學(xué)習(xí)中的快樂,，產(chǎn)生于對(duì)學(xué)習(xí)內(nèi)容的興趣和深入,。世上所有的人都是喜歡學(xué)習(xí)的，只是學(xué)習(xí)的方法和內(nèi)容不同而已,。那么你知道心得體會(huì)如何寫嗎,？以下是我?guī)痛蠹艺淼淖钚滦牡皿w會(huì)范文大全,，希望能夠幫助到大家,，我們一起來看一看吧,。

會(huì)計(jì)工作心得體會(huì)總結(jié)篇一

對(duì)有一定會(huì)計(jì)基礎(chǔ)的學(xué)生來說，初學(xué)高財(cái)時(shí)可能感到好奇,，但更多的感覺是難學(xué)和有點(diǎn)枯燥,，以前學(xué)的如基礎(chǔ)會(huì)計(jì)，財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)都是會(huì)計(jì)的基本內(nèi)容,，較好理解和把握,，但高級(jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)中很多知識(shí)打破了原來的會(huì)計(jì)基本假設(shè),，需要以一種新的思維去理解,，而且不同的章節(jié)之間關(guān)聯(lián)性很強(qiáng)，如所得稅會(huì)計(jì)中對(duì)賬面價(jià)值和計(jì)稅基礎(chǔ)的理解和區(qū)分在很多章節(jié)中都有用到,，而長(zhǎng)期股權(quán)投資和企業(yè)合并這兩部分內(nèi)容在學(xué)的過程中需要對(duì)比著理解,，不然很容易混淆。

在學(xué)習(xí)這門課的過程中需要結(jié)合參考以前的教材,，同時(shí)在導(dǎo)師指導(dǎo)下選學(xué)一些參考資料,，如《財(cái)務(wù)與會(huì)計(jì)》、《會(huì)計(jì)研究》等刊物上的文章以及相關(guān)的會(huì)計(jì)準(zhǔn)則和會(huì)計(jì)制度以加深對(duì)教材基本內(nèi)容的理解,。對(duì)于一些與實(shí)踐聯(lián)系較強(qiáng)的知識(shí)點(diǎn)盡量與老師進(jìn)行有關(guān)方面探討,。會(huì)計(jì)是一門技術(shù)性很強(qiáng)的學(xué)科，一般的學(xué)生即使以前有過實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn),，但大多數(shù)人在實(shí)習(xí)時(shí)也幾乎接觸不到有關(guān)高級(jí)會(huì)計(jì)的東西,，因?yàn)楹芏嗥髽I(yè)的會(huì)計(jì)還做不到這點(diǎn)，只是停留在一般會(huì)計(jì)的層面,，而我們的老師很多都曾經(jīng)在大公司做過財(cái)務(wù),，有著豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，因而對(duì)高財(cái)中的理論知識(shí)也有著更好的理解,，并且熟悉這些知識(shí)在實(shí)際中的應(yīng)用,，所以和老師經(jīng)常探討是非常必要的，作為一個(gè)會(huì)計(jì)專業(yè)的研究生,，我想我們不能僅停留在被動(dòng)的接受老師所教知識(shí)的層面上,，而應(yīng)該對(duì)一些有爭(zhēng)議的問題進(jìn)行思考和研究，對(duì)財(cái)務(wù)在實(shí)踐中存在的問題以及會(huì)計(jì)準(zhǔn)則中的相關(guān)制度有自己的看法和理解,，善于并樂于與老師和同學(xué)探討,，形成自己的想法和觀點(diǎn)，并在必要時(shí)通過寫論文等表達(dá)出來。

最近在上王志成老師的預(yù)算管理課,，非常喜歡他說的一句話：研究生教育主要是教會(huì)你們?cè)鯓尤ニ伎?，形成自己的想法，而不是人云亦云,，被?dòng)接受知識(shí),。我想學(xué)習(xí)高財(cái)也是這樣，它之所以叫“高財(cái)”,，必定有它高的地方,，無論在知識(shí)層面上還是在深度難度上，而且越是有深度,，越是與時(shí)俱進(jìn)的知識(shí)(如長(zhǎng)期股權(quán)投資,，外幣折算等)往往越有需要探討和爭(zhēng)論的東西，作為會(huì)計(jì)學(xué)的研究生我們有必要對(duì)這些理論進(jìn)行研究,，并結(jié)合實(shí)踐中的應(yīng)用形成自己獨(dú)立的看法,。對(duì)于準(zhǔn)則中規(guī)定的知識(shí)點(diǎn)不僅要知道它是什么，而且要去思考為什么這樣規(guī)定,，財(cái)政部這樣規(guī)定對(duì)哪些群體有利,，對(duì)哪些相關(guān)者不利等等，這些都是我們應(yīng)該去思考和探討的地方,，當(dāng)然作為一個(gè)學(xué)生,，我們更多掌握的是理論上的知識(shí)，而會(huì)計(jì)在很

大程度上需要在實(shí)際中去操作,，需要經(jīng)驗(yàn),，因此研究生期間也可以盡量利用假期時(shí)間去爭(zhēng)取一些實(shí)習(xí)機(jī)會(huì)，在做具體業(yè)務(wù)的過程中去體會(huì)和感悟課堂上學(xué)的高財(cái)?shù)膽?yīng)用,，并且對(duì)在實(shí)際中與所學(xué)的知識(shí)不符的地方進(jìn)行思考和總結(jié),。

同時(shí)在學(xué)習(xí)高財(cái)?shù)倪^程中，可以參考一些國(guó)際上大公司的有代表性的案例,，將所學(xué)的知識(shí)應(yīng)用于這些公司的案例的分析,，從而做到理論和實(shí)際的結(jié)合。會(huì)計(jì)作為一個(gè)專業(yè),，有它自己的知識(shí)結(jié)構(gòu)和體系,，如果將這個(gè)專業(yè)會(huì)計(jì)部分看作一個(gè)金字塔的話，高級(jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)無疑是它的塔尖,，它需要以基礎(chǔ)會(huì)計(jì)和財(cái)務(wù)會(huì)計(jì),，管理會(huì)計(jì)以及成本會(huì)計(jì)等做基礎(chǔ)，所以我們要學(xué)好這些基礎(chǔ)的會(huì)計(jì)知識(shí),，但同時(shí)它又高于它們,，難于它們,，這需要我們進(jìn)行深入思考和研究，并結(jié)合案例和期刊文獻(xiàn)資料等以求更好的理解和掌握,。

會(huì)計(jì)工作心得體會(huì)總結(jié)篇二

時(shí)間飛逝,，轉(zhuǎn)眼間，來到公司已經(jīng)快兩個(gè)月了,。感覺時(shí)間過的特別快,。快的原因并不是因?yàn)闀r(shí)間匆匆的流逝,，而是因?yàn)槊刻旃ぷ鞯亩挤浅５某鋵?shí),。我以前一直在職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校做平面講師，工作非常輕松,，每天講一個(gè)半小時(shí)的課,，其余的時(shí)間就是輔導(dǎo)學(xué)生上機(jī)操作。每天上班感覺時(shí)間特別漫長(zhǎng),，就盼著時(shí)鐘能夠快一點(diǎn)走,，早點(diǎn)下班。但時(shí)間長(zhǎng)了我覺得,，太安逸的工作環(huán)境,，不太適合我,。所以我來到豐聯(lián)文化傳媒有限公司,，開始了新的挑戰(zhàn)。我們的設(shè)計(jì)任務(wù)很重,，公司的vi,，樣本，畫冊(cè),，網(wǎng)站,，動(dòng)畫都需要我們來設(shè)計(jì)，我們的團(tuán)隊(duì)成員就一起研究和探討,，各盡其能,，來為我們這個(gè)團(tuán)隊(duì)，為公司服務(wù),。所以每天都有設(shè)計(jì)任務(wù),，雖然工作累一點(diǎn)，經(jīng)常加班,，但是看到我們自己設(shè)計(jì)出來的作品,，心里的喜悅超過了苦和累。

那么,，我從以下幾個(gè)方面來談一談我來到公司這兩個(gè)月的感受：

(一)良好的辦公環(huán)境

公司給我的第一個(gè)印象就是我們良好的辦公環(huán)境,。我們每個(gè)人都有自己的辦公桌和電腦,，還給我們配備了文件夾，筆記本,、尺子,、剪刀等這些辦公用品，設(shè)施齊全,。有了這么好的辦公環(huán)境,，我們的工作熱情會(huì)更加高漲。

(二)好的領(lǐng)導(dǎo)

我們的領(lǐng)導(dǎo)董事長(zhǎng),、李總,、朱總。他們的年齡應(yīng)該和我們的父母年齡相仿,，但他們?yōu)榱斯镜陌l(fā)展每天都是勤勤肯肯,，兢兢業(yè)業(yè)的工作。我們的趙總,，經(jīng)常和我們一起加班,，每天工作到很晚，甚至熬夜還在寫文案,，寫稿件,。不但在工作上幫助我們進(jìn)步，在生活上,，思想上也不斷的開導(dǎo)我們,，關(guān)心我們，激發(fā)我們自身的潛力和創(chuàng)造力,，使我們能有充分的精力更好地為公司服務(wù),。有這么好的領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)我們，我相信,，我們的公司會(huì)逐漸壯大,。

(三)同事之間能夠和睦相處

人際交往、同事之間的相處,，是我們大家工作的需要,。每天早上來到公司，同事之間問聲“早上好”,，微笑著點(diǎn)點(diǎn)頭,，這樣一天的工作都會(huì)有個(gè)好的心情。同事生病了,，端上一懷熱水,，送上一句溫暖的祝福，那么,，每個(gè)人的心里都會(huì)是熱乎乎的,，少了那些勾心斗角,，爾虞我詐，多一些理解和關(guān)懷,。這樣,，我們每個(gè)人就會(huì)得到更多的溫暖，更多的愛,。

(四)團(tuán)隊(duì)精神

工作中少不了交流和溝通,，少不了共同合作。雖然我們這個(gè)小團(tuán)隊(duì)人很少,，剛剛組建還不到兩個(gè)月,，但我們經(jīng)過短暫的磨合期已經(jīng)共同完成了幾個(gè)項(xiàng)目的策劃與設(shè)計(jì)，例如運(yùn)動(dòng)會(huì)館的網(wǎng)站,，畫冊(cè),，裝修效果圖，公司vi,，logo,，動(dòng)畫的制作。所有的項(xiàng)目靠一個(gè)人的力量是不能完成的,。這里需要我們平面設(shè)計(jì),，網(wǎng)站設(shè)計(jì)，3d設(shè)計(jì),，影視設(shè)計(jì)師的相互合作共同來完成,。一個(gè)人承擔(dān)著幾個(gè)人的工作，所以說每個(gè)人的力量都是不可或缺的,。

一個(gè)設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)是否優(yōu)秀,，首先要看它對(duì)設(shè)計(jì)的管理與分配，將最合適的人安排在最合適的位置,，這樣才能發(fā)揮出每個(gè)人的優(yōu)點(diǎn)。團(tuán)隊(duì)精神非常重要,，大家在共同商討的過程中很容易就能碰出新的閃光點(diǎn),，使策劃項(xiàng)目更加的完備，也能更好的開展工作,，從而使事半功倍,。

所以一個(gè)優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)，一個(gè)精英的團(tuán)隊(duì),，要有不怕苦,，不怕累，敢于創(chuàng)新,，敢于拼博的精神,。我們會(huì)一起努力,，打造出我們豐聯(lián)文化傳媒自己最響亮的品牌。

(五)熱愛自己的工作

我們無論在哪里工作,，最重要的一點(diǎn)是我們必須要喜歡這份工作,。來到公司的這段時(shí)間，領(lǐng)導(dǎo)和同事都非常的熱心,，我們就像是一家人一樣,，我已經(jīng)徹徹底底的愛上了我的這份工作。并不是職位越高,，層次越高,，我們就越快樂。我們需要的是在工作中有充分的自由空間來發(fā)揮和展示我們的能力,，對(duì)每一個(gè)挑戰(zhàn)和機(jī)遇我們都能夠有自信和想法去接受,，并經(jīng)過自己的勤奮和努力去實(shí)現(xiàn)它。實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值,。我想這樣的滿足感和成就感才是我們最大的快樂,。

趙總經(jīng)常和我們說的一句話是：“態(tài)度決定一切”。人的一生就那么幾十年,，如果我們每天都能夠充分的利用好時(shí)間,，認(rèn)真的對(duì)待我們身邊的每一件事情，當(dāng)我們老的時(shí)候回想起來,，我們不會(huì)有任何的遺憾,。我們作為豐聯(lián)視通的一名員工,。嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度,，是我們應(yīng)盡的責(zé)任和義務(wù)。作為一名設(shè)計(jì)師,，不斷地開拓設(shè)計(jì)思路,，更好的與市場(chǎng)融合,，是我們目前需要改進(jìn)和加強(qiáng)的，所以我會(huì)和公司一起努力,，為公司的不斷壯大,，更好的發(fā)展，來盡自己的一份微薄之力,。

最后,，祝我們的公司能像巨龍般騰飛，像磐石般堅(jiān)強(qiáng)穩(wěn)固!也祝愿在座的每一個(gè)人身體健康,，幸?？鞓?

會(huì)計(jì)工作心得體會(huì)總結(jié)范文3

會(huì)計(jì)工作心得體會(huì)總結(jié)篇三

我叫x ，是 財(cái)務(wù)科長(zhǎng),，從事財(cái)務(wù)工作20x年,，下面談一下在工作中的一點(diǎn)心得：

1,、注重工作細(xì)節(jié)，細(xì)節(jié)決定成敗,。注重細(xì)節(jié),，首先要把日常工作制度化、流程化,，有了科學(xué)合理的制度,，工作才有指導(dǎo)，有方向,。其次,，就是在制度的指導(dǎo)下，抓好每一個(gè)細(xì)節(jié),。對(duì)財(cái)務(wù)來說就是每張憑證,、每個(gè)工作細(xì)節(jié)都要處理好，每筆業(yè)務(wù)都要清晰掌握來龍去脈,，每個(gè)科目都要管理到位,，每月底都要及時(shí)與業(yè)務(wù)部門去溝通對(duì)賬;

2、注重工作方式方法,，提高工作效率,。工作中要多思考，找到最快,、最佳解決問題的途徑;要善于運(yùn)用統(tǒng)籌方法,，提高效率;要分清主次，條例清晰,，不能胡子眉毛一把抓;要善于從紛繁瑣碎的日常事務(wù)中找到規(guī)律,、把復(fù)雜事情簡(jiǎn)單化;要注重與外部單位、本單位人員的溝通方式,，有效解決工作中的問題;要快速反應(yīng),，及時(shí)解決領(lǐng)導(dǎo)交辦的每項(xiàng)工作，并及時(shí)匯報(bào)工作進(jìn)展情況,。

3,、注重信息安全，保守商業(yè)秘密,。計(jì)算機(jī)登錄、財(cái)務(wù)軟件等要設(shè)置密碼;重要文件要備份,，防止數(shù)據(jù)丟失造成麻煩和損失;每年末要將本年度重要數(shù)據(jù)刻錄成光盤統(tǒng)一歸檔,，要注重電子檔案的管理。

4,、注重學(xué)習(xí),，學(xué)習(xí)是工作的動(dòng)力和源泉,。學(xué)習(xí)的方式有很多種，向書本學(xué),，向他人學(xué),，向?qū)嵺`學(xué)。學(xué)習(xí)同時(shí)也是提高工作效率的重要手段,，學(xué)習(xí)的同時(shí)更要注重思考,，“學(xué)而不思則罔，思而不學(xué)則當(dāng),?！?/p>

5、注重工作總結(jié),，總結(jié)有利于工作提升,。每月末書面形式做一份工作總結(jié)，主要包括本月所做的日常工作,、各項(xiàng)工作完成情況,、下月工作打算、工作中的心得體會(huì),、工作中在原來的基礎(chǔ)上有何改進(jìn)和創(chuàng)新,、對(duì)基地的發(fā)展有何合理化建議。古人講“一日三時(shí),，我們能做到“一月一時(shí),，工作能力就會(huì)不斷提升。

6,、重視自己的工作,，培養(yǎng)主人翁責(zé)任感。一個(gè)單位的發(fā)展需要每一個(gè)人的努力,，每個(gè)人的工作都同等重要,。只有真切的認(rèn)識(shí)、感受到這一點(diǎn),，才能在工作中更加主動(dòng),、積極，才能更有主人翁責(zé)任感,。

7,、自信從容，有效解決職責(zé)范圍內(nèi)的事情,。對(duì)職責(zé)范圍內(nèi)的事情,，要多思考解決問題的辦法，遇到困難不要急躁;要自信，自信才能從容面對(duì)遇到的困難,，才能有更加清晰的思路,，才能想出更好的解決問題的辦法。

8,、注重工作創(chuàng)新,，做好服務(wù)保障工作 。財(cái)務(wù)部門作為一個(gè)重要的后勤部門除了要提高管理水平,，優(yōu)化資金使用,，還應(yīng)該以服務(wù)為宗旨，全心全意為機(jī)關(guān),、基層單位做好服務(wù)保障工作,。作為財(cái)務(wù)工作者，要適應(yīng)新形勢(shì)的要求,克服保守思想,，增強(qiáng)憂患意識(shí),，克服守舊觀念，強(qiáng)化創(chuàng)新意識(shí),。在日常工作中應(yīng)與各單位,、處室多交流，讓大家明白財(cái)務(wù)工作實(shí)質(zhì),、工作流程,，這樣才能配合好財(cái)務(wù)工作。要進(jìn)一步增強(qiáng)事業(yè)心和責(zé)任感,，不斷改進(jìn)工作,，在具體的工作中大膽參與實(shí)踐，堅(jiān)持科學(xué)的態(tài)度和求實(shí)的精神,，兢兢業(yè)業(yè)地做好各項(xiàng)工作,，樹立強(qiáng)烈的時(shí)間觀念、效率觀念,、質(zhì)量觀念,，今天能辦的事不拖到明天。同時(shí)嚴(yán)格要求,，始終保持與時(shí)俱進(jìn),、開拓創(chuàng)新，以熱忱飽滿的精神狀態(tài),，真正做好經(jīng)費(fèi)保障工作,。

9、注重管理創(chuàng)新,，建立高效財(cái)務(wù)管理機(jī)制 ,。樹立成本意識(shí)和責(zé)任意識(shí),，提高經(jīng)費(fèi)運(yùn)用決策的科學(xué)性,。財(cái)務(wù)管理是整個(gè)行政單位管理重要組成部分,，需要同經(jīng)費(fèi)管理、基建管理,、資產(chǎn)管理等和諧的融合在一起,，才能凸現(xiàn)管理整體水平。強(qiáng)調(diào)各部門在行政管理中的權(quán)利與責(zé)任的同時(shí),，確定清晰的多邊業(yè)務(wù)關(guān)系,。以制度界定責(zé)任，樹立“讓別人了解你的工作,，我要了解別人的工作”的全局意識(shí),，形成和諧的財(cái)務(wù)管理內(nèi)部環(huán)境。強(qiáng)化預(yù)算管理功能,，轉(zhuǎn)變預(yù)算觀念,，把預(yù)算管理與業(yè)務(wù)管理的有機(jī)結(jié)合，提高預(yù)算執(zhí)行的剛性;充分把握財(cái)經(jīng)政策,，豐富財(cái)務(wù)管理的內(nèi)容,，確立經(jīng)費(fèi)保障跟蹤評(píng)價(jià)機(jī)制;建立資金集中管理與監(jiān)控機(jī)制，進(jìn)行資金集約化管理,。要確立一種適應(yīng)科學(xué)發(fā)展的財(cái)務(wù)管理體系,，為領(lǐng)導(dǎo)在全局管理上提供財(cái)務(wù)決策信息。

10,、立足長(zhǎng)遠(yuǎn),，明確方向，方能成就更好的未來,。有些事情,，我們不妨跳到圈外去看，站在更高的高度去看,，這樣對(duì)事情的看法可能截然不同;“事事有矛盾,，時(shí)時(shí)有矛盾”，眼前利益與長(zhǎng)遠(yuǎn)利益有矛盾,，事業(yè)與家庭有矛盾,，可能同事之間也會(huì)有矛盾，重要的是我們?nèi)绾慰创@些矛盾,，如何解決這些矛盾,，對(duì)此，我的看法是“風(fēng)物長(zhǎng)宜放眼量”,。

“嚴(yán)謹(jǐn),、高效的工作,，快樂幸福的生活”是我的理念，以上這幾點(diǎn)是我在工作中的一些心得體會(huì),，也是我努力想做到的,，希望與大家共勉，期待我們每個(gè)人的進(jìn)步!

會(huì)計(jì)工作心得體會(huì)總結(jié)范文4