工作學習中一定要善始善終,，只有總結才標志工作階段性完成或者徹底的終止。通過總結對工作學習進行回顧和分析,，從中找出經(jīng)驗和教訓,，引出規(guī)律性認識，以指導今后工作和實踐活動,。優(yōu)秀的總結都具備一些什么特點呢,？又該怎么寫呢？那么下面我就給大家講一講總結怎么寫才比較好,，我們一起來看一看吧,。

學校保安年終工作總結封面篇一

工作要求： 嚴守開關門時間，做好安全防衛(wèi)工作 ,。做好家長,、孩子的接送工作，嚴防幼兒走失,。接送時間,，與家長做好幼兒藥物、衣物的交接,、并簡要了解或介紹幼兒在家或在園情況,。

1、嚴把出入園關

該項工作實行了出入登記法,，設立了“進出人員登記”表,，嚴把進出關。平日,、節(jié)日進出人員一律嚴格按規(guī)定辦事,，不徇私情，嚴格控制每一個出入人員,，有力地維護了幼兒園正常教學秩序,，凈化了園內(nèi)環(huán)境。一年來,，全校已形成了不遲到,、不早退，無隨意離崗的良好局面,。另一方面,，所有來訪者均需要按要求填寫“進出人員登記表”,，寫明來訪原因，一律得到園長認同方可進入,。在這學期甲流盛行的高發(fā)季節(jié),，嚴格遵守園部接送制度，控制家長進園內(nèi),。做好家長解釋工作，并取得家長的認同,。

2,、配合幼兒園，做好門衛(wèi)值班安全工作,，遇到園內(nèi)大活動,、重大節(jié)日申請加派人員共同執(zhí)勤，確保每位幼兒的安全,，受到了廣大家長的支持和肯定,。

由于門衛(wèi)工作的特殊性，所以對門衛(wèi)來說,，上班與下班,、上班與休息、已經(jīng)難以區(qū)分,，正因為如此,，所以我特別注意強調(diào)，敬崗愛業(yè)和無私奉獻,，要求講大局,、講工作、講風格,、講奉獻,。把幼兒園當家來看待。常言道,，功夫不負有心人,。通過自己的努力，目前門衛(wèi)已經(jīng)成為我園一個良好的窗口,。因為從人員來訪到車輛出入,；從安全保衛(wèi)到消防設施的配置；從學生宿舍的安全管理到衛(wèi)生清除,。我都做到了文明,、科學、嚴格,、高效,。并因此而受到了廣大教職員工的好評,。

因老板提出要提高我園素質(zhì)，特意要求每位員工都要把自己收拾好,，化妝是必要的,。為了做到以上工作，我每天x點起床,，在老師們上班之前把園內(nèi)打掃干凈,，還每天以最好的心情和面貌接待家長和孩子入園。

由于簽到本是由我管理的,，我因為總是沒看時間,，總是延遲才劃到，在這一點上我做的不好以后一定改正,，今后一定把手機帶放身上調(diào)好鬧鐘,，做到準時準刻劃到。玩具以后也要多洗多檫,，做到不要看到有污垢,。

學校保安年終工作總結封面篇二

2018年將近尾聲，回顧這一年我們的工作,，是有喜有憂,。保安的職業(yè)是鎖碎的，細小的,，但我熱愛這個職業(yè),，在工作中，我個人認為還是可以的,，有口皆碑,，有柔有剛?？偨Y起來主要表現(xiàn)在以下四個方面,，即：責，勤,，愛,。三個字上，現(xiàn)做如下總結：

勤是我們搞好工作的前提和基礎,，尤其保安工作,，離開了勤字是無法完成職責的，保安工作看似輕松,，實則不然,，就拿我們一天的工作來說吧，一要經(jīng)常開關門,，二是每天進出的車輛近百趟次,，三是我們還要隨時隨地,，打掃周邊的環(huán)境衛(wèi)生。四是我們還要堅守職責,，防止閑雜人等潛入院內(nèi)搞破壞,，所以這些都要靠什么來完成呢？當然靠的就是個勤字,，此外對于校領導分配的其它各種任務,，我們也是做到隨叫隨到，不折不扣去完成,。

我的工作是為學生負責,、為家長負責、更是為學校的發(fā)展負責,。所以我堅持做到人不離崗，不空崗,，勤關門,，對進出的每輛車，我都做到笑進迎出,，不厭其煩地問清來龍去脈,，嚴格把控，這樣做的好處就是把很多的閑人等和與校內(nèi)無關的車輛都攔截在校門外,。對來訪的家長和外來人員出入,，我都做到了認真盤查、登記和引導,。

一直以來,，我遵遁著一個愛字來管理學生，把學生視同已出一樣去關心他們,、去愛護他們,，天冷了看到有些穿少的孩子就跟他提醒一句，多加點衣服,，對小孩子們就說,，在放學和上學的路上要靠邊走，不要走在路中間去了,，要注意來往的車輛等等,。這樣一來，我們也有了回報,，是什么呢,？是孩子們在進出校門口時的微笑和問候，說實在的,，當我聽到孩子們的問候和看到他們的微笑,，我也就心滿意足了,。

以上就是我一年來的工作，不到之去,，請校領導和各位老師批評指正,。由于水平限制，還有很多內(nèi)容沒有表達出來,，同時以上所述只是我應該做的,，離學校領導的要求還不夠，我會吸取教訓,，總結經(jīng)驗,，在新的一年里，在保安公司及校領導的正確指導下,，進一步加強學校的保衛(wèi)工作使每一項工作落到實處,，做到防患未然，確保安全無事故,。

學校保安年終工作總結封面篇三

在2018年工作中,，在各位項目經(jīng)理和全體所有員工的支持下，嚴格落實,、執(zhí)行公司,、甲方的各項規(guī)章制度和各個時期中心工作的有關指示，緊密圍繞保安工作中心,，不斷改進工作方法,，提高保安員的思想政治素質(zhì)，增強了隊伍的凝聚力,、戰(zhàn)斗力,，在工作中樹立了保安員的良好服務形象，得到了廣大客戶及甲方的認可和好評?，F(xiàn)將工作總結如下：

擔負著全校x個部門,、除家屬區(qū)外的學校所有樓宇的巡邏門衛(wèi)守護任務。由此表明隊伍的數(shù)量增長較快,，發(fā)展前景較好,，這就要求管理更應規(guī)范化、科學化,，以促使隊伍不斷地穩(wěn)定的健康發(fā)展,。在穩(wěn)定隊伍方面中隊始終以“全面穩(wěn)定隊伍促進班隊建設”為宗旨，以“提高服務質(zhì)量讓客戶滿意”為目的,，“嚴律隊伍,、思想跟進，摸排性格,、對號入座,，以一促二,，三管齊下”的工作方針，努力踏實的開展工作,。-年來林業(yè)大學中隊基本處于全員狀態(tài),，有效減少了隊伍的流失率。期間多次受到大隊與客戶單位的表揚,。

進一步加增強中隊廣大保安員的全面培養(yǎng),。“樹立項目形象,、打造公司品牌”是本項目部全體的核心,。全體保安員扎根天津、立足本職,、精誠團結,、無私奉獻，堅持發(fā)揚了全心全意為學校的優(yōu)良傳統(tǒng),，為xx項目樹立了良好的形象,，贏得了甲方的一致好評。

今年工作存在的主要問題可概括為以下幾個方面：

1,、干部特別是班隊長管理方法簡單,，思想工作不到位,，在管理上采取一刀切的管理模式不能有效地掌握保安員的思想動態(tài),，造成隊員非正常流失。

2,、在日常的管理上有些規(guī)章制度堅持的不好,，個別班隊干部自身要求不嚴,，管不住小結，偏離了工作的方向,。造成隊伍的不穩(wěn)定。

3,、隊伍擴大,，但與部分客戶溝通不及時，另外班隊干部培訓不得當,，梯隊骨干緊缺,。接下來我隊的重點工作就是與各客戶單位認真虛心找出工作中的不足，聽公司與單位的建議與指導,，認真落實,，督促該正。加大對班隊干部的監(jiān)督培訓工作,，特別是在做好穩(wěn)定隊伍工作,，盡最大努力減少隊員流失,。

一分耕耘、一分收獲,，在高校安保的酸甜苦辣工作生活,，讓我們得到了迅速的成長，也讓該中隊明白了敢于挑戰(zhàn),，勇于承擔的新時代精神,。中隊決心堅決堅持奧運中這種昂揚斗志、精神飽滿的狀態(tài)保持下去,，開展了各班各組之間的自我總結,、自我批評和自我表揚。通過總結,，對于好成績,、好經(jīng)驗、好勢頭要繼續(xù)發(fā)揚,；反之去克服,、改正、彌補,。

為了進一步規(guī)范中隊的管理體制和服務標準,，在以后的保駕護航共作中發(fā)揮更大的作用，xx中隊將一如既往地堅持以高標準,、嚴要求,，矢志不移、再接再厲的方針,，以實際行動來完成各級領導賦予我們的神圣使命,，有信心，有決心,，戰(zhàn)勝以后工作中的任何困難與挫折,，也時刻迎接著各級領導的檢驗與指導。

學校保安年終工作總結封面篇四

光陰似箭日如梭,，轉眼間半年已經(jīng)過去,。回顧我們保安隊在xx學校一年來的工作,，可以說是成績多多,，受益多多，體會多多,，但存在的問題也不少,。為了更好地做好今后的各項工作，根據(jù)領導的要求，現(xiàn)對一年來保安隊工作總結如下：

由于我們是一支新組建的團隊,，而且又是在xx學校工作,，責任重大，壓力千鈞,。為了保質(zhì)保量完成,、履行好肩負的使命，上半年我們重點抓了三項工作,。

一是抓隊伍建設,。一支過硬的隊伍是做好工作的重要保證，從保安隊組建開始,，我們在隊伍建設上就堅持“兩手抓”：一手抓人員的配備,，一手抓素質(zhì)的提高。在人員的配備上,，我們從xx學校招聘了xx名學生隊員,；同時，我們還注意從部隊退伍軍人中招聘優(yōu)秀隊員,。通過一年的努力,，我們團隊的人數(shù)從當初的x個人，增加到現(xiàn)在的xx人,，是剛開始時的x倍之多,。

我們還專門邀請xx市消防大隊的專家，來為隊員講授消防方面的知識和技能,，使隊員都能盡快掌握各項基本的本領,，達到上崗的要求。隊員上崗后,，我們還堅持每周x天的技能訓練,，風雨無阻,，冷熱不斷,，使隊員的業(yè)務素質(zhì)不斷提高。半年來,，我們保安隊已成為一支拉得出,，打得響，有較強執(zhí)行力和戰(zhàn)斗力,，能出色完成任務的隊伍,。

二是抓制度建設。工作的規(guī)范有序,、卓有成效的關鍵是靠科學適用的制度作保證,，“不以規(guī)矩，不成方圓”。團隊組建后,，我們對值班,、交接班、學習,、訓練等方面都出臺了一整套嚴格,、實用的制度，對團隊實行準軍事化管理,，用制度來規(guī)范大家的行為,，用制度來保證工作任務的完成。如值班隊員必須提前15分鐘到崗進行交接,；隊員上下班都必須列隊行進,，充分展示軍人的素質(zhì)和風彩。

三是抓思想建設,。由于我們的隊員來自不同的地方,，不同的崗位，各人的綜合素質(zhì),、性格,、愛好均不相同。更重要的是他們都剛20出頭,，血氣方剛,，這既是我們保安工作的需要，同時,，也是我們在日常工作,、生活中需要注意的。青年人可塑性很大,，但是可變性也很大,。

因此，我們在隊伍建設工作中,，要把思想道德建設貫穿始終,，緊抓不放。在工作方法上,，我們根椐不同隊員,，不同情況，靈活機動地在班會,、業(yè)務會上插入思想教育的以會代訓,，與隊員個別談心，交心,，典型案例教育,，舉行升旗儀式等多種形式,，靈活多樣地實施思想品德的教育。

一年來的工作,、學習和生活,，我們?nèi)〉昧撕芏嗟某煽儯驳玫搅隋憻捄吞岣?，可以說受益非淺,。主要得益于一下兩點：

一是得益于公司領導的正確領導和悉心關懷。首先,，xx主任身為領導,，在各項工作中都能走在前面，干在前,，給廣大隊員樹立了榜樣,，增添了干勁和信心；同時,，x主任,、x主任等領導曾多次親臨保安隊，給隊員講形勢,、講要求,，講保安業(yè)務和物業(yè)管理方面的知識，使廣大隊員深受鼓舞,；更重要的是每一次大的活動,，x主任等領導，都能親臨現(xiàn)場,，組織指揮,。所有這一切，都是我們保安隊出色完成任務的重要的保證,。

二是得益于全體隊員的共同努力,。我們的隊員大多數(shù)是來自部隊和警官學校，他們都不同程度地受過嚴格規(guī)范的軍事化訓練,。他們在工作上,，都能求同存異，顧全大局,，無論工作條件多么艱苦,，生活條件多么簡陋,，工作任務多么艱巨,，他們大家都能團結協(xié)作，共同拼搏,，想方設法盡心盡力完成任務,，其精神實在感人。上半年我們之所以能在珠寶城大型活動多、情況復雜,，天氣不利的情況下,，比較出色地完成各項工作任務，全體隊員的共同努力功不可沒,。這些都凝聚著全體隊員的智慧和汗水,。

回顧一年來的工作，在取得成績的同時,，我們也清楚地看到自身存在的差距和不足,。突出表現(xiàn)在：一是由于隊員來自四面八方，綜合素質(zhì)參差不齊,；二是我們的工作方法還有待進一步的創(chuàng)新和改進,；三是工作上還存在一些不如人意的地方。所有這些,，我們將在今后的工作中痛下決心,，加以克服和改進，全力以赴把今后的工作做得更好,、更出色,。

今后的工作要求將會更高，難度將會更大,，這就對我們的工作提出了新的更高的要求,。我們一定正視現(xiàn)實，承認困難,，但不畏困難,。我們將迎難而上，做好工作,。具體講,，要做到“三個再創(chuàng)新”，“兩個大提升”,，最后實現(xiàn)“三個方面的滿意”,。即：在思想觀念上再創(chuàng)新，在工作質(zhì)量上再創(chuàng)新,，在工作方法上再創(chuàng)新,；在工作成績上再大提升，在自身形象上大提升,；最后達到讓公司領導滿意,，讓學校領導滿意，讓來學校讀書的孩子及其家長滿意,。

以上是我們保安隊的工作總結,，不到,、不妥、不對之外,，懇請領導批評指正,。