報告是指向上級機關匯報本單位,、本部門,、本地區(qū)工作情況、做法,、經驗以及問題的報告,,那么我們該如何寫一篇較為完美的報告呢,?下面我就給大家講一講優(yōu)秀的報告文章怎么寫,我們一起來了解一下吧,。
村委會財務工作總結報告篇一
全局(公司)預計收入xxxx萬元,,其中:
(一)全年事業(yè)費收入xxx萬元。
(二)xx價格補貼x萬元,。
(三)預計全年不含稅銷售收入xxxx萬元,。
(四)xxx過度性價差xx萬元。
(五)xx收入xx萬元,。
全局(公司)共計支出xx萬元,,
(一)預計全年銷售xx噸,,銷售成本xxx萬元。
(二)預計全年各類費用支出共計xxx萬元,。
1,、財務科的主要職責是做好財務核算,進行會計監(jiān)督,。財務科全體人員一直嚴格遵守國家財務會計制度,、稅收法規(guī)、財務制度及國家其他財經法律法規(guī),,認真履行財務科的工作職責。從審核原始憑證,、會計記賬憑證的錄入,,到編制財務會計報表;從各項稅費的計提到納稅申報,、上繳,;從資金計劃的安排,到各項資金的統(tǒng)一調撥,、支付等等,,每位財務人員都勤勤懇懇、任勞任怨,、努力做好本職工作,,認真執(zhí)行企業(yè)會計制度,實現了會計信息收集,、處理和傳遞的及時性,、準確性。
2 近年來,,隨著企業(yè)精細化管理水平的不斷強化,,對財務管理也提出了更高的要求。我們以此為契機,,根據財務管理的特點以及財務管理的需要,,及時出臺了公司財務組織機構和崗位職責、財務核算制度,、內部控制制度,、車輛管理制度、預算管理制度等一系列相關制度,,從而使每項工作有計劃,、有落實、有監(jiān)督,、有考核,。
在下屬單位費用控制方面,,一是采取預算包干的方式,將下屬單位經費等進行預算控制,,節(jié)約歸已,、超支自負,培養(yǎng)了職工的節(jié)約意識,。二是采取預算審批的方式,,對超預算的費用,必須先層層審批,,沒有審批發(fā)生的費用,,一律不予報銷。在現金預算方面,,為提高現金預算的準確性,,在實際支付時做到,沒有現金預算項目的不予支付,,超預算支付標準的不予支付,。在職工借款還款方面,規(guī)定了借款必須于發(fā)生當月還款,,起到了降低借款數額,,減少資金占用,避免呆帳發(fā)生的積極作用,。通過預算管理這一有效的手段,,全局從上至下的規(guī)范意識進一步增強。
3,、嚴格執(zhí)行財務制度,,規(guī)范財務行為,堅持收支兩條線,,加強財務核算和財務監(jiān)督,,杜絕不合理開支,加強應收款項的回收,,盡量減少不必要的損失,。利用利息杠桿,合理調整內部職工借款,;提高事業(yè)預算退庫資金的利用率,,合理組織貸款,最大限度地減少利息支出,,為企業(yè)增收節(jié)支,、提高經濟效益把關。
4,、以培訓為動力,,不斷提高財會人員的業(yè)務水平
隨著我國經濟建設的不斷發(fā)展,,財務會計工作的側重點和基本點也在改變,因此財務會計工作不能停留在簡單的算賬,、報賬等會計核算上,,應不斷更新知識,不斷提高理論水平,。結合本行業(yè)財務工作的特點,,認真進行工作總結,吸取經驗,、查找不足,,保證財務基礎工作的準確、及時,、完整,,為領導及時、準確,、完整的提供財務信息。同時隨著財政管理制度改革的不斷深化,,企業(yè)改革層層推進,,軟硬件不斷更新,對基層會計人員綜合素質的要求也愈來愈高,。本單位會計人員除認真參加縣財政局組織的會計人員繼續(xù)教育培訓外,,還抽出業(yè)余時間學習相關專業(yè)知識。
日常工作中,,對一些有關財政改革新制度新規(guī)定新業(yè)務相關人員都能及時學習,,及時適應,同時還與兄弟單位會計人員經常交流,,取人之長,,補己之短。通過學習強化了各崗位會計人員的責任感,,促進了各單位的交流,、合作與團結。
財務部門作為公司的一個主要職能監(jiān)督部門,,當好家,、理好財,更好地服務企業(yè)是我們財務部門應盡的職責,。在公司加強管理,、規(guī)范經濟行為、提高企業(yè)競爭力等等方面我們負有很大的義務與責任,。只有不斷的反省與總結,,管理工作才能得到提高,!
一年來財務工作雖然取得了較好的成績,但還存在著一些問題,,有很多應做而未做,、應做好而未做好的工作,主要表現在以下幾個方面:
1,、進一步加強財務管理
新的一年里,,我們將進一步加強財務管理,實現財務管理科學化,,核算規(guī)范化,,費用控制全面化,強化監(jiān)督度,,細化工作,,切實體現財務管理的作用。使得財務運作趨于更合理化,、健康化,,更能符合局(公司)發(fā)展的步伐。
切實做好多品種鹽賬務處理,。加強原始票據管理,,對報銷票據不符實際,不不符合真實性要求的,,堅決予以拒絕,。要進一步落實費用管理責任,嚴格獎懲,,加大對各單位費用的管理,、控制力度,嚴格按有關管理規(guī)定執(zhí)行,。
企業(yè)管理的核心是財務管理,,新的一年里我們加強以資金管理為中心。資金管理一直是我們的工作重點,,通過細化管理,,理順流程,實現資金平衡,,減少資金沉淀,,從而達到公司的成本有效控制、實現增收節(jié)支,。
2,、進一步加強預算管理
預算收入是我局完成各項工作任務,實現事業(yè)發(fā)展和工作正常運轉的重要保證,進一步強化對下屬單位的預算約束,,嚴格控制一般性支出的增長,。
同時要加強對局的事業(yè)費管理,控制好專項資金的使用,,做到??顚S谩U砗媚陜葢芳宇A算項目,,及時上報縣財政,,爭取經費追加。
3,、進一步加強財務分析
財務分析工作雖然已展開,,但仍處在賬面、報表層面上的說明分析,,分析深度不夠,。為提高財務分析能力,把財務分析納入日常工作中去,,我們將量化分析具體的財務數據,,并結合企業(yè)總體戰(zhàn)略,為企業(yè)決策和管理提供有力的財務信息支持,;及時做好財務分析資料的收集,,加強學習,提高財務分析能力,,做到較全面地反映一定時期的財務情況。
4,、加強會計隊伍建設,,提高會計信息質量。
會計工作貫穿于企業(yè)經營活動的全過程,,要按照《會計法》,、《企業(yè)會計制度》的規(guī)定,要以前總理朱熔基同志提出的誠信為本,,操守為重,,遵守準則,不做假帳的要求為職業(yè)準則,,加強會計人員的政治思想教育,、職業(yè)道德教育,真實反映會計信息,,保證會計信息質量,。要加強會計人員從業(yè)資格管理,重視和支持會計人員的繼續(xù)教育和業(yè)務培訓,全面提升會計人員綜合素質,,努力建設一支忠于職守,,堅持原則,業(yè)務過硬,、結構比較合理的會計隊伍,。
新的一年里,我們將向財務精細化管理進軍,,精細化財務管理需要確保營運資金流轉順暢,、確保投資效益、優(yōu)化財務管理手段等,,這樣,,就足以對公司的財務管理做精做細。要以細為起點,,做到細致入微,,通過行使財務監(jiān)督職能,拓展財務管理與服務職能,,實現財務管理零死角,,努力挖掘財務活動的潛在價值。實現企業(yè)利潤最大化,。
村委會財務工作總結報告篇二
2018年,,在領導及同事們的幫助指導下,通過自身的努力,,我個人無論是在敬業(yè)精神,、思想境界,還是在業(yè)務素質,、工作能力上都得到進一步提高,,并取得了一定的工作成績,現將本人一年以來的個人工作總結報告如下:
1,、通過雜志報刊,、電腦網絡和電視新聞等媒體,認真學習貫徹黨的路線,、方針,、政策,不斷提高了政治理論水平,,加強政治思想和品德修養(yǎng),。
2、認真學習了財經,、廉政方面的各項規(guī)定,,自覺按照國家的財經政策和程序辦事,。
3、努力鉆研業(yè)務知識,,積極參加相關部門組織的各種業(yè)務技能的培訓,,嚴格按照“勤于學習、善于創(chuàng)造,、樂于奉獻”的要求,,堅持“講學習、講政治,、講正氣”,,始終把耐得平淡、舍得付出,、默默無聞作為自己的準則,;始終把增強服務意識作為一切工作的基礎;始終把工作放在嚴謹,、細致,、扎實、求實上,,腳踏實地工作,。
4、不斷改進了學習方法,,講求學習效果,,“在工作中學習,在學習中工作”,, 堅持學以致用,,注重融會貫通,理論聯系實際,,用新的知識,、新的思維和新的啟示,鞏固和豐富綜合知識,、讓知識伴隨年齡增長,使自身綜合能力不斷得到提高,。
5,、全力融入單位組織開展的各項業(yè)務技能活動,在領導的帶領和同事們的幫助下挖掘了自己的潛力,,增長了業(yè)務知識,,開闊了自己的視野,提升了政治業(yè)務能力,。
作為一名財務工作者,,我在工作中能認真履行崗位職責,堅守工作崗位,遵守工作制度和職業(yè)道德,,做好財務工作計劃,,樂于接受安排的常規(guī)和臨時任務,如完成單位領導離任審計,、廉政專項治理,、自查自糾情況報告及清房相關事項等。
一年來,,本人以高度的責任感和事業(yè)心,,自覺服從組織和領導的安排,努力做好各項工作,,較好地完成了各項工作任務,。由于財會工作繁事、雜事多,,其工作都具有事務性和突發(fā)性的特點,,在財務戰(zhàn)線上,本人始終以敬業(yè),、熱情,、耐心的態(tài)度投入到本職工作中。對待來報賬的同志,,能夠做到一視同仁,,熱情服務、耐心講解,,做好會計法律法規(guī)的宣傳工作,。在工作過程中,不刁難同志,、不拖延報賬時間:對真實,、合法的憑證,及時給予報銷,;對不合規(guī)的憑證,,指明原因,要求改正,。努力提高工作效率和服務質量,,以高效、優(yōu)質的服務,,保障單位的后勤財務工作順利開展,。
(一)經過這次全面總結,讓自己又一次認識到自身在工作中,、意識上存在許多不足,?;谶@個目的,回想這一年工作,,再和其他單位財務人員相比,,還存在一下幾個的問題,希望在xx年的工作中能夠不斷改進,,不斷提高,。
1、財務工作距財務管理的要求還有很大的差距,。單位財務工作更多的還是會計工作,,目前財務僅僅停留在事中記帳、事后算帳,,對事務發(fā)展的預見性不夠,,不能將工作做在前面,往往是碰到問題解決問題,,而不能做到防患于未然,。
2、會計工作中仍有許多待改進之處,。今年財政局組織我們學習了財政部《會計工作基礎規(guī)范》及《行政事業(yè)單位財務制度》對財務制度中新的變化做出了調整和指導,,也對我們的會計工作提出了具體的要求。但在實際工作中還存在許多不足之處,,尤其在一些小問題的執(zhí)行上不夠堅決,,在對一些已形成習慣做法的問題處理上,改變起來還有一定困難,。
3,、管理工作的形式化、表面化,。有很多的日常管理工作作的還不夠細致,、深化,往往只拘于形式或停留在表面,,沒有起到真正的管理作用,,對照制度的要求,還存在問題,,針對這種管理中存在的問題如何將管理工作做細作深,,應是今后工作中的又一重點。
4,、缺乏溝通,對相關信息掌握不到位,。財務工作是對單位經濟活動的反映,、監(jiān)督,,對本股室以外的信息應及時了解,而目前就是對財務暫時沒用或是不相關的信息,、知識沒有主動與其他x股室進行溝通,、了解;另外和領導的溝通還存在問題,,對領導的工作思路及對財務工作的要求還不能完全掌握,,以至于使自己的工作有時很被動。
(二)鑒于以上問題以及個人的一些想法,,計劃在xx年的工作中重點應在以下問題幾個方面進行改進,、提高:
1、在做好日常會計核算工作的基礎上,,還是要不斷學習業(yè)務知識,,針對自己的薄弱環(huán)節(jié)有的放失;同時向其他單位做的好的財務人員學習好的經驗,,提高自身的綜合業(yè)務能力,。另外,認真做好財務計劃工作,,保持與領導及時溝通,,確保所有事項順利進行。
2,、力求會計核算工作的規(guī)范化,、制度化按照財政部《會計工作基礎規(guī)范》和《財務管理制度》的要求,做好日常會計核算工作,。只有按照《工作規(guī)范》,、《財務制度》做好日常會計核算工作,做好財務工作分析的基礎工作,,才能為領導提供真實有效的,、具有參考價值的財務分析及決策依據。
3,、做深,、做細日常財務管理工作
在接下來的一年,我計劃多花一些時間,,多研究研究財務軟件及其他相關軟件中的功能模塊,,盡可能使現有的功能得到充分利用,讓單位的財務管理工作更上一個臺階,,起到真正的控制,、管理作用。
最后,,作為一名合格的財務工作者,,不僅要具備相關的知識和技能,,而且還要有嚴謹細致耐心的工作作風,同時,,無論在什么崗位,,哪怕是毫不起眼的工作,都應該用心做到最好,,哪怕是在別人眼中是一份枯燥的工作,,也要善于從中尋找樂趣,做到日新月異,,從改變中找到創(chuàng)新,。在今后的工作中,希望領導能一如既往地大力支持財務工作,,我也會在工作中盡我所能,,不遺余力地作好財務工作。
村委會財務工作總結報告篇三
全年xx超市財務工作在圍繞公司春節(jié)集訓所提出的“xx超市軟件全面升級,、管理升級,、超市全年實現銷售x個億”的目標開展工作;結合劉總在財務工作會議上部署全年重點工作精神,,實現了銷售,、利潤雙豐收。現將全年工作匯報如下:
xx超市經過20xx年全年的快速發(fā)展,,發(fā)現有些具體問題原有的業(yè)務系統(tǒng)軟件已無法解決,,如:不同門店不能制定不同的售價、同一商品不能實現不同供應商不同進價等等,。根據實際現狀,,公司決定對超市軟件進行全面升級,春節(jié)集訓后迅速安排了xx超市業(yè)務與財務以及信息部相關人員到外地進行了實地考察,,對xx超市經營模式以及超市所使用軟件進行了解,。在x月初對超市軟件升級做了前期大量準備工作后于x月底對業(yè)務系統(tǒng)全面切換;切換后運行到現在基本達到了我們的預期要求,;原系統(tǒng)無法解決的問題,,現已基本解決。如:不同門店可以制定不同的售價,、同一商品可以實現不同供應商不同進價等,。
我們利用軟件的先進功能,對進銷存各個環(huán)節(jié)提高了分析能力和加大了管理手段,。如:通過價格帶分析確定每一個價格帶在銷售中所占比重,,這樣能確定每個門店周邊消費水平,為門店組織商品價格定位提供了比較有效的參考數據。(xx新區(qū)店在今年x月份時通過價格帶分析后,,發(fā)現x-xx元銷售比重占到全月銷售的xxx%,,門店與業(yè)務協商后,從xx街調撥一批特價為xx元的卷提紙(xx街銷售已趨于疲軟),,兩天即搶購一空。
通過大半年的正常運行,,xx超市軟件升級工作已在全體xx超市同仁的共同努力下,,取得了圓滿成功。
為了使xx超市財務管理工作更加正規(guī)化,、制度化,、科學化;針對超市財務管理薄弱環(huán)節(jié)及部分店長微機操作能力較弱等現象,,我們規(guī)范了各門店電腦操作流程,,相應出臺了各種管理制度,并匯編成《關于規(guī)范xx超市商品流轉重點環(huán)節(jié)的管理規(guī)定》的制度來進行規(guī)范,;并嚴格按管理規(guī)定執(zhí)行,,特別對以下幾方面加強了控管。
1,、單據流程更加規(guī)范,、正規(guī)化;針對xx市業(yè)態(tài)特殊性,,為使企業(yè)利潤不得流失,,我們相應推出了《商品新增條碼審批表》、《xx超市團購出庫單》,、《xx超市價格執(zhí)行審批表》,、《xx超市堆碼、端頭申報表》,,通過用單據流程對各個環(huán)節(jié)的監(jiān)管,,業(yè)務部門操作不再存在隨意性,如:1)商品條碼新增必須見到手續(xù)完善單后方可錄入,,不存在一個電話即將條碼新增,;2)規(guī)定所有團購商品出庫必須填寫團購出庫單(注明本次團購的毛利、經辦人及收款時間)后,,收貨組方可發(fā)貨,,否則一律不予出貨,填明團購出庫單的好處在于柜臺團購商品都有依據可查,,不可能再存在因為無法劃清團購責任人而造給公司造成損失,;3)所有堆碼端頭按地理位置排列序號填寫堆碼端頭申報表,在申報表上注明使用時間及扣收費用等情況,,通過用堆碼端頭申報表近一年的管理,,今年堆碼端頭費用收取比去年增加近xx萬元,。
2、銷售環(huán)節(jié)管理,。要求各門店按公司銷售管理環(huán)節(jié)執(zhí)行并針對xx超市特殊性實行模糊收銀法,,門店做好收銀員銷售登記工作并按收銀員上交銷貨款上報財務科,凡是違例者都作了相應處罰,;堅持每兩月對門店銷貨款進行盤點,,檢查是否存在短款、挪用銷貨款等現象,。由于我們平時檢查力度較大,,至今未發(fā)現有門店挪用銷貨款現象。對于打折促銷根據廠方所提供的要求來制定限時限量促銷活動,,活動結束后電腦自動生成退補單扣收,。
3、及時與業(yè)務部門搞好溝通工作,。每周六下午xxx參加業(yè)務部門召開的門店店長溝通會議,,對于本周各門店所遇到的財務方面新問題在會議上及時解決,對于自已無法解決不了的請示領導后在下次會議上解答,。在溝通會議上,,指出門店管理薄弱環(huán)節(jié)并嚴格按公司的管理規(guī)定執(zhí)行;使各門店在財務的指導下有秩的開展工作,。
4,、搞好盤點工作。嚴格加強平時對商品進貨出貨工作監(jiān)管,,要求各收貨員和收銀員必須按條碼收貨和出貨,,加強防損人員防損意識,做到嚴禁賒銷,,一經發(fā)現賒銷嚴格按公司制度進行處罰,;凡是團購掛帳者,在盤點前團購款未收回者,,將團購欠帳掛團購經辦人個人欠款等,,嚴格保證盤點時做到帳實相符。通過對商品進貨出貨管理,,現在門店盤點工作大有改觀,,剛開始每月盤點基本都是通宵并且盤點效果不明顯,有時還要幾天進行查詢核對方可報帳且?guī)嵾€不一定相符,,通過加強管理,,現在當天晚上盤點當天即可上報盤點結果。堅持每月對各門店進行定時或不定時抽盤,對抽盤結果出入較大的,,及時請示上級領導后對該門店進行監(jiān)盤,。
5、加強對經理個人往來帳務清理,。原先所有外地自采商品都掛在經理個人商品采購借款,,造成帳目不清、庫存積壓過大等現象,;針對此狀況今年上半年對所有從外地采購都從個人采購借款中分戶,,分戶后對付款和商品退換貨都帶來了極大方便,使帳戶余額一清二楚,。
6、加強對超市物料包裝管理,;超市物料包裝使用是超市一大頭開銷,,如何管理好物料包裝,就是如何節(jié)約了公司的費用,,今年x月份在劉總的指導下,,對超市物料包裝使用微機管理,視同商品按進銷存進行控制,,門店領用必須有領用人簽字后報財務審核,,供應商領用直接記入供應商費用扣收。
7,、嚴格按合同辦事,。所有超市商品經營都必須憑合同,無合同嚴禁上柜銷售,,每月付款扣收費用都嚴格按合同執(zhí)行,,嚴格做到不漏扣、少扣每一分錢,,確保企業(yè)利潤最大化,。
8、加強一線員工財務知識培訓,。今年上半年按公司年初制定的計劃,,在x月xx日之前對超市全體員工進行了財務知識培訓和考試工作,使全體員工的財務知識水平有大幅提高,。對新合作招聘的新員工進行上崗前財務知識培訓,,讓新員工對超市財務有一定了解,使員工能更好的工作,。
今年公司推出“陽光服務”工程,,掀起了全員學習服務意識,做到了一條龍服務“即科室為一線服務,一線為顧客服務,,全員為廠商服務”,。就我們而言要服務好一線和為廠商提供好服務。
1,、服務好一線員工,。 在平時工作中,注重細節(jié)為一線員工搞好服務,。
2,、服務好廠商。每月對帳付款時為廠商提供便利,、快捷,、準確的服務,對于在付款過程中廠商對扣收費用明細有疑問都作詳細解釋,,確確實實為廠商做好服務工作,。
2019年將是xx超市和新合作超市發(fā)展迅猛的一年,在新一年里我們全體財務人員將為業(yè)務部門服好務,、把好家,。主要從以下幾個方面開展工作:
1、深層次的挖掘軟件功能,;雖說用新系統(tǒng)后,,我們能夠讓業(yè)務運行基本正常,但還是有些方面存大不足,;如進貨渠道的理順,、生鮮商品及加工商品管理等等。
2,、強化預警機制,;強化對業(yè)務部門經營過程中進行監(jiān)控,對經營過程中的不良狀況(銷售毛利過低,,進貨加價率達不到要求等)及時反映業(yè)務部門并檢查落實結果,。
3、加強全員效益觀念,,增加門店節(jié)約意識,。20xx年爭取將門店直觀費用比同期下降xx%-xx%。
4,、理順新合作財務管理,。新合作超市都是在鄉(xiāng)鎮(zhèn)遍布廣,距離市內有一定的路程,,如何進行遠程對門店進行管理將是我們工作的重點,。
5,、大力加強對員工財務知識培訓,定期不定期組織柜長及員工進行財務知識培訓,,全面提高xx超市員工的財務水平,。
6、加強對便民店優(yōu)扣管理,。優(yōu)扣的產生就是企業(yè)利潤的流失,,管理好優(yōu)扣就是保證了企業(yè)的利潤。