在平日里,，心中難免會有一些新的想法,，往往會寫一篇心得體會,，從而不斷地豐富我們的思想,。心得體會對于我們是非常有幫助的,，可是應該怎么寫心得體會呢？下面是小編幫大家整理的優(yōu)秀心得體會范文,，供大家參考借鑒,，希望可以幫助到有需要的朋友,。

紀律規(guī)則教育心得體會篇一

良好的習慣對孩子的成功起著很大的作用,。許多中外科學家成長的事實都說明，從小養(yǎng)成良好的行為習慣,，將會使孩子受益終身;而養(yǎng)成不良的習慣，則貽害無窮,。正如英國哲學家培根說：“習慣是一種頑強的力量,，這可以主宰人生。”要培養(yǎng)幼兒良好的行為習慣,，不能只停留在幼兒園的教育活動中，還要求家長積極地配合,，與教師一起研究幼兒的個性特點,，找出原因,，與教師在孩子的教育問題上達成共識,，取得教育孩子協(xié)調(diào)一致性,，配合幼兒園共同對孩子進行有的放矢的教育,。

那么,，家長應如何配合幼兒園對孩子進行同步教育呢?

一.應走出家教誤區(qū)。

首先,，家長要明確教育孩子的責任，明確家庭教育是終生的,，幼兒園教育是暫時性的,，更要明確幼兒期的教育對孩子的影響是最大的。有部分家長總認為,，把孩子送進幼兒園,，無論孩子的身心發(fā)展或行為習慣培養(yǎng)都應由幼兒園負責，極少甚至從不過問孩子在園的行為表現(xiàn),。更有甚者把對孩子的教育責任都推給幼兒園,。要知道父母是家庭教育的實施者，是孩子的第一任教師,，是孩子成長的搖籃;家長的言行,、態(tài)度，都在影響著孩子行為習慣的養(yǎng)成,。

其次,，家長要明確在孩子的教育問題上必須嚴愛有度和嚴愛結(jié)合，科學地愛孩子,。

在對孩子的教育態(tài)度上,，有的家長對孩子過分嚴厲苛求，對孩子的差錯動輒訓斥;有的家長對孩子的不良行為和無理要求百依百順,，無原則地遷就,，過分溺愛放縱，這都會使孩子形成不良行為和習慣,。要知道愛不能代替教育,，嚴格要求是愛的體現(xiàn)，正如法國教育家盧梭所說：“有些人過分嚴格,，有些人過分遷就,，這兩種情況都應當避免?！?/p>

再次,，家長要樹立正確的教育觀，勿只重知識,，輕個性行為發(fā)展,。

有部分家長送孩子到幼兒園，只關(guān)心孩子所學知識的多少,，卻從不過問孩子的行為表現(xiàn),，甚至對老師反映孩子的不足之處，從不究其原因,，只喜歡老師報“喜”不報“憂”,，久而久之,，使孩子形成不良行為習慣。

二.積極配合,，與幼兒園教育同步,。

首先，家長要密切,、主動地配合班任教師實施教育計劃,，正確要求和教導孩子，創(chuàng)造條件使家庭教育與幼兒園教育相互促進,，鞏固教育成果,。如對孩子的生活、學習上的要求,，要家園一致,，給孩子明確的生活準則，培養(yǎng)其良好的習慣,。

其次,，家長要多到幼兒園與班任教師聯(lián)系,，主動溝通,，不但了解孩子在園的情況，也把幼兒在家的表現(xiàn)如實地反映給老師,，共同協(xié)調(diào)配合,，針對孩子的優(yōu)缺點，及時給予表揚或糾正,。

三.積極參與幼兒園的家長活動,，重視家園聯(lián)系。 家長積極參與幼兒園舉辦的各種家長開放日活動,，注意及時與班任老師聯(lián)系,，這不僅可了解孩子在園的行為表現(xiàn)和各方面的發(fā)展，還可滿足孩子的心理需要,。

此外,，家長也必須用教育理論知識武裝自己，提高自己的教育水平,，以充分發(fā)揮家庭教育的效能,。

總之，只要家長堅持家庭與幼兒園教育并重的原則,，形成方向一致的教育合力,，才能在培養(yǎng)幼兒良好行為習慣教育工作中收到事半功倍的效果。

紀律規(guī)則教育心得體會篇二

能有幸成為__一中小學部的一名骨干教師,，為了不辜負領(lǐng)導的期望和同事的信任,，我勵精圖治,，拼搏進取，力爭獲得自我提高和模范帶動雙豐收,。下面將工作情況總?cè)缦拢?/p>

一,、加強學習，努力提高自身素質(zhì)

要想成為一名合格的骨干教師必須具備豐富的知識和過硬的素質(zhì),，這樣才能擔當起教學,、教研等各種重任。這學年我堅持業(yè)務學習和理論學習并重,，業(yè)務上向名家學習,、向同事學習，學習他們先進的經(jīng)驗,，學習他們成功的教學思路和教學模式;理論上向書本學習,，我網(wǎng)絡讀書，學習了___老師的《__哪有那么難》,，獲得了許多關(guān)于讀書,、學習及成長的經(jīng)驗，大所裨益,。為了保證學習的質(zhì)量,，我堅持每天學習時間不少于2小時，并及時寫好讀書筆記,。

二,、工作與積累并重，探索與交流同行

在日常的教學教研工作中,，我及時地把工作中的心得體會,，教訓，困惑等寫成教學隨筆,、教學案例,，并連同讀書感悟一起寫在自己的博客上，以實現(xiàn)經(jīng)驗資源的交流和共享,。在教學之余,，我還積極撰寫論文，并向《__教育《__教育》等教育刊投稿,，據(jù)悉我向《__教育》投的稿件已被選用,。

三、發(fā)揮模范到頭作用,，引領(lǐng)大家共同進步

為了探索新的作文教學模式,。我攜手三級部的語文教師參加了隨筆化作文教學改革。為了更好的實施這項改革，我為三級部制訂了寫作教學計劃及與之相配套的閱讀教學計劃和背誦教學計劃,。從教學設(shè)計,，課堂實施，作文評改等方面我們按著計劃要求精心研究,，科學操作,，認真總結(jié)，取得了可喜的研究成果,，不但課堂作文教學煥發(fā)了新的生命,，學生的寫作水平實現(xiàn)了質(zhì)的飛躍，而且在師生的共同努力下,。我們成功的編輯了三級部的教改成果——《__隨筆集》,。

四、支持學校的發(fā)展,，維護學校的形象

作為一名骨干教師,，要具有大局意識，除日常教學之外,，我還力所能及的做一些有利于揚學校正氣,，樹學校形象的的事情。我經(jīng)常在__網(wǎng)的教育論壇版塊中的教學交流,、德育工作及學校管理欄目中發(fā)帖,、跟帖，為學校的各項工作助威,、喝彩,。我還積極參加了全區(qū)的隨筆化作文教學改革論壇,，為學校爭得了榮譽,。

骨干教師之路辛苦而幸福，我堅信只要堅定目標,，有信心,，肯付出，這條路會越走越寬,，越走越光明,。

紀律規(guī)則教育心得體會篇三

一、來園時的常規(guī)培養(yǎng)

早晨雖然孩子入園時間很短,，老師忙著接待家長,、幼兒，但即使再忙也不能忽視幼兒來園時的常規(guī)教育,。每一天的清晨,，是孩子們精力最充沛的時候。這時，教師可抓住這個機會,，培養(yǎng)幼兒的口語表達能力,。如：幼兒每天早晨入園時與老師、小朋友的問候,，從這個可以培養(yǎng)了師生之情,，也可以鍛煉幼兒語言表達能力。老師不能忙著做別的事情而忽視孩子,，導致有的孩子不愿打招呼了,。所以在晨間接待時，老師一定要精神飽滿,，,，給幼兒做一個好榜樣。讓幼兒有意識的形成良好常規(guī)習慣,。

二,、點心的常規(guī)培養(yǎng)

1、點心前的常規(guī)培養(yǎng)

游戲是孩子最喜愛的活動方式之一,，我們把點心前的活動與游戲結(jié)合起來,，讓孩子在玩中培養(yǎng)常規(guī)，在玩中養(yǎng)成習慣,。例如：每天的點心及午餐前孩子總有一段等待的時間,，本來是讓孩子開好小花坐在那等的，但是發(fā)覺孩子們洗完手后還是這里摸摸那里抓抓,，于是我們設(shè)計了各種手指游戲,，小朋友們在愉快的游戲中學會了安靜等待。通過做這種手指游戲,，即讓孩子靜下心來安靜的等待,，又能鍛煉小手，使小手靈活的動起來,。孩子在游戲中能有所動,、有所思、有所悟,，久而久之,，孩子們熟悉了班級常規(guī)，自覺地按班級規(guī)則做事,。

2,、點心時的常規(guī)培養(yǎng)

吃點心時，我常?？梢钥吹竭@樣的情形：有的孩子很快吃完了,，吃完了他們就在教室里東瞧瞧西摸摸,，要么走來走去，要么就和小朋友大架,，還有的孩子自拔積木弄的到處都是;有的孩子拖拖拉拉,，要吃好長時間，豆?jié){灑了,、掉餅干的事經(jīng)常發(fā)生,，還有的甚至一節(jié)課都上完了杯子力的豆?jié){還沒有喝完呢?作為我們教師不但要組織他們吃點心，還要維護“秩序”,，還要打掃,，忙得真是不亦樂乎。所以到了中班我們可以充分利用設(shè)立“值日生”職務,，讓值日生作為小小檢查員,，每天安排一組幼兒擔任班級的“檢查員”，讓他們檢查和評價全班小朋友的生活常規(guī)表現(xiàn),，對幼兒的良好行為的養(yǎng)成作用很大,。可以請能力強的孩子來擔任小老師,，每天的值日生可以分工合作,，比如：有的值日生負責擦桌子，有的值日生負責幼兒吃點心的情況,。

我認為：常規(guī)是孩子的學習實踐過程,，應該“寓教育于生活實踐中。成為常規(guī)教育的檢查者和評價者能夠有力地促進幼兒良好行為習慣的養(yǎng)成,。

三,、教育活動中的常規(guī)培養(yǎng)

1、坐姿的培養(yǎng)

這是最基本的常規(guī),。無論是畫畫,、數(shù)學操作、音樂,、語言或故事等都涉及這一常規(guī)培養(yǎng),。如小腳并并攏,、小胸膛挺起來,、小手放膝蓋、小眼睛看老師等等,。怎樣培養(yǎng)好良好的坐姿?首先可以通過課程的內(nèi)容及要求來培養(yǎng),，中班有一節(jié)健康課就說到了讓幼兒能有正確的坐姿和站姿才能使脊柱不彎曲。其次,，可以通過小朋友的競賽,，比比誰坐得端正。對好的小朋友進行獎勵或鼓勵，對差的孩子提出希望,，從而進行強化,。。如講故事時,，請一些坐不好的孩子坐老師身邊,，請一些好動的坐姿差的孩子坐在前面一些，便于老師的提醒督促;久而久之,，良好的坐姿慢慢地就會形成,。

2、操作活動中常規(guī)培養(yǎng)

每天早晨都有區(qū)角活動,，學習活動中主要的形式是操作和游戲,，這樣對操作前的要求，操作中的提醒和操作后的常規(guī)培養(yǎng)就顯得格外的重要,。在活動中隨時教育幼兒活動所需物品,，從哪里拿，還要歸放到哪里去,、離開座位時應隨時將椅子放好,、使用剪刀時注意安全、別的小朋友需要幫助時,，及時給予幫助等等,。從一點一滴的小事來滲透對幼兒的常規(guī)教育。

四,、結(jié)論

日常生活常規(guī)活動可以稱得上是幼兒園最重要的工作之一,，著名教育家陶行知提出“生活即教育”，生活將自始至終地伴隨一個人的成長,，貫穿于一個人的終生教育之中,。作為一名幼兒園老師，要處處做個有心人,，要學會根據(jù)孩子的特點,，在一日活動開展有趣的教育教學活動，為幼兒創(chuàng)設(shè)“做力所能及的事”的條件與環(huán)境,，讓幼兒能充分的自我服務,，養(yǎng)成良好的常規(guī)習慣，常規(guī)培養(yǎng)是從點滴開始,，,，要按照正確的方法。教師只有做到言行一致,，孩子們才會與教師拉近距離,，并將教師作為榜樣,，不斷的進步。這樣周而復始,、循序漸進地進行,，相信孩子們的常規(guī)一定會培養(yǎng)的很好。

紀律規(guī)則教育心得體會篇四

德國的一位哲學家曾講過這么一段話：沒有什么情感比焦慮更令人苦惱了,，它給我們的心理造成巨大的痛苦,。通常來說，焦慮是無謂的擔心,。我們要徹底擺脫使人苦惱的焦慮,，就要選擇平靜身心。

在課件中,，韓老師從三大方面講了怎么減少家長在社會大環(huán)境下對孩子成長教育的焦慮心理,。

聽完本堂課，我認真思考了老師提出的問題：你平時面對工作,、面對社會的快節(jié)奏感,，內(nèi)心有沒有焦慮感?我?guī)е鴨栴}談談以下幾個方面：

一、工作目標

說到工作目標,，一個人如果沒有目標,，做什么都無所謂，反正人家叫你干什么,，你就做什么,，這樣的人可以說不會有很大的作為。在工作這個環(huán)節(jié)中,，我從一個流水線員工,、商場營業(yè)員、會計,、會計主管到今天這個崗位上,，可以說，我一直都很努力,。我不管走到哪個公司始終堅持著,，要做最好的自己，要把每一份熱情用在工作中,。一個人想要談工資待遇,，要有談判的資本，就是要有過硬的專業(yè)知識,，經(jīng)得起大家的考驗,。

1、從97年第一次參加工作以來,，當時在一家電子廠,，同時進去的同學們個個都比我輕松，因為我當時被調(diào)到老線上,，經(jīng)常加班,，但是我從來不覺得累，因為我知道付出與收入是成正比的,。比起同學們,，我的工資算比較高吧。記得第一年年終就被評上了“先進工作者”稱號,，除了榮譽證書,，還有領(lǐng)到了獎金額1000元。也許當時比較年輕,，沒老師說到的那種焦慮感吧,。

2、第二份工作是商場營業(yè)員,。當時由于身體的原因,，從工廠走出來，這一出來改變了自己的命運,。當時當營業(yè)員,，工作比較輕松，每天只要上班6個小時,，也許自己天生勞碌命吧,，總覺得這樣上班太過于空洞，于是趁著空閑時間考了一本會計證,，等拿到證書的那一刻我毅然提出辭職,，走向了另外一條會計的道路。

3,、第三份工作開始是會計工作了,。說到會計我其實對做會計這行非常有自信，記得剛當會計時我的記憶力超強,，對每家公司的賬目都一清二楚,。有時想想還是挺佩服自己的。以前我的目標是從普通會計,、會計主管,、 財務總監(jiān)之路發(fā)展。因為有了目標,，所以一切都顯得特別的順利,，我利用兩年的時間從主辦會計就跨入了會計主管行列。到今天,，發(fā)現(xiàn)自己的工作目標好像終止了,，在現(xiàn)在的崗位上,，因為公司平臺好像就這樣了，老板下來你已經(jīng)沒辦法再升遷了,，有時候也會覺得這樣下去沒有更遠的奮斗目標好嗎?現(xiàn)在有時間就在自己的專業(yè)知識上下功夫,。有朋友經(jīng)常勸我干嗎不自己干，因為是在幫親戚,，我也很感恩當年親戚把我?guī)狭诉@行,，所以我覺得做人要懂得感恩，錢賺多少就花多少,。不過,，有時候真的挺困惑的，前面如果沒有更遠大的目標逼我前進,，我還能向前走多遠呢?

二,、生活目標

從小因為家里窮，但是人窮志不窮,，學生時代的我從小學三年級就可以幫家里賺錢,，從四年級開始就不用家里負擔自己的學費以及兩個小妹妹的學費。 由于在農(nóng)村,，家里窮有時候別人會看不起,。當時家里沒電視，第一臺電視機還是我上班第一個月工資買的,，我至今記憶猶新,。因為家里的環(huán)境，我一直比別人努力,。我的生活目標一直都沒停過,，我上班以來，給自己設(shè)定了一次又一次的生活目標,，當然為了每次目標要付出很多,，我20xx年就有了第一套房子，當時因為沒錢,，所以只能買在島外;20xx年有了第一部車子,，20xx年有了第二套小房子，為了孩子上小學,，目標在島內(nèi)實現(xiàn)了,，雖然房子小，但是在島內(nèi)能夠擁一套小房產(chǎn)我知足了,，努力了不一定有收獲,，可是不努力肯定沒收獲。下一步，我為了孩子的未來,，又設(shè)立新的目標,，也許比起別人這個目標并不怎么樣，但是它像明燈一樣,，一直指引著我前進,。加油,。

三 ,、人際關(guān)系

在社會這個復雜的大環(huán)境中，我很慶幸,，不管走到哪里,，帶給別人的總是開心和快樂。還記得以前當財務主管的時候,，辦公室氣氛超好,，別的同事都超愛來我們辦公室。同事之前相處融洽,，并沒有很多大公司中存在的勾心斗角等現(xiàn)象發(fā)生,。可以說,，人際關(guān)系不錯?，F(xiàn)在雖然我離職出來很多年了，每次只要去到同安,，一個電話大家就全部出來了,。想想真的還是挺感動的。人際關(guān)系想要經(jīng)營得好,，一定要常常站在對方的立場思考問題,，不管是多熟悉的同學朋友家人之間。人畢竟是凡人,，也有七情六欲的,。有時候也會出現(xiàn)心情不好，給別人臉色看的,。特別是在工作中,，老板的不公平處理，有時候自己心里難免有疙瘩,，但是其實回過頭想想,，畢竟人家付出了努力，你有什么好不平衡的呢?用換位思考等等方法,，到今天自己真的改變了很多,，不再因為某些事情而生氣，更多地是想到人要變得優(yōu)秀,，那就得付出更多的努力吧,。

四,、望子成龍

看到望子成龍這四個字，我很認真的思考著,，孩子還小,，未來孩子選擇什么樣的方向還是個未知數(shù)。我在學習上,，并不會像別人要求孩子要考第一名,，學習成績多優(yōu)秀?？墒?，真正孩子考得差的時候內(nèi)心有時還是會帶點失落的(這是未參加家庭教育以前)。因為自己的表現(xiàn)太過明顯,，孩子每次考試顯得有點緊張,。參加學習教育以來，我才想想自己其實以前的擔心是多余的,，孩子現(xiàn)在只是小學階段,，學習成績不是最重要的，重要的是習慣養(yǎng)成,。一個人有了良好的生活習慣及學習習慣,，想要取得高分數(shù)還會難嗎?所以，后來我對孩子的成績不再特別關(guān)注,，相反,，更多的關(guān)注 孩子學習知識的掌握程度，孩子在學習上表現(xiàn)就更加放松了,，但是學習也不差,。如今,，因為小時候的習慣養(yǎng)成不好,，還在慢慢的進步中，孩子也表現(xiàn)得越來越優(yōu)秀,，所以我相信孩子在家長的影響下,，優(yōu)秀是肯定會的。 目前,，我從孩子的日常關(guān)注中,，我知道孩子對汽車設(shè)計有特別的愛好，還有現(xiàn)在迷上的夢想改造家節(jié)目,，都是跟設(shè)計有關(guān)的項目,，我根據(jù)孩子的喜好，一直引導著孩子，我經(jīng)常會跟孩子說,，你一定是將來知名的汽車設(shè)計專家,，你想知道一個知名的汽車設(shè)計專家是要怎么樣才能做到嗎?全世界最出名的汽車產(chǎn)自德國，想到成名一名優(yōu)秀的汽車設(shè)計專家,，將來目標一定是到德國留學去,。而要去德國，你首先要學好英語,，不然語言溝通會有障礙,，想要出國，學習成績優(yōu)秀是免不了的,，所以你要給自己定位,，你想成為一個什么樣的人?然后帶著夢想好好學習,。當然,，我只是引導著孩子，將來孩子做什么,，等孩子大了自己決定,。如果說在育兒方面有沒有焦慮的話，肯定是有的,，孩子的習慣養(yǎng)成是我目前最擔心的,。我正與孩子一起努力進步著。

總結(jié)： 通過以上四個方面,，我覺是人要擺脫焦慮,，一切順其自然。內(nèi)心安寧,，人就會活得輕松,。同時，內(nèi)心安寧,、不焦慮也是讓我們不斷前進的保證,。相反，面對激烈的竟爭,，面對瞬息萬變的環(huán)境,，那些內(nèi)心焦慮的人往往看不清自己，也就不能及時察覺自身的缺點,，不能盡快調(diào)整自己的內(nèi)心方向,，必然會在學業(yè)和事業(yè)中落伍，最后終會被殘酷的竟爭陶汰,。

紀律規(guī)則教育心得體會篇五

女兒坐在地上,，把前后鞋襻一一打開，把腳放進去，再一一扣上,。我們第一次來上語言課,，這樣做會耽誤老師的時間，我告訴她不用全部打開,，并伸手幫她,，女兒拒絕。老師曼女士說,，孩子腦子里有一整套程序,，就讓她按照自己的想法做吧。

事實上女兒并沒有耽擱太多時間,，甚至少于我去干預導致的延誤,。但是，按照我的成長經(jīng)驗,，干預仍然是需要的,，它的真正目的不是為了省時，也不是為了讓孩子學會更快地穿鞋,，而是為了成人間的交往,，對老師表示并不是我不在乎你的時間，不管教孩子,，你看我在催著呢,。在一些極端的情況下，孩子挨打挨罵,，也不是真的因為他們做錯了什么,，而是要打罵給別人看。

作為一位兒童語言老師,，曼女士有很多不同的做法,。當我和女兒同時走進她的房間，她會先跟女兒握手,，甚至蹲下來和她說話,，然后再跟我打招呼。一般德國人的做法是,，先跟大人握手或者擁抱,，再跟孩子握手或者擁抱。一般中國人的做法是,，只跟大人握手寒暄;等大人全部招呼完畢之后,，沒有時間就對孩子視而不見，有時間的話就把他們抱起來,。

我們也經(jīng)常會碰到可愛的成年人,，產(chǎn)生想要親近的欲望,，但是我們通常都會克制住自己，不會動輒就去把別人抱起來,。我認為對孩子也應該如此,，太隨便是一種對人的不尊重。陌生的成年人之間,，可以做到彬彬有禮,。很多人認為，他們和孩子之間不必有這樣的界限,，在彼此不熟悉的情況下,，就去拍肩、摟抱甚至捏臉,。其實孩子見到陌生的成年人,，就跟我們見到兩米以上的籃球隊員一樣，是生怕被舉起來戲玩的,。

越來越多的人意識到,，見到陌生的孩子應該表現(xiàn)平等和尊重。但是,，在家庭內(nèi)部或者師生之間,，由于大人負有教導的責任，平等和尊重就經(jīng)?？窟呎玖恕３鲩T之前,，丈夫或者妻子花太長時間穿衣打扮,，另一方可能會催促，告訴對方十分鐘之內(nèi)必須出發(fā),，但是不會跑過去摁住對方,，三下五除二幫他/她穿好。孩子就不一樣,，眼看著幼兒園就要關(guān)門了,，大人沒有時間也沒有耐心讓孩子自己慢條斯理地穿鞋，于是粗暴地奪過來,，迅速幫他們穿上,，拉著手就往外跑。

剛開始的時候,，女兒總是事必躬親,，無論吃飯喝水，還是穿衣穿鞋,，都拒絕大人的幫助,。其代價就是,，吃飯時，湯湯水水弄得滿身都是;出門之前,，要花很多時間等她收拾停當,。有一次，媽媽實在等不及了,，抱著她就往樓下跑,。到了門外放下來，她橫豎不干,，堅決地回到樓上,，自己從頭走一遍。

你永遠不知道為什么總是在趕時間,，因此以"等不及了"為名的斗爭一直在持續(xù),。只要持之以恒，大人總會獲勝,。我發(fā)現(xiàn)女兒慢慢地接受了媽媽的幫助,，甚至依賴上了，有時會把腳一伸："你幫我穿鞋吧!"有時還往地上一蹲："你抱我下樓吧!"在時間緊迫的情況下,，大人往往也樂得如此,。有研究表明，富人的孩子未來成就總體上比窮人的孩子大,，不僅因為他們有豐裕的物質(zhì)支持,，還因為他們有更多的時間和心情，陪著孩子一起成長,。一個八小時之外還要兼職掙錢的母親,，一方面給了孩子"窮人的孩子早當家"的機會，另一方面也剝奪了孩子很多自主成長的權(quán)利,。

女兒第一次去上鋼琴課,，打開琴蓋之后，父母忍不住告訴她說,，你可以按這里和那里,。老師說，要讓孩子自己發(fā)現(xiàn)聲音,，享受聲音,，對聲音產(chǎn)生好奇心，然后她就有興趣制造聲音,。聽起來,，這又是半年彈不出一首曲子的教法。有一位母親送兒子學畫,，半年之后也沒見他畫過一朵向日葵,，還在那里把顏料隨心所欲地涂來抹去,，難免有些失望。女兒也上了大半年音樂課了,，我有時也會問她學會了唱什么歌,，玩什么樂器。但是好像這些都不是學習的重點,，老師花了很多時間讓他們感受節(jié)奏和旋律,。我能看到，對這些孩子來說,，音樂不是外在的技巧,，而是內(nèi)在的生命。

紀律規(guī)則教育心得體會篇六

加強校園安全管理是學校全體教職員工的共同任務,，我們必須把安全工作放在各項工作的首位,。強化安全意識，嚴格管理,，牢固樹立安全重于泰山的思想,，認真貫徹落實安全第一，預防為主的方針和誰主管,，誰負責的原則,；時刻對學生進行安全教育，毫不松懈,，切實地做好學校安全工作,，確保學校財產(chǎn)及師生人身安全、維護社會穩(wěn)定,，為做好教育,、教學工作奠定了堅實的基礎(chǔ)。通過參加全國中小學,、幼兒園校(園)長安全管理遠程培訓，現(xiàn)結(jié)合我校安全工作,，談一些個人看法：

一,、要抓意識，始終繃緊校園安全這條弦校園安全事故往往具有不可預見性,、突發(fā)性,、群體性，你不知道它會在什么時候,，以什么方式出現(xiàn),，而且，一旦發(fā)生,，就會產(chǎn)生傷害性的后果,，給師生安全,、給校園穩(wěn)定與教育和諧造成巨大影響。雖然近年來,，校園安全事故中,，由學校負直接安全責任的事件不多，但是涉及學校管理缺失,，教育缺位的問題還是存在的,。部分事件中的家長就是抓住這一點，提出高額索賠要求,，處理過程被動,，處理難度加大，有的甚至引發(fā)群體性沖擊校園,、群體性上訪等惡性事件,。意識這一道籬笆如果一不扎緊，事故這匹狼就會乘虛而入,。在任何時候,，校長始終抓住安全意識這條弦，不僅要抓師生的安全意識,，更要把自己擺進去,，抓自己的安全意識，只有切實提高自己的安全意識,，才能真正把安全工作放在管理的第一位,，才會在考慮學校管理的時候，在實施教育教學行為的時候,，站在安全的角度多想一步,。為了進一步做好安全工作，我校成立安全工作領(lǐng)導機構(gòu),，切實加強對安全工作的領(lǐng)導,，學校把安全工作列入重要議事日程，在安全教育工作中,，我校認真實施一把手工程,，學校校長直接抓，分管副校長具體抓,，學校政教處,、保衛(wèi)科以及各部門、班主任具體分工負責組織實施,。建立健全安全工作制度,，做到分工明確，責任到人,，安全工作時時有人抓,，處處有人管,。

二、制度保證措施到位

(一)建立安全工作領(lǐng)導責任制和責任追究制,。將安全工作列入各處室的目標考核內(nèi)容,，并進行嚴格考核，嚴格執(zhí)行責任追究制度,，對造成重大安全事故的,，要嚴肅追究有關(guān)領(lǐng)導及直接責任人的責任。校長,、書記對學校安全工作負全責,。學校政教處、保衛(wèi)科,、教務處等職能部門的負責人都有自己的明確的安全工作責任,。我們教師的安全工作責任是：

(1)認真執(zhí)行安全生產(chǎn)和安全防火有關(guān)政策、法令及本校各項制度,，對本班的各項安全管理和防火工作負責,。

(2)結(jié)合學科、班級特點開展形式多樣的安全教育活動,，增強學生安全意識,。

(3)上課前清點學生人數(shù)，對無故不到者應及時通知班主任或家長,，課堂上教師不得中途離開教室,。

(4)課間要注意觀察學生行為動態(tài)，發(fā)現(xiàn)安全隱患及時處理,。

(5)在計算機室,、實作室及教室上課，要加強對學生的管理,，防止學生觸摸電器及易燃,、易爆、有害物品,。室外課要做好學生的安全保護工作,。

(二)簽訂責任書。學校與處室和班主任,、教師層層簽訂責任書，明確各自的職責,。每年五一,、十一等長假前后學校還與學生家長簽訂了安全責任書，明確了家長應做的工作和應負的責任,。將安全教育工作列為對教職員工考核的重要內(nèi)容,，實行一票否決制度,。貫徹誰主管，誰負責的原則,，做到職責明確,，責任到人。

(三)不斷完善學校安全工作規(guī)章制度,。建立學校安全工作的各項規(guī)章制度,，并根據(jù)安全工作形勢的發(fā)展，不斷完善充實,。建立健全定期檢查和日常防范相結(jié)合的安全管理制,，以及學生管理、領(lǐng)導值班,、值周值勤,、防火防災、食品衛(wèi)生管理,、防火安全管理,、體育器材檢查、健康體檢等規(guī)章制度,。嚴禁私自利用節(jié)假日辦班招生,，嚴禁學生參加商業(yè)性慶典活動，嚴禁組織學生從事不符合國家有關(guān)規(guī)定的危險性工作,，在校外開展的社會實踐活動要堅持就近,、徒步、安全第一的原則,。對涉及學校安全的各項工作,，都要做到有章可循，違章必究,，不留盲點,，不出漏洞。

(四)建立學校安全意外事故處置預案制度,。學校建立事故處置領(lǐng)導小組,，制定了意外事故處置預案制度。

三,、齊抓共管群防群治學校安全教育工作是一項社會性的系統(tǒng)工程,，需要社會、學校,、家庭的密切配合,。我校積極與公安、綜合治理等部門通力合作，做好學校安全教育工作,。學校除開設(shè)安全,、健康課程外，還定期開展了一系列安全教育活動,，如：青少年自救自護知識講座,，傳染病的預防與治療櫥窗專刊,，健康法制小報,，主題班會等，取得了良好的教育效果,。

四,、抓教育，人人學會安全防衛(wèi)技能普及安全知識,，增強學生的安全意識,，提高防范能力，既是提高學生整體素質(zhì)的成長需求,，也是消除安全隱患,，防范安全故的現(xiàn)實需求。從一些國內(nèi)的火災新聞報到中可以發(fā)現(xiàn),，我們普通公民在突了事故中的自救逃生能力與國外比是相當欠缺的,，911事件中，在有間內(nèi),，大樓內(nèi)就有上萬人被疏散,，盡可能使傷亡人數(shù)降到了最低，這就是教育的因素,。加強安全教育的針對性和實效性,，特別是在技能演練方面要進一步加強，針對如何使用滅火器,、如何實生緊急疏散,、如何開展逃生自救等方面大力組織師生學習、演練,，不僅要讓安全防衛(wèi)知識人人皆懂,，而且還要讓安全防衛(wèi)技能人人都會。