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內(nèi)勤主管崗位職責(zé)概述篇一

4,、公司辦公環(huán)境的管理和標(biāo)準(zhǔn)的落地執(zhí)行;。

5,、日常行政前臺的管理和優(yōu)化;。

6,、負(fù)責(zé)公司各項活動的組織的策劃和執(zhí)行,，推動企業(yè)文化的建設(shè)和管理，提高人文溫度感,。

7,、負(fù)責(zé)公務(wù)車的管理和日常異常統(tǒng)計并匯報;。

8,、上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他相關(guān)工作,。

內(nèi)勤主管崗位職責(zé)概述篇二

1、負(fù)責(zé)公司行政規(guī)章制度的擬定,、監(jiān)督,、執(zhí)行，收集和了解公司各部門的工作動態(tài),，加強(qiáng)與有關(guān)部門協(xié)作配合,。

2、負(fù)責(zé)公司的各類文件,、報告的制定,、下發(fā)、推行,，公司相關(guān)資料和信息收集,、分類,、建擋與管理公司來電來訪接待、會務(wù),、文書,、檔案等日常行政工作的管理。

3,、協(xié)助上級主管完成公司各項活動,、節(jié)目的籌劃與組織與執(zhí)行，負(fù)責(zé)組織文化建設(shè),。

4,、負(fù)責(zé)做好衛(wèi)生保潔、員工食宿,、安全保衛(wèi)等后勤保障工作,，創(chuàng)造安全、整潔,、舒適的生活,、居住、工作環(huán)境,。

5,、負(fù)責(zé)對公司印鑒、證照的管理及各類證照的申辦,、年檢工作,。

6、負(fù)責(zé)公司辦公用品,、辦公設(shè)備,、設(shè)施的采購和后勤用品的購買、管理,、分配和維修,、盤點，做好物品進(jìn),、出,、存統(tǒng)計核算登記工作以及物資采購計劃，保證物品的正常供給;并合理有效控制行政費(fèi)用,，采購嚴(yán)格按照采購流程進(jìn)行,。

7、負(fù)責(zé)對公司突發(fā)事件的處理工作,，協(xié)助公司處理各項突發(fā)事件,。

8、負(fù)責(zé)對食堂食材的采購,、登記及廚房用品盤存,，負(fù)責(zé)對食堂衛(wèi)生,、就餐秩序的管理。

9,、協(xié)助上級主管做好企業(yè)文化建設(shè),、團(tuán)隊建設(shè)、企業(yè)文化的推廣與開展人事管理日常性工作,。

10,、負(fù)責(zé)公司會議前安排及會議內(nèi)容記錄，會后做會議整理與總結(jié),。

11,、負(fù)責(zé)組織、監(jiān)督辦公室衛(wèi)生清潔實施工作,，保障辦公環(huán)境清潔衛(wèi)生,，對所有辦公區(qū)域進(jìn)行合理的衛(wèi)生保潔責(zé)任劃分，保持辦公環(huán)境的整潔,。

12,、執(zhí)行上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

內(nèi)勤主管崗位職責(zé)概述篇三

3,、負(fù)責(zé)食堂的用餐管理,。

4、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部員工檔案的建立與管理;,。

5,、遵守工作各項管理規(guī)定,完成公司規(guī)定的各種報表;。

6,、人事事務(wù)性工作的處理，包括考勤,、招聘,、入職、轉(zhuǎn)正,、轉(zhuǎn)崗,、離職等手續(xù)辦理;。

7,、完成部門主管交辦的其他工作;,。

內(nèi)勤主管崗位職責(zé)概述篇四

銷售內(nèi)勤部的工作是銷售人員內(nèi)外交流的橋梁，是客戶聯(lián)系的紐帶,，起著舉足輕重的作用,，因此銷售部門所有工作都要經(jīng)過嚴(yán)格慎密的審核，確保萬無一失,，銷售內(nèi)勤的工作根據(jù)其崗位的特性,，銷售內(nèi)勤主管,。

1.全面負(fù)責(zé)銷售內(nèi)勤保障工作，為銷售業(yè)務(wù)人員提供支持,。

2.合理安排內(nèi)務(wù)人員工作,，做好內(nèi)務(wù)與外部銷售人員的協(xié)調(diào)工作。

3.負(fù)責(zé)組織各類銷售報表的統(tǒng)計,、整理工作,，并及時向主管領(lǐng)導(dǎo)報送。

4.負(fù)責(zé)組織銷售,。

合同,。

的擬訂工作，并及時送主管領(lǐng)導(dǎo)審核,。

5.定期或不定期對銷售內(nèi)勤工作進(jìn)行檢查,，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正。

6.負(fù)責(zé)銷售客戶檔案,、銷售合同等文檔的整理與歸檔工作,。

7.負(fù)責(zé)協(xié)助銷售業(yè)務(wù)人員做好客戶接待與客戶關(guān)系維護(hù)工作。

8.完成上級領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的工作,。

1,、整理銷售歷史數(shù)據(jù)、銷售計劃和預(yù)算;,。

2,、整理、維護(hù)所在區(qū)域銷售數(shù)據(jù),，制作相關(guān)須定期更新的報告;,。

3、提供銷售促銷活動,、市場活動和其他銷售項目的支持?jǐn)?shù)據(jù);,。

4、組織,、協(xié)調(diào)有關(guān)政策/流程/系統(tǒng)運(yùn)作的輔導(dǎo),、銷售培訓(xùn)等;。

5,、根據(jù)公司銷售管理制度準(zhǔn)確有效開展業(yè)務(wù)人員銷售費(fèi)用的會計核算,、管理、服務(wù),。

6,、每個月度對合同履行，資金回籠，業(yè)務(wù)費(fèi)支出情況進(jìn)行統(tǒng)計和上報,。

7,、根據(jù)公司的銷售政策建立核算總賬及明細(xì)賬目，按時登記明細(xì)賬目,。

8,、后勤資料收集工作。

1,、匯總編制業(yè)務(wù)人員年度,、月度及每周。

工作總結(jié),。

督促業(yè)務(wù)人員市場開發(fā)及新客戶開發(fā)情況并做成報表呈交總經(jīng)理以便公司確立完善的銷售管理制度,。制定資金回籠使用計劃督促業(yè)務(wù)人員的應(yīng)收賬款;核實業(yè)務(wù)人員差旅費(fèi)報銷單、出差路線圖,、費(fèi)用的明細(xì)監(jiān)督其業(yè)務(wù)費(fèi)用按規(guī)定使用,。

2、匯總業(yè)務(wù)人員每月的詢價此次,、出差天數(shù),，呈報公司領(lǐng)導(dǎo)，以使對業(yè)務(wù)人員進(jìn)行考核,。

3,、制定月度、季度,、年度銷售合同匯總,，對銷售和單單合同執(zhí)行情況進(jìn)行跟蹤、督促,，編制每個月,、季、年度合同履行情況的統(tǒng)計表并歸檔裝訂,。將結(jié)果報銷售經(jīng)理,，根據(jù)需要，合同執(zhí)行情況可反饋給顧客,。

4、接,、收,、發(fā)、保管一切商務(wù)來電來函及文件,。定期為客戶寄送產(chǎn)品宣傳資料和郵件廣告等,。對客戶反饋的意見進(jìn)行及時傳遞、處理。做好客戶資料的管理工作,，建立客戶檔案,，維護(hù)客戶信息，分析和整理客戶長單信息以及庫存情況和備貨情況,。

5,、按合同要求給制造商做好銜接工作;。

6,、根據(jù)合同編制應(yīng)收賬款明細(xì),，并對應(yīng)收帳款實施管理;。

7,、協(xié)助業(yè)務(wù)人員回款,，提供應(yīng)收賬款及其相關(guān)信息;負(fù)責(zé)每月對所負(fù)責(zé)客戶的對賬、開票及協(xié)助銷售經(jīng)理收款,。

9,、按要求進(jìn)行市場信息及同行動態(tài)收集并每天提供信息簡報，每天整理銷售經(jīng)理和銷售專員前一天送貨單據(jù)的復(fù)核(貨品,、單價等),。并上報銷售經(jīng)理。

10,、制定訂電話銷售計劃,，掌握電話銷售技巧，積極開拓市場,，按時完成公司下達(dá)的銷售任務(wù);電話拜訪客戶,，發(fā)送產(chǎn)品資料。

11,、協(xié)助銷售經(jīng)理和銷售人員輸入,、維護(hù)、匯總銷售數(shù)據(jù);每天追蹤當(dāng)天所負(fù)責(zé)客戶的送貨情況及時與調(diào)度聯(lián)系并短信回復(fù)客戶和匯報銷售經(jīng)理,。

a)每個月度對合同履行,，資金回籠，業(yè)務(wù)費(fèi)支出情況進(jìn)行統(tǒng)計和上報;,。

b)與財務(wù)人員做好發(fā)貨,、回款情況的對接;。

c)與本公司財務(wù)人員及客戶單位做好對賬業(yè)務(wù)工作,。

14,、每月應(yīng)收對賬函100%完成;。

15,、每天對要到期客戶向業(yè)務(wù)發(fā)短信息提醒,。超期應(yīng)收款未收回的,，銷售助理承擔(dān)30%的責(zé)任。

16,、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他任務(wù),。

1、根據(jù)客戶授信金額及授信期限,，按公司制訂的當(dāng)前銷售價格表來執(zhí)行銷售價格開單,。

2、根據(jù)業(yè)務(wù)銷售定單及業(yè)務(wù)提交繳款單及時錄入電腦保證數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性,。

3,、根據(jù)銷售定單及客戶分切訂單，與倉庫調(diào)度,、分切車間溝通安排送貨及分切,，以便及時向銷售部及客戶反饋信息。

4,、及時處理客戶反饋意見及時解決客戶的客訴問題,，做好售后服務(wù)。

5,、每天出貨品銷售匯總表,，確保內(nèi)容真實數(shù)據(jù)準(zhǔn)確。

6,、對時間有一定的管理能力(客戶的開票時間等),。

7、對存根單據(jù)的裝訂及管理,。

8,、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其他任務(wù)。

9,、與生產(chǎn)部門密切溝通,，從合同的定制、執(zhí)行,、完成,、發(fā)貨跟蹤，并進(jìn)行記錄,，做到銷售合同有據(jù)可查,。

10、建立客戶檔案管理體系,，包括聯(lián)系人,、合同明細(xì)等。

11,、與物流部門密切溝通，了解產(chǎn)品發(fā)貨情況。

三,、采購助理工作職責(zé),。

1、按公司采購流程下單,、簽合同,、發(fā)貨的跟進(jìn)，隨時與工廠保持聯(lián)系,，了解貨物生產(chǎn)周期及到貨時間,，并于每周出“采購進(jìn)貨情況表”(含已訂未發(fā)及在途貨物)，確保貨物不斷貨,、不積壓,。

2、對公司各類貨物的品名,、規(guī)格,、件裝、令包,、用途及產(chǎn)地,，隨時掌握貨物庫存情況，并定期向上級匯報與公司相同或類似產(chǎn)品的“最新市場價格信息報表”,。全面收集市場信息,，做貨品進(jìn)、銷建議,。

3,、貨物到庫、入庫,、倉庫庫存量的及時性準(zhǔn)確性,，及時將貨源信息反饋到銷售部。

4,、根據(jù)倉庫貨物驗收情況,，如有不合格貨物，立即上級領(lǐng)導(dǎo)匯報并馬上與廠家聯(lián)系,，協(xié)商書面處理方案,，并書面通知財務(wù)扣款并負(fù)責(zé)客訴處理，從接到客訴處理不超過10天,，保證無供應(yīng),、業(yè)務(wù)或財務(wù)抱怨或投訴。

5,、應(yīng)付賬款記賬與核對工作(合同,、入庫及進(jìn)項發(fā)票三者間品名規(guī)格數(shù)量及價格一致)的及時性,，月末編制應(yīng)付款對賬表及與供應(yīng)商核對工作，保證于次月15日前將有供應(yīng)商確認(rèn)的對賬函交主辦會計,。并于每月25日前向出納提交審批手續(xù)齊全的付款申請表,，由出納安排付款。

6,、每月月底按時交應(yīng)付款報表及對倉庫進(jìn)行定期盤點,。

7、每月對訂單,、合同及入庫單等相關(guān)單據(jù)進(jìn)行聯(lián)號裝訂工作,。

8、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其他任務(wù),。

一,、辦公室內(nèi)務(wù)。

1.辦公室衛(wèi)生,。

2.對所經(jīng)手的各類涉及我廠商業(yè)秘密的銷售資料,、數(shù)據(jù)應(yīng)妥善保管，不得丟失或向外泄密,。

出處 m.sevw.cn

二.文字檔案,。

1.做好本部門的檔案管理工作，建立客戶信息檔案(涉及用戶基本情況,，使用品種,、數(shù)量、價位,、結(jié)算方式),。

2.建立銷售分類臺帳(反映出銷售收入價格、運(yùn)雜費(fèi),、貨款回收額度,、應(yīng)收貨款額度)。

3.建立銷售費(fèi)用臺帳(反映出部門內(nèi)部費(fèi)用及每個業(yè)務(wù)人員的費(fèi)用,、差旅費(fèi),、運(yùn)雜費(fèi)、包干或定額包干費(fèi)用的提取數(shù)額),。

4.各種報表的統(tǒng)計,、匯總、報告的打印轉(zhuǎn)發(fā),。

5.同類產(chǎn)品競爭品牌資料的分析與建檔,，銷售相關(guān)宣傳資料的領(lǐng)用、登記,、分發(fā),。

三.待人接物,。

1.日常業(yè)務(wù)洽談，客戶服務(wù),，處理客戶抱怨,，客飯安排，客戶咨詢電話的接聽及電話記錄,。

2.對客戶進(jìn)行銷售政策的傳達(dá)及業(yè)務(wù)信函的發(fā)送。

三,、政策傳達(dá),。

1.銷售會議的安排、記錄及跟蹤結(jié)果,。

2.各種促銷活動中的退傭,、折讓計算的協(xié)助辦理。

3.銷售經(jīng)理差旅費(fèi)的初審與上報簽批,。

內(nèi)勤主管崗位職責(zé)概述篇五

4,、負(fù)責(zé)編制地區(qū)年度行政費(fèi)用預(yù)算，建立費(fèi)用控制指標(biāo),，合理分析及時調(diào)整;,。

5、負(fù)責(zé)地區(qū)行政后勤,、食堂,、保安、清潔,、固定資產(chǎn)管理等工作;,。

6、負(fù)責(zé)辦公,、勞保用品采購發(fā)放;,。

7、負(fù)責(zé)地區(qū)員工生日禮品,、年會籌辦等工作;,。

內(nèi)勤主管崗位職責(zé)概述篇六

3、負(fù)責(zé)人事異動工作,，包括轉(zhuǎn)正,、升職、調(diào)動,、降職等工作;,。

4、負(fù)責(zé)管理企業(yè)證照,、商標(biāo)等資料，負(fù)責(zé)工商開業(yè),、變更等申請手續(xù);,。

6、辦公環(huán)境管理,、維護(hù)整潔、美觀舒適的辦公環(huán)境;,。

7,、訪客接待，備足適當(dāng)茶水,、點心,、水果、紙筆等會議用品;,。

8,、物料采購(文具、日常用品等);,。

9,、協(xié)助籌備企業(yè)主辦的各類商業(yè)會議(酒店選址、會議用品,、協(xié)助統(tǒng)籌等工作);,。

10、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作,。

內(nèi)勤主管崗位職責(zé)概述篇七

1,、匯總編制業(yè)務(wù)人員年度、月度及每周工作,，督促業(yè)務(wù)人員市場開發(fā)及新客戶開發(fā)情況并做成報表呈交總經(jīng)理以便公司確立完善的銷售管理制度,。制定資金回籠使用計劃，督促業(yè)務(wù)人員的應(yīng)收賬款;核實業(yè)務(wù)人員差旅費(fèi)報銷單,、出差路線圖,、費(fèi)用的明細(xì)，監(jiān)督其業(yè)務(wù)費(fèi)用按規(guī)定使用,。

2,、匯總業(yè)務(wù)人員每月的詢價此次、出差天數(shù),，呈報公司領(lǐng)導(dǎo),，以使對業(yè)務(wù)人員進(jìn)行考核。

3,、制定月度,、季度、年度銷售合同匯總，對銷售和單單合同執(zhí)行情況進(jìn)行跟蹤,、督促,，編制每個月、季,、年度合同履行情況的統(tǒng)計表并歸檔裝訂,。將結(jié)果報銷售經(jīng)理，根據(jù)需要,，合同執(zhí)行情況可反饋給顧客,。

4、接,、收,、發(fā)、保管一切商務(wù)來電來函及文件,。定期為客戶寄送產(chǎn)品宣傳資料和郵件廣告等。對客戶反饋的意見進(jìn)行及時傳遞,、處理,。做好客戶資料的管理工作，建立客戶檔案,，維護(hù)客戶信息,，分析和整理客戶長單信息以及庫存情況和備貨情況。

5,、按合同要求給制造商做好銜接工作;,。

6、根據(jù)合同編制應(yīng)收賬款明細(xì),，并對應(yīng)收帳款實施管理;,。

7、協(xié)助業(yè)務(wù)人員回款,，提供應(yīng)收賬款及其相關(guān)信息;負(fù)責(zé)每月對所負(fù)責(zé)客戶的對賬,、開票及協(xié)助銷售經(jīng)理收款。

9,、按要求進(jìn)行市場信息及同行動態(tài)收集并每天提供信息簡報,，每天整理銷售經(jīng)理和銷售專員前一天送貨單據(jù)的復(fù)核(貨品、單價等),。并上報銷售經(jīng)理,。

10、制定訂電話銷售計劃,，掌握電話銷售技巧,，積極開拓市場，按時完成公司下達(dá)的銷售任務(wù);電話拜訪客戶,，發(fā)送產(chǎn)品資料,。

11,、協(xié)助銷售經(jīng)理和銷售人員輸入、維護(hù),、匯總銷售數(shù)據(jù);每天追蹤當(dāng)天所負(fù)責(zé)客戶的送貨情況及時與調(diào)度聯(lián)系并短信回復(fù)客戶和匯報銷售經(jīng)理,。

a)每個月度對合同履行，資金回籠,，業(yè)務(wù)費(fèi)支出情況進(jìn)行統(tǒng)計和上報;,。

b)與財務(wù)人員做好發(fā)貨、回款情況的對接;,。

c)與本公司財務(wù)人員及客戶單位做好對賬業(yè)務(wù)工作,。

14、每月應(yīng)收對賬函100%完成;,。

15,、每天對要到期客戶向業(yè)務(wù)發(fā)短信息提醒。超期應(yīng)收款未收回的,，銷售助理承擔(dān)30%的責(zé)任,。

16、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他任務(wù),。

1,、根據(jù)客戶授信金額及授信期限，按公司制訂的當(dāng)前銷售價格表來執(zhí)行銷售價格開單,。

2,、根據(jù)業(yè)務(wù)銷售定單及業(yè)務(wù)提交繳款單及時錄入電腦保證數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性。

3,、根據(jù)銷售定單及客戶分切訂單,，與倉庫調(diào)度、分切車間溝通安排送貨及分切,，以便及時向銷售部及客戶反饋信息,。

4、及時處理客戶反饋意見及時解決客戶的客訴問題,，做好售后服務(wù),。

5、每天出貨品銷售匯總表,，確保內(nèi)容真實數(shù)據(jù)準(zhǔn)確,。

6、對時間有一定的管理能力(客戶的開票時間等),。

7,、對存根單據(jù)的裝訂及管理。

8、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其他任務(wù),。

9,、與生產(chǎn)部門密切溝通，從合同的定制,、執(zhí)行,、完成、發(fā)貨跟蹤,，并進(jìn)行記錄,，做到銷售合同有據(jù)可查。

10,、建立客戶檔案管理體系,，包括聯(lián)系人、合同明細(xì)等,。

11,、與物流部門密切溝通，了解產(chǎn)品發(fā)貨情況,。

1,、按公司采購流程下單、簽合同,、發(fā)貨的跟進(jìn)，隨時與工廠保持聯(lián)系,，了解貨物生產(chǎn)周期及到貨時間,，并于每周出“采購進(jìn)貨情況表”(含已訂未發(fā)及在途貨物)，確保貨物不斷貨,、不積壓,。

2、對公司各類貨物的品名,、規(guī)格,、件裝、令包,、用途及產(chǎn)地,，隨時掌握貨物庫存情況，并定期向上級匯報與公司相同或類似產(chǎn)品的“最新市場價格信息報表”,。全面收集市場信息,，做貨品進(jìn)、銷建議,。

3,、貨物到庫、入庫、倉庫庫存量的及時性準(zhǔn)確性,，及時將貨源信息反饋到銷售部,。

4、根據(jù)倉庫貨物驗收情況,，如有不合格貨物,，立即上級領(lǐng)導(dǎo)匯報并馬上與廠家聯(lián)系，協(xié)商書面處理方案,，并書面通知財務(wù)扣款并負(fù)責(zé)客訴處理,，從接到客訴處理不超過10天，保證無供應(yīng),、業(yè)務(wù)或財務(wù)抱怨或投訴,。

5、應(yīng)付賬款記賬與核對工作(合同,、入庫及進(jìn)項發(fā)票三者間品名規(guī)格數(shù)量及價格一致)的及時性,，月末編制應(yīng)付款對賬表及與供應(yīng)商核對工作，保證于次月15日前將有供應(yīng)商確認(rèn)的對賬函交主辦會計,。并于每月25日前向出納提交審批手續(xù)齊全的付款申請表,，由出納安排付款。

6,、每月月底按時交應(yīng)付款報表及對倉庫進(jìn)行定期盤點,。

7、每月對訂單,、合同及入庫單等相關(guān)單據(jù)進(jìn)行聯(lián)號裝訂工作,。

8、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其他任務(wù),。

內(nèi)勤主管崗位職責(zé)概述篇八

1,、匯總編制業(yè)務(wù)人員年度、月度及每周工作總結(jié),，督促業(yè)務(wù)人員市場開發(fā)及新客戶開發(fā)情況并做成報表呈交總經(jīng)理以便公司確立完善的銷售管理制度,。制定資金回籠使用計劃，督促業(yè)務(wù)人員的應(yīng)收賬款;核實業(yè)務(wù)人員差旅費(fèi)報銷單,、出差路線圖,、費(fèi)用的明細(xì)，監(jiān)督其業(yè)務(wù)費(fèi)用按規(guī)定使用,。

2,、匯總業(yè)務(wù)人員每月的詢價此次、出差天數(shù),，呈報公司領(lǐng)導(dǎo),，以使對業(yè)務(wù)人員進(jìn)行考核,。

3、制定月度,、季度,、年度銷售合同匯總，對銷售和單單合同執(zhí)行情況進(jìn)行跟蹤,、督促,，編制每個月、季,、年度合同履行情況的統(tǒng)計表并歸檔裝訂,。將結(jié)果報銷售經(jīng)理，根據(jù)需要,，合同執(zhí)行情況可反饋給顧客,。

4、接,、收,、發(fā)、保管一切商務(wù)來電來函及文件,。定期為客戶寄送產(chǎn)品宣傳資料和郵件廣告等,。對客戶反饋的意見進(jìn)行及時傳遞、處理,。做好客戶資料的管理工作,，建立客戶檔案，維護(hù)客戶信息,，分析和整理客戶長單信息以及庫存情況和備貨情況,。

5、按合同要求給制造商做好銜接工作;,。

6、根據(jù)合同編制應(yīng)收賬款明細(xì),，并對應(yīng)收帳款實施管理;,。

7、協(xié)助業(yè)務(wù)人員回款,，提供應(yīng)收賬款及其相關(guān)信息;負(fù)責(zé)每月對所負(fù)責(zé)客戶的對賬,、開票及協(xié)助銷售經(jīng)理收款。

9,、按要求進(jìn)行市場信息及同行動態(tài)收集并每天提供信息簡報,，每天整理銷售經(jīng)理和銷售專員前一天送貨單據(jù)的復(fù)核(貨品、單價等),。并上報銷售經(jīng)理,。

10,、制定訂電話銷售計劃，掌握電話銷售技巧,，積極開拓市場,，按時完成公司下達(dá)的銷售任務(wù);電話拜訪客戶，發(fā)送產(chǎn)品資料,。

11,、協(xié)助銷售經(jīng)理和銷售人員輸入、維護(hù),、匯總銷售數(shù)據(jù);每天追蹤當(dāng)天所負(fù)責(zé)客戶的送貨情況及時與調(diào)度聯(lián)系并短信回復(fù)客戶和匯報銷售經(jīng)理,。

a)每個月度對合同履行，資金回籠,，業(yè)務(wù)費(fèi)支出情況進(jìn)行統(tǒng)計和上報;,。

b)與財務(wù)人員做好發(fā)貨、回款情況的對接;,。

c)與本公司財務(wù)人員及客戶單位做好對賬業(yè)務(wù)工作,。

14、每月應(yīng)收對賬函100%完成;,。

15,、每天對要到期客戶向業(yè)務(wù)發(fā)短信息提醒。超期應(yīng)收款未收回的,，銷售助理承擔(dān)30%的責(zé)任,。

16、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他任務(wù),。

1,、根據(jù)客戶授信金額及授信期限，按公司制訂的當(dāng)前銷售價格表來執(zhí)行銷售價格開單,。

2,、根據(jù)業(yè)務(wù)銷售定單及業(yè)務(wù)提交繳款單及時錄入電腦保證數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性。

3,、根據(jù)銷售定單及客戶分切訂單,，與倉庫調(diào)度、分切車間溝通安排送貨及分切,，以便及時向銷售部及客戶反饋信息,。

4、及時處理客戶反饋意見及時解決客戶的客訴問題,，做好售后服務(wù),。

5、每天出貨品銷售匯總表,，確保內(nèi)容真實數(shù)據(jù)準(zhǔn)確,。

6,、對時間有一定的管理能力(客戶的開票時間等)。

7,、對存根單據(jù)的裝訂及管理,。

8、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其他任務(wù),。

9,、與生產(chǎn)部門密切溝通，從合同的定制,、執(zhí)行,、完成、發(fā)貨跟蹤,，并進(jìn)行記錄,，做到銷售合同有據(jù)可查。

10,、建立客戶檔案管理體系,，包括聯(lián)系人、合同明細(xì)等,。

11,、與物流部門密切溝通，了解產(chǎn)品發(fā)貨情況,。

1,、按公司采購流程下單、簽合同,、發(fā)貨的跟進(jìn),，隨時與工廠保持聯(lián)系，了解貨物生產(chǎn)周期及到貨時間,，并于每周出“采購進(jìn)貨情況表”(含已訂未發(fā)及在途貨物),，確保貨物不斷貨、不積壓,。

2,、對公司各類貨物的品名、規(guī)格,、件裝,、令包,、用途及產(chǎn)地,，隨時掌握貨物庫存情況，并定期向上級匯報與公司相同或類似產(chǎn)品的“最新市場價格信息報表”,。全面收集市場信息,，做貨品進(jìn),、銷建議。

3,、貨物到庫,、入庫、倉庫庫存量的及時性準(zhǔn)確性,，及時將貨源信息反饋到銷售部,。

4、根據(jù)倉庫貨物驗收情況,，如有不合格貨物,，立即上級領(lǐng)導(dǎo)匯報并馬上與廠家聯(lián)系，協(xié)商書面處理方案,，并書面通知財務(wù)扣款并負(fù)責(zé)客訴處理,，從接到客訴處理不超過10天，保證無供應(yīng),、業(yè)務(wù)或財務(wù)抱怨或投訴,。

5、應(yīng)付賬款記賬與核對工作(合同,、入庫及進(jìn)項發(fā)票三者間品名規(guī)格數(shù)量及價格一致)的及時性,，月末編制應(yīng)付款對賬表及與供應(yīng)商核對工作，保證于次月15日前將有供應(yīng)商確認(rèn)的對賬函交主辦會計,。并于每月25日前向出納提交審批手續(xù)齊全的付款申請表,，由出納安排付款。

6,、每月月底按時交應(yīng)付款報表及對倉庫進(jìn)行定期盤點,。

7、每月對訂單,、合同及入庫單等相關(guān)單據(jù)進(jìn)行聯(lián)號裝訂工作,。

8、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其他任務(wù),。

內(nèi)勤主管崗位職責(zé)概述篇九

1.組織全廠職工共同參與企業(yè)的各項管理工作,，廣泛聽取職工意見，制定和健全各項規(guī)章,。

2.掌握本廠和外來加工客戶的在印,、待印的產(chǎn)品信息，按順序合理安排當(dāng)天各項生產(chǎn)計劃,，排單,，下單并督促各機(jī)組按期完成。

3.負(fù)責(zé)產(chǎn)品質(zhì)量的檢查,，下班前檢查產(chǎn)品生產(chǎn)進(jìn)度和質(zhì)量,，發(fā)現(xiàn)問題及時處理解決,，重大質(zhì)量問題及時如實向廠部反映。

4.組織廠辦公會議,、生產(chǎn)會議及全廠職工大會的定期召開,。

5.督促檢查各主管部門、職能人員的工作任務(wù)的完成情況,。

6.認(rèn)真貫徹各項指標(biāo),，負(fù)責(zé)職工的政治思想工作，抓好精神文明建設(shè)及安全生產(chǎn),，保持工作,、生產(chǎn)區(qū)環(huán)境整潔，每天清掃,。

內(nèi)勤主管崗位職責(zé)概述篇十

2,、負(fù)責(zé)自己所在區(qū)域的客戶開發(fā)及現(xiàn)在渠道關(guān)系維護(hù);。

4,、協(xié)助部門做好本市場客戶的建立及升級管理工作,，保持客戶檔案的完整;。

任職要求,。

1對銷售工作有興趣,，本科以上學(xué)歷，計算機(jī)及網(wǎng)絡(luò)相關(guān)專業(yè)優(yōu)秀應(yīng)屆生實習(xí)生皆可;,。

2掌握計算機(jī),、打印機(jī)、服務(wù)器及網(wǎng)絡(luò)硬件,、軟件知識;,。

4有服務(wù)器和網(wǎng)絡(luò)銷售經(jīng)驗放寬到大專學(xué)歷。

內(nèi)勤主管崗位職責(zé)概述篇十一

職責(zé)：

1,、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣;,。

2、根據(jù)市場營銷計劃,，完成部門銷售指標(biāo);,。

3、開拓新市場,，發(fā)展新客戶,，增加銷售范圍;。

4,、協(xié)調(diào)與其他部門的合作,，組織開展市場活動，促進(jìn)公司市場的良好運(yùn)作。

任職要求：

1,、大專及以上學(xué)歷，1-2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗,。

2,、有管理經(jīng)驗，有電子支付產(chǎn)品分銷渠道或金融行業(yè)背景資源者優(yōu)先,。

4,、工作認(rèn)真踏實，執(zhí)行能力強(qiáng),，能夠配合公司領(lǐng)導(dǎo)的工作,。

內(nèi)勤主管崗位職責(zé)概述篇十二

3)具有基本銷售、跟訪技巧,，對未進(jìn)場客戶跟訪;,。

4)拜訪客戶、收集客戶名單,、分發(fā)項目宣傳單頁;進(jìn)場前跟訪;,。

5)每天準(zhǔn)時提交當(dāng)天導(dǎo)入和回訪的客戶名單及簡單客戶情況描述;。

6)服從領(lǐng)導(dǎo)安排,，完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作,。

內(nèi)勤主管崗位職責(zé)概述篇十三

渠道主管需要定期或不定期對渠道管理工作實行總結(jié)，向渠道經(jīng)理提交總經(jīng)報告,。以下是本站小編整理的渠道主管崗位的,。

概述。

職責(zé):,。

1,、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌管理本項目的分銷渠道拓展、溝通,、簽約,、關(guān)系維護(hù)等工作;。

3,、負(fù)責(zé)匯總,、評估整理市場、合作方信息,，為渠道決策提供建議;,。

4、負(fù)責(zé)進(jìn)行外場客戶資源拓展,，導(dǎo)客,，保持案場客源;。

5、做好數(shù)據(jù)分分析及報告,，及時更新數(shù)據(jù)源,，為營銷策略提供依據(jù)。

6,、負(fù)責(zé)大客戶拓展,、團(tuán)購等營銷活動推廣。

任職要求：

1,、全日制統(tǒng)招?？萍耙陨蠈W(xué)歷，市場營銷或房地產(chǎn)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;,。

3,、執(zhí)行力強(qiáng)，抗壓力強(qiáng),，有較好的協(xié)調(diào)能力及渠道管理,、談判能力，獨立工作能力強(qiáng),。

4,、為人正直、主動性強(qiáng),，積極進(jìn)取,。

職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)大區(qū)內(nèi)各市場傳統(tǒng)渠道基礎(chǔ)指標(biāo)達(dá)成,，并規(guī)劃提升相關(guān)指標(biāo);,。

2、負(fù)責(zé)大區(qū)內(nèi)各市場渠道各項工作推動,，追蹤,，材料收集和審核;。

3,、負(fù)責(zé)大區(qū)內(nèi)校園渠道基礎(chǔ)指標(biāo)提升,，費(fèi)用監(jiān)控，陳列打造,，推廣活動的執(zhí)行和追蹤;,。

5、負(fù)責(zé)大區(qū)傳統(tǒng)渠道固定及臨時費(fèi)用申請的提報,，收集審核市場固定及臨時費(fèi)用,。

6、負(fù)責(zé)大區(qū)巡查數(shù)據(jù)分析以及各項重點指標(biāo)的追蹤整改,。

7,、負(fù)責(zé)大區(qū)冰柜采購和投放進(jìn)度的追蹤，每月冰柜費(fèi)用申請。

8,、負(fù)責(zé)大區(qū)內(nèi)傳統(tǒng)渠道核心門店基礎(chǔ)指標(biāo)提升,，標(biāo)準(zhǔn)陳列打造，見證材料收集和審核;,。

任職要求：

1,、全日制【大學(xué)本科】以上，【市場營銷】專業(yè)優(yōu)先,。

2、快銷品行業(yè)經(jīng)歷3年,、銷售類工作2年,、渠道或行銷類工作2年。

3,、技能要求:管理能力,、專業(yè)能力、專業(yè)知識,。

4,、專業(yè)要求：可接受專業(yè)，不限,。

5,、其他技能(語言、電腦等):熟練操作各種辦公軟件,，語言無特殊要求,。

職責(zé)：

1、開拓出國留學(xué)市場渠道,，與相關(guān)機(jī)構(gòu)建立合作關(guān)系;,。

2、維護(hù)現(xiàn)有渠道,，并負(fù)責(zé)新渠道的開拓,、更新、管理;,。

3,、配合公司其他團(tuán)隊完成渠道銷售任務(wù)，承擔(dān)銷售指標(biāo);,。

任職要求：

1,、全日制本科以上學(xué)歷，具有同行業(yè)或相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;,。

2,、自身擁有穩(wěn)定的客戶渠道者優(yōu)先考慮;。

3、熟悉留學(xué)業(yè)務(wù)操作流程及行業(yè)市場情況者優(yōu)先考慮;,。

4,、良好的溝通能力、團(tuán)隊合作精神,，較強(qiáng)的社交能力和豐富的社會關(guān)系;,。

職責(zé)。

1,、組織和有效開展渠道客戶的發(fā)掘工作,，完成月度和年度銷售任務(wù);。

2,、制定落實渠道客戶拓展計劃;,。

3、對團(tuán)隊基層業(yè)務(wù)人員進(jìn)行工作指導(dǎo),、培訓(xùn)和提供支持;,。

4、帶領(lǐng)小組通過各種渠道發(fā)掘客戶,，促進(jìn)成交;,。

5、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作,。

任職資格:,。

1、35歲以內(nèi),，?？萍耙陨蠈W(xué)歷;。

3,、具有一定的社會資源,，具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和執(zhí)行力。

職責(zé),。

1.制定項目銷售的渠道開發(fā),、選擇及管理的總體方案，并監(jiān)督檢查其執(zhí)行情況;,。

2.負(fù)責(zé)建立項目的渠道網(wǎng)絡(luò),，并做好后期關(guān)系的維護(hù)工作;。

3.與現(xiàn)場銷售配合,，策劃并執(zhí)行各類渠道拓展活動;,。

4.與渠道合作者共同推動本項目的銷售工作;。

5.負(fù)責(zé)渠道客戶問題的收集,、反饋和解決工作;,。

任職資格：

統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷;,。

了解熟悉房地產(chǎn)渠道市場狀況;。

反應(yīng)敏捷,、表達(dá)能力強(qiáng),，具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧，具有親和力:,。

具備定的市場分析及判斷能力,，良好的客戶服務(wù)及客戶管理意識:。

有責(zé)任心,，能承受較大的工作壓力;,。

形象好、氣質(zhì)佳,，有房地產(chǎn)銷售經(jīng)驗者優(yōu)先,。

內(nèi)勤主管崗位職責(zé)概述篇十四

內(nèi)勤主管崗位職責(zé)各行業(yè)中的內(nèi)勤主管崗位，有行政內(nèi)勤主管,，業(yè)務(wù)內(nèi)勤主管等,。不同的內(nèi)勤主管負(fù)責(zé)不同的崗位職責(zé),，以下整理的內(nèi)勤主管崗位職責(zé)的資料,，可供參考。

1.每天搜索招標(biāo)網(wǎng)信息,，及時發(fā)現(xiàn)與我們業(yè)務(wù)相關(guān)的信息,。2.為副總提供有價值的招標(biāo)信息，協(xié)助副總工作,。3.管理,、保管項目相關(guān)的文檔。

4.購買招標(biāo)文件,，協(xié)調(diào)招標(biāo)公司與總公司間的聯(lián)系,。5.協(xié)助副總經(jīng)理編寫商務(wù)文檔，接受審核,、修改投標(biāo)文件,。6.按招標(biāo)文件要求對投標(biāo)文件進(jìn)行打印、裝訂及校對等,。7.代表公司名義參加投標(biāo),，記錄相關(guān)信息，制作文檔,，留檔,。8.領(lǐng)取中標(biāo)通知書，聯(lián)系業(yè)主,，確認(rèn)簽訂合同的時間地點等,。

9.對合同執(zhí)行情況進(jìn)行跟蹤,、督促。編制每個月,、季,、年度合同履行情況的統(tǒng)計表。

將結(jié)果報分公司總經(jīng)理,、副總經(jīng)理,、銷售經(jīng)理、及通報給項目工程師,。根據(jù)需要,，合同執(zhí)行情況可反饋給顧客。

10.編制年度及月度工作計劃;根據(jù)公司的營銷政策建立核算總帳及明細(xì)帳目,，按時登記明細(xì)帳目;11.接,、發(fā)、處理,、保管一切商務(wù)來電來函及文件,。對客戶反饋的意見進(jìn)行及時傳遞、處理,。建立用戶檔案,。

16.完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他任務(wù)。

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內(nèi)勤主管崗位職責(zé)概述篇十五

3,、帶領(lǐng)部門員工做好每次收樓工作，定期走訪,，及時了解住戶情況;,。

4、主持部門例會,，落實公司任務(wù),，合理安排部門員工工作，對員工進(jìn)行考核;,。

5,、定期對員工進(jìn)行培訓(xùn);。

6,、及時處理突發(fā)事件,、下屬未能處理的問題;。

7,、做好外委單位工作關(guān)系維護(hù),，監(jiān)督、檢查等工作,。

內(nèi)勤主管崗位職責(zé)概述篇十六

渠道銷售主管負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品渠道的建設(shè),、維護(hù),、更新、管理,，及時溝通,、反饋渠道商信息，做出處理意見,。以下是本站小編整理的渠道銷售主管的,。

概述。

職責(zé)：

1.制定區(qū)域的渠道開發(fā),、選擇及管理的總體方案,，并監(jiān)督檢查其執(zhí)行情況;。

2.負(fù)責(zé)建立本區(qū)域的渠道網(wǎng)絡(luò),，并做好后期關(guān)系的維護(hù)工作;,。

3.與市場部配合，策劃并執(zhí)行各類渠道拓展活動;,。

4.與渠道合作者共同推動本區(qū)域產(chǎn)品的銷售工作;,。

5.負(fù)責(zé)本區(qū)域渠道客戶問題的收集、反饋和解決工作;,。

6.組織本區(qū)域渠道開發(fā)人員的培訓(xùn)工作,，提高員工的綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。

任職資格：

1.市場營銷相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷;,。

2.3年以上渠道工作經(jīng)驗,，2年以上渠道管理工作經(jīng)驗;,。

3.熟悉本行業(yè)的市場動態(tài),，熟悉產(chǎn)品市場的營銷渠道開發(fā)和建設(shè)業(yè)務(wù);。

4.具有敏銳的市場洞察力和市場分析能力;,。

5.具備良好的協(xié)調(diào)溝通能力,，能與其他部門或者外部單位良好的溝通;。

6.具有良好的職業(yè)道德素質(zhì),。

職責(zé)：

1,、負(fù)責(zé)渠道團(tuán)隊組建、培訓(xùn)和管理等工作的有效落實,。

2,、根據(jù)營銷節(jié)點編制各階段渠道。

工作計劃,。

上報領(lǐng)導(dǎo)并執(zhí)行,。

3、負(fù)責(zé)開展調(diào)研,，根據(jù)市場反饋階段性調(diào)整渠道工作內(nèi)容,。

4,、負(fù)責(zé)建立項目企業(yè)渠道資源庫，拓客分銷團(tuán)隊資源庫,，建立良好的業(yè)務(wù)外聯(lián)關(guān)系,。

5、負(fù)責(zé)與營銷部各口溝通,、協(xié)調(diào)工作,。

任職要求：

1、從事2年以上房地產(chǎn)渠道主管工作,，熟悉九江市市場,。

2、敏銳的市場判斷能力,、較強(qiáng)的語言溝通能力和突發(fā)事件的處理能力,。

3、有強(qiáng)烈的敬業(yè)與團(tuán)隊合作精神,，能在壓力下自我激勵,。

職責(zé)。

1,、依據(jù)部門銷售目標(biāo),，制定并執(zhí)行銷售計劃;。

2,、對重要客戶進(jìn)行開拓,、溝通與管理，制定合作方案;,。

3,、建設(shè)、管理團(tuán)隊,，負(fù)責(zé)下屬培訓(xùn),、監(jiān)督、考核;,。

4,、協(xié)助上級開拓、溝通和管理各區(qū)域的重要客戶;,。

5,、配合上級完成其他的日常工作。

任職資格,。

1,、大專及以上學(xué)歷，xx相關(guān)專業(yè);,。

2,、3年以上跟單相關(guān)領(lǐng)域管理工作經(jīng)驗,，有外企工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮;。

3,、電腦操作熟練;,。

4、具有較強(qiáng)的管理領(lǐng)導(dǎo)能力,、責(zé)任心及抗壓能力,，溝通能力強(qiáng)、懂得商業(yè)談判,，有親和力和團(tuán)隊協(xié)作精神,。

職責(zé)：

1、根據(jù)本部門業(yè)務(wù)拓展指標(biāo)計劃,、安排,，完成相關(guān)工作。

2,、不斷開拓新業(yè)務(wù)渠道,，優(yōu)化現(xiàn)有業(yè)務(wù)渠道。

3,、組織社區(qū),、公園、超市等各個端口的義診活動,。

4,、負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)客群渠道資源的開發(fā)。

5,、建立及維護(hù)客群關(guān)系,。

6、管理團(tuán)隊日常工作(出勤,、會議,、培訓(xùn)等).

7,、完成部門領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作內(nèi)容,。

任職資格：

1、有業(yè)務(wù)拓展或銷售團(tuán)隊管理經(jīng)驗,。

2,、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，能夠快速的接受并適應(yīng)新生事物,。

3,、對口腔醫(yī)療行業(yè)有濃厚的興趣，具備很強(qiáng)的溝通能力,。

4,、有較強(qiáng)的市場渠道開拓能力,，能維護(hù)現(xiàn)有客戶及挖掘潛在客戶，有客戶資源者優(yōu)先,。

職責(zé),。

1、負(fù)責(zé)所在區(qū)域的it設(shè)備產(chǎn)品銷售計劃并完成銷售目標(biāo);,。

2,、負(fù)責(zé)自己所在區(qū)域的客戶開發(fā)及現(xiàn)在渠道關(guān)系維護(hù);。

4,、協(xié)助部門做好本市場客戶的建立及升級管理工作,，保持客戶檔案的完整;。

任職要求,。

1對銷售工作有興趣,，本科以上學(xué)歷，計算機(jī)及網(wǎng)絡(luò)相關(guān)專業(yè)優(yōu)秀應(yīng)屆生實習(xí)生皆可;,。

2掌握計算機(jī),、打印機(jī)、服務(wù)器及網(wǎng)絡(luò)硬件,、軟件知識;,。

4有服務(wù)器和網(wǎng)絡(luò)銷售經(jīng)驗放寬到大專學(xué)歷。

內(nèi)勤主管崗位職責(zé)概述篇十七

職責(zé)：

1,、完成公司下達(dá)的銷售目標(biāo)及其它銷售指標(biāo);,。

3、對所管轄的零售市場進(jìn)行產(chǎn)品產(chǎn)品宣傳,、入店培訓(xùn),、貨品陳列、公關(guān)促銷等;,。

4,、收集所管轄地區(qū)的零售市場的競爭對手狀況,包括新產(chǎn)品,促銷活動,價格等信息;。

5,、經(jīng)銷商及零售客戶的合作關(guān)系維護(hù)及發(fā)展;,。

6、按公司計劃在所負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)開展產(chǎn)品推廣活動;,。

7,、執(zhí)行公司的有關(guān)店內(nèi)執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)和促銷活動執(zhí)行及反饋;。

8,、零售客戶的庫存管理和訂單建議;,。

9、建立客戶資料及客戶檔案，完成相關(guān)銷售報表;具體以公司《崗位職責(zé)說明書》為準(zhǔn)!

崗位要求：