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兩個(gè)維護(hù)方面存在問題具體表現(xiàn)篇一

主要問題：理論水平不高,。表現(xiàn)在,，對馬列主義、毛澤東思想,、鄧小平理論,、三個(gè)代表重要思想理解不夠深刻，把握不夠系統(tǒng),、運(yùn)用不夠自覺;對科學(xué)發(fā)展觀,、黨的精神以及其他一些重大理論問題，有些方面吃得不透,、研究不深,、把握不準(zhǔn);對新形勢、新情況,、新任務(wù),、新問題，有時(shí)候不能從理論高度去分析,、去把握,、去處理、去總結(jié),，只能任經(jīng)驗(yàn),，有時(shí)既沒有經(jīng)驗(yàn)又沒有理論，只能自己抱怨自己;對大量涌現(xiàn)的新知識(shí),、新理論,、新觀念,、新情況，有時(shí)缺乏敏銳性,，不能及時(shí)了解和掌握,，不能很好地運(yùn)用新理論指導(dǎo)新實(shí)踐做好新工作完成新任務(wù)。

整改措施：把堅(jiān)定理想信念建設(shè)放在思想建設(shè)的首位,，把加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)作為堅(jiān)定理想信念的首要途徑,。認(rèn)真地、全面地,、系統(tǒng)地學(xué)習(xí)馬列主義,、毛澤東思想、鄧小平理論和三個(gè)代表重要思想,，學(xué)習(xí)“_大”和四中全會(huì)精神,、科學(xué)發(fā)展觀等重要理論，深刻領(lǐng)會(huì),，用心研究;學(xué)習(xí)馬克思主義哲學(xué),，學(xué)習(xí)現(xiàn)代科學(xué)技術(shù)、經(jīng)濟(jì)知識(shí),，學(xué)習(xí)歷史文化,，學(xué)習(xí)法律法規(guī);向書本學(xué)習(xí)，向群眾學(xué)習(xí),，向老同志學(xué)習(xí),，不拘門戶、不持偏見,，能者即師,，廣征博采，學(xué)習(xí)一切先進(jìn)的,、文明的東西,，不斷武裝頭腦、豐富內(nèi)涵,、增進(jìn)修養(yǎng),、提高素質(zhì)，提高境界和眼界,，提高馬克思主義理論素養(yǎng),，牢固樹立正確的世界觀、人生觀,、價(jià)值觀,，更加堅(jiān)定共產(chǎn)主義遠(yuǎn)大理想,，提高運(yùn)用理論知識(shí)指導(dǎo)工作實(shí)踐的實(shí)際工作能力,，提高工作水平,，做一個(gè)政治上堅(jiān)定、思想上清醒,、工作上有為的共產(chǎn)黨員,。

主要問題：日常工作生活中，在保持和發(fā)揮先進(jìn)性方面,，對時(shí)時(shí)處處保持先進(jìn)性這根弦繃得不夠緊,。

整改措施：在平時(shí)的學(xué)習(xí)和工作中，自己要努力做到講學(xué)習(xí),、講政治,、講正氣，堅(jiān)持正義和黨性原則,，全面開展各項(xiàng)工作,，勇于開展批評和自我批評，對不良現(xiàn)象要勇敢地與其斗爭,。在大是大非面前,，不怕得罪人，決不搞你好我好大家一團(tuán)和氣,，真正做到為黨的利益,，同邪惡現(xiàn)象和勢力展開不調(diào)和的斗爭，保持共產(chǎn)黨員大無畏的革命氣節(jié),。

主要問題：思想不夠解放,，創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)

整改措施：樹立開拓創(chuàng)新的精神，永葆工作中的蓬勃生機(jī)和活力,。要進(jìn)一步更新觀念,，與時(shí)俱進(jìn)，開拓創(chuàng)新,，工作中勤于思考,，多發(fā)現(xiàn)問題，多想辦法,，多出路子,。利用一切機(jī)會(huì)，積極走出去,，不斷開闊視野,，創(chuàng)新發(fā)展思路。在工作中要充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性,，創(chuàng)新思維方式,，改進(jìn)工作方法，提高工作效率,。在思維方式上突破原有的經(jīng)驗(yàn)主義束縛,，想問題辦事情立足實(shí)際,，大膽探索我場快速發(fā)展的方式方法，如在新時(shí)期如何開創(chuàng)辦公室工作新局面,，促進(jìn)我場更快更好地發(fā)展,。

主要問題：黨風(fēng)廉政建設(shè)方面對自己要求的標(biāo)準(zhǔn)不高。

整改措施：加強(qiáng)對黨風(fēng)廉政建設(shè)有關(guān)規(guī)定的學(xué)習(xí),，進(jìn)一步提高廉政意識(shí),。加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，在自身世界觀的改造上下功夫,，從小事做起,，防微杜漸，牢固樹立正確的世界觀,、人生觀和價(jià)值觀,。要嚴(yán)格遵守黨紀(jì)黨規(guī)，從思想上筑起抵御腐朽思想侵蝕的堅(jiān)固防線,，自覺抵制各種腐朽思想的侵蝕,。增強(qiáng)拒腐防變的責(zé)任感和緊迫感。嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政四大紀(jì)律,、八項(xiàng)要求等有關(guān)規(guī)定,，落實(shí)好黨風(fēng)廉政責(zé)任制。在工作,、生活上嚴(yán)格要求自己,，敢于抵制各種不正之風(fēng)和腐敗行為。自覺接受組織和職工群眾的監(jiān)督,。

主要問題：調(diào)查研究做的不夠,。

整改措施：多下基層深入開展調(diào)查研究工作，力爭解決實(shí)際問題,，促進(jìn)各項(xiàng)工作再上新水平,。結(jié)合工作實(shí)際，合理安排時(shí)間,，多深入基層,，在深入調(diào)查、掌握第一手資料的基礎(chǔ)上,，注重在研究上多做文章,，實(shí)現(xiàn)調(diào)查與研究的統(tǒng)一，在解決實(shí)際問題上狠下工夫,。

主要問題：領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)和領(lǐng)導(dǎo)水平有待于進(jìn)一步提高,。

整改措施：加強(qiáng)對領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)知識(shí)的學(xué)習(xí)，注重理論與實(shí)踐相結(jié)合，不斷提高領(lǐng)導(dǎo)水平和領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù),。改進(jìn)工作方法,，提高領(lǐng)導(dǎo)水平。要注意工作方法,，充分調(diào)動(dòng)全體干部職工的工作積極性和創(chuàng)造性。

兩個(gè)維護(hù)方面存在問題具體表現(xiàn)篇二

各位領(lǐng)導(dǎo),、各位同事：

大家好,！

我叫***，現(xiàn)任**農(nóng)村商業(yè)銀行黨委副書記,、行長,，分管綜合辦公室、財(cái)務(wù)計(jì)劃部,、會(huì)計(jì)運(yùn)營部,、風(fēng)險(xiǎn)管理部、企業(yè)文化部等部門工作,。

按照省聯(lián)社,、**辦事處《關(guān)于開好20xx年度黨委班子民主生活會(huì)的通知》要求，我認(rèn)真學(xué)習(xí)了習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義理論,、改革開放40周年慶祝大會(huì)上的講話精神,，樹牢“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”,，堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”,，勇于擔(dān)當(dāng)作為，我結(jié)合自己分管工作實(shí)際,，緊緊圍繞思想政治,、精神狀態(tài)、工作作風(fēng)和“六個(gè)破除”等四個(gè)方面,，切實(shí)查擺“四方面問題”,，查找自身存在的差距和不足，進(jìn)行了深刻的自我剖析,，明確了今后努力方向和整改措施?，F(xiàn)對照檢查如下：

一、存在突出問題及表現(xiàn)

我緊扣民主生活會(huì)主題,，廣泛征求群眾意見建議,，深入開展談心談話活動(dòng)，將收集到的意見建議認(rèn)真梳理類,，著重從以下4個(gè)方面査擺自身存在的問題,。

（一）在思想政治方面存在的問題

雖能牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，做到“四個(gè)服從”,，堅(jiān)決維護(hù)習(xí)近平在黨中央和全黨的核心地位,、維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),，自覺在思想上政治上行動(dòng)上同以習(xí),，臨機(jī)處置突發(fā)情況事后及時(shí)報(bào)告,，個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)按規(guī)定按程序向黨組織請示報(bào)告”方面

存在問題：雖能認(rèn)真執(zhí)行黨中央決策部署和上級(jí)黨委決議決定,，帶頭堅(jiān)持請示報(bào)告制度,，做到工作中的重大問題及時(shí)請示報(bào)告,，臨機(jī)處置突發(fā)情況事后及時(shí)報(bào)告,，個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)按規(guī)定按程序向黨組織請示報(bào)告,，但用更嚴(yán)的標(biāo)準(zhǔn),、更高的要求來衡量,，還存在著一些薄弱環(huán)節(jié)和不足之處。

主要表現(xiàn)：一是存在落實(shí)不及時(shí)的現(xiàn)象,，由于分管工作較多,，分管部門較多，在日常工作中各項(xiàng)工作千頭萬緒,，存在沒有能將上級(jí)黨組和本行黨委的決定及時(shí)執(zhí)行及時(shí)貫徹落實(shí)的現(xiàn)象,。二是存在執(zhí)行不到位的現(xiàn)象，對總行黨委的決議決執(zhí)行過程中,，由于自己能力,、思維、精力等方面的原因,，不能很好的將總行的各項(xiàng)決策全面貫徹執(zhí)行,，有時(shí)候也存在偏差的情況。

（三）在“對黨忠誠老實(shí),，對黨組織講實(shí)話,、講真話，不當(dāng)‘兩面派’,，不做‘兩面人’,，不搞當(dāng)面一套、背后一套,，不在工作中報(bào)喜不報(bào)憂,、報(bào)功不報(bào)過，甚至弄虛作假,、欺瞞黨組織”方面

存在問題：雖能堅(jiān)持把“思想求實(shí),、工作扎實(shí)、作風(fēng)務(wù)實(shí)”作為班子的行為準(zhǔn)則,，帶頭講實(shí)話,、講真話,，不當(dāng)“兩面派”，不做“兩面人”,，不搞當(dāng)面一套,、背后一套，不在工作中報(bào)喜不報(bào)憂,、報(bào)功不報(bào)過,，不弄虛作假欺瞞黨組織，但實(shí)事求是地講,，在工作中還存在著一些亟待糾正的地方,。

主要表現(xiàn)：一是存在瞻前顧后的思想，有些時(shí)候自己也有很好的想法和意見,，又總感覺怕說出來別人不認(rèn)同,，所以對發(fā)表意見,，不是不想說實(shí)話,，而是瞻前顧后，怕說出來得不到大家的認(rèn)可,。二是存在講成績多,，說問題少的情況，對取得突破,、走在前列的工作,，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，說的多,、夸的勤,；對工作中存在的一些小的失誤和問題，總是覺得能不說就不說,，能過的去就行了,。

（四）在“擔(dān)當(dāng)負(fù)責(zé)，攻堅(jiān)克難,，不回避矛盾,，以釘釘子精神抓落實(shí)，履行全面從嚴(yán)治黨責(zé)任,，旗幟鮮明地批評和糾正所分管部門,、領(lǐng)域或所在地區(qū)的違規(guī)違紀(jì)言行，嚴(yán)格執(zhí)行黨的干部政策,，不打招呼,、遞條子，不封官許愿,、跑風(fēng)漏氣,，正確對待個(gè)人進(jìn)退留轉(zhuǎn)”方面

存在問題：雖能認(rèn)真履行全面從嚴(yán)治黨責(zé)任，旗幟鮮明地批評和糾正分管部門的違規(guī)言行，嚴(yán)格執(zhí)行黨委決策,，不打招呼,、遞條子，不封官許愿,、跑風(fēng)漏氣,，但是離黨的要求還存在著一些差距。

主要表現(xiàn)：一是勇于創(chuàng)新,，開拓進(jìn)取精神不夠好,。這兩年我行各項(xiàng)發(fā)展迅速，各項(xiàng)業(yè)務(wù)都呈現(xiàn)出“芝麻開花節(jié)節(jié)高”的喜人態(tài)勢,，因而自己在分管工作上不同程度地產(chǎn)生了自滿心態(tài),，在業(yè)務(wù)拓展上出現(xiàn)了本著能完成總行下達(dá)的任務(wù)為標(biāo)準(zhǔn)，缺乏積極進(jìn)取的意識(shí),，尤其在業(yè)務(wù)創(chuàng)新方面做的不夠好,，缺乏創(chuàng)新思維。二是以釘釘子精神抓落實(shí)的韌勁不夠好,。對一些既定的事項(xiàng),、確定的工作，局限于會(huì)議安排部署了,、文件安排落實(shí)了,，但跟進(jìn)很抓不放、督查問效不夠,，尤其是親自指導(dǎo),、親力親為少了，導(dǎo)致好多工作在各部門之間推來推去,，最終沒有達(dá)成預(yù)期的成效,。

（五）在“糾正‘四風(fēng)’不止步，針對形式主義,、官僚主義頑癥,，擺表現(xiàn)、找差距,，抓住主要矛盾,，特別要查找解決表態(tài)多調(diào)門高、行動(dòng)少落實(shí)差等突出問題,，身體力行,、以上率下，帶頭轉(zhuǎn)變作風(fēng),，形成‘頭雁效應(yīng)’”方面

存在問題：雖能充分認(rèn)識(shí)到“四風(fēng)”的危害,，并能防止和糾正形式主義,、官僚主義，發(fā)揮好模范帶頭的“頭雁效應(yīng)”,，但在轉(zhuǎn)變作風(fēng)上還存在著一些不足,。

主要表現(xiàn)：一是在官僚主義方面，存在“待在機(jī)關(guān)多,，走進(jìn)基層少,；忙于日常事務(wù)性工作多，靜下心來思考業(yè)務(wù)發(fā)展少,；對分管工作用心多,，對其它工作關(guān)注少；布置安排多,，督促檢查少”的現(xiàn)象,，導(dǎo)致有時(shí)候?qū)鶎忧闆r了解的不夠，對情況吃得不透,，影響到?jīng)Q策的科學(xué)性和措施的精準(zhǔn)性,。二是在形式主義方面，存在擔(dān)當(dāng)領(lǐng)頭雁的引領(lǐng)作用不強(qiáng)的問題,，突出表現(xiàn)在解決困難,、問題方面,，沒有能主動(dòng)出擊,，沒有能立即行動(dòng)，沒有很好的將工作做到實(shí)處,，例如去年的百名客戶經(jīng)理進(jìn)村入戶建檔立卡工作,，我們創(chuàng)新方式、大量投入人力,、物力,、財(cái)力，雖取得了一定的成績,，但是離省,、市的要求還有很大差距。

（六）在“嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律準(zhǔn)則,，自覺抵制‘圍獵’腐蝕,，堅(jiān)決反對特權(quán)思想和特權(quán)現(xiàn)象，嚴(yán)格執(zhí)行辦公用房,、住房,、用車、交通,、工作人員配備,、休假休息等方面的待遇規(guī)定,，注重家庭、家教,、家風(fēng),，帶頭落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定和實(shí)施細(xì)則精神”方面

存在問題：雖能嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律準(zhǔn)則，帶頭落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定和實(shí)施細(xì)則,，自覺抵制“圍獵”腐蝕,，堅(jiān)決反對特權(quán)思想和特權(quán)現(xiàn)象，嚴(yán)格執(zhí)行待遇規(guī)定,，注重家庭,、家教、家風(fēng),，但在落細(xì)落小,、抓常抓長上做得還不到位。

兩個(gè)維護(hù)方面存在問題具體表現(xiàn)篇三

認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想,，樹牢“四個(gè)意識(shí)”,、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”和履職踐諾,，推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化,，提升基層黨組織組織力，嚴(yán)格黨員教育管理監(jiān)督,，現(xiàn)根據(jù)黨章和《中國共產(chǎn)黨支部工作條例（試行）》等黨內(nèi)有關(guān)規(guī)定,，按照《中共天津市委組織部關(guān)于召開2018年度基層黨組織組織生活會(huì)和開展民主評議黨員的通知》和《規(guī)劃院關(guān)于召開2018年度基層黨組織組織生活會(huì)和開展民主評議黨員的通知》要求，現(xiàn)就對照自身匯報(bào)材料如下：

（一）參加組織學(xué)習(xí)不深入,。在思想政治理論學(xué)習(xí)方面不夠主動(dòng),，存在邊干邊學(xué)的思想，工作過程中需要了才主動(dòng)去查找書本,，或到網(wǎng)絡(luò),、報(bào)刊上學(xué)習(xí)。

（二）發(fā)揮先鋒模范作用不充分,。責(zé)任意識(shí)下降,，創(chuàng)新爭優(yōu)意識(shí)不強(qiáng)，工作落實(shí)力度不夠,。工作中存在惰性,，工作方法缺乏創(chuàng)新。思想上存在只求穩(wěn),，不求更好的傾向,，滿足于現(xiàn)在的學(xué)識(shí)和見解，追求自我提升不積極,。

（三）理想信念不夠堅(jiān)定,。自己沒有把強(qiáng)化理想信念貫穿到日常工作中,，導(dǎo)致對自己黨員身份的榮譽(yù)感、自豪感,、責(zé)任感有所下降,。

（一）政治理論學(xué)習(xí)不夠，學(xué)習(xí)缺乏系統(tǒng),。理論學(xué)習(xí)浮于表面,，沒能進(jìn)行細(xì)致研究和系統(tǒng)學(xué)習(xí)，不能用科學(xué)的理論武裝頭腦指導(dǎo)實(shí)踐,，這就造成了缺乏創(chuàng)新意識(shí),、工作方法不夠好的問題，致使工作效果不佳,，效率不高,。

（二）理想信念不堅(jiān)定。世界觀的改造抓得不夠緊,，為人民服務(wù)宗旨觀和艱苦奮斗精神有所淡薄,，對實(shí)事求是、群眾路線堅(jiān)持得不夠徹底,，容易受到世俗各種消極思潮影響而隨波逐流,，甚至一度認(rèn)為形式主義等積弊是當(dāng)前工作生活中不可避免的存在，沒有很好地針對問題沉下去,。

（一）進(jìn)一步加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),，提高政治素養(yǎng)。針對理論學(xué)習(xí)不足的問題,，我今后將更加積極主動(dòng)的進(jìn)行理論學(xué)習(xí),，重視黨支部各項(xiàng)學(xué)習(xí)任務(wù),，深入研究,，提高自己的政治敏銳性和鑒別力，提高自己的政治素質(zhì),、業(yè)務(wù)能力和道德水平,。特別要在理論聯(lián)系實(shí)際、指導(dǎo)實(shí)踐上下真功夫,，不斷提高理論學(xué)習(xí)的深度和廣度,，實(shí)現(xiàn)理論與實(shí)踐相統(tǒng)一。

（二）深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想,。樹牢“四個(gè)意識(shí)”,，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，堅(jiān)決反對和克服好人主義,。觀察問題,、處理工作時(shí),，不只埋頭于具體事務(wù)，要與工作大局聯(lián)系起來,，站在大局的高度思考,、謀劃、運(yùn)籌和行動(dòng),，做好本職工作,。

（三）堅(jiān)持向優(yōu)秀同志看齊，腳踏實(shí)地,，在實(shí)際工作中發(fā)揮模范帶頭作用,。我將立足崗位實(shí)際，以身作則,，切實(shí)改進(jìn),，以進(jìn)取之心對待從事的工作，不怕苦,，不怕累,，勇敢闖，自覺接受群眾和同志的監(jiān)督,，爭取在工作中取得好的成績,。

兩個(gè)維護(hù)方面存在問題具體表現(xiàn)篇四

認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神、新《黨章》,、《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》,，緊密圍繞樹牢“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”,、做到“兩個(gè)維護(hù)”等方面深入查擺存在的問題和不足,，并找出存在問題的原因，進(jìn)行整改?，F(xiàn)將個(gè)人對照檢查情況報(bào)告如下,。

(一)認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想方面。

在“學(xué)懂”上還有差距,。對習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想的新理論,、新觀點(diǎn)、新戰(zhàn)略研究得還不夠深入,。多數(shù)時(shí)候是要求學(xué)什么就學(xué)什么,，工作中用到哪部分才會(huì)學(xué)哪部分，常只局限于通讀,，理論聯(lián)系實(shí)際不夠,，對新思想知識(shí)體系和整體框架的建立缺乏系統(tǒng)的歸納整理，致使學(xué)習(xí)效果片面化,，效果不夠理想,。

在“做實(shí)”上還存在差距,。用政治理論指導(dǎo)工作實(shí)踐還有不足，沒有很好地把思想,、工作和生活實(shí)際與習(xí)近平總書記的講話精神緊密聯(lián)系在一起,，對如何把“上情”與“下情”緊密結(jié)合方面思考的不深、研究的不透,，理論結(jié)合實(shí)踐需要進(jìn)一步加強(qiáng),。

(二)樹牢“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”,、堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”方面,。

在與黨中央保持高度一致上還存在“時(shí)差”。通過學(xué)習(xí)能夠做到向黨中央看齊,，向黨的理論和路線方針政策看齊,，向黨中央的決策部署看齊，但在貫徹落實(shí)上,，從學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)到自身消化再到自覺執(zhí)行需要一定時(shí)間,、一個(gè)過程，導(dǎo)致有些認(rèn)識(shí)和執(zhí)行不夠及時(shí)到位,。

在服務(wù)中心維護(hù)大局方面還存在“偏差”,。貫徹執(zhí)行中央路線、方針,、政策和上級(jí)決策部署上,，站位不高，謀劃工作有時(shí)存在局限于自已負(fù)責(zé)工作,、局限在本單位這個(gè)小圈子,，經(jīng)常考慮如何從本部門角度去推動(dòng)落實(shí),，完成本部門的任務(wù)指標(biāo),，缺乏從戰(zhàn)略的高度，用辯證的思維,，圍繞全區(qū)中心工作,、發(fā)展大局的角度去統(tǒng)籌推進(jìn)。

一是宗旨意識(shí)有所弱化,。隨著在機(jī)關(guān)工作時(shí)間增長，與基層群眾的密切聯(lián)系有所弱化,，聽取基層團(tuán)干部的聲音較少,，導(dǎo)致工作落實(shí)不夠深入，對難度大的工作做得少,，主動(dòng)為人民服務(wù)宗旨意識(shí)有所弱化,。

二是黨性修養(yǎng)有所放松,。在越來越嚴(yán)格的巡視和審計(jì)大環(huán)境下，自己只是想著完成任務(wù)就行,，放松了對增強(qiáng)自我凈化,、自我革新、自我完善,、自我提高的重視,，思想有所滑坡，沒有時(shí)時(shí)刻刻從一名真正共產(chǎn)黨員的角度去對待工作,。

三是紀(jì)律觀念有所松懈,。片面認(rèn)為只要能夠時(shí)刻遵守黨的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律,、財(cái)經(jīng)紀(jì)律,，不越紅線，就是一個(gè)格黨員了,，沒有嚴(yán)格按照“四講四有”的標(biāo)準(zhǔn)來要求自己,，對組織生活制度以及其他一些規(guī)定落實(shí)的不夠嚴(yán)格，自身要求有所放松,。

針對發(fā)現(xiàn)的問題,，我將嚴(yán)格對照《準(zhǔn)則》、《條例》和習(xí)近平總書記系列重要講話精神,，認(rèn)真整改落實(shí),。

(一)進(jìn)一步加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，提高政治修養(yǎng),。

把學(xué)習(xí)作為政治責(zé)任和第一需求,，認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想，學(xué)習(xí)黨紀(jì)黨規(guī)和黨的優(yōu)良傳統(tǒng),，進(jìn)一步堅(jiān)定理想信念,，增強(qiáng)政治定力。切實(shí)增強(qiáng)學(xué)習(xí)的自覺性和主動(dòng)性,，并且要把理論知識(shí)學(xué)習(xí)的深入,、透徹，把政策“學(xué)懂”“弄通”,。

(二)進(jìn)一步加強(qiáng)黨性鍛煉,，堅(jiān)定理想信念。

堅(jiān)決擁護(hù)自覺落實(shí)中央和省,、市,、區(qū)各項(xiàng)決策部署，在思想上政治上行動(dòng)上始終同黨中央保持高度一致，努力提髙自己的政治敏銳性和鑒別力,，克服形式主義和交差應(yīng)付的思想,，樹立正確的思想觀念，樹牢“四個(gè)意識(shí)”,、堅(jiān)定“四個(gè)自信”,、堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)。

(三)進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng),，增強(qiáng)宗旨意識(shí),。

對照黨章黨規(guī)黨紀(jì)，不斷凈化思想,、校正行為,，把紀(jì)律底線當(dāng)作不可逾越的警戒線，做到自重,、自省,、自警、自勵(lì),，抵得住誘惑,、經(jīng)得住考驗(yàn)，牢固樹立全全意為人民服務(wù)的思想,，堅(jiān)持黨的事業(yè)第一,、人民利益至上，做忠誠,、干凈,、擔(dān)當(dāng)?shù)狞h員。

兩個(gè)維護(hù)方面存在問題具體表現(xiàn)篇五

1,、庸：政治理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)不夠,，能力欠缺。

整改措施：一是加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),，理解黨的方針,、政策、路線,。二是加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí),，切實(shí)提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)，更好的適應(yīng)新形勢下工作的需要,。

2,、懶：有貪圖享樂安逸的思想;創(chuàng)新工作意識(shí)不夠，深入基層少,，主動(dòng)要求工作少,。

整改措施：一是牢固樹立發(fā)展創(chuàng)新理念,，進(jìn)一步理清工作思路,，統(tǒng)一發(fā)展思想,，堅(jiān)定發(fā)展信心，完善發(fā)展措施,，迅速打開工作局面,。把責(zé)任落在肩上，把工作落在實(shí)處,。結(jié)合我縣實(shí)際,，認(rèn)真開展調(diào)研。全面了解衛(wèi)生工作狀況,。二是提倡積極的健康生活方式,，工作之余多讀書、看報(bào),。三是深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)和被服務(wù)對象開展調(diào)研,，提高工作效率。

3,、散：工作安于現(xiàn)狀,，工作角色沒有及時(shí)轉(zhuǎn)變。

整改措施：一是樹立強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任心,，盡快融入到藏區(qū)的生活,、工作、學(xué)習(xí)中去,，和群眾打成一片,。二是履行好分管的工作，對本縣的衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀進(jìn)行調(diào)研,，了解基本情況,、存在的問題和發(fā)展的方向。

4,、?。簷C(jī)關(guān)“衙門”習(xí)氣重

整改措施：一是加強(qiáng)學(xué)習(xí)，切實(shí)提高自己的整體素質(zhì),。二是加強(qiáng)辦事力度,，提高辦事效率。按照分工要求認(rèn)真履行職責(zé),，加強(qiáng)分管科室的日常教育和檢查,。三是增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)，徹底摒除“門難進(jìn),、臉難看,、事難辦,、話難聽”的工作作風(fēng)，克服“冷,、硬,、橫、推”的衙門作風(fēng),。四是加強(qiáng)班子成員間團(tuán)結(jié),、協(xié)作和溝通。與工作人員多溝通,，多交流,，形成心往一處想，勁往一處使的工作局面,。

5,、推：擔(dān)當(dāng)意識(shí)不夠，建言獻(xiàn)策不夠,。

整改措施：積極主動(dòng)向衛(wèi)生局班子成員提出好的建議和意見,，把外面好的工作經(jīng)驗(yàn)帶到實(shí)際工作中去，對分管的工作,，制定計(jì)劃,，大膽開展工作，敢于管理,。

6,、拖：服務(wù)態(tài)度“生、硬,、冷,、推”，辦事效率不高,。

整改措施：以端正服務(wù)態(tài)度為重點(diǎn),，做到制度人性化、健全便民措施,、接待群眾時(shí)干部職工精神飽滿,、語言文明、舉止規(guī)范,、服務(wù)態(tài)度熱情,。做到“四個(gè)一”：一張笑臉相迎、一句問候致意,、一把椅子讓座,、一杯熱茶暖心，層層分解落實(shí)責(zé)任,，實(shí)行責(zé)任追究和問責(zé),。