總結(jié)是對(duì)過去一定時(shí)期的工作,、學(xué)習(xí)或思想情況進(jìn)行回顧,、分析，并做出客觀評(píng)價(jià)的書面材料，它可使零星的,、膚淺的,、表面的感性認(rèn)知上升到全面的、系統(tǒng)的,、本質(zhì)的理性認(rèn)識(shí)上來,，讓我們一起認(rèn)真地寫一份總結(jié)吧?？偨Y(jié)怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢,？這里給大家分享一些最新的總結(jié)書范文，方便大家學(xué)習(xí),。
地稅局個(gè)人工作總結(jié)篇一
一,、基層地稅部門信息中存在的問題
(一)思想認(rèn)識(shí)不到位。有的單位對(duì)信息的重要性認(rèn)識(shí)不足,，重視程度不夠,，認(rèn)為信息不如稅收征管、執(zhí)法等重要,，開展不均衡,。報(bào)喜不報(bào)憂的現(xiàn)象普遍存在，致使一些苗頭性問題不能及時(shí)進(jìn)入領(lǐng)導(dǎo)視野,，信息服務(wù)決策,、指導(dǎo)的功能得不到有效發(fā)揮。
(二)質(zhì)量有待進(jìn)一步提高?；鶎拥囟惒块T信息水平參差不齊,，個(gè)別信息報(bào)送的時(shí)效性較差，一些好的題材,、好的信息沒有及時(shí)采編,、上報(bào)，貽誤了時(shí)機(jī),。一些單位動(dòng)態(tài)信息報(bào)送多,，經(jīng)驗(yàn)性、問題性,、調(diào)研性的信息少,，信息結(jié)構(gòu)單一;有的不能根據(jù)全省地稅中心和本地實(shí)際報(bào)送“特色”信息，信息采用率低,。
(三)考核獎(jiǎng)懲機(jī)制不完善,。近年來，基層地稅部門建立健全了信息制度,，將信息納入崗位目標(biāo)管理進(jìn)行考核,，促進(jìn)了信息的規(guī)范化、制度化,。但由于信息考核獎(jiǎng)勵(lì)不到位,，以致基層個(gè)別單位信息報(bào)送的主動(dòng)性不強(qiáng)、應(yīng)付現(xiàn)象普遍,，信息來源渠道不通暢,，個(gè)別基層信息人員積極性不高、不愿從事信息,，影響了信息整體作用的有效發(fā)揮,。
(四)信息隊(duì)伍建設(shè)跟不上形勢(shì)發(fā)展。目前因地稅系統(tǒng)征管改革力度大,、人員調(diào)整相對(duì)頻繁,，個(gè)別科室和基層分局沒有及時(shí)配備固定專人或者兼職信息員，有的單位甚至出現(xiàn)了輪流報(bào)送信息的現(xiàn)象,，個(gè)別信息人員責(zé)任心不強(qiáng),、政治業(yè)務(wù)素質(zhì)不高，不適應(yīng)信息的需要,?？h局辦公室信息人員不能及時(shí)收集全局信息素材，使信息和效率低下,。
二,、加強(qiáng)基層地稅部門信息的意見和建議
(一)提高認(rèn)識(shí),，切實(shí)增強(qiáng)做好信息的責(zé)任感
信息是決策的基礎(chǔ)和依據(jù)。向上級(jí)地稅機(jī)關(guān)和黨委,、政府報(bào)送信息,，是基層地稅部門及其辦公室的重要職責(zé)，是一個(gè)單位政務(wù)開展好壞的重要體現(xiàn),，是宣傳地稅,、提升地稅形象的重要途徑。隨著地稅系統(tǒng)各項(xiàng)改革的深入和地稅事業(yè)的發(fā)展,，新情況,、新問題、新現(xiàn)象層出不窮,，各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)通過信息渠道可以及時(shí)了解情況,，把握大局，指導(dǎo),，做出正確決策,。實(shí)踐證明，利用信息渠道進(jìn)行匯報(bào)和反映情況,，最具靈活性、時(shí)效性和有效性,。為此,，基層地稅部門要充分認(rèn)識(shí)新形勢(shì)下做好信息的重要性,，提高認(rèn)識(shí)，轉(zhuǎn)變觀念,，切實(shí)增強(qiáng)做好信息的責(zé)任感和緊迫感。要加強(qiáng)對(duì)信息的領(lǐng)導(dǎo),，把信息列入議事日程,，做到與稅收業(yè)務(wù)同部署，同檢查,，同考核,，同落實(shí);要經(jīng)常性地聽取信息人員的匯報(bào)，做到既要壓擔(dān)子,、出題目,，又要營造良好的輿論環(huán)境。要安排信息人員旁聽有關(guān)會(huì)議,，跟隨領(lǐng)導(dǎo)下基層搞調(diào)研,，使信息人員及時(shí)了解領(lǐng)導(dǎo)的意圖、思路和部署;要加大技術(shù)投入,，為信息人員配備先進(jìn)的計(jì)算機(jī)設(shè)備,，提(好范文網(wǎng))高信息傳輸效率,，為信息人員創(chuàng)造良好的環(huán)境。
(二)圍繞中心,，進(jìn)一步提高信息質(zhì)量和效率
按照“圍繞抓信息,，抓好信息促”的思路，圍繞稅收中心和上級(jí)信息采編要點(diǎn),，及時(shí),、準(zhǔn)確、全面地報(bào)送信息,，努力提高質(zhì)量和效率,，使信息更加符合新時(shí)期地稅的需要，跟上地稅事業(yè)改革與發(fā)展的步伐,。一是突出一個(gè)“快”字,，抓好動(dòng)態(tài)性信息的報(bào)送。要根據(jù)上級(jí)局和縣委,、政府不同時(shí)期,、不同階段的重點(diǎn)和部署，緊密結(jié)合基層地稅部門實(shí)際,，快速反應(yīng),，及時(shí)上報(bào)開展情況，中采取的新舉措,，取得的新成效,，增強(qiáng)信息的針對(duì)性，使上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)了解情況,、便于指導(dǎo),。二是圍繞一個(gè)“實(shí)”字，抓好經(jīng)驗(yàn)性和問題性信息的報(bào)送,。信息人員要鋪下身子,，靜下心來，深入開展調(diào)查研究,，認(rèn)真成績和經(jīng)驗(yàn),，找準(zhǔn)問題的“癥結(jié)”所在，提出切實(shí)可行的對(duì)策,，形成有深度,、有特色、有代表性,、有啟發(fā)意義的經(jīng)驗(yàn)性和問題性信息,，從而達(dá)到交流和宣傳，反映情況,，解決問題的目的,，推動(dòng)地稅深入開展,。三是立足一個(gè)“深”字，抓好深層次信息的報(bào)送,。在堅(jiān)持及時(shí),、準(zhǔn)確、全面報(bào)送信息的同時(shí),，還要善于對(duì)所收集到的信息進(jìn)行去粗取精,，去偽存真，由表及里,，由此及彼的分析,，抓住事物本質(zhì)，并積極通過換位思考和視角轉(zhuǎn)換,，以推動(dòng)全局為出發(fā)點(diǎn),，努力提高信息的層次和價(jià)值。
(三)完善機(jī)制,，推動(dòng)信息高效有序開展
信息是一項(xiàng)任務(wù)繁重,、責(zé)任重大、非常艱苦的經(jīng)常性,，建立健全獎(jiǎng)懲激勵(lì)機(jī)制是調(diào)動(dòng)廣大信息人員積極性的重要手段,，也是信息高效有序開展的重要保障。一要加強(qiáng)制度建設(shè),。要健全定期匯報(bào)制度,，各科室、基層分局每月都要按時(shí)上報(bào)完成情況,，便于信息人員搜集信息素材;要健全科學(xué)的信息編寫,、報(bào)送,、審核機(jī)制,，確保信息的質(zhì)量;要建立信息評(píng)比制度，定期召開座談會(huì),，通報(bào)信息開展情況,，交
流心得體會(huì)，推動(dòng)深入開展;要制定切實(shí)可行的信息考核辦法,，明確信息人員的崗位職責(zé),、各單位信息報(bào)送數(shù)量、考核獎(jiǎng)懲辦法等,，并將信息納入崗位目標(biāo)管理之中,。使信息有章可循、有制可依,。二要嚴(yán)格考核,。結(jié)合崗位目標(biāo)管理,，按季對(duì)各科室、基層分局信息進(jìn)行嚴(yán)格考核,，獎(jiǎng)優(yōu)罰劣,，能者多勞?？己酥?，既要考核數(shù)量，又要考核質(zhì)量,。三要完善激勵(lì)機(jī)制,。要將考核結(jié)果與年終評(píng)先樹優(yōu)、業(yè)務(wù)能級(jí)管理,、職務(wù)晉升等掛鉤,，并根據(jù)信息人員的實(shí)績，給予一定的物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)和精神獎(jiǎng)勵(lì),，切實(shí)調(diào)動(dòng)廣大信息人員的積極性和主動(dòng)性,。
(四)切實(shí)提高信息人員素質(zhì)，建設(shè)一支高素質(zhì)信息隊(duì)伍
要加強(qiáng)信息員網(wǎng)絡(luò)建設(shè),，要把年富力強(qiáng),、素質(zhì)較高、吃苦耐勞,、有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感的同志選拔到息崗位上來,，形成一支以基層地稅部門辦公室專職信息人員為主，以各科室和基層分局兼職信息員為輔,，反應(yīng)靈敏,、快捷高效的信息網(wǎng)絡(luò)，為做好信息提供人力和智力支持,。同時(shí),，采取以老帶新，舉辦培訓(xùn)班,，定期召開座談會(huì),，選派人員外出學(xué)習(xí)培訓(xùn)等多種形式，不斷提高信息人員的專業(yè)素質(zhì)和崗位技能,，更好地適應(yīng)信息的需要,。廣大信息人員要加強(qiáng)自身建設(shè)，認(rèn)真學(xué)習(xí)政治理論和稅收法律法規(guī)政策,，不斷增強(qiáng)政治意識(shí),、大局觀念和能力，耐得住寂寞,，守得住清貧,，經(jīng)得起考驗(yàn),，愛崗敬業(yè)，無私奉獻(xiàn),，樹立起新時(shí)期信息人員的良好形象,。
《基層地稅部門信息調(diào)研報(bào)告》來源于網(wǎng)，歡迎閱讀基層地稅部門信息調(diào)研報(bào)告,。bht
流心得體會(huì),，推動(dòng)深入開展;要制定切實(shí)可行的信息考核辦法，明確信息人員的崗位職責(zé),、各單位信息報(bào)送數(shù)量,、考核獎(jiǎng)懲辦法等，并將信息納入崗位目標(biāo)管理之中,。使信息有章可循,、有制可依。二要嚴(yán)格考核,。結(jié)合崗位目標(biāo)管理,，按季對(duì)各科室、基層分局信息進(jìn)行嚴(yán)格考核,，獎(jiǎng)優(yōu)罰劣,，能者多勞?？己酥?，既要考核數(shù)量，又要考核質(zhì)量,。三要完善激勵(lì)機(jī)制,。要將考核結(jié)果與年終評(píng)先樹優(yōu)、業(yè)務(wù)能級(jí)管理,、職務(wù)晉升等掛鉤,，并根據(jù)信息人員的實(shí)績，給予一定的物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)和精神獎(jiǎng)勵(lì),，切實(shí)調(diào)動(dòng)廣大信息人員的積極性和主動(dòng)性,。
(四)切實(shí)提高信息人員素質(zhì),，建設(shè)一支高素質(zhì)信息隊(duì)伍
要加強(qiáng)信息員網(wǎng)絡(luò)建設(shè),，要把年富力強(qiáng)、素質(zhì)較高,、吃苦耐勞,、有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感的同志選拔到息崗位上來，形成一支以基層地稅部門辦公室專職信息人員為主,，以各科室和基層分局兼職信息員為輔,，反應(yīng)靈敏,、快捷高效的信息網(wǎng)絡(luò)，為做好信息提供人力和智力支持,。同時(shí),，采取以老帶新，舉辦培訓(xùn)班,，定期召開座談會(huì),，選派人員外出學(xué)習(xí)培訓(xùn)等多種形式，不斷提高信息人員的專業(yè)素質(zhì)和崗位技能,，更好地適應(yīng)信息的需要,。廣大信息人員要加強(qiáng)自身建設(shè)，認(rèn)真學(xué)習(xí)政治理論和稅收法律法規(guī)政策,，不斷增強(qiáng)政治意識(shí),、大局觀念和能力，耐得住寂寞,，守得住清貧,，經(jīng)得起考驗(yàn)，愛崗敬業(yè),，無私奉獻(xiàn),，樹立起新時(shí)期信息人員的良好形象。
地稅局個(gè)人工作總結(jié)篇二
稅務(wù)信息作為基層地稅部門政務(wù)工作的重要組成部分,，在交流工作,、反映情況、服務(wù)決策等方面發(fā)揮著重要作用,?；鶎拥囟惒块T應(yīng)緊緊圍繞地稅中心工作，認(rèn)真糾正稅務(wù)信息工作中存在的問題,，積極調(diào)動(dòng)各級(jí)做好信息工作的積極性,，努力提高信息質(zhì)量，充分發(fā)揮稅務(wù)信息的重要作用,。
一,、基層地稅部門信息工作中存在的問題
(一)思想認(rèn)識(shí)不到位。有的單位對(duì)信息工作的重要性認(rèn)識(shí)不足,，重視程度不夠,，認(rèn)為信息工作不如稅收征管、執(zhí)法等工作重要,，工作開展不均衡,。報(bào)喜不報(bào)憂的現(xiàn)象普遍存在，致使一些苗頭性問題不能及時(shí)進(jìn)入領(lǐng)導(dǎo)視野，信息服務(wù)決策,、指導(dǎo)工作的功能得不到有效發(fā)揮,。
(二)質(zhì)量有待進(jìn)一步提高?；鶎拥囟惒块T信息工作水平參差不齊,，個(gè)別信息報(bào)送的時(shí)效性較差，一些好的題材,、好的信息沒有及時(shí)采編,、上報(bào)，貽誤了時(shí)機(jī),。一些單位動(dòng)態(tài)信息報(bào)送多,，經(jīng)驗(yàn)性、問題性,、調(diào)研性的信息少,，信息結(jié)構(gòu)單一;有的不能根據(jù)全省地稅中心工作和本地實(shí)際報(bào)送“特色”信息，信息采用率低,。
(三)考核獎(jiǎng)懲機(jī)制不完善,。近年來，基層地稅部門建立健全了信息工作制度,，將信息工作納入崗位目標(biāo)管理進(jìn)行考核,，促進(jìn)了信息工作的規(guī)范化、制度化,。但由于信息工作考核獎(jiǎng)勵(lì)不到位,，以致基層個(gè)別單位信息報(bào)送的主動(dòng)性不強(qiáng)、應(yīng)付現(xiàn)象普遍,，信息來源渠道不通暢,，個(gè)別基層信息人員工作積極性不高、不愿從事信息工作,，影響了信息整體作用的有效發(fā)揮,。
(四)信息隊(duì)伍建設(shè)跟不上形勢(shì)發(fā)展。目前因地稅系統(tǒng)征管改革力度大,、人員調(diào)整相對(duì)頻繁,，個(gè)別科室和基層分局沒有及時(shí)配備固定專人或者兼職信息員，有的單位甚至出現(xiàn)了輪流報(bào)送信息的現(xiàn)象,，個(gè)別信息人員責(zé)任心不強(qiáng),、政治業(yè)務(wù)素質(zhì)不高，不適應(yīng)信息工作的需要,?？h局辦公室信息人員不能及時(shí)收集全局信息素材,，使信息和效率低下,。
二,、加強(qiáng)基層地稅部門信息工作的意見和建議
(一)提高認(rèn)識(shí)，切實(shí)增強(qiáng)做好信息工作的責(zé)任感
信息是決策的基礎(chǔ)和依據(jù),。向上級(jí)地稅機(jī)關(guān)和黨委,、政府報(bào)送信息，是基層地稅部門及其辦公室的重要職責(zé),，是一個(gè)單位政務(wù)工作開展好壞的重要體現(xiàn),，是宣傳地稅工作、提升地稅形象的重要途徑,。隨著地稅系統(tǒng)各項(xiàng)改革的深入和地稅事業(yè)的發(fā)展,，新情況、新問題,、新現(xiàn)象層出不窮,，各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)通過信息渠道可以及時(shí)了解情況，把握大局,，指導(dǎo)工作,，做出正確決策。實(shí)踐證明,，利用信息渠道進(jìn)行匯報(bào)工作和反映情況,，最具靈活性、時(shí)效性和有效性,。為此,，基層地稅部門要充分認(rèn)識(shí)新形勢(shì)下做好信息工作的重要性，提高認(rèn)識(shí),，轉(zhuǎn)變觀念,，切實(shí)增強(qiáng)做好信息工作的責(zé)任感和緊迫感。要加強(qiáng)對(duì)信息工作的領(lǐng)導(dǎo),，把信息工作列入議事日程,，做到與稅收業(yè)務(wù)工作同部署，同檢查,，同考核,，同落實(shí);要經(jīng)常性地聽取信息人員的工作匯報(bào)，做到既要壓擔(dān)子,、出題目,，又要營造良好的輿論環(huán)境。要安排信息人員旁聽有關(guān)會(huì)議,，跟隨領(lǐng)導(dǎo)下基層搞調(diào)研,，使信息人員及時(shí)了解領(lǐng)導(dǎo)的意圖、工作思路和部署;要加大技術(shù)投入，為信息人員配備先進(jìn)的計(jì)算機(jī)設(shè)備,，提高信息傳輸效率,，為信息人員創(chuàng)造良好的工作環(huán)境。
(二)圍繞中心,，進(jìn)一步提高信息工作質(zhì)量和效率
按照“圍繞工作抓信息,，抓好信息促工作”的思路，圍繞稅收中心工作和上級(jí)信息采編要點(diǎn),，及時(shí),、準(zhǔn)確、全面地報(bào)送信息,，努力提高工作質(zhì)量和效率,，使信息工作更加符合新時(shí)期地稅工作的需要，跟上地稅事業(yè)改革與發(fā)展的步伐,。一是突出一個(gè)“快”字,，抓好動(dòng)態(tài)性信息的報(bào)送。要根據(jù)上級(jí)局和縣委,、政府不同時(shí)期,、不同階段的工作重點(diǎn)和部署，緊密結(jié)合基層地稅部門實(shí)際,，快速反應(yīng),，及時(shí)上報(bào)工作開展情況，工作中采取的新舉措,，取得的新成效,，增強(qiáng)信息的針對(duì)性，使上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)了解情況,、便于指導(dǎo)工作,。二是圍繞一個(gè)“實(shí)”字，抓好經(jīng)驗(yàn)性和問題性信息的報(bào)送,。信息人員要鋪下身子,，靜下心來，深入開展調(diào)查研究,，認(rèn)真總結(jié)成績和經(jīng)驗(yàn),，找準(zhǔn)問題的“癥結(jié)”所在，提出切實(shí)可行的對(duì)策,，形成有深度,、有特色、有代表性,、有啟發(fā)意義的經(jīng)驗(yàn)性和問題性信息,，從而達(dá)到交流和宣傳工作,，反映情況，解決問題的目的,，推動(dòng)地稅工作深入開展,。三是立足一個(gè)“深”字，抓好深層次信息的報(bào)送,。在堅(jiān)持及時(shí),、準(zhǔn)確,、全面報(bào)送信息的同時(shí),，還要善于對(duì)所收集到的信息進(jìn)行去粗取精，去偽存真,，由表及里,，由此及彼的分析，抓住事物本質(zhì),，并積極通過換位思考和視角轉(zhuǎn)換,，以推動(dòng)全局工作為出發(fā)點(diǎn)，努力提高信息的層次和價(jià)值,。
(三)完善機(jī)制,，推動(dòng)信息工作高效有序開展
信息工作是一項(xiàng)任務(wù)繁重、責(zé)任重大,、非常艱苦的經(jīng)常性工作,，建立健全獎(jiǎng)懲激勵(lì)機(jī)制是調(diào)動(dòng)廣大信息人員工作積極性的重要手段，也是信息工作高效有序開展的重要保障,。一要加強(qiáng)制度建設(shè),。要健全工作定期匯報(bào)制度，各科室,、基層分局每月都要按時(shí)上報(bào)工作完成情況,，便于信息人員搜集信息素材;要健全科學(xué)的信息編寫、報(bào)送,、審核機(jī)制,，確保信息的質(zhì)量;要建立信息評(píng)比制度，定期召開座談會(huì),，通報(bào)信息開展情況,，交流心得體會(huì)，推動(dòng)工作深入開展;要制定切實(shí)可行的信息工作考核辦法,，明確信息人員的崗位職責(zé),、各單位信息報(bào)送數(shù)量、考核獎(jiǎng)懲辦法等,，并將信息工作納入崗位目標(biāo)管理之中,。使信息工作有章可循,、有制可依。二要嚴(yán)格考核,。結(jié)合崗位目標(biāo)管理,，按季對(duì)各科室、基層分局信息工作進(jìn)行嚴(yán)格考核,，獎(jiǎng)優(yōu)罰劣,，能者多勞?？己酥?，既要考核數(shù)量，又要考核質(zhì)量,。三要完善激勵(lì)機(jī)制,。要將考核結(jié)果與年終評(píng)先樹優(yōu)、業(yè)務(wù)能級(jí)管理,、職務(wù)晉升等掛鉤,，并根據(jù)信息人員的工作實(shí)績，給予一定的物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)和精神獎(jiǎng)勵(lì),，切實(shí)調(diào)動(dòng)廣大信息人員的工作積極性和主動(dòng)性,。
(四)切實(shí)提高信息人員素質(zhì)，建設(shè)一支高素質(zhì)信息隊(duì)伍
要加強(qiáng)信息員網(wǎng)絡(luò)建設(shè),，要把年富力強(qiáng),、素質(zhì)較高、吃苦耐勞,、有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感的同志選拔到息工作崗位上來,，形成一支以基層地稅部門辦公室專職信息人員為主，以各科室和基層分局兼職信息員為輔,，反應(yīng)靈敏,、快捷高效的信息網(wǎng)絡(luò)，為做好信息工作提供人力和智力支持,。同時(shí),，采取以老帶新，舉辦培訓(xùn)班,，定期召開座談會(huì),，選派人員外出學(xué)習(xí)培訓(xùn)等多種形式，不斷提高信息人員的專業(yè)素質(zhì)和崗位技能,，更好地適應(yīng)信息工作的需要,。廣大信息人員要加強(qiáng)自身建設(shè)，認(rèn)真學(xué)習(xí)政治理論和稅收法律法規(guī)政策,，不斷增強(qiáng)政治意識(shí),、大局觀念和工作能力,，耐得住寂寞，守得住清貧,，經(jīng)得起考驗(yàn),，愛崗敬業(yè)，無私奉獻(xiàn),，樹立起新時(shí)期信息人員的良好形象,。
地稅局個(gè)人工作總結(jié)篇三
20xx年,我在省局和市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真實(shí)踐重要思想,始終堅(jiān)持"依法治稅,、從嚴(yán)治隊(duì)"的方針,率領(lǐng)全市2500多名國稅干部職工,團(tuán)結(jié)戰(zhàn)斗,奮力拼搏,圓滿完成了全年各項(xiàng)工作任務(wù),。我被省人事廳、省國稅局聯(lián)合授予"全省國稅系統(tǒng)先進(jìn)工作者"稱號(hào),?；仡櫼荒陙淼墓ぷ?我主要是在四個(gè)方面下功夫:
(一)學(xué)習(xí)理論,提高政治思想素養(yǎng),。一年來,我始終把提高自身政治素質(zhì)放在首位,持之以恒地學(xué)習(xí)馬列主義,、思想、理論和重要思想,并堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際,把學(xué)習(xí)理論與提高觀察分析問題的能力結(jié)合起來,注重從政治上,、全局上觀察,、分析和處理問題;與國稅工作實(shí)際結(jié)合起來,創(chuàng)造性地抓好組織收入、稅務(wù)改革,、干部管理等各項(xiàng)工作;與增強(qiáng)黨性觀念,改造世界觀,、人生觀、價(jià)值觀結(jié)合起來,增強(qiáng)拒腐防變能力,。
(二)鉆研業(yè)務(wù),提高稅收實(shí)踐能力,。作為一名市局國稅領(lǐng)導(dǎo)干部,熟悉稅收政策、通曉稅收規(guī)律,是一項(xiàng)必備的基本功,。為了提高業(yè)務(wù)水平,我努力鉆研稅收業(yè)務(wù),工作中遇到政策疑難問題,及時(shí)請(qǐng)示上級(jí)領(lǐng)導(dǎo),并征詢身邊一些熟悉業(yè)務(wù),、經(jīng)驗(yàn)豐富的同志的意見,不斷完善工作決策,減少工作失誤。同時(shí),我自覺緊跟時(shí)代要求,帶頭學(xué)習(xí)掌握計(jì)算機(jī)操作技術(shù),應(yīng)用辦公自動(dòng)化系統(tǒng),了解"金稅工程"相關(guān)知識(shí),還廣泛涉獵經(jīng)濟(jì),、法律,、管理、歷史等學(xué)科的知識(shí),不斷拓寬視野,豐富積累知識(shí),奠定了堅(jiān)實(shí)的素質(zhì)基礎(chǔ),。
(三)聯(lián)系實(shí)際,提高統(tǒng)攬全局水平,。深入基層調(diào)研,到實(shí)踐中去尋找答案,是提高領(lǐng)導(dǎo)水平的有效途徑。一年來,我每月用將近一半的時(shí)間下基層,先后就組織收入工作,、信息化建設(shè),、基層國稅單位作風(fēng)建設(shè)狀況、稅收服務(wù)等問題開展深入細(xì)致的調(diào)查研究,。在充分掌握第一手資料的基礎(chǔ)上,形成了《關(guān)于稅收信息化建設(shè)若干問題思考》,、《國稅部門作風(fēng)建設(shè)的現(xiàn)狀及對(duì)策》,、《關(guān)于國稅部門貫徹思想的著力點(diǎn)》等調(diào)研文章,并都及時(shí)轉(zhuǎn)化成了工作思路,指導(dǎo)了工作實(shí)踐。
履行職責(zé),真抓實(shí)干
作為"一班之長",我注意抓主要矛盾,總攬全局,協(xié)調(diào)各方,求真務(wù)實(shí),真抓實(shí)干,。
(一)狠抓重點(diǎn)講實(shí)干,。
我特別強(qiáng)調(diào)抓好"五個(gè)加強(qiáng)",即圍繞組織收入,加強(qiáng)執(zhí)法:圍繞信息化建設(shè),加強(qiáng)培訓(xùn);圍繞稅收?qǐng)?zhí)法,加強(qiáng)檢查;圍繞組織建設(shè),加強(qiáng)監(jiān)督;圍繞服務(wù)發(fā)展,加強(qiáng)管理。特別是針對(duì)"執(zhí)法難到位,、稅款難入庫,、任務(wù)難完成"這些癥結(jié)問題,我要求各級(jí)國稅部門把各項(xiàng)稅收檢查貫穿于組織收入的全過程,做到應(yīng)收盡收,無稅禁收,加固了征管防線,推動(dòng)了政策到位,促進(jìn)了稅收增長。同時(shí),我注重協(xié)調(diào)與各級(jí)黨委,、政府和銀行,、財(cái)政等職能部門的關(guān)系,多次出面協(xié)調(diào)稅款入庫,消化了歷年虛收包袱近40∞萬元,提高了全市國稅收入質(zhì)量。
(二)善抓典型求實(shí)效,。
運(yùn)用典型,指導(dǎo)全局,是我長期堅(jiān)持的一條工作思路,。我十分注重發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)有針對(duì)性的典型,收到了"點(diǎn)亮一盞燈,照亮一大片"的效果。如針對(duì)濫用職權(quán),、執(zhí)法隨意性的問題,樹立了××縣推行稅收?qǐng)?zhí)法"四制"的典型;針對(duì)個(gè)體稅收漏洞較大的情況,要求一個(gè)縣(市)局總結(jié)推行一個(gè)有特色的單項(xiàng)稅收管理辦法;針對(duì)基層分局管理偏散,、偏松的實(shí)際,在全市抓"基層樣板分局"創(chuàng)建競(jìng)賽活動(dòng);針對(duì)班子隊(duì)伍建設(shè)現(xiàn)狀,開展"五好班子"、"優(yōu)秀局長",、"五個(gè)系列能手",、"先進(jìn)工作者"評(píng)選活動(dòng),推出了一批先進(jìn)典型,并組織召開了近10個(gè)現(xiàn)場(chǎng)會(huì),及時(shí)將先進(jìn)典型的工作經(jīng)驗(yàn)予以推廣,發(fā)揮了典型的示范效應(yīng),較好地推動(dòng)了全局工作的開展。
(三)嚴(yán)抓督查創(chuàng)實(shí)績,。
工作貴在落實(shí),落實(shí)的關(guān)鍵在領(lǐng)導(dǎo),重點(diǎn)靠督查,。基于此,我多次主持召開局黨組織會(huì)議,研究制定《全市國稅工作年度綜合考核辦法》,成立了專門的考核工作領(lǐng)導(dǎo)小組,由我親自任組長,并將考核結(jié)果作為年終評(píng)比表彰,、實(shí)施獎(jiǎng)懲的主要依據(jù),。同時(shí),局黨組一班人明確分工,每人包一個(gè)片,負(fù)責(zé)督導(dǎo)1至2個(gè)縣(市)局各項(xiàng)工作的開展。由于督導(dǎo)有力,考核到位,全年各項(xiàng)工作目標(biāo)都順利實(shí)現(xiàn),。國稅收入質(zhì)量穩(wěn)步提升,稅收信息化建設(shè)整體提速,"三位一體"改革穩(wěn)妥到位,稅收秩序明顯好轉(zhuǎn),精神文明建設(shè)碩果累累,全市國稅系統(tǒng)建成"省級(jí)文明系統(tǒng)",市局先后被省人事廳,、省國稅局評(píng)為"全省國稅系統(tǒng)先進(jìn)集體",被國家人事部、國家稅務(wù)總局評(píng)為"全國稅務(wù)系統(tǒng)先進(jìn)集體",。
凝心聚力,團(tuán)結(jié)協(xié)作
團(tuán)結(jié)是一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)班子戰(zhàn)斗力的源泉,。一年來,我堅(jiān)持發(fā)揮班子成員的集體智慧,完成各項(xiàng)工作任務(wù)。主要做到了三點(diǎn):
(一)堅(jiān)持"三個(gè)帶頭'二凝聚一班人的智慧,。
一是帶頭堅(jiān)持執(zhí)行民主集中制,對(duì)重大工作部署和人事,、基建經(jīng)費(fèi)和收入計(jì)劃分配等重大問題,一律經(jīng)過黨組集體討論,民主決策,不搞"一言堂"。
二是帶頭履行職責(zé),。我把主要精力放在"出思路,、用干部"上,抓主要工作,抓大事,抓熱點(diǎn)、難點(diǎn),、焦點(diǎn)問題的解決,。
三是帶頭堅(jiān)持民主生活會(huì)制度,定期召開黨組民主生活會(huì),開展批評(píng)與自我批評(píng),正確對(duì)待白己,正確對(duì)待他人,正確對(duì)待不同意見,正確對(duì)待工作失誤,從而充分調(diào)動(dòng)·了一班人的積極性,。
(二)堅(jiān)持"三講",集中一班人的力量。
一是講政治,。以黨的事業(yè)和人民的利益為重,用宏偉的目標(biāo)激勵(lì)班子成員,用崇高的事業(yè)感召班子成員,使大家心往一處想,勁朝一處使,團(tuán)結(jié)一心,共同奮斗,。
二是講民主。摒棄"家長"觀念,正確處理好集體領(lǐng)導(dǎo)與個(gè)人負(fù)責(zé)的關(guān)系,把個(gè)人置身于集體領(lǐng)導(dǎo)之下,對(duì)班子中的不同意見,聽得進(jìn),分得清,。
三是講團(tuán)結(jié),。即帶頭做到互相支持不爭(zhēng)權(quán),互相信任不猜疑,互相尊重不刁難,互相諒解不賭氣,互相關(guān)心不冷淡,互相補(bǔ)臺(tái)不拆臺(tái),互相配合不推誘,互相通氣不閉塞,互相批評(píng)不忌恨,互相監(jiān)督不護(hù)短。;
(三)堅(jiān)持"三放",形成一班人的合力,。
即對(duì)班子成員做到放心,、放手、放正,。"放心",就是同副職之間坦誠相見,以誠相待,互相尊重,互相信任,互相包容,互相支持,。"放手",給了副職多大的責(zé)任,就給副職多大的權(quán)力,做到責(zé)權(quán)統(tǒng)一。對(duì)副職科學(xué)分工,、優(yōu)化組合,、合理授權(quán),使大家人事相宜,優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)。對(duì)副職職責(zé)范圍內(nèi)的事,盡量多了解,、多引導(dǎo),少批評(píng),、少干預(yù),。"放正"就是把副職擺在應(yīng)擺的位置上,真正做到揚(yáng)其所長,避其所短,使之在其位,、謀其政,從而既發(fā)揮成員個(gè)體作用,又發(fā)揮班子整體效能。..
牢記宗旨,勤政廉政
我始終牢記宗旨,勤政廉政,以自身的人格力量來樹立領(lǐng)導(dǎo)威信,實(shí)現(xiàn)工作目標(biāo),。
(一)嚴(yán)于律己,以德為本,。
我對(duì)上堅(jiān)決維護(hù)上級(jí)的,確保政令暢通,令行禁止,把上級(jí)的各項(xiàng)工作部署落到實(shí)處;對(duì)下牢記為人民服務(wù)的宗旨,密切同干部職工的關(guān)系,為基層服務(wù),為干部職工多辦實(shí)事;對(duì)自己從嚴(yán)要求,自覺加強(qiáng)黨性鍛煉,大公無私,光明磊落,堂堂正正做人,踏踏實(shí)實(shí)做事,清清白白做宮。
(二)身體力行,以勤立業(yè),。
首先抓全盤運(yùn)籌,。每月的工作通過局長辦公會(huì)、局務(wù)會(huì)議定,做到每月干幾件事,主要抓什么,次要抓什么,兼顧抓什么,都一清二楚,。事項(xiàng)確定后,就一門心思按進(jìn)度抓檢查,落實(shí)不夠的重點(diǎn)督辦,。其次抓分工負(fù)責(zé),堅(jiān)持實(shí)行集體領(lǐng)導(dǎo)下的分工分級(jí)負(fù)責(zé)制,發(fā)揮班子成員和各級(jí)干部的積極性和創(chuàng)造性,使自己從繁瑣事務(wù)中解脫出來,把主要精力放在想大事、抓大事上,。其三,實(shí)行"←字工作法",工作到一線去指揮,任務(wù)到一線去落實(shí),問題到一線去解決,經(jīng)驗(yàn)到一線去總結(jié),。形成了"從一抓起"的良好作風(fēng)。
(三)廉潔自律,以廉生威,。
一年來,我自覺嚴(yán)格按照《黨章》,、《廉政準(zhǔn)則》來規(guī)范自己的言行,要求別人做的自己帶頭做到,禁止別人做到的自已堅(jiān)決不做,事事處處做到自重、自省,、自警,、自勵(lì),以自已的一言一行去感召人,、帶動(dòng)人,發(fā)揮"一班之長"的表率作用。如機(jī)構(gòu)改革有關(guān)人事任免問題,市局面向社會(huì)招聘計(jì)算機(jī)技術(shù)人員和從基層選調(diào)年輕干部等重大事項(xiàng),我都是交局黨組會(huì)集體研究,民主決策,并將結(jié)果在全系統(tǒng)公開,、公,、示,實(shí)行"陽光下操作",群眾普遍反響良好。
總結(jié)一年來我個(gè)人的學(xué)習(xí),、思想,、工作、帶隊(duì),、廉政情況,我深感在一些方面還需要繼續(xù)努力,主要是個(gè)人創(chuàng)新意識(shí)還有待進(jìn)一步增強(qiáng),領(lǐng)導(dǎo)決策水平還有待進(jìn)一步提高,抓黨組中心組的學(xué)習(xí)還有待進(jìn)一步加強(qiáng),抓機(jī)關(guān)管理制度的執(zhí)行還有待進(jìn)一步嚴(yán)格,。
新的一年里,我要著重抓好政治學(xué)習(xí),提高政治理論水平和領(lǐng)導(dǎo)決策水平:突出抓好班子建設(shè),提高班子的整體戰(zhàn)斗力;突出抓好機(jī)關(guān)建設(shè),整頓機(jī)關(guān)作風(fēng),樹立良好形象,確保圓滿完成全年各項(xiàng)工作任務(wù),為推進(jìn)全市國稅事業(yè)發(fā)展,促進(jìn)全市經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會(huì)進(jìn)步再作新貢獻(xiàn)。
地稅局個(gè)人工作總結(jié)篇四
**省地稅文化確立了以第一為目標(biāo),，以和諧聚人心,，以誠信樹形象的共同愿景。要達(dá)到“和諧”的人本思想,，“服務(wù)”的工作主題,，“第一”的爭(zhēng)先意識(shí)，培養(yǎng)干部職工勤政廉政從而提升效政是關(guān)鍵,。廉政文化是以“廉政”為思想,，以“文化”為表現(xiàn)形式的一種文化，是地稅文化的重要組成部分,，更是實(shí)現(xiàn)地稅文化共同愿景的根本保證,。隨著地稅文化建設(shè)的不斷
深入，“陽光”工資的全面推行,，廉政文化建設(shè)的緊迫性隨即凸顯,。如何加強(qiáng)基層地稅部門廉政文化建設(shè)，在地稅文化建設(shè)中強(qiáng)化廉政文化建設(shè),，筆者談一些粗淺的看法,。
一、基層地稅部門廉政文化建設(shè)中存在的問題
(一)廉政文化建設(shè)的針對(duì)性不強(qiáng),。長期以來,，基層廉政文化建設(shè)更多強(qiáng)調(diào)的是對(duì)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的廉政從政教育，從而忽視了對(duì)一般干部廉潔意識(shí)的灌輸和廉潔從稅行為的培養(yǎng),。以致出現(xiàn)基層一般干部從思想上認(rèn)為廉潔從政是領(lǐng)導(dǎo)干部的事,，事不關(guān)己，高高掛起,。甚至出現(xiàn)廉政文化建設(shè)“無用論”,、“形式主義”等糊涂觀念，無形中產(chǎn)生“思想意識(shí)腐敗”。
(二)廉政文化建設(shè)的力度不夠,?；鶎拥囟惒块T普遍感到稅收收入任務(wù)壓力過大，從而把主要精力投放在組織收入的中心工作上,，進(jìn)而忽視了廉政文化建設(shè),。在廉政文化建設(shè)的指導(dǎo)思想上也存在一定的盲目性，導(dǎo)致少數(shù)領(lǐng)導(dǎo)和一般干部對(duì)廉政文化建設(shè)無所適從,。有的單位既無廉政文化建設(shè)的長遠(yuǎn)規(guī)劃也無年度計(jì)劃;只有上級(jí)的“規(guī)定動(dòng)作”,，沒有本單位的“自選動(dòng)作”;不是主動(dòng)開展而是被動(dòng)應(yīng)付;不是“我要做”,，而是“要我做”,。
(三)廉政文化建設(shè)的氛圍不濃,。有的基層地稅部門廉政文化建設(shè)互動(dòng)不夠,，宣傳不力，參與性不強(qiáng),。除單位領(lǐng)導(dǎo)和職能部門外,，一般干部很少主動(dòng)參與到廉政文化建設(shè)活動(dòng)中來,。一些基層地稅部門說到廉政文化,，想到的就是“上大課,、做報(bào)告、樹典型”等老三篇,，在干部職工中容易產(chǎn)生厭煩心理,，基層抱怨廉政文化建設(shè)是“領(lǐng)導(dǎo)干部生病，一般干部吃藥”,。
(四)廉政文化建設(shè)的載體不多,。基層地稅部門對(duì)廉政文化建設(shè)嚴(yán)肅有余,，方法不活,，創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)。只滿足于一般意義上的寫文章,、發(fā)信息，送賀卡等,，人性化的方法和載體不多;滿足于短期行為和轟動(dòng)效應(yīng),，缺乏長遠(yuǎn)規(guī)劃和實(shí)際效果;滿足于參加了上級(jí)組織的廉政文化活動(dòng)，本單位有針對(duì)性的活動(dòng)少,。
二,、加強(qiáng)基層地稅部門廉政文化建設(shè)的對(duì)策
(一)強(qiáng)化廉政文化建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo)。廉政文化建設(shè)是一項(xiàng)長期的復(fù)雜的系統(tǒng)工程,?；鶎拥囟惒块T是地稅工作的基礎(chǔ)，各項(xiàng)地稅工作千頭萬緒。俗話說：“上面千條線,，下面一根針”,，上級(jí)的有關(guān)指示要求需要基層去貫徹落實(shí)，稅收收入任務(wù)需要基層去完成,，隊(duì)伍建設(shè)需要基層去加強(qiáng),，地稅形象需要基層去樹立。要保證基層各項(xiàng)工作任務(wù)的完成,，就必須高度重視和加強(qiáng)對(duì)廉政文化建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo),，成立相應(yīng)的管理機(jī)構(gòu)，制定切合實(shí)際的建設(shè)規(guī)劃,、計(jì)劃和活動(dòng)制度,，提出符合本單位特點(diǎn)的廉政理念，以確?；鶎拥囟惲幕ㄔO(shè)的連續(xù)性,，防止短期行為和轟動(dòng)效應(yīng)的發(fā)生。出臺(tái)的廉政文化的建設(shè)規(guī)劃必須充分聽取干部職工的意見建議,，堅(jiān)持先進(jìn)合理的原則,，即體現(xiàn)超前意識(shí)，又力求符合客觀實(shí)際,，考慮其動(dòng)態(tài)變化,，及時(shí)進(jìn)行調(diào)整修改，認(rèn)真抓好貫徹落實(shí),，只有這樣才能使基層地稅廉政文化建設(shè)充滿生機(jī)活力,。
(二)突出廉政文化建設(shè)的特色。一是內(nèi)容上突出特色,。要緊貼基層工作實(shí)際,，把職業(yè)道德行為規(guī)范作為基層廉政文化建設(shè)的主題，使廉政文化與規(guī)范化管理,、地稅文化建設(shè),、干部職工思想建設(shè)有機(jī)結(jié)合，教育干部職工立足本職,、廉潔從稅,、遵紀(jì)守法、情趣健康,。二是方式上突出特色,。要繼承傳統(tǒng)、喜聞樂見,、貼近實(shí)際,，堅(jiān)持開展個(gè)人述廉、干職評(píng)廉、明責(zé)守廉,、家庭助廉,、勤儉養(yǎng)廉、文藝頌廉,、典型倡廉,、警示促廉、社會(huì)督廉和創(chuàng)廉政分局(股室),、評(píng)廉政標(biāo)兵等活動(dòng),。三是執(zhí)法上突出特色。要引導(dǎo)地稅人員嚴(yán)格依法行政,、廉潔從稅,，自覺把廉政理念運(yùn)用到征、管,、查的各個(gè)環(huán)節(jié),，堅(jiān)持廉政執(zhí)法、廉潔收稅,。四是機(jī)制上突出特色,。要建立廉政文化建設(shè)協(xié)調(diào)機(jī)制。定期召開協(xié)調(diào)會(huì)議,，明確相關(guān)部門責(zé)任;要建立廉政文化建設(shè)考評(píng)機(jī)制,。根據(jù)年初目標(biāo)，加強(qiáng)日常管理和督導(dǎo),，年底進(jìn)行績效考評(píng)和表彰;要建立廉政文化建設(shè)激勵(lì)機(jī)制,，采取精神和物資獎(jiǎng)勵(lì)措施，激勵(lì)干部職工積極參與廉政文化建設(shè);要建立廉政文化建設(shè)保障機(jī),。拿出一定的經(jīng)費(fèi),，保障廉政文化建設(shè)的有序開展。
(三)豐富廉政文化建設(shè)的載體,。一是廉政文化上桌面,。在每位干部職工辦公桌上擺放廉政格言警示牌，使廉政警示語天天見面,，時(shí)時(shí)提醒,，不斷加強(qiáng)自律，規(guī)范廉政行為,。二是廉政文化上墻面。利用辦公樓走廊或圍墻建設(shè)廉政文化墻,，開設(shè)上級(jí)精神,、專題教育、先進(jìn)典型、廉政典故,、廉政格言,、廉政漫畫、體會(huì)文章等欄目,，使全體干部職工經(jīng)常接受廉政教育,。三是廉政文化上版面。就是在“地稅信息”簡報(bào)上定期開設(shè)廉政文化專版,，刊登地稅系統(tǒng)的廉政典型,、體會(huì)文章、經(jīng)驗(yàn)做法等,。
地稅局個(gè)人工作總結(jié)篇五
稅務(wù)信息作為基層地稅部門政務(wù)工作的重要組成部分,，在交流工作、反映情況,、服務(wù)決策等方面發(fā)揮著重要作用,。基層地稅部門應(yīng)緊緊圍繞地稅中心工作,，認(rèn)真糾正稅務(wù)信息工作中存在的問題,，積極調(diào)動(dòng)各級(jí)做好信息工作的積極性，努力提高信息質(zhì)量,，充分發(fā)揮稅務(wù)信息的重要作用,。
一、基層地稅部門信息工作中存在的問題
(一)思想認(rèn)識(shí)不到位,。有的單位對(duì)信息工作的重要性認(rèn)識(shí)不足,，重視程度不夠，認(rèn)為信息工作不如稅收征管,、執(zhí)法等工作重要,，工作開展不均衡。報(bào)喜不報(bào)憂的現(xiàn)象普遍存在,，致使一些苗頭性問題不能及時(shí)進(jìn)入領(lǐng)導(dǎo)視野,，信息服務(wù)決策、指導(dǎo)工作的功能得不到有效發(fā)揮,。
(二)質(zhì)量有待進(jìn)一步提高,。基層地稅部門信息工作水平參差不齊,，個(gè)別信息報(bào)送的時(shí)效性較差,，一些好的題材、好的信息沒有及時(shí)采編,、上報(bào),，貽誤了時(shí)機(jī),。一些單位動(dòng)態(tài)信息報(bào)送多，經(jīng)驗(yàn)性,、問題性,、調(diào)研性的信息少，信息結(jié)構(gòu)單一;有的不能根據(jù)全省地稅中心工作和本地實(shí)際報(bào)送“特色”信息,，信息采用率低,。
(三)考核獎(jiǎng)懲機(jī)制不完善。近年來,，基層地稅部門建立健全了信息工作制度,，將信息工作納入崗位目標(biāo)管理進(jìn)行考核，促進(jìn)了信息工作的規(guī)范化,、制度化,。但由于信息工作考核獎(jiǎng)勵(lì)不到位，以致基層個(gè)別單位信息報(bào)送的主動(dòng)性不強(qiáng),、應(yīng)付現(xiàn)象普遍,，信息來源渠道不通暢，個(gè)別基層信息人員工作積極性不高,、不愿從事信息工作，影響了信息整體作用的有效發(fā)揮,。
(四)信息隊(duì)伍建設(shè)跟不上形勢(shì)發(fā)展,。目前因地稅系統(tǒng)征管改革力度大、人員調(diào)整相對(duì)頻繁,，個(gè)別科室和基層分局沒有及時(shí)配備固定專人或者兼職信息員,，有的單位甚至出現(xiàn)了輪流報(bào)送信息的現(xiàn)象，個(gè)別信息人員責(zé)任心不強(qiáng),、政治業(yè)務(wù)素質(zhì)不高,，不適應(yīng)信息工作的需要?？h局辦公室信息人員不能及時(shí)收集全局信息素材,，使信息和效率低下。
二,、加強(qiáng)基層地稅部門信息工作的意見和建議
(一)提高認(rèn)識(shí),，切實(shí)增強(qiáng)做好信息工作的責(zé)任感
信息是決策的基礎(chǔ)和依據(jù)。向上級(jí)地稅機(jī)關(guān)和黨委,、政府報(bào)送信息,，是基層地稅部門及其辦公室的重要職責(zé)，是一個(gè)單位政務(wù)工作開展好壞的重要體現(xiàn),，是宣傳地稅工作,、提升地稅形象的重要途徑,。隨著地稅系統(tǒng)各項(xiàng)改革的深入和地稅事業(yè)的發(fā)展,，新情況,、新問題、新現(xiàn)象層出不窮,，各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)通過信息渠道可以及時(shí)了解情況,，把握大局，指導(dǎo)工作,，做出正確決策,。實(shí)踐證明，利用信息渠道進(jìn)行匯報(bào)工作和反映情況,，最具靈活性,、時(shí)效性和有效性。為此,，基層地稅部門要充分認(rèn)識(shí)新形勢(shì)下做好信息工作的重要性,，提高認(rèn)識(shí)，轉(zhuǎn)變觀念,，切實(shí)增強(qiáng)做好信息工作的責(zé)任感和緊迫感,。要加強(qiáng)對(duì)信息工作的領(lǐng)導(dǎo)，把信息工作列入議事日程,，做到與稅收業(yè)務(wù)工作同部署,，同檢查，同考核,，同落實(shí);要經(jīng)常性地聽取信息人員的工作匯報(bào),，做到既要壓擔(dān)子、出題目,，又要營造良好的輿論環(huán)境,。要安排信息人員旁聽有關(guān)會(huì)議，跟隨領(lǐng)導(dǎo)下基層搞調(diào)研,，使信息人員及時(shí)了解領(lǐng)導(dǎo)的意圖,、工作思路和部署;要加大技術(shù)投入，為信息人員配備先進(jìn)的計(jì)算機(jī)設(shè)備,，提高信息傳輸效率,，為信息人員創(chuàng)造良好的工作環(huán)境。
(二)圍繞中心,，進(jìn)一步提高信息工作質(zhì)量和效率
按照“圍繞工作抓信息,，抓好信息促工作”的思路，圍繞稅收中心工作和上級(jí)信息采編要點(diǎn),，及時(shí),、準(zhǔn)確,、全面地報(bào)送信息，努力提高工作質(zhì)量和效率,，使信息工作更加符合新時(shí)期地稅工作的需要,，跟上地稅事業(yè)改革與發(fā)展的步伐。一是突出一個(gè)“快”字,，抓好動(dòng)態(tài)性信息的報(bào)送,。要根據(jù)上級(jí)局和縣委、政府不同時(shí)期,、不同階段的工作重點(diǎn)和部署,，緊密結(jié)合基層地稅部門實(shí)際，快速反應(yīng),，及時(shí)上報(bào)工作開展情況,，工作中采取的新舉措，取得的新成效,，增強(qiáng)信息的針對(duì)性,，使上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)了解情況、便于指導(dǎo)工作,。二是圍繞一個(gè)“實(shí)”字,，抓好經(jīng)驗(yàn)性和問題性信息的報(bào)送。信息人員要鋪下身子,，靜下心來,，深入開展調(diào)查研究，認(rèn)真總結(jié)成績和經(jīng)驗(yàn),，找準(zhǔn)問題的“癥結(jié)”所在,，提出切實(shí)可行的對(duì)策，形成有深度,、有特色,、有代表性、有啟發(fā)意義的經(jīng)驗(yàn)性和問題性信息,，從而達(dá)到交流和宣傳工作,，反映情況，解決問題的目的,，推動(dòng)地稅工作深入開展,。三是立足一個(gè)“深”字，抓好深層次信息的報(bào)送,。在堅(jiān)持及時(shí),、準(zhǔn)確、全面報(bào)送信息的同時(shí),，還要善于對(duì)所收集到的信息進(jìn)行去粗取精,，去偽存真,，由表及里，由此及彼的分析,，抓住事物本質(zhì),，并積極通過換位思考和視角轉(zhuǎn)換，以推動(dòng)全局工作為出發(fā)點(diǎn),，努力提高信息的層次和價(jià)值,。
(三)完善機(jī)制，推動(dòng)信息工作高效有序開展
信息工作是一項(xiàng)任務(wù)繁重,、責(zé)任重大、非常艱苦的經(jīng)常性工作,，建立健全獎(jiǎng)懲激勵(lì)機(jī)制是調(diào)動(dòng)廣大信息人員工作積極性的重要手段,，也是信息工作高效有序開展的重要保障。一要加強(qiáng)制度建設(shè),。要健全工作定期匯報(bào)制度,，各科室、基層分局每月都要按時(shí)上報(bào)工作完成情況,，便于信息人員搜集信息素材;要健全科學(xué)的信息編寫,、報(bào)送、審核機(jī)制,，確保信息的質(zhì)量;要建立信息評(píng)比制度,，定期召開座談會(huì)，通報(bào)信息開展情況,，交
地稅局個(gè)人工作總結(jié)篇六
今年上半年以來,，我縣地稅工作在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，以鄧小平理論,、“三個(gè)代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),，深入貫徹落實(shí)黨的xx大及xx屆歷次全會(huì)精神,，深入推進(jìn)依法行政，緊緊圍繞全縣工作總體取向和全市地稅工作的總體要求及目標(biāo)任務(wù),，以組織收入為中心,，以隊(duì)伍建設(shè)為保障，進(jìn)一步優(yōu)化稅收服務(wù),、強(qiáng)化依法治稅和創(chuàng)新征管舉措,，為加快推進(jìn)“生態(tài)滎經(jīng)·鴿子花都”建設(shè)步伐作出了積極貢獻(xiàn)!
一、上半年工作開展情況
截至6月12日,，xx縣地稅局共組織收入9819.4萬元,，完市局下達(dá)全年任務(wù)的48.50%,，為同期的124.90%，增收1957.7萬元,，其中：稅收收入8702.4萬元,，為同期的126.66%，增收1831.6萬元;縣級(jí)一般預(yù)算收入完成7866.75萬元,，為同期的179.09%,，增收3474.05萬元，提前19天實(shí)現(xiàn)稅收收入時(shí)間,、任務(wù)“雙過半”,。
我局的主要做法：一是始終堅(jiān)持組織收入原則不動(dòng)搖，堅(jiān)決執(zhí)行依法征稅,，應(yīng)收盡收;二是加強(qiáng)重點(diǎn)稅源的監(jiān)控和管理;三是強(qiáng)化各稅種的管理;四是強(qiáng)化項(xiàng)目工程管理,，實(shí)施源泉管控和項(xiàng)目管理相結(jié)合，確保轄區(qū)稅源企業(yè)和工程項(xiàng)目所有稅款“不跑”,、“不漏”;五是加強(qiáng)對(duì)所屬企業(yè)的稅收檢查;六是不斷規(guī)范稅收征管和深化優(yōu)化納稅服務(wù),，營造和諧稅收環(huán)境;七是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)責(zé)任,。
二,、下半年工作思路
一是繼續(xù)抓好稅收中心工作。加強(qiáng)稅收調(diào)研分析,，切實(shí)搞好稅收收入預(yù)測(cè)和監(jiān)控分析,，牢牢掌握稅收收入主動(dòng)權(quán)，確保稅收收入及時(shí)足額入庫,，確?！伴_門紅”?？茖W(xué)組織稅收專項(xiàng)檢查和區(qū)域稅收專項(xiàng)整治,，抓好重點(diǎn)行業(yè)、重點(diǎn)稅源的稅務(wù)檢查和納稅人自查工作,，嚴(yán)厲打擊稅收違法行為,，維護(hù)稅法尊嚴(yán)和提高稅法遵從度。進(jìn)一步創(chuàng)新服務(wù)手段,，完善服務(wù)機(jī)制,，豐富服務(wù)內(nèi)涵，切實(shí)優(yōu)化納稅服務(wù),，提升服務(wù)質(zhì)量,，努力構(gòu)建和諧征納關(guān)系。
二是深入推進(jìn)依法行政工作。把依法行政貫穿到每一項(xiàng)工作中,，增強(qiáng)建設(shè)法治滎經(jīng)的意識(shí)和能力,。健全依法決策機(jī)制，將決策過程置于法治框架內(nèi),，嚴(yán)格執(zhí)行重大行政事務(wù)集體決策,、專家咨詢、社會(huì)公示和聽證制度,，不斷提高政府決策的科學(xué)化,、民主化水平和透明度。強(qiáng)化普法宣傳教育,，加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè),，嚴(yán)格依法行使權(quán)力、履行職責(zé),。
三是全面加強(qiáng)效能建設(shè),。建立健全工作獎(jiǎng)懲激勵(lì)機(jī)制，層層落實(shí)工作責(zé)任,，加強(qiáng)工作考核，用好考核結(jié)果,。加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè),，重視人才引進(jìn)、培養(yǎng)和使用,。大力弘揚(yáng)“不怕疲勞,、連續(xù)作戰(zhàn)”的拼搏精神，義無反顧,，勇挑重?fù)?dān),，把主要精力用在抓任務(wù)、破難題上,，打造敢擔(dān)當(dāng),、有作為、富激情的效能單位,。
四是打造為民務(wù)實(shí)清廉機(jī)關(guān),。堅(jiān)持推進(jìn)黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，深入開展“走基層,、解難題,、辦實(shí)事、惠民生”活動(dòng),，積極為群眾排憂解難,。繼續(xù)貫徹執(zhí)行中央“八項(xiàng)規(guī)定”和省委“十項(xiàng)規(guī)定”，堅(jiān)決掃除“四風(fēng)”問題。堅(jiān)持厲行節(jié)約,，反對(duì)鋪張浪費(fèi),，嚴(yán)控“三公”經(jīng)費(fèi)支出，切實(shí)降低行政成本,。跳出文山會(huì)海,，改進(jìn)文風(fēng)會(huì)風(fēng)，進(jìn)一步提高機(jī)關(guān)辦事效率,。全力抓好廉政建設(shè),，嚴(yán)格履行“一崗雙責(zé)”，切實(shí)落實(shí)預(yù)防,、監(jiān)督和懲治腐敗制度,。深化政務(wù)公開，加快推進(jìn)行政權(quán)力公開透明運(yùn)行平臺(tái)和電子政務(wù)大廳建設(shè),。大力推進(jìn)公共資源集中規(guī)范交易,，加強(qiáng)重點(diǎn)領(lǐng)域監(jiān)管，從源頭上預(yù)防和治理腐敗,，做到清正廉潔,。
地稅局個(gè)人工作總結(jié)篇七
今年上半年,我們?cè)谑芯趾彤?dāng)?shù)攸h委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，認(rèn)真貫徹黨的xx大會(huì)議精神,，緊緊圍繞服務(wù)經(jīng)濟(jì)建設(shè)大局，以組織稅收收入為中心,，堅(jiān)持以人為本,，依法治稅，牢固樹立垂管意識(shí)和大局意識(shí),，強(qiáng)化稅收征管,，稅收收入繼續(xù)增長并保持了良好的發(fā)展態(tài)勢(shì)。同時(shí),，大力加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)和精神文明建設(shè),，隊(duì)伍素質(zhì)和文明程度不斷提高，各項(xiàng)工作又邁上了一個(gè)新臺(tái)階,，取得了兩個(gè)文明的雙豐收,。
一、采取有力措施,，大力組織稅收收入
一是統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí),，打牢思想基礎(chǔ)。我局多次召開收入工作專題會(huì)議,，客觀分析稅收形勢(shì),，擺清稅源現(xiàn)狀,，充分認(rèn)識(shí)有利條件和不利因素，號(hào)召大家以全省,、全市地稅為大局,，克服困難，堅(jiān)定信心,，頑強(qiáng)拼搏,，努力工作，打好收入攻堅(jiān)戰(zhàn),，以完成收入任務(wù)的實(shí)際行動(dòng)支持全縣的經(jīng)濟(jì)建設(shè),，樹立起大地稅、大系統(tǒng)的形象,。使大家進(jìn)一步堅(jiān)定了抓收入,、促進(jìn)度的信心和決心，以飽滿的精神,、高昂的斗志投入到了稅收工作中,，為完成收入任務(wù)打下了堅(jiān)實(shí)的思想基礎(chǔ)。
二是狠抓收入任務(wù)調(diào)度,。早在去年年底,，我們就在上級(jí)未下達(dá)收入任務(wù)之前，不等不靠,，提前下達(dá)了調(diào)度任務(wù),，牢牢抓住了組織收入的主動(dòng)權(quán)。堅(jiān)持月分析,、月調(diào)度，及時(shí)掌握稅源變化情況,，合理調(diào)度稅收任務(wù),，保證了進(jìn)度不空檔，淡季不短收,。
三是落實(shí)收入目標(biāo)責(zé)任制,。層層簽訂了收入目標(biāo)責(zé)任書，把任務(wù)砸死敲實(shí);局機(jī)關(guān)全方位向征收一線,、向收入工作傾斜,，繼續(xù)實(shí)行“局長包難點(diǎn)，股室包重點(diǎn)”的“包所”辦法,，重新修訂了目標(biāo)管理考核辦法,，將收入任務(wù)完成情況與征收單位、包所的局長,、包所的股室及所屬人員的榮譽(yù)和獎(jiǎng)金同時(shí)掛鉤,，按季考核，連帶獎(jiǎng)懲，使包所的股室和所包的征收單位兩個(gè)方面的積極性和主動(dòng)性得到了充分調(diào)動(dòng),，形成了全員抓收入,、保進(jìn)度的局面。
四是抓重點(diǎn),，帶一般,。對(duì)重點(diǎn)稅源單設(shè)臺(tái)帳，專人管理,，動(dòng)態(tài)控制,，實(shí)行對(duì)重點(diǎn)稅源的重點(diǎn)控管，對(duì)易漏難管的個(gè)人所得稅,、城建稅等,，單下任務(wù)，單項(xiàng)考核,，加大獎(jiǎng)懲,，確保了主導(dǎo)稅源的重點(diǎn)稅種的及時(shí)足額入庫。同時(shí),，多下鄉(xiāng),、勤跑腿，協(xié)同代征代繳單位,、社會(huì)綜合治稅網(wǎng)絡(luò),，加強(qiáng)對(duì)零星稅源的源頭控管，堵塞了稅款的跑,、冒,、滴、漏,。
五是大力清理欠稅,。各單位都列出了清欠單子，加大了清欠力度,，制定了清欠計(jì)劃,，與欠稅企業(yè)簽訂了清欠保證書，分期分批清理欠稅,，并堅(jiān)決實(shí)施稅收保全和強(qiáng)制執(zhí)行措施,，進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)緩繳稅款的管理，嚴(yán)格對(duì)緩繳稅款的審批,，對(duì)不符合規(guī)定和到期的緩繳稅款限期進(jìn)行了清理,。在日常征收工作中，通過加收滯納金,、罰款等措施,，確保了征期稅款的及時(shí)足額入庫,，有效地減少了新的欠稅。
二,、強(qiáng)化稅收征管,，提高征管水平
今年，我們進(jìn)一步明確了“向征管要效益,，強(qiáng)征管促收入”的思路,，不斷采取措施，強(qiáng)化稅收征管,，征管水平有了進(jìn)一步提高,，有力地促進(jìn)了組織收入工作。
1,、加強(qiáng)稅收政策管理,。在全系統(tǒng)推行了執(zhí)法責(zé)任制和執(zhí)法錯(cuò)案追究制，有針對(duì)性地開展了對(duì)稽查,、稅前列支與財(cái)產(chǎn)損失稅前補(bǔ)虧等工作的執(zhí)法檢查,，提高了執(zhí)法水平，推進(jìn)了依法治稅;嚴(yán)把政策關(guān),，對(duì)投放稅率的核定,、企業(yè)彌補(bǔ)虧損等政策性較強(qiáng)的工作，都嚴(yán)格按照政策和法定程序辦理,。今年,，為50多戶建設(shè)單位核定了投向稅稅率，對(duì)6個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)集團(tuán)總公司和六個(gè)主管部門的管理費(fèi)進(jìn)行了考核,。另外,，我局還指派專人深入到征收一線和納稅企業(yè)，先后開展分稅種,、分項(xiàng)目的稅源調(diào)查和政策調(diào)研十余次,，寫出了指導(dǎo)性較強(qiáng)，理論水平較高的調(diào)查報(bào)告,，先后對(duì)行政事業(yè)性收費(fèi)征收營業(yè)稅和縣城、鎮(zhèn)征收土地使用稅等進(jìn)行了調(diào)查測(cè)算,，為上級(jí)局和全縣征管工作提供了可靠的依據(jù),。
4、不斷深化征管改革,。繼續(xù)完善和加強(qiáng)了社會(huì)綜合治稅網(wǎng)絡(luò)建設(shè),，加強(qiáng)對(duì)協(xié)護(hù)稅人員的教育和培訓(xùn)，隊(duì)伍素質(zhì)不斷提高,，在鄉(xiāng)村征管特別是在各種專項(xiàng)檢查中發(fā)揮了越來越重要的作用,，彌補(bǔ)了征管一線力量相對(duì)薄弱的不足,，如在今年的車船使用稅專項(xiàng)檢查中，廣大協(xié)護(hù)稅人員大力協(xié)助,，積極參與,，全局共入庫車船稅68萬元，突破了歷史最高記錄;在征管現(xiàn)代化改革中,，我們注重加強(qiáng)了新軟件的安裝調(diào)試和操作人員的培訓(xùn),，先后為13個(gè)征收單位安裝了《山東省地稅系統(tǒng)征管軟件》單機(jī)版及并從市局聘請(qǐng)計(jì)算機(jī)操作人員進(jìn)行了培訓(xùn)。現(xiàn)在稅務(wù)登記,、納稅申報(bào),、計(jì)會(huì)統(tǒng)、發(fā)票管理等涉稅事項(xiàng)全部納入了微機(jī)管理,，大大提高了征管質(zhì)量和征管效率,。
三、搞好稅收促產(chǎn),，服務(wù)經(jīng)濟(jì)建設(shè)
我局始終堅(jiān)持從經(jīng)濟(jì)到稅收的治稅思想,，充分發(fā)揮稅收的職能作用，用足用好稅收政策,，努力做好稅收促產(chǎn)這篇大文章,，促進(jìn)地方經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。廣大稅務(wù)人員發(fā)揮懂業(yè)務(wù),、會(huì)管理,、聯(lián)系廣、信息靈的優(yōu)勢(shì),，開展了形式多樣,、卓有成效的稅收促產(chǎn)工作，培植了新的經(jīng)濟(jì)增長點(diǎn)和稅收增長源,。據(jù)統(tǒng)計(jì),，我局稅務(wù)人員共幫助企業(yè)融通資金600多萬元，提供有效信息120多條,，舉辦各種培訓(xùn)班8次,，新增稅金90多萬元。根據(jù)市,、縣關(guān)于發(fā)展非國有經(jīng)濟(jì)的指示精神,，我們把服務(wù)、支持和促進(jìn)非國有經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展做為一項(xiàng)重要的工作來抓,，本著先發(fā)展,、后規(guī)范，多鼓勵(lì),、少限制,，多引導(dǎo),、不設(shè)卡的原則，在國家法律和稅收政策允許的范圍內(nèi),，制定了一系列的措施和辦法,，為非國有經(jīng)濟(jì)的發(fā)展創(chuàng)造了寬松的環(huán)境。我們還要求廣大稅務(wù)人員主動(dòng)幫助達(dá)到一定規(guī)模的業(yè)戶建帳立制,，加強(qiáng)核算,，強(qiáng)化管理，提高效益,，促其向更高水平發(fā)展,。在全系統(tǒng)推行了“文明辦稅八公開”制度，實(shí)施了服務(wù)承諾,，做到熱情服務(wù),，文明征稅，努力提高辦事效率，方便納稅人，這些措施和辦法,、受到了廣大人民群眾和納稅業(yè)戶的歡迎，促進(jìn)了我縣非國有經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,。
四、開展稅收宣傳,，優(yōu)化稅收環(huán)境
我們把稅收宣傳工作做為一項(xiàng)重要指標(biāo)納入對(duì)各單位的綜合目標(biāo)考核,，堅(jiān)持經(jīng)常性宣傳和集中宣傳相結(jié)合，政策宣傳和新聞宣傳相結(jié)合,，不斷加大稅收宣傳力度,，取得了顯著的宣傳效果和社會(huì)效應(yīng)。
另外,，稅收新聞宣傳始終走在全市其他兄弟單位的前列,，并保持了良好的發(fā)展勢(shì)頭。今年我們又重新制定了獎(jiǎng)懲辦法和具體措施,，從各單位抽調(diào)了20名同志為兼職信息通訊員,，擴(kuò)大了宣傳力量，下達(dá)了硬指標(biāo),，將稅收新聞宣傳作為各單位綜合目標(biāo)考核中唯一一項(xiàng)上不封頂?shù)目己隧?xiàng)目,，大大提高了各單位新聞宣傳的積極性，我們今年5月份,，還專門邀請(qǐng)市報(bào)社、電臺(tái),、市局及縣府各單位編輯及老師舉辦的一期信息通訊報(bào)道培訓(xùn)班,，提供了他們的寫作水平,。本著“穩(wěn)中求進(jìn)，提高級(jí)次”的原則,，使市級(jí)以上用稿明顯增多,，截止6月中旬，我局已有4篇稿件被國家級(jí)報(bào)刊采用,，有9篇稿件被省級(jí)新聞單位采用,，有近20篇信息被各級(jí)黨委、政府和上級(jí)局信息刊物采用,。其中在省級(jí)信息刊物上采用4篇,，一條信息還在頭條刊出，宣傳了我縣地稅工作的成績,，提高了地稅工作的知名度和影響力,，推動(dòng)了稅收工作的開展。
五,、堅(jiān)持兩手抓,，兩手硬，加強(qiáng)精神文明建設(shè)
我們始終本著兩手都抓,、兩手都硬,、兩個(gè)成果都要的指導(dǎo)思想，堅(jiān)持精神文明建設(shè)與業(yè)務(wù)工作一起研究,、一起部署,、一起考核、一起落實(shí),，并取得了豐碩成果,。
1、制定措施,，確立目標(biāo),，明確標(biāo)準(zhǔn)。為了實(shí)現(xiàn)精神文明建設(shè)的新突破,，我們總結(jié)往年精神文明建設(shè)的經(jīng)驗(yàn)和做法,，提出了新的工作措施、目標(biāo)和競(jìng)爭(zhēng)標(biāo)準(zhǔn),。為了突出以人為本,，從根本上提高文明素質(zhì)，我們提出了六條措施：即理論宗旨引導(dǎo)人;四愛教育培養(yǎng)人;法紀(jì)制度約束人;領(lǐng)導(dǎo)示范帶動(dòng)人;關(guān)心職工感召人;寓教于樂陶冶人,。同時(shí),，為從多方面培養(yǎng)、鍛練,、提高干部職工的文明素質(zhì)和專業(yè)技能,，我們提出了“六個(gè)一”個(gè)人技能奮斗目標(biāo)：即寫一筆好字,、記一本好帳、打一手好算盤,、操一手好鍵盤,、練一副好口才、作一篇好文章,。這些措施目標(biāo)和標(biāo)準(zhǔn),，已成為我局精神文明建設(shè)工作的規(guī)范和要求，并在實(shí)踐中不斷得到提練,、充實(shí)和完善,。
2、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),。地稅事業(yè)根本靠隊(duì)伍,，關(guān)鍵在班子。我們把加強(qiáng)班子建設(shè)做為一項(xiàng)首要的工作來抓,，確立了“團(tuán)結(jié)實(shí)干,，作風(fēng)民主，決策科學(xué),，廉潔勤政”的工作標(biāo)準(zhǔn),，認(rèn)真研究制定工作措施，真抓實(shí)干,，講求實(shí)效,。今年3月份至5月份，我局按照縣委,、縣府的統(tǒng)一部署,，利用2個(gè)月的時(shí)間深入進(jìn)行了以“講學(xué)習(xí)、講政治,、講正氣”為主要內(nèi)容的黨性黨風(fēng)教育,，制定了詳細(xì)的學(xué)習(xí)計(jì)劃，不僅通讀了《反對(duì)自由主義》,、《關(guān)于講政治》,、《共產(chǎn)黨要接受監(jiān)督》、《待人民重如山》等理論文章,、班子成員還寫出了2萬多字的和心得體會(huì),。深入實(shí)際，進(jìn)行了調(diào)查研究,，撰寫了內(nèi)容深刻,、理論層次較高的調(diào)研報(bào)告，廣泛征求了有關(guān)部門、納稅業(yè)戶,、本局職工對(duì)班子的意見,，先后召開座談會(huì)3次，征得有價(jià)值的建議意見40多條,。在此基礎(chǔ)上領(lǐng)導(dǎo)班子又開展了嚴(yán)肅認(rèn)真的批評(píng)和自我批評(píng)，成員之間敞開思想,，坦誠相見,，大膽剖析自我，寫出了認(rèn)識(shí)深刻,、措施得力的個(gè)人《思想總結(jié)》,，進(jìn)一步統(tǒng)一了思想，樹立了大局觀念,，堅(jiān)定了帶領(lǐng)地稅干部完成稅收工作的信心和決心,。同時(shí)，局黨組還主動(dòng)把自身工作置于群眾監(jiān)督之下,，選舉成立了由17人組成的第一屆民主監(jiān)督議事會(huì),，制定了詳細(xì)的工作規(guī)程，充分發(fā)揮廣大干部職工參政議政的積極性和主動(dòng)性,，實(shí)現(xiàn)了上下級(jí)的雙向監(jiān)督和民主評(píng)議,。全局上下形成了顧大局，想大局,，人人為全局做貢獻(xiàn)的良好局面,。
3、切實(shí)加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè),。堅(jiān)持每周五政治學(xué)習(xí)日制度,，確立年初一周為政治學(xué)習(xí)周，認(rèn)真開展思想,、作風(fēng),、紀(jì)律“三整頓”活動(dòng)，為做好全年各項(xiàng)工作奠定了良好的思想基礎(chǔ),。我們組織了鄧小平理論學(xué)習(xí)培訓(xùn),，繼續(xù)開展了向優(yōu)秀稅務(wù)干部周士永同志學(xué)習(xí)活動(dòng)，寫出了內(nèi)容深刻的心得體會(huì),，使大家進(jìn)一步樹立了正確的世界觀,、人生觀、價(jià)值觀,，培養(yǎng)了大家“講政治,、講學(xué)習(xí)、講正氣”的意識(shí)。同時(shí)注重加強(qiáng)對(duì)業(yè)務(wù)素質(zhì)的培養(yǎng),，上半年我們以市局組織的《稅收征管規(guī)程》考試為契機(jī),，在全系統(tǒng)掀起了“學(xué)業(yè)務(wù)、爭(zhēng)第一”的高潮,，先后下了發(fā)三次通知進(jìn)行強(qiáng)調(diào),，組織了專人輔導(dǎo)，全體稅務(wù)人員上至局長下至普通同志擺正了工學(xué)關(guān)系,，犧牲休息時(shí)間,，夜以繼日爭(zhēng)分奪秒地學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)，在全局形成了濃厚的學(xué)習(xí)氣氛,，在市局組織的統(tǒng)一考試中,，我局取得了團(tuán)體成績、平均成績,、個(gè)人成績的三項(xiàng)第一,，有7名同志進(jìn)入了全市前十名，受到了市局的通報(bào)表彰,。鼓勵(lì)干部職工參加自學(xué)或函授,，積極參加全國統(tǒng)一職稱考試，目前全系統(tǒng)大專以上文化程度的有74人,，占全系統(tǒng)90%以上,，擁有中級(jí)職稱的9人。
5,、開展主題鮮明的群眾性創(chuàng)建活動(dòng),。先后開展了爭(zhēng)創(chuàng)“青年文明號(hào)”、“優(yōu)秀青年稅務(wù)工作者”,、“新風(fēng)戶”,、“文明宿舍區(qū)”等創(chuàng)建活動(dòng)。五四期間,，我們組織了豐富多彩的文體娛樂活動(dòng),，與財(cái)政局、國稅局聯(lián)合舉辦了“慶五四,、話稅收”文藝聯(lián)誼活動(dòng),，陶冶了情操，繁榮了局文化,。黨團(tuán)活動(dòng)和文體娛樂活動(dòng)經(jīng)常性開展,，在黨員干部中深入開展“地稅垂管后，如何發(fā)揮黨員先鋒模范作用”的大討論,，黨性觀念得到加強(qiáng),，黨員政治素質(zhì)進(jìn)一步提高,。為了活躍職工文化生活，我們組建了本局的籃球隊(duì),，經(jīng)常與有關(guān)單位進(jìn)行友誼比賽,，并在全縣職工籃球賽中獲得了好成績。
六,、以半軍事化管理為總抓手,，推動(dòng)各項(xiàng)工作全面上水平、上臺(tái)階半軍事化管理是省局黨組提出的對(duì)稅務(wù)干部實(shí)行全新管理的新模式,，是新時(shí)期從嚴(yán)治稅,，從嚴(yán)治隊(duì)的要求，是推進(jìn)依法治稅,，完成收入任務(wù)的有力保障，是樹立大局意識(shí)和垂管意識(shí),，樹立良好地稅形象的需要,，我們不斷深化思想認(rèn)識(shí)，以全員軍訓(xùn)為突破口,，以規(guī)范各項(xiàng)管理制度為保證,，在全系統(tǒng)全面推行了半軍事化管理，并取得了明顯成效,。
1,、領(lǐng)導(dǎo)重視，認(rèn)識(shí)深刻,，思想基礎(chǔ)牢固,。我局的翟寶山局長作為第一批參加省局縣級(jí)局長培訓(xùn)班的學(xué)員，自威海學(xué)習(xí)歸來后,，親自研究制訂了《**縣地稅系統(tǒng)推行半軍事化管理實(shí)施方案》,，并成立由他掛帥的推行軍事化管理領(lǐng)導(dǎo)小組，為工作的順利開展提供了組織保證,。4月上旬,，我們召開了推行半軍事化管理動(dòng)員大會(huì)，認(rèn)真學(xué)習(xí)了省局黨組關(guān)于縣以下地稅機(jī)關(guān)推行半軍事化管理的精神,，深刻領(lǐng)會(huì)了半軍事化管理的真正內(nèi)涵和實(shí)質(zhì),，明確了推行半軍事化的意義和目的，每名同志都表出了決心,，寫出了打算,，做出了保證，堅(jiān)定了推行半軍事化的信心和決心,，為全面推行半軍事化管理奠定了堅(jiān)定的思想基礎(chǔ),。
2,、進(jìn)軍營、搞軍訓(xùn),，從嚴(yán)練兵,。推行半軍事化管理離不開嚴(yán)格、正規(guī),、全面的軍事訓(xùn)練,。4月15日至4月18日我們與縣武裝部聯(lián)合舉辦了一期以政治理論、專業(yè)知識(shí),、基本隊(duì)列,、內(nèi)務(wù)管理、集會(huì)禮儀,、實(shí)際操練為主要內(nèi)容的全員封閉式軍事訓(xùn)練,，軍訓(xùn)充分體現(xiàn)了一個(gè)“嚴(yán)”字，即訓(xùn)練嚴(yán)格要求,，嚴(yán)格管理,，一個(gè)“高”字，即訓(xùn)練高標(biāo)準(zhǔn)要求,，高標(biāo)準(zhǔn)考核,，一個(gè)“實(shí)”字，即學(xué)以致用,，增強(qiáng)針對(duì)性,。期間，我局廣大地稅干部拋開雜念,，舍小家顧大家,，放下架子，停下車子,，關(guān)上機(jī)子,，積極參訓(xùn)，還穿插組織了“三講”教育,、法律學(xué)習(xí),、歌詠比賽、學(xué)習(xí)心得交流等活動(dòng),，使整個(gè)軍訓(xùn)松弛有度,，緊湊有序，收到了預(yù)期的訓(xùn)練效果,。
3,、建章立制，嚴(yán)格考核,。無規(guī)矩不成方圓,，我們根據(jù)我局實(shí)際,，制定下發(fā)了內(nèi)容包括衛(wèi)生管理制度、班前點(diǎn)名制度,、會(huì)議制度,、值班制度等制度的《稅務(wù)人員一日生活常規(guī)》及內(nèi)容涵蓋政治教育、組織紀(jì)律,、稅容風(fēng)紀(jì),、業(yè)務(wù)技能、文明服務(wù),、工作程序,、工作協(xié)調(diào)、行政管理,、家庭關(guān)系,、內(nèi)外環(huán)境的《**縣地稅局半軍事化管理“十規(guī)范”實(shí)施細(xì)則》，對(duì)我局地稅工作,、生活及禮貌等方面進(jìn)行全方位規(guī)定,，規(guī)范工作、生活秩序,，使半軍事化管理有目標(biāo)，有形式,，有內(nèi)容,，有措施，做到有章可循,，增強(qiáng)了針對(duì)性和可操作性,。同時(shí)，為了加大考核監(jiān)督辦度,，我局還專門成立了半軍事化管理督查隊(duì),，不定期對(duì)各單位進(jìn)行考核，結(jié)果納入對(duì)各單位的綜合目標(biāo)考核,，與各單位的政治榮譽(yù)與經(jīng)濟(jì)利益相掛鉤,，調(diào)動(dòng)各單位開展半軍事化管理的積極性和主動(dòng)性。
4,、以活動(dòng)為載體,，將半軍事化管理引向深入。一是與縣武裝部聯(lián)合開展軍稅共建活動(dòng),，簽訂《軍稅共建公約》,，稅務(wù)部門重點(diǎn)放在“科技、智力擁軍”上,，部隊(duì)則重點(diǎn)放在幫助稅務(wù)部門搞隊(duì)伍建設(shè)上;二是在全系統(tǒng)開展“四個(gè)一”活動(dòng)(即每季利用節(jié)假日當(dāng)一天工人,，當(dāng)一天農(nóng)民,，當(dāng)一天清潔工，當(dāng)一天軍人);三是開展“優(yōu)秀辦稅服務(wù)廳”創(chuàng)建活動(dòng),，繼續(xù)推廣使用文明用語,，健全服務(wù)設(shè)施，規(guī)范禮儀儀表,，真正把征收廳建設(shè)成為地稅機(jī)關(guān)嚴(yán)格執(zhí)法,，文明服務(wù)，展示地稅形象的窗口,。通過這些活動(dòng)的開展,，增強(qiáng)了地稅人員的責(zé)任感，樹立了主人翁意識(shí),，真正將半軍事化管理深入持久地開展下去,。
在肯定成績的同時(shí)，我們也應(yīng)看到工作中存在的問題和不足,，主要是基層征管力量亟待加強(qiáng);基層征收機(jī)構(gòu)的布局不夠合理;稅源少,、任務(wù)重，完成任務(wù)難度大的問題比較突出等,。
地稅局個(gè)人工作總結(jié)篇八
今年上半年,我們?cè)谑芯趾彤?dāng)?shù)攸h委,、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹黨的xx大會(huì)議精神,，緊緊圍繞服務(wù)經(jīng)濟(jì)建設(shè)大局,，以組織稅收收入為中心，堅(jiān)持以人為本,，依法治稅,，牢固樹立垂管意識(shí)和大局意識(shí)，強(qiáng)化稅收征管,，稅收收入繼續(xù)增長并保持了良好的發(fā)展態(tài)勢(shì),。同時(shí)，大力加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)和精神文明建設(shè),，隊(duì)伍素質(zhì)和文明程度不斷提高,，各項(xiàng)工作又邁上了一個(gè)新臺(tái)階，取得了兩個(gè)文明的雙豐收,。
一,、采取有力措施，大力組織稅收收入
一是統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí),，打牢思想基礎(chǔ),。我局多次召開收入工作專題會(huì)議，客觀分析稅收形勢(shì),，擺清稅源現(xiàn)狀,，充分認(rèn)識(shí)有利條件和不利因素,，號(hào)召大家以全省、全市地稅為大局,，克服困難,，堅(jiān)定信心，頑強(qiáng)拼搏,，努力工作,，打好收入攻堅(jiān)戰(zhàn)，以完成收入任務(wù)的實(shí)際行動(dòng)支持全縣的經(jīng)濟(jì)建設(shè),，樹立起大地稅,、大系統(tǒng)的形象。使大家進(jìn)一步堅(jiān)定了抓收入,、促進(jìn)度的信心和決心,，以飽滿的精神、高昂的斗志投入到了稅收工作中,，為完成收入任務(wù)打下了堅(jiān)實(shí)的思想基礎(chǔ),。
二是狠抓收入任務(wù)調(diào)度。早在去年年底,，我們就在上級(jí)未下達(dá)收入任務(wù)之前,，不等不靠，提前下達(dá)了調(diào)度任務(wù),，牢牢抓住了組織收入的主動(dòng)權(quán),。堅(jiān)持月分析、月調(diào)度,，及時(shí)掌握稅源變化情況，合理調(diào)度稅收任務(wù),，保證了進(jìn)度不空檔,，淡季不短收。
三是落實(shí)收入目標(biāo)責(zé)任制,。層層簽訂了收入目標(biāo)責(zé)任書,，把任務(wù)砸死敲實(shí);局機(jī)關(guān)全方位向征收一線、向收入工作傾斜,，繼續(xù)實(shí)行“局長包難點(diǎn),，股室包重點(diǎn)”的“包所”辦法，重新修訂了目標(biāo)管理考核辦法,，將收入任務(wù)完成情況與征收單位,、包所的局長、包所的股室及所屬人員的榮譽(yù)和獎(jiǎng)金同時(shí)掛鉤,，按季考核,，連帶獎(jiǎng)懲,，使包所的股室和所包的征收單位兩個(gè)方面的積極性和主動(dòng)性得到了充分調(diào)動(dòng)，形成了全員抓收入,、保進(jìn)度的局面,。
四是抓重點(diǎn)，帶一般,。對(duì)重點(diǎn)稅源單設(shè)臺(tái)帳,，專人管理，動(dòng)態(tài)控制,，實(shí)行對(duì)重點(diǎn)稅源的重點(diǎn)控管,，對(duì)易漏難管的個(gè)人所得稅、城建稅等,，單下任務(wù),，單項(xiàng)考核，加大獎(jiǎng)懲,，確保了主導(dǎo)稅源的重點(diǎn)稅種的及時(shí)足額入庫,。同時(shí)，多下鄉(xiāng),、勤跑腿,，協(xié)同代征代繳單位、社會(huì)綜合治稅網(wǎng)絡(luò),，加強(qiáng)對(duì)零星稅源的源頭控管,，堵塞了稅款的跑、冒,、滴,、漏。
五是大力清理欠稅,。各單位都列出了清欠單子,，加大了清欠力度，制定了清欠計(jì)劃,，與欠稅企業(yè)簽訂了清欠保證書,，分期分批清理欠稅，并堅(jiān)決實(shí)施稅收保全和強(qiáng)制執(zhí)行措施,，進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)緩繳稅款的管理,，嚴(yán)格對(duì)緩繳稅款的審批，對(duì)不符合規(guī)定和到期的緩繳稅款限期進(jìn)行了清理,。在日常征收工作中,，通過加收滯納金、罰款等措施，確保了征期稅款的及時(shí)足額入庫,，有效地減少了新的欠稅,。
二、強(qiáng)化稅收征管,，提高征管水平
今年,，我們進(jìn)一步明確了“向征管要效益，強(qiáng)征管促收入”的思路,，不斷采取措施,，強(qiáng)化稅收征管，征管水平有了進(jìn)一步提高,，有力地促進(jìn)了組織收入工作,。
1、加強(qiáng)稅收政策管理,。在全系統(tǒng)推行了執(zhí)法責(zé)任制和執(zhí)法錯(cuò)案追究制,，有針對(duì)性地開展了對(duì)稽查、稅前列支與財(cái)產(chǎn)損失稅前補(bǔ)虧等工作的執(zhí)法檢查,，提高了執(zhí)法水平,，推進(jìn)了依法治稅;嚴(yán)把政策關(guān)，對(duì)投放稅率的核定,、企業(yè)彌補(bǔ)虧損等政策性較強(qiáng)的工作,，都嚴(yán)格按照政策和法定程序辦理。今年,，為50多戶建設(shè)單位核定了投向稅稅率,，對(duì)6個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)集團(tuán)總公司和六個(gè)主管部門的管理費(fèi)進(jìn)行了考核。另外,，我局還指派專人深入到征收一線和納稅企業(yè),，先后開展分稅種、分項(xiàng)目的稅源調(diào)查和政策調(diào)研十余次,，寫出了指導(dǎo)性較強(qiáng),，理論水平較高的調(diào)查報(bào)告，先后對(duì)行政事業(yè)性收費(fèi)征收營業(yè)稅和縣城,、鎮(zhèn)征收土地使用稅等進(jìn)行了調(diào)查測(cè)算,，為上級(jí)局和全縣征管工作提供了可靠的依據(jù),。
4,、不斷深化征管改革。繼續(xù)完善和加強(qiáng)了社會(huì)綜合治稅網(wǎng)絡(luò)建設(shè),，加強(qiáng)對(duì)協(xié)護(hù)稅人員的教育和培訓(xùn),，隊(duì)伍素質(zhì)不斷提高，在鄉(xiāng)村征管特別是在各種專項(xiàng)檢查中發(fā)揮了越來越重要的作用，彌補(bǔ)了征管一線力量相對(duì)薄弱的不足,，如在今年的車船使用稅專項(xiàng)檢查中,，廣大協(xié)護(hù)稅人員大力協(xié)助，積極參與,，全局共入庫車船稅68萬元,，突破了歷史最高記錄;在征管現(xiàn)代化改革中，我們注重加強(qiáng)了新軟件的安裝調(diào)試和操作人員的培訓(xùn),，先后為13個(gè)征收單位安裝了《山東省地稅系統(tǒng)征管軟件》單機(jī)版及并從市局聘請(qǐng)計(jì)算機(jī)操作人員進(jìn)行了培訓(xùn)?，F(xiàn)在稅務(wù)登記、納稅申報(bào),、計(jì)會(huì)統(tǒng),、發(fā)票管理等涉稅事項(xiàng)全部納入了微機(jī)管理，大大提高了征管質(zhì)量和征管效率,。
三,、搞好稅收促產(chǎn)，服務(wù)經(jīng)濟(jì)建設(shè)
我局始終堅(jiān)持從經(jīng)濟(jì)到稅收的治稅思想,，充分發(fā)揮稅收的職能作用,，用足用好稅收政策，努力做好稅收促產(chǎn)這篇大文章,，促進(jìn)地方經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,。廣大稅務(wù)人員發(fā)揮懂業(yè)務(wù)、會(huì)管理,、聯(lián)系廣,、信息靈的優(yōu)勢(shì)，開展了形式多樣,、卓有成效的稅收促產(chǎn)工作,，培植了新的經(jīng)濟(jì)增長點(diǎn)和稅收增長源。據(jù)統(tǒng)計(jì),，我局稅務(wù)人員共幫助企業(yè)融通資金600多萬元,，提供有效信息120多條，舉辦各種培訓(xùn)班8次,，新增稅金90多萬元,。根據(jù)市、縣關(guān)于發(fā)展非國有經(jīng)濟(jì)的指示精神,，我們把服務(wù),、支持和促進(jìn)非國有經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展做為一項(xiàng)重要的工作來抓，本著先發(fā)展,、后規(guī)范,，多鼓勵(lì)、少限制，多引導(dǎo),、不設(shè)卡的原則,，在國家法律和稅收政策允許的范圍內(nèi)，制定了一系列的措施和辦法,，為非國有經(jīng)濟(jì)的發(fā)展創(chuàng)造了寬松的環(huán)境,。我們還要求廣大稅務(wù)人員主動(dòng)幫助達(dá)到一定規(guī)模的業(yè)戶建帳立制，加強(qiáng)核算,，強(qiáng)化管理,，提高效益，促其向更高水平發(fā)展,。在全系統(tǒng)推行了“文明辦稅八公開”制度,，實(shí)施了服務(wù)承諾，做到熱情服務(wù),，文明征稅,，努力提高辦事效率，方便納稅人,，這些措施和辦法,、受到了廣大人民群眾和納稅業(yè)戶的歡迎，促進(jìn)了我縣非國有經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,。
四,、開展稅收宣傳，優(yōu)化稅收環(huán)境
我們把稅收宣傳工作做為一項(xiàng)重要指標(biāo)納入對(duì)各單位的綜合目標(biāo)考核,，堅(jiān)持經(jīng)常性宣傳和集中宣傳相結(jié)合,，政策宣傳和新聞宣傳相結(jié)合，不斷加大稅收宣傳力度,，取得了顯著的宣傳效果和社會(huì)效應(yīng),。
另外，稅收新聞宣傳始終走在全市其他兄弟單位的前列,，并保持了良好的發(fā)展勢(shì)頭,。今年我們又重新制定了獎(jiǎng)懲辦法和具體措施，從各單位抽調(diào)了20名同志為兼職信息通訊員,，擴(kuò)大了宣傳力量,，下達(dá)了硬指標(biāo)，將稅收新聞宣傳作為各單位綜合目標(biāo)考核中唯一一項(xiàng)上不封頂?shù)目己隧?xiàng)目,，大大提高了各單位新聞宣傳的積極性,，我們今年5月份，還專門邀請(qǐng)市報(bào)社,、電臺(tái),、市局及縣府各單位編輯及老師舉辦的一期信息通訊報(bào)道培訓(xùn)班，提供了他們的寫作水平,。本著“穩(wěn)中求進(jìn),，提高級(jí)次”的原則，使市級(jí)以上用稿明顯增多,，截止6月中旬,，我局已有4篇稿件被國家級(jí)報(bào)刊采用，有9篇稿件被省級(jí)新聞單位采用,，有近20篇信息被各級(jí)黨委,、政府和上級(jí)局信息刊物采用。其中在省級(jí)信息刊物上采用4篇,，一條信息還在頭條刊出,，宣傳了我縣地稅工作的成績，提高了地稅工作的知名度和影響力,，推動(dòng)了稅收工作的開展,。
五、堅(jiān)持兩手抓,，兩手硬,，加強(qiáng)精神文明建設(shè)
我們始終本著兩手都抓、兩手都硬,、兩個(gè)成果都要的指導(dǎo)思想,，堅(jiān)持精神文明建設(shè)與業(yè)務(wù)工作一起研究、一起部署,、一起考核,、一起落實(shí)，并取得了豐碩成果,。
1,、制定措施，確立目標(biāo),，明確標(biāo)準(zhǔn),。為了實(shí)現(xiàn)精神文明建設(shè)的新突破，我們總結(jié)往年精神文明建設(shè)的經(jīng)驗(yàn)和做法,，提出了新的工作措施,、目標(biāo)和競(jìng)爭(zhēng)標(biāo)準(zhǔn)。為了突出以人為本,，從根本上提高文明素質(zhì),，我們提出了六條措施：即理論宗旨引導(dǎo)人;四愛教育培養(yǎng)人;法紀(jì)制度約束人;領(lǐng)導(dǎo)示范帶動(dòng)人;關(guān)心職工感召人;寓教于樂陶冶人。同時(shí),，為從多方面培養(yǎng),、鍛練,、提高干部職工的文明素質(zhì)和專業(yè)技能，我們提出了“六個(gè)一”個(gè)人技能奮斗目標(biāo)：即寫一筆好字,、記一本好帳,、打一手好算盤、操一手好鍵盤,、練一副好口才,、作一篇好文章。這些措施目標(biāo)和標(biāo)準(zhǔn),，已成為我局精神文明建設(shè)工作的規(guī)范和要求,，并在實(shí)踐中不斷得到提練、充實(shí)和完善,。
2,、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。地稅事業(yè)根本靠隊(duì)伍,，關(guān)鍵在班子,。我們把加強(qiáng)班子建設(shè)做為一項(xiàng)首要的工作來抓，確立了“團(tuán)結(jié)實(shí)干,，作風(fēng)民主,，決策科學(xué)，廉潔勤政”的工作標(biāo)準(zhǔn),，認(rèn)真研究制定工作措施,，真抓實(shí)干，講求實(shí)效,。今年3月份至5月份,，我局按照縣委、縣府的統(tǒng)一部署,，利用2個(gè)月的時(shí)間深入進(jìn)行了以“講學(xué)習(xí),、講政治、講正氣”為主要內(nèi)容的黨性黨風(fēng)教育,，制定了詳細(xì)的學(xué)習(xí)計(jì)劃,，不僅通讀了《反對(duì)自由主義》、《關(guān)于講政治》,、《共產(chǎn)黨要接受監(jiān)督》,、《待人民重如山》等理論文章、班子成員還寫出了2萬多字的和心得體會(huì),。深入實(shí)際,，進(jìn)行了調(diào)查研究，撰寫了內(nèi)容深刻,、理論層次較高的調(diào)研報(bào)告,，廣泛征求了有關(guān)部門,、納稅業(yè)戶、本局職工對(duì)班子的意見,，先后召開座談會(huì)3次,，征得有價(jià)值的建議意見40多條。在此基礎(chǔ)上領(lǐng)導(dǎo)班子又開展了嚴(yán)肅認(rèn)真的批評(píng)和自我批評(píng),，成員之間敞開思想，坦誠相見,，大膽剖析自我,，寫出了認(rèn)識(shí)深刻、措施得力的個(gè)人《思想總結(jié)》,，進(jìn)一步統(tǒng)一了思想,，樹立了大局觀念，堅(jiān)定了帶領(lǐng)地稅干部完成稅收工作的信心和決心,。同時(shí),，局黨組還主動(dòng)把自身工作置于群眾監(jiān)督之下，選舉成立了由17人組成的第一屆民主監(jiān)督議事會(huì),，制定了詳細(xì)的工作規(guī)程,，充分發(fā)揮廣大干部職工參政議政的積極性和主動(dòng)性，實(shí)現(xiàn)了上下級(jí)的雙向監(jiān)督和民主評(píng)議,。全局上下形成了顧大局,，想大局，人人為全局做貢獻(xiàn)的良好局面,。
3,、切實(shí)加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)。堅(jiān)持每周五政治學(xué)習(xí)日制度,，確立年初一周為政治學(xué)習(xí)周,，認(rèn)真開展思想、作風(fēng),、紀(jì)律“三整頓”活動(dòng),，為做好全年各項(xiàng)工作奠定了良好的思想基礎(chǔ)。我們組織了鄧小平理論學(xué)習(xí)培訓(xùn),，繼續(xù)開展了向優(yōu)秀稅務(wù)干部周士永同志學(xué)習(xí)活動(dòng),，寫出了內(nèi)容深刻的心得體會(huì)，使大家進(jìn)一步樹立了正確的世界觀,、人生觀,、價(jià)值觀，培養(yǎng)了大家“講政治,、講學(xué)習(xí),、講正氣”的意識(shí),。同時(shí)注重加強(qiáng)對(duì)業(yè)務(wù)素質(zhì)的培養(yǎng)，上半年我們以市局組織的《稅收征管規(guī)程》考試為契機(jī),，在全系統(tǒng)掀起了“學(xué)業(yè)務(wù),、爭(zhēng)第一”的高潮，先后下了發(fā)三次通知進(jìn)行強(qiáng)調(diào),，組織了專人輔導(dǎo),，全體稅務(wù)人員上至局長下至普通同志擺正了工學(xué)關(guān)系，犧牲休息時(shí)間,，夜以繼日爭(zhēng)分奪秒地學(xué)習(xí)業(yè)務(wù),，在全局形成了濃厚的學(xué)習(xí)氣氛，在市局組織的統(tǒng)一考試中,，我局取得了團(tuán)體成績,、平均成績、個(gè)人成績的三項(xiàng)第一,，有7名同志進(jìn)入了全市前十名,，受到了市局的通報(bào)表彰。鼓勵(lì)干部職工參加自學(xué)或函授,，積極參加全國統(tǒng)一職稱考試,，目前全系統(tǒng)大專以上文化程度的有74人，占全系統(tǒng)90%以上,，擁有中級(jí)職稱的9人,。
5、開展主題鮮明的群眾性創(chuàng)建活動(dòng),。先后開展了爭(zhēng)創(chuàng)“青年文明號(hào)”,、“優(yōu)秀青年稅務(wù)工作者”、“新風(fēng)戶”,、“文明宿舍區(qū)”等創(chuàng)建活動(dòng),。五四期間，我們組織了豐富多彩的文體娛樂活動(dòng),，與財(cái)政局,、國稅局聯(lián)合舉辦了“慶五四、話稅收”文藝聯(lián)誼活動(dòng),，陶冶了情操,，繁榮了局文化。黨團(tuán)活動(dòng)和文體娛樂活動(dòng)經(jīng)常性開展,，在黨員干部中深入開展“地稅垂管后,，如何發(fā)揮黨員先鋒模范作用”的大討論，黨性觀念得到加強(qiáng),，黨員政治素質(zhì)進(jìn)一步提高,。為了活躍職工文化生活,，我們組建了本局的籃球隊(duì)，經(jīng)常與有關(guān)單位進(jìn)行友誼比賽,，并在全縣職工籃球賽中獲得了好成績,。
六、以半軍事化管理為總抓手,，推動(dòng)各項(xiàng)工作全面上水平,、上臺(tái)階半軍事化管理是省局黨組提出的對(duì)稅務(wù)干部實(shí)行全新管理的新模式，是新時(shí)期從嚴(yán)治稅,，從嚴(yán)治隊(duì)的要求,，是推進(jìn)依法治稅，完成收入任務(wù)的有力保障,，是樹立大局意識(shí)和垂管意識(shí),，樹立良好地稅形象的需要,，我們不斷深化思想認(rèn)識(shí),，以全員軍訓(xùn)為突破口，以規(guī)范各項(xiàng)管理制度為保證,，在全系統(tǒng)全面推行了半軍事化管理,，并取得了明顯成效。
1,、領(lǐng)導(dǎo)重視,，認(rèn)識(shí)深刻，思想基礎(chǔ)牢固,。我局的翟寶山局長作為第一批參加省局縣級(jí)局長培訓(xùn)班的學(xué)員,，自威海學(xué)習(xí)歸來后，親自研究制訂了《__縣地稅系統(tǒng)推行半軍事化管理實(shí)施方案》,，并成立由他掛帥的推行軍事化管理領(lǐng)導(dǎo)小組，為工作的順利開展提供了組織保證。4月上旬,，我們召開了推行半軍事化管理動(dòng)員大會(huì),，認(rèn)真學(xué)習(xí)了省局黨組關(guān)于縣以下地稅機(jī)關(guān)推行半軍事化管理的精神，深刻領(lǐng)會(huì)了半軍事化管理的真正內(nèi)涵和實(shí)質(zhì),，明確了推行半軍事化的意義和目的,，每名同志都表出了決心，寫出了打算,，做出了保證,，堅(jiān)定了推行半軍事化的信心和決心，為全面推行半軍事化管理奠定了堅(jiān)定的思想基礎(chǔ),。
2,、進(jìn)軍營,、搞軍訓(xùn)，從嚴(yán)練兵,。推行半軍事化管理離不開嚴(yán)格,、正規(guī)、全面的軍事訓(xùn)練,。4月15日至4月18日我們與縣武裝部聯(lián)合舉辦了一期以政治理論,、專業(yè)知識(shí)、基本隊(duì)列,、內(nèi)務(wù)管理,、集會(huì)禮儀、實(shí)際操練為主要內(nèi)容的全員封閉式軍事訓(xùn)練,，軍訓(xùn)充分體現(xiàn)了一個(gè)“嚴(yán)”字,，即訓(xùn)練嚴(yán)格要求，嚴(yán)格管理,，一個(gè)“高”字,，即訓(xùn)練高標(biāo)準(zhǔn)要求，高標(biāo)準(zhǔn)考核,，一個(gè)“實(shí)”字,，即學(xué)以致用，增強(qiáng)針對(duì)性,。期間,，我局廣大地稅干部拋開雜念，舍小家顧大家,，放下架子,，停下車子，關(guān)上機(jī)子,，積極參訓(xùn),，還穿插組織了“三講”教育、法律學(xué)習(xí),、歌詠比賽,、學(xué)習(xí)心得交流等活動(dòng)，使整個(gè)軍訓(xùn)松弛有度,，緊湊有序,，收到了預(yù)期的訓(xùn)練效果。
3,、建章立制,，嚴(yán)格考核。無規(guī)矩不成方圓，我們根據(jù)我局實(shí)際,，制定下發(fā)了內(nèi)容包括衛(wèi)生管理制度,、班前點(diǎn)名制度、會(huì)議制度,、值班制度等制度的《稅務(wù)人員一日生活常規(guī)》及內(nèi)容涵蓋政治教育,、組織紀(jì)律、稅容風(fēng)紀(jì),、業(yè)務(wù)技能,、文明服務(wù)、工作程序,、工作協(xié)調(diào),、行政管理、家庭關(guān)系,、內(nèi)外環(huán)境的《__縣地稅局半軍事化管理“十規(guī)范”實(shí)施細(xì)則》,，對(duì)我局地稅工作、生活及禮貌等方面進(jìn)行全方位規(guī)定,，規(guī)范工作,、生活秩序，使半軍事化管理有目標(biāo),，有形式,，有內(nèi)容,，有措施,，做到有章可循，增強(qiáng)了針對(duì)性和可操作性,。同時(shí),，為了加大考核監(jiān)督辦度，我局還專門成立了半軍事化管理督查隊(duì),，不定期對(duì)各單位進(jìn)行考核,，結(jié)果納入對(duì)各單位的綜合目標(biāo)考核，與各單位的政治榮譽(yù)與經(jīng)濟(jì)利益相掛鉤,，調(diào)動(dòng)各單位開展半軍事化管理的積極性和主動(dòng)性,。
4、以活動(dòng)為載體,，將半軍事化管理引向深入,。一是與縣武裝部聯(lián)合開展軍稅共建活動(dòng)，簽訂《軍稅共建公約》,，稅務(wù)部門重點(diǎn)放在“科技,、智力擁軍”上，部隊(duì)則重點(diǎn)放在幫助稅務(wù)部門搞隊(duì)伍建設(shè)上;二是在全系統(tǒng)開展“四個(gè)一”活動(dòng)(即每季利用節(jié)假日當(dāng)一天工人，當(dāng)一天農(nóng)民,，當(dāng)一天清潔工,，當(dāng)一天軍人);三是開展“優(yōu)秀辦稅服務(wù)廳”創(chuàng)建活動(dòng)，繼續(xù)推廣使用文明用語,，健全服務(wù)設(shè)施,，規(guī)范禮儀儀表，真正把征收廳建設(shè)成為地稅機(jī)關(guān)嚴(yán)格執(zhí)法,，文明服務(wù),，展示地稅形象的窗口。通過這些活動(dòng)的開展,，增強(qiáng)了地稅人員的責(zé)任感,，樹立了主人翁意識(shí)，真正將半軍事化管理深入持久地開展下去,。
在肯定成績的同時(shí),，我們也應(yīng)看到工作中存在的問題和不足，主要是基層征管力量亟待加強(qiáng);基層征收機(jī)構(gòu)的布局不夠合理;稅源少,、任務(wù)重,，完成任務(wù)難度大的問題比較突出等。
地稅局個(gè)人工作總結(jié)篇九
今年以來,，在市局黨委和市委,、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，局黨委團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)全局干部職工堅(jiān)持以組織收入為中心,，深化依法治稅,，實(shí)施科學(xué)化、精細(xì)化管理,，加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè),，優(yōu)化稅收服務(wù)，全局的各項(xiàng)工作繼續(xù)保持了齊頭并進(jìn)的發(fā)展勢(shì)頭,。so100
一,、上半年主要工作情況
按照年初確定的各項(xiàng)工作目標(biāo)，上半年,，主要抓了四方面的工作：
(一)強(qiáng)化依法治稅,，加強(qiáng)稅收征管，稅收收入保持穩(wěn)定增長
今年,，市政府分配給我們的稅收任務(wù)是縣級(jí)收入比上年增長25%,，同比增收7620萬元。經(jīng)過稅源調(diào)查今年我局區(qū)縣級(jí)收入缺口達(dá)3247萬元,，任務(wù)壓力非常艱巨,。在稅收任務(wù)增長幅度大,、政策性減收因素較多、現(xiàn)實(shí)稅源不足,、新增稅源不明顯的情況下,，全局上下堅(jiān)持以組織收入為中心，知難而進(jìn),，克難而上,，加強(qiáng)征管，挖潛增收,，稅收收入繼續(xù)保持了穩(wěn)定增長的發(fā)展勢(shì)頭,。1—6月份，累計(jì)完成各項(xiàng)收入17950萬元,，同比增收2126萬元,，增長13.4%。其中稅收收入完成17337萬元,，同比增收1984萬元,，增長12.9%。各項(xiàng)收入中,，中央級(jí)收入完成2125萬元,，同比減收450萬元，下降17.5%;市級(jí)收入完成1873萬元,，同比增收277萬元,，增長17.4%;區(qū)縣級(jí)收入完成13952萬元，同比增收2299萬元,，增長19.7%,。
在組織收入工作中，結(jié)合實(shí)際,，我們重點(diǎn)強(qiáng)化了以下工作措施：
一是加強(qiáng)對(duì)組織收入工作的領(lǐng)導(dǎo)和考核,。年初,，結(jié)合全市稅源現(xiàn)狀,，在深入調(diào)查摸底的基礎(chǔ)上，及早制定收入目標(biāo),，并將收入計(jì)劃層層分解落實(shí),，納入年度目標(biāo)管理考核，明確目標(biāo),，落實(shí)責(zé)任,，實(shí)行稅收任務(wù)“一票否決制”。同時(shí),，加強(qiáng)對(duì)收入工作的組織協(xié)調(diào),，每月進(jìn)行收入調(diào)度和考核督促，及時(shí)分析稅收增減因素，制定工作措施,，保證了稅收收入的持續(xù)穩(wěn)定增長,。
二是加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)稅源、重點(diǎn)行業(yè)的監(jiān)控管理,。結(jié)合實(shí)際,，主要抓了采礦業(yè)、建筑業(yè),、房地產(chǎn)業(yè),、交通運(yùn)輸業(yè)、制造業(yè)等重點(diǎn)行業(yè)及上年度納稅額在百萬元以上重點(diǎn)稅源大戶的稅收管理,。1—6月份,，納入重點(diǎn)監(jiān)控的重點(diǎn)稅源大戶共入庫各項(xiàng)收入x萬元，同比增收165萬元,，增長2.5%,，占全市地稅總收入的37.8%。采礦業(yè),、制造業(yè),、建筑業(yè)、交通運(yùn)輸倉儲(chǔ)郵政業(yè),、房地產(chǎn)業(yè)等五大重點(diǎn)行業(yè)共入庫12797萬元,，同比增收2507萬元，增長24.4%,，占總收入的71.3%,，對(duì)全局稅收收入的穩(wěn)定增長起到了有力的支撐作用。
三是加強(qiáng)核定征收,，積極推行納稅評(píng)估工作,。對(duì)帳證不健全的中小企業(yè)，按照所得稅核定征收管理辦法的要求,，在不擴(kuò)大范圍,，不違反程序，不擅自改變應(yīng)稅所得率的基礎(chǔ)上,，加強(qiáng)對(duì)兩個(gè)所得稅的核定征收管理,。今年以來，共核定稅款260萬元,。同時(shí),，根據(jù)市局要求，積極探索試行納稅評(píng)估工作,，結(jié)合實(shí)際,，對(duì)xx戶企業(yè)進(jìn)行了綜合納稅評(píng)估試點(diǎn),，評(píng)估補(bǔ)繳稅款xx萬元。
四是進(jìn)一步深化社會(huì)綜合治稅,，堵塞稅收流失,。充分發(fā)揮綜合治稅網(wǎng)絡(luò)的作用，通過實(shí)行派員征收,、聯(lián)合年審,、委托代征、信息數(shù)據(jù)交換等形式,，不斷拓寬社會(huì)綜合治稅領(lǐng)域,，廣泛采集涉稅信息，加強(qiáng)稅收源頭控管,，使社會(huì)綜合治稅工作逐步走向制度化,、規(guī)范化。1-6月份,，通過綜合治稅網(wǎng)絡(luò)共采集涉稅信息189條,，增加稅收204萬元。
#from 20xx最新地稅局上半年工作總結(jié)來自第一范文網(wǎng) end#五是強(qiáng)化稅務(wù)稽查,，加大執(zhí)法力度,。以房地產(chǎn)、建筑安裝,、交通運(yùn)輸,、涉外企業(yè)等為重點(diǎn)，大力開展稅務(wù)稽查,，嚴(yán)厲打擊偷逃稅行為,。今年以來共查補(bǔ)入庫稅款及罰款1211萬元。同時(shí),，對(duì)拒不繳納應(yīng)繳稅款的不法業(yè)戶,，依法采取相關(guān)措施，進(jìn)一步加大執(zhí)法力度,。共強(qiáng)制執(zhí)行16戶,，查封、扣押抵稅物品總值達(dá)20余萬元,。
(二)加強(qiáng)基礎(chǔ)管理,，強(qiáng)化稅源監(jiān)控，不斷提高稅收管理質(zhì)量
一是加強(qiáng)稅務(wù)登記管理,。為方便納稅人，與國稅局加強(qiáng)合作,，對(duì)國,、地稅聯(lián)合辦證工作進(jìn)行了研究探討,，對(duì)進(jìn)行了人員培訓(xùn)。同時(shí),，加強(qiáng)非正常戶的管理工作,，制定了《非正常戶管理辦法》，規(guī)范非正常戶的認(rèn)定程序,，并按照普遍登記的原則,，加大稅務(wù)登記處罰力度，杜絕漏征漏管戶,。今年以來,，共清理漏征漏管戶160戶，補(bǔ)稅罰款14萬元,。
二是加強(qiáng)發(fā)票管理,。按省局和市局的要求對(duì)貨物運(yùn)輸業(yè)自開票納稅人(20xx年度護(hù)理實(shí)習(xí)工作總結(jié))進(jìn)行了年審，對(duì)符合條件的納稅人及時(shí)辦理了年審核合格手續(xù),。培訓(xùn)指導(dǎo)自開票納稅人和代開票單位按時(shí)啟用新版貨物運(yùn)輸業(yè)軟件,，及時(shí)解決軟件使用過程中遇到的問題，為納稅人提供全面優(yōu)質(zhì)的服務(wù),，受到了納稅人的好評(píng),。深入開展發(fā)票檢查，嚴(yán)厲打擊不按規(guī)定開具使用發(fā)票行為,。通過
發(fā)票檢查共補(bǔ)繳稅款44萬元,，罰款5.6萬元;受理發(fā)票舉報(bào)案件59起，全部進(jìn)行了查處,，共罰款4.6萬元,，為舉報(bào)人兌付獎(jiǎng)金20xx元。
三是加強(qiáng)征管責(zé)任區(qū)管理,，認(rèn)真落實(shí)稅收管理員制度,。根據(jù)《xx市地稅局稅收征管責(zé)任區(qū)考核辦法》和《稅收管理員工作規(guī)范》要求，結(jié)合實(shí)際,，初步建立了職責(zé)明晰,、管理規(guī)范、協(xié)作高效,、監(jiān)控嚴(yán)密的稅收征管運(yùn)行機(jī)制,，實(shí)行三級(jí)征管責(zé)任區(qū)，層層落實(shí),，責(zé)任到人,，并制定出簡約實(shí)用的考核辦法，以提高征管質(zhì)量為目標(biāo),，加強(qiáng)對(duì)登記率,、申報(bào)率,、入庫率、欠稅增減率,、滯納金加收率和處罰率等征管“六率”指標(biāo)的考核,，并具體到單位、片區(qū),、稅收管理員,，促進(jìn)了征管質(zhì)量的提高。
(三)堅(jiān)持以人為本,，強(qiáng)化教育培訓(xùn),，提高干部隊(duì)伍整體素質(zhì)
1、扎實(shí)開展先進(jìn)性教育活動(dòng),。按照“加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),，精心組織，形式多樣,，力求實(shí)效”的要求,，成立了先進(jìn)性教育活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，確定了黨委書記為第一責(zé)任人,、黨支部書記為直接責(zé)任人的一級(jí)抓一級(jí),、一級(jí)帶一級(jí)、一級(jí)促一級(jí)的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制,。在人事政工科設(shè)立了先進(jìn)性教育活動(dòng)辦公室,，具體負(fù)責(zé)全系統(tǒng)開展先進(jìn)性教育活動(dòng)的組織、協(xié)調(diào)和指導(dǎo)工作,。根據(jù)工作分工和便于活動(dòng)開展的原則,，確定了黨委成員聯(lián)系點(diǎn)，成立了5個(gè)先進(jìn)性教育活動(dòng)督導(dǎo)小組,。在每個(gè)階段都結(jié)合我局實(shí)際,，制定下發(fā)《先進(jìn)性教育活動(dòng)實(shí)施方案》，對(duì)各個(gè)階段的活動(dòng)做出具體部署,，并制定學(xué)習(xí)配檔表和日程安排表,。為確保先進(jìn)性教育活動(dòng)的順利開展，我們還結(jié)合實(shí)際,，研究制定了集中學(xué)習(xí),、筆記撰寫、考勤,、補(bǔ)課,、教育活動(dòng)日?qǐng)?bào)、督查、學(xué)習(xí)交流,、責(zé)任八項(xiàng)制度,，保證了時(shí)間,、人員,、內(nèi)容、督查,、責(zé)任,、質(zhì)量六到位?；顒?dòng)中,，堅(jiān)持立足實(shí)際，求創(chuàng)新,，重實(shí)效,，先后開展了“重溫入黨誓詞”活動(dòng)、“結(jié)窮親,、解民憂,、受教育、促發(fā)展”活動(dòng),、征求意見,、互相談心等一系列活動(dòng)，并通過在內(nèi)部網(wǎng)站開設(shè)先進(jìn)性教育活動(dòng)論壇,、創(chuàng)辦“先進(jìn)性教育活動(dòng)簡報(bào)”等形式組織大家進(jìn)行交流討論,，及時(shí)總結(jié)和推廣活動(dòng)中的好做法,、好經(jīng)驗(yàn),。同時(shí)，做好“五個(gè)結(jié)合”：一是學(xué)習(xí)與稅收業(yè)務(wù)特點(diǎn)相結(jié)合,，針對(duì)我們地稅工作的業(yè)務(wù)特點(diǎn),，按照征收、管理,、稽查各崗位職責(zé),，組織黨員結(jié)合學(xué)習(xí);二是學(xué)習(xí)與文明爭(zhēng)創(chuàng)活動(dòng)相結(jié)合,，把學(xué)習(xí)教育活動(dòng)與爭(zhēng)創(chuàng)“六好先進(jìn)科所”、文明單位,、緊密結(jié)合起來;三是學(xué)習(xí)與提高服務(wù)質(zhì)量相結(jié)合,，要求廣大黨員立足稅收征管這一環(huán)節(jié),，以“如何提高服務(wù)質(zhì)量，全心全意為納稅人服務(wù)”為主題,，進(jìn)行交流討論;四是學(xué)習(xí)與提高業(yè)務(wù)素質(zhì)相結(jié)合，為全體黨員始終保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性提供基礎(chǔ)和保障;五是學(xué)習(xí)與廉政建設(shè)相結(jié)合,，確保黨員干部在廉政建設(shè)方面不出問題,。
通過先進(jìn)性教育活動(dòng)，重點(diǎn)解決干部隊(duì)伍存在的理想信念,、工作效率,、服務(wù)意識(shí)、依法行政,、職業(yè)道德,、創(chuàng)新能力等突出問題，有力地推動(dòng)和促進(jìn)了活動(dòng)的深入開展,。在每個(gè)階段的群眾滿意度測(cè)評(píng)中,，我局的滿意度均達(dá)到了100%，受到了市委督導(dǎo)組的充分肯定,。
地稅局個(gè)人工作總結(jié)篇十
今年上半年以來,，我縣地稅工作在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，以鄧小平理論,、“三個(gè)代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),，深入貫徹落實(shí)黨的_大及_屆歷次全會(huì)精神,，深入推進(jìn)依法行政，緊緊圍繞全縣工作總體取向和全市地稅工作的總體要求及目標(biāo)任務(wù),，以組織收入為中心,，以隊(duì)伍建設(shè)為保障，進(jìn)一步優(yōu)化稅收服務(wù),、強(qiáng)化依法治稅和創(chuàng)新征管舉措,，為加快推進(jìn)“生態(tài)滎經(jīng)·鴿子花都”建設(shè)步伐作出了積極貢獻(xiàn)!
一、上半年工作開展情況
截至6月12日,，_縣地稅局共組織收入9819.4萬元,，完市局下達(dá)全年任務(wù)的48.50%，為同期的124.90%,，增收1957.7萬元,，其中：稅收收入8702.4萬元，為同期的126.66%，增收1831.6萬元;縣級(jí)一般預(yù)算收入完成7866.75萬元,，為同期的179.09%,，增收3474.05萬元，提前19天實(shí)現(xiàn)稅收收入時(shí)間,、任務(wù)“雙過半”,。
我局的主要做法：一是始終堅(jiān)持組織收入原則不動(dòng)搖，堅(jiān)決執(zhí)行依法征稅,，應(yīng)收盡收;二是加強(qiáng)重點(diǎn)稅源的監(jiān)控和管理;三是強(qiáng)化各稅種的管理;四是強(qiáng)化項(xiàng)目工程管理,，實(shí)施源泉管控和項(xiàng)目管理相結(jié)合,，確保轄區(qū)稅源企業(yè)和工程項(xiàng)目所有稅款“不跑”,、“不漏”;五是加強(qiáng)對(duì)所屬企業(yè)的稅收檢查;六是不斷規(guī)范稅收征管和深化優(yōu)化納稅服務(wù)，營造和諧稅收環(huán)境;七是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),，落實(shí)責(zé)任,。
二、下半年工作思路
一是繼續(xù)抓好稅收中心工作,。加強(qiáng)稅收調(diào)研分析,，切實(shí)搞好稅收收入預(yù)測(cè)和監(jiān)控分析，牢牢掌握稅收收入主動(dòng)權(quán),，確保稅收收入及時(shí)足額入庫,，確保“開門紅”,?？茖W(xué)組織稅收專項(xiàng)檢查和區(qū)域稅收專項(xiàng)整治，抓好重點(diǎn)行業(yè),、重點(diǎn)稅源的稅務(wù)檢查和納稅人自查工作,，嚴(yán)厲打擊稅收違法行為，維護(hù)稅法尊嚴(yán)和提高稅法遵從度,。進(jìn)一步創(chuàng)新服務(wù)手段,，完善服務(wù)機(jī)制，豐富服務(wù)內(nèi)涵,，切實(shí)優(yōu)化納稅服務(wù),，提升服務(wù)質(zhì)量，努力構(gòu)建和諧征納關(guān)系,。
二是深入推進(jìn)依法行政工作,。把依法行政貫穿到每一項(xiàng)工作中，增強(qiáng)建設(shè)法治滎經(jīng)的意識(shí)和能力,。健全依法決策機(jī)制,，將決策過程置于法治框架內(nèi)，嚴(yán)格執(zhí)行重大行政事務(wù)集體決策、專家咨詢,、社會(huì)公示和聽證制度,，不斷提高政府決策的科學(xué)化、民主化水平和透明度,。強(qiáng)化普法宣傳教育,，加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)，嚴(yán)格依法行使權(quán)力,、履行職責(zé),。
三是全面加強(qiáng)效能建設(shè)。建立健全工作獎(jiǎng)懲激勵(lì)機(jī)制,，層層落實(shí)工作責(zé)任,，加強(qiáng)工作考核，用好考核結(jié)果,。加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè),，重視人才引進(jìn)、培養(yǎng)和使用,。大力弘揚(yáng)“不怕疲勞,、連續(xù)作戰(zhàn)”的拼搏精神，義無反顧,，勇挑重?fù)?dān),，把主要精力用在抓任務(wù)、破難題上,，打造敢擔(dān)當(dāng),、有作為、富激情的效能單位,。
四是打造為民務(wù)實(shí)清廉機(jī)關(guān),。堅(jiān)持推進(jìn)黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，深入開展“走基層,、解難題,、辦實(shí)事、惠民生”活動(dòng),，積極為群眾排憂解難,。繼續(xù)貫徹執(zhí)行中央“八項(xiàng)規(guī)定”和省委“十項(xiàng)規(guī)定”，堅(jiān)決掃除“四風(fēng)”問題,。堅(jiān)持厲行節(jié)約,，反對(duì)鋪張浪費(fèi)，嚴(yán)控“三公”經(jīng)費(fèi)支出,，切實(shí)降低行政成本,。跳出文山會(huì)海,，改進(jìn)文風(fēng)會(huì)風(fēng)，進(jìn)一步提高機(jī)關(guān)辦事效率,。全力抓好廉政建設(shè),，嚴(yán)格履行“一崗雙責(zé)”，切實(shí)落實(shí)預(yù)防,、監(jiān)督和懲治腐敗制度,。深化政務(wù)公開，加快推進(jìn)行政權(quán)力公開透明運(yùn)行平臺(tái)和電子政務(wù)大廳建設(shè),。大力推進(jìn)公共資源集中規(guī)范交易,，加強(qiáng)重點(diǎn)領(lǐng)域監(jiān)管，從源頭上預(yù)防和治理腐敗,，做到清正廉潔,。
地稅局個(gè)人工作總結(jié)篇十一
201x年，xx市地稅局牢記“為國聚財(cái),、為民收稅”的使命,，緊抓“管理轉(zhuǎn)型、服務(wù)升級(jí)”的主線,，向著“更高跨越、更快超越,、更加卓越”的目標(biāo),，組織稅費(fèi)收入，推動(dòng)管理創(chuàng)新,，服務(wù)經(jīng)濟(jì)民生,，各項(xiàng)工作快速推進(jìn)，協(xié)調(diào)發(fā)展,。在系統(tǒng)內(nèi)外組織的各類考評(píng)中,，市地稅局受到表彰57次，被評(píng)為“全省地稅系統(tǒng)績效考評(píng)優(yōu)秀單位”,、“xx市政府目標(biāo)管理先進(jìn)單位”,、“xx市直第七屆文明單位”，成功申報(bào)“xx市第七屆文明單位”和“安徽省第十屆文明單位”,。
一,、圍繞中心，促收履責(zé),，圓滿完成全年收入計(jì)劃
全市地稅系統(tǒng)累計(jì)組織稅費(fèi)收入85,、9億元，同比增收11,、6億元,，增長15,、6%，其中：地方稅收59,、8億元,，同比增收8、7億元,，增長17,、1%，完成全年計(jì)劃的103,、6%,；組織各項(xiàng)費(fèi)金26、2億元,，同比增收2,、9億元，增長12,、4%,。其中社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)收入24、1億元,，同比增收2,、6億元，增長12,、2%,。
面對(duì)經(jīng)濟(jì)下行和結(jié)構(gòu)性減稅影響，全市地稅收入經(jīng)歷了超乎尋常的壓力和考驗(yàn),。全局上下攻堅(jiān)克難,，奮力拼搏，順利完成全年收入目標(biāo),。一是強(qiáng)抓計(jì)劃管理,，按月分解，按旬調(diào)度,，強(qiáng)化過程管理,，動(dòng)態(tài)跟蹤目標(biāo)落實(shí)情況，增強(qiáng)計(jì)劃的導(dǎo)向性,。二是狠抓重點(diǎn)稅源,，全市616戶企業(yè)納稅數(shù)額超百萬元，比去年同期增加89戶,，入庫稅收31,、6億元，占稅收總量（含兩稅）的52,、8%,。三是力抓“兩稅”征收,，契稅和耕地占用稅入庫10、1億元,，同比增收2,、8億元，增長38,、4%,，高于稅收平均增幅23個(gè)百分點(diǎn)，占當(dāng)期稅收總量的16,、3%,、增量的24、2%,。四是同抓費(fèi)金管理,，積極推廣個(gè)人持卡繳費(fèi)工作，全市制卡78446張,，占全市近10萬靈活就業(yè)人員的近80%,，發(fā)卡56749張，扣繳社保費(fèi)2,、8億元,。
二、融入大局,，主動(dòng)作為,，積極服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展
自覺服從和服務(wù)全市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展大局，充分發(fā)揮地稅職能作用,，全面落實(shí)各項(xiàng)稅收優(yōu)惠政策，主動(dòng)減輕納稅人負(fù)擔(dān),，幫助企業(yè)渡過難關(guān),。全市地稅通過落實(shí)高新技術(shù)企業(yè)稅收優(yōu)惠、下崗失業(yè)人員再就業(yè)稅收優(yōu)惠,、城鎮(zhèn)土地使用稅困難性減免,、社保費(fèi)緩降等各項(xiàng)稅收（社保）優(yōu)惠政策，為納稅人減負(fù)7,、8億元,。一是落實(shí)稅收優(yōu)惠政策。為421戶企業(yè)政策性減免企業(yè)所得稅2,、5億元,；為120戶困難性企業(yè)減免城鎮(zhèn)土地使用稅1329萬元；為60670戶未達(dá)起征點(diǎn)納稅人減免個(gè)人所得稅3590萬元,；為9戶高新技術(shù)企業(yè)減免企業(yè)所得稅2534萬元,，對(duì)16戶技術(shù)研發(fā)企業(yè)減免稅收1974萬元,。二是當(dāng)好地方發(fā)展參謀。印制《支持民營經(jīng)濟(jì)發(fā)展稅收政策80條》,，免費(fèi)發(fā)放萬余份,。做好市委、市政府及相關(guān)部門征求意見稿反饋工作,，分析周邊和同等城市土地使用稅情況,，向上級(jí)部門提出了提高城鎮(zhèn)土地使用稅稅額標(biāo)準(zhǔn)的建議。三是做好“營改增”擴(kuò)圍工作,。移交廣播影視作品制作,、播映、發(fā)行和郵政業(yè)納稅人信息70戶,。同時(shí)開展?fàn)I改增改革調(diào)研,，就營改增對(duì)我市財(cái)政和地方稅收的影響，做出分析,，提出建議,。四是完善所得稅管理。匯算企業(yè)3358戶,，匯算面達(dá)100%,，匯算應(yīng)納所得稅52217萬元，補(bǔ)繳企業(yè)所得稅8651萬元,。做好年所得12萬元以上納稅人自行納稅申報(bào)工作,，累計(jì)受理746人，同比增加294人,，增長65%,，扣繳稅額2767萬。制定《股權(quán)轉(zhuǎn)讓所得個(gè)人所得稅征收管理暫行規(guī)定》,，926人次辦理股權(quán)變更個(gè)稅申報(bào),，同比增加634人次，入庫稅款520萬元,。五是推進(jìn)土地增值稅清算,。跟蹤問效土地增值稅預(yù)征和清算情況，針對(duì)問題,，督查整改,。全年入庫土地增值稅3、46億元,，同比增收9203萬元,，增長36、2%,。
三,、貼近征管,，規(guī)范執(zhí)法，深度拓展依法治稅經(jīng)緯
創(chuàng)新稅收?qǐng)?zhí)法理念,，將司法“無罪推定”原則運(yùn)用到稅收?qǐng)?zhí)法領(lǐng)域,，提出“柔性執(zhí)法”理念。一是強(qiáng)化行政指導(dǎo),。以行政建議,、行政警示等管理方式推進(jìn)依法治稅，制定《xx市地稅系統(tǒng)行政指導(dǎo)實(shí)施方案》,，明確稽查系列和管理系列的具體工作規(guī)范和操作流程,，制發(fā)相關(guān)文書，選擇部分分局的房地產(chǎn)行業(yè)和工業(yè)企業(yè)先行試點(diǎn),，探索稅收法制工作的新路徑,。二是加強(qiáng)稅收法制建設(shè)。開展行政審批和行政處罰案卷自查,，舉辦“稅收工作與日常生活中的法律問題”專題講座,，嚴(yán)把規(guī)范性文件制定審核關(guān)，修訂稅收?qǐng)?zhí)法崗位職責(zé)規(guī)范,，初步建立基于風(fēng)險(xiǎn)管理,、支撐稅源專業(yè)化管理的稅收?qǐng)?zhí)法責(zé)任制體系。三是突出稅務(wù)稽查,。對(duì)駕駛培訓(xùn)機(jī)構(gòu),、小貸公司、典當(dāng)行,、擔(dān)保公司等開展專項(xiàng)檢查,，累計(jì)檢查282戶，查補(bǔ)13461萬元,，其中：稅款10027萬元,，滯納金549萬元，罰款2884萬元,，處罰率38%；已入庫10982萬元,，入庫率100%,。繼續(xù)打擊發(fā)票違法犯罪活動(dòng)，查處違法企業(yè)123戶,，查獲非法票據(jù)5439份,，涉稅金額12633萬元。四是深化稅收宣傳,。召開“納稅信譽(yù)a級(jí)企業(yè)代表懇談會(huì)”,，編印《促進(jìn)民營經(jīng)濟(jì)發(fā)展稅費(fèi)優(yōu)惠政策宣傳手冊(cè)》,，解讀納稅咨詢熱點(diǎn)，舉辦地稅杯乒乓球聯(lián)誼賽,，開展了“我的稅爸爸（媽媽）”誦讀演講比賽,。
四、深化改革,，銳意創(chuàng)新,，全面夯實(shí)稅收工作基礎(chǔ)
印發(fā)《關(guān)于進(jìn)一步推進(jìn)創(chuàng)新工作的意見》，實(shí)施工作創(chuàng)新常態(tài)化管理,，制定16個(gè)創(chuàng)新項(xiàng)目書,，明確牽頭領(lǐng)導(dǎo)、承辦單位和責(zé)任人員,，保障每個(gè)項(xiàng)目有力有序有效開展,。一是順利上線大集中系統(tǒng)。抓好內(nèi)外培訓(xùn),，全系統(tǒng)950人參訓(xùn),，占總?cè)藬?shù)的80%；13628戶納稅人參訓(xùn),，占網(wǎng)上申報(bào)戶的90%,。清理數(shù)據(jù)25、9萬條,，核對(duì)編碼記錄1,、2萬條，設(shè)置崗位代碼2419條,，建立崗位與人員對(duì)應(yīng)關(guān)系6186個(gè),。采集公有和私有編碼1、2萬條,，上報(bào)建安,、房地產(chǎn)項(xiàng)目1584戶，整理工會(huì)經(jīng)費(fèi)賬戶信息10條,。在多方努力和全員參與下,，11月4日，大集中系統(tǒng)在我市成功上線,。二是深化稅源專業(yè)化管理,。強(qiáng)化報(bào)表采集支撐評(píng)估，通過雙平臺(tái)采集納稅人財(cái)務(wù)報(bào)表36706份,，同比增加13498份,。利用第三方涉稅信息實(shí)施評(píng)估，制發(fā)《綜合治稅分析平臺(tái)涉稅信息推送處理通知單》，比對(duì)差異額信息4339戶,，推送“三稅”比對(duì)差異額11446萬元,。三是拓展網(wǎng)上稅務(wù)局建設(shè)。全市網(wǎng)上申報(bào)戶為15888戶,，網(wǎng)上申報(bào)戶占全部企業(yè)戶數(shù)的99,、39%，比去年新增3461戶,。通過網(wǎng)上申報(bào)系統(tǒng)入庫稅費(fèi)收入734257,、71萬元，占全市稅收總收入的85,、58%,；全市批量代扣戶10242戶，批量代扣戶占全市雙定戶的99,、9%,。通過銀行批量代扣征收稅費(fèi)8660、86萬元,，占全市雙定戶入庫稅費(fèi)收入的91,、95%。四是推進(jìn)現(xiàn)代化分局創(chuàng)建,。印發(fā)推進(jìn)方案,，明確4個(gè)分局創(chuàng)建省級(jí)先進(jìn)單位，12個(gè)分局創(chuàng)建市級(jí)先進(jìn)單位,。對(duì)全市地稅系統(tǒng)征管系列所有省級(jí)先進(jìn)達(dá)標(biāo)單位,、部分市級(jí)先進(jìn)達(dá)標(biāo)單位、201x年省級(jí)先進(jìn)創(chuàng)建單位進(jìn)行在線監(jiān)測(cè),。組織考核組對(duì)15個(gè)申報(bào)創(chuàng)建的基層分局進(jìn)行考核,，推薦2個(gè)分局參加全省16個(gè)競(jìng)爭(zhēng)性指標(biāo)考核，4個(gè)分局參加市級(jí)先進(jìn)單位驗(yàn)收,。五是開展微電影創(chuàng)作活動(dòng),。以“我身邊的感動(dòng)”為主題，通過微電影形式,，集中展示稅收?qǐng)?zhí)法,、納稅服務(wù)、文明創(chuàng)建,、隊(duì)伍管理等工作,，對(duì)內(nèi)弘揚(yáng)了正氣，對(duì)外傳播了文明,。全系統(tǒng)全年累計(jì)拍攝紀(jì)實(shí)類作品15部，故事類作品8部,，其中12部作品在評(píng)選活動(dòng)中獲獎(jiǎng),，8名演員被評(píng)為優(yōu)秀演員,。
五、完善體系,，改進(jìn)模式,，著力升級(jí)納稅服務(wù)能力
圍繞“服務(wù)科學(xué)發(fā)展、共建和諧稅收”主題,，推進(jìn)現(xiàn)代納稅服務(wù)體系建設(shè),，著力提高納稅滿意度和稅法遵從度。一是開展標(biāo)準(zhǔn)化辦稅廳建設(shè),。制定《xx市地稅系統(tǒng)辦稅服務(wù)廳標(biāo)準(zhǔn)化管理制度》,，梳理10項(xiàng)辦稅服務(wù)制度、7項(xiàng)內(nèi)部管理制度,、4項(xiàng)辦稅廳人員行為規(guī)范,。按照“窗口受理、后臺(tái)復(fù)核,、內(nèi)部傳遞,、辦結(jié)、窗口出件”的要求,，加強(qiáng)辦稅服務(wù)廳內(nèi)部各崗位之間,、辦稅服務(wù)廳與主管地稅機(jī)關(guān)之間、辦稅廳與其他部門之間的工作銜接與業(yè)務(wù)流轉(zhuǎn),。二是深化納稅人學(xué)校建設(shè),。掛牌成立市地稅局納稅人學(xué)校和開發(fā)區(qū)分校。建立由100人組成的納稅人學(xué)校兼職老師人才庫,，全年共開展培訓(xùn)278場(chǎng)次,，培訓(xùn)納稅人17170人次，分發(fā)資料48800份,。三是完善咨詢平臺(tái)建設(shè),。利用辦稅廳窗口、12366熱線,、網(wǎng)站納稅咨詢欄目,，為納稅人提供咨詢服務(wù)。建立納稅咨詢熱點(diǎn),、難點(diǎn)問題收集公布制度,，定期在地稅網(wǎng)站公布。編印《納稅咨詢熱點(diǎn)問答》2萬冊(cè),，向納稅人免費(fèi)發(fā)放,。四是規(guī)范稅收管理員服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。制定《xx市地稅系統(tǒng)稅收管理員崗位納稅服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)考核體系》，將稅收管理員日?；顒?dòng)分為：登記,、管理、申報(bào),、征收,、評(píng)估和檢查等6個(gè)環(huán)節(jié)21個(gè)征管項(xiàng)目，明確每一個(gè)項(xiàng)目的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),。市局以縣區(qū)局為單位,，對(duì)稅收管理員崗位納稅服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行情況開展綜合督查。五是開展“四零服務(wù)”競(jìng)賽活動(dòng),。以“服務(wù)受理零推諉,、服務(wù)方式零距離、服務(wù)質(zhì)量零差錯(cuò),、服務(wù)結(jié)果零投訴”為標(biāo)準(zhǔn),，開展“四零服務(wù)”競(jìng)賽活動(dòng)，11名同志在競(jìng)賽中受到表彰,。
六,、挖掘潛力，激發(fā)活力,，不斷加強(qiáng)人力資源建設(shè)
按照“政治堅(jiān)定,、能力過硬、作風(fēng)優(yōu)良,、奮發(fā)有為”的總體要求,，教育、培養(yǎng),、選拔和激勵(lì)干部,。一是加強(qiáng)黨的建設(shè)。深入學(xué)習(xí)貫徹黨的xx大和xx屆三中全會(huì)精神,，開展學(xué)習(xí)型,、服務(wù)型、創(chuàng)新型黨組織建設(shè),，推進(jìn)“百千萬工程”,，召開建黨92周年紀(jì)念大會(huì)，表彰先進(jìn),，講授黨課,，舉辦了“學(xué)習(xí)新黨章、貫徹xx大”知識(shí)競(jìng)賽活動(dòng),。二是強(qiáng)化教育培訓(xùn),。先后在稅校,、福建稅校、哈爾濱工大,、浙江大學(xué),，開展企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則培訓(xùn),、房地產(chǎn)建安稅收培訓(xùn),、領(lǐng)導(dǎo)干部素質(zhì)提升研修,、稅收業(yè)務(wù)培訓(xùn),，全系統(tǒng)400余名干部參訓(xùn),。三是建立市級(jí)人才庫,。下發(fā)《xx市地稅局市級(jí)專業(yè)人才庫建設(shè)管理辦法（試行）》,，明確人才庫建設(shè)的總體要求,、部門職責(zé),、選拔程序、日常管理,、使用培訓(xùn)等內(nèi)容,，通過縣區(qū)局推薦、部門審核,、人才領(lǐng)導(dǎo)小組評(píng)定,、公示等程序，14類人才154名干部職工入庫,。四是深化文明創(chuàng)建,。參與全市“五城同創(chuàng)”，體現(xiàn)部門擔(dān)當(dāng),；開展學(xué)雷鋒志愿者服務(wù),，創(chuàng)優(yōu)隊(duì)伍形象；舉辦4期地稅道德講堂,，承辦xx市道德總堂,；加強(qiáng)興趣小組管理，豐富職工文體生活,；開展讀書心得交流評(píng)比活動(dòng),，建設(shè)書香機(jī)關(guān)。通過一系列活動(dòng),，增強(qiáng)了系統(tǒng)的凝聚力和向心力,，培育了職工的歸屬感和認(rèn)同感。
七,、多管齊下,，懲防并舉，不斷深化黨風(fēng)廉政建設(shè)
認(rèn)真落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定,，深化黨風(fēng)廉政教育,，扎實(shí)推進(jìn)廉政風(fēng)險(xiǎn)防控,，深入開展專項(xiàng)治理，加強(qiáng)效能建設(shè)和政風(fēng)行風(fēng)建設(shè),，取得了黨風(fēng)廉政建設(shè)工作新成效,。一是創(chuàng)新廉政教育方式。邀請(qǐng)xx市檢察院宣講團(tuán)成員,，為全系統(tǒng)160名干部職工作預(yù)防職務(wù)犯罪專題講座,。召開全市地稅系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)報(bào)告會(huì)，省地稅局黨組成員,、紀(jì)檢組長方學(xué)軍親自主講,。集中觀看最新反腐倡廉警示教育片，人人撰寫教育心得,。召開稅檢聯(lián)席會(huì)議,，通報(bào)案件查辦信息，深化預(yù)防職務(wù)犯罪教育,。二是狠抓專項(xiàng)治理活動(dòng),。先后開展稅收?qǐng)?zhí)法和服務(wù)突出問題集中治理、干部住房專項(xiàng)清理,、領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)商情況專項(xiàng)清理,、會(huì)員卡專項(xiàng)清理等活動(dòng)。通過自查自糾,、集中查擺,、著力整改，進(jìn)一步規(guī)范了稅收?qǐng)?zhí)法和服務(wù)行為,。三是防控廉政風(fēng)險(xiǎn),。重新編寫《廉政風(fēng)險(xiǎn)防控一覽表》，列舉廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)77個(gè),、風(fēng)險(xiǎn)防控措施246條,。開展廉政風(fēng)險(xiǎn)防控“回頭看”活動(dòng)，對(duì)防控措施落實(shí)情況,，長效機(jī)制建設(shè)情況,，信息化防控情況、廉政風(fēng)險(xiǎn)防控效果等進(jìn)行專項(xiàng)檢查,。按月進(jìn)行廉政風(fēng)險(xiǎn)防控自測(cè)監(jiān)測(cè),，形成人人參與、全員防控的良好局面,。四是強(qiáng)化內(nèi)部審計(jì),。開展財(cái)務(wù)收支審計(jì)項(xiàng)目13個(gè)，經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)項(xiàng)目26個(gè),，基建決算審計(jì)項(xiàng)目13個(gè),，大宗物品采購監(jiān)督14個(gè),，專項(xiàng)審計(jì)調(diào)查2個(gè)，后續(xù)審計(jì)48個(gè),，提出問題179個(gè),，提出審計(jì)意見或建議274條。
201x年工作取得了很多成績,，但仍存在一些不足和薄弱環(huán)節(jié)：一是收入工作中不確定的因素較多,，在經(jīng)濟(jì)和政策環(huán)境復(fù)雜多變的情況下，計(jì)劃和稅源的矛盾仍然十分突出,；二是基礎(chǔ)工作中不扎實(shí)的部位需要強(qiáng)化,，創(chuàng)新與突破的任務(wù)仍然較重；三是干部隊(duì)伍中不遵守紀(jì)律的現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生,，制度與執(zhí)行的落差仍然存在。
201x年,，xx市地稅局在xx屆三中全會(huì)精神指引下,，按照省局和市委、市政府部署,，更加突出稅收質(zhì)量,，更加突出固本強(qiáng)基，更加突出納稅服務(wù),，更加突出和諧發(fā)展,，凝聚力量，改革創(chuàng)新,，向著稅收現(xiàn)代化目標(biāo)闊步前進(jìn),。
地稅局個(gè)人工作總結(jié)篇十二
xx年，機(jī)關(guān)黨辦在縣局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，在其他科室大力支持和幫助下,，在科室人員的共同努力下，緊緊圍繞縣局中心工作進(jìn)行了職責(zé)履行,，較好的完成了各項(xiàng)工作任務(wù),。
履職情況
一是認(rèn)真做好了黨組中心組理論學(xué)習(xí)和黨員理論學(xué)習(xí)的組織服務(wù)工作。20xx年,，黨辦通過周三政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和利用縣內(nèi)聯(lián)網(wǎng)黨辦文化論壇專欄,，對(duì)省級(jí)文明單位驗(yàn)收、黨風(fēng)廉政建設(shè),、領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè),、及xx屆三中全會(huì)精神進(jìn)行了認(rèn)真組織學(xué)習(xí)，建偉同志付出了大量的精力和時(shí)間,，堅(jiān)持每月及時(shí)查找,、收集整理,、公布學(xué)習(xí)內(nèi)容，這項(xiàng)舉措受到了縣直其他單位的稱贊和效仿,。
二是做好了年度省級(jí)文明單位復(fù)核驗(yàn)收工作,。今年由于驗(yàn)收內(nèi)容變化較大，在縣局黨組的重視下,，在各有關(guān)單位的密切配合下,，科室人員根據(jù)驗(yàn)收內(nèi)容進(jìn)行了細(xì)化和分工，做到大處著手,，小處著眼,，不漏一處，全力以赴,，尤其文貞和建偉兩位同志顧大局識(shí)大體,，在處理好日常工作的同時(shí)，犧牲了大部分個(gè)人休息時(shí)間,，加班加點(diǎn),，整理出了10余卷創(chuàng)建資料，在驗(yàn)收中受到了縣文明辦的贊揚(yáng),。川匯區(qū)局等同行單位和縣直有關(guān)創(chuàng)建單位也來進(jìn)行了學(xué)習(xí)和交流,。
三、組織開展了xx屆三中全會(huì)視頻收看及相關(guān)文件的學(xué)習(xí)工作,。黨的十八次全國代表大會(huì),，是在我國進(jìn)入全面建成小康社會(huì)決定性階段召開的一次十分重要的會(huì)議，是全黨和全國各族人民政治生活中的一件大事,。全面學(xué)習(xí),、貫徹落實(shí)黨的精神，是全黨當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期的首要政治任務(wù),。為此,，我局專門通過召開黨組中心組擴(kuò)大會(huì)議，認(rèn)真學(xué)習(xí)了《中共中央關(guān)于全面深化改革若干重大問題的決定》,、關(guān)于《決定》的說明和《黨政機(jī)關(guān)厲行節(jié)約反對(duì)浪費(fèi)條例》,。不斷深化廣大干部群眾對(duì)黨的精神的認(rèn)識(shí)和理解，深刻領(lǐng)會(huì)黨的的精神實(shí)質(zhì),。
四是按照縣委“下基層聽民聲解難題辦實(shí)事”活動(dòng)安排,，到幫扶點(diǎn)開展了幫扶慰問活動(dòng)，送去了慰問品和慰問金,，把關(guān)懷和溫暖送到困難群眾的心坎上,。
五是做好了系統(tǒng)內(nèi)重大疾病救助基金的解繳和申請(qǐng)申報(bào)工作。
六是在縣直工委,、總工會(huì),、婦聯(lián),、組織部、宣傳部,、計(jì)生委,、團(tuán)縣委的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)下，統(tǒng)籌工青團(tuán)婦組織的力量,，認(rèn)真開展了以下工作：
1,、參加了縣總工會(huì)五一運(yùn)動(dòng)會(huì)，查志勇,、田四清兩位同志分別獲得男子乒乓球比賽前六名的好成績,，較好地樹立了國稅形象。
2,、參加了市國稅局乒乓球選拔賽,，我局城區(qū)分局查志勇、王店分局付如奇兩位同志分獲a,、b組第一名,，代表市局參加了省局比賽。
3,、組織青年志愿者積極參與了文明交通行動(dòng)，為營造和諧社會(huì),、和諧國稅貢獻(xiàn)出了國稅人自己的一份力量,。
4、根據(jù)縣計(jì)生委工作安排,，我局對(duì)零孩至壹孩女職工,，組織參加了3月份和9月份的縣直機(jī)關(guān)康檢工作。
取得榮譽(yù)
由于縣局黨組重視,，組織得力,，20xx年，我局黨建和群工工作受到了縣委縣政府及相關(guān)部門的表彰,。
1,、3月8日，在縣“慶三八”謀發(fā)展促和諧工作會(huì)議上,，我局評(píng)估辦榮獲“三八”紅旗集體稱號(hào),，劉華軍家庭被授予“平安家庭”榮譽(yù)稱號(hào)，袁文貞和黃倩倩兩位同志分別被授予縣“三八”紅旗手和巾幗建功標(biāo)兵榮譽(yù)稱號(hào),。
2,、我局再次榮獲20xx年度“慈善工作先進(jìn)集體”稱號(hào)。
3,、在4月26日召開的淮陽縣五四青年節(jié)表彰大會(huì)上,，我局簡強(qiáng)榮獲20xx年度“淮陽縣新長征突擊手”榮譽(yù)稱號(hào),。
4、在淮陽縣委召開的慶祝中國共產(chǎn)黨成立九十二周年大會(huì)上,，鄭集分局黨支部榮獲“先進(jìn)基層黨組織”稱號(hào),，郭玉坤和何學(xué)輝兩位同志分別榮獲“優(yōu)秀黨務(wù)工作者”和“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”稱號(hào)。
5,、在全市文明優(yōu)質(zhì)服務(wù)競(jìng)賽活動(dòng)中,，我局陳軍同志被評(píng)為文明優(yōu)質(zhì)服務(wù)標(biāo)兵。
6,、年底,，我局稽查局被推薦為“巾幗文明崗”榮譽(yù)稱號(hào)，張艷麗,、張愛萍兩位同志被推薦為“三八紅旗手”,。
7、收入核算科被推薦為“巾幗標(biāo)兵崗”,。
8,、我局代表隊(duì)在慶元旦乒乓球團(tuán)體賽中奮力拼殺，連克強(qiáng)手,，榮獲男子團(tuán)體賽第一名,，我局榮獲優(yōu)秀組織獎(jiǎng)，這在近年來也是很罕見的,，不僅再創(chuàng)佳績,，而且使得參賽單位和選手對(duì)國稅部門刮目相看，為我局爭(zhēng)得了榮譽(yù),。
不足之處
20xx年成績的取得來之不易,，是縣局黨組正確領(lǐng)導(dǎo)的結(jié)果，是在座同志們大力支持和幫助的結(jié)果,，也是全縣廣大黨員干部積極參與,、辛勤工作的結(jié)果。
總結(jié)成績的同時(shí),，我們也清楚的意識(shí)到,，在工作中還存在一些問題和不足。比如：黨員管理,、黨務(wù)工作流程還有待于進(jìn)一步熟悉掌握; 基層黨組織作用發(fā)揮不明顯,，黨員教育管理有待于進(jìn)一步加強(qiáng);工會(huì)會(huì)員登記管理、困難幫扶救助,、走談家訪等急需建立健全相關(guān)制度;工會(huì)活動(dòng)組織少等等,。
心得體會(huì)
20xx年，個(gè)人體會(huì)有“三多三少”：“三多”一是對(duì)政工知識(shí)看得多了，了解的多了,，豐富了自己的工作經(jīng)歷和政治技能;二是通過參加注冊(cè)稅務(wù)師考試,，對(duì)各項(xiàng)涉稅知識(shí)學(xué)習(xí)得多了，從而系統(tǒng)更新了財(cái)務(wù)會(huì)計(jì),、法律和實(shí)務(wù)等方面的知識(shí),，提高了自己的業(yè)務(wù)技能;三是工作之余鍛煉的時(shí)間多了，起到了強(qiáng)身健智的效果,，為更好的工作和學(xué)習(xí)打下了良好基礎(chǔ),。“三少”一是名利思想少了,，通過大家在微信朋友圈里發(fā)的一些好的作品的閱讀和幫助,，認(rèn)識(shí)到了“不為名所累，不為利所困”的重要意義,，做到了勇于面對(duì)現(xiàn)實(shí),，查找不足，促使自己思想得到了進(jìn)一步升華和提高;二是感覺時(shí)間少了,，隨著注稅知識(shí)的不斷更新,，感覺需要學(xué)習(xí)的地方越來越多，時(shí)間越來越不夠用了,，在工作之余,，充分利用一切時(shí)間，感覺自己的生活更加充實(shí);三是疾病的困擾少了,，通過一年來堅(jiān)持騎車暴走,，原來一直因體重原因困擾的脂肪肝、高粘血癥沒有了,，感覺體力較往年充沛多了。
美好愿景
回顧過去,，我們心懷感恩,，展望未來，我們信心百倍,。在新的一年里,，黨辦全體同志將在各自的崗位上創(chuàng)新理念、創(chuàng)新方法,、創(chuàng)新能力,，凝心聚力，敢于擔(dān)當(dāng),，協(xié)同發(fā)展,，穩(wěn)中前行，圓滿完成各項(xiàng)工作任務(wù)，為促進(jìn)淮陽國稅事業(yè)健康持續(xù)發(fā)展增磚添瓦,，做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn),。
地稅局個(gè)人工作總結(jié)篇十三
納稅服務(wù)是稅務(wù)機(jī)關(guān)根據(jù)稅收法律、行政法規(guī)的規(guī)定,，在納稅人依法履行納稅義務(wù)和行使權(quán)利的過程中,，為納稅人提供的規(guī)范、全面,、便捷,、經(jīng)濟(jì)的稅前、稅中,、稅后各項(xiàng)服務(wù)措施的總稱,。新的《稅收征管法》及其《實(shí)施細(xì)則》首次在法律層面上將保護(hù)納稅人合法權(quán)益、為納稅人服務(wù)融入到稅務(wù)管理,、稅款征收,、稅務(wù)檢查等稅收征管的各個(gè)環(huán)節(jié)中，并作為稅務(wù)機(jī)關(guān)和稅務(wù)人員的法定義務(wù)和職責(zé),。那么稅務(wù)機(jī)關(guān)如何落實(shí)好《稅收征管法》,，將納稅服務(wù)作為一個(gè)永恒主題貫穿于稅收工作全過程，滿足社會(huì)對(duì)建立“服務(wù)型”稅務(wù)機(jī)關(guān)的要求等,，是擺在我們面前的一項(xiàng)重要課題,。
一、當(dāng)前基層納稅服務(wù)存在的問題
(一)納稅服務(wù)認(rèn)識(shí)有誤區(qū),。從稅務(wù)機(jī)關(guān)內(nèi)部看,，一提納稅服務(wù)，就認(rèn)為是行風(fēng)評(píng)議的事,，是辦稅大廳,、窗口的事;就社會(huì)而言，認(rèn)為稅務(wù)機(jī)關(guān)理應(yīng)為納稅人提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),，對(duì)其它各職能部門要求甚少,，對(duì)納稅人更無要求可言?！凹{稅服務(wù),、人人有責(zé)”的思想沒有深入人心。
(二)納稅服務(wù)重點(diǎn)排序錯(cuò)位,。納稅服務(wù)的重點(diǎn)要放在“公正”和“效率”兩個(gè)方面,，而現(xiàn)今一提納稅服務(wù)，人們想到的多是文明禮貌,、便民設(shè)施這些淺層次的服務(wù),。背離了這個(gè)排序，我們的服務(wù)工作就會(huì)陷入舍本求末、舉步不前的境地,。
(三)納稅服務(wù)素質(zhì)有待提高,。當(dāng)今隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展，納稅人對(duì)納稅服務(wù)需求不斷提高,，而稅務(wù)部門“素質(zhì)化服務(wù)”的理念尚未形成,，必然影響納稅服務(wù)質(zhì)量的提高。
(四)“重監(jiān)管,，輕服務(wù)”根深蒂固,。在傳統(tǒng)思維方式的影響下，稅務(wù)機(jī)關(guān)習(xí)慣于預(yù)先設(shè)定所有納稅人為偷稅嫌疑對(duì)象,，然后逐級(jí)制定管理辦法和措施,，監(jiān)控其偷逃稅動(dòng)向。這嚴(yán)重忽視了對(duì)納稅人權(quán)益的保障,，造成全社會(huì)陷入納稅信用危機(jī)的惡性循環(huán),，直接影響了外部投資環(huán)境。
二,、納稅服務(wù)應(yīng)遵循的原則
(一)法治原則,。堅(jiān)持依法治稅、依法行政是納稅服務(wù)的前提,。納稅服務(wù)是稅收?qǐng)?zhí)法的重要組成部分,，稅務(wù)機(jī)關(guān)為納稅人提供服務(wù)的過程中必須強(qiáng)化依法納稅，防范稅收風(fēng)險(xiǎn),。
(二)公正原則,。公正原則是納稅服務(wù)的基礎(chǔ)。為所有納稅人創(chuàng)造一個(gè)公平,、公正的稅收環(huán)境是稅務(wù)部門追求的目標(biāo),。
(三)透明原則。公開透明是確保公正公平原則得以落實(shí)的有效手段,，信息公開是世貿(mào)規(guī)則對(duì)行政透明度的整體要求,，也是防止的治本之策。
(四)效率原則,。簡化辦稅程序、提高工作效率是納稅服務(wù)的生命線,，全面實(shí)現(xiàn)服務(wù)“提速”是納稅服務(wù)的必然發(fā)展趨勢(shì)?，F(xiàn)代稅收必須充分利用計(jì)算機(jī)信息網(wǎng)絡(luò)等先進(jìn)手段，改進(jìn)申報(bào)方式,，實(shí)現(xiàn)資源共享,。
(五)誠信原則。政府誠信使用稅收，是納稅人口服心服納稅的必要前提,。稅務(wù)機(jī)構(gòu)誠信征稅,，是稅務(wù)機(jī)關(guān)作為政府部門取信于納稅人所做出的表率;納稅人誠信納稅是企業(yè)信用的標(biāo)志，是衡量一個(gè)國家文明程度的象征,。
三,、構(gòu)建納稅服務(wù)體系的設(shè)想
(一)增強(qiáng)服務(wù)理念
1、要從“實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀”思想的要求去認(rèn)識(shí),，做好為納稅人服務(wù)工作,，就是稅務(wù)部門在實(shí)踐代表最廣大人民根本利益的具體事項(xiàng)，就是在實(shí)踐“立黨為公,，執(zhí)政為民”的思想,。具體的檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)有兩個(gè)：一是為納稅人創(chuàng)造公開、公正,、寬松的稅收環(huán)境;二是為納稅人提供快捷便利的辦稅條件,。
2、要從依法治稅,、以德治稅,、樹立稅務(wù)部門良好形象的高度去認(rèn)識(shí)為納稅服務(wù)工作。為納稅人服務(wù),，既是稅務(wù)部門履行其職能不可缺少的重要組成部分,，又是稅務(wù)部門開展精神文明建設(shè)、部門文化建設(shè),、黨的建設(shè)以及優(yōu)化區(qū)域發(fā)展環(huán)境建設(shè)的重要內(nèi)容,。試想：如果沒有納稅人的滿意，哪有征稅方工作的順利發(fā)展!我們只有真正解決了認(rèn)識(shí)問題,，切實(shí)轉(zhuǎn)變治稅觀念,，牢固樹立依法建立“服務(wù)型”機(jī)關(guān)的理念,，才能能動(dòng)地把為納稅人服務(wù)工作抓緊,、抓實(shí)、抓出成效來,。
(二)追求人性化
就稅務(wù)部門而言,，不但要讓納稅人到稅務(wù)機(jī)關(guān)“能辦事、快辦事”,，而且要“好辦事,、事辦好”。因此,，人性化服務(wù)沒有最好,，只有更好,，我們要不斷創(chuàng)新為納稅人服務(wù)的方式。
1,、要從一刀切服務(wù)向有側(cè)重點(diǎn)服務(wù)轉(zhuǎn)變。根據(jù)納稅人情況不盡相同的客觀實(shí)際,，對(duì)重點(diǎn)稅源戶和一般企業(yè),、成熟企業(yè)和新辦企業(yè),，對(duì)企業(yè)納稅人和個(gè)體工商戶，采取不同的服務(wù)和管理方式,，在公平執(zhí)法的前提下，做到區(qū)別對(duì)待,，滿足納稅人的不同需求。
2,、要從單純服務(wù)向綜合服務(wù)轉(zhuǎn)變。把辦稅服務(wù)與日常稅收管理有機(jī)結(jié)合起來,，通過電話聯(lián)系,、走訪、納稅輔導(dǎo)等形式,，了解企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營,、財(cái)務(wù)收支、產(chǎn)品結(jié)構(gòu),、市場(chǎng)占有份額,、應(yīng)收應(yīng)付款項(xiàng)、利潤分配等綜合信息,，最終為組織稅收收入這一中心工作提供決策依據(jù)，為幫助企業(yè)業(yè)做大做強(qiáng)提供多層次的信息服務(wù),。
3,、要從被動(dòng)服務(wù)向主動(dòng)服務(wù)轉(zhuǎn)變，主動(dòng)深入企業(yè),，及時(shí),、準(zhǔn)確、全面地將稅收政策向納稅人詳細(xì)解釋,，減少由于納稅人了解稅收政策不及時(shí)或不全面出現(xiàn)的違反稅收政策的行為,，真正維護(hù)好納稅人的合法權(quán)益。
(三)互動(dòng)促發(fā)展
只有讓納稅人“事前參與,、事中監(jiān)督,、事后評(píng)判”，征納雙方良性互動(dòng),，納稅服務(wù)才能取得令人滿意的效果,。
1、事前參與：稅收政策的制定,，服務(wù)措施的出臺(tái),，要通過不同方式請(qǐng)納稅人共同參與。曲阜市地稅局將“約談制”引入稅收管理,，既幫納稅人“當(dāng)好家,、理好賬、交好稅”,，又請(qǐng)納稅人“挑毛病,、提建議、促提高”,，實(shí)現(xiàn)了征納“雙贏”效果,。
2、事中監(jiān)督,。稅務(wù)部門推行“地稅局長服務(wù)日”,、聘請(qǐng)廉政建設(shè)、行風(fēng)評(píng)議監(jiān)督員,、納稅服務(wù)義務(wù)監(jiān)督員推行民主評(píng)稅,，以及強(qiáng)化效能監(jiān)督舉報(bào)機(jī)制、開展明察暗訪等,，都是健全監(jiān)督機(jī)制的具體表現(xiàn),，有利于維護(hù)納稅服務(wù)的公正性。
3,、事后評(píng)判,。“服務(wù)行不行,，納稅人來評(píng)”,，納稅服務(wù)評(píng)判權(quán)回歸納稅人，既是尊重納稅人的具體表現(xiàn),，也是加大對(duì)稅務(wù)機(jī)關(guān)的有效監(jiān)督,，強(qiáng)化服務(wù)效果。
地稅局個(gè)人工作總結(jié)篇十四
今年,，辦公室在局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，緊緊圍繞全局工作中心,，認(rèn)真履行各項(xiàng)職能，在參與政務(wù),、管理事務(wù),、抓好服務(wù)等方面做了大量工作，較好的發(fā)揮了辦公室參謀助手,、協(xié)調(diào)服務(wù),、后勤保證的作用。現(xiàn)將今年辦公室開展的各項(xiàng)工作簡要總結(jié),。
一,、加強(qiáng)辦公室政務(wù)工作力度。
(一)不斷規(guī)范公文處理及辦公自動(dòng)化運(yùn)行,。嚴(yán)格按照《行政公文》及上級(jí)局的要求,，對(duì)收文及時(shí)處理，及時(shí)傳閱,。發(fā)文方面,，嚴(yán)格把關(guān)，對(duì)文件的文種,、格式進(jìn)行嚴(yán)格審核,，防止出現(xiàn)不規(guī)范發(fā)文的現(xiàn)象。
(二)加強(qiáng)信息調(diào)研工作,。重新制定了《北屯地稅局稅收新聞信息報(bào)送及采用情況考評(píng)辦法》,。在日常信息工作中，加強(qiáng)對(duì)信息報(bào)送質(zhì)量的審核把關(guān),，要求專職信息員及時(shí)對(duì)新聞,、信息的上稿情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)，并反饋到各科室,，及時(shí)督促各科室完成信息調(diào)研任務(wù),。今年，共編發(fā)《北屯地稅信息》42期,，《稅收調(diào)研》5期,，《籌建工作動(dòng)態(tài)》8期，《效能建設(shè)簡報(bào)》13期,，《創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)簡報(bào)》2期,，《稅收宣傳月專刊》2期,，被《阿勒泰地稅信息》采用16篇,，被《地區(qū)地稅要情》采用2篇，被自治區(qū)地稅信息采用7篇,，自治區(qū)地稅局網(wǎng)站采用19篇,，在自治區(qū)〈〈地稅心語〉〉雜志上發(fā)表文章6篇,，在北屯報(bào)上刊登新聞10篇。
(三)組織好各類工作會(huì)議的召開,。對(duì)年初工作會(huì)議,、各類視頻會(huì)議進(jìn)行組織和策劃，保證了會(huì)議的正常召開,。同時(shí)，做好局黨組會(huì)議,、局長辦公會(huì)議,、局務(wù)會(huì)議的安排和記錄。
(四)積極做好材料撰寫工作,。從工作實(shí)際出發(fā),，認(rèn)真組織撰寫各類會(huì)議材料、工作匯報(bào)材料,。
(五)加強(qiáng)督查督辦工作,。辦公室嚴(yán)格按照督查管理辦法的各項(xiàng)要求，認(rèn)真對(duì)本局或上級(jí)的重大工作安排或部署,、有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)批示,、制度落實(shí)情況及交辦事項(xiàng)進(jìn)行督查督辦，及時(shí)對(duì)督查情況進(jìn)行通報(bào),，確保了各項(xiàng)工作按部就班的開展,。
(六)加強(qiáng)檔案管理工作。按照檔案管理規(guī)定,，積極做好檔案管理工作,，強(qiáng)化環(huán)節(jié)控制，保證文件資料歸檔及時(shí),、安全完整和有效利用,。
(七)加強(qiáng)固定資產(chǎn)管理。建立固定資產(chǎn)卡片,，對(duì)固定資產(chǎn)及時(shí)進(jìn)行登記,。
二、精心組織,、抓好落實(shí),，開展好各項(xiàng)宣傳活動(dòng)。
(一)組織開展好公民道德建設(shè)月活動(dòng),。按照上級(jí)局的要求,，精心組織公民道德建設(shè)月的各項(xiàng)活動(dòng)，并做好計(jì)劃,、總結(jié)的上報(bào)工作,。
(二)積極同業(yè)務(wù)科室配合,，開展好稅收宣傳月活動(dòng)。會(huì)同業(yè)務(wù)科室,，緊緊圍繞“稅收,、發(fā)展、民生”這一主題,，結(jié)合工作實(shí)際,，精心組織開展了形式多樣、內(nèi)容豐富的宣傳活動(dòng),。
(三)積極組織開展民族團(tuán)結(jié)教育活動(dòng),。結(jié)合民族團(tuán)結(jié)教育月活動(dòng)，辦公室積極組織,，開展多種形式的教育活動(dòng),，通過開展干部思想座談會(huì)、撰寫民族團(tuán)結(jié)心得等活動(dòng),，提高干部的思想認(rèn)識(shí),。
三、加強(qiáng)人事管理,、教育培訓(xùn),、精神文明工作。
北屯地稅局掛牌成立前,，由辦公室負(fù)責(zé)人事,、教育培訓(xùn)和精神文明工作，主要開展了以下工作：
(一)加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè),。上半年,，開展了《土地增值稅》、《行政強(qiáng)制法》,、企業(yè)所得稅匯算清繳等全員業(yè)務(wù)培訓(xùn),。同時(shí)，先后組織人員參加了工資業(yè)務(wù)培訓(xùn)班,、公務(wù)員綜合業(yè)務(wù)培訓(xùn)班,、人事干部培訓(xùn)班、視頻會(huì)議系統(tǒng)管理及操作人員培訓(xùn)班等,。
(二)加強(qiáng)精神文明建設(shè)工作,。辦公室積極做好20xx年精神文明檔案的整理裝訂工作和今年上半年檔案資料的收集工作。
(三)及時(shí)準(zhǔn)確的報(bào)送縣處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部競(jìng)聘上崗的相關(guān)資料,，并積極配合區(qū)局政治部做好處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部考察的相關(guān)工作,。
四、做好辦公室各項(xiàng)事務(wù)工作。
(一)對(duì)職工健身房,、職工食堂重新進(jìn)行改造裝修,，使干部的健身和就餐環(huán)境進(jìn)一步改善。
(二)嚴(yán)格車輛管理,。車輛使用實(shí)行派車單制度,，以實(shí)際公里數(shù)為依據(jù)核算油耗，最大限度降低油耗,。同時(shí),，車輛維修實(shí)行定點(diǎn)維修制度，并按程序嚴(yán)格審批,。
(三)按照規(guī)定做好公務(wù)接待工作,。嚴(yán)格按照公務(wù)接待管理辦法的規(guī)定，以熱情友好,、勤儉節(jié)約的指導(dǎo)思想，遵守接待程序和審批,，嚴(yán)格接待標(biāo)準(zhǔn),，做好各級(jí)各類接待工作。
(四)改善辦公室工作環(huán)境,。今年,，制作張貼了樓內(nèi)廉政宣傳畫，更新了各類宣傳標(biāo)語,，并重新改造和規(guī)范了辦稅服務(wù)廳各項(xiàng)設(shè)施建設(shè),。
(五)做好各項(xiàng)會(huì)議的安排布置工作。在北屯地稅局籌備組建期間,，上級(jí)各類檢查,、調(diào)研較以往頻繁，同時(shí),，今年召開的視頻會(huì)議也較多,，在會(huì)議管理方面，辦公室認(rèn)真做好各項(xiàng)會(huì)議,、調(diào)研的安排布置工作,，保證了會(huì)議的正常進(jìn)行。
(六)加強(qiáng)安全保衛(wèi)工作,。認(rèn)真做好單位值班和重大事項(xiàng)報(bào)告工作,，按照機(jī)關(guān)值班管理制度，落實(shí)好節(jié)假日及日常值班工作,。尤其是今年7月份,，根據(jù)北屯鎮(zhèn)的要求，24小時(shí)雙人上崗值班，辦公室積極安排落實(shí),，并嚴(yán)格執(zhí)行值班各項(xiàng)規(guī)定要求,，加強(qiáng)機(jī)關(guān)安全保衛(wèi)工作。
(七)進(jìn)一步加強(qiáng)衛(wèi)生管理工作,。落實(shí)辦公區(qū)域的室內(nèi)及室外的衛(wèi)生管理制度,，提高環(huán)境衛(wèi)生水平，確保干部職工的身體健康,。尤其是從9月份開始,，十師北屯市相關(guān)部門每星期四對(duì)各單位的衛(wèi)生情況進(jìn)行檢查，辦公室積極做好室內(nèi)外衛(wèi)生的組織和管理工作,。
(八)積極做好本局網(wǎng)站的建立和更新工作,。今年8月，對(duì)我局的網(wǎng)站進(jìn)行了維護(hù)和更新,，并制定了《網(wǎng)站管理辦法》加強(qiáng)網(wǎng)站的日常管理,。
地稅局個(gè)人工作總結(jié)篇十五
一年來，在市局黨委和市委,、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，本人帶領(lǐng)全局干部職工緊緊圍繞“一平臺(tái)、兩關(guān)鍵,、三突出,、六注重”的工作思路，始終堅(jiān)持以組織收入工作為中心,，著力推進(jìn)征管創(chuàng)新,，深化稅源專業(yè)化管理，全面加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè),，真抓實(shí)干,，各項(xiàng)工作取得了新的進(jìn)展和突破。本人作為單位負(fù)責(zé)人,，在廉潔自律,、勤政為民、以身作則,、率先垂范的基礎(chǔ)上,，管好了班子，帶好了隊(duì)伍,，較好地履行了職責(zé)?，F(xiàn)將一年來本人在政治學(xué)習(xí)、履行職責(zé)和廉潔自律等情況總結(jié)如下：
一,、團(tuán)結(jié)干事,，征管創(chuàng)新,，推進(jìn)各項(xiàng)工作平穩(wěn)有序發(fā)展
xx局作為探索稅源專業(yè)化管理而成立的新單位，作為該局的負(fù)責(zé)人,，對(duì)我來說既是一種壓力,，更是一種挑戰(zhàn)，也深知身上責(zé)任的重大,，特別是要在今年南平市經(jīng)濟(jì)下行壓力增大等嚴(yán)峻復(fù)雜的形勢(shì)下有所突破,，是擺在我本人和局黨組面前需要解決的重大課題。為此,，我堅(jiān)持團(tuán)結(jié)干事出成績,、征管創(chuàng)新有出路的工作理念，在領(lǐng)導(dǎo)班子中講團(tuán)結(jié),，在全局隊(duì)伍中抓規(guī)范,，在外部協(xié)調(diào)中求發(fā)展，并積極推出了一系列征管創(chuàng)新的思路和舉措,。通過一年來的不懈努力,，基本理順了內(nèi)外關(guān)系，形成了內(nèi)和外順的工作局面,，各項(xiàng)工作平穩(wěn)有序推進(jìn)并取得了新的成效,。
(一)抓好組織收入，力爭(zhēng)完成各項(xiàng)收入任務(wù)
20xx年,，我們以組織收入為中心,，加大對(duì)稅費(fèi)源精細(xì)化,、科學(xué)化管理,，指導(dǎo)收入及時(shí)均衡入庫，力爭(zhēng)各項(xiàng)收入任務(wù)的完成,。我局各項(xiàng)稅費(fèi)累計(jì)入庫41262萬元,，同比增收579.65萬元，增長1.42%,。其中:稅收收入38146萬元,，同比增收179.08萬元，增長0.47%,，順利完成市局下達(dá)年計(jì)劃38100萬元;入庫基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)入庫871萬元,，同比增收98.24萬元，增長12.71%;失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)入庫84萬元,，同比增收10.78萬元,，增長14.73%;醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)入庫487萬元，同比增收209萬元,，增長75.26%,。為維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定、促進(jìn)地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展做出了一定貢獻(xiàn)。
(二)著力征管創(chuàng)新,，推進(jìn)稅源專業(yè)化管理
1.打造“扁平式”稅源管理模式,。針對(duì)分局人少事多、傳統(tǒng)機(jī)構(gòu)職能與稅源管理需求不匹配等矛盾,，因此減少管理層級(jí),，建立事找人、人人都是第一責(zé)任人的運(yùn)行機(jī)制,，健全明確崗位責(zé)體系,。在機(jī)構(gòu)設(shè)置上有自己的特色，將稅收管理員定位于管戶制,，承擔(dān)基礎(chǔ)性,、規(guī)范性和共性強(qiáng)稅源管理和服務(wù)工作，如申報(bào)管理,、戶籍管理和稅源管理等,。綜合股職能管理崗位實(shí)行管事制，承擔(dān)個(gè)性化和政策性強(qiáng)的稅源管理和服務(wù)事項(xiàng)及應(yīng)對(duì)同級(jí)(如征收,、稽查)或上級(jí)部門工作訴求,，如涉稅證明等。每位干部都有明確的崗位職責(zé)和工作流程,，實(shí)行“誰辦理,，誰負(fù)責(zé)”。在工作中還設(shè)置ab角,，實(shí)現(xiàn)ab角互補(bǔ),，所有涉稅事項(xiàng)進(jìn)行模塊化處理，同時(shí)將主要人力和精力放在對(duì)重點(diǎn)稅源的評(píng)估管理和風(fēng)險(xiǎn)防范上,，最大限度地發(fā)揮了有限的人力資源集中共享優(yōu)勢(shì)和層級(jí)優(yōu)勢(shì),，力爭(zhēng)建立精干高效、運(yùn)轉(zhuǎn)靈活,、快速反應(yīng)的組織架構(gòu),。
2.開展“體檢式”行業(yè)稅源調(diào)查。由于分局剛成立不久,，管戶分別來自延平區(qū)局和市直屬局,，存在管理稅源情況不明、底子不清的情況,。因此,，我局開展了對(duì)三行業(yè)五小類的行業(yè)稅源摸底調(diào)查，重點(diǎn)對(duì)房地產(chǎn)業(yè)開發(fā)項(xiàng)目情況,、高鐵高速建設(shè)項(xiàng)目及園區(qū)內(nèi)工業(yè)企業(yè)房產(chǎn)稅和土地稅等情況進(jìn)行“體檢把脈”,，了解主要行業(yè)資金運(yùn)營,、納稅等情況，分析稅收征管變化趨勢(shì),。20xx年來,，已完成了對(duì)三行業(yè)五小類稅源調(diào)查工作，新增了房地產(chǎn)企業(yè)13戶,、建筑企業(yè)14戶,，清理了移漏征漏管企業(yè)8戶。規(guī)范房地產(chǎn)開發(fā)行業(yè)股息紅利個(gè)人所得稅管理,，完成個(gè)案糾偏處理8戶,。推進(jìn)股息紅利個(gè)人所得稅預(yù)征管理，預(yù)征了當(dāng)期取得銷售收入的房地產(chǎn)企業(yè)28戶,，入庫695.24萬元,。認(rèn)定符合“即征即獎(jiǎng)”政策的工貿(mào)企業(yè)10戶，入庫房產(chǎn)稅和城鎮(zhèn)土地使用稅149.68萬元,。
3.探索納稅申報(bào)規(guī)范化管理,。針對(duì)當(dāng)前納稅申報(bào)制度中：申報(bào)信息口徑粗線條，涉稅信息量少;納稅人填報(bào)不規(guī)范,、缺漏項(xiàng)多等問題,，使我局在開展信息比對(duì)、征管質(zhì)量分析,、納稅評(píng)估及收入分析預(yù)測(cè)等工作中缺乏大量必需的第一手資料,，造成相關(guān)涉稅信息的重復(fù)申報(bào)收集。為進(jìn)一步減輕征納雙方在涉稅信息的報(bào)送和采集的壓力和負(fù)擔(dān),。今年,，我局選取房地產(chǎn)開發(fā)業(yè)作為攻關(guān)對(duì)象，研究該行業(yè)經(jīng)營特點(diǎn),、涉稅周期及決定或反映其應(yīng)納稅額數(shù)據(jù)和信息的特征,，并據(jù)此規(guī)范其申報(bào)的時(shí)間,、信息內(nèi)容和要求,，同時(shí)完善納稅人相關(guān)權(quán)利體系(如保密、同樣信息不得要求重復(fù)申報(bào)等),。同時(shí),，我局將在實(shí)現(xiàn)內(nèi)外部信息共享的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步建立信息比對(duì)分析應(yīng)用機(jī)制,，管理方式在橫向上實(shí)現(xiàn)由單環(huán)節(jié)向多環(huán)節(jié)拓展延伸,，縱向上實(shí)現(xiàn)由日常征管為重點(diǎn)向事中監(jiān)控、事后評(píng)估并重轉(zhuǎn)變,，初步建立以工作流程化,，管理專業(yè)化的管理模式,。
4.建立制度規(guī)范檔案管理。借鑒德化地稅檔案管理的相關(guān)做法,，制定了《南平市地方稅務(wù)局南平工業(yè)園區(qū)稅務(wù)分局征管檔案管理辦法》,，明確了“誰辦理，誰歸檔,，跨年移交集中管理”的原則,，確定了移交審核及補(bǔ)檔的工作程序和職責(zé)。今年我局購置了檔案盒,、檔案層架等硬件,，建立了綜合檔案室，確定了檔案管理員,，基本完成了20xx年度檔案立卷歸檔工作,，為下一步納稅評(píng)估和信息管稅奠定了物質(zhì)基礎(chǔ)。
(三)強(qiáng)化隊(duì)伍建設(shè),，確保全局上下穩(wěn)定平安
1.加強(qiáng)干部教育培訓(xùn)工作,。繼續(xù)推進(jìn)“黨員示范崗”的創(chuàng)建工作，通過優(yōu)秀“黨員示范崗”的評(píng)選表彰和黨課培訓(xùn)等方式提高黨員爭(zhēng)創(chuàng)意識(shí),。組織干部參加市局主辦的道德講堂活動(dòng),，使廣大黨員干部在心靈上接受道德的洗禮。組織干部參加“十佳稅源管理服務(wù)標(biāo)兵”考試,、莆田稅校培訓(xùn),、全市業(yè)務(wù)考試等、著力提高干部業(yè)務(wù)水平,。今年來,，共舉辦廉政教育、營業(yè)稅差額管理辦法,、“讀書的樂趣”主題講座活動(dòng),、星巴克文化理念等6期培訓(xùn);共組織干部參加房地產(chǎn)所得稅、建安企業(yè)所得稅,、初任培訓(xùn),、青干班培訓(xùn)等各類培訓(xùn)11期，累計(jì)213人次,。
2.廣泛開展文體活動(dòng),。今年，我局配合機(jī)關(guān)黨委制定了道德講堂活動(dòng)方案和計(jì)劃,，成功舉辦了地稅“道德講堂”1期,，參加“道德講堂”3次。為塑造稅務(wù)干部的社會(huì)形象,、培育良好的道德風(fēng)尚起到了積極的推進(jìn)作用,。10月時(shí),，組織全體干部到九峰山進(jìn)行登山比賽;11月時(shí)，與延平局,、直屬局一同組織干部職工參觀紅色基地,，營造出了一個(gè)文明、團(tuán)結(jié),、向上的氛圍,。
3.積極建立績效考核機(jī)制。按照“目標(biāo)導(dǎo)向,、指標(biāo)支撐,、標(biāo)準(zhǔn)可行、方法科學(xué)”的原則,，制定績效考核辦法和考評(píng)細(xì)則,，設(shè)置股(室)和個(gè)人兩大考評(píng)內(nèi)容，明確具體考評(píng)項(xiàng)目等,。同時(shí)按照“工作負(fù)荷系數(shù),、責(zé)任系數(shù),解決不同崗位的可比性問題”的要求，通過合理科學(xué)的績效評(píng)價(jià)管理,，不斷提升我局干部的責(zé)任心和執(zhí)行力,。目前基本完成指標(biāo)的修改，績效考評(píng)在試行階段,，已和市局信息科聯(lián)系,，修改考評(píng)軟件，逐漸將績效管理融入市局電子考評(píng)系統(tǒng),。
二,、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，注重修養(yǎng),，不斷提高自身思想和業(yè)務(wù)素質(zhì)
一年來,，本人堅(jiān)持以“三個(gè)代表”重要思想和精神為指導(dǎo)，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的xx屆三中全會(huì)及省委九屆十次全會(huì)精神,，注重黨性修養(yǎng)和“三觀”改造,，拒腐防變的能力進(jìn)一步提高。一是加強(qiáng)個(gè)人品德修養(yǎng),，堅(jiān)持做到“立黨為公,、執(zhí)政為民”,。一年來,，本人系統(tǒng)地學(xué)習(xí)了毛澤東思想、鄧小平理論,、“三個(gè)代表”重要思想,、科學(xué)發(fā)展觀以及黨的有關(guān)廉政建設(shè)和反腐敗工作理論,，提高了對(duì)廉政建設(shè)重要性和必要性的思想認(rèn)識(shí)，同時(shí)注重向新時(shí)代涌現(xiàn)出來的廉政楷模學(xué)習(xí),，通過對(duì)真人真事的感化,，從心靈的深處培植“立黨為公、執(zhí)政為民”的人格和官德,。二是注重加強(qiáng)與班子成員和科室人員之間的交流與溝通,，互相學(xué)習(xí)，取長補(bǔ)短,，并努力做到立足本職,，擺正位置，多做換位思考,，容人,、容事、容言,，在不斷的反思,，不斷的實(shí)踐中增長見識(shí)，錘煉身心,。通過不斷深入地學(xué)習(xí),，自己的思想覺悟得到進(jìn)一步提高，具有了明晰的政治鑒別能力和高度的政治敏感性,，在政治上始終和黨中央保持一致,。能堅(jiān)決執(zhí)行市局黨組及市委、市政府等所部署的重大戰(zhàn)略決策,，求實(shí)苦干,，腳踏實(shí)地工作。樹立了正確的人生價(jià)值觀,，為人正派,，以局工作為己任，團(tuán)結(jié)局其他領(lǐng)導(dǎo)班子成員,，盡職盡責(zé),，為促進(jìn)我局各項(xiàng)工作順利開展做出了自己較大的努力。三是為適應(yīng)新形勢(shì)和工作的需要,，我也不斷提高自身的業(yè)務(wù)水平,，抓住每一個(gè)學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，學(xué)習(xí)稅收專業(yè)知識(shí),，從而為更好地指導(dǎo)實(shí)際工作,，更好地服務(wù)于稅收事業(yè)的發(fā)展打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
三,、嚴(yán)格自律,，以身作則,，爭(zhēng)做艱苦奮斗、廉潔從政的表率
古人云：“其身正,，不令而行;其身不正,，雖令不從?！眴挝回?fù)責(zé)人的一言一行對(duì)于整個(gè)單位有著至關(guān)重要的影響力和輻射力,。因此，本人無論是在工作上還是在生活中,，時(shí)時(shí)處處注重樹立廉潔從政的好形象,。
(一)公私分明，勤儉節(jié)約,。本人從不因工作關(guān)系收受部屬的禮物,，對(duì)待同事間的正常交往，也注重禮尚往來,，輕重適度,，從不在公務(wù)活動(dòng)中接受管理對(duì)象的宴請(qǐng)、饋贈(zèng);從不用公款報(bào)銷非公務(wù)的任何費(fèi)用,。本人自幼養(yǎng)成了樸實(shí)厚道的品性和勤儉節(jié)約的生活作風(fēng),。生活起居，粗茶淡飯,，知足常樂;公務(wù)應(yīng)酬,，不搞排場(chǎng)，不搞攀比;下企業(yè)調(diào)研,，輕車簡從,，食堂就餐。
(二)議事決策,，注重民主,。始終注重團(tuán)結(jié)共事、民主議事,，講求決策的民主化,、科學(xué)化。定期召開局務(wù)會(huì),、專題辦公會(huì)等,，不斷健全民主集中制，堅(jiān)持做到集思廣益,，不憑主觀臆斷,，充分包容不同性格，兼容不同風(fēng)格，使決策盡量體現(xiàn)出“集體領(lǐng)導(dǎo),、民主集中,、個(gè)別醞釀,、會(huì)議決定”的原則,。
(三)從政處事，始終廉潔,。始終堅(jiān)信廉潔是立身之本,、成事之基，把輕名利,、遠(yuǎn)是非,、正心態(tài)當(dāng)作行為的準(zhǔn)則，正確行使黨和人民賦予的權(quán)力,，按工作權(quán)限和工作程序履行職責(zé),。嚴(yán)格遵守上級(jí)提出的反腐倡廉的各項(xiàng)規(guī)定，用黨紀(jì)政紀(jì)嚴(yán)格約束自己,，不搞特殊化,，自重、自警,、自省,、自律，工作標(biāo)準(zhǔn),，生活上低要求,，嚴(yán)以律已，踏實(shí)工作,。對(duì)于應(yīng)向組織報(bào)告的個(gè)人有關(guān)事項(xiàng),，均能做到認(rèn)真填寫，如實(shí)反映,。
回顧過去一年來的工作,，雖然取得了一定的成績和進(jìn)步，但與上級(jí)和干部的期望相比還有一定的差距,。一是面對(duì)復(fù)雜矛盾和困難,，有時(shí)顯得信心不足、缺乏攻堅(jiān)克難的底氣,，影響了工作的開展;二是學(xué)習(xí)理論知識(shí)不夠系統(tǒng),，調(diào)查研究不夠深入，經(jīng)常忙于一些事務(wù)性工作;三是日常管理不夠嚴(yán)格,，有時(shí)布置多,，檢查少，處理具體人和事時(shí)過于人性化和有思想顧慮。在今后的工作中,，我將努力加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),，不斷提高駕馭全局工作的能力和本領(lǐng)，切實(shí)加強(qiáng)黨性鍛煉和修養(yǎng),，不斷提高自身綜合素質(zhì),，不斷強(qiáng)化廉潔從政意識(shí)，永葆共產(chǎn)黨員的操守,。以更加飽滿的工作熱情,，更加務(wù)實(shí)的工作態(tài)度，開拓創(chuàng)新,，銳意進(jìn)取,，為稅收事業(yè)取得新的更大的成績而不懈努力。
