督查工作不單是督查室的事,，每位秘書長(zhǎng)、每個(gè)科室都有督查的責(zé)任,，各口把分管領(lǐng)導(dǎo)開會(huì),。下面小編就給大家介紹一下領(lǐng)導(dǎo)干部在2022年政務(wù)督查工作匯報(bào)會(huì)上的發(fā)言材料，我們一起來看一看吧,。

今天專題研究政務(wù)督查工作,，實(shí)際就是要做到“說了算,、定了干,、錯(cuò)了糾”,，這既是鞏固深化黨史學(xué)習(xí)教育成果的要求，也是提高政府執(zhí)行力和公信力,，加強(qiáng)政府自身建設(shè)的重要舉措,。下面，我講幾點(diǎn)意見：

一,、抓督查就是抓落實(shí),，要進(jìn)一步加強(qiáng)

“督查”就是督促、檢查,。我國(guó)古代就十分重視督查,，早在秦漢督查系統(tǒng)已初步形成，設(shè)立有御史府,，負(fù)責(zé)“典正法度,、監(jiān)察百官”;明清時(shí)督查制度趨于成熟，朝廷有都察院,，地方有督撫,、按察司、巡道三級(jí)督查系統(tǒng),，古代督查的形式有奉旨督查、刷卷督查,、催報(bào)督查;中華人民共和國(guó)成立后一開始沒有專門督查機(jī)構(gòu),，叫催辦查辦,，

當(dāng)前改革發(fā)展面臨的形勢(shì)和任務(wù)，需要加強(qiáng)督查,。我們要科學(xué)發(fā)展,、循環(huán)發(fā)展，在此基礎(chǔ)上還要奮力趕超,，面臨的任務(wù)非常艱巨,。特別是當(dāng)前經(jīng)濟(jì)下行壓力大，發(fā)展中面臨很多矛盾和困難,，需要各級(jí)攻堅(jiān)破難,，既定的重大項(xiàng)目、重點(diǎn)產(chǎn)業(yè),、重點(diǎn)改革以及園區(qū)突破,、生態(tài)建設(shè)、城鎮(zhèn)建設(shè),、鄉(xiāng)村振興,、民生實(shí)事等任務(wù)，都需要一件一件干,，一項(xiàng)一項(xiàng)落到實(shí)處,。督查工作就是要通過跟蹤督辦、剛性問責(zé),，讓既定的思路,、想法真正付之于行、見之于效,。

提升政府執(zhí)行力和公信力,，需要加強(qiáng)督查。執(zhí)行力是政府工作的生命線,，沒有執(zhí)行力,，哪有公信力，哪有政府的威信;沒有執(zhí)行力的政府,，是軟弱渙散,、難有作為的政府。習(xí)近平總書記講,，“能否做到狠抓落實(shí),，是否善于狠抓落實(shí)，這是衡量領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng),、能力,、水平的重要標(biāo)志”;李克強(qiáng)總理講，“國(guó)務(wù)院決不發(fā)空頭文件,，所有政策措施必須不折不扣落實(shí)到位”,。政府的一言一行,，群眾都看在眼里，看我們是不是光發(fā)空頭文件,，是不是說了算,、定了干。要提高政府的執(zhí)行力,，一個(gè)重要的手段就是督查,，強(qiáng)化執(zhí)行的監(jiān)督，促進(jìn)各級(jí)政府和部門樹立執(zhí)行的理念,，提高執(zhí)行的效率,。

一些地方和領(lǐng)域存在落實(shí)不力的問題，更需要加強(qiáng)督查,。少數(shù)縣區(qū)和部門確實(shí)存在作風(fēng)漂浮,、落實(shí)不力的現(xiàn)象，缺乏敢于擔(dān)當(dāng)?shù)木?，缺乏克難攻堅(jiān),、鍥而不舍、一抓到底的狠勁,，特別對(duì)矛盾復(fù)雜的問題,，涉及多個(gè)部門的問題，都不當(dāng)“主攻手”,，都喊要“給我上”,，沒有說“跟我上”。為什么革命戰(zhàn)爭(zhēng)年代,，革命先輩們前赴后繼,，因?yàn)橹笓]員就是戰(zhàn)斗員，指揮員都在最前線,。

當(dāng)前政府自身建設(shè)存在的問題,，不是戰(zhàn)略、思路,、決策問題,，主要是落實(shí)問題。個(gè)別縣區(qū)和部門加快發(fā)展的精力不集中,，發(fā)展的意識(shí)不強(qiáng)烈,，措施不過硬，少數(shù)人占著崗位不干事,，不作為甚至亂作為;有的工作沒中心,，做事沒重點(diǎn)，該干的事干不成、能干的事干不好;有的抓工作沒力度,，遇到困難就躲,、遇到矛盾就繞,、遇到問題就拖,，致使一些影響發(fā)展的問題長(zhǎng)期得不到解決;有的缺乏協(xié)作精神，推諉扯皮,，互不買賬,，導(dǎo)致一些決策部署落不到實(shí)處。督查工作就要敢于向這些不良風(fēng)氣“亮劍”,，主動(dòng)為黨委,、政府分憂，定了的事,，必須毫不動(dòng)搖,、想方設(shè)法去落實(shí)。

所以說,，加強(qiáng)督查工作是提高政府執(zhí)行力和公信力的需要,，是確保完成各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)的保障，是改進(jìn)干部工作作風(fēng)的有效舉措,，必須進(jìn)一步加強(qiáng),。

二、權(quán)威性和服務(wù)性并重,，建立大督查工作格局

一要樹立權(quán)威性,。既要給督查室充分授權(quán)，更要在工作中樹立權(quán)威,，敢于堅(jiān)持原則,，勇于碰硬。督查工作常常涉及對(duì)工作和干部的評(píng)價(jià),，難免遇到困難或阻力,，要有高度的事業(yè)心和責(zé)任感，客觀公正,，敢于較真,。要改進(jìn)督查方式，集中和專項(xiàng)結(jié)合,、經(jīng)常和跟蹤結(jié)合,，已落實(shí)的要查效果，正落實(shí)的查進(jìn)度,，沒落實(shí)的查原因,，對(duì)重大項(xiàng)目、重大事項(xiàng)咬住不放，可以采取不發(fā)通知,、不打招呼,、不用接待，直奔基層,、直插現(xiàn)場(chǎng),、暗查暗訪的辦法，了解真實(shí)情況,，督促工作落實(shí),。要注意工作方法，督查中既不以“欽差”自居,，更不能有“好人主義”,，敢于揭露矛盾和問題，如實(shí)匯報(bào)通報(bào),，不把尖銳問題平淡化,、具體問題抽象化、典型問題一般化,，對(duì)問題要嚴(yán)肅指出,，限期整改，不姑息遷就,，形成“落實(shí)不好不行,，不落實(shí)更不行”的氛圍。

二要增強(qiáng)服務(wù)性,。既要發(fā)現(xiàn)問題,，又要幫助協(xié)調(diào)解決問題，及時(shí)向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和部門反映落實(shí)中存在的困難,，為決策的落實(shí)創(chuàng)造條件;還要敢于提出合理化建議,，幫助校正決策偏差和失誤。既要有所為,，也要有所不為,，圍繞中心工作，突出重點(diǎn),，關(guān)注熱點(diǎn),，攻克難點(diǎn)，有針對(duì)性的開展督查,，力避“工作范圍求寬,，內(nèi)容任務(wù)求全，列辦事項(xiàng)求多”,，更不能一般意義上的簡(jiǎn)單分解任務(wù),、下發(fā)通報(bào)。

三要建立大督查格局。督查室主要抓重大事項(xiàng),、重要批示的督促落實(shí),。督查工作不單是督查室的事，每位秘書長(zhǎng),、每個(gè)科室都有督查的責(zé)任,，各口把分管領(lǐng)導(dǎo)開會(huì)、發(fā)文定的事回頭望一下,，搞好各口的督查,。各位秘書長(zhǎng)不僅要督促落實(shí),，還要幫助協(xié)調(diào)解決問題,。督查部門要發(fā)揮牽頭、協(xié)調(diào)的作用,，整合相關(guān)部門和單位的力量,，如監(jiān)察,、糾風(fēng),、發(fā)改、審計(jì)等單位和相關(guān)媒體的力量,，形成工作合力;可以組織人大代表,、政協(xié)委員、專家學(xué)者,、群眾代表以及新聞媒體,，通過視察、調(diào)研,、現(xiàn)場(chǎng)報(bào)道等方式,，推動(dòng)重大決策貫徹落實(shí),。還可以考慮從“退二線”或退休的領(lǐng)導(dǎo)干部中聘一些政治素質(zhì)強(qiáng),、敢說實(shí)話的督查員,，實(shí)行一年一聘,，從而解決人員不足的問題,，盡快形成大督查的工作格局,。

同時(shí)，要加強(qiáng)督查能力建設(shè)。現(xiàn)在政府督查室人員少,、任務(wù)重,、責(zé)任大，一定程度上影響了工作開展,，對(duì)于督查室提出的人員充實(shí)和機(jī)構(gòu)的問題，辦公室拿出具體意見,。要進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)督查工作的領(lǐng)導(dǎo),，既要交任務(wù)、壓擔(dān)子,，又要賦予必要的組織協(xié)調(diào)權(quán)力,，營(yíng)造良好的工作環(huán)境，保障督查工作有效開展,。

三,、注重結(jié)果運(yùn)用，增強(qiáng)督查實(shí)效

解決問題,、推動(dòng)落實(shí),，是督查工作的根本目的，也是衡量督查工作成效的重要標(biāo)準(zhǔn),。對(duì)督查中發(fā)現(xiàn)的問題,，要及時(shí)提醒縣區(qū)和部門，及時(shí)向相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)反饋,。政府定的事情,，不能光看開了多少會(huì)、發(fā)了多少文,，關(guān)鍵要看干到什么程度,，不能光講困難、講理由,，要看結(jié)果,、看實(shí)效?！抖睫k通報(bào)》要實(shí)事求是,，加大批評(píng)和問責(zé)的力度，對(duì)于工作不力,、嚴(yán)重滯后的,，還要以政府或辦公室的文件通報(bào)批評(píng)。對(duì)未落實(shí)的事項(xiàng)要定期通報(bào),，提出要求,，嚴(yán)格問責(zé),。要通過你們大膽、有效的督促檢查,，促進(jìn)工作落實(shí),、推進(jìn)難題解決。

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