隨著社會一步步向前發(fā)展，報告不再是罕見的東西,，多數(shù)報告都是在事情做完或發(fā)生后撰寫的,。報告的格式和要求是什么樣的呢？下面我就給大家講一講優(yōu)秀的報告文章怎么寫,，我們一起來了解一下吧,。

工作推薦情況報告篇一

一、高度重視,、精心部署,。

局黨組把農(nóng)村危房改造工作作為深入貫徹落實科學發(fā)展觀、建設社會主義新農(nóng)村的重大舉措,，精心組織,、務求高效高標準、高效率,、高質(zhì)量的抓好危房改造工作,，為確保改造任務順利完成，各鎮(zhèn)成立由鎮(zhèn)長為組長,、分管鎮(zhèn)長為副組長,，民政班主任、*所長,、財政所長,、管區(qū)書記為成員的危房改造領(lǐng)導小組，下設辦公室,，辦公室設在民政辦,，負責危房改造的日常工作。

二,、深入調(diào)查摸底,，公開確定改造對象

為使符合條件的困難群眾真正得到溫暖，各鎮(zhèn)要組織人員逐戶進行調(diào)查摸底，對危房改造對象的選定上,，嚴格按照程序?qū)嵭泄_,、公平、公正的原則,，公開申請條件,、公開扶助政策、公開審批程序和結(jié)果,，進行陽光操作,，接收群眾監(jiān)督。改造對象必須張榜公示,，低保戶,、五保戶、殘疾人,、優(yōu)撫對象家庭中的優(yōu)先安排改造,，由鎮(zhèn)政府審核后報民政局審批。

三,、嚴格督導抓好落實

我們將采取每周匯報一次進度,，每月進行一次督查，縣局分組督促進度,，縣,、鎮(zhèn)、管區(qū),、村層層落實責任，保證按時保質(zhì)保量完成任務,。各村支部書記負責改造對象的施工安排,，對于資金困難的幫助籌措資金、聯(lián)系施工隊伍,，及時解決施工中遇到的問題,，確保危房改造的工程質(zhì)量。

四,、精心組織危房改造驗收和建檔工作

按照危房改造的標準和要求,，嚴格驗收，做到改造一戶,、驗收一戶,、達標一戶。真正把危房改造工程建成一項民心工程,、德績工程和貧困家庭的安居工程,，并將危房改造前后的照片建立起檔案，做到一戶一檔，規(guī)范管理,。

工作推薦情況報告篇二

一,，5月10日至24日停電停工的索賠

xx年5月10日，為高低壓變配電室10kv廣白線t接箱引入進戶電纜,，本工程原使用的市電拉閘停電,，現(xiàn)場施工臨時總配電箱拆除。經(jīng)配電施工單位明星公司組織設備制造商（陽光公司）,，報請樂山市區(qū)供電局對其安裝設備進行交接驗收后,，于xx年5月24日送電調(diào)試完畢，重新恢復供電,。本次停電時間14天,，導致本工程現(xiàn)場各專業(yè)施工班組全面停工，各停工專業(yè)施工班組人員統(tǒng)計如下：土建施工班組：施工員1人,，技術(shù)員1人,，技工12人，輔助工5人,；外墻氟碳漆施工班組：施工員1人,，技術(shù)員1人，技工18人,，輔助工6人,；暖通施工班組：施工員1人，技工8人,，輔助工2人,；水電施工班組：技術(shù)員1人，技工5人,，輔助工2人,；室內(nèi)裝飾施工班組：施工員1人，技術(shù)員2人,，技工12人,，輔助工3人,。以上情況已報請甲,、監(jiān)方給予核實確認,。

二,，總平道路混凝土澆筑

總平道路混凝土澆筑前,，需要向監(jiān)理工程師申請《工程師令》,，由監(jiān)理工程師組織專題會,，對路基及所有隱蔽工程進行混凝土澆筑前的驗收,。這個程序必需走,。另外,，總平取消地面廣場磚后,，未隨即調(diào)整標高的各類管道井：給水井1座，強電井1座,，污水井14座（包括5座花糞池井口）,，雨水井11座，消防井8座,，雨水口12個,。沒有安排落實人員施工（本項已經(jīng)簽證），此項工作內(nèi)容也必須安排在場區(qū)道路混凝土澆筑之前,。

三,，水電、暖通施工未完善的工作內(nèi)容

由強電井引向清分中心和擬建綜合樓的電纜還沒有敷設（規(guī)格：4*185+1*90,，25米,，規(guī)格：4*95+1*50，225米,，規(guī)格：5*16,，320米，貨已到場）,，導致強電井的土建裝飾施工不能完成,，影響綜合布線、監(jiān)控等分包單位收尾工作,。

二層營業(yè)廳新增vps電源需要從天棚穿過（地面標高因地板磚已經(jīng)鋪貼而無法穿越）,，另，新增地插電源需要敷設,，地插電源敷設后可能造成各房間的地面標高不統(tǒng)一,，甲方和監(jiān)理已經(jīng)口頭同意我方用門檻石來調(diào)整。

各層還有少數(shù)開關(guān)盒需要調(diào)整位置,，最主要的是四層衛(wèi)生間有一個開關(guān)盒間于大理石門套與墻面磚之間,，需要調(diào)整位置。

二層營業(yè)廳有四個風口需要移動位置,，需新增玻璃鋼風管四節(jié)，一層原加工錯誤的異型玻璃鋼風管貨已到場,，沒有人安裝,。各層過道新風口需要制作轉(zhuǎn)向風管，沒有人制作安裝,。影響天棚吊頂施工進度,。

清分中心、消防控制室,、空調(diào)機房的風系統(tǒng)和水系統(tǒng)均遺留了部分施工內(nèi)容,，導致裝飾施工無法展開,，消防控制室不能交付，以后將影響整個工程各專業(yè)的聯(lián)動試車時間,。

大量衛(wèi)生潔具沒有安裝,，精裝房天棚風口和檢查口沒有放線確定，導致石膏板天棚的膩子不能施工,。

四,，裝飾類需要立即處理和確定的工作內(nèi)容

各層普通辦公室室內(nèi)找平層出來大面空鼓和浮砂現(xiàn)象，影響室內(nèi)膩子施工的收尾和拼木地板進場,。甲方要求以《專題會議紀要》的方式來處理,。

由于建設單位于xx年1月多次在《監(jiān)理例會》上要求“主體建筑頂層和二、三層女兒墻內(nèi)側(cè)暫不噴涂金屬氟碳漆,，飾面材質(zhì)和工藝待定”,，但沒有明確女兒墻外立面和頂蓋與內(nèi)側(cè)立面的銜接方式。現(xiàn)在外墻施工進度已經(jīng)到了必須立即處理這個問題的時候了,。甲方要求以《專題會議紀要》的方式來處理,，請盡快安排時間組織專題會議（施工圖和方案已編制完成）。

二層大廳正大門的電子感應門的規(guī)格還沒有確定,，無法設計玻璃幕墻與正大門之間的銜接施工方案,，和確定大理石門套的加工尺寸，影響整個二層大廳的天棚吊頂施工收尾,。

三層行務會議室臨玻璃幕墻處和各層樓梯間的預埋鋼筋需要全部清除,，可以“新二裝設計與原二裝設計對此要求不一，按二裝設計工藝材質(zhì),，必需全部清除”為由,，獲取經(jīng)濟技術(shù)簽證。另還需要落實施工人員和價格,，盡快安排實施,，同時，盡快安排落實人員負責各層樓梯間現(xiàn)有鋼管架的拆除和轉(zhuǎn)運,。為樓梯間花崗石地面施工和不銹鋼欄桿施工提供工作面,。

清分中心地面環(huán)氧樹脂的基層，在第三次清分中心改造會議紀要時,，被確定為“普通水泥砂漿找平”,，但按環(huán)氧樹脂施工工藝對找平層要求規(guī)定，應該采用“自流平水泥找平”,。需要找甲方協(xié)商,。

工作推薦情況報告篇三

xx年以來，我局以爭創(chuàng)市級教育工作先進縣為目標,，全面落實科學發(fā)展觀,，爭先進位,，攻堅克難，各項工作進展順利,，成效顯著?，F(xiàn)將具體情況報告如下，并請列席會議的同志提出寶貴意見,。

一,、取得的成績

今年以來，我局認真貫徹落實上級決策部署,，堅定不移地實施“科教興縣”和“人才強縣”戰(zhàn)略,，圍繞“又好又快發(fā)展”目標，按照“普教抓均衡,、職教抓擴張,、統(tǒng)籌抓整合、全面抓提高,、大縣變強縣”的總體思路,，以“一比兩率”為抓手，務實進取,，創(chuàng)先爭優(yōu),，教育事業(yè)蓬勃發(fā)展，勢頭強勁,，主要表現(xiàn)在：

1,、xx年中高考再創(chuàng)輝煌。今年中考,，全市前100名中,，占19名，前10名中,，占4名,。高考本二上線人數(shù)1817人,上線率為46.9%，比去年增加92人,，增長率為5.3%,；本二上線絕對數(shù)xx市排第三位，這已經(jīng)是我縣連續(xù)九年刷新高考本二上線人數(shù)記錄,，繼續(xù)穩(wěn)居全市第一平臺,。三中張帥與一中盧嘉琪被清華大學錄取，鼓舞了全縣人民的士氣,。在9月8日召開的xx市教師節(jié)慶祝表彰大會上，教育局,、三中,、一中被市局授予“高考立功單位”,，同時，三中被市局授予“培養(yǎng)拔尖優(yōu)秀高中畢業(yè)生先進單位”,。

2,、加強硬件建設，辦學條件進一步優(yōu)化,。積極籌措資金改善辦學條件,，截至目前，爭取上級項目資金4612萬元,，爭取資金總量全市第一,。新建和改擴建學校12所，其中,，3所學校已竣工投入使用,。尤其可喜的是，xx省投資1135萬元的縣級職教中心實訓樓項目落戶我縣,，將于近期開工建設,。

3、布局調(diào)整和標準化學校成績顯著,。強力推進《xx縣中小學布局調(diào)整暨標準化學校建設實施方案》的落實,，目前，全縣已撤并中小學10所,，創(chuàng)建標準化學校8所,，進一步優(yōu)化了資源配置，提高了辦學效益,。

4,、加強干部教師隊伍建設，積極穩(wěn)妥地推進義務教育階段學?？冃ЧべY改革,。為進一步加強教師隊伍管理，鞏固清理在編不在崗工作成果,，制發(fā)了《關(guān)于進一步加強教職工隊伍管理的意見》,，通過狠抓各項制度的落實，教師隊伍管理水平不斷提高,。xx年義務教育階段績效工資已經(jīng)發(fā)放,，支教工作基本完成，隊伍建設得到進一步加強,。

5,、職業(yè)教育取得新突破，對接工作顯成效,。按照《xx市教育局關(guān)于進一步深化對接工作的實施意見》,，結(jié)合xx縣緊鄰區(qū)域優(yōu)勢和縣域經(jīng)濟特點及職業(yè)教育發(fā)展實際,，制定了切實可行的《關(guān)于進一步對接工作的意見》。3月16日,，成功舉辦了“對接校企人才推介會”,。來自北京、天津等大中城市的25家企業(yè)的58名代表為本次推介會提供了600余個就業(yè)崗位,。大部分學生競聘到了心儀的崗位,，各用人單位選聘到了自己所需的人才，真正實現(xiàn)了“校企合作,，雙贏共進”的目的,。通過有效的對接，擴大了合作領(lǐng)域,，推介了更多的技術(shù)人才,，提升了職業(yè)教育辦學水平。

6,、學校安全工作水平得到極大提升,。一是落實責任，健全機構(gòu),，層層簽訂學校安全目標責任書,，形成了“一把手親自抓、分管領(lǐng)導負責抓,、工作人員具體抓”的工作格局,。二是進一步健全安全工作監(jiān)管網(wǎng)絡，實行局領(lǐng)導包片,、股長包鄉(xiāng)校的安全穩(wěn)定責任制,。三是開展安全隱患排查。重點對學校門衛(wèi),、交通,、衛(wèi)生、設施,、應急體系建設等情況進行安全隱患排查,，強化學校“三防”建設,，投資60余萬元,，安裝監(jiān)控探頭335個，提高了學校的安全防范水平,，確保了廣大師生的安全,。

7、多措并舉，深入開展普法宣傳教育,，教育系統(tǒng)繼續(xù)保持穩(wěn)定發(fā)展的良好態(tài)勢,。一是采取多種形式加強對青少年學生法制宣傳教育；積極開展課外法制宣傳教育,，使學生在社會實踐和活動中受到法律知識教育。二是深入推進依法治校工作,，加強對干部教師的法制教育,，加強信訪案件調(diào)查工作，加大對亂收費,、商業(yè)*和小金庫的查處力度,，進一步提高了依法行政、依法治校水平,。三是進一步完善信訪接待制度,，全力做好信訪人員的排查穩(wěn)控工作，沒有發(fā)生集體訪和越級訪現(xiàn)象,。第一范文

8,、貧困生救助工作，讓百姓得到了實惠,。一是補助義務教育階段貧困寄宿生生活費93.29萬元,，涉及學生2488人。二是中等職業(yè)技術(shù)學校發(fā)放助學金23.54萬元,，涉及學生284人,。三是利用中央彩票公益金21萬元，資助我市縣普通高中特困學生420名,。另外還通過縣救助辦和開展捐款救助等形式救助貧困學生,，得到了廣大群眾的普遍贊譽。

9,、加強機關(guān)效能建設,，政風行風得到明顯改善。組織開展了“深入推進干部作風建設”,、“解放思想,、自我加壓、激情創(chuàng)業(yè)”與“爭先創(chuàng)優(yōu)”等活動,；進一步健全完善了機關(guān)工作制度,，加強了機關(guān)政風建設和行政效能建設，召開了全縣教育干部大會,；落實黨風廉政責任制,，開展了慶祝建黨89周年慶祝活動。通過以上舉措,，機關(guān)工作人員的紀律性明顯增強,，責任意識、大局意識明顯提高,，進一步激發(fā)了工作人員的積極性和創(chuàng)造性,，機關(guān)效能明顯提高，促進了各項工作的開展,，樹立了教育干部的良好形象,。

二、存在的問題

一是由于資金投入不足,，造成教育資源配置不均衡,，教育發(fā)展還不能滿足人民群眾享受優(yōu)質(zhì)教育的需要。二是由于部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)百姓對布局調(diào)整政策還不夠理解,，致使一些鄉(xiāng)鎮(zhèn)布局調(diào)整工作不能順利實施,，工作任務依然艱巨。三是教師隊伍的整體素質(zhì)有待進一步提高,。

今后,，教育局將繼續(xù)以科學發(fā)展觀為指導，堅定信心,，加強領(lǐng)導,，落實責任，加快發(fā)展,，促進全縣教育事業(yè)健康,、持續(xù)、均衡發(fā)展,，為縣域經(jīng)濟騰飛和社會各項事業(yè)進步提供強有力的人才支持和智力保障,。

以上報告不妥之處，請批評指正,。

工作推薦情況報告篇四

一,、以身作則，認真貫徹落實黨風廉政建設責任制

1,、抓組織,，強化領(lǐng)導責任。街道黨工委高度重視黨風廉政建設責任制的貫徹落實,，堅持黨工委統(tǒng)一領(lǐng)導,、各部門各負其責、依靠群眾支持和參與的反腐敗領(lǐng)導體制和工作機制,，以落實黨風廉政建設責任制為重點,，街道黨工委每季度召開一次黨風廉政建設工作專題會議，重要工作親自部署、重大問題親自過問,、重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào),、重要問題親自督辦。結(jié)合街道實際,，制定了街道黨風廉政建設和反腐敗工作責任分工,，做到三個到位。一是組織領(lǐng)導到位,。根據(jù)黨風廉政建設責任制的要求,，成立了以街道黨工委書記為組長的黨風廉政建設責任制工作領(lǐng)導小組，并明確各自職責,。二是分工落實到位。根據(jù)責任制分工,，明確了班子成員按照各自職責分工,，對分管科室和社區(qū)的黨風廉政建設工作負有領(lǐng)導責任，做到分工明確,，責任落實,。街道主要領(lǐng)導分別與班子成員、科室負責人,、社區(qū)書記簽訂了黨風廉政建設責任狀,，實現(xiàn)集體領(lǐng)導與個人分工相結(jié)合，誰主管誰負責,，一級抓一級,，層層抓落實的責任模式。三是建立健全黨工委議事制度,，認真落實“三重一大”集體決策和黨政正職“六個不直接分管”制度,，堅持重大事項民主決策和集體決議，對涉及街道發(fā)展和大額財務支出等事項,，班子成員及時交換意見,，集體討論決定，通過民主集中制在班子中營造了既有統(tǒng)一意見又有個人觀

2,、抓教育,，增強廉政意識。街道緊緊抓住思想道德教育這個基礎,，認真做好黨員干部廉潔從政各項規(guī)定的貫徹執(zhí)行,。一是開設“廉政課堂書記講”，在辦事處機關(guān)和社區(qū)努力營造爭當牢記宗旨的帶頭人,、加強修養(yǎng)的帶頭人,、模范表率的帶頭人、團結(jié)務實的帶頭人、勤政廉潔的帶頭人的工作氛圍,。二是修訂完善街道各項工作制度,，增強街道黨員干部貫徹落實各項政策、制度的的自覺性,，進一步促進了黨員干部廉潔自律,。三是豐富主題教育活動內(nèi)容。利用遠程教育,、以會代訓等形式,，組織示范教育、崗位教育,、警示教育活動3次,，收看《廉政中國》等警示教育宣傳片，營造了反腐倡廉的濃厚氛圍,。

3,、抓機制，增強工作責任意識,。黨政主要領(lǐng)導帶頭貫徹落實中央“八項規(guī)定”,、反對“四風”，始終堅持同班子成員溝通思想,，加強對領(lǐng)導班子成員和干部職工的教育,、監(jiān)督、管理,，支持班子其他成員根據(jù)工作分工,，認真履行“一崗雙責”，層層傳導壓力,。扎實開展機關(guān)效能建設,。堅持機關(guān)干部考勤辦法、去向告知制度,，對干部的在崗在位情況進行不定期督查,，對沒有遵守規(guī)章制度的予以通報批評。對違

4,、抓公開,，加強群眾監(jiān)督。嚴格按照黨務公開目錄,，豐富公開形式并拓展了公開領(lǐng)域,，建立并完善了“qq群”、“電子郵箱”等電子政務公開平臺,，有效深化了黨務政務公開工作;開展了“向人民匯報,、請人民評議,、讓人民滿意”政風行風“述職評議”活動，嚴格執(zhí)行“四議兩公開一監(jiān)督”,，在機關(guān),、社區(qū)設立了廉政投訴熱線，切實提高了辦事公開深度和廣度,，全方位接受群眾監(jiān)督,，更好服務于群眾。同時,，街道通過黨代表聯(lián)絡組,、人大代表聯(lián)系選民工作站和政協(xié)聯(lián)絡組開展了“兩代表一委員”系列活動，接受各類居民咨詢,，有效拓寬了居情的訴求渠道,。

5、抓活動,，強化廉政特色,。結(jié)合廉政文化和黨風廉政社會評價工作，打造了廉政書畫展示,、廉政文化宣傳長廊、廉政文藝匯演等一系列活動,，設置廉政警言警句等提升廉政文化的氛圍,。

二、盡職履責,，認真完成各項工作目標任務

1,、抓經(jīng)濟，促繁榮,，轄區(qū)發(fā)展呈現(xiàn)新態(tài)勢,。做好重點項目跟蹤服務協(xié)調(diào)工作，努力營造良好的發(fā)展環(huán)境,。截止目前,，完成固定資產(chǎn)投資 萬元、招商引資 萬元,。

2,、抓穩(wěn)定，保平安,，確保轄區(qū)百姓安居樂業(yè),。堅持把維護穩(wěn)定作為“第一責任”，以創(chuàng)建“平安創(chuàng)建”為契機,，明確目標任務,，落實相關(guān)責任,，定期開展涉穩(wěn)矛盾、信訪糾紛大排查,，對重點人員加強落實管控,，接訪走訪經(jīng)常化,，實現(xiàn)了零越級訪,、零非訪，信訪形勢較為平穩(wěn),。通過建立“片+站+點”網(wǎng)格化圖譜,、網(wǎng)格管理服務雙機制、“常態(tài)化”工作管理制度等手段建立網(wǎng)格管理服務雙機制,，構(gòu)建起有序社區(qū)網(wǎng)格化工作網(wǎng),。組織開展群防群治、非機動車停放點建設和重點部位的整治,，把派出所巡防員街道治安信息員的作用結(jié)合起來,，與各社區(qū)、村的平安志愿者隊伍相互配合,，專群結(jié)合,、巡邏防范，最大限度地預防和減少案件的發(fā)生,，維護了轄區(qū)和諧穩(wěn)定,，提升公眾安全感。

3,、抓服務,，重民生，讓轄區(qū)百姓真正得實惠,。

堅持做好城市低保的審核和保障金的按時發(fā)放,，實現(xiàn)了低保的動態(tài)管理;認真開展各類城鎮(zhèn)保障性住房需求調(diào)查、申報,、登記工作;加大對城鎮(zhèn)居民醫(yī)保政策的宣傳力度;開展大病救助工作,。積極為下崗職工提供就業(yè)指導，舉辦專場招聘會進一步促進困難群眾的就業(yè)再就業(yè),。

加快推進街道便民服務中心,、文化活動中心、衛(wèi)生服務中心(簡稱“三個中心”)平臺標準化建設,。創(chuàng)建五星級街

三,、存在的問題及今后工作思路

回顧一年的工作，三家店街道各項工作扎實有效,，但離區(qū)委,、區(qū)政府的要求和群眾的期盼還有一定差距和要求,，一是在改進街道干部隊伍工作作風力度方面還有待加強。二是創(chuàng)新和抓特色亮點工作方面的思路不夠開擴,，載體不夠豐富,，在總結(jié)提煉上還有待進一步加強。三是干部隊伍服務群眾和解決群眾生產(chǎn)生活的熱點,、難點的責任意識,、大局意識、效率意識還有待進一步提高,。在今后的工作中,，三家店街道將在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導下,，重點抓好以下幾方面工作,。

1、突出改進和提高兩大關(guān)鍵,，著力提升隊伍素質(zhì),。一是進一步強化工作執(zhí)行力，提升工作效能,。在街道便民服務中心開展高效快捷“立即辦”,，增強服務意識，迎難而上“主動

2,、突出拆遷和管理兩大重點,，著力提升街區(qū)品質(zhì)。結(jié)合精細管理工作,，采取“以網(wǎng)格為主、條塊聯(lián)動,、明確權(quán)責”的網(wǎng)格化工作思路,，將街道干部、社區(qū)工作人員以及調(diào)動轄區(qū)各方力量全部配置到每個網(wǎng)格,，進一步推動街道環(huán)境衛(wèi)生,、市容市貌、城市管理等工作,。

3,、突出平安和滿意兩大目標，著力提升幸福指數(shù),。切實抓好社會治安綜合治理,，堅持化解矛盾糾紛，打造平安和諧街道,。豐富“兩代表一委員”工作內(nèi)容,，廣泛收集社情民意,，積極主動為轄區(qū)群眾辦好事、辦實事,，著力提升社區(qū)聯(lián)系和服務群眾的能力和水平,，努力提高服務群眾知曉率和解決問題滿意率。

4,、突出鞏固和創(chuàng)新兩大抓手,，著力提升黨建水平。深化黨風廉政建設,，加強制度執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查,，扎實抓好廉政準則的貫徹執(zhí)行，著力在教育警醒,、制度完善,、領(lǐng)導帶頭、廉政宣傳上下功夫,，積極營造風清氣正,、規(guī)范有序的良好環(huán)境。

工作推薦情況報告篇五

鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大代表是鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民代表大會的組成人員,，鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大代表履行職責的情況如何,，直接關(guān)系到鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民代表大會行使職權(quán)的情況如何。近年來,，隨著民主法制建設的不斷加強,，代表法的深化貫徹，鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大代表的整體素質(zhì)明顯提高,，主體意識和主政能力日益增強,，在推進依法治鄉(xiāng)(鎮(zhèn))進程以及提出高質(zhì)量建議、意見等方面發(fā)揮了應有作用,。但也應該看到,，現(xiàn)實中鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大代表履行職責的情況與民主政治建設的要求、與憲法法律的規(guī)定,、與人民群眾的期望還有不小差距,，影響了代表作用的發(fā)揮。

1,、履職意識不強,。

在現(xiàn)實工作中，由于對人民代表大會制度性質(zhì),、地位和作用的認識不足,，對法律賦予人大代表的權(quán)利和義務的認識模糊。部分代表缺乏應有的代表職務意識,，有的樂當“榮譽代表”,，滿足于獲得“人大代表”的政治身份;有的甘當“名譽代表”,，滿足于參加會議和活動，行使參加會議和選舉的權(quán)利;有的代表自掂分量,，自輕自賤,，自我放松，覺得自已人微言輕,，說了也沒有人聽,，不如“徐庶進曹營——一言不發(fā)”，甘當“啞吧代表”,。更有甚者,，認為代表是僅僅是一種“榮譽”稱號，并不需要履行什么職責,，或者認為代表職責僅限于“會議”,，錯誤地認為“開會是代表，散會就完了”,。這些代表沒有真正認識到人大代表是一種神圣的職務,，沒有把自己區(qū)別于其他公民的地方就是擔負著代表人民行使當家作主權(quán)利的重要職責，這些“充數(shù)代表”的存在極大地影響了人大職能作用的發(fā)揮,。

2,、履職熱情不濃。

有的人大代表參加人代會是“奉命行事”,，遲到者有之,、早退者有之，有的代表忙于自己的生產(chǎn)生活,，無暇顧及代表所肩負的重任,，代表小組的活動有空我就參加，沒空就忙自己的事,，平時也事不關(guān)己,，不關(guān)心村情民意，成了“代表代表,，散會就了”,。部分外出務工,、經(jīng)商代表,，不按時出席人代會和不參加代表活動，失去了代表的作用,。有的人大代表對主席團組織的視察,、檢查、調(diào)研,、評議等活動,，是“一根木頭隨排淌”,，被動應付;有的人大代表討論發(fā)言是人云亦云，看著“干部代表”臉色而附和;會議表決是環(huán)顧左右而行事,，沒有主見,。加之受地方人、財,、物等因素的制約,，部分地方對代表提出的建議、批評和意見,，存在著交辦不及時,、督辦不到位、落實不夠好等問題,，挫傷了代表履職的積極性,。

3、履職經(jīng)費不足,。

地方組織法第36條和代表法第32條,、33條，對代表執(zhí)行職務的待遇和代表活動的經(jīng)費等都作了明確具體的規(guī)定,，然而,，事實上絕大部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)對代表的活動經(jīng)費，并沒有列入本級財政預算,，而是采取所謂“申報制”或“實報制”,，即人大向政府申報代表活動經(jīng)費，待政府同意后方可開展代表活動并報銷活動費用;或者人大在開展代表活動后找政府“埋單”,，有的盡管納入了預算也是流于形式,，鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大代表開展工作時所需會議費，文件費,、資料費,、伙食補助費等都沒有固定經(jīng)費來源。由于代表活動經(jīng)費沒有得到真正保障,，也直接影響了代表活動的有效開展,。目前，基層開展鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大代表活動主要以召開座談會形式進行,，組織視察,、檢查和外出考察，學習交流等其它形式較少,，這也是囿于活動經(jīng)費的不足,，不利于調(diào)動代表議政督政的積極性。

4、履職能力不高,。

目前,，不少鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大代表的文化素質(zhì)較低，對黨的方針政策和國家的法律法規(guī)了解不多,，參與管理國家事務的能力不強,。加之對鄉(xiāng)鎮(zhèn)代表任職培訓不夠，致使其履行職責的“底氣”不足,。結(jié)果是有的代表開會討論東拉西扯,，說不到點子上，抓不到要害處;有的代表怕講錯話,，給人笑話,，干脆不發(fā)言;有的則受舊的傳統(tǒng)觀念束縛，視野不開闊,，心胸不豁達,，見識不多,，跟不上形勢的發(fā)展,，往往拘泥于一時一事而缺乏長遠觀點和全局觀念，不能立足于本地實際去為民代言,，謀民之利,，代表作用難以顯現(xiàn);有的代表也想盡些代表義務,，但不知如何履行職務。

5,、履職監(jiān)督不力,。

一是選民和選舉單位缺乏監(jiān)督代表的意識。現(xiàn)實中,，人大代表一經(jīng)產(chǎn)生,，就與選區(qū)選民或者原選舉單位很少聯(lián)系，處于沒有監(jiān)督的狀態(tài),，即使代表不積極行使自己的職權(quán),，不履行代表的義務，只要不觸犯刑律,，就可以任期屆滿,。加之選民或原選舉單位對代表的履職情況缺乏了解和掌握，無法監(jiān)督,。二是對代表進行監(jiān)督的制度不健全,。代表履職沒有具體標準，更沒有量化指標,，稱職與不稱職很難界定,。即使進行監(jiān)督，也只能憑選民的感覺,，這就有可能因種種非理性因素而扭曲對代表的監(jiān)督工作,。

針對當前鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大代表履職中存在的問題，筆者認為,，應著重解決以下幾個主要問題:

一,、把好民主選舉關(guān)，健全選舉競爭機制,。

實踐表明,，鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大代表的素質(zhì)高低直接影響到基層人大工作的成效。在考慮代表候選人時,，既要考慮候選人的政治素質(zhì),，還要考慮其履職能力;既要考慮代表的組成結(jié)構(gòu)，還要考慮其能否履職的實際情況,，做到統(tǒng)籌兼顧,，把好人大代表的“入口”關(guān)，將競爭機制引入代表選舉全過程,，提高選舉工作的透明度,。在具體操作環(huán)節(jié)上要突出“五性”:

一是在代表宣傳上突出責任性。我國憲法,、地方組織法和代表法對地方人大的性質(zhì),、地位作了明確規(guī)定，對代表責職,、權(quán)利,、義務提出了明確要求。要通過宣傳,，增強代表的責任感和使命感,，提高代表履行職務的自覺性和積極性。

二是在代表推薦上突出公開性,。采取“雙征”(發(fā)放征求意見函,、召開民主座談會征求意見)，“雙推”(個人推薦,、群眾推薦)和“雙競”(競職演講,、競選承諾)的辦法，進行比較,，好中選優(yōu),。

三是在代表確定上突出社會性。重視社會輿論,、社會評價的作用,，采用上下醞釀、反復比較、民主協(xié)商的程序確定代表候選人,，克服領(lǐng)導定調(diào),、選區(qū)定人和重比例輕素質(zhì)、重意圖輕民心的現(xiàn)象,，把那些為民說話辦事,、傾聽群眾呼聲、為百姓解憂人選進代表隊伍,。

四是在代表結(jié)構(gòu)上突出合理性,。要做到代表結(jié)構(gòu)的合理，一定要把“家底”交給選民,，讓他們自主選擇,，切不苛求表格上的結(jié)構(gòu)、比例上的達標,，更不能帶著“眼鏡”去找那些“放心的人”(老實),、“陪襯的人”(聽話)、“安慰的人”(榮譽),。

五是在代表選舉上突出公正性,。只要是代表候選人，不管誰當選,，選舉都是成功的,，不能因“意中人”落選，就認為本次選舉不成功,。

二,、加大培訓力度，提高代表素質(zhì),。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大主席團要加強對代表的履職培訓,，組織代表認真學習黨的路線方針政策和國家的法律法規(guī)，以及履行職責所需要的各種知識,，努力提高代表的政治素質(zhì),、業(yè)務水平和工作能力，使代表真正了解自己的權(quán)利和義務,，懂得如何依法履行好自己的職責,。還可通過邀請老代表現(xiàn)身說法，介紹代表工作經(jīng)驗等形式,，使代表及早掌握工作本領(lǐng),，盡快進入角色。搞好人大代表的職務培訓,，首先是搞好人大代表的“崗前”培訓,，即新當選的代表正式任職前的培訓,。這是當選代表轉(zhuǎn)換角色配置、增強角色意識的需要,，也是他們學習和獲得履行人民代表職責必備的知識和技能的重要途徑,。其次是要搞好人大代表的“崗中”培訓，即代表任職期間的培訓,。使代表們能及時了解新形勢、新情況,，學習新的政策和法律,、法規(guī)，交流和研究履行代表職務的經(jīng)驗,，以便更好地開展工作,。

三、完善監(jiān)督機制,，加強代表監(jiān)督,。

《代表法》第五章規(guī)定:“代表受原選區(qū)選民或者原選舉單位的監(jiān)督。選民或者原選舉單位有權(quán)依法罷免自己選出的代表,?！彼浞煮w現(xiàn)了人民當家作主的這一社會主義民主的本質(zhì)和核心。筆者認為,，在現(xiàn)有體制下要加強對代表的監(jiān)督,，首先是要建立健全人大代表向選區(qū)選民述職制度。代表在每屆任期內(nèi)至少做一次述職,，將自己如何學習,、人代會期間如何履行職責、閉會期間如何參加代表活動,、如何促進政府工作和法律法規(guī)貫徹情況等內(nèi)容向選民作一全面系統(tǒng)的匯報,，這樣在保障選民知情權(quán)的同時，更有效地保障了選民的監(jiān)督權(quán),，也有利于提高代表的參政議政責任意識,。其次是建立健全監(jiān)督制度。制定代表履職考核制度,，通過定期開展批評,、勸誡不作為代表等形式，提高代表履職意識,，杜絕代表干與不干一個樣,，干好干壞一個樣的現(xiàn)象。

四,、優(yōu)化履職環(huán)境,，提供履職保障,。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大主席團要始終堅持以人為本的理念，優(yōu)化代表履職環(huán)境,，為代表活動提供堅強保障,。首先，是時間保障,。大部分人大代表是兼職的,，在閉會期間履行代表職責僅靠業(yè)余時間是不夠的。為此,，人大主席團每年對代表活動要作出周密安排,，在代表參加活動之前，把議題提前通知代表做準備,，對代表活動時間,，要做出明確規(guī)定。其次,，是財力保障,。由于我國現(xiàn)行的人大代表兼職不兼薪，代表參加活動,，所在單位應按正常出勤對待,，對無固定收入的代表，應給予適當?shù)慕?jīng)濟補貼,。第三是法律保障,。法律賦予了代表依法履職的權(quán)力，對不支持代表執(zhí)行職責,，不接受代表監(jiān)督的部門,、單位和個人，應依法追究其法律責任,。第四是地點保障,。代表活動需要場所，要積極推進“人大代表之家”的創(chuàng)建工作,。按照有場地,、有牌子、有制度,、有活動,、有臺帳的要求，大力推進活動場所標準化建設,，使之成為代表學習培訓的基地,，聯(lián)系群眾的紐帶。

工作推薦情況報告篇六

一,、存在的問題和不足

黨組同志對照中央巡視“回頭看”指出的黨的領(lǐng)導弱化,、違反政治紀律問題嚴重,，黨的建設缺失、政治生態(tài)惡化,，全面從嚴治黨不力,、兩個責任不落實等方面問題，把自己擺進去深入查擺,?？偟母械剑ㄟ^黨的群眾路線教育實踐活動,、“三嚴三實”專題教育和“兩學一做”學習教育,，黨組抓黨管黨意識明顯增強，黨建工作責任制得到進一步落實,，機關(guān)和系統(tǒng)黨建工作是一個上升發(fā)展的形勢,。但是對照中央巡視組指出的問題和省委對整改工作提出的部署要求,，還存在一些問題和差距,。

(一)在加強黨的領(lǐng)導、遵守政治紀律方面,，雖然沒有“三次選舉”中的問題,，但對一段時期以來選舉中拉票賄選的傳聞，思想上劃清界線,、抵制不夠,，甚至有見怪不怪的麻木思想，對系統(tǒng)內(nèi)領(lǐng)導干部在選舉中有沒有參與拉票賄選的問題不托底;在機關(guān)內(nèi)部干部選拔推薦,、評先選優(yōu)中,，個別機關(guān)干部違反黨組要求，打招呼拉票,、說情的現(xiàn)象還有表現(xiàn);解決超職數(shù)配備干部問題雖然做了很多努力,，但進度不快，在積極爭取多方支持,，解決癥結(jié)問題上工作還不夠到家;在加強各級領(lǐng)導班子政治建設上還不夠到位,，系統(tǒng)內(nèi)還存在個別基層單位領(lǐng)導班子貫徹民主集中制落實不好，主要領(lǐng)導違反議事程序,、搞個人說了算的,，個別單位執(zhí)行上級決策不認真、不嚴格,，打“擦邊球”的問題,。

(二)在加強黨的建設，凈化政治生態(tài)方面,，少數(shù)黨支部落實“三會一課”等生活制度的質(zhì)量需要進一步提高,，個別支部存在臨到檢查才現(xiàn)補現(xiàn)抄記錄等問題;少數(shù)黨員落實黨章按期黨費規(guī)定的意識不強,，需要提醒督促，還沒有完全形成高度自覺的氛圍;黨組織黨費管理制度落實不夠健全,，有的黨支部沒有建立或沒有保留黨員黨費交納臺帳,，不利于制度的落實;黨員領(lǐng)導干部過雙重組織生活的自覺意識、制度意識,、帶頭意識還需要進一步加強,，制度落實還需要進一步嚴格起來;機關(guān)黨支部書記做黨務工作的意識和能力有待進一步加強，黨支部工作思路,、計劃,、措施還不系統(tǒng)、工作還不夠連續(xù)經(jīng)常;黨支部政治功能,、服務功能需要進一步強化,，黨管黨員、黨管干部還沒有完全嚴起來,，黨內(nèi)生活行政化,、隨意化的問題仍需進一步解決，黨組織戰(zhàn)斗力,、凝聚力和解決自身問題的能力還需要進一步加強;黨員,、干部隊伍中先鋒模范作用不明顯，“群眾化”問題還不同程度存在;培養(yǎng)黨支部和黨員的先進典型靠自然成長多,，有意識地培養(yǎng)不夠,，先進典型旗幟不夠鮮明、叫得還不夠響,，示范引領(lǐng)作用還不夠強,。

(三)在全面從嚴治黨，落實“兩個責任”方面,，在黨建工作主體責任方面,，各級黨組思路還需要進一步清晰、措施需要進一步完善,，工作還有拓展的很大空間;各級黨員領(lǐng)導干部特別是主要領(lǐng)導,，履行黨建工作責任制還不夠全面，有的仍然存在“一手軟一手硬”的問題,。在黨風廉政建設主體責任方面,，制度雖然有了但還不具體，在加強監(jiān)督制約,、廉政風險防控上還需要進一步落實落地;在抓作風紀律上還不完全到位,，系統(tǒng)內(nèi)存在個別干部在“四風”問題上不收斂、不收手,，“吃拿手卡要”,，個別基層單位“門難進,、臉難看、事難辦”的問題還有表現(xiàn),。

二,、存在問題的原因

黨組同志從思想深處剖析、從根上探根源,，一致感到,，存在這些問題，既有社會大環(huán)境影響的客觀原因,，也有黨組工作指導思想,、工作力度的主觀原因，但主要是主觀原因,。黨組聚焦對黨忠誠,、干凈干事、敢于擔當,，突出政治紀律和政治規(guī)矩,，認真進行了分析，深入剖析了原因,。

(一)在牢固樹立“四個意識”上還不到位,。班子雖然沒有參與“三次選舉”中拉票賄選的人和事,，但不等于就真正做到了具有免疫力,。在全面從嚴治黨的工作措施、工作力度上還存在差距,，對貫徹落實中央,、省委全面從嚴治黨的各項部署，雖然文件,、會議有很多部署,，但在一件一件地抓，但仍然存在差距,，原因就在于,，在牢固樹立政治意識、大局意識,、核心意識,、看齊意識上還不夠強、不夠敏銳,、不夠較真,，有的工作還存在點到為止的問題。不同程度存在主體責任是軟指標可以慢慢來的思想,，缺乏像抓業(yè)務工作問題那樣心急火燎,、夜不能寐,，怕交待不了的緊迫感，把對黨負責體現(xiàn)在經(jīng)常,、嚴格在日常的自我要求,、自加壓力的精氣神還不十分足、不十分強烈,。

(二)在敢于擔當上還存在私心雜念,。在落實全面從嚴治黨要求，履行好主體責任上存在的差距,，一個重要原因,，就是擔當意識不強，根子是有私心雜念,，擔心抓急了阻力大,、抓狠了得罪人、抓嚴了自己累,。因此,，對解決黨員、干部隊伍中存在的理想信念淡化,、黨員先鋒模范作用不明顯等問題,，工作艱苦性、韌性還不夠;對解決黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用不強,，黨內(nèi)政治生活缺乏政治性,、原則性等問題，緊迫感和恒心還不強;對黨員領(lǐng)導干部參加雙重組織生活不經(jīng)常,，黨員不能主動按時交黨費等問題,，從我嚴起來的責任感、表率意識不強,。黨員領(lǐng)導干部中還有黨建工作抓多了,，怕被認為“出風頭”、“不務正業(yè)”,、怕“種了人家的地,、荒了自己的田”的顧慮。

(三)履行好主體責任的能力還不完全適應,。在履行主體責任上存在的問題和差距,，除了認識的原因，還有能力的原因,。認識決定能力,，能力也決定認識。少數(shù)黨員領(lǐng)導干部對業(yè)務工作熟悉，對如何履行好主體責任還不夠清楚,、熟悉,，工作還不夠得心應手。因此,，看不到問題或看到問題不知怎樣下手,。特別是專兼職黨務干部隊伍中，一些同志運用組織管理黨員,、管理干部,，把黨建工作和黨風廉政建設工作融合到業(yè)務工作一道去做的意識還不強、辦法還不多,。抓在日常,、嚴在經(jīng)常的本領(lǐng)還不強。

三,、努力方向和整改措施

黨組同志一致表示,，要按照省委李希書記指出的如何對待中央巡視反饋意見是一個政治態(tài)度問題的要求，以“四個意識”為標桿,，不等待觀望,，不敷衍推諉，從我做起,，即知即改,、立行立改，通過整改落實,，進一步把全系統(tǒng)黨的建設提高到一個新的水平,。

(一)以“不貳過”的決心，高標準完成中央巡視工作反饋意見整改落實任務

充分認識抓好中央巡視工作反饋意見的整改落實,，是向黨中央看齊,、向黨的理論和路線方針政策看齊,、向中央和省委重大決策部署看齊的過程,，是對黨組和全系統(tǒng)各級領(lǐng)導班子的政治檢驗，要把自己擺進去,，細照深研,，逐條認領(lǐng)省委明確的整改任務，結(jié)合黨組查擺的問題,，一并制定整改方案,，落實責任，主要領(lǐng)導牽頭,，班子同志各負其責,，以“不貳過”的決心，一項一項抓落實，一項一項取得實效,。要按照省委的部署,，緊密結(jié)合黨組和全省地稅系統(tǒng)的實際，制定整治方案,，抓好+++專項整治工作,，大力營造風清氣正的良好政治生態(tài)、從政環(huán)境,。

(二)樹立“四個意識”標桿,，切實加強各級領(lǐng)導班子和干部隊伍思想政治建設

堅持以思想政治建設為“龍頭”，建設政治意識,、大局意識,、核心意識、看齊意識強的領(lǐng)導班子,。加強中心組理論學習,，深入習近平總書記系列重要講話，用講話精神武裝頭腦,，統(tǒng)一思想和行動,，指導學習、工作和作風建設,。自覺踐行習近平總書記來遼寧考察時提出的“講誠信,、懂規(guī)矩、守紀律”要求,，做到“不踩紅線”,、“不碰高壓線”、“嚴守底線”,，嚴格遵守政治紀律和政治規(guī)矩,。深刻汲取王珉、蘇宏章,、王陽等反而典型的教訓,，堅決防止和杜絕認人唯親，搞小圈子,、搞幫派,，團團伙伙的問題。引導黨員干部牢固樹立向黨中央看齊,、向黨的理論和路線方針政策看齊,、向中央和省委重大決策部署看齊、向稅收法律法規(guī)看齊的黨性觀念和職業(yè)操守,，大力培養(yǎng)一支政治堅定,、精力精湛,、樂于奉獻的稅收執(zhí)法隊伍。

(三)自覺擔當主體責任,，高標準抓好全面從嚴治黨各項任務的落實

完善黨建工作主體責任和黨風廉政建設主體責任,，進一步明確各級黨組的工作內(nèi)容、責任劃分,、工作機制,，理順機構(gòu)職能，進一步加強領(lǐng)導,。深入開展“兩學一做”學習教育,，以釘釘子精神，一項工作一項工作地抓好落實,，推進基機關(guān)組織建設,，大力培養(yǎng)一支“四講四有”的黨員隊伍。堅持以學習黨章,、遵守黨章,、貫徹黨章、維護黨章為龍頭,，把全面從嚴治黨抓在日常,、嚴在經(jīng)常。認真落實省委《關(guān)于落實全面從嚴治黨要求推進黨的基層組織全面進步全面過硬的決定》,，深入開展“一先兩優(yōu)”創(chuàng)爭活動,。以黨風廉政建設永遠在路上的政治定力，堅持力度不減,、尺度不松,、節(jié)奏不變，旗幟鮮明地支持紀檢組開展工作,。把執(zhí)行中央八項規(guī)定精神作為一項鐵的紀律,，常抓不放。按照省委的部署,，深入開展落實中央八項規(guī)定“回頭看”工作,，嚴格查處存在的問題，堅決防止“四風”反彈回潮,。

(四)強基固本,，努力培養(yǎng)一支堅強的專兼職黨務干部隊伍

落實黨的基層組織是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎的觀點，把抓好專兼職黨務干部隊伍建設納入黨建工作主體責任,，結(jié)合機關(guān)黨委會、紀委會換屆,，選項好配齊兩委成員,，加強機關(guān)黨委力量,。各級領(lǐng)導班子成員要按照分工，把指導,、幫助,、督促分管部門和單位黨支部書記的作為一項經(jīng)常性工作。按照省委組織部,、省直工委的部署,，組織好黨支部書記培訓，增強抓黨建的意識,、提高做黨務工作的能力,。利用各級黨校，加強對黨支部書記的培訓,。機關(guān)黨委要組織協(xié)調(diào)黨支部深入開展黨支部規(guī)范化建設年活動,，不斷提高機關(guān)黨支部建設水平。

工作推薦情況報告篇七

xx村黨總支針對前階段制定的整改方案及相應的整改措施,，到今天為止,，我村已落實了相關(guān)工作，

立即整改方面：

1,、把黨員的思想作風建設作為重中之重來抓,，通過觀看法制宣傳教育片，把思想教育和法制教育結(jié)合起來,，加強了班子成員的思想作風和法律意識,。

2、通過召開兩委會議,，推薦產(chǎn)生以王東生,、馬仁祥、陳耀德,、庾關(guān)元,、俞治炎為代表的社會管理服務隊，圍繞廣大群眾日常工作生活中的熱點,、難點問題,，提供零距離服務，當好調(diào)解員,、聯(lián)絡員,、宣傳員、監(jiān)督員和示范員,，讓廣大群眾在各種服務中切實得到實惠,、在各種服務中真實感受到黨的關(guān)懷，努力為建設新農(nóng)村獻策出力,。

3,、加強了“四議兩公開”工作法,。對于村級重大事項嚴格按照黨支部提議、村“兩委”商議,、黨員大會審議,、村民代表會議或村民會議決議以及決議結(jié)果公開、實施結(jié)果公開的工作程序開展,。今年通過支部提議,、村“兩委”商議、黨員大會審議,、村民代表會議或村民會議決議等程序,，通過了對陸家巷道路的改造議案。6月份已經(jīng)完成了招標工作,，在規(guī)定的期限內(nèi)完成了整改內(nèi)容,。

4、強化合作社運營,。通過和鎮(zhèn)農(nóng)服中心合作,，舉辦“科技入戶”工程，會議上分發(fā)宣傳冊和一些種植技術(shù),，提高農(nóng)民大棚蔬菜的科學種植能力,。今年5月，我村主動聯(lián)系蘇州文化廣電新聞出版局,、蘇州民防局等單位,，通過直接配送的方式實現(xiàn)產(chǎn)銷對接。

逐步整改方面：

1,、豐富了黨員活動,。村黨員活動室配備了共享工程及一整套電腦設備，為開展遠程教育培訓提供了硬件設備;5月中旬,，和鎮(zhèn)文化站合作,，在曹家橋集貿(mào)市場廣場開展了一次送戲下鄉(xiāng)活動，豐富了村民的文化生活,，培養(yǎng)黨員群眾的文化興趣;在6月初,，我村完成了與鎮(zhèn)農(nóng)務中心的結(jié)對工作，發(fā)放一次農(nóng)業(yè)宣傳手冊,、開展一次農(nóng)業(yè)科技入戶培訓,、贈送一批農(nóng)資肥料給農(nóng)戶、開展一個黨員幫扶一批農(nóng)戶活動,、組織一次科技實物參觀活動來豐富黨員群眾的生活,。

2、注重培養(yǎng)入黨積極分子,，吸收新黨員,。對本村在讀高校生,、青年義務兵,，退伍軍人,，非公企業(yè)的優(yōu)秀人才等建立資料庫，作為以后發(fā)展入黨積極分子的參考,。對于確定為入黨積極分子的人員,，村兩委要加強對他們的考察，從思想,、政治,、工作作風、工作能力等方面進行考察,，確保黨員整體素質(zhì),，加強黨員隊伍建設。

工作推薦情況報告篇八

根據(jù)市委關(guān)于整改落實工作的總體部署,，我局對征求到的意見建議和自查自糾發(fā)現(xiàn)的問題,，認真進行了梳理，采取了各種措施抓整改落實?，F(xiàn)將整改落實情況匯報如下：

一,、整改工作的基本情況

我局整改工作自20xx年8月全面啟動以來，所確定的近期,、中期整改問題目前已基本落實,，長期整改任務目前也正逐步實行、循序推進,。

(一)近期,、中期整改任務的完成情況

按照局黨委制定的《整改落實工作方案》，近期,、中期整改任務涉及城鄉(xiāng)建設,、市場監(jiān)管、民生工程和自身建設四大領(lǐng)域,，共包括12個問題,。

一是城鄉(xiāng)建設方面，涉及兩個問題,。第一,，關(guān)于制定城鄉(xiāng)建設規(guī)劃的落實情況：20xx年年底已制定出臺關(guān)于20xx年和未來三年全市推進新型城市化的項目計劃，涉及十大類別,，共計投資220億元,，縣(市)、園區(qū)的道路等基礎設施建設也包含在內(nèi),。目前這一城鄉(xiāng)建設三年規(guī)劃即將逐步啟動,。第二,，關(guān)于污水處理設施建設的落實情況：截至20xx年10月底，湘潭縣,、湘鄉(xiāng),、韶山、河東污水處理設施和九華管網(wǎng)等納入省三年行動計劃的5個項目提前竣工,，通過省環(huán)保廳環(huán)評驗收,，共計投資5.52億元，該項工作進度全省并且獲得通報表揚,。

二是市場監(jiān)管方面,，涉及五個問題。第一,，關(guān)于聯(lián)動執(zhí)法工作的落實情況：局系統(tǒng)聯(lián)動執(zhí)法文件已經(jīng)出臺初稿,，定稿后將以局黨委名義下發(fā)。根據(jù)該辦法,，我局將成立以局長為組長的聯(lián)動工作領(lǐng)導小組,，將市本級內(nèi)建設工程的新建、改建,、擴建等有關(guān)活動全部納入聯(lián)動范圍,。局績考辦將對聯(lián)動管理工作進行年度考核，作為對部門和負責人年終績效考核的重要內(nèi)容,。第二,，關(guān)于營造建筑市場健康秩序的落實情況：為建立健全集中統(tǒng)一交易平臺，招標辦擬定了《湘潭市建設工程交易管理規(guī)定》,，將九華示范區(qū)建設項目全部納入進場交易范圍,。開發(fā)市場方面，建立了《房地產(chǎn)開發(fā)項目資本金管理辦法》,，加強了商品房銷(預)售環(huán)節(jié)監(jiān)管,，采取了網(wǎng)上電子合同備案制度，新起草了《開發(fā)企業(yè)信用等級評定制度》和《開發(fā)企業(yè)黑名單制度》,。規(guī)費收繳方面,，各類綜合規(guī)費應收盡收、按章收繳,，沒有發(fā)生任何亂收費,、亂攤派、亂開口子現(xiàn)象,。第三,，關(guān)于鄉(xiāng)鎮(zhèn)建筑市場監(jiān)管的落實情況：該項工作的行政執(zhí)法主體是三個縣(市)建設局，我局履行業(yè)務指導職責。三個縣(市)建設局開展市場監(jiān)管需要我局提供指導協(xié)助時,，我們做到了全力而為,。我局還代政府起草了《居民建房管理辦法》，擬由政府討論通過后頒布實施,。第四,，關(guān)于建筑節(jié)能工作的落實情況：建筑節(jié)能標準貫穿于從工程設計到竣工驗收備案的整個環(huán)節(jié)。全年建筑節(jié)能施工率達到94%(不含安置房和廉租房),，節(jié)能強制性標準設計率和執(zhí)行率達到100%,。20xx年度還開展了兩次大規(guī)模建筑節(jié)能宣傳活動,，有省建設廳,、市政府、建設管理部門以及設計,、建設,、開發(fā)、施工和節(jié)能材料生產(chǎn)廠家等各單位參與其中,。第五,，關(guān)于小區(qū)管理工作的落實情況：我局代表政府起草了《湘潭市房地產(chǎn)開發(fā)項目住宅小區(qū)移交驗收辦法》，法制科已召集相關(guān)市直單位集體討論該辦法,，目前已交政府常務會議討論,。

三是民生工程方面，涉及三個問題,。第一,，關(guān)于幫助解決困難群眾住房問題的落實情況：全年完成了經(jīng)濟適用房10.5萬m2的建設任務，超過省考指標0.5萬m2,。11月下旬,，對611戶購買經(jīng)濟適用房人員進行公示，解決了一批中低收入家庭的住房困難,。對房產(chǎn)局,、民政局的廉租房、農(nóng)村困難戶住房保障等給予了密切配合,，在報建手續(xù),、質(zhì)量監(jiān)管等方面提供了協(xié)助支持。第二,，關(guān)于為改制企業(yè)困難職工提供幫助的落實情況：已將市屬建安企業(yè)的20多名改制退休職工納入醫(yī)療保險,，9名軍轉(zhuǎn)干部按政策購買了醫(yī)療保險。投入410多萬元對最后一家市屬改制企業(yè)進行職工安置,、養(yǎng)老保險,、失業(yè)保險和職工困難補助等民生開銷。第三，關(guān)于加強市政設施建設和維護工作的落實情況：以創(chuàng)園工作為契機,，兩個月內(nèi)共完成道路提質(zhì)改造22條,。全年完成背街小巷提質(zhì)改造79條。城區(qū)主次干道完好率達到95%,，人行道完好率達到92%,。

四是自身建設方面，涉及兩個問題,。第一,，關(guān)于局域網(wǎng)建設的落實情況：該項工作被列入局黨委例會議定事項，并納入局系統(tǒng)績效考核指標范疇,。原政務網(wǎng)站進行了升級,，工作職責、實時動態(tài),、政策法規(guī)等重要版塊得到充實,。局黨委還制定了信息工作責任制，局系統(tǒng)各部門均需在第一時間將自身工作動態(tài),、法規(guī)文件報辦公室上傳,，且每月報送至少一條政務信息。第二,，關(guān)于作風和效能建設的落實情況：局黨委全面落實黨風廉政建設責任制,，共簽訂廉政建設責任狀102份、259人,，全年未發(fā)生違反廉政規(guī)定的案例,。局監(jiān)察機構(gòu)全程參與項目建設的過程監(jiān)管，包括對道路提質(zhì)改造工程開展紀檢監(jiān)督,，確保了工程建設的廉潔運作,。為推進作風建設和效能建設，成立了局系統(tǒng)作風建設領(lǐng)導小組,，本人擔任組長,，紀委書記擔任副組長。我局還制定了《關(guān)于實施內(nèi)設機構(gòu)和事業(yè)單位領(lǐng)導干部問責的暫行規(guī)定》,，以規(guī)范性文件保障效能建設的順利開展,。

(二)長期整改任務的完成情況

根據(jù)整改工作方案，局系統(tǒng)有6項工作為長期整改任務,，涉及到城鄉(xiāng)建設,、行業(yè)發(fā)展和自身建設三個方面。目前整改工作的進展情況如下：

一是城鄉(xiāng)建設方面,，涉及兩個問題,。第一，關(guān)于推進城鄉(xiāng)協(xié)調(diào)與小城鎮(zhèn)建設的落實情況：目前我局已按照中央、省,、市三級經(jīng)濟工作會議精神,，確定了統(tǒng)籌城鄉(xiāng)建設的基本思路，下一步將把小城鎮(zhèn)建設擺在更加突出的位置來抓,，分層次,、有重點地扶持發(fā)展一批基礎條件較好的建制鎮(zhèn)，促進其發(fā)展成為區(qū)域內(nèi)的經(jīng)濟強鎮(zhèn)和特色小城市,。第二,，關(guān)于增強城市建設文化因素、生態(tài)意識的落實情況：我們已與規(guī)劃,、國土,、兩區(qū)等緊密合作，制定出臺了未來三年推進新型城市化的項目計劃,。該計劃堅持“生態(tài)宜居型的現(xiàn)代工業(yè)新城和文化旅游名城”發(fā)展方向,，將文化設施,、歷史街區(qū),、湘江風光帶建設,、園林綠化建設和臨街面改造納入其中,，較好體現(xiàn)了城市建設的文化品位,、生態(tài)保護等“兩型”理念,。

二是行業(yè)發(fā)展方面,，涉及兩個問題,。第一,，關(guān)于提升建筑企業(yè)的規(guī)模和競爭力的落實情況：我們始終堅持“三大戰(zhàn)略”，不斷引導和推動建筑業(yè)做大,、做強,、做優(yōu)。特別是重視扶持壯大湘鄉(xiāng)送變電,、湘潭縣防腐保溫等特色品牌,。這一戰(zhàn)略在今后幾年將堅持實施，并將以今年經(jīng)濟工作會議提出的“調(diào)結(jié)構(gòu)”為戰(zhàn)略重點,，爭取打造一批龍頭企業(yè),，對有市場發(fā)展前景的企業(yè)，在資質(zhì)升級,、增項,，技術(shù)力量的吸收引進等方面給予大力支持。第二,，關(guān)于建筑業(yè)需要長期性規(guī)劃引導的落實情況：我們已進一步明確了建筑業(yè)的發(fā)展思路,，提出了以企業(yè)發(fā)展促行業(yè)發(fā)展的理念，把調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)、扶優(yōu)扶強,、扶持有特色的三級承包企業(yè)作為今后一個時期的主要工作目標,，把實施“三大戰(zhàn)略”作為行業(yè)發(fā)展的工作重點。我們還將結(jié)合“”規(guī)劃的制定,，進一步加大調(diào)研力度,，在產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整、勞務分包市場發(fā)展,、外地入潭企業(yè)備案管理等方面爭取新突破,，實現(xiàn)湘潭建筑行業(yè)發(fā)展的新局面。

三是自身建設方面,，涉及兩個問題,。第一，關(guān)于加強人才保障工作的落實情況：局黨委對人才工作歷來高度重視,，將其擺在基礎性工作的重要位置始終常抓不懈,。20xx年我們推薦了干部赴外地掛職，在全市“百千工程”,、科學發(fā)展觀等活動中均派出了干部去參與鍛煉,，并選拔了基層單位一批年輕干部到局機關(guān)跟班鍛煉。下一步我們還將加大干部特別是年輕干部培養(yǎng)力度,，為建設局各項工作的長遠發(fā)展夯實基礎,。第二，關(guān)于優(yōu)化施工報建審批手續(xù)的落實情況：我們嚴格落實了市委,、市政府關(guān)于項目建設的各項優(yōu)惠政策,，對九華等示范區(qū)的簡政放權(quán)也已落實到位。以“百千工程”服務保增長活動為契機,，開展了上門辦公,、合署辦公等新嘗試，對園區(qū),、企業(yè)辦理報建手續(xù)等事項提供便捷式服務,。

二、整改工作的基本做法

局系統(tǒng)全面開展整改落實工作以來,，通過全面動員,、深入發(fā)動、積極投入,，各項近期,、中期整改任務已經(jīng)基本完成預定任務，長期整改工作也得到有效落實,。對整改工作進行“回頭看”,，局系統(tǒng)整改落實工作取得良好效果,，得益于三個方面的基本做法。

一是提高重視程度,。整改是學習實踐活動取得實效的關(guān)鍵階段,。為此，局黨委針對各類整改意見建議,，制訂了整改落實工作的實施方案和整改任務一覽表,，組織召開局系統(tǒng)大會一一進行了研究、分解,，并交辦至每一個分管領(lǐng)導及相關(guān)科室部門,。局黨委明確要求，每一個科室,、部門都要按照局學教辦要求,，不定期進行整改情況的回復。期間,，學教活動領(lǐng)導小組還開展了兩次“回頭看”,、一次網(wǎng)友代表座談。通過局黨委的長期重視和嚴格到位的責任機制,，局系統(tǒng)的整改方案得到了較好地貫徹落實,。

二是加強作風建設。為保障整改落實工作的順利推進,，局黨委重視加強和改進干部作風,，旨在通過作風建設為完成整改任務提供可靠保障。局系統(tǒng)成立了作風建設工作機構(gòu),，確定了“一線工作法”的創(chuàng)新手段，定期開展了與聯(lián)點社區(qū)的共建行動,，政務中心建立了電子監(jiān)察系統(tǒng),，部分下屬單位開展了行風評議和文明窗口創(chuàng)建。這些措施都有效推動了干部作風的優(yōu)化,，提高了干部的責任意識,、民生意識和服務意識，強化了黨員干部對解決群眾訴求,、維護群眾利益,、服務發(fā)展大局的自覺性。

三是健全體制機制,。學習實踐活動要取得長效的關(guān)鍵就在于體制機制的建設和完善,。局黨委把健全和完善機制作為最根本的整改手段，成立了作風建設,、專項治理,、行風評議,、“兩型機關(guān)”創(chuàng)建等各類領(lǐng)導小組，配套制定并下發(fā)了相關(guān)文件,。這些制度和文件對規(guī)范市場監(jiān)管,、開展聯(lián)動執(zhí)法、提高服務水平以及自身建設等發(fā)揮了顯著作用,，既提升了建設局的社會形象,，也形成了學習實踐科學發(fā)展觀的長效機制。

三,、整改工作的基本成效

通過認真扎實的抓整改,、促落實，局系統(tǒng)的干部作風,、行政效能和公眾形象都得到了進一步改善和提高,。

一是干部作風進一步轉(zhuǎn)變。通過開展持續(xù)的整改工作,，廣大干部職工的紀律意識有所增強,，在遵守各項規(guī)章制度、消除不按程序辦事等方面有了轉(zhuǎn)變和改觀;科室部門特別是窗口單位的服務觀念得到增強,，對來我局辦事的老百姓能熱情接待,、耐心對待，服務群眾,、服務基層,、服務企業(yè)的意識得到了強化和深化。

二是行政效能進一步優(yōu)化,。在日常工作中,，絕大部分干部職工能自覺提高辦事效率，對職責范圍內(nèi)的工作不推諉,、不拖拉,，對當場能解決的問題立即解決，對因客觀原因不能及時解決的耐心細致地做好解釋和說服工作,。局系統(tǒng)的政務公開,、來信來訪接待辦理、建議提案辦理等工作都實現(xiàn)了辦結(jié)率,、群眾滿意率的雙提高,。

三是公眾形象進一步提高。在學習實踐和整改落實工作過程中,，局系統(tǒng)創(chuàng)新實行“一線辦公”,，為企業(yè)、園區(qū)加快發(fā)展保駕護航;全面推進道路提質(zhì)改造,、背街小巷改造,、道路維護管理等各項工作,，展現(xiàn)了建設局的工作能力、責任意識和民生理念,。這些舉措都在一定程度上改善和提高了建設局系統(tǒng)的公眾形象,。

20xx年，我們將繼續(xù)加大工作力度,、完善整改措施,、加強督查督辦，爭取12項近期,、中期整改任務進一步落實和完善,，爭取6項長期整改任務取得更快速、更顯著的進展,，不斷開創(chuàng)城鄉(xiāng)建設科學發(fā)展的新局面,。

工作推薦情況報告篇九

4月1日，市委黨的群眾路線教育實踐活動領(lǐng)導小組辦公室發(fā)文專門進行了涉農(nóng)收費專項治理的工作部署,，并向涉農(nóng)單位分解了任務,，組織各單位各縣市區(qū)逐項開展自查自糾。現(xiàn)將工作進展情況報告如下：

一,、基本情況

此次專項治理是在去年全市深入開展涉農(nóng)收費及糾正侵害農(nóng)民土地權(quán)益專項治理工作基礎上進行的,，各地各單位在原有基礎上進一步加強了專班，更加明確了部門職責,，工作得到有序推進,，按照我市制定的工作方案，涉及的農(nóng)業(yè),、財政,、物價、國土,、住建,、審計幾個部門，按照方案要求建立了部門聯(lián)系制度,，對去年清理的涉農(nóng)收費文件依據(jù)進行了回頭看，對各地農(nóng)民通過信訪途徑反映的問題進行了認真的分類處理,，及時在政策上進行了答疑解難,。

經(jīng)自查，全市各縣市區(qū)和各相關(guān)職能部門嚴格執(zhí)行了涉農(nóng)收費的各項政策和標準,，沒有發(fā)現(xiàn)突出的涉農(nóng)亂收費和其它損害農(nóng)民利益的問題,。

二、專項整治工作開展情況

(一)加強組織領(lǐng)導,，認真動員部署,。在接通知后,，市減負辦迅速向十三個縣市區(qū)和五個相關(guān)市直部門發(fā)出了通知，根據(jù)《全市開展糾正損害農(nóng)民群眾利益問題專項整治工作方案》(宜農(nóng)函[]1號)文件要求,，成立了由農(nóng)業(yè)局(減負辦),、市綜改辦(財政)、物價,、國土,、住建、審計等單位為成員的專項整治工作專班,，召開了專項整治工作部署會,。同時，建立聯(lián)席會議制度,，每月召開工作專班會議,，聽取工作進展情況，研究部署工作任務;每個成員單位和各縣市區(qū)分別確定聯(lián)絡員,，及時報送相關(guān)信息材料;通報情況,，督促相關(guān)單位落實責任和任務。通過廣播,、報刊,、電視、網(wǎng)絡等媒體,，以及村務政務公開欄,，對各項涉農(nóng)收費政策、標準和依據(jù)進行公開,。印發(fā)《強農(nóng)惠農(nóng)政策知識匯總手冊》,、《涉農(nóng)價格和收費項目標準公示冊》，《征地政策宣傳資料》等近60多萬份,。

(二)明確工作重點,，深入自查自糾。各縣市區(qū)和相關(guān)職能部門將農(nóng)業(yè)用水收費,、農(nóng)民建房收費,、計劃生育收費、向村級組織攤派收費和侵害農(nóng)民土地權(quán)益等問題作為專項治理的重點內(nèi)容,，并將每項重點內(nèi)容逐一分解,，逐項逐條地組織開展自查自糾。一是由縣市區(qū)組織力量進村入戶進行檢查,，做到鄉(xiāng)鎮(zhèn),、村、農(nóng)戶檢查的全覆蓋,，確保各項惠農(nóng)政策全面落實到位,，并對發(fā)現(xiàn)的問題及時進行處理,。秭歸縣對農(nóng)業(yè)綜合執(zhí)法大隊xx年收取農(nóng)資經(jīng)營培訓費、代收肥料檢測費,、農(nóng)作物種子委托檢驗費等違規(guī)問題,，嚴格進行了查處整改，及時停止了其不合規(guī)的收費行為,，對負責人進行了誡勉談話,。

對有些鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村報刊征訂超標的問題,，已要求各村對超出金額全額退回,。并對報刊征訂加強監(jiān)管，嚴格執(zhí)行人平不超過1元的標準,，改過去現(xiàn)金支付為轉(zhuǎn)賬支付,。二是由各職能部門依據(jù)各自職責，集中力量對各項涉農(nóng)收費的政策和文件進行清理,，對繼續(xù)執(zhí)行和將要停止的收費項目進行鑒別分類,，并將清理的情況及時報送市專項整治工作辦公室。全市目前涉農(nóng)收費的文件和依據(jù)共46個,，其中國務院及相關(guān)部委文件30個,，省級文件13個，市級文件2個,，縣級文件1個,。猇亭區(qū)深入落實涉農(nóng)價格和收費公示制度，為保證涉農(nóng)收費公示全面,、準確,、規(guī)范，嚴格按照《湖北省人民政府關(guān)于實行價格和收費公示制度的通知》規(guī)定,，所有區(qū)內(nèi)涉農(nóng)收費項目,、標準均通過公示欄，媒體等形向社會公示,，接受群眾監(jiān)督,。枝江市統(tǒng)一制作《涉農(nóng)價費公示欄》，發(fā)放到全市9個鎮(zhèn)(街辦)和198個行政村進行公示宣傳,，對涉農(nóng)價費全面實行公示制度并進行動態(tài)管理,。印發(fā)《涉農(nóng)收費明白卡》，將涉農(nóng)各項收費政策和標準編印成冊發(fā)放全市10萬農(nóng)戶,，并在電視臺開辟專欄進行涉農(nóng)價費政策宣傳。三是由市農(nóng)業(yè)局組織對全市農(nóng)機購置補貼中存在的問題進行自查自糾,，對發(fā)現(xiàn)的問題及時進行了整改,。四是由市減負辦派出人員深入到開發(fā)區(qū),、枝江、宜都,、遠安,、夷陵、點軍等征占地較多的地區(qū),，被征占農(nóng)戶專門調(diào)查,，細致了解情況，解決農(nóng)民反映的政策方面的問題,。

(三)注重督導檢查,，堅持邊整邊改。堅持把邊整邊改貫穿專項整治工作始終,。宜都市從4月下旬開始,，由市政府辦公室牽頭組織市直相關(guān)部門組成工作專班，深入到村組農(nóng)戶,、學校和市直涉農(nóng)單位開展走訪調(diào)查,，重點督辦檢查涉農(nóng)部門收費、加重村級組織負擔,、一事一議籌資籌勞,、侵占農(nóng)民財產(chǎn)權(quán)利等方面問題。針對自查自糾中發(fā)現(xiàn)的問題,，各縣市區(qū)和相關(guān)職能部門,，抽調(diào)人員組成專項治理工作督查組，深入相關(guān)單位和鄉(xiāng)鎮(zhèn),、村,、農(nóng)戶進行督導檢查，并針對發(fā)現(xiàn)的問題,，督促相關(guān)單位制定整改方案,，明確整改問題、整改時間,、整改措施和整改責任人,，并建立和實行銷號管理制度，確保問題整改到位,，目前,，除個別地區(qū)農(nóng)民因?qū)φ呃斫獠幻鞔_向上反映咨詢外，沒有發(fā)現(xiàn)其它損害農(nóng)民利益的問題,。

三,、下一步工作安排

下一步將根據(jù)自查自糾的情況，按照專項治理工作的統(tǒng)一部署和要求，進一步加大工作力度,，加強督導檢查,，堅持邊整邊改，市減負辦,、綜改辦擬定了方案,，將在后期組織對重點地區(qū)的暗訪調(diào)查，對發(fā)現(xiàn)的問題嚴肅處理,，確保各項惠農(nóng)政策落實到位,，維護好廣大群眾的合法權(quán)益。

工作推薦情況報告篇十

一,、扶貧項目實施情況

20xx年以來,，我辦涉及扶貧項目及資金的主要是勐臘縣20xx年度環(huán)境友好型生態(tài)膠園和生態(tài)茶園建設項目(以下簡稱“兩園”項目)，其余年度項目雖涉及扶貧,，但無扶貧專項資金投入,。

20xx年“兩園”項目按照縣委、縣政府有關(guān)扶貧項目資金整合的要求,，項目重點安排在扶貧工作重點鄉(xiāng)鎮(zhèn)助力扶貧攻堅貧困村,。年初，根據(jù)《勐臘縣人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)環(huán)境友好型生態(tài)膠園建設規(guī)劃(20xx—20xx年)的通知》(臘政辦發(fā)〔20xx〕54號),、《勐臘縣人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)生態(tài)茶園建設規(guī)劃(20xx—20xx年)的通知》(臘政辦發(fā)〔20xx〕55號)要求,，初步擬定20xx年環(huán)境友好型生態(tài)膠園建設以磨憨鎮(zhèn)、關(guān)累鎮(zhèn)為重點,，其他鄉(xiāng)鎮(zhèn),、農(nóng)場管委會以更新地新一代膠園建設為主;生態(tài)茶園建設重點安排在瑤區(qū)鄉(xiāng)、象明鄉(xiāng),。

20xx年根據(jù)州,、縣任務安排，勐臘縣環(huán)境友好型生態(tài)膠園建設任務4.5萬畝,、生態(tài)茶園建設任務2萬畝,。為盡早做好20xx年項目統(tǒng)計入庫、按計劃及農(nóng)時節(jié)令實施,，盡早完成20xx年“兩園”建設項目工作,。20xx年3月20日—3月24日縣領(lǐng)導小組辦公室組織有縣生物產(chǎn)業(yè)辦、林業(yè)局,、農(nóng)業(yè)和科技局組成的專家組對20xx年“兩園”建設擬建設項目區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)的村委會,、村小組、農(nóng)場開展調(diào)研走訪,，對擬建設項目區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)的村委會,、村小組,、農(nóng)場的橡膠地、茶地基本情況進行現(xiàn)場調(diào)研,，并與擬建設項目區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn),、村委會、村小組,、農(nóng)場相關(guān)人員認真進行了協(xié)商溝通，并于4月6日,、4月18日分別在關(guān)累鎮(zhèn),、磨憨鎮(zhèn)召開了項目前期暨業(yè)務骨干培訓會。結(jié)合前期摸底調(diào)研及縣情實際,，勐臘縣20xx年計劃完成環(huán)境友好型生態(tài)膠園建設任務4.79萬畝,、生態(tài)茶園2.1萬畝。由縣領(lǐng)導小組辦公室編制項目實施方案,、項目資金預算請示于5月24日上報縣人民政府,。鑒于我縣財政困難，根據(jù)縣政府領(lǐng)導意見,，結(jié)合我縣扶貧工作實際,，將“兩園”項目與扶貧產(chǎn)業(yè)發(fā)展項目相結(jié)合，根據(jù)縣政府專題會議要求,，修改完善了項目資金預算方案,，修改后的預算請示于7月12日上報縣人民政府，按照縣人民政府批復及相關(guān)規(guī)定程序于8月29日完成了苗木采購招投標工作,，于9月13日開始苗木拉運工作,，9月27日完成苗木發(fā)放工作，10月中旬,，項目區(qū)種植戶已完成苗木種植,，縣“兩園”建設工作領(lǐng)導辦公室組織成員單位于10月下旬到各項目點檢查苗木種植情況，尤其是重點查看貧困戶種植地塊,，督促指導貧困戶做好水肥管理及措施,。目前，我辦與各成員單位及各項目鄉(xiāng)鎮(zhèn)(農(nóng)場)正在做20xx年度“兩園”項目檢查及項目臺帳,、檔案資料的收集歸檔,，為項目驗收做好前期準備工作。

項目內(nèi)在各項目鄉(xiāng)鎮(zhèn)(農(nóng)場)發(fā)放澳洲堅果,、柚子,、芒果等林果苗木23.19萬株，完成任務面積6.89萬畝(其中：環(huán)境友好型生態(tài)膠園4.79萬畝;生態(tài)茶園2.1萬畝),。其中：扶貧產(chǎn)業(yè)扶持工作涉及3個鄉(xiāng)鎮(zhèn)(關(guān)累,、磨憨、瑤區(qū))5個村委會29個村小組502戶農(nóng)戶(建檔立卡貧困戶444戶、關(guān)累鎮(zhèn)藤篾山村委會舊寨,、新寨非建檔立卡農(nóng)戶58戶),，共計發(fā)放各類經(jīng)濟林果苗10.29萬株。

二,、扶貧項目資金使用情況

20xx年“兩園”建設財政資金預算303.4688萬元,，按方案和預算經(jīng)費籌措計劃為：年度州級計劃安排100萬元;由縣扶貧辦產(chǎn)業(yè)專項資金安排113.9206萬元;上年項目苗木運費等結(jié)余9萬元;資金缺口80.5482萬元，申請縣級財政統(tǒng)籌安排,。目前,，共到位財政資金202.9206萬元(其中：扶貧產(chǎn)業(yè)專項資金113.9206萬;縣財政安排缺口資金80萬元;上年結(jié)余9萬元)，州級計劃安排資金尚未安排到位,。

項目資金嚴格按照《云南省財政支農(nóng)專項資金管理暫行辦法》管理使用,，做到項目資金的專款專用,。

20xx年“兩園”項目苗木采購種苗費中標合同價共162.07993萬元,，經(jīng)20xx年11月10日縣“兩園”建設工作領(lǐng)導小組辦公室、11月16縣生物產(chǎn)業(yè)辦主任辦公會議研究決定,，20xx年“兩園”項目涉及貧困戶種苗費(建檔立卡貧困戶444戶,、關(guān)累鎮(zhèn)藤篾山村委會舊寨、新寨非建檔立卡農(nóng)戶58戶,，共502戶)由扶貧產(chǎn)業(yè)專項資金安排,，非建檔立卡農(nóng)戶種苗費由州、縣財政資金統(tǒng)籌安排,。

目前,，扶貧產(chǎn)業(yè)專項資金113.9206萬中，共支出70.691333萬元(用于支付貧困戶的種苗費),，結(jié)余43.229267萬元,。由于項目剛完成，扶貧產(chǎn)業(yè)專項資金結(jié)余款將于近期退回縣財政,。

縣財政安排缺口資金及上年結(jié)余共89萬元中,，已全部支出完畢，主要用于支付“兩園”苗木采購種苗費(非建檔立卡農(nóng)戶),、工作培訓費等各項經(jīng)費,，剩余缺口資金待州級配套資金到位后統(tǒng)籌安排使用。

三,、存在的問題和困難

一是項目資金缺口較大,，縣財政按年度預算安排了項目資金，但州級計劃配套資金尚未安排到位;

二是項目資金到賬時間偏晚以及苗木采購程序等原因,，種植時間節(jié)令偏晚,，一定程度的影響苗木的成活率及生長,。

四、下一步工作計劃

一是加大技術(shù)指導支持力度,，組織技術(shù)人員加強培訓指導,，鞏固“兩園”種植成果;

二是進一步加強項目資金監(jiān)管，認真做好年度項目財政績效評價和審計工作,，確保資金安全規(guī)范使用;

三是認真做好年度工作臺帳,，完善項目檔案;

四是認真做好年度項目縣級驗收工作，做好州級驗收準備工作,。

工作推薦情況報告篇十一

為長效保證財務工作質(zhì)量,，加強財務監(jiān)督檢查，夯實會計基礎工作,，促進企業(yè)規(guī)范運作，根據(jù)《關(guān)于印發(fā)股份有限公司會計基礎工作規(guī)范的通知》([]30號)文件精神,，以及公司財務交叉檢查工作安排,，xx公司于x年6月21日對xx公司(以下簡稱：xy)進行了會計基礎工作規(guī)范財務檢查。現(xiàn)將自查情況報告如下：

根據(jù)文件精神,，x年6月,，我公司成立了財務交互檢查小組，具體人員如下：

組長：張紅

省公司財務主管：余青

成員：高紅,、張英

此次財務交互檢查,，主要對x年和x年1-5月份財務工作進行互查，通過檢查相關(guān)文件以及文件的執(zhí)行情況,，翻閱憑證,、現(xiàn)場詢問、報表核對等方法進行,。xy的相關(guān)工作人員給予了積極的配合和支持,。

(一)會計機構(gòu)

1、xy公司獨立設置了財務部門,,目前該部門設財務主任1名,、專業(yè)會計人員2名,、出納1名;制訂了《財務部崗位分工表》。

2,、財務人員調(diào)動,，有工作交接表，簽字齊全,。

3,、辦公場所配備符合基礎規(guī)范要求。

(二),、公司各項內(nèi)部管理制度的建設和執(zhí)行情況：

1,、全面預算管理內(nèi)部分解執(zhí)行情況：xy根據(jù)省公司下達的x年各項預算指標結(jié)合本公司的實際情況進行了內(nèi)部預算分解,，年度預算落實到各部門。

2,、財務管理制度：經(jīng)與本公司財務溝通,，xy公司按照省通服制訂的各項財務管理制度執(zhí)行，內(nèi)部未制訂相應的財務管理制度,。

(三)會計基礎工作方面：

通過對憑證的檢查,，主要發(fā)現(xiàn)以下問題：

1、會計原始憑證不齊全,，如x年6月轉(zhuǎn)賬45#中,，陜西昊晨建設公司的工程款9萬元無風險管理部審計報告。 整改建議：根據(jù)省公司風險管理部要求,，超5萬元工程支出需要進行內(nèi)部審計后方可列帳,。會計人員對超5萬元工程支出需提請省公司風險管理部進行內(nèi)部審計后方可列帳。

2,、外來原始憑證在編制完記賬憑證后,，未加蓋證明已報銷的印章。

整改建議：外來原始憑證在編制完記賬憑證后,，會計人員應該在外來原始憑證上加蓋證明已報銷的印章,，避免造成附件重復入賬等問題。

3,、x年6月轉(zhuǎn)賬54#的原始憑證中,，由“雙生通鼎貨運部”出具的金額為84870.00的發(fā)票中加蓋的是財務專用章，未加蓋發(fā)票專用章,。

整改建議：《根據(jù)中華人民發(fā)票管理辦法》規(guī)定,，自x年2月1日起，除金融行業(yè),、正規(guī)郵政部門收據(jù)等特殊票據(jù)類型外,，合法的發(fā)票上只能加蓋開票單位的發(fā)票專用章。

4,、xy分公司在x年1月27日(省公司發(fā)文號為陜x年16號文)由“xx有限公司物流分公司”更名為“服務有限公司中捷科貿(mào)分公司”,，而x年6月轉(zhuǎn)賬47#、轉(zhuǎn)賬51#,、轉(zhuǎn)賬52#,、轉(zhuǎn)賬53#憑證附件中的發(fā)票抬頭仍為原公司名。

整改建議：對外取得的發(fā)票,，必須字跡清晰,，其記錄的內(nèi)容必須真實、準確,。對外取得發(fā)票的審核應該嚴格按規(guī)定執(zhí)行,。

5,、銀行調(diào)節(jié)表中存在的調(diào)節(jié)項無摘要和產(chǎn)生日期，x年6月2833戶銀行對賬單無銀行業(yè)務專用章,。

整改建議：銀行調(diào)節(jié)表中的調(diào)節(jié)項應注明摘要和產(chǎn)生日期,，銀行對賬單應附原件。

(四)成本費用方面

1,、x年6月銀付27#,、12月銀付4#中招待費發(fā)票臺

頭為“陜西貿(mào)易有限公司”應列支在存續(xù)賬目，不應該列支x分公司,。

整改建議：費用的列支應該盡量做到準確無誤,，保證賬實相符。

(五)存貨管理

嚴格執(zhí)行存貨管理制度,，按規(guī)定計價,，收發(fā)、請領(lǐng)手續(xù)齊全,，財務部門定期與業(yè)務部門對賬,，對于盤虧盤盈及時按規(guī)定手續(xù)進行處理。

(六)資金管理辦法

執(zhí)行總公司資金管理辦法?，F(xiàn)金和各種存款及有價證券等按照會計制度認真核算，按期與銀行對賬相符,，無懸賬和不符情況,，財務專用印鑒、錢,、支票,、賬認真執(zhí)行分管制度。

(七)收入管理方面

收入管理方面嚴格按照會計核算要求正確核算,，無不合理提前和滯后入賬現(xiàn)象,，無截留、挪用和私設小金庫的現(xiàn)象,。

(八)往來帳款管理與核算

內(nèi)部交易內(nèi)部往來核對一致并充分抵銷,，關(guān)聯(lián)交易核對一致。

(九)固定資產(chǎn)管理

嚴格按照固定資產(chǎn)管理辦法進行管理,，按規(guī)定進行會計核算,，新增固定資產(chǎn)正確計價，入賬及時,。后期折舊處理嚴謹合理,，定期進行固定資產(chǎn)實物盤點，對于盤點結(jié)果按規(guī)定進行及時處理,。

(十)稅務管理

1,、印花稅計提錯誤,。印花稅率對物流、倉儲收入印花稅均按0.5‰計提,，而倉儲服務費印花稅率為1‰,。

整改建議：應按不同的稅目正確計提稅金。

(十一)檔案管理

1,、歷年會計檔案均在企業(yè)會計機構(gòu)處保管,。

整改建議：按照企業(yè)檔案管理制度規(guī)定，企業(yè)檔案管理部門應該定期接收會計檔案,，對封裝整理完畢的會計檔案進行統(tǒng)一編號,，歸檔管理，保證會計檔案的安全,、保密,。

通過此次財務交互檢查工作，可以對被檢查公司財務工作中存在的問題進行整改,，提高了財務工作質(zhì)量,，降低了外部審計的風險。

在此次財務交互檢查工作過程中,，我公司也對發(fā)現(xiàn)的問題進行了總結(jié),，避免在日后工作中出現(xiàn)類似錯誤，同時,，也對被檢查單位在各項財務工作中較好的方面進行了學習和借鑒,。

工作推薦情況報告篇十二

一、疏浚

清淤疏浚采用環(huán)保疏浚方法,，疏浚機械設備采用600c環(huán)保型絞吸式挖泥船,，其絞刀外部配備環(huán)保罩，為防止吸泥時的二次污染,，疏浚時擴散半徑控制在10m以內(nèi),。

疏浚土的排放采取就近排放的原則，將各疏浚區(qū)域的的疏浚土排到最近的排泥場內(nèi),。疏浚區(qū)至排泥場之間主要為湖面,，采用吹泥船浮托吹泥管接力排泥。由于排泥場布置在湖岸,，不需要設置陸上接力泵,。在疏浚的接力處配備專人負責對開泵時間進行控制，防止接力泵早開造成空吸或晚開造成爆管,。

環(huán)保罩的配置,、疏浚土“就近排放”的原則和無陸上接力泵等，都有效的杜絕了疏浚土在輸送過程的對水面和陸地二次污染,，減少了因工程建設造成的水土流失,，具有一定的水土保持功能,。

本工程水土保持方案(以下簡稱“方案”)對疏浚工程補充水土保持監(jiān)測內(nèi)容：在疏浚半徑10m以內(nèi)布置水土保持監(jiān)測點或監(jiān)測小區(qū)，監(jiān)測時段分施工期以及運行初期1年,，均為汛前,、汛后各1次和汛期暴雨后3-6次。監(jiān)測內(nèi)容主要為水域泥沙淤積及可能的流失對當?shù)氐纳鷳B(tài)環(huán)境,、社會環(huán)境造成的影響,。方法以定點監(jiān)測為主，輔以類比調(diào)查和流域水文泥沙觀測,、相關(guān)資料分析等,。該工作由建設單位負責組織實施，委托有監(jiān)測資質(zhì)的單位承擔,，由地方水行政主管部門實施管理監(jiān)督,。

二、排泥場

疏浚土329.6萬m3,，選擇適宜排泥場4處,。其中陸上排泥場2處：五里塘排泥場和大堰塘排泥場;水中排泥場2處：田螺山排泥場和茶亭排泥常

1、水中排泥場

兩處水中排泥場圍堰臨湖側(cè)均采用吹泥管袋內(nèi)充砂形成,，圍堰臨岸側(cè)采用袋裝土形成,。(見圖)在完成固結(jié)后，4.5m高程以上部分將拆除,，進行湖濱生態(tài)修復工程,。產(chǎn)生棄渣：田螺山排泥場土方0.14萬m3，砂3.85萬m3,，茶亭排泥場土方0.17萬m3，砂2.19萬m3,。

吹泥管袋內(nèi)充砂圍堰和袋裝土圍堰都有效的防止了圍堰土的水土流失,。設計中對圍堰進行了穩(wěn)定計算，圍堰及邊坡的穩(wěn)定能有效地減少水土流失發(fā)生,，保證排泥場的安全運行,。

方案補充棄渣堆置地點和方式：將棄渣運至工程臨時占地堆放，棄土,、砂可以用于生態(tài)護岸工程中的回填方,。在臨時堆放期間，采取臨時防護措施：堆體邊坡控制在1：1.5左右,，高度不超過3.0m,地勢較低區(qū)需采用填土草包對邊坡進行防護,，草包外側(cè)開挖簡易排水溝。

2,、陸上排泥場

五里塘排泥場占地26.10hm2,，為臨時用地,，施工結(jié)束后進行復耕。大堰塘排泥場平均堆泥厚4.2m,，該排泥場場址所在區(qū)域為規(guī)劃中的東錢湖新城用地范圍,，利用疏浚土方作為場地的平整與墊高。

陸上排泥場圍堰均為土圍堰,，內(nèi)設若干條子埂,，以增加泥水流動路徑和沉淀時間，在排泥場內(nèi)形成多級沉淀池,，以加大ss的處理效果,。

子埂的設置增加了沉淀時間，有利于泥漿的充分沉淀,，減少ss流出量,，在一定程度上也減少了水土流失。五里塘的復耕,，恢復了原有的水土保持功能,，減少了地表徑流產(chǎn)生的水土流失，促進生態(tài)系統(tǒng)朝良性方向發(fā)展,。

方案補充土圍堰的護坡措施,，土質(zhì)邊坡在降雨的作用下會產(chǎn)生水土流失，在圍堰兩側(cè)邊坡采取混凝土干壘塊植草磚護坡,，較大的開孔綠為植被生長提供了充分的培養(yǎng)土和水分,，塊間充分的連鎖使其具有良好的力學性能，在我國揚州沿山河城市防洪工程有較好的效果,。(見圖),。堰頂采用撒播草籽進行綠化，或鋪設滲水地磚和植草磚,，主要是減少地表徑流,，防止城市內(nèi)澇，減少地表“硬度”,?；炷粮蓧緣K植草磚拆除也較方便。

工作推薦情況報告篇十三

該同學在一年多的團委工作中深刻地認識到當前團組織的首要工作,，就是要把握解放思想,、實事求是、與時俱進的理論品質(zhì),，承擔起作為一個學生干部和預備黨員該有的責任與榜樣作用,。因此，作為本支部的團支書，就應當考慮大學階段學生的特殊性,，結(jié)合本班同學的特殊性和特點,，積極探索全新的工作方法，切實為班級同學服務,。

一,、在思想上，愛國愛團,，積極上進,，熱愛團隊工作。

在日常工作中能不斷進行政治理論學習,，在加強自身思想建設的同時,，還能不斷與同事加強共同學習的機會。政治立場堅定,，組織觀念牢固,，思想作風優(yōu)良，道德品質(zhì)優(yōu)秀,，特別是通過參加一系列活動,，學到了許多好的光榮傳統(tǒng)和作風，加深了對團的性質(zhì),、宗旨的認識,，更增強了自身的道德修養(yǎng)，不僅成為了一名優(yōu)秀的共青團員,，而且也起到了模范帶頭作用,，成為一名光榮的預備黨員。

二,、在工作上,，態(tài)度端正，任勞任怨

該同學吃苦耐勞,，恪盡職守,，團結(jié)同學，認真負責,。接手團支部書記的工作已近兩年，也積累了一定的經(jīng)驗,，及時仍有不明白的地方也能積極主動地咨詢老師或者副班學姐,。同學們都佩服該同學的踏實與干勁，和該同學一起工作看到的也只是對工作孜孜不倦,、勤懇踏實的態(tài)度,。

三、在生活上，待人誠懇,，平易近人,，樂于助人

該同學積極與同學搞好關(guān)系，由于平易近人,、待人誠實友好,，所以一直以來與同學相處甚是融洽。深得同學信任,，被大家當作知心人,，貼心人，誰碰到困難都愿意找她傾訴,，讓她幫忙解決,。園藝142班都覺得這是一個溫馨的大家庭。作為一名預備黨員,，她感覺無比的自豪,。在老師的悉心培養(yǎng)和自己的努力下取得了一點點成績，但是她認為還是遠遠不夠多,，不夠好,，距離一個優(yōu)秀黨員的標準還有差距，所以她勵志在今后的工作中堅持實事求是,，戒驕戒躁,，努力克服自己的缺點，始終保持團組織的先鋒模范作用,，腳踏實地,、積極進取、不斷創(chuàng)新,、默默的奉獻,，堅持勤奮努力、踏實工作的優(yōu)良作風,，在工作上學骨干,，在政治上求先進，在活動中求積極,，認真而努力地做好組織交給的每一個任務,，帶著激情和責任感履行自己的本職工作,不辜負團組織的期望，力爭使自己在各項工作中取得新的突破,，努力使自己成為共青團組織的優(yōu)秀先鋒,。

四、在學習中,，勤奮好學,，力爭上游

該同學在為期一年半的本科學習中表現(xiàn)優(yōu)異,，先后獲得“先進標兵”、“英語口語競賽鼓勵獎”,，“《社會主義核心價值觀》校三等獎”,、“五四合唱大賽校二等獎”、“校優(yōu)秀團干部”,、“校優(yōu)秀學生干部”,、“先進個人”等榮譽;課余時間考了西式烹調(diào)師證書、機動車駕駛證,、英語四級;亦在校直屬分團委擔任辦公室主任一職,，帶領(lǐng)的部門榮獲“優(yōu)秀部門”稱號。一直相信有努力才會有收獲,，機會永遠不會在原地等你,，它只會等努力去抓住它的人。

人的一生,，沒有層次的目標,，只有更高層次的追求，人只有不斷向著更高層次目標不懈追求,，才會不斷發(fā)展,，進步。青春只有一次,，但求面對碧海蒼天捫心自問時她能驕傲地對自己說,，“我拼過，我無悔!一定加倍努力,，以自己的實際行動一步一步實現(xiàn)自己的人生價值與社會價值!”

做一名合格優(yōu)秀的大學生經(jīng)過了近兩年的大學生生活,，該同學對自己的人生價值也有了新的認識。對于自身的不足之處,，該同學能做到嚴格要求自己,。在學習和工作都要做而且要做好的情況下，學習為本,，不斷完善自身知識結(jié)構(gòu),，知道只有勤奮和踏實，才能掌握知識的鑰匙,，開啟成功的大門,。感謝組織對該同學的信任，給了她如此寶貴的機會,，該同學一定不復眾望努力配合組織,，取得更好的成績?？傊?，在平時工作中能切實做好團隊工作，具有竭誠為共青團健康成長服務的事業(yè)心和責任感,，具有深入實際的工作作風,，具有無私奉獻的精神和先進的教育方法。能組織,、引導和幫助團隊員努力開展豐富多采的娛教活動,，進行道德實踐活動，使該同學共青團工作再上新臺階,。

工作推薦情況報告篇十四

主任,、副主任、各位委員:

我受縣政府委托,，向本次會議報告全縣今年1-6月份財政預算執(zhí)行情況,，請審議。

今年上半年,，全縣財政工作在縣委的正確領(lǐng)導下,，在縣人大和縣政協(xié)的監(jiān)督支持下，認真貫徹落實中省市財政工作會議精神,，緊緊圍繞“打造寶雞副中心,，建設幸福新隴州”目標，堅持穩(wěn)中求進的總基調(diào),，積極適應新常態(tài),，統(tǒng)籌財力保重點，深化改革強管理,，財政收入在艱難中完成,，重點支出得到較好保障，預算執(zhí)行情況總體良好,，有力地促進了縣域經(jīng)濟社會和各項事業(yè)的穩(wěn)定健康發(fā)展,。

(一)公共財政預算執(zhí)行情況

1-6月份，全縣財稅總收入完成23752萬元,，較上年同期增長16%,。其中:中央級財政收入完成5860萬元，較上年同期增長30%;省市級財政收入完成2444萬元,，較上年同期增長33%;地方財政收入完成15448萬元,，占年度預算的53%，較上年同期增長9%,，增收1256萬元,，實現(xiàn)了時間任務“雙過半”。

1-6月份,，全縣共完成財政支出 72810萬元,，占年度預算的 79%,，較上年同期增長12%，增加支出7725萬元,。其中:一般公共服務支出5145萬元,，國防公共安全2709萬元，教育15285萬元,，科技93萬元,，文化體育與傳媒1403萬元，社會保障和就業(yè)10876萬元,，醫(yī)療衛(wèi)生7330萬元,，環(huán)境保護4197萬元，城鄉(xiāng)社區(qū)事務3390萬元,，農(nóng)林水事務15144萬元,，交通運輸622萬元，安全生產(chǎn)及中小企業(yè)事務334萬元,，商業(yè)服務業(yè)事務 1716萬元,，國土資源氣象事務161萬元，住房保障支出4254萬元,，糧油事務及其他151萬元,。

按支出級次劃分，縣本級財政支出完成69272萬元,，占年度預算的78%;鎮(zhèn)級財政支出完成3538 萬元,，占年度預算的91%。

(二)政府性基金預算執(zhí)行情況

1-6月份,，全縣政府性基金收入完成86萬元,。其中:新型墻體材料專項基金收入27萬元，城市基礎設施配套費收入59萬元,。政府性基金收入較上年同期減少12709萬元,，主要原因是x年1至6月國有土地使用權(quán)出讓收入入庫數(shù)為零，較上年同期減少12657萬元,，另外,，按照上級文件規(guī)定，從x年1月起將地方教育附加收入,、育林基金收入,、森林植被恢復費收支納入公共財政預算管理,基金收入較上年同期減少52萬元，

截止6月底,，全縣政府性基金支出完成3212萬元,，全部為上級專款安排的支出,。其中:社會保障和就業(yè)支出6萬元,，城鄉(xiāng)社區(qū)事務支出2466萬元,，資源勘探電力信息等事務支出25萬元，其他支出中彩票公益金安排的支出715萬元,。

(三)社會保險基金預算執(zhí)行情況

1-6月份,，社會保險基金預算收入完成12254萬元，其中:基本醫(yī)療保險基金收入14萬元,，新型農(nóng)村合作醫(yī)療基金收入8697萬元，城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險基金收入3543萬元,。

1-6月份,，社會保險基金預算支出完成8315萬元，其中:基本醫(yī)療保險基金支出42萬元,，新型農(nóng)村合作醫(yī)療基金支出5983萬元,，城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險基金支出2290萬元。

1-6月份,，社會保險基金收支結(jié)余3939萬元,，其中:基本醫(yī)療保險基金收支結(jié)余-28萬元，新型農(nóng)村合作醫(yī)療基金收支結(jié)余2714萬元,，城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險基金收支結(jié)余1253萬元,。

(一)多措并舉抓征管，財政收入預算順利完成,。今年以來,，我縣的財政收入與全國其它地區(qū)一樣面臨低速增長的新常態(tài)，以前年度一次性收入形成的基數(shù)過大帶來的問題繼續(xù)凸現(xiàn),，再加上后續(xù)財源增長緩慢,，組織收入愈加艱難。面對不利形勢,，我們迎難而上,，多措并舉抓征管，保證了上半年收入任務的完成,。一是加強統(tǒng)籌協(xié)調(diào),，主要領(lǐng)導親自抓，及時發(fā)現(xiàn)和解決財稅征管中存在的突出問題,。二是創(chuàng)新征管機制,，大力推進土地、建設工程,、房地產(chǎn)稅費一體化征管,，擴大國地稅聯(lián)合辦稅業(yè)務范圍，積極開展稅收協(xié)助工作,，實現(xiàn)涉稅信息共享,，挖掘增收潛力,，堵塞收入漏洞。三是堅持依法征收,。依托稅收征管系統(tǒng),，加強對重點企業(yè)、重點行業(yè)的動態(tài)監(jiān)控,，切實做應收盡收,，足額入庫。積極開展以耕地占用稅,、契稅“兩稅”為主的稅收專項檢查,，清收欠繳各類稅費，杜絕偷稅漏稅行,。四是強化非稅收入征管,，特別是加大對土地收費入庫的清繳。

(二)優(yōu)化支出惠民生,，各項社會事業(yè)持續(xù)發(fā)展,。一是加大資金籌措力度，優(yōu)先保障干部職工工資,、離退休費,、津補貼(績效工資)正常發(fā)放。在財力緊缺的情況下,，按時兌現(xiàn)了機關(guān)事業(yè)單位工作人員和離退休人員增加的工資及離退休費,，預扣了養(yǎng)老保險基金。二是安排資金2800萬元,，用于學前教育公用經(jīng)費,、學前保教費、營養(yǎng)改善計劃,、生均公用經(jīng)費,、寄宿生生活補助、學生交通費補助,、高中國家助學金,、貧困救助等，國家義務教育發(fā)展基本均衡縣創(chuàng)建順利通過驗收,。三是安排資金400萬元,，用于農(nóng)村環(huán)境衛(wèi)生綜合整治，安排104萬元購置防霧降霾車等環(huán)衛(wèi)設施,，全市農(nóng)村衛(wèi)生綜合整治現(xiàn)場會在我縣順利召開,。四是安排資金1352萬元，用于樂居宛和上水新城保障性住房建設，交付使用保障性住房396套,，新開工建設976套,。五是農(nóng)村文化建設、“三館”免費開放,、基本公共衛(wèi)生服務,、醫(yī)療保險、養(yǎng)老保險,、新合療,、低保、殘疾人救助,、高齡老人津補貼,、就業(yè)創(chuàng)業(yè)等民生政策全面落實，各類惠民補貼及時兌付到位,。上半年共投入民生資金6.2億元，占到財政支出的85%,，有力地促進了教育,、衛(wèi)生、文化等各項社會事業(yè)發(fā)展,。

(三)統(tǒng)籌財力保重點,，副中心城市建設快速推進。一是安排資金2240余萬元,，支持城區(qū)基礎設施完善,，污水處理廠正常運行，景觀水面和北河廊橋工程基本完工,，提升了縣城品味,。二是安排資金1049萬元，用于工業(yè)園區(qū)企業(yè)基礎設施配套建設等,，園區(qū)聚集能力初步顯現(xiàn),。三是投資1.5億元的關(guān)山旅游快速干道建成通車，共安排資金1788萬元用于關(guān)山,、龍門洞景區(qū)基礎設施建設,，安排資金368萬元用于綠色隴縣創(chuàng)建，寶雞休閑旅游年文化旅游節(jié)暨隴縣關(guān)山草原旅游周活動順利啟動,，加快了生態(tài)旅游名縣建設,，旅游產(chǎn)業(yè)帶動效應不斷提升。四是安排資金600萬元,，用于344國道改擴建拆遷和市縣黨政領(lǐng)導干部周轉(zhuǎn)住房建設,，項目實施有序推進。

(四)加大投入強“三農(nóng)”,，農(nóng)村基礎設施持續(xù)改善,。一是安排資金5825萬元,，支持實施高標準農(nóng)田和木拉石溝水庫、農(nóng)村小水電,、水土保持等項目,，改善了農(nóng)業(yè)生產(chǎn)條件。二是整合資金966萬元,，用于現(xiàn)代農(nóng)業(yè)園區(qū)建設和設施蔬菜,、高產(chǎn)優(yōu)質(zhì)苜蓿、烤煙產(chǎn)業(yè)等項目實施,，加快了產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整,。三是安排資金1351萬元，支持實施農(nóng)村“一事一議”,、農(nóng)村飲水安全等項目,，進一步改善了農(nóng)村基礎設施，促進了新農(nóng)村建設,。四是安排資金2200萬元,，支持扶貧異地搬遷和“三無”戶移民工程，加快了扶貧開發(fā)步伐,。

(五)強化管理建機制,，理財水平不斷提升。一是嚴格落實厲行節(jié)約各項規(guī)定,，規(guī)范支出行為,，有效降低行政運行成本。二是扎實開展專項資金清理工作,，積極建立專項資金管理長效機制,，共清理盤活財政存量資金8267萬元。三是嚴格執(zhí)行項目催辦制度,，加快重點項目實施,，加快財政支出進度，規(guī)范資金撥付程序,，完善國庫集中支付制度,。四是扎實推進“營改增”試點，加快推進預算管理改革,，深化部門預算編制,，規(guī)范編制“三公”經(jīng)費預算，全面推進預算信息公開,，增強預算透明度,。五是嚴格執(zhí)行政府采購政策，規(guī)范采購行為，采購節(jié)支率不斷提升,。

在肯定成績的同時,，我們也要看到當前財政運行和管理中還存在不少困難和問題:一是受經(jīng)濟下行壓力增大，經(jīng)濟增速放緩等因素影響,，財政收入增速將繼續(xù)保持在一個較低水平;二是收入質(zhì)量下滑,，上半年收入中的一次性因素較多;三是財政支出剛性需求增長快，可用財力不足,，收支矛盾加劇,，預算平衡壓力更加突出;四是政府性債務負擔沉重，償債壓力較大,，潛在風險不容忽視,。對此，我們將高度重視,，在今后工作中認真加以解決,。

(一)調(diào)整結(jié)構(gòu)挖潛力，加強后續(xù)財源建設,。立足縣域經(jīng)濟轉(zhuǎn)型發(fā)展和產(chǎn)業(yè)升級,，充分發(fā)揮財政政策和資金的引導、帶動,、示范,、促進作用,，積極壯大培植財源,，優(yōu)化財政收入結(jié)構(gòu)。支持土地流轉(zhuǎn)和飛鶴關(guān)山乳業(yè)十萬頭奶山羊基地建設,，大力發(fā)展“總部”經(jīng)濟,，緊盯重點項目建設進度，保證稅收及時入庫,。

(二)創(chuàng)新機制抓征管,，提高收入質(zhì)量。按照“做大總量,，做優(yōu)質(zhì)量”的思路,，積極適應新常態(tài)，準確把握穩(wěn)增長總基調(diào),，科學組織收入,，壯大地方財力。加強部門協(xié)作,，以稅收管理薄弱點,、空白點為突破口，積極尋找新的稅收增長點;加快推進稅收保障體系建設，擴大涉稅信息共享范圍,，提高收入征管精細化,、專業(yè)化管理水平。

(三)保障重點優(yōu)化支出,，著力改善民生,。嚴格執(zhí)行新《預算法》，堅持開源節(jié)流,、勤儉節(jié)約,，清理壓縮一般性專項，集中財力保證社會保障和就業(yè),、醫(yī)療衛(wèi)生,、教育文化、住房保障,、救災補助等重點支出,，全力打造民生財政。同時,，大力支持現(xiàn)代農(nóng)業(yè)園區(qū),、美麗鄉(xiāng)村建設、精準扶貧,、文化旅游產(chǎn)業(yè)發(fā)展,、縣城改造、城鄉(xiāng)一體化等重點工作,確保重點項目有序推進,，促進縣委,、縣政府重大決策順利實施。

(四)研究政策主動爭取,，壯大可用財力“蛋糕”,。搶抓國家推進新型城鎮(zhèn)化建設，加快農(nóng)業(yè)發(fā)展方式轉(zhuǎn)變,，深化農(nóng)村綜合改革等政策機遇,，加強政策、資金,、項目的有效銜接,，積極爭取中省市等多層次、多渠道的政策支持和資金扶持,。同時,，規(guī)范財政專項資金項目庫管理，積極研究分析上級專項資金補助政策,，主動作為,，提前謀劃,，持續(xù)做好項目的策劃、包裝,，力爭使更多的項目列入中省市計劃盤子,，支持縣域經(jīng)濟全面發(fā)展。

(五)健全制度強化責任,，嚴控債務風險,。將政府性債務納入預算管理，嚴格控制債務規(guī)模,。認真貫徹執(zhí)行《陜西省級政府性債務管理辦法》,，按照“借、用,、還”相統(tǒng)一的原則,，夯實各債務部門責任，加大存量債務消化力度,。加大與省級財政部門溝通,，為我縣爭取更多債券額度，切實防范和化解財政風險,。積極推廣政府與社會資本合作ppp模式,，吸引社會資金參與公共基礎設施建設，解決融資難題,。

主任,、副主任、各位委員,，今后幾個月,，財政工作面臨的機遇和挑戰(zhàn)并存，改革的深入使各種困難和矛盾更加突出,。我們將創(chuàng)新思路,，迎難而上,，以更加飽滿的熱情和更加有力的舉措,，確保今年財政預算順利完成，為推動寶雞副中心城市建設加速崛起做出應有的貢獻,。

工作推薦情況報告篇十五

隨著通信行業(yè)競爭的日趨激烈,，我們通信施工企業(yè)面臨嚴峻考驗，同時也為我們工程施工單位加強競爭迎來了新的機遇和挑戰(zhàn),。我公司結(jié)合本單位的工作實際,，牢牢掌握安全生產(chǎn)工作思路，以《通信建設工程安全生產(chǎn)操作規(guī)范》為指導,，認真貫徹落實科學發(fā)展觀,，堅持“安全第一,，預防為主”的方針，認真抓好本單位的安全生產(chǎn)工作,。

按照青島電信的工作安排,，我公司及時召開了安全生產(chǎn)工作會議，傳達貫徹青島電信安全生產(chǎn)工作會議精神,，認真總結(jié)回顧我公司安全生產(chǎn)工作,，部署制定調(diào)整新的安全生產(chǎn)，以“安全第一,，預防為主”和“生產(chǎn)務必安全,，安全促進生產(chǎn)”的原則為指導思想，切實抓好公司的安全生產(chǎn)管理工作?，F(xiàn)將我公司在安全生產(chǎn)方面所做的工作總結(jié)如下,。

一、完善安全生產(chǎn)規(guī)章制度和加強職工安全生產(chǎn)培訓

為使安全生產(chǎn)意識深入人心,，人人樹立“安全第一,，預防為主”的思想，我公司不斷建立健全安全生產(chǎn)教育制度,，定期或不定期進行安全教育,，加強我公司職工安全培訓教育工作，增強職工的安全意識和安全防護潛力,，切實讓職工從思想上長期樹立安全思想意識,，并在單位內(nèi)部逐步構(gòu)成大事小事講安全，時時刻刻想安全,，工作處處保安全的良好局面,，具體資料如下：

1、職工定期理解安全培訓教育,，堅持先培訓,、后上崗的制度。培訓資料包括本崗位的安全操作規(guī)程,、事故案例剖析,、勞動紀律等。

2,、合理使用勞保用品,，加強勞動保護，按規(guī)定及時購買發(fā)放各類勞保用品,。

3,、登高及電工等特殊行業(yè)務必持證上崗。

4,、對各種設備工具實行定期檢測,、維修,、保養(yǎng)。購進設備時嚴格按照有關(guān)程序進行檢查驗收,，確保設備完好無損

二,、建立單位各項應急預案，確保安全生產(chǎn)

為確保各項應急預案順利實施,，我公司對各項應急預案進行了補充和完善,，使應急預案更貼近實際，更切實可行,，更具有可操作性,。并先后制定了“消防(救火)應急預案”、“交通事故應急預案”,、“現(xiàn)場傷害應急預案”等多個應急預案,，并將其傳到達每個員工，制定詳細的預案演練計劃,。

三,、安全生產(chǎn)職責體系建立狀況

根據(jù)“管生產(chǎn)務必管安全”的'原則，實行安全生產(chǎn)工作職責制,，每個職工要對所在崗位的安全生產(chǎn)負責,，實行全員安全生產(chǎn)承諾書制度，構(gòu)成一個全方位,、分層次的安全工作職責管理網(wǎng)絡,。嚴格貫徹實施安全生產(chǎn)工作管理規(guī)定，做到職責明確到人,、考核落實到人,。在日常安全生產(chǎn)管理上努力做到組織到位、職責到位,、檢查到位,、考核到位、獎懲到位,。工作中,，我公司高度重視安全生產(chǎn)管理工作，每逢有關(guān)加強安全生產(chǎn)方面的文件精神,，都及時組織單位職工認真學習貫徹落實,。對不安全因素要及早發(fā)現(xiàn),、及早報告,、及早解決，扎扎實實做好安全防范工作,。

四,、開展安全生產(chǎn)自查自糾狀況

結(jié)合本公司的實際,，我公司定期或不定期的開展安全生產(chǎn)自查自糾活動。根據(jù)不同時期,，不同季節(jié),，認認真真做好安全生產(chǎn)自查自糾。在施工工地安排督導人員,，對施工質(zhì)量,、安全、消防等工作進行監(jiān)督檢查,。

五,、車輛安全管理狀況

公司針對車輛較多的狀況，每月至少一次召集駕駛員進行安全學習,。落實一日三檢制度,，定期對公司的所有車輛燈光、轉(zhuǎn)向,、剎車,、雨刷、機油等狀況作為重點進行檢查,。加強車輛管理,，嚴格遵守車輛管理規(guī)程，做到出車前,、運行中和收車后三檢查制度,，不開英雄車、斗氣車,，不酒后駕車,，杜絕人為的事故發(fā)生。

六,、辦公,、倉庫、通信要害區(qū)域安全管理狀況

合理配置辦公室,、倉庫的消防器材,，定期對消防器材檢修維護和保養(yǎng)，加強倉庫等重點部門的安全防范,，杜絕消防隱患,。加強員工的安全教育，嚴禁在倉庫,、通信機房等要害區(qū)域內(nèi)喝水,、吸煙及明火施工，杜絕安全及通信事故的發(fā)生,。

總之,，安全生產(chǎn)工作事關(guān)重大,。在今后的工作中，公司在不斷完善制度,，加強管理力度的同時,，將繼續(xù)把安全生產(chǎn)當作頭等大事來抓，認認真真找問題,，扎扎實實抓落實,，堅決杜絕各類事故的發(fā)生，切實做到“安全生產(chǎn),，預防為主”,。

工作推薦情況報告篇十六

三年來，通過學習黨的,、xx屆三中,、四中全會精神，學習中央八項規(guī)定等政治規(guī)矩政治紀律,，深刻認識到黨中央從嚴治黨,、依法治國的決心，作為**縣農(nóng)業(yè)科學技術(shù)推廣中心的負責人,，應該以科學發(fā)展觀為指導,，以嚴明政治紀律、嚴守政治規(guī)矩為底線,，以業(yè)務工作為核心,，以服務廣大農(nóng)民為出發(fā)點和落腳點,，兢兢業(yè)業(yè),、踏踏實實做好農(nóng)技推廣事業(yè)。

一,、加強政治理論學習,，爭做政治紀律的“清醒人”,。通過網(wǎng)絡在線學、單位集中學和個人自學的方式,，在學習毛澤東思想,、鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀的基礎上,，系統(tǒng)學習中央各項方針政策,、各種會議精神、各項規(guī)定條例(如中央八項規(guī)定,、省委六條意見等),，不斷充實自己的政治理論基礎，增強政治敏感性，通過撰寫心得體會,、思想報告等,，提高認識,，增強覺悟,，堅定政治立場。作為一名領(lǐng)導干部,，我要堅決做到“五個必須,、五個絕不允許”。最核心就是堅持黨的核心領(lǐng)導,，堅決抵制“四風”自覺維護中央“八項規(guī)定”,，認真執(zhí)行市里和縣的規(guī)定。這些都是一名普通黨員不可逾越的“底線”,，是不可觸碰的“紅線,，是真正帶電的“高壓線”。在社會上遵守法紀法規(guī),，不參與社會賭博,，不參與封建迷信、邪教等組織活動,，不散布負面消極的事,。在單位顧全大局，特別是在大事大非面前,，時刻保持清醒頭腦,，自覺維護單位形象，維護農(nóng)業(yè)局的決議,，自覺遵守農(nóng)業(yè)局各項規(guī)章制度,，工作勇挑重擔、按時上下班,，切實改進工作作風,。

二、理論指導實踐,，不斷提高自己的業(yè)務水平,。

作為一名農(nóng)業(yè)干部，我認為在任何時候都必須不斷地更新知識,，豐富自己的專業(yè)知識和實踐經(jīng)驗,，善于在工作中開拓創(chuàng)新，提出新的思路和見解,，這樣才能沖破眼光的局限性,，把良好的愿望和實際工作效果結(jié)合起來，實現(xiàn)動機與效果的統(tǒng)一。在業(yè)務工作中,，我注重用最新的理論知識和專業(yè)技術(shù)的眼光武裝自己,，注重理論聯(lián)系實際，不斷地報告提高自己的思想境界,。在這一過程中,，認真、系統(tǒng)地學習,，特別是學習政治理論也起著極其重要的作用,。我認為只有通過努力學習新技術(shù)、新思路,，才能具備建設社會主義新農(nóng)村的業(yè)務能力;只有通過學習政治理論,，用馬列主義、毛澤東思想以及鄧小平理論武裝自己的頭腦,，才能具有正確的世界觀,、人生觀、價值觀去指導我們的實際工作,，深入基層做好試驗示范,、科技入戶等技術(shù)推廣工作，使我們的思想在工作中升華,，使我們的工作水平,、業(yè)務能力在思想的指導下提高，從而科學地指導我們的農(nóng)業(yè)生產(chǎn),，服務好我們的農(nóng)業(yè),、農(nóng)村、農(nóng)民,。

三,、身先士卒，處處起表率作用,。

在人民群眾眼中,，領(lǐng)導干部就是代表政府形象，在特定的環(huán)境條件中體現(xiàn)的就是國家公務人員的形象,。作為一名農(nóng)業(yè)干部要體現(xiàn)時代的要求,，做到:胸懷共產(chǎn)主義遠大理想，帶頭執(zhí)行黨和國家現(xiàn)階段的各項政策,，勇于開拓,，積極進取，不怕困難和挫折,。在平時的工作中我是這樣要求自己的,，也是這樣做的。在這個科學技術(shù)日益突飛猛進的時代，我要不斷加強政治學習,，增強政治修養(yǎng),，勤于思索，敢于實踐,，不計個人得失,，發(fā)揮榜樣的作用，做到吃苦在前,、鎮(zhèn)鄉(xiāng)留形象,，村村留身影,、處處起表率,，才對得起自身的職責。

四,、報告不足,，展望未來。

三年來,，雖然業(yè)務工作上取得了一些成績,，但也發(fā)現(xiàn)了一些不足:首先，偏業(yè)務而輕政治的慣性思想還時有存在;其次,，由于業(yè)務經(jīng)費有限,，下鄉(xiāng)下基層次數(shù)有限，不能全面掌握農(nóng)技推廣中的工作動態(tài)和詳細情況,，理論不能聯(lián)系實際,，導致有些決定不好做，事情處理不夠果斷,，影響工作進展;再次,，開拓精神不夠，工作中有畏難情緒,，雖說近幾年來我縣種植品種,、結(jié)構(gòu)和模式都發(fā)生了很大的變化，取得了很大的進步,，但離一鄉(xiāng)一品,、一村一品的規(guī)模還有較大距離，農(nóng)業(yè)生產(chǎn)中缺乏龍頭企業(yè)和拳頭產(chǎn)品,，生產(chǎn)發(fā)展還比較緩慢,，一時還改變不了這種局面。這些不足,，將是我以后努力改進的方向,，時刻指引我前進。