總結(jié)是對過去的回顧，也是對未來的規(guī)劃,。如何在困境中保持積極的心態(tài),，勇敢面對挑戰(zhàn)？希望大家能夠?qū)@些范文進行深入的研究和思考,，借鑒其中的優(yōu)點,，提升自己的寫作能力。

醫(yī)院科秘書的工作職責(zé)篇一

一,、教學(xué)秘書是科主任的教務(wù)工作助理,，其任務(wù)是協(xié)助科主任搞好教學(xué)行政及學(xué)籍管理工作，教學(xué)秘書業(yè)務(wù)上受科主任及科教科的雙重領(lǐng)導(dǎo),。

二,、教學(xué)活動的協(xié)調(diào)與管理。

(一)協(xié)助科主任檢查教學(xué)計劃執(zhí)行情況,。

(二)根據(jù)各專業(yè)教學(xué)計劃,，協(xié)助科主任做好本年度教學(xué)計劃，嚴格按照科教科規(guī)定的時間將教學(xué)任務(wù)下達教師并上報科教科,，負責(zé)此項工作的報表填寫,、校對、收發(fā),、匯總,。

(三)維護正常教學(xué)秩序，了解教師,、學(xué)生的教學(xué)情況,，及時處理教學(xué)過程中的突發(fā)問題。

(四)協(xié)助科主任,，上報本年度教學(xué)計劃,，并負責(zé)本科室教學(xué)查房,、小講課、教學(xué)病例討論資料的整理,，并上交科教科,。

三、考試的協(xié)調(diào)與成績管理,。

(一)協(xié)助科教科做好各類考試的考務(wù)工作,。

(二)審查學(xué)生考試資格，辦理緩考手續(xù),。

(三)將科教科批準的考試安排通知有關(guān)的師生,。

(四)收齊本科學(xué)生入、出科考試,、考核成績登錄,，并按科教科有關(guān)規(guī)定如實登錄學(xué)生成績總表。

(五)憑科主任簽字批準的《成績變更通知書》更改已上報的成績,，并將通知書附在成績總表后面,。教學(xué)秘書不得受理教師個人更改已上報成績的要求。

(六)協(xié)助科教科做好各類統(tǒng)考統(tǒng)測工作,，包括審核考生名單,、落實監(jiān)考人員、布置考場等,。

四,、負責(zé)本科室教學(xué)檔案的整理保管工作。含教學(xué)文件,、教務(wù)檔案,、教師業(yè)務(wù)檔案、學(xué)生學(xué)習(xí)檔案和學(xué)生考試答卷等(即各專業(yè)教學(xué)計劃,、教學(xué)大綱,、教學(xué)工作總結(jié)、教學(xué)質(zhì)量調(diào)查表,、學(xué)生的成績表,、鑒定表等)，并按規(guī)定時間將有關(guān)檔案材料移交給科教科,。

五,、匯總本科室《學(xué)生出勤報表》，并按有關(guān)規(guī)定,，將違紀情況及醫(yī)院處理意見及時上報科教科,。

六、將經(jīng)過公示和核實的本科室教師工作量報送科教科審核。

七,、協(xié)助科教科開展教師教學(xué)質(zhì)量評估工作,。

八、完成主管領(lǐng)導(dǎo)委托的與教學(xué)相關(guān)的其它任務(wù),。

九、熟悉各種教學(xué)工作的管理系統(tǒng),，實行計算機規(guī)范化教學(xué)管理,。

醫(yī)院科秘書的工作職責(zé)篇二

秘書科的職責(zé)范圍及工作職責(zé)是什么，你知道嗎?下面本站小編給大家介紹關(guān)于秘書科工作職責(zé)的相關(guān)資料,，希望對您有所幫助,。

1、負責(zé)對市委重要會議,、活動的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)工作,，編發(fā)《市委每周重要活動》、《市委大事記》,，辦理《客情通報》,。

2、負責(zé)市黨代會的會務(wù)前期籌備工作,，承擔市委全體會議,、市委會議、市委大型工作會議,、全市領(lǐng)導(dǎo)干部大會,、市委領(lǐng)導(dǎo)召開的座談會及工作會議、市四大機關(guān)秘書長聯(lián)席會議,、市委辦公室工作例會的會務(wù)工作,，并做好市委領(lǐng)導(dǎo)出席的其它會議的會務(wù)落實工作。

3,、負責(zé)市委會議紀要,、市委專題會議紀要和市委辦公室發(fā)文的起草、修改,、校核工作,，承擔市委領(lǐng)導(dǎo)一般性文稿的起草工作，參與重要文稿的起草工作,。

4,、負責(zé)市委領(lǐng)導(dǎo)同志公務(wù)活動安排，做好市委領(lǐng)導(dǎo)調(diào)研,、考察,、檢查等活動的組織協(xié)調(diào)和服務(wù)工作。

5、負責(zé)來石中央領(lǐng)導(dǎo),、省部級領(lǐng)導(dǎo)及其他重要公務(wù)活動的接待方案擬定和組織實施工作,。

6、負責(zé)市委領(lǐng)導(dǎo)同志秘書的日常管理,。

7,、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

醫(yī)院科秘書的工作職責(zé)篇三

醫(yī)院科室教學(xué)秘書在科主任的領(lǐng)導(dǎo)下,，組織各臨床科制定教學(xué)計劃,，那么教學(xué)秘書的主要工作職責(zé)是什么呢?下面本站小編給大家介紹關(guān)于醫(yī)院教學(xué)秘書工作職責(zé)的相關(guān)資料，希望對您有所幫助,。

一,、教學(xué)秘書是科主任的教務(wù)工作助理，其任務(wù)是協(xié)助科主任搞好教學(xué)行政及學(xué)籍管理工作,，教學(xué)秘書業(yè)務(wù)上受科主任及科教科的雙重領(lǐng)導(dǎo),。

二、教學(xué)活動的協(xié)調(diào)與管理,。

(一)協(xié)助科主任檢查教學(xué)計劃執(zhí)行情況,。

(二)根據(jù)各專業(yè)教學(xué)計劃，協(xié)助科主任做好本年度教學(xué)計劃,，嚴格按照科教科規(guī)定的時間將教學(xué)任務(wù)下達教師并上報科教科,，負責(zé)此項工作的報表填寫、校對,、收發(fā),、匯總。

(三)維護正常教學(xué)秩序,，了解教師,、學(xué)生的教學(xué)情況，及時處理教學(xué)過程中的突發(fā)問題,。

(四)協(xié)助科主任,，上報本年度教學(xué)計劃，并負責(zé)本科室教學(xué)查房,、小講課,、教學(xué)病例討論資料的整理，并上交科教科,。

三,、考試的協(xié)調(diào)與成績管理。

(一)協(xié)助科教科做好各類考試的考務(wù)工作,。

(二)審查學(xué)生考試資格,，辦理緩考手續(xù),。

(三)將科教科批準的考試安排通知有關(guān)的師生。

(四)收齊本科學(xué)生入,、出科考試,、考核成績登錄，并按科教科有關(guān)規(guī)定如實登錄學(xué)生成績總表,。

(五)憑科主任簽字批準的《成績變更,。

通知書。

》更改已上報的成績,，并將通知書附在成績總表后面,。教學(xué)秘書不得受理教師個人更改已上報成績的要求。

(六)協(xié)助科教科做好各類統(tǒng)考統(tǒng)測工作,，包括審核考生名單、落實監(jiān)考人員,、布置考場等,。

四、負責(zé)本科室教學(xué)檔案的整理保管工作,。含教學(xué)文件,、教務(wù)檔案、教師業(yè)務(wù)檔案,、學(xué)生學(xué)習(xí)檔案和學(xué)生考試答卷等(即各專業(yè)教學(xué)計劃,、教學(xué)大綱、教學(xué),。

工作總結(jié),。

教學(xué)質(zhì)量調(diào)查表學(xué)生的成績表鑒定表等)，并按規(guī)定時間將有關(guān)檔案材料移交給科教科,。

五,、匯總本科室《學(xué)生出勤報表》，并按有關(guān)規(guī)定,，將違紀情況及醫(yī)院處理意見及時上報科教科,。

六、將經(jīng)過公示和核實的本科室教師工作量報送科教科審核,。

七,、協(xié)助科教科開展教師教學(xué)質(zhì)量評估工作。

八,、完成主管領(lǐng)導(dǎo)委托的與教學(xué)相關(guān)的其它任務(wù),。

九、熟悉各種教學(xué)工作的管理系統(tǒng),，實行計算機規(guī)范化教學(xué)管理,。

一,、建立及管理科室研究生教學(xué)檔案。

二,、協(xié)助科室主任及學(xué)科負責(zé)人制定本學(xué)科(專業(yè))招生計劃,，做好研究生復(fù)試和錄取工作。

三,、協(xié)助導(dǎo)師指導(dǎo)研究生選課與部分課程授課,，負責(zé)本專業(yè)教學(xué)工作量上報工作。

四,、協(xié)助導(dǎo)師對研究生科研指導(dǎo),，檢查科研進度及《科研記錄本》書寫情況。

五,、負責(zé)本專業(yè)及其他專業(yè)在本科室臨床輪轉(zhuǎn)研究生的入科教育和臨床實踐及教學(xué)安排,、指導(dǎo)及考核(輪轉(zhuǎn)考核、中期考核和畢業(yè)考核)工作,，協(xié)助專業(yè)學(xué)位研究生填寫《濱州醫(yī)學(xué)院臨床醫(yī)學(xué)碩士專業(yè)學(xué)位研究生臨床輪轉(zhuǎn)手冊》,。

六、協(xié)助制定,、修訂本學(xué)科(專業(yè))研究生培養(yǎng)方案,，負責(zé)審核研究生個人培養(yǎng)計劃書，定期檢查執(zhí)行情況,。

七,、協(xié)助導(dǎo)師做好研究生。

開題報告,。

預(yù)答辯及答辯工作,。

八、協(xié)助做好本科室研究生的其他相關(guān)工作,。

一,、教學(xué)秘書在科主任的直接領(lǐng)導(dǎo)下全面負責(zé)統(tǒng)籌安排和組織實施本科室的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和研修、見習(xí),、實習(xí)等教學(xué)工作,。選拔醫(yī)德醫(yī)風(fēng)好，業(yè)務(wù)技術(shù)高,，帶教認真負責(zé)的醫(yī)師承擔帶教任務(wù),。

二、對實習(xí)生進行入科教育,，負責(zé)對研究生,、實習(xí)生介紹本專科的常規(guī)和專業(yè)特點,，安排實習(xí)生工作任務(wù)(每生實際管理床位數(shù)6-8張),。

三,、負責(zé)制定本科室研修、實習(xí)教學(xué)計劃,，制定帶教老師,，分配帶教任務(wù)。有計劃地組織本科室的教學(xué)查房,、床邊教學(xué),、病例討論和專題講座等教學(xué)活動及實習(xí)生的輪轉(zhuǎn)鑒定、考核工作,。在教學(xué)中要強化技能訓(xùn)練,，提高學(xué)生分析問題、解決問題的能力,。原則上每月教學(xué)查房兩次,、病例討論兩次，每兩周教學(xué)講課一次,。

四,、嚴格實習(xí)、輪轉(zhuǎn)紀律,，認真執(zhí)行考勤制度，深入了解學(xué)生思想政治,、學(xué)習(xí)態(tài)度,、工作紀律、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)等表現(xiàn),，及時總結(jié),、講評;發(fā)現(xiàn)問題及時疏導(dǎo)、教育和批評指正,。

五,、負責(zé)督促帶教老師對研究生、實習(xí)生病案的檢查修改和指導(dǎo)他們開醫(yī)囑,、處方個各種申請單,。

六、定期召開科室的臨床教學(xué)工作會議,，不斷改進和提高教學(xué)質(zhì)量,。負責(zé)做好各種教學(xué)資料保存及每季度的講課酬金報表等工作。

七,、協(xié)助進行住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)工作,。

八、參加醫(yī)院的各種教學(xué)活動,。

九,、負責(zé)科內(nèi)各種教學(xué)記錄,。如：入科教育、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),、教學(xué)講課,、教學(xué)查房及教學(xué)病例討論的記錄。

十,、年終對科室的教學(xué)工作進行總結(jié),、下一年教學(xué)計劃，對科室教學(xué)工作提出意見和建議,。

醫(yī)院科秘書的工作職責(zé)篇四

一,、建立及管理科室研究生教學(xué)檔案。

二,、協(xié)助科室主任及學(xué)科負責(zé)人制定本學(xué)科(專業(yè))招生計劃,，做好研究生復(fù)試和錄取工作。

三,、協(xié)助導(dǎo)師指導(dǎo)研究生選課與部分課程授課,，負責(zé)本專業(yè)教學(xué)工作量上報工作。

四,、協(xié)助導(dǎo)師對研究生科研指導(dǎo),，檢查科研進度及《科研記錄本》書寫情況。

五,、負責(zé)本專業(yè)及其他專業(yè)在本科室臨床輪轉(zhuǎn)研究生的入科教育和臨床實踐及教學(xué)安排,、指導(dǎo)及考核(輪轉(zhuǎn)考核、中期考核和畢業(yè)考核)工作,，協(xié)助專業(yè)學(xué)位研究生填寫《濱州醫(yī)學(xué)院臨床醫(yī)學(xué)碩士專業(yè)學(xué)位研究生臨床輪轉(zhuǎn)手冊》,。

六、協(xié)助制定,、修訂本學(xué)科(專業(yè))研究生培養(yǎng)方案,，負責(zé)審核研究生個人培養(yǎng)計劃書，定期檢查執(zhí)行情況,。

七,、協(xié)助導(dǎo)師做好研究生開題報告、預(yù)答辯及答辯工作,。

八,、協(xié)助做好本科室研究生的其他相關(guān)工作。

醫(yī)院科秘書的工作職責(zé)篇五

一,、上海市第一人民醫(yī)院控?zé)燁I(lǐng)導(dǎo)小組由以下人員組成：

領(lǐng)導(dǎo)：劉國華

分管領(lǐng)導(dǎo)：許迅副院長母澤林副書記

組長：鐘力煒

副組長：周新

組員：各職能部門,、臨床科室負責(zé)人、護士長

二,、上海市第一人民醫(yī)院創(chuàng)建“全國無煙醫(yī)院”工作職責(zé)

(一)項目領(lǐng)導(dǎo)小組職責(zé)

1,、為促進我院“創(chuàng)建全國無煙醫(yī)院”活動的開展,，院領(lǐng)導(dǎo)起帶頭作用，率先戒煙,、控?zé)?，并定期召開控?zé)煿ぷ鲿h，對全院控?zé)煿ぷ鬟M行知道和監(jiān)督,。

2,、院創(chuàng)建“全國無煙醫(yī)院”領(lǐng)導(dǎo)小組的組長具體負責(zé)控?zé)煿ぷ鳎欢ㄆ诮M織堅持,、培訓(xùn),、考核等。

3,、嚴格執(zhí)行各項控?zé)熤贫取?/p>

(二)控?zé)熮k公室職責(zé)

1,、在醫(yī)院控?zé)燁I(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下，嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度,，實行院,、科二級管理制度。

2,、負責(zé)定期召開控?zé)煿ぷ鲿h

3,、負責(zé)定期組織醫(yī)務(wù)人員培訓(xùn)。

4,、負責(zé)定期對全院進行檢查和考核,，并記錄。

5,、利用多種形式進行控?zé)熜麄鳌?/p>

6、配合上級部門的各項控?zé)煿ぷ鞯膶嵤?/p>

(三),、控?zé)熜麄鲉T職責(zé)

1,、協(xié)助病區(qū)做好黑板報、工休座談會等控?zé)熜麄鞴ぷ鳌?/p>

2,、協(xié)助院控?zé)熮k公室完成醫(yī)院各項管理工作,。

3、督導(dǎo)檢查本管轄區(qū)內(nèi)控?zé)煴O(jiān)督員的工作,。

4,、督導(dǎo)檢查本管轄區(qū)內(nèi)的環(huán)境衛(wèi)生工作。

5,、控?zé)煿ぷ骷{入精神文明考核范圍內(nèi),，并常態(tài)管理。

(四),、控?zé)熝膊閱T職責(zé)

1,、嚴格執(zhí)行醫(yī)院各項控?zé)熞?guī)章制度,。

2、嚴禁在院內(nèi)工作場所及室內(nèi)吸煙,，不接受旁人敬煙,。

3、吸煙者應(yīng)主動戒煙,。

4,、負有勸阻旁人吸煙的責(zé)任。

5,、每天隨時巡視包干區(qū),，進行清理打掃，落實無煙環(huán)境,。

6,、看到煙蒂隨時主動撿拾，并有宣傳控?zé)煹呢?zé)任,。

7,、積極參加醫(yī)院控?zé)熤R的.培訓(xùn)。

(五),、臨床科室醫(yī)院控?zé)煿芾硇〗M工作職責(zé)

各臨床科室要設(shè)有控?zé)煿芾硇〗M,，由科主任、護士長,、

愛

1,、負責(zé)本科室控?zé)煿芾淼母黜椆ぷ鳌?/p>

2,、根據(jù)本科室控?zé)熐闆r的特點，制定管理辦法并組織實施,。

3,、對科室控?zé)煿ぷ鬟M行監(jiān)督，采取有效措施,，落實科室控?zé)煿ぷ鳌?/p>

4,、組織本科室醫(yī)護和工勤人員控?zé)熤R的培訓(xùn)。

5,、做好科室的控?zé)煾深A(yù),、宣傳工作。

6,、落實科室無煙環(huán)境,。

7、完成醫(yī)院控?zé)燁I(lǐng)導(dǎo)小組交辦的其它控?zé)煿ぷ鳌?/p>

(六)、醫(yī)生控?zé)熉氊?zé)

1,、嚴格執(zhí)行醫(yī)院各項控?zé)熞?guī)章制度,。

2、做控?zé)煴砺?，嚴禁在院?nèi)工作場所及室內(nèi)吸煙,，不接受旁人敬煙。

3,、吸煙醫(yī)生應(yīng)主動戒煙,，并制定自己的戒煙計劃。

4,、醫(yī)生負有勸阻旁人吸煙的責(zé)任,。

5、做控?zé)煹牧x務(wù)宣傳員,。

6,、醫(yī)生應(yīng)掌握戒煙技巧，特別是呼吸科,、心內(nèi)科醫(yī)生應(yīng)了解戒煙方法,。

7、醫(yī)生在詢問病史應(yīng)主動詢問病人吸煙情況,，對吸煙者提供勸阻和戒煙忠告,。

8、呼吸科醫(yī)生開設(shè)戒煙門診為病人提供戒煙服務(wù),。

9,、積極參加醫(yī)院控?zé)熤R的培訓(xùn)。

10,、同事間進行同伴教育,，相互討論交流同伴教育的經(jīng)驗。

11,、落實科室無煙環(huán)境,，看到煙蒂主動撿拾。

(七),、護士控?zé)熉氊?zé)

1、嚴格執(zhí)行醫(yī)院各項控?zé)熞?guī)章制度,。

2,、護士負有勸阻旁人吸煙的責(zé)任。

3,、應(yīng)掌握簡單的戒煙技巧,。

4、在病人入院宣教時主動詢問病人吸煙情況,，對吸煙者提供勸阻和戒煙忠告,。

5,、做控?zé)熈x務(wù)宣傳員，特別利用工休座談會做控?zé)熜獭?/p>

6,、落實科室無煙環(huán)境,，看到煙蒂主動撿拾。

7,、積極參加醫(yī)院控?zé)熤R的培訓(xùn),。

(八)、控?zé)煴O(jiān)督員職責(zé)

控?zé)煴O(jiān)督員由院控?zé)燁I(lǐng)導(dǎo)小組和科室控?zé)熜〗M成員擔任,，其職責(zé)除了控?zé)燁I(lǐng)導(dǎo)小組職責(zé)和控?zé)熜〗M職責(zé)外,，增加以下：

1、定期對醫(yī)院無煙環(huán)境進行監(jiān)督檢查,。

2,、控?zé)燁I(lǐng)導(dǎo)小組每月進行抽查。

3,、科室控?zé)熜〗M隨時檢查工作,，有問題及時上報。

4,、監(jiān)督員應(yīng)將檢查情況記錄及時上報,，以利于考評和獎懲。

5,、監(jiān)督員還應(yīng)對存在的問題提出整改措施,。

醫(yī)院科秘書的工作職責(zé)篇六

1、電話接聽,，來訪公司客戶及人員登記接待,，辦公室行政類日常事務(wù)：

2、陪同董事長及總經(jīng)理日?？蛻舻耐獬鰬?yīng)酬接待工作;,。

3、做好公文收發(fā),、打印,、文書檔案管理及辦公室環(huán)境維護：

4、協(xié)助人事經(jīng)理協(xié)調(diào)各部門人事關(guān)系,，使之工作能順利,、高效完成;。

5,、全面完成上級交代的工作;,。

醫(yī)院科秘書的工作職責(zé)篇七

審計科在院長領(lǐng)導(dǎo)下，依照法律、法規(guī)和規(guī)章制度對醫(yī)院及下屬單位的財務(wù)收支,、經(jīng)濟效益進行內(nèi)部審計監(jiān)督,，獨立行使內(nèi)部審計職權(quán)，對院長負責(zé)并報告工作,。其具體職責(zé)是：

一,、對全院的財務(wù)收支計劃或預(yù)算的執(zhí)行和決算，與財務(wù)收支有關(guān)的經(jīng)濟活動及效益,，各類資產(chǎn)的管理情況,，物資的購買，國家財經(jīng)法規(guī)的執(zhí)行等情況進行內(nèi)部審計監(jiān)督,。

二、審簽會計報表,、納稅申報表、貸款申請書及其它重要經(jīng)濟活動事項的文件,。

三,、參加醫(yī)院財務(wù)工作方面的會議，對重要問題的決策提出建議,。參與重大經(jīng)濟合同（協(xié)議）的簽訂,，并監(jiān)督實施。

四,、對醫(yī)院預(yù)算內(nèi),、外資金的使用，重要儀器設(shè)備的購置管理,、使用效益及損壞報廢情況進行審查監(jiān)督,。

五、對嚴重違犯財經(jīng)法規(guī)的單位和有關(guān)人員進行專項審計調(diào)查,，在核準事實的基礎(chǔ)上,，依照有關(guān)規(guī)定提出處理意見，對正在發(fā)生的嚴重違反財經(jīng)法紀,，嚴重損失浪費行為，作出制臨時的止決定,。對阻撓破壞審計工作及拒絕提供有關(guān)資料的，報經(jīng)院領(lǐng)導(dǎo)批準采取必要的臨時措施,。

六、對院內(nèi)各部門、各科室財經(jīng)物資活動內(nèi)控制制度建設(shè)及執(zhí)行情況進行檢查監(jiān)督,，提出改進管理,、加強內(nèi)部控制、提高效益的建議,。在經(jīng)濟管理宏觀控制方面當好院領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手,。

七、及時向上級審計機關(guān)報告內(nèi)審方面的重大問題,。

八,、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)。

醫(yī)院科秘書的工作職責(zé)篇八

（一）,、負責(zé)除現(xiàn)金,、銀行日記帳以外的帳薄的登記、結(jié)帳,、對帳,，記帳憑證的審核工作，按照《會計法》認真處理各項會計事務(wù),，做到科目準確,，記載清楚，數(shù)字真實,，憑證完整,。

（二）、具體負責(zé)全院成本核算,，落實各科室成本核算方案,。編制成本報表，參與制定各部門成本控制考核標準,，并提供相關(guān)資料,。

（三）、負責(zé)會計檔案的保管,。

（四）,、參加每年末的財產(chǎn)清查工作，檢查各科室成本計劃執(zhí)行情況,，按標準進行考核,。

（五）、做好以下工作：

1,、建立與登記庫存藥品明細帳,，根據(jù)入庫單登記藥品入庫、當日處方登記藥品收發(fā),、結(jié)余的數(shù)量金額,，每日與收款日報表,、住院部記帳醫(yī)療費中的藥品收入核對。

2,、每月對藥房藥品進行盤點,，并與庫房保管員的收發(fā)明細帳核對。保證帳帳相符,、帳實相符,。

3、每季度對藥庫藥品進行盤點,，每月與藥庫保管員的庫存明細帳進行核對,，帳實相符。

4,、藥品的領(lǐng)用嚴格按制度控制,，對違反規(guī)定領(lǐng)用的，追查責(zé)任人員作出處理意見,，報請批準后執(zhí)行,。

5、對庫存藥品的盤盈盤虧審批表審核簽字后,，由藥品保管部門報批處理,。

6、對藥品管理及時發(fā)現(xiàn)問題,，提出管理意見,，報請批準后執(zhí)行。

7,、參與編制采購計劃,，參加藥品采購的招標工作。藥品驗收入庫,，對藥品的驗收按采購計劃控制驗收,。對保管員的工作進行監(jiān)督檢查。掌握藥品的采購價格,，降低采購成本,。

8、根據(jù)資料物資出入庫登記庫存物資的收發(fā)結(jié)余核算,。

9,、參與物資采購的投標、招標工作,，控制資料的采購價格,，參與制定科室?guī)齑嫖镔Y的領(lǐng)用制度，對材料物資費進行事中控制,。

10,、與物資保管員的明細帳進行定期核算,、定期盤點，保證帳帳相符,、帳實相符,。按科室登記領(lǐng)用的低值易耗品分別登記，制定發(fā)出低值易耗品的管理制度,。

11、參與編制固定資產(chǎn)的投資計劃,，作出投資分析,。

12、負責(zé)登記固定資產(chǎn)的明細帳,，按類別,、分布、設(shè)置明細帳,，督促各科室設(shè)立各科室使用固定資產(chǎn)崗位職責(zé),。

13、經(jīng)常性檢查固定資產(chǎn)制度執(zhí)行情況,、固定資產(chǎn)完好情況,。定期與各科室固定資產(chǎn)保管人員的明細帳核對，保證帳帳相符,、帳實相符,。指導(dǎo)監(jiān)督固定資產(chǎn)管理人員的工作。

14,、固定資產(chǎn)入庫由會計人員和保管人員及相關(guān)的專業(yè)技術(shù)人員一同根據(jù)采購計劃驗收,。

15、主管固定資產(chǎn)折舊基金的提取,，根據(jù)國家有關(guān)固定資產(chǎn)使用年限的規(guī)定確定本單位各種固定資產(chǎn)的使用年限,、預(yù)計殘值確定折舊提取率。

16,、對固定資產(chǎn)的報廢清理查清原因,、簽署意見，由物資主管部門報請批準執(zhí)行,。對固定資產(chǎn)的維修作出詳細登記,。

（六）、廉潔奉公,，秉公辦事,，不徇私情，不以權(quán)謀私,。

醫(yī)院科秘書的工作職責(zé)篇九

1,、協(xié)助院領(lǐng)導(dǎo)抓好教學(xué)常規(guī)工作的安排,，檢查與總結(jié)工作。

2,、及時向院領(lǐng)導(dǎo)傳達上級部門安排的各項任務(wù)及上報院的有關(guān)情況,。

3、協(xié)助院領(lǐng)導(dǎo)處理好日常的教學(xué)事務(wù)工作,，并及時進行請示與匯報,。

4、負責(zé)收集撰寫整理,，管理各種教學(xué)信息和教學(xué)文件,。

5、負責(zé)教學(xué)檔案的建立與管理工作,，作到分門別類,，有條理。

6,、作好各種文件的收發(fā),，登記與管理工作。

文檔為doc格式,。

醫(yī)院科秘書的工作職責(zé)篇十

科研秘書是在高?？蒲刑幒蛯W(xué)院分管科研工作的院領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，做好各項科研工作,，那么科研秘書的主要工作職責(zé)是什么呢?下面小編給大家介紹關(guān)于高?？蒲忻貢ぷ髀氊?zé)的相關(guān)資料，希望對您有所幫助,。

(一)協(xié)助主管領(lǐng)導(dǎo)組織學(xué)院科研項目和科研成果及各類評獎的申報工作,。做好本單位各年度科研項目、經(jīng)費,、各類成果,、獲獎和學(xué)術(shù)活動的統(tǒng)計、上報工作,。

(二)掌握全院科研項目的基本情況,，向院領(lǐng)導(dǎo)和科技處報告進展及有關(guān)重要動向，填寫有關(guān)報表,，協(xié)助做好科研成果的鑒定和評審工作,。

(三)認真做好學(xué)院有關(guān)科研、研究生的重要會議記錄,，草擬會議紀要,、決議，定期編制科研簡訊,，并分送相關(guān)領(lǐng)導(dǎo),。

(四)負責(zé)收集,、匯總學(xué)院科研、本科生畢業(yè)論文有關(guān)工作計劃,、總結(jié)、匯報等文字材料,。

(五)草擬學(xué)院有關(guān)科研方面的文件和材料,，負責(zé)學(xué)科建設(shè)、課題開發(fā),、項目申報等資料整理工作,。

(六)了解科研、研究生工作動態(tài),，及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報，為領(lǐng)導(dǎo)提出咨詢意見和建議,。

(七)負責(zé)全院教師每年科研成果分類統(tǒng)計,、核對和上報工作，并及時匯總歸檔,，完成年終科研工作量的計算工作交主管領(lǐng)導(dǎo)審核,，為全院教職工申報職稱做好材料準備工作，為學(xué)院教學(xué)檢查和評估以及申報學(xué)位點做好材料準備工作,。

(八)做好畢業(yè)設(shè)計(論文)相關(guān)選題,、開題報告、執(zhí)行,、中期檢查,、答辯、論文整理,、歸檔等組織管理工作,。

(九)及時準確認真完成好學(xué)院黨政領(lǐng)導(dǎo)和辦公室主任交給的其它工作。

(一)根據(jù)國家及學(xué)校發(fā)展規(guī)劃,，結(jié)合學(xué)院的科研方向和能力,，協(xié)助主管領(lǐng)導(dǎo)擬定學(xué)院三或五年的科研發(fā)展規(guī)劃。

(二)負責(zé)搜集各種科研信息并及時通知主管院長和其他科研人員,，組織全院教師進行申報各級各類項目,，以及結(jié)題驗收、項目經(jīng)費的下?lián)芎褪褂玫软椖抗芾砉ぷ鳌?/p>

(三)負責(zé)項目的中期檢查,，監(jiān)督科研協(xié)作合同進度和執(zhí)行情況,，了解和掌握院內(nèi)一般科研項目及科研發(fā)展基金的使用情況，及時與主管領(lǐng)導(dǎo)匯報,。

(四)負責(zé)年終的科研項目執(zhí)行情況和年終報告,。

(五)協(xié)助課題負責(zé)人組織科研成果的鑒定和評議工作,。協(xié)助科技成果報獎，發(fā)明專利審報,，學(xué)術(shù)論文的送審工作,。

(六)負責(zé)校內(nèi)外科研方面的通訊報導(dǎo)和有關(guān)科技情況資料，收集整理工作,。

(七)同教學(xué),、行政秘書一同完成學(xué)院相關(guān)評估的籌備、實施,、總結(jié)等工作,。

(一)每年年底或年初，協(xié)助主管領(lǐng)導(dǎo)制定下年度學(xué)術(shù)活動計劃,，做好上一年學(xué)術(shù)活動情況的統(tǒng)計和工作總結(jié),。

(二)協(xié)助學(xué)院和各系中心負責(zé)人組織各類學(xué)術(shù)會議，講學(xué)活動的通知,、海報,、場地的準備和外地學(xué)者的接待工作，并協(xié)同行政秘書做好用車食宿等工作,。

(三)掌握教師參加國內(nèi)外學(xué)術(shù)活動和學(xué)術(shù)團體統(tǒng)計匯總工作,。

(四)負責(zé)各種形式的科技成果展覽，發(fā)明展覽,，交易會的展覽,。

(五)協(xié)助召集學(xué)術(shù)委員會議。

完成學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作,。

醫(yī)院科秘書的工作職責(zé)篇十一

在20__年上半年的工作安排中,，本人擔任醫(yī)院院長、黨委副書記,，主持醫(yī)院行政工作,，分管人事、外事,、財務(wù)工作?，F(xiàn)將20__年上半年來的工作情況述職報告如下：

一、深入學(xué)習(xí)實踐,，認真謀劃制訂醫(yī)院發(fā)展規(guī)劃,。

通過深入開展學(xué)習(xí)，在很短的時間內(nèi),，開展調(diào)查研究,，盡快了解和熟悉了醫(yī)院的情況，進一步堅定辦院方向，確定發(fā)展目標,，理清發(fā)展思路,，組織制訂了醫(yī)院中長期發(fā)展規(guī)劃，并制訂了年醫(yī)院工作計劃,，提出了十個方面的具體任務(wù)和措施,。做到年有計劃、月有重點,、周有安排,，層層分解，分工負責(zé),，認真落實,。

二、強化管理隊伍和制度化建設(shè),，進一步提高醫(yī)院管理水平,。

健全管理職能部門，注重管理隊伍建設(shè),，充實管理人員,，在學(xué)校和醫(yī)院黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，確定了醫(yī)院二級職能機構(gòu)設(shè)置方案,，分別進行了新一輪名科級干部及名科主任、護士長的聘任工作,，簽訂任期目標責(zé)專病的建設(shè)任務(wù),。新增個名醫(yī)工作室，繼續(xù)開展中藥膏方,、敷貼,、康復(fù)、針刀等特色治療,，為每個病區(qū)配置了康復(fù)設(shè)備,。開展多種形式的義診、咨詢,、健康教育,、社區(qū)服務(wù)和對口支援基層中醫(yī)院工作。積極運用中醫(yī)藥防控甲流,。

三,、加大人才培養(yǎng)和引進力度，進一步提高專業(yè)技術(shù)隊伍素質(zhì),。

醫(yī)院近期聘請了院士等名國內(nèi)知名針灸專家和學(xué)者作為醫(yī)院特聘學(xué)術(shù)顧問和特聘專家,，指導(dǎo)和幫助醫(yī)院醫(yī)療、教學(xué)、科研,、人才培養(yǎng)和基地建設(shè)等工作,。為實施“名醫(yī)工程”，擬定了“醫(yī)院名醫(yī),、優(yōu)秀中青年學(xué)科帶頭人,、特色專家、學(xué)科帶頭人培養(yǎng)對象評選和管理辦法”并于近期實施,。今年新引進了一批以碩士研究生,、本科護士為主的醫(yī)務(wù)人員，鼓勵專業(yè)技術(shù)人員學(xué)習(xí)深造,、外出進修和學(xué)術(shù)交流,，加強青年醫(yī)務(wù)人員“三基”、“三嚴”培訓(xùn)及考核,，開展崗位練兵和技能競賽,，完善住院醫(yī)師規(guī)范培訓(xùn)和繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育學(xué)分制管理，開通“好醫(yī)生”繼教網(wǎng)絡(luò)專病的建設(shè)任務(wù),。新增個名醫(yī)工作室,，繼續(xù)開展中藥膏方、敷貼,、康復(fù),、針刀等特色治療，為每個病區(qū)配置了康復(fù)設(shè)備,。開展多種形式的義診,、咨詢、健康教育,、社區(qū)服務(wù)和對口支援基層中醫(yī)院工作,。積極運用中醫(yī)藥防控甲流。

四,、重視臨床教學(xué)管理,，提高臨床科研水平。

組織召開了醫(yī)院教學(xué)科研工作會議,，進一步強化重視教學(xué)科研的意識,。充實臨床教學(xué)和科研管理人員，完善臨床教學(xué)和科研管理規(guī)章制度,，加大對臨床教學(xué)的投入,，健全現(xiàn)有六個教研室的師資隊伍，建立教學(xué)檔案,，鼓勵臨床醫(yī)師從事臨床教學(xué)工作,，爭取增加了計劃內(nèi)本科和碩士研究生教學(xué)任務(wù)，增加了碩士研究生導(dǎo)師數(shù)量，規(guī)范實習(xí)帶教,，嚴格臨床技能培訓(xùn)和考核,。建立萬元院內(nèi)科研基金，鼓勵申報高層次科研課題和教學(xué)研究項目,，年內(nèi)共獲得學(xué)校和省衛(wèi)生廳科研項目項,，規(guī)范科研項目和經(jīng)費管理，加強對在研課題項目的進度檢查,。建立了萬方醫(yī)學(xué)文獻數(shù)據(jù)庫,。初步制訂“兩個基地”的建設(shè)方案，確定建設(shè)目標,、建設(shè)內(nèi)容和具體措施,。成為中國針灸學(xué)會針灸研究標準化示范基地。積極配合支持學(xué)校申報博士點建設(shè)單位,、專業(yè)認證和校慶等工作,。

五、強化醫(yī)療質(zhì)量安全管理,，提高醫(yī)療服務(wù)水平,。

行健康體檢，組織離退休人員外出參觀活動,，開展多種形式的文化,、體育娛樂活動。增加保安力量,，安裝院內(nèi)監(jiān)控系統(tǒng),，加強停放車輛管理?；謴?fù)職工誤餐補貼和衛(wèi)生津貼,，提高夜班,、節(jié)假日值班補助標準,。完善醫(yī)院財務(wù)預(yù)決算制度和獎金分配辦法，堅持效益,、兼顧公平的原則,，在提高業(yè)務(wù)收入的同時，保證職工收入和福利待遇穩(wěn)步增加,。

醫(yī)院科秘書的工作職責(zé)篇十二

1,、負責(zé)本公司、本車間的高,、低壓線路,、電機和電氣設(shè)備的安裝、修理與保養(yǎng)工作。

2,、認真學(xué)習(xí)和掌握先進的電力技術(shù),，熟悉所轄范圍內(nèi)的電力、電氣設(shè)備的用途,、構(gòu)造,、原理、性能及操作維護保養(yǎng)內(nèi)容,。

3,、嚴格遵守部頒電路技術(shù)規(guī)程與安全規(guī)程，保證安全供電,，保證電氣設(shè)備正常運轉(zhuǎn),。

4、經(jīng)常深入現(xiàn)場,，巡視檢查電氣設(shè)備狀況及其安全防護,，傾聽操作工的意見,，嚴禁班上睡覺。

5、認真填寫電氣設(shè)備大,、中修記錄(檢修項目、內(nèi)容,、部位,、所換零部件、日期,、工時,、備件材料消耗等項)積累好原始資料。

6,、按試車要求參加所修設(shè)備的大,、中修的試車驗收工作。

7,、掌握所使用的工具,、量具、儀表的使用方法并精心保管,，節(jié)約使用備件,、材料、油料,。搞好文明生產(chǎn),，做好交接班記錄。

(1)嚴格遵守公司員工守則和各項規(guī)章制度,，服從領(lǐng)導(dǎo)安排,，除完成日常維修任務(wù)外,，有計劃地承擔其他工程任務(wù)。

(2)努力學(xué)習(xí)技術(shù),，熟練地掌握小區(qū)電氣設(shè)備的原理及實際操作與維修,。

(3)制訂所管轄設(shè)備的檢修計劃，按時按質(zhì)按量地完成,，并填好記錄表格,。

(4)積極協(xié)調(diào)配電工的工作，出現(xiàn)事故時無條件地迅速返回機房,，聽從值班長的指揮,。

(5)嚴格執(zhí)行設(shè)備管理制度，做好日夜班的交接班工作,。

(6)交班時發(fā)生故障,，上一班必須協(xié)同下一班排除故障后才能下班，配電設(shè)備發(fā)生事故時不得離崗,。

(7)請假,、補休需在一天前報告主管，并由主管安排合適的替班人,。

(8)每月進行一次分管設(shè)備的維修保養(yǎng)工作,。

(9)搞好班內(nèi)外清潔工作。

1.嚴格遵守公司各項規(guī)章制度,，服從領(lǐng)導(dǎo)安排,，除完成日常維修任務(wù)外，有計劃地承擔其它工作任務(wù),。

2.努力學(xué)習(xí)技術(shù),，熟練掌握大廈強弱電設(shè)備，工作原理及實操作與維修保養(yǎng),。

3.執(zhí)行所管轄設(shè)備檢修計劃,，按時按量完成，并填好記錄表,。

4.積極配合值班電工工作,，出現(xiàn)故障時無條件迅速返回機房配合工作。

5.嚴格執(zhí)行設(shè)備管理制度,，做好交接班工作,。

6.交班時發(fā)生故障,，上班必須協(xié)同下班工作,，排除故障后才能離去。

7.維修人員外出巡查或維修,，必須隨身攜帶對講機,，隨時隨地與部門人員保持聯(lián)系,。

8.在巡查過程中，發(fā)現(xiàn)不正?，F(xiàn)象,，應(yīng)及時進行處理，處理不了的應(yīng)做好記錄,，不得隱瞞故障現(xiàn)象,。

9.做好值班室清潔工作，填好工作記錄表,。

10.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的'其它工作,。

(1)服從領(lǐng)班的領(lǐng)導(dǎo)，遵守各項規(guī)章制度,，努力學(xué)習(xí)本系統(tǒng)專業(yè)知識和新技術(shù),，不斷提高業(yè)務(wù)水平。

(2)負責(zé)大廈電氣設(shè)備的日常維修工作,。

(3)熟練掌握大廈內(nèi)的電氣設(shè)備分布情況,、掌握大廈內(nèi)的低壓電氣線路各級開關(guān)的控制范圍、熟悉各種用電設(shè)備的電氣原理,。

(4)清楚主要設(shè)備機房位置,、清楚本專業(yè)管理范圍、了解各種供用電設(shè)備的基本性能,。

(5)接到維修通知后15分鐘內(nèi)備齊工具材料到現(xiàn)場維修,，嚴格遵守入戶維修流程，工作完成后填好《維修工作單》交工程部物料員,。

(6)嚴格執(zhí)行設(shè)備保養(yǎng)制度及操作規(guī)程,，完成各種電氣設(shè)備的檢查與保養(yǎng)，保證工作質(zhì)量,，按時完成任務(wù),，作好設(shè)備保養(yǎng)記錄。

(7)協(xié)助弱電工作人員進行弱電維修工作,。

(8)發(fā)現(xiàn)設(shè)備設(shè)施異常情況具備解決條件當場解決如解決不了及時上報主管領(lǐng)導(dǎo),。

(9)完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

上一篇：培訓(xùn)專員的工作職責(zé)下一篇：沒有了

醫(yī)院科秘書的工作職責(zé)篇十三

2,，安排公司采購,，維護供應(yīng)商(it，旅行社等),。

3,，負責(zé)公司發(fā)票審核，付款流程,。

4,，協(xié)助安排公司年會,，節(jié)假日活動，員工福利,。

5,，協(xié)助公司員工酒店機票預(yù)定。

6,，公司資料更新管理,。

7，外部來訪客人接待,。

8,，領(lǐng)導(dǎo)安排的其他任務(wù)。

將本文的word文檔下載到電腦,，方便收藏和打印,。

醫(yī)院科秘書的工作職責(zé)篇十四

秘書處指協(xié)會辦事具體機構(gòu)，那么你知道協(xié)會秘書處的主要工作職責(zé)有哪些呢?下面本站小編給大家介紹關(guān)于秘書處工作職責(zé)的相關(guān)資料,，希望對您有所幫助,。

一、負責(zé)協(xié)會發(fā)展規(guī)劃,、

工作計劃,。

工作總結(jié)。

及重要,。

規(guī)章制度,。

等綜合性文件材料的起草。

二,、負責(zé)協(xié)會會員大會,、理事會、會長辦公會和協(xié)會召開的其它重要會議的組織和服務(wù)工作,。

三,、負責(zé)聯(lián)系全省各地市召集人，布置落實會員大會,、理事會委托交辦的各項工作;根據(jù)協(xié)會領(lǐng)導(dǎo)的指示,，檢查督促各項決議、決定的貫徹落實情況,。

四,、負責(zé)協(xié)調(diào)開展各項汽車流通行業(yè)培訓(xùn)工作。

五,、負責(zé)協(xié)調(diào)開展各類學(xué)術(shù)交流活動,，組織舉辦專家論壇、專題講座,、研討會等活動,。

六、負責(zé)協(xié)會的編制申報和人力資源工作,。

七,、負責(zé)協(xié)會文件資料的收發(fā)、登記,、批辦,、傳遞、催辦,、歸檔,、保管及印鑒管理、檔案管理,、辦公自動化和保密工作,。

八、負責(zé)協(xié)會有關(guān)黨建方面的工作和思想政治工作,。

九,、負責(zé)做好會費收繳工作。

十,、完成協(xié)會領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作,。

一、負責(zé)與政府有關(guān)部門之間的聯(lián)系,。

二,、負責(zé)協(xié)會與會員單位的聯(lián)系協(xié)調(diào)工作。

三,、負責(zé)協(xié)會日常工作及具體事務(wù)的處理,。

四、負責(zé)協(xié)調(diào)各委員會之間的工作,。

五,、負責(zé)本會與市州旅游協(xié)會之間的聯(lián)系協(xié)調(diào)工作。

六,、負責(zé)本會與全國各省,、市旅游協(xié)會及港、奧,、臺旅游協(xié)會和世界有關(guān)國家協(xié)會之間的聯(lián)系協(xié)調(diào)工作,。

七、負責(zé)協(xié)會章程,、規(guī)則,、規(guī)范、公約,、工作制度的制和下發(fā)執(zhí)行,。

八,、責(zé)協(xié)會各項大型活動的計劃擬定、報批組織實施等工作,。

九,、負責(zé)協(xié)會各種信息的收集整理、學(xué)術(shù)論壇,、行業(yè)簡報,、雜志的創(chuàng)辦發(fā)行工作。

十,、負責(zé)協(xié)會會員的吸納,、取消、獎懲等工作,。

十一,、負責(zé)召開會員大會、會長辦公會,、常務(wù)理事會,、年會的籌備及組織工作。

十二,、負責(zé)本會會費收繳及財務(wù)管理工作,。

十三、負責(zé)完成中國旅游協(xié)會交辦的各項工作任務(wù),。

十四,、負責(zé)本會年度審計、年檢工作,。

十五,、秘書長應(yīng)嚴格章程規(guī)定履行工作職責(zé)，行使工作職權(quán),。重大事項應(yīng)報告會長,、副會長。

十六,、及時向會員單位傳達貫徹黨的方針政策和行業(yè)法律法規(guī),。密切聯(lián)系相關(guān)媒體，堅持公開,、公平,、公正的原則、加強行業(yè)自律,，規(guī)范企業(yè)行為,。

十七、按章程之規(guī)定，依職責(zé)之范圍特制定本工作職責(zé),，希望在工作中參照執(zhí)行,。

來自 m.sevw.cn

1、濟寧市汽車運動協(xié)會秘書處,，是本協(xié)會一個常設(shè)機構(gòu),，在常務(wù)理事、會長,、常務(wù)副會長,、副會長,、秘書長的領(lǐng)導(dǎo)下開展工作,。

2、秘書處必須忠實執(zhí)行常務(wù)理事會等辦公會,、理事會和本協(xié)會的各項決策,、規(guī)定，及時完成上級交辦的工作任務(wù),。

3,、秘書處要按照常務(wù)理事辦公會的要求，建立,、健全和管理好本協(xié)會的財務(wù)工作,，并定期向常務(wù)理事會或會長辦公會匯報，必要時要向理事和會員公開財務(wù)賬目,。

4,、秘書處要根據(jù)工作需要和領(lǐng)導(dǎo)要求，及時撰寫會議和其他文件,，并對所有文件妥善保管,，要做好會議記錄和大會召開前的籌備工作，做好所有會議的會務(wù)工作,。

5,、秘書處要根據(jù)協(xié)會的工作和項目計劃，及時撰寫出詳細的項目操作,。

策劃方案,。

一經(jīng)批準在常務(wù)理事辦公會的領(lǐng)導(dǎo)下協(xié)助有關(guān)人員抓好實施。

6,、秘書處要做好文印,、打字、辦公室管理,、接待來賓,，提供咨詢服務(wù)等日常工作，同時做好會員登記和審查工作。

醫(yī)院科秘書的工作職責(zé)篇十五

1,、加強領(lǐng)導(dǎo),，精心組織。制定了《20__年環(huán)境衛(wèi)生整治方案》,，成立了專門的環(huán)境衛(wèi)生整治領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu),，指派專人負責(zé)，建立健全環(huán)境衛(wèi)生管理長效機制,，同時,，還定期對主要公路及沿線村莊環(huán)境衛(wèi)生情況進行督查，保證人民群眾身體健康,，促進經(jīng)濟社會和諧發(fā)展的一項重要舉措,，高度重視，精心組織,，成立了以黨工委書記為組長的“美麗鄉(xiāng)村”工程建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組和辦公室,，制定了相應(yīng)的工作實施方案，各村和村小組也相應(yīng)建立領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu),，并與各村委會簽訂環(huán)境衛(wèi)生管理目標責(zé)任書,，同時明確了黨工委書記為街道、村支部書記為村委會,、村長為村小組環(huán)境衛(wèi)生的第一責(zé)任人,，各村(村小組)督查人員負責(zé)責(zé)任區(qū)環(huán)境衛(wèi)生日常檢查督促工作，保證農(nóng)村保潔工程建設(shè)工作的順利開展,。

2,、廣泛宣傳，營造氛圍,，夯實基礎(chǔ),。搞好環(huán)境衛(wèi)生管理重點在農(nóng)村，群眾是主體,。各村(組)及時召開了“美麗鄉(xiāng)村”工程建設(shè)工作動員大會,，層層進行動員部署，充分調(diào)動廣大群眾做好環(huán)境衛(wèi)生的積極性,，主動參與其中,，切實打好群眾基礎(chǔ)。同時,，利用多種渠道大力提高群眾的文明衛(wèi)生意識,，廣泛開展宣傳活動，“村莊是我家,，保潔靠大家”的觀念逐漸深入人心,。

3,、突出工作重點，穩(wěn)步推進,。根據(jù)開展“美麗鄉(xiāng)村”農(nóng)村保潔工程建設(shè)工作實施方案要求,，著重做好以下幾項工作，基本建立起“戶收,、村集,、街道運，縣處置”的生活垃圾收運處置體系,。一是選好垃圾收集設(shè)施地點,。根據(jù)各村規(guī)劃選址，建有垃圾屋13間,，垃圾池79間,，并放置垃圾桶125個，手推車28輛,。二是選好保潔員,。嚴把保潔員質(zhì)量關(guān),，把責(zé)任心強,，樂于社會公益事業(yè)的人作為聘請的標準，現(xiàn)聘用保潔員24名,，各村保潔員每天定時定點收集生活垃圾,，保潔村莊內(nèi)主要街道、巷子環(huán)境衛(wèi)生;保潔員重點是全天候保潔公路兩側(cè)的環(huán)境衛(wèi)生,。全年發(fā)放保潔村民資共106600元,，年初與環(huán)衛(wèi)所簽訂合同，環(huán)衛(wèi)所每兩天一次,，垃圾清運費每年89156元,，環(huán)境衛(wèi)生設(shè)施建設(shè)費30萬元。從10月份起,，國道,、省道公路沿線共撤銷垃圾桶69個，美化垃圾屋6個,，垃圾池2個,，并重新布置垃圾收集點，美化了公路沿線,。

二,、存在問題。

一是環(huán)境衛(wèi)生整治工作中投入大量人力物力和財力,，取得了一定成績,，但對照考核要求，還存在一定的差距。二是村民的環(huán)境意識較差,，隨手亂丟垃圾,、亂倒垃圾。三是路程較遠,，鄉(xiāng)村環(huán)境衛(wèi)生管理人員事務(wù)較多,。衛(wèi)生車輛問題、環(huán)境衛(wèi)生實現(xiàn)常態(tài)化比較困難,。四是建筑垃圾監(jiān)管難,。

三、20__年工作設(shè)想,。

1,、按照“示范帶動、全面推進,、重點培育,、爭創(chuàng)品牌”的建設(shè)目標，推進美麗鄉(xiāng)村建設(shè),。

2,、推進“村莊整治”工程。

醫(yī)院科秘書的工作職責(zé)篇十六

高校院系行政秘書是一個平凡的工作崗位,，涉及教育學(xué),、管理學(xué)、語言學(xué),、社會學(xué)等多種學(xué)科,。由此，院系行政秘書的工作現(xiàn)狀為事務(wù)繁雜,，專業(yè)知識綜合性強,，職業(yè)規(guī)劃不清晰，執(zhí)行力不強,。

1,、工作繁雜，專業(yè)知識綜合性強,。

知識經(jīng)濟時代,，高校人才濟濟，只有具備全面,、良好,、合理的知識結(jié)構(gòu)，才能勝任門類眾多,、事務(wù)繁瑣的行政秘書工作,。院系行政秘書隊伍中,，包括秘書、計算機,、數(shù)學(xué),、化學(xué)等各類專業(yè)畢業(yè)的人員。非科班出身的行政秘書缺乏普通語言學(xué),、檔案管理學(xué),、行政管理、心理學(xué),、教育管理學(xué),、公共關(guān)系學(xué)等綜合性理論知識。行政秘書必須熟悉學(xué)院規(guī)章制度,、工作流程;掌握院系管理工作的基本理論和實務(wù)知識;拓展與工作緊密聯(lián)系的學(xué)科知識,。理論聯(lián)系實際，從實踐中不斷積累經(jīng)驗,，逐步做好院系管理,、協(xié)調(diào)等工作。

2,、職業(yè)規(guī)劃不清晰,，執(zhí)行力不強。

細致繁忙的行政工作,，縮短了行政秘書參加教學(xué)和科研活動的時間,。高校行政秘書對自己的職業(yè)前景充滿困惑,，職業(yè)倦怠等消極情緒悠然而生,。高校必須制定嚴格的信息素質(zhì)培訓(xùn)制度，針對全校行政秘書,，策劃高水平的,、系統(tǒng)的學(xué)習(xí)培訓(xùn)項目，開放更廣闊的學(xué)術(shù)交流平臺,，堅定院系行政秘書的信心,，為高校教育和諧發(fā)展提供精神動力。

院系行政秘書在高校工作中起著舉足輕重的作用,。怎樣成為一名合格的行政秘書工作?首先,，要明確行政秘書的角色定位，熟悉行政秘書的工作職責(zé),。其次,，強化職業(yè)素養(yǎng)是提高行政秘書工作效率的重要途徑。

院系行政秘書只有明確角色定位,，增強角色意識,，才能高效準確地履行工作職責(zé),。

1、行政事務(wù)的小管家,。

行政秘書輔助系領(lǐng)導(dǎo)做好院系各項工作,，管人、管物,、管錢,，是名副其實的小管家。

(1)人事管理,。協(xié)助院院系領(lǐng)導(dǎo)做好有關(guān)招聘教師的面試,、試講等工作，并提供決策依據(jù),。負責(zé)本院系教職員工的考勤,、考核、職稱申報工作,。

(2)資產(chǎn)管理,。根據(jù)教學(xué)、科研及其他工作的需要,，填報維修,、添置辦公用品的計劃，領(lǐng)取和發(fā)放辦公用品及備品,，以保證正常教學(xué)的需要,。負責(zé)保管院系公章，按學(xué)院制度監(jiān)督公章的使用范圍,。

(3)經(jīng)費管理,。擬定院系每學(xué)年的經(jīng)費預(yù)算，負責(zé)記賬及報銷各項活動的費用,。

(4)檔案管理,。負責(zé)院系會議記錄、行政文件,、各種教學(xué)文件,、教學(xué)檔案及教學(xué)資料的收集、匯總,、立卷和歸檔工作,。

(5)其它事務(wù)管理。負責(zé)做好日常的行政事務(wù)工作,，負責(zé)考務(wù),、學(xué)生成績、學(xué)生學(xué)籍管理,、教材征訂等教學(xué)工作,。做好各種信函,、報紙、雜志,、學(xué)術(shù)期刊的收轉(zhuǎn)傳閱工作,。負責(zé)各屆畢業(yè)生的畢業(yè)資格審核，保正畢業(yè)證書的準確印發(fā),。

2,、院系內(nèi)、外交流的協(xié)調(diào)員,。

院系行政秘書工作服務(wù)對象廣泛,，包括院系領(lǐng)導(dǎo)、教師,、學(xué)生,、校外來訪者。因此,，行政秘書是高校院系內(nèi),、外交流的形象窗口。

(1)協(xié)助院系領(lǐng)導(dǎo)做好院系內(nèi)部與學(xué)院各職能部門的協(xié)調(diào)工作,。

(2)負責(zé)接待本部門的外來辦事人員,，對不宜領(lǐng)導(dǎo)接待的來訪，需委婉拒絕,。負責(zé)接聽電話,，禮貌回答校內(nèi)外人員對院系日常事務(wù)工作的咨詢。

(3)負責(zé)學(xué)院各職能部門通知的傳遞工作,，及時轉(zhuǎn)發(fā)到院系教職員工,。正確理解上級部門的文件精神，貫徹執(zhí)行上級領(lǐng)導(dǎo)和各職能部門布置的各項任務(wù),。

(4)行政秘書必須建立良好的人際關(guān)系,，加強與教職員工的溝通，靈活處理學(xué)院,、院系、教師之間的多種關(guān)系,，確保院系工作的順利完成,。

三、強化職業(yè)素養(yǎng),。

1,、良好的心態(tài)。

院系行政秘書工作看似簡單,，接踵而來的突發(fā)事件,，使人壓力倍增,。保持良好的心態(tài)，充分發(fā)揮自己的思維能力,，從而巧妙地處理緊急問題,。行政秘書應(yīng)保持良好的心態(tài)，沉著,、寬容,、冷靜、客觀地分析問題,。

2,、加強業(yè)務(wù)技能。

加強業(yè)務(wù)技能是提高院系行政秘書職業(yè)素養(yǎng)的關(guān)鍵,。院系行政秘書需具備的業(yè)務(wù)技能包括：公文寫作能力,、應(yīng)變能力、組織管理能力,、表達能力,、操作能力。

(1)公文寫作能力,。

公文寫作要在“學(xué)”,、“練”、“改”三個環(huán)節(jié)上狠下功夫,。規(guī)范公文寫作的基本格式,，掌握語法、邏輯,、修辭三方面的知識,。正所謂“讀萬卷書，行萬里路”,。閱讀大量優(yōu)秀范文,、勤奮學(xué)習(xí)、修煉語言,。公文寫作的語言要求莊重樸實,，準確精練。熟悉各類公文結(jié)構(gòu),、措辭,，套用固定性用語。

(2)應(yīng)變能力,。

即指在沒有思想準備的情況下靈活處理問題的能力,。高校教師請假、離職等異動工作狀態(tài),，影響了教學(xué)工作的正常運行,。如開學(xué)初期,，某位教師偶然患重病，尚未確診,，教師申請病假二周,。行政秘書得知同時生病的消息，致電關(guān)心教師的身體健康情況,，主動提出援助,。教師病假期間，重新落實教學(xué)任務(wù)迫在眉睫,，采取就近原則,，優(yōu)先考慮院系內(nèi)部適合的教師代課，聯(lián)系學(xué)院內(nèi)外適宜的教師安排兼課等事項,。院系行政秘書與患病教師保持電話聯(lián)系,，密切關(guān)注教師身體狀況。當獲知教師病情不穩(wěn)定,，要進行幾個月以上的長期治療后,，立即致電慰問，可否前往探望,。教學(xué)工作方面：行政秘書向?qū)W院人事處提交專任教師招聘需求報告,，引進新教師。校內(nèi)外兼課教師的合理安排,，為聘任新教師贏取了充裕的時間,。患病教師,，身心疲憊,，無微不至的關(guān)懷，為教師戰(zhàn)勝病魔增添一份力量,。良好的應(yīng)變能力,，勤于思考、善于發(fā)現(xiàn),、勤于總結(jié),，具備較高的警惕性，做到忙中有序,，不斷提升處理突發(fā)事件和緊急事件的能力,，確保正常教學(xué)秩序和良好的教學(xué)質(zhì)量。

(3)組織管理能力,。

組織管理能力指行政秘書統(tǒng)籌策劃并完成所分管方面的工作能力，包括能力和善斷能力,?！皸l條道路通羅馬”,，什么是最佳的辦法?在管理工作中，行政秘書要講究處事策略,，判斷出最佳方法,，合理分配工作任務(wù)，并堅持果斷地實行,，成為智慧型的組織管理者,。高等學(xué)校行政管理工作，任務(wù)繁重,，各部門,、各崗位的行政管理干部只有充分發(fā)揮自己的主觀能動作用，人人能起到獨擋一面的作用,，才能做好全校的行政管理工作,，以達到提高整個學(xué)校行政管理質(zhì)量的目的。

(4)表達能力,。

表達能力主要包括文字表達能力和語言表達能力,。無論是信息、宣傳,、調(diào)研等工作,，還是處理公文，都離不開文字表達,。行政秘書要多思考,、多練習(xí)、多交流,，日積月累,，潛移默化，做到思維敏捷,、下筆如神,，寫出的文章觀點鮮明，層次清晰,，向上能如實反映事情的真相,，向下能準確表達領(lǐng)導(dǎo)的意圖。語言表達能力也是行政秘書一項非常重要的基本能力,，無論是傳達上級文件精神,，還是協(xié)調(diào)工作，都離不開較強的語言表達能力,，院系內(nèi),、外交流的逐漸增加，直接以語言表達作為處理公務(wù)活動的手段變得極其重要，提高語言表達能力,，還包括普通話水平,、英語口語水平以及言語措詞等。

(5)操作能力,。

操作能力指計算機的操作能力和辦公室設(shè)備的使用能力,。網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的飛速發(fā)展，計算機應(yīng)用的普及,，各大高校正立志于實現(xiàn)辦公的自動化,、現(xiàn)代化、信息化,。熟練計算機辦公自動化軟件的操作能力,，掌握掃描儀、打印機,、數(shù)碼照相機,、傳真機等辦公設(shè)備的使用，推動文件,、宣傳簡訊的發(fā)布速度,，節(jié)省紙質(zhì)資源。

四,、改善工作方法,，完善自身素質(zhì)，提高工作效率,。

高校院系行政秘書工作繁雜,，專業(yè)知識綜合性強，因而行政秘書必須改善工作方法,，多謀善斷,。縱橫結(jié)合建檔工作法,、自我培養(yǎng)和完善高校培訓(xùn)制度等手段,，對行政秘書提高工作效率具有重要的作用。

1,、縱橫結(jié)合建檔工作法,。

從縱向和橫向分別建立檔案，縱橫交錯貫穿于整個高校教育工作,。為宏觀的教學(xué)決策,、微觀的教學(xué)管理及教學(xué)科研服務(wù)，為創(chuàng)新教學(xué)方法,，深化教學(xué)研究,，提高教學(xué)質(zhì)量作出貢獻,。如高校師資業(yè)績檔案。橫向檔案：按教師類型建立檔案,。高校教師分四類：專任教師,、校內(nèi)兼課教師,、校外兼課教師,、校外兼職教師?？v向檔案：以教師個體為單位,，建立業(yè)績檔案。每位教師業(yè)績檔案主要有基本資料(身份證,、學(xué)歷學(xué)位證,、高校教師資格證、職稱證,、職業(yè)資格證等),，教學(xué)信息(教學(xué)任務(wù)書、每學(xué)期教學(xué)情況登記表和工作總結(jié)等),，教科研成果(論文,、教材、教科研項目,、榮譽證書,、繼續(xù)教育等)?？v橫結(jié)合建立檔案為院系領(lǐng)導(dǎo)優(yōu)化師資隊伍結(jié)構(gòu)提供可靠的信息基礎(chǔ),，加強師資隊伍管理工作的科學(xué)化、系統(tǒng)化,。

2,、自我培養(yǎng)。

作為一名優(yōu)秀的高校系部行政秘書,，不僅僅依賴于外界的培育,，關(guān)鍵在于自身建設(shè)。行政秘書從我做起,，有意識地控制自己,，主動利用校園環(huán)境優(yōu)勢，堅持不懈地完成目標,。與企業(yè)單位相比,，高校擁有資源豐富、時間寬裕,、學(xué)習(xí)氣氛濃郁等優(yōu)勢,，有助于行政秘書的自我培養(yǎng),。工作期間，行政秘書踴躍參加學(xué)院舉辦的各類專題培訓(xùn)活動,，如公文寫作,、行政管理、心理健康,、高校教育改革等講座;瀏覽圖書館的紙質(zhì)圖書和電子書籍,，補充薄弱環(huán)節(jié)的理論知識。寒暑假期,，行政秘書積極參加各式各樣的學(xué)歷進修,，加強自身的文化知識修養(yǎng)。

3,、完善培訓(xùn)制度,。

高校必須制定嚴格的職業(yè)素質(zhì)培訓(xùn)制度，有計劃地開展行政秘書崗前培訓(xùn)工作,，強化行政秘書職業(yè)素質(zhì)培訓(xùn)的力度,。行政秘書崗前培訓(xùn)包括行政管理學(xué)、普通語言學(xué),、高等教育學(xué)和心理學(xué)等相關(guān)業(yè)務(wù)知識的培訓(xùn),。高校鼓勵行政秘書通過在職或派遣脫產(chǎn)進修碩士、博士等方式提高文化素質(zhì);激勵行政秘書發(fā)表學(xué)術(shù)論文,，參與學(xué)院內(nèi)外教研科研項目,，參加專題學(xué)術(shù)交流會議，組織行政秘書外出調(diào)研,、考察,，吸取各大高校先進的優(yōu)秀的管理經(jīng)驗。隨著信息技術(shù)的發(fā)展,，高校應(yīng)不斷更新教育培訓(xùn)內(nèi)容,，與時俱進，促進行政秘書隊伍蓬勃發(fā)展,。高校還可以建立全校行政秘書的信息交流平臺,，共同探討工作中的難題和對策。

五,、結(jié)束語,。

綜上所述，高校院系行政秘書是一項極具挑戰(zhàn)性的工作,，既要求綜合性的專業(yè)知識,，又要求全方位的職業(yè)技能。高校院系行政秘書必須明確角色定位和工作職責(zé),，強化職業(yè)素養(yǎng),，改善工作方法,，提高自身素質(zhì)和能力，促進行政秘書隊伍走向現(xiàn)代化,、職業(yè)化,，為高校教育事業(yè)貢獻力量。