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2022年鄉(xiāng)鎮(zhèn)就業(yè)工作計劃(十一篇)

格式:DOC 上傳日期:2022-12-23 11:56:23
2022年鄉(xiāng)鎮(zhèn)就業(yè)工作計劃(十一篇)
時間:2022-12-23 11:56:23     小編:zdfb

光陰的迅速,,一眨眼就過去了,,很快就要開展新的工作了,,來為今后的學(xué)習(xí)制定一份計劃,。那么我們該如何寫一篇較為完美的計劃呢,?下面是小編整理的個人今后的計劃范文,,歡迎閱讀分享,希望對大家有所幫助,。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)就業(yè)工作計劃篇一

今年我們社區(qū)主要的就業(yè)從以下幾個方面著手:

1、繼續(xù)做好再就業(yè)宣傳工作,,增強社區(qū)群眾再就業(yè)觀念,。作為社區(qū)再就業(yè)工作者,我們直接面對的是基層群眾,,就必須針對轄區(qū)內(nèi)下崗失業(yè)人員的年齡結(jié)構(gòu),、知識層次、技能,,有的放矢,,進一步做好就業(yè)、再就業(yè)政策的宣傳工作。積極搜索用工信息,,積極宣傳就業(yè)政策和優(yōu)惠條件,,不斷增強社區(qū)居民的就業(yè)觀念,。

2,、認(rèn)真開展再就業(yè)工作,轉(zhuǎn)變擇業(yè)觀念。進一步加大宣傳力度,,積極開展下崗,、失業(yè)人員就業(yè)與再就業(yè)培訓(xùn)工作,。今年,社區(qū)將配合社保所每月開展一次就業(yè)知識培訓(xùn)班,,組織轄區(qū)失業(yè)人員參加,,提高他們的就業(yè)技能和知識平,,

3、加強與轄區(qū)企業(yè)的聯(lián)系,,擴大社區(qū)人員就業(yè)面,。雖然我居地處商貿(mào)繁華地帶,,個體小私營單位如餐館,、理發(fā)店相對集中,,用工機會較多,,但是因為工資待遇各個方面的緣故。社區(qū)失業(yè)人員都不愿意從事這份工作,,也就失去了就業(yè)機會,。今年,,我們將認(rèn)真作好就業(yè)觀念的培訓(xùn)工作,,主動聯(lián)系企業(yè),,以轉(zhuǎn)變失業(yè)人員擇業(yè)觀,多方開發(fā)就業(yè)為目標(biāo),,促進就業(yè)工作的開展。

4,、組織好社區(qū)失業(yè)人員參加用工洽談會,把握就業(yè)機會,。針對各種用工會,要及時搜集信息,,掌握用工條件,力求在最短的內(nèi)將就業(yè)信息提供給失業(yè)人員,,盡可能多地為他們提供就業(yè)機會和就業(yè)渠道,。

5,、繼續(xù)做好居民基本醫(yī)療保險的宣傳,,摸底,、登記工作。

6,、做好社區(qū)靈活就業(yè)人員保險補貼政策的宣傳,、落實工作。

20xx年,,新開鋪社區(qū)就業(yè)工作將嚴(yán)格按照各級要求開展,,力爭再上一個臺階,,以就業(yè)工作帶動社區(qū)全面工作,推動社區(qū)建設(shè),,爭創(chuàng)服務(wù)性社區(qū)和充分就業(yè)社區(qū),。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)就業(yè)工作計劃篇二

今年社區(qū)工作將緊緊圍繞著學(xué)習(xí)貫徹黨的“xx屆四中全會”精神這個主線,,按照新溝橋街黨工委和辦事處的工作部署,堅持以“創(chuàng)新工作思路,,拓展品牌特色,完善服務(wù)體系”為工作目標(biāo),,以“滿足居民生活需求,,提升居民幸福指數(shù)”為抓手,,為推進文明和諧光明的全面發(fā)展,,結(jié)合社區(qū)實際情況,,特制定以下工作思路,。

一,、指導(dǎo)思想

深入貫徹落實黨的“xx屆四中全會”精神,,堅持以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),以黨建工作為龍頭,,以“慈孝”文化為特色,,以“威風(fēng)鑼鼓”為品牌,,以物業(yè)管理為亮點,,以“兩型”社區(qū)創(chuàng)建為契機,,以解決居民群眾關(guān)心的熱點和難點問題為落腳點,,為促進光明社區(qū)各項工作的全面發(fā)展而努力奮斗。

二,、工作目標(biāo)

堅持加強和完善黨組織的領(lǐng)導(dǎo),,創(chuàng)一流的領(lǐng)導(dǎo)班子;堅持創(chuàng)新服務(wù)意識,,轉(zhuǎn)變服務(wù)方式;堅持服務(wù)居民,,促進社區(qū)建設(shè)有序發(fā)展。構(gòu)建品牌特色獨具,、服務(wù)功能完善,、居住環(huán)境舒適,、治安秩序良好,、文化教育繁榮、管理手段先進,、人際關(guān)系融洽,、自治參與廣泛的和諧社會發(fā)展局面,,全面提升居民的幸福指數(shù),。

三,、工作內(nèi)容

(一)創(chuàng)新機制,,完善黨建工作。社區(qū)黨建工作將以學(xué)習(xí)貫徹黨的“xx屆三中全會”精神為主導(dǎo),,繼續(xù)堅持以社區(qū)工作規(guī)范化,,黨員教育經(jīng)?;?wù)管理制度化的工作思路,,結(jié)合社區(qū)換屆和合并后的工作實際,實施多項工作舉措,。一是充分發(fā)揮黨小組長在院落、門棟的作用,,繼續(xù)打造以“院棟為軸心”的黨建工作特色和網(wǎng)格體系,促進黨建工作的長效管理機制,。二是完善“三會一課”、“黨員示范崗”,、“黨員工作承諾”等制度,實施黨務(wù),、居務(wù),、警務(wù)三結(jié)合的工作機制,,定期開展黨課教育,,學(xué)習(xí)黨的“xx屆三中全會”精神主題報告會,,整體提高黨員思想和政治素質(zhì),。三是堅持以社區(qū)黨總支為工作主導(dǎo),,進一步鞏固和完善11個基礎(chǔ)黨支部的組織建設(shè),,充分發(fā)揮黨小組長的作用,,完善黨組織的隊伍建設(shè),,切實把黨的溫暖送進居民的心中。四是是以活動為載體,,今年黨總支將繼續(xù)開展形式多樣,、主題鮮明的黨員活動,,組織黨員開展愛國主義教育,,黨性教育,文娛活動等,,提升黨組織的凝聚力,感召力和親和力,。

(二)創(chuàng)新思路,,打造品牌特色

今年社區(qū)將緊緊圍繞著創(chuàng)建“三?!鄙鐓^(qū)的工作主題,,繼續(xù)強力打造以尊老,、愛老,、助老為主題的“慈孝”文化特色品牌,。一是配合街道,,改建光明社區(qū)“居家養(yǎng)老服務(wù)中心”,,并以此為平臺,開展各項關(guān)愛老年人的活動,。二是以“慈孝”文化為抓手,以社區(qū)志愿者為主體,,開展“每日一樂”(每天組織老年人開展舞蹈,、文娛、讀書看報活動),、每周一課(每周聘請專業(yè)人士為老年人開展健康,、飲食,、保健等方面的知識講座),、每月一評(每月組織老年人座談,對活動進行評議,,提建議,,談想法,,開展“好媳婦”,、“孝子之星”,、“優(yōu)秀志愿者”“和諧家庭”等評選),、每季一展(每個季度將老年人活動場景,志愿者服務(wù)老人的活動圖片進行展出,,組織社區(qū)老年人,志愿者,,居民群眾參觀)。通過上述活動,,為老年人營造溫馨的氛圍,,提升老年人的幸福感,。

(三)尊老愛老,,提升道德意識

在完善社區(qū)居家養(yǎng)老服務(wù)中心各種功能的基礎(chǔ)上,,社區(qū)將創(chuàng)建“光明社區(qū)青少年教育活動基地”,組織社區(qū)青少年開展以“四點半”學(xué)校為內(nèi)容的活動,,并將這種活動融入到社區(qū)居家養(yǎng)老服務(wù)中心的活動之中,,組織青少年廣泛開展尊老、愛老,、助老、孝老活動,,讓青少年從小養(yǎng)成尊敬老人,孝敬長輩,,樂于助人,關(guān)愛弱勢群眾,,遵守社會公德,,樹立優(yōu)良道德品質(zhì)的好風(fēng)氣,,為社區(qū)“慈孝”文化增添新的亮點,。

(四)“院落”文化,,豐富居民生活

今年,,為提升居民的幸福指數(shù),,社區(qū)將繼續(xù)打造獨具特色的社區(qū)文化團隊,,完善社區(qū)文化建設(shè)。社區(qū)將繼續(xù)精心打造“紅嫂威風(fēng)鑼鼓隊”“院落”文化特色,,加強隊伍的組織建設(shè)和設(shè)施建設(shè),進一步完善隊伍的管理工作,。積極開展與轄區(qū)單位共駐共建活動,,利用全年各種重大節(jié)日,,開展居民喜聞樂見的文藝演出和節(jié)目。在已創(chuàng)建的“紅嫂威風(fēng)鑼鼓隊”的基礎(chǔ)上,,社區(qū)將成立以社區(qū)中老年人為主體的“巾幗”合唱隊和“秀美”舞蹈隊,將以這三個文體隊伍為依托,,豐富居民的文化生活,,完善“院落”文化特色,。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)就業(yè)工作計劃篇三

20xx屆本科生和研究生就業(yè)工作將要進入尾聲,,20xx屆本科生和研究生的就業(yè)工作也拉開序幕,。介于今年就業(yè)形勢相對緊張,很多就業(yè)單位招聘日程日益提前,,順應(yīng)時代的發(fā)展,,就業(yè)工作也當(dāng)提早提前準(zhǔn)備,多多總結(jié)過往的經(jīng)驗教訓(xùn),,主動出擊,爭取讓畢業(yè)生都能找到理想合適的工作崗位,,因此,,現(xiàn)把20xx屆本科生和研究生就業(yè)工作計劃匯報如下:

(1)啟動階段

3月份,,成立網(wǎng)上信息發(fā)布平臺:qq群,、飛信和學(xué)院網(wǎng)站,。及時傳達(dá)就業(yè)動向,。

3月中旬至5月,,開展各項經(jīng)驗交流會,,邀請學(xué)長學(xué)姐為畢業(yè)生傳授經(jīng)驗,,同時,,統(tǒng)計應(yīng)屆生發(fā)展意愿,,按考研,、工作、考研工作兩手抓,、出國四個方向?qū)?yīng)屆生區(qū)分開,,并幫助其制定合理的發(fā)展計劃,。

4月上旬,,邀請tcl董事趙忠堯老師為大家講解人生規(guī)劃、如何成為優(yōu)秀的人才,。

4月中旬,舉辦20xx屆本科生和研究生就業(yè)工作組成立大會,,成立畢業(yè)生就業(yè)工作組,。潘泉院長,、楊建華院長,、吳小華院長和孫華強書記任組長,,研究生教導(dǎo)員王智江老師和本科輔導(dǎo)員楊潔老師任副組長,各位應(yīng)屆畢業(yè)班大班委和小班班委任成員,,20xx屆就業(yè)工作正式啟動。

4月下旬,,邀請就業(yè)辦指導(dǎo)老師,,講解往年就業(yè)情況,,讓廣大應(yīng)屆生了解現(xiàn)狀,。

4月下旬,舉辦20xx屆本科生和研究生就業(yè)工作總結(jié)大會,,首先針對20xx屆畢業(yè)生的就業(yè)情況進行總結(jié),,介紹上一屆就業(yè)情況,,然后針對就業(yè)市場上出現(xiàn)的新變化和新形勢進行介紹,動員應(yīng)屆同學(xué)早作準(zhǔn)備,。

(2)宣傳階段

時間跨度從5月份至10月份,,各階段實施活動如下:

5月上旬,,舉辦如下活動:

1. 簡歷設(shè)計講座 邀請就業(yè)辦負(fù)責(zé)老師,,向廣大畢業(yè)生傳授撰寫簡歷的注意事項,提升自己簡歷的含金量,。

2. ‘名企有約’—中航工業(yè)618所”活動 邀請618所人力資源部部長針對618所近年招聘狀況和新的就業(yè)形勢和政策進行宣講,。

5月中旬至6月中旬,,舉辦如下活動:

1. 簡歷設(shè)計大賽 舉辦校級活動“簡歷設(shè)計大賽”,,活動時間大約在三周左右,,評選出招聘單位最喜歡的簡歷,,鼓勵畢業(yè)生悉心準(zhǔn)備自己的簡歷,。

2. 舉辦“就業(yè)單位面對面—航天二院”活動 邀請北京航天二院人力資源人員針對本單位就業(yè)政策進行宣講,,并于應(yīng)屆畢業(yè)生進行現(xiàn)場交流,。

3.舉辦全院就業(yè)動員大會,,邀請學(xué)院領(lǐng)導(dǎo),,向廣大應(yīng)屆生介紹本院就業(yè)現(xiàn)狀,鼓勵就業(yè),。

6月下旬至10月份,,舉辦如下活動:

1. 6月下旬,,成立優(yōu)秀畢業(yè)生就業(yè)者服務(wù)隊,,服務(wù)隊工作時間持續(xù)到20xx年6月份,。其主要負(fù)責(zé)接待來招聘的公司,,以及處理畢業(yè)生工作的一些問題,。

2. 7月份,,進行暑期社會實踐,,為了促進新一屆畢業(yè)生的就業(yè),,遵循主動出擊的原則,,研究生教導(dǎo)員王智江老師帶隊拜訪各就業(yè)單位,,跟就業(yè)單位主動交流,,并對優(yōu)秀學(xué)生進行推薦,為新一年的就業(yè)工作進行推進和宣傳,。

3. 9月上旬,,舉辦秋季就業(yè)就業(yè)動員大會,,邀請院領(lǐng)導(dǎo)向廣大畢業(yè)生介紹當(dāng)前就業(yè)形勢,鼓勵大家積極準(zhǔn)備,,努力找到理想的工作崗位,。

4. 9月中旬,,舉辦面試講座,,邀請就業(yè)辦負(fù)責(zé)老師,,向廣大畢業(yè)生傳授就業(yè)面試時的注意事項。

5. 9月下旬,,開展“女生就業(yè)工作座談會” 針對往屆女生就業(yè)形勢進行介紹,邀請應(yīng)往屆畢業(yè)女生介紹就業(yè)經(jīng)驗,,推動女生就業(yè)早動手,。

20xx年3月份,,春季招聘會之前,,舉辦全院動員大會,邀請孫華強書記等學(xué)院領(lǐng)導(dǎo),,介紹招聘單位,,鼓勵畢業(yè)生多做準(zhǔn)備,。

(3)實施階段

20xx年9月份至20xx年5月,此階段為就業(yè)工作的核心階段,,屆時有兩大任務(wù):一是組織本學(xué)院畢業(yè)生積極參加學(xué)校組織的各類招聘會,,二是熱情接待各就業(yè)單位,主動邀請專業(yè)比較對口的就業(yè)單位來本學(xué)院進行現(xiàn)場招聘,,在做好本屆就業(yè)工作的同時要讓就業(yè)單位感受到學(xué)院的熱情,為后屆就業(yè)工作做好鋪墊,。

(4)總結(jié)階段

待本屆就業(yè)工作完成以后,做好后期總結(jié)及統(tǒng)計匯總工作,,為以后的就業(yè)工作提供參考。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)就業(yè)工作計劃篇四

一,、就業(yè)方針與原則

第一條全面貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,,緊密圍繞構(gòu)建社會主義和諧社會的目標(biāo)任務(wù)和要求,,采取積極有效措施,,進一步建立和完善以市場為導(dǎo)向,、政府調(diào)控,、學(xué)校推薦、學(xué)生與用人單位“雙向選擇,,自主擇業(yè)”的就業(yè)機制,努力實現(xiàn)畢業(yè)生的充分就業(yè),。

第二條 繼續(xù)貫徹“優(yōu)才優(yōu)用,、公平競爭,、擇優(yōu)推薦”的原則,畢業(yè)生要樹立正確的人生觀,、價值觀,、擇業(yè)觀,,樹立行行建功、處處立業(yè)的觀念,。

第三條鼓勵畢業(yè)生積極參加國家重點就業(yè)項目,,如“農(nóng)村教師特崗計劃”,、“三支一扶”,、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃”等,,投身國家基層建設(shè),保證國家的重點需要;鼓勵畢業(yè)生報考國家和地方公務(wù)員,,參加各類公招考試;引導(dǎo)和鼓勵畢業(yè)生到西部地區(qū),,到艱苦地區(qū)和行業(yè)建功立業(yè);加大對畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)和靈活就業(yè)的指導(dǎo)力度,做到人盡其才,,才盡其用,。

第四條 努力創(chuàng)造畢業(yè)生公平競爭的良好就業(yè)平臺,,并提供優(yōu)質(zhì)的就業(yè)指導(dǎo),、咨詢與服務(wù),。

二,、就業(yè)協(xié)議書簽訂

第五條畢業(yè)生在與用人單位正式簽訂就業(yè)協(xié)議時,所持的協(xié)議書,、各科學(xué)習(xí)成績總表,、推薦表一律以學(xué)校下發(fā)的原件為準(zhǔn),,復(fù)印件無效,,其他各類獲獎證書復(fù)印件需加蓋相關(guān)部門鮮章,。

第六條畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書每人1份(協(xié)議書印有“西南石油大學(xué)20__屆畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書”字樣,,學(xué)校統(tǒng)一印制的協(xié)議書,,一式三聯(lián),,學(xué)生、用人單位,、學(xué)校大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)中心各一聯(lián)),,實行編號管理(即每位畢業(yè)生對應(yīng)一個協(xié)議書編號,,登記備案時畢業(yè)生與協(xié)議書編號必須相對應(yīng)),。畢業(yè)生簽約時只能使用自己對應(yīng)編號的協(xié)議書才有效。畢業(yè)生所持就業(yè)協(xié)議書不得轉(zhuǎn)讓,,不使用的應(yīng)在規(guī)定的期限內(nèi)返還學(xué)校,。凡轉(zhuǎn)讓他人使用者,一經(jīng)查實,,學(xué)校不再推薦轉(zhuǎn)讓雙方就業(yè),。對不慎遺失協(xié)議書的畢業(yè)生,學(xué)校不再補發(fā),,由此所引發(fā)的一切后果由畢業(yè)生本人負(fù)責(zé),。

第七條畢業(yè)生應(yīng)積極參加學(xué)校舉辦的各類招聘會,,一旦與用人單位達(dá)成就業(yè)意向,,應(yīng)及時簽訂就業(yè)協(xié)議書,,并就協(xié)議書中“備注”欄條款作明確約定,,如協(xié)議書中未涉及到的事項,經(jīng)雙方協(xié)商一致后可在協(xié)議書“補充協(xié)議”欄中說明,。

第八條 就業(yè)協(xié)議書的簽訂應(yīng)按以下步驟進行:

(1)畢業(yè)生填寫基本情況及應(yīng)聘意見,,并簽名;

(2)用人單位填寫單位情況及意見,,并簽章;

(3)畢業(yè)生合適單位填寫信息,,確保每欄信息準(zhǔn)確無誤;

(4)畢業(yè)生所在學(xué)院學(xué)生工作負(fù)責(zé)人審核,、簽字、蓋章并備案;

(5)大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)中心加蓋公章,,納入就業(yè)計劃;

(6)如需大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)中心和學(xué)院提前加蓋公章,,須經(jīng)用人單位書面或口頭通知校方后,,方能辦理,。

第九條 以下兩種情況視為畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議生效:

(1)經(jīng)雙向選擇后畢業(yè)生與用人單位達(dá)成簽約意向,,根據(jù)用人單位要求,,協(xié)議書已被用人單位填寫或帶回單位,,畢業(yè)生所在學(xué)院和大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)中心隨后辦理相關(guān)手續(xù),,學(xué)校將認(rèn)為該畢業(yè)生為有效就業(yè),。

(2)凡自愿參加用人單位的面試或筆試選拔后,,被單位選入錄用名單,,學(xué)校將認(rèn)為該畢業(yè)生為有效就業(yè),,隨后辦理相應(yīng)的手續(xù),。

第十條畢業(yè)生應(yīng)樹立誠信簽約意識,自覺遵守就業(yè)協(xié)議中的條款和約定,,學(xué)校在校內(nèi)只為畢業(yè)生提供一次就業(yè)機會,,且學(xué)校有義務(wù)將畢業(yè)生不誠信簽約行為向招聘單位通報。

第十一條擬報考研究生,、公務(wù)員,、專升本及各類公招考試的畢業(yè)生在簽訂就業(yè)協(xié)議時須主動告知用人單位,如因隱瞞相關(guān)情況而造成的一切后果由畢業(yè)生本人承擔(dān),。凡被確定為推免研究生的畢業(yè)生,,不能再與用人單位簽訂就業(yè)協(xié)議,并及時將協(xié)議書返回學(xué)校,。修讀雙學(xué)位的畢業(yè)生如不能按時畢業(yè),,處理辦法與推免研究生方法相同。保留研究生入學(xué)資格的畢業(yè)生,,必須按照協(xié)議參加就業(yè),,其就業(yè)辦法與其他參加就業(yè)的畢業(yè)生相同;符合國家規(guī)定申請自費出國留學(xué)的畢業(yè)生,必須于畢業(yè)離校當(dāng)年5月1日前向?qū)W校提出申請,,并按規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù);正在聯(lián)系自費出國的畢業(yè)生在應(yīng)聘時須向用人單位如實說明情況,。

第十二條凡入學(xué)定向的學(xué)生原則上回定向單位就業(yè),如需與定向培養(yǎng)單位解除定向協(xié)議,,須及時向所在學(xué)院申請辦理,,否則按定向單位派遣。解除定向手續(xù)按照下列步驟辦理:

1、持定向培養(yǎng)單位開據(jù)的解除定向函向所在學(xué)院提出申請;

2,、經(jīng)學(xué)院審批通過后報大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)中心審批;

3,、大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)中心審批同意后予以辦理并在畢業(yè)生信息庫里修改培養(yǎng)方式信息;

4、持大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)中心相關(guān)證明材料返回學(xué)院登記備案,。

第十三條 簽約時,,畢業(yè)生應(yīng)將由縣級及以上醫(yī)院提供的本人身體健康狀況如實向用人單位說明。

三,、就業(yè)派遣

第十四條畢業(yè)生簽訂就業(yè)協(xié)議書后須到大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)中心登記備案,,為擬定上報派遣方案提供依據(jù)。如未能及時登記入庫,,所引發(fā)的一切后果由畢業(yè)生本人承擔(dān),。

第十五條學(xué)校不負(fù)責(zé)結(jié)業(yè)生的就業(yè)推薦工作。但結(jié)業(yè)生如在規(guī)定時間內(nèi)落實用人單位的,,可辦理有關(guān)派遣手續(xù),。肄業(yè)生不具備畢業(yè)生就業(yè)資格,學(xué)校不為其辦理相關(guān)派遣手續(xù),。

第十六條 畢業(yè)生離校時未落實就業(yè)單位的,,學(xué)校將畢業(yè)生派遣到生源所在地。

第十七條 未就業(yè)畢業(yè)生在畢業(yè)后落實就業(yè)單位的,,學(xué)校按有關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù),,畢業(yè)生可以憑用人單位的接收證明到大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)中心辦理改派手續(xù)第十八條畢業(yè)生在校期間如果家庭搬遷,須在畢業(yè)離校當(dāng)年5月30日前提交有關(guān)證明和家庭戶口簿復(fù)印件到學(xué)校大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)中心登記備案,,以免貽誤派遣方案的上報,。

第十九條為了保證上報派遣數(shù)據(jù)庫準(zhǔn)確無誤,請畢業(yè)生在學(xué)院核對畢業(yè)生信息庫相關(guān)信息時,,以本人電子注冊信息為準(zhǔn),,否則,由此引發(fā)的后果由畢業(yè)生本人承擔(dān),。

第二十條畢業(yè)生派遣后,《報到證》遺失的,,應(yīng)在當(dāng)?shù)毓才沙鏊鶔焓?,在?guī)定時間內(nèi)仍未復(fù)得的,由當(dāng)?shù)嘏沙鏊鼍哂嘘P(guān)證明,、登報公開申明作廢,、本人提出申請后,到學(xué)校大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)中心辦理有關(guān)補發(fā)手續(xù),。

四,、就業(yè)管理辦法

第二十一條學(xué)校大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)中心負(fù)責(zé)收集并通過就業(yè)網(wǎng)站、信息張貼欄、短信平臺,、校園廣播等方式發(fā)布用人單位的需求信息,。各學(xué)院可根據(jù)本學(xué)院專業(yè)設(shè)置情況收集有針對性的需求信息,報大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)中心審查后統(tǒng)一發(fā)布,。

第二十二條學(xué)校成立畢業(yè)生就業(yè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,,組織開展一切畢業(yè)生就業(yè)相關(guān)活動,并擇機舉辦各種類型用人單位的現(xiàn)場招聘會,。為防止畢業(yè)生誤入招聘陷阱,,學(xué)校禁止校外一切用人單位、人才中介機構(gòu)和勞務(wù)派遣機構(gòu)未經(jīng)許可擅自進入學(xué)校舉行招聘活動,。校園內(nèi)的招聘活動原則上由學(xué)校招生就業(yè)處有組織地進行,,各學(xué)院組織的招聘活動要嚴(yán)格審查招聘單位的資質(zhì),并報招生就業(yè)處備案,。

五,、其他事項

第二十三條 本實施辦法在實施過程中,若與教育部和省(市)下達(dá)的最新的政策和規(guī)定相矛盾時,,應(yīng)按教育部和省(市)新的政策和規(guī)定執(zhí)行,。

第二十四條 有關(guān)畢業(yè)生檔案的管理及寄發(fā)以學(xué)生工作部檔案室的相關(guān)規(guī)定為準(zhǔn);有關(guān)畢業(yè)生戶籍管理及遷移以保衛(wèi)處戶籍科的相關(guān)規(guī)定為準(zhǔn)。

第二十五條如在就業(yè)工作實施過程中,,畢業(yè)生有違反校紀(jì)校規(guī)記錄,、考試作弊等不誠信行為,學(xué)校有權(quán)通過畢業(yè)生信息冊等方式告知用人單位,,所引發(fā)的后果由畢業(yè)生本人承擔(dān),,情節(jié)嚴(yán)重者,直接取消派遣資格,,如有違反國家法律者,,則由相關(guān)部門追究法律責(zé)任。

第二十六條 本實施辦法僅適用于我校所有20__屆畢業(yè)生(含畢業(yè)研究生,、畢業(yè)本科生和應(yīng)用技術(shù)學(xué)院畢業(yè)生),。

第二十七條 本實施細(xì)則解釋權(quán)歸學(xué)校大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)中心

鄉(xiāng)鎮(zhèn)就業(yè)工作計劃篇五

20xx年我院畢業(yè)生就業(yè)工作的指導(dǎo)思想是:貫徹落實教育部、人社部關(guān)于做好高校畢業(yè)生就業(yè)工作的指示精神,,積極開拓畢業(yè)生就業(yè)市場,,進一步加強就業(yè)指導(dǎo)和服務(wù)工作,努力實現(xiàn)畢業(yè)生的充分就業(yè),,全面提高畢業(yè)生就業(yè)質(zhì)量,。

1、完成20xx屆畢業(yè)生就業(yè)推薦工作,,確保就業(yè)率在98%以上,。

2,、開展20xx屆畢業(yè)生就業(yè)預(yù)訂工作。年內(nèi)預(yù)訂率達(dá)到80%以上,。實現(xiàn)就業(yè)質(zhì)量和畢業(yè)生滿意度雙提高,。

3、爭創(chuàng)全省高校畢業(yè)生就業(yè)工作先進集體,。

4,、擴大省內(nèi)外就業(yè)基地。爭取再簽訂10個以上就業(yè)及實習(xí)實訓(xùn)基地,。

(一)進一步強化就業(yè)指導(dǎo)和服務(wù),,為畢業(yè)生就業(yè)、創(chuàng)業(yè)提供更加有力的支持

1,、積極開展大學(xué)生職業(yè)生涯輔導(dǎo)工作,。組織一次全院學(xué)生參與網(wǎng)上職業(yè)測評活動,并與院團委聯(lián)合舉辦院第五屆大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃設(shè)計大賽,。

2,、多渠道、多形式開展學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導(dǎo),。一是開好就業(yè)指導(dǎo)課,,發(fā)揮就業(yè)指導(dǎo)課在就業(yè)擇業(yè)創(chuàng)業(yè)教育中的主渠道作用;二是邀請企業(yè)界和畢業(yè)生成才典型來校開展就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導(dǎo),,舉辦2場報告會,;三是發(fā)揮“安徽就業(yè)聯(lián)盟”的作用,利用覆蓋全國高校的校園課程點播系統(tǒng),,為大學(xué)生提供就業(yè)指導(dǎo),、職業(yè)素質(zhì)、專業(yè)技能,、創(chuàng)業(yè)輔導(dǎo)等一系列培訓(xùn),,滿足大學(xué)生集體收看和個性化的學(xué)習(xí)需求;四是加強畢業(yè)生自主擇業(yè),、自主創(chuàng)業(yè)指導(dǎo),,鼓勵和支持畢業(yè)生自主擇業(yè),同時加大對學(xué)院大學(xué)生創(chuàng)業(yè)協(xié)會的指導(dǎo)的力度,,發(fā)揮大學(xué)生創(chuàng)業(yè)協(xié)會在自主創(chuàng)業(yè)方面自我教育,、自我服務(wù)的作用。

3,、加強就業(yè)政策和求職技巧的指導(dǎo)。指導(dǎo)學(xué)生填寫自薦材料,,并進行檢查,、評比;計劃組織“三分鐘自我介紹演講比賽”、“模擬招聘”等一系列活動,,加強求職技巧的培養(yǎng),;組織學(xué)生到六安、合肥,、蕪湖等地人才市場觀摩,、參與人才招聘,認(rèn)清就業(yè)形勢,,了解市場需求,。

4、加大對家庭經(jīng)濟困難,、就業(yè)困難學(xué)生的幫扶力度,。開展“一對一”的個性化指導(dǎo)與服務(wù),直接聽取和解答“雙困生”在求職擇業(yè)過程中的需求與疑問,,切實幫助他們解決經(jīng)濟上,、心理上、求職技巧上的實際困難,。

5,、加強職業(yè)指導(dǎo)師資隊伍的選拔、培養(yǎng),。有計劃地組織職業(yè)指導(dǎo)人員外出學(xué)習(xí)培訓(xùn),,逐步提高就業(yè)指導(dǎo)人員的素質(zhì)。

(二)進一步拓展畢業(yè)生就業(yè)市場

1,、大力開拓就業(yè)市場,,進一步擴大畢業(yè)生就業(yè)推薦網(wǎng)絡(luò)。立足省內(nèi)市場,,以“長江三角洲”為重點,,組織人員開展畢業(yè)生推薦、就業(yè)市場建設(shè)與調(diào)研工作,,努力構(gòu)建穩(wěn)定的覆蓋全省和長江三角洲地區(qū)的畢業(yè)生就業(yè)基地,。

2、加強網(wǎng)絡(luò)就業(yè)市場建設(shè)力度,。以“安徽就業(yè)聯(lián)盟”為主陣地,,加強網(wǎng)絡(luò)信息的收集與發(fā)布,在“安徽就業(yè)聯(lián)盟”網(wǎng)站上發(fā)布學(xué)生個人,、學(xué)院畢業(yè)生資源信息,,開辟網(wǎng)上就業(yè)市場,為畢業(yè)生和用人單位牽線搭橋,。

3,、加強對畢業(yè)生自主擇業(yè)的引導(dǎo),,鼓勵畢業(yè)生自主擇業(yè)、自主創(chuàng)業(yè),。

4,、充分調(diào)動全體就業(yè)工作人員的積極性創(chuàng)造性,發(fā)動全體教職員工,,通過校友會,、同學(xué)會等渠道,充分挖掘往屆畢業(yè)生資源信息,,利用他們的工作關(guān)系和人脈資源,,進一步擴大就業(yè)網(wǎng)絡(luò)。

5,、切實加強與用人單位的聯(lián)系,,開發(fā)訂單式培養(yǎng)單位。力爭在20xx年創(chuàng)建10個以上就業(yè)及實習(xí)實訓(xùn)基地,,并簽訂合作協(xié)議書,。

6、組織好各種形式的畢業(yè)生供需見面會,。在不定期舉辦各種小型校園專場招聘會的同時,,力爭舉辦2場大型畢業(yè)生就業(yè)供需見面會。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)就業(yè)工作計劃篇六

本人將在這學(xué)期將挖掘潛力,、積極主動配合主管領(lǐng)導(dǎo)做好部門的初步建設(shè)和發(fā)展工作,,完善內(nèi)部工作流程及工作內(nèi)容,使工作更加規(guī)范化,,努力工作,,服務(wù)學(xué)生。此外,,加強部門內(nèi)部的溝通與交流,,做到工作有目標(biāo),執(zhí)行有規(guī)章,。力爭基礎(chǔ)工作進一步完善,,特色工作突出新績效。

一,、規(guī)范日常工作

1,、充分發(fā)揮分個人作用,做好領(lǐng)導(dǎo)的得力助手,,積極配合相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)完成與畢業(yè)生就業(yè)相關(guān)的文件,、通知下達(dá)工作和任務(wù),做好我院畢業(yè)生專場招聘的接待工作,。

2,、完善工作流程,,細(xì)化工作內(nèi)容,嚴(yán)格執(zhí)行部門內(nèi)部制度,,做到每一環(huán)節(jié)有據(jù)可依。

3,、合理安排工作內(nèi)容,,注意工作的先后次序,做到張弛有度,。

二,、工作落實到位

1、做好企業(yè)招聘的上報,、宣傳及組織,,確保一切有序進行。

2,、認(rèn)真完成畢業(yè)生數(shù)據(jù)庫建設(shè),、上報,確保畢業(yè)生數(shù)據(jù)詳實,、準(zhǔn)確無失誤,。

3、做好畢業(yè)生的檔案材料的整理工作,,確保檔案整理,、郵寄工作快速、準(zhǔn)確,、到位地完成,。

4、配合本部門交代的其他事項

三,、具體工作安排如下:

1,、4月份工作安排

(1)做好畢業(yè)生的檔案材料及三方協(xié)議的整理工作,確保文件整理下發(fā)工作快速,、準(zhǔn)確,、到位地完成。

(2)整理,、搜集企業(yè)信息,,做好企業(yè)考察及畢業(yè)生回訪工作。 2,、5月份工作安排

(1),、收集我院各專業(yè)應(yīng)屆畢業(yè)生的就業(yè)情況和主要去向。

(2),、對照畢業(yè)生數(shù)據(jù)庫進一步核查辦理離校學(xué)生的三方協(xié)議及協(xié)議內(nèi)容,。

3,、6月份工作安排

(1)、完善上報教育廳的數(shù)據(jù)統(tǒng)計,,做好數(shù)據(jù)的上傳,、審核,做好畢業(yè)生派遣工作,。

(2),、與輔導(dǎo)員交接畢業(yè)生檔案,核對及整理檔案的分類,、郵寄工作,。

(3)、協(xié)助校本部畢業(yè)生派遣工作,。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)就業(yè)工作計劃篇七

一,、20__屆生源基本情況

我院20__屆_共有畢業(yè)生1011人,比上屆增加274人(同比增加37.2%),。具體分布為:會計專業(yè)265人,,計算機應(yīng)用專業(yè)158人,汽檢專業(yè)156人,,汽服專業(yè)74人,,旅英專業(yè)58人,應(yīng)用英語專業(yè)215人,,市場營銷專業(yè)85人,。

二、指導(dǎo)思想和工作目標(biāo)

按照學(xué)校新階段加快推進合格本科院校建設(shè)的總體部署,20__屆畢業(yè)生就業(yè)工作將進一步深化“全員參與,、全程服務(wù),、全方位落實”的“三全”工作模式,以完善兩級管理就業(yè)工作體系,、提升就業(yè)服務(wù)質(zhì)量為重心,,確保以下工作目標(biāo)達(dá)成:20__屆畢業(yè)生就業(yè)率不低于95%;畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)成功人數(shù)逐年增加,;畢業(yè)生就業(yè)率抽查結(jié)論優(yōu)良,;用人單位對畢業(yè)生滿意度抽查指標(biāo)逐年上升。

三,、工作重點

(一)__級,、__級的就業(yè)指導(dǎo)和活動

1.做好__級、__級《大學(xué)生職業(yè)發(fā)展和就業(yè)指導(dǎo)》課程內(nèi)容和授課教師人 員的安排工作,。努力形成適應(yīng)專業(yè)發(fā)展需求,、具有我院特色的職業(yè)指導(dǎo)課程體系。

2.努力培養(yǎng)一支專業(yè)素養(yǎng)強、現(xiàn)代教學(xué)技術(shù)水平高,、適應(yīng)學(xué)校發(fā)展的職業(yè)指導(dǎo)師資隊伍,。

3.建立我院就業(yè)信息員聯(lián)席會議制度,充分發(fā)揮學(xué)生黨員和干部的核心模范作用,。

4. 組織培訓(xùn)我院學(xué)生參加學(xué)校第三屆大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃大賽,,通過大賽傳播和普及職業(yè)規(guī)劃知識和理念,引導(dǎo)大學(xué)生自覺樹立正確的成才觀,、就業(yè)觀和擇業(yè)觀,,提升大學(xué)生就業(yè)、創(chuàng)業(yè)技能與實踐能力,。

(二)__級就業(yè)服務(wù)

1. 推行__級班主任就業(yè)工作例會制度。通過例會,,落實上級下達(dá)的工作 任務(wù),,協(xié)調(diào)解決就業(yè)工作中具體困難和問題,及時了解實習(xí)生工作信息,,同時總結(jié)交流就業(yè)工作經(jīng)驗,,不斷提高班主任就業(yè)指導(dǎo)、就業(yè)服務(wù),、就業(yè)管理水平,。

2、加強對實習(xí)生的就業(yè)指導(dǎo),,落實就業(yè)困難生與教師就業(yè)志愿者的結(jié)對工

作,,從關(guān)心學(xué)生入手,了解就業(yè)困難原因,,展開個性化就業(yè)心理調(diào)適指導(dǎo),,幫助就業(yè)困難學(xué)生落實實習(xí)崗位。切實解決學(xué)生中弱勢群體的具體困難,,維護校園和諧安定,。

3、完善我院就業(yè)信息網(wǎng)站,,做好就業(yè)信息發(fā)布工作,。把收集崗位信息作為畢業(yè)生就業(yè)求職服務(wù)的重點,對收集到的各行各業(yè)崗位信息,,利用網(wǎng)站,、qq群、飛信,、電話等手段及時向畢業(yè)生發(fā)送,。

4.進一步完善用人單位數(shù)據(jù)庫,做好就業(yè)市場調(diào)研,、畢業(yè)生質(zhì)量跟蹤,,對適合我院畢業(yè)生就業(yè)的重點地區(qū),、行業(yè)和重點單位進行走訪與調(diào)研,努力鞏固和拓展就業(yè)市場,。

(三)創(chuàng)業(yè)工作

1.協(xié)助就業(yè)中心做好《大學(xué)生kab創(chuàng)業(yè)基礎(chǔ)》課程教學(xué),。鼓勵我院學(xué)生積極參加《大學(xué)生kab創(chuàng)業(yè)基礎(chǔ)》的學(xué)習(xí),激發(fā)學(xué)生的創(chuàng)業(yè)意識,,提高學(xué)生的社會責(zé)任感,、創(chuàng)新精神和創(chuàng)業(yè)能力,促進學(xué)生創(chuàng)業(yè)就業(yè)和全面發(fā)展,。

2.積極開展大學(xué)生創(chuàng)業(yè)教育和實踐活動,,邀請創(chuàng)業(yè)成功者來我院舉辦報告會、事跡宣講會等,;鼓勵和支持大學(xué)生參加創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)和創(chuàng)業(yè)模擬公司實訓(xùn),;加大創(chuàng)業(yè)政策和創(chuàng)業(yè)項目扶持力度,積極為畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)提供良好環(huán)境,,爭取畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)成功人數(shù)逐步增加,。

(四)常規(guī)工作

1.認(rèn)真做好20__屆畢業(yè)生就業(yè)情況摸底情況,實施“零距離就業(yè)行動計劃”,。對我院就業(yè)困難學(xué)生要做到就業(yè)情況全了解,、就業(yè)幫扶全方位,加強個性化指導(dǎo),,切實幫助解決經(jīng)濟上,、心理上、求職過程中的實際問題,。

2.扎實做好20__屆畢業(yè)生跟蹤調(diào)查工作,。畢業(yè)生職業(yè)發(fā)展?fàn)顩r和人才培養(yǎng)質(zhì)量調(diào)查工作是省教育廳對全省高等院校實施的常規(guī)性、長期性考核評價項目,。為保證20__屆畢業(yè)生調(diào)查工作順利進行,,我院將扎實細(xì)致地做好畢業(yè)生相關(guān)信息的搜集整理工作,和畢業(yè)生保持長期聯(lián)系,,教育引導(dǎo)畢業(yè)生從履行社會責(zé)任,、為母校發(fā)展盡責(zé)的角度,積極配合省教育廳的核查和跟蹤調(diào)查,。確保20__屆畢業(yè)生初次就業(yè)率核查和20__屆畢業(yè)生職業(yè)發(fā)展與培養(yǎng)質(zhì)量跟蹤調(diào)查工作的順利進行,。

3.完善考評制度,加強督促,、檢查,,把階段性考核和目標(biāo)考核有機結(jié)合起 來,促進就業(yè)工作目標(biāo)順利完成,做好就業(yè)工作年度考評工作,。

4.不斷提升就業(yè)工作隊伍水平,。結(jié)合就業(yè)政策、程序及理論要求,,強化對就業(yè)工作隊伍的培訓(xùn),,推薦優(yōu)秀就業(yè)輔導(dǎo)員參加各類培訓(xùn),充分發(fā)揮各分院就業(yè)工作隊伍在畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)和就業(yè)工作中的重要作用,。督促全體就業(yè)工作人員主動,、認(rèn)真地進行就業(yè)工作的調(diào)研與分析,產(chǎn)生理論成果,,提升工作水平,。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)就業(yè)工作計劃篇八

我系畢業(yè)生就業(yè)工作將以學(xué)院的就業(yè)指導(dǎo)思想為基礎(chǔ),以大學(xué)生職業(yè)生涯輔導(dǎo)為工作起點,,以提高大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)水平,、拓展畢業(yè)生就業(yè)市場為工作重點,以理念創(chuàng)新,、制度創(chuàng)新、方法創(chuàng)新為工作動力,,以提高就業(yè)工作人員服務(wù)意識與水平,、規(guī)范就業(yè)管理制度為工作保障,以提高就業(yè)率與就業(yè)質(zhì)量為工作目標(biāo),,努力形成具有我系特色的就業(yè)工作品牌,。

1、力爭20xx屆本科畢業(yè)生一次就業(yè)率達(dá)到85%,,年底就業(yè)率達(dá)到95%,,確保我系畢業(yè)生就業(yè)率在全院的領(lǐng)先地位。

2,、努力提高就業(yè)質(zhì)量,,優(yōu)化就業(yè)結(jié)構(gòu)。

1,、教育指導(dǎo)到位

我系20xx屆畢業(yè)生總數(shù)為122人,,面對嚴(yán)峻而緊張的就業(yè)形式,因此我們要堅持在宣傳上強調(diào)“實”,,推薦工作強調(diào)“誠”,,聯(lián)系用人單位強調(diào)“信”,掌握社會信息力求“準(zhǔn)”,,以“實,、誠、信、準(zhǔn)”的四字方針與用人單位建立長期合作關(guān)系,,位畢業(yè)生順利就業(yè)創(chuàng)造了基本條件針對不同時期的就業(yè)形勢,。針對每名學(xué)生的特點,幫助學(xué)生分析就業(yè)趨勢,,轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念,,提倡“先就業(yè),后擇業(yè)”,、“先學(xué)會做人,、后學(xué)會做事”,讓社會選擇自己,,自己去適應(yīng)社會,,幫助學(xué)生轉(zhuǎn)變“專業(yè)不對口不去、試用期工資低不去,、私營企業(yè)不去,、服務(wù)行業(yè)不去”的觀念。同時,,及時掌握學(xué)生的思想動態(tài)和就業(yè)要求,,為推薦工作作好充分準(zhǔn)備。

2,、就業(yè)信息到位

我系把學(xué)院下達(dá)的就業(yè)信息及時的傳達(dá)給學(xué)生,,除此之外,我系將派專人在網(wǎng)上收集就業(yè)信息,,以供畢業(yè)生充分選擇,,并把所有信息整理歸檔。我遠(yuǎn)充分利用互聯(lián)網(wǎng)等現(xiàn)代化通信技術(shù)與遍布全國的用人單位聯(lián)系,,建立穩(wěn)固的就業(yè)基地,。除定期召開大型供需見面會以外,以為未及時落實工作的同學(xué)建立形式多樣的個中小型就業(yè)市場,,舉辦專場招聘會,。

1、隊伍建設(shè)

(1)切實加強機關(guān)作風(fēng)建設(shè),,努力提高服務(wù)意識與服務(wù)水平,。

(2)組織一次就業(yè)工作人員培訓(xùn)班,提高工作人員的理論修養(yǎng)與工作能力,。

(3)召開兩次畢業(yè)生就業(yè)工作專題研討會,,總結(jié)工作經(jīng)驗,解決就業(yè)工作的實際問題,。

2,、制度建設(shè)

逐步建立并推行系,、教師兩級就業(yè)工作責(zé)任感,使就業(yè)工作的責(zé)任與任務(wù)更加明確與具體,,形式全系上下齊心,,共同關(guān)心畢業(yè)生就業(yè)工作的局面。

始終根據(jù)社會要求,,加強技能和時間教育環(huán)節(jié),,走以就業(yè)為導(dǎo)向的可持續(xù)反戰(zhàn)的道路,是我系唯一正確的選擇,。我系近年來學(xué)生就業(yè)率都在95%以上,,充分說明以就業(yè)為導(dǎo)向的高技能人才培養(yǎng)目標(biāo)是正確的。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)就業(yè)工作計劃篇九

社會保障站在社區(qū)居委會及街道辦事處社會保障所的領(lǐng)導(dǎo)下,,積極開展各項業(yè)務(wù)工作,,根據(jù)該工作的重要性,由于政策性強,,為了便于在社區(qū)工作,,落實好上級政策穩(wěn)定一方及經(jīng)濟的發(fā)展,做好我社區(qū)的下崗失業(yè)人員的就業(yè)和再就業(yè)工作,,結(jié)合我社區(qū)的實際情況,,現(xiàn)特制定20xx年的工作計劃如下

一、做好社會保障工作,,提高自身業(yè)務(wù)水平及工作效率,,積極努力完成上級下達(dá)的各項工作任務(wù)及目標(biāo)。

二,、加強宣傳力度,把黨的政策及有關(guān)文件精神及時傳達(dá)到群眾中去,,讓群眾對國家的政策有一個更深的了解和認(rèn)識,,充分體現(xiàn)社區(qū)的重要性。

三,、結(jié)合社區(qū)實際,,加強與轄區(qū)企業(yè)的聯(lián)系,擴大社區(qū)人員就業(yè)面,。組織好轄區(qū)各類失業(yè)人員參加用人單位招聘會,,把握就業(yè)機會。

四,、做好社區(qū)靈活就業(yè)人員社會保險政策的宣傳落實工作,。認(rèn)真開展再就業(yè)培訓(xùn)工作,轉(zhuǎn)變擇業(yè)觀念,。加大對社區(qū)下崗失業(yè)人員就業(yè)培訓(xùn)力度,,提高就業(yè)能力

五,、建立健全社會保障工作的各項制度,建立完善的工作程序,,全面了解社區(qū)內(nèi)下崗失業(yè)人員,、就業(yè)特困人員、離退休人員的基本情況,,并逐項建立檔案,,立卷保管,為做好社區(qū)就業(yè)與社會保障工作奠定基礎(chǔ)并及時上報各類失業(yè)人員安置情況月報表及社保信息,。

六,、做好大中專畢業(yè)生就業(yè),逐步建立和形成促進大中專畢業(yè)生就業(yè)長效機制,,實現(xiàn)就業(yè)基本穩(wěn)定,。

20xx年社區(qū)就業(yè)工作將按照各級要求開展,力爭再上一個臺階,,以就業(yè)工作帶動社區(qū)全面工作,,推動社區(qū)建設(shè),爭創(chuàng)服務(wù)性社區(qū)和充分就業(yè)社區(qū),。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)就業(yè)工作計劃篇十

一,、指導(dǎo)思想

在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)下,堅持以“服務(wù)為宗旨,,就業(yè)為導(dǎo)向”的辦學(xué)思想以國家級重點職業(yè)學(xué)校建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)為工作目標(biāo),,一提高學(xué)生專業(yè)技能,培養(yǎng)適用新型人才為目的,,全面落實學(xué)校提高的工作任務(wù),,狠抓制度整頓和制度建設(shè),嚴(yán)格實習(xí)教學(xué)管理,,不斷改善實習(xí)教學(xué)條件,,狠抓就業(yè)質(zhì)量工作,搞好校企合作,。建立長期,,穩(wěn)固的協(xié)作關(guān)系,為學(xué)?!罢械眠M,,留得住,送得出”做出貢獻(xiàn),。將招生實習(xí)就業(yè)各項工作推上一個新的臺階,。

二、主要措施

1. 建章建制,,規(guī)范并嚴(yán)格執(zhí)行各種規(guī)章制度,。

2. 嚴(yán)格執(zhí)行實習(xí)大綱,,充分利用現(xiàn)有實習(xí)場地,結(jié)合校外實習(xí)工廠搞好實習(xí)實訓(xùn)教學(xué)3. 在條件許可情況下,,積極對外承攬加工業(yè)務(wù),,主動創(chuàng)新。

4. 加強學(xué)生就業(yè)安置和跟蹤調(diào)查工作,,鞏固已經(jīng)建立的校企合作,。勞務(wù)輸出關(guān)系,積極開辟新的合作及就業(yè)途徑,。

5. 加強對學(xué)生愛崗,、敬業(yè)、創(chuàng)業(yè)教育,。示,、培養(yǎng)學(xué)生就業(yè)的創(chuàng)業(yè)意識,創(chuàng)新能力,,為適應(yīng)市場要求奠定基礎(chǔ),。

6. 積極與安監(jiān)等部門舉辦電工、焊工等培訓(xùn),、認(rèn)證工作,。組織好學(xué)生的有關(guān)考證工作。

7. 組織第七屆專業(yè)技能大比武,。

8. 做好陽光工程及扶貧培訓(xùn)工作,。

三、工作安排

九月

1,、 召開處室管理人員,、專業(yè)教研組長會議、落實有關(guān)制度,,做好新制度的執(zhí)行落實工作,。

2、 召開管理人員,、專業(yè)教師會議,安排布置工作任務(wù),。

3,、 新生調(diào)整編班。

十月

1,、 配合陽光工程,,舉辦電工、焊工等級證,,操作證,、培訓(xùn)及認(rèn)證考試,。

2、 對本年度就業(yè)學(xué)生進行跟蹤調(diào)查,。

3,、 邀請企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)來校進行就業(yè)指導(dǎo)講座。

十一月

1,、 為二年級就業(yè)班學(xué)生舉辦職業(yè)指導(dǎo)系列專題講座,。

2、 組織相關(guān)專業(yè)校外見習(xí),。

3,、 實習(xí)教學(xué)工作督促。

十二月

1,、 各年級各專業(yè)的專題實習(xí),。

2、 專業(yè)技能大比武,。

3,、 幼師專業(yè)職業(yè)技能等級考評。

元月:處室工作全面檢查,、總結(jié),、評比。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)就業(yè)工作計劃篇十一

一,、指導(dǎo)思想與工作思路

我系畢業(yè)生就業(yè)工作將以學(xué)院的就業(yè)指導(dǎo)思想為基礎(chǔ),,以大學(xué)生職業(yè)生涯輔導(dǎo)為工作起點,以提高大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)水平,、拓展畢業(yè)生就業(yè)市場為工作重點,,以理念創(chuàng)新、制度創(chuàng)新,、方法創(chuàng)新為工作動力,,以提高就業(yè)工作人員服務(wù)意識與水平、規(guī)范就業(yè)管理制度為工作保障,,以提高就業(yè)率與就業(yè)質(zhì)量為工作目標(biāo),,努力形成具有我系特色的就業(yè)工作品牌。

二,、工作目標(biāo)

1.力爭20xx屆本科畢業(yè)生一次就業(yè)率達(dá)到85%,,年底就業(yè)率達(dá)到95%,確保我系畢業(yè)生就業(yè)率在全院的領(lǐng)先地位,。

2.努力提高就業(yè)質(zhì)量,,優(yōu)化就業(yè)結(jié)構(gòu)。

三,、工作安排

1,、教育指導(dǎo)到位

我系20xx屆畢業(yè)生總數(shù)為122人,,面對嚴(yán)峻而緊張的就業(yè)形式,因此我們要堅持在宣傳上強調(diào)“實”,,推薦工作強調(diào)“誠”,,聯(lián)系用人單位強調(diào)“信”,掌握社會信息力求“準(zhǔn)”,,以“實,、誠、信,、準(zhǔn)”的四字方針與用人單位建立長期合作關(guān)系,,位畢業(yè)生順利就業(yè)創(chuàng)造了基本條件針對不同時期的就業(yè)形勢。針對每名學(xué)生的特點,,幫助學(xué)生分析就業(yè)趨勢,,轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念,提倡“先就業(yè),,后擇業(yè)”,、“先學(xué)會做人、后學(xué)會做事”,,讓社會選擇自己,,自己去適應(yīng)社會,幫助學(xué)生轉(zhuǎn)變“專業(yè)不對口不去,、試用期工資低不去,、私營企業(yè)不去、服務(wù)行業(yè)不去”的觀念,。同時,,及時掌握學(xué)生的思想動態(tài)和就業(yè)要求,為推薦工作作好充分準(zhǔn)備,。

2,、就業(yè)信息到位

我系把學(xué)院下達(dá)的就業(yè)信息及時的傳達(dá)給學(xué)生,除此之外,,我系將派專人在網(wǎng)上收集就業(yè)信息,,以供畢業(yè)生充分選擇,并把所有信息整理歸檔,。我遠(yuǎn)充分利用互聯(lián)網(wǎng)等現(xiàn)代化通信技術(shù)與遍布全國的用人單位聯(lián)系,,建立穩(wěn)固的就業(yè)基地。除定期召開大型供需見面會以外,,以為未及時落實工作的同學(xué)建立形式多樣的個中小型就業(yè)市場,舉辦專場招聘會,。

四,、自身建設(shè)

1,、隊伍建設(shè)

(1)切實加強機關(guān)作風(fēng)建設(shè),努力提高服務(wù)意識與服務(wù)水平,。

(2)組織一次就業(yè)工作人員培訓(xùn)班,,提高工作人員的理論修養(yǎng)與工作能力。

(3)召開兩次畢業(yè)生就業(yè)工作專題研討會,,總結(jié)工作經(jīng)驗,,解決就業(yè)工作的實際問題。

2,、制度建設(shè)

逐步建立并推行系,、教師兩級就業(yè)工作責(zé)任感,使就業(yè)工作的責(zé)任與任務(wù)更加明確與具體,,形式全系上下齊心,,共同關(guān)心畢業(yè)生就業(yè)工作的局面。

始終根據(jù)社會要求,,加強技能和時間教育環(huán)節(jié),,走以就業(yè)為導(dǎo)向的可持續(xù)反戰(zhàn)的道路,是我系唯一正確的選擇,。我系近年來學(xué)生就業(yè)率都在95%以上,,充分說明以就業(yè)為導(dǎo)向的高技能人才培養(yǎng)目標(biāo)是正確的。

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