總結是一個自我評價的過程，可以幫助我們發(fā)現自己的優(yōu)勢和劣勢?？偨Y要具備針對性和實用性,，能夠為今后的工作和學習提供有益的借鑒。不同類型的總結有不同的寫作方式,，下面是一些典型總結的案例,，供大家參考分析。

學校后勤工作總結的實用指南篇一

xxxx一年度的工作即將結束,?；仡櫼荒陙恚軌驁猿炙枷胝螌W習,，熱愛本職工作,。在平凡的后勤崗位默默無聞的工作著。

學校的后勤工作千頭萬緒,，如何使學校的后勤工作緊緊圍繞教學工作服務,，是我后勤工作的重頭戲。工作中我注重學校的實際,，從一點一滴做起,。以“學習實踐科學發(fā)展觀”為指針，樹立全面.協調.高效.可持續(xù)的科學發(fā)展觀,。在堅持“后勤保障,，物盡其用，杜絕浪費,，教學所需,，文明高效”的服務原則下,，以“后勤不后,，服務為本，并與人,，開拓創(chuàng)新,，勤儉節(jié)約”為宗旨，轉變思想觀念,，加強后勤管理,，強化服務意識，堅決做好后勤保障,。盡力謀取安全效益,，扎實穩(wěn)定地推進了各項工作的進程。帶領后勤一班人從學校大局出發(fā),，千方百計增收節(jié)支,，避免浪費。在資源問題上可花可不花的錢堅決不花,，非花不可的錢盡量少花,，采購貨物以三省為學校節(jié)約每一分錢,。在學校基本設施維修方面盡量帶頭親自干,。利用工作和休息時間與后勤人員共同干一些維修工作,，給學校節(jié)約了一部分資金支出。今年校園典型建設和維修項目完成了拆建圍墻100多米,，加高圍墻50多米,，硬化地面100平方米，平整場地100平方米修排水溝120米,，新修水池7個,，新安裝一臺50千伏變電器，維修桌凳60余套,。我們后勤一班人年齡偏大,，但工作不怕臟不怕累，從下水道疏通到各種維修,，物資搬運到分發(fā)我們沒有叫累沒有等靠,，工作的復雜性和零碎性有力地保障了教學工作的正常運轉，也改善了學校的辦學條件,。

一是在主管后勤和蛋奶工程中廉潔自律,，物資采購，基礎設施建設堅持申請,，權限審批,，規(guī)范操作行為。二是嚴格履行職責,。深入食堂商店了解和解決問題,，工作不推不拖，以身作則不管是分內分外的事,，遇事辦事,，工作作風雷厲風行。貫徹“以人為本”的理念,，遵循“安全第一,，預防為主”的基本方針。切實保障廣大師生和校園財產的安全,。三是深入教學一線聽課,，評課，雖然自己是一名后勤工作者,，更沒有忘記學習和提高自身的業(yè)務能力,，與教師一道共同探討教學方法，提高教學質量。

總之,，在負責后勤工作的一年中,，雖然取得了點滴成績，但與學校的要求和期望還是有一定的距離,。意識工作頭緒多,，有時在安排工作時主次不是很清。二是在校園管理力度上不夠,，雖有制度,，但落實不力。三是后勤人員的綜合素質有待提高,。

成績的取得歸功于學校領導的直接指導,，全體同事的積極協助，通力合作,。對存在的不足我將會在今后的工作中加以克服,。

學校后勤工作總結的實用指南篇二

牛欄江鎮(zhèn)二中（原小新街中學）, 始建于1988年，位于嵩明,、尋甸,、宜良三縣交界的小新街集鎮(zhèn)，生源來自小新街片區(qū)7個村委會,，95個自然村,。

2006年小新街鄉(xiāng)與四營鄉(xiāng)合并，撤鄉(xiāng)建鎮(zhèn)后,，更名為牛欄江鎮(zhèn)二中,。學校占地47.3畝，教職工76人,，20個教學班,，在校學生一千多人。2009年標準化建設,，新建了實驗樓（1908.44㎡）,；男女生宿舍樓（2981.94㎡）,；一個階梯教室（507.65㎡）,；一個學生食堂（1054.82㎡）；學校設施設備更加完善,，為使標準化建設的設施設備發(fā)揮最大效益,，更好的服務于教育教學，我們緊緊圍繞“安全為要,、質量保證,、形象最優(yōu)、社會滿意”的目標，認真貫徹“安教先行,、預防為主,、制度落實、措施保障,、臨危不亂,、務成實效”的學校安全二十四字方針。

學?，F已創(chuàng)建為：市級文明學校,、省級督導評估先進學校、省級農村示范家長學校,、省級綠色學校,；2010年榮獲縣委政府表彰的“教育教學特別貢獻獎”。

學校后勤工作是學校工作的重要組成部分,。為了更好地為教學提供保障,，服務于教學工作，根據我校實際特制定以下后勤工作管理制度：

（一）,、學校后勤工作的主導思想：

學校后勤工作,，必須堅持管理育人，服務育人,、環(huán)境育人,。后勤工作必須為教育教學服務，為學校各部門服務,，為師生的生活服務,。

（二）、建設一支素質良好的后勤隊伍：

要搞好學校的后勤,，必須有素質優(yōu)良的后勤隊伍,，因此，后勤人員必須做到：

（1）,、要提高政治素質,，提高文化修養(yǎng)，要掌握學校工作的規(guī)律,，提高業(yè)務能力,。

（2）、要愛校如家,，有一定的責任感和創(chuàng)業(yè)精神,。工作上能任勞任怨，工作扎實,，作風上要勤謹,，廉潔奉公,，思想上要以改善教師工作條件，以育人為己任,。

（3）,、后勤人員要一專多能，團結協作,，做好學校后勤工作,。

（三）、后勤人員要嚴格財務制度,，嚴格財務管理,。

（1）、根據學校辦學條件和特點,，堅持“少花錢,、多辦事、辦好事”和“集中財力辦要事”的原則,。

（2）、嚴格執(zhí)行上級有關規(guī)定,，杜絕亂收費,。

（3）,、一切現金均由出納員負責辦理,，任何人員不得帶存現金,。

（4）,、健全財務帳冊,，建立財務檔案。

實信息,，最后由享有生活補助的學生簽名,，以沖卡的方式將生活補助發(fā)到學生的飯卡上。

（四）,、嚴格財務審批手續(xù)：

（1）,、學校一切開支，必須征得校長同意,，一切需由校長審批,。一切購物票據，需有經手人,、證明人和校長簽字,，方準報銷。

（2）,、凡一切借款,，借條需校長批準,，如沒有校長批準,，出納員有權拒付借款,。

（3）、財務人員每月按時清結一次,，并把清結情況報告校長,。

（五）、總務處的職責：

（1）,、總務處要按學校財物管理規(guī)定設立校產登記冊,；

（4）、總務處要和政教處聯合制訂安全措施,，做好防火工作,。

（5）、總務處對校舍的管理,，負有直接責任,。因此要經常做好維護校舍，確保環(huán)境美的管理,，經常巡視校舍,，認真做好常規(guī)性的總務工作。

（六）,、要保證學校工作順利進行,。

（1）、開學前協助教務處做好領運課本,、作業(yè)簿等工作,。及時購進教學、辦公用品,、衛(wèi)生潔具等,，保證開學用具齊備。

（2）,、學期結束,，要對后勤工作進行一次檢查，并切實做好下學期的準備工作,。

（七）,、對學校財產劃片包干、責任到人

（1）,、課桌椅,、床編號，對號入座,，實行一對一保護,；

（2）、宿舍內外設施包括墻壁劃分到班級,，有專人管理,；

（3）,、學校綠化區(qū)域、衛(wèi)生區(qū)域劃分到班級,，由班級派人監(jiān)管,，培養(yǎng)學生自我管理能力。

（八）,、定期召開學生家長會,，爭取學生家長支持

自標準化建設投入使用后，學校堅持每學期召開一次家長大會,，向學生家長介紹學校建設發(fā)展情況及學校財產管理相關規(guī)定,，讓學生家長知曉學校財產管理規(guī)定，自覺投入到學校財產的維護中來,，教育自己的子女愛護學校財產,。

（九）、利用法制教育會,，教育學生愛護學校財產

學校堅持每學期開一次法制教育大會,，聘請片區(qū)民警對學生進行法制教育，讓學生知曉破壞學校公共設施屬于違法行為,，從而增強學生保護學校財產的自覺性,。

（十）、堅決查處破壞學校設施的行為

學校設立舉報箱,，成立愛校護校小衛(wèi)士,，對破壞學校財產的學生進行處分，并責令其家長照價賠償,。

（十一）,、認真推行誰使用誰為財產管理責任人制度

對教學使用的設備認真進行記錄，做到有記錄,、有檢查,，增強教師的責任意識，如因使用期間缺乏管理造成損壞,，本著誰使用誰負責誰賠償的原則進行處理,。

（十二）、校園綠化管理制度

（1）,、綠化工作是校園建設的重要方面,，綠化管理是搞好綠化建設的重要保證，全體師生員工必須學習綠化法規(guī),，提高認識,，共同參與，積極創(chuàng)造“人人愛護綠化”的良好氛圍,。

（2）,、校園綠化與管理由學校后勤部門負責,，進行統(tǒng)一規(guī)劃和實施，嚴格執(zhí)行綠化規(guī)劃,，杜絕盲目亂栽亂植,，要建好學校綠化檔案,。

（3）,、日常的綠化管理工作實行具體人員專管，綠化管理員要認真履行崗位職責,，主動做好綠化地帶的澆水,、除草、滅蟲,、整枝,、移栽、施肥等常規(guī)工作,，對綠化景點要重點加強管理,，提高鑒賞層次。

（4）,、不斷學習常見花卉知識,。對學校已經種植的各種花卉的分類，環(huán)境條件,，栽培技術,，防治病蟲害，后勤部門要有針對性地組織學習,，要注意組織和發(fā)揮教師中的養(yǎng)花愛好者,，關心和指導學校的綠化工作。

（5）,、建立學校植樹臺帳和平面圖,，對種植品種、數量,、種植時間和價值,、管理狀況，都要逐一登記,，并每年組織檢查,，確保綠化規(guī)劃的實施。

（6）,、經常教育學生自覺愛護學校的一草一木,，杜絕隨意攀摘花木和闖入綠化地帶玩耍等不良現象。

（7）,、對損壞綠化的行為要及時制止,，并進行批評教育,，對情節(jié)嚴重的`要給予一定的紀律處分，并處以經濟賠償,。

學校后勤工作總結的實用指南篇三

本學期的工作已經結束了,，在學校安排和布署下，經全體后勤工作人員的'努力,，基本完成了學期初制定的計劃和臨時性工作,，工作中堅持以“服務”為宗旨，強化后勤工作人員素質,，提高辦事的實效性,。下面分三個方面做以總結：

1、調整了各班的桌椅,，進行歸類登記,。

2、維修了幾件體育器材,，對一些設備刷了油,。

3、對學校多處破壞桌椅,、門,、窗進行了及時維修，每月檢查一次,。

4,、頒布執(zhí)行《公物損壞賠償制度》,人為損壞公物現象得到有效扼制。

5,、及時維修好了學校的電路,，及時維修和更換辦公室、班級,、走廊的照明,，保證了各部位的照明及用電。

6,、安排好了時間運回教師用書及學生教材,，分發(fā)到各班及教師手中，保證了開學正常行課,。

7,、落實了林業(yè)局冬季消防安全工作會議精神，進行了消防安全檢查,，落實了責任,。

8、強化值班值宿。

9,、落實林業(yè)局財務工作,，完成了固定資產的清點和財務各項報表工作。

10,、安排和落實了冬季取暖工作,。

11、落實了林業(yè)局下達清雪任務并進行了布置安排,。

12,、完成了學校各項費用的收繳工作。

13,、加強了食堂,、住宿生管理工作,，開展了創(chuàng)優(yōu)秀住宿生評選活動,。

14、強化了門衛(wèi)保衛(wèi)工作,。

15,、購置消毒藥品，按季節(jié)對班級進行消毒,，防止傳染病的發(fā)生,。

16、教學樓一樓,、大門衛(wèi),、宿舍安裝了監(jiān)控設備。

1,、食堂工作方面

在食堂管理方面,，我們除了抓好衛(wèi)生防疫外，更重視提高服務質量,。由于吃飯的人數多,，眾口難調學生對食堂的要求高，學生的想法也是五花八門,，有時很難達到個別學生的滿意,，為此食堂工作人員本著對師生負責的態(tài)度，不怕吃苦,，力爭達到飯菜多樣化,，衛(wèi)生合格令師生滿意，為學校做出了貢獻,。

2,、住宿生方面

本學期住宿人數達120人左右，在寢室教師的安排下學生成立了自治管理委員會，管理到位,，衛(wèi)生環(huán)境好,，寢室教師晚間經常巡視學生休息的狀態(tài)、觀察他們的動態(tài),，耐心的教育,，精心的呵護，一學期以來沒發(fā)生過事故,。學生在校睡得安全,，學習成績有不同程度的提高，這些成績與寢室教師的管理和教育是分不開的,。

3,、取暖方面

供暖面積大約2萬多平方米，既有辦公樓又有家屬樓,，一臺鍋爐供熱,，這樣給管理帶來很大困難，加之,，初中教學樓取暖系統(tǒng)老化腐朽,，經常出現漏水現象，煤的質量還有問題,，開爐已來,，工人既當司爐工又當修理工，維修了鍋爐墻壁,、爐門及引風機,，供熱期間還得到家屬樓查看供熱情況，工作難度和壓力可想而知,，在這種情況下,，鍋爐班克服了重重困難，保證了鍋爐工作的正常運轉,。

4,、校園綠化、美化建設方面

我校的環(huán)境和基礎建設在隨則著學校管理和發(fā)展的需要不斷發(fā)生變化,。目的是為全校師生員工創(chuàng)造更好的學習,、生活工作條件。學校領導到教職工,，形成了建設花園式學校的共識,，把校園綠化、美化工作作為一項重要工作來抓,，總務處按著年初的工作計劃對校園的花池,、花壇全部載花美化，從而使校園更加亮麗和生機勃發(fā)。同時,，對不合理的花草樹木進行移植和改種,，對花草進行專人養(yǎng)護和管理，及時澆水施肥,，加強植樹修剪造型,，科學防治病蟲害，為師生營造了健康,、優(yōu)美的工作和學習環(huán)境,。

5、學校安全保障方面

（1）,、學期初,，配合消防部門對學校的各種消防安全措施、設備進行了全面細致的檢查,，對存在的安全隱患進行了整改,，完善了學校的消防設施，組織師生進行了防火疏散演練,。

（2）,、對學校的電路,、電器設備,、電化教學設備經常檢查維修，防范于未然,。

（3）,、本年度總務處對校園進行了專項檢查，對破壞的圍墻進行了加固,，維修了體育器材,，及時修復了澆冰場用井，確保師生的人身安全,。

（4）,、每學期均要定期及不定期地做好安全檢查工作，并認真作好檢查記錄,，發(fā)現問題立即采取措施,，杜絕不安全因素的發(fā)生。加強了校園巡視,，對發(fā)現有安全隱患的校舍,、建筑物、體育器材,、水,、電設施等作及時徹底的維修、排除。對教學樓一樓,、大門衛(wèi),、宿舍安裝了監(jiān)控，有力監(jiān)督了學生打架和破壞公共財產事件的發(fā)生,，打擊了盜竊行為,。

（5）、配合住校民警做好保安的保衛(wèi)安全工作,，加強門衛(wèi)的職能,，繼續(xù)實行外來人員來校登記，同時做到在學生離校期間對校園進行巡視檢查,，杜絕爬圍墻進校打籃球,、玩耍等不良現象。牢固樹立安全意識,，創(chuàng)設更加安全和諧的校園秩序,，確保師生出行安全。

6,、后勤常規(guī)管理方面

1,、做好教師教學用品及學生學習用品的分發(fā)工作。開學初,，教學用品和學生的課本,、清潔衛(wèi)生用品，按時無誤地發(fā)到每個班級和師生手中,，保證教育教學工作順利開展,。

2、做好后勤保障工作,。學校的校長會,、主任會的要求，各項檢查等,，總務處全力以赴,，積極配合做好后勤服務，保證各類教學任務和活動正常有序進行,。

3,、做好師生各類服務工作,。修建車棚,、清理廁所，為教職工提供飲用水,，力爭使師生滿意,。

7,、加強管理，開源節(jié)流方面

資金是學校的命脈,。按照校長要求,，學校后勤工作要有主動性、前瞻性,、服務性,、科學性、

全局性,。學校財會部門嚴格履行規(guī)章制度,，積極開源節(jié)流、勤儉持家,。做好收支有計劃,、有審批、有手續(xù),。

（1）,、管理好、清理好了固定資產,，開學初對各班,、各室進行一次校產登記，責任落實到人頭,，期末進行復查,，要求師生愛護自己的學校，愛護學校的一切公共財物,，特別是課桌,、凳、門窗,、教室墻壁等，對有意損壞學校財產的要照價賠償,，不能讓學校的財產造成流失以及不應有的損壞,。頒布執(zhí)行《公物損壞賠償制度》，使人為損壞公物現象得到有效扼制,。

（2）,、做到“物資采購要批”的審批制度，學校各部門所需的教學物資均由部門提出申請,、主管領導審批,、后勤統(tǒng)一采購，避免了誰需就買的無序狀況,。

（3）,、實行“物品發(fā)放按需”的管理制度,，改變過去按人頭配備辦公用品的不合理現象，有效地節(jié)約了辦公用品的開支,。

（4）,、加強紙張和辦公耗材的管理，實行由主管校長審批復印和油印的業(yè)務,，并負責紙張的管理,，使紙張消耗大幅度降低。

（5）,、為了加強校園管理,，我們還制訂了《校園安全管理規(guī)定》、《校園安全緊急預案》,、《校園安全防火制度》,，從而保障校園安全，杜絕了安全隱患,。

（6）,、財務管理，嚴把財務制度關,，從學校大局出發(fā)，千方百計增收節(jié)資,，避免浪費。在資金問題上可花可不花的錢堅決不花,，非花不可的錢盡量少花,，采購物品要貨比三家，為學校節(jié)約每一分錢,。

1,、后勤人員的素質和工作效率還有待于提高。

2,、 服務意識還有待于提高,。

3、電的浪費現象有待采取措施,。

總之,，后勤工作還有很多不足，我們要不斷努力,，使我校的后勤工作做到使人信賴,，效率讓人贊許，態(tài)度令人滿意,。

學校后勤工作總結的實用指南篇四

本學期,，在學區(qū)和學校校長直接領導下,，我校后勤人員堅持為教育教學服務，為師生生活服務的方向,，發(fā)揚“勤快,、務實、高效,、優(yōu)質”的工作作風,，努力提高自身素質，不斷增強服務意識,，使后勤工作取得了一定的成果,。我們主要做了以下幾方面工作：

一、加強后勤隊伍管理,，確立“服務育人”的觀念,。

積極參加政治學習，召開后勤工作人員會議,，樹立職工的主人翁精神和為教學,、教育、師生服務的思想,。在工作作風上做到作風踏實,、認真、細致,，有吃苦耐勞的精神,，做事有始有終。號召后勤人員堅持做到眼勤,、手勤,、腿勤、嘴勤,，深入實際勤檢查,，勤補缺，多督促,，發(fā)現問題,，聽到合理化建議及時記下，及時匯報,，及時處理。

二,、做好常規(guī)工作,，確保教育教學秩序。

財務方面：（1）按照國家財務制度的規(guī)定,，認真編制并嚴格執(zhí)行財務計劃和預算,，遵守各項收支制度,、收費標準、合理使用資金,，監(jiān)督財產的增減變動,，及時登記月賬，做到賬賬相符,，賬物相符,。

（2）做好退休人員工資發(fā)放和換卡工作。我校和企業(yè)合并之后,，接管58名退休職工,，這58名退休職工有的在邢臺、邯鄲,、武漢等地,，工作起來困難很大。為了確保他們正常開支和換卡工作順利完成,，我校不僅建立了退休職工聯系卡和詳細的家庭住址,，而且做了好多耐心細致的工作，有時學區(qū)一個通知,，給退休職工打電話聯系需要半天時間,，還要認真做好解釋工作，其中本地有一個退休教師王金魁老師,，腿腳不靈便,，兒女在外地工作，我們多次把補到的工資送到家里,，受到他們的好評,。有的退休人員不能來，需要本地人代領,，為確保錢的安全性,，多次詢問代領人情況，做到萬無一失,。

午第三節(jié)進行課外活動,，增強學生的體質，豐富了師生的文化生活,。

（4）校園環(huán)境建設,。這學期調換了學校教學樓教育宣傳欄和走廊兩邊的大展牌，為師生創(chuàng)設一個良好的學習,、生活環(huán)境,。

（5）為了適應現代化教學要求，配合我校開展教學改革工作,，我校1-6年級教室內兩邊都安裝黑板,，教室外按裝了學生練字臺,，便于學生自學和基本功的訓練。

（6）為了預防手足口病和h1n1流感,，全體后勤人員利用雙休日給教室,、辦公室、廁所以及校園花池,、冬青,、果皮箱、垃圾堆進行四害消殺和環(huán)境消毒,，給校園創(chuàng)建一個干凈,、舒適的環(huán)境。

（7）這學期的主要任務迎接學區(qū)運動會,，為給運動會創(chuàng)建一個良好的比賽環(huán)境,，時間緊任務重，我后勤人員決心大干30天,，保證在運動會到來之前完成任務,，確保運動會順利召開。

首先是安裝校園廣播喇叭和音響,，我?？臻g面積大，安裝起來困難很大,，有時需要拉扯鐵絲,、爬電線桿，一共先后安裝各教室小喇叭15個和室外音箱6個,，只用了兩天就完成了這項任務并且試制成功,。

其次拆危房。原校水房嚴重傾斜斷裂,，也影響了校園環(huán)境,，我后勤人員不怕臟、不怕累,，冒著塵土飛揚,，戰(zhàn)斗在第一線，隨后把拆下來的磚,，鋪在了乒乓球練習場地,。使學生乒乓球訓練有了一個舒適的地方。

再有修改學校大門,。原大門年久失修,，變形，兩邊墻磚嚴重毀壞,，影響了我校的環(huán)境,。我們拆墻，動用焊工焊門,，按裝和油染門,，修改垛子、暖氣管包扎等幾項工作井然有序的進行,，尤其是包扎暖氣管道,，地勢高，包扎起來非常困難,，需要搭架,，費了九牛二虎之力才包扎好。

四位后勤人員：柴清標,，59歲,；王尚雷，55歲,；倪慶斌,，54歲；陳興太,，50歲,。這四位后勤人員不僅擔任門崗工作，而且承擔后勤工作,，風里來,，雨里去，任勞任怨,，雖然年齡大,，但干勁很大，什么樣的工作都能拿得起,，上電桿,、爬圍墻、上樓梯,。木工,、瓦工、樣樣在行,，我校校園建設真離不開他們辛勤汗水的付出,，我本人在這表示感謝他們。我為有一個這樣的后勤隊伍而感到自豪,。

下半年的主要工作主要是維修暖氣片,，為了讓我校全體師生過一個溫暖的冬季，點鍋爐之前對我校取暖設施進行了徹底的檢查的維修，對那些舊暖氣片都進行了更換和維修,，保證冬季取暖正常,。

另外，我校全勤人員對冬季長跑運動員選撥賽進行了專場布置,，掛條幅,、插紅旗、畫跑道等工作做的斤斤有條,，使選撥工作順利完成,。

當然，我校后勤工作需要改進的地方還很多,，距離現代化后勤管理還存在的差距,，為教學服務的思想還需要提高。我校后勤人員一定會在前進中不斷改進和完善,。

范增武,。

2009.12。

述職工作報告范增武王看小學2009年12月,。

學校后勤工作總結的實用指南篇五

1,、加強學習，提高后勤人員素養(yǎng),。本學期,，除正常參加學校組織的政治、業(yè)務學習外,，學校還組織后勤人員召開每月一次后勤工作例會,，學習上級文件、會議精神,；點評前一階段的工作得失,；布置落實后一階段工作任務。不斷提高后勤人員服務意識和安全意識,，改變工作作風,，鼓勵后勤人員努力做好后勤保障工作，為學校教育教學質量的提升做出應有的貢獻,。

2,、突出重點，抓好學校安全工作,。在校舍安全方面,，根據學校正在遷建的實情，學校把加強安全檢查,、安全防范和安全教育作為重點,，適當增加安全檢查頻率,，發(fā)現問題能解決的及時解決，自己不能解決的及時向有關部門反映,；做實學生交通安全教育工作,，學校把學生乘坐違規(guī)車輛和騎電瓶車上學作為教育重點，班主任老師除了加強常規(guī)交通安全教育外,，還通過發(fā)告家長書,、發(fā)家校通形式多次與學生家長聯系，爭取家長的理解和配合,；在食品安全方面，一方面認真做好食堂和小賣部食品的采購,、質檢,、加工和餐具消毒等重點工作，另一方面在學生中廣泛開展食品安全教育活動,，在全國食品安全宣傳活動周活動中,，學校印發(fā)了相關食品安全宣傳材料給每一個學生，認真開展食品安全征文活動,，上繳學生征文26篇,，這些活動的開展增強了學生的食品安全意識；開展防震減災教育活動,，本學期在初一,、初二年級學生中廣泛開展了防震減災手抄報評比和優(yōu)秀作品展覽活動，增強了學生們的防震減災意識,，提高了逃生技能,。

3、力求規(guī)范,，做好裝備管用工作,。本學期在現有設備的“用”和“管”上力求再上新臺階，演示實驗,、分組實驗開出率均為100﹪,，各功能室利用率較上學期有所提高，在準備使用網絡上報方面基本達到市,、區(qū)要求,；精心組織理化生實驗考核工作，及時上報考核成績,，得到裝備室領導肯定,。

4、加強聯系,，做好新校區(qū)建設的參謀,。雖新校區(qū)建設屬“鑰匙”工程，但施工建設與學校實際需要存在不可避免的出入，學校派專人做好相關聯絡工作,，及時了解工程進展情況,，適時向施工方提出合理化建議。

5,、任勞任怨,，做好其他服務工作。后勤組人員根據學校需要,，努力做好各項保障工作,，如：及時分發(fā)書簿本，校產校具的簡單維修,，校園保潔,，考場布置，中考就餐和運送車輛的聯系,，學生語音教材的統(tǒng)計匯總和上報,，做好學生家長禁止秸稈焚燒的宣傳工作，等等,。

主要不足：后勤服務的主動性不強,，品牌意識不高，服務質量也有待進一步提高,；后勤管理守舊意識較強,，創(chuàng)新力度不夠。

本學期的工作很快結束了,，在校領導的大力支持和帶領下,，我校后勤積極努力，不斷提高辦學效益,，研究新情況,，優(yōu)化進行機制，提高管理水平,。改善辦學條件,，增強保障能力，促進學校健康良好的發(fā)展,。

我校的環(huán)境和基礎建設在隨著學校管理和發(fā)展的需要不斷發(fā)生變化,。目的是為全校師生員工創(chuàng)造更好的學習、生活工作條件,。因為學校是全體師生的又一個家,，美好的家園會讓孩子門愉快安逸，精神振奮,。本學期我們采用“整體規(guī)劃,，分步實施”的原則加強基礎建設,。

學校一切工作是為了孩子，后勤一切工作是為教學當好先行,，為教學第一線服好務,。

學校后勤工作總結的實用指南篇六

本學期在學校領導下，學校后勤職工認真貫徹執(zhí)行“教書育人,，管理育人,，服務育人”的方針，堅持后勤為教育教學服務,，為師生生活服務,，強化后勤內部各環(huán)節(jié)的.管理，強化安全衛(wèi)生工作,，發(fā)揚“勤快,、務實、高效,、優(yōu)質”的工作作風，努力提高自身素質,，不斷增強服務意識,，通力合作，克服困難,，后勤工作取得了一定的成績,。我們主要做了以下幾方面的工作：

1、認真做好開學籌備工作,，保障學校正常開學,。為確保正常開學，我校正月十五前到教辦搬運教材及教師的辦公用品,，并及行分發(fā)給師生,。食堂的教工開學前幾天，打掃餐廳,、操作間及保管室衛(wèi)生,，清洗餐具并且進行消毒。水電工對學校的水電設施進行了認真的清理維修,，使學校正常開學,。

2、完善制度,，加強管理,，使后勤工作逐步走向科學化、制度化軌道,。學校與后勤職工簽訂安全衛(wèi)生責任書,，明確責任,，績效工資與考核掛鉤、獎懲分明,。通過一學期的運轉,，情況良好，質量提高了,，安全衛(wèi)生讓人們放心了,，得到了社會和學生家長的好評,。根據上級的要求,，對學校食堂實行“五員”管理，落實職責,，明確責任,。食堂管理員重點抓，配備的專職保管員,，單獨建帳,，做到購菜二人以上，操作人員不購菜,，實行驗收監(jiān)管制度,，不驗收不入庫,，要求食堂所有人員要提高操作技能,，嚴格要求自己,，努力提高服務質量,，辦好一日三餐，讓師生吃飽吃好,。

3,、增收節(jié)支,，開源節(jié)流,。要求教職工養(yǎng)成節(jié)約水電的好習慣，為學校節(jié)省不必要開支,。要求全校師生要愛護學校公物,，減少不必要的損壞，誰損壞誰賠償,。

4,、加強監(jiān)管,，確保食品安全衛(wèi)生。每月召開一次后勤人員食品衛(wèi)生安全會議,，組織后勤人員學習有關法律法規(guī)和上級有關文件精神,，并形成會議記錄。簽訂了安全衛(wèi)生責任狀,，并要求全體后勤服務人員持證上崗,。衛(wèi)生包干落實到人。營養(yǎng)員合理安排食譜,、營養(yǎng)搭配得當,，堅持每周菜譜審核制?？倓仗幟恐軐κ程檬称沸l(wèi)生抽查,，發(fā)現問題及時整改，并向有關責任人問責,。每天對商店的食品進行抽樣檢查,，堅決杜絕三無產品。如果學生生活中出現食物中毒事件立即啟動應急預案,。

5,、嚴格執(zhí)行財務制度，學校財務公開,、透明，堅持執(zhí)行上級收費標準,，不亂收費,，不搭車收費，所收費用及時上繳學校經費帳戶,；堅持一支筆,，收支兩條線，做到先請示后購買,，先批準再報支,。實行民主理財制度：民主理財小組每月對學校經費帳、食堂帳進行審計,，,；每月向校長匯報，為領導合理使用資金提供依據,，定期進行財務公開,，向領導教師匯報資金使用情況。堅持管好用好學校財產,，領物登記,，收交有記載,，損壞要賠償，借出有票據,。從學校大局出發(fā),，千方百計增收節(jié)資，避免浪費,。在資金問題上可花可不花的錢堅決不花,，非花不可的錢盡量少花，采購物品要貨比三家,，為學校節(jié)約每一分錢,。

６、配合政教搞好后勤安全管理,，創(chuàng)建和諧校園,。為了抓好日常后勤安全管理，制定了后勤安全管理工作的相關制度和突發(fā)事件應急預案,。加強了師生安全教育,，切實提高實效性、有效性,，進行了防雷,、消防、食品安全,、校舍安全教育,，定期自查、整改隱患,。同時組織了學生進行地震,、火災等應急逃生演練，教師舉行突發(fā)事件應急預案演練,，各組明確責任分工,。增強了師生的自我保護意識和安全防范能力。完善了安全設施,，各功能室及教工宿舍都安上了漏電保護器,。

７、加強校園環(huán)境建設,，實現凈化,、綠化、美化,。按照教育局校園藝術化的要求,，我們對校園進行了綠化，整體布局，體現亮點,，追求品位,，讓學生一進校門就有一個賞心悅目的感覺，讓學校成為學生生活的樂園,，在學校優(yōu)美的環(huán)境中陶冶情操,，啟迪心靈。我校的環(huán)境和基礎建設在隨著學校管理和發(fā)展的需要不斷發(fā)生變化,。學校我們采用“整體規(guī)劃,，分步實施”的原則加強基礎建設。

8,、對學校興建的教室周轉房項目質量進行全程監(jiān)督,。

學校后勤工作總結的實用指南篇七

學校后勤工作是學校工作的重要組成部分，為學校順利開展教育教學活動提供有力的保障,，。一年來,，總務處處堅持“后勤工作必須服務于教學工作”的原則,，在學校的領導下，按照年初制定的工作計劃和學校的總體要求,，后勤一班人盡心盡力做好后勤服務工作?，F將一年來的主要工作總結如下：

后勤就是一個服務部門：為廣大教師服務，為全體學生服務,，為教育教學服務,，為學校的發(fā)展服務,。為此，后勤一班人通過各種形式不斷增強服務意識,，提高服務質量,，切實轉變工作作風。同時,，后勤作為學校教育教學的物質保障部門,，要為學校教育教學提供物質保障，為廣大學生提供安全的營養(yǎng)午餐,，因此,，后勤一班人緊繃安全這根弦，牢固樹立安全第一的意識,。一年來學校沒有出現安全事故,。

在校產管理上,，嚴格執(zhí)行管理制度，做好財產登記和報損工作,。除了切實做好教學物資的供應外,，還要為教學提供良好的設施，更要管好,、用好這些設施,，確保財產的安全，充分發(fā)揮設備的作用,，更好地為教育服務,。本年度，總務處對學校校產進行了全面清理和登記,，并完成了140多萬元物資的報損報批工作,。為各辦公室添制、更換了電腦,、桌椅等辦公用品,，努力改善教師的辦公條件。

后勤工作瑣碎,、繁雜,，千頭萬緒，涉及學校工作的方方面面,，一年來,，總務處一直堅持做好以下幾方面的常規(guī)工作。

開學初,，提前準備好教師的辦公用品和學生的學習用品,；做好教室和桌椅的調整；搞好校舍和食堂的維修,，確保開學工作的順利進行,。

2、做好活動保障工作,。

本年度,，總務處為學校開展、承辦的公開課,、文藝演出,、運動會、錢棍舞賽等活動提供有力保障,，做好服務工作,，保證各類活動正常有序進行。

3、做好日常服務工作,。

暑假完成了各辦公室空調的安裝和各教室班班通設備的安裝,。隨時做好辦公用品的準備工作和水、電,、衛(wèi)生用品等常規(guī)設施的維修工作,。

4、做好校舍維修工作,。

“五一”期間,，對北校教學樓即將脫落的磁磚進行鏟附后，更換了樓梯間損壞的欄桿,，排除了安全隱患,。暑假期間，會同市政一道對北校教學樓后的操場下的排水溝進行維修,，清理了化糞池的垃圾,。對南北兩校的水路、沖水箱,、三角閥進行了維修,，確保上學期間的正常使用。

5,、做好食堂管理工作,。

我校的食堂承擔著為全校三千多學生的生活服務的工作，作為管理部門,，總務處一直將安全放在食堂工作的首位,，通過規(guī)范進貨渠道、嚴格操作管理,，一年來沒有出現過食品安衛(wèi)生安全事故,；嚴格執(zhí)行財務制度，對學生的營養(yǎng)改善補助經費做到?？顚Ｓ?；不斷提高服務質量，做到讓家長放心,、讓社會滿意,。

在學校的領導下，后勤處順利完成了一年的工作,，但工作中也還存在很多的不足之處,。我們堅信，只要本著一顆全心全意為師生服務的心，廉潔奉公,、任勞任怨,、虛心學習、苦干實干,，充分發(fā)揮后勤人員的積極性,，我們一定會把工作做得更好,。

學校后勤工作總結的實用指南篇八

這個學期,，在xx副校長主管和學校各位領導的指導下，在各處室的配合及廣大教師的支持下,，圍繞學校工作計劃,，總務處全體工作人員本著為教育教學服務、為師生服務的宗旨,，盡職盡責,，努力工作，圓滿完成了本學期工作計劃?，F將工作總結匯報如下,。

工作中樹立全局觀念，只要教育教學工作需要,，都無條件服從,。對于各處室、年級組,、期中期末考試等各種活動和會議都能夠做好會場布置,、環(huán)境衛(wèi)生治理、校園美化建設等一系列后勤服務,，使每項工作得以順利進行,。

能夠正確執(zhí)行預算、厲行節(jié)約,，嚴格執(zhí)行會計制度,。實行收費項目及標準公示制度，開學初依據區(qū)物價局核定的收費項目,，在校門口及時張貼開學通告,，公布收費項目和標準。認真做好收費相關準備工作,，精心組織好開學收費工作,。在各位班主任老師大力支持下，取得良好的效果,。

財務人員能夠認真搞好財務核算,，工作中能嚴把財務關,，克服困難，嚴控資金支出,，資金力求用在刀刃上,。堅持規(guī)范的財務審批手續(xù)、實行校長審批制度,。

為了進一步加強校產管理,，更好地保管、維護公物,，使公物損壞降低到最低限度,。加大公物管理檢查力度，做到當面檢查,、登記,，對各班級及辦公室的公物損壞狀況進行檢查登記。學期結束,，制定公物損壞維修計劃,，對全校公物進行維修(食堂、球場,、教室,、宿舍的門、窗,、課桌椅和床鋪等維修),。牢記后勤工作為教育教學服務、師生服務的宗旨,，不斷增強服務意識,，提高服務質量，維修工作做到及時,，確保教育教學工作正常有序進行。

進一步規(guī)范食堂管理,，食品采購,，確保質量和食品的衛(wèi)生,。采購物品堅持索證制度,，不購“三無”產品,、過期食品,，嚴防食物中毒,。確保食品安全衛(wèi)生。在日常水電服務管理上繼續(xù)深入實行精細化管理,。水電維修實行登記制度,，做到及時發(fā)現及時維修，保證了教室,、宿舍及其它場所的水電正常運行,。堅持月結月報,，每月水、電按時抄表統(tǒng)計,，按期結算教師各項費用。

本學期,，在班主任的配合下進一步加強了校園衛(wèi)生管理,，認真抓好清潔衛(wèi)生工作。各衛(wèi)生區(qū)由班級承包,，每一天進行晨掃和周一大掃制度,，加大檢查力度，采取打分評比并進行通報,，將評比結果落入班級量化考評等措施,，使校園環(huán)境更加整潔。

進一步加強了校園綠化管理,，修剪了花草樹木,，清除了運動場草坪雜草。加強對綠化成果的管理,，養(yǎng)護工作,，落實工作職責制，施肥,、除草,、松土、修剪,、保潔,、病蟲害防治關口，提高植物觀賞效果,，力爭到達樹綠,，花鮮，草美的標準,。

安全工作職責重于泰山,，在工作中把安全工作當頭等大事來抓，防火,、防盜,、防食物中毒工作常抓不懈，配合政教處抓好校園安全保衛(wèi)工作,，不斷增強安全意識,，警鐘長鳴，時刻牢記“職責重于泰山”,，確保師生安全和正常的教學秩序,。另外較好地完成了本學期其它各項繁雜的突擊性,、偶發(fā)性、業(yè)務性工作任務,。保證了整個學校教育教學秩序的正常進行,。

1、維修方面

維修配件采購;檢修維修消火栓,、滅火器,、應急燈、逃生指示牌;圍墻,、戶外體育器材,、健身器材的安全檢修維護;足球場邊路燈維修(更換變壓器、燈泡);辦公樓頂安裝250w高壓鈉燈;辦公樓,、教師辦公室墻面補洞粉刷油漆;c棟,、食堂電源改造;安裝辦公樓空調專用電源箱;廣播室器材維修;制作10塊不銹鋼宣傳板、制作三塊宣傳欄;d棟后面加建車棚食堂左方地面加建水井蓋;綜合樓車棚加長;焊接綜合樓雜物間;修補舞臺地面磚;d棟側面竹叢建水泥圍欄;綜合樓舞蹈室安裝美體鏡,、抬桿,、搬鋼琴;處理運動場鐵皮;疏通食堂下排水道、c棟和d棟化糞池;消防器材的維護維修,。

2,、清潔美化校園方面

對abe棟前地面植草;綜合樓前及對面車棚對面鋪植草磚;校園內植草磚植草;清理e棟后面雜物及雜物房頂樹葉;除走運動場竹叢;補種運動場桃花樹;清潔綜合樓外墻壁磚及玻璃窗;清潔綜合樓衛(wèi)生死角;補種e棟前草地、學校主干道,、學生宿舍綠化樹共16棵,。

在維修方面，還要加強與各處室聯系,，變被動服務為主動服務,，進一步提升服務質量;綠化場地有雜草沒能及時維護、在衛(wèi)生方面偶爾留有死角,、巡查力度不足,。

學校后勤工作總結的實用指南篇九

學校總務后勤工作是學校工作的重要組成部分,，為學校順利開展教育教學活動提供有力的保障,，總務工作堅持“后勤工作必須服務于教學工作中心”的原則。一學期來,，總務處在學校的直接領導下,，按照學期初制定的工作計劃和總體要求，團結廣大師生員工,，盡心盡力做好后勤服務工作?，F將這學期的主要工作總結如下：

1、加強員工思想建設,，強化責任意識,。

加強職工思想教育,，抓好有關規(guī)章制度的落實，更新服務觀念,，提高職工自身素質,。通過明確崗位職責，加強對崗位責任的細化及過程監(jiān)督,，進一步明確各自職責,，強化思想素質，牢固樹立服務意識,，確保服務形象，努力提高職工思想道德水平,，以高度的責任感和主人翁意識投入到后勤工作中,，極大限度地調動后勤員工的工作積極性。使全體職工在工作中努力倡導團結協作精神,，做到分工不分家,，遇重大、突擊事件,，大家相互幫助,，群策群力，及時完成任務,。

二,、做好后勤常規(guī)服務，工作有條不紊,。

后勤工作必須服務于學校大局和各項教育教學中心工作,，因此我們后勤各部門的工作人員都能從學校整體工作出發(fā)，認真傾聽每條合理化建議,，主動配合其他領導做好學校的各項工作,。學校后勤綜合管理的好壞，反映在學校產管理,、食堂,、學生宿舍諸多方面。這些工作細致到位才能保障學校各項工作順利進行,。

2013年上半學期做了如下具體工作：

1,、開學初，確保教學第一線的教學用品及時發(fā)放到位,，保證教學工作正常開展,。

2、嚴格購物制度,，教學辦公物資的的采購工作,，本著“既滿足需要又注重節(jié)儉”的原則,，“統(tǒng)一采購，統(tǒng)一供應,，統(tǒng)一管理”的三統(tǒng)一制度,，保證教學正常需求。

3.學校亮化部分：為提高校園人文氛圍,，注重人才培養(yǎng),，新增報欄20個，大型宣傳標語4條,。

4.校園安全部分：為防止師生在校發(fā)生意外,，特安裝減速帶3條，廣角鏡2個,，食堂安裝滅蠅器16個,，校園門房西側加裝高壓防護欄。

5.人文關懷部分：為給師生創(chuàng)造良好的在校環(huán)境,，平整校門口停車場地面160平米,。為提高師生寓教于樂，特增設乒乓球室,，為滿足教師的洗車需求,，學校特意改建洗車間。

6.美化校園部分：為加強校園環(huán)境建設,，優(yōu)化育人環(huán)境,，擺放花盆3000余盆，栽種大型觀賞植物40余棵,。安放大型花鼎12個,。

7.維修部分：在供暖期間全校暖氣管打卡子35處，更換廁所腳踏板76個,，更換水龍頭110個,，辦公區(qū)更換廁所蹲便池52個。更換電熱水器電熱管20根,，軟管15根,。為使學校節(jié)約用電，改造教學樓一至六層照明控制回路,，因我校采用自供水方式,，原水泵供水量不足，水泵磨損嚴重,，為保證校園正常供水,，特更換3臺水泵。并系統(tǒng)的對公寓樓電熱水器的供水和供電問題進行了改造。解決了住校生的飲用水問題,。

8,、開源節(jié)流，為學校當家理財,，做學校的主人,。本著花錢辦實事辦好事之目的，一方面為學校算經濟帳,、真正做到當家理財,；另一方面，千方百計解決教師,、學生的工作,、學習及生活所需,。

9,、加強水電管理,。制定工作人員巡視制度，規(guī)范水電管理秩序,，加強財產的警示教育,，引領良好道德風尚的形成,。

三、加強校產管理努力厲行節(jié)約,。

1,、強化班級財產管理，使財產管理逐步走上規(guī)范化,，明細化,。

2、做好對固定資產增減工作的登記,，定期定時進行固定資產的核對工作,，做到帳、物相符,，嚴防學校財產的流失。

3,、加強學生宿舍財產管理,。制訂了宿舍財產管理條理，做到損壞賠償,，培養(yǎng)學生的公共財產愛護意識,。

4、規(guī)范公共財產、公共設施的管理,。對低值易耗物品的管理工作,，從嚴要求，嚴格執(zhí)行審批,、發(fā)放手續(xù),。

四、進一步加強食堂管理,，盡力做好服務工作,。

食堂是師生生活的一個重要組織部分，在管理中,，我們盡力做好了以下幾個方面的工作,。

1、分工明確,，由食堂管理員具體抓好員工工作,，分購買、驗收燒菜,、衛(wèi)生等幾大塊,，做到分工與合作。

2,、加強采購與驗收工作,，對不合格、不衛(wèi)生及三無產品嚴禁進入食堂,。

3、提高烹調技術及菜的質量,，確保供應質量,，且每餐留樣。

4,、加強衛(wèi)生工作,，做到了生熟分開，對餐具,、盛器每天消毒,，保持廚房、餐廳內的干凈,、整潔,。

5、進出倉庫物品及時登記。

6、加大監(jiān)督力度,，食堂管理員和校醫(yī)每天檢查,。發(fā)現問題,，立即整改,，一學期來，未出現一例食物中毒事故。目前食堂的運行狀況良好,，得到了大多數就餐人員和學校領導的肯定,。

總務工作是一項任務繁鎖的工作，要做到上級滿意,，師生滿意確實不易。在取得成績的同時，我們也認識到工作中還存在著不足之處,，對這些不足之處,，我們將在今后的工作中加以克服。

我們相信,，只要有領導的關心,、支持和幫助，全體后勤人員的積極努力,，工作會有成效的,，相信明天會更好。

太原六十五中總務處,。

2013年7月5日,。

2013年上半學期。

學校后勤工作總結的實用指南篇十

后勤工作是學校工作的重要組成部分，是學校順利開展教育教學活動的保障，后勤工作堅持“后勤工作必須服務于教學工作中心”的原則,。本學期來，總務處在楊校長的領導下,，按照學期初制定的工作計劃和總體要求，團結廣大師生員工,，盡心盡力做好后勤服務工作?，F將這學期的主要工作總結如下：

一,、加強員工思想建設強化責任意識,。

我們奉行“為師生服務，讓師生滿意,，使家長放心”的理念,，加強后勤員工的思想教育，進一步明確各自職責,，強化思想素質,，牢固樹立服務意識,，確保服務形象，努力提高職工思想道德水平,，以高度的責任感和主人翁意識投入到后勤工作中,，極大限度地調動后勤員工的工作積極性。

二,、遵守財務規(guī)章制度規(guī)范收費行為,。

組織財會人員認真學習財務規(guī)章制度，規(guī)范收支兩條線,，做到帳目清楚，程序合法,。為加強收費的透明化管理,，嚴格按照上級主管部門的要求，進行收費公示制,，按章收費,，禁止亂收費，實行財務公開,，使學校的收費工作置于學生,、家長、社會的監(jiān)督之下,。

三,、做好后勤服務,，常規(guī)工作有條不紊,。

1、開學初,，確保教學第一線的教學用品及時發(fā)放到位,，保證教學工作正常開展。召開班主任會議,，做好報名繳費的周密工作,。

2、嚴格購物制度,，教學辦公物資的的采購工作,，本著“既滿足需要又注重節(jié)儉”的原則，“統(tǒng)一采購,，統(tǒng)一供應,，統(tǒng)一管理”的三統(tǒng)一制度，保證教學正常需求,。

3,、關愛師生，后勤服務有保障,。學校及時對教室內的玻璃,、門窗,，宿舍水電等進行維修，發(fā)現問題及時解決,，針對暑高溫來臨,，學校投入必要的資金，購買電扇等電器,，保證師生正常工作和學習,。

4、開源節(jié)流,，為學校當家理財,，做學校的主人。本著少花錢多辦事辦好事之目的,，一方面為學校算經濟帳,、真正做到當家理財；另一方面,，千方百計解決教師,、學生的工作、學習及生活所需,。

5,、警鐘長鳴，狠抓安全不放松,。開學初,，我們就按照縣教育局安保辦下發(fā)的有關文件精神，對學校校舍,，教學設備,、設施進行了安全檢查，把問題解決在萌芽狀態(tài),，使之安全運行,。做好食堂食品安全工作，確保食品安全零事故,。

6,，加強愛護公共財物教育，引領學生形成良好的道德風尚,。

7,、積極配合政教處抓好學生養(yǎng)成教育，提高學生的自理自立能力,。學生進餐的餐桌讓學生自己整理打掃,，并經常檢查評比，既增強了學生講衛(wèi)生的意識,，又有利于學生養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣,，增強學生的集體榮譽觀,，自覺維護班級體的榮譽和利益。

8,、協調處室,、年級工作，履行服務職能,。本學期,，協調各年級、處室的各種事務,，對九年級進行必要的傾斜,，總之，上半年的后勤工作在學校領導集體的直接領導下,，全體教職工的大力配合,，后勤人員的齊心協力，各項措施落實有序,，工作取得顯著成績,。但工作中仍然存在不少問題和不足，有待進一步強化管理,，努力提升服務質量,。

學校后勤工作總結的實用指南篇十一

一年來，在學校正確領導和關心幫助下,，本人汄真學習,，牢固樹立，按照學校確定的工作思路,，以微笑服務為己任,，以學生滿意為宗旨,，立足本職,、愛崗敬業(yè)、扎扎實實地做好服務工作?，F對自己的i作總結如下：

理論是行動的先導,，作為后勤服務人員，我深刻體會到理論學習不僅是任務,，而且是一種責任,，更是一種境界，一年來我堅持勤奮學習,，努力提髙理論水平,，強化思維能力，注重用理論聯系實際,，用實踐來鍛煉自己,。

1,、注重克服思想上的“惰”性。

2,、注重理論聯系實際,。

在t作中用理論來指導解決實踐問題，學習目的再于應用以理論的指導,，不斷提高了分析問題和解決問題的能力,，增強了工作中的原則性、系統(tǒng)性,、預見性和創(chuàng)造性,。我注重把理論轉化為自己的科學思維方法，轉化為對實際工作的正確把握,，轉化為指導工作的思路辦法,，積極研究新情況，解決新問題,，走出新路子,，克服因循守舊的思想，力戒“經驗主義,、拓展思維,。

以上是自己對全年工作的總結，但自己深知還存在一些不足之處,，離上

級的要求還有差距,，一是工作經驗欠缺，實際工作中存在漏洞,，二是工作剖新不夠,。三是t作中有急躁情緒，有時急于求成,。在下步工作中,，要加以克服和改進。

學校后勤工作總結的實用指南篇十二

剛才兩位校長作了精彩的總結,，在_中這塊沃土上,，德育和教學的鮮花紛紛怒放，作為后勤人員我們分外高興,，因為我們是綠葉,，我們實現了綠葉的價值，綠葉的價值就是讓花兒開的更艷,，芬芳四溢,。

今天借此機會，主要是簡單總結一下后勤半年來的工作,，更重要的是表達一下我們全體后勤人員對大家的感激之情,，沒有你們的理解,、支持我們的工作也不會那么出色。

我們后勤工作不是停留在花好錢,，管好物,，及時維修上，而是要用智慧和汗水向更高的目標邁進,，我始終強調后勤是一支優(yōu)秀的團隊,。我們的工作理念和精髓可以用十二個字來形容，“少說多干,，養(yǎng)成習慣,，快樂奉獻”以此來鞭策每一位成員，做到一呼百應,。

具體工作如下：

一,、學初整個食堂自來水凍了，我們研究制定了多種實施方案,，想盡辦法排查,，不管天有多冷，地有多硬,，活有多苦,，找到為止，功夫不負有心人,，終于發(fā)現是主管道凍了,。沒有草率的實施破壞性搶修方案，而是接明管,，保障學校正常用水,。

二、我們改變工作方法,，能自己干的不再去雇人,，比如修門、路基,、晾衣架等,，作為領導一定要重心下移，起到表率作用,，不把自己看的多么神圣，有活大家干唄,。這學期還遇到一個難活,，教學樓下水道堵塞了，請了萬家樂,，也很無奈,，逼得你自己想辦法,，我總結優(yōu)秀是逼出來的，智慧也不是學來的,，也是逼出來的,。

三、本學期繼續(xù)實行了節(jié)約工程,，今年維修要好于上學期,，得益于學校的管理，后勤和德育共同制定實施了物品保管獎懲措施,，大家都能參與到管理中去,，特別是班主任默默作了很多工作。

四,、食堂經過_年的運作,，已經是高標準、上檔次了,，每天要完成上千人吃飯,，挺難的，稍有疏忽就要出現這樣那樣的問題,，可見食堂領導和工作人員要付出超出想象的辛苦,，值得學習的是他們的團結和快樂，我倡導的是用心工作,，快樂工作,，我每次去看到大家都在忙，不分領導和同志,，有活大家干,，有事大家想，發(fā)揮出集體的智慧,，這就是團隊精神,。

五、綠化整整忙了一個學期,，整體目標就是六個字,，“樹活、花開,、草綠”,，要完成這個目標也很難，現在看效果相當不錯,，我很滿意,，這也得益于后勤隊伍的整體努力，一呼百應，澆水五點就到,，非常準時,，晚上又很晚回家，徐主任天天起早澆水,，晚上學生放晚自習了,，還在澆水，黨員活動都沒參加,，這就是對工作的一份執(zhí)著,。

老教師__起到表率作用。特別是栽教學樓前得錦帶時,，時間緊,，任務重，發(fā)揮出團隊精神,，全員出動,，也有教學的主動參與，用了_節(jié)課完成任務,，場面感人,，我是感慨萬千。更得益于美術組的同志,，發(fā)揮出了他們的才智,，使我們的綠化工作上檔次，有品位,。

六,、好的團隊，一定有出色的成員,，首先我們后勤有兩名出色的干將,，他們都是做事人，有能力,，有素質,，帶動了整體地發(fā)展，默默無聞的__,，讓人放心的__,，起早貪黑的__、__,，隨叫隨到的__,、__、__等,。正因為有了他們出色的表現,，才有了我們這個優(yōu)秀的團隊,，現在校園里,，水通了,，院綠了，花開了,。

至此我不由得想起剛結識的北京宋莊的書法頂尖級人物劉冠軍說的話;人一輩子不能浮躁,，浮躁你就不踏實。

我們要在各自的領域里,，施展自己的才華,，成就自己的夢想，也就是逢其時,，恰其位,，盡其才。你才會一生無悔,。

學校后勤工作總結的實用指南篇十三

為了豐富校園文化活動生活,，增強班級集體榮譽感，增進同學之間的友誼,，提高學?；@球運動技術水平。我校特舉辦“學校學生籃球賽”,。

本次比賽是以各班為單位,，經抽簽進行循環(huán)賽。同時,，在本次比賽的籌辦過程中,，學校也給予了大力支持，使得賽場上洋溢著更加飽滿的熱情,！

在本次比賽過程中,，參賽隊員都積極配合裁判，服從裁判的判決,。參賽場上選手們都積極踴躍,，奮力拼搏；場下各班拉拉隊,，更是歡呼雀躍,，氣氛尤為活躍，展現出我校學生的青春活力與朝氣,。他們堅持 “友誼第一,，比賽第二”的原則，賽出了風格,，賽出了水平,。本次比賽成為了近段時間校園文化的一道靚麗的風景線,，成為了同學們談論的又一焦點,。通過比賽加強了同學們團結合作意識與奮力拼搏的精神,。

比賽時間是20xx年4月16日－4月28日,。

比賽地點在校籃球場,。

比賽結果：冠 軍：高二3班

亞軍：高二6班

季 軍：高一1班

離不開學校各部門和各專業(yè)室的積極配合以及同學們的大力支持,。從開始籌劃到具體實施的每個細節(jié)，學校教導處和體育組都做了精心,、充分的準備,；致使比賽展開的很順利。雖然在比賽的過程中出現了一點小小的爭議,，但整體來看還是非常好的,。這正體現了本次比賽的特色：“公平，激烈,，拼搏,，進取”。比賽中所體現的團體意識和拼搏精神尤為突出,，加以各代表隊的技術含量之高更博得場外觀眾的陣陣喝彩,。在本次比賽中，教導處全力支持,，體育組積極工作,，使參賽球隊的每一場比賽，都在其他部門的協作下順利進行,。

本次比賽在精心策劃和積極準備下,，已經完滿結束了，超過了預期效果,，“每一次的積累與經驗會換取另一份的成功與收獲”,，相信在這次籃球比賽的基礎上，今后我校的體育工作會將會做得更好,！

學校后勤工作總結的實用指南篇十四

這個學期,，非常感謝園里給予我新崗位嘗試與歷練的機會，讓我在教育教學之外較為陌生的領域得以鍛煉,、成長,。后勤管理，較于教育教學來說,，零散,、瑣碎的事務性事情明顯要多很多，這頭手邊事情還未完,，那邊又有事情突現,，最初接管時自己還真如無頭蒼蠅般的忙亂,，卻還總是達不到自己預期理想的工作效果，疲于應對各種出現的工作狀況,，除了心急與焦慮,，只有不斷的調整自己心態(tài)、在問題中不斷的反思自己工作方式,，尋求突破口,，以求改變被動的工作局面,，把工作質量完成得更好,，不過，在不斷的工作摸索中也收獲諸多：

通過開學初一日蹲點,、偶爾不定期的走入一線的工作參與,，邊一起勞動的同時邊隨意的交談中，員工也更容易接受意見一些,，并也能獲知很多有價值的信息,，解決了所存在的一些問題。再有,，無任何包袱的與之誠懇的進行情感交流,，更能客觀全面的了解到具體細節(jié)工作、存在的問題,，然后從園所宏觀需求上與之誠懇的分析,，在思想觀念上不斷加以疏導、引領,，以達到個人價值與集體價值追求的一致性,，緩解了員工與管理處于對立的局面，由此,，團隊意識,、凝聚力就慢慢的有所增強了。

采購于我來說是最頭疼的事情：一最怕價格有偏差,；二怕購買回的物品質量有偏差,。最開始時由于沒有經驗，所采購回的物品價格,、質量時有偏差,，數次受挫以后弄得人沒半點信心，很怕外出采購,，甚至曾想過撂下采購的這個擔子,，但是在董事會鼓勵與信任下才重拾信心，也逐漸在采購中積累了一些經驗,，每次采購時,，即便是在固定的定點采購點也會問清楚每一項目的單價,，然后在清單后面加注詳細價格單價；另有,，除了定點的采購點,，也會多問問、看看,、了解其他店面的價格情況,，進行物品、價格比對后,，盡可能的購買性價比高的物品,。

員工寢室一直是個大問題：物品雜亂、衛(wèi)生狀況差,、用電安全意識欠缺,，雖然平時也要求過、考核過,，可是考核一下好一時,，只要一不檢查就回復原樣，只是治標根本治不了本,，雜亂也仍然是那么亂著,。甚至，老師們這種不良習慣會也影響到孩子,，鐳射到了功能室的管理,，班級使用完功能室后老師也沒習慣收整好，導致功能室里也是“慘不忍睹”：桌椅,、教玩具,、圖書等物品雜亂不堪。為了扭轉這種狀況,，專門召集全體住園的老師召開了一次關于寢室管理要求的會議,，從兩方面著手：一是責任到人，以考核督管自我約束力,。重新選出寢室長,，寢室長負責監(jiān)管好自己寢室。將衛(wèi)生要求,、寢室管理細則,、值日生安排具體到人，排出公共區(qū)值日生表格張貼在寢室內,，每日值日生做完衛(wèi)生清掃后簽好字,，以便于管理人員檢查核對，一旦發(fā)現未及時做好公共區(qū)衛(wèi)生工作,，從重考核,。每個寢室內部衛(wèi)生如有發(fā)現不干凈的情況,，全體寢室人員一并從重考核。二是管理上由平時的一周一檢調整為不定時隨時抽檢,，要確保寢室隨時保持衛(wèi)生干凈整潔,，但凡發(fā)現衛(wèi)生狀況差者同樣從重考核。通過一段時間的試行,，自此,，寢室環(huán)境衛(wèi)生改觀顯著，一改以往臟亂的局面,，變得干凈清爽多了,。

功能室里也相應的采取了表格式管理，但凡進入功能室使用的班級做好表格記錄,，記錄好室內衛(wèi)生,、教學具整理情況，出來后必須整理好功能室教學具,，并也必須要認真填寫好使用表格，物品整理情況如何,。雖然,，檢查過程中仍有少部分未清理整齊的情況出現，但是總體來說還是進步相當大,。但,，后期表格的填寫有些班級就沒能堅持下來，使用完后沒及時做好使用記錄,，在下學期工作中還需要求老師做好持續(xù)性的工作,。

4、進行了教職工寢室徹底的用電安全排查,，基本上杜絕了寢室私自接用電器,，并基本做到能自覺養(yǎng)成安全、正確使用電器的習慣,。

5,、經常巡查班級正確使用電器情況，較好的督促到了教職員工安全意識的提高,，從最初的人走插座未拔到現在全都是人走插座全拔除,，這說明老師的安全警惕性在督察中得以提高。

6,、食堂食品衛(wèi)生安全也都是秉著“高度以孩子生命安全至上”的原則進行操作,，衛(wèi)生、消毒,、食品留樣,、采購,、加工制作等每一道工序都嚴格把好衛(wèi)生、食品安全關,，但凡發(fā)現任何異常,、甚至疑似異常的食品都是寧愿造成浪費也不會給孩子吃，不會拿孩子生命安全來做實驗,。

（一）門衛(wèi)安全把關上,，的確督管力度不夠，門衛(wèi)制度的執(zhí)行不是很到位,，還是存在比較多的問題與漏洞：

1,、有時門口沒人值崗時門沒及時落鎖，外面的人就可以輕易的進入到園內來,。

2,、外來人員來訪時還是較為隨意，門衛(wèi)沒有認真執(zhí)行好門衛(wèi)登記制度就放外人隨意進入園來,。

3,、下午離園后時段更為放松，多次門口無人在崗而未落鎖,，安全隱患非常大,。

（二）做為一名安全管理直接領導者，我非常的自責安全巡查沒能堅持好,，因忙于其他事務,，到學期后期巡查工作就有所放松；對安全專員的要求也沒督管好發(fā)現問題應該要及時上報,、及時處理,，導致有安全隱患時我沒能第一時間掌握信息，及時排除掉安全隱患,，帶給了一名孩子小傷害事故的發(fā)生,。

這次事件也給了我深刻的教訓，不管其他任何事務都沒差錯,，但是只要一點點的疏漏,，就會影響到全部工作質量，還會造成嚴重的后果,。所以,，切記任何時候都不可疏忽和放松警惕。希望我個人在此教訓上引以為戒,！安全至上,！

學校后勤工作總結的實用指南篇十五

本學期即將過去，在學校領導和全體教職工的積極支持及配合下，有計劃,、有步驟,、有重點地完成了各項工作，確保了學校教育教學工作順利開展,。一學期來,，我們始終本著“全心全意地為教育教學服務、為師生服務”的宗旨,，努力做好財務財產管理,、后勤常規(guī)管理等方面的工作，圓滿地完成各項工作,，達到計劃要求,，現將本學期總務工作作如下總結：

在學生開學前，組織司爐人員對全校取暖設備進行全面檢修,。發(fā)現跑,、冒、滴,、漏現象進行處理,，確保教育教學工作順利進行，完美的結束了取暖工作,。

1,、在五月末組織工人對花池進行翻土、起壟,，利用舊學生床拆料焊成樓前階梯式花架?；ǔ卦源t花530棵,。大花盆栽紅牽牛花200棵,。中花盆栽牽?；?50棵。小花盆栽牽?；?00棵,。定期對花草澆水、施肥,、修剪,。補栽柳樹10棵。移栽松樹1棵,。清理了原來的玫瑰樹墻,，重新栽了榆樹墻。

2、操場平整,。由于去年修水泥甬路,、水沖廁所及化糞池,，對操場破壞很大,。雇傭鏟車對操場進行全面清理,，拉出2車建筑廢料,，把取暖期積攢的爐灰填平了操場低矮處,。

3,、在上級領導的關懷下,，對我校學生食堂、寢室及取暖設施進行了全面維修,，全面提高了學生居住水準,，把原來上下床改成大通鋪，方便了學生,。

1,、做好教師教學用品及學生學習用品的準備工作，保證教育教學工作順利開展,。

2,、做好后勤保障工作，保證各類活動正常有序進行,。

3,、好學校設施的維護工作。本著節(jié)約的原則,，自己動手做些小修理,，如：門窗、門鎖,、電燈,、水龍頭等。

回顧一學期的工作,，在學校領導及后勤人員的共同努力,，不論在后勤服務，還是管理方面都取得了一定的成績,，有些工作受到領導的贊可,，并為我校迎接省級標準化學校做出貢獻；由于總務后勤工作事務繁雜,，還有許多地方沒能做得令人滿意,，有待于我們今后的努力，后勤工作今后面臨的任務還很多,，我們決心大膽探索,，不斷實踐，努力創(chuàng)造新的業(yè)績。

學校后勤工作總結的實用指南篇十六

尊敬的校領導,、各位老師：

本人任現職以來,，用心協助校長搞好學校工作，為學校的發(fā)展獻策獻計而不決策,，著重指導并帶領總務處做好后勤服務工作,，切實做到為教育教學服務，為師生生活服務,，改善師生生活,，督促財會、后勤人員管好校產,、校具和各種財物,，努力改善辦學條件和教學條件。

我校的后勤工作教育教學物品采購,、基礎設施設備建設和物品的使用管理及維修,。為此，我以這三項為中心,，調動后勤的一切用心因素和現實力量,，集中抓好，具體落實,，現述職如下：

1,、學校辦公用品采購：20xx年x月，學校到xx購買了體育,、美術,、音樂用品以及其他的常規(guī)用品，共計3萬余元,。

2,、校園電視臺等物品的采購：20xx年x月，學校后勤,、工會等人員到昆明購買了攝像機、照相機,、專用采訪話筒,、錄音筆等電子產品和“六一”活動用品，共計x萬余元,。

校安工程的廁所投入使用：含后續(xù)的水,、電安裝，化糞池的配套建設,，周圍環(huán)境的改造,，以及臨時廁所的拆除、清理等。

1,、彩色大屏,、單色條屏后續(xù)使用狀況的監(jiān)督、信息的反饋以及經費的＇整體調控,。

2,、多媒體的使用：教室多媒體使用狀況的跟蹤，與供應商及時反饋產品信息,，及時進行補充和完善,。

大會議室的空調及音響設備的安裝：思考老師們在開會時氣溫備件不好，所以安了兩臺空調,。同時,，大會議室的音響已使用多年，效果較差,，只好重新裝了一套,。

3、教室,、辦公室物品的使用管理：教室的桌凳,、多媒體設備、門窗玻璃,、衛(wèi)生潔具、用電設備等,，每學年清交一次,，每學期檢查核對一次；教師辦公室,、功能室的辦公用品,、借用物品每學期清查一冷飲做到人為損壞照價賠償，缺失的及時補上,，使用狀況心中完全有數,。

4、校園文化建設：學校主體文化有三塊鋼化玻璃宣傳欄和三塊大墻壁宣傳欄,；師生活動文化宣傳欄有12塊,，均為連體黑板；師生作品及榮譽均放在教室外及走廊的外墻上,，并分類,、按體系分布。

學校后勤工作總結的實用指南篇十七

本期緊張而繁忙的后勤工作很快結束了,。在校領導的大力支持下,我們后勤積極努力,不斷提高辦學效益,。學校后勤真正做到了為教育教學第一線,為師生服好務的'宗旨?，F把這學期工作總結發(fā)下:。

1,、維修好了學校的水路,，保證了開學做大掃除和平時水的供應；

2,、維修好了學校的電路,，保證了開學每班的照明；

3,、安排好了各班的桌,、凳和教師辦公室，保證開學能正常上課,；

6,、認真做好了開學收費工作：嚴格了收費公示，禁止了一切亂收費的現象發(fā)生,，本學期之代收了學生作業(yè)本費20元,。

2、管理好,、清理好了固定資產：開學初對各班,、各室進行一次校產登記，責任落實到人頭,，期末進行復查,，并讓學生、班主任,、室長簽字,，建立各種借還制度、賠償制度,，要求師生愛護自己的學校,，愛護學校的一切公共財物，特別是課桌,、凳,、門窗、教室墻壁等,，對有意損壞學校財產的要照價賠償,，不能讓學校的財產造成流失以及不應有的損壞。

1,、食堂不得以贏利為目的，搞好服務,，保質保量,，價廉物美,；

2、嚴格執(zhí)行了定點采購,、驗收,、索證等制度，把好質量關,；

3,、認真做好了進貨成本、銷售收入,、利潤等記帳工作,，做到有帳可查；

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4,、食堂禁止了銷售涼拌食品,，變質食品、霉變食品,，嚴防食物中毒,；

5、定期,、不定期對食堂進行清潔衛(wèi)生及質量等檢查并做好記錄,；

6、完善食堂各種管理制度,；

7,、定期組織食堂從業(yè)人員進行了有關法律法規(guī)制度學習，保障其落實并做好記錄,；

8,、每天的食物均做到留樣備查；

9,、食堂每天保證了學生開水的供應,。

3、做到每月辦公費,、代收費,、服務性收費開支的情況向學校、上級主管部門匯報,；期末按時結算代收費,，做好了清退工作。

4,、每月做好了食堂的收支帳,。

值班護校人員在護校期間做到了堅守崗位，盡職盡責,，維護好了學校的校產,。

加強對教室的文化宣傳建設,，布置好了名言警句以及宣傳畫，營造了活潑,、和諧具有教育意義的良好的育人氛圍,。

1、本期對學校教學樓及辦公室漏雨房面進行了補漏維修,，把辦公室,、微機房、會議室,、各實驗室窗戶定做了窗簾,。

2、把黑板油漆翻新,同時完成教室的學習園地,。

3,、添置一些教學設備，電腦6臺,、檔案柜15個,，打印機2臺、辦公椅100把,、辦公桌臺面90個,；教學用體育體裁2萬余元等。

4,、完成各班教室投影儀的安裝,。

5、完成了校園的綠化,同時完成了乒乓臺地面的硬化工作,。

后勤工作必須服務于學校大局和各項教育教學中心工作,，因此我校后勤工作人員都能從學校整體工作出發(fā)，聽取每條合理化建議,，主動配合其他領導做好學校的各項工作,。學校后勤綜合管理的好壞，反映在學校財務工作,，校產管理,、食堂、校車安全管理等褚多方面,。這些工作細致到位才能保障學校各項工作順利進行,。經費管理方面，嚴把經費關,，從學校大局出發(fā),，千方百計增收節(jié)資，避免浪費,。在資金問題上可花可不花的錢堅決不花,，非花不可的錢盡量少花,，采購物品做到了貨比三家，為學校節(jié)約每一分錢,。在校產管理上，做到工作細心,，兢兢業(yè)業(yè),。

總之，后勤工作頭緒多,，還有很多是估計不到的,，根據學校的需要，應及時處理,，爭取把此項工作做好,，為學校教育教學，為全體師生服好務,。

學校后勤工作總結的實用指南篇十八

20xx年度,，我校總務處的同志在教育局,、學校領導的關懷支持下,，主動做好本職工作，在校內綠化,、根底設備修理,、改善學校辦學條件等方面做了許多工作，有利地保障了學校教育,、教學工作的正常開展,，現總結如下：

學校后勤工作是學校工作的重要組成部分，與教學一樣,，是學校的兩大支柱之一,，同時具有鮮亮的效勞保障性、經濟性和教育性相統(tǒng)一的特征,。多年的總務工作實踐告知我們：有了教學工作,，總務后勤工作才有效勞對象，沒有總務后勤工作,，教學工作也難以開展,，兩者的關系是一個統(tǒng)一機體的兩個部分，互相依存,，互相促進,，缺一不行。因此,，我們充足熟悉到：總務工作雖不直接參與教學,，但我們所做的一切細瑣,、繁雜的工作都是學校教育中必不行少的，而且是非常重要的部門,，在教育事業(yè)的進展中起著不行替代的重要作用,，我們樹立了為教學一線效勞的思想，堅持“后勤工作必需效勞于教學工作中心”的原則,，到處嚴格要求自己,，吃苦在前，享受在后,，盡心盡力做好后勤效勞工作,。

安全無小事，事關學校的大局,。學?？倓仗幾鳛樵敿氊撠煵块T，深化貫徹各級各部門關于學校安全問題的一系列重要指示和要求,，扎扎實實抓好本校師生的安全教育,。對校內內存在的擔心全隱患，發(fā)現一處,，處理一處,。

1、本年度我校先后更換了近三十個滅火器,，為確保我校消防隱患奠定了良好的根底,。

2、本學期三樓微機室和五樓語音室先后顯現電線老化,，空開常?；洮F象，經過修理更換已解決此安全隱患,。

3,、本學期為學校及幼兒園安裝了棉門簾遮擋幾十年都未閱歷過的寒冬。

4,、學校大廳白剛門門軸在開關時發(fā)生響動,，經檢查發(fā)現門軸斷裂，因此找來了廠家進行修理,。幼兒園的氟炭門由于天冷,，冷縮后與門框脫離，造成此門無法正常開關,，經過按時處理更換配件已經正常運用,。

5、由于上個供暖期我校顯現暖氣裂開及嚴峻漏水現象，本學期未進入供暖前就組織工作人員進行仔細排查并對其進行修理,。確保了我校今冬供暖的安全,。

6、為創(chuàng)立“平安校內,、安全學?！蔽倚＿B續(xù)根據區(qū)教育局要求，嚴把學校大門關,。禁止外來人員入內,，辦事人員一律登記入訪，上下學大門口一律由專職人員看管,，確保同學安全出入校門。

食堂管理是我?？倓仗幍囊豁椫匾ぷ?，直接關系到全體師生的飲食安全與質量，是學校公共衛(wèi)生的重要一塊,。因此做為食堂管理員每天我都深化食堂檢查,、催促工作人員嚴格根據標準操作的要求去執(zhí)行。連續(xù)四年來無中毒及食品安全事故的發(fā)生,。

1,、本年度食堂接受了市一級園的驗收，在檢查中受到檢查領導的認可,，并賜予了很高的評價,。

2、本學期小學部承辦了兩次教學年會,，每一次款待就餐人數都達50人左右,，食堂人員克服了每一次困難，在布置好幼兒園及同學午餐后全力以赴為客人們準備豐富的午餐,。每一次活動都受到了領導的.好評,。

3、本學期我省舉辦了食品安全衛(wèi)生操作標準的培訓,，做為食堂管理人員我有幸參與了此次培訓,，在培訓中增長許多有關食品安全方面的學問，在今后的操作實踐中我將結合衛(wèi)生監(jiān)督所實施的學校食堂衛(wèi)生的有關要求,，本著以同學為本的指導思想,，逐一對比標準，細心落實,，使食堂更干凈,，效勞更到位，使飯菜色、香,、味,、溫俱全。同時仔細執(zhí)行食品安全法,，根據學校食品的相關制度詳細操作,，進一步完善落實內部管理制度，建立專人定期檢查制度,，使我校食堂的管理逐步走向標準,。

強化學校的財務和財產管理.這是關系到學校工作任務的順當完成和整個教育事業(yè)的健康進展的大事.，堅持艱苦奮斗,，勤儉節(jié)約的方針,，強化水電管理，連續(xù)做好校產校具的管理工作,，施行建帳,，建檔，做到新添物資有登記,，消耗物資有記載,，借領物資有手續(xù)。

本學期我校有幸被區(qū)審計局抽檢,，在財務方面無違規(guī)現象,，但也不免存在一些小問題，今后在此方面我們要強化對財務制度方面上的熟悉,。

歷史記載著我們的輝煌,，時期給予我們重任.今后，我們后勤人員力爭更加勤奮工作,，努力再創(chuàng)后勤工作的新輝煌,，不辱時期給予我們后勤人員的任務。

學校后勤工作總結的實用指南篇十九

鑒于今年上半年的學校后勤工作由于沒有提前制定好相應的計劃導致出現些許紕漏的緣故,，制定好一份針對學校后勤工作的詳細而周密的計劃也是為了下半年的后勤工作能夠做的更加順利一些,，盡管有些時候一些意外的狀況并非所謂的工作計劃所能夠全面考慮到的，但是根據的一些下半年后勤工作安排的大致方向還是應該提前做好規(guī)劃,。

學校食堂這一塊的工作打算在下半年統(tǒng)一采取紙質餐盒進行打包,，雖然說在食堂進行用餐的師生并不會因此受到多大的影響，但是采用紙質紙盒進行飯菜打包服務也是為了防止塑料餐盒經過飯菜高溫產生的毒素危害師生身體健康,，而使用紙質餐盒的話至少能夠保證下半年師生用餐能夠更加安全一些,。除此之外我和食堂的承包人進行協商之后打算在下半年的食堂中特別開設貧困生窗口，貧困生窗口中的菜式將分為一元素菜以及兩塊五的葷菜兩種,，再加上食堂免費供應的湯便可以保證部分貧困生只需要花費不到三塊錢便能夠享受到一份豐盛的飯菜,。

由于學校的教學樓有部分區(qū)域出現了大面積掉墻灰以及墻灰開裂的狀況，因此在必須要在開學之前做到將這些區(qū)域的墻灰都粉刷一遍，這樣的話也能夠幫助在教室進行上課的學生重塑一個良好的學習環(huán)境,。另外為了防止有部分班級出現無法喝水的狀況必須要提前檢修好所有的飲水機,，如果班上的飲水機出現故障的話就需要進行維修甚至對部分損壞比較嚴重的飲水機進行置換，除此之外天花板的風扇也需要進行清洗與檢查,，還有教室中的燈具也需要檢查是否能夠正常使用以及是否牢固,，因為上半年某班就在上課途中發(fā)生過燈管掉落的事故。

在秋季開學的前幾天還應該要對學校進行一個消毒來預防因漫長暑假可能導致的一些流感,，尤其是廁所以及食堂這兩個區(qū)域要進行重點消毒用以保證不會出現任何的問題,。學校花壇栽種的花草也應該要得到及時的修剪才能夠保證整個校園的美觀,，學校兩旁栽種的樹木周圍的雜草也應該要專門請人進行鏟除才能夠保證看起來和諧一些,，另外運動場上部分區(qū)域的白線也需要重新進行粉刷才能夠保證其實用性。

這次我應該要讓自己能夠考慮到絕大多數可能遇上的狀況并提前解決它們,，這樣的話才能夠幫助學校的師生在后勤無憂的狀況下更好的學習,，也正是因為我處于學校這樣一個教育場所進行工作才更加要兢兢業(yè)業(yè)一些，我相信在保障好后勤的狀況下一定能夠幫助我校的教育工作再上一層臺階,。

學校后勤工作總結的實用指南篇二十

學校的全部工作由三大塊組成，即教學科研工作,、德育工作和后勤管理工作,。其中教學科研是中心工作，而思想政治工作和后勤管理工作分別人的因素和物的因素兩方面給予保障,。這三個方面的工作彼此分工,，各司其責，又互相聯系,，互相配合,，共同完成學校所擔負的培養(yǎng)人才，創(chuàng)造教科研成果的任務,，三者缺一不可,。沒有教學科研工作，學校就不成其學校;沒有德育工作,，其它工作就會失去動力;沒有后勤管理工作,，教學、科研,、德育工作就失去了物質基礎,。

當前，在黨的教育方針指導下,，以推進素質教育及新課改為中心,，創(chuàng)造一個良好的育人環(huán)境，在經濟上、物質上保證教學工作的順利開展,，是中學后勤工作的根本,。

作為從事后勤工作的我來說，感悟頗多：

一,、后勤人員主人翁意識的提高

后勤工作沒有最好,，只有更好。加強后勤隊伍建設是做好后勤工作的首要條件,。在領導和老師的共同努力之下,，學校建設一支過硬的后勤隊伍，以校為家,，有強烈的事業(yè)心,，工作態(tài)度勤懇努力，肯開動腦筋,，肯鉆研

學習

專業(yè)

二,、領導重視

學校以教學為中心，因而為教學服務的后勤工作,，在領導,、教師、學生的眼中便退到了二線,，甚至部分人認為教師是恥于做這項工作,，做這項工作的人是沒有必要得到尊重的，因而他的勞動成果也沒必要得到尊重,，由此帶來的后果是嚴重的,，后勤工作人員一定是人心渙散，工作應付,，學校的公物維護,，環(huán)境衛(wèi)生等等,，肯定是在低水平上運轉，所以希望我們的領導,、教師,，關心后勤，關心后勤工作人員(如職稱評定等),、

愛

我們的后勤工作還有多感謝領導和師生的支持。學校加強了師生愛護公物和節(jié)約水電教育,，杜絕使用過程中的浪費,。白天不點長明燈，電腦進行屏幕保護,，空調溫度盡量打高,，下班自覺關掉飲水機和電腦。形成了以愛護公物為榮的好風尚,，并引導師生愛惜公物,，修舊利廢，自力更生,，自己動手,，注意節(jié)約，自覺地做校產管理的主人,，努力延長各種教學設備的壽命，大力提高各種教學設備的使用率,。

三,、規(guī)范管理，嚴格制度,，加強督查,，職責分明

我們的各項制度，從大的方面講并不缺,，但從精細化管理的角度出發(fā)就缺很多,，更關鍵的是有些制度形同虛設，人們的腦袋里沒有制度,，對于違背制度的事我們無動于衷,，習以為常。所以,，我們應制定

校園

總之，后勤工作以人為本,，我們要努力讓自己成為學校的主人翁,，才能發(fā)揮每個后勤工作人員的積極性，才能開源節(jié)流,，才能高效率,、高質量地做好教學服務工作。

學?？倓蘸笄诠ぷ魇菍W校工作的重要組成部分,，為學校順利開展教育教學活動提供有力的保障，總務工作堅持“后勤工作必須服務于教學工作中心”的原則,。一學期來,，總務處在學校的直接領導下，按照學期初制定的工作計劃和總體要求,，團結廣大師生員工,，盡心盡力做好后勤服務工作。現將這學期的主要工作總結如下：

一,、加強員工思想建設強化責任意識

我們奉行“師生就是上帝”的人本理念,，開好學期會，進一步明確各自職責,，強化思想素質,，牢固樹立服務意識，確保服務形象,，努力提高職工思想道德水平,，以高度的責任感和主人翁意識投入到后勤工作中，極大限度地調動后勤員工的工作積極性,。

二,、遵守財務規(guī)章制度規(guī)范收費行為

認真組織財會人員學習財務規(guī)章制度，規(guī)范收支兩條線,，做到帳目清楚,，程序合法，財會人員實行辦公無紙化,。為加強收費的透明化管理,，嚴格按照上級主管部門的要求,，設立“價格服務進校園”收費公示制，按章收費,，禁止亂收費,，實行財務公開，使學校的收費工作置于學生,、家長,、社會的監(jiān)督之下。

三,、做好后勤服務常規(guī)工作有條不紊

1,、開學初，確保教學第一線的教學用品及時發(fā)放到位,，保證教學工作正常開展,。召開班主任會議，做好

報名

2,、嚴格購物制度，教學辦公物資的的采購工作,，本著“既滿足需要又注重節(jié)儉”的原則,，“統(tǒng)一采購，統(tǒng)一供應,，統(tǒng)一管理”的三統(tǒng)一制度,，保證教學正常需求。

3,、關愛師生,，后勤服務有保障。學校及時對教室內的玻璃,、門窗,，宿舍水電等進行維修，發(fā)現問題及時解決,，針對暑期來臨，學校投入必要的資金,，購買一批電器,，保證師生正常工作和學習。

4,、開源節(jié)流,，為學校當家理財，做學校的'主人,。本著花錢辦實事辦好事之目的,，一方面為學校算經濟帳,、真正做到當家理財;另一方面，千方百計解決教師,、學生的工作,、學習及

生活

5,、警鐘長鳴,，狠抓

安全

6,、加強水電管理。制定工作人員巡視制度,，規(guī)范水電管理秩序,，加強財產的警示教育，引領良好道德風尚的形成,。

7,、積極開展愛國衛(wèi)生運動。抓住全市衛(wèi)生運動的契機,，展開校園衛(wèi)生整治,，為美化校園盡職盡責。

8,、協調處室,、年級工作，履行服務職能,。本學期,，協調各年級、處室的各種事務,，對高三年級進行必要的傾斜,，協調教務處進行期中和期末考試。

四,、校園綠化美化開展井然有序

1,、加強對校園已有花木、草坪的管理,。抓好澆水,、施肥,、修剪、除草,、防蟲等關鍵環(huán)節(jié),，鞏固已有的綠化成果。

2,、做好綠化長期目標規(guī)劃,，營造良好氛圍。抓住每年春天綠化的好時機,，努力創(chuàng)造良好的工作和育人環(huán)境,。

3、加強人文建設,，塑造美好

心靈

4、積極打造濃厚的校園綠色氛圍,。在植樹節(jié)來臨之際,，學校在財力緊張的情況下，投入必要資金,，對校園進行了必要的綠化,，校園綠樹成蔭。

1,、強化

班級

2,、做好對固定資產增減工作的登記,，定期定時進行固定資產的核對工作，做到帳,、物相符,，嚴防學校財產的流失。

3,、加強學生宿舍財產管理,。制訂了宿舍財產管理條理,，做到損壞賠償,，培養(yǎng)學生的公共財產愛護意識,。

4、規(guī)范公共財產,、公共設施的管理,。對低值易耗物品的管理工作，從嚴要求,，嚴格執(zhí)行審批,、發(fā)放手續(xù)。

六,、加快硬件建設改善辦學條件

學校樹立搶抓機遇,、加快發(fā)展的觀念，增強發(fā)展才是硬道理的意識,，積極地配合并適應經濟發(fā)展和人民群眾對教育的需求,，歷時長規(guī)模大，投資額為700多萬元的體育綜合樓即將竣工投入使用,，它是鷹潭四中蒸蒸日上的又一標志性建筑,，從而彌補了我校歷史上的空白。

總之,，上半年的總務工作由于上級領導的重視和學校領導的直接指導,，全體教職工的大力配合，后勤人員的齊心協力,，各項措施落實有序,，工作取得顯著

成績

后勤工作是學校管理的重要保障和基石，后勤管理工作直接影響學校教學工作的順利實施,。正如孫曄總經理所說,，后勤的工作不是中心，但影響中心,。后勤的工作不是大局,，但牽動大局。后勤的工作不是小事,，但又必須從小事做起,。孫曄總經理幽默風趣，深入淺出的講座，讓我深受鼓舞,，使我對今后后勤工作的管理有了更大的信心,。

一、進一步轉變觀念,，加快后勤管理改革步伐,。長期以來，在很多學校管理工作中普遍存在著重教學訓練,，輕后勤服務管理的思想,。造成后勤管理人員素質不高，管理設施嚴重老化,，影響了后勤管理工作質量,。為此，學校各級管理人員必須轉變觀念,，從學校發(fā)展和生存的戰(zhàn)略高度來認識學校后勤管理的重要性,，切實加強對后勤管理改革的組織和領導，改革的目的在于,，做好工作,，理順關系，調動積極性,，增加管理力度,，全方位地推進后勤管理工作的改革。

二,、加大對后勤管理人員的教育培訓力度,，提高后勤人員的素質。我們后勤人員必須具有見物見人,，管理育人的素質和能力,，自覺地擔負起教育學生的責任。后勤職工是一個不站講臺的老師,，應以自身的行動來影響和教育學生,，后勤人員既是服務者又是教育者，這就要求我們也必須具有較強的師德意識和師德水平,，自尊自重,，腳踏實地，給學生一種努力進取,、奮發(fā)向上的榜樣力量,。要消除工作中推諉扯皮，爭權奪利,，自私自利對學生產生的負面影響,。

三,、加強對學生的后勤管理意識教育“所謂教育，就是指有計劃地感化新一代,，以便培育出一定類型的人”,。學校后勤管理工作的重點就在于“教書育人，服務育人,，管理育人”。后勤管理工作的過程,，同時也是一個教育的過程,，要盡力“感化新一代”。學校的各項工作都必須樹立教育觀點,，且后勤工作樹立教育觀點尤為重要,。因為，后勤工作很容易被人認為僅僅是跟錢,、物打交道的工作,，見物不見人。學校的全部管理活動,，構成一個完整的教育過程,，后勤管理也不例外。因此,，學校后勤管理工作者要有見物見人,，管理育人的素質和能力，自覺地擔負起教育學生的責任,，充分利用和學生接觸的機會進行愛校,、愛勞動、愛護共公財物,、艱苦奮斗等方面的教育,。

四、樹立后勤工作的服務意識現代學校管理,，都將為家長服務,、為學生服務，作為學校管理的宗旨,。作為學校后勤部門更應該以提供優(yōu)質服務為目的,，后勤服務的職能主要表現在三個方面：一是為學校的建設和持續(xù)發(fā)展創(chuàng)造必要的物質條件;二是做好后勤保障工作，確保教學訓練工作的正常運轉;三是努力掌握服務技能,，為師生員工的生活提供優(yōu)質服務,。后勤職工只有牢固樹立全心全意為人民服務的思想，才能真正實現優(yōu)質服務,，努力為學校的持續(xù)發(fā)展營造一個良好的環(huán)境,。

五、建立后勤服務的長效機制后勤管理工作是學校內部的經濟管理工作之一，因而建立長效機制尤為重要,。樹立長效機制,，首先是后勤管理自身的需要。后勤管錢,、管物,，政策性較強，必須慎之又慎,。其次是學校管理過程的需要,，目前學校經費不足的矛盾越來越為突出，如何在現有的財力,、物力條件下,，科學理財、管物,，充分發(fā)揮財和物的作用,，提高效益是擺在我們后勤管理工作者面前的首要任務。因此要樹立長效機制,，使人,、財、物以最佳的方式結合,，做到“物盡其才”,、“財盡其力”、“物盡其用”,。

六,、樹立后勤管理的群眾意識后勤管理的群眾意識就是要求后勤管理工作必須面向全體師生。后勤工作狀況好壞,，直接與每個師生員工有著密切的聯系,。堅持群眾觀點，一是要關心師生,，二是要與師生互相溝通,。工作中想師生之所想，急師生之所急,，幫師生之所需,。發(fā)動大家出主意，想辦法,，群策群力,，發(fā)揮全體職工的工作積極性，樹立后勤管理的群眾意識,。

學校后勤工作總結的實用指南篇二十一

我鎮(zhèn)后勤工作在上級教育部門及各學校校長的大力支持下,，在學校各部門的共同協作下,，在教職工的共同努力下，順利地完成了本年度的工作,，主要成績表現在以下幾個方面：

開學初我們遵循學?？傮w工作思路，圍繞教育教學這個中心制訂了后勤工作計劃,，避免后勤保障缺位而影響教學工作,。

1、改善教學環(huán)境和學習環(huán)境,。在開學伊始,，作好了開學所用的學生桌椅床的準備工作，為節(jié)約開支,，大多采取該修就修，不能修的也儲存好,，基本上滿足了學生人人有桌椅,，住宿生順利地住進新建的宿舍樓。暑期對xx中學,、xx小學,、xx小學和xx小學進行了大型維修，為開學做好了準備工作,。

2,、安排專門的水電管理員，維修及時,、服務到位,。凡是影響到教學工作的事都及時處理,，今年維修,、更換燈管100余次，更換閥門水嘴共十多只,。零星維修服務100多次,。

3,、配合政教處、教務處開展工作,，基本做到一線問題需要后勤協作的,，我們都是隨叫隨到，力爭做到解決問題快,、不留尾巴,。

4、加強文印工作的管理,，解決了文印工作中的薄弱環(huán)節(jié),，中心學校添置大型打印復印機,，為各個學校服務及時到位。安排人員負責文印用品的保管及購置,，安排專人負責文件資料的打印及復印工作,，使各處室的文印資料快速、齊全,，保證工作的正常有序,。

后勤工作是學校的基礎工作，后勤工作的管理直接影響到學校的全面管理,。今年,，后勤管理繼續(xù)執(zhí)行了《xx鎮(zhèn)中心學校物品采購申請審批制度》、《電教儀器圖書管理制度》,、《水電維修制度》,、《中心學校核算點制度》、《食堂安全衛(wèi)生制度》,，有效地規(guī)范了學校的后勤管理工作,。

為了加強校園管理，我們還制訂了《校園安全管理制度》,、《校園安全緊急預案》,、《校園安全防火制度》，從而保障校園安全,，杜絕了安全隱患,。

今年對學校所有帳務進行了規(guī)范。首先對本期之前的一切帳務進行了進一步地清查,，所有帳務全部登記,、核實、建帳,、上報,。其次對本學期的帳務做到日清月結，任何一筆開支均有記載,，并且每月上報校長,，校長隨時問起均心中有數。管理日趨完善,。

在食堂管理上,，逐步形成一套嚴密的管理制度。學校食堂每天的物品及食品的采購均有一位行政領導,、一位教師代表對學校主管購菜進行安全衛(wèi)生和價格方面的監(jiān)督,，購回后再到專職驗收員處進行驗收。作為監(jiān)督員的行政領導及教師代表同時還對飯菜的制作質量和銷售進行必要的監(jiān)督,，既保證了學生吃得有份量,，還要有質量,。同時，為學校贏得了一定的效益,。

資金是學校的命脈,。按照總體要求，學校后勤工作要有主動性,、前瞻性,、服務性、科學性,、全局性,。作為主管后勤的副校長與學校總務處嚴格履行規(guī)章制度,，積極開源節(jié)流,、勤儉持家。做好收支有計劃,、有審批,、有手續(xù)。

1,、做到“物品采購要批”的審批制度,，學校各部門所需的教學物品均由部門提出申請,、主管領導審批,、一把手校長簽字、后勤統(tǒng)一采購,，否則所購物品學校一概不予報銷,。這樣就避免了過去誰需就買、誰需要誰都可簽單的無序狀況,。

2,、實行“物品發(fā)放按需”的管理制度。改變過去按人頭配備辦公用品的不合理現象,，有效地節(jié)約了辦公用的開支,，改變了過去按班配備勞動用品的合理現象，有需要的班才買,，不需要的班就不給買,，這樣有效地節(jié)約了學校的經費。

3,、加強紙張和辦公耗材的管理,，實行由主管統(tǒng)一購置打印和油印的用品，并有專人負責紙張的管理,，使紙張消耗大幅降低,。

4,、頒布執(zhí)行《xx鎮(zhèn)中心學校財產管理制度》及《公物損壞賠償制度》，使人為損壞公物現象得到有效扼制,。

1,、積極配合上級完成商店的“安大”連鎖超市協議。

2,、積極配合后勤的學生奶計劃,，使用效果良好。并及時做好反饋和后續(xù)工作,。

3,、積極做好學生平安保險、學生醫(yī)保工作,，使整個鎮(zhèn)的參保率達到90%以上,。

4、積極推行市教育局推廣的校服工作,，包括xx小學在內的小學都配了校服,。

5、積極配合上級搞好無壓鍋爐的更換工作,，大大降低了燃煤成本,。同時提高了鍋爐使用的安全性。

6,、規(guī)范操作,，搞好發(fā)行工作。

學校后勤工作總結的實用指南篇二十二

“民以食為天”,，作為后勤工作重點之一的食堂管理,，怎樣激活內部活力，完善競爭機制,，提高勞動效率,，更好地為師生服務，這是我們后勤管理人員孜孜以求的目標之一,。為此,，自我校食堂創(chuàng)建以來，我們更加努力地探索食堂的新路子,。多年來,，我們基本形成了一套自己的管理模式，為了更好地總結經驗,、彌補不足,，我從以下幾方面作簡要回顧：

1、機構設置及人員管理。建立建全各項規(guī)章制度的組織落實,，年終進行考核評比,。

2、食堂工作人員的身體執(zhí)行學年度體檢制度,，發(fā)現身體狀況欠佳的,，采取暫時停用休養(yǎng)的辦法，待身體完全恢復后再考慮安排,；對食堂環(huán)境衛(wèi)生實行周檢查制度,，發(fā)現問題，立即指出改正,。

3,、抓文明禮貌的落實：我們提倡文明用餐、禮貌服務,，要求班主任做好在校用餐學生的文明用餐的教育,，而且，每天學生用餐時都要求值周領導入餐廳巡視,，值日教師定桌服務,，幫助解決學生用餐中的具體問題。

嚴格管理制度,，共創(chuàng)文明服務,。

學校的主要工作是教學，后勤管理的宗旨是堅持為教學服務,，而作為后勤管理重中之重的工作——食堂管理工作,，更是直接影響學校工作的正常開展。為此,，我們特制訂了一系列的規(guī)章制度,，確保食堂工作的正常開展,。

1,、出勤制度：

不隨意更改作息時間

2、勞動管理：

和睦相處,、禮貌待人,，杜絕與就餐人員發(fā)生沖突，情節(jié)嚴重解,，并對目前現狀不足之處即時改進.如衛(wèi)生情況：我親自到廚房帶頭和他們一起將天花板,、墻壁、灶臺,、蒸箱,、地面、以及庫房等,，統(tǒng)統(tǒng)進行了徹底大清掃.每次清理行之有效,，廚房有了明顯改觀,。

（一）隨著國民經濟的發(fā)展，人民的生活水平也得到了改善,，同時也給我們的獨生子女養(yǎng)成了嬌生慣養(yǎng)的壞習慣,，主要表現在：

1、挑食,、偏食,，導致倒菜現象嚴重；

2,、小朋友們獨立生活能力較差,，有時會出現吃不飽、吃不好的現象,，而引起家長的不放心,。

（二）憂患意識。

食堂衛(wèi)生是隱患的源泉,、發(fā)源地,。在衛(wèi)生管理上我們堅持每周召開xxx生活會，做到警鐘長鳴,，增強職工的憂患意識,，盡可能地把隱患扼制在盟芽狀態(tài)；我們要求每一位職工必須做到：

1,、上班時間所有職工,，一律要穿工作服。

2,、注意個人衛(wèi)生,，勤理發(fā)、勤剪指甲,、勤換衣服,、勤洗澡，不留長發(fā),、小胡子,，開飯先洗手。

3,、食堂內外實行定人,、定點、定時間,、定要求,，必須做到每日清掃、周末大掃。

4,、各種餐具,、籠布、機械等要洗刷干凈,，做到木見本色,，鐵見光，用后擺列整齊,，生熟用具嚴格分開不得混用,。

5、開飯時不準吸煙,，不準面向食品說話,、咳嗽，不準涂脂抹粉,。

6,、認真執(zhí)行《食品衛(wèi)生法》和衛(wèi)生制度，形成制度,，對照評比,。

（三）嚴格檢測與監(jiān)督，創(chuàng)效應,。

食堂管理既要有一套完善的管理制度,，更要有過硬的檢測與監(jiān)督機制，才能確保制度的純粹性,、真實性,，也才能吸引更多的家長了解學校，了解學校食堂管理,，也只有這樣,，學校才能在家長中樹立起效應，才能讓更多的家長放心地把自己的孩子送到學校來用餐,。我們具體做法是：

1,、控制進貨渠道，不進劣質低價菜,、不進來路不明菜,。1000多人用餐需要每周去凌家塘采購各種食品,，如：肉,、菜、蛋,、主,、副食等.由我校行政親自去采購，嚴把沒有＂檢疫證＂、＂食品衛(wèi)生許可證＂的食品,，一律不采購存放時間長的,、變質變味的統(tǒng)統(tǒng)拒之門外，嚴防食物中毒事件的發(fā)生,，切實保證每位師生的身體健康.在此期間我食堂用餐師生無發(fā)生任何腸道疾病和食物中毒事故.

2,、不定期對工作人員進行思想教育、貫徹落實食品衛(wèi)生法的要求等.通過學習,，增加工作人員在工作中的服務質量和意識.切實做好我校食堂的食品衛(wèi)生,、餐具的＂一洗、二沖,、三消毒＂工作,，做到隨用隨清，每周對廚房一次大清掃.如發(fā)現工作中有不到位之處立即指出,，勒令改正即時到位.全體工作人員能夠認真作好本職工作,，明確職責、各司其職,、服從分配,、隨叫隨到，保證職工的工作正常運轉.

3,、由保管員負責經常檢查食堂倉庫,，不把變質變腐的米煮給學生吃。

4,、對庫存食品進行盤點交接,，每天我都親自下廚房和他（她）們一起工作、溝通,，對食堂工作方面的所需與不足詳細了解,，并對目前現狀不足之處即時改進.如衛(wèi)生情況：我親自到廚房帶頭和他們一起將天花板、墻壁,、灶臺,、蒸箱、地面,、以及庫房等，統(tǒng)統(tǒng)進行了徹底大清掃.每次清理行之有效,，廚房有了明顯改觀,。

我在學校食堂工作中為我校健康快速發(fā)展盡了自己的努力，得到了全校師生的認可,，家長的信賴和各級領導的肯定,。我將在今后的工作中不斷努力創(chuàng)新,，更多的接受學校領導的監(jiān)督與指導，更好地為師生服務,，使學校食堂工作再上新的臺階,。

學校后勤工作總結的實用指南篇二十三

我們后勤工作不是停留在花好錢，管好物,，及時維修上,，而是要用智慧和汗水向更高的目標邁進，我始終強調后勤是一支優(yōu)秀的團隊,。我們的工作理念和精髓可以用十二個字來形容,，“少說多干，養(yǎng)成習慣,，快樂奉獻”以此來鞭策每一位成員,，做到一呼百應。

具體工作如下,；

二,、我們改變工作方法，能自己干的不雇人,，比如修門,、路基、晾衣架等,，作,。

三、本學期繼續(xù)實行了節(jié)約工程,，今年維修要好于上學期,，得益于學校的管理，后,。

勤和德育共同制定實施了物品保管獎懲措施,，大家都能參與到管理中去，特別事務長和保管員默默作了很多工作,。

四,、食堂經過一年的運作，已經是高標準,、上檔次了,，每天要完成上千人吃飯，挺,。

五,、綠化整整忙了一個學期，整體目標就是六個字,，“樹活,、花開,、草綠”,。至此我不由得想起一句話,；人一輩子不能浮躁，浮躁你就不踏實,。我們要在各自的領域里,，施展自己的才華，成就自己的夢想,，也就是逢其時,，恰其位，盡其才,。你才會一生無悔,。