做任何工作都應改有個計劃，以明確目的，避免盲目性,，使工作循序漸進,，有條不紊。相信許多人會覺得計劃很難寫,？這里給大家分享一些最新的計劃書范文,，方便大家學習,。

設計師每日工作計劃篇一

一、熟悉公司規(guī)章制度和工作,。

二、明確自己的發(fā)展方向,正確認識自己,糾正自己的缺點.認真聽取他人忠懇意見.更加勤奮的工作,，刻苦的學習,，努力提高文化素質和各種工作技能，充分發(fā)揮自己的能力,。我也會向其它同事學習,，取長補短，相互交流好的工作經驗,，共同進步,。征取更好的工作成績。

三,、完成公司日常任務安排,，與團隊成員共同合作，對公司資料進行平面設計,。

四,、收集整理公司最近的活動，更新資料,。

五,、熟悉各類平面設計用軟件，了解使用辦公軟件,。

設計工作看上去是很枯燥的,，如果沒有靈感，那便更加枯燥無比!只有自己從中找到樂趣,，才不會覺得枯燥,。很多時候我會在搜集素材的時候找靈感，使自己置身于設計的氛圍中,。

非常感謝公司給我這個成長的平臺,，令我在工作中能不斷的學習，不斷的進步,，不斷提升自身的素質與才能,。

設計師每日工作計劃篇二

一、引言

轉眼間20_ _ 年_ 月已經成為過去,，加入“某某公司”也快1個月了吧;在此,，感謝_ _ 經理給予的這個工作機會，感謝某人,、某人及某人,，感謝他們在這些日子里工作上的幫助以及生活上的關懷,。總體來說,，這一個月是我自身成長和發(fā)展比較快的一個月,，收獲良多。昨天已經成為過去,，未來還要靠自己創(chuàng)造和掌握,，要時時崩緊前進的弦。因此在今后的工作中,，除了一如既往地發(fā)揮自己的長處和努力工作外,，更要進一步嚴格要求自己，提高自己,，克服困難,，改正在工作中發(fā)現和存在的不足，盡最大努力貢獻自己的能量,，在工作中創(chuàng)造和實現自己的價值,，為我們“某某公司”更加美好的明天做出自己應有的貢獻。本人就近期的工作計劃向公司經理匯報如下：

二,、自我期許

1,、擁有持之以恒的毅力。

2,、對自己有足夠的自信,，善待他人。

3,、能夠學以致用,。

4、每天自我反省,。

5,、更加勤奮，勤能補拙,，勤奮出真知,。

6、堅持,，一定要堅持,，堅持往往就是機遇，堅持就是勝利,。

三,、主要學習內容

1、清楚本廠的設計風格及現有產品的風格,。

2,、參考市場信息,，掌握行業(yè)現有的設計風格。

3,、在工作中多于與領導溝通與交流,。

4、加強自我專業(yè)技能,，多去熟悉印刷后期制作及印刷工藝,。

5、了解熟悉各類產品的材料,。

四、常態(tài)性學習

1,、上網：每天花30分鐘上網了解行業(yè)信息及收集新的設計元素,。

2、閱讀：每月讀兩本有利于個人提高與工作發(fā)展的書籍,。

3,、其他愛好：用業(yè)余時間練習繪畫。

五,、備注

在學習的過程中要持之以恒,，切忌偷懶，并隨時修改不切實際之處,，使計劃得以完善,。

設計師每日工作計劃篇三

首先，大膽說出你想說的話

在很多會議和討論或者培訓班中,，我都很清楚自己語言表達能力的這個弱點,，尤其是在我不專業(yè)的地方。我應該通過學習,，通過和大家的交流溝通,，通過自己的分析判斷，準確的表達自己的意思,。

第二,，大膽做自己想做的事

創(chuàng)意是設計的靈魂，也是設計師表達工作能力最直接的方式,。每個項目都有自己的特點和項目優(yōu)勢,。對于設計來說，準確地表達項目想要傳達給受眾的信息是非常重要的,。所以設計最重要的是設計對象本身的功能性,。我們經常考慮的一個問題是通過我們的新穎性,、創(chuàng)造性和準確性向觀眾傳達這一功能,。同時也是在設計領域,。

一個圍繞產品不變的準則，在這點上,，我想也是我今年要繼續(xù)堅持學習的重點,，大膽創(chuàng)意，大膽的表現,。

三,、克服自己的惰性，學自己應該學的

都說知識學得越多越好,，就像劉總說的,，策劃行業(yè)是個雜的行業(yè)，博學多才,，懂的越多思考問題的時候就可以面面俱到,，更能做到準確性及專業(yè)性，雖然只是設計人員,，但是設計也是來源于生活,，看的多，想的多,，悟的多了,，創(chuàng)意的來源也就更廣，發(fā)散思維就更不用說了!

四,、不斷地創(chuàng)新求進,，提高工作效率

快速的有效的完成工作任務是每個公司都希望員工能夠做到的，也是我個人認為比較重要的,，兩個小時能完成的工作如果可以在一個半小時內完成,，剩余出來的時間就可以自己支配用來學習自己沒有時間學習的相關知識了。工作應該都是認真負責,，速戰(zhàn)速決!在戰(zhàn)場上,，生命攸關，自己一點忽視有可能造成不可預料的結果,，每一個任務都應該像一個戰(zhàn)士對待戰(zhàn)爭一樣,。

五、加強學習,，進步專業(yè)知識水平

我知道不斷學習,、不斷積累是成為一個優(yōu)秀設計師必備的因素，目前我已具有了一定的設計工作經驗,，能夠以正確的態(tài)度對待各項工作任務,，酷愛本職工作，認真努力貫徹到實際工作中往。積極進步本身各項專業(yè)素質,，爭取工作的積極主動性,，具有較強的專業(yè)心，責任心,，努力進步工作效力和工作質量,。希看領導能夠給予更多的幫助,，我一定會不負眾看,，交出一份滿意的答卷。

設計師每日工作計劃篇四

奮斗目標：

1,、加強平面設計專業(yè)的學習與研究,，了解本行業(yè)市場信息，從而慢慢創(chuàng)新新的設計理念,。

2,、業(yè)余學習繪畫、多看相關書籍,，努力以不斷更新的知識理論武裝自己，以期能不斷以新的方式和理念適應工作中遇到的每一個問題,，能夠真正做到與時俱進,。

一、引言

轉眼間20xx年已經成為過去,，加入“昆山方舟廣告?zhèn)髅接邢薰尽币部?個月了吧;在此,，感謝管經理給予的這個工作機會，感謝家人,，感謝他們在這些日子里工作上的幫助以及生活上的關懷,。總體來說,，這一年是我自身成長和發(fā)展比較快的一年,，收獲良多。昨天已經成為過去,，未來還要靠自己創(chuàng)造和掌握,，要時時崩緊前進的弦。因此在今后的工作中,，除了一如既往地發(fā)揮自己的長處和努力工作外,，更要進一步嚴格要求自己，提高自己,，克服困難,，改正在工作中發(fā)現和存在的不足，盡努力貢獻自己的能量，在工作中創(chuàng)造和實現自己的價值,，為我們“昆山方舟廣告?zhèn)髅接邢薰尽备用篮玫拿魈熳龀鲎约簯械呢暙I,。本人就近期的工作計劃向公司經理匯報如下：

二、自我期許

1,、擁有持之以恒的毅力,。

2、對自己有足夠的自信,，善待他人,。

3、能夠學以致用,。

4,、每天自我反省。

5,、更加勤奮,，勤能補拙，勤奮出真知,。

6,、堅持，一定要堅持,，堅持往往就是機遇,，堅持就是勝利。

5,、了解熟悉各類產品的材料,。

三、主要學習內容

1,、清楚本廠的設計風格及現有產品的風格,。

2、參考市場信息,，掌握行業(yè)現有的設計風格,。

3、在工作中多于與領導溝通與交流,。

4,、加強自我專業(yè)技能，多去熟悉印刷后期制作及印刷工藝,。

四,、常態(tài)性學習

1、上網：每天花30分鐘上網了解行業(yè)信息及收集新的設計元素,。

2,、閱讀：每月讀兩本有利于個人提高與工作發(fā)展的書籍。

3,、其他愛好：用業(yè)余時間練習繪畫,。

4﹑學習法律,，要學廣告法，還要學會去用法律保護自己

五、備注

在學習的過程中要持之以恒，切忌偷懶,，并隨時修改不切實際之處，使計劃得以完善,。

設計師每日工作計劃篇五

時光飛逝,，xx年即將接近尾聲?；叵雱倎砉镜脑O計部工作的情景,，從相識到適應到熟悉到融入這個大家庭，從著手第一個別墅項目到后來的工裝項目大川建材石材建材賣場,，我從中收獲了很多,。當然，今日的收獲也得益于公司有領導的信任,、有同事的關心,、有團隊的協作和自己的不懈努力，現將自己一年來的工作情況做如下計劃：

作為深圳的一家著名大型裝飾企業(yè),，能夠成為其中的一名員工,，我深感榮幸!

今年4月份我來到公司，首先做的是了解和學習公司的文化,，適應辦公環(huán)境，認識公司同事等等,，做了不少前期工作,，為的是往后的工作，能夠順利高效地開展,，充分實現自我價值,，為公司創(chuàng)造更多的效益。

我的第一個項目,，是東和院一個別墅的設計,，現代中式風格的設計。由于之前做過很多大高端住宅設計的項目,，積累了豐富的專業(yè)經驗,，所以在做這個案子時，得心應手,。從前期了解客戶的信息,，和客戶溝通，確定方案到達成共識簽訂設計協議合同，到后期的從出施工圖和出報價到出高級定制效果圖到簽訂施工合同到施工制作,，每一項工作進展的很順利,，得到了業(yè)主的信賴好評，公司領導的贊譽,，獲得了獎項榮譽等等,。在做完東和院別墅的相關工作之后，到了年中的7月份,，又陸陸續(xù)續(xù)地做了很多項目,，如華宇中津樓夏老師住宅設計、腹地別院李女士住宅,、藍湖郡西岸別墅設計,、招商?江灣城住宅設計等等。

年底11月份,，當之前的項目中的各項工作事宜都在有序地進行的時候,，又接到了一個工裝工程的設計，是大川的一個石材賣場的設計,。這個項目是由我和楊凱等人組建的小團隊完成的,。為了滿足客戶對品質品牌和短時間竣工的要求，我們在設計,、技術,、風格、市場方面都做多方面全方位的思考和嘗試,，在短暫的十幾天的時間內,，成功地簽成了這個項目合同。這不得不讓我感慨,，團隊的力量不可估量!

以上所述是我個人認為工作中比較到位的部分,，我仍將保持虛心、進取,、拼搏奮進的好品質,，繼續(xù)努力!

任何事物都存在矛盾性。盡管我所做的工作進展的較順利,，但是細想一下,，仍然存在很多不足的地方，應該引起高度重視,。

首先,，在已簽單和在在施工地的項目之中，在主材銷售方面,，我做的不夠好,。要想辦法改進這一狀況,，加強和業(yè)主和聯盟商的溝通，提高主材銷售上的技巧,。

其次,，就在做的每個項目的設計及相關技術的銜接方面，做的還不夠到位,，在做藍湖郡西岸的項目中就出現了這方面的問題,。表現在設計前期的房屋測量和相關記錄做的不夠詳細，圖紙制作的不夠規(guī)范,，導致所繪制出來的施工圖和現場的實際情況脫節(jié),，施工人員識圖困難，反復修改圖紙,，耽誤施工工期,，影響工程的正常進度等等。

最后,，就個人的工作方式方法做了深刻反省,。我的工作考勤不理想，簽單量不夠多,，究其原因主要出在工作方式方法上,。公司，工地,，和建材市場之間關系沒有做好系統(tǒng)性的安排,，甚至是混亂;助理的具體工作任務沒安排的詳細;和市場部的客戶信息反饋的不夠及時;與各在施工地的項目經理的溝通情況有待改進等。

痛定思痛,，既然發(fā)現了問題就得及時改進,，要吸取上述問題的教訓，從中總結經驗,，為將來的工作提供方便,。在即將到來的，新的一年中,，我將在以上幾個方面做出改進：開拓設計思路，更好的與市場融合,，提高主材的銷售技巧和主材業(yè)務量,，規(guī)范圖紙深化細節(jié)，堅持制定工作進度表,，把工作目標和任務詳細化,，安排好工地、項目經理,、助理等人工作,，提高簽單量和業(yè)績,，做一個有責任感和務實的優(yōu)秀設計師。有了方向,，所以為個人的發(fā)展,，也為公司的不斷壯大，我會更加努力!

在這里,，我還要感謝公司的領導和各同仁們給以我工作上的信任和支持,，正因為有你們的熱心幫助，才有今日的狀態(tài)極佳的我,，因為有你們,，這個冬天不再寒冷!“態(tài)度決定一切”，人的一生就那么幾十年,，如果我們每天都能夠充分的利用好時間,，認真的對待我們身邊的每一件事情，珍惜好身邊的每一個人,。

雖是已是年關了,，但各個項目的工作仍在緊張地進行著，回首過去,，展望未來,，在新的一年里會再接再厲，為明年乃至將來的工作做好準備,，期待在新的一年里能有更多更好更高的收獲!

設計師每日工作計劃篇六

設計一詞來源于英文"design",，包括很廣的設計范圍和門類建筑：工業(yè)、環(huán)藝,、裝潢,、展示、服裝,、平面設計等等,而平面設計現在的名稱在平常的表述中卻很為難,，因為現在學科之間的交*更廣更深，傳統(tǒng)的定義,，例如現行的叫法“平面設計(graphis design)視覺傳達設計,、裝潢設計……，這也許與平面設計的特點有很大的關系,，因為設計無所不在,、平面設計無所不在，從范圍來講用來印刷的都和平面設計有關,，從功能來講“對視覺通過人自身進行調節(jié)達到某種程度的行為”,，稱之為視覺傳達，即用視覺語言進行傳遞信息和表達觀點,，而裝潢設計或裝潢藝術設計則被公認為極不準確的名稱,，帶有片面性,。

現在，在了解了對平面設計范圍和內涵的情況下,，我們再來看看平面設計的分類,，如形象系統(tǒng)設計、字體設計,、書籍裝幀設計,、行錄設計、包裝設計,、海報/招貼設計……可以這樣說有多少種需要就有多少種設計,。

另外，商業(yè)設計與藝術設計很顯然是存在的,。

第二節(jié)：平面設計的概念

設計是有目的的策劃,，是這些策劃將要采取的形式之一，在平面設計中你需要用視覺元素來傳播你的設想和計劃,，用文字和圖形把信息傳達給受眾,，讓人們通過這些視覺元素了解你的設想和計劃，這才是我們設計的定義,。一個視覺作品的生存底線,，應該看他是否具有感動他人的能量，是否順利地傳遞出背后的信息,，事實上她更象人際關系學,，依*魅力來征服對象，你的設計有抓住人心的魅力嗎?是一見鐘情式的還是水到渠成式的,，你需要象一個溫文爾雅的紳士還是一個不修邊幅的叛逆之子,，或是治學嚴謹的學者。事實上平面設計者所擔任的是多重角色,，你需要知己知彼,，你需要調查對象，你應成為對象中的一員,，卻又不是投其所好,，夸夸其談,，你的設計代表著客戶的產品,，客戶需要你的感情去打動他人，你事實上是“出賣”感情的人,，平面設計是一種與特定目的有著密切聯系的藝術,。

第三節(jié)：平面設計的特征

設計是商業(yè)社會的產物,，在商業(yè)社會中需要藝術設計與創(chuàng)作理想的平衡,，需要客觀與克制,，需要借作者之口替委托人說話。

設計與美術不同,，因為設計即要符合審美性又要具有實用性,、替人設想、以人為本,，設計是一種需要而不僅僅是裝飾,、裝潢。

設計沒有完成的概念,，設計需要精益求精,，不斷的完善，需要挑戰(zhàn)自我,，向自己宣戰(zhàn),。設計的關鍵之處在于發(fā)現，只有不斷通過深入的感受和體驗才能做到,，打動別人對與設計師來說是一種挑戰(zhàn),。設計要讓人感動，足夠的細節(jié)本身就能感動人,，圖形創(chuàng)意本身能打動人,，色彩品位能打動人，材料質地能打動人,、……把設計的多種元素進行有機藝術化組合,。還有，設計師更應該明白嚴謹的態(tài)度自身更能引起人們心靈的振動,。

第二章：平面設計之路

設計的學習可能有很多不同的路,，因為這是有設計的多元化知識結構決定的，不管你以前是做什么的,，不管你曾經如何如何,，在進入設計領域之后，你以前的閱歷都將影響你,，你都將面臨挑戰(zhàn)與被淘汰的可能,，正如，想要造就偉大永遠不可能是依靠人們的主觀愿望所能達到的一樣……

第一節(jié)：你確認你要進入這一領域嗎?--設計師的知識結構

設計多元化的知識結構必將要求設計人員具有多元化的知識及信息獲取方式,。

第一步：從點,、線、面的認識開始,，學習掌握平面構成,、色彩構成、立體構成,、透視學等基礎;我們需要具備客觀的視覺經驗,，建立理性思維基礎,，掌握視覺的生理學規(guī)律，了解設計元素這一概念,。

第二步：你會畫草圖嗎?1998澳大利亞工業(yè)設計顧問委員會調查結果,，設計專業(yè)畢業(yè)生應具備的10項技能第一位就是：“應有優(yōu)秀的草圖和徒手作畫的能力，作為設計著應具備快而不拘謹的視覺圖形表達能力,，繪畫藝術是設計的源泉,，設計草圖是思想的紙面形式，我們有理由相信,，繪畫是平面設計的基礎,，平面設計的設計的基礎!”

設計師每日工作計劃篇七

一、 今年的工作思路

1,、根據公司規(guī)定大綱制定本部門管理工作制度,，召開部門會議，部署工作,，明確各自工作職責;

2,、制定每月、每季度的工作計劃;

3,、建立設計團隊,，完善加強設計團隊能力;

4、了解各設計師的設計能力及各自的特長風格,，以便工作派單的合理性和成功率;

5,、定期安排設計師培訓，了解最新裝修材料及施工工藝,，進行專業(yè)知識的經驗交流;

6,、完善并培訓設計部工作手冊中的內容;

7、完成公司下達的其它任務,。

二,、針對公司制度、部門職責等方面的合理化建議

員工為企業(yè)服務,，除了合理的薪酬福利體系外,，更強調個人自我價值的實現，我們深知這一點,。因此,，建議公司制定完善的員工職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，提出因人設崗,、因能設職的積極策略,，要實現員工職業(yè)生涯規(guī)劃的有利保障。有夢想、有激情,、有企圖心,，任何人都會在這里擁有寬廣的成長空間。鼓勵設計師通過競聘的方式提高自已,，展示自己的工作能力。定期對員工進行崗位考核,，不適合原崗位或希望競聘其他崗位者,，則提供輪崗換位的機會。

對于設計行業(yè)而言,，創(chuàng)意體現了公司的品牌,。為了在技術上不斷出新、創(chuàng)新,，我將采取以下措施：

1,、每次設計后都進行經驗總結，并錄入設計檔案庫;

2,、考察其他設計師的成果,，吸取精華;

3、借鑒其他優(yōu)秀的設計理念;

4,、鼓勵設計師在設計手法上創(chuàng)新,，注重新材料的應用。

三,、部門培訓計劃

1,、完善設計部日常工作規(guī)章制度

2、講解設計部制圖標準

3,、規(guī)范設計部出圖流程

4,、規(guī)范設計部工作流程

5、建立和培養(yǎng)設計團隊

6,、強化設計師設計方案所涉及的問題

7,、每月典型設計案例談論會

8、定期市場新型材料的認識及運用

9,、公司安排的其它培訓計劃

設計師每日工作計劃篇八

為了在20__年的工作更加順利,，我做了如下計劃：

一、奮斗目標

1,、加強家具設計專業(yè)的學習與研究,，了解本行業(yè)市場信息，從而慢慢創(chuàng)新新的設計理念,。

2,、業(yè)余學習繪畫、多看相關書籍，努力以不斷更新的知識理論武裝自己,，以期能不斷以新的方式和理念適應工作中遇到的每一個問題,，能夠真正做到與時俱進。

二,、自我期許

1,、擁有持之以恒的毅力。

2,、對自己有足夠的自信,，善待他人。

3,、能夠學以致用,。

4、每天自我反省,。

5,、更加勤奮，勤能補拙,，勤奮出真知,。

6、堅持,，一定要堅持,，堅持往往就是機遇，堅持就是勝利,。

7,、了解熟悉各類產品的材料。

三,、主要學習內容

1,、清楚本廠的家具設計風格及現有產品的風格。

2,、參考市場信息,，掌握行業(yè)現有的設計風格。

3,、在工作中多于與領導溝通與交流,。

4、加強自我專業(yè)技能,，多去熟悉印刷后期制作及印刷工藝,。

四、常態(tài)性學習

1,、上網：每天花30分鐘上網了解行業(yè)信息及收集新的設計元素,。

2,、閱讀：每月讀兩本有利于個人提高與工作發(fā)展的書籍。

3,、其他愛好：用業(yè)余時間練習繪畫,。

4﹑學習法律，要學廣告法,，還要學會去用法律保護自己

五,、備注

在學習的過程中要持之以恒，切忌偷懶,，并隨時修改不切實際之處,，使計劃得以完善。

設計師每日工作計劃篇九

一,、發(fā)展定位

對于設計部，業(yè)務來源將是今后部門運作的主要問題,，現主要依托公司項目發(fā)展1,、市場業(yè)務部同志2、網絡部自建網站及合作的網絡平臺3,、電話營銷的同時,，對外將主要業(yè)務范圍鎖定為：用現有及老客戶帶動裝修家裝工程的開展工作，同時慢慢地向別墅設計,、高端家裝設計,、誠信全包等業(yè)務擴展。

二,、技術創(chuàng)新

1,、對于設計行業(yè)而言，創(chuàng)意體現了公司的品牌,，為了在技術上不斷出新,、創(chuàng)新，我們采取以下措施：每次設計后都進行經驗總結,，并錄入設計檔案庫;

2,、考察其他設計師的成果，吸取精華;

3,、借鑒其他優(yōu)秀的設計理念;

4,、鼓勵設計師在設計手法上創(chuàng)新，注重新材料的應用;

此項可作為培訓中的部分內容來執(zhí)行,，每月培訓計劃中定期舉行優(yōu)秀設計作品鑒賞和新型設計材料的介紹和運用,。

三、前期工作計劃

1,、根據公司規(guī)定大綱制定本部門管理工作制度,，召開部門會議,，部署工作，明確各自工作職責;

2,、制定每月,、每季度的工作計劃

3、建立設計團隊,，完善加強設計團隊能力;

4,、了解各設計師的設計能力及各自的特長風格，以便工作派單的合理性和成功率;

5,、定期按排設計師培訓,，了解最新裝修材料及施工工藝，進行專業(yè)知識的經驗交流;

6,、完善并培訓《設計部工作手冊》中的內容;

7,、完成公司下達的其它任務。

四,、加強團隊隊伍,，共創(chuàng)美好未來

一支好的隊伍，就是要有一個完整的團隊,，有個充滿干勁的團隊,。以公司目前配備是不夠的。首先地整個設計部的發(fā)展有一定的局限性,，一個完整的設計隊伍,，應該是往多元化去發(fā)展，完善設計團隊,。招收2-3名設計師,，以下是對招聘的一些要求建議。

職位名稱：首席設計師1名：主任設計師1名：設計師1名,。

職位描述：詳見工作手冊職務描述

職位要求：詳見工作手冊職務描述

五,、設計部運作方案

從現公司新項目的流程來說，目前公司沒有真正意義的一個流程制度來實行,，這樣不利與本公司品牌的建設和設計品質的推廣,。

通過去年末的培訓和現階段的部門工作了解，經過本人多年的設計部的整年運行方案,，總結出一些經驗,。設計部20xx年一個基礎階段，一工的運作都不是那么的完整,。相信20xx是一個突破,，各項設計工作實行完善制度，工作跟著流程走,，按制度辦事,。

六,、設計師的培訓計劃

好團隊需要好的團隊質量更需要各隊員好折能務培養(yǎng)，20xx年培訓計劃如下：

1,、完善設計部制圖標準

2,、講解設計部制度標準

3、規(guī)范設計部出圖流程

4,、規(guī)范設計部工作流程

5,、建立和培養(yǎng)設計團隊

6、強化設計師談單所涉及的問題

7,、每月典型設計案例談論會

8,、定期市場新型材料的認識及運用

9、公司安排的其它培訓計劃

七,、內部資金料整理,，完善對外宣傳材料

1、每年設計整理資料

2,、每年文案整理資料

3,、項目完整的推廣方案

4、簡版對外宣傳ppt稿

八,、加強設計資料建設

購買新版的設計年鑒設計作品書籍,，加強設計師的設計品質的提高

九,、制定員工職業(yè)發(fā)展計劃

員工為企業(yè)服務,，除了合理的薪酬福利體系外，更強調個人自我價值得實現,，我們深知這一點,，因此，建議公司制定完善的員工職業(yè)發(fā)展規(guī)劃,，提出“因人設崗,、因能設職”的積極策略，要實現員工職業(yè)生涯規(guī)劃的有利保障,。

有夢想,，有激情，有企圖心,，任何人都會在這里擁有寬廣的成長空間,。針對員工不同特長、興趣,，為他們量身定訂制可以充分發(fā)揮自身能力的工作崗位,。適當的崗位，適合的人才,，是企業(yè)追求的人力資源優(yōu)化配置目標,。

鼓勵員工通過竟聘的方式提高自己,，展示自己的工作能力。定期對員工進行崗位考核,，不適合原崗位或希望竟聘其崗位者,，則提供輪崗換位的機會。

設計師每日工作計劃篇十

在成熟和迷惘的交織中,，20xx悄然流逝了,。在我眼里，設計師也是一個沒有硝煙的戰(zhàn)場,，它能磨煉人的意志,，淡泊人的心靈，平面設計能得到快速提高,，人的心理也能快速成熟起來,，這無不凝結著領導的英名決策和正確指導。 年終歲末的時候,，人總是特別感嘆生命的蹉跎,，回首與展望會是兩個亙古不變的主題。下面我將從工作情況與內部合作兩個大的方面來分析自己一年來的得失,。

作為一名平面設計人員,，工作能力的提高是重中之重。20xx年的時間里,，我對我們所從事的工作流程,，方法等有了較深的認識，對平面設計規(guī)范也有了一定的了解,。能力來源于實踐,，一年來，我對自己的堅持一步一步地腳踏實地走過來,，我能熟練的掌握photoshop等設計軟件,，加之公司所涉及的平面廣告設計圖比較簡單，工作起來也算輕松,，但是還需要不斷的學習和實踐并且提高自身的設計感,。

一年來，我參與了公司的全部的平面方案的設計,，從查閱資料,，埋頭苦干，并虛心向行業(yè)同事請教,，圓滿完成了既定任務,。在獨立設計的過程中，我發(fā)現了自己的很多不足之處,，這都是在以后的工作中必須首要加強的,。

剛進公司的第一個項目是《家居問問》雜志第一期,，由于之前沒有做過類似的書籍類設計方案，剛開始有點摸不到頭緒,，后來在網上查閱了關于書籍類設計的注意事項又請教同行業(yè)關于這方面的資料才能順利展開工作,。但是由于初次設計，雜志印刷出來的最終效果不佳,，感覺很笨重,，一點都不秀氣也沒有時尚感。 自己總結出幾點,，一是雜志設計過程中字號沒有用正確,，單憑自己肉眼而定，第二,，雜志的排版不精巧,，很多圖都重疊了，事先沒有仔細考量,。除了這些,，個別商家的廣告不清晰導致后來商家跟業(yè)務員發(fā)生口角之分影響公司聲譽，這主要有2點,，第一,，商家缺乏這方面知識本身提供的圖片像素不夠，第二,，由于前期排版事物繁忙商家提供的圖片也沒有仔細去檢查馬虎大意才導致的,。

整本雜志都是自己一篇篇文章摘錄，每一張圖片都是自己搜索二來,，可謂親力親為,，因此為第二期打下了基礎,。第二期《家居問問》雜志出版要比第一期順利得多,，有了前面一期的經驗總結，這一期出來沒有什么大問題,，只有顏色方面印刷廠沒有調好,，所以稍有出入。

此后又連續(xù)出了城市花園,、衡泰錦苑,、衡泰國際花園、尚湖中央花園等物業(yè)手冊,，雖然設計過程沒有家居問問那么復雜,，但是還是不可缺少跟商戶的溝通，在此過程中,，由于業(yè)務員是和商戶直接溝通的,，并非設計師與客戶溝通,，因此在某些專業(yè)問題上，可能業(yè)務員不太清楚,，因此多出一些溝通上的小麻煩,，這些問題經過設計師與業(yè)務員的溝通之后慢慢化解，還有部分客戶由于缺少廣告設計這塊的專業(yè)知識,，不肯提供有效圖片,，溝通至最后單子黃了，因此不管是設計師還是業(yè)務員在與顧客溝通這塊還要細心有耐心的洽談,，務必告知客戶詳細情況,。

在20xx年工作中要保持著良好的心態(tài)，不怕苦不怕累,，任勞任怨,，多付出少抱怨，做好自己的本職工作,。在以往的工作當中也存在著不足,，爭取改正以往的缺點，總結經驗吸取精華,，分析失敗原因和工作當中的不足,，為明年的工作做好戰(zhàn)前的準備!

我們無論在哪里工作，最重要的一點是我們必須要喜歡這份工作,。來到公司的這段時間,，領導和同事都非常的熱心，我們就像是一家人一樣,，我已經徹徹底底的愛上了我的這份工作,。并不是職位越高，層次越高,，我們就越快樂,。我們需要的是在工作中有充分的自由空間來發(fā)揮和展示我們的能力，對每一個挑戰(zhàn)和機遇我們都能夠有自信和想法去接受,，并經過自己的勤奮和努力去實現它,。實現自我價值。我想這樣的滿足感和成就感才是我們最大的快樂,。

張總經常和我們說的一句話是：“態(tài)度決定一切”,。人的一生就那么幾十年，如果我們每天都能夠充分的利用好時間,，認真的對待我們身邊的每一件事情,，當我們老的時候回想起來，我們不會有任何的遺憾。我們信捷的一名員工,。嚴謹的工作態(tài)度,，是我們應盡的責任和義務。作為一名設計師,，不斷地開拓設計思路,，更好的與市場融合，是我們目前需要改進和加強的,，所以我會和公司一起努力,，為公司的不斷壯大，更好的發(fā)展,，來盡自己的一份微薄之力,。

最后，祝廣告公司能像巨龍般騰飛,，像磐石般堅強穩(wěn)固!也祝愿每一同事身體健康,，幸福快樂!

設計師每日工作計劃篇十一

20xx年即將過去,，對過去的一年的工作做一個總結,，總結一下以往的經驗，以便在新的一年內有所進步,?；仡欉^去的一年里，在領導的正確指導下,，在同事的幫助下,， 工作取得滿意的成果。

平面設計工作是一個充滿挑戰(zhàn)和機遇的工種,，要求從業(yè)者有很強的審美觀,、有創(chuàng)新意識，有較高的職業(yè)精神,，有很高的職業(yè)情操,。在職場中，作為一名平面設計者,，電腦操作要熟練,，尤其是平面設計軟件和美圖軟件;還要有服務意識,，能夠根據客戶的要求完成設計工作;總之對從業(yè)者來說,，是鍛煉綜合素質的好職業(yè)。

就我自身而言,，我存在的不足有：

1,、工作的主動意識不夠強，不能夠主動的給客戶介紹我們的服務;

2,、語言表達能力和溝通協調能力有待加強,，有時候和客戶的溝通過程中,，存在冷場的現象;

3、工作不夠細致,，細心耐心程度不夠;

4,、專業(yè)知識不夠扎實，在還要在實踐中不斷的學習,。

雖然只工作了一年,，但是我愿意從這些最基本的學起，在這個過程中,，會有很多的困難,，但是我相信，有同事和領導的耐心督導和教育,，加上我自己的努力,，會有較好的成績的。

學無止境,，認真的學習平面設計理論是首要任務,，只有通過不斷的學習設計理論，才能夠不斷的提高個人設計能力,，才能夠維護好公司的利益,，只有這樣，才能夠不斷的進步,，不斷的實現自己的人生價值,。

設計師每日工作計劃篇十二

本人于x年進入x公司工作，從事;x年xx月獲得 助理工程師職稱,，至今我從事工作已經x年了,，在這x年中，我腳踏實地,，認真工作,，努力學習，在不斷的實踐中自身各方面的水平都得到了很大的提高,。

一,、崗位職責

在這x年的建筑工程中我逐步體會到，建筑工作中應該肩負著巨大的責任感,，因為自己的成果不僅要對自己負責,，要對單位負責，要對業(yè)主負責,，更要對社會負責,，一旦建成要影響幾十年，對這個社會的影響是巨大的。所以我在認真做好本職工作的同時,，努力學習各種新規(guī)范,、新技術，不斷提升個人的技術水平和專業(yè)修養(yǎng),，遇到問題主動查閱相關規(guī)范,、資料，并向老同志請教,，在實際工程服務中,，積極與業(yè)主溝通，與相關政府主管部門協調,，主動為施工單位提供技術支持,，盡心盡職做好工程后期的服務，也因此受到了社會各方的好評,。

二,、專業(yè)技術能力

在技術工作中嚴謹踏實，積極進取,，通過自學,、培訓、和各專業(yè)人員交流溝通等途徑不斷提高專業(yè)技術能力,，在工作中積極接受新技術,、新材料、新思維,、新方法,，熟練掌握各種辦公軟件，把自己所學到的知識體現到實際工程中去,，能理論聯系實際,，正確處理業(yè)主經濟要求與建筑原則的關系。期間我也參加了許多培訓,，比如于xx年x月在xx市xx飯店由xx市建設局組織的,、于單位三樓大會議室舉辦的的培訓等等。在這x年中,，我深刻體會到對于我們年輕一代來說,，建筑這行業(yè)的技術追求是永無止境的，盡管在這期間我也走了很多彎路,、經歷了很多困惑,，但是在自身的努力和同事的幫助下，我一步一步走過來,，方案設計能力逐步提高,，技術上逐漸成熟;能單獨與業(yè)主溝通協調,、與政府主管部門溝通,、處理現場施工問題,，真正體現了一名工程師的水準。在自己不斷進步的同時也不忘主動幫助年輕同志,，使他們更快地掌握各項技術,，快速成長起來。

三,、 具體工作

我所從事的工作主要是負責對給排水施工技術與措施的施工階段前期準備,，中期施工，后期檢查,。

(一)施工準備階段給排水施工技術與措施

1,、科學的進行給排水工程施工圖紙的設計審核

在建筑工程中，圖紙設計是工程開始的第一步,，建筑給排水管道的圖紙設計要求是相對較高的,，這就要求施工單位要從實際出發(fā)，具體的考慮施工區(qū)域的施工條件,，尤其是地理條件,。其主要包括地層的勘察，地下水水位以及其他有關情況的考察,，同時要根據城市規(guī)模的大小,，在充分考慮給排水量的前提下，合理設計給排水管道結構及管道尺寸,。做到施工圖紙的設計能夠滿足城市給排水的需求,，這是給排水管道合理的前提。

在給排水管道施工的圖紙設計完畢之后,，施工人員必須對圖紙進行深入的了解,。城市管道是一個體系，而不是孤立的,，因此施工過程中各個環(huán)節(jié)都是相互銜接的,。施工人員必須對整個工程有一定的了解，并且詳細的掌握施工區(qū)域的地理情況,，才能保證施工的準確性,。

2、對管道材料進行嚴格要求

為了保證施工結果有一定的質量效果,，且滿足人們的施工要求,，需要安排專門人員對每批排水管道材料的進場進行嚴格檢查。專業(yè)人員包括建筑施工單位的材料員,、質檢員,、安全員,、技術員等。他們主要針對材料的種類,、規(guī)格,、外觀等進行詳細的檢查，能夠充分保證材料的表面沒有明顯的刮痕以及磨損等現象,，且材料的外觀色澤要有一定的均勻性,，以及材料的生產廠家有相應的合格證書，能夠提供合格報告書等,。要在最大程度上確保材料得到良好的檢查,。主要是因為即使是同一個廠家生產的材料、使用的原料,，都會出現不同程度上的質量問題,。只有取得滿足施工要求的合格認證后，才能批準其對應的材料進入施工現場中,。

3,、做好放線的測量工作，保持測量的準確性

在給排水管道施工的過程中,，放線的測量是很容易產生誤差的,，我需要做的是把誤差控制在允許的范圍之內，超過誤差則不合格,。因此,，在進行放線測量時，施工的技術人必須嚴格按照施工測量的步驟和規(guī)范進行測量,，保證測量的準確性,。

(二) 施工階段給排水施工技術與措施

1、及時預留孔洞和套管

土建基礎,、主體結構施工階段當排出管及和引入管穿越建筑物時,，施工技術人員應跟蹤檢查給排水安裝施工是否按照要求預留了孔洞，設置了套管,。預留,、預埋人員應熟悉圖紙，熟悉所有預留孔洞,、預埋套管的位置,、規(guī)格，以確保準確無誤的預留預埋,。技術人員必須要求施工人員在首層埋設好給排水管道并做好防腐處理,，之后才可以在室內進行回填，施工單位還要將各預留管臨時封堵好,。廚房,、廁所的預留孔洞應注意潔具的位置以及廚房,、廁所內的線、管布置,，以免在安裝時損壞線,、管。安裝防水套管的位置要準確,，套管不能歪斜和偏位,，套管口內邊要倒角,，清除焊渣和毛刺邊,。穿越剪力墻的套管采用鋼套管，根據設計和規(guī)范要求制作套管,，預埋時應做好定位處理并對套管位置進行復核,，如有偏移應及時調整。

2,、干管和立管的制作和安裝階段

這一階段的施工工作包括: 支吊架的制作安裝,、立管的制作安裝、干管的制作和安裝,。這一階段的質量控制要點主要有：(1)管道制作特別是鍍鋅鋼管的套絲質量要嚴格控制,，管道連接接口要嚴密;(2)立管安裝前須吊垂線，保證管道的垂直度;(3)管道安裝牢固,，支吊架的安裝要符合規(guī)范要求;(4)塑料管道須安裝伸縮節(jié),，排水立管上按照規(guī)范設置檢查口; (5)管道井內的隱蔽管道隱蔽前須進行隱蔽驗收，如果管道井內有給水立管須進行試壓試驗,，驗收合格后方可隱蔽;(6)立管安裝施工中斷時,， 須做好上端管口的掩蓋， 防止雜物進入,。

3,、支管和附件的制作和安裝階段

(1) 支管的安裝方式

給水支管安裝有暗裝和明裝兩種方式。暗裝管道需在磚墻或地面上開鑿管溝,， 管道安裝驗收后再用砂漿掩蓋,。這種安裝方式雖然更能滿足美觀的要求， 但是由于其對建筑質量會產生一定影響并且管道檢修困難,， 所以在建筑毛坯房建設中,， 一般很少采用。明裝的給水支管沿墻面鋪設,， 需要在墻面上安裝管卡,。排水支管也有暗裝和明裝兩種方式。暗裝時,， 衛(wèi)生間的地坪標高和臥室,、客廳的地坪標高之間留有一定的高差,， 排水支管鋪設安裝后再用石子填塞， 粉刷地面,。明裝的排水支管是在下層衛(wèi)生間的吊頂內安裝,， 需要安裝吊架。暗裝方式不僅美觀,， 而且避免了日后上下層居民產生糾紛的隱患,。另外， 和給水管道不同,， 由于排水管道不是承壓管道,， 所以管道損壞的幾率很小。這種安裝方式值得提倡,。

(2)質量控制要點

這一階段的質量控制要點主要有：a) 管道安裝牢固,，支吊架的安裝要符合規(guī)范要求;b) 接口的插入深度必須符合規(guī)范要求，保證接口的嚴密性; c) 支管送到用( 排) 水點的位置,，標高應嚴格符合設計要求;d) 排水支管順水流方向的坡度須按照設計要求;e) 閥門安裝時應將閥門關閉,，以免雜物進入影響閥門嚴密性，單向閥門安裝應注意閥門進出口方向和水流方向相一致,。

4,、管道吹洗和試驗階段

管道安裝結束后應該進行管道的各項試驗，檢查管道系統(tǒng)的嚴密性,， 給水系統(tǒng)的管道還應進行吹洗,，以滿足衛(wèi)生要求。試驗內容包括：給水管道的壓力試驗,、排水管道的灌水試驗,、排水管道的通球試驗，試驗時出現問題應尋找原因,， 進行整改后重新試驗,，試驗合格后方可驗收。

5,、設備和衛(wèi)生器具的安裝階段

設備和衛(wèi)生器具安裝必須在管道吹洗和試驗合格后,， 設備和衛(wèi)生器具的安裝放在施工過程的最后， 這樣也是為了對成品的保護,， 防止其他工種在作業(yè)時對設備和衛(wèi)生器具造成損害,。同時，由于安裝工程的設備和衛(wèi)生器具屬于貴重物品,， 便于拆卸,， 所以還要防盜。設備和衛(wèi)生器具的安裝位置必須正確,， 洗臉盆和洗菜盆的安裝標高要符合設計和使用要求,， 安裝要牢固,。

6、金屬管道的油漆和防腐階段

這一階段是施工過程的掃尾階段,。消防給水管道必須刷紅丹防銹漆,， 金屬支吊架須進行鍍鋅或刷防銹漆， 埋地鋪設的引入給水管是金屬管材時,， 必須做防腐處理,。

(三)施工后期給排水施工技術與措施

現場施工基本結束后 ，還應做好后期質量控制 ,。工程竣工前應對所有閥門,、 水表、 消火栓,、 衛(wèi)生器具等設施作全面清理 ,，保證箱 ,、器具等內無污物,， 表面清潔。 檢查給水管道的水壓試驗,、 給水系統(tǒng)的吹洗,、 閥門的試壓、 排水管道的灌水試驗及通水試驗等測試項目的測試及測試報告的編制 ,，整理匯總所有隱蔽工程檢查的隱蔽單,、 各種給排水技術資料、 合格證書 ,、質保證書 ,、各種電器及材料的測試報告等 ，并裝訂成冊,。根據工程實際施工情況編制完整的工程竣工圖 ,，整理匯總并裝訂成冊 ，作為工程驗收的依據和建設單位今后維修的原始資料,。

這幾年當中雖然我也取得了一些小小的成績,，但相對于公司及上級領導們對我的重托和期望還有差距。在以后的工作中,，我會更加的努力,，不斷提高自己的專業(yè)技術水平，更好的完成設計任務,。拓寬思路,，更加有創(chuàng)意的完成本職工作，為自己的理想而奮斗,。