總結(jié)是指對某一階段的工作,、學(xué)習(xí)或思想中的經(jīng)驗或情況加以總結(jié)和概括的書面材料,它可以明確下一步的工作方向,少走彎路,,少犯錯誤,,提高工作效益,,因此,,讓我們寫一份總結(jié)吧,。怎樣寫總結(jié)才更能起到其作用呢,?總結(jié)應(yīng)該怎么寫呢,?下面是小編為大家?guī)淼目偨Y(jié)書優(yōu)秀范文,希望大家可以喜歡,。
護(hù)士工作總結(jié)個人篇一
制度是質(zhì)量的保證,,規(guī)范是安全的前提,。我們認(rèn)真執(zhí)行各項核心制度及崗位職責(zé),按護(hù)理操作常規(guī)工作,,嚴(yán)格執(zhí)行三級護(hù)理質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),,及時評估患者有無壓瘡及墜床/跌倒風(fēng)險存在,嚴(yán)防護(hù)理并發(fā)癥,。在過去的一年里,,外一科未發(fā)生大的護(hù)理差錯。
加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),,提高護(hù)理隊伍素質(zhì)隨著社會主義市場經(jīng)濟體制的建立,,法律制度日益完善,人民群眾法制觀念不斷增強,,依法辦事,、依法維護(hù)自身的合法權(quán)益已成為人們的共識,現(xiàn)代護(hù)理質(zhì)量觀念是全方位,、全過程的讓病人滿意,,這是人們對醫(yī)療護(hù)理服務(wù)提出更高、更新的需求,。組織護(hù)理人員學(xué)習(xí)《醫(yī)療事故管理條例》,、《護(hù)士條例》等,豐富法律知識,,增強安全保護(hù)意識,,使護(hù)理人員懂法、用法,,依法減少醫(yī)療事故的發(fā)生,。
加強“三基”訓(xùn)練,要求科室人員技術(shù)操作人人過關(guān),,每周進(jìn)行晨會提問,,每月進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)及護(hù)理查房,珍惜各種新業(yè)務(wù),、新知識,、
新技術(shù)的學(xué)習(xí)機會,鼓勵年輕護(hù)士參加護(hù)理大專,、本科自修及專業(yè)論文的撰寫,。本年度我科四名年輕護(hù)士正在攻讀護(hù)理本科學(xué)歷,一名護(hù)士長出省學(xué)習(xí)一個月,,通過提高護(hù)士自身素質(zhì),,以滿足不同層次人群的多樣化需要。
推進(jìn)優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)工作隨著全國,、全省,、我院優(yōu)質(zhì)服務(wù)護(hù)理示范工程的展開,,雖然我科現(xiàn)在還不是示范病房,但我科護(hù)理人員以優(yōu)質(zhì)服務(wù)為目標(biāo),,克服人手少的困難,,加強了基礎(chǔ)護(hù)理,調(diào)整了排班模式,,以便為患者提供及時,、安心、舒心的服務(wù),。我們開展了工休座談及發(fā)放滿意度問卷的調(diào)查工作,,對出院病人進(jìn)行電話回訪,針對工作中的不足,,采取相應(yīng)的整改措施,,盡最大可能地滿足病人一切合理的要求,實施人性化護(hù)理,,為患者創(chuàng)造了一個溫馨舒適,、和諧的就診環(huán)境。在實際工作中,,要求護(hù)士語言文雅溫和,,動作輕柔嫻熟,精神飽滿,,儀態(tài)端莊,,有高度的工作責(zé)任心及高度的職業(yè)情感,發(fā)揚南丁格爾精神,,實行救死扶傷的革命人道主義,,取得了患者及家屬的理解、信任和支持,,達(dá)到了滿意度90%以上的成績,。
嚴(yán)格消毒、滅菌,、隔離措施的落實,狠抓了護(hù)理人員的無菌技術(shù)操作,,注射做到一人一針一管一帶,,嚴(yán)格一次性醫(yī)療用品的管理。全科人員嚴(yán)格遵守標(biāo)準(zhǔn)預(yù)防原則,,做好職業(yè)防護(hù),。
按照分級培訓(xùn)的原則,認(rèn)真做好“傳,、幫,、帶”,,尤其在新技術(shù)
開展應(yīng)用上,盡可能讓各級護(hù)理人員都掌握,,以提高團(tuán)隊總體水平,,對新護(hù)士、輪轉(zhuǎn)護(hù)士進(jìn)行三基訓(xùn)練,,認(rèn)真?zhèn)魇趯,?萍夹g(shù)技能及專科理論知識,,共同提高,。
按護(hù)生實習(xí)大綱要求,安排有愛心,,有責(zé)任心的護(hù)師帶教,,嚴(yán)把帶教關(guān),做到因材施教,,放手不放眼,。鼓勵學(xué)生多觀察,多思考,,多提問,。安排專門的帶教秘書對每一位護(hù)生做好出科考核及出科鑒定,建立了和諧的師生關(guān)系,。
面對20xx年我們布滿了信心,。在肯定成績的同時,我們也清醒地看到自己存在的不足,,今后不斷強化服務(wù)環(huán)節(jié),,改進(jìn)服務(wù)態(tài)度,改善住院環(huán)境,,努力為病人提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),。
護(hù)士工作總結(jié)個人篇二
作為一名合格的護(hù)士,應(yīng)該對自己20___年的工作有所總結(jié),,有所反思,,以利于來年更好的為集體為單位努力工作,作出自己應(yīng)用的貢獻(xiàn),,為病人著想,,為醫(yī)院爭榮譽。我是一名軍人,,無比熱愛祖國,,無比熱愛人民,無比熱愛部隊,,他們的利益永遠(yuǎn)高于一切,,我愿一生為它們無怨無悔的奉獻(xiàn),!
做為一名護(hù)士,一名老護(hù)士,,一名一直戰(zhàn)斗在臨床一線的老護(hù)士,,我無愧于自己的良心,無愧于自己的職業(yè)操守,,無愧于白衣天使的稱呼,。任何一個醫(yī)術(shù)高明技藝精湛的醫(yī)務(wù)工作者,如果沒有一顆仁心,,那他永遠(yuǎn)也不可能成為一個真正優(yōu)秀的醫(yī)者,。醫(yī)者仁心。
雖然我只是一個小小的普普通通的護(hù)士,,但在我平凡的工作崗位上,,我是用心對待我所能接觸的每一個病人!在我的字典里,,永遠(yuǎn)沒有貧富貴賤,,沒有地方和部隊之分。我用心善待他們每一個人,,窮盡我全部的熱情和所有的能量,,真正做到想他們所想急他們所急。每一句溫儂軟語,,每一聲親切的問候,,每一次精心的治療,每一個微笑,,無不飽含我的心意,。打個比方,例如輸液大廳的工作,,看似單純,,其實有很多學(xué)問。
門診病人流動性,、不確定性大,,病種復(fù)雜多變,而且是醫(yī)院的窗口單位,,這不僅對三查七對的要求甚為嚴(yán)格,,而且對一針見血率也有很高的要求。并且在給病人輸液時,,不同的抗生素有不同的排序,我們常用的左氧氟沙星和其他抗生素不同,,其他抗生素間隔時間長,,必須分開輸,,而左氧氟沙星則必須連在一塊輸,以保證其藥效,。青霉素類,、頭孢類抗生素必須現(xiàn)輸現(xiàn)配,過早配制會讓其失效,,還容易引起過敏反應(yīng),。
在核對病人液體時,我們對所用藥物的劑量,、濃度,、用法、不良反應(yīng)必須心中有數(shù),。如皮膚科的阿昔洛韋必須嚴(yán)格控制滴數(shù),,保障療效。對腹痛病人先輸解痙止痛的藥物,,對發(fā)燒病人先給予退燒藥,。
輸液時,有意分散病人的注意力,,減少疼痛,。告之每個病人在輸液過程中的注意事項及所輸藥物的一些反應(yīng),讓病人有一定的心理準(zhǔn)備,。對老人,、孩子、病情比較嚴(yán)重的病人盡早盡快進(jìn)行治療,,盡量安排他們在床上輸液,,增加他們的舒適度,緩解他們的緊張情緒,,并重點觀察和巡視,,及時向醫(yī)生匯報情況。還有許許多多,,一點一滴,,無不包含我對他們真心實意的付出,無不演繹我對他們?nèi)蝿谌卧沟拿β怠?/p>
做為急診科資歷最深年紀(jì)的老護(hù)士,,去年,,和比我年輕10歲、低年資護(hù)士一樣,,我一共上了132個夜班,。我從未倚老賣老,得過且過。相反,,我以自己豐富的護(hù)理閱歷和經(jīng)驗,,精湛過硬的護(hù)理技術(shù),從無懈怠,,踏踏實實兢兢業(yè)業(yè)認(rèn)認(rèn)真真做好自己的每一項工作,,先重后輕,先急后緩,,先老弱病殘后普通病人的進(jìn)行搶救,、治療、安排和分診,。從不計較工作的輕重苦累臟臭,,只要是自己看到的能做的,無論份內(nèi)份外,,都會主動去完成,。積極協(xié)調(diào)配合醫(yī)生,努力營造良好的醫(yī)護(hù)關(guān)系,,順利救治病人,。這不僅讓醫(yī)生能有愉快的心情工作,更為防止醫(yī)療糾紛打下堅實的基礎(chǔ),。
做為急診科的一分子,,做為一名老同志,我象一個大姐姐一樣,,關(guān)心愛護(hù)團(tuán)結(jié)同事,,無論在生活上,還是在工作中,,總給予力所能及的照顧和幫助,。對每個人都呵護(hù)有加,從未打過任何人的小報告,,和同事十分融洽友好,。對所帶實習(xí)生,真正盡到了老師的職責(zé),。不僅毫無保留,、耐心、嚴(yán)格教導(dǎo)她們各項護(hù)理技能,,也十分注重培養(yǎng)她們對病人發(fā)自內(nèi)心的愛,。從不支使她們。在生活上也盡量多給她們一些照顧,。
護(hù)理工作雖然瑣碎雖然平常雖然平淡,,但有時我真的很為自己驕傲。我是生命的守候者,許許多多的人因為我的努力我的辛勤我的認(rèn)真我的熱情我的奉獻(xiàn),,過著幸??鞓返娜兆印?/p>
我的雙手我的微笑我的善待讓這個世界溫暖,!雖然他們不能記憶我的名字,雖然他們不知道我的付出,,雖然他們不了解我的辛苦,,但贈人玫瑰手有余香!我們是那樣的天使,!所以在許許多多的深夜白晝,,我雖然游走在病人、疼痛,、鮮血,、呻吟、傷病中,,但我快樂,!
護(hù)士工作總結(jié)個人篇三
x年,在院領(lǐng)導(dǎo)和護(hù)理部主任的領(lǐng)導(dǎo)下,,在本科護(hù)士長的指導(dǎo)下,,立足本職工作,愛崗敬業(yè),,廉潔奉公,。嚴(yán)格執(zhí)行各項工作制度,對待工作認(rèn)真負(fù)責(zé),,以醫(yī)德規(guī)范為行為準(zhǔn)則,,履行救死扶傷的人道主義精神,在做好本職工作的同時刻苦鉆研業(yè)務(wù)知識,,努力提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì),,在掌握專業(yè)理論知識的同時積極學(xué)習(xí)新技術(shù)、新知識,,并能做到學(xué)以致用,,以最優(yōu)良的服務(wù)態(tài)度,最優(yōu)質(zhì)的服務(wù)質(zhì)量為病人的健康服務(wù),。遵紀(jì)守法,,與同事團(tuán)結(jié)協(xié)作,較好地完成工作任務(wù),。無發(fā)生差錯事故,。
本人在x年度中嚴(yán)格遵守醫(yī)德規(guī)范,努力提高自身職業(yè)道德素質(zhì),改善醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量,,全心全意為人民健康服務(wù),。在工作中,以病人為中心,,時刻為病人著想,,千方百計為病人解除病痛,同時尊重病人的人格和權(quán)利,,對待病人能做到一視同仁,,為病人保守醫(yī)密,不泄露病人的隱私和秘密,。與同事互學(xué)互尊,,團(tuán)結(jié)協(xié)作。廉潔奉公,,遵紀(jì)守法,,不以醫(yī)謀私。在業(yè)務(wù)方面嚴(yán)謹(jǐn)求實,,奮發(fā)進(jìn)取,,鉆研醫(yī)術(shù),不斷更新知識,,提高技術(shù)水平,。
x年,在院領(lǐng)導(dǎo)和科主任的指導(dǎo)和同志們的關(guān)心,、支持和幫助下,,較好地完成各項工作任務(wù),在思想,、學(xué)習(xí)和工作等方面都取得了一定的成績?,F(xiàn)小結(jié)如下:
一、在思想上,,堅持馬列主義,,學(xué)習(xí)社會主義核心價值體系,踐行社會主義榮辱觀,,培養(yǎng)文明道德風(fēng)尚,,以寬容和諧的心態(tài)對待工作和生活。
二,、在業(yè)務(wù)上,,嚴(yán)格要求自己,勤奮努力,,在自己平凡而普通的工作崗位上,,認(rèn)真做好本職工作,,同時結(jié)合自己在工作中遇到的問題和存在的不足之處,有針對性地進(jìn)行學(xué)習(xí),,尤其加強對新知識,、新技術(shù)的學(xué)習(xí),不斷提高自己的業(yè)務(wù)工作能力,。
三,、在工作中,嚴(yán)格遵守醫(yī)德規(guī)范,,廉潔自律,,遵守各項規(guī)章制度、法律法規(guī),。不做違法亂紀(jì)之事,與同事團(tuán)結(jié)合作,,取長補短,,共同進(jìn)步。
回顧一年來的工作,,我在思想上,、學(xué)習(xí)上、工作上都取得了新的進(jìn)步,,但還是有不少不足之處,。今后,我還要認(rèn)真克服缺點,,發(fā)揚成績,,刻苦學(xué)習(xí),勤奮工作,,為人民的健康事業(yè)作出自己的貢獻(xiàn),。
護(hù)士工作總結(jié)個人篇四
時光飛逝,轉(zhuǎn)眼又到了一年的年底,,回望這一年來我在護(hù)士長的崗位上所做的工作,,心中有很多感慨;現(xiàn)將20xx年以來各項的述職報告如下:
一年來,,在護(hù)理部和科主任的領(lǐng)導(dǎo)下,,從各方面嚴(yán)格要求自己,在科室工作尤其是護(hù)理工作中身先士卒,,大膽管理,,認(rèn)真落實醫(yī)院和科室的各項工作制度,保證了科室工作穩(wěn)步進(jìn)行,。積極配合主任做好醫(yī)護(hù)協(xié)調(diào)工作,,引導(dǎo)大家做好醫(yī)護(hù)溝通,;及時發(fā)現(xiàn)并解決一些摩擦和矛盾,增強了科室凝聚力,,使中醫(yī)科成為一個溫暖的大家庭,;讓醫(yī)生護(hù)士在身心愉悅的狀態(tài)下工作,也為病人營造了溫馨,、和諧的病區(qū)住院環(huán)境,。
作為一個中西醫(yī)結(jié)合內(nèi)科綜合科室,我們科面臨病種雜,,疑難雜癥多,,護(hù)理專科性不強的難題,。而與之對應(yīng)的是:中醫(yī)科的12名護(hù)士,,僅有一名是中西醫(yī)結(jié)合護(hù)理大專畢業(yè),其余都是西醫(yī)護(hù)理專業(yè)畢業(yè),,在學(xué)校僅了解到簡單的中醫(yī)基礎(chǔ)知識,;在西醫(yī)"專科護(hù)士"培訓(xùn)不斷深入發(fā)展,,??谱o(hù)士特點和優(yōu)勢越來越明顯的今日,中醫(yī)科護(hù)士沒有特定的專業(yè)知識和發(fā)展方向,,這在一程度上影響了這個群體的工作積極性和隊伍的穩(wěn)定性,,也給病區(qū)護(hù)理工作質(zhì)量帶來了負(fù)面影響。
針對這一現(xiàn)實,,我果斷決定:從我做起,,全員培訓(xùn)。采取業(yè)務(wù)講課和業(yè)務(wù)查房相結(jié)合的方式,,發(fā)動科主任和醫(yī)生參與,,對包括呼吸、循環(huán),、消化,、神經(jīng)系統(tǒng)的常見內(nèi)科疾病知識進(jìn)行培訓(xùn),對中醫(yī)基礎(chǔ)知識和常用技能系統(tǒng)培訓(xùn),,甚至對一些普外科和骨科疾病的保守治療,、護(hù)理知識,也進(jìn)行了培訓(xùn),。一年的系統(tǒng)培訓(xùn)下來,,考核結(jié)果證明,護(hù)士對上述各系統(tǒng)常見疾病都有了全面的認(rèn)識和了解,,這不僅僅提高了她們的業(yè)務(wù)技術(shù)水平,,也極大的增強了護(hù)士對自身,、對科室發(fā)展的信心。此后,,我又采取日常強化的方式,,不斷結(jié)合病房現(xiàn)有病例強化培訓(xùn)過的知識,最終打造出了一支技術(shù)過硬,、有中醫(yī)特色的護(hù)理隊伍,。
多年的護(hù)士長經(jīng)歷,使我深切的體會到:對于一個團(tuán)隊而言,,規(guī)范其行為固然重要,,但更重要的是要改變其思想,升華其內(nèi)心世界,,要讓"護(hù)士長管理"這個外因,,經(jīng)過護(hù)士"個人素質(zhì)"的內(nèi)因起作用。為此,,我采取了一系列措施:在護(hù)士排班表上,,每周送她們一句人生、職場感悟,;舉辦"天使心語"小板報;利用早會給她們講一些勵志,、哲理等小故事,,引發(fā)她們對人生、對事業(yè)的思索,。潛移默化之中,,我們中醫(yī)科的護(hù)士,人文素質(zhì)有了很大提高,。我最終打造出了"我用人文知識改變護(hù)士——-護(hù)士有效管理自己——-
護(hù)理工作質(zhì)量提高"的良性鏈條,。近幾年,不僅僅中醫(yī)科的護(hù)理文化建設(shè)搞得風(fēng)生水起,,并且圓滿的完成了各項工作目標(biāo),。在省市歷次檢查中,我們中醫(yī)科以收費規(guī)范著稱,,每次都迎接收費檢查,,沒有給醫(yī)院丟過一分。在行風(fēng)評議檢查中,,中醫(yī)科的健康教育和護(hù)理服務(wù),,更是贏得了參檢專家的肯定和贊揚。
比如說,,在對病人的健康教育方面,,多數(shù)科室的做法是,,單純依靠護(hù)士口頭宣教,但我經(jīng)過長期以來的觀察,,發(fā)現(xiàn)了一個弊端:護(hù)士說得少了,,資料涵蓋不全,說得多了,,因為時間有限,,就會說得快而沒有重點,這樣,,病人根本記不住,。為此,我把入院宣教的資料列了一個提綱,,作為護(hù)士口頭宣教的資料,,而把詳細(xì)資料輸入電腦,護(hù)士在做提綱挈領(lǐng)的宣教后,,把詳細(xì)的資料發(fā)于病人,,這都起到很好的效果。類似的還有"鼻飼知識宣教",、"痰培養(yǎng)標(biāo)本留取方法",、"尿培養(yǎng)標(biāo)本留取注意事項"等等等等。這種口頭和書面相結(jié)合的宣教方法,,不僅僅有助于病人掌握,,也節(jié)省了護(hù)士很多時間,所以深受大家歡迎,。
俗話說,,打鐵還需自身硬,在認(rèn)真做好科室護(hù)理管理工作的同時,,我堅持學(xué)習(xí)新知識,,不斷總結(jié)臨床護(hù)理經(jīng)驗,提高自身綜合素質(zhì),。于20xx年5月參加了心理咨詢師考試,,望在8月份獲得三級心理咨詢師證書。一年來,,先后在國家級,、省級雜志上發(fā)表學(xué)術(shù)論文3篇,在我院院刊上發(fā)表詩歌1篇,,散文兩篇,。
應(yīng)對我的病人我的科室,我能夠坦然的說,,為了你們,,我一向在努力,!可是,應(yīng)對自己,,我深知工作中還有很多的缺憾,,比如,科研是護(hù)理工作前進(jìn)和發(fā)展的重要動力,,但我們中醫(yī)科的護(hù)理科研項目至今還是空白,;再比如,有時候,,過于嚴(yán)厲的要求,,我甚至看到過護(hù)士的眼淚和無奈。所以,,展望未來,,對新的一年的護(hù)士長工作我充滿了信心,作為護(hù)士長我的努力方向是:
1,、力爭在護(hù)理科研方面有所突破,;
2、寬嚴(yán)結(jié)合,,讓自己的管理方式更加成熟,。
我來到本院工作已有一年了,在這一年里,,我在院領(lǐng)導(dǎo)和護(hù)士長的關(guān)心與直接領(lǐng)導(dǎo)下,,及同事們的關(guān)心與幫忙下,認(rèn)真鉆研業(yè)務(wù)知識,,努力提高理論知識和掌握各項外科臨床操作技能。較好的完成了各級院領(lǐng)導(dǎo)布置的各項護(hù)理工作,。在思想,、學(xué)習(xí)和工作等方面變得更加成熟。
記得剛來外科時我還不適應(yīng),,但我不怕,,以前沒做過的,為了搞好工作,,向前輩請教,。學(xué)習(xí)、自己摸索實踐,,服從領(lǐng)導(dǎo)安排,,踏踏實實做好護(hù)理工作,認(rèn)真地完成工作任務(wù),,積極主動學(xué)習(xí)護(hù)理專業(yè)知識,。在很短的時間內(nèi)熟悉了外科的工作,,了解了各班的職責(zé),明確了工作的程序,、方向,,提高了工作本事,在具體的工作中構(gòu)成了一個清晰的工作思路,,能夠順利的開展工作并熟練圓滿地完成本職工作,。當(dāng)然在工作中仍有不足之處,如工作中技術(shù)有待提高,,面部微笑不夠,,在今后的工作中必須努力提高自己的技術(shù),更加細(xì)心,,提高微笑服務(wù),,端正工作態(tài)度,用自己所學(xué)的所有知識和技術(shù)去救治,。在這一年的護(hù)理工作中,,我越來越能夠感覺出護(hù)理工作的重要性。護(hù)理工作是一門精細(xì)的藝術(shù),,是健康的基本保證,。我的體會是"三分治療,七分護(hù)理",,要有一顆同情的心,,用無私的奉獻(xiàn)支撐起無力的生命,發(fā)揚救死扶傷的精神,,認(rèn)真履行醫(yī)務(wù)工作職責(zé),。我期望經(jīng)過自己的努力獲得病員廣泛好評的同時,也能得到各級領(lǐng)導(dǎo),、護(hù)士長的認(rèn)可,。
我為自己是護(hù)士隊伍中的一員而自豪,在今后工作中,,我將加倍努力,,為護(hù)理事業(yè)做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
護(hù)士工作總結(jié)個人篇五
20xx年在科主任,、護(hù)士長正確領(lǐng)導(dǎo)下,,本著“以人為本”的服務(wù)宗旨,深入開展優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù),,強化基礎(chǔ)護(hù)理,,圓滿完成了各項護(hù)理工作,現(xiàn)將工作情況總結(jié)如下:
積極擁護(hù)醫(yī)院的各項方針和規(guī)章制度,遵守醫(yī)德規(guī)范,,操作規(guī)范,,堅持以病人為中心,嚴(yán)格按一名優(yōu)秀合格護(hù)士的標(biāo)準(zhǔn)要求自己,,堅持以質(zhì)量為核心,,病人的滿意度為標(biāo)準(zhǔn),牢固樹立團(tuán)隊精神,。
努力學(xué)習(xí)??浦R,克服業(yè)務(wù)上的不足,。積極參加科室的搶救工作,,今年以來,一共參與大小搶救約5例,;積極推行優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù),,做好各項基礎(chǔ)護(hù)理,能身先士卒,,積極參與其中,,如為病人洗頭、剪指甲,、擦浴等,,不事事靠學(xué)生以及實習(xí)生,不擺高姿態(tài),,能起到帶頭作用,。積極學(xué)習(xí)各項新技術(shù)、新業(yè)務(wù),。作為一名高年資護(hù)士,,在工作中嚴(yán)格執(zhí)行各項操作規(guī)程,遵守醫(yī)院科室的規(guī)章制度,,時刻注意保持無菌觀念,,對待工作認(rèn)真負(fù)責(zé),一絲不茍,,加班加點,樹立高度的集體責(zé)任感和榮譽感,,團(tuán)結(jié)同志,,能克服各種困難,凡事以工作為重,。盡心盡力做好帶教工作,,努力為科室培養(yǎng)新護(hù)士,我認(rèn)為要做好護(hù)士,首先要有愛崗敬業(yè)的心,,能安心護(hù)理專業(yè)工作,,要有正確的人生觀、價值觀,,以及良好的品德,,因此,我?guī)Ы虝r注重新學(xué)員思想素質(zhì)的培養(yǎng),,其次進(jìn)行崗前職業(yè)道德教育,、規(guī)章制度、護(hù)士行為規(guī)范教育及護(hù)理基礎(chǔ)知識,、??浦R、護(hù)理技術(shù)操作培訓(xùn),,今年先后帶教了3名新學(xué)員,,在日常護(hù)理工作中,不但嚴(yán)格要求自己,,對護(hù)理工作中存在的問題也能積極發(fā)現(xiàn)提出,,并加以解決,對年輕護(hù)士的工作更是嚴(yán)格要求,,促進(jìn)她們的成長,;積極參加了科室組織的護(hù)士操作訓(xùn)練及考核:靜脈輸液、心肺復(fù)蘇,、靜脈輸液,、無菌操作;全年撰寫護(hù)理論文1篇,,發(fā)表于護(hù)理管理雜志,。
1、偶有操作不規(guī)范,、無菌觀念不強,。
2、工作滿于現(xiàn)狀,,不夠積極,。
(1)扎實抓好理論學(xué)習(xí)。
(2)在院領(lǐng)導(dǎo),、科主任的關(guān)心和指導(dǎo)下,,順利完成醫(yī)療護(hù)理工作任務(wù),認(rèn)真履行職責(zé),,愛崗敬業(yè),,積極撰寫論文,。
(3)以科室為家,工作積極主動,,對待病員熱情,、耐心,滿足病人的需求,。
護(hù)理工作是平凡的工作,,然而,我們卻用真誠的愛去撫平病人心靈的創(chuàng)傷,,用火一樣的熱情去點燃患者戰(zhàn)勝疾病的勇氣,。
護(hù)士工作總結(jié)個人篇六
來到普外科擔(dān)任護(hù)士長工作正值一年,送舊迎新之際,,進(jìn)行工作的總結(jié)和來年的計劃,,以作為對自己工作的反思和對來年的激勵。
20__年,,在院領(lǐng)導(dǎo)和護(hù)理院長及科護(hù)士長的領(lǐng)導(dǎo),、幫助和指點下,主要做了以下工作,。
病房護(hù)理管理
來到普外科工作一年,,努力學(xué)習(xí)專科知識,,克服業(yè)務(wù)上的不足,。在搶救和病房工作人員緊張(如節(jié)假日)時,能身先士卒,,直接參與病人護(hù)理,。
按照護(hù)理質(zhì)量的標(biāo)準(zhǔn),建立各種工作常規(guī),。監(jiān)控并記錄各種質(zhì)量指標(biāo),,發(fā)現(xiàn)不足及時改進(jìn)。運用pdca的質(zhì)量改進(jìn)方法進(jìn)行樓層cqi項目實施,,在實施中充分發(fā)揮護(hù)士的積極性,,改進(jìn)深靜脈管理,促進(jìn)病人評估的規(guī)范進(jìn)行,,改進(jìn)病人的健康教育,,改進(jìn)交接班制度的規(guī)范執(zhí)行,。
促進(jìn)病歷的規(guī)范記錄,,定期檢查,,并將檢查結(jié)果及時反饋給相關(guān)的護(hù)士,,幫助護(hù)士改進(jìn),。
規(guī)范進(jìn)行event事件的處理和上報,、討論,。
人員管理
在2__年,本樓層接受新調(diào)入同志__,,新參加工作同志__,,均能安排規(guī)范的科室崗前培訓(xùn),進(jìn)行認(rèn)真的帶教和指導(dǎo),,所有的新進(jìn)護(hù)士均能盡快的適應(yīng)工作,。__年按照護(hù)理教育部要求,在收集了科室護(hù)士的教育需求的基礎(chǔ)上,,共安排護(hù)理查房1__,,安排業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)了__。
在員工激勵方面,,通過不斷的護(hù)士及時評估反饋與季度評估相結(jié)合,,幫助護(hù)士不斷改進(jìn)工作,并及時表揚好的行為來弘揚優(yōu)良的工作風(fēng)氣,。
通過授權(quán)的方式,,鼓勵護(hù)士參與科室管理,幾乎每個護(hù)士都直接負(fù)責(zé)一項的科室管理內(nèi)容,,激發(fā)護(hù)士的工作積極性,。
支持和鼓勵護(hù)士的繼續(xù)學(xué)習(xí)。有__行學(xué)歷的繼續(xù)教育,,作為護(hù)士長,,在工作安排上盡量給予方便。同時鼓勵護(hù)士進(jìn)行英語的學(xué)習(xí),,科室組織外科齊教授進(jìn)行授課,,幫助護(hù)士提高英語水平。
帶教暫缺缺的情況下,,能發(fā)揮科室護(hù)士的積極性,,共同來承擔(dān)學(xué)生的帶教工作,各種小講課獲得了學(xué)生的好評,,同時也提高了科室護(hù)士的教學(xué)能力,。
安排__護(hù)士外出參加學(xué)習(xí)班。