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保稅區(qū)監(jiān)管區(qū)域外匯管理辦法篇一
一、自覺遵守賓館管理制度,,要講文明,,講禮貌,講道德,,講紀律,。要積極進取,,愛崗敬業(yè),,善于學習,,掌握技能。
二,、要著裝上崗,掛牌服務,,要儀表端妝,舉止大方,,規(guī)范用語,,文明服務,禮貌待客,,主動熱情,。
三、客房服務員,,每天要按程序,按規(guī)定和要求清理房間衛(wèi)生,,填寫客房清潔日報表,要認真細致;要管理好房間的物品,,發(fā)現(xiàn)問題及時報告。
四,、外來住宿人員,要有本人身份證或有效證件進行登記后,,方可入住。
五,、不得隨意領外人到房間逗留或留宿,,未經(jīng)賓館經(jīng)理同意不準私開房間,為他人(含職工)提供住宿,、休息及娛樂等。
六,、檢查清理客房時,不得亂動和私拿客人的東西,,不準向客人索要物品和接收禮品;拾到遺失的物品,,要逐一登記交公,。
七、不準他人隨意進入前臺;前臺電腦要專人管理與操作,,不準無關人員私自操作;打字、復印,、收發(fā)傳真,要按規(guī)定收費,。
八、工作時間不準離崗,,有事向領導請假,,不準私自換班和替班,,不準打撲克,,織毛衣,,看電視及做與工作無關的事情。
九,、認真做好安全防范工作,特別是做好妨火防盜工作,,要勤檢查,,發(fā)現(xiàn)問題要及時報告和處理。
保稅區(qū)監(jiān)管區(qū)域外匯管理辦法篇二
一,、 為貫徹執(zhí)行國家有關職業(yè)病防治的法律、法規(guī),、政策和標準,加強對職業(yè)病防治工作的管理,,提高職業(yè)病防治的水平,,切實保障勞動者在勞動過程中的健康與安全,,根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》第五條的規(guī)定,,特制定本制度,。
二、 本制度是從組織上,、制度上落實“管生產(chǎn)必須管安全”的原則,,使各級領導、各職能部門、各生產(chǎn)部門和職工明確職業(yè)病防治的責任,,做到層層有責,,各司其職,,各負其責,,做好職業(yè)病防治,,促進生產(chǎn)可持續(xù)發(fā)展,。
三、 本制度規(guī)定從公司領導到各部門在職業(yè)病防治的職責范圍,,凡本公司發(fā)生職業(yè)病危害事故,,以本制度追究責任,。
四,、 為保證本制度的有效執(zhí)行,今后凡有行政體制變動,,均以本制度規(guī)定的職責范圍,對照落實相應的職能部門和責任人,。
各部門和人員的職責
一、 總經(jīng)理的職責
1,、 認真貫徹國家有關職業(yè)病防治的法律,、法規(guī),、政策和標準,,落實各級職業(yè)病防治責任制,,確保勞動者在勞動過程中的健康與安全,。
2,、 設置與企業(yè)規(guī)模相適應的職業(yè)衛(wèi)生管理機構,建立三級職業(yè)衛(wèi)生管理網(wǎng)絡,,配備專業(yè)或兼職職業(yè)衛(wèi)生專業(yè)人員,負責本公司的職業(yè)病防治工作,。
3、 每年向職工代表大會報告企業(yè)職業(yè)病防治工作規(guī)劃和落實情況,,主動聽取職工對本企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生工作的意見,并責成有關部門及時解決提出的合理建議和正當要求,。
4,、 每季召開一次職業(yè)衛(wèi)生工作領導小組會議,聽取工作匯報,,親自研究和制訂年度職業(yè)病防治計劃與方案,,落實職業(yè)病防治所需經(jīng)費,,督促落實各項防范措施,。
5,、 根據(jù)“三同時”原則,,企業(yè)新,、改,、擴建或技術改造,、技術引進項目可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的,應由衛(wèi)生行政部門審核同意方可進行建設,,切實做到職業(yè)病防護設施與主體工程同時設計,、同時施工、同時投入生產(chǎn)和使用,。
6,、 親自參加企業(yè)內發(fā)生 職業(yè)病危害事故的調查和分析,,對有關責任人予以嚴肅處理,。
7,、 對本公司的職業(yè)病防治工作負全面領導責任,。
二,、 企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生工作領導小組職責
1,、 組織制訂(修改)職業(yè)衛(wèi)生管理制度和職業(yè)安全衛(wèi)生操作規(guī)程,,并督促執(zhí)行,。
2、 根據(jù)企業(yè)機構設置,,明確各部門、人員職責,。
3,、 制訂企業(yè)年度職業(yè)病防治計劃與方案,并組織具體實施,,保證經(jīng)費的落實和使用。
4,、 直接領導本公司職業(yè)病防治工作,,建立企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生管理臺帳和檔案。
5,、 組織對公司干部、職工進行職業(yè)衛(wèi)生法規(guī),、職業(yè)知識培訓與宣傳教育。對在職業(yè)病防治工作中有貢獻的進行表揚,、獎勵,,對違章者,、不履行職責者進行批評教育和處罰,。
6,、 經(jīng)常檢查公司和各部門職業(yè)病防治工作開展情況,,對查出的問題及時研究,制訂整改措施,,落實部門按期解決。
7、 經(jīng)常聽取各部門,、車間、安技人員,、職工關于職業(yè)衛(wèi)生有關情況的匯報,及時采取措施,。
8、 對企業(yè)內發(fā)生職業(yè)病危害事故采取應急措施,,及時報告,并協(xié)助有關部門調查和處理,,對有關責任人予以嚴肅處理。
9,、 對本企業(yè)的職業(yè)病防治工作負直接責任。
三,、企業(yè)技術部門的職責
1,、 編制企業(yè)生產(chǎn)工藝,、技術改進方案,,規(guī)劃安全技術,、勞動保護、職業(yè)病防治措施等,,改善職工勞動條件,,促進文明生產(chǎn)。
2,、 編制生產(chǎn)過程的技術文件、技術規(guī)程,,制作和提供生產(chǎn)過程中的職業(yè)病危害因素種類,、來源、產(chǎn)生部位等技術資料,。
3、 對生產(chǎn)設施,、防護設施進行維護保養(yǎng),,檢修,確保安全運行,。
4、 對本企業(yè)的職業(yè)病防治工作負技術責任,。
四、 專(兼)職職業(yè)衛(wèi)生專業(yè)人員職責
1,、 協(xié)助領導小組推動企業(yè)開展職業(yè)衛(wèi)生工作,貫徹執(zhí)行國家法規(guī)和標準,。匯總和審查各項技術措施,、計劃,,并且督促有關部門切實按期執(zhí)行,。
2,、 組織對職工進行職業(yè)衛(wèi)生培訓教育,,總結推廣職業(yè)衛(wèi)生管理先進經(jīng)驗。
3,、 組織職工進行職業(yè)健康檢查,,并建立健康檢查檔案,。
4,、 組織開展職業(yè)病危害因素的日常監(jiān)測,,登記、上報、建檔,。
5,、 組織和協(xié)助有關部門制訂制度、職業(yè)安全衛(wèi)生操作規(guī)程,,對這些制度的執(zhí)行情況進行監(jiān)督檢查,。
6、 定期組織現(xiàn)場檢查,,對檢查中發(fā)現(xiàn)的不安全情況,有權責令改正,,或立即報告領導小組研究處理。
7、 負責職業(yè)病危害事故報告,,參加事故調查處理,。
8,、 負責建立企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生管理臺帳和檔案,負責登錄、存檔、申報等工作,。
五,、 分廠廠長職責
1、 把企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生管理制度的措施貫徹到每個具體環(huán)節(jié),。
2、 組織對本廠職工的職業(yè)衛(wèi)生培訓,、教育,,發(fā)放個人防護用品。
3,、 督促職工嚴格按操作規(guī)程生產(chǎn),確保個人防護用品的正確使用,。嚴加阻止違章,、冒險作業(yè),。
4,、 定期組織本廠范圍的檢查,,對車間的設備,、防護設施中存在的問題,及時報領導小組,,采取措施。
5,、 發(fā)生職業(yè)病危害事故時,迅速上報,,并及時組織搶救,。
6、 對本廠的職業(yè)病防治工作負全部責任,。
保稅區(qū)監(jiān)管區(qū)域外匯管理辦法篇三
答:支持保稅區(qū)快速、健康發(fā)展是我國外匯管理的一貫政策,。自保稅區(qū)設立以來,,國家外匯管理局先后于1991年和1995年發(fā)布了《保稅區(qū)外匯管理暫行辦法》和《保稅區(qū)外匯管理辦法》,規(guī)范保稅區(qū)外匯收支活動,,并對區(qū)內企業(yè)經(jīng)常項目外匯帳戶、貿(mào)易項下外匯收支和進出口核銷管理給予了一定的傾斜政策,,對促進保稅區(qū)發(fā)展發(fā)揮了重要作用,。亞洲金融危機期間,,有些不法分子利用保稅區(qū)管理政策進行逃騙匯,外匯管理局出臺了一些政策措施,,及時遏制了外匯違法活動。
近年來,,保稅區(qū)的經(jīng)營環(huán)境已經(jīng)得到了較大的改善,國家各部門的管理政策逐步完善,,監(jiān)管措施和手段不斷提高。與此同時,,保稅區(qū)以外的外匯管理政策也在朝著不斷便利企業(yè)經(jīng)營的方向調整改革。目前來看,,1995年發(fā)布的《保稅區(qū)外匯管理辦法》中的一些規(guī)定已不適應保稅區(qū)發(fā)展現(xiàn)狀,,或與其他管理部門的政策不配套。在這種新形勢下,,國家外匯管理局對保稅區(qū)外匯管理政策又進行了一定的調整,發(fā)布了新的《保稅區(qū)外匯管理辦法》(以下簡稱《辦法》),。
新《辦法》主要貫穿了兩點指導思想:一是外匯管理政策要與海關,、財政、稅務和外經(jīng)貿(mào)等部門的政策相配套,,共同促進保稅區(qū)發(fā)展;二是在堅持“經(jīng)常項目可兌換,、資本項目外匯嚴格管理”的基礎上,對符合保稅區(qū)功能,、有利于保稅區(qū)規(guī)范健康發(fā)展的業(yè)務實行一定的政策傾斜和優(yōu)惠,。
問:這次發(fā)布的《保稅區(qū)外匯管理辦法》與以往相比,,有哪些大的調整?
答:此次政策調整主要體現(xiàn)在以下幾方面:
第一,,對保稅區(qū)內企業(yè)統(tǒng)一頒發(fā)《保稅區(qū)外匯登記證》,。保稅區(qū)內企業(yè),,無論是中資企業(yè),還是外商投資企業(yè),,都應到外匯局辦理外匯登記,領取《保稅區(qū)外匯登記證》,。外匯局將不再向區(qū)內外資企業(yè)單獨頒發(fā)《外商投資企業(yè)登記證》,。《保稅區(qū)外匯登記證》(以下簡稱《登記證》)是保稅區(qū)內企業(yè)在外匯管理領域的身份證明,,貫穿于企業(yè)經(jīng)營活動的始終,,企業(yè)辦理有關外匯收支活動,都必須出示《登記證》?!兜怯涀C》的統(tǒng)一管理,將有利于外匯局對保稅區(qū)內企業(yè)實施統(tǒng)一跟蹤監(jiān)管,,也便于銀行辨別保稅區(qū)企業(yè)的身份。
第二,,規(guī)范保稅區(qū)內企業(yè)購匯行為,。1998年亞洲金融危機期間,,為防止不法分子利用保稅區(qū)逃騙匯,,國家外匯管理局暫停辦理區(qū)內企業(yè)購匯。鑒于保稅區(qū)經(jīng)營環(huán)境的不斷改善,新《辦法》根據(jù)保稅區(qū)的基本功能,,放開了三類購匯:加工企業(yè)和貨物分撥企業(yè)可以用產(chǎn)品內銷所得人民幣購匯;以人民幣注冊設立的區(qū)內企業(yè)可以用注冊資本中實際到位的人民幣投資資金購匯;區(qū)內外商投資企業(yè)外方股東的利潤、股息和紅利可以購匯匯出,。
第三,放寬保稅區(qū)內企業(yè)外匯帳戶管理,。1995年發(fā)布《保稅區(qū)外匯管理辦法》時,由于一些保稅區(qū)沒有完全封閉監(jiān)管,,為了防止資金非法流動,只允許企業(yè)在保稅區(qū)內金融機構開立外匯帳戶,。為便利企業(yè)資金調撥,新《辦法》取消了企業(yè)必須在保稅區(qū)內金融機構開戶的限制性規(guī)定,,允許區(qū)內企業(yè)在注冊地銀行開立經(jīng)常項目和資本項目外匯帳戶,,經(jīng)批準也可以在注冊地以外開立資本項目外匯帳戶。