在當(dāng)下這個社會中，報告的使用成為日常生活的常態(tài)，報告具有成文事后性的特點,。寫報告的時候需要注意什么呢,？有哪些格式需要注意呢？下面是小編給大家?guī)淼膱蟾娴姆段哪０澹Ｍ軌驇偷侥銌?

醫(yī)院第三季度工作總結(jié)報告篇一

1. 參照等級醫(yī)院評審標(biāo)準(zhǔn)及優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)評審標(biāo)準(zhǔn)，結(jié)合分級護理行業(yè)新標(biāo)準(zhǔn)，補充或修訂了七個相關(guān)制度,，進一步的完善了我院的護理工作制度。

2. 制定了圍手術(shù)患者,、健康教育宣教標(biāo)準(zhǔn)及相關(guān)表格,，并對全醫(yī)院臨床科室進行了相關(guān)考核，針對考核存在問題,，經(jīng)過討論分析,，做出整改措施，使得醫(yī)院護理工作有了提高,。

3. 按照護士資格認(rèn)證審批制度,，制定了相關(guān)表格，并對全院護士進行了分層認(rèn)證審批,，做到了護士分層管理,。

每月定期到科室進行一次護理質(zhì)控檢查,，針對發(fā)現(xiàn)問題現(xiàn)場與護士長溝通，責(zé)令其限期整改,。召開了三次護士長例會,，討論分析問題原因，做出具體改進措施,，使得護理工作許多方面較前改進,。

完成了兩次業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、一次護理查房,，豐富了護士業(yè)務(wù)知識和提升了護理新理念,。還進行了一次n0-n3級護士的理論、操作考核,，完成了全院護士長的半年考核,，使得護士的綜合素質(zhì)有了提高。

向全院住院病人發(fā)放了對護理工作滿意度調(diào)查表,，總結(jié)后統(tǒng)計病人滿意度為96.27%,。對患者反映問題向科室進行了反饋，做出改進建議,。此次調(diào)查表明護理工作均得到了大多數(shù)患者的肯定,，對不足之處有待進一步整改，爭取做到患者滿意度提升,。

醫(yī)院第三季度工作總結(jié)報告篇二

1、第三季度我院順利通過二級醫(yī)院驗收,，針對驗收期間專家指出的問題護理部積極組織討論尋求整改措施,，以求我院護理工作質(zhì)量持續(xù)改進，使我院護理技術(shù)水平得到進一步提高,，更好的服務(wù)于臨床住院患者,。

2、提升我院優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)水平,，全面改進危重患者護理質(zhì)量,。

1）我院優(yōu)質(zhì)護理工作第三季度開展較前有改善，在住院患者滿意度調(diào)查中住院患者對我院護理服務(wù)都給予了充分的肯定和滿意,，在護理部質(zhì)控小組檢查中反饋滿意度達(dá)98%,，分級護理達(dá)95%，危重護理達(dá)90%,。

2）護理部于第三季度分別送外出進修icu護理人員共6人,，并組織進修人員相互交流與臨床護理人員相互學(xué)習(xí)，進一步加強我院護理人員危重病護理知識,，提高了我院危重病護理質(zhì)量,，提升我院危重病護理服務(wù)技術(shù)水平,。

3）8月份及9月份，護理部分別在婦產(chǎn)科,、消化內(nèi)科進行護理查房,、個案追蹤等，以此提升?？萍膊∽o理質(zhì)量,，更優(yōu)質(zhì)到位的服務(wù)于臨床住院患者。

3,、護理部于8月份安排8位護理人員參加宿遷市護理協(xié)會護理管理知識培訓(xùn),，增加我院護士長護理管理知識。并安排護士長進行護理管理知識講座,，全院護士長及n3-n4級護士大部分參加護理管理知識學(xué)習(xí),，學(xué)習(xí)新的護理管理知識，提升我院護理管理水平,，但個別護士長在科室管理者存在漏洞,。

4、注重護理人員思維能力,、實踐能力,、人文素質(zhì)的培養(yǎng)，加強床邊查房,，運用個案追蹤學(xué)的方法推進危重護理護理工作深入持久開展,。

5、“護理百日安全”活動順利完成,，在此活動期間評比出一等獎2名,，神經(jīng)內(nèi)科、心內(nèi)科科各獎勵500元,，二等獎1名胸泌外科獎勵300元,，三等獎1名門急診獎勵200元，較差科室有產(chǎn)房,、消化內(nèi)科,、婦產(chǎn)科罰扣100元每科，現(xiàn)獎罰金額已落實,，進一步促進我院護理安全核心制度的落實,，加強我院護理人員護理工作積極性，加深護理人員護理安全的意識,，但在此活動期間仍發(fā)生了多起不良事件,，部分護士護理核心制度落實仍存在不足。

6,、三基操作和三基理論考核按計劃有序開展,，考核成績有存檔,，不合格者補考有存檔，但存在落實不足,。下半年護理核心制度及應(yīng)急預(yù)案考核已于第三季度完成,，考核成績有存檔，考核合格率100%,。

7,、維持了正常的護理工作秩序，有序的開展護理質(zhì)控管理,，保障臨床住院患者的安全,。

護理部第三季度制定計劃基本完成，計劃落實率達(dá)90%以上,，計劃制定合理有效,，可操作性強，下面就存在的問題,，進行質(zhì)量追蹤分析：

1,、對評審過程中專家提出的.問題護理部積極組織討論，對存在問題進行整改,，以求我院護理工作得到進一步提高,。

2、護理管理中存在的不足及分析：個別護士長在科室管理中存在包庇袒護現(xiàn)象,，對科室護士不能一視同仁,，造成科室管理存在缺陷，科室護士不能友好團結(jié),，不利于科室護理工作開展,。針對此現(xiàn)象護理部罰扣護士長兩月管理績效，要求科室護士長在管理中要一視同仁,，搞好科室團結(jié)。

3,、三基理論有的按照計劃落實不足,，分析原因如下：三基理論考核全院進行分層培訓(xùn)與考核，但是院前急救出診,、護士事假產(chǎn)假等無法參加使得參考率比計劃中降低,，未達(dá)到計劃中的參學(xué)率與參考率，為此護理部對院前急救出診,、事產(chǎn)產(chǎn)等護士進行合理培訓(xùn)及考核爭取做到參考率100%

4,、在“護理百日安全無事故”活動過程中發(fā)現(xiàn)臨床護士的積極性較前有所提高，但是對護理核心制度的執(zhí)行率還存在問題,，突出是護理核心制度交接班制度,、搶救藥品物品管理制度,、危重病人管理制度落實不到位。要求科室護士長加強管理,，杜絕安全隱患,，在管理上做到獎罰分明，將科室護士的工作與其個人績效緊密掛鉤,。

5,、護理質(zhì)量控制委員會積極檢查對存在問題及時反饋，討論制定整改措施,，以求護理質(zhì)量持續(xù)改進,。

醫(yī)院第三季度工作總結(jié)報告篇三

20xx年7月11日下午，xx公司在我院階梯教室舉辦了一場手術(shù)縫合技術(shù)與縫合材料選擇的培訓(xùn)班,。xx市人民醫(yī)院肝膽外科主任xx和骨科副主任醫(yī)師xx兩位專家為我院40多名醫(yī)務(wù)人員講解了在縫合有關(guān)技術(shù)與材料選擇方面的重點內(nèi)容,。

此次培訓(xùn)，幫助我們外科臨床醫(yī)師提升專業(yè)知識和專業(yè)技能,，加強手術(shù)縫合質(zhì)量,，減少切口感染率，縮短切口恢復(fù)的時間,，從而滿足廣大群眾的需求,。

7月11日下午，由中共xx市委宣傳部,，xx市精神文件建設(shè)委員會辦公室舉辦,，xx洲鎮(zhèn)宣傳辦協(xié)辦的？xx市‘踐行核心價值觀 全民修身在行動’百場宣講xx鎮(zhèn)專場,？在xx醫(yī)院五樓小會議室舉行,。

為了提高兒科醫(yī)務(wù)人員急救水平，增強兒科急救操作技術(shù)能力,，熟悉并嚴(yán)格執(zhí)行兒童急救操作流程和認(rèn)知判斷,，規(guī)范醫(yī)療行為，兒科主任召集科室全體醫(yī)務(wù)人員開展兒科急救培訓(xùn),，并現(xiàn)場進行模擬操作,，培訓(xùn)內(nèi)容包括講解兒童（新生兒）心肺復(fù)蘇、兒童氣管異物等,，并嚴(yán)格按照流程規(guī)定進行實操演練,。通過此次培訓(xùn)，醫(yī)務(wù)人員熟悉并掌握流程和正確手法,，提高了相互之間配合程度,，達(dá)到培訓(xùn)目的。

? ? ? ?為保障人民群眾的生命財產(chǎn)安全,，確保安全穩(wěn)定,，促進各單位按照工作職責(zé)協(xié)調(diào)運轉(zhuǎn),，我院應(yīng)xx應(yīng)急辦、安委辦,、消防大隊,、交警大隊等主辦單位的要求，派出專業(yè)醫(yī)療應(yīng)急救援隊伍,，參加此次xx鎮(zhèn)?；返缆愤\輸應(yīng)急救援演習(xí)，并根據(jù)演習(xí)方案的要求,，配合有關(guān)單位,，出色完成應(yīng)急救援任務(wù)。

根據(jù)上級疾病預(yù)防控制部門的要求和統(tǒng)一部署,，今年,，登革熱疫情持續(xù)高發(fā)，登革熱傳染病的防控任務(wù)形勢嚴(yán)峻,，我市周邊地區(qū)發(fā)生了登革熱本地局部暴發(fā)疫情,，我市已經(jīng)發(fā)生2例輸入性病歷和1例本地感染病歷，我院主管領(lǐng)導(dǎo)高度重視,，要求醫(yī)務(wù)科組織全體醫(yī)務(wù)人員再次開展登革熱培訓(xùn)工作,，充分認(rèn)識登革熱防控手段，要求思想不能麻痹,，工作不能松懈,，層層落實好防控工作責(zé)任。

為了提高護理人員的應(yīng)急救護及自救互救能力,，增強應(yīng)急反應(yīng)能力,，特別是提高急危、重癥患兒的搶救成功率,，我院開展了20xx年急救技術(shù)知識學(xué)習(xí)講座,，參加培訓(xùn)班學(xué)員有100余名。

此次培訓(xùn)內(nèi)容主要包括心肺復(fù)蘇,、環(huán)甲膜穿刺,、膈下腹部沖擊法、除顫,、洗胃和止血六個急救技能。由門急診科護士長xx主講,，分別針對各基本環(huán)節(jié)先分組集中講解相關(guān)的基礎(chǔ)理論知識,，由淺入深、通俗易懂的進行分步,、分解講授,，然后親自演示操作,，使得在場的人員都能基本掌握救護的要領(lǐng)與基本操作過程。通過短暫的培訓(xùn),，提高了大家對急救技術(shù)的認(rèn)識,，拓寬了知識面，望今后在臨床上能熟練運用到我們所學(xué)的急救常識,，切實為廣大市民服務(wù)好,。

為進一步貫徹院領(lǐng)導(dǎo)的指示，強化服務(wù)意識,，改善服務(wù)態(tài)度，提高護理隊伍整體素質(zhì)和服務(wù)質(zhì)量,，培養(yǎng)和造就一支素質(zhì)優(yōu)良,、服務(wù)規(guī)范、業(yè)務(wù)精湛的護理隊伍,，于x月28日下午四點在我院五樓階梯教室由護理部對全院護理人員進行了護士素質(zhì)及行為規(guī)范的培訓(xùn),。

本次培訓(xùn)由護理部主任張嵐主講，共有105人參加,。此次培訓(xùn)內(nèi)容從護士職業(yè)禮儀,、護士行為規(guī)范、整體護理服務(wù)規(guī)范三方面入手,，指導(dǎo)護士如何建立溫馨服務(wù),、微笑服務(wù),、親情服務(wù),，從而改善服務(wù)態(tài)度,，提高服務(wù)質(zhì)量,。

醫(yī)院第三季度工作總結(jié)報告篇四

根據(jù)20xx年3季度質(zhì)控計劃及新版等級醫(yī)院評審要求，護理部針對病案質(zhì)量,、消毒隔離、護理文書等進行了專項檢查,，現(xiàn)將存在問題進行以下匯報：

1：長期醫(yī)囑有勾抹現(xiàn)象發(fā)生,，首頁涂改現(xiàn)象時常發(fā)生

2：首頁地址填寫不夠詳細(xì)，有空項

3：體溫單繪畫不準(zhǔn)確（個別體溫單未繪畫曲線）

4：長期醫(yī)囑及臨時醫(yī)囑有涂改現(xiàn)象發(fā)生，有刮痕

5：醫(yī)囑中,，護士未能及時簽字

1：處置臺上放有污物

2：有菌物品與無菌物品混放

3：銳器盒未按規(guī)定使用

4：棉簽袋過期未及時更換

5：消毒液配置過后未及時登記

6：強力碘無開啟時間

1：體溫單繪制與三檢本不符

2：護理交接班過簡

3：毀型登記有涂改

4：交接班字跡不清,，字跡潦草

5：個別體溫單無出院標(biāo)識

1：部分科室患者量較大，護士工作量增加,，疏于病案整理工作

2：新上崗護士較多,，臨床經(jīng)驗較少,，雖然已經(jīng)進行了整體培訓(xùn),，但是消毒隔離意識仍然不夠

? ? ? ?3：護士主觀學(xué)習(xí)的能動性較差，不能夠自覺更新業(yè)務(wù)知識,，停留于較低層次,。字跡潦草，所以自身整體素質(zhì)也有待提高

4：部分責(zé)任護士責(zé)任心不夠,，存在馬虎心理

5：個別護士長疏于科室的質(zhì)量管理

1：加強科室質(zhì)量管理,，督促護士長加強對護士的管理工作，各科室派專人整理護理病案,，爭取做到無涂抹,，無刮痕，無漏項

2：在護理部對新上崗護士培訓(xùn)的同時,，各科室開展對新護士的培訓(xùn)工作,，增強護士的消毒隔離意識，嚴(yán)格進行無菌操作

3：對責(zé)任心較差的護士進行批評教育,，限期整改,，并下達(dá)一系列整改措施，護理部并定期對科室護士進行抽查

此外,，在本季度中護士的護理操作有較大進步,，特此值得表揚！但是在護理不良事件中個別護士長對其理解有誤差,，誤將護理缺陷報稱護理不良事件,。且到月末和工作量統(tǒng)計一起上報，這是錯誤的行為,，我們應(yīng)該做到發(fā)生護理不良事件及時上報,。希望各科室護士長能夠及時改正。下季度護理工作檢查的＇重點將是優(yōu)質(zhì)護理工作,、病案質(zhì)量,、及環(huán)境衛(wèi)生三項，望各科室做好平時護理的整體工作,，以正確的工作態(tài)度來迎接下一季度的護理工作檢查,！