)有參加過(guò)任何的訓(xùn)練,,那么你可以寫寫你的教育背景:畢業(yè)于某些學(xué)校的某某專業(yè),,用更大的空間來(lái)反映你的其他優(yōu)點(diǎn)。你也可以寫你的專業(yè)知識(shí),,例如,,你英語(yǔ)特別好,如果你想申請(qǐng)一個(gè)程序員的工作,那么它就可以體現(xiàn)你可以獲取最新的技術(shù)咨詢,,如果你文章寫的還不錯(cuò),,在這種情況下可以說(shuō)明你寫文檔應(yīng)該就是不成問(wèn)題的。因此你應(yīng)該要申請(qǐng)的職位的不同來(lái)盡可能找到自己的優(yōu)勢(shì),,但是不能有作弊的行徑。

總之,,在寫簡(jiǎn)歷是,,要在確保信息的真實(shí)情況下,學(xué)會(huì)找到自己的優(yōu)點(diǎn)和長(zhǎng)處并且重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)它們,,對(duì)于同一個(gè)事務(wù),,要學(xué)會(huì)從另一個(gè)角度來(lái)看。和他們相對(duì)較弱的性能的部分簡(jiǎn)歷更加削弱,。因此,,根據(jù)不同崗位的不同準(zhǔn)備的恢復(fù),而不是一刀切的,,并盡可能體現(xiàn)出自己可以符合要應(yīng)聘的工作的特點(diǎn)來(lái)!

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簡(jiǎn)歷制作需注意七大點(diǎn),。

教育工作者簡(jiǎn)歷指南篇三

姓名。

性別,。

籍貫,。

民族。

身體狀況,。

政治面貌,。

身高。

外語(yǔ)程度,。

所在學(xué)院,。

學(xué)歷。

曾任職務(wù),。

所學(xué)專業(yè),。

特長(zhǎng)。

畢業(yè)時(shí)間,。

聯(lián)系電話,。

家庭住址。

郵政編碼,。

個(gè)人網(wǎng)站,。

e-mail。

主修課程。

教育背景,。

個(gè)人能力,。

應(yīng)聘崗。

社會(huì)實(shí)踐,。

經(jīng)歷,。

相信您的`信任與我的實(shí)力將為我們帶來(lái)共同的成功!希望我能為咱們公司貢獻(xiàn)自己的力量!

教育工作者簡(jiǎn)歷指南篇四

第一、確定自己要報(bào)考的專業(yè),。在寫個(gè)人簡(jiǎn)歷以前請(qǐng)一定要確定自己的學(xué)科或相似的學(xué)科,。不要為了上自己的夢(mèng)想?大學(xué),這個(gè)大學(xué)報(bào)這科,,那個(gè)大學(xué)報(bào)那科,。不要為了上好大學(xué),而選擇自己不感興趣的學(xué)科,。

第二,、通過(guò)對(duì)比鑒別對(duì)自己的簡(jiǎn)歷進(jìn)行優(yōu)化。在確定自己的學(xué)科前提下,,請(qǐng)你找?guī)追輾v屆同科的個(gè)人簡(jiǎn)歷,,為了比較和鑒別,請(qǐng)你最少得找出三份,。你可能看不出一個(gè)固定模式,,但你應(yīng)該體會(huì)到學(xué)好這科的基本素質(zhì),比方說(shuō)這領(lǐng)域的書籍,,或工作經(jīng)驗(yàn),。如果有,占多少份量,。換句話說(shuō),,一篇標(biāo)準(zhǔn)的個(gè)人簡(jiǎn)歷會(huì)包括一下幾點(diǎn):

1)學(xué)科的大概闡述。

2)自己對(duì)學(xué)科的著迷程度及為什么著迷,。

3)相關(guān)基礎(chǔ)知識(shí)及工作經(jīng)驗(yàn),。

4)自己的其他生活情趣。

第三,、我們?cè)谥袊?guó)受了多年教育,,在語(yǔ)言和全面性上略占下風(fēng)。學(xué)生在寫作時(shí)要盡量注意自己的語(yǔ)言使用,,盡量用貼近本土化的語(yǔ)言去表達(dá),。

最后來(lái)看看書寫注意事項(xiàng)。

教育工作者簡(jiǎn)歷指南篇五

忽對(duì)林亭雪,,瑤華處處開,。今年迎氣始,,昨夜伴春回。

今日立春,。每一天都是新的開始,。愿你的每一個(gè)今日都能團(tuán)圓,幸福,。

臨近年關(guān),,有些系統(tǒng)上線了,有些顧問(wèn)解放了,,有些顧問(wèn)在數(shù)錢呢,,而也有很多人,正準(zhǔn)備來(lái)年跳槽呢,。

在sapper這個(gè)跳槽比換手機(jī)頻繁的行業(yè),每一個(gè)顧問(wèn)都有自己的一本秘籍,。

作為你們這些顧問(wèn)的顧問(wèn),,小明的任務(wù)是,在該推你一把的時(shí)候果斷踹你一腳,。

所以,,你的秘籍應(yīng)該在今天更新了:你應(yīng)該清楚,offer的檔次,。

【第零檔】:

美國(guó)互聯(lián)網(wǎng)總部specialoffer(15萬(wàn)刀起薪),。

【第一檔】:

股份制銀行總行,證券公司,,基金公司it部門(民生,,中信,興業(yè),,浦發(fā),,南方基金,中信證券等等)加班多,,累,,但是25萬(wàn)+戶口編制,能學(xué)習(xí)金融業(yè)務(wù)it流程,。

【第二檔】:

國(guó)內(nèi)網(wǎng)游公司,,中央金融機(jī)構(gòu)it部門(網(wǎng)易游戲,巨人,,中國(guó)銀聯(lián)總部,,中國(guó)結(jié)算,央行it,,同業(yè)拆借中心)35萬(wàn)無(wú)編制,,20萬(wàn)有編制(體面),。

【第三檔】:

硅谷互聯(lián)網(wǎng)外企普通offer或美國(guó)投資機(jī)構(gòu),(美國(guó)10萬(wàn)刀,,或者中國(guó)20萬(wàn)人民幣)yahoo,,微軟(美國(guó)or中國(guó)),hulu,,worldquant,,msci量化,摩根大通量化,。30萬(wàn)左右,,不加班,前景廣闊,。

【第四檔】:

四大行總行it部門(建農(nóng)工交),,中央企業(yè)總部it部門(國(guó)家電網(wǎng),中石油,,中國(guó)移動(dòng)等)普通城市銀行(寧波,,上海銀行),農(nóng)商行it部門,。工資15萬(wàn)+戶口編制+工作相對(duì)輕松,。

【第五檔】:

互聯(lián)網(wǎng)小公司或創(chuàng)業(yè)型公司,比如搜狗,,有道,,美團(tuán),去哪兒,,各種頁(yè)游小公司,,外資小咨詢公司,待遇20萬(wàn)+,,發(fā)展快,,技術(shù)能力增長(zhǎng)快,學(xué)習(xí)東西多,,存在感強(qiáng),,而且有一夜暴富的可能。

【第六檔】:

思科(正在裁員),,摩根it部門,,vmware,微策略,,亞馬遜(核心技術(shù)部門)等外企it,。工資20萬(wàn)左右,工作輕松,,前途一般,,隨時(shí)裁員,。

【第七檔】:

bat。工資20萬(wàn)左右,,加班多,,無(wú)戶口編制,上升空間沒(méi)有小微型互聯(lián)網(wǎng)大,,而且由于企業(yè)大,,工作螺絲刀化,沒(méi)有股票,。百度現(xiàn)在上升空間很小,,阿里一年招一千多人以后升職空間參考百度,而且在杭州的話,,不能通過(guò)跳槽來(lái)升職漲工資(在杭州跳哪去?),。

【第八檔】。

中型互聯(lián)網(wǎng),,人人,,京東,網(wǎng)易,,sina,,奇虎360,。工資17萬(wàn)左右,。發(fā)展前景還可以,無(wú)編制戶口,。

【第九檔】:

信用卡中心,,華為,中國(guó)銀行軟開(非總行編制),,招商銀行軟開等外包銀行軟開,,中科院下屬公司,運(yùn)營(yíng)商普通崗位,。10萬(wàn),,但是工作穩(wěn)定。

【第九.五檔】:

it咨詢公司,,凱捷,,埃森哲,四大會(huì)所it(普華it,,德勤),。年薪8萬(wàn)左右,加班,,裁員,,但是能學(xué)到東西,。

【第十檔】:

花旗軟件,匯豐it廣州,,渣打it天津,,甲骨文,emc,,愛(ài)立信(正在瘋狂裁員),,曾經(jīng)的諾基亞,待遇10萬(wàn)左右,,輕松,,前途一般,沒(méi)什么發(fā)展,,隨時(shí)裁員,。就像微軟雖然吃掉了諾基亞業(yè)務(wù),但又吐掉了諾基亞的大部分員工。

【第十一檔】:

日韓臺(tái)外企,,三星,,htc,sony,,nec,,xxx株式會(huì)社。待遇10萬(wàn)左右,,加班,,裁員。

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教育工作者簡(jiǎn)歷指南篇六

這里所提及的簡(jiǎn)歷排除網(wǎng)投,因?yàn)榫W(wǎng)投企業(yè)都會(huì)給出模板化的形式,。認(rèn)真閱讀企業(yè)的招聘宣傳冊(cè)才是找工作的第一步。正如大家所知道的,,hr們用來(lái)審閱每份簡(jiǎn)歷的時(shí)間不會(huì)超過(guò)30秒,,其實(shí)有時(shí)候時(shí)間更短。那如此短的時(shí)間他們是如何選擇的?答案是選擇關(guān)鍵信息,。諸如學(xué)校,,英語(yǔ)水平,是否獲得獎(jiǎng)學(xué)金,,社會(huì)實(shí)踐與實(shí)習(xí)情況以及學(xué)習(xí)成績(jī),。所以在制作簡(jiǎn)歷時(shí),這些關(guān)鍵信息最好能夠在簡(jiǎn)歷所堆積的信息中一眼可以識(shí)別,,那么被通過(guò)的幾率也自然增分不少,。

當(dāng)然這是基礎(chǔ),仔細(xì)閱讀所應(yīng)聘公司的宣傳手冊(cè)才是重點(diǎn),。企業(yè)的用人準(zhǔn)則是只選最合適,,而非都跳最好的。所以只有適合企業(yè)的才是重點(diǎn)考察的對(duì)象,。在一分企業(yè)的宣傳手冊(cè)中,,很多企業(yè)都會(huì)給出職位描述,諸如要求良好的團(tuán)隊(duì)合作能力以及學(xué)習(xí)能力,。那么你就根據(jù)他的職位描述做重點(diǎn)的信息陳述,,也就是在簡(jiǎn)歷中把能夠證明你這些能力的信息突出,然hr在有限的時(shí)間獲得對(duì)你有用的信息,,而不是在那里無(wú)的放矢,,做一份信息齊全但毫無(wú)重點(diǎn)的垃圾簡(jiǎn)歷,。當(dāng)然這里需要注意的是,,在描述這些重點(diǎn)信息時(shí)最好用精煉,客觀的總結(jié)語(yǔ)言,,而非冗長(zhǎng),,主觀的描述語(yǔ)言。比如你做過(guò)科研,,那么你應(yīng)該展示的是,,在xx時(shí)間里,完成了xx內(nèi)容的科研,,科研取得xx的成果,。簡(jiǎn)而言之,就是讓hr明白你做過(guò)什么,,而非你獲得了什么,,鍛煉了什么,。

以上都是一些細(xì)節(jié)上的東西,至于整體上簡(jiǎn)歷應(yīng)該怎樣增彩,,讓hr一目了然,,還需要注意以下幾點(diǎn):

(4)簡(jiǎn)歷要有特色,不要套用網(wǎng)上的'模板,,因?yàn)槟阍谙螺d的時(shí)候,,別人也在下載,特別是你們兩人的信息同質(zhì)時(shí),,很容易雙雙over,,因?yàn)槲覀儏^(qū)分你們的優(yōu)劣。很多hr在篩選簡(jiǎn)歷時(shí)會(huì)拿前幾份跟你的簡(jiǎn)歷對(duì)比,,所以把簡(jiǎn)歷做得有特色一些,,是一個(gè)明智的選擇。當(dāng)然所謂特色,,并不是要你如何創(chuàng)新,,關(guān)鍵是你的簡(jiǎn)歷不會(huì)讓hr產(chǎn)生疲憊感,對(duì)下載的模板進(jìn)行適合自己的修改調(diào)整都是不錯(cuò)的選擇,。比如在你的簡(jiǎn)歷上增添應(yīng)聘公司的logo或是企業(yè)的口號(hào),,會(huì)讓hr認(rèn)為你是認(rèn)真對(duì)待他們企業(yè)的,自然你的簡(jiǎn)歷也會(huì)增分不少,。舉個(gè)例,,我見過(guò)中南財(cái)大的一位同學(xué)用蠟筆在簡(jiǎn)歷上作各模塊的分色標(biāo),雖然還是套用的模板,,但是感覺(jué)就完全不一樣,,當(dāng)然他也很順利的通過(guò)了篩選。

總之,,做簡(jiǎn)歷最重要的是站在hr的角度去思考,,是否方便,信息是否能夠有效收集,。當(dāng)你真正站在hr的角度去簡(jiǎn)歷時(shí),,這一定是最適合你的簡(jiǎn)歷。

教育工作者簡(jiǎn)歷指南篇七

1,、姓名,。

要與各種的學(xué)歷證明的姓名相同,如有更名情況,,務(wù)必在公證時(shí)予以聲明,,并附上公證書。

2、性別,。

3,、出生年月日及地點(diǎn)。

力求與各類學(xué)歷證明的出生年月日一致,,出生地點(diǎn)寫明國(guó)別和省別,。

4、國(guó)籍,。

5,、婚否。

應(yīng)分為未婚,、己婚,、喪偶、獨(dú)身四種狀況,。

6,、現(xiàn)在工作單位及詳細(xì)通信地址。

7,、個(gè)人受教育經(jīng)歷,。

出處 m.sevw.cn

包括大學(xué)、碩士研究生階段的在讀時(shí)間,,所在大學(xué)的名稱,、專業(yè)和所獲學(xué)位;參加工作后的受教育經(jīng)歷,主要是指脫產(chǎn)接受專門的進(jìn)修,、培訓(xùn)或?qū)W習(xí),。

8、個(gè)人從事專業(yè)的經(jīng)歷,。

填寫專業(yè)經(jīng)歷應(yīng)力求抓住重點(diǎn),,突出研究方向;擔(dān)任教學(xué)工作的可列出主講、助講的課程名稱;擔(dān)任研究工作的可列出參加各個(gè)研究項(xiàng)目的課題名稱,。

9,、有何著作、論文或研究成果,。

個(gè)人的論文,、著作和研究成果要分門別類列出,,并一定要與個(gè)人專業(yè)經(jīng)歷相一致,。

所列著作要注明名稱、出版年月,、出版單位,。

所列論文要注明論文題目,刊載的雜志或期刊名稱,、期號(hào),、語(yǔ)種;對(duì)于在學(xué)術(shù)會(huì)議上發(fā)表的文章還要注明學(xué)術(shù)會(huì)議的名稱,、召開的時(shí)間和地點(diǎn)等等。

如果其中有被外國(guó)學(xué)者評(píng)論過(guò)的,,最好附上刊載評(píng)論文章的雜志名稱及時(shí)間,。

10、外語(yǔ)水平,。

注明參加雅思,、gre等考試的時(shí)間、地點(diǎn)及成績(jī),。若申請(qǐng)者掌握多門外語(yǔ),,則要一一注明語(yǔ)種并說(shuō)明熟練程度。

11,、參加何種學(xué)術(shù)團(tuán)體,,得到何種榮譽(yù)。

學(xué)術(shù)團(tuán)體一般應(yīng)是省,、市或行業(yè)一級(jí)以上的專業(yè)學(xué)術(shù)團(tuán)體,,在學(xué)術(shù)團(tuán)體中所擔(dān)任職務(wù)可予以注明:榮譽(yù)主要是指在專業(yè)、技術(shù)研究方面獲得的獎(jiǎng)勵(lì)和榮譽(yù),,要注明獲獎(jiǎng)名稱,、頒獎(jiǎng)時(shí)間和頒獎(jiǎng)單位。

12,、擬申請(qǐng)的大學(xué)和導(dǎo)師的姓名,。

可根據(jù)申請(qǐng)者查詢到的資料予以注明,需注意按照每個(gè)單位,、每位導(dǎo)師給一份簡(jiǎn)歷的原則,,即在同一份簡(jiǎn)歷中不必注明全部想要聯(lián)系的單位或?qū)煛?/p>

13、擬進(jìn)行的研究方向和希望從事研究的題目,。

國(guó)外院校的專業(yè)面一般較寬,,要根據(jù)國(guó)外情況,力求專業(yè)面與其一致;研究課題可根據(jù)自己的研究興趣和需要,,同時(shí)也要盡量考慮對(duì)方的條件,。

教育工作者簡(jiǎn)歷指南篇八

1、要仔細(xì)檢查已成文的個(gè)人簡(jiǎn)歷,,絕對(duì)不能出現(xiàn)錯(cuò)別字,、語(yǔ)法和標(biāo)點(diǎn)符號(hào)方面的低級(jí)錯(cuò)誤。最好讓文筆好的朋友幫你審查一遍,,因?yàn)閯e人比你自己更容易檢查出錯(cuò)誤,。

2、個(gè)人簡(jiǎn)歷最好用a4標(biāo)準(zhǔn)復(fù)印紙打印,字體最好采用常用的宋體或楷體,盡量不要用花里呼哨的藝術(shù)字體和彩色字,排版要簡(jiǎn)潔明快,切忌標(biāo)新立異,,排的象廣告一樣,。當(dāng)然,如果你應(yīng)聘的是排版工作則是例外,。

3,、要記住你的個(gè)人簡(jiǎn)歷必須突出重點(diǎn),它不是你的個(gè)人自傳,,與你申請(qǐng)的工作無(wú)關(guān)的事情要盡量不寫,,而對(duì)你申請(qǐng)的工作有意義的經(jīng)歷和經(jīng)驗(yàn)絕不能漏掉。

4,、要保證你的簡(jiǎn)歷會(huì)使

招聘

者在30秒之內(nèi),,即可判斷出你的價(jià)值,并且決定是否聘用你,。

5,、你的個(gè)人簡(jiǎn)歷越短越好,因?yàn)?p>招聘

人沒(méi)有時(shí)間或者不愿意花太多的時(shí)間閱讀一篇冗長(zhǎng)空洞的個(gè)人簡(jiǎn)歷,。最好在一頁(yè)紙之內(nèi)完成,,一般不要超過(guò)兩頁(yè)。

6,、要切記不要僅僅寄你的個(gè)人簡(jiǎn)歷給你應(yīng)聘的公司,,附上一封簡(jiǎn)短的應(yīng)聘信,會(huì)使公司增加對(duì)你的'好感,。否則,,你成功的幾率將大大降低。

7,、要盡量提供個(gè)人簡(jiǎn)歷中提到的業(yè)績(jī)和能力的證明資料,,并作為附件附在個(gè)人簡(jiǎn)歷的后面。一定要記住是復(fù)印件,,千萬(wàn)不要寄原件給

招聘

單位,,以防丟失。

8,、一定要用積極的語(yǔ)言,,切忌用缺乏自信和消極的語(yǔ)言寫你的個(gè)人簡(jiǎn)歷。最好的方法是在你心情好的時(shí)候編寫你的個(gè)人簡(jiǎn)歷,。

9,、不能憑空編造你的經(jīng)歷,說(shuō)謊永遠(yuǎn)是卑鄙的,,沒(méi)有哪個(gè)公司會(huì)喜歡說(shuō)謊的員工,,但也沒(méi)有必要寫出所有你真實(shí)的經(jīng)歷,。對(duì)你求職不利的經(jīng)歷你可忽略不寫,。

10,、要組織好個(gè)人簡(jiǎn)歷的結(jié)構(gòu),不能在一個(gè)個(gè)人簡(jiǎn)歷中出現(xiàn)重復(fù)的內(nèi)容,。讓人感到你的個(gè)人簡(jiǎn)歷條理清楚,,結(jié)構(gòu)嚴(yán)謹(jǐn)是很重要的。

11,、最好用第三人稱寫你的個(gè)人簡(jiǎn)歷,,不要在個(gè)人簡(jiǎn)歷中出現(xiàn)“我”的字樣。

12,、你的個(gè)人經(jīng)歷順序應(yīng)該從現(xiàn)在開始倒過(guò)去敘訴,,這樣可使

招聘

單位在最短的時(shí)間內(nèi)了解你最近的經(jīng)歷。

13,、在結(jié)構(gòu)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)那疤嵯?,要使你的個(gè)人簡(jiǎn)歷富有創(chuàng)造性,使閱讀者能產(chǎn)生很強(qiáng)的閱讀興趣,。

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教育工作者簡(jiǎn)歷指南篇九

學(xué)生簡(jiǎn)歷是比較特殊的,。因?yàn)閷W(xué)生的工作經(jīng)驗(yàn)很少,寫不出東西來(lái),,顯得頁(yè)面不夠豐滿,。要按我們?cè)谇懊嬷v的格式,也很尷尬,。因此我們?cè)谶@里特別介紹一些彌補(bǔ)的技巧:

1,、教育背景中寫相關(guān)課程。但千萬(wàn)不要為了拼湊篇幅,,把所有的課程一股腦兒地都寫上,,如體育等。這樣不很有效,,別人也沒(méi)耐心看,。

2、獎(jiǎng)學(xué)金一項(xiàng)一行,。許多學(xué)生每年都有獎(jiǎng)學(xué)金,,這樣一來(lái),也可寫出三四行,,甚至更多,。

3、拉長(zhǎng)句子,。每個(gè)句子都可加入一些詞拉長(zhǎng)一些,。其實(shí)拉長(zhǎng)并不難,,難的是縮短。

4,、自然地多換行,,多寫點(diǎn)句。

5,、加大字號(hào),。可將10號(hào),,小五改成12號(hào),,小四。

6,、社會(huì)工作細(xì)節(jié)放在工作經(jīng)歷中,。這樣會(huì)填補(bǔ)工作經(jīng)驗(yàn)少的缺陷,例如,,您在做團(tuán)支書,、學(xué)生會(huì)主席等社會(huì)工作時(shí)組織過(guò)什么,聯(lián)系過(guò)什么,,參與過(guò)什么都可以一一羅列,。如果只做過(guò)一件事,那就應(yīng)該盡量把它掰開了寫,,如領(lǐng)導(dǎo)過(guò)多少人,,完成了什么事,起到了什么作用,。這樣一來(lái),,起碼就有了三行。如果做了更多的事,,一件一行就可以了,。行文簡(jiǎn)潔的原則還是要遵守的。

7,、暑期工作,。作為大學(xué)生,雇主通常并不指望您在暑期工作期間會(huì)有什么驚天動(dòng)地的成就,。當(dāng)然如果您有就更好了,。不過(guò)即使實(shí)在沒(méi)有,就算是在父母的單位呆過(guò)幾天,,也不妨寫上,。這樣也算是顯得接觸過(guò)社會(huì),了解了些行業(yè),,做過(guò)了些工作,。但您一定要能說(shuō)上幾句才寫在簡(jiǎn)歷上,。否則將來(lái)面試時(shí),您恐怕會(huì)被問(wèn)得張口結(jié)舌,,顯得很尷尬,。

8、中學(xué)情況,。不過(guò)這方面的內(nèi)容不要寫太多,。有的人中學(xué)經(jīng)歷特輝煌,,做過(guò)學(xué)生會(huì)主席,、當(dāng)過(guò)團(tuán)支部書記,學(xué)習(xí)成績(jī)也名列前茅,。其實(shí)中學(xué)成績(jī)?nèi)绾稳绾魏檬亲顩](méi)有參照性的,,除非是北京四中這樣的全國(guó)知名學(xué)校,否則作用不大,,因?yàn)樽钪匾倪€是您當(dāng)前的情況,。當(dāng)然,如果您在中學(xué)時(shí)得過(guò)國(guó)際奧林匹克比賽大獎(jiǎng)或全國(guó)性的大獎(jiǎng),,不妨提上一筆,。

簡(jiǎn)歷求職意向要有針對(duì)性。

在簡(jiǎn)歷中需要求職意向要避免含糊籠統(tǒng),、毫無(wú)針對(duì)性,。

簡(jiǎn)歷中的求職意向是向我們的簡(jiǎn)歷閱讀者傳遞這樣的信息:我們?cè)诼殬I(yè)生涯中希望取得什么樣的`成就,我們想要的是什么職位,。

我們的求職意向應(yīng)該包含:我們的技能,、成就、我們想要尋找什么樣的職位,、我們想要掌握并發(fā)展什么樣的技能,、我們想為什么樣的公司工作,等等,。所有這些信息都必須與職位廣告相吻合,。如果雇主看見我們的求職意向與他的目標(biāo)正好相吻合,那么我們就會(huì)非常幸運(yùn)地成為一名候選人,。因此,,撰寫搶眼、到位的求職意向不失為迅速抓住讀者注意力的一個(gè)不錯(cuò)的技巧,。

在我們的求職意向中,,我們應(yīng)該體現(xiàn)出我們能為雇主做些什么,而不是雇主能給我們什么,。

一份簡(jiǎn)歷只能有一個(gè)求職意向,,如果我們有多個(gè)職業(yè)目標(biāo),,最好分別撰寫不同的簡(jiǎn)歷。每一份簡(jiǎn)歷都要針對(duì)招聘單位的特點(diǎn)和要求,,突出相應(yīng)的重點(diǎn),,表明我們對(duì)用人單位的重視和熱愛(ài)??梢哉f(shuō),,求職意向就是整份簡(jiǎn)歷的靈魂,簡(jiǎn)歷的其他部分都是為其服務(wù)的,。與求職意向無(wú)關(guān)的素材(知識(shí)技能,、興趣愛(ài)好、培訓(xùn)內(nèi)容等)盡量省略,。整份簡(jiǎn)歷的內(nèi)容重點(diǎn)與經(jīng)歷素材的取舍,,應(yīng)以求職意向?yàn)橹行恼归_書寫。如果我們想應(yīng)聘好幾個(gè)職位,,那么需要根據(jù)不同的職位撰寫不同的求職意向,。然后整份簡(jiǎn)歷就需要圍繞該求職意向展開。

教育工作者簡(jiǎn)歷指南篇十

一,、填寫履歷表要領(lǐng):

以下是履歷表中須具備的項(xiàng)目,,可作為社會(huì)新鮮人選用或設(shè)計(jì)履歷表時(shí)的參考:

1.個(gè)人基本資料:

基本資料是個(gè)人的表征,沒(méi)有這些資料即使擁有優(yōu)異的條件與豐富的經(jīng)歷,,就像一個(gè)面貌模糊的人讓人無(wú)法辨識(shí),,基本資料包括姓名、年齡,、性別,、籍貫、通訊住址及聯(lián)絡(luò)電話,,男性須注明兵役狀況等,。

2.工作(社團(tuán))經(jīng)驗(yàn):

社會(huì)新鮮人大都沒(méi)有正式的工作經(jīng)驗(yàn),但可提供在學(xué)的打工經(jīng)驗(yàn),、社團(tuán)經(jīng)歷等,,做為企業(yè)的參考指針。最好說(shuō)明與應(yīng)征工作相關(guān)的工讀經(jīng)驗(yàn),,或者曾參與的社團(tuán),、擔(dān)任干部及舉辦活等經(jīng)驗(yàn)。這些經(jīng)歷多少可以凸顯個(gè)人的一些特質(zhì),,如志趣,、合群性、領(lǐng)導(dǎo)能力,、成熟度等,,所以倍受企業(yè)所重視,。

3.專長(zhǎng):

不論是與所學(xué)相關(guān)或是個(gè)人興趣所發(fā)展出來(lái)的專長(zhǎng),只要是與工作相關(guān)的才藝都應(yīng)在履歷表上列出,,有助企業(yè)評(píng)估應(yīng)征者所長(zhǎng)與應(yīng)征工作的要求是否相符,,或個(gè)人專長(zhǎng)是否有助于工作的推動(dòng)。

4.語(yǔ)文能力:

在國(guó)際化的趨勢(shì)下,,外語(yǔ)能力已成為一項(xiàng)必要的工作條件,,尤其有意投入國(guó)際化或大規(guī)模的公司,具備良好的外語(yǔ)能力更是不可或缺,。

5.專業(yè)訓(xùn)練(技能):

學(xué)校所學(xué)已不足以應(yīng)付工作所需,,所以如果曾參加校外的訓(xùn)練課程,特別是與應(yīng)征工作相關(guān)者,,也應(yīng)加以記錄,,一方面讓企業(yè)了解個(gè)人具備相關(guān)工作能力,,同時(shí)也予人上進(jìn)的好印象,。

6.希望待遇:

如果對(duì)應(yīng)征職務(wù)的薪資行情做過(guò)調(diào)查,對(duì)自己的能力又有信心,,不妨寫下希望待遇數(shù)字,,一般則以保守為宜,填寫「依公司(機(jī)構(gòu),、單位)規(guī)定」或者企業(yè)與個(gè)人可接受的彈性額度,。

二、填寫英文簡(jiǎn)歷的要領(lǐng):

ive(目標(biāo)),。

首先須了解目前想應(yīng)征的職種,、工作內(nèi)容,并具體寫出這份工作吸引自己的地方,,切忌漫無(wú)目標(biāo),,答案越具體,越有奪標(biāo)的可能!

sionalqualitie,。

針對(duì)想應(yīng)征的職種明確列出自己擁有哪些專業(yè)技能,,無(wú)論是技術(shù)、知識(shí)或管理方面的能力均可,。

al(個(gè)人資料),。

只要寫出生年月日即可。不用特別強(qiáng)調(diào)性別或配偶狀況等,。

st,。

不只寫出平常的興趣,最好還能寫出自己平常較注意的一些事物,,字?jǐn)?shù)不宜太多,,一,、二行即可。

ges&skill,。

列出自己擁有的資格考試執(zhí)照資料,,包括英文考試如:托福分?jǐn)?shù)等,而有關(guān)計(jì)算機(jī)技能須注明機(jī)型,、會(huì)使用的計(jì)算機(jī)軟件等,。

ion(教育程度)。

沒(méi)有必要和中式一樣從小學(xué)開始寫起,,只要填寫最高學(xué)歷即可,。

ence(工作經(jīng)驗(yàn))。

從第一份工作開始具體介紹曾擔(dān)任過(guò)的職務(wù),,如能附上優(yōu)良的工作成績(jī)紀(jì)錄或說(shuō)明更好,。

三、填寫待遇欄訣竅:

社會(huì)新鮮人求職時(shí),,不論填寫履歷資料或應(yīng)征面試,均面臨思考希望待遇的問(wèn)題,。提供以下建議,可以協(xié)助社會(huì)新鮮人厘清對(duì)待遇問(wèn)題的迷思,。

1.利用人際網(wǎng)絡(luò),,搜集正確情報(bào):

新鮮人初入社會(huì),對(duì)有關(guān)產(chǎn)業(yè),、職務(wù)及企業(yè)規(guī)模的本質(zhì)與動(dòng)態(tài),,必然無(wú)法充分了解,自然對(duì)薪資行情缺乏明確的概念,。已有社會(huì)工作經(jīng)驗(yàn)及豐富生活閱歷的師長(zhǎng),、親友、學(xué)長(zhǎng)等,,即是新鮮人最佳的諮商對(duì)象,,不妨主動(dòng)請(qǐng)益,間接了解一般的薪資做法及概況,,有助個(gè)人對(duì)待遇問(wèn)題的初步了解,。

教育工作者簡(jiǎn)歷指南篇十一

想要了解優(yōu)秀簡(jiǎn)歷是怎么撰寫出來(lái)的朋友,不妨跟著hr下面分享的《簡(jiǎn)歷寫作的實(shí)用指南》的思路去學(xué)習(xí),,也許大家能從中收獲一些簡(jiǎn)歷寫作啟發(fā),。

原則:

簡(jiǎn)歷撰寫應(yīng)遵從的四個(gè)原則是簡(jiǎn)明、真實(shí),、有針對(duì)性,、突出重點(diǎn)。

簡(jiǎn)明是簡(jiǎn)歷的生命,簡(jiǎn)歷的文字簡(jiǎn)明扼要,,概括性強(qiáng),,省略無(wú)意義的羅列,避免出現(xiàn)含混模糊,、指代不清或前后矛盾的詞句,,充分體現(xiàn)職業(yè)化。真實(shí)即不說(shuō)假話,,以免為今后的工作留下隱患,。有針對(duì)性和突出重點(diǎn)即簡(jiǎn)歷的內(nèi)容要圍繞應(yīng)聘職位和個(gè)人特長(zhǎng)去寫,詳略得當(dāng),,否則會(huì)給招聘單位留下不知所云或過(guò)分雷同的印象,。

長(zhǎng)度:

不超過(guò)兩頁(yè)a4紙,應(yīng)屆畢業(yè)生一頁(yè)a4紙即可,。

要點(diǎn):

第一部分,,個(gè)人信息與聯(lián)系方式。

姓名年齡等不必多說(shuō),,如果你是黨員,,請(qǐng)?zhí)貏e注明;。

除非應(yīng)聘公關(guān),,身高體重不必特意說(shuō)明;,。

除非特別要求,照片完全不需要,,特別是藝術(shù)**;。

最好設(shè)立一個(gè)求職專用郵箱,,好處是發(fā)件人可以寫你的大名,。

第二部分,求職意向或應(yīng)聘職位,。

似乎很多簡(jiǎn)歷都缺少這一部分,,注意,這大大的`增加了簡(jiǎn)歷被刪除的危險(xiǎn),。特別是在對(duì)方公司同時(shí)招聘很多職位的時(shí)候,。

第三部分,教育經(jīng)歷及獲得證書,。

按照時(shí)間順序倒序排序,,最近的在最先,依此類推;,。

教育經(jīng)歷最遠(yuǎn)追述到高中即可;,。

除非你是工學(xué)專業(yè),應(yīng)聘工程師等職位,需要寫上相關(guān)的專業(yè)課程,,否則一科也不必寫;,。

如果你的大學(xué)平均成績(jī)?cè)?5分以上或gpa很高,請(qǐng)考慮把成績(jī)單找出來(lái);,。

如果你曾獲得全國(guó)級(jí)獎(jiǎng)項(xiàng),,請(qǐng)注明;。

證書貴精不貴多,,寫相關(guān)的就可以了,,某些證書,如漢語(yǔ)普通話x等x級(jí),,什么時(shí)候都不要寫,。

與工作無(wú)干的證書獎(jiǎng)項(xiàng)等不要寫。

第四部分,,工作經(jīng)歷,。

按照時(shí)間順序倒序排序,最近的在最先,,依此類推;,。

如果是學(xué)生。請(qǐng)注明工作和實(shí)習(xí);,。

工作經(jīng)歷主要寫你在那個(gè)單位的那個(gè)部門,,做什么職位,負(fù)責(zé)什么,,效果如何即可;,。

如在知名機(jī)構(gòu)實(shí)習(xí),有人事證明和推薦書尤佳;,。

以下實(shí)習(xí)不要寫,,比如家教、勤工儉學(xué),、麥當(dāng)勞收銀員等,。

提到的工作經(jīng)驗(yàn)要與應(yīng)聘職位有關(guān),無(wú)用的一律不要寫,。

教育工作者簡(jiǎn)歷指南篇十二

很多學(xué)生可能對(duì)美式的英語(yǔ),,并不是非常了解,因此有些學(xué)生可能會(huì)踩到一些誤區(qū),,比如在美式英語(yǔ)當(dāng)中有一些詞語(yǔ),,本身是帶有一點(diǎn)否定的意思。學(xué)生用詞的時(shí)候要格外斟酌仔細(xì),,就比如說(shuō)propaganda,,其實(shí)帶有一點(diǎn)貶義的意思,學(xué)生們雅思用的時(shí)候可以用這個(gè)的時(shí)候可用marketing來(lái)代替。

同時(shí),,學(xué)生們不要特別執(zhí)著于看起來(lái)非常高級(jí)的單,,就比如說(shuō)學(xué)生想要用城市這個(gè)詞,不需要使用這個(gè)比較難的單詞metropolis,,可以直接使用city就行了,,招生官的看的時(shí)候看學(xué)生的文書類的材料,并不是一定看學(xué)生的文采有多華麗,,而是要被學(xué)生所敘述的事件所打動(dòng),。此外在句子方面,如果前面已經(jīng)用了長(zhǎng)句,,后面就可以多用幾個(gè)短句,,讓學(xué)生整篇的文章,看起來(lái)比較容易理解,。

二,、內(nèi)容方面。

學(xué)生要記得研究項(xiàng)目是要提到的,。就比如說(shuō)學(xué)生們想申請(qǐng)讀研的話,。像學(xué)生的個(gè)人陳述和簡(jiǎn)歷里面,就要提到這方面信息,,可以對(duì)自己的研究經(jīng)歷,,或者是研究項(xiàng)目進(jìn)行描寫,詳細(xì)說(shuō)實(shí)習(xí)經(jīng)歷是怎樣的,、自己工作情況是怎樣的,、自己對(duì)哪些領(lǐng)域感興趣、選擇這研究項(xiàng)目的原因,、將來(lái)有什么打算,,這些都是可以詳細(xì)的寫進(jìn)去的。

當(dāng)然在文書當(dāng)中,,也要提及自己對(duì)學(xué)校的興趣,但不要只是一味地陳述學(xué)校有多好,,這樣會(huì)顯得學(xué)生不是很真誠(chéng),。可以多描寫學(xué)校的細(xì)節(jié),。此外,,在整篇文章這個(gè)開頭地方,學(xué)生們可以插入一些比較幽默的內(nèi)容,,這樣可以快速吸引到招生官的眼球,。

同時(shí),如果文章當(dāng)中能夠出現(xiàn)一些好的引用句子,特別是引用該院校有關(guān)人物的所說(shuō)的話,,雖然只是簡(jiǎn)短的幾句話,,其實(shí)也是能夠增強(qiáng)整個(gè)文章的內(nèi)涵,而且讓文章看起來(lái)非常有說(shuō)服力,。

教育工作者簡(jiǎn)歷指南篇十三

關(guān)于cv:

個(gè)人簡(jiǎn)歷一般來(lái)講有兩種方式來(lái)寫,,一種是陳述式的,一種是分版塊來(lái)寫的,。我個(gè)人喜歡第二種,,簡(jiǎn)單、條理分明,。必不可少的部分包括:

1,、基本信息介紹:姓名、性別,、生日,、出生地、國(guó)籍,、地址,、聯(lián)系方式等。

3,、工作經(jīng)驗(yàn):如果有的話,,可以寫。公司,、部門,、職務(wù)、工作時(shí)限,、工作表現(xiàn)等,。

4、個(gè)人評(píng)價(jià)及描述:性格,、愛(ài)好,、個(gè)人特長(zhǎng)等。

其中,,受教育情況和工作經(jīng)驗(yàn)可以展開,,比如以對(duì)每一個(gè)階段進(jìn)行一下評(píng)價(jià)和分析之類的,但切記不要長(zhǎng)篇大論,,cv一般以a4紙1—2頁(yè)為宜,。

關(guān)于motivation:

相比簡(jiǎn)歷,動(dòng)機(jī)信就會(huì)復(fù)雜好多了,,而且共性的東西也會(huì)很少,,大體說(shuō)來(lái),,注意以下一些點(diǎn):

1、個(gè)人目前狀況簡(jiǎn)述:即最近就讀的學(xué)校及專業(yè)學(xué)習(xí)狀況,。

2,、個(gè)人所要申請(qǐng)的學(xué)校專業(yè)狀況:要申請(qǐng)什么學(xué)校、什么專業(yè),,對(duì)該學(xué)校和專業(yè)有何了解,、為何要申請(qǐng)?jiān)搶W(xué)校和專業(yè)(為何覺(jué)得該校的該專業(yè)適合你,可結(jié)合國(guó)內(nèi)專業(yè)加以比較),。

3,、留學(xué)計(jì)劃:出去后怎么分配這幾年時(shí)間來(lái)學(xué)習(xí)、最終可以達(dá)到什么結(jié)果,、獲得何等文憑,。

其中第二部分和第三部分比較重要,可以具體展開,,在敘述原因的時(shí)候可以結(jié)合國(guó)別的特點(diǎn)來(lái)分析,,且一定要與自身情況息息相關(guān),不要寫空話,。再寫之前可以參考新加坡學(xué)校網(wǎng)站上對(duì)這個(gè)專業(yè)的介紹,。

教育工作者簡(jiǎn)歷指南篇十四

一、概括:,。

總結(jié)自我資歷,、突出個(gè)人特色、概括工作風(fēng)格,、表達(dá)積極愿望,。表達(dá)出自己的上進(jìn)心和積極心,讓錄用公司能看到你的誠(chéng)心和你的積極性,。

二,、自薦自評(píng):。

1,、說(shuō)明個(gè)人情況,,介紹自己的基本情況和基本信息。

2,、說(shuō)明應(yīng)聘原因,,主要表達(dá)你有何能力,能勝任何工作,,有何經(jīng)驗(yàn),有何專業(yè)技能,,有何性格特點(diǎn)等,。

3,、突出優(yōu)勢(shì),在哪些領(lǐng)域獲得過(guò)專利或者獎(jiǎng)勵(lì),,在哪些方面有過(guò)研究等,。

4、附上材料和文件,,一般為學(xué)位,、學(xué)歷證書,獲獎(jiǎng)證書,,如果有學(xué)校推薦信或者其他推薦信也附上,。

5、表達(dá)希望得到回應(yīng),。

三,、教育背景:。

簡(jiǎn)單來(lái)講,,就是寫你的教育程度和所學(xué)的專業(yè),,最好與你的工作掛鉤,如果不掛鉤,,也寫比較突出的,。

四、工作經(jīng)歷:,。

包括獲得過(guò)哪些獎(jiǎng),,在公司或者學(xué)校做過(guò)哪些貢獻(xiàn),有怎樣的工作經(jīng)歷,;

五,、個(gè)人特色:。

在工作中擁有怎樣的風(fēng)格,,擅長(zhǎng)在工作中處理什么,,具備怎樣的工作條件;

六,、證書及相關(guān)資料:,。

可以證明自己工作能力的各種證書和各種資料。

教育工作者簡(jiǎn)歷指南篇十五

個(gè)人簡(jiǎn)歷是反映一個(gè)申請(qǐng)者自身情況的材料,。國(guó)外絕大多數(shù)的學(xué)校都要求申請(qǐng)者提供,,并作為批準(zhǔn)入學(xué)的重要依據(jù)之一。

個(gè)人簡(jiǎn)歷的英譯很多,,如“personnelvita”,、“autobiographicalstatement”、“personalstatement”,、“autobiography”,、“resume”,。其中“resume”寫法稍有不同。

個(gè)人簡(jiǎn)歷一般應(yīng)簡(jiǎn)要寫明本人所受教育,、專業(yè)興趣,、工作經(jīng)歷、所取得的成績(jī)及家庭背景,。

有關(guān)個(gè)人簡(jiǎn)歷寫作的注意要點(diǎn),。綜合各校的要求,特做如下分析:

1.個(gè)人簡(jiǎn)歷的結(jié)構(gòu)可分為三或四個(gè)段落,。第一段落簡(jiǎn)單交待自己的個(gè)人情況,,如姓名、出生時(shí)間及地點(diǎn),、家庭背景等,。良好的家庭教育對(duì)你的成才當(dāng)然有利。第二段可以圍繞你的求學(xué)經(jīng)過(guò)來(lái)展開,,但不要用流水帳式的寫法使敘述過(guò)于生硬刻板,。第三段以你的大學(xué)生活為主,你為何選此學(xué)科,,可以與前面的敘述相呼應(yīng),。第四段要說(shuō)明你個(gè)人的能力、性格,。

2.內(nèi)容要著重在你留學(xué)的動(dòng)機(jī),,目前所取得的成績(jī),你終生的目標(biāo),。

3.個(gè)人簡(jiǎn)歷避免過(guò)多的形容詞,,例如,想象力十分豐富,、創(chuàng)造力超群等,,宜舉小小的例子來(lái)說(shuō)明。

4.個(gè)人簡(jiǎn)歷約200-300字為可,,不宜寫得太長(zhǎng),。

常見問(wèn)題:

網(wǎng)上找到的都是找工作那種簡(jiǎn)歷,像這種就不應(yīng)該包含工作經(jīng)驗(yàn)和獲得的獎(jiǎng)勵(lì)了吧,?,!

參考意見:這種簡(jiǎn)歷,重點(diǎn)在于表明你接受過(guò)的教育及其程度,,現(xiàn)在有無(wú)正當(dāng)職業(yè),。總之要表明你沒(méi)有偷渡非法移民的傾向,。個(gè)人簡(jiǎn)歷主要就是寫你的家庭關(guān)系和受教育情況以及工作經(jīng)歷的大致狀況,,不需要寫的很詳細(xì),。

參考意見:旅游計(jì)劃書要寫你計(jì)劃出入韓國(guó)的時(shí)間,從入境開始到出境的大致活動(dòng)安排,,按天寫。比如:

第一天:上海乘坐**航班到首爾,,入住***酒店,。

第二天:城市觀光…………。

這個(gè)也不用寫的很詳細(xì),,但是至少要寫一張a4的紙,。

相關(guān)知識(shí):

辦出國(guó)旅行的手續(xù)目前在國(guó)內(nèi)還不是一件很容易的事,但比較起過(guò)去來(lái)說(shuō)當(dāng)然簡(jiǎn)單多了,。而且由于出國(guó)旅行多由旅行社組織,,主要手續(xù)也由旅行社代辦,省卻了不少麻煩,。一般來(lái)說(shuō),,必要證件有這3種:

護(hù)照。

護(hù)照是出國(guó)后的“身份證”,,它證明你是中國(guó)公民,,如果在國(guó)外遇到意外情況,中國(guó)駐外使館會(huì)出面保護(hù)你并為你解決困難,。到了國(guó)外,,除了你的生命之外,它是第二重要的東西,,千萬(wàn)不能隨便亂放和遺失,,否則會(huì)引起許多不必要的麻煩。

出國(guó)旅行一般來(lái)說(shuō),,公安部門都會(huì)發(fā)給一次性使用的護(hù)照,。你在參加出國(guó)旅行團(tuán)時(shí),旅行社會(huì)發(fā)給你一張“申請(qǐng)表”,,你只要填好這張“申請(qǐng)表”,,旅行社會(huì)代辦你的護(hù)照。

“申請(qǐng)表”上的有關(guān)內(nèi)容如下:姓名,、年齡,、工作單位、本人簡(jiǎn)歷,、所在單位對(duì)你出國(guó)旅行的意見,。如果你的戶口在外地,還要填上公安單位意見,。

填上“申請(qǐng)表”后,,再把本人的工作證,、戶口本、身份證的復(fù)印件和5張兩寸半身相片交給旅行社,,旅行社拿它們?nèi)ド暾?qǐng)護(hù)照,。

簽證。

如果說(shuō)護(hù)照是出國(guó)的“通行證”,,那么簽證就是你所要去的`國(guó)家和地區(qū)發(fā)給你的“入境許可證”,。這個(gè)許可證便是蓋在你護(hù)照本上印有“visa”字樣的頁(yè)碼上一個(gè)印章。

你如果參加旅行社旅游,,旅行社會(huì)拿你的護(hù)照向有關(guān)國(guó)家,、地區(qū)的大使館和領(lǐng)事館申請(qǐng)簽證。

等這兩道手續(xù)都辦妥后,,在你出國(guó)前陪同導(dǎo)游會(huì)把你的護(hù)照交給你,。

國(guó)際預(yù)防接種證明書和國(guó)際旅行健康證。

除了護(hù)照和簽證外,,你自己應(yīng)向地方檢疫部門申請(qǐng)健康證并接受有關(guān)的預(yù)防接種,。

各地市都有專門的地方衛(wèi)生檢疫局。你最好在出國(guó)前兩周去檢疫局申請(qǐng)檢查身體,,一般情況下申請(qǐng)時(shí)要交兩張兩寸半身相,,填“申請(qǐng)表”,注明是要半年有效還是一年有效的證件,、交費(fèi)等,,手續(xù)辦清之后,便可接受健康檢查,,同時(shí)申請(qǐng)預(yù)防接種,。

預(yù)防接種主要有兩種,霍亂和黃熱病,?;魜y接種有效期為6個(gè)月,黃熱病接種的有效期為,。

健康檢查和預(yù)防接種都完成后,,檢疫局會(huì)通知你一個(gè)星期或10天后來(lái)取證。如果你希望能快點(diǎn)拿到證,,那么要另交“加急費(fèi)”,。

以上兩種證件在國(guó)際上是通用的,特別是預(yù)防接種證,,被稱為“黃卡”,。在國(guó)際旅行時(shí)是一種有效證件。出國(guó)時(shí),安檢部門會(huì)要你提供這兩種證件,。如果你在國(guó)內(nèi)忘了這道手續(xù),,那么在機(jī)場(chǎng)的安檢部門會(huì)安排你做檢查,同時(shí)發(fā)給你代用證,。

雖然有些麻煩,,但是為你自己的身體著想,還是盡早辦好以上證件為好,。

教育工作者簡(jiǎn)歷指南篇十六

1.個(gè)人簡(jiǎn)歷的結(jié)構(gòu)可分為三或四個(gè)段落,。第一段落簡(jiǎn)單交待自己的個(gè)人情況,如姓名,、出生時(shí)間及地點(diǎn)、家庭背景等,。良好的家庭教育對(duì)你的成才當(dāng)然有利,。第二段可以圍繞你的求學(xué)經(jīng)過(guò)來(lái)展開,但不要用流水帳式的`寫法使敘述過(guò)于生硬刻板,。第三段以你的大學(xué)生活為主,,你為何選此學(xué)科,可以與前面的敘述相呼應(yīng),。第四段要說(shuō)明你個(gè)人的能力,、性格。

2.內(nèi)容要著重在你留學(xué)的動(dòng)機(jī),,目前所取得的成績(jī),,你終生的目標(biāo)。

3.個(gè)人簡(jiǎn)歷避免過(guò)多的形容詞,,例如,,想象力十分豐富、創(chuàng)造力超群等,,宜舉小小的例子來(lái)說(shuō)明,。

教育工作者簡(jiǎn)歷指南篇十七

要想得到一份好工作,就從制作一個(gè)合格的簡(jiǎn)歷開始!從簡(jiǎn)歷成功制作到投遞全程都是需要我們注意的!文書幫針對(duì)簡(jiǎn)歷制作技巧開展了專業(yè)教學(xué),,歡迎大家閱讀以下內(nèi)容,,學(xué)習(xí)簡(jiǎn)歷的制作方法!

1、突出“我適合貴公司與這個(gè)職位”

簡(jiǎn)歷是招聘單位和應(yīng)聘者當(dāng)中的橋梁,,是企業(yè)決定錄用與否的重要評(píng)價(jià)工具,,所以簡(jiǎn)歷不僅僅是把個(gè)人介紹完這么簡(jiǎn)單,更重要的意義在于表明自己與應(yīng)聘職位的契合,,向招聘負(fù)責(zé)人傳達(dá)自己能夠勝任一份工作的信息,,證實(shí)自己與目標(biāo)職位的需求相符合。

所以畢業(yè)生在準(zhǔn)備簡(jiǎn)歷的時(shí)候應(yīng)該著重于強(qiáng)調(diào)自己的經(jīng)歷與職位需求的關(guān)系,不必過(guò)分拘泥于和應(yīng)聘職位無(wú)關(guān)的內(nèi)容,,簡(jiǎn)歷通篇應(yīng)該表達(dá)和印證的一個(gè)觀點(diǎn)——我是最適合這個(gè)公司與這個(gè)職位的,。

2,、簡(jiǎn)歷要簡(jiǎn),讓閱讀者快速檢索出有用信息,。

給簡(jiǎn)歷減肥的說(shuō)法提了很多年,,可是依然有很多朋友一份簡(jiǎn)歷洋洋灑灑好幾頁(yè),這個(gè)獎(jiǎng)狀舍不得劃掉,,那段經(jīng)歷不甘心不提,,結(jié)果大學(xué)4年下來(lái)的各種光榮履歷擠滿簡(jiǎn)歷。

殊不知,,招聘人員在閱讀一份簡(jiǎn)歷時(shí)所花的時(shí)間不會(huì)超過(guò)30秒鐘,,甚至是一覽而過(guò),特別是在校園招聘這種簡(jiǎn)歷堆成山的情況下,,別指望人事經(jīng)理能在幾秒鐘內(nèi)從你的簡(jiǎn)歷當(dāng)中找出請(qǐng)你的理由,。

網(wǎng)絡(luò)簡(jiǎn)歷也一樣,許多人抱怨自己簡(jiǎn)歷發(fā)出之后沒(méi)有回音,。

其實(shí)從自身原因來(lái)看,就因?yàn)楹?jiǎn)歷沒(méi)有很好地突出需要表達(dá)的內(nèi)容,。

3、“個(gè)性化”簡(jiǎn)歷網(wǎng)絡(luò)簡(jiǎn)歷雖有模版可套,,但如果千篇一律,,則難以凸顯求職者的優(yōu)勢(shì)。

不少網(wǎng)站都可以制作個(gè)性化簡(jiǎn)歷,,如果有時(shí)間,,最好制作一份有個(gè)人特色的簡(jiǎn)歷,將自己的優(yōu)點(diǎn)和特長(zhǎng)都顯示出來(lái),。

4,、求新要適度,有些簡(jiǎn)歷劍走偏鋒,,追求新意到走火入魔的地步,。

視頻、性感低胸照,、光盤……技術(shù)的發(fā)達(dá)與完善大大豐富了求職的手段,,可是單純?yōu)榱宋衅秆矍蚨帽M手段卻萬(wàn)萬(wàn)不可取,。

企業(yè)招聘可以花樣百出,但作為普通求職者,,還是老老實(shí)實(shí)本本分分地出舊招吧,。

特立獨(dú)行或許可以成功,但絕不是王道,。

工作經(jīng)驗(yàn)是核心

人事經(jīng)理在查看簡(jiǎn)歷時(shí),,最感興趣的是你的工作經(jīng)驗(yàn)。

在填寫簡(jiǎn)歷時(shí),,一定要在描述工作經(jīng)驗(yàn)上多花些功夫,,要盡量詳細(xì)描述你的工作內(nèi)容和職責(zé)。

比如應(yīng)聘銷售人員,,你就寫出你過(guò)往良好的銷售業(yè)績(jī);招聘設(shè)計(jì)人員的,,你就附上你設(shè)計(jì)的作品,如為以往某著名客戶所做的廣告設(shè)計(jì)等等,。

這些實(shí)際的工作經(jīng)驗(yàn)和工作成效最能突出你個(gè)人在工作上所具備的能力,。

“自我評(píng)價(jià)”要搶眼

人事經(jīng)理在瀏覽簡(jiǎn)歷時(shí)首先看的就是你的自我評(píng)價(jià),出色的自我評(píng)價(jià)能使你的簡(jiǎn)歷在眾多背景類似的簡(jiǎn)歷中脫穎而出,。

當(dāng)然你應(yīng)該簡(jiǎn)明扼要地說(shuō)明你最大的優(yōu)勢(shì)是什么,比如“5年出色的銷售經(jīng)驗(yàn),,業(yè)績(jī)過(guò)千萬(wàn)”等,,而避免使用一些空洞老套的話。

專業(yè)技能要具體

如果你是it人才,,當(dāng)你描述項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)時(shí),,一定要將該項(xiàng)目的軟、硬件環(huán)境,、開發(fā)工具寫清楚,,并請(qǐng)?jiān)敿?xì)描述你在該項(xiàng)目中的具體職責(zé)。

如果你是高級(jí)人才,,業(yè)績(jī)能充分證明你的能力和價(jià)值,,請(qǐng)?jiān)敿?xì)描述你取得的業(yè)績(jī)的具體內(nèi)容。

例如:“在擔(dān)任銷售經(jīng)理的半年中,,分銷商從9家發(fā)展到35家,,公司業(yè)務(wù)從每月500萬(wàn)元增加到每月1800萬(wàn)元。

留下多種聯(lián)系方式

如果一個(gè)很好的 面試 機(jī)會(huì)出現(xiàn)的時(shí)候,,卻因無(wú)法與你聯(lián)系而錯(cuò)失良機(jī),,這會(huì)是多么遺憾啊。

所以,,在填寫聯(lián)絡(luò)方式時(shí),,請(qǐng)務(wù)必填上電話、手機(jī)、bp機(jī)等信息以便招聘單位在第一時(shí)間內(nèi)能與你取得聯(lián)系;而且一旦你的聯(lián)系方式有變化,,應(yīng)立即上網(wǎng)更新,。

簡(jiǎn)歷填寫要規(guī)范

當(dāng)你在填寫簡(jiǎn)歷時(shí),像項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn),、證書等信息應(yīng)填寫在相應(yīng)欄目中,。

對(duì)于有供選項(xiàng)的欄目,如專業(yè),、職能等,,應(yīng)盡量從選項(xiàng)中選擇,如無(wú)完全一致的,,也可以選擇較接近的內(nèi)容,。

這樣,招聘企業(yè)在搜索與你的情況較接近的人才時(shí),,你的簡(jiǎn)歷就會(huì)有更多被搜索和瀏覽的機(jī)會(huì),。

英文簡(jiǎn)歷別忘了

許多外資、合資企業(yè)在招聘時(shí),,要求應(yīng)聘者提供英文簡(jiǎn)歷,,同時(shí)有越來(lái)越多的公司開始注重應(yīng)聘者的外語(yǔ)能力。

如果你有意于外資,、合資企業(yè)的職位,,請(qǐng)不要忘了同時(shí)將你的英文簡(jiǎn)歷填寫完整。

這能使你的簡(jiǎn)歷更具專業(yè)性和競(jìng)爭(zhēng)力,。

經(jīng)常上網(wǎng)更新簡(jiǎn)歷

最新最完整的簡(jiǎn)歷是人事經(jīng)理較為關(guān)注的,,他們一般是按照簡(jiǎn)歷的完整程度及更新的時(shí)間順序進(jìn)行的。

也就是說(shuō)你的'簡(jiǎn)歷填寫得越完整,,更新得越勤快,,你被人事經(jīng)理搜索到的機(jī)會(huì)就越多。

有的放矢,。

試探性的 網(wǎng)上求職 成功率低,,很大因素是由于學(xué)生對(duì)用人單位的具體要求吃不透。

留心考察每條招聘信息的真實(shí)性和有效性,。

求職者必須仔細(xì)瀏覽招聘單位簡(jiǎn)介,、招聘職位介紹、信息發(fā)布時(shí)間,、有效期等等,,必要時(shí)還可登陸該公司的主頁(yè)了解更多相關(guān)信息。

留意對(duì)方的用人計(jì)劃及招聘要求,,在全面詳細(xì)地了解了招聘職位的信息后根據(jù)自己的實(shí)際情況投遞出簡(jiǎn)歷,。

第一時(shí)間投遞簡(jiǎn)歷,。

通常網(wǎng)絡(luò) 招聘會(huì) 的舉辦周期在一周或一個(gè)月不等,但對(duì)于求職者來(lái)說(shuō),,還是要爭(zhēng)取在第一時(shí)間尋找中意的單位,,并投遞出簡(jiǎn)歷,以便搶占先機(jī),。

直接向用人單位投檔,。

有用人需求的公司,多數(shù)會(huì)在公司網(wǎng)站的人力資源部中辟出招聘專區(qū),。

直接向其投檔,,比在求職網(wǎng)站中投檔的命中率高。

忌向一單位申請(qǐng)多職在網(wǎng)絡(luò)求職中,,向一家單位同時(shí)申請(qǐng)多個(gè)職位的求職者不在少數(shù),。

前程無(wú)憂人力資源網(wǎng)的專家建議,向一個(gè)單位同時(shí)申請(qǐng)多個(gè)職位,,并不能表明你的能力超人,,相反,用人單位會(huì)認(rèn)為你非常盲目,,沒(méi)有自己的目標(biāo),,缺乏主見。

因此,,向一家單位同時(shí)申請(qǐng)多個(gè)職位的做法不可取,。

“另謀高就”時(shí)更新簡(jiǎn)歷當(dāng)然不是指無(wú)目的地更新,更新的目的是要針對(duì)不同的公司和職位發(fā)出內(nèi)容針對(duì)性不同的簡(jiǎn)歷,。

簡(jiǎn)歷發(fā)出后并非百發(fā)百中,當(dāng)你向另外一家單位投遞簡(jiǎn)歷時(shí),,你也應(yīng)該確認(rèn)一點(diǎn):從簡(jiǎn)歷上看,,我是適合這個(gè)職位的。

于是遞出簡(jiǎn)歷之前,,對(duì)簡(jiǎn)歷進(jìn)行適當(dāng)修改便成了必要環(huán)節(jié),。

按招聘方要求投遞簡(jiǎn)歷目前肆虐的網(wǎng)絡(luò)病毒多以附件形式傳播,招聘企業(yè)為安全起見,,一般希望求職者以純文本形式投遞簡(jiǎn)歷,。

如果用人單位對(duì)簡(jiǎn)歷的格式、投遞方式有特別要求,,就要盡量按照對(duì)方的要求操作,。

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