我們在一些事情上受到啟發(fā)后,，可以通過寫心得體會的方式將其記錄下來,，它可以幫助我們了解自己的這段時間的學(xué)習(xí),、工作生活狀態(tài),。好的心得體會對于我們的幫助很大,，所以我們要好好寫一篇心得體會下面我給大家整理了一些心得體會范文,，希望能夠幫助到大家,。

電力安全工作心得體會篇一

通過學(xué)習(xí),，再次強化了大家的安全生產(chǎn)意識,，安全生產(chǎn)要堅持“安全第一,，預(yù)防為主”的思想，并切實落到日常工作中,。這些事故的發(fā)生,，使每個員工的心里都十分沉痛，同為電力人,，發(fā)生在他們身上,，如同發(fā)生在我們的身上一樣，沉痛的教訓(xùn)，只有認(rèn)真思考,，進行反思,。通過學(xué)習(xí)，體會如下：

1,、事故充分暴露出來的問題是：“違章,，麻痹，不負(fù)責(zé)任”,，三違行為就是野蠻行為,，不樹立牢固的安全意識，只圖省事,、快當(dāng),、存繞幸心理，怕麻煩,，這就是事故發(fā)生的必然,。

2、作業(yè)人員嚴(yán)重的違章,，是導(dǎo)致事故發(fā)生的主要原因,，嚴(yán)重違反《安全工作規(guī)程》和保障安全的技術(shù)措施，這也是事故發(fā)生的必然,。

3,、制度的缺失，管理的缺位,。嚴(yán)不起來,，落實不下去,，執(zhí)行力差,，而且在檢查中只報喜不報憂，平時對設(shè)備管理又不到位消缺又不及時,，判斷缺陷又不準(zhǔn)確,，日常巡檢工作又不認(rèn)真，致使存在不安全的因素而導(dǎo)致事故的發(fā)生,。

4,、風(fēng)險管理流于形式，有章不循,，有規(guī)不遵,，工作浮躁，作業(yè)人員現(xiàn)場操作不按要求執(zhí)行,，危險點控制措施虛設(shè),。

5、在工作中安全管理制度和安全措施未落實，工作人員安全意識,，安全學(xué)習(xí)流于形式,。通過學(xué)習(xí)我們反思很多、很多,，我們應(yīng)該深刻地吸取教訓(xùn),，對照《安規(guī)》，結(jié)合我們公司的安全生產(chǎn)實際和安全生產(chǎn)規(guī)章制度,，在今后的工作中加強安全技術(shù)培訓(xùn)和反事故演練,，對設(shè)備進行全過程管理，認(rèn)真學(xué)習(xí)事故通報,，努力提高我們的業(yè)務(wù)技能和安全意識,。做到安全無小事，筑牢防線,，長抓不懈,，警鐘長鳴，為公司的安全生產(chǎn)工作做好,、做實,，作出新的成效。

電力安全工作心得體會篇二

我們每天辛勤工作,，是為了什么?為了發(fā)工資后能約上一幫朋友去國會還是麗晶?為了能在短時間內(nèi)買上一輛自己經(jīng)看好的車?像我們這樣的年青人或許很多會有這樣的想法,。呵呵!可是對于絕大多數(shù)而言，我想我已經(jīng)知道答案了,，為了“家”,。為了你的父母，為了你的孩子,，當(dāng)然還有你的另一半,，為了給他們創(chuàng)造一個美好的未來。就為了這一個看似平常卻堅實偉大的愿望,，讓我們每天都在這熙熙攘攘的人群中忙碌著,。

可是你有沒有想過也許我們這些平常卻偉大的原望會在某一天，被一個很底級的失誤,，一次很不起眼的違章而變得無法實現(xiàn)?

人的生命只有一次,，而且你的生命不只僅屬你個人，因為你同時還肩負(fù)著親人對你的期盼和你對親人的責(zé)任,。

在我們的工作生活中,，我們最基本的需求就是安全，不管作什么我們都要在確保安全的前題下開始,，同時為了確保安全最重要的就是制度,，就像小學(xué)生都要尊守的交通規(guī)則一樣,，特別我們這樣的機械行業(yè)，所有的設(shè)備都編制了操作規(guī)程,，針對特殊工種還特配了相關(guān)崗位說明書,，這些都是為了能夠確保安全生產(chǎn)而存在的。除此之外公司還在明顯的位置張貼,、懸掛各種類型的安全標(biāo)語和特殊標(biāo)致,，來提高我們對安全的警覺。還定期的進行安全隱患排查,。

縱然如此還是有很多人沒有好好的遵守相關(guān)的規(guī)章制度,。從而造成了不可挽回的后果。在我們身邊,，那些已經(jīng)發(fā)生的讓人傷心的事我不想多說,，因為這些事情我想在坐的都比我清楚。所有的這一些都是由于一些干部,、員工的安全意識不強引起的,，可見確保安全生產(chǎn)員工的安全意識才是基礎(chǔ)。只有提高了員工的安全意識,，員工才會自覺遵守規(guī)章制度,。遵守了規(guī)章制度，我們才真得到了安全的保護,。

在公司,，老員工的安全意識向來都比較強列些，因為他們都見證了安全意識淡薄,、不遵守規(guī)章制度所造成的后果,。出事的往往都是些年輕的新進人員，每一位員工進廠的時候都要經(jīng)過公司的三級安全教育,?？墒怯胁糠萃緦τ谶@樣的教育全當(dāng)成耳邊風(fēng)，對相關(guān)操作規(guī)程不學(xué)不問,，對公司的安全制度和進出車間的注意事項,，等等相關(guān)的規(guī)定漠不關(guān)心。只有在安全檢查的時候才臨時應(yīng)付,，總以為事故是倒楣的代名詞?？墒情L期以往“爛船總會有翻的一天”到時不只傷害自己,，也可能會傷害別人。

朋友們啊,，安全事故不出還好,，一旦出了，都可能損害人的精神、財產(chǎn)甚至生命,，即使國家的財產(chǎn)損失,還可以挽回部份,，但對于那些不能復(fù)蘇的生命，對于那些死亡者親人所遭受的無法彌補的身心創(chuàng)傷,，我們又能如何面對即便事故出在自己身上,，那我們又怎么對得起自己的親人和當(dāng)初初涉社會時那份要創(chuàng)造屬于自己的世界的豪情壯志。

年青的我們懷著夢理走進工作單位,，尋找著生命的意義,，又怎么能因為一次違章，一個不起眼的壞習(xí)慣而斷送了呢……我沒有很好的文采,，不能給大家?guī)砗芎玫难葜v,，可是站在這里我想我已經(jīng)給大家傳遞了我所能感受到的安全。

安全猶如一把利劍,，我們重視它就會獲得幸福;反之,，他就會露出猙獰的面目，給我們以懲罰,。如果我們的安全意識淡漠了,，也會受到了無情的懲罰。血淋淋的教訓(xùn)無需再重復(fù),，慘烈痛苦的呻吟我們不必再領(lǐng)略,。畢竟人的生命只有一次，當(dāng)“亡羊”后再痛定思痛去“補牢”,，那一切都晚了,。

一個人的生命是寶貴而短暫的，大家都應(yīng)該珍惜生命,，遠(yuǎn)離事故,。安全，不僅僅是你的,、我的,、更是大家的幸福。讓安全這個永恒的主題深深烙印在我們每一個職工的腦海!讓我們的每一天,，每一個時刻都平平安安!

電力安全工作心得體會篇三

目前我們組織學(xué)習(xí)了《___市供電有限責(zé)任公司6.6人身觸電事故》,，《昭通供電局6.14誤操作事故》，《曲靖供電局110kv富源變電站6.24人身觸電事故》的安全事故通報,事故的主要原因是工作人員未認(rèn)真執(zhí)行安全操作規(guī)程,，不按章作業(yè),，工作負(fù)責(zé)人現(xiàn)場管理不到位。此三件事故的發(fā)生,，暴露了安全管理的一系列問題,，凸現(xiàn)了工

作人員安全責(zé)任不清,，現(xiàn)場不進行查勘,，作業(yè)人員缺乏基本的安全技能,。事實證明，如果對危險點不預(yù)測,，不防范和控制，那么在一定的條件下,，它就可能演變?yōu)槭鹿?，后果不堪設(shè)想。通過學(xué)習(xí),，在次強化了大家的安全生產(chǎn)意識,，安全生產(chǎn)要堅持“安全第一，預(yù)防為主”的思想，并切實落到日常工作中,。此三件事故的發(fā)生，使每個員工的心里都十分沉痛,，發(fā)生在他們身上，如同發(fā)生在我們的身上一樣,，沉痛的教訓(xùn)，只有認(rèn)真思考,，進行反思,。

通過學(xué)習(xí),，體會如下：

1、三件事故充分暴露出來的問題是：“違章,，麻痹，不負(fù)責(zé)任”，三違行為就是野蠻行為,，不樹立牢固的安全意識,，只圖省事、快當(dāng),、存繞幸心理，怕麻煩，這就是事故發(fā)生的必然,。

2,、作業(yè)人員嚴(yán)重的違章,，是導(dǎo)致事故發(fā)生的主要原因,，不驗電不掛接地線,，無安全措施保障的情況下就作業(yè),，嚴(yán)重違反《安全工作規(guī)程》和保障安全的技術(shù)措施，這也是事故發(fā)生的必然,。

3,、制度的缺失，管理的缺位,。嚴(yán)不起來,，落實不下去，執(zhí)行力差,，而且在檢查中只報喜不報憂,，平時對設(shè)備管理又不到位消缺又不及時，判斷缺陷又不準(zhǔn)確,，日常巡檢工作又不認(rèn)真,，致使存在不安全的因素而導(dǎo)致事故的發(fā)生。

4,、風(fēng)險管理流于形式,，有章不循，有規(guī)不遵,，工作浮躁,，作業(yè)人員現(xiàn)場操作不按要求執(zhí)行，危險點控制措施虛設(shè),。5,、在工作中安全管理制度和安全措施未落實，工作人員安全意識,，安全學(xué)習(xí)流于形式,。

通過學(xué)習(xí)我們反思很多,、很多，我們應(yīng)該深刻地吸取教訓(xùn),，對照《安全工作規(guī)程》,，結(jié)合我們公司的安全生產(chǎn)實際和安全生產(chǎn)規(guī)章制度，在今后的工作中加強安全技術(shù)培訓(xùn)和反事故演練,，對設(shè)備進行全過程管理,，認(rèn)真學(xué)習(xí)事故通報，努力提高我們的業(yè)務(wù)技能和安全意識,。做到安全無小事,，筑牢防線，長抓不懈,，警鐘長鳴,，為公司的安全生產(chǎn)工作做好、做實,，作出新的成效,。

電力安全工作心得體會篇四

通過對《會議紀(jì)要》的學(xué)習(xí)，我主要有以下幾點心得：

1,、安全生產(chǎn),，不是口號

安全生產(chǎn)，這是我們電力工作者每時每刻都能聽到或者看到的警句,。但是這不僅僅是個口號,，更是我們工作的第一準(zhǔn)則，是我們?nèi)松戆踩Ｕ系奈ㄒ淮胧?，不能因為以前的安全就忽略了以后的危險,。忘記了這個準(zhǔn)則，就是把自己加上作料送到“電老虎”的籠子里,。這也是造成“蚌埠5.12”事故的主要原因,。這樣的態(tài)度，不出事故才是怪事,。

2,、服從指揮、聽從調(diào)度

如果沒有各項安全保障措施,，電力工作的危險程度要遠(yuǎn)遠(yuǎn)大于戰(zhàn)爭,。因為戰(zhàn)爭并不是每個人都會犧牲，而電力生產(chǎn)如果沒有安全生產(chǎn)措施的保障,，任何人都躲不過“電老虎”的魔爪,。打仗如果沒有運籌帷幄、如果沒有靈活指揮、沒有各兵種,、各單位協(xié)調(diào)配合,，就要輸?shù)魬?zhàn)爭。電力工作也一樣,，如果沒有安全生產(chǎn)措施為武器,、如果沒有嚴(yán)格的指揮，松松散散,、各自為戰(zhàn),、不服從指揮，就很有可能造成自傷,、誤傷事故,，甚至發(fā)生群死群傷的惡性事故，同時造成不可估量的經(jīng)濟損失,。絕不亞于輸?shù)粢粓鰬?zhàn)爭造成的后果。因此電力工作就要象軍隊那樣,，紀(jì)律嚴(yán)明,，指揮到位?！鞍霾?.12”事故就嚴(yán)重的存在組織不利,、管理松散、現(xiàn)場混亂的情況,，如此一來,，怎能不吃敗仗?

3、有法不依,、執(zhí)法不嚴(yán)

隨著安全生產(chǎn)法的頒布,，安全生產(chǎn)上升到法律的高度。是啊,，你個人不遵守安全生產(chǎn)準(zhǔn)則,，后果可能是對別人造成傷害，這就是“謀殺”罪!也可能是造成國家經(jīng)濟損失,，這就是“危害國家安全”罪!即使沒有造成嚴(yán)重的后果,，你也是“玩忽職守”罪。我們工作中的安全措施,，如“兩票三制”,，工作人員如果不能嚴(yán)格遵守，而是走走過場形式主義,，就是“有法不依,、執(zhí)法不嚴(yán)”。就是威脅人身安全、國家財產(chǎn),，就是犯罪,。“蚌埠5.12”事故中就存在工作票“代簽名”,、“未簽名”現(xiàn)象,、也沒有嚴(yán)格執(zhí)行工作間斷、轉(zhuǎn)移簽名制度,，就是沒有把遵守工作安全保障制度上升到遵守“法律”的高度,。

電力安全工作心得體會篇五

都說“亡羊補牢，尤為未晚,?！保铱?，在我們電力部門這句話是不合適的!我們不要搞“亡羊補牢”,，我們要搞“未雨綢繆”!防患于未然，把一切不安全因素滅殺在萌芽狀態(tài)!

由于此次事故發(fā)生在變檢班的一個新人身上,，而我本人也是一個剛剛踏入變檢工作崗位的新手,，所以，我對此次事故的發(fā)生感到萬分的悲痛和惋惜!而要從我,，一個變檢新人的角度對此次事故發(fā)生的原因談?wù)勛约旱母杏|的話,，回想以前工作中的我，加上此次事故,，我覺得我們新參加工作的人普遍在工作中存在下面兩點誤區(qū)：第一,、做為一個剛剛參加工作的新人，有好多知識還不懂,，但有些時候礙于面子,，不好意思向老工人師傅請教。第二,、另一方面,，由于剛剛參加工作，各方面都急于表現(xiàn)自己,，得到大家的認(rèn)可,，而怕被責(zé)備，覺得那樣是被別人笑話,、看不起,。所以，在工作中不管不顧,，只要是師傅們布置下的任務(wù)就快馬加鞭,，盡量以最快的速度完成,。有時候，甚至是不等別人發(fā)話,，也不跟別人打招呼就擅自行動,，覺得那樣才能體現(xiàn)出自己工作積極、有眼神兒,。

在慘痛的事故教訓(xùn)面前,，我深深的感悟到：“踏踏實實做人，勤勤懇懇做事”對于一個新工作的人是多么的重要!我們在工作中要積極地發(fā)揚孔子的“不恥下問”,、“三人行必有我?guī)煛本?，勤于學(xué)習(xí)和請教各方面的工作知識;再有，在參加一些工作前,，要積極的和老師傅們交流,、溝通，特別是在高壓設(shè)備上工作時,，要問清帶電部位并親自檢查所拉開的開關(guān)和刀閘是否在拉開狀態(tài),。我們在工作中要牢記“面子是小，工作是大!”,、“速度是小,，完成是大!”、“事無巨細(xì),，安全第一!”。

通過對此次事故的認(rèn)真反思,，結(jié)合平時的工作,，并從一個新人的角度出發(fā)，我有幾點不成熟的建議：

一,、由于每個人都有自己的工作方式,，為了更好、更快適應(yīng)變檢工作,，能不能給剛參加工作的新人安排一個相對固定的合作伙伴,。這樣，新人們可以盡快的適應(yīng)這個固定的合作伙伴一個人的工作方式,，從而避免在工作中由于相互不熟悉而產(chǎn)生的信息傳達(dá)和接受上的誤會及相互的不信任感,。而老師傅帶一個小徒弟，這種“一幫一”的工作方式也可以使老師傅把他的工作經(jīng)驗更好,、更完整的傳授給新人,。

二、能不能定期的找一些老師來給我們培訓(xùn),，使我們對變檢工作有一個更加系統(tǒng)和科學(xué)的認(rèn)識,。特別是對我們這些新參加工作的人員進行一些安全知識的講座,，從而增加我們的安全知識，加強我們的自我保護意識,。

三,、不定期地到其他一些有好的工作方法和工作經(jīng)驗的地方去學(xué)習(xí)，“取他人之長,，補自己之短”,。在不斷的交流和學(xué)習(xí)中發(fā)展和壯大自己。

四,、鞏固和完善我們的標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè),，協(xié)調(diào)好運行與檢修之間的互利合作?！皼]有規(guī)矩,，不成方圓?！?，只有把工作做實、做細(xì),，才能確保我們的工作萬無一失,。