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最新銀行警示教育心得體會一
由總行編輯并下發(fā)全行員工學習的《中國建設銀行警示教育案例》,,收集了近幾年來全行發(fā)生的30個重大典型案例,,通過講述分析具體的事例,詳盡地描寫了案件的經過,,深刻地剖析了案件的成因,,同時也揭示出那些曾經同我們一起并肩工作的同志是怎樣走上犯罪道路的。我覺得這本書印發(fā)得非常及時,,有很強的真實性,,警示性和可讀性,對我們全行員工有很強的警示作用,。
《走錯一步入深淵》這篇文章給我留下了深刻的印象,。山西省長治市郊區(qū)支行曾是長治市分行多年的盈利大戶和先進單位,也是長治市分行會計工作中最早達總行一級標準的基層行,。然而,,就在這耀眼的光環(huán)下,原行長李偉伙同金融掮客們,,通過偽造客戶印章等非法手段,,從2004年7月至9月,非法盜取客戶存款3000萬元,,用于投資辦廠和支付引資高額利息,,給建設銀行造成重大資金風險和聲譽損害。
反思這一案件,原因是多方面的,。既有內部原因,又有外部原因;既有主觀原因,又有客觀原因;既有對基層領導人監(jiān)管不力的問題,又有業(yè)務管理工作基礎薄弱的問題,。從當時的實際情況看,長期以來,,長治市郊區(qū)支行形成的“一把手”負責制,使“一把手”的權力過于集中,。班子成員之間盲目順從,,只講團結,不講原則,互相監(jiān)督難以形成。有的員工懾于,,出于對自身發(fā)展和利益的考慮,對領導只有服從,談不上監(jiān)督,。在此案中還有精通會計業(yè)務的副科長作幫手,能夠巧妙地避開各種檢查,因而實施的常規(guī)檢查很難發(fā)現。這樣一來對李偉失去了有效的監(jiān)督,,使其一步步走向了犯罪的深淵,。
“十案十違章”。有章不循,違章操作,是發(fā)生案件的最主要原因,。從案件中暴露出的問題看,長治市效區(qū)支行規(guī)章制度形同虛設,。內控管理比較混亂,相互制約關系被破壞,導致在業(yè)務操作過程中有章不循,違章操作的問題嚴重.由于該行帳戶管理制度執(zhí)行不嚴,印章和操作員密碼管理不善,重要空白憑證管理混亂,支付結算制度落實不到位,致使李偉參與詐騙,挪用銀行資金得逞。
案發(fā)后,,司法機關抓捕涉案人員12人,建行共處理人員17人,。這么多人無一人及時發(fā)現,及時舉報。這說明有相當一部分員工責任意識,風險防范意識,法律意識淡薄,缺乏自我保護意識,簡單聽信,盲目服從,互不設防,不能嚴格執(zhí)行規(guī)章制度,在客觀上為犯罪分子提供了機會,。對李偉的犯罪行為缺乏應有的警惕,使李偉作案有機可乘,。
由此案我想到了發(fā)生在我們身邊的閆立兵案件,同此案有諸多的相似之處:一是監(jiān)督檢查不到位,對違章操作問題不能及時發(fā)現;二是有章不循,違章操作,使犯罪分子有機可乘;三是員工防范意識差,對領導盲目服從,喪失原則。
這一系列案件,不但給建行造成了重大資金風險和損失,損害了建行形象,而且對每一個涉案人員及家庭造成的傷害也是慘痛的,。李偉在他人生的十字路口選錯了方向,一步走錯步入深淵,。作為一名普通人,我們沒有比爾.蓋茨的偉大智慧,我們成就不了驚天偉業(yè),但是踏踏實實做好自已的本職工作,用自己的勤勞和汗水為自己,為國家,,為社會創(chuàng)造價值也是一種幸福,,因為我們無愧于良心,無愧于這份工作,我們擁有自由,擁有做人的尊嚴.不論創(chuàng)造價值大小,只要是通過合法正當途徑,就會獲得大至國家給予的尊嚴,小至個人給予的尊嚴。
最新銀行警示教育心得體會二
_月_日上午,,_分行職工到_縣_監(jiān)獄,,進行現場“反腐倡廉警示教育”,走進監(jiān)獄的大門,,面對高墻電網,,心情感到壓抑了許多,在監(jiān)獄領導的帶領下分別參觀了服刑人員的勞動工作區(qū)及生活宿舍區(qū),,隨后聽取了三位因職務之便,,挪用公款、收受賄賂而走進監(jiān)獄服刑人員的獻身說法,,觀看了母親到監(jiān)獄探子的感人錄像,,最后聽取了保定市檢察院領導和太行監(jiān)獄領導的重要講話,使我受益非淺,,感慨良多,。
在社會主義經濟建設時期,有些黨員干部在個人欲望的驅使下逐步淡漠了法制觀念,,在權力關,、金錢關、美色關,、子女關面前前喪失原則,,置黨多年的培養(yǎng)教育于不顧,利用職務之便做出有悖于共產黨員,、人民公仆的原則和宗旨的事情,,邁出了罪惡的步子,把自己送入了地獄之門,,最終身敗名裂,,甚至是以生命為代價。教訓是深刻的,、令人痛心的,,前車之鑒,后車之師,,我一定要從這些案例中吸取教育,,引以為戒。結合聯社當前開展的”五提”活動,,我認為,,信用社廣大黨員干部應帶頭做到以下幾個方面:
一是始終保持良好的學習習慣。學習是每一名黨員干部的必修課,,只有不斷加強學習才能提高自身素質和能力,,不學習思想就無法進步,能力就無法提高,,領導方法就無法改進,,做出的決策也就不可能正確。一些黨員干部在學習上總是靜不下心來,,總是以工作忙為借口,,推三阻四,走形勢主義,,結果是“只聞學習口號響,,不見學習水平漲”。許多東西只有靜心研讀,,才能有所思,,有所獲?;钌氖聦嵾€告訴我們,,不學習,,思想就得不到改造,心就不靜,,心不靜,,欲望就容易膨脹,就拒絕不了誘惑,,一遇到誘惑就容易亂了方寸,,就容易被誘惑的繩索絆倒。因此,,黨員干部必須要經常認真學習,,從書本上學,從實踐中學,,學到真本領,,努力做一個新時期優(yōu)秀的黨員干部,為農村信合事業(yè)做出自己的貢獻,。
二是始終保持廉潔自律的行為規(guī)范,。兩袖清風,清正廉潔,,這是每一名干部最基本的行為準繩,。黨一直教育我們要廉潔奉公、嚴格自律,,經常向大家敲警鐘,。黨員干部不廉潔,不僅會使黨在群眾中的形象受到扭曲和破壞,,而且會使黨,、國家和人民的利益受到損害。有些黨員干部并非學識不高,,能力不強,,就是因為未能廉潔自律,最后走向犯罪,。因此,,我們一定要樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,,牢記全心全意為人民服務的宗旨,,自重、自律,、自醒,,排除非份之想,常懷律己之心,常修為官之德,,始終保持共產黨人的浩然正氣,。
三是要始終保持艱苦奮斗優(yōu)良傳統(tǒng)。近年來,,有一部分黨員干部,,淡忘了艱苦奮斗作風,貪圖享受,,熱衷于追求個人和小家庭的安樂,拋棄黨紀法規(guī),,貪污腐化,,走上犯罪的道路。我們一定要引以為戒,,要繼續(xù)發(fā)揚艱苦奮斗的作風,,恪守黨的宗旨,提倡勤儉節(jié)約,,反對鋪張浪費,,始終不渝地保持和發(fā)揚艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)。
警示教育帶給我們的思考是沉重的,,留給我們的教訓也是極其深刻的,。在新的歷史條件下,領導干部面臨的誘惑和考驗還很多,,我們一定要經常打掃頭腦中的灰塵,,就像我們每天都要洗臉和照鏡子一樣,做到坦然做人,,扎實做事,,警鐘長鳴,拒腐防變,。
最新銀行警示教育心得體會三
經過一星期緊張的學習,,我逐篇學了案例,真象書的名字一樣“代價”實在太大了,,建行的代價,,員工的代價足以讓每個人痛心疾首。通過這些案例的學習,,能促使我增強自我保護意識,,在平時的小事上在心中筑起“防火墻”。
沉重的代價是強烈的警示,。發(fā)生案件不但會給銀行造成重大資金風險和損失,,還會嚴重損害銀行的形象;發(fā)生案件,不但要嚴懲銀行內部的涉案人員,,還要追究相關經辦崗位,,管理崗位和領導崗位人員的責任;發(fā)生案件,,還會對一部分員工的家庭親情造成傷害。無論案件對銀行造成的損失,,還是對員工造成的傷害,,都令人為之惋惜。
付出這么大的代價,,這與平時的思想意識,、工作習慣和規(guī)章制度的落實是分不開的,老在一種工作狀態(tài)下,,思想一旦麻痹就讓心懷不軌的犯罪分子有可乘之機,。我們的規(guī)章制度制定的很全面,很細致,,但在具體的工作中,,在實際執(zhí)行中就打了折扣,沒有了風險防范意識,,法制意識更是淡薄,,在具體細節(jié)上處事的原則性不強,置制度于腦后,,違章操作才付出了如此代價,。
俗話說“蒼蠅不叮五縫的蛋”。不法分子雖然功于心計,,驚心謀劃,,蓄意欺騙。從內部看,,是銀行在經營管理上存在著許多漏洞,,有章不循,違章操作,,給犯罪分子以可乘之機,,書中的每一個案件,在作案的每一個細節(jié)中,,如果能把規(guī)章制度放在首位,,在某個細節(jié)上就能把漏洞堵上,就不會造成如此重大的“代價”,。
十案十違章,,而每個案件的發(fā)生都堪稱違章大全,一是違規(guī)混崗,、串崗,、會計崗位分工不明,職責不清。嚴重的混崗,、串崗使每個作案人都能渾水摸魚,,使防范嚴密的規(guī)章制度形同虛設,對內部人員作案起不到最后把關的作用,。雖然各項規(guī)章制度和操作規(guī)程都有,,并且印成了本子,也上了墻,,但嚴格執(zhí)行還不夠,,更多的時候是學制度、“找制度”,、“補”制度,,實際上執(zhí)行時又是另一套,導致制定規(guī)章制度和實際操作執(zhí)行上存在“兩張皮”現象,。因此,各項規(guī)章制度的落實更重要,,要從操作和管理環(huán)節(jié),,一個制度一個制度的落實,加強監(jiān)督,、檢查和學習,,切實保障每一位員工都能做到有規(guī)必依,按章辦事,,合規(guī)操作,。
特別是在平時的學習中,要堅持以人為本,,做耐心細致的思想政治工作,,增強員工抵御不良思想的侵襲,樹立正確的人生觀,,打牢拒腐防變的思想,,以積極心態(tài)投身改革,珍惜自己的人生價值和職業(yè)前途,,奉公守法,,安心本職,勤奮工作,。
這些真實案例都是血的教訓,,也是強烈的警示,我一定要引以為戒,,從思想上認識到,,從行為上執(zhí)行到。
最新銀行警示教育心得體會四
周五晚上,我們營業(yè)部的全體員工在會議室進行了服刑人員以身說法警示教育光盤和防搶劫預案演示光盤的學習,。通過這些案例的學習,,能促使我增強自我保護意識。
沉重的代價是強烈的警示,。發(fā)生案件不但會給銀行造成重大資金風險和損失,,還會嚴重損害銀行的形象;發(fā)生案件,不但要嚴懲銀行內部的涉案人員,,還要追究相關經辦崗位,,管理崗位和領導崗位人員的責任;發(fā)生案件,還會對一部分員工的家庭親情造成傷害,。無論案件對銀行造成的損失,,還是對員工造成的傷害,都令人為之惋惜,。
付出這么大的代價,,這與平時的思想意識、工作習慣和規(guī)章制度的落實是分不開的,,老在一種工作狀態(tài)下,,思想一旦麻痹就讓心懷不軌的犯罪分子有可乘之機。我們的規(guī)章制度制定的很全面,,很細致,,但在具體的工作中,在實際執(zhí)行中就打了折扣,,沒有了風險防范意識,,法制意識更是淡薄,在具體細節(jié)上處事的原則性不強,,置制度于腦后,,違章操作才付出了如此代價。
俗話說蒼蠅不叮五縫的蛋,。不法分子雖然功于心計,,驚心謀劃,蓄意欺騙,。從內部看,,是銀行在經營管理上存在著許多漏洞,有章不循,,違章操作,,給犯罪分子以可乘之機,其中的每一個案件,,在作案的每一個細節(jié)中,,如果能把規(guī)章制度放在首位,,在某個細節(jié)上就能把漏洞堵上,就不會造成如此重大的代價,。
十案十違章,,而每個案件的發(fā)生都堪稱違章大全,一是違規(guī)混崗,、串崗,、會計崗位分工不明,職責不清,。嚴重的混崗,、串崗使每個作案人都能渾水摸魚,使防范嚴密的規(guī)章制度形同虛設,,對內部人員作案起不到最后把關的作用,。雖然各項規(guī)章制度和操作規(guī)程都有,并且印成了本子,,也上了墻,,但嚴格執(zhí)行還不夠,更多的時候是學制度,、找制度,、補制度,實際上執(zhí)行時又是另一套,,導致制定規(guī)章制度和實際操作執(zhí)行上存在兩張皮現象,。因此,,各項規(guī)章制度的落實更重要,,要從操作和管理環(huán)節(jié),一個制度一個制度的落實,,加強監(jiān)督,、檢查和學習,切實保障每一位員工都能做到有規(guī)必依,,按章辦事,,合規(guī)操作。
總而言之,,我們在平時的學習中,,要堅持以人為本,做耐心細致的思想政治工作,,增強員工抵御不良思想的侵襲,,樹立正確的人生觀,打牢拒腐防變的思想,,以積極心態(tài)投身改革,,珍惜自己的人生價值和職業(yè)前途,,奉公守法,安心本職,,勤奮工作,。
最新銀行警示教育心得體會五
2018年5月3日晚,分行紀檢監(jiān)察部經理曹令革在支行17樓進行現場警示教育,,從嚴管黨治行警示教育大會,,通過這次會議,,告訴我們按章操作,、合規(guī)經營,從自身做起要杜絕違規(guī)違紀違法的問題,。
要杜絕違法違紀的行為發(fā)生,,銀行的制度控管的是一方面,,更多的是靠自己。作為一名銀行員工,,要做一個有素質、有原則,、有口碑的人,,這是我們所負擔的工作責任決定的。堅持理論和實踐相結合,,要防腐拒變,,自律是關鍵。說到底就是要我們廉潔自律,,自覺遵守黨紀國法和社會公德,。大千世界,,誘惑種種,稍有不慎,就會思想錯位,,行為出軌。輕者蒙人生污跡之羞,,重者受身敗名裂之辱,害人害己,,悔之莫及,。要拒絕腐敗,抵御腐敗,,唯有管住自己,,這就是防范在前的自律,,也是摒棄僥幸,,實實在在的規(guī)范修身。管住管好自己,,可一生無悔一世無憂,,若沒管好自己,利用職權貪污受賄,,以權經商,,利用權利,謀錢謀色,,奢侈浪費,,揮霍公款,,那就會害了自己,害了家人,。所以在日常工作生活中,,要自覺做到公私界限分明,不義之財莫取,。加重自律,,管住自己,堅持不忘自己是建行光榮的一員,,不要貪圖小利,,見錢眼開,始終不渝地保持和發(fā)場艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)的作風,。只有這樣,,才能抵制腐敗保持一身正氣,保持建行員工廉潔的本質,。
加強學習改造,,自警自律。在當前市場經濟條件下,,人們的思想觀念,、生活方式和價值取向都發(fā)生了多方面的變化,一定要不斷加強對黨的方針,、政策和黨紀國法,、部門法規(guī)的學習,更要加強自身的世界觀的改造,,樹立正確的思想信念,,努力增強廉潔自律意識,不斷提高反腐倡廉的自覺性和自身免疫力,,始終牢記黨員標準,、崗位職責,常修為政之德,,常思貪欲之害,,常懷律己之心,不法分子便無機可乘,。時刻提醒自己,,約束自己,扎扎實實做好工作,,從身邊的每一件小事做起,,無論何時何地都不能放松對自己的要求。銀行警示教育心得要在保證自身廉潔的前提下,,加強部門黨風廉政建設工作,,自覺接受組織和群眾監(jiān)督,,加強員工教育管理,完善制度,,杜絕管理漏洞,,強化監(jiān)督,保護好隊伍穩(wěn)定;加強自身抓廉政建設的能力提升,,與時俱進地改進工作方法和手段,,把廉政建設的成果切實轉化為企業(yè)經營效益。
我們每一個員工都要認真學習金融法律法規(guī)知識,,熟練掌握相關規(guī)章制度和禁止性規(guī)定,,明悉職業(yè)操守的紅線,知道什么該做,,什么不該做,,違規(guī)將要受到什么樣的處罰,要對制度有崇尚之感,,敬畏之心,、維護之責,學會把制度作為自己的保護傘,,堅決對違規(guī)違章行為說不,。平時,在銀行檢查之外,,也要加強自查自糾,,來防控柜面操作風險。為了自身以及家庭的幸福,,我一定要堅持制度,、合規(guī)操作,確保平安,。希望明年,,我能夠驕傲的說我還是"一個都不能少"中的一員。
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