總結(jié)是把一定階段內(nèi)的有關(guān)情況分析研究，做出有指導(dǎo)性的經(jīng)驗方法以及結(jié)論的書面材料,，它可以使我們更有效率,，不妨坐下來好好寫寫總結(jié)吧。那關(guān)于總結(jié)格式是怎樣的呢？而個人總結(jié)又該怎么寫呢？下面是小編為大家?guī)淼目偨Y(jié)書優(yōu)秀范文,，希望大家可以喜歡。

國企信訪維穩(wěn)工作總結(jié)篇一

我把“和諧”創(chuàng)立放在全面構(gòu)建和諧社會的工作大局中,，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),，統(tǒng)籌兼顧，樹立治安綜合治理工作負(fù)總責(zé)的思想,，充實綜治辦成員,，協(xié)調(diào)派出所、司法所,、信訪辦等部門人員開展工作,。各村委會成立治安綜合治理領(lǐng)導(dǎo)小組機(jī)構(gòu)，規(guī)定村支書,、主任為主要職責(zé)人,，保證了基層管理機(jī)構(gòu)健全，領(lǐng)導(dǎo)人員落實到位,。

以抓治安隱患,、矛盾糾紛、信訪熱點,、群體性突發(fā)事件和重大災(zāi)害事故的排查治理為重點,，以豐富多彩的宣傳教育活動為載體，堅持開展嚴(yán)打整治,，強(qiáng)力推進(jìn)“三位一體”大調(diào)解工作體系建設(shè),，深化基層平安創(chuàng)立活動。

今以來,，各村在實施“一事一議”工程,、征地補(bǔ)償和一些因歷史遺留問題等工作中不斷出現(xiàn)矛盾糾紛，上訪問題尤為突出。在處理矛盾糾紛上,，我堅持以群眾的利益為第一出發(fā)點,，哪里有矛盾就到哪里，率先趕到出事地點,，將不穩(wěn)定因素控制在萌芽階段,。在全鎮(zhèn)的信訪工作中我主要從以下幾個方面抓好：

1、將信訪工作列入重要議事日程,，不等不靠親自抓,，并召開信訪工作專題會議，進(jìn)一步落實職責(zé),，明確目標(biāo),。

2、結(jié)合當(dāng)前信訪工作的特點,，一是進(jìn)取推進(jìn)政務(wù)公開,、村務(wù)公開和民主監(jiān)督等制度，提高群眾的知曉程度,，增強(qiáng)工作透明度;二是結(jié)合“五五”普法,，加大對國家有關(guān)法律、法規(guī)和政策的宣傳教育,，讓群眾知法,、懂法、用法,，防止盲目上訪和越級上訪;三是不斷健全和完善首問職責(zé)制和回訪制度,，時刻把群眾的冷暖放在心上，對群眾上訪的問題進(jìn)行回訪跟蹤辦理;四是建立信訪信息網(wǎng)絡(luò),，及時準(zhǔn)確地掌握情景,，對纏訪戶、無政策解決的上訪戶,，包干到具體人頭上,，要求做深做細(xì)思想政治工作，對掛鉤領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系的村,，要求他們經(jīng)常進(jìn)行分析,，了解信訪動態(tài)。五今年以來已答復(fù)和解決9件信訪件,。

國企信訪維穩(wěn)工作總結(jié)篇二

今年以來,，我鎮(zhèn)信訪工作在鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和上級部門的指導(dǎo)下,，不斷健全信訪工作長效機(jī)制,，強(qiáng)化社會矛盾排查化解力度,，認(rèn)真落實鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)接訪和包案化解機(jī)制，進(jìn)取推動信訪案件的化解,，妥善化解了一批社會矛盾,，較好地維護(hù)了社會的穩(wěn)定。

今年以來,，我鎮(zhèn)受理信訪批人次,；處置到縣團(tuán)體上訪批人次，與上年同期基本持平,。到市上訪2批2人次,，赴省上訪2批2人次。

（一）主要工作情景

1．暢通渠道,，建立健全領(lǐng)導(dǎo)干部接待群眾來訪機(jī)制

為有效暢通信訪渠道,，方便群眾表達(dá)利益訴求，今年我鎮(zhèn)繼續(xù)深入開展鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)定期接待群眾來訪工作,。值班領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)對面傾聽群眾訴求,，實打?qū)崬槿罕娕艖n解難，著力解化解了一批影響社會和諧穩(wěn)定的信訪問題和突出矛盾,。

2．定期排查,，進(jìn)取落實鎮(zhèn)級領(lǐng)導(dǎo)包案化解工作職責(zé)

為及時掌握和有效化解各類社會矛盾糾紛，加強(qiáng)了信訪突出問題和不穩(wěn)定因素排查化解工作,。一是采取日常排查、特殊時期重點排查和分部門,、分區(qū)域相結(jié)合的方式開展信訪突出問題和不穩(wěn)定因素排查,。二是信訪突出問題實行鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)包案化解處理。嚴(yán)格按照“屬地管理,、誰主管誰負(fù)責(zé)”原則,，確定包案領(lǐng)導(dǎo)。到目前為止,，共包案交辦信訪突出問題及信訪老戶問題2批34件,，已辦結(jié)22件，辦結(jié)率65%,。

3．及時研判,，強(qiáng)化社會輿情和重要信訪信息預(yù)警

為了加強(qiáng)社會輿情和重要信訪信息的收集、報送工作,，便于及時掌握動態(tài),，科學(xué)研判形勢，及時妥善處置各類不穩(wěn)定因素,。一是加強(qiáng)值班備勤工作力度,。異常防護(hù)期間，加強(qiáng)了中心值班備勤。二是實行信訪維穩(wěn)工作零報告制度,。異常防護(hù)期間,，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各單位每一天向維穩(wěn)辦,、信訪局匯報當(dāng)天的信訪維穩(wěn)信息,，做到“有事報情景、無事報平安”,。三是重大緊急信訪信息隨時發(fā)現(xiàn),、隨時報送，及時將情報信息書面報送有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)單位,。今年以來,，信訪局、維穩(wěn)辦及時將企業(yè)改制,、涉軍群體,、征地拆遷、重點工程遺留問題,、職工工資待遇,、客運營運秩序等問題進(jìn)行了預(yù)警，相關(guān)問題及時得以化解在萌芽狀態(tài),。

4．創(chuàng)新機(jī)制,，進(jìn)取推進(jìn)聯(lián)合接訪工作

為推進(jìn)以群眾工作統(tǒng)攬信訪工作，進(jìn)取構(gòu)建“一站式接待,、一條龍辦理,、一攬子解決”的聯(lián)合接訪新模式。一是完成了大廳的基礎(chǔ)設(shè)施改造,，添置了辦公,、安保和會議設(shè)施，并與全國信訪信息系統(tǒng)連通,，實行網(wǎng)上接訪辦案,。二是制訂聯(lián)合接訪工作方案，擬定入駐大廳的接訪單位,，已報鎮(zhèn)政府專題研究,，待方案批準(zhǔn)后即可實施。

（一）信訪維穩(wěn)形勢相當(dāng)嚴(yán)峻,。信訪總量,、團(tuán)體訪量、越級訪量高位運轉(zhuǎn),，信訪問題層出不窮,，邱祥浩等信訪老戶纏訪,、鬧訪時有發(fā)生，且信訪群眾維權(quán)意識較強(qiáng),，期望值較高,，信訪問題的處理難度越來越大。

（二）信訪突出問題調(diào)處不力,，在必須程度上存在重回復(fù),、輕調(diào)處的現(xiàn)象，造成群眾重復(fù)上訪,、越級上訪增加,。

（三）信息不靈，導(dǎo)致了一部分上訪人員到省,、市上訪,，當(dāng)?shù)匦旁L部門通知我們，這才明白,，給工作造成了被動,。

一是堅持班子成員定期接訪?！叭赕?zhèn)級領(lǐng)導(dǎo)群眾接待日”已經(jīng)公示,，大多數(shù)值班領(lǐng)導(dǎo)堅持做好群眾接待工作，有效暢通了群眾信訪渠道,，切實強(qiáng)化了群眾合理訴求的解決力度,，鎮(zhèn)級領(lǐng)導(dǎo)要帶頭按時接訪，將這項制度持之以恒開展下去,。中央,、省有關(guān)部門高度重視此項工作，加大了的督查力度,，經(jīng)常組織明查暗訪組進(jìn)行抽查，湘西花垣鎮(zhèn)因鎮(zhèn)級領(lǐng)導(dǎo)接待群眾來訪工作未落實而被省聯(lián)席辦全省通報,。

二是強(qiáng)化隱患排查化解工作,。要堅持開展?jié)L動式排查工作，全面徹底排查各種苗頭隱患,，同時要堅持開展集中研判制度,，對重大問題要落實領(lǐng)導(dǎo)包案，按照“包思想教育,、包解決問題,、包就地穩(wěn)控、包勸返接返,、包息訴罷訪”的“五包”職責(zé)制要求,，努力把問題解決好,，把人員穩(wěn)控住。對重點群體和重點人員要落實工作措施,，確保將各種矛盾糾紛化解在萌芽,、把問題解決在初始、把群眾吸附在當(dāng)?shù)亍?/p>

三是進(jìn)一步加強(qiáng)信訪維穩(wěn)預(yù)警工作,。一是嚴(yán)格落實領(lǐng)導(dǎo)帶班值班備勤制度,。二是實行特護(hù)期信訪維穩(wěn)工作零報告制度。三是重大緊急信息隨時發(fā)現(xiàn),、隨時報送,、及時預(yù)警。

國企信訪維穩(wěn)工作總結(jié)篇三

xxxx年,，在xxx和公司黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，公司以黨的十九大精神和習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，緊緊圍繞“保穩(wěn)定、促和諧”的總體目標(biāo),，采取有力措施,，建立和完善統(tǒng)一指揮、運轉(zhuǎn)協(xié)調(diào),、科學(xué)有效的工作機(jī)制，認(rèn)真化解各類矛盾糾紛,，全年無一起信訪事件,，保證了公司整體的和諧穩(wěn)定。現(xiàn)將工作總結(jié)如下,。

信訪維穩(wěn)工作是職工群眾反映問題,、表達(dá)心聲的重要群渠道，是組織和企業(yè)密切聯(lián)系職工群眾的橋梁和紐帶,。公司強(qiáng)化宣傳,，提高認(rèn)識，充分利用一切機(jī)會層層傳達(dá)貫徹上級有關(guān)信訪會議,、文件,、政策精神和相關(guān)規(guī)定，促使廣大職工群眾充分認(rèn)識做好信訪維穩(wěn)工作的重要性,。公司上下一致認(rèn)為,，加強(qiáng)信訪維穩(wěn)工作是化解職工群眾的內(nèi)部矛盾，維護(hù)企業(yè)穩(wěn)定,，確保企業(yè)發(fā)展順利進(jìn)行的重要需求,。公司系統(tǒng)上下各負(fù)其責(zé)、各司其職,、密切配合,，全力維護(hù)企業(yè)穩(wěn)定發(fā)展,。

公司一直以來高度重視信訪維穩(wěn)工作，將信訪維穩(wěn)工作作為一件大事來抓,，建立以董事長,、總經(jīng)理為總指揮，紀(jì)委書記為副指揮,、各基層單位分管紀(jì)檢工作的領(lǐng)導(dǎo)為組員的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),、職責(zé)明確、運轉(zhuǎn)有序,、反應(yīng)迅速,、處置有力的信訪維穩(wěn)工作處置機(jī)構(gòu)，并將信訪維穩(wěn)工作納入重要議事日程,，與公司其他工作同部署,、同考核，加大督察力度,、加強(qiáng)集體訪化解穩(wěn)定工作,，強(qiáng)化通報問責(zé)，強(qiáng)化督察,，狠抓落實,，將突出的矛盾糾紛及時解決在基層、解決在萌芽狀態(tài),。

對于各類信訪問題,，公司始終堅持誰主管、誰負(fù)責(zé)原則,，上下聯(lián)動,，多管齊下，全面排查,，全力調(diào)處,，努力做到對不穩(wěn)定因素和苗頭發(fā)現(xiàn)得早、化解得了,、控制得住,、處置得好，切實把各類問題化解在各單位,，解決在萌芽狀態(tài)，堅決遏制到上級單位上訪的現(xiàn)象,。同時按照上級的要求和統(tǒng)一部署,，多措并舉，多方聯(lián)動,，努力做到訴求合理的解決到位,，訴求無理的思想教育到位,，生活困難的幫扶救助到位，行為違法的依法處置到位,，確保實現(xiàn)化解目標(biāo),，創(chuàng)造出更加和諧穩(wěn)定的發(fā)展環(huán)境。

一是切合實際,，做到公平公正,。公司始終要求信訪維穩(wěn)工作人員要認(rèn)真聽取信訪對象的意見和建議，做到秉公辦事,，杜絕因辦事不公,、態(tài)度冷漠而引發(fā)的糾紛和上訪問題；二是強(qiáng)化學(xué)習(xí),，熟悉業(yè)務(wù),。信訪維穩(wěn)工作政策性較強(qiáng)，而從事此項工作的均不是專業(yè)的工作人員,，所以要求每名工作人員掌握相關(guān)的政策法規(guī),，利用上級培訓(xùn)及個人業(yè)余時間，努力學(xué)習(xí),，防止在政策的利用和解讀上的偏差引發(fā)的不必要的矛盾,；三是深入基層，找準(zhǔn)信訪源頭,。公司紀(jì)委以及信訪維穩(wěn)工作小組的工作人員要經(jīng)常性的積極主動的深入基層單位體察民情,，時刻掌握第一手資料。主動和職工群眾接近,，了解真實情況,，及時為職工群眾送去關(guān)懷和溫暖，從源頭上減少信訪問題的發(fā)生,；四是暢通信息,，排除糾紛。公司以多種形式拓寬信訪渠道,，例如接待日,、郵箱、qq,、微信,、電話等，確保信訪渠道正常運轉(zhuǎn),。

一是進(jìn)一步提高思想認(rèn)識,，解放思想，創(chuàng)新工作機(jī)制，切實加大矛盾糾紛排查化解力度,，堅持不懈地為公司發(fā)展?fàn)I造和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境,；二是加強(qiáng)信訪隊伍建設(shè)，不斷提高信訪隊伍的思想,、業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作水平,；三是牢固樹立為人民服務(wù)意識，注重調(diào)查研究,，堅持“信訪無小事”,，杜絕不作為，亂作為及久拖不決的工作態(tài)度,，要堅持群眾觀點思考問題,，站在群眾立場處理問題，多做人對人,，面對面,，手拉手，心連心工作,；四是定期研究分析信訪工作情況,，認(rèn)真分析形勢，提出解決問題和改進(jìn)工作建議,；五是信訪工作人員一定要做到“四個心”即：對群眾充滿愛心,，接待上訪者有責(zé)任心，聽取上訪群眾反映問題要耐心,，調(diào)查處理信訪件細(xì)心,。

20xx年xxxx公司將不斷改進(jìn)工作方法，努力提高業(yè)務(wù)素質(zhì)和辦理能力,，形成“縱向到底,，橫向到邊”的群眾信訪工作網(wǎng)絡(luò)和信訪工作大家做、共同做,、就近做,、隨時做的良好局面，為維護(hù)公司穩(wěn)定,、營造良好的發(fā)展環(huán)境做出新的貢獻(xiàn),。

國企信訪維穩(wěn)工作總結(jié)篇四

我鎮(zhèn)認(rèn)真按照上級文件精神，扎實開展信訪維穩(wěn)工作,，做好信訪日常工作,，堅持“抓好源頭預(yù)防、科學(xué)預(yù)防預(yù)測,、開展依法信訪,、強(qiáng)化調(diào)查研究、嚴(yán)格職責(zé)追究、狠抓工作落實”的工作(市政府機(jī)關(guān)后勤工作總結(jié))原則,，使我鎮(zhèn)信訪維穩(wěn)工作取得了較好的成績。

以“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),，認(rèn)真學(xué)習(xí)和貫徹黨的十八大精神,，堅持“整防結(jié)合，預(yù)訪為主”的工作方針,，進(jìn)取構(gòu)建信訪穩(wěn)定工作體系,。從更高起點、更高層次,、更高水平上謀劃和推動信訪工作,。創(chuàng)新工作理念，完善工作機(jī)制,，暢通信訪渠道,，全力維護(hù)社會穩(wěn)定，信訪是人民群眾反映問題,、表達(dá)心聲的重要渠道,，是黨和政府密切聯(lián)系人民群眾的橋梁和紐帶。我鎮(zhèn)強(qiáng)化宣傳,，提高認(rèn)識,，不定期層層召開會議，傳達(dá)貫徹上級有關(guān)信訪會議,、文件,、政策精神和相關(guān)規(guī)定，使干部職工充分認(rèn)識做好信訪工作的重要性,。全鎮(zhèn)干部職工一致認(rèn)為,，加強(qiáng)信訪工作，是實踐“三個代表”重要思想,、化解人民內(nèi)部矛盾,、理順群眾情緒、密切黨和人民群眾的聯(lián)系,、鞏固黨的執(zhí)政地位的需要,，是維護(hù)社會穩(wěn)定、確保改革與發(fā)展順利進(jìn)行的需要,。構(gòu)成一種“各負(fù)其責(zé),，各司其職，密切配合,，齊抓共管”的良好信訪工作格局,，并將信訪維穩(wěn)工作納入年度綜合目標(biāo)管理考核的一個重要指標(biāo)。

為確保信訪維穩(wěn)工作順利開展，我鎮(zhèn)成立了以黨委書記為組長,，鎮(zhèn)長,、鎮(zhèn)人大主席、大調(diào)解中心副主任為副組長,，相關(guān)人員為成員的信訪維穩(wěn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,，實行主要領(lǐng)導(dǎo)主要抓、分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓,，層層抓落實,。堅持首問職責(zé)制，做到將信訪反映的矛盾如實記錄,、給予耐心解釋,，做到有據(jù)可查，盡可能地將矛盾化解在萌芽狀態(tài),。對于情景復(fù)雜的信訪問題按程序逐級上報,，采取措施進(jìn)取應(yīng)對，有序解決,，千方百計將群眾信訪問題解決在基層,，矛盾化解在萌芽。

1,、加強(qiáng)學(xué)習(xí),，提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。利用各種會議,，加強(qiáng)職工對國家政策和法律法規(guī)的學(xué)習(xí),，要求每個干部職工都能較好的掌握各項政策，防止認(rèn)識上的偏差引發(fā)不必要的矛盾,。

2,、深入基層，找準(zhǔn)信訪根源,。組織干部職工,，主動地深入基層，了解情景,，體察民,，掌握第一手資料，從源頭上減少信訪問題的發(fā)生,。

3,、切合實際，做到公平公正,。要求工作人員認(rèn)真聽取信訪訴求人的意見,，秉公辦事,，防止因辦事不公、態(tài)度生硬引發(fā)糾紛和上訪問題發(fā)生,。

4,、暢通信息，排查矛盾糾紛,。以多種形式拓寬信訪網(wǎng)絡(luò)流轉(zhuǎn)渠道,，確保信訪網(wǎng)絡(luò)正常運行。及時對本轄區(qū)內(nèi)的不安定因素進(jìn)行排查,，上報信訪維穩(wěn)信息，確保信息文件規(guī)范高效,。對縣信聯(lián)辦,、維穩(wěn)辦、信訪辦交辦的信訪事項,，每月定期開展本地區(qū)影響社會穩(wěn)定的突出矛盾糾紛排查,，落實調(diào)處工作職責(zé)制。

5,、落實職責(zé),，簽訂目標(biāo)職責(zé)書。鎮(zhèn)黨委政府與村(社區(qū)),、各分管領(lǐng)導(dǎo)簽訂目標(biāo)職責(zé)書,，對因領(lǐng)導(dǎo)干部接訪、下訪,、調(diào)處不力和各單位排查,、化解矛盾不及時引發(fā)的群眾上訪或團(tuán)體上訪事件，按照“誰主管,、誰負(fù)責(zé)”的原則,，層層追究當(dāng)事人職責(zé)，并取消年底評優(yōu)晉級資格,。

1,、領(lǐng)導(dǎo)干部大接訪制。趕場天堅持領(lǐng)導(dǎo)坐班接訪制,，凡有群眾來訪,、坐班領(lǐng)導(dǎo)親自到現(xiàn)場接訪，根據(jù)群眾訴求類別,、能當(dāng)場答復(fù)的,、現(xiàn)場給予答復(fù)意見;當(dāng)場不能答復(fù)的，說明原因,，及時批轉(zhuǎn)到相關(guān)部門承辦,，并限時辦結(jié),。今年1-4月，現(xiàn)場接訪四件,、由綜治信訪維穩(wěn)辦承辦三件,，并在規(guī)定的時限內(nèi)如期辦結(jié)，其中一件轉(zhuǎn)由永興法庭解決處理,。

2,、不穩(wěn)定因素排查制。堅持每月定期排查村,、社區(qū)不穩(wěn)定因素,，如實排査、全面摸底,、認(rèn)真填寫,、無事報零、存檔備查,。

3,、逐級調(diào)解制。按照“小事不出村,、大事不出鎮(zhèn)”的原則,，一般信訪訴求愿望，由村,、社區(qū)進(jìn)行化解答復(fù),、較大以上信訪案件由鎮(zhèn)接訪和答復(fù)處理。鎮(zhèn)信訪部門根據(jù)有關(guān)法律,、法規(guī)和政策,，能夠答復(fù)和處置的、當(dāng)場給予答復(fù)和處置,，暫無政策依據(jù)的給予正面解釋和安撫,，正確引導(dǎo)訴求人到相關(guān)部門咨詢解答，決不將矛盾上交,，更不會鼓動訴求者上訪和越級上訪,。

4、信訪疑難案件臺帳銷號制,。將全鎮(zhèn)因歷史遺留問題,、政策缺位、土地流轉(zhuǎn),、訴訟判決,、征地建房等疑難信訪案件，建立臺帳銷號制,，并明確掛包領(lǐng)導(dǎo),、具體工作人員和職責(zé)單位,，全力做好解釋安撫等穩(wěn)控措施，及時銷號,。

5,、轉(zhuǎn)辦信件及時回復(fù)制。對縣級或縣級以上部門轉(zhuǎn)辦的信訪案件,，接件之后,，及時明確相關(guān)職責(zé)單位和具體經(jīng)辦人員，在規(guī)定的時限內(nèi),，作出調(diào)查回復(fù)意見,。截止目前為止：全鎮(zhèn)共受xx縣委書記信箱五件、市長熱線二件,，都在規(guī)定限期內(nèi)及時回復(fù),，訴求人能及時查閱回復(fù)的質(zhì)量，增強(qiáng)了訴求人的滿意度,，辦結(jié)率和及時率都達(dá)100%。

6,、重點人群穩(wěn)控制,。在重大政治活動、敏感時期,、重要節(jié)假日期間,，都安排了領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)工作人員值班，對重點上訪對象,、實行“一盯一”的重點穩(wěn)控,，隨時掌握他們的活動狀況、內(nèi)心想法,、,，嚴(yán)防外來邪教人員串聯(lián)、拉攏等非法活動,，確保在第一時間掌握趨向性苖頭和事件動態(tài),，并嚴(yán)格執(zhí)行信訪穩(wěn)定信息“零報告”制。

我鎮(zhèn)信訪維穩(wěn)工作雖然取得了較好的成績,，但離上級的要求還有必須的差距,。決心在今后的工作上，不斷總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),，建立健全制度,，層層落實職責(zé)，高度重視信訪穩(wěn)定工作,。為經(jīng)濟(jì)社會事業(yè)營造良好的發(fā)展氛圍,。

國企信訪維穩(wěn)工作總結(jié)篇五

今年以來,，我們圍繞縣委縣政府的工作部署，以加強(qiáng)與創(chuàng)新社會管理工作為重點,，以維護(hù)穩(wěn)定為已任,，以創(chuàng)建平安興國為載體，以治安管理為中心,，加大綜治工作力度,，堅持“打防結(jié)合、預(yù)防為主”方針,，積極開展打黑除惡,、整治治安環(huán)境、嚴(yán)打追逃,、“雷霆3號”等專項斗爭,，狠抓社會環(huán)境整治，取得了初步成效,。據(jù)統(tǒng)計,，今年上半年，興國地區(qū)共接處警1385起,，同比下降35%,，立刑事案件656起，同比下降10.7%,，破案175起,，刑拘58人，逮捕48人,，受理治安案件473起,，同比下降45%,行政拘留135人，調(diào)處民事糾紛143起,，同比下降48.7%,，群眾救助67起，其他警情46起,。

1,、成立專班、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),、健全領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu),，加強(qiáng)對綜治信訪和平安創(chuàng)建工作的領(lǐng)導(dǎo)，及時調(diào)整綜治領(lǐng)導(dǎo)小組,，成立綜信訪平安建設(shè)工作專班,，設(shè)立辦事機(jī)構(gòu)，確保專人抓好落實,，各村(居),、鎮(zhèn)直機(jī)關(guān)單位都調(diào)整綜治領(lǐng)導(dǎo)小組,，82個縣直正科級單位、46個副科級單位也都成立了綜合治理與平安建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組,，由黨政一把手負(fù)總責(zé),，一名副職分管，配齊了綜治辦主任,，從而使綜治與平安建設(shè)工作層層有領(lǐng)導(dǎo)負(fù)主責(zé),，有專班主抓，有具體人辦事,。

2,、簽訂責(zé)任、強(qiáng)化管理按照“屬地管理”與“誰主管,，誰負(fù)責(zé)”原則,，以落實綜治與平安建設(shè)為抓手，我們與128家縣直和40家鎮(zhèn)直綜治責(zé)任單位及20多家規(guī)模民營單位簽訂了綜治維穩(wěn)工作目標(biāo)管理責(zé)任狀,，從思想上,、組織上、行動上加強(qiáng)了對綜治維穩(wěn)工作的領(lǐng)導(dǎo),，把維護(hù)穩(wěn)定的責(zé)任層層落實到各部門,、各單位，分解到領(lǐng)導(dǎo),，化解到基層,，落實到個人,。

3,、鞏固中心提升水平今年，黨委政府高度重視綜治信訪維穩(wěn)工作,，進(jìn)一步提升社會治安綜合治理的工作水平,。黨政領(lǐng)導(dǎo)抓綜治、抓信訪,、抓維穩(wěn)工作的意識進(jìn)一步增強(qiáng),，把該工作納入全鎮(zhèn)社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展與年度綜合考核的重要內(nèi)容，整合綜治辦,、派出所,、司法所、信訪辦,、安全辦,、民政辦、勞動保障辦等資源力量合署辦公,，在黨委,、政府領(lǐng)導(dǎo)下,，由綜治辦牽頭，組織和協(xié)調(diào)各部門,，通過“聯(lián)防,、聯(lián)調(diào)、聯(lián)動”工作機(jī)制,，統(tǒng)一開展各項工作,，把綜治工作納入全鎮(zhèn)工作的重要內(nèi)容來抓，并加大力度,，狠抓綜治工作的深入落實,，確保經(jīng)費投入，狠抓綜治信訪維穩(wěn)工作,。配優(yōu)配全綜治政法干部,，綜治辦干部由原來6人增加到8人。整合資源優(yōu)勢,，解決了一大批疑難信訪積案與民事矛盾糾紛,，真正發(fā)揮了綜治信訪維穩(wěn)工作中心的作用。

一是注重開展嚴(yán)打整治針對興國地區(qū)治安形勢,，我們始終堅持嚴(yán)打方針不動搖,，適時分析新動向、新特點,，及時采取集中行動,、專項治理等各種形式，重點打擊嚴(yán)重危害社會治安的惡勢力犯罪團(tuán)伙和影響群眾安全感的多發(fā)性的侵財犯罪和街頭犯罪,，因地制宜開展破大案,、挖團(tuán)伙、追外逃等7個專項行動,，不定期開展掃除“黃賭毒”等社會丑惡現(xiàn)象,，積極開展綜治專項工作，治安案件發(fā)生率比往年明顯下降,，積極有力地開展“雷霆3號”專項行動,，我們上街派出所各項打處數(shù)據(jù)均排在全市前列，從重從快打擊了七類案件,，著重打擊了侵財案件;端掉賭窩,，開展打擊賭博的專項行動，抓獲涉賭人員45人,，行拘16人;嚴(yán)厲打擊毒品犯罪,，抓獲吸毒人員86人;打擊群眾反映強(qiáng)烈的“小案件”的違法行為，打掉盜竊團(tuán)伙3個，刑拘7人,，破案50余起,。

二是深入開展學(xué)校周邊治安環(huán)境整治工作我們及時組織了由綜治辦、派出所,、中心學(xué)校等組成的工作組,，深入轄區(qū)41所學(xué)校幼兒園進(jìn)行全面安全工作檢查，下達(dá)整改安全隱患通知書41份,，整改治安隱患50余處,，設(shè)立治安崗?fù)ぃ⒆o(hù)校隊,，加強(qiáng)對學(xué)生宿舍,、校園內(nèi)的治安巡邏，維護(hù)校園治安秩序,。

三是切實履行鐵路護(hù)路職責(zé)提高護(hù)路工作整體水平我們把3.8公里鐵路沿線各村(居)委會的鐵路護(hù)路工作納入重要議事日程和綜治目標(biāo)考核之中,，成立護(hù)路機(jī)構(gòu)，做到領(lǐng)導(dǎo)組織,、人員兩落實,，明確責(zé)任，做到工作有人抓,、有人管,。

今年以來，我們綜治辦,、派出所,、司法所共排查各類民事矛盾糾紛143起，調(diào)處率99%,，成功率98%以上,僅鎮(zhèn)信訪辦接待來信來訪18件辦理16件,，還有2件正在辦理中，縣委縣政府交辦的4件全部辦理完畢,，市“民情快車”交辦2件已辦完畢,，信訪局交辦件全部辦結(jié),。特別是一些大的矛盾糾紛,，我們發(fā)現(xiàn)及時，處理得當(dāng),，避免了多起大的不良事件發(fā)生,。我們還特別注重化解土地征用、拆遷,、企業(yè)改制,、環(huán)境污染等難點、熱點和信訪問題，開展矛盾糾紛排查,，牢牢把握工作主動權(quán),，采取組織聽證、部門聯(lián)手,、法律援助等方式,，加大解決信訪老戶問題的力度，花大力氣受理和辦理一批信訪積案難案,，如涉法涉訴方面的張友金,、老信訪戶趙英龍、城建和城區(qū)開發(fā)引發(fā)涉案問題的李朝道,。

一是抓隊伍建設(shè),，搞好組織落實鎮(zhèn)里成立了司法調(diào)解中心，鎮(zhèn)長柯志成任主任,，汪祖建,、蔡暖心、柯傳峰任副主任,，由政法辦,、綜治辦、信訪辦,、司法所,、派出所、勞動保障辦,、民政辦等單位負(fù)責(zé)人組成,。各村(居)相應(yīng)成立了治調(diào)專班，配齊配優(yōu)治調(diào)主任和治調(diào)專班,，全鎮(zhèn)配齊41名綜治信息員,、110名兼職治安員、120多名中心戶長和200多名義務(wù)調(diào)解員,。

二是抓臺帳建設(shè),，搞好建檔立制鎮(zhèn)、村(居)都實行糾紛受理登記制度,，做到登記清楚,，調(diào)處有時間，有責(zé)任,，有結(jié)果,，事事有人管，件件有落實,，小事不出組,，大事不出村，難事不出鎮(zhèn)。

三是抓矛盾調(diào)處,，搞好隱患排查我們采取變上訪為下訪,，變被動為主動，變強(qiáng)制為引導(dǎo)等辦法,，在充分發(fā)揮基層調(diào)解員作用的同時,，“兩辦”干部主動配合派出所民警深入基層，幫助村組做好調(diào)解工作,，把矛盾化解在基層,，把糾紛調(diào)處在萌芽狀態(tài)，力求做到處理矛盾不過夜,，不上交,，村組矛盾自己調(diào)，鄰村矛盾相互調(diào),，縣直部門與村(居)矛盾配合調(diào),。

一是構(gòu)建小區(qū)防控網(wǎng)絡(luò)每個規(guī)范小區(qū)及單位集中居住小區(qū)必須安裝視頻探頭及自動報警裝置，并組建一支不少于5人的巡防隊,。規(guī)范小區(qū)的巡防隊員由物業(yè)管理部門聘請保安組成,，單位集中居住小區(qū)巡防隊員由單位安排職工或聘請人員組成。二是構(gòu)建單位內(nèi)部防控網(wǎng)絡(luò)所有單位都必須落實門衛(wèi)制度,，健全內(nèi)保組織,，建立不少于5人的巡防隊伍，并全部安裝視頻探頭及自動報警裝置,，接入縣公安局指揮中心平臺,。三是構(gòu)建社區(qū)防控網(wǎng)絡(luò)散住居民區(qū)原則上以社區(qū)(村)為單位建立網(wǎng)格化巡控區(qū)，將興國城區(qū)劃分為15個網(wǎng)格化巡防區(qū),，并組建一支由32名公安民警及100名輔助警員的專業(yè)巡防力量和110名的群防群治力量,，負(fù)責(zé)晝夜巡控。各小區(qū),、單位內(nèi)部巡防隊要配合巡防隊伍開展巡邏工作,。

一是突出做好社區(qū)矯正幫扶教育轉(zhuǎn)化工作充分發(fā)揮基地作用，促進(jìn)矯正對象融入社會,，加強(qiáng)日常管理工作,，預(yù)防和減少矯正對象重新犯罪。注重審(訴)前調(diào)查環(huán)節(jié),，把好“入口關(guān)”,，確保經(jīng)評估進(jìn)入社區(qū)矯正的對象不發(fā)生再犯新罪現(xiàn)象,。對新進(jìn)入社區(qū)服刑的對象要把好“入矯關(guān)”,，加強(qiáng)監(jiān)管，加強(qiáng)對矯正對象的危險控制和行為監(jiān)管力度。

二是突出抓好流動人口和特殊人群的管理,，更新管理理念,，轉(zhuǎn)變管理方式，創(chuàng)新管理措施,，把管理與服務(wù)緊密結(jié)合起來,，扎實做好流動人口、刑釋解教人員,、閑散青少年,、易肇事肇禍精神病人、艾滋病人等特殊人群的服務(wù)和管理,，加強(qiáng)預(yù)防青少年違法犯罪,、婦女兒童維權(quán)、農(nóng)村消費維權(quán),、食品安全等專項工作,，研究制定長效機(jī)制，創(chuàng)新社會管理辦法,，有效破解重點人群管理服務(wù)中的難題,。

三是突出抓好社會公共安全管理，我們把安全生產(chǎn),、食品藥品,、危險化學(xué)品及學(xué)校周邊治安，娛樂作業(yè)等重要部位,，行業(yè)的管理當(dāng)作社會管理的重中之重,，嚴(yán)防重特大安全事故發(fā)生。

四是突出抓好宣傳教育引導(dǎo)工作,，注重加強(qiáng)對土地征用,、房屋拆遷、交通安全,、產(chǎn)品質(zhì)量,、環(huán)境保護(hù)等社會熱點問題輿論引導(dǎo)和政策措施的宣傳，加強(qiáng)社會主義核心價值體系的宣傳,。

今年,，我們開展了一些卓有成效的工作。但也存在一些不可忽視的問題：主要是平安創(chuàng)建活動開展得不夠平衡,，社會治安形勢不容樂觀,，刑事發(fā)案勢頭未減，“兩搶一盜”等侵財案件所占比例大,，外來流動人口管理力度有待加強(qiáng),，技防監(jiān)控投入還不夠大,，群防群治力量薄弱等諸多問題，這些問題的存在,，將有待于我們在今后的工作中逐步加以解決,。

國企信訪維穩(wěn)工作總結(jié)篇六

今年x月，全縣開展信訪維穩(wěn)百日攻堅工作,，我局于x月初及時召開了信訪維穩(wěn)百日攻堅動員會,，認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)貫徹縣政府信訪維穩(wěn)百日攻堅的會議精神，統(tǒng)一部署,，明確目標(biāo),，結(jié)合我局工作實際，現(xiàn)將工作情況總結(jié)如下：

1,、及時召開全局信訪維穩(wěn)百日攻堅動員大會,，成立領(lǐng)導(dǎo)小組，結(jié)合工作實際制定工作方案和措施,，圍繞城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理工作,，以“定紛止?fàn)帯附Y(jié)事了,、停訪息訴”為目標(biāo),，對排查出的群眾反映的熱難點問題和不安定因素，黨組書記局長親自抓,，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓,，各站所股室領(lǐng)導(dǎo)分包抓，集中時間,、集中精力,，化解了一大批停留在社會面上的難點糾紛矛盾、熱點問題,。截止20xx年12月1日,，全局共排查各類矛盾糾紛46，已辦結(jié)4,，結(jié)案率97x％,，另有一城區(qū)建筑污染居民生活的案已經(jīng)在落實處理中，取得了良好的社會效果,。

2,、對于排查出的疑難、重大問題進(jìn)行跟蹤監(jiān)控,，隨時掌握發(fā)展動態(tài),，對群眾信訪，做到有登記,、有答復(fù),，均在要求的時間內(nèi)辦理完畢,，并將處理結(jié)果反饋給上級領(lǐng)導(dǎo)或有關(guān)部門，做好有關(guān)人員的政策解釋,、說服教育工作,，對當(dāng)時不能解決的,，事后認(rèn)真查處,，給當(dāng)事人做好答復(fù)，并及時向上級匯報事處理情況,，堅決防止出現(xiàn)集體上訪事,。查找存在的突出問題，建立嚴(yán)密的報告制度,，積極實行“零報告”制度,，做到有問題及時處理,，發(fā)現(xiàn)矛盾及時解決,。把問題和矛盾解決在萌芽狀態(tài),，避免出現(xiàn)集體上訪事,。

,、建立案包案制度,，做到定人定責(zé)定時限落實責(zé)任,。走訪當(dāng)事人,，了解和掌握具體情況,；聽取當(dāng)事人意見,，做好思想工作；排摸事原因,，提出解決辦法,；同時建立領(lǐng)導(dǎo)督辦制度，對案辦理進(jìn)行實地調(diào)研,，現(xiàn)場督辦,。召開辦公會，由相關(guān)人員匯報案辦理進(jìn)度,，實行“百日攻堅”案通報制度,，及時向局黨組和縣政府主要領(lǐng)導(dǎo)匯報，有力推動“百日攻堅”活動的順利開展,。

結(jié)合我局實際情況制定具體有效可行的實施方案,，按步驟、分階段進(jìn)行宣傳發(fā)動,、組織實施,、案化解等工作開展，并及時上報,，明確工作任務(wù)要求,，營造良好的工作氛圍,。

一是摸清底數(shù)，建立臺帳,。對排查出的各種矛盾糾紛進(jìn)行全面梳理,、登記造冊，建立臺帳,，摸清底數(shù),、確定重點。

二是全面排查,，突出重點,。建立矛盾糾紛每周四排查上報制度，同時結(jié)合我局實際,，開展共性問題的聯(lián)合排查,，突出問題的專項排查等。對排查出的問題,，及時匯總上報,，任務(wù)層層分解，落實責(zé)任到人,，明確解決時限,。工作中要做到：對重點群體、重點人員排查到位,；對重點部位防范到位,，以重點突破推動全面工作的開展。

三是全力化解,，加強(qiáng)防控,。對排查出的矛盾糾紛，要分類組織人員進(jìn)行化解,。不斷提高化解質(zhì)量,，努力實現(xiàn)大事化小，小事化了,，做到矛盾不上交,，從而把矛盾糾紛消除在萌芽狀態(tài)。

我局在結(jié)合日常工作化解矛盾,、解決群眾實際問題的同時,，堅持思想疏導(dǎo)工作貫穿案查處的全過程，堅持群眾觀點,，特別是在執(zhí)法方面真誠面對群眾,，帶著感情做群眾的思想工作，對生活困難人員,，給予救助,。對那些群眾反映有道理或部分有理的,，依據(jù)政策給予解決；對限于當(dāng)前條難以解決的問題,，通過細(xì)致的思想工作征得上訪人理解,；對過高要求的給予說服教育，使其停訪息訴,，維護(hù)了城管工作方面的社會穩(wěn)定,。

國企信訪維穩(wěn)工作總結(jié)篇七

20xx年我街道信訪工作在街道黨工委、辦事處的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，在區(qū)信訪局的大力支持下,，牢固樹立信訪工作無小事,，群眾利益無小事的思想,，在信訪情景復(fù)雜、任務(wù)繁重,、工作難度增大的情景下,，應(yīng)對巨大的信訪壓力，特殊的信訪局面,，不回避,、不退卻、不推諉,，始終圍繞黨工委的工作中心,，全力維護(hù)社會穩(wěn)定，信訪工作取得了較好地成績,。

一年來我辦共受理群眾來信來訪19批47人次,，其中市交辦案2件4人次，區(qū)信訪局批辦案14件28人次,，湖南紅網(wǎng)調(diào)查函1件,，蒸湘門戶網(wǎng)站調(diào)查函5件。現(xiàn)已處理好16件信訪案,，及時受理信訪案件,，督查督辦到位，按時辦結(jié),。對一時沒有政策依據(jù),，不能解決的做到及時給予信訪人進(jìn)行解釋說明。赴省進(jìn)京上訪控制在零指標(biāo),，各重點工程未出現(xiàn)重大矛盾糾紛,，街道轄區(qū)內(nèi)堅持了穩(wěn)定祥和的社會治安局面?；仡櫼荒陙砉ぷ魑覀兊闹饕鞣ㄊ牵?/p>

隨著改革深化和利益格局的調(diào)整,，社會矛盾日益增多,，信訪工作也遇到了許多新情景、新問題,。應(yīng)對嚴(yán)峻的信訪形勢和繁重的維護(hù)穩(wěn)定任務(wù),。街道黨工委、辦事處進(jìn)一步深化了對信訪工作重要性的認(rèn)識,，把信訪工作納入重要議事日程,，多次在黨政聯(lián)席會議上研究加強(qiáng)信訪工作的措施，將突出的矛盾糾紛及群體性突發(fā)事件解決在基層,、解決在萌芽狀態(tài),。

根據(jù)區(qū)委、區(qū)政府的指示精神,，結(jié)合街道實際,，街道黨工委、辦事處認(rèn)真討論研究,，明確任務(wù)和工作目標(biāo),。提出“小事不出村(居)委會，大事不出街道”的工作要求,，將越級上訪,、出格上訪和赴區(qū)以上團(tuán)體上訪控制在區(qū)委、區(qū)政府下達(dá)的目標(biāo)內(nèi),，嚴(yán)格實行信訪穩(wěn)定工作“一票否決制”,。

認(rèn)真開展“三大”走訪活動，加大矛盾糾紛化解力度,。今年我們以“三大”走訪活動為契機(jī),，對街道非正常上訪人員和信訪老戶進(jìn)行了梳理，召開了專題會議進(jìn)行研究部署,，同時按照上級的要求和統(tǒng)一部署,，多措并舉，多方聯(lián)動,，逐案進(jìn)行化解攻堅,，努力做到訴求合理的解決到位，訴求無理的思想教育到位,，生活困難的幫扶救助到位,，行為違法的依法處置到位，確保實現(xiàn)化解目標(biāo),，創(chuàng)造出更加和諧穩(wěn)定的發(fā)展環(huán)境,。

對群眾來信，著重把好三個關(guān)：一是呈報閱批關(guān)。所有來訪信件全部呈報主管領(lǐng)導(dǎo)閱批,，盡快落實,，由街道班子直接包案。二是案件處結(jié)關(guān),。初信抓“快辦”,，做到一次性處結(jié)，避免重復(fù)信訪;重復(fù)信抓“細(xì)辦”,，找準(zhǔn)癥結(jié),，分理信訪人員提出的要求是否有合理成分，做到有理有據(jù),，明確答復(fù),。三是答復(fù)口徑關(guān)。有些來信反映的問題比較復(fù)雜敏感,，我們在答復(fù)時注意把握分寸,，前后連貫，口徑統(tǒng)一,，實行專人負(fù)責(zé),、專人專辦,、跟蹤管理,，一經(jīng)構(gòu)成明確意見，必須不折不扣貫徹落實,。對群眾來訪,，我們仔細(xì)聽取其反映的問題，做好詳細(xì)記錄,。對上訪人員反映的問題和要求,，接待人員根據(jù)有關(guān)政策，耐心解答所提出的問題,，區(qū)別不一樣情景,，有針對性地做說服教育工作，疏導(dǎo)來訪人員心態(tài),。

一是堅持“誰主管,、誰負(fù)責(zé)”、“屬地管理”和“分級負(fù)責(zé),、歸口辦理”的原則,，上下聯(lián)動，多管齊下,，全面排查,，全力調(diào)處，努力做到對不穩(wěn)定因素和群體性突發(fā)事件苗頭發(fā)現(xiàn)得早、化解得了,、控制得住,、處置得好，切實把各類問題化解在本辦,，解決在萌芽狀態(tài),，堅決遏制到市赴省進(jìn)京團(tuán)體上訪和群體性突發(fā)事件的發(fā)生，維護(hù)了街道和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境,。

街道在對每個重點人員都落實了“五包一”職責(zé)制,，并落實了相應(yīng)的管控措施。街道主要領(lǐng)導(dǎo)及各社區(qū)(村)都按照“五包一”的工作要求,，加強(qiáng)穩(wěn)控措施和工作方案的落實,。在春節(jié)前夕，街道組織對軍轉(zhuǎn)干部進(jìn)行了走訪慰問,，與他們應(yīng)對面的交流談心,，了解他們的家庭生活和工作情景，加強(qiáng)了宣傳和疏導(dǎo)工作,。尤其在“十八大”信訪工作異常維護(hù)期,，街道黨工委、辦事處更是要求各社區(qū)(村)對重點人員實行24小時的管控,，加強(qiáng)信息收集,，及時掌握他們的動態(tài)，發(fā)現(xiàn)外出和去向不明及時報告,，確保不出現(xiàn)任何問題,。

一年來我街道的信訪工作雖取得了必須的成績，但隨改革開放的不斷深入,，一些矛盾還將相繼出現(xiàn),，企業(yè)改制、征地拆遷,、村民建房,、生活困難等方面的問題還將發(fā)生，我們將進(jìn)一步再接再厲,，努力做工作,。發(fā)揚“站起來當(dāng)傘，替群眾遮風(fēng)擋雨,，俯下去做牛,，為人民鞠躬盡瘁”的精神，立足“深懷愛民之心,，恪守為民之責(zé),，善謀富民之策,，多辦利民之事”的原則，牢固樹立穩(wěn)定壓倒一切的思想,，以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),，開拓進(jìn)取，與時俱進(jìn),，勤奮,、扎實努力工作，進(jìn)一步在實踐中探索新形勢下信訪工作的新途徑,，為我街的社會穩(wěn)定,、經(jīng)濟(jì)發(fā)展再作出新的貢獻(xiàn)。

國企信訪維穩(wěn)工作總結(jié)篇八

20xx年,，我局認(rèn)真按照上級文件精神,，扎實開展信訪維穩(wěn)工作，做好信訪日常工作,，并針對本年度出現(xiàn)的重點情景,，如奧運安保工作、很多民工回流導(dǎo)致城市管理難度加大等進(jìn)行有針對性的開展工作,，使今年的工作取得了較好的成績,，現(xiàn)就今年開展信訪維穩(wěn)工作情景總結(jié)如下：

以“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，認(rèn)真學(xué)習(xí)和貫徹黨的十八大精神,，堅持整防結(jié)合,，預(yù)訪為主的工作方針，進(jìn)取構(gòu)建信訪穩(wěn)定工作體系,。從更高起點,、更高層次、更高水平上謀劃和推動信訪工作,。創(chuàng)新工作理念，完善工作機(jī)制,，暢通信訪渠道,，全力維護(hù)社會穩(wěn)定，為構(gòu)建和諧禮貌的豐都做出新的貢獻(xiàn),。信訪是人民群眾反映問題,、表達(dá)心聲的重要渠道，是黨和政府密切聯(lián)系人民群眾的橋梁和紐帶,。我局強(qiáng)化宣傳,，深化認(rèn)識，不定期層層召開會議傳達(dá)貫徹上級有關(guān)信訪會議,、文件,、政策精神和相關(guān)規(guī)定，促使干部職工充分認(rèn)識做好信訪工作的重要性。全體干部職考試大,，收集整理工一致認(rèn)為,，加強(qiáng)信訪工作，是實踐“三個代表”重要思想,、化解人民內(nèi)部矛盾,、理順群眾情緒、密切黨和人民群眾的聯(lián)系,、鞏固黨的執(zhí)政地位的需要,，是維護(hù)社會穩(wěn)定、確保改革與發(fā)展順利進(jìn)行的需要,。市政系統(tǒng)上下構(gòu)成一種各負(fù)其責(zé),，各司其職，密切配合,，齊抓共管的良好局面,，并將信訪維穩(wěn)工作納入各部門、各下屬單位年度綜合目標(biāo)管理考核的一個重要指標(biāo),。

為確保信訪維穩(wěn)工作順利開展,，我局成立了以局長李紹平同志為組長，副局長甘黎凡和紀(jì)檢組長彭正偉為副組長,，李源泉,、蘭正明、侯華祥,、楊勁松,、陳南君、李曉萍為成員的信訪工作領(lǐng)導(dǎo)小組,，日常信訪工作由辦公室李源泉同志具體負(fù)責(zé),，所需辦公經(jīng)費由財務(wù)室給予保障。領(lǐng)導(dǎo)小組在堅持實行首問職責(zé)制的同時,，堅決做到將信訪反映的矛盾如實記錄,、給予耐心解釋，做到有據(jù)可查,，盡可能地將矛盾化解在萌芽狀態(tài),。對于情景復(fù)雜的信訪問題按程序逐級上報，采取措施進(jìn)取應(yīng)對,，有序解決,，千方百計將群眾信訪問題解決在基層和本部門。

對于各種信訪問題,，我們主要采取了以說服教育為主,，其他措施相結(jié)合的辦法予以解決,。具體做法是：

一是切合實際，做到公平公正,。要求工作人員認(rèn)真聽取信訪對象意見,，能夠做到秉公辦事，力求做到公平公正,，防止因辦事不公,、態(tài)度生硬引發(fā)糾紛和上訪問題發(fā)生。

二是加強(qiáng)學(xué)習(xí),，熟悉業(yè)務(wù),。市政工作政策性強(qiáng)，為使每個干部職工都能掌握市政政策法規(guī),，利用職工會議,，強(qiáng)化市政政策法規(guī)學(xué)習(xí)，要求每個干部職工都能較好的掌握市政各項政策,，防止認(rèn)識上的偏差引發(fā)不必要的矛盾,。

三是深入基層，找準(zhǔn)信訪根源,。組織干部職工主動地深入基層,，體察民情，掌握第一手資料,。我們主動接近他們,，了解情景，及時為其送去黨和政府的優(yōu)惠政策,，帶給他們溫暖,，從源頭上減少信訪問題發(fā)生。

四是加強(qiáng)職責(zé),，預(yù)防為主,。制定完善團(tuán)體上訪及非正常上訪等處置預(yù)案，異常是奧運期間由李局長親自負(fù)責(zé)群眾來信來訪工作,，確保了奧運期間社會和諧穩(wěn)定,。

五是暢通信息，排處糾紛,。以多種形式拓寬信訪網(wǎng)絡(luò)流轉(zhuǎn)渠道，確保信訪考,，試大收集整理網(wǎng)絡(luò)正常運行,。以網(wǎng)絡(luò)流轉(zhuǎn)為載體，以信訪數(shù)據(jù)報表,、年度工作意見和總結(jié)等形式為手段,，全年上報信訪穩(wěn)定信息,，確保公文流轉(zhuǎn)規(guī)范高效。對縣聯(lián)席辦,、維穩(wěn)辦,、信訪辦交辦的信訪事項，要以發(fā)函交辦信訪事項行文中的主送單位為準(zhǔn),，本系統(tǒng)各部門以本級機(jī)關(guān)的名義上報,。每月定期開展本地區(qū)影響社會穩(wěn)定的突出矛盾糾紛排查，排查調(diào)處社會矛盾糾紛,，落實調(diào)處工作職責(zé)制,。

六是職責(zé)層層落實，與下屬單位簽訂目標(biāo)職責(zé)書,。局黨組要求領(lǐng)導(dǎo)干部對信訪工作務(wù)必引起高度重視,，所屬各單位要把文件、會議精神層層傳達(dá)貫徹到每個職工中去,，及時對本轄區(qū)內(nèi)的不安定因素進(jìn)行排查,，發(fā)現(xiàn)問題及時解決，對解決不了的要及時上報局領(lǐng)導(dǎo)及局機(jī)關(guān)辦公室,。對因領(lǐng)導(dǎo)干部接訪,、下訪、調(diào)處不力和各單位排查,、化解矛盾不及時引發(fā)的群眾上訪或團(tuán)體上訪事件及奧運安全事故發(fā)生的,，按照誰主管、誰負(fù)責(zé)的原則,，層層追究當(dāng)事人職責(zé),，并取消年底評優(yōu)晉級資格。七是及時回復(fù)處理上訪事件,。其中市長信箱6件,；縣政府催辦單3件；縣行政效能投訴中心2件,；來信來電來訪18件,；社情民意5件，辦結(jié)率達(dá)100%,。

本年度的信訪維穩(wěn)工作取得了較好的成績,，在整防結(jié)合、預(yù)防為主的基礎(chǔ)上,，結(jié)合市政工作實際,，加大排查力度，確保全年實現(xiàn)四個零目標(biāo),。

國企信訪維穩(wěn)工作總結(jié)篇九

今年以來,，我鎮(zhèn)在市委及市政法委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，始終把維護(hù)社會政治穩(wěn)定工作放在重要位置，努力開展社會管理創(chuàng)新,，認(rèn)真開展“大走訪”及矛盾糾紛排查化解活動,，及時解決群眾反映的各類突出問題，緩解了社會矛盾,，圓滿完成了各項維穩(wěn)工作任務(wù),，為全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展創(chuàng)造了良好的社會環(huán)境。現(xiàn)將各項工作匯報如下：

1,、我鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)始終把綜治工作放在確保社會安定促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的突出位置,，認(rèn)真落實領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)制，目標(biāo)管理職責(zé)制,，“一票否則制”和領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)追究制,，對重大事件鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)都做到親自過問，親自抓落實,。在年初的全鎮(zhèn)綜治工作會議上與各村,、學(xué)校、相關(guān)企事業(yè)單位簽訂了社會治安綜合治理,、禁毒,、國家安全工作等目標(biāo)管理職責(zé)書，進(jìn)一步明確職責(zé)與目標(biāo),，落實職責(zé)人,。此外，對重要工作都作專題部署,，日常工作常抓不懈,，構(gòu)成各部門齊抓共管，強(qiáng)化綜治工作的合力,，做到工作前明思路,、工作中有指揮，工作后強(qiáng)檢查,、件件工作抓落實,。

2、黨委,、政府加強(qiáng)綜治工作的經(jīng)費保障,。為保證創(chuàng)立平安連州工作的順利開展，為我鎮(zhèn)綜治工作在全市工作中打下堅實的基礎(chǔ),，并供給經(jīng)費保障,，用于我鎮(zhèn)綜治工作的各種經(jīng)費，做到了?？顚Ｓ?、優(yōu)先安排。

1,、做好排查工作,，及時處置矛盾糾紛和突發(fā)事件。我鎮(zhèn)綜治中心每月對全鎮(zhèn)情景排查2次,，重點敏感節(jié)假日期間則要求到達(dá)節(jié)前節(jié)中節(jié)后排查3次的要求,，同時在清明節(jié)、五一勞動節(jié),、端午節(jié),、國慶節(jié)及重陽節(jié)期間制定了詳細(xì)的維穩(wěn)方案，安排專人值班,，并要求值班人員每一天午時4時向市維穩(wěn)辦報告當(dāng)天情景,。按照市維穩(wěn)工作的要求，重點排查,、進(jìn)取化解矛盾糾紛,，落實了重點人員的包案工作，確保了轄區(qū)內(nèi)的平安穩(wěn)定,，對涉軍人員的動態(tài)及時掌握,，對工業(yè)園的上訪戶，矯正對象,，刑釋幫教人員進(jìn)行重點關(guān)注,，定期召開村治保主任的工作協(xié)調(diào)會，互通情報,，做到心中有數(shù),，確報鎮(zhèn)域內(nèi)穩(wěn)定平安。

我鎮(zhèn)全年排查矛盾糾紛次數(shù)到達(dá)32次,，一共排查出矛盾糾紛數(shù)是37件,，已經(jīng)調(diào)處35件。同時,，堅持“調(diào)防結(jié)合,，以防為主”的調(diào)解方針，健全鎮(zhèn),、村,、組調(diào)解網(wǎng)絡(luò)，規(guī)范調(diào)解程序,，提升工作人員的工作水平和業(yè)務(wù)本事,，構(gòu)筑民調(diào)工作新平臺。

2,、對重點人員定期排查穩(wěn)控工作,。目前,，我鎮(zhèn)有參加“79”對越自衛(wèi)反擊戰(zhàn)退伍軍人重點人員1名，社區(qū)矯正人員10名,，重點管控人員一共15名,。其中十名社矯人員均已按要求配置gps定位監(jiān)控手機(jī)，同時為更好的做到監(jiān)獄服刑人員回歸社會的無縫銜接,，我鎮(zhèn)參加了由司法局組織的韶關(guān)監(jiān)獄探訪活動,，及時為本鎮(zhèn)戶籍的服刑人員供給教育幫忙。

此外,，我們堅持預(yù)防為主,，穩(wěn)抓排查，由鎮(zhèn)一級監(jiān)督村一級管控職責(zé)人的管控職責(zé)落實到位情景,，根據(jù)情景回饋對重點人員做好定期了解情景工作,。我鎮(zhèn)重點人員均在穩(wěn)控范圍內(nèi)，各方面情景穩(wěn)控,，無發(fā)現(xiàn)重點人員鬧事,、重新犯罪、越級上訪等情景,。

3,、拓寬群眾訴求渠道，做好信訪工作,。信訪工作是黨和政府聯(lián)系群眾的橋梁和紐帶,，是維護(hù)和實現(xiàn)群眾民主權(quán)利的重要手段。截止今年10月止,，我鎮(zhèn)綜治信訪維穩(wěn)中心信訪辦共理解上級交辦及受理群眾來信來訪11件,，16人次，其中市信訪局交辦1起,，1人次,，市長郵箱轉(zhuǎn)交信訪件1件，1人次,，均已答復(fù)完成;完成答復(fù)率達(dá)100%;20xx年,，我鎮(zhèn)于重點敏感節(jié)日清明節(jié)前開展了市鎮(zhèn)兩級領(lǐng)導(dǎo)大接訪活動，市委領(lǐng)導(dǎo)戚華海同志及我鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子成員,、7大辦主任參與接訪工作,，傾聽群眾訴求，各位領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)對面與群眾交流,，耐心聽取和記錄群眾訴求,，為農(nóng)民群眾答疑解惑，接訪活動前來咨詢和反映問題的群眾共到達(dá)25人次，反映問題共14件,，當(dāng)場解決的共3件,，剩余10件需要按性質(zhì)劃分相關(guān)部門調(diào)處，對疑難糾紛問題實行領(lǐng)導(dǎo)包案,，進(jìn)行調(diào)查調(diào)解后都一一解決,，均已按時給予群眾答復(fù)，切實落實了調(diào)處工作為群眾排憂解難,，保障了保安鎮(zhèn)的社會和諧穩(wěn)定。

4,、強(qiáng)化人民調(diào)解工作,。深入貫徹了“調(diào)解優(yōu)先”原則，重點開展了“三調(diào)聯(lián)動”工作,，對轄區(qū)內(nèi)的熱點糾紛,、歷史遺留糾紛、重大疑難糾紛,、涉及項目建設(shè)糾紛等6類糾紛,，經(jīng)過充分調(diào)動基層司法行政干警、人民解調(diào)員,、公安民警,、三級聯(lián)調(diào)聯(lián)防工作網(wǎng)絡(luò)的進(jìn)取性主動性，整合人民調(diào)解,、行政調(diào)解,、司法調(diào)解“三調(diào)聯(lián)動”等工作手段，進(jìn)行了有效地調(diào)解,、確保完成了專項攻堅活動的任務(wù)與目標(biāo),。20xx年截止10月份,，我鎮(zhèn)共接到14件需要組織人民調(diào)解案例,，成功調(diào)解的案例一共10件，已將資料登記并裝訂成冊存檔,。

我鎮(zhèn)注重人民調(diào)解隊伍的組織建設(shè),，定期對調(diào)解隊伍進(jìn)行人員培訓(xùn),，針對如何做好調(diào)解工作及增強(qiáng)隊伍的法律知識進(jìn)行培訓(xùn)工作，提高了人員隊伍專業(yè)素質(zhì)和法律素質(zhì),。

5,、維護(hù)我鎮(zhèn)社會穩(wěn)定，開展治安整治工作,。針對我鎮(zhèn)治安情景,，對我鎮(zhèn)治安亂點、社會突出問題和禁毒工作等進(jìn)行嚴(yán)打整治，我鎮(zhèn)每月進(jìn)行兩次治安重點地區(qū)及消防,、生產(chǎn),、食品安全、學(xué)校周邊治安環(huán)境安全等情景進(jìn)行排查,，并定期巡邏,。

6、落實法制教育,，做好全鎮(zhèn)普法工作,。為了維護(hù)群眾的合法權(quán)益，我鎮(zhèn)加大力度做好法制宣傳工作,，對機(jī)關(guān)干部,、教師、青少年,、企業(yè)經(jīng)營管理人員,、外來從業(yè)人員進(jìn)行普法教育，異常是加強(qiáng)對在校學(xué)生的法制宣傳教育,，培養(yǎng)青少年的法制意識,。

20xx年全鎮(zhèn)開展大型法制宣傳教育一共4次，分別到鎮(zhèn)中小學(xué)進(jìn)行法制教育及對外來務(wù)工人員供給法律咨詢,，利用大接訪活動,，派發(fā)法制宣傳傳單，做好法制宣傳工作,，20xx年我鎮(zhèn)綜治信訪維穩(wěn)中心供給法律咨詢?nèi)舜芜_(dá)41人次,。

在今年開展的各類專項行動中，我鎮(zhèn)緊緊依靠社會各部門及廣大群眾的支持,，立足轄區(qū),，深入開展打擊禁毒、禁賭等專項行動,，加強(qiáng)防范打擊犯罪的本事和社會治安控制本事,，有效地維護(hù)了轄區(qū)內(nèi)的社會穩(wěn)定。

1,、開展禁賭,、禁毒專項行動。

由鎮(zhèn)綜治辦牽頭組織派出所,、司法所對鎮(zhèn)域內(nèi)的所有娛樂棋牌室摸底造冊,。根據(jù)掌握的情景，對沉溺其中的群眾進(jìn)行批評教育,，使他們痛改前非,，這樣安定了民心,，凈化了社會風(fēng)氣。組織全鎮(zhèn)16個村治保主任,，開展禁毒法制教育,，進(jìn)一步鞏固了無毒害鄉(xiāng)鎮(zhèn)的成果。

2,、學(xué)校及周邊環(huán)境專項治理

今年,，我們召開了整治學(xué)校周邊環(huán)境的專題會議，并制定了整治方案,。我們按照方案的統(tǒng)一部署,，組織交警隊、派出所,、司法所,、安全聯(lián)組、文化站,。取締出租摩的和攤點在校門口的出租場所，做到了學(xué)校200米內(nèi)無電游,、網(wǎng)吧等娛樂場所,，凈化了學(xué)校及周邊環(huán)境。異常針對發(fā)生的報復(fù)社會,、傷害學(xué)生和幼兒事件,，制定專門預(yù)案，落實防范職責(zé),，確保中小學(xué)平安,。

3、開展平安志愿者隊伍建設(shè),。

我鎮(zhèn)16個村委會都建立了由村干部組成的平安志愿者隊伍,，共有32人。我鎮(zhèn)綜治辦已對他們分村進(jìn)行了培訓(xùn),，已建立了個人檔案,，已在平安建設(shè)中發(fā)揮了很好的作用。

我鎮(zhèn)社會治安穩(wěn)定,，是全鎮(zhèn)共同努力維護(hù)治安穩(wěn)定的好的結(jié)果,，在總結(jié)成績的同時，我們必須清醒地看到,，我鎮(zhèn)的綜治工作還面臨著一些新情景,，新問題，不穩(wěn)定因素依然存在,，這都需要我們在今后的工作中加以改善,。在今后的工作中,，我們將進(jìn)一步完善各項制度及措施的落實，加大社會治安綜合治理力度,，努力為我鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展供給一個穩(wěn)定和諧的發(fā)展環(huán)境,。

1、第一季度：開展法制宣傳,，完善建章立制,，進(jìn)取排查社會矛盾糾紛，確保春節(jié)和清明期間社會穩(wěn)定工作,，調(diào)處因掃墓引起的墳?zāi)辜m紛,。

2、第二季度：加大社會治安綜合治理力度,，嚴(yán)厲打擊地方惡勢力,，堅持貫徹“打防結(jié)合，預(yù)防為主”的方針,，及時排查化解各種隱患和矛盾,，確保農(nóng)村的穩(wěn)定。

3,、第三季度：抓好普法和教育工作及治保,、人民調(diào)解員的培訓(xùn)工作，組織黨員干部學(xué)習(xí)有關(guān)法律法規(guī)知識,，提高法律知識并進(jìn)行了學(xué)法考核,，同時抓好民主訓(xùn)練工作。

4,、第四季度：重點抓好法制宣傳教育工作,，抓好民事糾紛的結(jié)案和檔案歸檔工作，迎接好上級檢查考核及有關(guān)總結(jié)工作,。

國企信訪維穩(wěn)工作總結(jié)篇十

信訪工作的指導(dǎo)思想：建立和健全暢通的信息渠道,，廣泛聽取師生和學(xué)生家長的意見和要求，充分調(diào)動廣大師生和學(xué)生家長的積極性,，不斷改進(jìn)工作作風(fēng),，提高信訪工作效率，為學(xué)校事業(yè)發(fā)展創(chuàng)造和諧向上的工作環(huán)境,。

信訪工作的基本原則：認(rèn)真執(zhí)行黨的政策,、國家法律、法規(guī),；實事求是,，一切從實際出發(fā)；實行統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)與分工負(fù)責(zé)制相結(jié)合,，解決實際問題與思想政治工作相結(jié)合,。

提高認(rèn)識,，牢固樹立“穩(wěn)定壓倒一切”和“安全第一”的思想，高度重視學(xué)校安全穩(wěn)定工作,。從社會穩(wěn)定的大局對待信訪工作,，把教職工及學(xué)生和學(xué)生家長的疾苦放在心上。學(xué)校主要領(lǐng)導(dǎo)必須親自抓安全穩(wěn)定工作,，對安全穩(wěn)定工作負(fù)總責(zé),，切實解決群眾反映的各種困難，切實落實“分級負(fù)責(zé),，歸口管理”和“誰主管,，誰負(fù)責(zé)”的信訪工作原則，保證及時,、正確處理教職工,、學(xué)生及學(xué)生家長上訪的問題，樹立學(xué)校良好的形象,，確保政令暢通和社會政治穩(wěn)定,。

（一）加強(qiáng)信訪工作責(zé)任制

1、江四中實行信訪工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制,。黨支部主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)總責(zé),，分管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)實責(zé)。

2,、注重信訪工作隊伍建設(shè)，提高信訪工作人員的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平,。

3,、信訪工作人員秉公辦事，不徇私情,；遵守保密制度,，不泄露工作秘密，嚴(yán)禁將控告,、檢舉材料和信訪人要求的保密內(nèi)容泄露給被控告人,、被檢舉人；不得丟失,、隱匿和擅自銷毀信訪材料,。

（二）按時完成信訪工作目標(biāo)

1、處理好“初信初訪”,，“初信初訪”辦結(jié)率達(dá)100%,。

2、處理來信,、來訪的時效和質(zhì)量,，信訪按期結(jié)辦率不低于80%,。

3、努力控制越級信訪,，無越級集體訪和重復(fù)集體訪,。

4、對上級機(jī)關(guān),、上級領(lǐng)導(dǎo)轉(zhuǎn)交辦的信訪事項,，及時辦理并將辦理結(jié)果及時反饋相應(yīng)機(jī)關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)。

1,、在學(xué)校黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下,，成立“源東中心學(xué)校信訪工作領(lǐng)導(dǎo)小組”，負(fù)責(zé)學(xué)校信訪工作的組織領(lǐng)導(dǎo),。下設(shè)辦公室（設(shè)在學(xué)校行政辦公室）,，負(fù)責(zé)學(xué)校信訪的綜合、協(xié)調(diào)和日常來信來訪的接待處理工作,。學(xué)校各部門按其職責(zé)處理相關(guān)信訪問題,。

成立信訪工作領(lǐng)導(dǎo)小組。組長：張x副組長：熊xx楊xx

成員：工會委員,、處室領(lǐng)導(dǎo),、年級組長。

2,、強(qiáng)化措施,，組織專門力量集中開展一次不穩(wěn)定因素排查活動，特別要把重點人員的思想狀況,、校園網(wǎng),、校園周邊環(huán)境、食品衛(wèi)生健全管理,、危險物品的管理,、消防安全設(shè)施等作為重點排查對象，對排查出來的問題和隱患,，要立即采取有效措施,，及時予以化解和解決，努力將不穩(wěn)定因素消除在萌芽狀態(tài),，堅決防止釀成重大事件,。

3、明確責(zé)任,，按照信訪工作原則,，應(yīng)逐級上訪，分段受理,，制止重復(fù)上訪,、越級上訪,。學(xué)校各部門對上訪問題要認(rèn)真接待，以事實為依據(jù),，按照法律,、政策規(guī)定，認(rèn)真負(fù)責(zé)地解決群眾反映的實際問題,，深入細(xì)致地做好思想政治工作,。要以高度負(fù)責(zé)精神，把問題解決在處室,、本年級,、本班，絕對不能放任不管,，更不能推向上級,。推向社會，對因工作不負(fù)責(zé)任,，造成越級上訪或產(chǎn)生嚴(yán)重后果的,，要嚴(yán)肅追究責(zé)任。

4,、加強(qiáng)溝通,，信訪領(lǐng)導(dǎo)小組成員應(yīng)充分發(fā)揮橋梁紐帶作用。要帶著感情做好教職工,、學(xué)生及家長的工作,，把問題解決在基層；要抓好宣傳引導(dǎo),，使不違法上訪變成群眾的自覺行動,；堅決查處背后支持、鼓勵群眾上訪鬧事行為,，規(guī)范上訪行為，創(chuàng)造良好信訪秩序,，把學(xué)校信訪工作納入依法正常,、合理、有序的軌道,。各處室,、各年級組對能夠解決的問題應(yīng)抓緊時間來判斷處理，一時處理不了的,，要做好工作,，向教職工說明情況，講清道理,，把工作做深,，作細(xì),。對教職工及學(xué)生和家長反映的難點、熱點問題應(yīng)及時迅速報告學(xué)校領(lǐng)導(dǎo),，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)要把解決群眾困難的情況應(yīng)及時迅速地反饋給教職工,、學(xué)生家長。

5,、對上級交給的信訪案件積極處理,，做到了不拖辦、不弄虛作假,、不泄露秘密,。

6、我校按要求辦理群眾來信來訪,，嚴(yán)肅查處違規(guī)違紀(jì)案件,，有效降低了重信重訪。

1,、加強(qiáng)對學(xué)校早餐,、水房、危險物品的安全管理工作,。要加強(qiáng)對經(jīng)營者的監(jiān)督指導(dǎo),，對不符合食品衛(wèi)生要求的要限期整改。要建立和嚴(yán)格執(zhí)行各項危險物品的管理制度,。對存有的危險物品的種類,、數(shù)量要進(jìn)行認(rèn)真登記。要嚴(yán)把各種危險物品的發(fā)放關(guān),，嚴(yán)禁非相關(guān)工作崗位的人員以任何理由進(jìn)入危險物品存放場所和領(lǐng)取危險物品,，以防止意外事故的發(fā)生。

2,、加強(qiáng)教學(xué)樓,、教學(xué)設(shè)備的安全工作。不斷改善安全設(shè)施,，凡存在安全隱患的設(shè)備,、設(shè)施必須立即維修或更換；學(xué)校門衛(wèi)非常重要,，必須安排政治素質(zhì)好,、責(zé)任心強(qiáng)、處事果斷的工作人員負(fù)責(zé)領(lǐng)夜間值班,，確保師生安全和財產(chǎn)安全,。

3、進(jìn)一步加大校園周邊環(huán)境的整治力度。學(xué)校主動與治安中心,、派出所有關(guān)部門加強(qiáng)聯(lián)系,，爭取支持。加強(qiáng)對校園及周邊地區(qū)的治安力量,，限度地降低各類治安案件的發(fā)生率,，確保校園穩(wěn)定。

4,、加強(qiáng)值班,、信息和信訪工作。安排業(yè)務(wù)水平高,、責(zé)任心強(qiáng)的人員負(fù)責(zé)值班,。信息報送務(wù)必“快、準(zhǔn),、實”,。如遇有重大突發(fā)性事件、重要社會動態(tài),、師生重大思想苗頭,、重大災(zāi)情和疫情等緊急重大事件時，要及時做好處置工作,，并盡快將有關(guān)情況上報新村,。

5、進(jìn)一步加強(qiáng)安全法制宣傳教育,。學(xué)校要對全體師生員工進(jìn)行長期,、廣泛、深入的安全法制宣傳教育,，特別要加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)安全教育,、防火安全教育、食品衛(wèi)生安全教育,。強(qiáng)調(diào)安全注意事項,，增強(qiáng)師生安全意識，使師生熟知有關(guān)安全制度和知識,，提高自我防范能力,。

1、熱情接待來訪人員,，認(rèn)真填寫《江縣第四中學(xué)接待來訪登記表》；

2,、認(rèn)真聽取來訪人的陳述,，了解來訪人來訪的目的、要求及反映的主要問題的時間,、地點,、主要事實,、證據(jù)等，做好來訪記錄,；

3,、對不需要處理的一般問題，說明理由或原因做好來訪人的思想工作,；由所屬部門解決的問題,，通知其部門接待處理；

4,、對重要來訪,、突發(fā)性或重大集體上訪，通知相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)接待,；

5,、做好存檔工作，來訪處理完畢,，按來訪類別整理相關(guān)材料移交檔案管理室存檔,。

1、信訪工作所用的表,、單,、簿、冊規(guī)范,，辦理程序,、規(guī)定統(tǒng)一。

2,、信訪材料裝訂整齊,；保管符合保密規(guī)定。

3,、做好接待師生及學(xué)生家長來訪的辦公室清潔衛(wèi)生,。

4、對來訪師生,、學(xué)生家長和外來聯(lián)系公務(wù)人員,，文明禮貌、接待熱情,。

為不斷提高信訪工作的效率和質(zhì)量,，學(xué)校每半年舉行一次信訪情況分析會，通報信訪工作情況,；每年年終舉行信訪工作經(jīng)驗交流會,，總結(jié)信訪工作。

國企信訪維穩(wěn)工作總結(jié)篇十一

(一)深化認(rèn)識，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),。我局充分認(rèn)識作好信訪維穩(wěn)工作的重要性和必要性,，牢固樹立了大信訪、大服務(wù)的觀念,，強(qiáng)化了政治意識,、大局意識和職責(zé)意識。切實加強(qiáng)信訪維穩(wěn)工作的組織領(lǐng)導(dǎo),，健全了信訪機(jī)構(gòu),，配齊配強(qiáng)了信訪工作人員，落實了專人具體抓,，實行了目標(biāo)管理考核,，使信訪工作真正做到了領(lǐng)導(dǎo)重視、機(jī)構(gòu)健全,、措施有力,、職責(zé)落實。

(二)健全機(jī)制,，落實職責(zé),。一是嚴(yán)格執(zhí)行“一把手”負(fù)總責(zé)，其他領(lǐng)導(dǎo)一崗雙責(zé)制度,，使信訪工作真正構(gòu)成了主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓,，分管領(lǐng)導(dǎo)全力抓，其他領(lǐng)導(dǎo)配合抓,，信訪人員具體抓,，全局上下一齊抓的工作格局。二是堅持了“分級負(fù)責(zé),，歸口辦理,，誰主管，誰負(fù)責(zé)和屬地管理”的原則,，將信訪工作職責(zé)及任務(wù)逐級分解落實到了單位和干部職工中,，使信訪維穩(wěn)工作做到了職責(zé)到人、任務(wù)到人,，層層有人抓,、事事有人管、件件有著落,。

(三)完善制度,，夯實基礎(chǔ)。堅持把加強(qiáng)信訪基礎(chǔ)建設(shè),，不斷提高信訪工作本事和水平作為首要任務(wù)來抓,，結(jié)合我局信訪維穩(wěn)工作實際,，印發(fā)了《涇陽縣交通運輸局紀(jì)檢監(jiān)察信訪舉報工作要點》，使我局信訪工作制度更趨完善,，基礎(chǔ)更加扎實，任務(wù)更加明確,，措施更加有力,，全面推進(jìn)了我局信訪工作制度化、規(guī)范化建設(shè),。

(一)開展“接訪下訪”活動,，強(qiáng)化源頭預(yù)防。我局加大了《信訪條例》的宣傳貫徹力度,，認(rèn)真引導(dǎo)群眾依法有序信訪,，有效防止和減少了盲目信訪、越級信訪,。深入開展了信訪“接訪下訪”活動,，建立和完善了“縱向到底、橫向到邊,、分兵把守,、齊抓共管”的四級信訪網(wǎng)絡(luò)，創(chuàng)新工作思路,、方法和資料,，強(qiáng)化源頭預(yù)防工作，采取切實有效措施解決信訪的實際困難,，真正把矛盾和問題解決在基層,，化解在萌芽狀態(tài)，到達(dá)了群眾滿意和減少重訪的目的,。

(二)集中排查調(diào)處,，分類化解矛盾。以暢通信訪渠道,，化解矛盾糾紛,，促進(jìn)“事要解決”和社會和諧穩(wěn)定為目標(biāo)，立足把矛盾糾紛化解在當(dāng)?shù)?，把信訪群眾吸附在基層,，堅持每月對全系統(tǒng)信訪突出問題和矛盾糾紛進(jìn)行一次集中排查，全面清理,、重新核查,、落實領(lǐng)導(dǎo)和人員限期處理消化。

(三)采取有效措施,，做好穩(wěn)控工作,。我局高度重視做好敏感時期穩(wěn)控工作,，精心安排，周密部署,，采取切實有力措施做好重要會議,、重大活動和重大節(jié)日期間的信訪穩(wěn)定工作。針對縣運管所老職工多次反映扣除退休生活補(bǔ)貼問題,，我局進(jìn)取與人事局協(xié)調(diào)溝通,，了解國家有關(guān)政策，做好解釋國家有關(guān)政策工作,；針對縣運輸公司職工多次反映生活困難,、養(yǎng)老統(tǒng)籌等問題，我局采取制定解決方案,、解釋政策,、協(xié)調(diào)溝通等穩(wěn)控措施，得到了來訪人員的理解,，避免越級上訪,，維護(hù)了穩(wěn)定。

(一)做好初信初訪,，進(jìn)取化解矛盾,。堅持以高度的政治職責(zé)感和使命感，處理好群眾來信,，接待好群眾來訪,。認(rèn)真執(zhí)行信訪工作首問職責(zé)制，切實做到禮貌接訪,、熱情服務(wù),。對群眾來信來訪中反映的正當(dāng)要求，及時給予公正合理的解決,，一時解決不了的,，做好耐心細(xì)致的解釋工作，使來信來訪者帶著期望而來,，高興滿意而去,。對上級交辦的信訪件，按照規(guī)定及時上報了查復(fù)結(jié)果和息訴息訪工作,，有效地化解了各類矛盾糾紛,，維護(hù)了社會穩(wěn)定。

(二)加大辦信力度,，提高工作質(zhì)量,。堅持對信訪問題實行分類管理、分級負(fù)責(zé),、歸口辦理的原則,。采取經(jīng)濟(jì)的,、行政的和法律的手段，多管齊下認(rèn)真做好信訪問題的查復(fù)工作,，真正把信訪工作的出發(fā)點和落腳點放在了實實在在解決群眾實際問題上,，體此刻實際效果上。截止目前,，我局辦理領(lǐng)導(dǎo)批示件12件,、信訪平臺交辦件8件、12345便民服務(wù)臺交辦件10件,，接待回復(fù)來信來電來訪19件次。已全部辦結(jié),，結(jié)案率為100%,。

一年來，我局信訪工作取得了必須成績,，但也存在一些不足,，主要表此刻，如何有針對性地做好信訪穩(wěn)定防控工作辦法不多,，開拓創(chuàng)新不夠,，辦信質(zhì)量有待提高，信訪信息報送工作有待加強(qiáng),。在新的一年里我們有決心和信心發(fā)揚成績,、克服不足、與時俱進(jìn),、扎實工作,、開拓創(chuàng)新，使我局信訪工作邁上一個新的臺階,。

國企信訪維穩(wěn)工作總結(jié)篇十二

我局信訪工作在局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，認(rèn)真貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，堅持圍繞中心,、服務(wù)大局,，以城管執(zhí)法工作中的矛盾和問題為重點，加強(qiáng)源頭治理,，落實工作職責(zé),，健全完善長效機(jī)制，不斷加大矛盾糾紛排查,、化解力度,，下大力解決涉及群眾切身利益的突出問題，實現(xiàn)了年初確定的“無重大信訪問題發(fā)生,、無進(jìn)京上訪,、無越級進(jìn)省上訪的“三無”目標(biāo),。

(一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，提高認(rèn)識,。我局按照省市對新時期信訪工作的要求,，結(jié)合城市管理信訪工作實際，不斷加大信訪工作力度,，要求信訪干部研究和把握新形勢下群眾工作的特點和規(guī)律,，樹立組織群眾、宣傳群眾,、教育群眾,、服務(wù)群眾的意識。不斷加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),，提高認(rèn)識,。我們始終把信訪工作列入重要議事日程，常研究;把信訪工作列入重要考核指標(biāo),，嚴(yán)考核;把信訪法規(guī)和文件列入宣傳資料,，常宣傳。認(rèn)真貫徹執(zhí)行《信訪條例》,，規(guī)范信訪工作行為,，把宗旨意識和群眾觀念體此刻具體行動中，認(rèn)真接待群眾來訪,，及時處理群眾來信,，不斷提高政策理論水平，幫忙群眾排憂解難,。根據(jù)市信訪局“三治理一化解”活動要求,，年初就確定了今年信訪工作的指導(dǎo)思想，明確了工作目標(biāo),，部署了工作任務(wù),，提出了具體的工作要求，為開展重信重訪專項治理工作取得預(yù)期效果供給了有效的組織保證,。同時,，針對今年我市重大節(jié)會活動較多的特點，把加強(qiáng)信訪源頭治理和預(yù)防,、減少新的矛盾糾紛作為重點,，以暢通信訪渠道、規(guī)范辦信程序為手段,，結(jié)合城管執(zhí)法工作實際,，認(rèn)真開展好信訪的排查、化解,、穩(wěn)控工作,，提高了辦信效率,，實現(xiàn)了“三訪”為零的工作目標(biāo)，較好的完成了全年工作任務(wù),。

(二)健全制度,，建立信訪工作長效機(jī)制。一是進(jìn)一步健全和完善信訪工作制度,，確保信訪工作規(guī)范有序,。今年,，我局對信訪工作有關(guān)規(guī)章和制度進(jìn)行了疏理，在查漏補(bǔ)缺的基礎(chǔ)上進(jìn)一步完善了信訪工作制度,，規(guī)范了信訪工作程序,。按照市信訪局全面推廣信訪事項“一冊通”的要求印制了《信訪事項一冊通》,，把群眾信訪事項辦理,、復(fù)查,、復(fù)核“三級終結(jié)”程序全部體此刻“一冊通”上，與信訪信息系統(tǒng)相結(jié)合,，嚴(yán)格逐級按程序受理、交辦,，減少信訪事項多頭受理和推諉扯皮現(xiàn)象,，有效提高了辦事效率，為信訪工作供給了信息保障,，使信訪工作進(jìn)一步規(guī)范化和制度化,。二是加大信訪督辦，完善督查督辦制度,。按照《信訪條例》規(guī)定,，及時轉(zhuǎn)辦、交辦群眾有關(guān)來信來訪工作,，并抓好每一件信訪件的督辦工作,，切實解決各類信訪問題。對領(lǐng)導(dǎo)批示件,、市信訪局交辦的信訪案件,，以及對群眾反映強(qiáng)烈，影響社會穩(wěn)定的典型案件直接下發(fā)督辦通知并加大督辦力度,，跟蹤督辦,，按期報結(jié)，有效地解決了一批涉及群眾切身利益的實際問題,。同時,，將信訪結(jié)案率納入對各縣區(qū)的城管執(zhí)法及市容環(huán)境衛(wèi)生層級管理績效考評工作中，有效地促進(jìn)了信訪工作的開展,。三是進(jìn)一步加強(qiáng)網(wǎng)上回復(fù)工作,。隨著電腦,、網(wǎng)絡(luò)的普及，人民網(wǎng),、市政府信息網(wǎng)《市長信箱》已經(jīng)成為廣大市民反映問題,，表達(dá)訴求，建言獻(xiàn)策的重要平臺,，也是市政府問政于民,、問需于民的重要方式。今年以來,，我局共受理市長信箱,、人民網(wǎng)投訴165件，辦理結(jié)果及時回復(fù),，回復(fù)率達(dá)100%,，使網(wǎng)民投訴得以妥善解決。今年8月我局針對縣區(qū)存在對反映問題重視不夠,、個別投訴件需經(jīng)多次催辦,，導(dǎo)致辦結(jié)率不高、辦理結(jié)果不實,、不求質(zhì)量等問題,，我局召集會議對近郊四區(qū)網(wǎng)上回復(fù)情景進(jìn)行了通報，對下一步信訪回復(fù)工作提出了具體要求,，促進(jìn)了網(wǎng)上信訪回復(fù)率的提高,。

(三)規(guī)范程序，全力做好信訪督察工作

首先是認(rèn)真做好群眾來信來訪工作,。在信訪工作中,，我們嚴(yán)格按照信訪工作要求，規(guī)范工作行為和程序,，堅持熱情接待,、認(rèn)真受理、及時辦理,、按時回復(fù),。努力做到“四個到位”：即接待受理到位、職責(zé)落實到位,、問題解決到位,、依法處理到位。同時,，在信訪工作中堅持語言禮貌,、準(zhǔn)確規(guī)范、依法辦理，教育引導(dǎo)群眾正確上訪,，合理表達(dá)利益訴求,，有效地規(guī)范了信訪秩序。截止11月底共接待來訪51次114人次,。其次是加強(qiáng)督察工作,。各區(qū)縣執(zhí)法局是城管執(zhí)法工作的基層單位，也是解決信訪問題的直接職責(zé)單位,，加大信訪工作交辦,、查辦和督辦力度，顯得尤為重要,。為此,，我們從嚴(yán)格規(guī)范信訪辦理程序入手，抓好信訪督查工作,，建立市,、區(qū)(縣)執(zhí)法局統(tǒng)一協(xié)調(diào)、運轉(zhuǎn)有效的督查工作機(jī)制,，做到重點督查和一般督查相結(jié)合,，平時督查和實地督查相結(jié)合，完善督查機(jī)制,，切實加強(qiáng)接辦信訪事項處理情景的審核工作,，定期通報信訪事項的查辦情景。我們進(jìn)取做好每周,、每月、每季度的信訪數(shù)據(jù)統(tǒng)計工作,，以便掌握辦理情景適時督辦,。第三，主動做好信訪數(shù)據(jù)統(tǒng)計工作,，定期研究分析信訪工作中存在的問題,。今年我局共受理各類投訴共計1340件(市長專線辦339件;群眾來電、來信投訴677件;辦理領(lǐng)導(dǎo)批示件,、轉(zhuǎn)辦件27件;行風(fēng)陽光熱線81件),，其中：涉及違法建設(shè)475件，占總投訴35.4%,，噪音擾民430件,，占總投訴32.1%，辦結(jié)率達(dá)100%,。我們堅持周,、月、季度信訪工作數(shù)據(jù)統(tǒng)計工作，每周確定信訪工作的督辦,、督察重點,。另外，我們還加強(qiáng)信訪工作的研究和分析,，對具有傾向性或有可能發(fā)生越級上訪,、群體性上訪案件，及時向局黨組匯報,，為局黨組的決策和工作調(diào)整供給依據(jù),，同時，為有效預(yù)防和解決重大信訪問題,，夯實了基礎(chǔ),。

今年以來，在各級各部門的大力支持下,，經(jīng)過信訪部門的努力工作,，信訪工作取得了必須成績，信訪形勢有所好轉(zhuǎn),，可是在工作中還存在一些困難和不足：一是涉及到各區(qū)縣政府部門利益的信訪案件,，由于管理體制等原因，難以解決落實;二是信訪隊伍建設(shè)還需加強(qiáng),。有些單位對信訪工作重視程度不夠,，信訪機(jī)構(gòu)辦公條件差，信訪工作制度不健全,，信訪工作人員偏少,，人員業(yè)務(wù)素質(zhì)偏低的問題還比較突出，信訪隊伍建設(shè)還需進(jìn)一步加強(qiáng),。

1,、進(jìn)一步健全和完善信訪工作制度，確保信訪工作規(guī)范有序,。進(jìn)一步完善信訪工作制度和職責(zé)追究制度,，明確信訪工作職責(zé)，堅持“誰主管誰負(fù)責(zé)”的原則,，加大職責(zé)追究力度,。根據(jù)國務(wù)院和甘肅省《信訪條例》的規(guī)定，按照《信訪事項一冊通》的要求,，對群眾訴求嚴(yán)格逐級按程序受理,、交辦、辦理,、回復(fù),，使信訪工作進(jìn)一步規(guī)范化和制度化。

2、堅持求真務(wù)實,，切實解決群眾反映的問題,。抓好重點信訪件的辦理。把群眾反映的突出問題和領(lǐng)導(dǎo)批示交辦的信訪案件作為重點,，加大重大信訪案件跟蹤督辦力度,，定期檢查并通報落實情景，對推諉不辦,，弄虛作假,、失職瀆職，造成嚴(yán)重后果的要嚴(yán)肅處理,。進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),，對熱點難點問題，采取有效措施,，做到限期辦理,，重點督辦解決，做到件件有回音,，事事有結(jié)果,，使問題得到實實在在的解決。對一些暫時解決不了的問題也要進(jìn)取回復(fù),，做好解釋說服,。從而進(jìn)一步提高工作效率。

3,、落實信訪工作職責(zé),，強(qiáng)化督查落實。繼續(xù)堅持局領(lǐng)導(dǎo)包案督辦信訪工作機(jī)制,，深入基層重點督辦,、重點案件跟蹤督辦，發(fā)現(xiàn)問題立即整改,，確保信訪工作職責(zé)落實到位,。在鞏固已取得成績的基礎(chǔ)上,，進(jìn)一步落實信訪工作職責(zé)制,，建立健全重信重訪專項治理工作長效機(jī)制。認(rèn)真執(zhí)行信訪工作“首問職責(zé)制”,，做到群眾反映的信訪問題有人接待,、有人處理、有人督辦,、有人問責(zé),。認(rèn)真接待處理群眾的初信、初訪、初電等信訪案件,，使群眾反映的信訪問題在第一時間內(nèi)得到處理,，從而避免引發(fā)重信重訪甚至出現(xiàn)越級上訪、非正常上訪等信訪問題,。

4,、進(jìn)一步提升信訪干部素質(zhì)，加強(qiáng)信訪隊伍建設(shè),。經(jīng)過加強(qiáng)信訪工作人員的學(xué)習(xí),、培訓(xùn)，全面提升信訪工作隊伍素質(zhì),，以適應(yīng)信訪工作新形勢的需要,，進(jìn)一步改善服務(wù)態(tài)度，提高服務(wù)質(zhì)量,，熱情接待上訪群眾,，準(zhǔn)確了解和掌握信訪群眾的實際情景和真實想法，切實解決信訪問題,，使我局信訪工作上一個新臺階,。

國企信訪維穩(wěn)工作總結(jié)篇十三

信訪、維穩(wěn)工作是一個單位維護(hù)穩(wěn)定的基礎(chǔ),，我社區(qū)嚴(yán)格按照《信訪條例》和相關(guān)文件精神,，統(tǒng)一思想，明確目標(biāo),，把信訪納入社區(qū)重要工作議程,。

(一)、成立領(lǐng)導(dǎo)小組,。社區(qū)“兩委會”堅持“以人為本”的理念,，年初成立了以社區(qū)黨總支書記為組長，主任為副組長的信訪,、穩(wěn)定工作領(lǐng)導(dǎo)小組,，成員由社區(qū)兩委成員和居民小組長組成，形成了高效,、協(xié)調(diào)的工作運行機(jī)制,。

(二)、完善領(lǐng)導(dǎo)信訪接待日,。為了更好的為社區(qū)居民排憂解難,，更快更直接的為居民群眾處理事情，社區(qū)今年特別安排社區(qū)所有兩委會成員輪流值日,，更直接,、更快捷的面對面位居民群眾解決問題,，受到了廣大居民群眾的好評。

(三),、加強(qiáng)社區(qū)人員的信訪知識培訓(xùn),，完善工作職責(zé)，不斷提高工作人員整體素質(zhì),。抓好信訪接待人員的業(yè)務(wù)知識能力和提高工作人員的整體素質(zhì),，是開展好信訪、穩(wěn)定工作的關(guān)鍵,，今年我社區(qū)經(jīng)常組織社區(qū)工作人員開展業(yè)務(wù)知識培訓(xùn),，不斷提高了接訪人員的處理案件能力。我不僅要提高工作人員的業(yè)務(wù)能力,，知識業(yè)務(wù)能力提高了,，辦事效率和態(tài)度上不去，也會給工作帶來很多麻煩,，所以我一直要求接訪人員在處理問題的過程中必須保持正直的態(tài)度,，對待任務(wù)來訪人員一律一致，堅決杜絕由于接訪人員態(tài)度問題給整個工作帶來的影響,，為了更加好的完成工作,，我們還嚴(yán)格執(zhí)行問責(zé)制度，誰接訪的案件,，誰負(fù)責(zé)到底,，由于自身原因出現(xiàn)了問題嚴(yán)格追究案件責(zé)任人責(zé)任。

今年3月和7,、10月,，社區(qū)8組、10組都面臨拆遷工作,，尤其是10月初明月10組居民住房安置工作,，在工作中牽扯著很多穩(wěn)定問題，怎樣完成好拆遷和安置工作,，社區(qū)兩委會班子通過認(rèn)真仔細(xì)的研究,，前后經(jīng)過了無數(shù)會議，最后討論出工作方案,，社區(qū)兩委會班子所有成員和三個支部書記分組,，到每戶人家里進(jìn)行走訪，了解具體情況,，針對各戶的實際問題所在,，對癥下藥一一進(jìn)行分析,，為每戶人制定出安置方案,，使明月錦苑的安置工作得到了順利完成,。今年8月由于過渡費遲遲沒有拿到，引起明月1,、2,、3、6,、9,、10六個小組的居民要到區(qū)政府集體上訪，社區(qū)第一時間得到這一消息后,，立即向街道信訪部門反映,，然后一方面做好居民群眾的解釋共作，一方面研究解決方案,，最后經(jīng)過與居民群眾商議后,，決定由社區(qū)信訪代理員帶領(lǐng)6個小組其中4個比較嚴(yán)重的小組組長一行5人到區(qū)政府進(jìn)行反映，通過反映后區(qū)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)作出了答復(fù),，在15日內(nèi)解決此事,，社區(qū)居民情緒得到了控制，杜絕了群體上訪事件的發(fā)生,。

今年我社區(qū)的信訪工作雖然取得了一點成績,，但是我們的目標(biāo)還有一段距離。這是在日常工作中,，工作人員學(xué)習(xí)不夠,，工作缺乏新意識，沒有形成一定的特色造成的,。今后,，將加大學(xué)習(xí)力度，不斷創(chuàng)新,，進(jìn)一步提高社區(qū)信訪工作水平,。

國企信訪維穩(wěn)工作總結(jié)篇十四

今年以來，我鎮(zhèn)在市委及市政法委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，始終把維護(hù)社會政治穩(wěn)定工作放在重要位置,，努力開展社會管理創(chuàng)新，認(rèn)真開展“大走訪”及矛盾糾紛排查化解活動,，及時解決群眾反映的各類突出問題,，緩解了社會矛盾，圓滿完成了各項維穩(wěn)工作任務(wù),，為全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展創(chuàng)造了良好的社會環(huán)境?，F(xiàn)將各項工作匯報如下：

1、我鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)始終把綜治工作放在確保社會安定促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的突出位置,，認(rèn)真落實領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制,，目標(biāo)管理責(zé)任制,，“一票否則制”和領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任追究制，對重大事件鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)都做到親自過問,，親自抓落實,。在年初的全鎮(zhèn)綜治工作會議上與各村、學(xué)校,、相關(guān)企事業(yè)單位簽訂了社會治安綜合治理,、禁毒、國家安全工作等目標(biāo)管理責(zé)任書,，進(jìn)一步明確責(zé)任與目標(biāo),，落實責(zé)任人。此外,，對重要工作都作專題部署,，日常工作常抓不懈，形成各部門齊抓共管,，強(qiáng)化綜治工作的合力,，做到工作前明思路、工作中有指揮,，工作后強(qiáng)檢查,、件件工作抓落實。

2,、黨委,、政府加強(qiáng)綜治工作的經(jīng)費保障。為保證創(chuàng)建平安連州工作的順利開展,，為我鎮(zhèn)綜治工作在全市工作中打下堅實的基礎(chǔ),，并提供經(jīng)費保障，用于我鎮(zhèn)綜治工作的各種經(jīng)費,，做到了?？顚Ｓ谩?yōu)先安排,。

1,、做好排查工作，及時處置矛盾糾紛和突發(fā)事件,。我鎮(zhèn)綜治中心每月對全鎮(zhèn)情況排查2次,，重點敏感節(jié)假日期間則要求達(dá)到節(jié)前節(jié)中節(jié)后排查3次的要求，同時在清明節(jié),、五一勞動節(jié),、端午節(jié)、國慶節(jié)及重陽節(jié)期間制定了詳細(xì)的維穩(wěn)方案,，安排專人值班,，并要求值班人員每天下午4時向市維穩(wěn)辦報告當(dāng)天情況,。按照市維穩(wěn)工作的要求，重點排查,、積極化解矛盾糾紛，落實了重點人員的包案工作,，確保了轄區(qū)內(nèi)的平安穩(wěn)定,，對涉軍人員的動態(tài)及時掌握，矯正對象,，刑釋幫教人員進(jìn)行重點關(guān)注,，定期召開村治保主任的工作協(xié)調(diào)會，互通情報,，做到心中有數(shù),，確報鎮(zhèn)域內(nèi)穩(wěn)定平安。

我鎮(zhèn)全年排查矛盾糾紛次數(shù)達(dá)到32次,，一共排查出矛盾糾紛數(shù)是37件,，已經(jīng)調(diào)處35件。同時,，堅持“調(diào)防結(jié)合,，以防為主”的調(diào)解方針，健全鎮(zhèn),、村,、組調(diào)解網(wǎng)絡(luò)，規(guī)范調(diào)解程序,，提升工作人員的工作水平和業(yè)務(wù)能力,，構(gòu)筑民調(diào)工作新平臺。

2,、對重點人員定期排查穩(wěn)控工作,。目前，我鎮(zhèn)有參加“79”對越自衛(wèi)反擊戰(zhàn)退伍軍人重點人員1名,，社區(qū)矯正人員10名,，重點管控人員一共15名。其中十名社矯人員均已按要求配置gps定位監(jiān)控手機(jī),，同時為更好的做到監(jiān)獄服刑人員回歸社會的無縫銜接,，我鎮(zhèn)參加了由司法局組織的韶關(guān)監(jiān)獄探訪活動，及時為本鎮(zhèn)戶籍的服刑人員提供教育幫助,。

此外,，我們堅持預(yù)防為主，穩(wěn)抓排查,，由鎮(zhèn)一級監(jiān)督村一級管控責(zé)任人的管控責(zé)任落實到位情況,，根據(jù)情況回饋對重點人員做好定期了解情況工作,。我鎮(zhèn)重點人員均在穩(wěn)控范圍內(nèi)，各方面情況穩(wěn)控,，無發(fā)現(xiàn)重點人員鬧事,、重新犯罪、越級上訪等情況,。

3,、拓寬群眾訴求渠道，做好信訪工作,。信訪工作是黨和政府聯(lián)系群眾的橋梁和紐帶,，是維護(hù)和實現(xiàn)群眾民主權(quán)利的重要手段。截止今年10月止,，我鎮(zhèn)綜治信訪維穩(wěn)中心信訪辦共接受上級交辦及受理群眾來信來訪11件,，16人次，其中市信訪局交辦1起,，1人次,，市長郵箱轉(zhuǎn)交信訪件1件，1人次,，均已答復(fù)完成,；完成答復(fù)率達(dá)100%；20xx年,，我鎮(zhèn)于重點敏感節(jié)日清明節(jié)前開展了市鎮(zhèn)兩級領(lǐng)導(dǎo)大接訪活動,，市委領(lǐng)導(dǎo)戚華海同志及我鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子成員、7大辦主任參與接訪工作,，傾聽群眾訴求,，各位領(lǐng)導(dǎo)干部面對面與群眾交流，耐心聽取和記錄群眾訴求,，為農(nóng)民群眾答疑解惑,，接訪活動前來咨詢和反映問題的群眾共達(dá)到25人次，反映問題共14件,，當(dāng)場解決的共3件,，剩余10件需要按性質(zhì)劃分相關(guān)部門調(diào)處，對疑難糾紛問題實行領(lǐng)導(dǎo)包案,，進(jìn)行調(diào)查調(diào)解后都一一解決,，均已按時給予群眾答復(fù)，切實落實了調(diào)處工作為群眾排憂解難,，保障了保安鎮(zhèn)的社會和諧穩(wěn)定,。

4、強(qiáng)化人民調(diào)解工作。深入貫徹了“調(diào)解優(yōu)先”原則,，重點開展了“三調(diào)聯(lián)動”工作,，對轄區(qū)內(nèi)的熱點糾紛、歷史遺留糾紛,、重大疑難糾紛,、涉及項目建設(shè)糾紛等6類糾紛，通過充分調(diào)動基層司法行政干警,、人民解調(diào)員,、公安民警、三級聯(lián)調(diào)聯(lián)防工作網(wǎng)絡(luò)的積極性主動性,，整合人民調(diào)解,、行政調(diào)解,、司法調(diào)解“三調(diào)聯(lián)動”等工作手段,，進(jìn)行了有效地調(diào)解、確保完成了專項攻堅活動的任務(wù)與目標(biāo),。20xx年截止10月份,，我鎮(zhèn)共接到14件需要組織人民調(diào)解案例，成功調(diào)解的案例一共10件,，已將內(nèi)容登記并裝訂成冊存檔,。

我鎮(zhèn)注重人民調(diào)解隊伍的組織建設(shè)，定期對調(diào)解隊伍進(jìn)行人員培訓(xùn),，針對如何做好調(diào)解工作及增強(qiáng)隊伍的法律知識進(jìn)行培訓(xùn)工作,，提高了人員隊伍專業(yè)素質(zhì)和法律素質(zhì)。

5,、維護(hù)我鎮(zhèn)社會穩(wěn)定,，積極開展治安整治工作。針對我鎮(zhèn)治安情況,，對我鎮(zhèn)治安亂點,、社會突出問題和禁毒工作等進(jìn)行嚴(yán)打整治，我鎮(zhèn)每月進(jìn)行兩次治安重點地區(qū)及消防,、生產(chǎn),、食品安全、學(xué)校周邊治安環(huán)境安全等情況進(jìn)行排查,，并定期巡邏,。

6、落實法制教育,，做好全鎮(zhèn)普法工作,。為了維護(hù)群眾的合法權(quán)益，我鎮(zhèn)加大力度做好法制宣傳工作，對機(jī)關(guān)干部,、教師,、青少年、企業(yè)經(jīng)營管理人員,、外來從業(yè)人員進(jìn)行普法教育,，特別是加強(qiáng)對在校學(xué)生的法制宣傳教育，培養(yǎng)青少年的法制意識,。

20xx年全鎮(zhèn)開展大型法制宣傳教育一共4次,，分別到鎮(zhèn)中小學(xué)進(jìn)行法制教育及對外來務(wù)工人員提供法律咨詢，利用大接訪活動,，派發(fā)法制宣傳傳單,，做好法制宣傳工作，20xx年我鎮(zhèn)綜治信訪維穩(wěn)中心提供法律咨詢?nèi)舜芜_(dá)41人次,。

在今年開展的各類專項行動中,，我鎮(zhèn)緊緊依靠社會各部門及廣大群眾的支持，立足轄區(qū),，深入開展打擊禁毒,、禁賭等專項行動，加強(qiáng)防范打擊犯罪的能力和社會治安控制能力,，有效地維護(hù)了轄區(qū)內(nèi)的社會穩(wěn)定,。

1、開展禁賭,、禁毒專項行動,。

由鎮(zhèn)綜治辦牽頭組織派出所。根據(jù)掌握的情況,，對沉溺其中的群眾進(jìn)行批評教育,，使他們痛改前非，這樣安定了民心,，凈化了社會風(fēng)氣,。組織全鎮(zhèn)16個村治保主任，開展禁毒法制教育,，進(jìn)一步鞏固了無毒害鄉(xiāng)鎮(zhèn)的成果,。

2、校園及周邊環(huán)境專項治理

今年,，我們召開了整治校園周邊環(huán)境的專題會議,，并制定了整治方案。我們按照方案的統(tǒng)一部署,，組織交警隊,、派出所,、司法所、安全聯(lián)組,、文化站,。取締出租摩的和攤點在校門口的出租場所，做到了學(xué)校200米內(nèi)無電游,、網(wǎng)吧等娛樂場所,，凈化了校園及周邊環(huán)境。特別針對發(fā)生的報復(fù)社會,、傷害學(xué)生和幼兒事件,，制定專門預(yù)案，落實防范責(zé)任,，確保中小學(xué)平安,。

3、開展平安志愿者隊伍建設(shè),。

我鎮(zhèn)16個村委會都建立了由村干部組成的平安志愿者隊伍,，共有32人。我鎮(zhèn)綜治辦已對他們分村進(jìn)行了培訓(xùn),，已建立了個人檔案,，已在平安建設(shè)中發(fā)揮了很好的作用,。

我鎮(zhèn)社會治安穩(wěn)定,，是全鎮(zhèn)共同努力維護(hù)治安穩(wěn)定的好的結(jié)果，在總結(jié)成績的同時,，我們必須清醒地看到,，我鎮(zhèn)的綜治工作還面臨著一些新情況，新問題,，不穩(wěn)定因素依然存在,，這都需要我們在今后的工作中加以改進(jìn)。在今后的工作中,，我們將進(jìn)一步完善各項制度及措施的落實,，加大社會治安綜合治理力度，努力為我鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展提供一個穩(wěn)定和諧的發(fā)展環(huán)境,。

1,、第一季度：開展法制宣傳，完善建章立制,，積極排查社會矛盾糾紛,，確保春節(jié)和清明期間社會穩(wěn)定工作，調(diào)處因掃墓引起的墳?zāi)辜m紛,。

2,、第二季度：加大社會治安綜合治理力度，嚴(yán)厲打擊地方惡勢力，堅持貫徹“打防結(jié)合,，預(yù)防為主”的方針,，及時排查化解各種隱患和矛盾，確保農(nóng)村的穩(wěn)定,。

3,、第三季度：抓好普法和教育工作及治保、人民調(diào)解員的培訓(xùn)工作,，組織黨員干部學(xué)習(xí)有關(guān)法律法規(guī)知識,，提高法律知識并進(jìn)行了學(xué)法考核，同時抓好民主訓(xùn)練工作,。

4,、第四季度：重點抓好法制宣傳教育工作，抓好民事糾紛的結(jié)案和檔案歸檔工作,，迎接好上級檢查考核及有關(guān)總結(jié)工作,。

國企信訪維穩(wěn)工作總結(jié)篇十五

為了深入貫徹落實xx省維穩(wěn)工作和縣信訪工作會議精神，切實加強(qiáng)全國兩會期間的信訪維穩(wěn)工作,，確保兩會的順利閉幕,，切實維護(hù)轄區(qū)食品藥品安全和社會穩(wěn)定，xx局高度重視,，認(rèn)真部署,，深入排查，現(xiàn)將具體落實情況總結(jié)如下：

xx縣信訪工作會議召開后,，我局立刻召開了食品藥品監(jiān)督管理局安保信訪維穩(wěn)工作會議,，并成立了局長王福旺任組長的兩會期間信訪工作領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,，具體負(fù)責(zé)兩會期間信訪日常工作;負(fù)責(zé)制定兩會期間維穩(wěn)工作方案;負(fù)責(zé)本單位內(nèi)維穩(wěn)工作的開展,。各主管領(lǐng)導(dǎo)按照方案安排接訪工作;對主管股室負(fù)責(zé);非接訪日帶領(lǐng)負(fù)責(zé)股室對監(jiān)管單位進(jìn)行排查。各職能股室和包村小組嚴(yán)格按照方案對監(jiān)管單位存在的隱患問題進(jìn)行排查,，本著維護(hù)政治安全和社會穩(wěn)定的根本,，確保不發(fā)生安全事故，不出現(xiàn)不合法的上訪事件,。積極化解影響社會穩(wěn)定的矛盾糾紛,，確保兩會期間我縣食品藥品安全，為兩會順利召開創(chuàng)造安全,、穩(wěn)定,、和諧的社會環(huán)境。

(一)具體措施

1,、貫徹會議精神,，統(tǒng)一全局思想,。及時召開全體干部職工大會，傳達(dá)省市縣信訪維穩(wěn)工作會議精神,，讓大家充分認(rèn)識信訪維穩(wěn)工作的重要性,，把維護(hù)全國兩會期間社會穩(wěn)定作為一項重要的政治任務(wù)來抓。

2,、開展信訪維穩(wěn)專項排查穩(wěn)控工作,。以監(jiān)管的黑名單單位和個人為重點，對可能的信訪隱患和苗頭性問題進(jìn)行全面梳理,。對排查出來的問題和隱患,，按照誰主管、誰負(fù)責(zé)的原則,，實行分管領(lǐng)導(dǎo)包案,，采取逐案逐件研究解決問題的具體措施。

3,、切實加強(qiáng)安全隱患排查,。對監(jiān)管單位逐一細(xì)致排查。餐飲方面主要針對幼兒園,、中學(xué),、企業(yè)和工地食堂;藥械方面主要針對批發(fā)企業(yè)和農(nóng)村診所藥店，對存在安全生產(chǎn)隱患的責(zé)令即時改正,，不予改正者責(zé)令停業(yè),，避免一切可能發(fā)生的安全生產(chǎn)事故。

4,、強(qiáng)化值班,，建立日報告制度,。認(rèn)真落實值班人員和帶班領(lǐng)導(dǎo)制度,，實行24小時值班，確保主要領(lǐng)導(dǎo)和值班人員手機(jī)全天候暢通,。按照縣維穩(wěn)辦要求及時上報涉穩(wěn)及信訪信息,，杜絕漏報、錯報,、遲報和瞞報現(xiàn)象,。

(二)工作進(jìn)展

食藥監(jiān)局全體干部職工已經(jīng)做好一切思想準(zhǔn)備，值此關(guān)鍵時期用更高標(biāo)準(zhǔn)要求自己,，始終堅持思想意識與省,、市、縣委指導(dǎo)精神保持高度一致,。認(rèn)真開展了維穩(wěn)相關(guān)的隱患排查工作,，完成了對大中型重點餐飲單位53家,、醫(yī)療機(jī)構(gòu)10家、包村重點戶5戶的排查走訪工作,，沒有發(fā)現(xiàn)安全生產(chǎn)隱患和異常的群眾思想動向,。嚴(yán)格落實了帶班、值班制度,，保障了接訪工作的順利開展,，確保了群眾上訪有門，傾聽了群眾的聲音,，大大減少了越級上訪事件的發(fā)生,，切實維護(hù)了兩會期間的社會秩序。

(一)繼續(xù)在轄區(qū)范圍內(nèi)全面開展矛盾糾紛隱患排查,。

全局分成2個小組,，由主管領(lǐng)導(dǎo)干部帶隊，分別對未檢查的餐飲服務(wù)單位及藥品藥械經(jīng)營使用單位內(nèi)存在的突出矛盾糾紛及可能影響社會和諧穩(wěn)定的問題隱患進(jìn)行全面清理排查,，并按要求及時上報排查結(jié)果,。

(二)進(jìn)一步開展領(lǐng)導(dǎo)干部接訪、約訪,、下訪的信訪渠道,。

1、繼續(xù)開展科級干部大接訪,。從2月25日開始至全國兩會結(jié)束,，每天安排一名科級干部接待上訪群眾，并做好領(lǐng)導(dǎo)接訪公示,。按照誰接待,、誰負(fù)責(zé)的要求與上訪群眾零距離接觸，及時妥善處理好每一件信訪問題,。

2,、實行領(lǐng)導(dǎo)干部約訪、下訪,。領(lǐng)導(dǎo)干部要深入一線,，深入群眾當(dāng)中，親力親為,，變上訪為下訪,，帶案約訪，實行現(xiàn)場辦公,，為群眾排憂解難,，切實把問題解決在基層、解決在當(dāng)?shù)?，把矛盾化解在萌芽狀態(tài),。

國企信訪維穩(wěn)工作總結(jié)篇十六

在楚江鎮(zhèn)黨委政府及鎮(zhèn)信訪維穩(wěn)辦的正確領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)下,，社區(qū)黨支部高度重視信訪維穩(wěn)工作，投入了大量的人力,、財力,、物力，全面落實各項工作措施,，形成了事事有人管,、處處有抓、既分工又合作的良好局面,，為確保轄區(qū)一方平安和社會大局穩(wěn)定取得了顯著效果,，現(xiàn)具體工作總結(jié)如下：

社區(qū)成立了穩(wěn)定工作領(lǐng)導(dǎo)小組，社區(qū)黨支書記喻愛軍任組長,，社區(qū)主任饒遠(yuǎn)春任副組長,，社區(qū)居支兩委、小區(qū)負(fù)責(zé)人各片組長為信訪維穩(wěn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員,。治調(diào)主任涂自福任信訪維穩(wěn)辦公室主任,，具體負(fù)責(zé)信訪維穩(wěn)的全面工作。

1,、社區(qū)黨支部高度按照上級信訪維穩(wěn)工作的部署,，全面落實了“一中心五網(wǎng)絡(luò)”的具體工作，做到了“五個不發(fā)生”即：不發(fā)生突發(fā)事件;不發(fā)生非正常上訪;不發(fā)生惡性暴力恐怖事件;不發(fā)生重特大安全生產(chǎn)事故;.等人員進(jìn)京滋事和聚集練功事件,。

2,、建立健全了信訪維穩(wěn)工作方案及各類工作機(jī)制等相關(guān)制度，有效地防止各類事件,、矛盾糾紛的發(fā)生,，確保了轄區(qū)和諧穩(wěn)定，把矛盾隱患消滅在萌芽狀態(tài),，對于每一起涉穩(wěn)事件,、矛盾糾紛，等基本情況以及落實化解工作的情況,，按照“維穩(wěn)十項”的工作要求,，實行臺賬管理，并及時進(jìn)行了調(diào)整,、充實、更新,。

3,、認(rèn)真落實信訪維穩(wěn)工作各項措施，對排查出來的矛盾糾紛,，重點涉穩(wěn)人員,，嚴(yán)格按照“三分五不”的要求,，做到“責(zé)任不落實不放過，工作不到位不放過,，隱患不排除不放過”,，把化解責(zé)任落實到人。特別是對有上訪苗頭的涉軍,、涉法,、涉改等不穩(wěn)定群體，按照“五包一”的要求,，落實了包保責(zé)任,，切實負(fù)起了情報信息掌握，實行了嚴(yán)密監(jiān)控,，及時將矛盾糾紛化解,，使其思想基本穩(wěn)定，全年消化矛盾糾紛,、不穩(wěn)定因素共30余起,。

今年是各級組織的換屆之年，是政協(xié),、人大及“十八大”會議的召開之年,，引起了社區(qū)黨支部高度重視，把綜治信訪維穩(wěn)工作擺在了首位,，對所出現(xiàn)的涉穩(wěn)問題,，矛盾糾紛，一律按照“一中心五網(wǎng)絡(luò)”的工作機(jī)制采取了及時有效的.措施,，落實了包保責(zé)任制,，把一些不穩(wěn)定因素全部消化在萌芽狀態(tài)，使之各類涉穩(wěn)人員思想穩(wěn)定,，全年來取得了“零”上訪的顯著效果,，確保了一方平安、為和諧穩(wěn)定經(jīng)濟(jì)建設(shè)發(fā)展?fàn)I造了良好的社會環(huán)境,。

國企信訪維穩(wěn)工作總結(jié)篇十七

按照《社會治安綜合治理目標(biāo)管理》結(jié)合本村的實際情況,，堅持“預(yù)防為主、打防結(jié)合”的方針,，在全村開展以爭創(chuàng)“平安村（居）”“平安家庭”“平安邊界”為載體的活動,，有效地遏制了刑事案件和治安案件的發(fā)生，為轄區(qū)村民營造一個穩(wěn)定,、祥和,、優(yōu)美的生活環(huán)境?，F(xiàn)將上半年工作總結(jié)如下：

村兩委班子及時成立了綜治信訪維穩(wěn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,，村黨支部書記一把手負(fù)總責(zé)親自抓,，把綜治工作納入重要的議事日程,，并積極探索新思路、新方法,，檔案管理實現(xiàn)了規(guī)范化,，日常工作實現(xiàn)了制度化，根據(jù)年初制定的綜治信訪維穩(wěn)工作方案,，我們深入走訪農(nóng)戶,，廣泛征求他們的意見和建議，開展平安創(chuàng)建活動,，今年上半年綜治工作取得了比較好的成績,，為以后的工作打了堅實的基礎(chǔ)

上半年，我村認(rèn)真貫徹上級有關(guān)指示精神,，結(jié)合本村實際,，以創(chuàng)建“平安村（居）”為目標(biāo)，突出固本強(qiáng)基,，切實加大防控力度,，狠抓防范長效機(jī)制建設(shè)，進(jìn)一步夯實了基層基礎(chǔ)工作,。認(rèn)真落實“穩(wěn)定壓倒一切”的方針,，加強(qiáng)轄區(qū)治安防范措施的落實，增強(qiáng)在維護(hù)社會治安中的作用,，切實落實“屬地管理”的原則,，積極推動轄區(qū)建設(shè)綜合治理工作。通過一系列防范措施,，轄區(qū)治安形勢良好,。

我村委會上半年懸掛宣傳橫幅2條、固定宣傳畫1幅,、發(fā)放宣傳單200份等方式,，開展了以“抵制邪教，倡導(dǎo)文明”,、“珍愛生命,，拒絕毒品”活動，增強(qiáng)村民的法制觀念,，使村民進(jìn)一步對社會的了解,，對家庭社會關(guān)愛，為穩(wěn)定我村治安秩序奠定了基礎(chǔ),。

1,、截止至今，我村共有刑釋解教人員1人,，村委會結(jié)合實際情況進(jìn)行了建檔登記,，幫教人員定期走訪，了解兩勞人員的思想動態(tài),，開展經(jīng)常性的幫教工作,。

2、我村委會密切聯(lián)系群眾,，時刻了解村民的生活情況,，及時調(diào)解村民的糾紛，努力創(chuàng)造安定祥和的生活環(huán)境,。今年上半年以來,，我村雖然發(fā)生一些鄰里、家庭矛盾糾紛,，但都及時調(diào)解成功率達(dá)到100%

上半年共登記外來人員163人,，針對轄區(qū)流外來動人口比較多，結(jié)合計劃生育工作,，對外來人口進(jìn)行了入戶登記調(diào)查,，同時對他們進(jìn)行法制宣傳教育，讓他們自覺維護(hù)環(huán)境衛(wèi)生,、治安秩序,。

村委會協(xié)助各駐地單位，認(rèn)真做好安全生產(chǎn)防火工作,，充分依靠社會各種力量,，協(xié)調(diào)一致，齊抓共管,，保證各項工作的順利進(jìn)行,。

通過半年的綜合信訪維穩(wěn)工作運行，工作中取得了一些成績,，但還有許多不足,，在以后的工作中我們將在開發(fā)區(qū)黨委、政府,、綜治辦的領(lǐng)導(dǎo)下,，結(jié)合我們村的實際，扎扎實實的開展好各項穩(wěn)定工作,，不差不缺,，努力為村民營造一個安定、祥和的生活環(huán)境,。

1,、繼續(xù)推進(jìn)信訪維穩(wěn)工作防控體系建設(shè)，加強(qiáng)以無職黨員“維穩(wěn)崗”的建設(shè)，配合村義務(wù)巡邏隊,，做好治安防范工作,。

2、繼續(xù)加大矛盾糾紛排查調(diào)處工作,，做到矛盾糾紛和社會不穩(wěn)定因素早發(fā)現(xiàn),、早報告、早控制,、早解決,。

3、繼續(xù)扎實推進(jìn)“平安涵頭村”創(chuàng)建活動,，促進(jìn)全村平安穩(wěn)定,。

4、繼續(xù)抓好綜治軟件歸檔整理工作,。

國企信訪維穩(wěn)工作總結(jié)篇十八

半年來,，綜治辦在區(qū)綜治委的具體指導(dǎo)下，緊緊圍繞鎮(zhèn)黨委,、政府的中心工作,，認(rèn)真貫徹落實市、區(qū)政法工作會議精神,，以維護(hù)人民利益為根本,，以維護(hù)社會和諧穩(wěn)定為目標(biāo)，以維護(hù)社會公平正義為核心,，深入開展平安創(chuàng)建,，推進(jìn)矛盾糾紛調(diào)處工作，切實解決突出問題,，為促進(jìn)我鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會又好又快發(fā)展及社會和諧穩(wěn)定創(chuàng)造良好的社會環(huán)境和公正,、高效的法治環(huán)境。半年來的工作總結(jié)如下：

我辦嚴(yán)格落實社會治安綜合治理各項制度,，一是嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制,，把政治綜治工作和平安建設(shè)工作做為重要工作，鎮(zhèn)長為維護(hù)社會穩(wěn)定第一責(zé)任人,，并建立綜治責(zé)任人檔案作為年終考評的重要依據(jù),。二是完善目標(biāo)管理責(zé)任制，在年初三級干部會與各責(zé)任單位層層簽定綜治目標(biāo)管理責(zé)任書,。把責(zé)任切實落實到各單位,、部門的主要負(fù)責(zé)人肩上。三是實行責(zé)任追究制,，對因信息掌握不準(zhǔn),，矛盾糾紛排查不到位,，調(diào)處工作乏力，措施不落實引發(fā)重大群體的性事件甚至激化升級的,，堅決追究有關(guān)責(zé)任人責(zé)任,。四是落實會議制度，堅持每季度召開一次綜治例會,，分析形勢,、交流經(jīng)驗,、通報情況,、布置工作，努力提高上下信息暢通,、綜治隊伍調(diào)處能力及有效掌控全鎮(zhèn)穩(wěn)定情況,。

針對當(dāng)前社會矛盾糾紛呈現(xiàn)多樣性、群體性,、綜合性等新的牲和發(fā)展趨勢,，我辦著力提高發(fā)現(xiàn)、化解和處置社會矛盾的能力,。一是加強(qiáng)穩(wěn)定形勢的分析研判,，牢牢把握工作主動權(quán)。堅持每月開展一次穩(wěn)定形勢分析,，認(rèn)真研究維穩(wěn)工作面臨的新情況新問題,，并及時進(jìn)行通報督辦，切實把影響穩(wěn)定的問題找準(zhǔn)摸清,，采取針對性措施預(yù)防在先,。

二是規(guī)范矛盾糾紛排查調(diào)處工作體系，著力抓好矛調(diào)工作體系建設(shè),。并在紅星村建立矛調(diào)室試點,，延伸矛調(diào)網(wǎng)絡(luò)到村組，形成各部門單位共同參與,、齊抓共管的大調(diào)解格局,，充分發(fā)揮人民調(diào)解、司法調(diào)解,、行政調(diào)解的綜合作用,，積極預(yù)防和減少群體性的事件的發(fā)生，及時協(xié)調(diào)督辦重點矛盾糾紛,，最大限度把矛盾化解在基層化解在萌芽狀態(tài),。15月共排查調(diào)處矛盾糾紛27起，調(diào)處成功25起,，調(diào)解成功率達(dá)92.6%,。三是加大法制宣傳教育力度,，認(rèn)真實施五五普法規(guī)劃。成立普法領(lǐng)導(dǎo)小組,，強(qiáng)化工作責(zé)任,，發(fā)揮職能作用，深入開展法律六進(jìn)活動,，加強(qiáng)工作指導(dǎo)協(xié)調(diào),，提高全民法律素質(zhì)。

平安建設(shè)離不開日積月累的精耕細(xì)作,，在立足當(dāng)前現(xiàn)有條件的情況下,，我辦堅持做好宣傳工作，完善雙向承諾制,，深化群防群治隊伍建設(shè),，做好安置幫教減少重新犯罪，有力保障全鎮(zhèn)的和諧平安,。一是加大宣傳力度,，積極開展綜治宣傳月活動。充分結(jié)合當(dāng)?shù)靥厣ㄈ缦赡飶R會,、集市等）,，利用板報、專欄,、標(biāo)語,、宣傳資料等媒介拓展宣傳手段，以法治,、平安,、和諧、服務(wù)為宣傳主題,，宣傳《xx省社會治安綜合治理條例》和與群眾切身利益相關(guān)的法律法規(guī),，增強(qiáng)群眾法治意識和觀念。二是完善雙向承諾制,，立足解決群眾實際問題,。全鎮(zhèn)上下齊抓共管，樹立危機(jī)意識,、憂患意識,、親民意識，積極辦理來信來訪,，以誠相待,，換位思考，能調(diào)解的矛盾努力化解,，能解決的問題積極解決,，不能立即解決的認(rèn)真做好解釋工作,。

15月共受理來信32件來訪16件，除個別老上訪戶重訪纏訪,，95%以上的來訪都得到了有效的解決,，得到廣大群眾的認(rèn)可和支持。三是深化群防群治隊伍建設(shè),，延伸村組網(wǎng)絡(luò)渠道,。由鎮(zhèn)綜治委牽頭加強(qiáng)群防群治工作指導(dǎo)，明確職責(zé)任務(wù),，積極落實人防（巡查隊伍）,、物防（小區(qū)安保）、技防（監(jiān)控攝像）等措施和制度,，最大限度的發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)觸角作用,，為掌控全鎮(zhèn)穩(wěn)定情況提供信息支持，為廣大群眾安居樂業(yè)提供一道平安防線,。四是強(qiáng)化刑釋解教人員安置幫教工作，成立幫教工作小組,，定人定責(zé)加強(qiáng)監(jiān)護(hù),、教育和管理，做到不漏管,、不失控,，預(yù)防和減少重復(fù)犯罪，做好維護(hù)婦女兒童權(quán)益工作,，努力維護(hù)弱勢群體的合法權(quán)益,。

國企信訪維穩(wěn)工作總結(jié)篇十九

半年來，xx鄉(xiāng)黨委,、政府在上級黨委,、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在縣信訪局的業(yè)務(wù)指導(dǎo)下,，務(wù)實苦干,，扎實工作，確保了全鄉(xiāng)社會大局的穩(wěn)定,，為全鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)和社會事業(yè)的全面健康發(fā)展,，創(chuàng)造了和諧穩(wěn)定的環(huán)境，現(xiàn)將半年的工作情況簡單匯報：

我鄉(xiāng)新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子對信訪穩(wěn)定工作非常重視,，成立了以黨委書記為組長的信訪工作領(lǐng)導(dǎo)組,，有分管領(lǐng)導(dǎo)，有專職工作人員,，有基層信訪工作網(wǎng)絡(luò),，有制度,、抓落實，在財力投入上,，我鄉(xiāng)在財政十分困難的情況下,，對信訪工作投入，從不吝嗇,，舍得投入,，為開展工作，奠定了堅實的基礎(chǔ),。

以前有群眾反映說,，到鄉(xiāng)里辦事兒，總是門難進(jìn),，臉難看,，事難辦，針對這一情況,，我鄉(xiāng)非常重視,，堅持日日接待制度，凡到鄉(xiāng)里的人員我們總是先問他有啥事兒,，找誰呢,？如果是找人，我們幫助他找,，領(lǐng)到所找人的辦人公室,，如果是咨詢問題，我們知道的,，立即答復(fù),，不知道的領(lǐng)到分管領(lǐng)導(dǎo)、部門負(fù)責(zé)人的辦公室,，由他們負(fù)責(zé)解釋,；如果是反映問題，我們就叫到信訪接待室,，坐下來,，認(rèn)真聽、記,，然后根據(jù)所反映問題的性質(zhì)和種類,，分別予以解釋和處理，該立案的,，報請領(lǐng)導(dǎo)審批,，責(zé)成有關(guān)人員限期處理。通過半年來的努力工作,，使群眾對政府的看法有了很大的改觀,，真正轉(zhuǎn)變了政府職能,，密切了黨群、干群關(guān)系,。

每月的25日定為信訪例會日,，對所存在的問題，進(jìn)行分類梳理,，分析問題的癥結(jié),，有針對性的開展工作，實踐證明,，我們的工作是正確的,、有效的，成績是顯著的,。

對于其他矛盾和問題,，我們也是科學(xué)分析、正確處理,，把許多問題消滅在萌芽狀態(tài),，大點的問題也處于掌控之中，做到了人動我知,。

今年,，我們在暢通信訪渠道的基礎(chǔ)上，依法規(guī)范了信訪秩序,，嚴(yán)格按照國務(wù)院信訪條例、治安處罰法和市公檢法法司聯(lián)合文件（汴公[2xxx]16號）關(guān)于對進(jìn)京非正常上訪和進(jìn)京纏訪鬧訪的處理意見,，規(guī)范信訪行為,，把好是否違法這個關(guān)鍵標(biāo)準(zhǔn)，該批評教育的批評教育,，該打擊的堅決打擊到位,，決不姑息遷就，從目前情況來看,，效果非常明顯,。

總之，半年來,，我鄉(xiāng)信訪工作,，在任務(wù)繁重的情況下，鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)高度重視,，加大投入,，經(jīng)常研究、分析信訪形勢和動態(tài),，掌握好信訪信息,，排查問題到位,，處理方法科學(xué)，堅持依法按政策辦事兒,，規(guī)范了信訪行為,，做到了把矛盾消滅在萌芽狀態(tài)，把影響降到最小限度,，為全縣的穩(wěn)定大局做出了巨大的貢獻(xiàn),。

1、信訪辦事情多,、人員少,，經(jīng)常感到一個人忙不過來。

2,、信訪局組織經(jīng)驗交流少,。

1、向分管領(lǐng)導(dǎo)建議要12名綜合素質(zhì)較高的同志,，充實到信訪辦,，負(fù)責(zé)日常接待，記錄,、完善各種資料,。

2、多向信訪局領(lǐng)導(dǎo)請示學(xué)習(xí),，向兄弟鄉(xiāng)鎮(zhèn)學(xué)習(xí),，學(xué)習(xí)他們好的經(jīng)驗做法，以促使我鄉(xiāng)的信訪工作再上一個新的臺階,！

國企信訪維穩(wěn)工作總結(jié)篇二十

20xx年,永興鎮(zhèn)綜治辦在縣委,、縣政府的指導(dǎo)下，緊緊圍繞鎮(zhèn)黨委,、政府的中心工作,，認(rèn)真貫徹落實省、市工作會議精神,，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，以維護(hù)人民利益為根本,，維護(hù)社會和諧穩(wěn)定為目標(biāo),，以維護(hù)社會公平正義為核心，深入開展平安開江建設(shè),，切實解決突出問題,，為促進(jìn)我鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展及社會和諧穩(wěn)定創(chuàng)造良好的社會環(huán)境和公正、高效的法治環(huán)境。

一是健全組織網(wǎng)絡(luò),。年初以來,，及時調(diào)整充實了鄉(xiāng)綜治工作領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，成立了以黨委書記為綜治委主任,，分管負(fù)責(zé)人,、派出所長、司法所長等相關(guān)人員為委員的社會治安綜合治理委員會,。各村也相應(yīng)調(diào)整配齊了治,、調(diào)兩會，明確了治保主任及信息員,。進(jìn)一步建立健全了綜治網(wǎng)絡(luò)和綜治工作長抓不懈的工作機(jī)制,。

二是嚴(yán)格目標(biāo)管理。及時制發(fā)了年度工作要點,。緊密結(jié)合長豐實際,，認(rèn)真謀劃，狠抓落實,，研究制發(fā)了《長豐鄉(xiāng)20xx年綜治工作要點》,，明確了全年綜治工作思路，目標(biāo)任務(wù);及時簽訂了目標(biāo)管理責(zé)任書,，3月份,，鄉(xiāng)黨委書記和各村、衛(wèi)生院,、學(xué)校簽訂了《長豐鄉(xiāng)20xx年度社會治安綜合治理目標(biāo)管理責(zé)任書》,，明確任務(wù)、落實責(zé)任,、嚴(yán)格獎懲,，確保綜治工作有章可循、有人干事,，有序推進(jìn)。

三是加強(qiáng)工作調(diào)度,。嚴(yán)格執(zhí)行綜治工作月例會和季督查制度,，加強(qiáng)對后進(jìn)村工作的督查調(diào)度，及時發(fā)現(xiàn)和解決工作中存在的問題和不足,。

一是認(rèn)真組織開展了綜治宣傳月活動,。5月12日，組織開展了以共創(chuàng)和諧長豐為主題的社會管理綜合治理宣傳月活動,。出動了宣傳車,，設(shè)立了宣傳欄，分發(fā)了宣傳資料，并刷新宣傳標(biāo)語20余條,，形成了綜治工作開展的良好氛圍,。

二是認(rèn)真開展了普法宣傳和教育活動。制定了年度普法工作計劃,，加強(qiáng)對鄉(xiāng)村干部和在校學(xué)生的法制培訓(xùn),。利用鄉(xiāng)周末例會，組織學(xué)法1場,，給在校學(xué)生上法制課1場,。

三是組織開展了20xx年法律進(jìn)農(nóng)家活動。成立了領(lǐng)導(dǎo)小組,、制定了活動計劃,。活動以堅持普治并舉,，服務(wù)科學(xué)發(fā)展為主題,，深入機(jī)關(guān)、企業(yè),、村,、學(xué)校等開展了形式多樣、喜聞樂見的法律六進(jìn)活動,，創(chuàng)新了宣傳形式,，提高了宣傳效果。

一是嚴(yán)格落實信訪維穩(wěn)責(zé)任,。堅持開門接訪,，鄉(xiāng)班子成員和信訪辦同時接訪并舉，明確班子成員信訪責(zé)任分工,，努力做到誰分管,、誰負(fù)責(zé)，誰接訪,、誰負(fù)責(zé)解決問題,。對來訪者的合理訴求及時答復(fù)和辦理，對來訪者的不合理訴求耐心解釋和說明,。今年,，共受理來信來訪9人次，信訪人反映的合理訴求都得到了解決,。

二是認(rèn)真開展了矛盾糾紛排查調(diào)處活動,。加強(qiáng)矛盾糾紛排查工作網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，健全了村,、校調(diào)委會,，完善了村、校調(diào)解小組、調(diào)解員或糾紛信息員的調(diào)解網(wǎng)絡(luò),。加大了矛盾糾紛預(yù)防調(diào)處工作力度,，綜治辦在每月的綜治例會上對矛盾排查情況進(jìn)行梳理匯總，并及時加以解決,，對重大矛盾隱患及時向鄉(xiāng)黨委政府匯報,，明確包保責(zé)任人。各村調(diào)委會每三天開展一次矛盾糾紛排查活動,，努力做到四清,，即對易發(fā)生糾紛的重點戶、重點人底數(shù)清;對易激化糾紛的類型和主要環(huán)節(jié)清;對失足青少年,、刑釋解教人員的情況清;對矛盾集中,、群眾反映強(qiáng)烈的社會難點、熱點糾紛和易發(fā)生群體糾紛的情況清,。及時化解矛盾糾紛,，避免矛盾糾紛的激化。今年全年,，全鄉(xiāng)共排查矛盾11起,，化解矛盾11起，沒有一起矛盾因為排查化解不及時而激化,。

按照縣委辦,、縣政府辦《關(guān)于建立城鄉(xiāng)社會網(wǎng)格化管理體系的實施意見》，結(jié)合我鄉(xiāng)實際,，在全鄉(xiāng)5個行政村,，建立二級網(wǎng)格5個，三級網(wǎng)格9個,，以群眾平安需求為出發(fā)點和落腳點,，寓管理于服務(wù)，實現(xiàn)管理與服務(wù)的有機(jī)統(tǒng)一,、實現(xiàn)網(wǎng)格化服務(wù)管理全覆蓋,。同時建立8個工作制度，即：走訪排查制度,、信息采集制度,、信息報告、處理和反饋制度,、民情日記制度、掛牌服務(wù)制度,、調(diào)度通報制度,、督查考核制度、培訓(xùn)制度，使社會網(wǎng)格化管理體系真正貫徹落實,，做到情況掌握在基層,、問題解決在基層、矛盾化解在基層,、工作推動在基層,，不斷提升社會治理能力。

下半年年我鄉(xiāng)政法綜治工作的總體思路是：認(rèn)真貫徹落實鄉(xiāng)黨委,、政府關(guān)于對綜治工作的指示精神,，深入推進(jìn)社會矛盾化解、社會管理創(chuàng)新,，切實解決影響社會和諧穩(wěn)定的源頭性,、基礎(chǔ)性、根本性問題,，創(chuàng)造和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境,。

加強(qiáng)社會治安防控工作。一要切實加強(qiáng)人防,，以加強(qiáng)信息化,、執(zhí)法規(guī)范化、構(gòu)建和諧警民關(guān)系三項建設(shè)為重點,，充實基層防范力量,，提高街頭路面見警率。要廣泛動員社會各方面的力量,，充實各村義務(wù)巡邏隊的力量,，積極參與社會治安防控，形成專群結(jié)合,，齊抓共管的工作格局,。二要鞏固物防，要求各單位,、企業(yè)要認(rèn)真落實內(nèi)部安全,、消防管理制度，強(qiáng)化防火,、防盜,、防破壞、防爆炸工作制度,。

1,、通過發(fā)放資料、張貼標(biāo)語,、戶外廣告,、刊出宣傳欄,、文藝宣傳等多種形式，深入基層農(nóng)村和街面進(jìn)行法制咨詢宣傳,、平安創(chuàng)建宣傳,、禁毒宣傳、綜治信訪維穩(wěn)三級平臺宣傳,，引導(dǎo)群眾守法,、用法、懂法,，能運用法律合法表達(dá)訴求,，避免矛盾糾紛。

2,、積極發(fā)揮綜治委成員單位作用,，深化平安創(chuàng)建和示范村標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作，深入開展平安村,、平安校園,、平安家庭、平安醫(yī)院創(chuàng)建活動,，堅持生態(tài)文明村建設(shè),、婦女維權(quán)活動、無毒村創(chuàng)建活動相結(jié)合,，廣泛開展平安長豐建設(shè),。

國企信訪維穩(wěn)工作總結(jié)篇二十一

根據(jù)《xx市20xx年度共同目標(biāo)》、《中共xx縣委關(guān)于印發(fā)〈20xx年工作要點〉的通知》（江委發(fā)〔20xx〕6號）和《xx縣20xx年維護(hù)社會穩(wěn)定工作要點》（江穩(wěn)辦〔20xx〕4號）文件精神,，我鄉(xiāng)維穩(wěn)工作按照省,、市、縣的要求,，以維護(hù)社會穩(wěn)定為首要任務(wù),，以深入開展嚴(yán)打整治活動為重點，以構(gòu)建和諧社會,，打造平安xx,、和諧xx為目標(biāo)，認(rèn)真落實了社會治安綜合治理的各項措施,，有力的地維護(hù)了我鄉(xiāng)的社會穩(wěn)定,，為我鄉(xiāng)的經(jīng)濟(jì)建設(shè)和各項社會事業(yè)的發(fā)展?fàn)I造了一個良好的社會環(huán)境，現(xiàn)將我鄉(xiāng)20xx年的維穩(wěn)工作情況總結(jié)如下：

鄉(xiāng)黨委,、政府高度重視,，把維護(hù)社會穩(wěn)定工作納入了重要議程，年初制定了全年工作計劃和實施方案,，與各村簽訂了維護(hù)社會穩(wěn)定工作責(zé)任書,。鄉(xiāng)黨委,、政府還成立了維穩(wěn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組和矛盾糾紛排查調(diào)處工作領(lǐng)導(dǎo)小組，全鄉(xiāng)各村（社區(qū)）也分別成立了調(diào)解領(lǐng)導(dǎo)小組,。

1、建立健全了規(guī)章制度,。一是對維護(hù)社會穩(wěn)定工作實行了目標(biāo)管理責(zé)任制,，強(qiáng)化了領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制；二是認(rèn)真制訂了維護(hù)社會穩(wěn)定工作預(yù)案,；三是加強(qiáng)了情報信息工作,，從鄉(xiāng)到各村、責(zé)任單位都建立了信息網(wǎng)絡(luò),，并嚴(yán)格了報送制度,；四是認(rèn)真解決社會難點熱點問題，為群眾辦好事,、辦實事,，狠抓了信訪工作，制訂了信訪紀(jì)律,，把每周五訂為書記接待日,。

2、進(jìn)一步落實了領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制,，層層簽訂了責(zé)任書,。鄉(xiāng)黨委、政府與全鄉(xiāng)19個行政村,、2個社區(qū)及鄉(xiāng)屬各企事業(yè)單位,、學(xué)校分別簽訂了維穩(wěn)工作責(zé)任書。

1,、加大了維穩(wěn)工作宣傳力度,，增強(qiáng)了廣大群眾的參與意識和創(chuàng)建意識，采取宣傳欄,、墻報,、廣播、宣傳標(biāo)語等形式,，把集中宣傳和普遍宣傳有機(jī)結(jié)合起來,，重點開展了3月、6月,、12月的集中宣傳活動,。以平安創(chuàng)建為內(nèi)容，全面宣傳社會治安綜合治理和維護(hù)社會穩(wěn)定的方針,、政策,、法律,、法規(guī)，宣傳見義勇為的先進(jìn)事跡,，宣傳全鄉(xiāng)治安面貌改觀和嚴(yán)打整治成果等,。

2、加強(qiáng)對干部的業(yè)務(wù)素質(zhì)培訓(xùn),。采取逐級培訓(xùn)的辦法,，提高干部的業(yè)務(wù)素質(zhì)。

1,、落實專人負(fù)責(zé)矛盾糾紛排查工作,，并堅持每季度組織召開矛盾糾紛排查工作會。要求各村（社區(qū)）每半月把矛盾糾紛處理情況上報鄉(xiāng)綜治辦,，對需要協(xié)助處理的,，鄉(xiāng)綜治辦派人協(xié)助處理，力求做到讓群眾滿意,，尤其是雙方當(dāng)事人滿意,。

2、認(rèn)真抓好維穩(wěn)包案工作和來信來訪工作,。

1,、高度重視國家安全人民防線建設(shè)和保密工作，認(rèn)真開展國家安全教育,，加強(qiáng)對公派出（國）境,、涉外單位人員的教育管理，切實做好防策反工作,。

2,、堅決防范和打擊非法組黨結(jié)社，切實加強(qiáng)對社團(tuán)登記管理,。

3,、認(rèn)真開展防邪工作，進(jìn)一步做好深挖打擊,、教育轉(zhuǎn)化和宣傳揭批,，加強(qiáng)對重點人員的監(jiān)控，確保零聚集和廣播電視零插播,。

20xx年我鄉(xiāng)維穩(wěn)工作取得了較好的成績,，但離上級的要求還有一定的差距，在來年的工作中我們將繼續(xù)努力并做好以下工作：一是認(rèn)真總結(jié)過去的經(jīng)驗和教訓(xùn),，制定出來年的工作計劃,；二是加強(qiáng)維穩(wěn)包案工作，落實穩(wěn)控措施,，做好來信來訪工作的處理,，切實為群眾辦好事,、辦實事；三是加矛盾糾紛排查調(diào)處工作,，及時化解了矛盾和糾紛,，維護(hù)社會穩(wěn)定；四是繼續(xù)抓好防邪工作,，加強(qiáng)對重點人員的監(jiān)控,；五是采取多種形式加強(qiáng)宣傳教育，在村（社）學(xué)校設(shè)宣傳點,，全面宣傳維護(hù)社會穩(wěn)定的方針、政策,、法律,、法規(guī)。

國企信訪維穩(wěn)工作總結(jié)篇二十二

20xx年上半年以來,，xx的社會治安綜合治理工作,，在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，市綜治委及辦公室的關(guān)心指導(dǎo)下,，以打造“平安xx”為目標(biāo)，堅持圍繞服務(wù)中心,，服務(wù)大局,，以深入推進(jìn)“社會矛盾化解、社會治安創(chuàng)新,、和諧平安xx”三項重點工作為載體,，切實擔(dān)負(fù)起“維護(hù)一方平安”的社會責(zé)任，為建設(shè)富裕和諧xx創(chuàng)造和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境和公平正義的法制環(huán)境,。狠抓各項工作措施的落實,、強(qiáng)化目標(biāo)責(zé)任制，做好社會治安綜合治理維護(hù)社會穩(wěn)定工作,。

上半年以來,，綜治辦始終將“穩(wěn)定壓倒一切”的思想貫穿于開展綜治工作的全過程。認(rèn)真領(lǐng)會市委,、市政府相關(guān)工作會議精神,，及時召開各場屬單位負(fù)責(zé)人參加的綜治工作會議，傳達(dá)學(xué)習(xí)上級工作會議精神和有關(guān)文件,，部署我場綜治工作,。把市委、市政府下達(dá)的《xx市20xx年社會治安綜合治理目標(biāo)管理責(zé)任書》,，結(jié)合本場的實際情況,，制定并行文下發(fā)了《20xx年xx社會治安綜合治理目標(biāo)管理方案》,、《20xx年xx社會治安綜合治理目標(biāo)管理責(zé)任書》、《關(guān)于切實加強(qiáng)維護(hù)穩(wěn)定工作的實施方案》等,，加強(qiáng)和創(chuàng)新社會治安工作實施意見,，明確了綜治工作責(zé)任，健全組織機(jī)構(gòu),、制定了措施,。認(rèn)真按照市委、市政府下達(dá)的綜治目標(biāo)管理責(zé)任做好我場的維穩(wěn)信訪工作,。

我場按照市綜治委辦公室貴綜辦《關(guān)于開展社會治安綜合治理宣傳月活動的通知》精神,，積極開展社會治安綜合治理、和諧平安建設(shè)宣傳活動,。利用多種形式廣泛進(jìn)行宣傳活動,，懸掛橫幅、制作綜治知識宣傳欄,、張貼宣傳標(biāo)語,、分發(fā)宣傳材料、在場辦公樓一樓大廳電子熒幕上滾動播放,。大力宣傳黨的政策和提出的和諧社會建設(shè)的奮斗目標(biāo)及需要遵循的原則,，和諧平安單位及家庭主要標(biāo)準(zhǔn)為內(nèi)容的綜治宣傳活動。

積極開展《崇尚科學(xué),、關(guān)愛家庭,、反對邪教》為內(nèi)容的警示教育，充分利用“黨員活動日”組織干部職工到xx市禁毒教育基地參觀學(xué)習(xí),，自覺抵御毒品的侵害,，告誡大家“珍愛生命、遠(yuǎn)離毒品,、陽光生活”,。

（一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，目標(biāo)責(zé)任落實到位,。上半年,，我場圍繞市委、市政府的目標(biāo)要求,，結(jié)合當(dāng)前xx工作面對的新形勢,，樹立做好信訪工作對xx新發(fā)展促進(jìn)作用的新認(rèn)識，進(jìn)一步增強(qiáng)了全場上下對信訪工作促和諧,、保穩(wěn)定的意識,，強(qiáng)化了信訪工作責(zé)任。我場堅持按照“分級負(fù)責(zé)、歸口辦理”和“誰主管,、誰負(fù)責(zé)”的原則,，形成了主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓,、班子成員齊抓共管,、職能科室具體承辦的信訪工作格局。為暢通信訪工作渠道,，我場將信訪接待室設(shè)置在場綜治辦,，并確定專人負(fù)責(zé)信訪工作，方便了干部職工來信來訪,；認(rèn)真聽取干部職工意見,、建議，及時化解矛盾,、解決問題,。建立健全信訪工作機(jī)制，積極從源頭治理,、事中監(jiān)督、事后化解等環(huán)節(jié)妥善處理信訪問題,，并按照各自承擔(dān)的目標(biāo)任務(wù)明確責(zé)任,，狠抓落實，把信訪工作納入了各分場,、各科室20xx年目標(biāo)績效管理,，確保全年信訪工作目標(biāo)任務(wù)圓滿完成。

（二）暢通信訪渠道,，推動信訪工作有序開展,。一是認(rèn)真處理職工群眾來信來電，熱情接待職工群眾來信來訪,。在接待來訪工作中,，負(fù)責(zé)信訪的工作人員耐心聽取投訴人講述情況并認(rèn)真作好記錄，及時進(jìn)行匯報,，熱情為職工,、林農(nóng)解答有關(guān)涉林事務(wù)的法律法規(guī)，認(rèn)真回答廣大干部職工的各類咨詢,，千方百計為大家分憂解難,，文明禮貌，熱情服務(wù),；對職工群眾反映的問題以及上級交辦的群眾來信和網(wǎng)上投訴,，都及時調(diào)查情況，對發(fā)現(xiàn)的問題督促其限期處理，做到件件有登記,、件件有落實,、件件有回復(fù)。場長董永剛,、書記張建國等場領(lǐng)導(dǎo)對來信和來訪反映的問題也都非常重視,，親自責(zé)成相關(guān)科室具體落實，每一件信訪案件辦理后都及時給當(dāng)事人回復(fù),，并針對有代表性的當(dāng)事者進(jìn)行回訪,，得到了當(dāng)事人認(rèn)可。

同時,，對于省,、市明確的重要信訪案件都及時將辦理情況向上級相關(guān)部門匯報。上半年,，我場共受理各類來信來訪3件,，均已及時處理，處理率為100％,。二是積極做好領(lǐng)導(dǎo)干部接訪工作,。全年場領(lǐng)導(dǎo)接待日有計劃有安排，相關(guān)接待場領(lǐng)導(dǎo)按時到位接訪,，堅持定期下訪,，落實了領(lǐng)導(dǎo)接待日制度。同時,，堅持“誰接訪誰負(fù)責(zé)”原則,，認(rèn)真落實領(lǐng)導(dǎo)包案制度，采取了“一個案子,、一名領(lǐng)導(dǎo),、一個方案、一抓到底”的辦法,，嚴(yán)格督辦,，全年場領(lǐng)導(dǎo)包案辦結(jié)率達(dá)100%，有效解決了一批信訪難題,。三是抓好特殊時期和敏感時期的信訪維穩(wěn)工作,。一方面按要求開展信訪積案集中清理化解百日攻堅活動，積極化解信訪積案,。另一方面,，在敏感時期，進(jìn)一步強(qiáng)化制度,，針對矛盾糾紛的特殊性,，建立信訪工作預(yù)案,，進(jìn)行仔細(xì)排查，集中梳理,，按時“零報告”,，未發(fā)生越級上訪。真正做到了為市委,、市政府及市領(lǐng)導(dǎo)分憂,，為我市社會穩(wěn)定、經(jīng)濟(jì)發(fā)展和構(gòu)建和諧社會服好務(wù),。由于重視信訪工作,，今年xx未發(fā)生一起到京非正常上訪，在重要會議,、重大活動,、法定節(jié)假日期間未發(fā)生到省、市非正常上訪,。

加強(qiáng)社會治安綜合治理,，維護(hù)社會穩(wěn)定，構(gòu)建社會主義和諧社會是一項長期而艱巨的社會系統(tǒng)工程,，半年來,，xx一如既往認(rèn)真完成了維穩(wěn)信訪各項工作目標(biāo)任務(wù)，并積極努力地創(chuàng)新維穩(wěn)信訪工作新思路,、新方法,、新舉措，有力地促進(jìn)了全場各項目標(biāo)任務(wù)的全面完成,，為全市改革、發(fā)展,、穩(wěn)定做出了積極的貢獻(xiàn),。但是，離上級組織的要求還有一定的距離,，我們會繼續(xù)努力,。

國企信訪維穩(wěn)工作總結(jié)篇二十三

xx年全鎮(zhèn)綜治維穩(wěn)信訪工作在市綜治委、信訪局的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，認(rèn)真落實上級各項工作要求,，牢固樹立發(fā)展與穩(wěn)定并重，富民與安民共進(jìn),，當(dāng)前與長遠(yuǎn)共謀的理念,，把平安建設(shè)重點落實在基層，把握到源頭,，努力提高群眾安全感,、滿意度，不斷探索平安建設(shè)中的新情況和新問題，建立有效機(jī)制,，最大限度地實現(xiàn)了長治久安,。其主要工作體現(xiàn)在以下方面：

過去我們堅持的是村級半月一排查，鎮(zhèn)級一月一排查,，特殊敏感時期隨時排查機(jī)制,。自第三季度開始，按照市綜治委的統(tǒng)一要求,，實行了村,、社區(qū)一周一排查，鎮(zhèn)綜治委半月一排查,，重要節(jié)點隨時排查機(jī)制,，并取消了農(nóng)村農(nóng)忙季節(jié)鎮(zhèn)級不集中排查只電話報告排查情況的慣例，仍然堅持半月一次排查,，綜治委主要領(lǐng)導(dǎo)參加集中排查工作,，提出相關(guān)要求，保證做到矛盾糾紛排查不留死角,、不空時段,，調(diào)處不留盲區(qū)，努力遏制因矛盾糾紛排查調(diào)處不到位而發(fā)生激化,，引發(fā)上訪和民轉(zhuǎn)刑案件及群體性的事件的發(fā)生,。全年累計排查矛盾糾紛240余起，全部得到調(diào)處,。調(diào)處成功率98%以上,，特別是注重了婚姻家庭及鄰里糾紛的排查調(diào)處工作。全年排查出婚姻家庭糾紛27起,，全部得到有效調(diào)處,，在婚姻家庭矛盾排查調(diào)處工作中，我們嚴(yán)肅告誡各地認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗,，吸取教訓(xùn),，努力把矛盾糾紛消除在萌芽狀態(tài)。

今年全鎮(zhèn)在建的保宜高速公路建設(shè),、宜張高速公路啟動建設(shè),、雙蓮裝備工業(yè)園加速建設(shè)等重點項目建設(shè)工程帶來了一系列的社會矛盾。尤其是征地拆遷工作時間緊,、任務(wù)重,、要求高、政策性強(qiáng),，面對一系列的實際問題,，黨委政府認(rèn)真研究,，積極應(yīng)對，努力為重點建設(shè)項目保駕護(hù)航,。保宜高速,、宜張高速、雙蓮裝備工業(yè)園等項目的征地拆遷工作中,，由于我鎮(zhèn)屬規(guī)定的三類地級,、又與玉泉辦事處及夷陵區(qū)接壤，補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)懸殊,，帶來了一系列的不利因素,，矛盾突出，導(dǎo)致征地農(nóng)戶聯(lián)名上訪和集體上訪,，拒簽協(xié)議甚至阻礙施工,。針對這些問題，鎮(zhèn)內(nèi)組織相應(yīng)工作專班進(jìn)駐項目區(qū),，取消雙休日,，白天農(nóng)戶無人，晚上登門工作,，今天不行明天再去,，當(dāng)家人在外電話聯(lián)系，對在宜昌市內(nèi)的外出務(wù)工人員到當(dāng)?shù)丶s談,，宣講政策,，曉之以理動之以情，終于化解了一系列矛盾,，保證了重點項目的順利實施,。

一是加強(qiáng)宣傳，提高全民防范意識,。將平安建設(shè)和治安防范常識編印成冊發(fā)放到千家萬戶,，動員全民積極參與平安建設(shè)，建立公眾安全感測評機(jī)制,，開展群眾安全感滿意度問卷調(diào)查，對群眾反映的重點治安問題開展整改,，不斷提高了群眾安全感和治安滿意度,。二是積極探索有效防范手段，完善治安防控網(wǎng)絡(luò),。在繼續(xù)深化基層治安巡邏,、十戶聯(lián)防、門棟關(guān)照等防范措施基礎(chǔ)上,，積極推行科學(xué)防控措施,，全鎮(zhèn)組織穩(wěn)步推進(jìn)“天眼”視頻監(jiān)控,、“天哨”家庭防盜報警、“護(hù)車衛(wèi)士”衛(wèi)星定位技術(shù)等科技防控手段,，據(jù)統(tǒng)計全鎮(zhèn)安裝視頻監(jiān)控345處,，實行了科技防范全覆蓋。并認(rèn)真組織動員農(nóng)戶參與社會治安保險,，參保農(nóng)戶達(dá)50%,構(gòu)成了“村頭巷尾有天眼盯著,、家庭門店有天哨守著、通行車輛有衛(wèi)士跟著,、損失不幸有保險顧著”的平安格局,。三是加大督查力度，不斷創(chuàng)新社會管理,。采取專班檢查,、個別問題督查、會議推進(jìn)等形式促進(jìn)平安建設(shè)任務(wù)的具體落實,，農(nóng)村法務(wù)網(wǎng)格工程建設(shè)全面開展,，人民調(diào)解、法制宣傳,，法律服務(wù)觸角進(jìn)一步延伸,，社區(qū)矯正規(guī)范運行，特殊人群管理服務(wù)不斷改進(jìn),，校園周邊環(huán)境治理,、護(hù)路護(hù)線聯(lián)防、食品藥品管理,、道路交通安全,、安全生產(chǎn)等社會管理努力適應(yīng)新形勢需要，為構(gòu)建和諧社會發(fā)揮了應(yīng)有作用,。

堅持一月一次排查,，專題研究解決信訪問題的辦法，黨政主要領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)真執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)包案制度,，一年來堅持每天有領(lǐng)導(dǎo)帶班接訪,、對處理信訪工作給予充分保障，全年共接待處理信訪問題128期,，辦理上級轉(zhuǎn)交信訪問題29件,，化解信訪積案2件，做到了件件有答復(fù),，事事有回音,。全鎮(zhèn)未發(fā)生赴省進(jìn)京非正常上訪，無群體性上訪或因信訪問題引發(fā)的群體性的事件,。

我們緊緊抓住去年個別機(jī)關(guān)干部出現(xiàn)的違法違紀(jì)案件,，今年“7.7”重大刑事案件,，在廣大干部中舉一反三，加強(qiáng)紀(jì)律作風(fēng)建設(shè),，邀請宜昌市,、當(dāng)陽市人民檢察院到鎮(zhèn)開展預(yù)防職務(wù)犯罪警示教育。要求全鎮(zhèn)各單位各部門認(rèn)真執(zhí)行上級各項規(guī)定,，經(jīng)常對照黨員干部規(guī)則檢查言行,，規(guī)范行為，加大了財務(wù)公開,、監(jiān)督,、審計力度，加大農(nóng)村維穩(wěn)責(zé)任落實和責(zé)任追究力度,，作風(fēng)建設(shè)得到進(jìn)一步加強(qiáng),。

總之，xx年全鎮(zhèn)綜合維穩(wěn)信訪工作在鎮(zhèn)黨委,、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，一切圍繞發(fā)展，一切圍繞平安,，一切圍繞社會和諧,，取得了應(yīng)有的工作成效，但是工作中仍然還有不足之處,，特別是化解新形勢下疑難矛盾糾分的辦法和措施需要努力提高,，農(nóng)村治安聯(lián)防有待進(jìn)一步加強(qiáng)，農(nóng)村社會治安管理有待不斷創(chuàng)新,。

國企信訪維穩(wěn)工作總結(jié)篇二十四

筆者歸納當(dāng)前煙草行業(yè)的信訪工作特點,，主要表現(xiàn)為五種類型

(一)企業(yè)改革中的遺留問題。

近年來,，煙草公司先后經(jīng)歷了清退農(nóng)民工,、職工分流減員、清退臨時工,、勞動用工分配制度革等多次改革,，每一次的改革，或多或少都會觸及一些人的利益,。在近年煙草經(jīng)營形勢普遍轉(zhuǎn)好的情況下,，在崗與不在崗職工的收入差距拉大，心理的不平衡感開始顯現(xiàn),，累積的問題開始逐漸爆發(fā),，進(jìn)而形成信訪事件,。

(二)職工生活待遇問題,。

首先是由于企業(yè)經(jīng)營形勢的好轉(zhuǎn),，在崗人員與離內(nèi)退人員的工資待遇差距進(jìn)一步拉大，造成部分人員心理不平衡;其次是物價上漲水平過快,，相比之下職工收入增長緩慢,，要求提高工資和生活待遇的呼聲越來越高。

(三)子女安置問題,。

近年來,，多數(shù)職工選擇把子女參軍、退伍安置作為就業(yè)的一條捷徑,，但由于僧多粥少,，一部分未安置的退伍軍人也參與到上訪隊伍之中。

(四)生產(chǎn)經(jīng)營中的問題,。

主要表現(xiàn)在煙用物資發(fā)放,、煙葉收購方面，一些不規(guī)范的現(xiàn)象依然存在,。

(五)一些突發(fā)性問題,。

由于縣級煙草公司涉及點多、面廣,、戰(zhàn)線長,，管理難度增加，稍有松懈,，各種意外情況隨時都有發(fā)生的可能,。

盡管表現(xiàn)形式多樣，但其本質(zhì)是不變的,，都表現(xiàn)為一種利益沖突,，即特定的主體基于利益沖突而產(chǎn)生的一種雙邊或多邊的對抗行為。這種對抗行為產(chǎn)生的原因也是多方面的,。

一是煙草公司存在過錯,。

有的基層單位在作出相關(guān)決定時侵犯了員工的合法權(quán)益;辦事程序上有瑕疵;工作人員不作為、亂作為,、與當(dāng)事人的溝通交流不到位,、態(tài)度粗暴、方法簡單等等,。

二是員工為謀取不正當(dāng)利益,。有的員工為了謀取不正當(dāng)利益，采取上訪等手段,，企圖利用國家機(jī)關(guān)權(quán)威向煙草公司施加壓力,。

三是員工一方對法律政策理解不透徹，相關(guān)文書說理不透徹,。

如,，在員工前往上班途中酒后醉駕,，造成單方事故導(dǎo)致死亡的，是屬意外死亡還是屬因公死亡理解不清,，上訪要求單位按因公死亡給予賠償,。

四是上訪權(quán)利被濫用。

上訪是公民維護(hù)自身權(quán)利的一個重要救濟(jì)手段,，具有成本低的特點,，但上訪權(quán)利容易被濫用，給一些好吃懶做,、游手好閑之徒以可乘之機(jī),。有一名上訪人，在某省省會旅游,，意欲回程之前為節(jié)省車旅費用,，故意到省會某政府部門假意上訪，原所屬單位得之此人正在上訪的消息后立馬派專人專車將其接回,。

五是“花錢買平安”的思想縱容,。在上訪與息訪的博弈中，基層單位為保平安,、保不被“一票否決”,，對糾纏不清的上訪人要么滿足其要求補(bǔ)償現(xiàn)金，甚至是案外補(bǔ)償;要么情感上滿足上訪人的訴求給其安排工作崗位,，穩(wěn)定其心,，一味妥協(xié)遷就的做法更刺激了一些上訪員工，給一些員工造成只要上訪就能得利的想法,，錯誤地認(rèn)為,，“煙草公司都怕上訪，不管有理無理,，反正跑跑,，好處肯定大于壞處?！北阋欢僭俣厣显L,，并樂此不疲。

煙草行業(yè)解決信訪問題的治本治標(biāo)之法

(一)治本之策

信訪事件層出不窮說明滋生糾紛和和沖突的土壤依然存在,，這其實也是發(fā)展所帶來的矛盾,。在社會轉(zhuǎn)型期，糾紛和沖突的發(fā)生儼然成為推動煙草行業(yè)自身不斷深化改革,，創(chuàng)新體制的動力源泉,。解決糾紛和沖突的過程，就是改革不斷深化，企業(yè)不斷發(fā)展的過程,。這些是糾紛和沖突的積極意義,。當(dāng)然糾紛和沖突的持續(xù)存在和不斷積累，也必將對我們煙草行業(yè)改革和發(fā)展的成果帶來負(fù)面影響,。

這些是糾紛和沖突的消極意義。糾紛和沖突一方面帶給我們改革和發(fā)展的動力,，另一方面我們也只能通過不斷的改革和發(fā)展才能最終解決糾紛和沖突,。

1.努力保持煙草行業(yè)持續(xù)、穩(wěn)定,、健康發(fā)展,。

“發(fā)展才是硬道理”精辟的闡述了矛盾解決的思路，在于努力保持煙草行業(yè)的發(fā)展,。發(fā)展可以帶來經(jīng)濟(jì)總量的增加,，管理制度的創(chuàng)新、人員配置的優(yōu)化,、工作效率的提升,，資源消耗的減少。利用發(fā)展不斷加強(qiáng)煙草行業(yè)的整體綜合實力和在國家經(jīng)濟(jì)建設(shè)中的重要地位,，鞏固煙草行業(yè)的不可替代性,，從而增強(qiáng)煙草行業(yè)的凝聚力、戰(zhàn)斗力,、爆發(fā)力,，樹立員工對煙草企業(yè)的歸屬之情、感恩之心,、奉獻(xiàn)之愿,。達(dá)到用發(fā)展創(chuàng)和諧，用和諧促發(fā)展的良循環(huán),。

2.不斷完善收入分配機(jī)制,。

煙草行業(yè)近幾年隨著經(jīng)濟(jì)的高速發(fā)展和幾次大的整合、改革之后,，企業(yè)經(jīng)營形勢不斷好轉(zhuǎn),，員工工資、福利待遇也顯著提高,，但同時在企業(yè)內(nèi)部,，工資收入差距越來越大也成為不爭的事實，工資福利糾紛時有發(fā)生,?？梢姡瑔渭兊慕?jīng)濟(jì)高增長無法帶來安全感、人心穩(wěn)定和企業(yè)穩(wěn)定,，只有公平的增長才會帶來企業(yè)長久的穩(wěn)定,，不公平的增長則往往是企業(yè)不穩(wěn)定甚至滯后企業(yè)發(fā)展的根源?！懊癫换脊?，患不均也”是我們長久以來的思想特色，部分人員仍然存在“怨富心理”,，所以建立并完善公平的收入分配機(jī)制,，控制收入差距的擴(kuò)大、逐漸縮小收入差距,，讓員工平等共享企業(yè)發(fā)展成果至關(guān)重要,。

3.繼續(xù)深化人事制度改革。

當(dāng)前煙草行業(yè)大部分信訪事件是因人事問題引發(fā)的,，諸如企業(yè)自行買斷人員,、企業(yè)自聘人員、因違紀(jì)違法被開除人員等,。這些都是因為煙草行業(yè)在計劃經(jīng)濟(jì)發(fā)展時期,，由于人才缺乏、體制不順,、身份歧視而形成的,。一直以來煙草行業(yè)新進(jìn)人員都是一些轉(zhuǎn)業(yè)軍人，直至近幾年才開始面向全社會招聘了為數(shù)不多的有文化有學(xué)歷的人,。一方面煙草行業(yè)為了適應(yīng)經(jīng)濟(jì)體制改革,，迫切的需要提升高學(xué)歷高素質(zhì)員工的比例，增加研究型學(xué)習(xí)型員工的數(shù)量,，另一方面又不得不面對低素質(zhì)員工數(shù)量超編卻不得隨意解聘,，導(dǎo)致高素質(zhì)員工無編可入的尷尬處境。在經(jīng)濟(jì)體制改革深入推進(jìn)之際,，人事改革的深化也已迫在眉睫,。人事改革如若成功，必將成為煙草行業(yè)騰飛的動力源,，助推器,。如若處理不當(dāng)，也將成為煙草行業(yè)發(fā)展的束手繩,，絆腳石,。

(二)治標(biāo)之法治本之策重在長遠(yuǎn)，不可一蹴而就,。治標(biāo)之法側(cè)在當(dāng)前,，可解燃眉之急,。

就目前煙草行業(yè)解決信訪問題而言，要以“穩(wěn)”,、“控”為主,，做到渠道暢通，接待熱情,，設(shè)身處地為信訪人著想,，在穩(wěn)定住信訪人情緒的前提下，積極尋求妥善解決辦法,。

1.成立信訪領(lǐng)導(dǎo)組織,，使信訪工作有人管。

自上而下建立信訪工作組織領(lǐng)導(dǎo)體系,，明確各部門負(fù)責(zé)人為信訪工作第一責(zé)任人。賦予信訪工作人員一定的責(zé)任和要求,，避免見到信訪人相互推諉,，無人接待、無人管,、無人敢管的現(xiàn)象,。

2.設(shè)立信訪接待渠道，使信訪問題有處訴,。

在單位顯著位置張貼信訪工作流程圖,，讓信訪人知道信訪程序。設(shè)立信訪接待室,，讓信訪人有表達(dá)訴求的地方,。對信訪人的訴求，要專人登記,，能現(xiàn)場答復(fù)解決的現(xiàn)場給予答復(fù)解決,，不能現(xiàn)場答復(fù)解決的，明確告知信訪人辦理時限,。不屬于本單位職能范圍內(nèi)解決的,，可給予建議解決辦法或解決渠道。

3.完善信訪管理機(jī)制,，使信訪工作常態(tài)化,。

制訂信訪工作流程，固定兩位同志負(fù)責(zé)日常接訪工作,。

每周要固定時間由領(lǐng)導(dǎo)班子成員輪流主持接訪,。信訪工作領(lǐng)導(dǎo)小組要定期不定期聽取信訪工作情況匯報，為信訪工作的順利開展提供組織保障,。

4.制訂信訪排查措施,，使信訪苗頭早發(fā)現(xiàn),。

公司各部門要定期不定期對不穩(wěn)定因素和帶有傾向性的問題進(jìn)行摸底排查。

要變被動接訪為主動下訪,，把問題解決在基層,。特別是在國家重大節(jié)慶日、重大會議期間,，要提前組織開展集中排查活動,，對重點人員實施重點監(jiān)控，做到對不穩(wěn)定因素發(fā)現(xiàn)的早,、化解得了,、控制得住、解決得好,。

5.加強(qiáng)后勤保障工作,，對突發(fā)事件控得住。

信訪領(lǐng)導(dǎo)組及信訪辦成員要保證通訊工具暢通,，做到隨叫隨到,。在現(xiàn)有信訪工作人員的前提下，各部門人員可隨抽隨調(diào),，確保突發(fā)信訪事件控得住,、穩(wěn)的住。若發(fā)生越級上訪事件,，信訪領(lǐng)導(dǎo)組要立即啟動應(yīng)急預(yù)案,，及時上報并保證第一時間趕到現(xiàn)場，認(rèn)真做好勸服工作,，能現(xiàn)場解決的現(xiàn)場給予解決,，不能現(xiàn)場解決的，采取一切實措施,，保證把信訪人帶回,，防止事態(tài)進(jìn)一步擴(kuò)大。

6.帶著一顆感恩的心來做信訪工作,。

信訪人大部分都是企業(yè)的老職工,，為企業(yè)發(fā)展做出過重要貢獻(xiàn)。

在處理來信來訪時,，要動之以情,，曉之以理，針對不同信訪事項,，區(qū)別對待,。對內(nèi)退人員信訪問題，在政策許可的范圍內(nèi),，讓職工共享發(fā)展成果,，可安排崗位或在合理范圍內(nèi)適當(dāng)增加生活待遇,。對離退休老職工，要熱情接待,，耐心解釋,，千方百計讓老同志理解，解除疑問,。

對處理意見不滿意的,，必要情況下，可邀請法律顧問,，派專人專車陪同信訪人到上級部門,，由律師或上級領(lǐng)導(dǎo)給予解釋，增加信訪人對處理意見的可信度和滿意度,。信訪維穩(wěn)工作是一項系統(tǒng)的工程,，需要任重而道遠(yuǎn)的持續(xù)努力。我們需要從實體上、制度上、思想上出發(fā),，多渠道、多方式,、多層面落腳,，立足糾紛和沖突的化解,，爭取前期矛盾的調(diào)和，才能實現(xiàn)社會最終的和諧穩(wěn)定,。