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地稅綜治年終工作總結(jié)篇一

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一,、加大宣傳力度，落實工作責(zé)任,。通過開展“社會綜合治理宣傳月”,、“安全生產(chǎn)宣傳月”、“平安創(chuàng)建“等活動,，用橫幅掛圖等方式向干部職工家屬宣傳對社會治安綜合治理工作的認(rèn)識,，調(diào)動廣大干部職工的積極參與，做好群防群治”管好自已的人,、看好自已的門,、做好自已的事“。落實綜治工作”主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓,，分管領(lǐng)導(dǎo)直接抓,，綜治人員具體抓“的責(zé)任制，與機關(guān)內(nèi)事業(yè)單位簽訂“四川省林業(yè)廳機關(guān)院內(nèi)企事業(yè)單位治安保衛(wèi)責(zé)任書”;“四川省林業(yè)廳機關(guān)直屬企事業(yè)單位平安創(chuàng)建責(zé)任書”:“四川省林業(yè)廳機關(guān)重點部位消防安全責(zé)任書”,。通過簽訂責(zé)任書,，下達(dá)工作目標(biāo)、明確工作職責(zé),，落實工作責(zé)任,，確保社會治安綜合治理工作扎實推進(jìn)。

二,、加強辦公區(qū)管理,，維護(hù)正常工作秩序。嚴(yán)格執(zhí)行《四川省林業(yè)廳辦公樓管理暫行規(guī)定》,，對因公、訪友人員允許進(jìn)入，對來廳上訪人員引領(lǐng)到信訪室接待,。認(rèn)真落實辦公樓維修施工期間施工安全措施,，堅持建設(shè)方、監(jiān)理方和施工方“三方聯(lián)動“抓安全使維修工作順利完成,。加強進(jìn)出車輛管理,，嚴(yán)格執(zhí)行中心出臺“關(guān)于嚴(yán)格廳機關(guān)大院內(nèi)車輛停放管理的通知”機動車輛憑證進(jìn)出和分區(qū)停放制度;非機動車一律有序停放在非機動車停車區(qū)內(nèi)，不得隨意停放,。機關(guān)大門門衛(wèi)和電梯公寓保安對進(jìn)入人員加強盤查,，杜絕無關(guān)人員、廢品收購人員及各類閑雜人員進(jìn)入機關(guān),，保證機關(guān)良好的辦公環(huán)境,。

三、加強監(jiān)督檢查,，消除安全隱患,。嚴(yán)格執(zhí)行“廳機關(guān)消防安全檢查制度”對廳機關(guān)、宿舍的消防安全巡查,，每天不少于二次并作好記錄,。堅持對廳機關(guān)重點部位、消防安全檢查,，每月不少于二次并作好記錄,。堅持對機關(guān)、宿舍內(nèi)消防設(shè)備設(shè)施的安全性能檢查,，及配備,。每月必檢查一次，并做好填表及責(zé)任人簽字,。參加各節(jié)前對機關(guān)宿舍消防,、安全、衛(wèi)生大檢查和保衛(wèi)工作,。靈活使用巡邏人員重點巡防,，重發(fā)案時段重點防范，發(fā)現(xiàn)問題及時解決,。對防火麻痹的住戶及時發(fā)出整改通知,，增強防范意識消除安全隱患。

四,、加強車輛停放管理,，確保消防應(yīng)急通行。執(zhí)行“廳機關(guān)住宅區(qū)院內(nèi)機動車車輛停放管理的暫行規(guī)定”及嚴(yán)格管理,、分區(qū)停放,、一車一卡,、憑證出入、責(zé)任自擔(dān),、使用有償“的原則加強宿舍車輛出入,、停放規(guī)范、安全工作的管理,，保證宿舍的道路暢通,。發(fā)現(xiàn)問題及時處理。至今未出現(xiàn)機動車丟失及車內(nèi)財物被盜現(xiàn)象,。

五,、參與共駐共建，維護(hù)社區(qū)穩(wěn)定,。參加社區(qū)與派出所組建的共駐共建社會治安綜合治理工作;協(xié)助派出所到廳機關(guān)及宿舍里完成出警任務(wù),。對物管公司工作中存在的`不足，及時進(jìn)行勾通,，促使其全面履行對我廳服務(wù)承諾,，并將整改措施落實到位。督促物管公司護(hù)衛(wèi)人員做到舉止文明,、行為規(guī)范,、按章辦事，嚴(yán)守工作職責(zé),，確保干部職工正常生活和住戶生命財產(chǎn)安全,。省林業(yè)廳多次被金牛區(qū)人北街道辦事處評為年度安全生產(chǎn)、消防安全工作先進(jìn)單位;年度社會治安綜合治理及維護(hù)穩(wěn)定工作先進(jìn)單位,。廳機關(guān)住宅區(qū)評為四院落,。

六、認(rèn)真完成中心領(lǐng)導(dǎo)交辦工作,。明年工作除日常事務(wù)外,，做好責(zé)任書的簽訂，對所有xx年的滅火器進(jìn)行更換,，宿舍菜棚的改造,。加強對雙喜服務(wù)公司的合作監(jiān)管，搞好機關(guān),、宿舍的服務(wù)工作,。

地稅綜治年終工作總結(jié)篇二

20__年，洪澤縣地稅局社會治安綜合治理及平安創(chuàng)建工作堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),，全面貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,，緊緊圍繞縣綜治委的工作部署，履職盡責(zé),，較好地完成了各項任務(wù)?，F(xiàn)述職如下,。

一、領(lǐng)導(dǎo)重視,，組織健全,。

為切實加強全系統(tǒng)綜治及平安工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，我局及時調(diào)整了社會治安綜合治理及平安創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組,，明確一把手局長莊凱任組長、四名副局長任副組長,，各科室,、分局負(fù)責(zé)人為成員，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,，由專人負(fù)責(zé)抓落實,。年初，制定了《洪澤縣地稅局20__年度社會綜合治理及平安創(chuàng)建工作實施意見》,，定期召開專題會議進(jìn)行研究部署綜治及平安創(chuàng)建工作,，層層簽訂了責(zé)任狀，將綜治及平安工作各項指標(biāo)分解落實到具體單位和個人,。

二,、深入宣傳，營造氛圍,。

洪澤縣地稅局結(jié)合工作實際,，開展了經(jīng)常性的建設(shè)平安洪澤創(chuàng)建活動，激發(fā)了創(chuàng)建工作熱情,。結(jié)合日常稅法宣傳和稅收宣傳月,，以各種形式，宣傳政法綜治及平安的目的,、意義,，使本系統(tǒng)干部職工熟悉綜治及平安工作的目標(biāo)、要求,，加強法制教育,，提高自身法律意識，依法行政,，形成良好的遵法守法的良好風(fēng)尚,。建立獎懲激勵機制。進(jìn)一步加強綜治及平安創(chuàng)建責(zé)任制建設(shè),，堅持綜合治理工作實行一票否決制,，動員和教育全系統(tǒng)干部職工從推進(jìn)發(fā)展、營造和諧征納關(guān)系高度出發(fā),，切實提高對綜治及平安工作重要性的認(rèn)識,。

三,、健全制度，管理到位,。

從建立完善各項制度入手,，強化內(nèi)部監(jiān)督約束機制，確保各項工作措施落實到位,。一是增強安全意識,。在全體干部職工中牢固樹立安全防范意識，健全治安防控網(wǎng)絡(luò),，要求各單位定期進(jìn)行安全形勢分析和教育,，做到警鐘常嗚。二是加強安全監(jiān)控,。在納稅服務(wù)大廳和辦公樓大門口,、樓梯口、電梯口等重點部位安裝監(jiān)控系統(tǒng),，工作人員在一個地方就可觀察到辦公樓內(nèi)外的完全管理情況,。三是加強保安的管理。將保安管理納入到日常工作之中,，對保安實施專人管理,，定期進(jìn)行安全教育，建立了保安管理獎懲制度,。四是建立值班安全登記制度,。要求各單位對安全管理情況及時登記，對影響安全的因素要及時排除并上報,，做到不留安全隱患,。

四、總結(jié)提高,，邊整邊改,。

我局定期召開社會治安綜治及平安工作專題會議，就近階段的綜治及平安創(chuàng)建工作進(jìn)行分析,、總結(jié),，對存在的不足認(rèn)真進(jìn)行梳理并拿、出切實可行的解決辦法,。聽取各單位有關(guān)工作情況匯報,，認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗，發(fā)現(xiàn)問題,，立即整改,，消除隱患，確保不留死角,。同時就下一階段的工作進(jìn)行部署,，在充分領(lǐng)會上級有關(guān)精神的基礎(chǔ)上,，結(jié)合地稅階段性工作，進(jìn)行階段性工作安排,，做到年有計劃,，月有安排，周有小結(jié),，對影響綜治及平安工作的事項,，堅持邊整邊改的原則，通過召開黨組會,、辦公會或交辦會,，及時將存在的問題或不足分門別類地進(jìn)行梳理，研究并采取切實可行的措施定單位,、定人員、定時限,、定質(zhì)量抓好落實,。

以后的工作中，我們將在抓好組織地稅收入的同時,，高度重視社會治安綜合治理及平安創(chuàng)建工作,，進(jìn)一步提高認(rèn)識，加大工作力度,，創(chuàng)新工作方法,，認(rèn)真落實社會治安綜合治理及平安創(chuàng)建工作各項措施，履職盡責(zé),，為營造平安,、穩(wěn)定、和諧的社會治安環(huán)境而做出自己的努力,。

地稅綜治年終工作總結(jié)篇三

一年來,，我局在縣委、縣政府及縣綜治委的領(lǐng)導(dǎo)下,，圍繞中心,，服務(wù)大局，始終堅持“大服務(wù)”指導(dǎo)思想,，著力發(fā)揮司法行政組織網(wǎng)絡(luò),、工作機制優(yōu)勢，切實提高疏導(dǎo),、化解矛盾糾紛的能力和水平,，注重基層基礎(chǔ)建設(shè)，為全縣的經(jīng)濟建設(shè),、社會穩(wěn)定做出了重要貢獻(xiàn),。

局黨組高度重視綜治工作,，將其擺上重要議事日程。在全縣政法會議召開后黨組即召開會議專題研究,，組織全體干警學(xué)習(xí)政法會議精神,，傳達(dá)綜治責(zé)任書的有關(guān)內(nèi)容，并將責(zé)任書的目標(biāo)要求具體細(xì)化,，分解到各科室,。制定《縣司法局社會綜治工作責(zé)任制》，由局長與各科室負(fù)責(zé)人簽訂責(zé)任書,，做到分工明確,，責(zé)任到人，認(rèn)真貫徹落實《縣xx年政法綜治重要工作責(zé)任制》,；并且綜治領(lǐng)導(dǎo)小組每季召開會議,，分階段對綜治工作做出部署，組織全體干警學(xué)習(xí)全縣綜治通報和上級綜治機構(gòu)的有關(guān)刊物,，了解形勢,，領(lǐng)會精神，增強為社會穩(wěn)定大局服務(wù)的意識,。

全面提高公民法律素質(zhì)和社會法治化管理水平,，是防范和減少“三訪”現(xiàn)象的根本途徑。在“四五”普法工作中,，圍繞黨委,、政府的中心工作深入開展《行政許可法》、《憲法修正案》宣傳工作,，并在楠溪江普法網(wǎng)上專題介紹了《行政許可法》,、《憲法修正案》，圍繞“12.4”全國法制宣傳日和浙江省青少年法制網(wǎng)絡(luò)大賽等活動開展了形式多樣,、內(nèi)容豐富的法制宣傳教育活動,；舉辦《憲法》知識講座，邀請華東政法學(xué)院王月明教授作《憲法——從政權(quán)法到人權(quán)法》專題報告,。今年我局將國務(wù)院信訪條例和浙江省信訪條例作為法制宣傳教育的重要內(nèi)容之一,，加強了信訪條例的宣傳。在“送法下鄉(xiāng)”,、“法律進(jìn)社區(qū)”等活動中,，注重對重點地區(qū)、重點對象開展多渠道,、多層面的法制宣傳教育,，使廣大人民群眾的法律意識得到明顯提高。堅持普法并舉，深化基層依法治理工作,，廣泛開展“民主法治村”創(chuàng)建活動,，進(jìn)一步推進(jìn)“法律進(jìn)社區(qū)”。通過指導(dǎo)基層健全民主選舉制度,、規(guī)范民主決策程序,、完善民主管理機制、強化民主監(jiān)督,，把基層社會管理納入到法制化,、規(guī)范化的軌道。從根本上堵住不穩(wěn)定因素的源頭,，使穩(wěn)定工作由“治標(biāo)”上升到“治本”,，從源頭上防范和減少“三訪”現(xiàn)象的發(fā)生。

建立司法信訪聯(lián)動機制,，是全面提高基層化解人民內(nèi)部矛盾和處置信訪問題能力和水平的重要途徑,。一年來，全縣司法行政機關(guān)在加強司法所規(guī)范化建設(shè),、完善調(diào)解中心工作機制,、建立鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）調(diào)委會、開展調(diào)解人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)的同時,，我局積極開展就建立信訪工作與人民調(diào)解聯(lián)合調(diào)處機制進(jìn)行了積極探索，健全了社會矛盾糾紛調(diào)處中心,。積極組織開展司法助理員,、人民調(diào)解員崗位練兵和鄉(xiāng)鎮(zhèn)調(diào)委會主任、所長例會活動,，全面提高司法助理遠(yuǎn),、人民調(diào)解員的政治理論、業(yè)務(wù)素質(zhì),，更好地服務(wù)于改革,、發(fā)展、穩(wěn)定工作,。今年我局將這項工作納入重點目標(biāo)管理,，積極舉辦鄉(xiāng)鎮(zhèn)司法助理員、鄉(xiāng)鎮(zhèn)調(diào)委會調(diào)解員業(yè)務(wù)訓(xùn)練,、競賽活動,，以維護(hù)社會穩(wěn)定為己任，將大量的糾紛消滅在基層,，每季開展定期排查,，同時在各重點時段開展不定期的排查。如3月份開展“兩會”期間矛盾糾紛排查調(diào)處工作；7月份,，開展防旱抗旱期間社會矛盾糾紛排查調(diào)處工作,；8月份，開展14號臺風(fēng)“云娜”特大洪災(zāi)后社會矛盾糾紛排查調(diào)處工作,；10月份,，在國慶節(jié)期間以創(chuàng)“四無”為主題開展社會不安定因素和民間糾紛排查調(diào)處工作。下半年,，我局把定期排查調(diào)處民間糾紛與專項排查調(diào)處涉法信訪矛盾糾紛結(jié)合起來,，加大對xx年以來重復(fù)上訪的涉法信訪矛盾糾紛專項排查調(diào)處力度。對排查出的糾紛,，按照“誰主管,、誰負(fù)責(zé)“的原則，按三級網(wǎng)絡(luò)調(diào)處機制進(jìn)行調(diào)處,，對于調(diào)解難度大,、易激化，影響穩(wěn)定的重大案件,，由縣社會矛盾糾紛調(diào)處中心組織有關(guān)部門聯(lián)合調(diào)處,，縣社會矛盾糾紛調(diào)處中心實行包案制度，即由主管的成員部門對案件負(fù)責(zé)到底,，抓好落實,。今年各調(diào)解組織調(diào)處各類社會矛盾糾紛2436起，調(diào)解成功2335起,，調(diào)解率100%,，調(diào)解成功率95%，及時把矛盾化解在基層,，消滅在萌芽狀態(tài),，為“平安xx”的創(chuàng)建提供了穩(wěn)定的社會環(huán)境。

我們認(rèn)真貫徹《浙江省歸正人員安置幫教工作辦法》,，努力抓好“六基工程”各項內(nèi)容的落實,。以軟安置為重點，組織實施“曙光工程”,，設(shè)置了5萬元歸正專項資金和13萬元曙光工程專項資金,，建立安置幫教責(zé)任制度，減少歸正人員的重新犯罪,。年初組織人員對全縣上年度歸正人員進(jìn)行全面的社會調(diào)查排摸,，并登記造冊；對全縣部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)安置幫教工作站,、各行政村（居）幫教小組,，過渡性安置企業(yè)幫教小組的成員進(jìn)行了調(diào)整、充實，進(jìn)一步健全縣,、鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）,、村（企）三級網(wǎng)絡(luò)組織建設(shè)，完善了歸正人員報到登記,、建檔立卡制度,。在超前幫教工作中，我們組織政府幫教團到金華,、杭州,、衢州等地的監(jiān)獄、勞教所開展超前幫教活動,。為樹立典型,，鞭策后進(jìn)歸正人員，1月9日召開了全縣歸正人員守法創(chuàng)業(yè)座談會,，對有關(guān)鄉(xiāng)鎮(zhèn)上報的部分遵紀(jì)守法,、表現(xiàn)良好、艱苦創(chuàng)業(yè)并帶頭致富的歸正人員進(jìn)行一次座談,，并給予一定獎勵,，進(jìn)一步推動了我縣“曙光工程”的健康發(fā)展。一年來共發(fā)放回歸基金23000元,，用于部分生活有特殊困難但表現(xiàn)好的歸正人員進(jìn)行社會救濟或獎勵,，對正在省少教所服刑的xx籍人員技能培訓(xùn)經(jīng)費給予適當(dāng)補助，一年來,，落實解決了6名歸正人員的就業(yè)問題,。我們還主動配合縣民政部門做好符合條件的歸正人員的社會最低生活保障工作。有關(guān)部門聯(lián)系出臺了歸正人員參加就業(yè)技能培訓(xùn)的優(yōu)惠政策,。對48名因父母犯罪、家庭經(jīng)濟困難而失學(xué)的兒童進(jìn)行從小學(xué)到初中的全部學(xué)費救助和因失去生活自理能力的“三無”歸正人員進(jìn)行社會最低生活保障救助,。經(jīng)常開通親情可視電話,，方便了我縣山區(qū)部分群眾探視困難的問題，服刑人員家屬通過親情電話與正在監(jiān)獄服刑的親人進(jìn)行了面對面的通話,，收到了良好的社會效益,。

組織律師積極拓展業(yè)務(wù)，努力為經(jīng)濟和社會發(fā)展以及政府重大決策提供法律服務(wù),。一是參與研究政府規(guī)范性文件,；二是協(xié)調(diào)解決諸永高速公路楓林段選址糾紛事件；三是指派律師參加現(xiàn)場法律咨詢,，參與縣領(lǐng)導(dǎo)信訪接待,。成立了律師刑事辯護(hù)指導(dǎo)小組，指導(dǎo)律師依法開展刑事辯護(hù)。同時,，我們將“平安xx”創(chuàng)建工作與“148”為民提供法律咨詢,、接受來電來訪、提供上門服務(wù)特有功能結(jié)合起來,，全力投入“平安xx”創(chuàng)建工作,。在提供法律咨詢時，積極做好犯罪嫌疑人及其家屬,、親友的思想工作,，動員犯罪嫌疑人投案自首。

三年來,，我們嚴(yán)格貫徹執(zhí)行中政委“四條禁令”,，精選三個載體，促進(jìn)隊伍建設(shè),，一是以創(chuàng)建文明單位為載體,，動員廣大干部職工爭創(chuàng)文明單位、文明科室,，爭做文明人,，營造了良好的工作氛圍。二是切實加強了調(diào)查研究和作風(fēng)的轉(zhuǎn)變,，指導(dǎo)和促進(jìn)了司法行政工作的發(fā)展,。三是在今年7月份開展了司法行政系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳月活動，促進(jìn)了機關(guān)作風(fēng)的轉(zhuǎn)變。

地稅綜治年終工作總結(jié)篇四

20x年以來，姜樓村在云龍區(qū)黨工委的領(lǐng)導(dǎo)下,，以黨的十八大和十八屆三中全會精神為動力,，按照省、市,、區(qū)加強社會治安綜合治理的戰(zhàn)略部署和總體要求，進(jìn)一步完善了綜合治理領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制度，開展了以加強社會治安綜合治理為題,，繼續(xù)深化治安防控體系建設(shè)，努力解決突出的治安問題和安全保衛(wèi)工作,，強化了社區(qū)治安環(huán)境與穩(wěn)定秩序,，促進(jìn)了“平安社區(qū)”的創(chuàng)建和社區(qū)各項工作的順利開展。

一,、為了保證社區(qū)穩(wěn)定局面,，確保社區(qū)治安綜合治理工作的順利開展，社區(qū)充分認(rèn)識治安綜合治理工作對社會穩(wěn)定局面的重要性,，從領(lǐng)導(dǎo)組織建設(shè)著手,，建立健全了以社區(qū)民警為主,，以治安綜治隊伍為專業(yè)治安防范骨干，內(nèi)保人員和群防群治志愿者隊伍為基礎(chǔ),，專群結(jié)合的治安防范網(wǎng)絡(luò)體系,，按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則,，實行定崗定責(zé)的管理方式,，明確綜合治理工作的目標(biāo)任務(wù)及責(zé)任制度，形成了人人負(fù)責(zé),、層層落實的局面,，進(jìn)一步加強了社區(qū)綜合治理的基礎(chǔ)工作。

二,、社區(qū)高度重視治安綜合治理工作,，把綜合治理工作納入社區(qū)工作的總體目標(biāo)，做到與其他工作同布置,，同落實的工作理念,，注重社區(qū)穩(wěn)定與安全局面，多次利用社區(qū)會議傳達(dá)貫徹上級綜合治理工作有關(guān)會議和通知精神,，及時分析研究社區(qū)治安工作,、維穩(wěn)工作、反邪教等工作中存在的突出問題,，重點布置解決,，加強了非常時期與節(jié)假日穩(wěn)控巡邏制度，以治安綜合治理工作為中心,，展開對轄區(qū),、及周邊治安環(huán)境的專項行動。

三,、在20__年綜合治理的工作中,，社區(qū)把打擊邪教與維護(hù)社區(qū)穩(wěn)定工作相結(jié)合，根據(jù)轄區(qū)治安穩(wěn)定狀況和反邪教工作的實際出發(fā),，嚴(yán)格落實了目標(biāo)責(zé)任制度,，在社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，充分發(fā)揮聯(lián)絡(luò)員,、信息員、治安綜治員的作用,，與社區(qū)民警相配合,，在轄區(qū)開展了以打擊犯罪為主題，維護(hù)社會治安秩序與穩(wěn)定工作為重點的專項整治活動,，一是以多種形式開展宣傳教育工作,，二是對轄區(qū)邪教工作開展談話教育,，三是對轄區(qū)“兩勞”人員、“吸毒”人員及重點人員進(jìn)行排查摸底,，以排查摸底信息為突破口,，針對重點人員、危險人員開展邪教與穩(wěn)控相結(jié)合的工作,，有力維護(hù)了社區(qū)穩(wěn)定局面,。在社區(qū)黨組織的高度重視下，加強了民糾民調(diào)工作,，深入小區(qū)對民糾民調(diào)進(jìn)行排摸,，對排摸出的民糾矛盾進(jìn)行了及時調(diào)處，使我社區(qū)在今年的工作無上訪事件發(fā)生,。

在轄區(qū)居民小區(qū),、單位、商業(yè)網(wǎng)點開展消防安全防范宣傳的同時,，與街道綜治辦聯(lián)手,，堅持對轄區(qū)各單位開展安全生產(chǎn)和消防安全的堅持與督查工作，發(fā)現(xiàn)問題及時整改,，從源頭上杜絕了安全隱患,，保障了我社區(qū)在今年工作中沒有安全事故的奮斗目標(biāo)。

五,、社區(qū)以流動人口服務(wù)分站為中心,，組織計生專干和流動人口協(xié)管與社區(qū)綜治員相互配合，多次對轄區(qū)流動人口,、出租房屋,、人戶分離進(jìn)行了徹底排摸，不斷完善了轄區(qū)常住人口與流動人口信息及出租房屋臺賬,，突出了流動人口和警綜平臺三維信息共享,，繼續(xù)加強了流動人口的基礎(chǔ)管理，規(guī)范了為流動人口服務(wù)的工作態(tài)度及流動人口未成年人教育,。

六,、在社區(qū)黨組織的領(lǐng)導(dǎo)下，堅持普法教育工作,，法制教育進(jìn)一步得到普及,，主要表現(xiàn)為以下幾個方面：

1、堅持辦普法教育專欄,，以黑板報為陣地,，向廣大干部群眾宣傳了有關(guān)國家法制法規(guī)條例，宣傳國家禁毒知識及反邪教知識,，安全生產(chǎn)管理與流動人口管理條例等,。

2,、社區(qū)聯(lián)合街道邀請警務(wù)工作人員與法律方面專業(yè)人士送法進(jìn)社區(qū)，成立了八一警務(wù)隊,，在轄區(qū)小廣場開展了法制講座大會及法制法規(guī)教育,。

3、社區(qū)與專業(yè)律師相配合,，能夠及時的解答居民咨詢的法律問題,，不定時向居民宣傳法律知識。

4,、組織社區(qū)工作人員在公共場所及轄區(qū)向干部群眾發(fā)放綜合治理宣傳單,、禁毒宣傳單、反邪教材料,、國防教育材料,、安全生產(chǎn)管理條例、流動人口管理條例等,，教育廣大干部知法守法,。

5、在村委會宣傳欄擺放邪教案例圖板展板的形式,，宣傳反邪教知識,，力求把綜治、法制穩(wěn)定等有關(guān)精神散播到每一個角落,。

七,、加強了對社區(qū)工作人員、綜治員的素質(zhì)教育與業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作,，通過學(xué)習(xí)法律知識和業(yè)務(wù)培訓(xùn),，進(jìn)一步提高了全體工作人員的綜合素質(zhì)，同時開展違紀(jì)現(xiàn)象整頓工作,，加強了綜治隊伍的管理制度,，使這支隊伍在今年的工作中發(fā)揮了很大作用。

總之,，在今年的工作中,，在大家努力下取得了一定的成績，但離上級要求還差很遠(yuǎn),，在今后的工作中還需繼續(xù)努力,。

地稅綜治年終工作總結(jié)篇五

在醫(yī)保的工作中，你從中收獲了什么經(jīng)驗與體會呢,？下面是由小編為大家整理的“醫(yī)保綜治年終工作,。

總結(jié)。

”,，僅供參考,，歡迎大家閱讀。

醫(yī)保審核股是一個工作非常繁雜,、任務(wù)比較重的部門,。作為審核股一員肩負(fù)著領(lǐng)導(dǎo)助手的重任，不論在審核報賬還是在處理問題時,，都得慎重考慮,，做到能獨擋一面，這些都是審核股人員不可推卸的職責(zé),。20xx年以來,，在局領(lǐng)導(dǎo)的親切指點和廣大同事的熱心幫助下，我認(rèn)真貫徹醫(yī)療保險有關(guān)政策規(guī)定,，立足崗位,，安心做好本質(zhì)工作，一心一意為參保人員提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù),，牢固樹立了“審核股無小事”的思想,，盡職盡責(zé)，努力工作,，取得了一定的進(jìn)步,，同時存在一些很明顯的不足之處，現(xiàn)將總結(jié)如下：

一,、主要表現(xiàn),。

（一）認(rèn)真學(xué)習(xí)，注重提高,。

20xx年以來,，我認(rèn)真學(xué)習(xí)醫(yī)療保險各種政策法規(guī)和規(guī)章制度，不斷加強醫(yī)療保險經(jīng)辦流程的學(xué)習(xí),，熟悉工作業(yè)務(wù)流程,，努力增強自身業(yè)務(wù)能力。在工作之余,，我還閱讀大量有關(guān)醫(yī)療保險內(nèi)容的報刊書籍,，學(xué)習(xí)關(guān)于醫(yī)療保險業(yè)務(wù)的各種文件，認(rèn)真做到向書本學(xué)習(xí),，向領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí),，向同事學(xué)習(xí)。我深知如不虛心學(xué)習(xí),，積極求教,，實踐經(jīng)驗的缺乏必將成為制約個工作人能力發(fā)展的瓶頸，我覺得,，局里的每位同事都是我的老師,，他們中有業(yè)務(wù)骨干,、有技術(shù)尖兵、有文字高手,。正是不斷地虛心向他們學(xué)習(xí)求教把書本經(jīng)驗轉(zhuǎn)化為實踐經(jīng)驗,，我自身的素質(zhì)和能力才得以不斷提高，工作才能勝任,。

（二）腳踏實地,，努力工作。

對同事做到嚴(yán)于律己,、寬以待人,；

對外界做到坦蕩處事、自重自愛,，努力做到對上不輕漫,，對外不卑不亢，注意用自已的一言一行維護(hù)領(lǐng)導(dǎo)的威信,，維護(hù)整個機關(guān)的形象,。

（三）轉(zhuǎn)變作風(fēng)，擺正位置,。

我始終把耐得平淡,、舍得付出、默默無聞作為自己的準(zhǔn)則,；

始終把增強服務(wù)意識作為一切工作的基礎(chǔ),；

始終把思想作風(fēng)建設(shè)的重點放在嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致,、扎實,、求實上，腳踏實地埋頭苦干,。審核股工作最大的規(guī)律就是“無規(guī)律”,，“不由自主”。因此,，我正確認(rèn)識自身的工作和價值,，正確處理苦與樂、得與失,、個人利益與集體利益的關(guān)系,，堅持甘于奉獻(xiàn)、誠實敬業(yè),，做到領(lǐng)導(dǎo)批評不言悔,、取得成績不驕傲，努力保證了審核工作的高效運轉(zhuǎn)。在工作中,，我始終堅持勤奮,、務(wù)實、高效的工作作風(fēng),，認(rèn)真做好工作,。服從領(lǐng)導(dǎo)安排，不計得失,、不挑輕重。自工作以來,，沒有耽誤過任何領(lǐng)導(dǎo)交辦的任何事情,。在生活中，堅持正直,、謙虛,、樸實的生活作風(fēng)，擺正自己的位置,，尊重領(lǐng)導(dǎo),，團結(jié)同志，平等相處,，以誠待人,，不趨炎附勢，也不欺上壓下,，正確維系好與領(lǐng)導(dǎo),、同事相處的尺與度，大事講原則,，小事講風(fēng)格,，自覺抵制腐朽思想的侵蝕。

二,、存在問題,。

1、組織協(xié)調(diào)能力和社交工作能力需要進(jìn)一步提高,；

2,、工作中有時出現(xiàn)求快；

3,、有些工作思想上存在應(yīng)付現(xiàn)象,；

4、學(xué)習(xí)掌握新政策,、新規(guī)定還不夠,，對新形勢下的工作需求還有差距；

5、學(xué)習(xí)上不夠高標(biāo)準(zhǔn),、嚴(yán)要求等,。

三、

今后打算,。

（一）繼續(xù)嚴(yán)格遵守各項醫(yī)保政策和審核股工作職責(zé),，嚴(yán)守機關(guān)秘密，服從單位安排,，腳踏實地完成各項任務(wù),。

（二）進(jìn)一步加強理論文化知識和專業(yè)技術(shù)知識的學(xué)習(xí)，同時加強政策調(diào)研,，不斷提高理論水平和辦事的能力,。

（三）更要樹立起良好的自身形象，在工作中成為同事的榜樣,，在感情上成為同事信任伙伴,。

（四）工作中要學(xué)會開動腦筋，主動思考,，充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)的參謀作用,，積極為領(lǐng)導(dǎo)出謀劃策，探索工作的方法和思路,。

（五）積極與領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行交流,，出現(xiàn)工作上和思想上的問題及時匯報，也希望領(lǐng)導(dǎo)能夠及時對我工作的不足進(jìn)行批評指正,，使我的工作能夠更加完善,。總之,，20xx年以來,，通過努力學(xué)習(xí)和不斷摸索，收獲很大,，我堅信工作只要盡心努力去做,，就一定能夠做好。我決心在今后的工作中要多提高自己的素質(zhì)與休養(yǎng),，多學(xué)習(xí)為人處世的哲學(xué),，不斷超越現(xiàn)在的自己，爭取更大的進(jìn)步,！

20xx年縣醫(yī)院醫(yī)保工作總結(jié)20xx年在我院領(lǐng)導(dǎo)重視下,，按照醫(yī)保中心的工作精神，我院認(rèn)真開展各項工作,，經(jīng)過全院醫(yī)務(wù)人員的共同努力,，我院的醫(yī)保工作取得了一定的成績,，現(xiàn)將我院醫(yī)保工作總結(jié)如下：

一、領(lǐng)導(dǎo)重視,，宣傳力度大,。

為規(guī)范診療行為，保障醫(yī)保管理持續(xù)發(fā)展,，院領(lǐng)導(dǎo)高度重視,，統(tǒng)一思想，明確目標(biāo),，加強了組織領(lǐng)導(dǎo),。建立了由“一把手”負(fù)總責(zé)的醫(yī)院醫(yī)保管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組。業(yè)務(wù)院長具體抓的醫(yī)保工作,。各臨床科室科主任為第一責(zé)任人,，負(fù)責(zé)本科醫(yī)保工作管理，重點負(fù)責(zé)本科醫(yī)保制度具體實施,。

為使廣大職工對醫(yī)保政策及制度有較深的了解和掌握，我們進(jìn)行了廣泛的宣傳學(xué)習(xí)活動,，召開全院職工會議,，講解醫(yī)保政策，利用會議形式加深大家對醫(yī)保工作的認(rèn)識,。舉辦醫(yī)保知識培訓(xùn),、發(fā)放宣傳資料、閉卷考試等形式增強職工對醫(yī)保日常工作的運作能力,。

二,、措施得力，規(guī)章制度嚴(yán),。

為使醫(yī)保病人“清清楚楚就醫(yī),，明明白白消費”，我院印發(fā)了醫(yī)保病人住院須知,，使參保病人一目了然,。配置了電子顯示屏，將收費項目,、收費標(biāo)準(zhǔn),、藥品價格公布于眾，接受群從監(jiān)督,。全面推行住院病人費用“一日清單制”,，并要求病人或病人家屬簽字，對醫(yī)保帳目實行公開制度,，自覺接受監(jiān)督,。使住院病人明明白白消費。醫(yī)保管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組制定了醫(yī)保管理制度和處罰條例，每季度召開醫(yī)院醫(yī)保管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組會議,，總結(jié)分析近期工作中存在的問題,，把各項政策措施落到實處。為進(jìn)一步強化責(zé)任,，規(guī)范醫(yī)療服務(wù)行為,，從入院登記、住院治療,、出院三個環(huán)節(jié)規(guī)范醫(yī)保服務(wù)行為,，嚴(yán)格實行責(zé)任追究，從嚴(yán)處理有關(guān)責(zé)任人,。醫(yī)院職工開展以文明禮貌,，優(yōu)質(zhì)服務(wù)，受到病人好評,。

為將醫(yī)保工作抓緊抓實,，醫(yī)院結(jié)合工作實際，我院制訂了醫(yī)療保險服務(wù)的管理規(guī)章制度,，定期考評醫(yī)療保險服務(wù)態(tài)度,、醫(yī)療質(zhì)量、費用控制等計劃,，并定期進(jìn)行考評,，制定改進(jìn)措施。加強病房管理,，經(jīng)常巡視病房,，進(jìn)行病床邊即訪政策宣傳，征求病友意見,，及時解決問題,，查有無掛床現(xiàn)象，查有無冒名頂替的現(xiàn)象,，查住院病人有無二證一卡,，對不符合住院要求的病人一律不予收住。加強對科室收費及醫(yī)務(wù)人員的診療行為進(jìn)行監(jiān)督管理,，督促檢查,，及時嚴(yán)肅處理，并予以通報和曝光,。今年我院未出現(xiàn)差錯事故,，全院無違紀(jì)違規(guī)現(xiàn)象。

三,、改善服務(wù)態(tài)度,，提高醫(yī)療質(zhì)量,。

醫(yī)療保險制度給我院的發(fā)展帶來了前所未有的機遇和挑戰(zhàn)，正因為對于醫(yī)保工作有了一個正確的認(rèn)識,，全院干部職工都積極投身于此項工作中,，任勞任怨，各司其職,，各負(fù)其責(zé),。

我院分管院長不定期在晨會上及時傳達(dá)新政策和反饋醫(yī)保中心的有關(guān)醫(yī)療質(zhì)量和違規(guī)通報內(nèi)容，了解臨床醫(yī)務(wù)人員對醫(yī)保制度執(zhí)行情況,，及時溝通協(xié)調(diào),，并要求全體醫(yī)務(wù)人員熟練掌握醫(yī)保政策及業(yè)務(wù)，規(guī)范診療過程,，做到合理檢查,，合理用藥，杜絕亂檢查,，大處方,，人情方等不規(guī)范行為發(fā)生，并將不合格的病歷及時交給責(zé)任醫(yī)生進(jìn)行修改,。通過狠抓醫(yī)療質(zhì)量管理,、規(guī)范運作，凈化了醫(yī)療不合理的收費行為,，提高了醫(yī)務(wù)人員的管理,、醫(yī)保的意識,，提高了醫(yī)療質(zhì)量為參保人員提供了良好的就醫(yī)環(huán)境,。大大提高了參保住院患者滿意度。

通過全院職工的共同努力和認(rèn)真工作,，圓滿完成了全年各項任務(wù),。在今后的工作中，我們還需嚴(yán)把政策關(guān),，從細(xì)節(jié)入手,，認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗，不斷完善各項制度,，認(rèn)真處理好內(nèi)部運行機制與對外窗口服務(wù)的關(guān)系,，規(guī)范業(yè)務(wù)經(jīng)辦流程，簡化手續(xù),，努力更多更好地為醫(yī)保人員服務(wù),，力爭把我院的醫(yī)保工作推向一個新的高度，為我院醫(yī)保工作順利開展作出貢獻(xiàn),。

一年以來,，在領(lǐng)導(dǎo)的悉心關(guān)懷下,，在同事們的幫助下，通過自身的努力,，各方面都取得了一定的進(jìn)步,，較好地完成了自己的本職工作。現(xiàn)將思想,、工作情況作簡要總結(jié),。

一、不斷加強學(xué)習(xí),，素質(zhì)進(jìn)一步提高,。

具備良好的政治和業(yè)務(wù)素質(zhì)是做好本職工作的前提和必要條件。一年來,，始終把學(xué)習(xí)放在重要位置,，努力在提高自身綜合素質(zhì)上下功夫。努力豐富自己,、充實自己,、提高自己。同時積極參加單位組織的各種政治學(xué)習(xí)活動,，通過實踐有效地提高了理論水平和思想政治素質(zhì),。

二、積極開展工作,，力求更好的完成自己的本職工作,。

（一）檔案管理工作。

為進(jìn)一步做好本單位的檔案工作,，本人參加了市檔案局舉辦的培訓(xùn)班,，認(rèn)真學(xué)習(xí)了檔案管理業(yè)務(wù)知識，及時立卷,、歸檔xx年檔案,。同時，根據(jù)號文件精神,，花了一個多月時間,，整理了自xx年以來的業(yè)務(wù)檔案，一共收集,、整理,、裝訂業(yè)務(wù)檔案xx卷。

（二）辦公室工作,。

從事辦公室工作,，本人深深懂得“辦公室工作無小事”的道理。無論是待人接物,、辦文辦會,，都要考慮周全,、注意形象，只有這樣,，才能更好地“服務(wù)領(lǐng)導(dǎo),、服務(wù)企業(yè),、服務(wù)群眾”,，樹立辦公室“高效辦事、認(rèn)真干事,、干凈做事”的良好形象,。

（三）人事勞資工作。

完成了本單位職工工資正常晉升及標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整工作,，準(zhǔn)確無誤填寫個人調(diào)標(biāo)晉檔審批表,，上報各種工資、干部年報,，及時維護(hù)人事工資管理信息系統(tǒng),，切實保障了本單位職工的利益。

三,、存在問題,。

（一）在工作中積極性差，常常是被動的做事情,，安排一件做一件,，工作不夠主動。

有時自由散漫,；

有時對有難度的工作,，有畏難情緒，拖著不辦,，不按時完成任務(wù),。

在今后的工作中,，還需要進(jìn)一步的努力,，不斷提高自己的綜合素質(zhì)，克服畏難心理,，更加出色的完成好各項工作任務(wù),。思想素質(zhì)上還需要不斷的提高，克服懶惰情緒,，進(jìn)一步加強自己的政治理論修養(yǎng),。

地稅綜治年終工作總結(jié)篇六

重視綜治工作,不斷創(chuàng)新綜治工作機制,將綜治工作與稅收執(zhí)法、加強征管,、文明服務(wù)等工作有機結(jié)合起來,切實打造平安地稅,。下面是本站小編整理的一些關(guān)于地稅綜治,。

供您參考。

一,、領(lǐng)導(dǎo)高度重視,，認(rèn)真貫徹落實綜治工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制。

作為綜合治理工作的成員單位,，我局局領(lǐng)導(dǎo)對于此項工作給予了充分的重視,，為加強對全局社會綜合治理工作的領(lǐng)導(dǎo)，成立了綜治工作領(lǐng)導(dǎo)小組,，由局長任組長,，把開展社會綜合治理工作作為穩(wěn)定大局，確保稅收任務(wù)完成的重要工作來抓,。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)綜合治理工作辦公室,，設(shè)在辦公室，指定專人對此項工作負(fù)責(zé),，在貫徹落實綜治工作同時結(jié)合我局實行的三級責(zé)任人制度,，形成了由局長親自抓，分管局長協(xié)助抓,，科所隊長具體抓的工作格局,，在每月的政治學(xué)習(xí)中也將相關(guān)文件作為學(xué)習(xí)內(nèi)容，提高了全局稅干對于綜治工作的認(rèn)識程度,。

二,、認(rèn)真做好本單位綜治工作，確保稅收秩序的正常運行在我局實行的綜治工作三級責(zé)任人制度中,，各科室必須于次月5日內(nèi)報送部門綜合治理工作運行情況報告,，遇有重大事情，及時向綜治辦公室匯報,，以便及時向綜治工作領(lǐng)導(dǎo)小組報告,，及時處理。各科室在日常工作中,，也將各項安全防范措施落到了實處,，對于防火、防盜等安全措施嚴(yán)格執(zhí)行,，《地稅局政務(wù)值班制度》,、《地稅局安全防火制度》、《地稅局安全保衛(wèi)制度》等各項安全防范制度,，使各項稅收工作正常運行得到了確保,。

三、結(jié)合實際工作,，積極參與綜合治理各項工作,。

(一)根據(jù)社會綜治委員會下發(fā)的調(diào)整綜治成員單位“創(chuàng)安”工作聯(lián)系點的通知精神,，我局綜治工作領(lǐng)導(dǎo)小組積極參與并配合此項工作。我局今年的綜治工作聯(lián)系點是國慶鄉(xiāng)的缸房地村委會,，為使聯(lián)系制落到實處,，我局專門派一名綜治領(lǐng)導(dǎo)小組副組長領(lǐng)隊前去缸房地村委會指導(dǎo)和協(xié)助村委會制定了切實可行的創(chuàng)安工作規(guī)劃和年度實施意見，并督促其認(rèn)真組織實施,，在聯(lián)系工作中,，我局通過認(rèn)真調(diào)查研究，發(fā)現(xiàn)了缸房地村的一些實際困難和問題,，如缸房地村許多農(nóng)戶將麥秸雜亂堆放,，村中頑皮的兒童經(jīng)常玩火嬉戲，這給安全總是帶來許多隱患,，工作小組和村委會同志挨家挨戶進(jìn)行教育,，并建議由村委會指定專人每天到村中進(jìn)行巡視，將隱患消除在萌芽之中,。

(二)積極開展稅法宣傳活動,，增強公民的納稅意識，加強對稅務(wù)執(zhí)法人員的培訓(xùn)和管理,，提高執(zhí)法水平,。在石拐區(qū)的綜治宣傳活動中，我局積極給予配合,，在進(jìn)行綜治工作的宣傳活動中結(jié)合稅法宣傳,，大力宣傳稅收法律法規(guī)，尤其對國務(wù)院今年10月15日新實施的《征管法實施細(xì)則》對納稅人進(jìn)行了宣傳,，對《征管法》中有關(guān)新規(guī)定和承擔(dān)的法律責(zé)任以及稅務(wù)機關(guān)如何保護(hù)納稅人的合法權(quán)益進(jìn)行了講解,，增強了納稅人的依法納稅意識，進(jìn)一步營造了良好的納稅氛圍,。

(三)根據(jù)有關(guān)稅收優(yōu)惠政策,，我局積極引導(dǎo)和扶持下崗人員從事生產(chǎn)經(jīng)營活動，石拐區(qū)的納稅大戶神包礦業(yè)公司由于連年經(jīng)營困難,，資金回籠無力,，加之機構(gòu)改革分流出一部分人員，這部分分流人員事必給當(dāng)?shù)厣鐣伟苍斐梢欢▔毫?。局依?jù)有關(guān)規(guī)定和稅收優(yōu)惠政策對一些下崗分流人員想從事生產(chǎn)經(jīng)營活動的給予了必要的幫助,，所轄街的專管員成了他們申報納稅的“專門顧問”,，給他們講解有關(guān)政策和納稅事宜,，使其從事生產(chǎn)經(jīng)營活動少了很多“后顧之憂”，在幫助這些下崗人員從事個體私營經(jīng)濟,，實現(xiàn)再就業(yè),，自食其力的同時,，維護(hù)了社會的安定。

認(rèn)真貫徹落實社會治安綜合治理工作制度的同時,，緊緊圍繞組織收入中心工作,，在認(rèn)真做好本局內(nèi)部綜治工作，確保稅收秩序正常運行的同時進(jìn)一步提高了稅收征管的力度,，為圓滿完成全年稅收任務(wù)奠定了堅實的基礎(chǔ),。

20xx年，洪澤縣地稅局社會治安綜合治理及平安創(chuàng)建工作堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),，全面貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,，緊緊圍繞縣綜治委的工作部署，履職盡責(zé),，較好地完成了各項任務(wù)?，F(xiàn)述職如下。

一,、領(lǐng)導(dǎo)重視,，組織健全。

為切實加強全系統(tǒng)綜治及平安工作的組織領(lǐng)導(dǎo),，我局及時調(diào)整了社會治安綜合治理及平安創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組,，明確一把手局長莊凱任組長、四名副局長任副組長,，各科室,、分局負(fù)責(zé)人為成員，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,，由專人負(fù)責(zé)抓落實,。年初，制定了《洪澤縣地稅局20xx年度社會綜合治理及平安創(chuàng)建工作實施意見》,，定期召開專題會議進(jìn)行研究部署綜治及平安創(chuàng)建工作,，層層簽訂了責(zé)任狀，將綜治及平安工作各項指標(biāo)分解落實到具體單位和個人,。

二,、深入宣傳，營造氛圍,。

洪澤縣地稅局結(jié)合工作實際,，開展了經(jīng)常性的建設(shè)平安洪澤創(chuàng)建活動，激發(fā)了創(chuàng)建工作熱情,。結(jié)合日常稅法宣傳和稅收宣傳月,，以各種形式，宣傳政法綜治及平安的目的、意義,，使本系統(tǒng)干部職工熟悉綜治及平安工作的目標(biāo),、要求，加強法制教育,，提高自身法律意識,，依法行政，形成良好的遵法守法的良好風(fēng)尚,。建立獎懲激勵機制,。進(jìn)一步加強綜治及平安創(chuàng)建責(zé)任制建設(shè)，堅持綜合治理工作實行一票否決制,，動員和教育全系統(tǒng)干部職工從推進(jìn)發(fā)展,、營造和諧征納關(guān)系高度出發(fā)，切實提高對綜治及平安工作重要性的認(rèn)識,。

三,、健全制度,，管理到位,。

從建立完善各項制度入手,，強化內(nèi)部監(jiān)督約束機制，確保各項工作措施落實到位,。一是增強安全意識,。在全體干部職工中牢固樹立安全防范意識，健全治安防控網(wǎng)絡(luò),，要求各單位定期進(jìn)行安全形勢分析和教育,，做到警鐘常嗚。二是加強安全監(jiān)控,。在納稅服務(wù)大廳和辦公樓大門口,、樓梯口、電梯口等重點部位安裝監(jiān)控系統(tǒng),，工作人員在一個地方就可觀察到辦公樓內(nèi)外的完全管理情況,。三是加強保安的管理。將保安管理納入到日常工作之中,，對保安實施專人管理,，定期進(jìn)行安全教育，建立了保安管理獎懲制度,。四是建立值班安全登記制度,。要求各單位對安全管理情況及時登記，對影響安全的因素要及時排除并上報,，做到不留安全隱患,。

四,、總結(jié)提高，邊整邊改,。

我局定期召開社會治安綜治及平安工作專題會議,，就近階段的綜治及平安創(chuàng)建工作進(jìn)行分析,、總結(jié),，對存在的不足認(rèn)真進(jìn)行梳理并拿、出切實可行的解決辦法,。聽取各單位有關(guān)工作情況匯報,，認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗，發(fā)現(xiàn)問題,，立即整改,，消除隱患，確保不留死角,。同時就下一階段的工作進(jìn)行部署,，在充分領(lǐng)會上級有關(guān)精神的基礎(chǔ)上，結(jié)合地稅階段性工作,，進(jìn)行階段性工作安排,，做到年有計劃，月有安排,，周有小結(jié),，對影響綜治及平安工作的事項，堅持邊整邊改的原則,，通過召開黨組會,、辦公會或交辦會，及時將存在的問題或不足分門別類地進(jìn)行梳理,，研究并采取切實可行的措施定單位,、定人員、定時限,、定質(zhì)量抓好落實,。

以后的工作中，我們將在抓好組織地稅收入的同時,，高度重視社會治安綜合治理及平安創(chuàng)建工作,，進(jìn)一步提高認(rèn)識，加大工作力度,，創(chuàng)新工作方法,，認(rèn)真落實社會治安綜合治理及平安創(chuàng)建工作各項措施，履職盡責(zé),，為營造平安,、穩(wěn)定,、和諧的社會治安環(huán)境而做出自己的努力。

地稅綜合治理工作,，為社會和經(jīng)濟的穩(wěn)定,、發(fā)展服務(wù)，我局把社會綜合治理工作穩(wěn)定,、稅收任務(wù)的工作來抓,，社會綜治工作了，現(xiàn)將社會綜合治理工作總結(jié)如下：

一,、,，綜治工作責(zé)任制。

綜合治理工作的,，我局局此項工作了的,，為對全局社會綜合治理工作的，成立了綜治工作,，由局長任組長,，把社會綜合治理工作穩(wěn)定，稅收任務(wù)的工作來抓,。下設(shè)綜合治理工作辦公室,，設(shè)在辦公室，指定專人對此項工作,，在綜治工作我局的三級責(zé)任人制度,，了由局長抓，分管局長協(xié)助抓,，科所隊長抓的工作格局,，在每月的政治學(xué)習(xí)中也將文件學(xué)習(xí)內(nèi)容，了全局稅干綜治工作的認(rèn)識程度,。

二,、本綜治工作，稅收秩序的運行,。

在我局的綜治工作三級責(zé)任人制度中,，各科室于次月5日內(nèi)報送綜合治理工作運行情況報告，遇有重大事情,，向綜治辦公室匯報,，以便向綜治。

工作報告,。

各科室在日常工作中也將安全防范措施落到了實處防火,、防盜等安全措施《地稅局政務(wù)值班制度》、《地稅局安全防火制度》,、《地稅局安全保衛(wèi)制度》等安全防范制度使稅收工作運行了,。

三,、工作，綜合治理工作,。

(一)社會綜治委員會下發(fā)的綜治“創(chuàng)安”工作點的通知精神,，我局綜治工作并此項工作。我局今年的綜治工作點是國慶鄉(xiāng)的缸房地村委會,，為使制落到實處,，我局派一名綜治副組長領(lǐng)隊前去缸房地村委會和協(xié)助村委會制定了可行的創(chuàng)安工作規(guī)劃和年度實施意見，并督促其組織實施,，在工作中,，我局調(diào)查,，了缸房地村的和問題,，如缸房地村許多農(nóng)戶將麥秸雜亂堆放，村中頑皮的兒童經(jīng)常玩火嬉戲,，這給安全總是帶來許多隱患,，工作和村委會同志挨家挨戶教育，并建議由村委會指定專人每天到村中巡視,，將隱患消除在萌芽之中,。

(二)稅法宣傳活動，公民的納稅意識,，對稅務(wù)執(zhí)法人員的培訓(xùn)和管理,，執(zhí)法。在石拐綜治宣傳活動中,，我局,，在綜治工作的宣傳活動中稅法宣傳，宣傳稅收法律法規(guī),，對國務(wù)院今年10月15日新實施的《征管法實施細(xì)則》對納稅人了宣傳,，對《征管法》中新規(guī)定和承擔(dān)的法律責(zé)任稅務(wù)機關(guān)如何保護(hù)納稅人的合法權(quán)益了講解，了納稅人的依法納稅意識,，營造了的納稅,。

(三)稅收優(yōu)惠政策，我局和扶持下崗人員從事生產(chǎn)經(jīng)營活動,，石拐納稅大戶神包礦業(yè)公司連年經(jīng)營,，資金回籠無力，加之機構(gòu)改革分流出一人員,，這分流人員事必給當(dāng)?shù)厣鐣伟?。局依?jù)規(guī)定和稅收優(yōu)惠政策對下崗分流人員想從事生產(chǎn)經(jīng)營活動的了必要的幫助，所轄街的專管員成了申報納稅的“顧問”,，給講解政策和納稅事宜,，使其從事生產(chǎn)經(jīng)營活動少了“后顧之憂”,，在幫助下崗人員從事個體私營經(jīng)濟，再就業(yè),，自食其力的,，了社會的安定。

社會治安綜合治理工作制度的,，緊緊組織收入中心工作,，在本局內(nèi)部綜治工作，稅收秩序運行的了稅收征管的,，為圓滿全年稅收任務(wù)奠定了堅實的基礎(chǔ),。

地稅綜治年終工作總結(jié)篇七

一年以來，在領(lǐng)導(dǎo)的悉心關(guān)懷下,，在同事們的幫助下,，通過自身的努力，各方面都取得了一定的進(jìn)步,，較好地完成了自己的本職工作?，F(xiàn)將思想、工作情況作簡要總結(jié),。

具備良好的政治和業(yè)務(wù)素質(zhì)是做好本職工作的前提和必要條件,。一年來，始終把學(xué)習(xí)放在重要位置,，努力在提高自身綜合素質(zhì)上下功夫,。努力豐富自己、充實自己,、提高自己,。同時積極參加單位組織的各種政治學(xué)習(xí)活動，通過實踐有效地提高了理論水平和思想政治素質(zhì),。

（一）檔案管理工作,。

為進(jìn)一步做好本單位的檔案工作，本人參加了市檔案局舉辦的培訓(xùn)班,，認(rèn)真學(xué)習(xí)了檔案管理業(yè)務(wù)知識,，及時立卷、歸檔xx年檔案,。同時,，根據(jù)號文件精神，花了一個多月時間,，整理了自xx年以來的業(yè)務(wù)檔案,，一共收集、整理,、裝訂業(yè)務(wù)檔案xx卷,。

（二）辦公室工作,。

從事辦公室工作，本人深深懂得“辦公室工作無小事”的道理,。無論是待人接物,、辦文辦會，都要考慮周全,、注意形象,，只有這樣，才能更好地“服務(wù)領(lǐng)導(dǎo),、服務(wù)企業(yè),、服務(wù)群眾”，樹立辦公室“高效辦事,、認(rèn)真干事,、干凈做事”的良好形象。

（三）人事勞資工作,。

完成了本單位職工工資正常晉升及標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整工作,，準(zhǔn)確無誤填寫個人調(diào)標(biāo)晉檔審批表,，上報各種工資,、干部年報，及時維護(hù)人事工資管理信息系統(tǒng),，切實保障了本單位職工的利益,。

（一）在工作中積極性差，常常是被動的做事情,，安排一件做一件,，工作不夠主動。

（二）在工作中,，自我要求不夠嚴(yán)格,。在思想中存在著只求過得去、不求高質(zhì)量的滿足意識,；有時自由散漫,；有時對有難度的工作，有畏難情緒,，拖著不辦,，不按時完成任務(wù)。

在今后的工作中,，還需要進(jìn)一步的努力,，不斷提高自己的綜合素質(zhì)，克服畏難心理,，更加出色的完成好各項工作任務(wù),。思想素質(zhì)上還需要不斷的提高,，克服懶惰情緒，進(jìn)一步加強自己的政治理論修養(yǎng),。

地稅綜治年終工作總結(jié)篇八

20xx年是深入貫徹十七大精神的重要一年,。在市地稅局和xx縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，全縣地稅干部認(rèn)真實踐“三個代表”重要思想,，不斷解放思想，更新觀念,，牢固樹立和落實科學(xué)發(fā)展觀,，認(rèn)真貫徹落實省市地稅工作會議精神，大力實施《基層建設(shè)綱要》,，始終堅持以組織收入工作為中心,，全面推進(jìn)地稅基層建設(shè)，不斷深化征管改革,，大力實施科學(xué)化,、規(guī)范化、精細(xì)化管理,，積極開展“保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育”,、“建設(shè)和諧誠信地稅，共創(chuàng)富民興贛大業(yè)”教育活動,，稅收環(huán)境逐漸優(yōu)化，地稅收入穩(wěn)定增長,、隊伍戰(zhàn)斗力不斷增強,、地稅形象不斷提升，努力維護(hù)了地方社會穩(wěn)定,，促進(jìn)了地方經(jīng)濟的持續(xù)快速發(fā)展?，F(xiàn)將我局一年來的工作總結(jié)如下：

今年初,，縣政府核配給我們的稅費計劃為xx萬元。稅收計劃為x萬元,，增長比例為xxxx%；社保費任務(wù)為xxx萬元，增長比例為xxxx%,。面對稅費增長比例相對過高,，區(qū)間經(jīng)濟不平衡的實際。在局黨組的堅強領(lǐng)導(dǎo)下,，全局上下團結(jié)奮進(jìn),，努力拼搏，克難攻堅,，實現(xiàn)了首季“開門紅”,、半年“雙過半”、三季達(dá)七五,，全年累計完成稅費收入xxxxx萬元,。其中稅收xxxxx萬元，同比增長xxxx%,，占年計劃的xxxxx%,；社保費收入xxxx萬元，同比增長xxx%,，占年計劃的xxx%,，超額完成全年稅費計劃。采取的措施：

（一）搞好稅源監(jiān)控,。一是重點監(jiān)控,。對年納稅20萬元以上的，縣局進(jìn)行全面監(jiān)控,，對年納稅5萬元以上的,，各征收單位進(jìn)行全面監(jiān)控，建立稅源檔案,，及時、準(zhǔn)確掌握其生產(chǎn)經(jīng)營和納稅情況,。二是跟蹤監(jiān)控,。對項目建設(shè)實行信息通報制度，建全檔案,，專人負(fù)責(zé),，全程跟蹤監(jiān)控工程建設(shè)進(jìn)度。三是信息監(jiān)控,。充分利用征管軟件,、微機等現(xiàn)代化管理手段，對各種納稅信息資料進(jìn)行對比分析,，不斷拓寬監(jiān)控范圍,，確保了應(yīng)征稅款及時、足額入庫。

（二）狠抓源泉控管,。加強部門聯(lián)合,，強化源泉控管，初步建成地方稅收“立體”代征網(wǎng)絡(luò),。一是繼續(xù)加強與房管,、土地部門合作，對房產(chǎn)交易過程中的納稅人應(yīng)提供的資料,、發(fā)票的開具,、稅收征收、操作程序,、單位銷售不動產(chǎn)及部門配合等六個方面進(jìn)行了規(guī)范,，嚴(yán)把減免稅審批關(guān)，共組織代征房地產(chǎn)稅收103萬元,；二是在做好由交警部門在年檢時代征汽車的車船使用稅的基礎(chǔ)上,，抓住交警部門集中清理無牌無照摩托車的有利時機，自8月10日起,，在管理站設(shè)立稅收征收窗口,，委托其在辦照、驗車時扣繳了1100多輛摩托車的車船使用稅3,。7萬元,；三是積極與交通局運管站聯(lián)合制定了《交通運輸業(yè)稅收管理辦法》，委托運管站在每月收取運輸管理費時代征營運車輛的定額稅款,，自8月1日起實施五個月共征收稅款46萬多元,，有效解決了車輛流動性強、難于控管的問題,，年可增稅xxx多萬元,；四是由國稅局代征臨時開票戶應(yīng)納的城建稅萬元。

（三）突出重點管理,。一是對企業(yè)所得稅,。嚴(yán)把征收方式鑒定、匯算清繳,、減免稅和稅前列支審批,、征管范圍界定、稅務(wù)檢查等五關(guān),，1—11月份入庫xxx萬元,，同比增長80。67%,；二是對個人所得,。采取調(diào)整定額、加強檢查、委托代征,、源泉扣繳和加強對外籍個人所得稅的征管等措施,，1—11月份入庫4508萬元，同比增長9,。25%,；三是房產(chǎn)稅、土地使用稅,。經(jīng)多方協(xié)調(diào)地方政府同意,，報省局批準(zhǔn)，對東部經(jīng)濟區(qū)按工礦區(qū)征稅,，在征收上實行征收人員,、管理人員和所長（分局長）三級審核簽字等有效舉措，1—11月份入庫兩稅1166,。6萬元,，同比增收52。42%,；四是建筑業(yè),。對建設(shè)投資、房地產(chǎn)開發(fā)和建筑施工三方實施有效控管,，1—11月份入庫xxx萬元,，增長7%。五是深入開展“新辦”企業(yè)所得稅管轄范圍的調(diào)查工作,，將65戶新辦企業(yè)納入了地稅管轄,。

（四）加強清理檢查。一是搞好日常檢查,。每月征期過后,，各征收單位按檢查計劃開展日常檢查，1—11月份共清查各類企業(yè)xx余戶,，查補稅款xxxx余萬元,；二是開展重點檢查。利用10月份一個月,，抽調(diào)xx人分10個組開展了全市性稅收大檢查，共檢查各類業(yè)戶xxx戶,，查補稅款247萬元,。三是開展匯算清繳。按照總局《匯算清繳管理辦法》的要求,，全面推行了“業(yè)戶自行匯算,，稅務(wù)機關(guān)檢查”的匯繳方式。共匯算xxxx戶，查補稅款xxx萬元,。其中,，708戶企業(yè)自查補稅232萬元，經(jīng)稅務(wù)機關(guān)檢查410戶,，查補稅款157萬元,，重點抽查10戶，查補稅款xxx萬元,，對固定資產(chǎn)計價的抽查補征稅款xxx多萬元,。四是開展個人所得稅專項檢查。全縣有xxxx多戶納稅人和扣繳義務(wù)人參加了自查,，自查4萬多人次,，補稅xx萬元。經(jīng)稅務(wù)機關(guān)重點檢查納稅人和扣繳義務(wù)人xxxx多戶,，查補稅款xx萬元,。

（五）強化社保費征繳。一是搞好分類認(rèn)定,。按照參保業(yè)戶的實際繳費能力,，對全縣716戶參保業(yè)戶進(jìn)行了分類認(rèn)定，摸清了費源底數(shù),，有效監(jiān)控重點費源,，進(jìn)一步規(guī)范征收管理。二是搞好擴面工作,。針對今年新被列入應(yīng)擴面的企業(yè),，我們通過企業(yè)自報和實際調(diào)查實有職工人數(shù)，對應(yīng)擴面征收的企業(yè)和人數(shù)做了明確,。今年新擴面征收企業(yè)360戶,，新擴參保人員xxxx人，累計擴面xxx戶,，新增參保人數(shù)xxx人,，年增費源xxx多萬元，確保全年任務(wù)的完成,。省局某局長對我局工作視察后,，對社保費擴面征收工作給予了充分肯定。三是規(guī)范檔案管理,，實現(xiàn)失業(yè)保險費審核,、征收“一體化”，提高了工作效率,，方便了繳費人,。

此外,，我們還加強其他費金的征繳。全年共征收殘疾人就業(yè)保障金xxxx萬元,，文化事業(yè)建設(shè)費xx萬元,，超額完成年計劃。

（一）完善稅收管理員制度,。多次召開專題會和現(xiàn)場會研究討論,，組織人員到某某等單位參觀、學(xué)習(xí),，深入基層征求意見和建議,，經(jīng)反復(fù)修改、完善,，制定了《落實稅收管理員制度的實施意見》,。對每名管理員的管轄區(qū)域和管戶進(jìn)行科學(xué)劃分和調(diào)整，建立健全相關(guān)檔案，并與每名管理員簽訂責(zé)任書,，制定了稅收管理員業(yè)績考核辦法,，制發(fā)了工作日志等11類文書，把稅收管理員的每月工作科學(xué)合理的劃分為“五個區(qū)間”,，規(guī)范了日常征管全程，有效的解決了以前日常管理開展不深入,、不細(xì)致,、不扎實等問題。

（二）實行首查責(zé)任制度,。探索實行“首查責(zé)任制”,，規(guī)定每個季度在征收單位和稽查局查過的業(yè)戶中,，抽取30%的業(yè)戶進(jìn)行了復(fù)查，對經(jīng)復(fù)查或上級部門稽查,、審計發(fā)現(xiàn)問題的首查人,，進(jìn)行嚴(yán)格追究。

（三）堅持信息共享制度,。定期與工商,、國稅兩部門進(jìn)行信息比對，針對信息核對發(fā)現(xiàn)存在的交叉漏管的現(xiàn)象,，經(jīng)檢查將1227戶納入規(guī)范管理,，月增稅28萬元。

（四）嚴(yán)格審批檢查制度,。嚴(yán)格停歇業(yè)戶,、注銷業(yè)戶的審批和檢查，治理和糾正業(yè)戶在辦理停歇業(yè)和注銷過程中的作假行為,，堵塞征管漏洞,。

（五）嚴(yán)格考核追究制度。根據(jù)制定的《稅收執(zhí)法過錯責(zé)任追究實施辦法》和《征管質(zhì)量考核辦法》,、《稅款征期入庫考核辦法》,、《對基層單位考核辦法》，對各征收單位和有關(guān)人員,，進(jìn)行真追究,、真處罰。全年共追究4次,，追究有責(zé)任干部57人次,，罰款20xx元。申報率和征期入庫率分別達(dá)到95%,、100%,。

（六）加強信息化建設(shè)。順利完成全局網(wǎng)絡(luò)改造,、提速工作,，在某某范圍內(nèi)率先實現(xiàn)了2兆光纜到所,，極大的提高了征收軟件運行速度；針對征收點完稅證填開不規(guī)范等問題,，3月份我們自行開發(fā)出一款適用于征收點,、代征點使用機打完稅證的打印程序，得到廊坊市局領(lǐng)導(dǎo)好評,，目前該程序已經(jīng)在全廊坊市地稅系統(tǒng)推廣使用,。

（一）強化稅收執(zhí)法。加強對《全面推進(jìn)依法行政綱要》和《行政許可法》的學(xué)習(xí)和研究,，強化干部規(guī)范的執(zhí)法意識,，增強執(zhí)法剛性，嚴(yán)格履行各種執(zhí)法程序,，合理使用自由裁量權(quán),，按規(guī)定使用稅收文書。今年以來沒有發(fā)生行政復(fù)議訴訟案件,。

（二）加大稽查力度,。一年來，我們組織開展了房地產(chǎn),、建筑安裝,、飲食服務(wù)、金融保險等行業(yè)及私營以上企業(yè)的專項和專案檢查,，共檢查603戶,，查補稅款、罰款及滯納金731萬元,；與公安部門協(xié)調(diào),，報請市政府批準(zhǔn)，組建了稅偵中隊,，并投資6萬元購置了一部警車,，與稽查局合署辦公，全年共協(xié)助基層單位拔釘子戶21戶,，其中3戶移送司法機關(guān)處理,，補稅罰款50余萬元，有效的理順了征納關(guān)系,，對治理稅收環(huán)境,、打擊偷抗稅違法犯罪行為起到了保駕護(hù)航作用。

（三）認(rèn)真執(zhí)行稅收政策,。一是嚴(yán)格執(zhí)行稅收減免,、所得稅前扣除等審批管理辦法。認(rèn)真做好取消部分審批項目后續(xù)管理和監(jiān)督工作。在企業(yè)所得稅匯算清繳和日常稅收檢查中,，對不符合要求的審批項目一律不予審批,。全年共退回減免稅申請7戶，查出不符合規(guī)定的財產(chǎn)損失等2戶,，調(diào)增應(yīng)納稅所得額173萬元,，補稅58萬元。二是不打折扣的落實好各種稅收優(yōu)惠政策,。對28戶下崗失業(yè)人員再就業(yè)從事個體經(jīng)營的,，按規(guī)定免征了營業(yè)稅、個人所得稅,、城建稅和教育費附加,；對8戶符合條件的民政福利企業(yè)，與民政局,、國稅局依法進(jìn)行了年度聯(lián)合檢查，落實了稅收優(yōu)惠政策,；對廊坊綠農(nóng)生化工程公司和東升福利染化廠二戶企業(yè)進(jìn)行審查后履行了報批市局手續(xù),。為企業(yè)發(fā)展創(chuàng)造平等競爭環(huán)境。

（四）搞好稅法宣傳,。一是搞好集中宣傳,。4月2日，組織機關(guān)和8個基層單位的業(yè)務(wù)骨干共60多人,，分別在繁華地段設(shè)置的9個咨詢臺,，集中散發(fā)省局宣傳折頁xxxx余份，解答群眾咨詢xxx多人次,。二是利用手機和座機彩鈴宣傳12366納稅服務(wù)熱線,。為系統(tǒng)副股級以上及機關(guān)全體干部73人的手機以及全地稅系統(tǒng)的辦公座機開通了彩鈴，宣傳xxxx納稅服務(wù)熱線,，起到了較好的宣傳效果,。三是充分發(fā)揮新聞媒體的導(dǎo)向作用。與市廣播電視局聯(lián)合開辦《地稅之窗》欄目,，宣傳地稅工作,，普及稅收知識，增強企業(yè)誠信納稅意識,，擴大地稅在社會上的影響,。今年共播出10期，在全社會營造誠信納稅的良好氛圍,。

（一）創(chuàng)建學(xué)習(xí)型隊伍,。長期堅持星期五學(xué)習(xí)制度，加強素質(zhì)教育；全年組織集中培訓(xùn)3期150余人次,，全員考試兩次,，知識競賽兩次；鼓勵自學(xué),，全年有3人取得大本畢業(yè)證書,，40人取得大專畢業(yè)證書；統(tǒng)一購置《細(xì)節(jié)決定成敗》,、《自發(fā)自動》和《沒有任何借口》三本書,，發(fā)到中層以上干部手中，認(rèn)真做好廊坊市局領(lǐng)導(dǎo)提出的五十件小事,，培養(yǎng)干部職工扎實,、細(xì)致的工作作風(fēng)。

（二）加強黨風(fēng)廉政建設(shè),。一是在3月31日,，召開了全系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議，廊坊市檢察院反貪局的趙國華局長做了題為《正誠做人,、廉明做官,、踏實做事》的報告，大家一起觀看市局明查暗訪的錄像片,。二是組織黨員干部赴革命老區(qū),、愛國主義教育基地開展革命傳統(tǒng)和愛國教育。三是集中觀看一些警示教育片,，邀請市檢察院領(lǐng)導(dǎo)作報告,，組織干部到監(jiān)獄聽取服刑人員現(xiàn)身說法，教育和警示大家“珍惜事業(yè),，善待人生,，用好權(quán)力，警鐘常鳴”,。四是嚴(yán)格按照《干部交流換崗管理辦法》對全系統(tǒng)符合條件的11名股級干部和35名一般干部進(jìn)行了換崗交流,，對多崗位培養(yǎng)鍛煉干部，增強工作活力,，提高辦事效率,，促進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)，建設(shè)過硬的干部隊伍,，起到了促進(jìn)作用,。五是嚴(yán)格按照《內(nèi)部審計辦法》對5個基層所進(jìn)行了內(nèi)部審計，規(guī)范了內(nèi)部管理,，促進(jìn)了各項工作的扎實有效開展,。六是繼續(xù)辦好《清風(fēng)》刊物,，加強對廣大干部的廉潔勤政教育。到目前共編發(fā)了38期,，得到廊坊市局的充分肯定,。

（三）加強行業(yè)風(fēng)氣建設(shè)。一是召開了機關(guān)效能建設(shè)工作會議,。印發(fā)了《關(guān)于開展機關(guān)效能建設(shè)的實施方案》,，在全市地稅系統(tǒng)開展以建設(shè)“廉潔、勤政,、務(wù)實,、高效”機關(guān)為主題的機關(guān)效能建設(shè)。二是規(guī)范稅務(wù)干部行為,。就上下班,、安全值班、著裝上崗,、文明用語,、納稅管理、賭博等方面的問題提出了具體要求,，要求各單位出滿勤,，干滿點，用“天天都是暗訪日”來警示自己,。三是印發(fā)了《20xx年度系統(tǒng)行風(fēng)建設(shè)安排意見》，提出了今年行風(fēng)建設(shè)的重點工作和具體措施,；四是對廊坊市局對我局明察暗訪發(fā)現(xiàn)的問題的情況進(jìn)行了通報,，對發(fā)現(xiàn)問題的單位和個人根據(jù)黨組的意見進(jìn)行了責(zé)任追究，并提出具體要求,。五是紀(jì)檢組長與監(jiān)察科,、征管科、稅政科,、辦公室等科室同志一道走進(jìn)霸州廣播電臺直播間,，在“行風(fēng)熱線”欄目中，全面介紹了我局的行風(fēng)建設(shè)情況,，并通過熱線電話回答了納稅人關(guān)心的問題,。六是搞好政務(wù)公開。公開稅收政策,、辦稅程序,、企業(yè)納稅和違章處罰情況等，并及時更換內(nèi)容,，以此加強稅企之間和納稅人之間的相互監(jiān)督,，增強辦稅透明度，促使納稅人積極依法申報納稅；七是繼續(xù)開展“服務(wù)納稅人,，滿意在地稅”活動,，進(jìn)一步落實好承諾服務(wù)、限時和延時服務(wù),、“一窗式”服務(wù),、跟蹤問效服務(wù)和上門服務(wù)，增強全員服務(wù)納稅人意識,，全面提高工作效率,，強化服務(wù)職能，為納稅人提供周到滿意服務(wù),，方便納稅人,。

（四）開展“保先”教育活動。一是根據(jù)中央和省,、市要求制定了我局先教活動實施方案,，深入扎實做好各階段工作。二是在3月8日,，我們邀請了廊坊市委黨校教授,、廊坊日報副總編陳立民同志作了題為《深入學(xué)習(xí)"三個代表"重要思想，保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)行》的專題講座,。三是組織黨員干部集中觀看了任長霞和牛玉儒先進(jìn)事跡報告會錄像片,、電影《焦裕祿》、《偉人毛澤東》,、《黨的女兒》等,。四是組織開展“我們的素質(zhì)和服務(wù)水平如何”、“我們在納稅人心中的地位怎樣”等問題大討論,，30多名黨員干部撰寫學(xué)習(xí)筆記和心得體會共100多萬字,，進(jìn)一步提高了黨員的黨性認(rèn)識。我局開展“先教”活動得到市委,、市政府領(lǐng)導(dǎo)的好評,。

（一）抓規(guī)范化建設(shè)?？朔?jīng)費緊張的困難,，堅持向基層傾斜，投資50多萬元更新微機設(shè)施,，改善基層辦稅條件,。對農(nóng)村所按照“六有”要求，先后投資30余萬元進(jìn)行了改造,，并規(guī)范制作了19項公開內(nèi)容,，投資10余萬元購置和更換了三部車輛,，解決基層交通工具問題?；I劃勝芳分局辦公樓建設(shè),，協(xié)調(diào)資金、選址,、購地以及圖紙設(shè)計等環(huán)節(jié),，確保辦公樓如期建設(shè)。對機關(guān)辦公樓內(nèi)外環(huán)境進(jìn)行了裝飾修繕,，整修了樓梯,，在樓道各顯著位置懸掛廉潔勤政的警示牌，將乒乓球室和臺球室整飾一新,，購置了十幾種健身器材,，硬化了住宅小區(qū)路面，干部職工及家屬有了健身娛樂場所,，營造了一個整潔,、美觀、健康,、和諧,、積極、進(jìn)取的機關(guān)整體環(huán)境,。

（二）解決群眾關(guān)心問題,。由于近幾年的基建等因素，形成我局欠賬較多,，資金緊張的狀況,。我們從年初就與省市局及地方政府多次協(xié)調(diào)，到目前已爭取到了300多萬元的資金,，在保證正常辦公經(jīng)費和干部待遇的前提下，厲行節(jié)儉,，壓縮開支,，拿出260萬元的大部分資金清還各類欠賬，每季按時繳納醫(yī)療保險,，解決好干部職工取暖費問題,，又適當(dāng)提高了住房公積金比例，并拿出四萬多元為干部職工及后勤人員進(jìn)行健康體檢,。使群眾普遍關(guān)心的問題,，得到妥善解決，從而進(jìn)一步密切了干群關(guān)系,，凝聚了人心,，增強了合力,，大家工作起來心氣兒順了，積極性高了,。

20xx年,，經(jīng)過全局上下齊心協(xié)力，把握重點,，真抓實干,，采取切實可行的硬措施，狠抓各項工作落實,，圓滿完成了各項工作任務(wù)指標(biāo),，取得了較為突出的成績。但一些問題也不容忽視,，主要表現(xiàn)在：一是人員素質(zhì)還不能完全適應(yīng)新形勢下稅收工作的需要,；二是執(zhí)法剛性和征管質(zhì)量有待提高；三是征管范圍問題,，由于多方面原因,，還沒有協(xié)調(diào)到位；四是開拓進(jìn)取,，狠抓落實的意識有待加強,；五是爭優(yōu)創(chuàng)先和開拓進(jìn)取意識，仍需提高,；六是干部的廉潔勤政意識還需要加強,。

地稅綜治年終工作總結(jié)篇九

根據(jù)《關(guān)于做好揚言采取極端行為的老上訪戶排查和防范工作的通知》的文件要求，公司高度重視,，積極貫徹落實,，認(rèn)真做好對重點上訪人員的排查梳理，加大矛盾糾紛排查化解力度,，做好重點區(qū)域的安全檢查和應(yīng)急準(zhǔn)備,，落實請示報告制度，切實防范上訪人員采取極端行為危害社會,，確保我司管理范圍內(nèi)社會穩(wěn)定,，現(xiàn)將我司維穩(wěn)工作開展情況總結(jié)匯報如下：

一、提高思想認(rèn)識,，加強組織領(lǐng)導(dǎo),。

公司領(lǐng)導(dǎo)高度重視信訪維穩(wěn)工作，認(rèn)識到信訪活動是廣大群眾陳情諫言,、申訴求決,、民主監(jiān)督一種重要形式,，是公司房地產(chǎn)開發(fā)經(jīng)營和法律法規(guī)執(zhí)行情況的重要反饋渠道,，為此，我司領(lǐng)導(dǎo)始終站在講政治、顧大局,、保穩(wěn)定的高度,，深化認(rèn)識,，從制度上,、措施上、行動上加強信訪工作,，公司領(lǐng)導(dǎo)親自閱處來信,、接待來訪，處理重大信訪問題,，掌握信訪情況,，認(rèn)真部署和指導(dǎo)信訪工作，及時解決公司存在的問題,，把信訪工作作為一項經(jīng)常性政治任務(wù)抓緊抓好,。同時，要強化內(nèi)部管理,，加強公司各部的維穩(wěn)工作力度,，確保信訪工作時時有人抓，處處有人管,。

二,、突出信訪重點，積極做好維穩(wěn)排查,。

一是對公司歷史遺留問題方面進(jìn)行排查：經(jīng)過半年來的工作努力,，公司安置了3戶拆遷戶;產(chǎn)權(quán)證辦理方面，公司辦理20戶產(chǎn)權(quán)證,。樓盤永久電工程力爭6月底前完成永久電聯(lián)接工作,，以解決好群眾的生活用電、安全用電的問題,。以上幾個方面原來都是可能影響信訪維穩(wěn)的問題,，但經(jīng)過公司多年的努力攻艱活動已基本解決，情況比較穩(wěn)定,，出現(xiàn)影響維穩(wěn)的苗頭發(fā)生的機會不大,。

二是對轄內(nèi)商鋪、重點人員進(jìn)行排查,。公司加強物業(yè)租賃管理工作，對可能影響社會穩(wěn)定的信訪突出問題及矛盾糾紛進(jìn)行認(rèn)真排查化解,，抓好轄內(nèi)商鋪重點群體,、重點人員的排查摸底，對前段時間集體群訪高度重視,，公司成立矛盾糾紛排查調(diào)處領(lǐng)導(dǎo)小組,，明確分工落實責(zé)任,，重視群眾的訴求，著力化解突出矛盾糾紛,，強化工作措施,，消除不穩(wěn)定因素，達(dá)到案結(jié),、事了,、息訪。

三,、健全信訪維穩(wěn)防控體系,。

沒有穩(wěn)定就沒有和諧與發(fā)展，為此公司領(lǐng)導(dǎo)高度重視,，在四個方面建立維穩(wěn)防控體系：

一是重視信訪工作,，有效化解社會矛盾。

二是重防范,，公司高度重視不維穩(wěn)因素防范意識,，公司物業(yè)工程部、綜合部分工細(xì)查轄內(nèi)管理情況,，及時掌握出現(xiàn)的各種不穩(wěn)定苗頭,，提前制訂預(yù)防處置措施，把不良因素消滅在萌芽狀態(tài),。

三是建立信訪值班制度,。公司制定信訪值班制度和值班表，特別是在雙休,、元旦,、春節(jié)、“五一”,、“十一”等節(jié)假日公司領(lǐng)導(dǎo)親自值班,，加強綜治維穩(wěn)防范意識。

四是建立維穩(wěn)情況報告制度,。根據(jù)《關(guān)于維穩(wěn)情況信息報送工作的通知》精神,，公司結(jié)合實際情況，定期對針對本單位轄內(nèi)有可能出現(xiàn)影響社會穩(wěn)定問題及維穩(wěn)工作形勢作出篩查和總結(jié),，并做好信訪維穩(wěn)的信息反饋匯報工作,，在發(fā)現(xiàn)有相關(guān)問題苗頭之時就及時掌握并上報。

地稅綜治年終工作總結(jié)篇十

20xx年,，我局在市局和縣委,、縣政府、縣人大的正確領(lǐng)導(dǎo)下在各有關(guān)部門的大力支持下,，以“三個代表”重要思想為指導(dǎo),，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十六屆四中,、五中全會精神，積極開展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育,、行風(fēng)評議和思想作風(fēng)暨執(zhí)法執(zhí)紀(jì)教育整頓活動,，按照稅收科學(xué)發(fā)展觀，堅持聚財為國,、執(zhí)法為民,，進(jìn)一步推進(jìn)依法治稅，強化科學(xué)管理,，加強隊伍建設(shè),，努力構(gòu)建和諧稅收征納關(guān)系，確保了稅收收入的穩(wěn)定增長,，為遂平經(jīng)濟的繁榮與穩(wěn)定做出了積極貢獻(xiàn)?，F(xiàn)將全年工作總結(jié)如下：

今年，我局繼續(xù)堅持以組織收入工作為中心,，認(rèn)真落實《稅收征管法》,、稅收管理員制度、欠稅公告制度,、國地稅協(xié)作制度等一系列法律,、法規(guī)及規(guī)章制度，嚴(yán)格執(zhí)法,，規(guī)范管理,，使組織收入任務(wù)實現(xiàn)快速穩(wěn)定增長?！痢聊晡揖侄愂沼媱潪槿f元,。為不折不扣地完成縣人大和市局下達(dá)的稅收計劃，局黨組認(rèn)真分析了各種有利和不利因素,，切實采取強有力的措施,。一是以黨員先進(jìn)性教育活動為契機，充分發(fā)揮黨員模范先鋒帶頭作用,。較好地解決了地稅人員少,，征管難度大，征收成本高的問題,，提高了征管質(zhì)量和效率,。二是合理分配收入計劃。對稅收計劃早分配,、早安排,，并層層落實收入目標(biāo)責(zé)任制，嚴(yán)格考核，把收入進(jìn)度與工資獎金掛鉤,，獎優(yōu)罰劣，激勵先進(jìn),，保證稅收計劃落到實處,。三是借稅收宣傳提高公民納稅意識。通過靈活多樣的稅收宣傳活動,，使全民依法誠信納稅的意識有了明顯提高,，誠信納稅的觀念不斷深入人心。四是加大稽查查處力度,，實現(xiàn)以查促管促收,。目前，共完成計劃選案戶,，其中開具兩書戶,，撤案戶，歸檔戶,，查處稅款萬元,，稽查入庫萬元。五是加大打擊偷抗稅力度,，嚴(yán)厲打擊涉稅違法行為,，為稅收征管工作保駕護(hù)航。全年來,，我局共受理涉稅案件起,，移送公安機關(guān)戶，刑事拘留人,，批捕人,，直接追繳稅款萬元，協(xié)助基層單位強制執(zhí)行余戶,，協(xié)助追繳稅款近萬元,，有力地維護(hù)了稅法的嚴(yán)肅性。在全局干部職工的共同努力下,，止月底,，我局共累計完成地方稅收萬元，占年計劃萬元的%,，同比增長%,，增收萬元，提前天完成全年稅收任務(wù),，并首次突破萬元大關(guān),。同時入庫教育費附加萬元，占年計劃萬元的%，同比增收萬元,。

我們堅持以人為本,，以黨員先進(jìn)性教育、政風(fēng)行風(fēng)評議和思想作風(fēng)暨執(zhí)法執(zhí)紀(jì)教育整頓活動為契機,，切實加強班子自身建設(shè),，不斷提高隊伍整體素質(zhì),。

(一)認(rèn)真開展黨員先進(jìn)性教育活動?！痢聊瓿酰鶕?jù)縣委關(guān)于在全縣黨員中開展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動的工作安排,，從月份起,，我局組織機關(guān)和城區(qū)全體黨員認(rèn)真開展了“保先”教育活動,。經(jīng)過近個月的集中教育活動,，我局圓滿完成了學(xué)習(xí)動員,、分析評議,、整改提高三個階段的各項工作,，取得了明顯效果。通過保持黨員先進(jìn)性教育活動三個階段的開展,，我局人員無論在思想意識,、精神面貌還是在實際行動中，基本實現(xiàn)了思想上永葆先進(jìn)性,、作風(fēng)上展示先進(jìn)性,、行動上實踐先進(jìn)性的開展保先教育活動的目的，為全縣地稅事業(yè)的健康發(fā)展和遂平經(jīng)濟的騰飛提供了不竭的精神動力保障,。先進(jìn)性教育活動中,，由于措施得力，成效顯著,，被縣委督導(dǎo)組推薦為市級“保先”教育活動先進(jìn)單位,。

(二)認(rèn)真開展政風(fēng)行風(fēng)評議活動。上半年,，我們以打造地稅機關(guān)依法行政,、廉潔高效、勤政為民的良好形象為目標(biāo),，以政風(fēng)行風(fēng)評議為載體,，在縣人大的直接支持和幫助下，狠抓作風(fēng)建設(shè)和形象建設(shè),，認(rèn)真落實“一條龍”服務(wù),、“一站式”辦公和首問負(fù)責(zé)制、限時辦結(jié)制等服務(wù)承諾,，簡化辦稅程序,，切實解決辦事效率低和辦證難、繳稅難等問題,。把辦稅“零距離”,，征收“零障礙”，質(zhì)量“零差錯”,，信譽“零投訴”,，構(gòu)建平等,、和諧、互信的新型征納關(guān)系作為主要目標(biāo),，全面推行文明辦稅“八公開”和公開辦稅“八項承諾”,，切實改進(jìn)服務(wù)手段，豐富服務(wù)內(nèi)容,，創(chuàng)新服務(wù)方式,，進(jìn)一步提升納稅服務(wù)水平，贏得了納稅人的好評,，在行風(fēng)評議中,，獲得了第二名的較好成績。

(三)積極開展思想作風(fēng)暨執(zhí)法執(zhí)紀(jì)教育整頓活動,。下半年,，為保持和發(fā)揚我們在行風(fēng)評議中取得的成績，從九月份開始,，我們又在全系統(tǒng)內(nèi)認(rèn)真開展了以“開展教育整頓加強行風(fēng)建設(shè)全力打造地稅機關(guān)良好社會形象”為主體的思想作風(fēng)暨執(zhí)法執(zhí)紀(jì)教育整頓活動，把它作為與收入并重的工作切實抓緊抓好,，通過精心組織,、扎實工作，按照我局《思想作風(fēng)暨執(zhí)法執(zhí)紀(jì)教育整頓實施方案》認(rèn)真開展宣傳發(fā)動,、組織集中學(xué)習(xí),、深入自查自糾、認(rèn)真整改建制等各項工作,，切實解決部分干部職工“政治思想不堅定,、工作標(biāo)準(zhǔn)不高;工作日中午喝酒、上班期間打牌賭博及無故不上班;有法不依,、執(zhí)法不嚴(yán),，以言代法、隨意執(zhí)法,、執(zhí)法不規(guī)范;辦事拖拉,、推諉扯皮、效率低下,，“門難進(jìn),、臉難看、話難聽,、事難辦”以及利用職權(quán)“吃,、拿、卡,、要,、報”等問題,，使我局人員的稅風(fēng)稅紀(jì)、精神面貌有了進(jìn)一步好轉(zhuǎn),，執(zhí)法執(zhí)紀(jì)水平得以更大提高,，形成了執(zhí)法規(guī)范、人心思進(jìn),、爭先創(chuàng)優(yōu)的良好局面,，有力地促進(jìn)了稅收收入的穩(wěn)定增長，教育整頓取得了明顯效果,，受到市局檢查組的充分肯定,。

(一)實行國、地稅協(xié)作,，共創(chuàng)和諧稅收環(huán)境,。國、地稅之間本著有利于推進(jìn)依法治稅,、有利于加強稅收征管,、有利于方便納稅人的原則，實行了國,、地稅稅收協(xié)作制度,。國、地稅協(xié)作制度的實行為科學(xué)化,、精細(xì)化管理奠定了基礎(chǔ),，進(jìn)一步深化了地稅征管改革，提高了管理的實效性,，增強了稅收執(zhí)法的透明度,，進(jìn)一步提升了服務(wù)水平，創(chuàng)造了公平,、公正,、和諧的稅收環(huán)境。

(二)實行稅收管理員制度,。按照市局工作要求,，我們認(rèn)真實行了稅收管理員制度，為基層所制定《稅收管理員制度》版面副,，懸掛于各單位征收大廳,，做到了制度上墻。通過稅收管理員制度的實行,，加強了稅源管理,，明確了管理職責(zé)，強化了稅源監(jiān)控,，有效解決了“疏于管理,、淡化責(zé)任”的問題,。

(三)組織開展稅源清查。我們在月份制定下發(fā)了《開展地方稅源清查的工作方案》,，本著“全面清查,，不留死角”的原則，采取主管稅務(wù)機關(guān)全面清查和縣局進(jìn)行抽查驗收的方式進(jìn)行,。經(jīng)過近一個月的努力,，對納稅戶如實、詳盡地進(jìn)行稅務(wù)登記,，基本杜絕稅源管理的盲區(qū),，為實行納稅評估和信息采集、為進(jìn)一步促進(jìn)征管資料規(guī)范化,、全面落實征管“六率”考核,、保證完成全年稅收任務(wù)奠定了良好基礎(chǔ)。

(四)認(rèn)真貫徹落實欠稅公告制度,。一是組織人員認(rèn)真學(xué)習(xí)欠稅公告制度,。利用二、五學(xué)習(xí)日的時間,，組織全局人員認(rèn)真學(xué)習(xí)河南省地方稅務(wù)局關(guān)于貫徹實施《欠稅公告辦法(試行)》的通知,，深刻領(lǐng)會其精神實質(zhì)，準(zhǔn)確把握其具體規(guī)定,。二是加強對欠稅公告的宣傳。充分利用稅法宣傳的有利時機,，把欠稅公告內(nèi)容印制成《欠稅公告摘要》余份,，在宣傳月活動和例征期間發(fā)放到社會各界人士的手中，讓社會各界知曉欠稅公告的意義和必要性,，了解欠稅公告的規(guī)定,，促進(jìn)納稅人主動繳納欠稅，保證稅款及時足額入庫,。

(五)嚴(yán)格發(fā)票管理,，實現(xiàn)以票控稅。一是做好發(fā)票換版工作,?！痢聊昴甑祝揖指鶕?jù)上級局有關(guān)發(fā)票換版的規(guī)定,，精心組織,，充分準(zhǔn)備，認(rèn)真落實上級精神,，保證了發(fā)票換版工作的順利進(jìn)行,。二是實行發(fā)票微機化管理,，規(guī)范以票控稅。我局根據(jù)上級有關(guān)發(fā)票實行微機化管理工作的要求,，將發(fā)票微機化管理作為今年發(fā)票管理工作的重點,，精心準(zhǔn)備，認(rèn)真落實,，××年元月日,，發(fā)票管理軟件正式運行，實現(xiàn)了通過微機領(lǐng)購發(fā)票,，發(fā)售發(fā)票和xxxx,。通過一年來的運行，不斷學(xué)習(xí)和總結(jié)經(jīng)驗,，已成功向全縣戶用票戶發(fā)售發(fā)票,，統(tǒng)一xxxx戶計份，代開金額萬元,，征收稅款合計萬元,。三是認(rèn)真落實發(fā)票“雙獎”制度，促進(jìn)以票控稅,。一年來,，我局共兌付發(fā)票獎金多元，消費者索取發(fā)票的意識明顯提高,，促進(jìn)了以票控稅工作的順利開展,。

(六)認(rèn)真做好殘疾人代征保障金工作。一是成立代征殘疾人就業(yè)保障金工作領(lǐng)導(dǎo)小組,，切實加強對代征工作的領(lǐng)導(dǎo),，保證代征工作的順利實施。二是搞好宣傳發(fā)動,。多次召開會議強調(diào)此項工作的重要性,，要求全體人員要以擴大先進(jìn)性教育成果為著力點，要以高度的責(zé)任心,，認(rèn)真把這項工作做好,。同時，與殘聯(lián),、財政等相關(guān)部門加強協(xié)調(diào)溝通,，并采取多種形式向納稅人搞好宣傳。三是搞好培訓(xùn),。組織企業(yè)和其他經(jīng)濟組織等參加全縣殘疾人就業(yè)保障金及相關(guān)征收內(nèi)容的培訓(xùn),，解答納稅人提出的問題。四是搞好殘疾人就業(yè)保障金年審資料的發(fā)放和審核，與殘聯(lián)聯(lián)合在征收大廳發(fā)放殘疾人就業(yè)保障金年審資料,，審核確定應(yīng)納保障金數(shù)額,。幾項措施的實施，確保了代征工作的順利進(jìn)行,。今年已代征入庫殘保金萬元,，是殘聯(lián)部門自身征收最高點的倍，受到上級的肯定和殘聯(lián)部門,、廣大殘疾人的歡迎,。

(七)積極做好信息采集工作。為確保河南省地方稅收業(yè)務(wù)管理系統(tǒng)明年元月日順利運行,，我局撥出專項資金,，采取舉辦培訓(xùn)班，與國稅,、工商召開聯(lián)席會議,，印制份專門檔案袋等形式，確保檔案規(guī)范和信息采集的完整性,，準(zhǔn)確性,、真實性。

(一)認(rèn)真開展稅法宣傳活動,，建立良好稅收征納關(guān)系,。在“”個人所得稅法宣傳日、月份稅收宣傳月和“”法制宣傳日,，我們采取在城區(qū)召開重點企業(yè)納稅人座談會,，在各鄉(xiāng)召開個體納稅戶圓桌座談會，在景區(qū)組織稅收文藝演出隊,、在集中場所設(shè)立咨詢臺等多種形式,，扎實有效地開展了各種稅法宣傳活動，取得預(yù)期效果,，為依法誠信納稅創(chuàng)造了良好的社會環(huán)境,。

(二)積極落實稅收優(yōu)惠政策,，推動再就業(yè)工作順利開展,。一是廣泛宣傳，送政策上門,。二是部門配合,，掌握底子。三是嚴(yán)格把關(guān),，認(rèn)真調(diào)查,。四是快速審核，限時審批,。五是服務(wù)到位,，跟蹤管理,。通過以上措施，一年來,，我局共審批享受稅收優(yōu)惠政策的下崗職工戶,，減免稅金額萬元，同時,，辦理其他弱勢群體減免稅戶,，減免稅萬元，有力地推動了我縣再就業(yè)工作的順利開展,，為和諧社會的構(gòu)建做出了積極貢獻(xiàn),，受到了市政府的表彰。

(三)嚴(yán)格執(zhí)行稅收政策,，把好涉稅審批關(guān),。對企業(yè)上報來的各項涉稅事項，我們堅持既要執(zhí)行稅收政策,，又要支持企業(yè)長久發(fā)展的原則,，既嚴(yán)格把關(guān)、認(rèn)真審核審批,，又熱情服務(wù),、提供支持。今年,，我局共審核審批各類涉稅事項戶次,，其中減免營業(yè)稅戶，金額萬元;財產(chǎn)損失戶,，金額萬元;總機構(gòu)管理費戶,，金額萬元，有力地支持了企業(yè)的長遠(yuǎn)發(fā)展,。同時,，為使企業(yè)財務(wù)核算進(jìn)一步規(guī)范，我們隨時掌控企業(yè)財務(wù)狀況,，搞好財務(wù)編審,，加強了對企業(yè)財務(wù)稅收的管理。

(四)組織專項檢查清繳工作,，促進(jìn)稅收任務(wù)完成,。一是組織了企業(yè)所得稅的匯算清繳工作。抽調(diào)全局業(yè)務(wù)骨干,，對全縣企事業(yè)單位××年度企業(yè)所得稅進(jìn)行了匯算清繳,，共檢查匯算戶，查補稅款余萬元，罰款萬余元,。二是開展了發(fā)票專項檢查,。有重點地檢查納稅戶戶，其中企業(yè)戶,，行政事業(yè)單位戶,，發(fā)現(xiàn)發(fā)票違規(guī)戶數(shù)戶，共收取發(fā)票違規(guī)罰款萬余元,，有力地打擊了發(fā)票違規(guī)行為,。三是組織了房地產(chǎn)稅收專項檢查。按照市局的統(tǒng)一部署,，有針對性地對我縣房地產(chǎn),、建筑業(yè)繳納稅收情況進(jìn)行了檢查，共查補房地產(chǎn)稅收萬元,，罰款萬元,。既規(guī)范了稅收秩序，又加強了組織收入工作力度,。

(五)規(guī)范稅收工作秩序,，做好規(guī)范執(zhí)法年試點工作。一是根據(jù)省,、市局工作部署,，及時成立由一把手為組長的工作領(lǐng)導(dǎo)小組，切實加強對該項工作的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督,。二是制定下發(fā)了《××年規(guī)范稅收秩序工作實施方案》,，具體明確檢查、規(guī)范的重點行業(yè)和內(nèi)容及工作程序,、工作要求,。三是全力做好檢查工作，堵塞征管漏洞,。抽調(diào)業(yè)務(wù)素質(zhì)高,、能力強的人員組成檢查小組深入各行業(yè)進(jìn)行檢查，并嚴(yán)厲打擊重點行業(yè)的涉稅違法行為,，切實規(guī)范稅收征管秩序,。四是認(rèn)真做好與國稅、工商等部門的協(xié)作,，實現(xiàn)資源共享,。加大聯(lián)合執(zhí)法力度,，不斷規(guī)范執(zhí)法行為,。五是組織執(zhí)法檢查組，每季度都對基層單位稅收執(zhí)法情況進(jìn)行檢查，對發(fā)現(xiàn)的問題及時做出相應(yīng)的處理意見,，對過錯執(zhí)法的堅決予以撤銷并追究有關(guān)責(zé)任人的責(zé)任,。全年我局共通報批評人次，罰款元,，從思想上觸動,、教育了基層稅收執(zhí)法人員，進(jìn)一步提高了地稅人員的法制觀念,。以上措施的推行,，保證了我局規(guī)范執(zhí)法活動的順利進(jìn)行，并收到預(yù)期效果,，成效明顯,，得到了市、省稽查局的肯定,，其工作做法和經(jīng)驗材料已被省局上報國家稅務(wù)總局,。

(一)狠抓廉政文化建設(shè)。今年,，我局投入相應(yīng)的人力,、物力，加大了廉政文化建設(shè)力度,。主要做了以下工作：(1)布置廉政公益廣告,。在院內(nèi)布置了塊寫有廉政警句的宣傳版面。(2)設(shè)立廉政宣傳欄,。在辦公入口處設(shè)立兩版印有“廉政監(jiān)督崗”,、“廉政承諾”、“廉政警句”,、“廉政漫畫”和“廉政世事來回想”為專題的宣傳欄,，大力弘揚廉潔辦稅的風(fēng)氣。成立廉政學(xué)習(xí)小組,。把《兩個條例》,、《建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系實施綱要》、現(xiàn)實腐敗案例等作為小組學(xué)習(xí)的重要內(nèi)容,，加強正反兩方面的教育,。同時，聘請檢察院,、紀(jì)委有關(guān)人員上預(yù)防職務(wù)犯罪,、廉潔自律課，給同志們思想上敲響警鐘,。(3)定期觀看廉政電教片,。在三樓會議室配置音像設(shè)施,，組織同志們觀看《扭曲的人生李真貪污案剖析》、《任長霞》等正反兩面的電教片,，大力弘揚先進(jìn)典型,，鞭策后進(jìn)，使同志們接受教育,、做到警鐘長鳴,，防微杜漸。設(shè)立廉政文化閱覽室,。準(zhǔn)備了廉政文化方面的書籍,、報刊、影視,，布置了縣紀(jì)委領(lǐng)導(dǎo)饋贈的廉政警句和本單位書法愛好者自書的廉政警句等藝術(shù)作品,，創(chuàng)造了濃厚的廉政文化氛圍，使同志們在寓教于樂中深受廉政文化的熏陶,。(4)開通廉政建設(shè)網(wǎng)頁宣傳專欄,。利用外部網(wǎng)站，開通“廉政建設(shè)”欄目,，積極宣傳內(nèi)部廉政文化建設(shè)的有關(guān)情況,，并接受外部監(jiān)督，廣納意見和建議,，更好地進(jìn)行勤政,、廉政建設(shè)，確保地稅事業(yè)良性,、健康發(fā)展,。

(二)實行廉政談話制度。廉政談話制度由縣局紀(jì)檢組長和監(jiān)察室人員負(fù)責(zé),，廣泛開展對稅務(wù)人員的任前談話,、任期談話及戒勉談話，時時掌握每一個稅務(wù)人員的思想動態(tài),，對納稅人,、社會反映以及我們在基層調(diào)查了解發(fā)現(xiàn)的問題，都及時對單位負(fù)責(zé)人及當(dāng)事人予以談話指正,。今年僅任期談話就約談了人次,，戒勉談話人次，收到良好效果,。

(三)履行廉政承諾制度,。每年在全體人員會議上，黨組發(fā)出向我看齊的倡議,，由班子成員和全體科所長,，結(jié)合自身工作情況公開進(jìn)行廉政承諾,，自覺接受同志們的監(jiān)督，強化自律意識,、做好自我約束。

(四)執(zhí)行季度匯報制度,。要求各科科長,、各所所長，對如何開展好本部門,、本單位的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作以及自身存在的問題和納稅人反映的意見,、建議進(jìn)行專題匯報，對應(yīng)付了事,、反映情況不實,、隱瞞不報的一旦縣局調(diào)查落實，給予嚴(yán)厲處分,。

(五)做好其他廉政建設(shè)工作,。主要是認(rèn)真落實廉政建設(shè)責(zé)任制、抓好節(jié)日期間防腐和倡廉教育,、做好與當(dāng)?shù)丶o(jì)檢監(jiān)察部門,、檢察院等有關(guān)單位聯(lián)合開展綜合教育活動、認(rèn)真組織開展黨性黨風(fēng)教育整頓活動,、加大廉潔自律工作監(jiān)督力度,、大力開展糾風(fēng)和整治企業(yè)經(jīng)營環(huán)境、嚴(yán)厲查處違法違紀(jì)案件等其他廉政建設(shè)工作,。

我局的黨風(fēng)廉政建設(shè),，特別是今年以來的廉政文化建設(shè)，受到市局和縣紀(jì)委領(lǐng)導(dǎo)的一致好評,，增強了干部職工自覺防腐倡廉意識,，形成了“團結(jié)拼搏、務(wù)實進(jìn)取,、清正廉潔,、爭創(chuàng)一流”的良好氛圍，同時,，也使我局成為了遂平縣廉政文化建設(shè)的樣板單位,。

一是認(rèn)真開展“雙創(chuàng)”工作。堅持星期五義務(wù)勞動制,，每星期五組織全局工作人員到辦公區(qū)和所包路段參加義務(wù)勞動,，黨組成員帶頭參加，率先垂范,，以身作則,。通過全局人員的共同努力,，在雙創(chuàng)活動中我局連續(xù)多次被縣雙創(chuàng)辦在新聞媒體上通報表彰。

二是認(rèn)真開展綜治,、信訪和平安建設(shè)工作,。縣局成立了綜治,、信訪和平安建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,，設(shè)立了辦公室、配備了必要的設(shè)施,，并與各基層單位簽訂了××年度社會治安綜合治理目標(biāo)管理責(zé)任書,，平安建設(shè)及信訪穩(wěn)定責(zé)任書，切實強化責(zé)任意識,。全年來我局未發(fā)生一起治安事件,，受到縣綜治委的首肯，其做法在全縣綜合治理經(jīng)驗交流會上以經(jīng)驗形式予以傳達(dá),，并受到縣直及鄉(xiāng)鎮(zhèn)單位的現(xiàn)場觀摩,。同時，信訪工作,、平安建設(shè)工作等也取得好的成績,。三是加強檔案管理。配合檔案執(zhí)法檢查工作,，今年我局又投入專項資金,，加強檔案管理，完善工作制度,，并將檔案管理工作納入年終考評范圍,，使檔案工作進(jìn)一步制度化、規(guī)范化,。

在月日日的全縣檔案執(zhí)法檢查中,，受到檢查組的充分肯定，并獲通報表彰,。

四是認(rèn)真做好計劃生育工作,。及時準(zhǔn)確報送有關(guān)數(shù)字、資料,，按時組織孕檢,，做好育齡婦女思想工作，提倡晚婚,、晚育,、優(yōu)生、優(yōu)育,。全年全局未出現(xiàn)一例違反計劃生育政策的行為,。

五是加大信息工作力度,。抽調(diào)年輕干部充實辦公室力量，并加強對信息工作的考核力度,，我局信息工作得到明顯改善,。

六是加強精神文明創(chuàng)建活動。響應(yīng)縣委,、政府號召,，積極捐資開展三夏幫扶、愛心助學(xué),、艾滋病“秋收,、麥播”幫扶,、水利設(shè)施修復(fù)等活動,。加強工會自身建設(shè)，積極參與工會,、婦聯(lián)等舉行的各項集體活動,，增強愛心和集體榮譽感，取得明顯成績,。幫扶工作受到當(dāng)?shù)攸h委政府,、群眾的好評，獲迎“三八”,、慶“五一”歌詠比賽一等獎,，獲“省級衛(wèi)生先進(jìn)單位”、獲“河南省模范職工之家”榮譽稱號,、被推薦為全省地稅系統(tǒng)先進(jìn)集體等,，極大地激發(fā)了干部職工愛崗敬業(yè)、無私奉獻(xiàn)的精神,。

總之,，xx年，我局在上級的正確領(lǐng)導(dǎo)和縣委,、人大,、政府有關(guān)部門的支持下，各項工作都取得了明顯成績,。尤其是自黨員先進(jìn)性教育活動和政風(fēng)行風(fēng)評議活動開展以來,，我局干部職工精神面貌得到了新的改觀，極大地促進(jìn)了我局各項工作的新進(jìn)展,。成績雖然顯著,，但不足仍然存在：如執(zhí)法有時不到位，稅法宣傳覆蓋率較低,，經(jīng)費不足,，資金困難,，干部職工福利比較缺乏等問題，不同程度地影響了地稅工作的順利開展,，這些問題還有待于今后工作中加以解決,。

一是堅持以“三個代表”重要思想和十六屆五中全會精神為指導(dǎo)，認(rèn)真落實科學(xué)發(fā)展,，結(jié)合地稅實際,，謀劃好發(fā)展規(guī)劃。

二是加強收入工作的領(lǐng)導(dǎo),。強化目標(biāo)責(zé)任意識,，落實收入目標(biāo)責(zé)任制，認(rèn)真開展稅收調(diào)研,，及時分析解決收入工作中存在的問題,，保障收入工作的順利進(jìn)行。

三是加強對重點稅源的日常管理,。深入實地了解重點企業(yè)的生產(chǎn),、經(jīng)營和銷售情況，監(jiān)測收入形勢,，做好稅款入庫的監(jiān)控工作,，隨時掌握稅源變化情況，做到心中有數(shù),、有的放矢,。四是積極涵養(yǎng)稅源，培植新的經(jīng)濟增長點,。積極協(xié)助各級地方政府,，出謀劃策，繼續(xù)落實好稅收優(yōu)惠政策,，為下崗職工和企業(yè)解決實際困難,，并努力服務(wù)好招商引資工作，培植出新的經(jīng)濟增長點,，為稅收收入的持續(xù)增長提供動力,。

一是建立“保先”教育長效機制，繼續(xù)抓好思想政治工作,，切實加強基層領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),。以思想教育為重點，通過建立“保先”教育長效機制,，深入開展以實踐“三個代表”重要思想和十六屆五中全會精神為主要內(nèi)容的實踐活動,，達(dá)到深刻解剖自己、交流思想、轉(zhuǎn)變作風(fēng),、嚴(yán)明紀(jì)律,，提高地稅隊伍的整體素質(zhì)、進(jìn)一步增強班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力,。

二是切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),，狠抓工作落實。嚴(yán)格按照市局要求,，凡是上級單位部署的各項任務(wù),，要及時準(zhǔn)確分配到各科室，具體到人,，嚴(yán)格按照時限要求辦理,，特別是有上報及反饋情況要求的工作，在規(guī)定的時間內(nèi)妥善辦理完畢,，貫徹落實到位,。

三是落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，進(jìn)一步完善黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,，細(xì)化,、量化,、硬化各項目標(biāo),，嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部第一責(zé)任人的規(guī)定，哪里人員出現(xiàn)了違紀(jì)問題,，哪里的領(lǐng)導(dǎo)負(fù)主要責(zé)任,。

四是以行評和教育整頓工作為契機，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),，提升優(yōu)質(zhì)服務(wù)水平,，為樹立地稅機關(guān)良好形象盡職盡責(zé)。

一是深化稅收管理員制度的落實,，加大對稅收管理員的監(jiān)督,、培訓(xùn)和考核力度。完善國地稅協(xié)作及與工商聯(lián)席制度,，擴大國地稅,、工商協(xié)作范圍，全面提高征管質(zhì)量和效率,。

二是繼續(xù)完善征管檔案規(guī)范化管理,，嚴(yán)格征管質(zhì)量目標(biāo)考核，抓緊,、抓好,、抓出實效。

三是繼續(xù)做好殘疾人代征保障金工作，加強領(lǐng)導(dǎo)和宣傳,，確?！痢聊甓葘崿F(xiàn)新突破。

四是加強縣鄉(xiāng)公路等建設(shè)項目稅收征管工作,，確保各項稅收及時足額入庫,。

五是強化稅收稽查，堵塞稅收漏洞,。繼續(xù)集中力量抓好大案要案的查處和各類專項,、專案、日常檢查,，堅持依法治稅,，規(guī)范稽查程序，凈化納稅環(huán)境,。

六是加強票證管理,，加大發(fā)票宣傳力度，搞好發(fā)票日常和專項檢查工作,，規(guī)范行業(yè)管理,，嚴(yán)厲打擊發(fā)票違法案件，實行以票控稅,，堵塞稅收漏洞,。

七是搞好稅收與征收、管理,、計會,、微機開發(fā)應(yīng)用相結(jié)合，加強工作協(xié)調(diào),，充分運用現(xiàn)代化管理的科技手段,，提高征管水平。

八是加大縣局,、鄉(xiāng)所微機聯(lián)網(wǎng)建設(shè)步伐,，力爭××年初實現(xiàn)全系統(tǒng)無紙化辦公，同時注意搞好辦公自動化培訓(xùn),，提高科技辦稅能力,。

九是認(rèn)真采取措施確保稅務(wù)登記證的換發(fā)和新征管軟件的順利運行工作。

(四)加強法制建設(shè),，提高執(zhí)法水平

二是加強地稅系統(tǒng)內(nèi)部審計工作,，規(guī)范內(nèi)部執(zhí)法行為。

三是加強部門配合,，努力健全新形勢下稅收司法保障體系,，不斷改善凈化地稅執(zhí)法環(huán)境。

一是抓好日常稅法宣傳活動，推動稅法宣傳活動向縱深方向發(fā)展,，具體化,、日常化,，真正發(fā)揮宣傳效果,。

二是積極配合上級布置的各項活動，包括綜合治理,、平安建設(shè),、信訪工作等，做到積極參與不棄權(quán),，力爭取得好成績,。同時響應(yīng)縣委、政府的各項活動,，擴大地稅影響,，樹立地稅新形象。

三是經(jīng)常組織開展健康向上的社團活動,，開拓地稅人員的視野,，全面提高地稅人員的專業(yè)技能素質(zhì)、政治思想素質(zhì),、思想道德素質(zhì),。

精神文明建設(shè)是地稅系統(tǒng)一項常抓不懈的工作，必須進(jìn)一步充分認(rèn)識加強精神文明建設(shè)的重要意義,，增強工作信心,，力爭使我局的精神文明建設(shè)來年再上新臺階,，為推動我局各項工作提供精神動力和智力支持,。

地稅綜治年終工作總結(jié)篇十一

今年以來，在市局和xx市委,、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，xx地稅局認(rèn)真貫徹全省及xx市地稅工作會議精神，堅持以組織收入為中心,，以“五項管理”為重點,，深入開展xx“管理年”活動，全面加強稅收管理,、執(zhí)法管理,、服務(wù)管理、隊伍管理和行政管理,，不斷提高稅收管理工作的科學(xué)化,、精細(xì)化、規(guī)范化水平，全局的各項工作繼續(xù)保持健康發(fā)展的良好勢頭,。

一,、加強稅收管理，堵塞稅收流失,，稅收收入穩(wěn)定增長,。

針對今年組織收入工作任務(wù)重、壓力大的實際情況,，我們以“管理年”活動為動力,，加強征管,，挖潛堵漏,，全面加強稅收管理，著力解決疏于管理,、淡化責(zé)任的問題,，促進(jìn)稅收管理科學(xué)化,、精細(xì)化、規(guī)范化,，確保了稅收收入的穩(wěn)定增長,。上半年，共完成各項收入萬元,，同比增收萬元,，增長。其中,，稅收收入完成萬元,，同比增收萬元，增長%,。

（一）加強稅源管理,，堵塞稅收流失。

一是實施重點稅源企業(yè)網(wǎng)上申報直通車管理,。重點稅源網(wǎng)上申報直通車管理就是依托互聯(lián)網(wǎng)快速,、便捷的有利條件，對重點稅源企業(yè),，實行企業(yè)網(wǎng)上即時申報,，稅務(wù)機關(guān)即時審核，即時反饋審核信息的管理方式,，確保重點稅源管理工作更加及時,、便捷、高效,。1—6月份,，全局納入網(wǎng)上申報直通車監(jiān)控管理的53戶重點企業(yè),，共實現(xiàn)各項地稅收入xxxx萬元，同比增收xxxx萬元,，增長xx%,。

二是建立重點稅源企業(yè)、行業(yè)稅收常規(guī)分析監(jiān)控制度,。通過對重點稅源企業(yè)及重點行業(yè)的稅收常規(guī)分析,，及時了解全市重點稅源增減變動情況，提高了重點稅源監(jiān)控管理水平,，1—6月份,，全局稅收預(yù)測準(zhǔn)確率達(dá)95%以上。采礦,、制造,、建筑、房地產(chǎn),、交通運輸?shù)热衳x幾大重點行業(yè)實現(xiàn)地方稅收xx萬元,，占總收入的xx%。

三是建立動態(tài)稅源跟蹤監(jiān)控制度,。依托社會綜合治稅網(wǎng)絡(luò),，加強與市委、市府及市直有關(guān)部門的聯(lián)系和溝通,，及時做好對全市重大建設(shè)項目的前期信息采集和跟蹤,，建立動態(tài)稅源監(jiān)控臺賬，全面掌握重點建設(shè)項目投資額,、工程工期及預(yù)計年度納稅情況,，及時納入日常管理。今年以來,，通過與財政,、城建、交通,、等單位配合聯(lián)動,，完成了對全市xx年xx項重點工程項目的信息采集工作，通過實施跟蹤監(jiān)控,、加強稅收管理，目前已入庫稅款xxx萬元,，預(yù)計全年可增加地方稅收xxx萬元,。

（二）進(jìn)一步深化社會綜合治稅，挖潛堵漏增收,。

充分發(fā)揮綜合治稅網(wǎng)絡(luò)的作用,，通過實行派員征收,、聯(lián)合年審、委托代征,、信息數(shù)據(jù)交換等形式,，不斷拓寬社會綜合治稅領(lǐng)域，廣泛采集涉稅信息,，加強稅收源頭控管,，推動社會綜合治稅工作不斷深化。目前已與xx個部門建立了工作聯(lián)系和信息交流制度,，上半年通過綜合治稅網(wǎng)絡(luò)共采集涉稅信息xxx條,，增加稅收xxx萬元，新增稅務(wù)登記戶xx戶,。

（三）積極推進(jìn)納稅評估,。

以企業(yè)所得稅為重點，根據(jù)我局所得稅稅源分布情況,，選擇采礦業(yè),、房地產(chǎn)業(yè)等重點行業(yè)及對應(yīng)納稅所得額產(chǎn)生較大影響的重要項目，作為納稅評估對象,，加強企業(yè)相關(guān)數(shù)據(jù)資料的搜集整理,，充分利用掌握的涉稅信息，加強分析比對,，提高所得稅納稅評估的針對性和有效性,。上半年，對xxx戶企業(yè)進(jìn)行了納稅評估,，評估補繳稅款xxx萬元,。

（四）認(rèn)真落實征管責(zé)任區(qū)和稅收管理員制度。

按照“戶戶有人管,，事事能到人”的原則,，建立起職責(zé)明晰、管理規(guī)范,、協(xié)作高效,、監(jiān)控嚴(yán)密的三級征管責(zé)任區(qū)，以“六率”指標(biāo)考核為重點,，明確目標(biāo),，落實責(zé)任，加強管理考核,，促進(jìn)了征管質(zhì)量的提高,。

（五）加強稅務(wù)登記和發(fā)票管理，夯實管理基礎(chǔ),。

與國稅局加強合作,，大力推進(jìn)國,、地稅聯(lián)合辦證工作。與工商,、國稅,、質(zhì)監(jiān)部門建立信息傳遞交流制度，清理漏征漏管戶,。同時,，加強非正常戶的管理，規(guī)范非正常戶的認(rèn)定程序,，并按照普遍登記的原則,，加大稅務(wù)登記處罰力度，杜絕漏征漏管戶,。今年以來,，共清理漏征漏管戶xxx戶，補稅罰款xx萬元,。從內(nèi)部管理入手,，完善發(fā)票管理制度，加大發(fā)票使用監(jiān)管力度,，規(guī)范發(fā)票保管,、領(lǐng)購、代開,、繳銷等各個環(huán)節(jié)的管理,。在外部，嚴(yán)厲查處并打擊不按規(guī)定開具使用發(fā)票行為,。上半年,，共查處發(fā)票違規(guī)案件xx起，罰款xx萬元,。

二,、加強執(zhí)法管理，推進(jìn)依法治稅,。

（一）強化稅務(wù)稽查,。共計查補各類納稅業(yè)戶xxx戶，查補入庫各類稅款,、罰款,、滯納金合計xxx萬元，稽查立案率達(dá)到了xx%,，選案有效率達(dá)到了xx%,，檢查結(jié)案率達(dá)到了xx%，審理結(jié)案率達(dá)到了xx%,，處罰面達(dá)xx%,，偷稅處罰率達(dá)到xx%，稅款入庫率達(dá)xx%,，滯納金加征面達(dá)xx%,。

（二）嚴(yán)格落實稅收執(zhí)法責(zé)任制。建立健全了《稅收執(zhí)法程序規(guī)范》,、《稅收執(zhí)法文書規(guī)范》等一系列規(guī)范性文件,，對稅收執(zhí)法程序、執(zhí)法文書等稅收執(zhí)法工作的各個環(huán)節(jié)和步驟進(jìn)行細(xì)化,、量化和定性,，提出明確標(biāo)準(zhǔn)和要求，層層簽訂《稅收執(zhí)法責(zé)任書》,，實行稅收執(zhí)法責(zé)任制,、一票否決制和執(zhí)法過錯責(zé)任追究制度，保證了稅收執(zhí)法的程序規(guī)范和公正,、準(zhǔn)確,。半年來，全局沒出現(xiàn)一起因執(zhí)法程序不當(dāng)而引起的納稅人復(fù)議,、訴訟案件,。

（三）進(jìn)一步強化執(zhí)法監(jiān)督。對內(nèi),，立足實際,，將執(zhí)法管理與稅源管理、征收管理,、稅務(wù)稽查,、納稅服務(wù)、減免稅管理等稅收業(yè)務(wù)工作緊密結(jié)合起來,，將稅收執(zhí)法責(zé)任制貫徹到稅收業(yè)務(wù)工作的各個環(huán)節(jié),。全面應(yīng)用稅收執(zhí)法計算機自動考核軟件，對現(xiàn)行稅務(wù)登記,、納稅申報,、個體定稅、催報催繳,、發(fā)票管理,、稽查等環(huán)節(jié)工作全部納入自動考核，每月進(jìn)行考核,。通過完善稅收執(zhí)法行為各個環(huán)節(jié)的事前,、事中、事后監(jiān)督機制,，規(guī)范執(zhí)法行為,。對外,，聘請了xx名社會執(zhí)法監(jiān)督員，強化社會監(jiān)督,，及時發(fā)現(xiàn)并糾正稅收執(zhí)法中存在的問題,，促進(jìn)了執(zhí)法水平的提高。

地稅綜治年終工作總結(jié)篇十二

社會治安綜合治理是安居之本,，治國之策,，是預(yù)防和減少犯罪，確保社會政治穩(wěn)定和治安平衡的根本途徑,，也是構(gòu)建和諧社會,、打造平安村鎮(zhèn)的有效措施。我鎮(zhèn)黨委,、政府始終把維護(hù)社會政治穩(wěn)定工作放在重要位置,，堅持以黨的十六大精神和“三個代表”重要思想統(tǒng)領(lǐng)綜治工作，牢固樹立“綜治為民”思想,，堅持“標(biāo)本兼治,、重在治本”的方針，依法行政,。工作有目標(biāo),、有思路、有重點,、有成果,。按照《目標(biāo)管理責(zé)任書》和《目標(biāo)責(zé)任考核細(xì)則》的要求，現(xiàn)將我鎮(zhèn)開展社會治安綜合治理工作總結(jié)如下：

全鎮(zhèn)幅員面積1216平方公里,，最高海拔2196米(是全市海拔最高點),，最低海拔485米，國境線長64.4公里,，有28條便道可通往緬甸,，其中11條便道旱季可通車。

全鎮(zhèn)轄20個村委會,，2個橡膠種植場,，147個村民小組，16個連隊,，鎮(zhèn)內(nèi)還駐有小街,、##兩個邊防派出所，勐宋,、曼棟兩個邊防站,，中國人民解放軍一個營部和兩個連，以及東風(fēng)農(nóng)場和其下屬6個分場。全鎮(zhèn)總?cè)丝?2647人,，其中地方人口70787人,，農(nóng)場人口21860人，暫住人口1530人,，在總?cè)丝谥修r(nóng)村人口68204人,，占地方總?cè)丝?6.4%,。在農(nóng)村總?cè)丝谥写鲎?1510人,，占58.6%;哈尼族21047人，占29.7%;拉祜族4378人,，占6.2%;布朗族2284人,，占3.2%。

“穩(wěn)定壓倒一切,，責(zé)任重于泰山”,。我們時刻繃緊穩(wěn)定工作這根弦，始終把政法綜治工作放在全鎮(zhèn)工作的首要位置來抓,。年初,，鎮(zhèn)黨委、政府把綜治工作納入了我鎮(zhèn)社會經(jīng)濟發(fā)展的總體規(guī)劃和年度計劃,，認(rèn)真研究解決社會治安問題,，分別調(diào)整充實了我鎮(zhèn)綜治委成員，矛盾糾紛排查工作領(lǐng)導(dǎo)小組,、創(chuàng)“平安”工作領(lǐng)導(dǎo)小組,、禁毒委成員，建立了綜治工作匯報研究會制度和穩(wěn)定分析會制度,，在黨政班子會上研究穩(wěn)定工作每季度不少于一次,，針對突出的治安問題進(jìn)行階段性部署，及時協(xié)調(diào)解決出現(xiàn)的新情況,、新問題,。另外，我鎮(zhèn)一旦出現(xiàn)比較緊急的有關(guān)案件,，鎮(zhèn)黨政主要領(lǐng)導(dǎo)都親自過問,，牽頭處理。對于綜治工作的投入,，鎮(zhèn)黨委,、政府都是給予充分保證。在鎮(zhèn)政府用車緊張的情況下,，優(yōu)先保證辦案用車;在財政十分困難的情況下,，充分保證了辦案經(jīng)費以及其它一切必要開支,確保了我鎮(zhèn)各項綜治工作順利開展。

為了有效加強基層工作，一年來,，我們建立健全了一系列制度,，促進(jìn)了綜治工作規(guī)范化，形成齊抓共管的工作格局,。

(一)全面落實領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制,。鎮(zhèn)黨委、政府與轄區(qū)20個村委會,，2個橡膠種植場,、20個企事業(yè)單位簽訂了2009年度社會治安綜合治理目標(biāo)責(zé)任書，使各村委會,、各單位主要負(fù)責(zé)人“保一方平安”的政治責(zé)任具體化,，共同擔(dān)負(fù)起維護(hù)社會治安的責(zé)任。并把責(zé)任書執(zhí)行情況作為各治安責(zé)任單位主要責(zé)任人的政績考核依據(jù)之一,，有效將綜治工作層層量化落實到基層,，保證了綜治工作的有序開展。

(二)繼續(xù)推行“以村為主”機制,。我們嚴(yán)格按照上級精神要求,，繼續(xù)以村為基層，全面推行“以村為主”機制,，進(jìn)一步規(guī)范實用網(wǎng)絡(luò)建設(shè),。各村設(shè)立了人民調(diào)解委員會，現(xiàn)我##鎮(zhèn)有人民調(diào)解委員會(小組)169個244人,，有效將群眾糾紛化解在基層,，基本做到了“大事不出村，小事不出組”,。

(三)進(jìn)一步完善社會治安綜合治理工作的人員配置,。今年10月，鎮(zhèn)黨委決定將22名公安邊防派出所干警任命為各村黨總支副支書,，這一舉措不但加強了基層組織開展社會治安綜合治理工作的力度,，還較好的密切了警民關(guān)系，方便了派出所的執(zhí)法工作,。

鎮(zhèn)黨委,、政府始終把矛盾糾紛排查調(diào)處當(dāng)作維護(hù)社會政治大局穩(wěn)定的實際問題來抓。明確分工,，落實責(zé)任,，著手健全了調(diào)解網(wǎng)絡(luò)，建立了集中排查調(diào)處和經(jīng)常性排查調(diào)處相結(jié)合的工作制度,。一年來,，我們狠抓矛盾糾紛排查調(diào)處例會,、信息報送、督促檢查等制度的落實,，確保這項工作逐步走上日?；⒁?guī)范化的軌道,。堅持每月一次的矛盾糾紛排查,，適時組織召開維穩(wěn)聯(lián)席會議，堅持實行矛盾糾紛排查情況零報告制度,。將矛盾排查調(diào)處作為重要的基礎(chǔ)工作,，建立健全矛盾糾紛的組織協(xié)調(diào)工作制度，發(fā)揮村調(diào)解會,，派出所,、司法所等基層政法組織的作用。

一年來我鎮(zhèn)調(diào)委員會(司法所)共調(diào)解各種疑難民間糾紛35件,，制止群眾性械斗1件150人，其中婚姻家庭糾紛11件,，債務(wù)糾紛7件,，合同糾紛5件，賠償9件,，其他3件,。全鎮(zhèn)調(diào)委會共調(diào)解各種疑難民間糾紛293件，調(diào)解成功278件,，調(diào)處成功率達(dá)94%;其中婚姻家庭糾紛75件,，土地糾紛60件，債務(wù)糾紛84件,，賠償71件,，其他3件。排查矛盾糾紛6次,，調(diào)處數(shù)13件,，調(diào)處成功12件。工作中及時發(fā)現(xiàn)和掌握x體性事件的苗頭和動向,，做到了預(yù)警在先,、措施在先，及時緩解矛盾,，較好地把矛盾糾紛化解在萌芽狀態(tài),。

另一方面，鎮(zhèn)法律事務(wù)所共代理訴訟事務(wù)9件,，代寫法律事務(wù)文書26份,，無償解答法律詢問58人次，見證2件，參與司法行政工作29人次,。安置幫教工作方面,，我司法所共接到《刑滿釋放人員通知書》及勞動解教人員11名;我##鎮(zhèn)于xx年年10月16日至今有矯正人員53人(含東風(fēng)農(nóng)場8人)，并對矯正管理人員建立了規(guī)范的檔案,。

“嚴(yán)打”是綜治工作中的首要環(huán)節(jié),，只有始終保持“嚴(yán)打”的強大聲勢，綜治各項工作才能順利進(jìn)行,。我鎮(zhèn)綜治部門結(jié)合本轄區(qū)實際,，認(rèn)真開展專項斗爭，以重點治亂為突破口,，切實解決治安熱點,、難點問題，充分發(fā)揮公安機關(guān)的主力軍作用,，狠狠打擊違法犯罪,，全力整治轄區(qū)社會治安秩序。一年來嚴(yán)打整治斗爭取得了明顯的成效,，一年來,，全鎮(zhèn)共立刑事案件129起，破74起,，破案率57.4%,。立治安案件85起，查處78起,，查處率91.8%,，查處違法人員100余人，有效地打擊了犯罪勢頭,。

(一)廣泛開展創(chuàng)建“平安”村活動,。我們根據(jù)“平安”村“治安秩序穩(wěn)定，防范機制完善,，基層組織健全,，社會風(fēng)氣良好”的具體要求，重點做到：1,、根據(jù)創(chuàng)“平安”標(biāo)準(zhǔn),，制定切實可行易于操作的檢查考核標(biāo)準(zhǔn)，建立強有力的領(lǐng)導(dǎo)機制,，確保創(chuàng)“平安”活動落到實處,。2、落實創(chuàng)“平安”活動經(jīng)費,，各村根據(jù)實際需要由村財撥款用于創(chuàng)“平安”工作,。3,、健全組織，調(diào)整充實村級治安會,、調(diào)解會,、人民調(diào)解組織，進(jìn)一步健全基層治保會,、調(diào)解會,、群防群治組織的建設(shè)。4,、治安防范嚴(yán)密,，一年來，沒有發(fā)生重特大刑事案件,，一般民事糾紛案件調(diào)解不出村,，沒有越級上訪及群眾性上訪。

(二)深入開展法制宣傳教育,，提高公民法律意識,。

為提高全鎮(zhèn)干群的法律意識，增強嚴(yán)格依法行政觀念,，推進(jìn)依法治鎮(zhèn),、依法治村的進(jìn)程，一年我們主要做到了以下幾點：

1,、突出三個重點：一是突出法制宣傳教育的重點內(nèi)容。即著重宣傳與群眾工作,、生產(chǎn),、生活密切相關(guān)的突出涉法問題，與行政機關(guān),、司法機關(guān)執(zhí)法活動聯(lián)系密切的法律法規(guī);二是突出重點整治村的工作,，把重點整治區(qū)域、治安亂點村和糾紛較突出的村作為依法治理活動的重中之重;三是突出不同時期黨委,、政府布置中心工作任務(wù),，就重點解決中心工作的原則。

2,、實行四個結(jié)合：即普法依法治理活動與文化,、科技、衛(wèi)生“三下鄉(xiāng)”活動相結(jié)合;與執(zhí)法部門教育整頓相結(jié)合;與加強基層民主政治建設(shè)相結(jié)合;與“嚴(yán)打”整治斗爭,、落實綜治措施相結(jié)合,。在每年的“625”土地日、“626”,、“1026”禁毒日及“12.1”預(yù)防艾滋病宣傳日,，“12.4”法律宣傳日,，傣歷新年，嘎湯帕節(jié)及科技活動周,、月聯(lián)合司法,、計生、科普,、土地所,、林業(yè)站、農(nóng)業(yè)服務(wù)中心,、科技,、衛(wèi)生院、交警等相關(guān)單位參與到街道,、村寨和宣傳點開展禁毒防艾宣傳活動,。今年來，我鎮(zhèn)組織開展各種大型宣傳活動共9次,，有220多人次參加,。在活動中共展覽警示教育圖片60幅;活動中共發(fā)放各類宣傳手冊1620余冊，有80多人次參加,，共發(fā)放各類宣傳單28200份,，宣傳日歷圖畫650余張，掛出橫幅10條,，張貼標(biāo)語1200條,，發(fā)放避孕藥品120板，避孕套十箱xx0個,，全活動受教育人數(shù)達(dá)56200人次,。促進(jìn)了我鎮(zhèn)基層普法依法治理活動的深入開展，提高了群眾的法律素質(zhì),，得到群眾的好評,。

3、做到六有：有辦公場所,、有法制宣傳欄,、有必要的法律書籍、有切合實際的措施方法,、有經(jīng)費,、有專人負(fù)責(zé)抓落實。

地稅綜治年終工作總結(jié)篇十三

已入歲末,，開發(fā)區(qū)地稅分局在省州市各級黨委政府的統(tǒng)一部署下,，在抓好開發(fā)區(qū)地方稅收收入的同時，主動參與,、積極派駐,、精準(zhǔn)發(fā)力抓好東瓜鎮(zhèn)xx村委會脫貧攻堅工作并取得成效,，現(xiàn)將20xx年脫貧攻堅工作匯報如下：

一、xx村的基本概況,。

xx鎮(zhèn)xx村委會位于xx市西北部與牟定接壤處,，全村23個村小組，共886戶,，3546人,。多年來，受交通不便,、人多地少,、氣候干旱等多因素影響，有相當(dāng)一部分群眾仍然貧困線以下生活,，根據(jù)細(xì)致排查還有790戶屬于d級危房戶,，其中，33戶屬于建檔立卡的貧困戶需要國家扶持進(jìn)行危房改造,、產(chǎn)業(yè)扶持才能走出困境;3戶于2015年脫貧;11戶為分局聯(lián)系幫扶的貧困戶;1戶已于20xx年脫貧;計劃20xx年底脫貧戶;計劃20xx年脫貧3戶,。xx村貧困狀況因多種因素所至，主要是“三因”即因病,、因災(zāi),、因?qū)W，“五缺”即缺資金,、缺勞力,、缺技術(shù)、缺計能,、缺土地,。

二、駐村扶貧功堅工作開展工作情況,。

我局派出1名干部常年駐xx村委會從事扶貧工作，在xx村黨總支統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,，共組織24名干部職工聯(lián)系走訪貧困戶11戶,、每戶走訪都在5次以上，制定幫扶措施47條,、為建檔立卡貧困戶想辦法,、找出路，謀創(chuàng)收,、圖致富,。

(一)抓好各項政策落實到位。

一是準(zhǔn)確定位,、多方協(xié)調(diào),，從產(chǎn)業(yè)幫扶上做到精準(zhǔn),。根據(jù)鎮(zhèn)政府的要求，由政府統(tǒng)籌,，對xx村11戶建檔立卡貧困戶給予5000元產(chǎn)業(yè)扶持資金,，分局駐村工作人員再次深入貧困，針對不同致貧原因,，制定精準(zhǔn)的,、適合的產(chǎn)業(yè)扶貧項目。利用本局辦公費投入扶貧3.65萬元,，經(jīng)分局逐戶調(diào)研商定,，扶持5戶發(fā)展養(yǎng)牛，1戶發(fā)展養(yǎng)雞,，2戶發(fā)展養(yǎng)豬,、1戶種植花椒、1戶種山藥,。

二是實地核查,、跟蹤問效，從危房改造上做到精準(zhǔn),。準(zhǔn)確確定危房改造對象,，并適時緊盯跟進(jìn)建檔立卡戶危房改造的計劃、進(jìn)度,、存在的問題,，通過駐村干部、村委會,、貧困戶共同的努力,，有2戶已改造完成，四季度計劃修建啟動3戶,，20xx年啟動4戶,。

三是積極協(xié)助、發(fā)揮余力,，從村鎮(zhèn)惠民設(shè)施上做到精準(zhǔn),。對轄區(qū)內(nèi)重要基礎(chǔ)設(shè)施、公路路面硬化工程及時開工建設(shè),。

四是不忘初心,、關(guān)愛健康，從醫(yī)保保障上落實精準(zhǔn),。準(zhǔn)時送達(dá)政府給予建檔立卡貧困戶的醫(yī)療幫扶卡,，并及時、多次聯(lián)系有關(guān)單位對醫(yī)療優(yōu)惠政策進(jìn)行解釋,、宣傳,。

五是全面深入,、用心籌備，從創(chuàng)新幫扶搓施上力求精準(zhǔn),。重點在建檔立卡貧困戶也包括其他村戶中未婚,、單親人員開展摸底調(diào)查，按照自愿原則登記,，為下一步聚辦“相親會”做準(zhǔn)備,。

(二)成功舉辦扶貧攻堅危房改造與實用種養(yǎng)技術(shù)培訓(xùn)。

在扶貧攻堅工作中,，基于不同的“病因”,，精確診斷，根除“病灶”,。例如：有的不懂如何申請扶持政策和流程,，有的想建房卻缺資金，有的懂技術(shù)不會貸款,，有的不宜外出打工又缺乏增收門路,。諸多的致貧問題，在市派駐村扶貧工作隊的幫助下,，通過舉辦xx村委會第一期扶貧攻堅危房改造與實用種養(yǎng)技術(shù)培訓(xùn)會得到進(jìn)一步解決,，分局積極協(xié)調(diào)鎮(zhèn)興農(nóng)辦負(fù)責(zé)人講解農(nóng)村危房改造的條件、申請報批的程序等政策,。

鎮(zhèn)信用社領(lǐng)導(dǎo)講解享受農(nóng)村危房改造貸款的范圍,，申請條件及所需材料，著重講解支持產(chǎn)業(yè)發(fā)展小額信貸的規(guī)定及申請程序;市畜牧部門的專家講授黑山羊,、生豬的養(yǎng)殖技術(shù)和防病知識;鎮(zhèn)衛(wèi)生院負(fù)責(zé)人宣傳講授農(nóng)村常見病,、艾滋病、狂犬病的防疫知識等村民關(guān)心的,、亟待解決的問題,。

(三)主動參與兩委換屆的組織工作。

圍繞兩委換屆的工作要求,，認(rèn)真遵守?fù)Q屆程序,，依法開展換屆工作。駐村工作隊積極主動的參與到換屆工作中,，通過走訪群眾，與他們進(jìn)行交心談心,，了解他們的所思所想,、所期所盼。在換屆中堅持原則,，協(xié)助推選出公道正派,、務(wù)實為民,、能帶領(lǐng)群眾脫貧致富的兩委領(lǐng)導(dǎo)班子。主要換屆工作在時限內(nèi)圓滿完成,。

(四)積極參與村民民事調(diào)解及村委具體事務(wù),。

在扶貧工作中，積極參與村委會開展日常工作,。在知悉部分群眾的一些矛盾之后,，我們本著群眾事無小事的原則。主動參與到群眾民事調(diào)解工作中來,，通過努力成功調(diào)解民事糾紛2件,，在群眾中形成了一定的影響力，確保了社會穩(wěn)定,，為下一步開展扶貧攻堅工作打下了基礎(chǔ),。

三、開展扶貧工作的困難和建議,。

(一)由于缺乏資金,，后續(xù)增收產(chǎn)業(yè)的培植和規(guī)劃工作滯后，可能出現(xiàn)今年外出打工收入達(dá)標(biāo),，不能外出打工就返貧的情況,。需要下在產(chǎn)業(yè)的扶持上，建議政府在謀劃產(chǎn)業(yè)上立足實際在招商,、資金上給予支持,。

(二)農(nóng)村d級危房戶點多面廣，由于農(nóng)民在融資,、材料采購,、組織施工等方面的困難，啟動危房改造的比例相對較低,。

(三)60歲以上戶主貸款受金融政策限制,，其他家庭人員又不在d級危房改造信息系統(tǒng)中、無法貸款,、在建蓋過程中困難較大,，建議分段驗收后分批及時兌付補助資金，請上級有關(guān)部門給予協(xié)調(diào)解決,。

(四)建議科學(xué)增加工作隊員一定的工作經(jīng)費,，便于解決一些貧困戶具體而又實際的困難。

(五)要及時兌付危房改造資金,，(含建檔立卡戶)目前是影響危改工作的主要問題,。

四、20xx年扶貧工作計劃。

(二)繼續(xù)抓好各項幫扶措施落到處,，及時對產(chǎn)業(yè)扶持項目跟蹤問效;,。

(三)積極籌備一期經(jīng)濟林果管理技術(shù)的培訓(xùn)班和特色種植示范點的參觀學(xué)習(xí);。

(四)今冬明春加快推進(jìn)建檔立卡貧困戶進(jìn)危房改造進(jìn)度,。

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地稅綜治年終工作總結(jié)篇十四

今我局繼續(xù)堅持以組織收入工作為中心,，認(rèn)真落實《稅收征管法》稅收管理員制度欠稅公告制度國地稅協(xié)作制度等一系列法律法規(guī)及規(guī)章制度,，嚴(yán)格執(zhí)法，規(guī)范管理,，使組織收入任務(wù)實現(xiàn)快速穩(wěn)定增長,。年我局稅收計劃為x萬元。為不折不扣地完成縣人大和市局下達(dá)的稅收計劃,，局黨組認(rèn)真分析了各種有利和不利因素,，切實采取強有力的措施。一是以黨員先進(jìn)性教育活動為契機,，充分發(fā)揮黨員模范先鋒帶頭作用,。較好地解決了地稅人員少，征管難度大,，征收成本高的問題,，提高了征管質(zhì)量和效率。二是合理分配收入計劃,。對稅收計劃早分配早安排,，并層層落實收入目標(biāo)責(zé)任制，嚴(yán)格考核,，把收入進(jìn)度與工資獎金掛鉤,，獎優(yōu)罰劣，激勵先進(jìn),，保證稅收計劃落到實處,。三是借稅收宣傳提高公民納稅意識。通過靈活多樣的稅收宣傳活動,，使全民依法誠信納稅的意識有了明顯提高,，誠信納稅的觀念不斷深入人心。四是加大稽查查處力度,，實現(xiàn)以查促管促收,。目前，共完成計劃選案x戶,，其中開具兩書x戶,，撤案x戶,，歸檔x戶，查處稅款x萬元,，稽查入庫x萬元。五是加大打擊偷抗稅力度,，嚴(yán)厲打擊涉稅違法行為,，為稅收征管工作保駕護(hù)航。全年來,，我局共受理涉稅案件x起,，移送公安機關(guān)x戶，刑事拘留x人,，批捕x人,，直接追繳稅款x萬元，協(xié)助基層單位強制執(zhí)行x余戶,，協(xié)助追繳稅款近x萬元,，有力地維護(hù)了稅法的嚴(yán)肅性。在全局干部職工的共同努力下,，止x月底,，我局共累計完成地方稅收x萬元，占年計劃x萬元的x％,，同比增長x％,，增收x萬元，提前x天完成全年稅收任務(wù),，并首次突破x萬元大關(guān),。同時入庫教育費附加x萬元，占年計劃x萬元的x％,，同比增收x萬元,。

我們堅持以人為本，以黨員先進(jìn)性教育政風(fēng)行風(fēng)評議和思想作風(fēng)暨執(zhí)法執(zhí)紀(jì)教育整頓活動為契機,，切實加強班子自身建設(shè),，不斷提高隊伍整體素質(zhì)。

（一）認(rèn)真開展黨員先進(jìn)性教育活動,。年初,，根據(jù)縣委關(guān)于在全縣黨員中開展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動的工作安排，從月份起,，我局組織機關(guān)和城區(qū)全體黨員認(rèn)真開展了“保先”教育活動,。經(jīng)過近個月的集中教育活動，我局圓滿完成了學(xué)習(xí)動員分析評議整改提高三個階段的各項工作,，取得了明顯效果,。通過保持黨員先進(jìn)性教育活動三個階段的開展,，我局人員無論在思想意識精神面貌還是在實際行動中，基本實現(xiàn)了思想上永葆先進(jìn)性作風(fēng)上展示先進(jìn)性行動上實踐先進(jìn)性的開展保先教育活動的目的,，為全縣地稅事業(yè)的健康發(fā)展和遂平經(jīng)濟的騰飛提供了不竭的精神動力保障,。先進(jìn)性教育活動中，由于措施得力,，成效顯著,，被縣委督導(dǎo)組推薦為市級“保先”教育活動先進(jìn)單位。

（二）認(rèn)真開展政風(fēng)行風(fēng)評議活動,。上半我們以打造地稅機關(guān)依法行政廉潔高效勤政為民的良好形象為目標(biāo),，以政風(fēng)行風(fēng)評議為載體，在縣人大的直接支持和幫助下,，狠抓作風(fēng)建設(shè)和形象建設(shè),，認(rèn)真落實“一條龍”服務(wù)“一站式”辦公和首問負(fù)責(zé)制辦結(jié)制等服務(wù)，簡化辦稅程序,，切實解決辦事效率低和x難繳稅難等問題,。把辦稅“零距離”，征收“零障礙”,，質(zhì)量“零差錯”,，信譽“零投訴”，構(gòu)建平等和諧互信的新型征納關(guān)系作為主要目標(biāo),，全面推行文明辦稅“八公開”和公開辦稅“八項”,，切實改進(jìn)服務(wù)手段，豐富服務(wù)內(nèi)容,，創(chuàng)新服務(wù)方式,，進(jìn)一步提升納稅服務(wù)水平，贏得了納稅人的好評,，在行風(fēng)評議中,，獲得了第二名的較好成績。

（三）積極開展思想作風(fēng)暨執(zhí)法執(zhí)紀(jì)教育整頓活動,。下半為保持和發(fā)揚我們在行風(fēng)評議中取得的成績,，從九月份開始，我們又在全系統(tǒng)內(nèi)認(rèn)真開展了以“開展教育整頓加強行風(fēng)建設(shè)全力打造地稅機關(guān)良好社會形象”為主體的思想作風(fēng)暨執(zhí)法執(zhí)紀(jì)教育整頓活動,，把它作為與收入并重的工作切實抓緊抓好,，通過精心組織扎實工作，按照我局《思想作風(fēng)暨執(zhí)法執(zhí)紀(jì)教育整頓實施方案》認(rèn)真開展宣傳發(fā)動組織集中學(xué)習(xí)深入自查自糾認(rèn)真整改建制等各項工作,，切實解決部分干部職工“政治思想不堅定工作標(biāo)準(zhǔn)不高,；工作日中午喝酒上班期間打牌賭博及無故不上班；有法不依執(zhí)法不嚴(yán),，以言代法隨意執(zhí)法執(zhí)法不規(guī)范,；辦事拖拉推諉扯皮效率低下,，“門難進(jìn)臉難看話難聽事難辦”以及利用職權(quán)“吃拿卡要報”等問題，使我局人員的稅風(fēng)稅紀(jì)精神面貌有了進(jìn)一步好轉(zhuǎn),，執(zhí)法執(zhí)紀(jì)水平得以更大提高,，形成了執(zhí)法規(guī)范人心思進(jìn)爭先創(chuàng)優(yōu)的良好局面，有力地促進(jìn)了稅收收入的穩(wěn)定增長,，教育整頓取得了明顯效果,，受到市局檢查組的充分肯定。

（一）實行國地稅協(xié)作,，共創(chuàng)和諧稅收環(huán)境。國地稅之間本著有利于推進(jìn)依法治稅有利于加強稅收征管有利于方便納稅人的原則,，實行了國地稅稅收協(xié)作制度,。國地稅協(xié)作制度的實行為科學(xué)化精細(xì)化管理奠定了基礎(chǔ)，進(jìn)一步深化了地稅征管改革,，提高了管理的實效性,，增強了稅收執(zhí)法的透明度，進(jìn)一步提升了服務(wù)水平,，創(chuàng)造了公平公正和諧的稅收環(huán)境,。

（二）實行稅收管理員制度。按照市局工作要求,，我們認(rèn)真實行了稅收管理員制度,，為基層所制定《稅收管理員制度》，懸掛于各單位征收大廳,，做到了制度上墻,。通過稅收管理員制度的實行，加強了稅源管理,，明確了管理職責(zé),，強化了稅源監(jiān)控，有效解決了“疏于管理淡化責(zé)任”的問題,。

（三）組織開展稅源清查,。我們在月份制定下發(fā)了《開展地方稅源清查的工作方案》，本著“全面清查,，不留死角”的原則,，采取主管稅務(wù)機關(guān)全面清查和縣局進(jìn)行抽查驗收的方式進(jìn)行。經(jīng)過近一個月的努力,，對納稅戶如實詳盡地進(jìn)行稅務(wù)登記,，基本杜絕稅源管理的盲區(qū)，為實行納稅評估和信息采集為進(jìn)一步促進(jìn)征管資料規(guī)范化全面落實征管“六率”考核保證完成全年稅收任務(wù)奠定了良好基礎(chǔ),。

（四）認(rèn)真貫徹落實欠稅公告制度,。一是組織人員認(rèn)真學(xué)習(xí)欠稅公告制度,。利用二五學(xué)習(xí)日的時間，組織全局人員認(rèn)真學(xué)精神實質(zhì),，準(zhǔn)確把握其具體規(guī)定,。二是加強對欠稅公告的宣傳。充分利用稅法宣傳的有利時機,，把欠稅公告內(nèi)容印制成《欠稅公告摘要》余份,，在宣傳月活動和例征期間發(fā)放到社會各界人士的手中，讓社會各界知曉欠稅公告的意義和必要性,，了解欠稅公告的規(guī)定,，促進(jìn)納稅人主動繳納欠稅，保證稅款及時足額入庫,。

（五）嚴(yán)格發(fā)票管理,，實現(xiàn)以票控稅。一是做好發(fā)票換版工作,。年年底,，我局根據(jù)上級局有關(guān)發(fā)票換版的規(guī)定，精心組織,，充分準(zhǔn)備,，認(rèn)真落實上級精神，保證了發(fā)票換版工作的順利進(jìn)行,。二是實行發(fā)票微機化管理,，規(guī)范以票控稅。我局根據(jù)上級有關(guān)發(fā)票實行微機化管理工作的要求,，將發(fā)票微機化管理作為今年發(fā)票管理工作的重點,，精心準(zhǔn)備，認(rèn)真落實,，年元月日,，發(fā)票管理軟件正式運行，實現(xiàn)了通過微機領(lǐng)購發(fā)票,，發(fā)售發(fā)票和dkfp,。通過一年來的運行，不斷學(xué)習(xí)和總結(jié)經(jīng)驗,，已成功向全縣x戶用票戶發(fā)售發(fā)票,，統(tǒng)一dkfpx戶計x份，代開金額x萬元,，征收稅款合計x萬元,。三是認(rèn)真落實發(fā)票“雙獎”制度，促進(jìn)以票控稅,。一年來,，我局共兌付發(fā)票獎金x多元,，消費者索取發(fā)票的意識明顯提高，促進(jìn)了以票控稅工作的順利開展,。

（六）認(rèn)真做好殘疾人代征保障金工作,。一是成立代征殘疾人就業(yè)保障金工作領(lǐng)導(dǎo)小組，切實加強對代征工作的領(lǐng)導(dǎo),，保證代征工作的順利實施,。二是搞好宣傳發(fā)動。多次召開會議強調(diào)此項工作的重要性,，要求全體人員要以擴大先進(jìn)性教育成果為著力點,，要以高度的責(zé)任心，認(rèn)真把這項工作做好,。同時,，與殘聯(lián)財政等相關(guān)部門加強協(xié)調(diào)溝通，并采取多種形式向納稅人搞好宣傳,。三是搞好培訓(xùn)。組織企業(yè)和其他經(jīng)濟組織等參加全縣殘疾人就業(yè)保障金及相關(guān)征收內(nèi)容的培訓(xùn),，解答納稅人提出的問題,。四是搞好殘疾人就業(yè)保障金年審資料的發(fā)放和審核，與殘聯(lián)聯(lián)合在征收大廳發(fā)放殘疾人就業(yè)保障金年審資料,，審核確定應(yīng)納保障金數(shù)額,。幾項措施的實施，確保了代征工作的順利進(jìn)行,。今年已代征入庫殘保金x萬元,，是殘聯(lián)部門自身征收點的x倍，受到上級的肯定和殘聯(lián)部門廣大殘疾人的歡迎,。

（七）積極做好信息采集工作,。為確保xx省地方稅收業(yè)務(wù)管理系統(tǒng)明年元月日順利運行，我局撥出專項資金,，采取舉辦培訓(xùn)班,，與國稅工商召開聯(lián)席會議，印制x份專門檔案袋等形式,，確保檔案規(guī)范和信息采集的完整性,，準(zhǔn)確性真實性。

（一）認(rèn)真開展稅法宣傳活動,，建立良好稅收征納關(guān)系,。在個人所得稅法宣傳日月份稅收宣傳月和法制宣傳日，我們采取在城區(qū)召開重點企業(yè)納稅人座談會,，在各鄉(xiāng)召開個體納稅戶圓桌座談會,，在景區(qū)組織稅收文藝演出隊在集中場所設(shè)立咨詢臺等多種形式,，扎實有效地開展了各種稅法宣傳活動，取得預(yù)期效果,，為依法誠信納稅創(chuàng)造了良好的社會環(huán)境,。

地稅綜治年終工作總結(jié)篇十五

今年以來，在市委,、市政府和區(qū)委,、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，南昌路街道黨工委結(jié)合自身實際,，認(rèn)真貫徹落實上級平安建設(shè)工作的各項指示精神,，積極采取有力措施，切實做好防范工作,，深入推進(jìn)平安南昌建設(shè)?，F(xiàn)將整治治安亂點有關(guān)情況匯報如下：

年初，辦事處挑選了3名工作能力突出,、責(zé)任心強的工作人員充實到綜治工作中心,，加強綜治基層基礎(chǔ)工作力量，完善綜治工作基層基礎(chǔ)臺賬和各類資料,；配備辦公用房1間,，并按照上級要求配備了電話、電腦,、傳真,、打印機、檔案柜等辦公用品,，制做統(tǒng)一制度,、版面上墻；為綜治及平安創(chuàng)建設(shè)立了20萬元的專項經(jīng)費,，調(diào)配了一輛汽車專門用于平安建設(shè)宣傳,，并加大對社區(qū)綜治工作站的建設(shè)，經(jīng)費,、人員都較好地落實到位,，保證了轄區(qū)綜治工作的有序運轉(zhuǎn)和平安建設(shè)的深入開展。

二,、社會治安重點地區(qū)排查整治工作,。

辦事處成立以街道黨工委書記為組長的社會治安重點地區(qū)排查整治工作領(lǐng)導(dǎo)小組，并制定排查整治工作方案,。本著邊排查,、邊整治的原則，全年共排查整治重點地區(qū)處，分別為：丹尼斯周邊,、第二中學(xué)周邊地區(qū),、科研院所周邊地區(qū)等，通過整治,，使治安混亂狀況得到很大改觀,，案事件減少。

具體工作開展情況為：

一是加大宣傳力度,，營造良好的排查整治工作氛圍,。通過在轄區(qū)懸掛橫幅，制作宣傳版面,，發(fā)放宣傳單等形式,，積極營造良好的社會氛圍。

二是深入細(xì)致地開展排查工作,。聯(lián)合相關(guān)部門,，采取開座談會、明察暗訪,，設(shè)置舉報電話等形式了解轄區(qū)社會治安混亂地區(qū)和突出治安問題,。

三是對社會治安混亂地區(qū)開展專項的嚴(yán)打整治活動。堅持“哪類問題突出,，就重點解決哪類問題”的方針,，以派出所為主力軍，聯(lián)合相關(guān)部門及單位開展專項治理工作,。

四是加大治安巡邏力度。辦事處巡防隊和派出所巡邏車每日不間斷對轄區(qū)重點地區(qū)實行重點巡邏,，加大巡邏力度,，發(fā)現(xiàn)問題及時上報并處理。

三,、存在的問題及下半年打算,。

20xx年上半年辦事處對轄區(qū)周邊治安亂點的整治，取得了較為明顯的成績,，轄區(qū)居民安定生活奠定了堅實的基礎(chǔ),，成績面前我們還要正視不足的一面，我們今后的打算是加強整治力度,，加強尋訪力度及頻率,，給轄區(qū)居民一個舒適的生活環(huán)境。

地稅綜治年終工作總結(jié)篇十六

一,、加強綜治工作隊伍建設(shè),。

作為綜治干事，始終把社會治安綜合治理及平安建設(shè)工作放在全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會發(fā)展的大局中，樹立社會治安綜合治理工作負(fù)總責(zé)的思想,。一是加強基層組織建設(shè),。各村委會成立治安綜合治理領(lǐng)導(dǎo)小組機構(gòu)，明確村黨支部書記為第一責(zé)任人,，保證了基層管理機構(gòu)健全,，人員落實到位。二是加強綜治隊伍建設(shè),。鎮(zhèn)區(qū)成立了以派出所牽頭的專職巡邏隊,，各村成立了以治安中心戶長為主，每村不少于20人的治安巡邏隊,，做到了“白天有紅袖章,，晚上有警燈”，確保了全鎮(zhèn)在重大會議節(jié)慶期間的社會治安穩(wěn)定,。三是落實“三官一律”進(jìn)村（社區(qū)）工作機制,。目前全鎮(zhèn)18個村和1個社區(qū)均設(shè)立了“三官一律”工作室，完善了各項制度,，工作有序開展,。

二、完善維穩(wěn)工作責(zé)任機制,。

一是進(jìn)一步明確工作職責(zé),，落實維穩(wěn)責(zé)任，形成整體合力,。簽訂了綜治維穩(wěn)工作目標(biāo)管理責(zé)任狀,，明確了黨政班子成員、駐村干部,、農(nóng)村工作人員的職責(zé)任務(wù),，形成了一級抓一級、人人身上有責(zé)任的維穩(wěn)工作格局,。

二是強化應(yīng)急處置,。制訂完善了一系列應(yīng)急制度，不斷增強對突發(fā)性,、集體性事件的應(yīng)急處置能力,。

三是規(guī)范接訪調(diào)處。按照“分級負(fù)責(zé),、包案管理,、限期辦理”的原則，落實人員,，明確責(zé)任,，規(guī)范信訪案件的受理、分流、調(diào)處和辦結(jié)的流程,。

四是實行責(zé)任追究,。與轄區(qū)內(nèi)企事業(yè)單位、駐瑤站所,、各村委會簽訂了社會治安綜合治理目標(biāo)管理責(zé)任書30份,、信訪工作目標(biāo)管理責(zé)任書20份。

三,、強化社會治安綜合治理,。

一是扎實開展“三訪”活動。建立完善了領(lǐng)導(dǎo)接訪制度,，落實機關(guān)干部下訪制度,。

二是加大矛盾糾紛排查化解力度。積極開展矛盾糾紛大排查,，全年共排查出矛盾35件,，排查率100%，化解矛盾糾紛33件,，化解率達(dá)到95%,。

三是嚴(yán)厲打擊各類犯罪，共受理治安案件15起,，查處15起,，對各類違法犯罪形成了有效震懾。加強對治安突出地區(qū)的排查整治力度,，先后組織對轄區(qū)內(nèi)民爆物品,、校園周邊、食品安全,、煤礦,、非煤礦山、道路交通和重點領(lǐng)域進(jìn)行專項整治12次,。

四是加強特殊人群管理，對轄區(qū)的流動人口及刑釋解教人員進(jìn)行摸底登記,，加強對社區(qū)矯正人員的跟蹤管理,，全年“兩類人員”無脫管、漏管,、無重新違法犯罪,。

四、持續(xù)推進(jìn)平安創(chuàng)建,。

以創(chuàng)建“平安瑤曲”活動為載體,，強化基層平安創(chuàng)建工作。組裝宣傳車1輛進(jìn)行流動宣傳60次，制作橫幅50條,，宣傳長廊共計500多平米,，開展集中宣傳活動4次，發(fā)放宣傳資料10000份,，走訪群眾4500戶,。平安建設(shè)工作的有序開展，為提升我鎮(zhèn)“兩率一度”奠定了良好的基礎(chǔ),。在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)廣泛開展以“平安建設(shè)大宣傳,、矛盾糾紛排查調(diào)處、社會治安大巡查為主題的平安建設(shè)系列活動,，確保我鎮(zhèn)“兩率一度”（社會治安滿意率,、平安建設(shè)知曉率、政法隊伍滿意度）不下滑,、有提升,，有力促進(jìn)我鎮(zhèn)社會治安秩序持續(xù)好轉(zhuǎn)，著力營造平安建設(shè)人人皆知,，平安建設(shè)人人參與,、平安成果人人共享的輿論宣傳氛圍，使平安瑤曲建設(shè)家喻戶曉,，深入人心,。

地稅綜治年終工作總結(jié)篇十七

一年來，在縣局的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，按照市局,、縣局工作會議以及全市納稅服務(wù)工作會議精神，辦稅服務(wù)廳以為國聚財,、為民收稅為使命,，堅持依法、無償,、公平,、公正，落實“始于納稅人需求,、基于納稅人滿意,、終于納稅人遵從”的服務(wù)理念開展工作，使各項工作上一個新臺階?，F(xiàn)將有關(guān)工作總結(jié)如下：

為了進(jìn)一步提升辦稅服務(wù)廳形象,，更好地為納稅人服務(wù)，對辦稅服務(wù)廳進(jìn)行了改造,，將辦稅服務(wù)廳改造裝修成了高起點,、高品質(zhì)的新辦稅服務(wù)廳,。

（一）形象標(biāo)識統(tǒng)一，現(xiàn)在的辦稅服務(wù)廳不僅外部形象上統(tǒng)一了標(biāo)識,，有利于納稅人區(qū)分辦稅服務(wù)廳和其他社會窗口的區(qū)別,；內(nèi)部標(biāo)識上也進(jìn)行了統(tǒng)一，讓納稅人進(jìn)入大廳后各個窗口辦理什么業(yè)務(wù)一目了然,。

（二）辦稅區(qū)域劃分規(guī)范,，在辦稅服務(wù)廳內(nèi)分設(shè)了辦稅服務(wù)區(qū)、咨詢輔導(dǎo)區(qū),、自助辦稅區(qū)和等候休息區(qū)四個區(qū)域,。四個區(qū)域的劃分，可以使納稅人“各取所需”,，辦稅服務(wù)廳秩序井然,。

（三）現(xiàn)代化建設(shè)不斷完善，在不同的服務(wù)區(qū)內(nèi)運用led大型電子顯示屏,、觸摸屏,、計算機因特網(wǎng)等先進(jìn)設(shè)備為納稅人宣傳、辦理業(yè)務(wù),，滿足納稅人日益增長的需求,。例征期納稅人比較多的時候，我們會給納稅人播放幽默易懂的稅收動漫宣傳片,，使納稅人多了份耐心,，少了份急躁，無形中提高了納稅人的稅法遵從度,。

（四）便民設(shè)施整齊擺放,，專業(yè)的填單臺和咨詢臺清潔方便，雨傘,、復(fù)印機,、飲水機、小藥箱等便民設(shè)施一應(yīng)俱全,，力求精益求精,、便民實效。

從最初的統(tǒng)一著裝,、掛牌服務(wù),，到一支筆、一張紙,、一杯水的對外服務(wù),，到開展體現(xiàn)綜合服務(wù)質(zhì)量“辦稅服務(wù)之星”評比活動,，辦稅服務(wù)廳工作人員的服務(wù)水平進(jìn)一步提高,；“以人為本,，誠信服務(wù)”的服務(wù)理念已經(jīng)在大家工作中形成，辦稅服務(wù)廳的硬軟件環(huán)境發(fā)生著質(zhì)的飛躍,。記得一位納稅人在最近辦稅服務(wù)廳舉辦的.納稅服務(wù)工作座談會上說：“這幾年地稅部門真的變化很大,，到稅務(wù)部門辦事真不錯，工作人員形象好了,，態(tài)度和藹了,，做事也公開透明了，很多事情都能替納稅人著想,，在這里辦稅真正能夠得到尊重,。”

辦稅服務(wù)廳結(jié)合窗口服務(wù)的實際特點,，以禮儀培訓(xùn)為契機,，不斷提升納稅服務(wù)品質(zhì)。

（一）是樹立服務(wù)意識,。轉(zhuǎn)換以往稅務(wù)機關(guān)的強勢角色,，力爭服務(wù)理念從“要我服務(wù)”向“我要服務(wù)”轉(zhuǎn)變，由以稅務(wù)機關(guān)為主的“基礎(chǔ)服務(wù)”向以納稅人為中心的“品質(zhì)服務(wù)”邁進(jìn),。

（二）是樹立形象意識,。首先，窗口人員通過學(xué)習(xí)公務(wù)禮儀,，塑造自身良好的職業(yè)形象,；其次，完善辦稅大廳功能設(shè)施,，服務(wù)環(huán)境以“滿足納稅人需要”為宗旨,，真正做到“一切方便納稅人”、“一切服務(wù)納稅人”,。

（三）是樹立學(xué)習(xí)意識,。鼓勵全員學(xué)習(xí)稅收業(yè)務(wù)、基礎(chǔ)會計,、公務(wù)禮儀等方面知識,，將納稅服務(wù)質(zhì)量的提升從“依托骨干”轉(zhuǎn)變?yōu)椤罢w提升”。

（四）是建立服務(wù)質(zhì)量評價體系和責(zé)任追究制,。我們制定了各崗位的職責(zé),，量化了工作崗位標(biāo)準(zhǔn)，制定了考核程序和獎罰辦法,，建立了服務(wù)質(zhì)量評價制度,。通過綜合評議，達(dá)到依法辦稅與優(yōu)化服務(wù)相統(tǒng)一,，通過強化服務(wù)質(zhì)量評價體系和責(zé)任追究制,，使辦稅人員對納稅服務(wù)真正從思想上重視,，促進(jìn)了各項制度的落實。

（一）拓展綠色服務(wù)平臺,。對納稅人前來辦理的各項涉稅事項,，嚴(yán)格按照業(yè)務(wù)操作流程,，簡化辦稅程序,，及時辦理審批,，實行“一站式”服務(wù)。

（二）拓展預(yù)約服務(wù)平臺,。根據(jù)納稅人通過電話預(yù)約準(zhǔn)備辦理的涉稅事項,，及時處理涉稅業(yè)務(wù)，并電話反饋辦理情況,。

（三）拓展咨詢服務(wù)平臺,。通過短信平臺等手段，公開稅收法律,、法規(guī)及最新稅收優(yōu)惠政策,，落實領(lǐng)導(dǎo)值班制度，負(fù)責(zé)解答納稅人提出的各種涉稅問題,，輔導(dǎo)辦理納稅事宜,。

（四）拓展延時服務(wù)平臺。在為納稅人辦理涉稅事項時,，若遇下班時間要繼續(xù)為納稅人提供延時服務(wù),，不得以非工作時間為由而中止辦理。

為激勵工作創(chuàng)新積極性,，提升工作創(chuàng)新水平,，推動地稅工作快速發(fā)展，伊川地稅局為落實市局納稅服務(wù)工作會議精神,，進(jìn)一步優(yōu)化納稅服務(wù),，提升服務(wù)質(zhì)量，提高工作效率,，成立“導(dǎo)稅小組”,，率先推出“導(dǎo)稅員”制度，在辦稅服務(wù)廳為納稅人提供導(dǎo)稅服務(wù),。

在辦稅廳門前設(shè)立導(dǎo)稅臺,，由業(yè)務(wù)素質(zhì)高，協(xié)調(diào)能力強的大廳工作人員擔(dān)任“導(dǎo)稅員”,，主動接待納稅人,，及時宣傳新政策、講解業(yè)務(wù)流程,、派發(fā)辦稅文書,、輔導(dǎo)填報資料,、解答疑難問題、受理現(xiàn)場投訴,、收集納稅人建議等，同時針對稅收業(yè)務(wù)征收高峰期的情況,，對辦稅人員進(jìn)行合理分流,，維持辦稅秩序，以確保服務(wù)大廳工作的高效有序運轉(zhuǎn),。這種變納稅人詢問為專門,、主動的引導(dǎo)服務(wù)，不僅避免了納稅人跑冤枉腿,、排冤枉隊,，做冤枉事，讓納稅人感受到了稅務(wù)機關(guān)對他們的充分尊重,，縮短了征納之間距離,，提高了納稅人對稅務(wù)機關(guān)的信任度和滿意度，也規(guī)范了辦稅服務(wù)廳的辦稅秩序,，促進(jìn)了辦稅效率和辦稅服務(wù)水平的提升,。

1、由縣地稅局牽頭,，開展一系列培訓(xùn)項目,，以進(jìn)一步提高導(dǎo)稅員的政治和業(yè)務(wù)素質(zhì)，適應(yīng)新形勢對納稅服務(wù)工作的要求,。主要內(nèi)容涉及：稅務(wù)登記,、納稅申報、文書受理等各項涉稅業(yè)務(wù)知識,。

2,、聘請專業(yè)人士為導(dǎo)稅崗位量身定做一整套的文明禮儀，進(jìn)行深入詳細(xì)的培訓(xùn),，進(jìn)一步規(guī)范導(dǎo)稅接待,、形象舉止等。聘請優(yōu)秀講師對導(dǎo)稅工作人員做平衡性,、減壓性心理輔導(dǎo),，同時向征收窗口人員灌輸納稅服務(wù)意識，提高窗口服務(wù)質(zhì)量,。

3,、加強導(dǎo)稅員與各辦稅窗口之間的交流，分享經(jīng)驗,，盡可能簡化流程,，以更好的服務(wù)納稅人,。

納稅人到辦稅大廳辦理納稅事宜，導(dǎo)稅員會在第一時間笑臉相迎納稅人并問詢其需要辦理的納稅業(yè)務(wù),，引導(dǎo)納稅人到相應(yīng)的辦理窗口辦理納稅事宜,，同時幫助查看納稅人辦理納稅事宜需要提供的有關(guān)資料是否齊全。手續(xù)齊全,，當(dāng)時辦理,；手續(xù)不齊全，一次性告知,，節(jié)約了納稅人辦稅時間,。如果納稅人所帶的資料手續(xù)齊全，導(dǎo)稅人員會引領(lǐng)其到相應(yīng)辦稅窗口辦理納稅事宜,，如果不齊全,，導(dǎo)稅人員會在第一時間一次性告知，避免了納稅人跑冤枉腿,、排冤枉隊,，做冤枉事，讓納稅人感受到了稅務(wù)機關(guān)對他們的充分尊重,，縮短了征納之間距離,。等等以上諸如此類的業(yè)務(wù)知識，導(dǎo)稅員不僅要爛熟于胸,，更要在實際操作上,，下真功夫、下苦功夫去認(rèn)真鉆研學(xué)習(xí),。

導(dǎo)稅員要填寫《導(dǎo)稅員日志》,，記錄全過程。每天負(fù)責(zé)值班的導(dǎo)稅員要對當(dāng)天業(yè)務(wù)咨詢,、投訴,、突發(fā)事件、辦稅導(dǎo)引,，特別是納稅人的意見建議等做好記錄,。利用每周例會對收集整理的納稅人咨詢的熱點問題和納稅服務(wù)中的不足進(jìn)行學(xué)習(xí)研究，以便以后工作中更好地開展納稅服務(wù)和宣傳,。

通過引導(dǎo)辦稅,，導(dǎo)稅員和納稅人面對面的交流，對納稅人提供的申辦資料,、填寫表格文書進(jìn)行輔導(dǎo),，既提高了辦稅效率，解決了納稅人多次跑的問題，又使廳內(nèi)人員的綜合業(yè)務(wù)素質(zhì)得到加強和鞏固,，提升了服務(wù)質(zhì)量,，實現(xiàn)了征納共贏。

嚴(yán)格服務(wù)質(zhì)量考核辦法,，強化獎懲嚴(yán)明,。強調(diào)導(dǎo)稅員做到“三個必須”，即：對納稅人提出的有關(guān)納稅申報流程,、填表規(guī)則,、繳款流程，心須予以解釋說明,；對納稅人提出的不屬于辦稅服務(wù)大廳職責(zé)的事項，必須聯(lián)系和引領(lǐng)到相關(guān)科室或具體經(jīng)辦人員,；對確有困難的辦稅人如老年人,、殘疾人，必須給予特殊幫助,。堅持“公平公正,，有錯必究、過罰相當(dāng),，教育與懲戒相結(jié)合”原則,，嚴(yán)格落實“首問首辦責(zé)任制”，確保軟環(huán)境建設(shè)在辦稅服務(wù)大廳落到實處,。以此改進(jìn)工作作風(fēng),，提高工作效率，得到了納稅人的普遍好評,，在廣大納稅人心目中樹立了好的形象,。

導(dǎo)稅服務(wù)大大節(jié)省了納稅人的辦稅時間，一方面提高了稅務(wù)工作人員的工作效率,；另一方面為納稅人提供了更為周到的涉稅服務(wù),，有效解決了辦稅高峰期人員擁擠等問題，稅企征納關(guān)系進(jìn)一步融洽,受到了廣大納稅人的好評,。使導(dǎo)稅人員與各個辦稅窗口,職能科室,，協(xié)同聯(lián)動，將納稅人納稅過程變成享受服務(wù)的過程,，潛移默化地增強納稅光榮感,，避免納稅人因辦稅繁瑣、政策生疏等因素產(chǎn)生畏難情緒和僥幸心理,，從而有效提升了納稅遵從度,。導(dǎo)稅服務(wù)切實轉(zhuǎn)變了服務(wù)觀念，豐富服務(wù)內(nèi)容，真誠為納稅人提供優(yōu)質(zhì),、便捷,、高效的服務(wù)，真正實現(xiàn)納稅服務(wù)“始于納稅人需求,，終于納稅人滿意”,。

總之，辦稅服務(wù)廳整體的服務(wù)水平,、服務(wù)質(zhì)量取得了大幅度的提升,，贏得了廣大納稅人的肯定和贊譽。今后,，我們要一如既往地秉承“聚財為國,，執(zhí)法為民”的辦稅宗旨，繼續(xù)推行在鞏固中求提高,、在務(wù)實中尋突破,、在創(chuàng)新中求發(fā)展的工作思路，使組織收入再攀新高度,、依法治稅再創(chuàng)新局面,、征收質(zhì)量再上新臺階、文明服務(wù)再出新亮點,、隊伍建設(shè)再展新形象,，各項工作取得優(yōu)異成績。真正做到依法治稅,，做好納稅人的貼心人,，為地方經(jīng)濟發(fā)展和城市建設(shè)作出積極的貢獻(xiàn)！

地稅綜治年終工作總結(jié)篇十八

20xx年,，xx縣地稅局與xx山村聯(lián)合黨委在縣脫貧攻堅領(lǐng)導(dǎo)小組的堅強領(lǐng)導(dǎo)及花石鄉(xiāng)黨委的正確指導(dǎo)下,，結(jié)對共建各方團結(jié)一心，認(rèn)真工作,，圓滿地完成了當(dāng)年的脫貧攻堅工作任務(wù),。

20xx年，縣,、鄉(xiāng)安排村年度脫貧計劃28戶,，在12月初省組織的脫貧戶第三方核查評估中，28戶(地稅干部聯(lián)系幫扶20戶)預(yù)脫貧戶全部順利通過了評估,。

(一)抓保障,，強基礎(chǔ)。

強化組織保障,。重新成立聯(lián)合黨委,，以“聯(lián)幫工程”為抓手,，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)各方力量，深入開展抓黨建促脫貧工作,。20xx年召開黨員代表大會四次,，聯(lián)合開展慶“七一”活動一次，34名參與“聯(lián)幫工程”黨員結(jié)對幫扶貧困戶37戶,。通過深入開展“聯(lián)幫工程”不僅充實了村脫貧攻堅力量,，也更加堅定了打贏脫貧攻堅戰(zhàn)的信心。強化人力保障,。在20xx年已派駐一名駐村扶貧工作人員的情況下,，又增派1名農(nóng)村工作經(jīng)驗較為豐富的干部充實到駐村扶貧工作隊，常年駐村具體落實各項工作任務(wù),，為完成脫貧攻堅工作提供有力人力保障,。強化后勤保障。自籌資金5萬余元,，利用村部閑置房間改造出2個臥室,，并為駐村扶貧工作隊購置了摩托車1輛、打印機2臺,、電腦1臺,、檔案柜3組,、空調(diào)3臺,、日常生活用品3套和辦公耗材若干，同時撥出?？顬轳v村工作隊解決午餐炊事員工資和日常辦公經(jīng)費,，保證駐村工作隊長吃住行不愁、工作環(huán)境安心,，為完成脫貧攻堅工作提供了完善后勤保障,。強化聯(lián)動保障。根據(jù)階段性工作要求,，先后六次召開由系統(tǒng)幫扶干部,、聯(lián)系村鄉(xiāng)干、駐村扶貧工作隊員參加的脫貧攻堅聯(lián)動會議,，分析存在問題,，提出改進(jìn)措施，明確工作方向,。強化業(yè)務(wù)保障,。將扶貧工作要領(lǐng)、幫扶職責(zé)清單,、到戶扶貧政策等匯編成冊發(fā)到每名幫扶干部手中,，方便學(xué)習(xí);結(jié)合系統(tǒng)年度春訓(xùn)和外出培訓(xùn)學(xué)習(xí)，安排兩期扶貧業(yè)務(wù)知識專項學(xué)習(xí)課，全員開展培訓(xùn),，并對有幫扶任務(wù)的干部進(jìn)行專項扶貧知識測試,，有力提高了幫扶干部扶貧業(yè)務(wù)水平。強化紀(jì)律保障,。要求駐村扶貧隊長及到村工作人員不準(zhǔn)參與,、不準(zhǔn)單獨與年輕女性來往、不準(zhǔn)拿群眾東西,、不準(zhǔn)向群眾借錢,、不準(zhǔn)接受群眾吃請、不準(zhǔn)擅自離開工作崗位,，嚴(yán)格執(zhí)行在村內(nèi)工作和平時在單位一樣的作息時間,，自覺接受鄉(xiāng)黨委政府和駐村兩委以及群眾的監(jiān)督，為完成脫貧攻堅工作提供嚴(yán)明紀(jì)律保障,。

(二)抓包幫,，助攻堅。

抓包幫聯(lián)系,。首創(chuàng)按戶制作懸掛“扶貧工作便民聯(lián)系卡”,，將駐村扶貧工作隊員的姓名、聯(lián)系電話;貧困戶戶主姓名;幫扶干部的`姓名,、電話,、工作單位;貧困戶預(yù)脫貧年度等都印在上面，讓群眾有困難在第一時間就能找到駐村扶貧工作隊員或結(jié)對幫護(hù)干部的聯(lián)系方式,。此項創(chuàng)舉受到肯定被推廣到全縣,。抓政策宣傳。包保干部定期與不定期走訪貧困戶,，宣傳各項脫貧政策,，特別是我縣今年出臺的特色種養(yǎng)業(yè)扶貧獎補辦法、金融扶貧小額貸款政策等,，為貧困戶生產(chǎn)發(fā)展出謀劃策,，拉近干部與鄉(xiāng)親距離，融洽關(guān)系,，促進(jìn)和諧,。全年包幫干部入戶宣傳每人都在20次以上。抓落實到位,。責(zé)成包幫干部深入細(xì)致了解包幫對象情況,，認(rèn)真梳理核對包幫貧困戶應(yīng)享受的各項到戶扶貧政策并及時協(xié)助落實到位。在基礎(chǔ)設(shè)施脫貧到戶政策方面,，20xx年村完成宅基地騰退近140畝,，易地搬遷貧困戶10戶,，2戶貧困戶原址翻建了住房，貧困戶的住房安全得到了有效保障,。在教育脫貧到戶政策方面,，申報雨露計劃15人次、生源地助學(xué)貸款11人次,，因?qū)W致貧的44戶全部享受了應(yīng)享受的教育脫貧資助政策,。健康脫貧到戶政策方面，認(rèn)真落實省“351”,、“180”健康脫貧綜合醫(yī)療保障制度,，積極協(xié)助貧困戶報銷醫(yī)療費用、幫助貧困戶辦理慢性病證,，20xx年度幫助貧困戶辦理慢性病證136人次,，基本實現(xiàn)了符合條件慢性病人慢性病證全覆蓋，貧困人口生病后100%享受到“351”,、“180”健康脫貧綜合醫(yī)療保障政策,。抓捐贈資助。在政府救助資助外,，根據(jù)貧困戶的不同情況,，采取單位出資或個人自愿捐贈的方式，在貧困戶家中遭遇突發(fā)災(zāi)難,、臨時困難或順利脫貧時及時予以援助,、慰問和鼓勵，全年單位及個人捐款捐物合計8.2萬元,。抓農(nóng)品銷售,。調(diào)動一切力量幫助貧困戶銷售農(nóng)副產(chǎn)品,，34名包幫干部全年幫助貧困戶銷售土雞,、豬肉等農(nóng)副產(chǎn)品111026元，人均銷售近3300元,，扶貧超市代辦點網(wǎng)上購買貧困戶產(chǎn)品任務(wù)全部按要求完成,。

(三)抓產(chǎn)業(yè)，促脫貧,。

金融扶持,。除有銀行不良貸款記錄和超年齡的貧困戶外基本上實現(xiàn)了小額貸款全覆蓋，協(xié)助81戶貧困戶辦理貸款69.5萬元,，增強了貧困戶的發(fā)展動力,。光伏入股。提升貧困戶光伏入股分紅受益面,，20xx年光伏入股貧困戶82戶,，除五保戶,、已安裝3kw分布式光伏發(fā)電戶外基本上實現(xiàn)了光伏入股全覆蓋，通過光伏入股分紅舉措貧困戶年均增收3000元,。寄養(yǎng)分紅,。采取幫扶干部墊資購買雞苗，貧困戶委托合作社喂養(yǎng),，幫扶干部負(fù)責(zé)銷售成品,，合作社從收益中給予貧困戶分紅的方式拓展貧困戶收入來源。20xx年,，地稅幫扶干部個人合計墊付雞苗款50000元,，年初安排的25戶當(dāng)年預(yù)脫貧戶戶均分紅收益600元。特色種養(yǎng)獎補,。20xx年,，貧困戶實現(xiàn)特色種養(yǎng)經(jīng)營收入33.2萬元，鄉(xiāng)村兌現(xiàn)產(chǎn)業(yè)扶貧獎補83戶次,，獎補資金11.65萬元,，有效促進(jìn)了貧困戶發(fā)展產(chǎn)業(yè)，增收脫貧,。就業(yè)扶持,。利用各種渠道，幫助,、鼓勵貧困戶實現(xiàn)就業(yè),。全年安排護(hù)林、護(hù)路,、鄉(xiāng)村保潔等輔助性公益崗位27人(次);免費參加就業(yè)技能培訓(xùn)10人(次);就業(yè)獎補101人(次),，獎勵金額5.61萬元。壯大集體經(jīng)濟,。加快村集體經(jīng)濟發(fā)展,，協(xié)助村將原有60kw光伏發(fā)電站擴容至100kw，并通過“三變”改革將財政專項扶貧資金44萬分兩批次入股到3個合作社,，確保村集體經(jīng)濟總量達(dá)10萬元以上,。

(一)幫扶力度不夠均衡。雖然今年幫扶干部加大了走訪力度保證了走訪次數(shù),，但由于走訪幫扶多側(cè)重于20xx年預(yù)脫貧戶,，對20xx、20xx年度預(yù)貧困戶走訪次數(shù)偏少,，單位幫扶措施也少,，致使了部分后兩年預(yù)貧困戶脫貧基礎(chǔ)不夠堅實。

(二)一村一品發(fā)展乏力,。雖然村集體經(jīng)濟發(fā)展態(tài)勢良好,，但“一村一品”發(fā)展乏力,，突出表現(xiàn)在茶葉種植加工銷售上，茶樹品種老化,、茶草采摘種植技術(shù)落后,、小茶廠遍地開花，導(dǎo)致村主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)茶葉始終處于無序低水平發(fā)展?fàn)顟B(tài),，既不能形成規(guī)模,，更缺乏品牌效應(yīng)。

(三)基礎(chǔ)工作不夠扎實,。雖然各方參與扶貧人員做了大量工作,，但在各級督查核查過程中扶貧手冊填寫、貧困戶一戶一檔資料整理等始終問題不斷,，幫扶工作基礎(chǔ)不扎實不牢靠,，幫扶干部、工作隊和鄉(xiāng)村干部沒有全身心投入抓扶貧,，沒有做到以脫貧攻堅統(tǒng)攬一切工作,，缺少“繡花功夫”、“釘釘子”精神,。

地稅綜治年終工作總結(jié)篇十九

襄陽市地稅局在省局和襄陽市委,、市政府正確領(lǐng)導(dǎo)下，以十八大精神為指引,，以深化“六稅”戰(zhàn)略為重點,，把握重點不放松，求真務(wù)實促落實,，與時俱進(jìn)抓改革,，服務(wù)大局謀發(fā)展，立足崗位干事業(yè),，地稅事業(yè)在高起點上實現(xiàn)了新突破?，F(xiàn)將工作報告如下：

(一)稅費收入持續(xù)增長。

在連續(xù)幾年高增幅的壓力下,，全市地稅部門不畏艱難,、不辱使命,、不敢懈怠,，做到靜態(tài)稅源管細(xì)、動態(tài)稅源管實,、經(jīng)濟稅源管優(yōu),、機遇性稅源管緊。經(jīng)過全員努力,，上半年預(yù)計征收各項收入***億元,，同比增長**%,，增收***億元。

(二)法治成果不斷增色,。

在全省地稅系統(tǒng)率先啟動法治地稅創(chuàng)建“細(xì)胞工程”,，聯(lián)合襄陽市普法依法治市領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室對第一批依法行政和法治地稅創(chuàng)建先進(jìn)集體進(jìn)行了實地考核，通報表彰了13個基層分局,、科室,、辦稅廳和42名先進(jìn)個人。制定了依法行政工作考核實施方案,，市稽查局和xx縣局試點已經(jīng)取得初步成效,。加強減免稅審核，市縣兩級集體審議減免稅**戶,，減免稅款***元;批準(zhǔn)退稅**戶,，退還限售股出售個人所得稅等稅收***元。暢通維權(quán)渠道,，通過地稅互聯(lián)網(wǎng)站群,、政府投訴信箱、政風(fēng)行風(fēng)熱線,、政務(wù)值班電話,、市長熱線和12366服務(wù)熱線等渠道受理解決涉稅信訪、投訴120件次,，保障了納稅人的合法權(quán)益,。法治地稅創(chuàng)建碩果累累，原xx市地稅局局長李剛榮獲“襄陽市首屆十大法治人物”稱號,，10人被推薦為“2013-2015年全省地稅系統(tǒng)依法行政和法治地稅建設(shè)工作人才庫人選”,。

(三)稅費征管明顯增效。

一是征管基礎(chǔ)不斷夯實,。堅持“四率”考核常態(tài)化,、滯納金加收法制化、欠稅清收指標(biāo)化,、戶籍清理經(jīng)?；l(fā)票管理精細(xì)化,。上半年,，全市申報率達(dá)到99.5%,征收率、滯納金加收率達(dá)到99.9%,，清繳欠稅2000多萬元,。加強了對土地儲備中心、城投公司,、股權(quán)交易轉(zhuǎn)讓,、資本交易項目以及歷年積案的專項稽查,，僅市稽查局就檢查調(diào)查案件***件，查補入庫稅費***億元,被省稽查局表彰為稅收違法案件檢舉統(tǒng)計報表工作先進(jìn)單位,，運用查賬軟件破解稽查難題的工作經(jīng)驗在全省地稅稽查工作會議上進(jìn)行了交流,。保持對假的發(fā)票打擊的高壓態(tài)勢，做到“查賬必查票”,、“查案必查票”,、“查稅必查票”，查處存在發(fā)票違法違規(guī)行為納稅人22戶,，查補稅費,、滯納金、罰款26.28萬元,，受到省政府發(fā)票使用情況專項整治工作辦公室第二督導(dǎo)組的高度評價,。

出處 m.sevw.cn

二是征管改革措施扎實。應(yīng)對挑戰(zhàn),，調(diào)整信息技術(shù)科和征收管理科職能,，凸顯風(fēng)險管理，在市,、區(qū),、縣市區(qū)三級層面增設(shè)了24個房地產(chǎn)建安一體化辦公室、納稅評估辦公室,，配套進(jìn)行管理流程和運行機制改革,。

三是專業(yè)管理日益堅實。探索大企業(yè)稅收專業(yè)化管理,，確定了“數(shù)據(jù)采集,、風(fēng)險識別、風(fēng)險應(yīng)對,、反饋提高”的基本流程,，完善稅收風(fēng)險測試及分析運行機制，建立了大企業(yè)稅收基礎(chǔ)數(shù)據(jù)庫,。截至6月底,，共采集、識別大企業(yè)93戶,，錄入數(shù)據(jù)庫數(shù)據(jù)2365條,，分析比對數(shù)據(jù)1126條，糾正錯誤數(shù)據(jù)231處,。

(四)稅政管理力度增大,。

一是稅種管理全力以赴。堅持業(yè)務(wù)掛帥,，政策為上,，一稅一策，一行一法,。嚴(yán)格企業(yè)所得稅征收方式鑒定,，加強企業(yè)所得稅匯算清繳，強化外來建安企業(yè)所得稅預(yù)征,，企業(yè)所得稅同比增長74.36%,。強化“五小稅種”管理，同比增長24%,。加強“12萬個稅申報”,，自行申報6250人，同比增加1057人,。認(rèn)真開展個體經(jīng)營戶定稅調(diào)查,，全面推進(jìn)電子定稅工作。

二是項目清理全員上陣,。扎實開展房地產(chǎn)稅收“項目爭標(biāo)桿業(yè)務(wù)創(chuàng)一流”活動,，組織力量對2008年以前竣工的131個項目進(jìn)行土地增值稅清算，清理各項稅費2.3億元,全市土地增值稅同比增長43.86%,。對永泰隆房地產(chǎn)等20戶企業(yè)土地增值稅進(jìn)行了清算核查,，查補稅款850萬元;對辰昊房地產(chǎn)等50多戶企業(yè)進(jìn)行注銷調(diào)查，查補稅費1.5億元,。

三是惠民政策全面落實,。以不落實稅收優(yōu)惠政策就是失職瀆職的態(tài)度抓好稅收優(yōu)惠政策的執(zhí)行，為2419戶(次)小微企業(yè),、10195戶(次)個體工商戶免收發(fā)票工本費98萬元;為15戶高新技術(shù)企業(yè)辦理研發(fā)費用加計扣除等稅收優(yōu)惠***多萬元,，實現(xiàn)了民生改善與經(jīng)濟稅收的良性互動。

(五)納稅服務(wù)公信增進(jìn),。

一是簡政放權(quán),，減負(fù)提速。全面推行“先辦后審”,、“先批后審”,，全系統(tǒng)對32宗土地和房產(chǎn)過戶涉稅事項實行了先辦后審。

二是創(chuàng)新服務(wù),，強質(zhì)提能,。全面開展“便民利企”活動，支持“四個襄陽”建設(shè)100條意見落實有力,。及時向社會公開承諾“10條惠民利企措施”和“辦稅服務(wù)廳窗口人員十條禁令”,。繼續(xù)開展“點對點，一幫一”和跟進(jìn)服務(wù)重點企業(yè)(項目)活動，1268名地稅干部同3860多戶企業(yè)結(jié)成幫扶對子,。選任15名納稅服務(wù)首席代表,，社會反響良好。扎實開展“幫企業(yè)解困難促發(fā)展”主題實踐活動,，得到了省地稅局和市政府領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定,。

三是深化宣傳，問需提效,。以地稅大講堂,、干部大走訪、政策大贈送,、工作大總結(jié),、經(jīng)驗大推廣、征納大互動為主題,，共舉辦地稅大講堂近100期,，培訓(xùn)納稅人1萬多人次，“百名局長講稅法”經(jīng)驗被《中國稅務(wù)報》推廣,。走訪納稅人1萬余戶,，發(fā)放稅法宣傳資料5萬多份，贈閱《中國稅務(wù)報》1000份,。市政府在線訪談和行風(fēng)熱線,，對地稅局“四轉(zhuǎn)四減”等為納稅人減負(fù)的舉措進(jìn)行了宣傳。

(六)行政能力全面增強,。

一是德才兼?zhèn)溥x拔人,。健全并落實干部競爭上崗、崗位交流,、綜合考評,、任期審計和“兩推一述”等制度，上半年全系統(tǒng)推薦擔(dān)任副處級干部3人,，提任正科級干部5人,，完成任期審計8人，選拔全省年輕干部培養(yǎng)對象20人,，促進(jìn)了一批優(yōu)秀人才的脫穎而出,。

二是交流輪崗盤活人。嚴(yán)格考試考核,，在全市范圍內(nèi)擇優(yōu)選調(diào)48人,，充實到市局機關(guān)和東津新區(qū)分局等直屬單位，有效緩解了市區(qū)分局人員年齡結(jié)構(gòu)老化,、人力資源不足的問題,。

三是多措并舉培育人,。堅持以訓(xùn)提能，扎實開展了全員春訓(xùn),、黨校培訓(xùn),、“四師”輔訓(xùn)，做到培訓(xùn)時間常態(tài)化,、內(nèi)容精細(xì)化,、方式多樣化,，取得了良好效果;堅持以考促學(xué),，利用“網(wǎng)上稅校”按月組織考試,，上半年累計參考5700多人次,，組織457名干部進(jìn)行席位能力測試，對成績排位前100名和“十崗十佳百杰”的100名干部進(jìn)行了通報表彰,，掀起了學(xué)業(yè)務(wù),、比技能、提能力的高潮,。

四是整改作風(fēng)激勵人,。加大督查督辦力度，日常工作實行臺帳管理,，定時督辦;重點工作實行路線圖管理,，跟蹤督辦;滯后工作實行督辦單管理，掛牌督辦,，以目標(biāo)倒逼進(jìn)度,，以時間倒逼程序，確保各項重點工作有效落實,。加大績效考核力度,，對736個必辦事項進(jìn)行考核，對71項落實不到位的進(jìn)行扣分處理,，扣發(fā)績效基金2萬余元,。加大“中八條”落實力度，堅持嚴(yán)明紀(jì)律保正氣,、嚴(yán)肅檢查保平安,、嚴(yán)格督辦保落實，全系統(tǒng)未發(fā)生公車私用現(xiàn)象,，公務(wù)接待費大幅下降,，省市領(lǐng)導(dǎo)對我局優(yōu)化作風(fēng)抓落實、強化責(zé)任促發(fā)展的“四嚴(yán)五落實”舉措評價很高,。

(七)地稅形象添彩增輝,。

一是精神文明建設(shè)成效顯著,。廣泛開展“青年文明號”、“巾幗示范崗”等文明創(chuàng)建活動,，全系統(tǒng)長年從事志愿服務(wù)人數(shù)達(dá)到500余人,，開展志愿活動140余次。不斷完善精神文明建設(shè)激勵機制,，積極營造崇尚先進(jìn)的濃厚氛圍,。2013年4月，市局被省總工會授予“湖北省五一勞動獎狀”榮譽稱號,。截至6月底,，市局先后受市委、市政府以上表彰25次,，有71人受到市級以上表彰,，35名干部當(dāng)選市(縣)區(qū)黨代表、人大代表和政協(xié)委員,。

二是地稅文化建設(shè)碩果累累,。加強精神文化建設(shè)，通過廳,、廊,、院、室,、壇,、線等平臺，傳導(dǎo)湖北地稅核心價值觀,，大力傳唱湖北地稅之歌,，扎實開展全民閱讀活動，舉辦道德講堂70余期,，陶冶干部情操,。加強行為文化建設(shè)，派出8個工作隊深入農(nóng)村開展“三萬”幫扶活動,，抓好各職工興趣小組的日常管理和訓(xùn)練,，較好地滿足了干部職工精神文化需求。

三是基層黨的建設(shè)日益加強,。采取專家講,、網(wǎng)上學(xué)、競賽促等多種形式,，認(rèn)真組織學(xué)習(xí)黨的十八大精神;精心組織“學(xué)習(xí)十八大,、爭創(chuàng)新業(yè)績”主題實踐活動，動員廣大黨員立足本職崗位,，參與工作品牌創(chuàng)建,，現(xiàn)各局,、各科已申報工作品牌29個，實現(xiàn)了黨建工作與地稅工作的有機結(jié)合,。

我們襄陽市地稅局嚴(yán)格按照總局,、省局關(guān)于開展好稅收宣傳月活動的要求，突出“稅收.發(fā)展.民生”這一主題,，重點圍繞提高稅法遵從度,，提升地稅形象，突出政策,、典型和形象宣傳,，不斷豐富宣傳內(nèi)容，增強宣傳實效,，打響了地稅品牌,，地稅形象和納稅遵從度在廣泛宣傳中得到明顯提升,。

一,、媒體造勢宣傳。充分發(fā)揮電視,、廣播,、報刊、網(wǎng)絡(luò),、手機等各種媒介的優(yōu)勢,，在進(jìn)行常規(guī)宣傳的基礎(chǔ)上，重點開展特色宣傳,。結(jié)合年所得12萬個稅申報和新《企業(yè)所得稅法》的頒布實施,，以圖文并茂、視聽結(jié)合的方式連續(xù)組織了6(版)次大型宣傳,，帶來了強烈影響,。尤其在年所得12萬元個稅申報后續(xù)宣傳工作中，我們采取政策導(dǎo)讀,、新聞故事和短信提醒等方式進(jìn)行全覆蓋宣傳,。將《個人所得稅法》、個稅申報基礎(chǔ)知識,、年所得計算口徑與方法,、申報程序、填報方法等內(nèi)容匯編成冊,，免費在全市范圍內(nèi)發(fā)放,，促進(jìn)了納稅人補充申報。4月份共在各類媒體發(fā)表新聞稿件30余篇,，地稅宣傳如火如荼,。

二,、典型襯托宣傳。圍繞xx縣局占宗秋同志的先進(jìn)事跡,，在《襄陽日報》重要版面連續(xù)推出了《孝女是個“工作狂”》,、《有一種善良叫孝道》、《有一種力量叫“影響”》等9篇文章,，引起了社會廣泛關(guān)注,，襄陽市局、xx縣委和xx縣局都分別發(fā)文向占宗秋同志學(xué)習(xí),。圍繞xx縣局離休干部馮俊夫,，在襄陽各大媒體以《選擇》為題，進(jìn)行了大篇幅宣傳,，馮俊夫本人被評為感動襄陽十大人物,。

三、面向未來宣傳,。與教育部門配合,，制作了5萬本稅法宣傳筆記本和7000把地稅連心傘，在市區(qū)3所重點中學(xué)進(jìn)行了發(fā)放,，在全市12所學(xué)校開展了“稅收教育基地”授牌,，同時開展了局長講稅法活動，對青少年進(jìn)行稅法啟蒙和常識教育,，提高了青少年的'稅收法律素質(zhì),，使稅收宣傳真正面向21世紀(jì)，面向未來,。同時,，依靠廣大青少年學(xué)生的宣傳，帶動了每個家庭和全社會都來學(xué)稅法,、懂稅法,、守稅法，使更多的人關(guān)心稅收,、支持稅收,。

四、征納聯(lián)動宣傳,。通過開展稅收百題有獎?wù)鞔鸹顒?，在《襄陽日報》刊載了稅法知識有獎大賽100題，從高分向低分,，按一等獎10名,，二等獎30名，三等獎50名進(jìn)行表彰獎勵,?；顒拥拈_展得到了群眾的廣泛參與,，競賽活動共收到答卷2000余份，在參賽人員中既有80多歲的退休人員,，又有剛上中學(xué)的學(xué)生;既有本地群眾,，也有外地?zé)嵝娜耸俊x區(qū)工商局城關(guān)分局81歲的退休干部柳立基是參賽者,，為參與此次活動,，多次到市圖書館和地稅局相關(guān)科室查找資料，詢問政策,，把參與活動作為陶冶情操,、健體健腦的一種有效形式，取得80分的好成績,。xx市人民法院許登瀛發(fā)動全家認(rèn)真學(xué)習(xí)稅收相關(guān)法律法規(guī)等內(nèi)容,，在理解精神實質(zhì)的基礎(chǔ)上，依照題意,，認(rèn)真解答,，全家8口人中有6人都參加了活動，獲得了二等獎,?；顒硬粌H吸引了本地群眾，一些名校的大學(xué)生也踴躍參加,。來自北京xx區(qū)清華大學(xué)的學(xué)生付陽東以郵寄的形式參與答題，獲得了二等獎,。本次活動普及了稅法知識,，贏得了社會認(rèn)可，引起了積極響應(yīng),，帶來了良好的宣傳效果,，促進(jìn)了人們學(xué)稅法、知稅法,、守稅法,、依法辦事的自覺性，進(jìn)一步提升了依法納稅意識,。

五,、突出遵從度宣傳。4月25日至27日,，我們舉辦了《稅收遵從度與企業(yè)發(fā)展力》專題論壇,，市局邀請了經(jīng)濟理論界權(quán)威專家鐘朋榮教授、陳建忠教授和中國資深納稅籌劃理論與實踐專家張美中教授,，分別從當(dāng)前宏觀經(jīng)濟形勢下企業(yè)如何實現(xiàn)快速發(fā)展,、周易文化與領(lǐng)導(dǎo)決策,、稅收遵從與企業(yè)規(guī)避等角度，為襄陽30家年納稅超過1000萬元以上的企業(yè)負(fù)責(zé)人進(jìn)行了授課,。企業(yè)老總結(jié)合自身遇到的問題,，與專家教授進(jìn)行了互動交流。與會企業(yè)代表與市局相關(guān)科室負(fù)責(zé)人,、各管理局局長進(jìn)行了坦誠對話,，提出了建議，交流了看法,，消除了疑惑,。整個論壇全部免費，由地稅局買單,，在論壇中,，稅企面對面，話政策,、說服務(wù),、謀發(fā)展、建言獻(xiàn)策,、暢所欲言,，既體現(xiàn)了稅務(wù)部門和企業(yè)之間的濃濃魚水情，又切實增進(jìn)了稅企交流,，融洽了征納雙方感情,，較好地實現(xiàn)了擴大稅收宣傳、加強稅企溝通,、展示部門風(fēng)貌和形象,，以溝通促進(jìn)和諧、以和諧促進(jìn)發(fā)展的目的,。

總之,，今年稅收宣傳月工作，我們經(jīng)過多方共同努力,，取得很好的效果,，但稅收宣傳只有“進(jìn)行時”沒有“完成時”。提高公民納稅意識,，改善治稅環(huán)境是一項長期艱巨的工作,。我們將積極探索行之有效的方式方法，將每個月都作為稅收宣傳月,，繼續(xù)加大稅收宣傳力度,，為推進(jìn)依法治稅，繁榮和發(fā)展地方經(jīng)濟做出地稅人應(yīng)有的貢獻(xiàn)。