在當下這個社會中,，報告的使用成為日常生活的常態(tài),，報告具有成文事后性的特點,。那么什么樣的報告才是有效的呢,？下面是小編給大家?guī)淼膱蟾娴姆段哪０?，希望能夠幫到你?

防暑降溫活動總結(jié)報告篇一

一、加強宣傳，落實工作計劃，

在鎮(zhèn)黨政領導辦公會議,、鎮(zhèn)政府工會委員會例會等會議上強調(diào)防暑降溫工作的重要性。同時運用公告欄,、宣傳海報,、工會工作網(wǎng)站等宣傳渠道，將防暑降溫工作精神及時下達,，要求各單位,、各職能部門盡快制定防暑降溫計劃，并逐項落實到具體工作中,。

二,、聯(lián)合檢查，督促整治有力

鎮(zhèn)政府非常重視具體工作的組織與實施,。開展了由鎮(zhèn)工會,、安監(jiān)辦、經(jīng)貿(mào)辦等職能部門負責人及員工代表參與的降溫檢查活動,，認真抓不足點和存在的隱患,，并督促相關職能部門，做出了全面有效的整改,。

三、完善設施,，做好作息安排

今年連續(xù)高溫日期較多,，溫度曾達到40度。針對奮戰(zhàn)在高溫前線生產(chǎn)企業(yè),，我們通過通知,、信函、短信等渠道發(fā)布了高溫警報及“三要”小貼事,。為此,，鎮(zhèn)工會要求這些企業(yè)：

1、要注意勞逸結(jié)合,，安排足夠的睡眠時間和休息時間;

2,、要注意飲食衛(wèi)生和增加營養(yǎng)，在外飲食要特別當心;

3,、要特別重視施工安全,，并嚴格管理施工隊伍遵守安全施工條例，合理調(diào)整并安排高溫期間的室外施工時間段,。

同時,，督促企業(yè)為員工發(fā)放了毛巾,、香皂、風油精和鼻通等防暑降溫“小工具”,，并附上了溫馨精美的慰問信,，給高溫烈日下工作的員工送去了一份清涼。

防暑降溫活動總結(jié)報告篇二

為切實保障職工群眾的合法權(quán)益,，有效預防和控制中暑及生產(chǎn)安全事故的發(fā)生,，根據(jù)下發(fā)的關于防暑降溫工作的通知，我場高度重視,，立即部署進一步做好高溫天氣防暑降溫工作,，保證了農(nóng)場的`正常生產(chǎn)，實現(xiàn)了高溫中暑事件零發(fā)生的目標?，F(xiàn)將有關情況總結(jié)如下：

一,、統(tǒng)一認識，強化管理,，完善防暑制度,。

高溫季節(jié)是事故易發(fā)、高發(fā)季節(jié),。農(nóng)場黨委要求各部門堅持以人為本,，關愛職工生命和健康的理念，堅決貫徹“安全第一,，預防為主”的方針,，高度重視夏季勞動保護和防暑降溫工作。各部門擺正安全與生產(chǎn),、安全與效益的關系,，結(jié)合自身實際修訂與完善了各自的勞動保護與防暑降溫工作措施及應急預案，確保了防暑降溫工作的有效開展,。通過加強對防暑降溫工作的指導和監(jiān)督檢查,，強化統(tǒng)籌協(xié)調(diào)和部門合作，確保了平安度夏在具體工作實踐中的落實,。

二,、宣傳教育，增強意識,，提高應急能力,。

加大防暑降溫知識和中暑急救知識宣傳，提高職工群眾安全防范意識,，使每人都能了解,、掌握防暑降溫的安全小常識。充分利用宣傳欄,、廣播等形式,，教導職工群眾正確的施救方法,，在發(fā)生中暑等情況時，及時進行急救,，增加作業(yè)人員對這種情況的應急處理能力,，提高了職工群眾的安全意識與自我保護意識。急救箱配齊各類防暑降溫藥品,，要求現(xiàn)場工作人員隨身攜帶清涼油等防暑降溫物品,。同時，針對高溫天氣易引起火災的特點,，為進一步強化廣大職工安全防火意識,，提高撲救初起火災的能力及遇到火災時自救逃生能力。

三,、以人為本,，多管齊下，做好健康保障,。

1,、領導重視，各生產(chǎn)部門把防暑降溫工作作為當前保障安全生產(chǎn)的頭等大事來抓,，結(jié)合本單位實際,，積極采取切實有效的防暑降溫措施。

2,、從基礎抓起,，合理安排作息時間，將下午上班時間改至13：30,，避開高溫時段作業(yè),，在施工車間關鍵部位安裝電風扇，并確保電扇的正常使用,，做到隨壞隨換，保證了車間內(nèi)部空氣流動,。

防暑降溫活動總結(jié)報告篇三

目前,，我市已進入高溫酷暑季節(jié)。為認真做好我市高溫作業(yè)和高溫天氣作業(yè)勞動保護工作,，有效預防和控制中暑事件發(fā)生,，切實保障廣大勞動者職業(yè)健康權(quán)益，按照《國家衛(wèi)生健康委辦公廳關于做好防暑降溫工作的通知》?，F(xiàn)就有關事項通知如下：

一,、加強組織領導，周密安排部署,。各區(qū)衛(wèi)生健康委要高度重視防暑降溫工作,，加強組織領導,，提前謀劃，周密安排,，落實工作責任,。要結(jié)合本轄區(qū)實際，制定工作方案,，做到任務明確,、責任落實、措施到位,。各級職業(yè)健康檢查機構(gòu)和職業(yè)病診斷機構(gòu)要加強相關技術力量配備,，合理安排人員、優(yōu)化服務流程,，提高高溫作業(yè)職業(yè)健康檢查,、職業(yè)性中暑診斷服務質(zhì)量，及時上報職業(yè)性中暑確診和疑似病例信息,。

二,、明確責任主體，強化措施落實,。用人單位是防暑降溫工作的責任主體,，對本單位防暑降溫工作全面負責。各區(qū)衛(wèi)生健康委要督促各用人單位按照《防暑降溫措施管理辦法》要求,，結(jié)合本單位作業(yè)特點,，認真落實防暑降溫各項管理措施。

用人單位應按照《防暑降溫措施管理辦法》要求,，根據(jù)氣象部門發(fā)布的天氣預報信息,，嚴格遵守高溫作業(yè)時間要求：

1、日氣溫達到40℃以上為強高溫天氣,，應當停止當日室外露天作業(yè);

2,、日氣溫達到37℃以上、40℃以下時為中度高溫天氣,，用人單位全天安排勞動者室外露天作業(yè)時間累計不得超過6小時,，并暫停12時至15時高溫時段露天作業(yè);

3、日氣溫達到35℃以上,、37℃以下時為一般高溫天氣,，用人單位應當采取換班輪休等方式，縮短勞動者連續(xù)作業(yè)時間,，并且不得安排室外露天作業(yè)勞動者加班,。不得安排懷孕女職工和未成年工在35℃以上的高溫天氣從事露天作業(yè)及在溫度超過33℃以上的工作場所作業(yè);

4、因工作性質(zhì)、生產(chǎn)工藝要求,，不能按規(guī)定停止高溫作業(yè)或不能暫停高溫時段露天工作的單位,，應做好防暑降溫工作，減少高溫接觸時間,，同時做好防止高溫中暑的應急準備工作,。

防暑降溫活動總結(jié)報告篇四

近期，根據(jù)__重工20__年防暑降溫工作統(tǒng)一部署,，為有效改善夏季高溫作業(yè)環(huán)境,，限度保護職工生命安全，公司總經(jīng)理,、黨委書記多次在安委會,、行政例會上強調(diào)夏季安全生產(chǎn)工作的重要性，并提出具體要求,。在全體員工的共同努力下,，確保了公司高溫季節(jié)安全生產(chǎn)形式平穩(wěn)。具體措施如下：

1,、加強培訓教育,，提高員工防暑知識

公司將“中暑事故的防止”作為7月的安全工作重點，組織公司各部門實施培訓,。主要將中暑的原因,、癥狀及應急處置相關知識進行講解，以提高員工自我防護意識,。公司還開展了心肺復蘇專項培訓,，提高員工應急處置能力。5月,，公司組織全員體檢,。

2、加強作業(yè)現(xiàn)場檢查,，確保防暑降溫措施的到位

在作業(yè)現(xiàn)場,，公司開展了防暑降溫措施設置情況專項檢查。重點對各作業(yè)區(qū)域的排風扇是否配備到位,、密閉空間內(nèi)通風措施和人員監(jiān)護是否到位,，內(nèi)裝施工現(xiàn)場降溫措施是否得當，開展檢查,，確保各作業(yè)區(qū)域防暑降溫措施的落實。

3,、發(fā)放防暑物資,，保障員工作業(yè)安全

高溫期間，公司購買了人丹、風油精,、鹽汽水,、冰鎮(zhèn)綠豆湯等防暑物資，這些物資發(fā)放到每位員工的手中,，為員工帶來了一份清涼,，保障了員工的作業(yè)安全。

4,、組織安全培訓,，開展lng意外泄漏應急演練

公司安監(jiān)科分批次對本單位員工及外包單位人員進行防中暑安全培訓，目前已有三十余人參加培訓,。6月28日,，大連分公司開展了lng意外泄漏應急演練，提高了作業(yè)人員綜合應急處理能力,，強化了一線員工應對突發(fā)事故的自救及搶險技能,。

5、開展“夏日送清涼”一線慰問活動

7月19至20日,，為切實關心堅守在生產(chǎn)一線戰(zhàn)高溫,、斗酷暑的.職工，把清涼送到職工心上,，工會主席閉圻念,、紀委書記丁寶新帶隊，先后來到揚州__重工,、啟東__海洋工程有限公司,、招商重工(江蘇)有限公司，向駐廠的一線員工送去了飲料等消暑物資,，囑咐大家切實做好防暑降溫工作,，表達了公司的慰問。