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2023年稅務師個人工作總結(7篇)

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2023年稅務師個人工作總結(7篇)
時間:2023-02-16 20:39:25     小編:zdfb

總結是把一定階段內的有關情況分析研究,做出有指導性的經驗方法以及結論的書面材料,,它可以使我們更有效率,,不妨坐下來好好寫寫總結吧,。怎樣寫總結才更能起到其作用呢,?總結應該怎么寫呢?下面是我給大家整理的總結范文,,歡迎大家閱讀分享借鑒,,希望對大家能夠有所幫助。

稅務師個人工作總結篇一

網(wǎng)絡和信息技術的廣泛應用,,隨著會計電算化的迅猛發(fā)展,。稅務稽查工作面臨著新的挑戰(zhàn)

電子帳套可以存在本機硬盤上,也可通過網(wǎng)絡存儲在其他硬盤,、磁帶,、光盤中。再次是稽查人員獲取企業(yè)財務軟件的基礎信息的渠道過窄,,雖然《征管法實施細則》第二十四條規(guī)定“納稅人使用計算機記賬的應當在使用前將會計電算化系統(tǒng)的會計核算軟件,、使用說明書及有關資料報送主管稅務機關備案“但是稅務機關往往因為沒有相應的運行環(huán)境和人員配置而無法試用。

這種情況下想在檢查前深入了解財務軟件的運用情況就受到相當程度制約,。最后是信息化環(huán)境下對控管,、檢查企業(yè)財務數(shù)據(jù)的相關法律依據(jù)尚欠完善。征管法》及實施細則沒有明確指出稅務機關有檢查,、封存有關電子數(shù)據(jù)作為證據(jù)的權力,。國稅發(fā)[20__]年47號文雖明確了稅務機關有開展電算化檢查的權力,但法律位階低,,且對電子取證,、電子檢查的具體執(zhí)法程序缺少規(guī)定。

局針對稅務檢查手段滯后于信息技術發(fā)展的現(xiàn)狀,,因此,。轉變傳統(tǒng)稽查思路,創(chuàng)新稅務檢查手段,,從20__年_月起,,將部署地稅稽查查帳軟件列為跨年度的重點工作之一。一年半來,,實踐中摸索,,摸索中前進,,對稽查信息化進行了有益的嘗試,取得了一定成效,,初步形成了一套比較完善的執(zhí)法程序和管理制度?,F(xiàn)就軟件開發(fā)應用過程中的經驗和心得與大家做一個交流。

二,、查帳軟件的功能特點

其產品已推廣應用于全國二十個省(一百多個城市稽查局,,取得了很好的應用效果。局與該公司聯(lián)合開發(fā)的查帳軟件包括數(shù)據(jù)準備,、分析評估,、項目檢查、帳務檢查,、成本檢測,、結果處理、綜合管理,、帳套管理,、基礎數(shù)據(jù)、模型管理,、系統(tǒng)功能等11大模塊,,從每個模塊中又散射出若干功能子模塊,每個子模塊又包括若干功能菜單,無錫奇星軟件科技有限公司擁有多年稅務查帳軟件的研發(fā)經驗,。主要具有以下功能特點:

可采集近百種300多個版本的財務軟件中的數(shù)據(jù);采集數(shù)據(jù)類型多,,

一采集范圍廣。包括:帳務數(shù)據(jù),、物流數(shù)據(jù),、工資數(shù)據(jù)和固定資產數(shù)據(jù);提供了多種采集方法。層層逼近分析技術和模型項目修正,。模型分析功能十分強大。

二提供比較全面的分析方法,。針對不同稅種,、不同項目提供相關的檢查工作表、檢查模型和稽查提示信息幫助檢查人員完成項目檢查,。

三提供分稅種項目化檢查平臺,。

四提供個人所得稅和固定資產的專項檢查平臺。

五提供物流數(shù)據(jù)及成本檢查分析方法加強稽查實施過程監(jiān)控管理,。

六提供數(shù)據(jù)集中管理平臺(b/s結構)以實現(xiàn)數(shù)據(jù)增值應用,。并提供跨年、月分析工具,。

七可以將企業(yè)多個年度的相關數(shù)據(jù)放在一個檢查平臺上,。以強化工具的分析功能,。加強了分析模型的適用性和軟件的伸縮性。對于主要模型的運行結果,。

八各種分析模型按照行業(yè)和不同年度進行設置,。內置數(shù)據(jù)加工功能,提高了模型的準確性,。

三,、使用查帳軟件查帳初見成效

深刻感受到信息高科技對稅務檢查的有力推動:查帳力度大大增強,案件質量得到切實提高,,稽查威懾力明顯提升,,隊伍建設再上一個臺階,經過一年半來的探索和實踐。內部管理更為規(guī)范化,、科學化和精細化,。具體來說,主要表現(xiàn)在以下六個方面:

查深查透案件一提高效率和準確度,。

而軟件通過科目的名稱,、憑證的摘要內容、金額等信息,,查帳軟件所提供的查帳工具和多樣化的模型提高了查帳的工作效率,。傳統(tǒng)的手工查帳只能從海量憑證中單純憑經驗來抽查。運用查找,、過濾等刪選手段,,能快速地將所需要的信息匯總列示,方便了檢查人員進行數(shù)據(jù)處理;利用軟件提供提供的指標分析,、報表分析,、帳戶分析、帳戶檢測,、分錄比對和存貨檢測等模型分析功能,,迅速發(fā)現(xiàn)異常信息,并通過穿透式閱帳功能幫助稽查人員任意透過總帳看明細帳,,透過明細帳直接看記帳憑證,,省去了稽查人員到企業(yè)大量的原始憑證中去翻找這一煩瑣的工作環(huán)節(jié)。

提升稽查威懾力二塑造稽查高科技形象.

進一步強化了查賬手段,,利用信息化查賬工具,。可以對多種常用財務軟件數(shù)據(jù)進行導出,,也可以多人聯(lián)合對一個案件同時進行案頭分析,,拓展了檢查的廣度和深度。使用軟件以前,,按照傳統(tǒng)的查帳方式對會計電算化企業(yè)進行查帳,,面對海量的原始單據(jù),,調帳費時,費力,,如要企業(yè)把憑證打印出來可能需要兩,、三天的時間,一旦遇到企業(yè)不配合的情況,,工作就難以順利展開?,F(xiàn)在只需帶光盤和u盤,稽查人員就可以獨立將企業(yè)數(shù)據(jù)采集出來帶回去檢查,,研究,,不需要會計從旁協(xié)助,企業(yè)也不必擔心憑證丟失,,最大限度地降低了查帳對企業(yè)正常生產經營的影響,,減輕了企業(yè)對于稅務稽查的抵觸情緒,同時也為我稽查隊伍塑造了文明,,親和,,高素質,高科技的形象,。

查賬軟件對企業(yè)的會計分錄進行全面檢測往往只要用幾分鐘時間,,據(jù)一線檢查人員反映。而人工檢查起碼要兩天,,效率是后者的十倍以上,。稅務部門能快速、高效,、準確地摸清對方的底牌,,極大的震懾了那些企圖以高科技手段蒙混過關的不法分子。

加強隊伍監(jiān)控三規(guī)范稽查業(yè)務流程,。

加上對各稅種,、各項目計稅依據(jù)的歸集和對查帳過程的記錄與控制,查帳軟件的使用過程體現(xiàn)了實施檢查的業(yè)務流程,。使內部管理更為規(guī)范化,、科學化和精細化。

規(guī)范了各類工作底稿,,對檢查人員而言。檢查內容和范圍,,統(tǒng)一了各類計算標準,,實現(xiàn)定式檢查。一些扣除比例,、扣除限額預先設置好參數(shù)(如業(yè)務招待費,、計稅工資限額,、個人所得稅扣除標準等)一旦歸集好計算依據(jù)就可自動計算出結果,可以避免檢查人員業(yè)務水平參差不齊造成的誤差,,規(guī)范檢查內容的同時,,對稽查人員的業(yè)務水平的提高大有幫助。特別是所得稅的歸集設置的項目,,從內容到口徑全部與省局的所得稅申報表基本一致,。這樣,對所得稅申報繳納不足的情況,,可以直接找出稅款差異的原因,。

能夠以查閱人員的身份查閱最原始的帳冊數(shù)據(jù),對審理人員而言,。從軟件應用各模塊的記錄中可以看出整個查帳過程,。審理時就彌補了傳統(tǒng)的審理僅審查紙質案卷的缺陷。審理人員可以看出取證是否完整,,對“事實清楚“把握更到位更準確,,有效地排除差錯。

事中,、事后的工作過程都會在檢查帳套內留下記錄,,對領導層而言??梢苑奖憔诸I導監(jiān)督,、檢查稽查工作的全過程。另一方面也提醒和督促檢查人員須敬業(yè)愛崗,,工作精益求精,。

四、提高稽查業(yè)務水平

必須具備基礎的計算機應用能力,、基本的會計電算化知識,。檢查干部在使用查帳軟件的過程中積累和共享查帳經驗,稽查人員要想成功地運用查帳軟件開展稽查工作,。不斷接觸和加深這些知識的研究和學習,,尤其是計算機應用能力,工作即學習,,學習即工作,,潛移默化地提高了稽查業(yè)務水平。

五,、降低稽查成本

可減少調帳檢查的次數(shù)與成本,,電子數(shù)據(jù)比較容易復制、轉儲,。軟件查帳減少了單個企業(yè)查帳時間,,大大降低了稅務稽查成本,。

六、實現(xiàn)數(shù)據(jù)增值應用

積累的案件數(shù)據(jù)會越來越多,,隨著查帳軟件的不斷應用,。查帳軟件應提供數(shù)據(jù)增值利用工具,可以利用這些工具進行各種統(tǒng)計分析,,以自動生成相關行業(yè)數(shù)據(jù),,自動修正查帳軟件中的相關參數(shù)同時可以將已查案件自動或半自動生成案例庫,用以指導類似企業(yè)檢查或案例學習,。

七,、開發(fā)應用中的幾點體會

人員培訓,感到上馬查帳軟件項目是一項系統(tǒng)工程,。人,、物、財,、目標,、機器設備、信息等六大因素互相聯(lián)系,、互相制約,。要達到最優(yōu)設計、最優(yōu)控制和最優(yōu)管理的目標,。制度建設等環(huán)節(jié)必須全程伴隨開發(fā)過程,。這里談一談開發(fā)應用中的幾點體會:

統(tǒng)籌規(guī)劃開發(fā)工作一成立強力領導小組。

帶頭參與,,領導重視,。上下一心是做好工作的有力保障。做法是成立了以稽查局長為組長,,各分管副局長和市局信息中心主任為副組長,,局中層干部為成員的領導小組;下設項目小組,由查帳能手和業(yè)務骨干組成,,具體負責項目的測試,、應用、二次開發(fā)的業(yè)務和技術工作,。班子成員結構合理,,既有綜合管理人員,也有專業(yè)技術人員,,既保證了團隊的有效溝通交流,,又便于在開發(fā)過程中高效靈活地配置人、物、財,、機器等各類資源。

尊重軟件開發(fā)客觀規(guī)律,,領導小組結合實際,。科學統(tǒng)籌,,將開發(fā)應用工作細化成實施準備,、實地采集數(shù)據(jù)、測試應用,、測試應用評估,、項目實施等五階段,分解責任,,落實到人,,有條不紊地予以實施。

邊開發(fā),、邊測試,、邊修改、邊完善,,一年多來,。分行業(yè)、有重點,、有針對地對查賬軟件進行實地測試,、應用、比對,,充分將稽查經驗,、方法與計算機信息技術相結合,攻克了財務軟件版本繁多,、數(shù)據(jù)接口不統(tǒng)一等難關,,規(guī)定時間內保質保量地完成了任務。

人員培訓貫穿始終二重視配套隊伍建設,。

不僅要有豐富的財會,、稽查知識和技能,查賬軟件應用要求稽查人員具有復合型的知識結構,。熟悉稅收法律法規(guī),,而且還應當掌握計算機及網(wǎng)絡技術,掌握數(shù)據(jù)處理和管理技術,。所以我認為“寧可人等裝備,,不可裝備等人“決不能等軟件出來后再培訓干部。局里從開發(fā)起始之日就狠抓配套隊伍建設,對人員的培訓工作貫穿始終,。目前為止,,已利用雙休日大規(guī)模集中培訓3次(包括召集市本級全體人員和各縣(市部分人員集中培訓1次,市本級全體人員單獨集中培訓1次,,檢查人員集中培訓1次平時,,通過演示性培訓,小組討論,,赴企業(yè)現(xiàn)場實地培訓和互幫互學等形式,,使全體稽查人員了解了軟件基本框架和主流財務軟件的運作模式,逐步掌握了查賬軟件的基本操作,,理解了檢查模型設置原理,、能熟練應用軟件提供的各種查賬技巧。

嚴格規(guī)范執(zhí)法程序三探索完善相關制度,。

對與案件有關的情況和資料可以記錄,、錄音、錄像,、照相和復制,。國稅發(fā)[20__]47號文明確了稅務機關有開展電算化檢查的權力。這是電子查帳的主要執(zhí)法依據(jù),。然而以上法律條文對電子數(shù)據(jù)作為稽查證據(jù)所涉及的證據(jù)完整性,、規(guī)范性、安全性以及證據(jù)使用,、儲存和保管等方面的具體操作都缺乏詳細指導,。局在參考了兄弟單位相關經驗的基礎上,征管法》第五十四條,、第五__大條規(guī)定稅務機關有權檢查納稅人的帳簿,、記帳憑證、報表和有關資料,。結合相關法律和本地實際,,大膽探索,主動創(chuàng)新,,制定了__市地方稅務局稽查局利用查賬軟件實施稽查的工作程序》見附件1規(guī)范了電子數(shù)據(jù)的調取,、保管、歸還,、存檔等多個環(huán)節(jié),,將利用查賬軟件實施稽查與tf20__設定的流程相結合,為檢查人員在實際操作中規(guī)范執(zhí)法,、嚴格程序,、依法行政提供了有力武器,。

科學規(guī)避項目風險四采用二次開發(fā)模式。

近一半的項目存在開發(fā)延期,,現(xiàn)代軟件工程學實踐表明,。預算超支等風險因素。為把項目風險降至最低,,項目小組決定大膽創(chuàng)新,,參照快速原型法(rapidprototyp思想進行二次開發(fā)。即首先構造一個具備主要功能的查帳軟件原型,,然后通過對它不斷試用,不斷修改,,不斷擴充完善得到本地化“查帳軟件,。

以奇星公司原有的綜合性查帳軟件為原型,這個思想指導下,。將稽查問題分析轉化成查帳軟件業(yè)務需求,,邊試用、邊細化,、邊完善,,順利實現(xiàn)了軟件的本地化“此基礎上,再進行二次開發(fā),,成功開發(fā)出工業(yè),、商業(yè)、餐飲業(yè),、房地產業(yè),、建筑業(yè)、金融業(yè)等六個行業(yè)的專業(yè)查帳軟件,,并在各行業(yè)的檢查中進行了應用,,尤其是餐飲業(yè)、所得稅匯總繳納企業(yè)的檢查中發(fā)揮了重要功能,。

風險低,,這種開發(fā)模式前期投入小。非常適用業(yè)務需求經常變化的情形,,有效跨越了業(yè)務人員不懂技術,,技術人員不懂業(yè)務的鴻溝。

稅務師個人工作總結篇二

20xx年,,在所領導的正確領導下,,所全所同志認真學習黨和國家的路線、方針,、政策,,著力落實上級年初提出的20xx年稅收工作指導思想和要求,堅持以科學發(fā)展觀為指引,從“兩個突破”入手,,通過建立學習型基層組織,、精神文明創(chuàng)建、稅務工作的重組,,全所同志齊心協(xié)力,,克服困難,創(chuàng)新進取,,圓滿完成了20xx年的各項工作任務,,現(xiàn)將其主要工作總如下。

一,、加強學習,、打牢思想基礎

一年來,我們所堅持對黨和國家的大政方針,、法律,、法規(guī)和總局、市局的相關文件的學習,,組織所里人員對一年來召開的業(yè)務工作會上的指導精神,,并組織全所同志到業(yè)務開展好的所學習取經,通過不間斷的學習實踐活動,,使全所同志認識到了自身的差距,,明確了自身努力的方向,提高了認識,,增強了自身的綜合素質,。

二、加強隊伍建設,,實現(xiàn)所里人員的最佳配置

20xx年,,我們所以精神文明創(chuàng)建為平臺,從改善稅務工作服務環(huán)境入手,,努力實現(xiàn)傳統(tǒng)稅務服務工作狀態(tài)的轉變,。所堅持公告納稅人的權利,公告納稅服務承諾等,,使所的各項工作透明度大為增強,,納稅人的滿意度大為提高。廉政建設方面,,堅持“兩手抓,,兩手都硬”的方針,把廉政建設的工作貫穿到稅收業(yè)務工作的全過程,,經常征求社會各界對所及其人員的意見,、要求,。通過教育學習、健全制度,、全面監(jiān)督,,全所全年未發(fā)生違法違紀事件,所風所貌和隊伍建設進步明顯,,社會反映良好,,為稅收工作起到了較好的保障著用。

二,、業(yè)務重組,、使工作流程更趨合理性

根據(jù)所里業(yè)務開展的實際情況,所里定崗,、定責,,重新整合業(yè)務流程,設置了咨詢和培訓綜合工作崗位,,從稅務代理、稅務審計,、稅務籌劃,、稅務顧問、咨詢服務等等,,面對面對客戶進行全方位的服務,。同時,所內建立了重點稅務業(yè)務工作手冊,,多次開會分析研究,,鼓勵大家面對困難,增強信心,。從“兩個突破”上下工夫,,加強內部行政管理,各施其職,,各盡其責,,堅持考核,以高度的熱情和責任心,,通過扎實有效的工作,,提高納稅人的自覺申報準確率,并建立重點稅源的聯(lián)系制度,,把管理融入服務,,在服務中嚴格管理,所提前月實現(xiàn)了全年任務,,為全年稅收任務的完成打下了良好的基礎,。使整個事務所管理工作職責明確,,銜接協(xié)調,流程更趨合理,,受到納稅人的一致好評,。

20xx年,所需要進行認真的總,,從制度,、辦法、管理,、學習,、等各方面都必須進行完善,在完善的基礎上鞏固成果使全所的政治素質,、業(yè)務素質都有較大提高,。特提出如下工作措施和安排:

1、繼續(xù)堅持創(chuàng)建學習型基層組織活動,,以人為本,,堅持每周的學習制度,加強政治理論,、政策文件,、法律法規(guī)的學習,加強人生觀,、世界觀理論的學習,,提高認識,使大家愛崗敬業(yè),,與時俱進,,不斷進取。

2,、繼續(xù)推進稅務服務工作改革,,使服務更加優(yōu)良,使管理更加到位,,圍繞“高效服務”這個中心,,使所里管理業(yè)務流程不斷完善,全面提高服務質量,。

3,、繼續(xù)加強對稅務部門的溝通,掌握更多更加豐富的稅務信息,,落實計劃工作的要求,。

4、堅持“兩手抓,,兩手都要硬”的方針,,糾正行業(yè)不正之風,,杜絕腐敗現(xiàn)象的發(fā)生,樹立良好形象,,爭創(chuàng)最佳文明單位,,使隊伍建設上臺階。

5,、堅持各項管理制度,,考核到人,考核到位,,保證各項改革,、辦法、職責的落實,,保證各項工作的順利開展,,促進全年各項工作任務的全面完成。

稅務師個人工作總結篇三

緊張,、充實而愉快的20xx年已揮手與我們告別,,在檢查二科團結、積極,、向上的工作氣氛中,,我作為這個隊伍中的一員,深切感受到了這一年里的收獲是何等豐碩,。在局領導及科長的正確帶領下,在全科同志們的真誠幫助下,,我通過刻苦鉆研,,勤于實踐,在自身素質和實踐經驗方面較之以往有了長足的進步,,更好地完成了領導交付的各項任務,,現(xiàn)將一年來的主要工作總結如下:

一、堅持政治學習,,樹立正確“三觀”

身為一名稅務稽查干部,,我始終把政治學習放在首位,一年來深入學習研究了黨的xx大和xx屆五中全會精神,,以鄧-小-平理論和“三個代表”重要思想為指導,,深入貫徹落實科學發(fā)展觀等方面的重要內容,我深刻理解了黨的理論對于指導工作的重要意義,,進一步增強了黨性觀念,,樹立了正確的世界觀、人生觀,、價值觀,。

二,、嚴格執(zhí)法,扎實工作,,陽光稽查

在每次檢查過程中,,我都時刻提醒自己做到深度思考、嚴格執(zhí)法,、規(guī)范行為,,在懲治偷稅,整頓和規(guī)范稅收秩序,、凈化稅收環(huán)境的工作過程中,,我無時無刻不在告訴自己要充分發(fā)揮稅務稽查的職能作用,處處以事實為依據(jù),,以法律為準繩,,對各類稅務違法行為進行了嚴肅的查處,從未發(fā)生過違紀行為,,取得了納稅人的一致好評和領導的認可,。

三、自我加壓,、刻苦學習,,夯實業(yè)務根基,努力提高綜合素質

幾年來的工作實踐使我深知精湛的業(yè)務水平在稽查工作中是多么重要,,安于現(xiàn)狀就會讓人失去追求卓越的原動力,。所以只有通過堅持不懈的學習,不斷提高自身業(yè)務素質,,才能適應新形勢下稽查工作的需要:于是我認真學習了新《企業(yè)會計準則》,、全面掌握了現(xiàn)代企業(yè)財務的內涵和具體規(guī)定,并與稅收法律法規(guī)相對照,,舉一反三,,深刻理解并掌握了其實質及運用,提高了稽查水平,,夯實了業(yè)務根基,。魯迅先生說過,“不滿足是向上的車輪”,。在這句話的時刻提醒下我通過堅持不懈的努力,,最終拿到了全國注冊稅務師資格證書。以外我還積極認真地參加省稅法宣活動,,較好完成領導布置的工作任務,,在今年的稅收征文活動中取得了全省第二名的好成績,同時上報到省局的稅法宣傳短信息也了得了三等獎,。如果把收獲比作一棵樹,,我想在20xx年我已擁有了一大-片綠蔭,。

在過去的一年里,我雖然做了一些工作,,取得了一些成績,,但這與領導的關心和同志們的幫助是分不開的,我自知在很多方面都還存在不足,,在今后的工作中,,我將更加嚴格地要求自己,及時的更新觀念,,以適應日益變化的社會環(huán)境,,力爭在工作崗位上充分發(fā)揮自己的主觀能動性和創(chuàng)造性,扎扎實實地開展工作,,決不辜負領導的期望,,為推進國稅事業(yè)發(fā)展,促進全市經濟建設和社會進步再作新貢獻,。

第一,、端正思想作風,提高思想政治素質

x年初,,我們堅持一周一次系統(tǒng)的學習《崗位監(jiān)督條例》和《紀律處分條例》,,并開展了深入廣泛的討論。4月份,,在分局傳達市局黨風廉政建設和人事人才會議精神后,,全組同志集中學習了龔局長會議講話,我們根據(jù)各自在工作中存在的問題,,認真反思,,揭擺問題,強化了政治思想覺悟和法律意識,。

第二,、參加社會實踐,,加強廉政教育

3月份,,通過分局組織的參觀“六新生”監(jiān)獄和貪污稅款一案的警示教育。各色各樣的貪官和腐-敗分子,,無一不是在理想信念上動搖和失落,,以至于背離和背叛,他們理論上不學,,黨性上不修,,政治上不堅,經不起權力和利益的誘-惑,,接受了腐朽落后的思想觀念,,突出了"私"字,,放大了"權"字,縱容了"貪"字,。記得經濟犯含著悔恨的眼淚,,喊著:“媽媽,能不能等等我”,。試想他今年已經50歲了,,還有20xx年才能出來,到那時,,他的雙親很可能已經不在了,。丟掉了現(xiàn)在也就丟掉了將來。

回來后,,我們全組人員開展了深刻的自查自糾自改,,每人寫下了近萬字的思想認識,大家紛紛表示要在工作中兢兢業(yè)業(yè),、恪盡職守,,在生活上艱苦樸素、廉潔自律,,做一個崗位上離不開的人,、一個納稅人信得過的人、一個領導放心的人,。

第三,、提高業(yè)務技能,參加各種形式學習

今年通過層層考核選拔,,分局“人才庫”一員,,她給科里同志進行了稽查業(yè)務培訓和所得稅業(yè)務培訓。在她的帶動下,,大家比學習,、比素質、比能力,。今年7月1日《行政許可法》頒布之前,,分局組織可《行政許可法》知識競賽,與其他組同志為科室取得了第二名好成績,。

稅務師個人工作總結篇四

20xx年,,我在省局和市委、市政府的正確領導下,,認真實踐“三個代表”重要思想,,始終堅持“依法治稅、從嚴治隊“的方針,率領全市2500多名國稅干部職工,,團結戰(zhàn)斗,,奮力拼搏,圓滿完成了全年各項工作任務,。我被省人事廳,、省國稅局聯(lián)合授予“全省國稅系統(tǒng)先進工作者“稱號?;仡櫼荒陙淼墓ぷ?,我主要是在四個方面下功夫:

一、加強學習,,與本憬

在我看來,,學習是一種政治責任,是一種思想境界,,是一種精神追求,。在學習上,我著重把握了三點,。

(一)學習理論,,提高政治思想素養(yǎng)。一年來,,我始終把提高自身政治素質放在首位,,持之以恒地學習馬列主義、毛澤東思想,、鄧小平理論和“三個代表“重要思想,,并堅持理論聯(lián)系實際,把學習理論與提高觀察分析問題的能力結合起來,,注重從政治上,、全局上觀察、分析和處理問題;與國稅工作實際結合起來,,創(chuàng)造性地抓好組織收入,、稅務改革、干部管理等各項工作;與增強黨性觀念,,改造世界觀,、人生觀、價值觀結合起來,,增強拒腐防變能力,。

(二)鉆研業(yè)務,,提高稅收實踐能力,。作為一名市局國稅領導干部,熟悉稅收政策、通曉稅收規(guī)律,,是一項必備的基本功,。為了提高業(yè)務水平,我努力鉆研稅收業(yè)務,,工作中遇到政策疑難問題,,及時請示上級領導,并征詢身邊一些熟悉業(yè)務,、經驗豐富的同志的意見,,不斷完善工作決策,減少工作失誤,。同時,,我自覺緊跟時代要求,帶頭學習掌握計算機操作技術,,應用辦公自動化系統(tǒng),,了解“金稅工程“相關知識,還廣泛涉獵經濟,、法律,、管理、歷史等學科的知識,,不斷拓寬視野,,豐富積累知識,奠定了堅實的素質基礎,。

(三)聯(lián)系實際,,提高統(tǒng)攬全局水平。深入基層調研,,到實踐中去尋找答案,,是提高領導水平的有效途徑。,、一年來,,我每月用將近一半的時間下基層,先后就組織收入工作,、信息化建設,、基層國稅單位作風建設狀況、稅收服務等問題開展深入細致的調查研究,。在充分掌握第一手資料的基礎上,,形成了《關于稅收信息化建設若干問題思考》、《國稅部門作風建設的現(xiàn)狀及對策》,、《關于國稅部門貫徹“三個代表“思想的著力點》等調研文章,,并都及時轉化成了工作思路,,指導了工作實踐。

二,、履行職責,,真抓實干

作為“一班之長“,我注意抓主要矛盾,,總攬全局,,協(xié)調各方,求真務實,,真抓實干,。

(一)狠抓重點講實干。

我特別強調抓好“五個加強“,,即圍繞組織收入,,加強執(zhí)法:圍繞信息化建設,加強培訓l|;圍繞稅收執(zhí)法,,加強檢查;圍繞組織建設,,加強監(jiān)督;圍繞服務發(fā)展,加強管理,。特別是針對“執(zhí)法難到位,、稅款難入庫、任務難完成“這些癥結問題,,我要求各級國稅部門把各項稅收檢查貫穿于組織收入的全過程,,做到應收盡收,無稅禁收,,加固了征管防線,,推動了政策到位,促進了稅收增長,。同時,,我注重協(xié)調與各級黨委、政府和銀行,、財政等職能部門的關系,,多次出面協(xié)調稅款入庫,消化了歷年虛收包袱近4000萬元,,提高了全市國稅收入質量,。

(二)善抓典型求實效。

運用典型,,指導全局,,是我長期堅持的一條工作思路。我十分注重發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)有針對性的典型,,收到了“點亮一盞燈,,照亮一大片“的效果,。如針對濫用職權、執(zhí)法隨意性的問題,,樹立了××縣推行稅收執(zhí)法“四制“的典型;針對個體稅收漏洞較大的情況,要求一個縣(市)局總結推行一個有特色的單項稅收管理辦法;針對基層分局管理偏散,、偏松的實際,,在全市抓“基層樣板分局“創(chuàng)建競賽活動;針對班子隊伍建設現(xiàn)狀,開展“五好班子”,、“優(yōu)秀局長”,、“五個系列能手”、“先進工作者”評選活動,,推出了一批先進典型,,并組織召開了近10個現(xiàn)場會,及時將先進典型的工作經驗予以推廣,,發(fā)揮了典型的示范效應,,較好地推動了全局工作的開展。

(三)嚴抓督查創(chuàng)實績,。

工作貴在落實,,落實的關鍵在領導,重點靠督查,?;诖耍叶啻沃鞒终匍_局黨組織會議,,研究制定《全市國稅工作年度綜合考核辦法》,,成立了專門的考核工作領導小組,由我親自任組長,,并將考核結果作為年終評比表彰,、實施獎懲的主要依據(jù)。同時,,局黨組一班人明確分工,,每人包一個片,負責督導1至2個縣(市)局各項工作的開展,。由于督導有力,,考核到位,全年各項工作目標都順利實現(xiàn),。國稅收入質量穩(wěn)步提升,,稅收信息化建設整體提速,“三位一體“改革穩(wěn)妥到位,,稅收秩序明顯好轉,,精神文明建設碩果累累,,全市國稅系統(tǒng)建成“省級文明系統(tǒng)“,市局先后被省人事廳,、省國稅局評為“全省國稅系統(tǒng)先進集體“,,被國家人事部、國家稅務總局評為“全國稅務系統(tǒng)先進集體“,。

三,、凝心聚力,團結協(xié)作

團結是一個領導班子戰(zhàn)斗力的源泉,。一年來,,我堅持發(fā)揮班子成員的集體智慧,完成各項工作任務,。主要做到了三點:

(一)堅持“三個帶頭”二凝聚一班人的智慧,。一是帶頭堅持執(zhí)行民主集中制,對重大工作部署和人事,、基建經費和收入計劃分配等重大問題,,一律經過黨組集體討論,民主決策,,不搞“一言堂”,。二是帶頭履行職責。我把主要精力放在“出思路,、用干部”上,,抓主要工作,抓大事,,抓熱點,、難點、焦點問題的解決,。三是帶頭堅持民主生活會制度,,定期召開黨組民主生活會,開展批評與自我批評,,正確對待白己,,正確對待他人,正確對待不同意見,,正確對待工作失誤,,從而充分調動了一班人的積極性。

(二)堅持“三講”,,集中一班人的力量,。一是講政治。以黨的事業(yè)和人民的利益為重,,用宏偉的目標激勵班子成員,,用崇高的事業(yè)感召班子成員,,使大家心往一處想,勁朝一處使,,團結一心,,共同奮斗。二是講民主,。摒棄“家長”觀念,,正確處理好集體領導與個人負責的關系,把個人置身于集體領導之下,,對班子中的不同意見,,聽得進,,分得清,。三是講團結。即帶頭做到互相支持不爭權,,互相信任不猜疑,,互相尊重不刁難,互相諒解不賭氣,,互相關心不冷淡,,互相補臺不拆臺,互相配合不推誘,,互相通氣不閉塞,,互相批評不忌恨,互相監(jiān)督不護短,。

(三)堅持“三放”,,形成一班人的合力。即對班子成員做到放心,、放手,、放正?!胺判摹?,就是同副職之間坦誠相見,以誠相待,,互相尊重,,互相信任,互相包容,,互相支持,。“放手”,,給了副職多大的責任,,就給副職多大的權力,,做到責權統(tǒng)一。對副職科學分工,、優(yōu)化組合,、合理授權,使大家人事相宜,,優(yōu)勢互補,。對副職職責范圍內的事,盡量多了解,、多引導,,少批評、少干預,?!胺耪本褪前迅甭殧[在應擺的位置上,真正做到揚其所長,,避其所短,,使之在其位、謀其政,,從而既發(fā)揮成員個體作用,,又發(fā)揮班子整體效能。

四,、牢記宗旨,,勤政廉政

我始終牢記宗旨,勤政廉政,,以自身的人格力量來樹立領導威信,,實現(xiàn)工作目標。

(一)嚴于律己,,以德為本,。我對上堅決維護上級的權威,確保政令暢通,,令行禁止,,把上級的各項工作部署落到實處;對下牢記為人民服務的宗旨,密切同干部職工的關系,,為基層服務,,為干部職工多辦實事;對自己從嚴要求,自覺加強黨性鍛煉,,大公無私,,光明磊落,堂堂正正做人,踏踏實實做事,,清清白白做宮,。

(二)身體力行,以勤立業(yè),。首先抓全盤運籌,。每月的工作通過局長辦公會、局務會議定,,做到每月干幾件事,,主要抓什么,次要抓什么,,兼顧抓什么,,都一清二楚。事項確定后,,就一門心思按進度抓檢查,,落實不夠的重點督辦。其次抓分工負責,,堅持實行集體領導下的分工分級負責制,,發(fā)揮班子成員和各級干部的積極性和創(chuàng)造性,,使自己從繁瑣事務中解脫出來,,把主要精力放在想大事、抓大事上,。其三,,實行“←字工作法”,工作到一線去指揮,,任務到一線去落實,,問題到一線去解決,經驗到一線去總結,。形成了“從一抓起”的良好作風,。

(三)廉潔自律,以廉生威,。一年來,,我自覺嚴格按照《黨章》、《廉政準則》來規(guī)范自己的言行,,要求別人做的自己帶頭做到,,禁止別人做到的自已堅決不做,事事處處做到自重,、自省,、自警、自勵,,以自已的一言一行去感召人,、帶動人,,發(fā)揮“一班之長”的表率作用。如機構改革有關人事任免問題,,市局面向社會招聘計算機技術人員和從基層選調年輕干部等重大事項,,我都是交局黨組會集體研究,民主決策,,并將結果在全系統(tǒng)公開,、公、示,,實行“陽光下操作“,,群眾普遍反響良好。

總結一年來我個人的學習,、思想,、工作、帶隊,、廉政情況,,我深感在一些方面還需要繼續(xù)努力,主要是個人創(chuàng)新意識還有待進一步增強,,領導決策水平還有待進一步提高,,抓黨組中心組的學習還有待進一步加強,抓機關管理制度的執(zhí)行還有待進一步嚴格,。

稅務師個人工作總結篇五

20xx年,,我在省局和市委、市政府的正確領導下,,認真實踐“三個代表”重要思想,,始終堅持“依法治稅、從嚴治隊“的方針,,率領全市2500多名國稅干部職工,,團結戰(zhàn)斗,奮力拼搏,,圓滿完成了全年各項工作任務,。我被省人事廳、省國稅局聯(lián)合授予“全省國稅系統(tǒng)先進工作者“稱號,?;仡櫼荒陙淼墓ぷ鳎抑饕窃谒膫€方面下功夫:

一,、加強學習,,與本憬

在我看來,學習是一種政治責任,是一種思想境界,,是一種精神追求,。在學習上,我著重把握了三點,。

(一)學習理論,,提高政治思想素養(yǎng)。一年來,,我始終把提高自身政治素質放在首位,,持之以恒地學習馬列主義、毛澤東思想,、鄧小平理論和“三個代表“重要思想,,并堅持理論聯(lián)系實際,把學習理論與提高觀察分析問題的能力結合起來,,注重從政治上,、全局上觀察、分析和處理問題;與國稅工作實際結合起來,,創(chuàng)造性地抓好組織收入,、稅務改革、干部管理等各項工作;與增強黨性觀念,,改造世界觀,、人生觀、價值觀結合起來,,增強拒腐防變能力,。

(二)鉆研業(yè)務,,提高稅收實踐能力,。作為一名市局國稅領導干部,熟悉稅收政策,、通曉稅收規(guī)律,,是一項必備的基本功。為了提高業(yè)務水平,,我努力鉆研稅收業(yè)務,,工作中遇到政策疑難問題,及時請示上級領導,,并征詢身邊一些熟悉業(yè)務,、經驗豐富的同志的意見,不斷完善工作決策,,減少工作失誤,。同時,我自覺緊跟時代要求,帶頭學習掌握計算機操作技術,,應用辦公自動化系統(tǒng),,了解“金稅工程“相關知識,還廣泛涉獵經濟,、法律,、管理、歷史等學科的知識,,不斷拓寬視野,,豐富積累知識,奠定了堅實的素質基礎,。

(三)聯(lián)系實際,,提高統(tǒng)攬全局水平。深入基層調研,,到實踐中去尋找答案,,是提高領導水平的有效途徑。,、一年來,,我每月用將近一半的時間下基層,先后就組織收入工作,、信息化建設,、基層國稅單位作風建設狀況、稅收服務等問題開展深入細致的調查研究,。在充分掌握第一手資料的基礎上,,形成了《關于稅收信息化建設若干問題思考》、《國稅部門作風建設的現(xiàn)狀及對策》,、《關于國稅部門貫徹“三個代表“思想的著力點》等調研文章,,并都及時轉化成了工作思路,指導了工作實踐,。

二,、履行職責,真抓實干

作為“一班之長“,,我注意抓主要矛盾,,總攬全局,協(xié)調各方,,求真務實,,真抓實干。

(一)狠抓重點講實干,。

我特別強調抓好“五個加強“,,即圍繞組織收入,,加強執(zhí)法:圍繞信息化建設,加強培訓l|;圍繞稅收執(zhí)法,,加強檢查;圍繞組織建設,,加強監(jiān)督;圍繞服務發(fā)展,加強管理,。特別是針對“執(zhí)法難到位,、稅款難入庫、任務難完成“這些癥結問題,,我要求各級國稅部門把各項稅收檢查貫穿于組織收入的全過程,,做到應收盡收,無稅禁收,,加固了征管防線,,推動了政策到位,促進了稅收增長,。同時,,我注重協(xié)調與各級黨委、政府和銀行,、財政等職能部門的關系,,多次出面協(xié)調稅款入庫,消化了歷年虛收包袱近4000萬元,,提高了全市國稅收入質量,。

(二)善抓典型求實效。

運用典型,,指導全局,,是我長期堅持的一條工作思路。我十分注重發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)有針對性的典型,,收到了“點亮一盞燈,,照亮一大片“的效果。如針對濫用職權,、執(zhí)法隨意性的問題,,樹立了××縣推行稅收執(zhí)法“四制“的典型;針對個體稅收漏洞較大的情況,要求一個縣(市)局總結推行一個有特色的單項稅收管理辦法;針對基層分局管理偏散,、偏松的實際,在全市抓“基層樣板分局“創(chuàng)建競賽活動;針對班子隊伍建設現(xiàn)狀,,開展“五好班子”,、“優(yōu)秀局長”、“五個系列能手”,、“先進工作者”評選活動,,推出了一批先進典型,,并組織召開了近10個現(xiàn)場會,及時將先進典型的工作經驗予以推廣,,發(fā)揮了典型的示范效應,,較好地推動了全局工作的開展。

(三)嚴抓督查創(chuàng)實績,。

工作貴在落實,,落實的關鍵在領導,重點靠督查,?;诖?,我多次主持召開局黨組織會議,研究制定《全市國稅工作年度綜合考核辦法》,成立了專門的考核工作領導小組,,由我親自任組長,并將考核結果作為年終評比表彰,、實施獎懲的主要依據(jù),。同時,局黨組一班人明確分工,,每人包一個片,,負責督導1至2個縣(市)局各項工作的開展。由于督導有力,,考核到位,,全年各項工作目標都順利實現(xiàn)。國稅收入質量穩(wěn)步提升,,稅收信息化建設整體提速,,“三位一體“改革穩(wěn)妥到位,稅收秩序明顯好轉,,精神文明建設碩果累累,,全市國稅系統(tǒng)建成“省級文明系統(tǒng)“,市局先后被省人事廳,、省國稅局評為“全省國稅系統(tǒng)先進集體“,,被國家人事部、國家稅務總局評為“全國稅務系統(tǒng)先進集體“,。

三,、凝心聚力,團結協(xié)作

團結是一個領導班子戰(zhàn)斗力的源泉,。一年來,,我堅持發(fā)揮班子成員的集體智慧,完成各項工作任務,。主要做到了三點:

(一)堅持“三個帶頭”二凝聚一班人的智慧,。一是帶頭堅持執(zhí)行民主集中制,,對重大工作部署和人事、基建經費和收入計劃分配等重大問題,,一律經過黨組集體討論,,民主決策,不搞“一言堂”,。二是帶頭履行職責,。我把主要精力放在“出思路、用干部”上,,抓主要工作,,抓大事,抓熱點,、難點,、焦點問題的解決。三是帶頭堅持民主生活會制度,,定期召開黨組民主生活會,,開展批評與自我批評,正確對待白己,,正確對待他人,,正確對待不同意見,正確對待工作失誤,,從而充分調動了一班人的積極性,。

(二)堅持“三講”,集中一班人的力量,。一是講政治,。以黨的事業(yè)和人民的利益為重,用宏偉的目標激勵班子成員,,用崇高的事業(yè)感召班子成員,,使大家心往一處想,勁朝一處使,,團結一心,,共同奮斗。二是講民主,。摒棄“家長”觀念,,正確處理好集體領導與個人負責的關系,把個人置身于集體領導之下,,對班子中的不同意見,,聽得進,分得清,。三是講團結,。即帶頭做到互相支持不爭權,互相信任不猜疑,,互相尊重不刁難,,互相諒解不賭氣,互相關心不冷淡,,互相補臺不拆臺,,互相配合不推誘,互相通氣不閉塞,,互相批評不忌恨,,互相監(jiān)督不護短。

(三)堅持“三放”,,形成一班人的合力,。即對班子成員做到放心、放手,、放正,。“放心”,,就是同副職之間坦誠相見,,以誠相待,互相尊重,,互相信任,,互相包容,互相支持,?!胺攀帧保o了副職多大的責任,,就給副職多大的權力,,做到責權統(tǒng)一。對副職科學分工,、優(yōu)化組合,、合理授權,使大家人事相宜,,優(yōu)勢互補,。對副職職責范圍內的事,盡量多了解,、多引導,,少批評、少干預,?!胺耪本褪前迅甭殧[在應擺的位置上,,真正做到揚其所長,避其所短,,使之在其位,、謀其政,從而既發(fā)揮成員個體作用,,又發(fā)揮班子整體效能,。

四、牢記宗旨,,勤政廉政

我始終牢記宗旨,,勤政廉政,以自身的人格力量來樹立領導威信,,實現(xiàn)工作目標,。

(一)嚴于律己,以德為本,。我對上堅決維護上級的權威,,確保政令暢通,令行禁止,,把上級的各項工作部署落到實處;對下牢記為人民服務的宗旨,,密切同干部職工的關系,為基層服務,,為干部職工多辦實事;對自己從嚴要求,,自覺加強黨性鍛煉,大公無私,,光明磊落,,堂堂正正做人,踏踏實實做事,,清清白白做宮,。

(二)身體力行,以勤立業(yè),。首先抓全盤運籌,。每月的工作通過局長辦公會、局務會議定,,做到每月干幾件事,,主要抓什么,次要抓什么,,兼顧抓什么,,都一清二楚。事項確定后,就一門心思按進度抓檢查,,落實不夠的重點督辦,。其次抓分工負責,堅持實行集體領導下的分工分級負責制,,發(fā)揮班子成員和各級干部的積極性和創(chuàng)造性,,使自己從繁瑣事務中解脫出來,,把主要精力放在想大事,、抓大事上。其三,,實行“←字工作法”,,工作到一線去指揮,任務到一線去落實,,問題到一線去解決,,經驗到一線去總結。形成了“從一抓起”的良好作風,。

(三)廉潔自律,,以廉生威。一年來,,我自覺嚴格按照《黨章》,、《廉政準則》來規(guī)范自己的言行,要求別人做的自己帶頭做到,,禁止別人做到的自已堅決不做,,事事處處做到自重、自省,、自警,、自勵,以自已的一言一行去感召人,、帶動人,,發(fā)揮“一班之長”的表率作用。如機構改革有關人事任免問題,,市局面向社會招聘計算機技術人員和從基層選調年輕干部等重大事項,,我都是交局黨組會集體研究,民主決策,,并將結果在全系統(tǒng)公開,、公、示,,實行“陽光下操作“,,群眾普遍反響良好。

總結一年來我個人的學習、思想,、工作,、帶隊、廉政情況,,我深感在一些方面還需要繼續(xù)努力,,主要是個人創(chuàng)新意識還有待進一步增強,領導決策水平還有待進一步提高,,抓黨組中心組的學習還有待進一步加強,,抓機關管理制度的執(zhí)行還有待進一步嚴格。

稅務師個人工作總結篇六

時光轉瞬即逝,,緊張,、充實的xx年即將過去。一年來我們始終以“三個代表”重要思想為指導方針,,努力提高自己的政治覺悟;以組織稅收收入為中心,,促進稅收增長;以加強干部隊伍建設,全面提高干部隊伍整體素質;以加強行風建設為契機,,樹立窗口形象?,F(xiàn)將今年的工作總結如下:

政治思想方面

注重政治業(yè)務知識學習,以學習提高素質,。認真學習,、深刻領會十九大報告及“三個代表”重要思想,全面提高政治思想素質,。為使干部的思想盡快適應新形勢新工作的需要,。我所先后組織學習了十九大報告及“三個代表”重要思想和<國家公務員行為規(guī)范>、公民道德教育及廉潔自律手冊等,。將思想工作日?;谧鏊枷牍ぷ魇冀K堅持以人為本,、實事求是,、注重實效。樹立顧全大局,,團結民主,,增強全所的凝聚力和戰(zhàn)斗。

組織收入方面

嚴格管理,、挖內潛,,超額完成稅收任務。xx年,,稅務所稅收任務60萬元,。相對于我所稅源少,、小、散且納稅人流動性強的特點,,為確保完成縣局下達的稅收任務,,在年初就明確工作思路,全所干部統(tǒng)一認識制定詳細的工作計劃,,有準備的開展工作,,逐步完善崗位責任制,截止年末共組織稅收收入105萬元,,超額完成計劃的175%,。

1、科學合理劃分工作崗位,。根據(jù)干部的各自自身特點點劃分工作崗位,,做到人盡其才,揚長避短充分調動了干部的積極性,。

2、開展崗位技能培訓,。將征管規(guī)程和軟件結合起來,,按照各自的崗位職責進行模擬練習并在工作中出現(xiàn)的問題及時上報。現(xiàn)在每名干部都能獨立地完成自己崗位工作,,并對操作軟件遇到常見問題能夠解決,。

3、廣范建立代收代繳關系,。對稅源不宜控管采取源泉控管建立代收代繳,。今年僅代收代繳組織收入60余萬元占全年稅收收入的一半。

4,、加強重點稅源的監(jiān)控,。經常到重點稅源企業(yè)進行輔導、了解掌握企業(yè)的銷售情況,,對企業(yè)在納稅上遇到的問題給予積極答復和幫助,。重點稅源企業(yè)今年比去年稅收增加50%。

5,、加強內部管理,,增加納稅人的信息。對轄區(qū)個體工商戶和企業(yè)基礎資料重新進行收集,、整理,、裝訂。并借此對轄區(qū)納稅人進一步了解,。

6,、規(guī)范發(fā)票管理。從年初到年末我一直在企業(yè)事業(yè)及184團和夏孜蓋政府宣傳發(fā)票管理辦法及稅收政策。并對重點單位進行了監(jiān)控,,有效促進稅收增長,。

加強行風建設、提高服務質量

稅務所是窗口單位,,反映稅務形象,。基層一線干部的行為是否規(guī)范在很大程度上影響窗口形象是否美觀,,去年納稅人對我所的服務態(tài)度滿意率不高,。通過機關行風評議及和干部溝通,提高干部的服務意識今年納稅人對我所滿意率超過90%,。

加強黨風廉政建設方面

全面落實黨風廉政建設責任制,。把全面落實黨風廉政建設責任制貫穿于稅收工作全過程,擺在突出位置,,推動反腐敗各項工作的落實,。切實改進工作作風,糾正行業(yè)不正之風,。將切實改進工作作風,,糾正行業(yè)不正之風落實到每個稅收崗位。一是與干部簽定糾正行業(yè)不正之風保證書;二是組織干部學習征管規(guī)程,,履行崗位職責,,提高了辦事效率;三是通過自查改進工作作風,糾正行業(yè)不正之風同時對出現(xiàn)的不良現(xiàn)象及時作了糾正,。四是樹立“公仆”意識中,,文明執(zhí)法、禮貌用語,、誠信服務,。加大“兩權”監(jiān)督力度。強化“兩權”監(jiān)督的制約,,結合稅收征管規(guī)程的實施,,全年各項工作圍繞稅務登記、稅款征收入庫,、稅收減免,、定稅評定、發(fā)票的發(fā)售,、發(fā)票的使用,、代開、處罰程序等,,對出現(xiàn)的問題及時整改,。

加強干部隊伍建設,,提高了整體素質

1、組織學習十九大報告及“三個代表”重要思想,,提高政治素質,。

2、強化崗位人員按照規(guī)程操作計算機的能力,,提高技能素質,。

3、組織干部學習稅收,、財務,、及相關法律、法規(guī),,提高業(yè)務素質,。

4、對縣局制定各項管理制度的學習,,使每各干部有所為,,有所不為。

其他方面

1,、改善工作,、生活環(huán)境。在局領導關心和支持下我所告別破舊不堪的平房搬進了寬敞明亮的樓房,。并添置了熱水器及辦公設備,極大改善工作,、生活環(huán)境,。

2、在“非典”時期每天對大廳進行一次消毒,。

3,、經常與干部溝通思想,發(fā)現(xiàn)問題,,及時解決,,使干部沒有思想包袱輕裝上陣。

4,、基本完成上級安排其他工作,。

存在的不足

1、沒有切實落實信息上報工作,,沒有完成全年任務,。

2、工作不夠緊湊,,自查不夠深入,。

3,、本所所有干部寫作、計算機水平很低,。

4,、所長工作缺乏主動性、積極性及責任心,。

今后設想

1,、明年有意識加強寫作、計算機的能力,。

2,、在工作方面當天的工作當天就干完,還要培養(yǎng)超前意識,。

3,、在工作紀律方面加強自律和他律。

4,、增加日常自查次數(shù)和質量,。

5、提高所長工作的主動性,、積極性及責任心,,加強思想工作從而調動全所干部工作的主動性、積極性及責任心,。

稅務師個人工作總結篇七

一年來,,在局領導和同志們的關心幫助下,我認真學習,,勤奮工作,,使自己再思想上、業(yè)務上和能力上都有了很大的提高,,現(xiàn)將一年來的工作學習情況做以總結:

一,、堅持思想政治學習,讓我的思想理論修養(yǎng)不斷得到提高

我始終把提高自身思想政治素質放在首位,,并持之以恒的學習,。認真學習,深刻理解黨的xx大會議精神,,以鄧小平理論,、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀為指導,,解放思想,,改革開放,凝聚力量,,攻堅克難,,堅定不移沿著中國特色社會主義道路前進,,為全面建成小康社會而奮斗。牢記“四個堅定不移”,,以樹立馬克思主義正確的世界觀,、人生觀、價值觀為根本,,大力弘揚求真務實精神,,始終保持與時俱進、開拓創(chuàng)新的精神狀態(tài),,堅持解放思想,、求真務實,嚴格執(zhí)行各項稅收法律法規(guī)和政策,,不斷提高依法治稅,、規(guī)范行政的意識。愛崗敬業(yè),、公正執(zhí)法,、誠信服務、廉潔奉公,,增強執(zhí)法為民的自覺性,。牢固樹立大局、法治,、創(chuàng)新,、效率、服務,、責任觀念,,進一步增強責任感和使命感,腳踏實地,,埋頭苦干,做到稅收工作科學化,、精細化,,全面提高稅收工作質量和效率,通過不斷學習,,使自身的思想理論素養(yǎng)得到進一步的完善,,思想上牢固樹立了全心全意為人民服務的人身觀、價值觀,,全面提高自身素質和認識問題,、解決問題的能力,做到政治上成熟,、思想上堅定,、紀律上嚴明,、作風上正派。

二,、刻苦鉆研業(yè)務,,不斷提高工作技能

人生在世,要安身立命,,唯有學習最重要,,我牢固樹立終身學習的觀點,也時時刻刻把學習作為提高自身業(yè)務素質的頭等大事來抓,。我不但積極參加局里組織的業(yè)務學習,,認真做好筆記,而且還能夠自覺學習國家的稅收政策,、法律,、法令和法規(guī),熟練掌握與本職工作相關的財會,、金融,、計算機以及企業(yè)生產管理等知識,刻苦鉆研現(xiàn)代科學技術,,使自己的知識結構得到優(yōu)化,。隨著時代的發(fā)展,科學技術日新月異,,只有不斷拓寬視野,、豐富累積知識,拼搏進取,,不斷提高自己堅實的綜合業(yè)務素質基礎,,才能跟上時代前進的步伐,不被時代淘汰,,也才能勝任本職工作,。

三、扎實工作,,嚴格要求和約束自己

以嚴格執(zhí)法,、熱情服務為宗旨,堅持“三禁”,、“六項承諾”,、“八公開”制度,遵守“稅務人員廉潔自律若干規(guī)定”,、稅務干部“十五不準”之規(guī)定,。發(fā)揚黨的實事求是,理論聯(lián)系實際的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風,,以全心全意為人明服務為宗旨,,牢固樹立做人名群眾公仆意識,,服從領導,團結同志,,充分調動大家的積極性,,以高度的事業(yè)心和強烈的責任感,一生自重,,時時自省,,不忘自勉,處處自警,,做一名合格的稅務干部,、做一個合格的共產黨員。我時刻提醒和告誡自己,,要注意工作和生活上的小節(jié),,無論是八小時以內,還是八小時以外,,一言一行嚴格要求自己,,該做的事帶頭做,不該做的事不要做,,不該去的地方不要去,,不該說的話不要說,堅持誠信待人,、誠懇感人,、誠實做人,以身作則,,率先垂范,。

四、存在不足

今后要加強學習,,完善自我,,盡快適應新的崗位和工作環(huán)境,克服急躁情緒,,調整工作方法,,增強自己解決復雜問題的能力,嚴格執(zhí)法,、熱情服務,做好本職工作,。

五,、今后的打算

成績的取得,主要歸功于上級的正確領導,,同時也是與大家的共同努力分不開的,,實踐證明,,只要不斷的總結經驗、共同研究,、科學合理的制定計劃,,完成稅收任務不是太難的。今后,,我要繼續(xù)加大工作力度,,響應局里的各項號召,克服困難,、團結一心,,以堅韌不拔的精神,百折不撓的毅力,,卓絕不懈的努力,,信心百倍的工作,爭取早日完成上級下達的各項任務,,用辛勤和汗水,,做一個政治堅定、業(yè)務過硬,、作風踏實,、愛崗敬業(yè)高素質復合型的稅務干部。

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