無論是身處學(xué)校還是步入社會,，大家都嘗試過寫作吧,，借助寫作也可以提高我們的語言組織能力。寫范文的時(shí)候需要注意什么呢,？有哪些格式需要注意呢,？接下來小編就給大家介紹一下優(yōu)秀的范文該怎么寫，我們一起來看一看吧,。

補(bǔ)發(fā)工資申請書篇一

您好! 不知不覺中進(jìn)入公司工作已將近兩個(gè)年頭了,，兩年來，我一直擔(dān)任公司主管職務(wù),，全心全意投入到工作當(dāng)中,，為公司做出了佳職，也鍛煉了自己的才能,。

而本人已近而立之年，結(jié)婚,、小孩等所帶來的資金壓力,，實(shí)如泰山壓頂，但本人目前收入低薄,，每月僅4000元,，而深圳市本就消費(fèi)水人追求的目標(biāo)越高，他的才力發(fā)展的就越快,，所以我正式提出申請,，希望公司能將我個(gè)人工資提高到5000元整。

也請公司領(lǐng)導(dǎo)放心,，無論申請成功與否,，本人仍會一如既往的、用積極的,、認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度去做好每一件事,，不會因此怠慢工課件下載[_]作，這是我的知識和修養(yǎng)要求我應(yīng)該做到的,。

期待您的答復(fù)!

此致

敬禮!

申請人：/shenqing/

__年__月__日

補(bǔ)發(fā)工資申請書篇二

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好,！

從今年4月8日進(jìn)入迪寶公司當(dāng)一名職員至今，得到了公司各位領(lǐng)導(dǎo),、同事們多方的支持和幫助,，我非常感謝各位。

作為一名迪寶的員工,，我很喜歡自己公司,，更熱愛自己的工作。出于本人辦事的執(zhí)著,，對工作認(rèn)認(rèn)真真,、堅(jiān)持原則,，縱然工作中不斷有棘手的問題出現(xiàn)，也能在我積極的應(yīng)對中,，把它完成的很好,。

工作中，繁雜的事宜,、紛亂的內(nèi)容無處不在,，付出的漢水與辛苦數(shù)之不盡。我的成績也是有目共睹,，4月份總銷售額37070元,，我是剛來大概銷售10000左右，5月份銷售額是86280元,，我的個(gè)人銷售是41825元,，占48%，到6月份我的個(gè)人銷售是27531元,，占42.4%,，我愿付出更多的精力投身于工作，在集體中發(fā)揮自己力量,，多為公司效力,。

之所以給領(lǐng)導(dǎo)寫這份申請，也是因?yàn)槲覀冊谏钌嫌龅搅艘欢ǖ睦щy,，向領(lǐng)導(dǎo),、向組織尋求幫助。生活的捉襟見肘常常會使我分擔(dān)很多的精力,。每月五,、六百元的房租已經(jīng)讓我感到很大的壓力，再加上水費(fèi),、電費(fèi),、煤氣費(fèi)、電話費(fèi)等開銷也是一筆不小的數(shù)額,，加之日常的飲食及一些必要的生活用品又是很難節(jié)省 ?，F(xiàn)在每個(gè)月我們拿到手的工資來負(fù)擔(dān)這些支出真的很困難。

當(dāng)初我們進(jìn)入公司時(shí),，了解到我公司的薪水是工作滿三個(gè)月是可以有些增加的,，這也讓我們感到了欣慰。因此也懇請領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)我們的實(shí)際生活困難和我們以后可以為公司做的貢獻(xiàn),，能夠同意我們的這份難言之請,。我希望我的上述表述，能夠得到各位領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可，對我的申請予以考慮并批準(zhǔn)為盼,。謝謝我們一定會努力工作的,。

此致

敬禮

審請人：

補(bǔ)發(fā)工資申請書篇三

領(lǐng)導(dǎo)您好!

本人從畢業(yè)后一直在工作，至今已經(jīng)是第x個(gè)年頭過半了,。經(jīng)過慎重的考慮,，特向您提出加薪請求，理由如下：

1,、目前我所負(fù)責(zé)的工作內(nèi)容有：業(yè)務(wù)跟單助理,，對外輔料操作員，輔助辦公室內(nèi)勤工作,。作為輔助跟單,，哪里需要往哪上，這個(gè)忙完幫另外一個(gè),，眾多的工作內(nèi)容造成我目前的工作狀態(tài)：業(yè)務(wù)員空時(shí)我不空,，業(yè)務(wù)員忙時(shí)我更忙。2,、深辦是深圳市規(guī)模較大的外企深辦之一,，但至今本人的薪水為(稅后多點(diǎn))，遠(yuǎn)低深圳市平均月薪水平,。而能給我?guī)眍~外收入的外單越來越少,，今年至今的月均提成也只能達(dá)到￥/月,。兩者相加,，仍然低于深圳市平均月薪水平。

3,、以內(nèi)部員工薪水平做平行參考,，比較的結(jié)果是：相同的薪水，本人從事更多的工作內(nèi)容;或者相同的工作內(nèi)容,，而本人獲得的卻偏低的薪水,。

基于以上實(shí)際情況，懇請領(lǐng)導(dǎo)考察并同意給本人提高薪水,。

此致

敬禮 ??

簽名：

日期：年 月 日

補(bǔ)發(fā)工資申請書篇四

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好!

時(shí)光過得很快,，來到企業(yè)工作，轉(zhuǎn)眼已一年有余,。親眼看著我們公司這一年一步步走過的腳印,，看到這一年的變化和發(fā)展，真的十分高興,。

作為工作的企業(yè),，這一年中，公司各方面的工作有了一個(gè)整體的提升，培訓(xùn)部的工作走上正軌,，行政部的工作不斷系統(tǒng)化,、科學(xué)化，營銷部的業(yè)績有增無減,，制作部的工作持續(xù)規(guī)范化,，都是在朝良性方向發(fā)展，這一切真是一個(gè)令人欣慰的成績,。

作為個(gè)人,，自入職公司以來，感受到公司對職員最真誠的關(guān)懷和培養(yǎng),，受到幾位領(lǐng)導(dǎo)的器重,、關(guān)懷和幫忙，都銘記于心,，也會在未來的工作中再接再勵努力進(jìn)取,，不斷發(fā)展自我，為企業(yè)作出更大的貢獻(xiàn),。

目前企業(yè)處在極需快速發(fā)展階段,，有很多需要完善的地方。人最重要的是思維,，是意識,，在這點(diǎn)上對本企業(yè)各方面的客觀要求和思維意識，本員工就應(yīng)算是用心的,、個(gè)性要求進(jìn)步的同志,，也隨時(shí)隨地在向各位同事宣揚(yáng)貫徹各種進(jìn)步思想，期望他們能夠同樣進(jìn)步,，以廠為家,，有主人翁精神，為我們企業(yè)的發(fā)展擴(kuò)大潛力,。其實(shí)最重要是大家的思想觀念中就應(yīng)拋棄那種落后的觀念和工作方法,，以先進(jìn)的、科學(xué)的現(xiàn)代理論和方法指導(dǎo)工作并運(yùn)用,，這樣企業(yè)才能在現(xiàn)代激烈的競爭中立足并發(fā)展,，而這正是一年中我為之努力的重要工作。

部門事務(wù)是我的主要工作之一,，致力于企業(yè)的建立與完善工作,，目前已完成體系和體系，體系正在建立中,，并且在日后的工作中都需要持續(xù)完善和改善,。對于企業(yè)的規(guī)范化、程序化和科學(xué)化，這些都是具有長遠(yuǎn)好處和價(jià)值的工作,。營運(yùn)方面長期協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)管理思想的體現(xiàn),，設(shè)計(jì)各項(xiàng)工作表格，跟進(jìn)各項(xiàng)規(guī)定的實(shí)施,，加大執(zhí)行力度,。進(jìn)行申請生產(chǎn)許可證要求文件的統(tǒng)籌整理擬制，完成整套文件體系,。本員工在文筆方面略有心得,，對公司里文筆起草擬制作了很多工作，同時(shí)也設(shè)計(jì)了較多簡單廣告牌宣傳單等,，省去公司這些方面的一些麻煩,。而在下階段，企業(yè)管理系統(tǒng)的完善加強(qiáng)及培訓(xùn)部,、營運(yùn)部工作是工作的重點(diǎn),，這跟企業(yè)的發(fā)展也是息息相關(guān)的。在這一年中雖然不敢說個(gè)人在企業(yè)工作中發(fā)揮了怎樣的帶動作用,，但絕對用心主動出謀劃策,、全心全意為企業(yè)發(fā)展鞠躬盡瘁。十分高興在企業(yè)的運(yùn)營中能夠發(fā)揮自我的作用,，為企業(yè)的進(jìn)步和發(fā)展盡到自我的力量,，而這同時(shí)也是我個(gè)人價(jià)值的重要體現(xiàn)。

薪酬是衡量工作價(jià)值的最佳標(biāo)準(zhǔn),，我們員工也十分理解在追求利潤最大化的狀況下,，公司會需要降低各種成本。但是企業(yè)經(jīng)營本身的目的是為了獲取經(jīng)營利益,，工資福利的目的則是開發(fā)企業(yè)的人力資源,、最終提升企業(yè)的經(jīng)營效益,。對于企業(yè)外部而言,，薪情的好壞影響到企業(yè)的外部競爭力(如知名度、美譽(yù)度,、優(yōu)秀員工等),，進(jìn)而影響到企業(yè)的生存和發(fā)展;對企業(yè)內(nèi)部而言，薪情的高低直接決定了員工工作的績效,、情緒的好壞,。從某種程度上說，好薪情給員工帶來強(qiáng)大的激勵,，帶動工作用心性;反之增加怠工情緒,，最終影響企業(yè)潛能的開發(fā)。我相信對于有必須潛力和執(zhí)行力的員工，老板是不會吝嗇的,，使之能夠解除后顧之憂,，安心為企業(yè)服務(wù)。

就目前市場行情和所明白的狀況,、朋友同行,，根據(jù)、類的行業(yè),、崗位和工作資料,、工作年限的不一樣，一般薪酬在----左右,。因?yàn)槲覀兤髽I(yè)在目前各方面體系正處于完善階段,，客觀說，薪酬福利體系有所欠缺暫時(shí)沒有定期加薪也是能夠理解的,，所以特提出漲工資申請,，以期得到領(lǐng)導(dǎo)對本人工作成績的肯定和鼓勵，更是對未來工作用心性的激勵,。如果本員工工作中尚有有待改善的部分,，也敬請領(lǐng)導(dǎo)批評指正，我必須謹(jǐn)記于心,、樂于修正進(jìn)步,。望幾位領(lǐng)導(dǎo)給予批準(zhǔn)為感!

衷心祝愿幾位領(lǐng)導(dǎo)事業(yè)如日中天、公司蒸蒸日上財(cái)源廣進(jìn)!

此致

敬禮!

申請人：

__年__月__日

補(bǔ)發(fā)工資申請書篇五

_您好：

我是_年_月進(jìn)入公司,，_年_月調(diào)到國貿(mào)公司財(cái)務(wù)部,，首先感激公司領(lǐng)導(dǎo)對我關(guān)心和重視，為我供給了這么好工作環(huán)境,。自加入焦電公司以來,，始終以歡樂飽滿情緒投入到工作學(xué)習(xí)中，一向認(rèn)認(rèn)真真,、力求把工作做得盡善盡美,，對公司發(fā)展做出了自我應(yīng)盡職責(zé)，您是我的領(lǐng)導(dǎo),，這些您應(yīng)當(dāng)是了解,，您甚至能夠從同事們那里得到對我評價(jià)。我相信,，只要付出,，就會有收獲，所以我向您提出加薪請求,，期望領(lǐng)導(dǎo)對我申請能夠加以重視,。

我的理由如下：

我此刻的崗位是_崗我的崗位工資是__元,，按照公司的財(cái)務(wù)制度要求，_崗的工作范圍是_,，本著加強(qiáng)業(yè)務(wù)水平和為領(lǐng)導(dǎo)分擔(dān)工作的理念,，我從20__年3月份就已經(jīng)在做會計(jì)憑證、記賬,、國稅和地稅的納稅申報(bào)等工作,，實(shí)際情景是我已經(jīng)在做會計(jì)崗位的工作了。提出加薪要求,，并不是邀功,，我所付出的談不上功，所以請不要誤會我的本意,，我只是實(shí)話實(shí)說,。

如果公司領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為我此刻工作資料及質(zhì)量還未能到達(dá)加薪要求，我誠懇期望您能提出寶貴意見或提議,，讓我今后有一個(gè)努力方向和目標(biāo),，在提升自我本事同時(shí)將工作做更好，向更高目標(biāo)邁進(jìn),。

也請您放心,，如果公司不予研究，我仍然會像以前一樣,，用進(jìn)取,、認(rèn)真負(fù)責(zé)態(tài)度去做好每一件事，不會所以怠慢工作,，薪水雖然很重要但這不是我惟一的追求,。

此致

敬禮!

申請人：/shenqing/

__年__月__日

補(bǔ)發(fā)工資申請書篇六

尊敬的總經(jīng)理：

您好!

自公司成立以來，--部的每一位員工都以飽滿的情緒投入到工作中,，一直認(rèn)認(rèn)真真,、兢兢業(yè)業(yè)地對待每項(xiàng)工作，力求把工作做得盡善盡美,，不敢有絲毫懈怠之心,，為公司的發(fā)展做出了自己應(yīng)盡的責(zé)任，與公司共同進(jìn)步,、共同發(fā)展,。這離不開公司領(lǐng)導(dǎo)對我們的大力支持和信任,，在此,，--部所有員工向公司領(lǐng)導(dǎo)致以最誠摯的謝意。

20--年,，公司喜獲“--行業(yè)出口十強(qiáng)”的稱號,，經(jīng)營業(yè)績相比往年有了很大的提升,，老庫存消耗也有了明顯的增加，這離不開領(lǐng)導(dǎo)們的正確帶領(lǐng),，更離不開大家的共同努力,，我們相信，20--年公司的發(fā)展將會更上一層樓,。

隨著公司的不斷發(fā)展,，我們--部的工作范圍和工作量也在不斷增加、工作強(qiáng)度更是不斷加大：往來賬目的明晰化,、合同管理的制度化,、費(fèi)用的明細(xì)化、報(bào)表的,。多樣化等等,，均讓我們忙的焦頭爛額，很多時(shí)候,，我們都犧牲自己的休息時(shí)間和周末在單位加班加點(diǎn),，不為別的，只為能夠保質(zhì)保量地完成工作,。

同時(shí),，杭州是一個(gè)以驚人速度向前發(fā)展的城市，無論是經(jīng)濟(jì)還是消費(fèi)水平在全國都是名列前茅,，在這種形勢下,，結(jié)合公司龐大生產(chǎn)規(guī)模和經(jīng)營業(yè)績，我們部門現(xiàn)有的工資較國內(nèi)行業(yè)和崗位水平來說已顯得很單薄了,。

鑒于以上等綜合因素,，為了能更好地為公司效力，也為了使我們自身能得到更好的發(fā)展,，特此向您提出漲工資申請,，人均加薪期望值為：在原工資的基礎(chǔ)上增加----人民幣。

誠懇的希望您能夠批準(zhǔn)我們的申請,，讓我們能夠更加安心踏實(shí)地待在公司,，繼續(xù)為公司效力。

此致

敬禮!

申請人：

__年__月__日

補(bǔ)發(fā)工資申請書篇七

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：

你們好!

首先,，我有幸進(jìn)入與大家共事,，非常感謝公司對我的支持與栽培。算算一晃來公司也有幾個(gè)月啦,，公司的領(lǐng)導(dǎo),、同事及文化更堅(jiān)定了我選擇的正確決定，也讓我找到了工作目標(biāo)和在本行業(yè)堅(jiān)持下去的決心,。

一直以來我都認(rèn)為這樣一個(gè)成立時(shí)間不長,，卻能穩(wěn)步前進(jìn)的公司一定是我能夠相信,，能在這里闖出自己一片天的公司，幾個(gè)月來我在公司各同事和領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下也學(xué)習(xí)了不少東西,，也在一步一步朝著公司“五年名公司,，十年名企業(yè)”的步伐努力的走下去。

幾個(gè)月來我摸著石頭過河,，總算步步接近裝飾業(yè)的大門,，感受也很多。

通過幾個(gè)月的努力也做出自己一點(diǎn)點(diǎn)成果,，不敢說是有多少可觀的成績,，但在工作過程上我提出兩點(diǎn)，希望公司能夠適當(dāng)提升一點(diǎn)待遇以資鼓勵：

第一,、裝修行業(yè)務(wù)與其他業(yè)務(wù)方式似乎沒有太大區(qū)別,，但在簽單主動權(quán)上區(qū)別較大，因?yàn)槌斯颈尘昂蜆I(yè)務(wù)員本身素質(zhì)外,，60%以上都把握在設(shè)計(jì)師身上,，所以業(yè)務(wù)員前期在外面風(fēng)吹雨淋，洽談合作伙伴,，甚至用財(cái)力,、健康拼出來的業(yè)務(wù)信息給到設(shè)計(jì)師手中，一但未簽成,，我們一樣也沒有業(yè)績可言,。這一點(diǎn)說明了我們沒有不努力，也從不敢松懈,。

第二,、河源這個(gè)特殊的市場環(huán)境決定了我們前期竟?fàn)幍牟灰欢ㄊ敲暋⒉灰欢ㄊ琴|(zhì)量,，但一定是熟人圈有多大,。這樣在關(guān)系網(wǎng)絡(luò)的組建和維護(hù)上必定要有一定的投資。有舍有得,，有投資才有回報(bào),，我現(xiàn)在通過摸索通常兩條腿走路：1,、走朋友老鄉(xiāng)圈2、走售樓部這條路,。但凡是人情世故都或多或少要投資,，尤其是后者與陌生人打交道,，前期的付出是必不可少的,，后期也須要適當(dāng)維護(hù)的,。

目前，我自己所有的工資包括家人的部分工資都成了我個(gè)人的業(yè)務(wù)經(jīng)費(fèi),，雖說業(yè)務(wù)員的工資看業(yè)績,，但是我個(gè)人認(rèn)為我們認(rèn)真做事,，我們在努力,，而且生意也有淡旺季之分,。因此我向公司申請以增加底薪的形式當(dāng)作對我工作的鼓勵和認(rèn)可。

鑒于以上,，希望公司領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)真考慮,，如提升待遇我將更加全力以赴，不浪費(fèi)公司的認(rèn)可和鼓勵,，如若不做考慮請領(lǐng)導(dǎo)做出指示,，我將不會放棄努力，因?yàn)閳?jiān)持,，為了更超越!

此至

敬禮

業(yè)務(wù)部：