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幼兒園疫情防控信息報(bào)送制度篇一

抗擊疫情,，從我做起!望全體員工認(rèn)真貫徹落實(shí),，在確保順利抗擊疫情的基礎(chǔ)上，逐步恢復(fù)公司正常的工作,、生產(chǎn)和生活秩序,。

成立公司疫情防控工作辦公室(以下簡(jiǎn)稱“公司防控辦”)。

組 長(zhǎng)：總 經(jīng) 理 ……

副組長(zhǎng)：副總經(jīng)理 ……

成 員：各部門負(fù)責(zé)人 ……

公司防控辦在公司疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組及其辦公室(以下簡(jiǎn)稱“公司防控辦”)的指導(dǎo)下,，負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)公司防控工作,，督導(dǎo)檢查各部門落實(shí)防控工作要求和疫情防控期間各項(xiàng)管理制度。

公司各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要高度重視疫情防控工作,，層層落實(shí)責(zé)任,，逐一摸排員工信息，隨時(shí)掌握員工動(dòng)態(tài)，引導(dǎo)員工配合疫情防控,，掌握防控知識(shí),，做好科學(xué)防護(hù)。各部門要確定1名聯(lián)系人,，并向公司防控辦報(bào)送聯(lián)系人信息,，負(fù)責(zé)核實(shí)本單位員工行程、健康狀況,、信息報(bào)送等工作,，協(xié)調(diào)完成公司防控辦交辦的防控工作任務(wù)。

(一)部門負(fù)責(zé)人職責(zé)

1.細(xì)化部門防控應(yīng)急預(yù)案,，負(fù)責(zé)本部門各項(xiàng)防控工作的落實(shí)工作;

2.負(fù)責(zé)員工的防護(hù)知識(shí)教育,、安全管理工作，督促員工養(yǎng)成良好習(xí)慣,，抓好個(gè)人防護(hù);;

3.督導(dǎo)檢查本部門員工對(duì)各項(xiàng)制度落實(shí)情況,，及時(shí)糾正員工不當(dāng)行為;

4.負(fù)責(zé)將上級(jí)及公司本級(jí)的防控公告及時(shí)下發(fā)給每位員工，設(shè)置宣傳標(biāo)語(yǔ),，監(jiān)測(cè)本部門員工輿情,，確保員工不信謠、不傳謠;

5.督促做好本部門衛(wèi)生防疫和消毒工作,，重點(diǎn)關(guān)注每日員工健康狀況情況,，對(duì)出現(xiàn)疑似病例等突發(fā)情況要及時(shí)正確處置。

(二)公司員工職責(zé)

1.員工是自身健康安全的第一責(zé)任人,，要認(rèn)真學(xué)習(xí)《新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作指導(dǎo)手冊(cè)》,，做好個(gè)人防護(hù)工作。

2.上班期間所有員工必須佩戴防護(hù)口罩;

3.上班時(shí)間嚴(yán)禁串崗,，如因工作需要必須多人同時(shí)作業(yè)的,盡量保持安全距離;

4.嚴(yán)禁人員聚集閑談，聚集就餐;

5.廢棄口罩,、餐盒放置于公司指定地點(diǎn);

5.辦公室人員應(yīng)做好對(duì)公用辦公設(shè)備,、固定電話的消毒工作;

6.做好工作區(qū)域的通風(fēng)，上下午各一次,，時(shí)間為20-30分鐘,，通風(fēng)期間同事們應(yīng)做好保暖工作;

7.打噴嚏捂口鼻，慎揉眼,。

8.飯前,、如廁后需洗手，接觸公共設(shè)備后要洗手,，洗手應(yīng)嚴(yán)格按洗手六步法執(zhí)行;

9.如發(fā)現(xiàn)洗手間準(zhǔn)備的肥皂,、香皂、消毒液不足，應(yīng)及時(shí)向部門負(fù)責(zé)人匯報(bào);

10.下班后需外出的請(qǐng)佩戴防護(hù)口罩,，家中做好通風(fēng),，本人及家人盡量不要去人員密集場(chǎng)所，與人保持安全距離,，不握手,不聚會(huì),。

(三)衛(wèi)生防疫及保潔人員職責(zé)

1.消毒作業(yè)前應(yīng)佩戴好個(gè)人防護(hù)，防護(hù)眼鏡,、防護(hù)口罩,、一次性橡膠手套。

2.配備消毒液時(shí)要小心輕放,，避免消毒液觸碰身體;

3.消毒液嚴(yán)格按公司規(guī)定的配比進(jìn)行調(diào)配;

4.辦公室公共區(qū)域(樓梯,、樓道、電梯),、車間地面每天下班后進(jìn)行噴霧消毒,，各辦公室下班后自行使用噴壺進(jìn)行噴霧消毒。

5.會(huì)議室,、接待區(qū),、招聘區(qū)使用后即進(jìn)行消毒，門衛(wèi)室,、洗手間(含辦公樓及車間)每天的消毒頻次為2次(中午,、下班后)。

6.清潔人員應(yīng)及時(shí)對(duì)廢棄口罩,、餐余垃圾進(jìn)行處理,，處理時(shí)應(yīng)佩戴口罩及一次性橡膠手套。

7.做好進(jìn)入公司所有車輛的消毒滅殺工作;

(四)司機(jī)職責(zé)

1.車輛出入嚴(yán)格實(shí)行審批制度,，外出回公司后應(yīng)在門衛(wèi)處登記出行軌跡;

2.每天下班后對(duì)所駕駛車輛進(jìn)行消毒;

3.除公司接送車外嚴(yán)禁無(wú)關(guān)人搭乘;

4.司機(jī)上班時(shí)應(yīng)佩戴防護(hù)口罩(車上應(yīng)配備防護(hù)口罩及消毒液);

5.班車司機(jī)要督促值班員對(duì)員工上車前的體溫檢測(cè)及員工口罩的佩戴;

(五)采購(gòu)及倉(cāng)管員職責(zé)

1.購(gòu)買物資前盡量先確定細(xì)節(jié),，盡量要求其送貨，如無(wú)法送貨的請(qǐng)對(duì)方備貨后直接上門提貨;

2.必須出外采購(gòu)的,，必須佩戴好防護(hù)口罩,，不去人員密集場(chǎng)所，不握手,。

3.購(gòu)買防控物資時(shí)要求其提供產(chǎn)品介紹及相關(guān)證書(shū),，嚴(yán)防假冒偽劣產(chǎn)品混入其中;

4,所購(gòu)防控物資應(yīng)盡量保證公司使用;

5,回公司時(shí)應(yīng)先在門衛(wèi)處登記相關(guān)活動(dòng)軌跡，并測(cè)量體溫,體溫正常方得進(jìn)入公司;

6,物資進(jìn)庫(kù)后,，由倉(cāng)庫(kù)安排固定人員送料到車間崗位,。

(六)食堂工作人員職責(zé)

1.嚴(yán)格執(zhí)行公司食堂管理制度;

2.外出釆購(gòu)時(shí)應(yīng)佩戴防護(hù)口罩;

3.食堂工作人員上班期間必須佩戴防護(hù)口罩，佩戴一次性防護(hù)帽;

4.嚴(yán)禁生熟食混放;

5.分餐及送餐時(shí)一定要注意清潔衛(wèi)生;

6.做好廚具及餐具的消毒處理,。

(七)門衛(wèi)及值班人員職責(zé)

1.每天上班前門衛(wèi)及值班人員佩戴個(gè)人防護(hù)(防護(hù)口罩及一次性橡膠手套),，做好秩序維護(hù),，應(yīng)要求員工佩戴好防護(hù)口罩，排隊(duì)時(shí)人與人間隔1米以上,，值班人員逐個(gè)對(duì)員工進(jìn)行體溫測(cè)量,及進(jìn)行相關(guān)詢問(wèn),，并做好登記工作，登記內(nèi)容包括：檢查時(shí)間,、所在部門,、姓名、年齡,、有無(wú)癥狀,、有無(wú)和湖北相關(guān)關(guān)人員接觸。如體溫在37.2度以上的,，或有與湖北相關(guān)人員有其他癥狀的,，嚴(yán)禁進(jìn)入公司?？记跈C(jī)盡量使用人臉識(shí)別系統(tǒng),如考勤機(jī)無(wú)法識(shí)別,，采用手工登記方式。

2.每天上班前,，門衛(wèi)對(duì)前一日?qǐng)?bào)送的進(jìn)廠人員對(duì)比身份證及名單后按公司員工檢查登記程序執(zhí)行,。

3.上班時(shí)間原則上不允許員工及外協(xié)人員離開(kāi)公司，如因生產(chǎn)需要確需離開(kāi)公司的,，各部門指定人員名單并報(bào)門衛(wèi)處(非名單內(nèi)人員嚴(yán)禁進(jìn)出),，門衛(wèi)做好相關(guān)進(jìn)出記錄，如離開(kāi)廠區(qū)范圍辦事的員工,，進(jìn)公司前應(yīng)側(cè)體溫,，并做好相關(guān)外出路線登記，體溫正常方可進(jìn)入公司,。

4.嚴(yán)禁快遞人員進(jìn)入公司,，所有快遞收發(fā)由門衛(wèi)統(tǒng)一負(fù)責(zé)。

(一)日常辦公管理制度

1.各部門實(shí)行彈性工作制,，應(yīng)當(dāng)安排員工通過(guò)電話,、網(wǎng)絡(luò)等靈活方式在家完成相應(yīng)工作，不得造成人員匯聚,、集中。

2.各部門主要領(lǐng)導(dǎo)原則上必須到崗,，其他人員由本部門自行安排,，確保各項(xiàng)工作有序運(yùn)轉(zhuǎn)。在當(dāng)前形勢(shì)下,，嚴(yán)格控制進(jìn)入公司辦公人員數(shù)量,，進(jìn)入公司人員必須經(jīng)本部門負(fù)責(zé)人同意。

3.遠(yuǎn)程辦公文件傳輸中,，請(qǐng)務(wù)必使用公司郵箱或公司通信系統(tǒng),，切不可使用qq,、微信等傳輸重要敏感信息和涉密信息,。

4.嚴(yán)守工作紀(jì)律,，自2月3日起，各部門員工不得擅自離滬,。中層以下員工需經(jīng)各部門主要領(lǐng)導(dǎo)同意,，各部門副職領(lǐng)導(dǎo)需報(bào)公司分管領(lǐng)導(dǎo)或公司疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組副組長(zhǎng)同意，各部門主要領(lǐng)導(dǎo)(負(fù)責(zé)人)需經(jīng)公司主要領(lǐng)導(dǎo)同意,，并報(bào)公司防控辦聯(lián)系人備案。

(二)人員健康管理制度

1.各部門對(duì)隔離人員身體狀況等信息實(shí)行“日?qǐng)?bào)告”“零報(bào)告”,，未經(jīng)本單位主要領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)不得提前解除隔離,，更不得擅自進(jìn)入公司。隔離或工作期間一旦有發(fā)熱,、咳嗽,、乏力、鼻塞,、流涕,、胸痛、呼吸困難,、腹瀉,、結(jié)膜炎等可疑癥狀，應(yīng)在做好防護(hù)的前提下立即就醫(yī),，按照醫(yī)療要求執(zhí)行后續(xù)安排,，并報(bào)公司防控辦聯(lián)系人。

2.未佩戴口罩的人員嚴(yán)禁進(jìn)入公司,。工作期間,，公司員工和服務(wù)人員要主動(dòng)規(guī)范佩戴口罩，不隨意走動(dòng)串崗,，盡可能減少面對(duì)面工作交流,，保護(hù)自己與他人,。

3.減少接收快遞和外賣，確需接收的,，應(yīng)在公司外拆開(kāi)包裹,，并將外包裝放置在樓外垃圾桶。

4.員工上下班盡量采取自駕,、騎行,、步行等方式，減少公共交通出行;如必須乘坐公共交通工具,，務(wù)必全程佩戴口罩,，做好個(gè)人防護(hù)。

5.來(lái)自重點(diǎn)疫區(qū)(湖北,、重慶,、浙江溫州等區(qū))員工一很律暫緩返崗，其他地區(qū)人員,，返滬后自到滬之日起,，自行居家隔離14日，無(wú)癥狀并得到本部門主要領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后,，方可正常上班,。

(三)廠區(qū)出入管理制度

1.公司對(duì)廠區(qū)實(shí)行封閉管理，嚴(yán)格執(zhí)行“一人一卡”制度并檢測(cè)體溫,。經(jīng)測(cè)量員工體溫高于37.2℃的,，由公司防控辦將情況報(bào)告公司防控辦，本人應(yīng)回家觀察休息,。必要時(shí),，在做好個(gè)防護(hù)工作的前提下，到市指定發(fā)熱門診進(jìn)行復(fù)查,，按要求做好隔離,。

2.車輛實(shí)行車卡檢查，外部車輛尤其出租車禁止駛?cè)牍就＼噮^(qū),。公司車庫(kù)入口處進(jìn)行人員體溫檢測(cè),。

3.各部門加強(qiáng)門禁卡管理，門禁卡丟失必須第一時(shí)間掛失重新辦理,，杜絕外部人員混入公司,。

4.不得主動(dòng)召約訪客，不得帶親友進(jìn)入公司;訪客必須接受體溫測(cè)量并登記出發(fā)地,、交通工具等信息;受訪人員在公司一層會(huì)客區(qū)或公司室外接待訪客,，雙方應(yīng)佩戴口罩、保持1米以上距離,、控制時(shí)間;訪客在門衛(wèi)處經(jīng)測(cè)量體溫高于37.2℃的,，由保安公司登記姓名和聯(lián)系方式，建議其立即到發(fā)熱門診進(jìn)行復(fù)查,。

5.盡量避免出差,，如員工必須出差的，應(yīng)嚴(yán)格做好各項(xiàng)防控措施,，要每天進(jìn)行跟蹤監(jiān)督,。

6.全體員工非緊急情況上班時(shí)間嚴(yán)禁進(jìn)出公司。

(四)辦公會(huì)議管理制定

1.疫情防控期間,，公司辦公室加強(qiáng)公司會(huì)議室統(tǒng)一調(diào)配管理,。

2.減少會(huì)議數(shù)量，特別是現(xiàn)場(chǎng)會(huì)議數(shù)量,，優(yōu)先采用視頻,、電話會(huì)議形式。

3.減少參會(huì)人員規(guī)模,，縮短會(huì)議時(shí)間,，座位之間至少間隔1米，參會(huì)人員必須戴口罩,，會(huì)議時(shí)間每超過(guò)1小時(shí)通風(fēng)1次,。

4.為避免交叉感染，會(huì)議只提供礦泉水,，不提供茶水杯,。參會(huì)人員可自帶喝水杯，服務(wù)人員30分鐘續(xù)開(kāi)水一次,。

5.會(huì)議結(jié)束后,，對(duì)會(huì)議室及設(shè)施等實(shí)施消毒。

6.現(xiàn)場(chǎng)會(huì)議實(shí)行審批制度,，審批權(quán)限如下：

(1)現(xiàn)場(chǎng)參會(huì)人員10人以下,，由各部門負(fù)責(zé)人審批。

(2)現(xiàn)場(chǎng)參會(huì)人員11-19人,，由公司分管領(lǐng)導(dǎo)或公司疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組副組長(zhǎng)審批,。

(3)現(xiàn)場(chǎng)參會(huì)人員20人以上，由公司主要領(lǐng)導(dǎo)審批,。

(五)餐飲保障管理制度

1.公司實(shí)行分餐方式,，在崗員工在各自工位上就餐。餐廳提供早,、午餐盒飯,，晚餐暫不供應(yīng)，員工餐卡暫停充值,。員工也可自帶餐食,。

2.早餐由員工自行到餐廳領(lǐng)取,，領(lǐng)取時(shí)間7:00-8:00;午餐采取送餐方式就餐，由公司防控辦委派專人配送至各樓層前臺(tái),，配送時(shí)間11:30-12:00,。

3.公司防控辦提前一周將早餐、午餐菜單向各部門聯(lián)系人通報(bào),，由其轉(zhuǎn)達(dá)給本單位所有員工,。

4.各部門每個(gè)工作日下午14:00前，通過(guò)公司郵箱或公司通信系統(tǒng)將下一就餐日《訂餐統(tǒng)計(jì)表》報(bào)公司防控辦,，由公司防控辦統(tǒng)一與餐廳聯(lián)系協(xié)調(diào),。盒飯每人一份，避免浪費(fèi),。

5.公司防控辦監(jiān)督餐廳加強(qiáng)原材料采購(gòu)管控,，加強(qiáng)對(duì)冷凍類、生鮮類食品檢測(cè),，增加對(duì)后廚環(huán)境和器具的消毒頻次和廚師服務(wù)人員的健康監(jiān)測(cè),。

6.各部門設(shè)立專門的餐余垃圾存放點(diǎn)，所有員工必須定點(diǎn)投放,，由清潔人員統(tǒng)一收集處理,。

(六)衛(wèi)生防疫管理制度

1.辦公區(qū)域工作時(shí)間要加大通風(fēng)換氣頻次，通風(fēng)時(shí)員工應(yīng)注意保暖,。中央空調(diào)機(jī)組正常使用時(shí),，應(yīng)定期對(duì)中央空調(diào)送風(fēng)口、回風(fēng)口進(jìn)行消毒,。

2.每天定時(shí)對(duì)公司出入口,、走廊、樓道,、門廳,、衛(wèi)生間、車庫(kù)等公共區(qū)域進(jìn)行消毒,，衛(wèi)生間配備消毒液或消毒洗手液,。

3.每天下班時(shí)段對(duì)辦公室內(nèi)進(jìn)行消毒。辦公電話,、電腦鍵盤,、鼠標(biāo)、門把手等,，每日用75%酒精擦拭2次,。使用頻繁的，擦拭可增加至4次,。開(kāi)水間設(shè)置閥門專用紙,，用完隨手帶走，投入垃圾桶,。

4.電梯和按鈕工作時(shí)間每2小時(shí)消毒1次,。電梯設(shè)置按扭專用紙，用完隨手帶走,，投入垃圾桶,。

5.公司統(tǒng)一在各樓層設(shè)立廢棄口罩收集點(diǎn),，所有員工必須定點(diǎn)丟棄,，由清潔人員佩戴防護(hù)用品(防護(hù)口罩、一次性橡膠手套)統(tǒng)一收集等待政府部門回收,。

6.保潔人員須佩戴一次性橡膠手套，工作結(jié)束后洗手消毒,。工作時(shí)段要增加垃圾清理頻次,。

(七)公務(wù)用車管理制度

1.盡量減少公務(wù)用車出行,。特殊原因確需出行的，升級(jí)審批管理,，部門用車由公司分管領(lǐng)導(dǎo)審批,。司乘人員均應(yīng)全程佩戴口罩,。

2.公務(wù)用車每次使用后均應(yīng)進(jìn)行車內(nèi)及門把手消毒，實(shí)行“一客一消毒”,。

3.公務(wù)用車赴醫(yī)院等場(chǎng)所后,，應(yīng)進(jìn)行多次消毒確保安全。

(八)疫情信息管理制度

1.防控信息實(shí)行“日?qǐng)?bào)告”“零報(bào)告”,，各部門每天中午12:00前將防控信息報(bào)公司防控辦聯(lián)系人,，公司防控辦負(fù)責(zé)整理、匯總，并將相關(guān)信息上報(bào)至公司防控辦,。每天14:00前將次日人員到崗

方案

2.信息匯總、統(tǒng)計(jì)和報(bào)送等工作過(guò)程中,，不得遲報(bào),、漏報(bào)、瞞報(bào),、謊報(bào),。

3.疫情相關(guān)工作信息由公司統(tǒng)一發(fā)布，各單位及員工不得擅自發(fā)布,、傳播,。

4.如有新聞媒體要求采訪，必須經(jīng)過(guò)公司領(lǐng)導(dǎo)同意,，未經(jīng)同意任何人不得接受采訪,，以避免報(bào)道失實(shí)。

(九)外來(lái)人員管理制度

1.建立探訪人員登記臺(tái)賬,，外來(lái)人員(除應(yīng)聘人員外)來(lái)公司前應(yīng)提前聯(lián)系確認(rèn)，非必須情況,，所有工作通過(guò)電話、微信溝通解決,。

2.所有外來(lái)探訪人員應(yīng)佩戴醫(yī)用外科口罩,，在門衛(wèi)處接受體溫測(cè)量,，如探訪人員有新型冠狀病毒感染的可疑癥狀，應(yīng)拒絕其探訪,。

3.快遞人員嚴(yán)禁進(jìn)入公司,，所有快遞收發(fā)由門衛(wèi)統(tǒng)一負(fù)責(zé)。

(十)用工招聘管理制度

1.應(yīng)聘人員應(yīng)聘時(shí),，應(yīng)要求其佩戴防護(hù)口罩前來(lái)面試，到公司門口后,，需經(jīng)與人力資源部聯(lián)系,，經(jīng)同意后方能到公司門衛(wèi)處登記，門衛(wèi)檢測(cè)面試人員體溫,，做好相關(guān)記錄,，體溫正常者方能進(jìn)公司面試,，面試地點(diǎn)設(shè)置在門衛(wèi)室對(duì)面接待室，嚴(yán)禁面試人員進(jìn)入廠區(qū),、辦公樓等其他區(qū)域,。

2.門衛(wèi)應(yīng)做好人員管理，避免面試人員離開(kāi)面試區(qū)域,。面試結(jié)束后,，門衛(wèi)應(yīng)立即敦促面試人員離開(kāi)。

1.全體同志尤其是領(lǐng)導(dǎo)干部要正確認(rèn)識(shí)當(dāng)前形勢(shì)和任務(wù),，強(qiáng)化“疫情就是命令，防控就是責(zé)任”的使命擔(dān)當(dāng),，同舟共濟(jì),、科學(xué)防治。

2.各部門黨員要積極發(fā)揮先鋒模范作用,，帶頭落實(shí)各項(xiàng)制度,。

3.對(duì)在公司復(fù)工復(fù)產(chǎn)疫情控制和醫(yī)療救治中有突出表現(xiàn)的部門和個(gè)人，給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì);對(duì)在疫情防治過(guò)程中玩忽職守,、失職,、瀆職，拒不接受工作任務(wù),，擅離職守,，無(wú)故違反規(guī)定者，按規(guī)定給予相應(yīng)的處罰,，直至追究法律責(zé)任,。

幼兒園疫情防控信息報(bào)送制度篇二

根據(jù)省政府有關(guān)新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作要求，為切實(shí)做好我省企業(yè)疫情防控工作,，特制定指南,。

??????? 按照“早發(fā)現(xiàn)、早報(bào)告,、早隔離,、早診斷、早治療則,，切實(shí)做好企業(yè)新型冠狀病毒感染的肺炎疫情應(yīng)對(duì)作,，有效防控新型冠狀病毒感染的肺炎疫情，將危害降低到最低程度，保護(hù)企業(yè)職工身體健康和生命安全,，維護(hù)企業(yè)正常生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)秩序,。

???????1.各企業(yè)應(yīng)制定本單位新型冠狀病毒感染的肺疫情應(yīng)急預(yù)案和工作方案。

2.制定本單位新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作責(zé)任制度,，并將責(zé)任分解到部門,、落實(shí)到人。

3.明確并落實(shí)新型冠狀病毒感染的肺炎疫情信息報(bào)告人,。

4.認(rèn)真落實(shí)單位防控新型冠狀病毒感染的肺炎疫情各項(xiàng)措施,。

5.保障防控新型冠狀病毒感染的肺炎疫情所必須的物資、場(chǎng)所,、人員與經(jīng)費(fèi),。

6.企業(yè)發(fā)生新型冠狀病毒感染的肺炎疫情時(shí)，應(yīng)配合衛(wèi)生健康部門做好疫情處置等工作,。

??????? 企業(yè)復(fù)工前要根據(jù)疫情防控情況,，實(shí)施檢疫查驗(yàn)和健康防護(hù)，確保安全復(fù)工;復(fù)工后要進(jìn)一步強(qiáng)化責(zé)任,，嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)防控措施,，防止出現(xiàn)疫情，強(qiáng)化安全生產(chǎn),。

(一)復(fù)工前防控措施

???????1.信息告知：向職工發(fā)布防控相關(guān)信息,，湖北疫區(qū)的職工未經(jīng)醫(yī)學(xué)觀察者禁止回廠工作,。

2.組織動(dòng)員：嚴(yán)格落實(shí)疫情防控主體責(zé)任,，建立新型冠狀病毒感染的肺炎疫情應(yīng)急防控工作組織體系，組成專兼職相結(jié)合的防控工作隊(duì)伍,，責(zé)任落實(shí)到人,，實(shí)現(xiàn)車間(科室),、班組和個(gè)人全覆蓋，制定防控方案,，落實(shí)防控措施,。出現(xiàn)呼 吸道癥狀無(wú)發(fā)熱者應(yīng)及時(shí)就醫(yī)。

3.健康排查：

(1)開(kāi)展全體職工休假期間的生活旅行情況登記,，全面掌握職工是否離蘇及前往地點(diǎn),、身體狀況是否良好、是否與發(fā)熱病人有過(guò)密切接觸,、是否接觸過(guò)野生動(dòng)物等情況,。

(2)對(duì)近兩周有湖北省旅行史、居住史返蘇職工,，由企業(yè)登記并隨訪其健康情況,，自有住房的應(yīng)居家隔離,，有集體宿舍的應(yīng)由單位安排臨時(shí)單間宿舍隔離，觀察期限14天,，每天2次匯報(bào)體溫和其他身體狀況,。

(3)排查發(fā)現(xiàn)發(fā)熱、呼吸道或消化道癥狀者,，應(yīng)指導(dǎo)其及時(shí)就醫(yī),，就醫(yī)時(shí)應(yīng)佩戴醫(yī)用口罩。

4.物資準(zhǔn)備：加強(qiáng)口罩,、溫度計(jì),、消毒藥械等疫情應(yīng)對(duì)物資準(zhǔn)備，有集體宿舍的企業(yè)要配置必要的臨時(shí)隔離宿舍,。

(二)復(fù)工后防控措施

?????? 1.健康申報(bào)和晨檢：建立健康申報(bào)和職工晨檢等制度,，由專人負(fù)責(zé)對(duì)每位職工進(jìn)行體溫測(cè)量。有班車的企業(yè),，應(yīng)在上班車前進(jìn)行測(cè)量,，發(fā)熱癥狀者禁止乘坐班車或進(jìn)入單位。對(duì)發(fā)熱,、咳嗽等癥狀的職工,，立即指導(dǎo)其到發(fā)熱門診就醫(yī)。

2.科學(xué)佩戴防護(hù)用品：應(yīng)為職工配備醫(yī)用口罩,，未佩戴口罩的職工禁止乘坐班車或進(jìn)入企業(yè)人群密集崗位。晨檢人員應(yīng)佩戴醫(yī)用口罩,。企業(yè)要指導(dǎo)職工正確佩戴口罩,、做好口罩的定期更換和使用后口罩的正確處理。

3.洗手消毒：各控制室,、辦公室,、食堂、衛(wèi)生間等工作場(chǎng)所和生活場(chǎng)所應(yīng)設(shè)置洗手設(shè)施和消毒用品,，如無(wú)洗手設(shè)備,，應(yīng)配備70-75%的酒精搓手液或免洗手消毒液。班車,、公務(wù)用車,、接待室、辦公室,、電梯,、桌椅、工作臺(tái),、地面等交通工具,、公共區(qū)域和物體表面應(yīng)由專人負(fù)責(zé)進(jìn)行定期消毒,，每日2次。

4.個(gè)人衛(wèi)生：職工應(yīng)加強(qiáng)個(gè)人衛(wèi)生,，打噴嚏和咳嗽時(shí)應(yīng)用紙巾或手肘部位(不是雙手)遮蔽口鼻,，將打噴嚏和咳嗽時(shí)使用過(guò)的紙巾放入有蓋的垃圾桶內(nèi)，打噴嚏和咳嗽后應(yīng)用肥皂或洗手液徹底清洗雙手,。

5.健康教育：有針對(duì)性地開(kāi)展新型冠狀病毒感染的肺炎防控知識(shí)宣傳,，積極倡導(dǎo)講衛(wèi)生、除陋習(xí),，摒棄亂扔,、亂吐等不文明行為，營(yíng)造“每個(gè)人是自己健康第一責(zé)任人”“我的健康我做主”的良好氛圍,，推廣健康的生活方式,，增強(qiáng)身體 抵抗力，提高職工對(duì)新型冠狀病毒肺炎防治的正確認(rèn)識(shí)和自我防護(hù)能力,。

6.環(huán)境衛(wèi)生清理：開(kāi)展以環(huán)境整治為主,、藥物消殺為輔的病媒生物綜合防制，對(duì)食堂,、職工宿舍,、建筑工地等重點(diǎn)場(chǎng)所進(jìn)行環(huán)境衛(wèi)生清理和藥物消殺。

7.通風(fēng)換氣：加強(qiáng)職工工作和生活場(chǎng)所自然通風(fēng)和機(jī)械通風(fēng),，保持空氣流通,。減少使用空調(diào)，定期開(kāi)窗通風(fēng),、清洗空調(diào);

對(duì)有回風(fēng)的集中式空調(diào)系統(tǒng),，要在回風(fēng)口設(shè)置低阻中效空氣過(guò)濾器，并加強(qiáng)新風(fēng)口空氣過(guò)濾器的清潔和更換,，保 證人均新風(fēng)量符合《企業(yè)設(shè)計(jì)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)》gbz1-2002的要求,。

8.減少集體性室內(nèi)活動(dòng)：停止職工非必要的出差，可采取遠(yuǎn)程視頻會(huì)議,、企業(yè)郵件等交流形式,，最大限度減少大型聚集性的室內(nèi)活動(dòng)，以降低交叉感染風(fēng)險(xiǎn),。

9.飲食安全：集體用餐的企業(yè),，應(yīng)注意食物安全與衛(wèi)生，并加強(qiáng)對(duì)餐具消毒及管理,。

10.外來(lái)人員管理：制定外來(lái)人員疫情防控要求,，做好外來(lái)人員信息登記、手部清潔,、體溫測(cè)量和口罩發(fā)放等工作,。外來(lái)人員應(yīng)由接待人員陪同到指定場(chǎng)所辦公,、休息和就餐。

(三)發(fā)現(xiàn)病例后防控措施

????? 1.密切接觸者管理：企業(yè)要積極配合衛(wèi)生健康部門,，對(duì)新型冠狀病毒感染的肺炎確診病例的密切接觸者開(kāi)展排查,，自有住房的應(yīng)居家隔離，有集體宿舍的應(yīng)由單位安排臨時(shí)單間宿舍隔離,，隔離觀察期限14天,，每天2次匯報(bào)體溫和其他健康狀況。隔離觀察期間如岀現(xiàn)呼吸道癥狀,、發(fā)熱,、畏寒、乏力,、腹瀉,、結(jié)膜充血等癥狀者，則立即向當(dāng)?shù)氐男l(wèi)生健康部門報(bào)告,，并按規(guī)定送定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)診治,。

2.加強(qiáng)消毒：企業(yè)可在當(dāng)?shù)丶部貦C(jī)構(gòu)指導(dǎo)下，做好病例辦公室,、會(huì)議室,、宿舍等疫點(diǎn)的終末消毒以及密切接觸者集中隔離消毒，具體消毒方法見(jiàn)江蘇省衛(wèi)生健康委印發(fā)的《新型冠狀病毒感染的肺炎病例終末消毒技術(shù)指南(試行)》《新型冠狀病毒感染的肺炎病例密切接觸者居家隔離消毒技術(shù)指南(試行)》

?????? 3.停工管理(必要時(shí))：企業(yè)應(yīng)根據(jù)疫情波及的范圍,、發(fā)展趨勢(shì)和當(dāng)?shù)厝嗣裾疀Q定,，采取臨時(shí)停工或暫時(shí)關(guān)閉措施。停工的范圍應(yīng)遵循由小到大的原則,。

幼兒園疫情防控信息報(bào)送制度篇三

自新型冠狀病毒疫情的出現(xiàn),，公司領(lǐng)導(dǎo)高度重視，根據(jù)黨中央,、國(guó)務(wù)院工作部署，按照省市政府相關(guān)規(guī)定,，為確保我公司在復(fù)工復(fù)產(chǎn)過(guò)程中的安全,，特制訂本方案。

為了順利的開(kāi)展新冠病毒疫情防控工作,，根據(jù)公司實(shí)際情況,，公司成立了疫情防控小組，明確職責(zé)切實(shí)做好消防安全工作,，做到發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)上報(bào)并整改,，使本年度疫情防控工作在有組織、有領(lǐng)導(dǎo),、有

計(jì)劃

1,、疫情防控小組成員如下：

組 長(zhǎng)：

副組長(zhǎng)：

組 員：

2、明確責(zé)任

(1)由組長(zhǎng)負(fù)責(zé)對(duì)疫情防控工作和安全問(wèn)題進(jìn)行全面指揮和管理,。

(2)由副組長(zhǎng)對(duì)全體職工進(jìn)行新冠病毒疫情防控知識(shí)的普及,，并演示口罩的正確戴法和洗手的正確步驟，對(duì)駕駛員進(jìn)行安全教育培訓(xùn),。

(3)由各組員帶領(lǐng)各自部門的職工對(duì)本部門人員進(jìn)行全面的消毒和安全隱患排查,。

(4)由辦公室主任對(duì)各部門進(jìn)行新冠病毒防疫知識(shí)進(jìn)行不定時(shí)的宣傳，并安排門衛(wèi)每天對(duì)進(jìn)出廠的人員進(jìn)行體溫測(cè)量,、手部消毒和詳細(xì)登記工作,。

(5)全體員工必須無(wú)條件服從公司疫情防控領(lǐng)導(dǎo)小組的指揮和調(diào)度，全力支持和配合上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)單位的工作,。具體處置過(guò)程中,，堅(jiān)持“誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則,，落實(shí)責(zé)任制,，各負(fù)其責(zé)，相互配合,。

(1)以維護(hù)好,、實(shí)現(xiàn)好、發(fā)展好職工根本利益為出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),，依照法律法規(guī)和政策辦事,，防止因處置不當(dāng)而造成疫情蔓延事件發(fā)生，增強(qiáng)全員安全防護(hù)意識(shí),。

(2)疫情防控小組必須要將工作細(xì)化落實(shí)到各部門,，扎實(shí)做好防風(fēng)險(xiǎn)、強(qiáng)管控,、抓檢測(cè),、廣宣傳等日常工作。

(3)公司必須全面摸清人員信息,，掌握公司內(nèi)在崗人員,、返崗人員、隔離人員,、解除隔離人員,、典型癥狀人員的基本信息和動(dòng)態(tài)變化，做好底數(shù)清,、情況明,。

1、我公司按照哈密市疫情防控指揮部要求,，統(tǒng)一安排返崗職工,，制定返崗

計(jì)劃

2,、根據(jù)員工數(shù)量和防控要求，準(zhǔn)備足夠的防控物資包括不少于兩周的口罩,、消毒液等,，配備快速體溫檢測(cè)儀，并建立庫(kù)存和使用臺(tái)賬,。

3,、每日由公司后勤部對(duì)公司綜合辦公樓進(jìn)行全面衛(wèi)生打掃和消毒，在辦公樓門口,、衛(wèi)生間,、食堂、等主要場(chǎng)所擺放手部消毒劑,。由各部門領(lǐng)導(dǎo)組織各自員工對(duì)班組進(jìn)行衛(wèi)生打掃和消毒,。

4、建立全員體溫監(jiān)測(cè)制度,，在人員進(jìn)入廠區(qū)時(shí),，對(duì)全員測(cè)量體溫并及進(jìn)行健康詢問(wèn)，凡有發(fā)熱及咳嗽等癥狀的,，應(yīng)阻止其進(jìn)入工作場(chǎng)所,，每日對(duì)全體人員實(shí)施不少于兩次體溫監(jiān)測(cè)。

5,、加強(qiáng)進(jìn)出人員和車輛登記管理,，盡量減少非本公司人員和車輛進(jìn)入廠區(qū)，確因工作需要的,，應(yīng)對(duì)進(jìn)入人員規(guī)范監(jiān)測(cè)體溫,、來(lái)源地詢問(wèn)、工作單位,、有無(wú)接觸疫情發(fā)生地區(qū)人員等情況,，經(jīng)過(guò)領(lǐng)導(dǎo)同意后方可進(jìn)入。

6,、公司會(huì)議室、辦公室,、食堂等場(chǎng)所每天應(yīng)保持開(kāi)窗通風(fēng),，做好員工個(gè)人防護(hù)，員工在廠區(qū)工作期間應(yīng)佩戴口罩及防護(hù)用品,，養(yǎng)成勤洗手習(xí)慣,，打噴嚏或咳嗽時(shí)用紙巾,、衣袖等遮擋。

7,、嚴(yán)禁員工聚集和集體活動(dòng),，引導(dǎo)員工在廠區(qū)上下班和使用通道、樓梯,、吸煙區(qū)時(shí)有序排隊(duì),，保持適當(dāng)間距，吸煙時(shí)不與他人交談,。減少召開(kāi)會(huì)議,，需要開(kāi)會(huì)的要縮短時(shí)間、控制規(guī)模,，保持會(huì)議室空氣流通,，員工集體宿舍原則上每間不超過(guò)6人。

8,、加強(qiáng)員工用餐管理,，加強(qiáng)原材料源頭管控，嚴(yán)格落實(shí)后廚及采購(gòu)人員上崗檢測(cè),、登記,、穿著和佩帶個(gè)人防護(hù)用品等措施，食堂工作人員辦理健康證,，保持良好的個(gè)人衛(wèi)生,。職工用餐時(shí)適當(dāng)延長(zhǎng)食堂供餐時(shí)間，盡量錯(cuò)峰就餐,、禁止交談,，分散就餐，要加強(qiáng)清潔消毒工作,。

9,、規(guī)范垃圾收集處理，在公共區(qū)域設(shè)置口罩專用回收箱,，加強(qiáng)垃圾箱清潔,，定期進(jìn)行消毒處理，加強(qiáng)垃圾分類管理,，及時(shí)收集并清運(yùn),。

10、強(qiáng)化防控宣傳教育,，在日常工作中要主動(dòng)加強(qiáng)疫情防控宣傳教育培訓(xùn),，利用微信、視頻等多種方式加強(qiáng)疫情防治知識(shí)科普宣傳，使員工充分了解防治知識(shí),、掌握防護(hù)要點(diǎn),、增強(qiáng)防護(hù)意識(shí)、支持配合防控工作,。同時(shí)要引導(dǎo)返崗人員關(guān)注權(quán)威發(fā)布,不造謠,、不信謠、不傳謠,不隨便聽(tīng)信,、轉(zhuǎn)發(fā)非官方媒體發(fā)布的虛假疫情消息,。

總之，這場(chǎng)疫情防控阻擊戰(zhàn)是全民之戰(zhàn),，各領(lǐng)導(dǎo)要堅(jiān)定站在疫情防控第一線,，引領(lǐng)職工在疫情應(yīng)對(duì)上不“麻痹”、不“僥幸”,、不“焦慮”,，出“實(shí)招”“硬招”防止出現(xiàn)掀開(kāi)“護(hù)心口罩”隨處“裸跑”的現(xiàn)象，真正當(dāng)好職工的“貼心人”和“主心骨”,。

幼兒園疫情防控信息報(bào)送制度篇四

鑒于目前傳染性新冠肺炎疫情嚴(yán)重,，為預(yù)防傳染性新冠肺炎及其它疾病疫情，營(yíng)造安全,、穩(wěn)定,、和諧的工作和生活環(huán)境，保障項(xiàng)目管理和施工人員的身體健康和生命安全,，維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定,，甲乙雙方經(jīng)過(guò)協(xié)商并同意，于2020年3月8日簽定本協(xié)議,。

甲乙雙方按照國(guó)家政府,、衛(wèi)生部、項(xiàng)目所在地政府衛(wèi)生防疫部門頒布的有關(guān)衛(wèi)生法律,、法規(guī)和規(guī)章制度進(jìn)行相應(yīng)的疾病防疫工作,。

1、甲乙雙方必須建立,、健全疫情防控領(lǐng)導(dǎo)小組,，包括疫情防控總負(fù)責(zé)的組

長(zhǎng)，疫情防控管理專員,，專職衛(wèi)生員等,，疫情管理的每一方面都有專人負(fù)

責(zé)，并簽字確認(rèn),，考核責(zé)任人,。留有檢查記錄及主管人員的監(jiān)督考核記錄,。

2、甲乙雙方的疫情防控小組應(yīng)做好本單位管理人員,、勞務(wù)人員以及其工作和生活區(qū)域范圍的衛(wèi)生防疫工作，有效及時(shí)地建立各項(xiàng)報(bào)告及反饋,、處理意見(jiàn)等相關(guān)工作,。

1、甲方有權(quán)利根據(jù)情況隨時(shí)停工;

2,、甲方有權(quán)利對(duì)不履行本協(xié)議約定義務(wù)的分包單位進(jìn)行罰款;

3,、甲方有義務(wù)指導(dǎo)乙方組建防疫工作小組，檢查指導(dǎo)乙方的衛(wèi)生防疫工作;

4,、甲方有義務(wù)即時(shí)通報(bào)項(xiàng)目所轄范圍內(nèi)的疫情情況;

5,、甲方有義務(wù)配合衛(wèi)生部門及主管部門進(jìn)行衛(wèi)生防疫工作;

6、在發(fā)現(xiàn)疫情后,，甲方應(yīng)即時(shí)通知衛(wèi)生防疫部門及上級(jí)主管部門進(jìn)行治療;

7,、甲方必須加強(qiáng)衛(wèi)生防疫管理工作，并加強(qiáng)日常的監(jiān)督檢查,。

1,、乙方必須認(rèn)真貫徹甲方傳達(dá)的國(guó)務(wù)院,、省委省政府市委市政府,、省級(jí)及市級(jí)建設(shè)行政管理部門、甘肅建投總公司、七建集團(tuán)關(guān)于疫情防控各項(xiàng)文件的規(guī)定,，保證執(zhí)行其中的每一條要求,。積極配合上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)部門的檢查，對(duì)于提出的要求按所屬責(zé)任立刻整改，確保疫情防控的管理落實(shí)到位。如若因乙方責(zé)任導(dǎo)致受到政府部門及上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)部門的處罰,，由你單位承擔(dān)產(chǎn)生的一切法律責(zé)任及后果,。

2、乙方必須無(wú)條件配合甲方單位做好疫情防控管理,，嚴(yán)格執(zhí)行甲方單位

《復(fù)工方案》,、《疫情防控方案》、《疫情應(yīng)急預(yù)案》的每一項(xiàng)要求,，配合落實(shí)甲方單位制定的疫情防控制度的每一項(xiàng)條款，并制定落實(shí)內(nèi)部疫情防控制度,，確立責(zé)任人,。如若因乙方原因未配合甲方做好疫情防控,，產(chǎn)生的一切后果及法律責(zé)任由你單位承擔(dān)。

3,、乙方在配合甲方建立健康檔案的同時(shí),，自身也需建立健康檔案，在人員

進(jìn)場(chǎng)前采集乙方人員的姓名,、身份證號(hào),、籍貫、聯(lián)系方式,、來(lái)往史,、接觸史、隔離觀察情況,、當(dāng)前健康狀況信息,，要建立每個(gè)人員的健康專項(xiàng)檔案，并作動(dòng)態(tài)管理,，確保做到全面覆蓋,、一個(gè)不漏。一要做好人員摸排,，對(duì)計(jì)劃進(jìn)場(chǎng)人員至少兩周內(nèi)來(lái)往史和接觸史,、隔離觀察,、當(dāng)前健康狀況等情況進(jìn)行精準(zhǔn)摸排和詳細(xì)登記篩查，提前做好開(kāi)工復(fù)工人員準(zhǔn)備工作,，嚴(yán)防疫情輸入性傳播,。二、做好在場(chǎng)內(nèi)部人員每日定期不定期進(jìn)行問(wèn)詢,、檢查,、登記，做到動(dòng)態(tài)掌控,，及時(shí)處置,，嚴(yán)防疫情擴(kuò)散性蔓延。如若因乙方責(zé)任未落實(shí)好健康檔案的登記及動(dòng)態(tài)更新導(dǎo)致遺漏感冒,、發(fā)燒等情況人員,，產(chǎn)生的一切后果及法律責(zé)任由你單位承擔(dān)。

4,、乙方單位應(yīng)確保防疫物資，提前準(zhǔn)備好有產(chǎn)品合格證的體溫計(jì),、防護(hù)口

罩,、消毒液、洗滌用品,、噴灑設(shè)備等必要防疫物資,。如果防疫物資均由甲方單位提供，則乙方單位要提前向甲方單位提供計(jì)劃,，保障防疫物資,。如若因乙方單位未及時(shí)購(gòu)買物資或未及時(shí)向甲方單位提供計(jì)劃，導(dǎo)致防疫物資得不到保障,，則由此產(chǎn)生的一切后果及法律責(zé)任由你單位承擔(dān)?，F(xiàn)場(chǎng)單獨(dú)隔離宿舍由甲方單位提供，但分包單位要配合發(fā)包單位做好隔離人員的管控,。按照屬地疾病控制部門的要求做好管理,。若因乙方單位原因未做好隔離人員管控導(dǎo)致產(chǎn)生的一切后果及法律責(zé)任由你單位承擔(dān)。

5,、乙方單位應(yīng)配合甲方單位做好人員的封閉管理,，嚴(yán)格控制人員流動(dòng)和聚

集，要求外出住宿人員必須簽訂承諾書(shū),，做好自身防護(hù),，出入時(shí)間和路線必須登記備案。其次,，人員用餐時(shí),，乙方單位要嚴(yán)格按照甲方單位的用餐制度進(jìn)行落實(shí),，減少人員的流動(dòng)聚集和直接接觸。如果因乙方單位原因未配合甲方單位做好以上疫情防控管理工作,，產(chǎn)生的一切后果及法律責(zé)任由你單位承擔(dān),。

7、乙方單位要按照甲方單位要求做好人員活動(dòng)區(qū)域的殺菌消毒工作,，尤其

是宿舍區(qū)域,、公共區(qū)域的殺菌消毒工作，乙方單位務(wù)必責(zé)任到人落實(shí)到位,。如若因乙方單位疏于管理,，殺菌消毒工作不到位，由此產(chǎn)生的一切后果及法律責(zé)任由你單位承擔(dān),。

本協(xié)議在履行過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議時(shí),，由雙方當(dāng)事人協(xié)商解決，協(xié)商不成時(shí),，由xxx協(xié)調(diào)解決,。

本協(xié)議自雙方簽字之日后生效，至疫情解除后終止,。

本協(xié)議一式三份,。乙方一份，甲方兩份,。

甲方負(fù)責(zé)人簽字蓋章： 乙方負(fù)責(zé)人簽字蓋章：

聯(lián)系電話： 聯(lián)系電話：

日期： 日期：

幼兒園疫情防控信息報(bào)送制度篇五

當(dāng)前正處在新型冠狀病毒感染肺炎疫情防控的關(guān)鍵階段,，為嚴(yán)格執(zhí)行《安徽省人民政府辦公廳關(guān)于延遲企業(yè)復(fù)工和學(xué)校開(kāi)學(xué)的通知》要求，根據(jù)《安徽省突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急預(yù)案》,、《建設(shè)工程施工現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境與衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)》等相關(guān)要求,，認(rèn)真落實(shí)我省延遲建筑工地復(fù)工的相關(guān)安排，根據(jù)疫情防控情況,，結(jié)合住房城鄉(xiāng)建設(shè)系統(tǒng)行業(yè)實(shí)際,，制定本管理預(yù)案。

全省住房城鄉(xiāng)建設(shè)系統(tǒng)要充分認(rèn)識(shí)當(dāng)前疫情防控形勢(shì)的極端重要性,，切實(shí)提高政治站位,，深入貫徹習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于疫情防控工作的重要指示精神，全面落實(shí)黨中央,、國(guó)務(wù)院和省委,、省政府防控新型冠狀病毒感染的肺炎疫情的決策部署，始終把人民群眾生命安全和身體健康放在第一位,，把疫情防控工作作為當(dāng)前最重要的工作來(lái)抓,，堅(jiān)持依法依規(guī)、屬地管理，以高度負(fù)責(zé),、嚴(yán)肅認(rèn)真的態(tài)度,，確保各項(xiàng)工作部署在全省住房城鄉(xiāng)建設(shè)系統(tǒng)不折不扣得到落實(shí)和執(zhí)行，堅(jiān)決防止疫情發(fā)生和傳播,，確保廣大建筑施工企業(yè)從業(yè)人員的身體健康和生命安全,。

全省各地建筑工地，包括在建房屋建筑工程,、市政基礎(chǔ)設(shè)施工程,、城市軌道交通工程，具體復(fù)工(新開(kāi)工)時(shí)間要根據(jù)疫情防控進(jìn)展形勢(shì),，請(qǐng)示當(dāng)?shù)攸h委,、政府同意后確定。

省級(jí)住房城鄉(xiāng)建設(shè)主管部門負(fù)責(zé)加強(qiáng)建筑工地疫情防控工作指導(dǎo),，及時(shí)建立防控管理體系,，編制返程復(fù)工人員疫情防控管理預(yù)案，督促指導(dǎo)市級(jí)住房城鄉(xiāng)建設(shè)主管部門認(rèn)真履行相關(guān)職責(zé),，切實(shí)做好疫情防控工作,。

市、縣級(jí)住房城鄉(xiāng)建設(shè)主管部門負(fù)責(zé)建立防控管理體系,，加強(qiáng)對(duì)屬地建筑工地疫情防控工作的監(jiān)督指導(dǎo),。制定周密的建筑工地復(fù)工預(yù)案，嚴(yán)格把控開(kāi)復(fù)工時(shí)間,，建立健全疫情防控及人員健康防護(hù)制度，督促參建各方責(zé)任主體落實(shí)相關(guān)責(zé)任,，確保疫情防控的各項(xiàng)舉措落地,。

建筑工地的疫情防控工作要服從當(dāng)?shù)匾咔榉揽仡I(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)和決策。建筑工地出現(xiàn)發(fā)熱癥狀人員,，要按照規(guī)定嚴(yán)格落實(shí)醫(yī)學(xué)觀察,、隔離等措施，同時(shí)向工程所在地的社區(qū),、轄區(qū)防疫部門及住房城鄉(xiāng)建設(shè)主管部門報(bào)備,，建筑工地發(fā)現(xiàn)疫情要及時(shí)向當(dāng)?shù)匾咔榉揽仡I(lǐng)導(dǎo)小組報(bào)告。

(一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),。各級(jí)住房城鄉(xiāng)建設(shè)主管部門要成立以主要領(lǐng)導(dǎo)為負(fù)責(zé)人的疫情防控指揮小組,，并指導(dǎo)屬地各工程項(xiàng)目成立疫情防控指揮部。施工總承包單位項(xiàng)目負(fù)責(zé)人對(duì)疫情防控工作負(fù)總責(zé),，疫情防控指揮部成員單位包括工程項(xiàng)目建設(shè)單位,、施工總承包單位、監(jiān)理單位,、專業(yè)分包單位,、專業(yè)承包單位,、勞務(wù)分包單位和其他有關(guān)單位，各單位的項(xiàng)目負(fù)責(zé)人為具體責(zé)任人,，對(duì)疫情防控,、生活保障、治安保衛(wèi),、對(duì)外聯(lián)系等實(shí)施具體管理,。施工總承包單位負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)配備足夠的專職衛(wèi)生員、保安人員和值班人員,。監(jiān)理單位對(duì)疫情防控落實(shí)情況進(jìn)行監(jiān)督,。

(二)制定防控預(yù)案。各地住房城鄉(xiāng)建設(shè)主管部門要密切關(guān)注本地疫情防控進(jìn)展,，針對(duì)疫情防控制定周密的復(fù)工預(yù)案,，加強(qiáng)屬地內(nèi)各建筑工地復(fù)工前的信息摸排指導(dǎo)，掌握復(fù)工人員的具體健康狀況,。督促指導(dǎo)各建筑工地制定疫情防控預(yù)案,，督促工程建設(shè)各方嚴(yán)格落實(shí)疫情防控措施，按照防疫要求制定工程項(xiàng)目的具體防控方案,，方案應(yīng)包括工地復(fù)工管理,、防疫人員配備、防疫物資保障,、人員防疫管理,、應(yīng)急預(yù)案等內(nèi)容，把工地疫情防控工作納入對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)的日常管理,。

(三)嚴(yán)格把控復(fù)工,。各地住房城鄉(xiāng)建設(shè)主管部門要認(rèn)真落實(shí)中央及省委、省政府關(guān)于疫情防控工作的部署,，嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家和省關(guān)于返程,、企業(yè)復(fù)工等各項(xiàng)規(guī)定，因地制宜安排延遲,、錯(cuò)峰復(fù)工時(shí)間,，做到回前有準(zhǔn)備、回途中有秩序,、回來(lái)后有制度,。具體復(fù)工(新開(kāi)工)時(shí)間要根據(jù)疫情防控進(jìn)展形勢(shì)，請(qǐng)示當(dāng)?shù)攸h委,、政府同意后確定,。各建筑工地將疫情防控預(yù)案工作準(zhǔn)備情況、節(jié)后復(fù)工安全生產(chǎn)條件情況一并報(bào)當(dāng)?shù)刈》砍青l(xiāng)建設(shè)主管部門同意后方可開(kāi)工復(fù)工。凡是未制定防控方案,、疫情防控措施落實(shí)不到位,、項(xiàng)目管理人員未到崗及安全生產(chǎn)條件不合格的，不得開(kāi)工復(fù)工,。

(四)加強(qiáng)部門聯(lián)動(dòng),。各地住房城鄉(xiāng)建設(shè)主管部門要按照屬地黨委、政府統(tǒng)一部署,，加強(qiáng)信息溝通和協(xié)調(diào)配合,，與當(dāng)?shù)匦l(wèi)生健康、公安等部門建立聯(lián)防聯(lián)控聯(lián)治機(jī)制,，監(jiān)督指導(dǎo)各建筑施工企業(yè)做好疫情防控工作,，不留防控死角。

(五)加強(qiáng)應(yīng)急響應(yīng),。各地住房城鄉(xiāng)建設(shè)主管部門要嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)帶班值班制度,、值班人員24小時(shí)值班制度和信息報(bào)告制度，公開(kāi)值班聯(lián)系電話,，值班人員要保障通訊通暢,。強(qiáng)化應(yīng)急準(zhǔn)備，一旦發(fā)生疫情,，按照屬地疫情防控工作部署,，及時(shí)處置。

(一)做好工地內(nèi)部防疫管理,。各建筑工地要在工程項(xiàng)目疫情防控工作小組的領(lǐng)導(dǎo)下,，加強(qiáng)工地內(nèi)人員飲食起居的防疫工作：

1.加強(qiáng)工地宿舍管理。宿舍必須設(shè)置可開(kāi)啟式窗戶,，經(jīng)常保持室內(nèi)通風(fēng),嚴(yán)禁使用通鋪,。

2.加強(qiáng)工地飲食管理。實(shí)行分餐制,，人員配備獨(dú)立餐具,，避免集中就餐,。嚴(yán)禁工程項(xiàng)目各參建單位從無(wú)照無(wú)證餐飲單位和工地周邊流動(dòng)商販處訂餐,。嚴(yán)禁工地區(qū)域飼養(yǎng)、宰殺,、食用野生動(dòng)物,。

3.加強(qiáng)工地環(huán)衛(wèi)管理。工地生活垃圾與建筑垃圾應(yīng)分別運(yùn)輸和消納,。每天對(duì)生活區(qū)和辦公區(qū)的重點(diǎn)區(qū)域進(jìn)行不少于兩次的消毒,，消毒工作應(yīng)留存記錄。

4.進(jìn)行日常體溫監(jiān)測(cè)。工地內(nèi)管理人員和勞務(wù)人員的體溫監(jiān)測(cè)每天應(yīng)不少于兩次,，監(jiān)測(cè)情況應(yīng)留存記錄,。

(二)組織開(kāi)展信息摸排。建筑工地復(fù)工前應(yīng)做好對(duì)建設(shè)項(xiàng)目的從業(yè)人員和留守職工的身體狀況,、是否接觸過(guò)來(lái)自疫區(qū)的親友情況進(jìn)行專項(xiàng)排查,，項(xiàng)目排查信息核查結(jié)果，報(bào)各市住建主管部門,。要按照有關(guān)規(guī)定評(píng)估后確定復(fù)工人員,，對(duì)來(lái)自或去過(guò)重點(diǎn)疫區(qū)、接觸過(guò)確診或疑似病例等情況的人員,，及時(shí)做好勸阻工作,，對(duì)私下返程人員暫不安排上崗。對(duì)來(lái)自或去過(guò)疫情重點(diǎn)地區(qū)的人員,、密切接觸者,、出現(xiàn)發(fā)熱癥狀人員，要按照規(guī)定嚴(yán)格落實(shí)醫(yī)學(xué)觀察,、隔離等措施,，同時(shí)向工程所在地的社區(qū)、轄區(qū)防疫部門及住房城鄉(xiāng)建設(shè)主管部門報(bào)備,。

(三)加強(qiáng)工地防疫物資及防疫人員配備,。各建筑工地復(fù)工前應(yīng)儲(chǔ)備足量的防疫物資。防疫物資,、防疫人員配備不足的工地一律禁止開(kāi)復(fù)工,。

(四)加強(qiáng)人員宣傳教育。各建筑工地復(fù)工前組織從業(yè)人員的衛(wèi)生防疫教育,，普及疫病防控知識(shí),，幫助務(wù)工人員做好個(gè)人衛(wèi)生防護(hù)和環(huán)境保護(hù)工作，切實(shí)增強(qiáng)從業(yè)人員科學(xué)防護(hù)意識(shí)和能力,，做到相信政府,，相信科學(xué)，不造謠,，不傳謠,。

(五)嚴(yán)格實(shí)行務(wù)工人員實(shí)名制管理制度。用工情況建檔成冊(cè),，明確人員流向,。對(duì)進(jìn)場(chǎng)人員實(shí)行“五個(gè)一律”原則管理：

1.對(duì)工地駐守人員和進(jìn)入工地的人員和車輛一律排查登記;

2.對(duì)所有進(jìn)入工地人員一律測(cè)量體溫，發(fā)燒,、咳嗽等癥狀者禁止進(jìn)入工地;

3.發(fā)現(xiàn)新型冠狀病毒肺炎疑似病例,，工地一律停工,，并及時(shí)報(bào)告屬地建設(shè)和衛(wèi)生防疫行政主管部門采取隔離治療措施，妥善處置;

4. 對(duì)具有重點(diǎn)疫區(qū)居住史或旅行史的人員,，以及與上述人員有過(guò)密切接觸者,，一律予以重點(diǎn)關(guān)注，確保傳染病例的“早發(fā)現(xiàn),、早報(bào)告,、早隔離、早處置”;

5.對(duì)特殊情況出差重點(diǎn)疫區(qū)的人員,，一律實(shí)行報(bào)批和嚴(yán)格管控,，盡量減少人員流動(dòng)。

(六)工地落實(shí)全封閉管理,。實(shí)行建筑工地出入口測(cè)體溫登記制度;加強(qiáng)施工現(xiàn)場(chǎng)圍擋設(shè)置,，不具備全封閉條件的建筑工地不得復(fù)工。

(七)加強(qiáng)工地應(yīng)急值守,。各建筑工地要落實(shí)施工單位項(xiàng)目負(fù)責(zé)人在崗帶班和24小時(shí)值班制度,，確保人員到位、信息暢通,。發(fā)現(xiàn)異常情況立即報(bào)告所在地社區(qū),、街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))、防疫部門,，并通知當(dāng)?shù)刈》砍青l(xiāng)建設(shè)主管部門,。

各地住房城鄉(xiāng)建設(shè)主管部門應(yīng)將轄區(qū)內(nèi)建筑工地的防疫動(dòng)態(tài)一并納入日常監(jiān)督檢查，重點(diǎn)對(duì)工地防疫制度制定,、人員流動(dòng)管理,、防疫教育交底、防疫措施落實(shí)等相關(guān)內(nèi)容做好檢查,。監(jiān)督人員檢查過(guò)程中應(yīng)注意自身防護(hù)工作,，避免造成感染。對(duì)于擅自復(fù)工,、未建立防疫制度,、未落實(shí)人員防疫管理、未做好信息報(bào)送工作的建筑工地,，一律從嚴(yán)從重處理,。對(duì)不報(bào)、緩報(bào),、漏報(bào)和瞞報(bào)疫情的和行動(dòng)遲緩,、措施不力導(dǎo)致疫情發(fā)生及傳播的單位和個(gè)人,，依法追究責(zé)任,。

幼兒園疫情防控信息報(bào)送制度篇六

1.一般突發(fā)事件

學(xué)校發(fā)生屬于一般突發(fā)事件的疫情,，啟動(dòng)第三級(jí)應(yīng)急響應(yīng)。

①啟動(dòng)日?qǐng)?bào)告和零報(bào)告制度,，學(xué)校實(shí)行24小時(shí)值班制度,，加強(qiáng)疫情通報(bào)。

②組織專門人員督促落實(shí)了各項(xiàng)防治措施,，做好進(jìn)入應(yīng)急狀態(tài)的準(zhǔn)備,。

③學(xué)校內(nèi)如尚無(wú)疫情發(fā)生，可保持正常的學(xué)習(xí),、工作和生活秩序,，但對(duì)集體活動(dòng)要進(jìn)行控制。

④傳染病流行時(shí)要加強(qiáng)對(duì)發(fā)熱病人的追蹤管理,；呼吸道傳染病流行期間,，教室、圖書(shū)館,、食堂等公共場(chǎng)所必須加強(qiáng)通風(fēng)換氣,，并采取必要的消毒措施；腸道傳染病流行期間,，對(duì)廁所,、糞便、食堂及飲用水應(yīng)加強(qiáng)消毒,，并加強(qiáng)除“四害”工作,。

⑤嚴(yán)格執(zhí)行出入校門管理制度。

2.重大突發(fā)事件

所在地區(qū)發(fā)生屬于重大突發(fā)事件的疫情,，啟動(dòng)第二級(jí)應(yīng)急響應(yīng),。除對(duì)接觸者實(shí)施控制外，全校保持正常的學(xué)習(xí),、工作和生活秩序,。在第三級(jí)疫情防控措施的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步采取以下措施：

①開(kāi)展針對(duì)性的健康教育,，印發(fā)宣傳資料,，在校園張貼宣傳標(biāo)語(yǔ)和宣傳畫(huà)，提高師生員工的自我防護(hù)意識(shí)和防護(hù)能力,，外出和進(jìn)入公共場(chǎng)所要采取必要的防護(hù)措施,。

②對(duì)全體師生每日定時(shí)測(cè)量體溫，發(fā)現(xiàn)異常情況及時(shí)上報(bào),。

③對(duì)重大傳染病的密切接觸者,，學(xué)校要配合衛(wèi)生部門做好隔離、醫(yī)學(xué)觀察和消毒等工作,。

④加大進(jìn)出校門的管理力度,，控制校外人員進(jìn)入校園,。

⑤學(xué)校根據(jù)情況，及時(shí)向師生員工通報(bào)疫情防控工作的情況,。

3.特大突發(fā)事件

所在地區(qū)發(fā)生屬于特大突發(fā)事件的疫情,，啟動(dòng)第一級(jí)應(yīng)急響應(yīng)。在二,、三級(jí)疫情防控措施的基礎(chǔ)上,，進(jìn)一步采取以下措施：

①實(shí)行封閉式校園管理，嚴(yán)格控制外來(lái)人員進(jìn)入校園,。

②全面掌握和控制人員的流動(dòng)情況,，教職工外出必須向所在部門請(qǐng)假。外出學(xué)生和去疫區(qū)的人員返校后,，必須進(jìn)行醫(yī)學(xué)觀察,。對(duì)缺勤者要逐一登記，及時(shí)查明缺勤原因,。發(fā)現(xiàn)異常者勸其及時(shí)就醫(yī)或在家醫(yī)學(xué)觀察,，暫停上學(xué)或上班。

③避免人群的聚集和流動(dòng),。學(xué)校不組織師生參加各類大型集體活動(dòng),，調(diào)整大型學(xué)術(shù)活動(dòng)和會(huì)議的時(shí)間；學(xué)校不安排教師外出參加教研和學(xué)術(shù)活動(dòng),；學(xué)生的社會(huì)實(shí)踐,、社區(qū)服務(wù)等活動(dòng)暫緩進(jìn)行；暫停成人教育和業(yè)余培訓(xùn)等教學(xué)活動(dòng),。

④對(duì)教室,、實(shí)驗(yàn)室、食堂,、圖書(shū)館,、廁所等場(chǎng)所在使用期間每日進(jìn)行消毒，通風(fēng)換氣,。

⑤學(xué)校每日公布校園疫情防控工作的情況,。

4.校內(nèi)疫情

校內(nèi)若出現(xiàn)重大傳染病疫情，應(yīng)在衛(wèi)生部門的指導(dǎo)下,，啟動(dòng)相應(yīng)的應(yīng)急響應(yīng),。同時(shí)要根據(jù)實(shí)際情況，適時(shí)開(kāi)展以下工作：

①要根據(jù)出現(xiàn)傳染病的種類和病人的活動(dòng)范圍,，相應(yīng)調(diào)整教學(xué)方式,。出現(xiàn)一例傳染性非典型肺炎、鼠疫及肺炭疽的疑似病例,，可對(duì)該班級(jí)調(diào)整教學(xué)方式,，暫時(shí)避免集中上課,；出現(xiàn)一例上述的臨床診斷病例或兩例及以上疑似病例，學(xué)校在報(bào)請(qǐng)上級(jí)主管部門批準(zhǔn)后,，可對(duì)該班級(jí)和相關(guān)班級(jí)實(shí)行停課；如出現(xiàn)兩例及以上上述的臨床診斷病例及校內(nèi)續(xù)發(fā)病例,，可視情況擴(kuò)大停課范圍,。若需全校停課，須報(bào)區(qū)人民政府批準(zhǔn),。

②采取停課措施的班級(jí)或?qū)W校,，應(yīng)合理調(diào)整教學(xué)計(jì)劃、課程安排和教學(xué)形式,，采用網(wǎng)上授課,、電話咨詢與指導(dǎo)、學(xué)生自學(xué)等方式進(jìn)行學(xué)習(xí),。做到教師輔導(dǎo)不停,，學(xué)生自學(xué)不停。如學(xué)校停課放假,，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和教師要堅(jiān)守崗位,，加強(qiáng)與學(xué)生和家長(zhǎng)的聯(lián)系。

③尊重和滿足師生的知情權(quán),，主動(dòng),、及時(shí)、準(zhǔn)確地公布疫情及防治的信息,。對(duì)教職工和學(xué)生進(jìn)行正確的引導(dǎo),，消除不必要的恐懼心理和緊張情緒，維護(hù)校園穩(wěn)定,。

及時(shí)掌握學(xué)生健康狀況,，一旦發(fā)生校內(nèi)食物中毒或可疑食物中毒時(shí)，學(xué)校突發(fā)公共衛(wèi)生事件領(lǐng)導(dǎo)小組應(yīng)做好下列工作：

1.立即停止食品加工出售活動(dòng),，并在第一時(shí)間報(bào)告當(dāng)?shù)匦l(wèi)生,、教育和公安等部門；

2.立即將發(fā)病師生送往醫(yī)院,，并協(xié)助醫(yī)療機(jī)構(gòu)救治病人,；

3.保留造成食物中毒或者可能導(dǎo)致食物中毒的食品及其原料、工具,、設(shè)備和現(xiàn)場(chǎng),，待確認(rèn)后交予衛(wèi)生部門處理；

4.積極配合衛(wèi)生,、公安部門進(jìn)行調(diào)查,，并按其要求如實(shí)提供有關(guān)材料和樣品,；

5.落實(shí)了衛(wèi)生部門要求采取的其他措施，并妥善處理善后事宜,，維持學(xué)校正常的教育教學(xué)秩序,。

6.配合衛(wèi)生部門分析引起食物中毒的原因，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),，提出整改意見(jiàn),，杜絕類似事件再次發(fā)生。

1.迅速報(bào)告衛(wèi)生部門,、教育主管部門及其他有關(guān)部門,，請(qǐng)求派遣專業(yè)人員進(jìn)校，開(kāi)展流行病學(xué)調(diào)查,，查明事件原因,。

2.及時(shí)將受害師生送醫(yī)院接受救治。

3.盡快采取各項(xiàng)措施,，消除危害,，制止事態(tài)的發(fā)展。

4.總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),，查漏補(bǔ)缺,，杜絕隱患。必要時(shí)對(duì)事故和損害的責(zé)任人追究責(zé)任,。