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不忘初心牢記使命個(gè)人對(duì)照材料總結(jié)2022年

格式:DOC 上傳日期:2023-04-20 10:22:32
不忘初心牢記使命個(gè)人對(duì)照材料總結(jié)2022年
時(shí)間:2023-04-20 10:22:32     小編:HLL

在日常的學(xué)習(xí),、工作,、生活中,,肯定對(duì)各類范文都很熟悉吧,。范文怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢,?下面是小編為大家收集的優(yōu)秀范文,,供大家參考借鑒,,希望可以幫助到有需要的朋友。

不忘初心牢記使命個(gè)人對(duì)照材料總結(jié)2022年一

各位領(lǐng)導(dǎo),,同志們:

大家好!近日,我局開(kāi)展“不忘初心,,牢記使命”民主生活會(huì)對(duì)照檢查的活動(dòng),因此,,我又一次認(rèn)真系統(tǒng)地學(xué)習(xí)了黨的十九大精神,,以“不忘初心,牢記使命”為衡量標(biāo)尺,,結(jié)合思想和工作實(shí)際進(jìn)行了深入自查,,對(duì)自己存在的問(wèn)題進(jìn)行了對(duì)照檢查,,發(fā)現(xiàn)在自己身上不同程度存在一些問(wèn)題,,并深刻反省明確了今后的努力方向和改進(jìn)措施?,F(xiàn)將個(gè)人對(duì)照檢查情況匯報(bào)如下。

一,、重新認(rèn)識(shí)和理解“不忘初心,、牢記使命”的意義

黨的十九大主題,置于首位的就是“不忘初心”這個(gè)重要前提,。我認(rèn)為不忘初心,、牢記使命,是共產(chǎn)黨對(duì)全體黨員的黨性要求,,也是中國(guó)共產(chǎn)黨人對(duì)人民群眾的莊嚴(yán)承諾,。初心即為中國(guó)共產(chǎn)黨建黨之初為人民服務(wù)的初心,使命是帶領(lǐng)中國(guó)人民實(shí)現(xiàn)富裕的偉大使命,。中國(guó)共產(chǎn)黨人要牢記“為中國(guó)人民謀幸福,,為中華民族謀復(fù)興。”這個(gè)初心和使命是激勵(lì)中國(guó)共產(chǎn)黨人不斷前進(jìn)的根本動(dòng)力,。而作為一名林業(yè)工作人員,,在當(dāng)下,除了做好自己的本職工作外,,同時(shí)還要完成好黨倚托給我們的艱巨的脫貧攻堅(jiān)的重任,。

二、對(duì)照“初心”存在的問(wèn)題和不足

對(duì)照“不忘初心,,牢記使命”要求,,緊密結(jié)合個(gè)人思想和工作實(shí)際,現(xiàn)將對(duì)照檢查情況匯報(bào)如下,不妥之處請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們批評(píng)指正。

1,、學(xué)習(xí)不夠深入扎實(shí),學(xué)習(xí)主題不夠突出,。過(guò)去一年工作任務(wù)很重,頭緒很多,,自己在學(xué)習(xí)上花費(fèi)的時(shí)間少了,,特別是對(duì)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)知識(shí),林業(yè)科技知識(shí)、現(xiàn)代林業(yè)經(jīng)營(yíng)管理知識(shí)和森林法律法規(guī)知識(shí)學(xué)習(xí)不夠全面深入,出現(xiàn)了程度不同的“知識(shí)空白”,、“本領(lǐng)空缺”問(wèn)題;學(xué)習(xí)往往靜不下心,讀書看報(bào)只是瀏覽標(biāo)題,了解個(gè)大概,沒(méi)有真正把學(xué)習(xí)作為一種追求,、一種責(zé)任。經(jīng)常是在工作中需要用到某些方面的知識(shí),,才去查找資料,、深入研究、系統(tǒng)學(xué)習(xí),,在學(xué)習(xí)上存在實(shí)用主義現(xiàn)象,。

2,、工作創(chuàng)新、推進(jìn)創(chuàng)新管理抓得還不夠?qū)?。在工作中投入日常性工作的精力多,,?duì)如何推進(jìn)工作創(chuàng)新、推進(jìn)創(chuàng)新管理抓得還不夠?qū)?。存在以?huì)議落實(shí)會(huì)議,文件落實(shí)文件的現(xiàn)象,缺乏具體有效的工作措施,。

3、抓落實(shí)還不夠,。工作中有部署,,但有時(shí)忙于事務(wù),工作抓得不緊,。有的在工作中始終慢半拍,不催不辦,辦起事來(lái)拖拖拉拉,落實(shí)不力,工作疲沓,。對(duì)一些公開(kāi)服務(wù)承諾檢查落實(shí)不夠。在思想解放上有時(shí)步子也不夠大,,存在一些顧慮,,工作中有怕得罪人的思想,有求穩(wěn)怕亂的思想,。

4,、對(duì)脫貧攻堅(jiān)工作重視不夠。在這項(xiàng)工作上投入的時(shí)間精力不足,,宣傳工作不夠到位,,對(duì)政策學(xué)習(xí)不夠深入,理解不夠到位。導(dǎo)致工作的預(yù)見(jiàn)性,、前瞻性,、創(chuàng)新性不夠,工作成效不夠突出,沒(méi)有形成濃厚的脫貧攻堅(jiān)氛圍,。

三,、改正措施:

因?yàn)樯钪煌跣模降檬冀K的道理,。所以針對(duì)自身出現(xiàn)的問(wèn)題,,我進(jìn)行了深刻反省,并認(rèn)真制訂了整改措施,,確保今后的工作落到實(shí)處,。

1、注重加強(qiáng)學(xué)習(xí),,在增強(qiáng)理想信念,、繼續(xù)在解放思想上下工夫。學(xué)習(xí)是工作的基礎(chǔ),,也是領(lǐng)導(dǎo)干部提高素質(zhì),、增長(zhǎng)才干的重要途徑,。在今后的工作中,自己一定要自覺(jué)學(xué)習(xí),、勤奮學(xué)習(xí),、終身學(xué)習(xí)。要認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義,、毛澤東思想,,認(rèn)真學(xué)習(xí)中國(guó)特色社會(huì)主義理論體系,,做到真學(xué),、真懂,領(lǐng)會(huì)精神實(shí)質(zhì),、掌握科學(xué)方法,、提高辯證思維能力。

2,、切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),,在提高執(zhí)行力和工作效率上下功夫。始終保持昂揚(yáng)向上的精神狀態(tài),,始終把人民群眾是否滿意作為評(píng)價(jià)工作的標(biāo)準(zhǔn),,始終把抓落實(shí)作為推動(dòng)工作的著力點(diǎn),始終把實(shí)干作為對(duì)工作的基本要求,。強(qiáng)化工作責(zé)任心,,不斷增強(qiáng)執(zhí)行力、創(chuàng)新力,、凝聚力,,以鍥而不舍的精神,以飽滿的工作熱情,,狠抓各項(xiàng)工作落實(shí),,努力創(chuàng)造經(jīng)得起實(shí)踐、歷史和群眾檢驗(yàn)的成績(jī),。

3,、做好脫貧攻堅(jiān)工作。習(xí)近平總書記強(qiáng)調(diào),,脫貧攻堅(jiān)任務(wù)重的地區(qū)黨委,、政府要把脫貧攻堅(jiān)作為“十三五”期間的頭等大事和第一民生工程來(lái)抓。在今后的工作中,我會(huì)對(duì)我縣出臺(tái)的相關(guān)脫貧政策,重新向群眾進(jìn)行細(xì)致講解,,以良好的心態(tài)對(duì)待工作,以飽滿的熱情開(kāi)展工作,。進(jìn)一步入戶走訪,針對(duì)家庭實(shí)際,有針對(duì)性把脫貧政策宣講到每家每戶,并主動(dòng)幫助解決實(shí)際問(wèn)題。同時(shí)我一定注重提升自己的修養(yǎng),端正自己的工作態(tài)度,增強(qiáng)自己對(duì)群眾的服務(wù)意識(shí),。

以上是我的分析檢查和整改措施,,如果哪里有一些對(duì)照檢查不夠深刻,、不夠具體的地方,懇請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)給予批評(píng),、指正,,我一定虛心接受,認(rèn)真整改,,今后努力把工作做好,,不辜負(fù)組織和同志們的信任與期望。

不忘初心牢記使命個(gè)人對(duì)照材料總結(jié)2022年二

借此次到市委黨校脫產(chǎn)培訓(xùn)的機(jī)會(huì),,我又一次認(rèn)真,、系統(tǒng)地學(xué)習(xí)了黨的十九大精神,使我對(duì)“不忘初心 ,、牢記使命 ”這一要求的重要意義有了重新認(rèn)識(shí)和理解,。同時(shí),我以“不忘初心 ,、牢記使命 ”為衡量標(biāo)尺,,結(jié)合在黨校的學(xué)習(xí)收獲、黨性分析要求以及自身思想,、工作實(shí)際,,對(duì)對(duì)自己進(jìn)行了一次深刻的對(duì)照檢查,并深入剖析了存在問(wèn)題的原因,,同時(shí)提出了今后的努力方向?,F(xiàn)將具體情況總結(jié)如下:

一、重新認(rèn)識(shí)“不忘初心 ,、牢記使命 ”的重要意義

(一)黨的十九大報(bào)告以“不忘初心 ,、牢記使命 ”為主題,開(kāi)宗明義地指出,,中國(guó)共產(chǎn)黨人的初心和使命,,就是為中國(guó)人民謀幸福,為中華民族謀復(fù)興,。這是歷史上第一次系統(tǒng)總結(jié)了中國(guó)共產(chǎn)黨人的初心和使命,,這一主題的確立,契合黨的執(zhí)政理念,,順應(yīng)時(shí)代潮流,,符合發(fā)展大勢(shì),為全黨同志奮勇前進(jìn)提供了思想總遵循,,上面怎么說(shuō)就怎么干,,被動(dòng)地去學(xué)習(xí),而沒(méi)有自覺(jué)地去學(xué)習(xí),,理解性地學(xué)習(xí),。二是在學(xué)習(xí)上存在實(shí)用主義的態(tài)度,。整天忙于事務(wù),放松了政治理論學(xué)習(xí),,對(duì)理論學(xué)習(xí)缺乏緊迫性,,不連貫不系統(tǒng)。業(yè)務(wù)書籍看得多一些,,經(jīng)濟(jì)和法律等知識(shí)學(xué)得少一些,,與自己工作相關(guān),用得上的學(xué)得多一些,,相關(guān)不緊密或目前用不到的學(xué)得少一些,,存在“先用先學(xué)、急用急學(xué),、不用緩學(xué)”的現(xiàn)象,,視野不寬闊,,知識(shí)不全面,,導(dǎo)致在工作中往往不能站在更高的層次來(lái)總攬全市**工作。

(二)黨性修養(yǎng)沒(méi)有持續(xù)鍛煉,。共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性來(lái)自于自覺(jué)改造主觀世界,,不斷增強(qiáng)黨性鍛煉,黨性修養(yǎng)只有起點(diǎn),,沒(méi)有終點(diǎn),。這些年來(lái),口頭上也講在改造客觀世界的同時(shí),,要改造自己的主觀世界,。但實(shí)際上存在著重前者輕后者,以事務(wù)工作代替政治和黨性鍛煉,,使自己的黨性修養(yǎng)減弱了,,對(duì)自己要求放松了,以人為本,、執(zhí)政為民做得不夠,,深入基層解決實(shí)際問(wèn)題不夠,精神狀態(tài)和進(jìn)取心也不夠;考慮部門利益多了一些,,考慮群眾利益少了一些,,考慮按部就班多了一些,考慮創(chuàng)新方式少了一些,。致使工作有時(shí)不夠深入,,滿足于完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù),滿足于面上不出問(wèn)題,,創(chuàng)新意識(shí)淡化,,忽視了工作的積極性,、主動(dòng)性、創(chuàng)造性,,運(yùn)用理論知識(shí)指導(dǎo)工作實(shí)踐的能力就不夠強(qiáng),。

(三)紀(jì)律作風(fēng)沒(méi)有嚴(yán)格執(zhí)行。對(duì)照黨的紀(jì)律執(zhí)行和作風(fēng)建設(shè)要求,,自己執(zhí)行不嚴(yán)格,、不徹底。沒(méi)有很好的執(zhí)行“一切從實(shí)際出發(fā),,解放思想,、實(shí)事求是、與時(shí)俱進(jìn),、求真務(wù)實(shí)”的思想路線,,**工作沒(méi)有從**實(shí)際出發(fā),解放思想,、實(shí)事求是地提出并力爭(zhēng)解決方案,,更沒(méi)有完全“與時(shí)俱進(jìn)、求真務(wù)實(shí)”解決群眾的疾苦,,導(dǎo)致群眾對(duì)**方面的需求無(wú)法及時(shí)得到滿足,。工作作風(fēng)不夠深入,得心應(yīng)手的工作抓得多一些,、實(shí)一些,,難度大、難見(jiàn)效的工作抓得虛一些,、少一些,,這些離黨章的要求還有較大的差距。同時(shí)自律意識(shí)也有所松懈,,在思想作風(fēng),、工作作風(fēng)、組織紀(jì)律方面放松了對(duì)自己的要求,,工作有時(shí)不夠嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,。艱苦奮斗的傳統(tǒng)有所松懈,勤儉節(jié)約的自律意識(shí)有所退步,。

二,、今后改進(jìn)措施與努力方向

“不忘初心 、方得始終”,,對(duì)照檢查目的就是立查立改,、見(jiàn)言見(jiàn)行,才能真正踐行“不忘初心 、方得始終”,。針對(duì)自己存在的上述問(wèn)題,,下一步,我將努力做到以下兩點(diǎn):

(一)進(jìn)一步強(qiáng)化理論學(xué)習(xí),,筑牢思想根基,。以加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)、提高自己的領(lǐng)導(dǎo)水平和工作能力作為整改工作的重點(diǎn),。把不斷學(xué)習(xí)作為保持先進(jìn)性的基礎(chǔ)工作抓緊抓實(shí),,進(jìn)一步增強(qiáng)學(xué)習(xí)的緊迫感和自覺(jué)性,制定短期計(jì)劃和長(zhǎng)期規(guī)劃,,有計(jì)劃,、有目的、系統(tǒng)的長(zhǎng)期堅(jiān)持學(xué)習(xí),。

(二)要注重學(xué)習(xí)內(nèi)容的系統(tǒng)性,、針對(duì)性,認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十九大精神和習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想,。通過(guò)學(xué)習(xí),,進(jìn)一步堅(jiān)定馬克思主義、社會(huì)主義的政治方向和政治立場(chǎng),,進(jìn)一步堅(jiān)定共產(chǎn)主義理想信念;牢固樹(shù)立“四種意識(shí)”,,把核心意識(shí)、看齊意識(shí)落實(shí)到位,,更加自覺(jué)地同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持絕對(duì)一致;在不斷學(xué)習(xí)中實(shí)現(xiàn)自我“轉(zhuǎn)型升級(jí)”努力提高政治鑒別力和政治敏銳性,提高運(yùn)用黨的基本理論,、基本路線解決實(shí)際問(wèn)題的能力,,達(dá)到學(xué)懂會(huì)用,學(xué)以致用的目的,。

不忘初心牢記使命個(gè)人對(duì)照材料總結(jié)2022年三

今年以來(lái),,XX市委常委會(huì)深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想,按照“不忘初心 ,,牢記使命 ”專題教育工作的總體部署和“政治過(guò)硬,、本領(lǐng)高強(qiáng)、擔(dān)當(dāng)作為,、作風(fēng)嚴(yán)實(shí)”的要求,,深入推進(jìn)“自我革命、自我凈化,、自我提升”,,對(duì)問(wèn)題產(chǎn)生的根源進(jìn)行了認(rèn)真剖析,明確了整改措施和努力方向,形成以下對(duì)照檢查材料 ,。

一,、遵守政治紀(jì)律政治規(guī)矩及落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任情況

(一)嚴(yán)明政治紀(jì)律和政治規(guī)矩情況。堅(jiān)持從嚴(yán)治黨,,把守紀(jì)律講規(guī)矩作為首要著力點(diǎn),,全面落實(shí)省、XX市各項(xiàng)工作部署和任務(wù)要求,,確保政令暢通,,令行禁止。堅(jiān)持在黨護(hù)黨,,對(duì)違反政治紀(jì)律的現(xiàn)象開(kāi)展旗幟鮮明地斗爭(zhēng),。健全制度體系。制定了《中共XX市委關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)自身建設(shè)的意見(jiàn)》,。健全完善了黨內(nèi)民主生活會(huì)制度,,推進(jìn)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)常態(tài)化。完善直接聯(lián)系群眾制度,,暢通群眾利益訴求渠道,。遵守組織紀(jì)律。市委常委帶頭示范,,嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制,、組織生活制度、請(qǐng)示報(bào)告制度,,自覺(jué)接受組織安排和紀(jì)律約束,。市級(jí)領(lǐng)導(dǎo)嚴(yán)格落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部外出請(qǐng)銷假、婚喪嫁娶等重要情況報(bào)告制度,,如實(shí)填報(bào)個(gè)人 的婚姻,、財(cái)產(chǎn)等情況。扎實(shí)開(kāi)展專項(xiàng)整治,,認(rèn)真糾正組織紀(jì)律落實(shí)不好,、不到位的問(wèn)題,認(rèn)真解決群眾反映強(qiáng)烈的問(wèn)題,。切實(shí)加強(qiáng)基層黨組織組織紀(jì)律和組織觀念教育,,大力整頓轉(zhuǎn)化軟弱渙散組織,嚴(yán)肅處置組織紀(jì)律性差的不合格黨員,,切實(shí)保持黨的先進(jìn)性和純潔性,。

存在的問(wèn)題:一是執(zhí)行政治紀(jì)律的自覺(jué)性有待進(jìn)一步加強(qiáng)。少數(shù)同志執(zhí)行政治紀(jì)律的要求不嚴(yán),,標(biāo)準(zhǔn)不高,,存在照搬照套,照抄照轉(zhuǎn),用行動(dòng)一致代替思想一致,,用原則落實(shí)代替具體落實(shí)的現(xiàn)象,。二是落實(shí)上級(jí)決策部署的執(zhí)行力有待進(jìn)一步加強(qiáng)。貫徹執(zhí)行上級(jí)決策部署存在實(shí)用主義現(xiàn)象,,對(duì)一些難度大,、見(jiàn)效慢的部署要求,沒(méi)有從長(zhǎng)遠(yuǎn)利益,、大局角度去考量,。三是少數(shù)地方和單位組織紀(jì)律有待進(jìn)一步加強(qiáng)。黨內(nèi)組織制度落實(shí)還不夠嚴(yán)格,,少數(shù)地方和單位黨組織民主生活會(huì)標(biāo)準(zhǔn)不高,,個(gè)別地方和單位領(lǐng)導(dǎo)干部過(guò)雙重生活會(huì)制度沒(méi)有堅(jiān)持好。

(二)落實(shí)黨的建設(shè)主體責(zé)任情況,。切實(shí)把紀(jì)律規(guī)矩挺在前面,。落實(shí)主體責(zé)任,推進(jìn)黨的建設(shè),,努力從源頭上預(yù)防和治理腐敗,。堅(jiān)持“力度統(tǒng)一論”,率先開(kāi)展“黨委書記,、紀(jì)委書記談責(zé)任”電視訪談,。將“兩個(gè)責(zé)任”細(xì)化為XX個(gè)責(zé)任清單,傳導(dǎo)壓力,。落實(shí)臺(tái)賬管理,,制定主體責(zé)任清單。認(rèn)真履行市委的主體責(zé)任,。積極履行引領(lǐng),、教育、監(jiān)管,、把關(guān)、考核之責(zé),,選取身邊的反面典型,,拍攝系列警示教育片《縱“貪”成“焚”》在全市巡回播放。出臺(tái)一系列規(guī)章制度,,及時(shí)通報(bào)檢查考核情況,,對(duì)XX名“主體責(zé)任”落實(shí)不力的單位“一把手”進(jìn)行約談、誡勉,。全面加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè),。扎實(shí)開(kāi)展“不忘初心 ,牢記使命 ”專題教育,堅(jiān)持聚焦“新四風(fēng)”,,開(kāi)展專項(xiàng)整治,,開(kāi)展明查暗訪XX次,發(fā)現(xiàn)并查處各類違紀(jì)違規(guī)問(wèn)題XX個(gè),,發(fā)出整改通知書XX份,,對(duì)查實(shí)的大操大辦、帶彩娛樂(lè)等問(wèn)題的XX名黨員干部進(jìn)行實(shí)名通報(bào)曝光,。開(kāi)辦電視問(wèn)政,,XX期問(wèn)政“一把手”XX人,跟蹤問(wèn)責(zé)處分XX人,,有效解決了一批群眾反映強(qiáng)烈的突出問(wèn)題,,形成了正風(fēng)肅紀(jì)、“倒查問(wèn)責(zé)”新常態(tài),。堅(jiān)決有力懲治腐敗,。堅(jiān)持有腐必反、有貪必肅,,查辦案件數(shù)量連年位居X(jué)X縣市區(qū)第一位,。2018年上半年全市立案XX件,共約談局級(jí)負(fù)責(zé)人XX人次,、誡勉XX人次,,函詢XX人次,認(rèn)真落實(shí)執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”新要求,。支持保障紀(jì)委履行監(jiān)督責(zé)任,。不斷深化紀(jì)律檢查體制改革,著力推進(jìn)轉(zhuǎn)職能,、轉(zhuǎn)方式,、轉(zhuǎn)作風(fēng),全市從事案件查處工作的紀(jì)檢干部比例達(dá)XX%,。積極探索制度創(chuàng)新,,“制度籠子”扎得更緊更實(shí)。

存在的問(wèn)題:一是主體責(zé)任落實(shí)不夠,。落實(shí)全面推進(jìn)黨的政治建設(shè),、思想建設(shè)、組織建設(shè),、作風(fēng)建設(shè),、紀(jì)律建設(shè)和制度建設(shè)責(zé)任制存在上熱下冷、層層遞減問(wèn)題,。少數(shù)單位抓責(zé)任制落實(shí)的主動(dòng)性不夠,,仍然存在著“重工作實(shí)績(jī),、輕黨的建設(shè)”的現(xiàn)象。腐敗問(wèn)題時(shí)有發(fā)生,,少數(shù)領(lǐng)導(dǎo)干部涉嫌受賄和經(jīng)濟(jì)問(wèn)題,。少數(shù)領(lǐng)導(dǎo)干部濫用職權(quán)違規(guī)審批、擅自改變土地性質(zhì),,使某些私營(yíng)企業(yè)獲得不正當(dāng)利益,,造成國(guó)家損失。二是四風(fēng)問(wèn)題時(shí)有反彈,。少數(shù)單位和干部在反“四風(fēng)”問(wèn)題上,,還沒(méi)有完全整改到位。在形式主義方面,,還存在熱衷于辦點(diǎn)示范搞“花架子”現(xiàn)象,。官僚主義方面,表現(xiàn)為聯(lián)系群眾形式重于內(nèi)容,。享樂(lè)主義方面,,存在進(jìn)取意識(shí)不強(qiáng),有“等靠要看”的思想,。奢靡之風(fēng)方面,,存在公務(wù)接待把關(guān)不嚴(yán)問(wèn)題。三是紀(jì)律規(guī)矩有待加強(qiáng),。少數(shù)同志執(zhí)行政治紀(jì)律的要求不嚴(yán),,在貫徹執(zhí)行上級(jí)政策上沒(méi)有完全做到不折不扣,比如中央惠農(nóng)資金,、項(xiàng)目資金等,,在一些地方存在被侵占、挪用和拖延撥付現(xiàn)象,。對(duì)違反組織紀(jì)律的黨員干部偏重提醒教育,,有時(shí)存在失之于寬、失之于軟的現(xiàn)象,。四是巡視整改有待鞏固,。省委巡視組向XX市反饋的XX個(gè)方面XX問(wèn)題,基本完成XX個(gè),,XX個(gè)正在推進(jìn),,未完成的整改事項(xiàng)整改力度有待進(jìn)一步加大,巡視整改成果有待進(jìn)一步鞏固擴(kuò)大,。五是干部隊(duì)伍監(jiān)管不夠。統(tǒng)籌謀劃領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)還不夠深入,,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍的監(jiān)督管理不夠經(jīng)常,,提醒,、函詢和誡勉制度堅(jiān)持的還不是很好,對(duì)出現(xiàn)苗頭性,、傾向性問(wèn)題的干部,,沒(méi)有做到及時(shí)咬耳朵、扯袖子,,對(duì)“一把手”權(quán)力運(yùn)行的監(jiān)督制約,、責(zé)任追究等方面研究還不夠深。

二,、領(lǐng)導(dǎo)班子在“全面從嚴(yán)治黨”方面存在的突出問(wèn)題及表現(xiàn)

市委常委會(huì)通過(guò)群眾提,、自己找、上級(jí)點(diǎn),、互相幫,、集體議,堅(jiān)持“嚴(yán)”字當(dāng)頭,、“實(shí)”字托底,,深入查擺領(lǐng)導(dǎo)班子及成員在全面從嚴(yán)治黨方面存在的問(wèn)題,突出表現(xiàn)為:

1,、學(xué)風(fēng)不濃,,應(yīng)對(duì)復(fù)雜問(wèn)題底氣不足。學(xué)習(xí)深度不夠,,標(biāo)準(zhǔn)不高,,缺乏主動(dòng)性和系統(tǒng)性,學(xué)風(fēng)不濃,。平時(shí)忙于事務(wù),,疏于理論學(xué)習(xí)。少數(shù)同志缺乏學(xué)習(xí)興趣,,講話發(fā)言,、主持會(huì)議依賴下屬或部門準(zhǔn)備的材料,沒(méi)有做到自己思考,、自己動(dòng)筆,。市委業(yè)務(wù)方面學(xué)習(xí)培訓(xùn)安排多,在政治理論方面安排少,,中心組學(xué)習(xí)與實(shí)際工作有機(jī)組合還不夠,,在土地征用、拆遷安置,、產(chǎn)業(yè)發(fā)展,、財(cái)稅征收、環(huán)境保護(hù),、民生工程等方面,,很少組織相應(yīng)的學(xué)習(xí),,導(dǎo)致工作中有時(shí)縮手縮腳,難以推動(dòng),。

2,、思想保守,主觀能動(dòng)性發(fā)揮不夠,。面對(duì)新常態(tài),,班子同志的思想還沒(méi)有完全解放,觀念還沒(méi)有做到與時(shí)俱進(jìn),,不能及時(shí)應(yīng)對(duì)新情況,、新問(wèn)題,貫徹重大決策主動(dòng)性,、創(chuàng)造性不夠,,一定程度上存在經(jīng)驗(yàn)主義和實(shí)用主義。有的對(duì)份內(nèi)的事情熱心,,對(duì)份外的事不關(guān)心,,主動(dòng)作為不夠,存在“等靠要看”的思想,,等上級(jí)指示,、靠部門支持、要項(xiàng)目資金,、看別人作法,,主觀能動(dòng)性發(fā)揮不夠。有的安于現(xiàn)狀,、不思進(jìn)取,,“小富即安,小進(jìn)則滿”,,很多工作層面缺乏新思路,、新點(diǎn)子。如對(duì)抓項(xiàng)目,、抓招商,、抓服務(wù)企業(yè)的措施得力,對(duì)抓人才,、科技,、融資等生產(chǎn)要素服務(wù)發(fā)展的方法不多。

3,、不愿擔(dān)當(dāng),,對(duì)回應(yīng)群眾訴求耐心不夠。對(duì)群眾負(fù)責(zé),,為群眾謀利,,是領(lǐng)導(dǎo)干部必須擔(dān)當(dāng)?shù)穆氊?zé),。但我們班子同志對(duì)待群眾訴求還有很多不良表現(xiàn)。如對(duì)待上訪群眾耐心細(xì)心不足,,對(duì)不符合政策和超出法律政策規(guī)定的來(lái)信來(lái)訪,不愿做過(guò)細(xì)的疏導(dǎo)工作,,習(xí)慣性地壓給相關(guān)部門和鎮(zhèn)處,,對(duì)那些非正常上訪戶、纏訪戶,,能不見(jiàn)就不見(jiàn),。在征地拆遷工作上,一味強(qiáng)調(diào)不再拆屋還基,,但是針對(duì)拆遷戶,、缺房戶又不能迅速拿出切實(shí)可行的安置辦法,導(dǎo)致群眾有怨言,。在推進(jìn)項(xiàng)目建設(shè)中,,考慮逼進(jìn)度逼效率多,在設(shè)身處地保障群眾利益方面想的少了,,這是群眾立場(chǎng)站得不穩(wěn),,群眾觀點(diǎn)樹(shù)得不牢的表現(xiàn)。

4,、作風(fēng)不實(shí),,“官本位”思想比較嚴(yán)重。工作中習(xí)慣于當(dāng)“指揮官”,,安排下屬做得多,,自己親自動(dòng)手少;交任務(wù)發(fā)號(hào)施令多,教方法難題少,,導(dǎo)致很多工作基層無(wú)所適從,,難以落實(shí)。如在招商引資中,,過(guò)份依賴其他同志外出聯(lián)系,,自己坐在家里等消息,很少主動(dòng)出擊,,靠前爭(zhēng)取,,影響工作效果。關(guān)心干部不主動(dòng),,交心談心不夠,,無(wú)法及時(shí)準(zhǔn)確掌握干部思想動(dòng)態(tài)。對(duì)干部有時(shí)過(guò)于嚴(yán)厲,,只看結(jié)果,,不問(wèn)過(guò)程;只講完成任務(wù),,不關(guān)心工作生活困難,無(wú)形中傷害了干部職工的積極性,。工作按部就班求穩(wěn)有余,,難題動(dòng)力不強(qiáng)。面對(duì)XX產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)中的困難和問(wèn)題,,尤其是涉及面廣,、利益群體多、改革代價(jià)大的問(wèn)題也有放一放再研究的心態(tài),。

5,、創(chuàng)業(yè)不實(shí),推進(jìn)改革發(fā)展力度減弱,。市委提出“爭(zhēng)當(dāng)有為干部,,爭(zhēng)當(dāng)發(fā)展領(lǐng)頭雁”,但是有些領(lǐng)導(dǎo)干部在“XX考核連年名列前茅”的光環(huán)下放松了斗志,,陶醉于已經(jīng)取得的成績(jī),,缺乏新動(dòng)力,白加黑的干勁有所減弱,,產(chǎn)生了安于現(xiàn)狀,、得過(guò)且過(guò)的思想。城市管理權(quán)相對(duì)集中,、檢驗(yàn)檢測(cè)資源整合,、城鄉(xiāng)供水一體化、職業(yè)教育資源整合一系列改革舉措取得了一定的成效,,但全面系統(tǒng)地研究推進(jìn)開(kāi)放開(kāi)發(fā),、經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型發(fā)展、生態(tài)保護(hù),、社會(huì)事業(yè)發(fā)展等XX個(gè)方面XX個(gè)專項(xiàng)改革的力度還有欠缺,,部分改革舉措還沒(méi)有真正落地。

6,、律已不嚴(yán),,享樂(lè)奢靡思想還沒(méi)有完全摒棄。艱苦樸素的作風(fēng)沒(méi)有很好的堅(jiān)持,,吃苦奉獻(xiàn)精神有所消減,,宗旨意識(shí)有所淡化。少數(shù)同志默許,、認(rèn)可一些工作和生活上的特殊照顧,,對(duì)實(shí)際存在的特權(quán)現(xiàn)象習(xí)以為常,對(duì)超出規(guī)定的生活待遇坦然受之。有的計(jì)較個(gè)人 得失,,在工作,、生活待遇上不愿降低標(biāo)準(zhǔn)。認(rèn)真反思,,這與我們對(duì)特權(quán)的理解和認(rèn)識(shí)錯(cuò)位有關(guān)系,,同時(shí)也說(shuō)明在特權(quán)思想上我們還沒(méi)有根除,還存在把自己當(dāng)成特例,,沒(méi)有與干部群眾同等對(duì)待,。

7、心存顧慮,,開(kāi)展相互批評(píng)辣味不濃。批評(píng)與自我批評(píng)不夠,,工作上一團(tuán)和氣,,表?yè)P(yáng)的多,批評(píng)的少,,做老好人,,怕得罪人,怕搞僵關(guān)系,,怕丟選票,。與不正之風(fēng)作斗爭(zhēng)的意識(shí)不強(qiáng),對(duì)一些原則性問(wèn)題不敢堅(jiān)持,,對(duì)一些不良現(xiàn)象不敢斗爭(zhēng),,總想多栽花、少栽刺,,樂(lè)于說(shuō)情打招呼,。對(duì)班子隊(duì)伍中錯(cuò)誤言論堅(jiān)決抵制不夠,嚴(yán)肅批評(píng)不夠,,黨員意識(shí),、政治意識(shí)有待進(jìn)一步增強(qiáng),班子成員在政治紀(jì)律政治規(guī)矩上做的不到的地方,,沒(méi)有咬耳朵,、扯袖子,沒(méi)有認(rèn)真交心談心,,怕傷了同志感情,,影響團(tuán)結(jié)局面。對(duì)干部隊(duì)伍中一些不合時(shí)宜的言論,,消極悲觀的情緒,,不能及時(shí)直面指出,并進(jìn)行深刻批評(píng)教育。

8,、治吏不嚴(yán),,對(duì)干部監(jiān)督管理制約不夠。在干部隊(duì)伍建設(shè)上,,落實(shí)從嚴(yán)要求,、從嚴(yán)管理的措施、制度體系還不夠完備,,干部教育培訓(xùn)工作相對(duì)滯后,,還不能完全滿足實(shí)際工作需要。在干部管理使用上,,干部崗位交流,、異地交流環(huán)節(jié)不夠,提供和增加后備干部掛職鍛煉的機(jī)會(huì)和頻率不多,。干部管理還存在缺位,、錯(cuò)位、越位現(xiàn)象,,管的方式和手段不夠科學(xué),,監(jiān)管的針對(duì)性、有效性不強(qiáng),,依法依規(guī)辦事意識(shí)需進(jìn)一步加強(qiáng),。統(tǒng)籌謀劃領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)還不夠深入,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍的監(jiān)督管理不夠經(jīng)常,,提醒,、函詢和誡勉制度堅(jiān)持的還不是很好,抓早抓小未常態(tài)化,,對(duì)“一把手”權(quán)力運(yùn)行的監(jiān)督制約,、責(zé)任追究等方面研究還不夠深。如還有少數(shù)黨員干部大操大辦升學(xué)宴,、謝師宴,,完全就是提醒失位,監(jiān)管失職,。

9,、用權(quán)不當(dāng),民主集中制堅(jiān)持不夠,。有些決策雖然召開(kāi)會(huì)議集體研究,,但是聽(tīng)取意見(jiàn)不充分,決策過(guò)程中沒(méi)有耐心細(xì)致地做好統(tǒng)一思想工作,,一蠻三分理,,導(dǎo)致少數(shù)同志推進(jìn)工作時(shí)帶思想包袱,、帶個(gè)人 情緒。有時(shí)片面強(qiáng)調(diào)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重要性,,始終把工作效率放在第一位,,忽視了制度的具體要求。盡管在重大事項(xiàng)的決策時(shí),,常委會(huì)都能夠按照程序?qū)n}研究,,并提交人大常委會(huì)審議,但是在一些項(xiàng)目推進(jìn),、資金安排,、支持企業(yè)發(fā)展等方面,為了追求工作效率,,出現(xiàn)“先上車后補(bǔ)票”的現(xiàn)象,,沒(méi)有完全依照相關(guān)程序辦理。有些重大的決策調(diào)查研究不充分,,征求群眾意見(jiàn)也不夠,,對(duì)公眾參與、專家論證,、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、合法性審查和集體討論決定等決策上的制度保障,,嚴(yán)格執(zhí)行還不夠,。有的決策在風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估和合法性審查上有缺失,導(dǎo)致決策后損害了少數(shù)群眾的利益,,出現(xiàn)信訪問(wèn)題,。

10、管權(quán)不力,,制度的“籠子”扎得不緊,。對(duì)濫用職權(quán)行為存在監(jiān)管不嚴(yán)、問(wèn)責(zé)不夠等問(wèn)題,。部門重審批,、輕監(jiān)管的現(xiàn)象還比較突出,“誰(shuí)審批,、誰(shuí)監(jiān)管,、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的權(quán)力運(yùn)行閉環(huán)鏈條沒(méi)有形成。對(duì)有些工作懈怠行為,,常委會(huì)較真,、較勁不夠,追責(zé),、問(wèn)責(zé)不多,。如城鄉(xiāng)管理中“三違”建筑、道路兩旁的違章建設(shè),問(wèn)題出現(xiàn)后一味地要求相關(guān)部門和鎮(zhèn)處去處理,,但是處理的結(jié)果怎么樣,,是否存在行政不作為等問(wèn)題,沒(méi)有深究,,沒(méi)有跟進(jìn),,沒(méi)有追責(zé)。老百姓身邊的用權(quán)不嚴(yán)現(xiàn)象還比較普遍,,依舊存在著小官巨腐,、以權(quán)謀私、以權(quán)壓人等現(xiàn)象,。在對(duì)鎮(zhèn)處資金,、經(jīng)費(fèi)使用情況和村社區(qū)“三資管理”缺乏嚴(yán)格監(jiān)管,工作檢查督辦也不夠,。

三,、產(chǎn)生問(wèn)題的原因分析

一是理想信念淡化,“總開(kāi)關(guān)”擰得不緊,。很多班子同志覺(jué)得自己受黨教育培養(yǎng)多年,,政治紀(jì)律和政治規(guī)矩天天講月月學(xué),自認(rèn)為主觀世界已經(jīng)改造得差不多了,,只要不違紀(jì),、不違規(guī),管好身邊的人,,做好份內(nèi)的事,,就是對(duì)共產(chǎn)主義理想信念的堅(jiān)守。正是這種盲目自信,,導(dǎo)致對(duì)自己要求降低了,,對(duì)理論學(xué)習(xí)放松了,中心組學(xué)習(xí)鉆得不深,,研究不透,,學(xué)用脫節(jié);政治敏銳性不強(qiáng),對(duì)損害黨的形象的言行主動(dòng)作斗爭(zhēng)意識(shí)不強(qiáng);對(duì)當(dāng)好新常態(tài)下的排頭兵信心不足,,辦法不多,,一定程度上影響了運(yùn)用科學(xué)理論指導(dǎo)實(shí)踐、解決實(shí)際問(wèn)題的能力發(fā)揮,。

二是宗旨觀念弱化,,“魚水情”感觸不深。少數(shù)同志隨著職務(wù)的升遷,,不知不覺(jué)間滋生了驕傲情緒和優(yōu)越感,,自以為能力比別人強(qiáng),、辦法比別人多,碰到困難不主動(dòng)向基層干部群眾請(qǐng)教學(xué)習(xí),,不注意吸取群眾首創(chuàng)的新鮮經(jīng)驗(yàn),。有時(shí)干工作摻雜著對(duì)個(gè)人 形象、局部利益的“小算盤”,,內(nèi)心包含著迎合上級(jí),、贏取口碑的私心雜念,導(dǎo)致到基層體察民情接觸群眾少了,,與群眾同吃同住同勞動(dòng)少了,,親自沉下去解決具體信訪問(wèn)題少了,,這其實(shí)是沒(méi)有擺正“主仆”位置,,“唯上”的思想占了主導(dǎo),功利主義占了上風(fēng),。

三是進(jìn)取精神退化,,“領(lǐng)頭雁”意識(shí)不強(qiáng),。少數(shù)同志擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)時(shí)間較長(zhǎng),存在“功到業(yè)熟”的驕傲情緒,,躺在“功勞大,、苦勞多”的成績(jī)簿上自我滿足,聽(tīng)著“變化很大”的贊美聲自我陶醉,,對(duì)新形勢(shì)新要求把握不夠,,對(duì)面臨的危機(jī)和差距認(rèn)識(shí)不足,在產(chǎn)業(yè)提升,、轉(zhuǎn)型發(fā)展、生態(tài)建設(shè),、精準(zhǔn)扶貧,、民生改善等工作中步子邁不開(kāi),效果不明顯,。有的認(rèn)為工作永遠(yuǎn)也干不完,,有了“歇一歇、等一等”的想法,,有的存在明哲保身的思想,,有了“少干事、不出事”的傾向,,與“領(lǐng)頭雁”的作風(fēng)和作為相去甚遠(yuǎn),。

四是實(shí)干作風(fēng)虛化,“釘釘子”力度不夠,。在工作推進(jìn)和作風(fēng)建設(shè)上,,沒(méi)有真正做到“不忘初心 ,,牢記使命 ”,很多事情只滿足于開(kāi)座談會(huì),、聽(tīng)匯報(bào),、看材料,沒(méi)有深入實(shí)際察實(shí)情,,沒(méi)有面對(duì)面心貼心了解需求,,涉及到重大民生工程項(xiàng)目,憑經(jīng)驗(yàn)決策,,按慣例拍板,,作出的決策難以得到群眾的理解和支持。抓落實(shí)善始善終,、善作善成不夠,,對(duì)一些重大問(wèn)題和久拖未決的歷史遺留問(wèn)題,怕惹麻煩,、怕出亂子,。對(duì)于一些工程建設(shè)進(jìn)度遲緩、“中梗阻”問(wèn)題,,在追查不落實(shí)的事,、追究不落實(shí)的人上遲遲下不了決心,制度執(zhí)行不夠,。

五是自律要求軟化,,“鐵籠子”扎得不牢。在執(zhí)行黨和國(guó)家路線,、方針,、政策上不含糊、不走樣,,但對(duì)一些具體的人,、具體的事沒(méi)有嚴(yán)格要求,“理解萬(wàn)歲”,、隨方就圓,。在“三重一大”方面民主集中制堅(jiān)持得較好,其它方面存在個(gè)人 說(shuō)了算的“老板習(xí)氣,、家長(zhǎng)作風(fēng)”,。作為XX“關(guān)鍵的少數(shù)”,平時(shí)聽(tīng)的好話多,,接受批評(píng)少,,受到的約束和監(jiān)督不夠,免疫力下降;在慎獨(dú),、慎微,、慎權(quán)上不能從嚴(yán)要求,,在自警、自省,、自律上不能從高設(shè)標(biāo);以自我為中心,,黨員義務(wù)記不清,好干部標(biāo)準(zhǔn)達(dá)不到,,在落實(shí)主體責(zé)任上存在偏差和失誤,。

四、整改措施和努力方向

(一)強(qiáng)化黨的意識(shí),,堅(jiān)定理想信念,。把思想建設(shè)擺在抓黨建嚴(yán)紀(jì)律促發(fā)展工作的首要位置和全市各項(xiàng)工作的突出地位。以焦裕祿,、谷文昌,、楊善洲等先進(jìn)典型為標(biāo)桿,以周永康,、郭伯雄,、徐才厚等嚴(yán)重違紀(jì)違法案件為反面教材為鏡鑒,增強(qiáng)“我是誰(shuí),、為了誰(shuí),、依靠誰(shuí)”的群眾觀念,自覺(jué)做到“不忘初心 ,,牢記使命 ”,。牢固樹(shù)立宗旨意識(shí)、大局意識(shí),、敬業(yè)精神,,凝聚起改革發(fā)展強(qiáng)大力量,讓黨員干部在干事創(chuàng)業(yè)中奮發(fā)有為,。

(二)強(qiáng)化宗旨觀念,,全力服務(wù)群眾。進(jìn)一步健全領(lǐng)導(dǎo)干部相關(guān)聯(lián)系群眾履職盡責(zé)制度,,繼續(xù)抓好民情熱線、書記市長(zhǎng)信箱等社情民意收集工作,。加快推進(jìn)市鎮(zhèn)村三級(jí)便民服務(wù)中心建設(shè),。堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)干部接訪下訪制度,深入基層,,化解矛盾,。組織發(fā)動(dòng)群眾,著力在城鄉(xiāng)建設(shè),、環(huán)境整治等方面面臨的資金,、人力,、土地等瓶頸難題,確保“精準(zhǔn)扶貧,,不落一人”,。加強(qiáng)農(nóng)村法制宣傳教育,引導(dǎo)群眾自我管理,、自我教育,、自我服務(wù),推進(jìn)民主自治和村級(jí)發(fā)展,。

(三)強(qiáng)化紀(jì)律規(guī)矩,,落實(shí)主體責(zé)任。嚴(yán)格落實(shí)管黨治黨政治責(zé)任,,落實(shí)黨委書記“第一責(zé)任人”責(zé)任,。明確制度建設(shè)的責(zé)任分工,形成抓制度落實(shí)的合力,。嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制,,不斷規(guī)范市委常委會(huì)和全委會(huì)議事決策程序,把政治協(xié)商納入決策程序,。規(guī)范干部管理,,落實(shí)談心談話機(jī)制,創(chuàng)新完善干部選拔任用機(jī)制和治庸問(wèn)責(zé)機(jī)制,。切實(shí)提高班子和干部隊(duì)伍的考核質(zhì)量,,發(fā)揮好考核指揮棒和風(fēng)向標(biāo)作用。

(四)強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè),,爭(zhēng)當(dāng)“有為”干部,。堅(jiān)持長(zhǎng)期過(guò)緊日子的思想,用勤儉節(jié)約的標(biāo)準(zhǔn)謀劃,、推動(dòng),、檢驗(yàn)工作,真正做到不擺闊氣,、不講排場(chǎng),。堅(jiān)持思想上艱苦、工作上吃苦,、生活上清苦,、黨性鍛煉上刻苦,把心思凝聚到干事業(yè)上,,把功夫下到抓落實(shí)上,,把本領(lǐng)用在促發(fā)展上,多為人民謀利益,、解難題,,不斷增進(jìn)與人民群眾的感情,。

(五)強(qiáng)化務(wù)實(shí)擔(dān)當(dāng),促進(jìn)改革發(fā)展,。圍繞“實(shí)力XX,,宜居家園”的總體定位,常態(tài)長(zhǎng)效解決項(xiàng)目建設(shè),、招商引資,、服務(wù)企業(yè)中的現(xiàn)實(shí)問(wèn)題。全面深化改革,,大膽探索創(chuàng)新,,重點(diǎn)在農(nóng)業(yè)農(nóng)村、經(jīng)濟(jì)體制,、政府職能轉(zhuǎn)變和行政管理制度等XX個(gè)方面進(jìn)行改革創(chuàng)新,,激發(fā)城鄉(xiāng)發(fā)展活力。進(jìn)一步建立健全權(quán)責(zé)明確,、層級(jí)清晰,、獎(jiǎng)懲分明、銜接得當(dāng)?shù)呢?zé)任體系,,強(qiáng)化執(zhí)行力,。

(六)強(qiáng)化問(wèn)題導(dǎo)向,確保整改銷號(hào),。針對(duì)查找的問(wèn)題,,堅(jiān)持狠抓落實(shí)、真抓實(shí)干,,根據(jù)任務(wù)性質(zhì),、完成時(shí)限,對(duì)有條件解決的問(wèn)題,,進(jìn)行即時(shí)整改并驗(yàn)收銷號(hào);對(duì)一時(shí)難以解決的問(wèn)題,,建立問(wèn)題臺(tái)賬,明確整改責(zé)任,、要求,、時(shí)限和舉措,全程動(dòng)態(tài)跟蹤督辦;對(duì)一時(shí)解決不了的問(wèn)題,,及時(shí)向群眾作出解釋說(shuō)明,,并列出整改計(jì)劃,明確時(shí)間節(jié)點(diǎn),,采取積極舉措,統(tǒng)籌推進(jìn)解決,。堅(jiān)持開(kāi)門抓整改,,群眾滿意才能“銷號(hào)清賬”,,不滿意的及時(shí)“回爐返工”,將整改全過(guò)程置于群眾監(jiān)督之下,。

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