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2022年企業(yè)員工培訓(xùn)心得體會(huì)范例文(6篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-06-11 18:19:27
2022年企業(yè)員工培訓(xùn)心得體會(huì)范例文(6篇)
時(shí)間:2023-06-11 18:19:27     小編:zdfb

體會(huì)是指將學(xué)習(xí)的東西運(yùn)用到實(shí)踐中去,,通過(guò)實(shí)踐反思學(xué)習(xí)內(nèi)容并記錄下來(lái)的文字,,近似于經(jīng)驗(yàn)總結(jié)。優(yōu)質(zhì)的心得體會(huì)該怎么樣去寫呢,?那么下面我就給大家講一講心得體會(huì)怎么寫才比較好,,我們一起來(lái)看一看吧。

企業(yè)員工培訓(xùn)心得體會(huì)范例文篇一

有機(jī)會(huì)參加集團(tuán)組織的兩天一夜的愛(ài)與智慧培訓(xùn),,通過(guò)幾個(gè)看似簡(jiǎn)單的“游戲”,,卻讓我的生命經(jīng)歷了新的歷程,。整個(gè)培訓(xùn)過(guò)程給我感動(dòng)很多、感觸很多,、感悟也很多,。

一、沒(méi)有完美的個(gè)人,,只有完美的團(tuán)隊(duì)

個(gè)人再?gòu)?qiáng)大,,能力都有限,只有融入到團(tuán)隊(duì)里面來(lái)力量才是無(wú)窮的,。要形成優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì),,團(tuán)隊(duì)內(nèi)首先必須團(tuán)結(jié),因?yàn)榇蠹沂恰耙患胰恕?,最讓人感?dòng)的總是那一心一意為同一目標(biāo)而努力奮斗的日子,,哪怕卑微也值得驕傲,因?yàn)闊o(wú)數(shù)卑微的目標(biāo)積累起來(lái)就是偉大的成就;其次相互之間要學(xué)會(huì)學(xué)習(xí),,學(xué)會(huì)包容,、諒解。團(tuán)隊(duì)成員間要多為對(duì)方改變,,不能包容,,就兼容,不能理解就諒解,,這樣才會(huì)將伙伴們的潛能激發(fā),,才會(huì)發(fā)現(xiàn)每個(gè)人原來(lái)可以做得更好。事實(shí)上,,每個(gè)人一點(diǎn)點(diǎn)的進(jìn)步帶來(lái)的都是整個(gè)團(tuán)隊(duì)的飛躍,,反之,如果大家都漫不經(jīng)心,,換來(lái)的則可能是整個(gè)團(tuán)隊(duì)的消亡,。

二、生命需要激情,,態(tài)度決定一切

每個(gè)人都應(yīng)該擁有積極主動(dòng)的心態(tài),,做人、做事都要全力以赴,。生活中,,每個(gè)人要面對(duì)的人、事都太多太多,,也許你的激情不在,也許你的態(tài)度有些消極,,但對(duì)人要尋求雙贏的長(zhǎng)遠(yuǎn)目光,,要多站在對(duì)方角度考慮,,少對(duì)別人出“紅牌”。另外一定要明白自己的責(zé)任,,勇于肩負(fù)責(zé)任,,主動(dòng)積極投入并全力以赴,這次我是這樣去做了,,我也得到了我要的結(jié)果,,培訓(xùn)結(jié)束的時(shí)候,我才知道原來(lái)生命是如此的輕松,,什么才是真心英雄,。

三、生命需要愛(ài),,心要永存愛(ài),,要學(xué)會(huì)珍惜與感恩

我知道我的感悟也許不是最深,但我深深知道自己的生命已被喚醒,,我會(huì)這樣走下去,,我相信我的生命會(huì)有新的、更高的開(kāi)始,,我會(huì)走得更加從容,、更加快樂(lè)!

企業(yè)員工培訓(xùn)心得體會(huì)范例文篇二

聽(tīng)了韋老師兩次的課程培訓(xùn),,我的收獲是頗多的,。生活中,我們每個(gè)人都面臨許許多多選擇,,我們可以選擇自己的職業(yè),,也可以規(guī)劃自己的未來(lái),。由于每個(gè)人的閱歷不盡相同,所以大家對(duì)生活的理解也不同,,彼此的思想觀念也有很大的差異,。人就這么一輩子!因此有人選擇了索取與享受,而有人則選擇了給予與奉獻(xiàn),,還有大量非常善良但心態(tài)與行動(dòng)卻一直在搖擺的尋常百姓,。這也就形成了日常的文化差異。

李總提出我們xx公司管理的核心是“以人為本”,,有人這樣說(shuō),,一個(gè)企業(yè)應(yīng)是一所學(xué)校、一支軍隊(duì)和一個(gè)家庭,,這種比喻確實(shí)有其道理,,他告訴我們一個(gè)企業(yè)要擁有一個(gè)能使自己的員工能通過(guò)學(xué)習(xí),不斷提高自身素質(zhì)的環(huán)境,,這也許是企業(yè)人才來(lái)源的最好的途徑,。首先我們應(yīng)該認(rèn)識(shí)到,,什么樣的人才是企業(yè)優(yōu)秀的人才?一個(gè)企業(yè)的優(yōu)秀人才,應(yīng)該是深知企業(yè)的文化,,在思想上能有機(jī)地溶入企業(yè)的文化中成為一個(gè)整體,,同時(shí)具備能創(chuàng)造性地、出色地完成本職工作的能力,,特別是前者尤為重要,。

來(lái)到xx公司就職,我們每個(gè)人都有一種期待:希望通過(guò)自身的奮斗來(lái)實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值,,同時(shí)獲得合理公平的回報(bào),。這種回報(bào)不僅僅是物質(zhì)上的,而且也包括精神上的,。有時(shí),,絕對(duì)公平是沒(méi)有的,但如果失去了基本的公平,,一個(gè)團(tuán)隊(duì)就不可能團(tuán)結(jié),,分崩瓦解只是遲早的問(wèn)題。怎樣讓這個(gè)團(tuán)隊(duì)擰成一股繩,,發(fā)揮出最大最好的效應(yīng),,是我們迫切需思索的問(wèn)題!

我們?cè)诠ぷ鞯倪^(guò)程中應(yīng)該貫徹“堂堂正正為人、兢兢業(yè)業(yè)做事”的原則,,而不是把它當(dāng)成一種口號(hào),,而是把它切切實(shí)實(shí)地融入到具體的工作和公司的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中。

創(chuàng)新,、超越,、團(tuán)結(jié)、務(wù)實(shí)這是xx公司的企業(yè)文化的一種體現(xiàn),,以服從組織,、團(tuán)隊(duì)合作、責(zé)任敬業(yè),、誠(chéng)實(shí)守信和自我批判等的企業(yè)價(jià)值觀和文化為依據(jù),,這種文化與管理,是公司發(fā)展過(guò)程中多年經(jīng)驗(yàn)的積累與沉淀,,是xx公司人集體智慧的結(jié)晶,。

一個(gè)企業(yè)如何建立自己的企業(yè)文化,我認(rèn)為沒(méi)有固定的模式,,我們要通過(guò)工作的實(shí)踐來(lái)不斷的學(xué)習(xí),,積極地注意吸納其它企業(yè)的先進(jìn)思想,結(jié)合公司的實(shí)際和自己的員工來(lái)共同建立的一種文化。 如經(jīng)營(yíng)理念,、管理理念,、服務(wù)理念、風(fēng)險(xiǎn)理念,、人才理念等等一系列形成企業(yè)文化的一個(gè)組成部分。

一個(gè)擁有優(yōu)秀文化的企業(yè),,在今后的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中,,才可能得以生存和發(fā)展,其資本才可能不斷增加,,而且成為真正有價(jià)值的資本,,否則,再多的資本也不過(guò)是一堆廢紙,,因?yàn)樗鼤?huì)在今后的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中逐漸喪失,。

公司的企業(yè)的文化是開(kāi)放的、包容和不斷發(fā)展的,,所以只要我們繼承這種文化,,并將其發(fā)揚(yáng)光大,集體團(tuán)結(jié)一致共同奮斗,,我們有理由相信明天會(huì)更好!

企業(yè)員工培訓(xùn)心得體會(huì)范例文篇三

經(jīng)過(guò)短短一星期的計(jì)算機(jī)培訓(xùn),,我深深體會(huì)到電腦的神奇和奧妙;也意識(shí)到自己在計(jì)算機(jī)上還有許多不足。

老師布置了一些的作業(yè)給我們操練,,在老師精心的指導(dǎo)下我已把e_cel,word,outlook,powerpoint等操作的很好了!現(xiàn)在我們已步入大學(xué),,經(jīng)過(guò)半年的在校學(xué)習(xí),對(duì)電腦還只是初步的認(rèn)識(shí)和理解,,但在這學(xué)期期間,,一直忙于理論知識(shí)的學(xué)習(xí),沒(méi)能有機(jī)會(huì)放開(kāi)課本,,真正切身感受計(jì)算機(jī)魅力,,所以在培訓(xùn)之前,電腦對(duì)我們來(lái)說(shuō)是比較抽象的,,但通過(guò)這次培訓(xùn),,我們揭開(kāi)了她神秘的面紗,離我們不再遙遠(yuǎn)!據(jù)我了解,,大多數(shù)同學(xué)都以前接觸過(guò)電腦,,也有玩過(guò)一些游戲,卻不懂操作一些對(duì)我們以后工作有用的系統(tǒng),。對(duì)于我們所學(xué)的計(jì)算機(jī)知識(shí)滲透較少,,之前都是老師操作為主。此次培訓(xùn)就不同了,同學(xué)們都作了充分準(zhǔn)備,,在活動(dòng)中同學(xué)們都提前來(lái)到教室上課,,每位同學(xué)都認(rèn)真的操作、練習(xí);聽(tīng)著“嗒嗒”的打字聲,,心里真的不亦樂(lè)乎!和我們一同參與培訓(xùn)的還有姚遠(yuǎn)老師和滕曉煥老師,,在培訓(xùn)中也分別給予了我們指導(dǎo),并且做詳細(xì)的講解,,這次培訓(xùn)活動(dòng)十分成功,,除了各位同學(xué)的充分準(zhǔn)備,還要感謝學(xué)院和食品系的各位領(lǐng)導(dǎo)及專業(yè)老師,,沒(méi)有他們做出努力,,給學(xué)生手操的平臺(tái)。

通過(guò)這次培訓(xùn),,我們對(duì)電腦有了更深刻的認(rèn)識(shí),,做二十一世紀(jì)現(xiàn)代人不但要有過(guò)硬的理論知識(shí),良好的心理素質(zhì),,健康的體魄,,還要有超強(qiáng)的電腦操作能力,正所謂“秀才不出門,,便知天下事”為一名食品專業(yè)學(xué)生來(lái)說(shuō),,必須有較廣的社交圈和開(kāi)闊的知識(shí)面,所以要把電腦作為一個(gè)重點(diǎn)來(lái)抓!

然而,,在我參加培訓(xùn)的第一晚上,,我就發(fā)現(xiàn)自己錯(cuò)了,此次的電腦培訓(xùn)與以前參加過(guò)的培訓(xùn)大相徑庭,。以前的培訓(xùn)都是應(yīng)付考試的,,實(shí)用性不強(qiáng),而且那時(shí)學(xué)的東西,,在工作中用的不多,,時(shí)間長(zhǎng)了不用也就忘記了。而這次培訓(xùn)的內(nèi)容最顯著的特點(diǎn),,就是實(shí)用性和工具性很強(qiáng),,都是平時(shí)工作中經(jīng)常用到的,。參加培訓(xùn)的第一課時(shí),,我就專心致志地聽(tīng)講,把學(xué)習(xí)內(nèi)容與以前操作不規(guī)范或不熟練的地方進(jìn)行對(duì)比,,感覺(jué)學(xué)習(xí)效果很好,,受益匪淺。特別是e_cel的學(xué)習(xí),因?yàn)槠綍r(shí)用得比較少,,掌握的也不多,,不想去進(jìn)一步的學(xué)習(xí),所以對(duì)e_cel的操作不熟悉,。這一次正好幫我解決了這一問(wèn)題,。通過(guò)次培訓(xùn),使我的e_cil的操作有了新的認(rèn)識(shí),,也掌握了幾種方法,。還有幻燈片的制作,原來(lái)從沒(méi)有制作過(guò),,通過(guò)這次學(xué)習(xí)發(fā)現(xiàn)也不是想象中的那么難。簡(jiǎn)單的制作我已經(jīng)基本上掌握?,F(xiàn)在想起來(lái)這種培訓(xùn)是必要的,,正所謂“磨刀不誤砍柴工”。

正因?yàn)閷W(xué)習(xí)上有所收獲,,思想上也就豁然開(kāi)朗起來(lái),。說(shuō)實(shí)話,近幾年,,覺(jué)得自已也不再年輕了,,還學(xué)什么啊?得過(guò)且過(guò)吧。雖然對(duì)待工作還是盡心盡力地去做,,但對(duì)于學(xué)習(xí)的態(tài)度則是能應(yīng)付就應(yīng)付,,不想應(yīng)付就是偷點(diǎn)懶吧。因?yàn)檫@種思想的存在,,在學(xué)習(xí)上的動(dòng)力就不足了,。通過(guò)這次培訓(xùn),我覺(jué)得要改變這一錯(cuò)誤的思想,,想把各項(xiàng)工作做好,,就必需要不斷的學(xué)習(xí),不斷的充電,,也只有不斷的學(xué)習(xí),、充電,才能提高自已的工作能力,。古人云,,“活到老、學(xué)到老”,,這句話是很有道理的,。

社會(huì)的競(jìng)爭(zhēng)是激烈的,我想我們應(yīng)該好好把握住大學(xué)學(xué)習(xí)的時(shí)間,充實(shí),、完善自我,,全面發(fā)展,攻破電腦,,爭(zhēng)取做一名出色的現(xiàn)代人!

企業(yè)員工培訓(xùn)心得體會(huì)范例文篇四

我是今年7月研究生畢業(yè)后進(jìn)入公司工作的,,能夠成為一名中xx人讓我感到非常榮幸!雖然到目前為止我在公司工作的時(shí)間還不到一個(gè)月,但是在這短短的時(shí)間里,,我卻時(shí)刻感受著關(guān)懷與溫暖:這里有關(guān)注我們成長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo),,他們的諄諄教誨讓我獲益匪淺,使我得以迅速擺正自己的位置,、明確自己的目標(biāo);這里有手把手幫助我熟悉業(yè)務(wù)的同事,,他們的幫助使我得以更快地步入工作的正軌、實(shí)現(xiàn)由學(xué)校人向職業(yè)人的轉(zhuǎn)變;這里更有一個(gè)廣闊的事業(yè)舞臺(tái),,供我們施展自己的才華,,創(chuàng)造人生的精彩!能夠在這樣的公司工作,我相信我的能力能夠得到最大程度的提升,、我的價(jià)值能夠得到最大程度的實(shí)現(xiàn)!我為自己當(dāng)初的決定而慶幸,,我會(huì)永遠(yuǎn)做一個(gè)忠誠(chéng)的中xx人,用優(yōu)秀的工作業(yè)績(jī)來(lái)為公司的發(fā)展作出自己的貢獻(xiàn)!

這次培訓(xùn)雖然也只有短短的五天時(shí)間,,但是課程安排緊,、內(nèi)容充實(shí),使我收獲頗豐,。

其次,,我得到了知識(shí)上的收獲。這次培訓(xùn)涉及面廣,、信息涵蓋量大:第一天陸總的報(bào)告高屋建瓴,,全面闡述了公司的歷史、現(xiàn)狀及未來(lái)發(fā)展戰(zhàn)略,,使我對(duì)公司的發(fā)展史有了更全面的認(rèn)識(shí),,更堅(jiān)定了我作為一名中xx人的自豪感與歸屬感;昨天王書記的報(bào)告緊扣企業(yè)文化建設(shè)的主題,做了言簡(jiǎn)意賅的講解,,使我對(duì)企業(yè)文化建設(shè)在公司發(fā)展中的重要作用有了更深刻的理解,,更堅(jiān)定了我發(fā)揮專業(yè)特長(zhǎng)為企業(yè)文化建設(shè)出一點(diǎn)力的決心;而其他各位領(lǐng)導(dǎo)的講課則緊扣公司的各項(xiàng)主營(yíng)業(yè)務(wù),作了細(xì)致詳盡的講解,,使我對(duì)公司的各項(xiàng)業(yè)務(wù)有了大致的了解,,更明確了自己的業(yè)務(wù)方向。我相信這種知識(shí)的收獲會(huì)成為我今后更好地開(kāi)展工作的基礎(chǔ)!

第三,,我感到了一種情誼上的滿足,。通過(guò)這次培訓(xùn)我認(rèn)識(shí)了更多的新同事,,因更感到親切,家的感覺(jué)更加強(qiáng)烈,。我想我們雖然畢業(yè)于不同的學(xué)校,,有著不同的專業(yè)背景,但是今天我們相聚在這里,,我們就有了一個(gè)共同的身份,,那就是“中xx人”。在未來(lái)的工作中,,我們要做的就是始終保持這種同事情誼,,同心協(xié)力、各盡所能,,為公司未來(lái)的發(fā)展創(chuàng)造新的業(yè)績(jī),、為“中xx人”增添新的榮譽(yù)!

能夠通過(guò)短短五天的培訓(xùn)讓我有如此多的收獲,這離不開(kāi)公司各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷,,也離不開(kāi)人力資源部的精心安排,,在此,請(qǐng)?jiān)试S我代表所有新員工對(duì)您們表示衷心的感謝!

企業(yè)員工培訓(xùn)心得體會(huì)范例文篇五

首先感謝集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)及本店領(lǐng)導(dǎo)組織給我一個(gè)良好的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),,于x月x日參加了在_x(__)大酒店的培訓(xùn)。在此期間,,學(xué)習(xí)時(shí)間雖然很短,,但我感覺(jué)確實(shí)是受了很大的啟發(fā),受益匪淺,,既開(kāi)闊了眼界又增強(qiáng)了信心,,以下是本人的體會(huì)和心得。

一,、企業(yè)環(huán)境的營(yíng)造

學(xué)習(xí)期間_人事部經(jīng)理帶領(lǐng)我們參觀了酒店的總統(tǒng)豪華套房,、商務(wù)標(biāo)間、女式房等,,酒店規(guī)劃別具匠心,,盡顯尊貴高雅。201間裝修豪華,、寬敞舒適的客房,,品味出眾的室內(nèi)布置,一應(yīng)俱全的客房設(shè)備設(shè)施加上人性關(guān)懷的服務(wù)必為賓客的居停創(chuàng)造完美效果,。裝飾考究,、雅致謐靜的行政樓層,提供了賓客所需求的個(gè)性化服務(wù),。17間華貴綺麗的中餐貴賓包廂及格調(diào)清幽的散座大廳,,典雅清新的西餐廳,,朝氣蓬勃的動(dòng)感酒吧,氣派豪邁的宴會(huì)廳及功能齊全的會(huì)議室再配以巧手烹制的創(chuàng)新美食,,加上專業(yè)體貼的服務(wù),,定能為賓客提供時(shí)尚餐飲新享受。酒店專設(shè)健身房,、全天候室內(nèi)游泳池,、麗花皇宮夜總會(huì)、芬蘭灣桑拿洗浴中心等繽紛多彩的休閑娛樂(lè)設(shè)施,,輔以細(xì)致入微的專業(yè)服務(wù),,定能為賓客的下榻帶來(lái)全新體驗(yàn)。

二,、企業(yè)的精神文化

企業(yè)精神是企業(yè)文化的核心和靈魂,。來(lái)到_,穿梭于電梯里,、餐廳道,、員工活動(dòng)室……滿意、服務(wù)與微笑,、速度,、誠(chéng)意是他們的理念,特別是他們的員工餐廳有這樣兩句話:“注重細(xì)節(jié),,提升服務(wù),。加強(qiáng)鞏固,提升服務(wù)”,。萬(wàn)獅的員工熱愛(ài)酒店,,關(guān)愛(ài)客人,,體現(xiàn)了酒店宗旨,管理注重細(xì)節(jié),,體現(xiàn)了一種獨(dú)特的經(jīng)營(yíng)方式。_將“人無(wú)我有,、人有我優(yōu),、人優(yōu)我特、人特我變”,,的精神文化體現(xiàn)的淋漓盡致,。

三、企業(yè)的管理

1,、環(huán)境營(yíng)造對(duì)消費(fèi)環(huán)境不斷創(chuàng)新,,要有嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致,、敬業(yè),、專業(yè)的理念。就像萬(wàn)獅的員工餐廳管理,,天天處理,、天天清掃、天天規(guī)范,、天天檢查,、天天改進(jìn),每個(gè)崗位都有責(zé)任人,,相互監(jiān)督,、督促,這種嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng),,足以營(yíng)造出良好的消費(fèi)環(huán)境,。

2、市場(chǎng)營(yíng)造“心有多大,、市場(chǎng)就有多大”把蛋糕觀念變成面團(tuán)觀念,,主動(dòng)征求來(lái)自各方面的意見(jiàn)和需求,通過(guò)座談,、聽(tīng)取意見(jiàn),、溝通信息來(lái)和客戶聯(lián)絡(luò)感情,借用顧客的言語(yǔ)為酒店做免費(fèi)的宣傳廣告,,為企業(yè)開(kāi)拓更廣闊的客戶市場(chǎng)。

四,、企業(yè)信譽(yù)的提升

“金獎(jiǎng)銀獎(jiǎng)不如顧客的夸獎(jiǎng),,金杯銀杯不如顧客的口碑”一個(gè)企業(yè)成功的標(biāo)志不僅在于它的知名度有多高,更在于顧客對(duì)酒店的美譽(yù)度有多高,,和對(duì)客戶企業(yè)忠誠(chéng)度的培育,。在_x,我體驗(yàn)到了_員工為此付出相當(dāng)大的努力,,始終保持將自己秀的產(chǎn)品和服務(wù)展現(xiàn)在顧客而前,,給顧客意外的驚喜和物超所值的感受。

企業(yè)員工培訓(xùn)心得體會(huì)范例文篇六

緊張的學(xué)習(xí)就是自我充電的過(guò)程,,總結(jié)這幾天的學(xué)習(xí),,感想頗多,真是滴滴香濃,,意猶未盡!

感想一:進(jìn)一步,、學(xué)幾招,,海闊天空。

學(xué)會(huì)總結(jié)規(guī)劃自己的人生,,將工作,、學(xué)習(xí)和生活進(jìn)行目標(biāo)規(guī)劃,規(guī)定自己需要完善目標(biāo)的時(shí)間,,進(jìn)行量化考核,,做到細(xì)節(jié)決定成敗!

感想二:我們不可以改變環(huán)境,但可以改變自己,。

同樣是梅花,,在毛澤東的筆下就是,待到山花爛漫時(shí),,她在叢中笑;而在陸游的眼里就是,,驛外斷橋邊,寂寞開(kāi)無(wú)主,。同樣是江水,,毛澤東說(shuō),大江東去浪淘盡,,千古風(fēng)流人物;而李后主卻低吟,,問(wèn)君能有幾多愁,恰似一江春水向東流,。同樣的情境,,不同的是人,人的心情,,就有截然不同的2個(gè)心境,。就像那個(gè)撕紙的游戲——我們假定現(xiàn)在是40歲,預(yù)期活到70歲,,我們把一張紙,,折成7份,每份代表20xx年,,我們剩余的30年,,再細(xì)分,除去睡覺(jué),、與家人朋友團(tuán)就,、一些應(yīng)酬,那么實(shí)際屬于工作的又有多少呢?但是知其中我們可以這樣理解,,我們不能改變我們生命的長(zhǎng)度,,但我們可以掌控我我們生命和生活的深度和廣度,我們只有在有效的時(shí)間內(nèi),,加強(qiáng)自己的修養(yǎng),,歷練自己的言行,,捕捉屬于我們的精華,吸取我們的營(yíng)養(yǎng),,增加我們的才干,才能等于無(wú)限的延伸了我們生命的長(zhǎng)度,,這樣的人生才有意義,,當(dāng)我們很平庸的生活和工作,那么我們回首自己走過(guò)來(lái)的路時(shí),,會(huì)是一片空白!

感想三:發(fā)散思維,,突破瓶頸。

曾有一位教授,,他發(fā)現(xiàn)自己汽車的輪胎被人卸掉一個(gè),,并且卸掉輪胎的四個(gè)螺絲也被卸掉了,教授雖有備胎但很無(wú)奈,,這時(shí)過(guò)來(lái)一位農(nóng)民,,看出了教授的心里,就決定教授,。農(nóng)民將其他三個(gè)輪胎每個(gè)上面卸下一個(gè)螺絲,,然后用這3個(gè)螺絲把備胎安裝好,使教授可以順利開(kāi)車在路上飛馳,。這個(gè)故事告訴我們,,無(wú)論我們的學(xué)歷和職務(wù)高低,只要我們利用已經(jīng)擁有的知識(shí),,發(fā)散思維,,突破瓶頸,就會(huì)收到不同的效果,。在我們的生活中也許會(huì)遇到很多的門檻,,過(guò)去就是門,過(guò)不去就是檻,,那么門檻高怎么辦?我有3個(gè)答案,,1,、找個(gè)凳子;2,、繞個(gè)彎子;3、調(diào)頭,。我想通過(guò)我們學(xué)習(xí)以后,,我們不會(huì)選擇調(diào)頭。

感想四:夢(mèng)在遠(yuǎn)方,,路在腳下,。

下面我用一句話結(jié)束這次的發(fā)言:一筆唐,,一筆宋,一筆元明清,,一筆下去三千年,,天地雖老,我還年輕! 就讓我們永遠(yuǎn)保持年輕的心態(tài),,用我們的雙手鑄就唐百美好的明天,,用我們的汗水描繪大樓更加壯麗的明天!

我的發(fā)言贏得大家的熱烈掌聲!

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