總結(jié)是指對某一階段的工作,、學(xué)習(xí)或思想中的經(jīng)驗或情況加以總結(jié)和概括的書面材料,，它可以明確下一步的工作方向,，少走彎路,，少犯錯誤，提高工作效益,，因此,，讓我們寫一份總結(jié)吧。什么樣的總結(jié)才是有效的呢,？那么下面我就給大家講一講總結(jié)怎么寫才比較好,，我們一起來看一看吧。

研發(fā)工程師的年終總結(jié)怎么寫篇一

20xx年里我主要完成的工作有三方面：

該項目是我工作以來第一次涉及到調(diào)研,，對我來說算是一個不小的挑戰(zhàn),。在調(diào)研過程中，讓我學(xué)會了如何通過和客戶的溝通來了解客戶的需求,。由于自己的工作經(jīng)驗不足,，在調(diào)研工作中體現(xiàn)出一些問題。不能很直接的在和客戶溝通中非常準(zhǔn)確的了解客戶的更多需求,，有很多需要和客戶交流溝通多次才能明白客戶的最終需求,，也沒有把自己作為最終用戶并站在用戶的角度上來考慮問題，這些都是我在以后的工作中需要提高和改進(jìn)的地方,。在巡檢系統(tǒng)的開發(fā)工作中,，讓我進(jìn)一步鞏固和加強(qiáng)了自己的開發(fā)能力。

從x月以來我就開始接手公司的主要業(yè)務(wù)之一,，12530電信增值業(yè)務(wù),。由于前面負(fù)責(zé)這個項目的同事突然離職，導(dǎo)致這個項目的交接工再做得不夠好,，對我順利接手這個項目造成很大的困難。而剛一接手這個項目,，馬上就需要新上一個投票活動,，并要對一些主要代碼進(jìn)行修改，讓我倍感壓力,，幾乎都快放棄,。最后在金總的指導(dǎo)和鼓勵下，順利的完成這次活動,。在完成這次投票活動后,，為了避免下一個接手這個項目同事與我遇到同樣困難，我第一時間將這個項目的相關(guān)技術(shù)文檔補(bǔ)充完全，保證別人能夠順利的進(jìn)行該項目工作,。通過這個項目,，讓我加強(qiáng)了自己在高強(qiáng)高壓下工作的能力，也讓我找到更多自信,。

在這兩個項目中,，除了承擔(dān)開發(fā)工作以外，也逐漸涉及到項目管理的職責(zé),，讓我在個人能力上有所提高,。為了這兩個項目能夠順利完成，除了完成自己的工作外,，還主動關(guān)心其他同事的工作完成情況,。讓我在項目管理和項目進(jìn)度的把控能力有很大的提高。將襄樊,、鄂州家政網(wǎng)絡(luò)服務(wù)中心順利實施,，為我公司拿下湖北省其他市的家政網(wǎng)絡(luò)服務(wù)中心奠定基礎(chǔ)。在工作之外,，我也注重個人能力的提高,。工作之余，主動學(xué)習(xí)一些新技術(shù),，與同事溝通配合,，搭建一個ssh的開發(fā)框架。也學(xué)習(xí)spring security知識,，這些新知識的積累,，對我以后的工作有很大幫助。

20xx年工作展望：

1,、將學(xué)習(xí)的springsecurity整合到我們自己搭建的ssh框架,，進(jìn)一步完善框架。

2,、利用搭建的ssh框架,，開發(fā)一套o(hù)a系統(tǒng)平臺。

3,、做好xxx家政網(wǎng)絡(luò)服務(wù)中心的維護(hù)工作,。

4、希望公司能夠大量拿下xx省其他市的家政網(wǎng)絡(luò)服務(wù)中心,，繼續(xù)開發(fā)和實施xx省其他市的家政網(wǎng)絡(luò)服務(wù)中心,。

5、繼續(xù)學(xué)習(xí)新技術(shù),，努力提高自己的個人能力,。為以后能夠更好,，更順利的工作奠定基礎(chǔ)。

6,、希望通過自己的進(jìn)步和努力,，能為公司的發(fā)展做出自己最大的貢獻(xiàn)，體現(xiàn)出自己的最大價值,。

研發(fā)工程師的年終總結(jié)怎么寫篇二

時間飛逝,，轉(zhuǎn)眼一年又即將過去，來公司兩年了,，首先非常感謝公司領(lǐng)導(dǎo)平時的耐心指點以及各位同事的關(guān)心幫助,，讓我在工作中得到不斷成長和磨練，同時也領(lǐng)悟了很多為人處事的道理,。學(xué)會真誠待人,，努力嚴(yán)格要求自己，實實在在地努力工作,，少言多行,，盡職盡責(zé)做好自己的本職工作。通過多看書多學(xué)習(xí)來不斷提高自身的修養(yǎng)素質(zhì)和工作能力,，做到平靜于心,，自律于行。下面我對20xx年這一年來的工作,、收獲以及20xx年努力的方向及自我要求進(jìn)行總結(jié)如下：

這一年來,，本人愛崗敬業(yè)，從不遲到早退,，本著實事求是的做事原則,，認(rèn)真遵守公司內(nèi)部的規(guī)章制度以及員工手冊，虛心向自己的上級領(lǐng)導(dǎo)和同事求教,，認(rèn)真學(xué)習(xí)和鞏固自己的專業(yè)知識和技能,，做好自己本職工作,。通過不斷的學(xué)習(xí)和培訓(xùn),，熟知公司的核心系統(tǒng)以及前端柜面的知識,，日常做好5s工作,，通過不斷學(xué)習(xí)來掌握公司產(chǎn)品的檢測方法,，學(xué)會錫膏,、錫線,、助焊劑的非常規(guī)檢驗方法,，協(xié)助編制或修改產(chǎn)品相關(guān)的技術(shù)工藝文件,，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)解決客戶在產(chǎn)品應(yīng)用中出現(xiàn)的問題?，F(xiàn)在的實驗技能操作方面也比較專業(yè)化、規(guī)范化了，對自己檢測的結(jié)果數(shù)據(jù)一直持負(fù)責(zé)任的態(tài)度,，不弄虛作假。工作中,，遇到問題,，及時向自己的上級領(lǐng)導(dǎo)反饋情況,，做到有效地解決分析問題,。平時積極主動認(rèn)真地查閱資料,，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)購買評估需要完善的`儀器設(shè)備,，不斷完善公司產(chǎn)品,、包材的質(zhì)量允收標(biāo)準(zhǔn)。不斷完善及規(guī)范公司產(chǎn)品的生產(chǎn)工藝及檢驗標(biāo)準(zhǔn)等體系文件，協(xié)助翻譯產(chǎn)品的英文資料,。認(rèn)真配合并協(xié)助部門其他同事的工作需要，團(tuán)結(jié)一致,，齊心協(xié)力，積極有效地完成公司上級領(lǐng)導(dǎo)交待的各項工作任務(wù),。

這一年里,，個人與部門在工作上都收獲了不少,，但也存在這樣、那樣的不足之處,。所以自我評價是88分,，不夠優(yōu)秀,，現(xiàn)將問題總結(jié)如下：

個人不足：還存在很多不足之處,，第一是不夠謙卑，好勝心強(qiáng),，比如與人溝通時,，有時會比較急躁，急于表述自己的觀點,，有點自我為中心,，導(dǎo)致沒有站在對方的立場去思考問題。第二是不夠沉穩(wěn),、淡定，容易自己生悶氣，不夠?qū)捜菟藷o心的過錯，沒能做到虛心地接受他人善意的批評,、教誨,。第三是未能夠保持一顆平靜的心,，得失心太重,，遇到不順心的事會心浮氣躁,，偶爾還會抱怨,，沒能做到失意時坦然，得意時泰然,。第四還不夠好學(xué),，沒能堅持每天都學(xué)習(xí)，只有心情好有空時才端起書本學(xué)習(xí)他人的為人處事方法,。第五不夠有仁慈心,，還是有分別心，經(jīng)常遇到那些行乞或者需要幫助的路人都要考慮下才會施舍,，甚至看到那些四肢健全的年輕人行乞者不但不給予幫助還會用鄙夷的

眼光看待他們,。工作上對公司的一些體系程序文件不夠熟悉，有時看待問題不夠透徹,，容易把問題理想化；專業(yè)素養(yǎng)還有待提高,，個別的工作做得還不夠完善,、協(xié)調(diào)。

部門的不足：人員還不夠用,，很多時候會忙不過來,，平時對我們的培訓(xùn)不夠，比如崗位的技能,、操作方法,、作業(yè)指導(dǎo)書、體系管理方面的培訓(xùn)不夠到位,；部門的管理制度及實驗室的環(huán)境管理方面還有欠缺,；公司的一些質(zhì)量體系文件還不夠完善；還有與其他部門之間的溝通交流不夠,；公司產(chǎn)品的檢測項目以及實驗設(shè)備（比如粘度計,、印刷臺）還不夠完善。

通過觀看xx老師講的生命智慧視頻短片,，我的感受很深,，讓我明白一個道理：一個人幸福的程度取決于他對生活的尊重以及理解的程度。就像現(xiàn)在的我,，雖然夢想很遙遠(yuǎn),，但是我每天依然要快樂、開朗，不庸人自擾,，用真心和實際行動來溫暖身邊的家人和朋友,，學(xué)會與人友善，誠懇待人,，要樂觀坦然地面對生活,，更要學(xué)會慷慨，學(xué)會謙虛,，要有開闊的胸襟與兼容并蓄的雅量來寬容與自己不同甚至相反的意見,。而不是一貫地自我為是，就像每天早讀的“每執(zhí)己見,，以為最妙,，坐井觀天，所見者小”,。在日常常生活中,，時刻謹(jǐn)記：留一點余地給惹怒我們的人，少講兩句,，明白了得理更需饒人,，就像張選老師說的我們有理的人更要讓給無理的人。在公司上班,，尊敬各位領(lǐng)導(dǎo)和長輩,，同事之間團(tuán)結(jié)互助，相互包容,、相互理解,，努力做到誠敬謙和。工作中遇到問題,，會及時與自己的上級,、同事合理溝通，不帶情緒地解決問題,，做到心平氣和,，不抱怨，有智慧地處理問題,。不管是工作上還是生活上都要勤奮,、認(rèn)真，嚴(yán)格要求自己,，努力進(jìn)取,，做一個不懈怠的人，有改正錯誤的勇氣,，對自己的失誤要勇于承認(rèn),，并及時彌補(bǔ),，有任何的過失先從自己開始，行有不得反求諸己,。

在家里,，孝順父母，感恩父母,，認(rèn)真聽從父母的教誨,，多與父母溝通，經(jīng)常打電話回家耐心聽父母在家遇到的開心事,，不讓父母內(nèi)心孤獨,。了解父母的內(nèi)心需求，努力工作,，每個月發(fā)工資寄點零花錢給我父母,。然后過年、過父親節(jié),、母親節(jié)時就給我父母親買衣服鞋子,，讓父親打扮舒適體面，讓母親穿的顯年輕漂亮,，給他們買喜歡的生日禮物,，平時盡量報喜不報憂，不讓自己的父母操心,。盡自己所能,，從身邊的小事做起，比如回到家做些家務(wù),，洗衣刷碗，支持父母的業(yè)余愛好,、贊美他們做的決定等,，周末有空就和小侄子侄女一起看繪本講故事，從小培養(yǎng)他的閱讀習(xí)慣,，買益智玩具給他們玩,。學(xué)會珍惜簡單的幸福，永遠(yuǎn)保持一顆童心,，知足常樂,，做一個雖然飽經(jīng)世故，卻又能保持單純樸素的人,。

1）加強(qiáng)培訓(xùn),，比如進(jìn)行體系管理、實驗技能等進(jìn)行培訓(xùn),；

2）加強(qiáng)實驗室的管理規(guī)劃,，進(jìn)一步完善實驗室的儀器設(shè)備,；

3）加強(qiáng)體系管理方面，完善產(chǎn)品的檢測標(biāo)準(zhǔn),、檢測項目,；

4） 提高工作能力，希望能夠跟著售后客服工程師去實踐多學(xué)多看,；

5）進(jìn)一步完善員工的待遇和薪資福利,，適當(dāng)改善宿舍條件，建議宿舍提供網(wǎng)絡(luò),、書柜,，還有下班之后的娛樂設(shè)施，乒乓球桌室,、羽毛球等室內(nèi)體育鍛煉場所,；

1）做好自己的本職工作，積極完成上級交待的各項工作目標(biāo),；

2）做到平靜于心,，自律于行，繼續(xù)用善的眼光看世界和他人,；

3）多看別人的長處,，多站在對方的立場思考問題，努力提高自己的心境,；

4）經(jīng)常檢討自己的妄為,、過錯，讓自己時刻保持清醒,。

5）不斷努力進(jìn)取,，踏實務(wù)實，虛心向自己的上級和同事求教,；

6）積極主動收集資料,，不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)、鞏固自身的專業(yè)知識和實驗技能,，力爭取得更好的工作成績,，期待與公司一起成長，共創(chuàng)輝煌,。

7）一些工作中做的不到位,、不夠細(xì)、不協(xié)調(diào)的地方會繼續(xù)努力改進(jìn),。

8）通過不斷努力學(xué)習(xí),、領(lǐng)悟生活和工作中的點點滴滴，做一個快樂幸福的職場人,，盡職盡責(zé),，真正做到沉穩(wěn),、細(xì)心，充滿自信,，做一個擁有人格魅力的人,。

研發(fā)工程師的年終總結(jié)怎么寫篇三

作為一個初來公司，剛開始很擔(dān)心不知如何與同事共處,、如何做好工作,。因為我負(fù)責(zé)的主打業(yè)務(wù)公司尚未上馬，其間要接觸一些我所不是很專業(yè)的工作,。但是這兩個月以來,，在公司寬松融洽的工作氛圍下，經(jīng)過部門領(lǐng)導(dǎo)和同事的悉心關(guān)懷和耐心指導(dǎo),，我很快的完成了兩種工作的相互學(xué)習(xí)提高,，在較短的時間內(nèi)適應(yīng)了公司的工作環(huán)境，也基本熟悉了部門的工作流程,，最重要的是接觸和學(xué)習(xí)了不少的相關(guān)業(yè)務(wù)知識,，很好地完成了公司交予的任務(wù)，做好了自己的本職工作,，使我的工作能力和為人處世方面都取得了不小的進(jìn)步,。

在這里對x個月的工作和生活做一下總結(jié)，可從中發(fā)現(xiàn)自己的缺點和不足,，在以后的工作中加以改進(jìn),，以提高自己的工作水平。

x月xx日,，我正式成為xxx新員工,，參加了公司組織的新員工入職培訓(xùn)。通過這次培訓(xùn),，了解了羅仕拿公司的發(fā)展歷程,、企業(yè)文化、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)和相關(guān)制度,，學(xué)習(xí)如何成為一個優(yōu)秀的技術(shù)指導(dǎo)人員,。通過幾個學(xué)時的培訓(xùn),，我感受到公司對每個員工的關(guān)懷,，感謝公司領(lǐng)導(dǎo)們?yōu)閹椭聠T工走好踏上工作崗位所做的努力。

x月份,，我參加了公司新產(chǎn)品的開發(fā),，我極積配合公司領(lǐng)導(dǎo)和開發(fā)工程師們開發(fā)改良產(chǎn)品。并多次提住有效的意見并采納,。剛到公司,，部門主管jacky多次指導(dǎo)并給我推薦了大量的相關(guān)資料和文檔,，并指導(dǎo)我盡快地適應(yīng)公司的工作，與教會我如何去與相關(guān)部門溝通處理問題,。

從x月份開始,，我開始接觸三樓生產(chǎn)部的生產(chǎn)指導(dǎo)，jacky安排同事于海生帶我進(jìn)入熟悉新工作總結(jié)工作,，并適當(dāng)給予支持指導(dǎo),。以后的時間里部門根據(jù)我的實際情況，合理的給我安排了任務(wù),，讓我從基本做起,，并逐步深入地接觸工作流程，鍛煉了我的工作能力,，增加了我干好工作的信心,。

我主要負(fù)責(zé)生產(chǎn)線日常的跟進(jìn)和數(shù)據(jù)上報、報表填寫,，設(shè)備的調(diào)試,。由于我們的工作對生產(chǎn)非常看重,，所以在jacky的帶領(lǐng)和指導(dǎo)下我們開動腦筋想盡方法,，爭取把工作做到最好。最后生產(chǎn)部對我們的工作表示滿意并,，我們的工作得到了肯定,。其間我還負(fù)責(zé)既將投產(chǎn)的邦定生產(chǎn)線的設(shè)計，規(guī)劃,，并極時安排人員裝配,，調(diào)試。現(xiàn)只等相關(guān)輔助設(shè)備到位就可投產(chǎn)運作,。

在這兩個月的工作和生活中,，我一直嚴(yán)格要求自己，遵守公司的各項規(guī)章制度,。盡心盡力,，履行自己的工作職責(zé)，認(rèn)真及時做好領(lǐng)導(dǎo)布置的每一項任務(wù),。當(dāng)然我在工作中還存在一定的.問題和不足,，比如：對業(yè)務(wù)不太熟悉，處理問題不能得心應(yīng)手,，工作經(jīng)驗方面有待提高,；對相關(guān)知識情況了解的還不夠詳細(xì)和充實，掌握的技術(shù)手段還不夠多,；需要繼續(xù)學(xué)習(xí)以提高自己的知識水平和業(yè)務(wù)能力,，加強(qiáng)分析和解決實際問題的能力,；同時團(tuán)隊協(xié)作能力也需要進(jìn)一步增強(qiáng)等。對于這些不足,，我會在以后的日子里虛心向周圍的同事學(xué)習(xí),，專業(yè)和非專業(yè)上不懂的問題虛心請教，努力豐富自己,，充實自己,，尋找自身差距，拓展知識面,，不斷培養(yǎng)和提高充實自己的工作動手能力,，把自己業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力進(jìn)一步提高。也希望請領(lǐng)導(dǎo)和同事對我多提要求,，多提建議,，使我更快更好的完善自己，更好的適應(yīng)工作需要,。

這里我要特別感謝公司領(lǐng)導(dǎo)和我的入職老師主管jacky,、同事于海生對我的入職指引和幫助，感謝他們對我工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和指正,。在工作中難免出現(xiàn)一些差錯需要領(lǐng)導(dǎo)的批評和監(jiān)督,。但這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟，在以后處理各種問題時考慮得更加全面,，慎重,，對侍問題更加嚴(yán)謹(jǐn)。現(xiàn)在的我同老員工相比,，在工作經(jīng)驗和能力上都有不少差距,，工作和生活上不懂的問題應(yīng)虛心向同事請教學(xué)習(xí)，以不斷充實自己,。

在公司的這段時間里,，我學(xué)到了很多，感悟了很多,，工作之余看了很多書,，須然也有輝煌以前，現(xiàn)在也不盡人意,，但還是那句歌曲人生豪邁,，從新頭來過，一定做好公,?？吹焦玖己玫陌l(fā)展勢頭,，我深深地感到驕傲和自豪,，因此我更加迫切的希望能以一名正式員工的身份為公司工作,，實現(xiàn)自己的奮斗目標(biāo)，體現(xiàn)自己的價值,，和公司共同成長,。我一定會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作，為公司創(chuàng)造價值,，同公司一起展望美好的未來,！

研發(fā)工程師的年終總結(jié)怎么寫篇四

我是一位電子產(chǎn)品技術(shù)研發(fā)工程師，20xx年x月入職,，到現(xiàn)在也x年多了,，這期間（包括現(xiàn)在）一直呆在一家公司。最近心緒波動很大,，在為自己未來職業(yè)發(fā)展方向作選擇的時候搖擺不定,、有點迷茫，主客觀因素都有吧,，一直沒有想徹底?，F(xiàn)在把這一年多的工作經(jīng)歷羅列出來，以期能總結(jié)一下過去,，更深入的認(rèn)識自己,。

因我以前在這家公司實習(xí)，后來快畢業(yè)的時候就自愿留下來了,。入職后就負(fù)責(zé)一個項目中幾個產(chǎn)品的開發(fā),。初期對此項目認(rèn)識不足，管中窺豹,，沒有分析到開發(fā)整個系統(tǒng)需要做哪些工作,，后來才發(fā)現(xiàn)要開發(fā)的事情太多，還好一步步挺下來了,。

現(xiàn)在產(chǎn)品已見雛型,，也正在推向市場，心中也說不上高興,，最主要的是對產(chǎn)品不放心,，擔(dān)心應(yīng)用時會出現(xiàn)很多問題，給客戶帶來很大的不便,。

所在部門的經(jīng)理告訴我,，開始工作的頭幾年對自己未來的職業(yè)發(fā)展影響很大，特別是在頭一兩年里,，會慢慢形成一種工作態(tài)度,、做事特點、行為習(xí)慣等，這些習(xí)慣一旦形成就很難改變,，所以一定不要形成不好的工作習(xí)慣和態(tài)度,。還好我堅持了一年，不過最近有點懈怠了,，可能事情少了,，人也變得有點懶散了。

一年多的時間里,，我從學(xué)生慢慢發(fā)展到初級工程師（自封）,，期間也學(xué)到不少知識技能。我負(fù)責(zé)的項目也算是嵌入式應(yīng)用系統(tǒng),，涉及到硬件和軟件設(shè)計,，只是沒用到操作系統(tǒng)。剛開始部門經(jīng)理參與和我一起做了一陣,，后來項目全由我負(fù)責(zé),，從系統(tǒng)功能設(shè)計，硬件設(shè)計,、制板,，軟件編程（c語言），元器件采購,，功能模塊調(diào)試,、系統(tǒng)調(diào)試，到和結(jié)構(gòu)工程師探討結(jié)構(gòu)設(shè)計,，外協(xié)技術(shù)合作,、加工，到拜訪客戶,、了解市場具體需求等都經(jīng)歷過,，深刻體會到做產(chǎn)品設(shè)計除了技術(shù)能力外，更需要耐心,、細(xì)致的秉性,，要做一個精致的工程師。

總之一句話,，設(shè)計開發(fā)的產(chǎn)品要讓自己非常滿意,，若自己都不滿意的話，就不要指望客戶滿意了,，當(dāng)然期望要高一點,。

下面結(jié)合產(chǎn)品開發(fā)的經(jīng)歷說一下我的切身感悟吧，希望能得到批評,、指點,。

1.產(chǎn)品開發(fā)之前一定要全面了解市場需求,，大致確定具體的客戶群，不要把網(wǎng)撒的太大,，不要顧及太多的客戶需要,，否則會給后續(xù)的開發(fā)工作帶來很大的工作量和更多的考慮點（特別是在研發(fā)工程師數(shù)量不足的情況下）。先把適用于某一種或兩種場合應(yīng)用的產(chǎn)品做出來并試用,，搶先占有市場，然后再根據(jù)使用情況和客戶的其他需求等完善,、擴(kuò)展產(chǎn)品的性能,、功能等。

2.產(chǎn)品最終是要應(yīng)用的,，特別是工業(yè)級戶外產(chǎn)品,，一定要考慮到惡劣的應(yīng)用環(huán)境，一開始的設(shè)計中就要充分考慮這些因素,，確保將來開發(fā)出的產(chǎn)品的穩(wěn)定,、可靠。不能抱有一種僥幸心理等到出現(xiàn)問題的時候才去解決,。設(shè)計的各個環(huán)節(jié),，模塊能先暫時測試的就先測試，早點發(fā)現(xiàn)問題早點解決,，不要等到整個系統(tǒng)都裝配好了再去測試,，不然的話很難定位可能出現(xiàn)的問題，對于剛做產(chǎn)品的工程師來說這點很重要,。

3.遇到的問題不要逃避,。若問題不解決，它總會一直存在那兒,，早晚還會暴露出來,，對于負(fù)責(zé)任的工程師來說這是一塊心病，看到可能會心煩,、心虛,，所以為了自身的清靜，還是早點解決為妙,。個人能力有限時,，可以把問題說出來，讓周圍的同事幫忙想想辦法,，除遇到特別困難的技術(shù)難題外,，一般都能很好、很快地解決,，自己也能從中學(xué)到別人的思考方法,。

4.產(chǎn)品設(shè)計到一定階段后,，可能會有人（領(lǐng)導(dǎo)或者客戶）要求或者建議再增加一些功能，這有可能打亂產(chǎn)品設(shè)計思路和進(jìn)程,。此時應(yīng)該仔細(xì)考慮他們的要求,，不是必需的功能可暫時不加上，但一定要記下來,，待將來完善的時候再考慮進(jìn)去,。

5.產(chǎn)品設(shè)計過程也是自我不斷提高的過程。對于新手來說,，期間不能只想著做產(chǎn)品,，更要去思考、總結(jié)遇到的問題和知識,，要準(zhǔn)備好本和筆,，隨時記下遇到的問題、解決辦法,、遇到的新知識,，不斷豐富自己的技術(shù)能力和經(jīng)驗。每個人的＇人生其實都在“書寫”屬于自己的歷史書（不管在心里還是用文字表達(dá)）,，有些人寫得好,、寫得精彩，就可以出版,。這也屬于一種資本吧,，“書寫”的多了，將來不論是求職還是升職,，都會有更多的信心和勇氣,。

6.工作態(tài)度、行為習(xí)慣至關(guān)重要,。好的習(xí)慣能讓自己迅速處理問題,、讓工作中涉及到產(chǎn)品開發(fā)的事情盡在掌握之中，壞的習(xí)慣會讓自己消磨大量的時間做那些無謂的事情,。這種態(tài)度在一個團(tuán)隊中和別人合作完成任務(wù)時顯得特別明顯,，該做的事情，只要能力所及且時間充裕,，一定要早點做好,，不能讓別人跑到面前盯著自己好幾次才去做。

沒有人喜歡被別人追在自己屁股后面要東西,，所以為了輕松一點還是要早點完成為好,，因為事情總是要做的，做晚了還會影響別人對自己的看法,，看來當(dāng)個工程師也不容易,。

7.做自己該做的事情,。對于那些沒有任何意義的事情，寧愿坐在那兒閑著修養(yǎng)生息也不要去做,。工作中閑暇時要不斷給自己充電,。因為工作中做的事有時不一定能讓你有任何技能上的提高，但記住一定要在閑暇且大腦清醒時多去學(xué)習(xí),。記住一點：工作時不一定在學(xué)習(xí),，但學(xué)習(xí)時一定在工作！

8.做個精致的工程師,。我想認(rèn)真,、細(xì)致的工作方式任何領(lǐng)導(dǎo)都會喜歡，同事也不會排斥,。粗心的工程師將來即使成了大器,，也還要修煉自己精致的內(nèi)涵,，要不然很有可能就栽在自己的粗心上,。而精致不是一朝一夕形成，所以還是趁早修煉吧,。

9.公司的人際關(guān)系簡單為好,，不要拉幫結(jié)派，但一定要有跟自己能說工作中困惑的傾心之人,，這樣當(dāng)你遇到生活,、工作困惑的時候，可以有人給你出主意,。人有時真的很需要被人傾聽,。工作中難免遇到不順心的人，不要深深陷進(jìn)自己挖的感情坑里,，工作中感情要對事不對人,，下班后把這些都要忘了，享受完全屬于自己的生活,。

因為產(chǎn)品初期開發(fā)工作基本結(jié)束,，將來也就是根據(jù)現(xiàn)場應(yīng)用情況或者市場需求修改或增加一些功能，開發(fā)工作也不會很大,，暫時也沒接到新的開發(fā)任務(wù)?，F(xiàn)在的我很多時候有點清閑，再加上有點對工作環(huán)境（軟環(huán)境）的逃避,，使得我最近浮躁了,。我很想在一個喜歡的行業(yè)的某一個技術(shù)層面深入地研究下去，做個技術(shù)大拿,，因為在我看來,，技術(shù)人員只有技術(shù)能力夠牛才有人尊重你,、仰慕你，才有更大的可能升職,，當(dāng)然其它方面的知識也要多獵取,。

近半年一直在選看免費的雜志《電子產(chǎn)品世界》，知識面擴(kuò)展了很多,，受益匪淺,，贊一個！

想好了就去做,，前提是一定要想好,，不然的話可能作了一半又轉(zhuǎn)去做其它的。年輕時還沒想好的時候可以考慮多去嘗試一下,，待工作四,、五年后就要穩(wěn)定在某一行業(yè)成長了。