每個人都曾試圖在平淡的學習,、工作和生活中寫一篇文章,。寫作是培養(yǎng)人的觀察,、聯(lián)想、想象,、思維和記憶的重要手段,。范文書寫有哪些要求呢?我們怎樣才能寫好一篇范文呢,?接下來小編就給大家介紹一下優(yōu)秀的范文該怎么寫,,我們一起來看一看吧。
企業(yè)員工上班遲到檢討書篇一
您好,!
今天早上,,我上班遲到了,這本不是我這樣的老員工該犯的錯誤,,但這次我卻沒有把考勤做好,,回顧最近這段時間的工作,我也是察覺到我的確有些懶散了,,我要為我的行為作出檢討,,深刻的反省自己的態(tài)度和行為,在今后不能再這樣了,。
作為我們企業(yè)的老員工,,我在公司已經(jīng)工作多年了,對于考勤其實早就特別的清楚,,也明白不能遲到,,不能做出這樣違背公司制度的事情,這次的遲到,,雖然只有半個小時,,但是其實也是反映了我的工作態(tài)度問題,沒有重視起來,,我還記得我剛來公司那會兒,,我是根本不會遲到的,而且每次也是來的比較早的一批同事,,可是最近一段時間來,,我的工作雖然還做得不錯,但是我現(xiàn)在想想,,的確效率沒有那么高了,,而且有些事情上面也是會比較的松懈和不夠認真,有點兒松散,。
遲到的原因是由于路上塞車,,然后又有車禍的發(fā)生,所以就導致我到公司的時間沒平時那樣了,但其實如果按照我平時出門的時間,,根本就遇不上塞車的時間段,,也不會出現(xiàn)遲到的情況,以前我到公司,,幾乎都是比上班時間早半個小時,,這段時間也是可以讓我更好的去調整我工作的一個狀態(tài),計劃好一天要做的事情,。但今天我卻沒有那么早起來,,其實之前一段時間也是很糾結的起來,然后來公司上班,,由于習慣還在,,所以沒有松懈,但今天突然就松了下來,,也是我平時的態(tài)度開始慢慢變了,。
我明白領導的批評并不是在意我遲到的半個小時,而是要提醒我現(xiàn)在的工作狀態(tài)出了問題,,我現(xiàn)在也知道了領導您的苦心,,明白我的狀態(tài)不能再繼續(xù)下去了,也還好發(fā)現(xiàn)得及時,,沒有造成工作上出現(xiàn)什么問題,,而只是遲到了,如果我這樣的工作狀態(tài)一直這樣,,那么可能會出現(xiàn)工作上的失誤,,那么就更是對公司會造成不好的影響的。
現(xiàn)在我也意識到我的錯誤出在哪了,,今后不會再遲到了,,也會端正我的工作態(tài)度,好好的把工作給做好,,拿出當初加入公司的那股子動力,在工作上面去找到更有效率的方法,,只有不斷的去進步,,讓自己多思考,那么我的工作也就不會讓自己覺得重復枯燥了,,也請領導相信,,我今后會繼續(xù)把工作做得更好的。
此致
敬禮,!
檢討人:xxx
20xx年x月x日
企業(yè)員工上班遲到檢討書篇二
尊敬的領導:
您好!
20__年__月__日,,我無故遲到,經(jīng)過認真反思、深刻自剖之后,,我為自己的行為感到深深的愧疚和不安,,在此我謹向各位領導作出深刻檢討。
通過這件事,,我感到這雖然是件偶然發(fā)生的事情,,但同時也是這段時間工作態(tài)度消極、對自己放松要求,、工作作風渙散的必然結果,。這種行為不僅嚴重違反了企業(yè)的規(guī)章制度,同時也是一種無視集體主義,、缺乏團隊意識的行為,,是愧對領導信任的行為。
在這件事中,,我還感到自己在工作責任心上仍舊非常欠缺,,在思想上仍舊存在得過且過、混日子應付的極端思想?,F(xiàn)在我深深地感覺到這是一個非常危險的傾向,,也是一個極不好的苗頭。通過這件事讓我及時發(fā)現(xiàn)了自己的不足,,這在我今后的人生成長道路上無疑是一次關鍵的轉折,。
發(fā)生這件事以后,我知道無論怎樣都不足以彌補自己的過錯,,因此,,無論領導怎樣從嚴從重處分我,我都沒有任何意見,,同時我請求領導再給我一次機會,,使我可以通過自己的行動來表達自己的覺醒,以加倍努力的工作來為我單位作出積極的貢獻,,請領導相信我,。
在次,在今后的工作中,,我對領導,、對自己作出以下保證:
1、不遲到不早退,,嚴格遵守車間管理規(guī)章及制度,。
2、工作期間不違反勞動紀律,,端正態(tài)度,、提高崗位積極性。
3、積極配合領導工作,,認真負責地完成本職工作,。
此致
敬禮!
檢討書:
20__年__月__日
企業(yè)員工上班遲到檢討書篇三
尊敬的領導:
您好!
xx年x月xx日,,我沒能按照公司規(guī)定的時間(早晨9點15分前)趕到公司,,拋除一切所謂的客觀原因諸如家住的太遠、身體不適,、公共汽車時間不好掌握等等,,我個人認為這是主觀上長期以來在我頭腦中形成的嚴重資產階級自由化思潮極端泛濫的結果,這種不良思潮泛濫的最直接表現(xiàn)就是自由散漫,,把個人的困難凌駕于公司組織原則之上,,置廣大公司員工的集體利益于不顧,置公司領導班子的.威信尊嚴于不顧,;置我們公司的企業(yè)文化宗旨于不顧,;自私自利、自我放縱,、丟棄原則,、利欲熏心我對我個人所犯下的這個嚴重錯誤感到痛心疾首,感到無比遺憾,,感到非??蓯u,感到無以復加的后悔與悲痛,。
此時此刻,,我流著眼淚,帶著無比悔恨的心情,,默默地想:我個人的這次錯誤,,與其說是錯誤,不如說是罪行,。是的,,我是在犯罪啊,!如果公司每位員工都像我一樣遲到那么幾小時,,全體員工加起來就會遲到好幾十個小時,我們一天的工作就不要干了,。如果我們每天都這樣,,那我們一年的工作也就不要干了,。如果我們每年都這樣,,公司也就會從地球上消失,這是多么嚴重而可怕的后果啊,!由于我個人遲到那么幾十分鐘,,就有可能導致全體公司員工丟掉飯碗,就有可能導致一個好端端的很有希望的公司垮臺,,想到這里,,我的心在*,也逾發(fā)為自己所犯下的嚴重罪行感到追悔莫及,。
親愛的組織,,親愛的領導,我現(xiàn)在已經(jīng)從內心深處深刻認識到:我所犯的錯誤是巨大的,,后果是嚴重的,,教訓是深刻的,代價是慘重的,!為了嚴肅法紀,,殺一儆百,也為了讓公司廣大員工從此不要再走我的老路犯下如我一樣的罪行,,我衷心懇請公司領導考慮對我進行嚴厲的懲處罰我在家閉關思過15天并給予口頭警告的紀律處分,!唯有如此,才能夠真正做到執(zhí)法公平,,同時,,也可以達到懲前毖后治病救人的崇高目的。
最后,,我再次衷心希望公司全體員工以我為反面教材,,拿我做一面黑色的鏡子,每天對照自己,、檢查自己,。倘能如此,我想今后類似的悲劇就不會再上演,,倘能如此,,則吾幸甚,公司幸甚,!
此致
敬禮,!
檢討人:xxx
20xx年x月xx日
企業(yè)員工上班遲到檢討書篇四
尊敬的領導:
您好!
對于這件事情我感到十分的慚愧和懊悔,,這是我們今年上班開工以來的第一次部門例會,,我就因為自己的問題遲到了,沒有在規(guī)定的時間內到達會議室開會,。這連開工的第一次開會都遲到了,,很難讓人相信我以后的工作就能夠做的很好,,我知道這勢必會給領導、公司的各位同事留下不好的印象,,所以我對于今天上班開會遲到的事情,,我要做出很認真的檢討,來向您表示我對這件不好的行為的深刻反省和保證以后都不會在出現(xiàn)遲到現(xiàn)象的保證,。
今天的開會遲到雖然事出有因:我在上班之前就已經(jīng)到了公司,,然后看著還沒上班就到公司樓道抽煙,一不小心忘記了時間這才導致我后面在開會幾分鐘后才急匆匆低跑進會議室,。我知道這件違反公司規(guī)定的事情表面上只是偶然發(fā)生的,,但是歸根結底還是我對自己的要求不夠嚴格、對待工作不夠認真導致的,。所以我不能因為這次遲到時偶發(fā)的就不重視,,反而要借由這次的教訓來讓自己改正自己身上自控力不強、工作態(tài)度散漫,、工作責任心不強的毛病,。
首先,這是開會遲到本身就是違反了公司規(guī)定,、違背了一個員工的基本職業(yè)素養(yǎng)的表現(xiàn),,很容易給領導留下不好的印象,很容易給公司幾十個同事做出不好的示范,,很容易就破壞我們公司員工素質很高的形象,,我要清醒的認識到這件事情造成的不好的影響。本來我身為公司的一員,,就應該要遵守公司的紀律,,努力維護好公司的形象,可是我卻沒有做好這一點,,這是我需要改進的地方,。
我如果不好好認識這件事情的錯誤的話,就很有可能讓公司的其他同事學習我這不好的行為,,對待公司開會的事情不重視今天我遲到幾分鐘,,明天他又遲到幾分鐘,這還怎么開會,,領導還怎么發(fā)布下一階段的工作,,還怎么檢查我們的工作情況?所以對待時間要有清醒的認識,、對開會遲到的錯誤問題我要有深刻的檢討,,只有這樣才能夠將這次的影響盡可能低減少。所以我在檢討的同時,,還對我自己提出了心的要求,,那就是在最短的時間里面,,將自己身上的問題改正掉,用公司的規(guī)定來約束自己,,守時不遲到,增強自己的工作責任心,!
最后,,我在這里呼吁大家,千萬不要學我之前開會遲到的不好行為,,那是極其不正確,!
此致
敬禮!
檢討人:
日期:
企業(yè)員工上班遲到檢討書篇五
尊敬的領導:
您好,!
今天我上班遲到了,,首先在這里表示深刻的自我檢討!
我懷著深深地愧疚和懊悔給班主任您寫下這份檢討書,,以向您表達我遲到這種行為的深刻認識,。同時您對于工作的盡職盡責也讓我深深地敬仰,謝謝您在發(fā)現(xiàn)我未到后的及時電話通知,。
遲到這件事,,說起來不大也不小,不管是什么原因,,對于一個職場人來說上班打卡遲到就是不好的,,而對于從事銀行這種嚴肅性工作的單位更加是個不好的影響,準時上下班雖然是一件看起來很小的事情,,但是卻彰顯了立身職場的態(tài)度以及細節(jié)的注意,。老子有句格言:天下大事必作于細,天下難事必作于易”,。要成就一番大事業(yè),,要有所作為,要獲得碩大的勝利果實,,就要從身邊的小事做起,,隨時關注著、準備著,,把一個個小的勝利果實聚集起來,,才能獲得更大的成功。
這陣子天氣開始燥熱,,我發(fā)現(xiàn)起床困難以及起床后腦子混沌,,再加小區(qū)的小車送修的緣故,已經(jīng)連著幾天早上長時間走路去上班,,我發(fā)現(xiàn)按以前的起床時間點會有點趕,,所以昨晚臨睡前就突然想到把鬧鐘調前15分鐘,。竟然導致今早悲催的結果,睡到直到班主任打電話給我才醒,。
上班遲到這種事情完全是工作生活中的細節(jié)體現(xiàn),,我這人從小就馬虎,經(jīng)常容易忽略一些細節(jié),,有時候對重要事項重視不足等等粗心行為,。
有時候我們會把個人的困難凌駕于公司的規(guī)章制度上,置廣大公司員工的集體利益于不顧,,置公司領導的尊嚴不顧,,自我放縱、丟棄原則,。這些都是很不應該的,,不管是我個人還是所有同事都應該摒棄這些思想,努力做到不再犯違反公司規(guī)章制度的錯誤,。
我也在此對自我提出要求,,既然進入xx工作,成為一名xx從業(yè)人員,,我應該努力拋棄,、改正以前的一些不良習慣,嚴格遵守xx銀行的規(guī)章制度,,從思想上重視單位的規(guī)章制度,,提高自己的思想覺悟,保證準時上下班打卡,,嚴格按照制度開展工作,,并保證每天努力工作,做到愛崗敬業(yè),,努力為領導以及團隊增光,。希望領導及各位同事能夠接受我真誠的歉意,也希望廣大員工以我做反面教材,,檢查自己,,時刻注意細節(jié),在以后的工作中不要再出現(xiàn)類似的錯誤,。
通過這一次的遲到,,我會以此的檢討書作為一面鏡子,時時檢查自己,,批評和教育自己,,要知羞而警醒,知羞而奮進,,亡羊補牢,。同時我要時刻強化我的時間觀念,,我會認真反省,深刻思考,。
此致
敬禮,!
檢討人:xxx
20xx年x月x日
企業(yè)員工上班遲到檢討書篇六
尊敬的領導:
由于上個月的多次遲到,故寫此檢討書,,以表歉意和檢討,,這對我來雖說是件不好的事,但對公司來說是個不好的影響,。
準時上下班事情雖小,但卻彰顯了立身職場的態(tài)度,,和注意細節(jié),。老子有句名言:“天下大事必作于細,天下難事必作于易”,。要成就一番大事業(yè),,要有所作為,要獲得碩大的勝利果實,,就要從身邊的小事做起,,把一個個小的勝利果實聚集起來,才能獲得更大的成功,。
我們總是把個人的困難凌駕于公司規(guī)章制度上,,置廣大公司員工的集體利益于不顧,置公司領導的威信尊嚴于不顧,;自我放縱,、丟棄原則。這是很不應該的,,我應該以此為戒,,努力做到不再犯這種錯誤。
1,、客觀原因:由于晚上玩的太晚,,鬧鐘沒調好,至于身體不適,、時間不好掌握等等就另當別論,。
2、主觀原因:這件事,,雖然是一件不太好的事情,,但同時也是長期以來對自己放松要求,工作做風渙散的必然結果,,這種不良思潮的最直接表現(xiàn)就是工作生活中的細節(jié)方面,!思想覺悟不高,,對重要事項重視嚴重不足,就算是有認識,,也沒能在行動上真正實行起來,。
根本原因是因為本人對他人尊重不足。通過此事也說明我的工作態(tài)度還不夠認真,,自己在工作責任心上仍就非常欠缺,。沒有把自己的工作做好,只顧自己,,置公司規(guī)定的原則于不顧,,自私自利。我對我個人犯下的這個錯誤感到后悔與遺憾,。我應該把所有能阻礙自己準時到達公司的情況都考慮到,,這樣才不會遲到。
1,、對公司的后果無論開會上班遲到反應了對于公司規(guī)章制度的重視程度表現(xiàn),,對工作的認真負責程度,我這種行為在公司造成及其壞的影響,,破壞公司的形象,。同事之間本應該互相學習,互相促進,,由于我一個人的錯,,有可能造成別的同事的效仿,影響公司紀律性,,也是對別的同事間接的一種不負責任,,不利于公司發(fā)展。此外,,我也看到了這件事的惡劣影響,,如果在各個會議或工作上,大家都遲到一會兒,,那怎么能及時把工作做好呢,。同時,如果在我們這個集體中形成了這種無組織,,紀律觀念,,為所欲為的不良風氣,我們工作的提高將無從談起,。因此,,這件事的后果是嚴重的。
2、對個人的后果這種不良習慣會影響到我的積極性,,因此會影響自己的前途,。影響個人綜合水平的提高,使自身在本能提高的條件下未能得到提高,。如果我們每天都這樣,,那我們一年的工作也就不要干了。現(xiàn)在,,我深深感到,,這是一個非常危險的傾向!如果放任自己繼續(xù)放縱和發(fā)展,,那么,,后果是極其嚴重的,甚至都無法想象會發(fā)生怎樣的工作失誤,。我對我個人遲到所犯下的這個嚴重錯誤感到痛心疾首,,感到無比遺憾,感到非??蓯u,,感到無以復加的后悔與悲痛,。
總結下來共有以下幾點供以后改進:我決定,,從思想上重視公司的規(guī)章制度,提高自己的思想覺悟,,保證以后準時上下班,。嚴格按照公司制度開展工作。并保證每天努力工作,,做到愛崗敬業(yè),,希望領導及各位同事能夠接受我真誠的歉意,也希望廣大員工以我做反面教材,,檢查自己,,在以后的工作中不要再出現(xiàn)類似的錯誤,并能來監(jiān)督我,,指正我,。通過這一次遲到,我會以此次的檢討書作為一面鏡子,,時時檢點自己,,批評和教育自己,自覺接受監(jiān)督,。要知羞而警醒,,知羞而奮進,亡羊補牢、化羞恥為動力,,努力做到?jīng)Q不遲到,,決不違反公司規(guī)章制度,決不做讓領導失望的事,,同時提高我的思想認識,,強化我的時間觀念,我會認真反省,,深刻思考,。
我現(xiàn)在已經(jīng)從內心深處深刻認識到:我所犯的錯誤是巨大的,后果是嚴重的,,教訓是深刻的,,代價是慘重的!為了嚴肅法紀,,殺一儆百,,也為了讓公司廣大員
工從此不要再走我的老路犯下如我一樣的罪行,特地寫下這篇上班遲到檢討,,唯有如此,,才能以儆效尤。
檢討人:xxx
20xx年xx月xx日
企業(yè)員工上班遲到檢討書篇七
尊敬的領導:
您好,!
我在上班的時候睡覺違反了公司的規(guī)定,,并且對工作嚴謹認真的工作環(huán)境造成了很不良的影響,這種影響是巨大的,,因為我們公司的工作環(huán)境本來就是因為一位位同事的認真工作而形成的,,想要維持它自然也需要我們大家的共同努力。但是我明明身為我們公司之中的一份子,,卻沒有為這個來之不易的工作氛圍作出貢獻,,并且在我沒有貢獻以外,我還通過上班睡覺而導致遲到這樣的惡劣方式來破壞這種工作氛圍,。
想我在一開始之所以想要削尖了腦袋也要加入我們公司,,為的不就是因為我們公司的前景好,氛圍好嗎,?這種認真工作的氛圍是我之前所在的公司里所沒有的,,公司中的任何一件事情都會被我們以最快的速度解決。我在進入公司以后也立刻就陷入了忙碌之中去,,在忙碌之中實現(xiàn)自身的價值,。但是當我工作以后,雖然確實是學到了非常非常多的知識和技能,,但是卻也因為繁忙的工作而讓我身體逐漸的有些吃不消,,這也影響了我晚上的睡眠,,讓我在第二天上班的時候顯得無精打采的,并最終導致了我這次遲到事件,。
當然這并不是說我無法適應公司的生活和工作,,而是這種情況需要我一段適應的時間,這次事情以后我是肯定能夠保證不再重復犯下了的,。當然這并無法改變我已經(jīng)犯下了這種錯誤的事實,,我也愿意接受我們公司條例的處罰,為我的違紀行為作出道歉,,并且向各位同事和領導表達我對我行為的后悔,,盡量的將這件事情的影響降到最低。
同時,,我也會想辦法成為我們公司熱情風氣的一員,,不在犯下類似錯誤的同時,還要努力地為我們公司本就良好的工作環(huán)境更出一份力,,以我自己的行為來讓我們的工作更具活力,,對外界更具吸引力。
當然,,我也會在公司里不斷地學習充實自己的能力,,在帶動氣氛的同時不斷地將上級分配的工作做好。同時在下班以后安排好自己的休息時間,,調整好自己的生物鐘,,始終保持自己第二天上班時候的精力充沛,能夠以清晰的頭腦和處事方式來面對可能會到來的各種困難,。
希望領導能夠看在這次我只是初犯,,并且這也是一個小概率事件的基礎上,,相信我的承諾,,我必然不會讓您感到失望的,在公司中我也會努力的成為最為出彩的那一名員工,。
此致
敬禮,!
檢討人:xx
20xx年x月x日
企業(yè)員工上班遲到檢討書篇八
尊敬的領導:
您好!
針對我這段時間多次上班遲到的事情,,我深深的感到自責和慚愧,,我對您對公司也感到深深的抱歉,我在這里對您說聲對不起,。這件事情是我做的不對,,我也在深深的懊惱和懺悔中,對于您給我的懲罰,,扣了我這個月的全勤獎,,我也毫無怨言的接受。對于這次的事情,我做出以下的檢討:
第一,,規(guī)矩問題,。沒有軌跡不成方圓。每個公司都有自己的規(guī)章制度,,而對于上班的時間和下班時間的規(guī)定是這個規(guī)章制度中最基礎不過的存在了,。在我第一天上班的時候,公司的員工就已經(jīng)跟我說清楚了上班的時間,,我也明確的表示我聽到了,,可是我還是沒有能遵守公司的這個制度,早上能準時的到達公司,,準時的開展自己的工作,。這是我的失職,是我對公司規(guī)矩的一種蔑視,,我很抱歉,。
第二,態(tài)度問題,。俗話說:“事不過三”,。對于不好的事情、需要改正的事情,,一次兩次可以,,但是出現(xiàn)了第三次,那就是自己的態(tài)度問題,。我這段時間已經(jīng)是多次上班遲到了,,我已經(jīng)深刻意識到了,這是我的態(tài)度問題,。在第一,、二次的時候,同事還提醒我以后不要再犯,,我嘴里答應的好好的,,卻還是有下一次。我知道這是我的態(tài)度已經(jīng)嚴重滑坡,,雖然這不是我的本心,,我也想著不能遲到,但是到了公司,,發(fā)現(xiàn)還是遲到了,。這種事情都是只看結果的,遲到了就是遲到了,,也不會管你是什么原因遲到的,。所以我更應該意識到這是我本身的問題,,我深刻檢討著。
第三,,影響問題,。因為我的這種行為,給公司帶來負面的影響,,是我的不對,。對公司的其他員工有一個帶頭的負面影響,我很抱歉,,希望公司的其他同事不要學我,,這種屢教不改的行為是不能被提倡的,我自己也很慚愧,。還給公司新來的同事留了不好的印象,,影響到新同事對公司的整體印象,這是很大的不利影響,,我自慚形穢,,影響到公司,我很抱歉,。
我知道,,對于我上班多次遲到的行為,已經(jīng)對自己,、對其他的同事,,甚至對公司都有了不好的影響,我的心理也不是滋味,。但是我還是想領導您能再給我一機會,,對于這種行為,我以后不會再犯,,我一定會改的,。我保證,以后不遲到不早退,,努力的完成自己的工作,,希望您能監(jiān)督,,再給我一次機會吧,!
此致
敬禮!
檢討人:xxx
20xx年xx月xx日