總結(jié)是對過去一定時期的工作,、學(xué)習(xí)或思想情況進(jìn)行回顧,、分析，并做出客觀評價的書面材料，它可使零星的、膚淺的、表面的感性認(rèn)知上升到全面的、系統(tǒng)的、本質(zhì)的理性認(rèn)識上來,，讓我們一起認(rèn)真地寫一份總結(jié)吧。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的總結(jié)嗎,？下面是小編帶來的優(yōu)秀總結(jié)范文,，希望大家能夠喜歡!

財務(wù)工作總結(jié)領(lǐng)導(dǎo)講話材料篇一

光陰如梭，半年的工作轉(zhuǎn)瞬又將成為歷史,，今天站在這個發(fā)言席上,，我多想驕傲自豪地說一聲：“一份耕壇一份收獲，我沒有辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)的期望”,。然而,，近階段的工作檢查與倉庫管理員的理論考試的結(jié)果，讓我切切實實看到了財務(wù)管理的許多薄弱之處,，作為財務(wù)部的主要責(zé)任領(lǐng)導(dǎo),，我負(fù)有不可推卸的責(zé)任?！皠?wù)實,、求實,、抓落實”，對照公司的精益管理高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求,，唯有先調(diào)整自己的理念,，徹底轉(zhuǎn)變觀念，從全新的角度審視和重整自身工作,，才能讓各項工作真正落實到實處，下面本人查找問題

其一,、年初至今,，財務(wù)部整個條線人員一直沒有得到過穩(wěn)定，大事小事,，壓在身上,，往往重視了這頭卻忽視了那頭，有點頭輕腳重沒能全方位地進(jìn)行管理;

其二,、人員的不夠穩(wěn)定使工作進(jìn)入疲勞狀態(tài),，惡性循環(huán)，導(dǎo)致工作思路不清晰,，忽略了管理員的業(yè)務(wù)培訓(xùn),。

其三、主觀上思想有過動搖,，未給自己加壓,，沒有真正進(jìn)入角色;

其四、忽略了團(tuán)隊管理,，與各級領(lǐng)導(dǎo),、各個部門之間缺乏溝通;

其五、工作思路上沒有創(chuàng)新意識,，比如目標(biāo)管理思路上不清晰,，績效管理上力度不夠，出現(xiàn)問題后處理力度不夠;

以上幾點是我部門與個人存在的最主要的問題根源,，財務(wù)部門作為公司的一個主要職能監(jiān)督部門,，“當(dāng)好家、理好財,，更好地服務(wù)企業(yè)”是我財務(wù)部門應(yīng)盡的職責(zé),。在公司加強(qiáng)管理、規(guī)范經(jīng)濟(jì)行為,、提高企業(yè)競爭力等等方面我們負(fù)有很大的義務(wù)與責(zé)任,。只有不斷的反省與總結(jié)，管理工作才能得到提高!,。

“查找不足趕先進(jìn),，立足根本爭先進(jìn)”,，時值潤發(fā)集團(tuán)提出“樹標(biāo)兵、學(xué)先進(jìn),、促發(fā)展,、爭效益”活動、潤發(fā)機(jī)械又一度成為整個集團(tuán)的標(biāo)兵企業(yè),，“鑫宏企業(yè)與本公司進(jìn)行對口紅旗競賽”的今天,，作為個人我們要實現(xiàn)體現(xiàn)自已的人身價值，企業(yè)的興衰直接關(guān)系到個人的榮辱,，作為財務(wù)管理部門,，為公司實現(xiàn)共同的目標(biāo)我們要添磚加瓦，學(xué)習(xí)潤機(jī)的六種精神：艱苦創(chuàng)業(yè)精神,、改革創(chuàng)新精神,、拓展市場精神、精益管理精神,、永不滿足精神,、顧全大局精神。我們要把這六種精神貫穿于具體的工作中中去,，下半年工作作為財務(wù)部的主要責(zé)任領(lǐng)導(dǎo),，對于“如何提高自我，服務(wù)于企業(yè)”這門必修課,，我將不斷地加強(qiáng)學(xué)習(xí),，完善自我，把“學(xué)習(xí)先進(jìn),、趕超先進(jìn),、爭當(dāng)先進(jìn)”融入到工作中去，重點將放在加強(qiáng)倉庫管理與財務(wù)分析這二塊,，下面就工作計劃與思路向大會作一匯報：

一,、完善公司內(nèi)部管理制度;部門責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)明確分工的職責(zé)，加強(qiáng)責(zé)任考核;

內(nèi)部管理制度通過將近一年多來的實施,，仍然有許多不合理的地方,，為使企業(yè)的管理制度更趨于完善，財務(wù)部將結(jié)合集團(tuán)管理的要求,，與有關(guān)部門進(jìn)行修正,。

部門責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)之間明確分工職責(zé), 按照年初簽定的責(zé)任合同,組織落實強(qiáng)化到位,領(lǐng)導(dǎo)之間相互信任,遇事不推諉, 搞好通力協(xié)助,對分管內(nèi)容加強(qiáng)責(zé)任考核力度,做到獎罰分明;

二、針對此次突擊檢查與倉庫管理員的業(yè)務(wù)理論考試,，合理調(diào)整組合人力資源,，繼續(xù)加強(qiáng)培訓(xùn)力度與倉庫管理檢查監(jiān)督力度;

今年以來,人事方面至今一直未得到穩(wěn)定,財務(wù)部門的力量相對比較薄弱,通過近期突擊檢查工作與倉庫管理員的突擊考試,我們將根據(jù)庫房各位管理人員的特點,一方面將對人員重新組合搭配, 進(jìn)行高效有序的組織，另一方面繼續(xù)加強(qiáng)培訓(xùn), 讓每一位倉庫管理人員都要做到對各庫的業(yè)務(wù)熟悉,真正做到駕熟就輕, 文化素質(zhì)與業(yè)務(wù)管理水平都要有質(zhì)的提高,今年3月電腦真正聯(lián)網(wǎng),管理員的電腦操作水平還有待于進(jìn)一步提高,我們將在這方面加強(qiáng)培訓(xùn),使每一位管理人員都能熟悉電腦,、掌握電腦操作,，扎扎實實提高每個管理員的業(yè)務(wù)管理水平,，會議之后我們將嚴(yán)格對倉庫管理員實施目標(biāo)管理與績效管理，確定目標(biāo),，達(dá)成目標(biāo),，加強(qiáng)考核監(jiān)督力度，與工資掛勾,，真正做到獎罰分明,。

四、加強(qiáng)團(tuán)隊建設(shè),，充分發(fā)揮財務(wù)職能部門的作用：

作為財務(wù)部的責(zé)任領(lǐng)導(dǎo),，既是一名財務(wù)工作人員，也是財務(wù)管理制度的組織者,，要有嚴(yán)謹(jǐn)、廉潔的工作作風(fēng)和認(rèn)真細(xì)致的工作態(tài)度,，對條線人員要積極引導(dǎo),，做到上行下效，幫助條線人員解決問題,，充分發(fā)揮團(tuán)隊的合作精神,，學(xué)先進(jìn)、趕先進(jìn),、超先進(jìn),，在條線中展開競賽活動，發(fā)揮團(tuán)隊的力量,，擰成一股繩,，勁往一處使;在堅持原則的同時，我們堅持“三個滿意二個放心”,，三個滿意是“讓客戶滿意,、讓員工滿意、讓各部門主管領(lǐng)導(dǎo)滿意”,，二個放心是“讓集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)放心,，讓公司的老總與各級領(lǐng)導(dǎo)放心”;

五、加大各項費用控制力度,，充分發(fā)揮財務(wù)的核算與監(jiān)督職能;

今年是精益管理年,、效益滿意年、科技創(chuàng)新年,，我們將繼續(xù)加強(qiáng)各項費用的控制,，行使財務(wù)監(jiān)督職能，審核控制好各項開支,，在財務(wù)核算工作中盡心盡職,，認(rèn)真處理審核每一筆業(yè)務(wù);

六,、搞好財務(wù)分析，為領(lǐng)導(dǎo)提供有效的參考依據(jù);

我知道合理高效的財務(wù)分析思路與方法,，是企業(yè)管理和決策水平提高的重要途徑,，并將使我們的工作事半功倍，在企業(yè)成本分析上向沈科學(xué)習(xí),、向車間的老師傅學(xué)習(xí),、向書本學(xué)習(xí)，為企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營銷售,，做好保本點與規(guī)模效益,、銷售定價分析等等，量化分析具體的財務(wù)數(shù)據(jù),，并結(jié)合企業(yè)總體戰(zhàn)略,，為企業(yè)決策和管理提供有力的財務(wù)信息支持;

七、加強(qiáng)應(yīng)收款催收管理力度,，控制好庫存材料與產(chǎn)品,，提高資金的運行質(zhì)量, 合理控制資金的使用：

公司發(fā)展至今，生產(chǎn)資金的籌集,，一直是個頭痛的問題,，大家都知道資金就跟人體的血液一樣重要，我們公司的主要特點是物資采購量大,、生產(chǎn)批量大,、銷售批量大，籌集資金是財務(wù)的一個主要職能,，良好的銀企關(guān)系,，是企業(yè)融資的一根紐帶，目前我們只能在應(yīng)收款管理與庫存管理上進(jìn)行控制,，壓縮庫存,，合理生產(chǎn)，控制資金的流向,使庫存原輔材料在保證生產(chǎn)的同時控制到最底線,，在資金尤為緊張的情況下,財務(wù)部將從采購材料與產(chǎn)成品這一塊有效地跟蹤好資金的運作;

八,、繼續(xù)做好各部門工資獎金的核算工作：

今年公司對各部門都簽訂了責(zé)任合同，我財務(wù)部將繼續(xù)嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致而認(rèn)真地按照責(zé)任合同嚴(yán)格審核結(jié)算工資,，并組織資金確保工資的發(fā)放;

以上工作是我財務(wù)部下半年的主要工作,，還有與集團(tuán)搞好過渡銜接,、廢品的管理,、規(guī)范財務(wù)核算程序等一系列工作都是我財務(wù)的一些本職工作,，“查找不足趕先進(jìn)，立

足根本爭先進(jìn)”,，這不是句空話,，號角之聲響起我們就要付諸與行動，利用團(tuán)隊精神集思廣益,，財務(wù)條線所有人員重點思考如何在管理上創(chuàng)新,，如何在實施成本控制上做文章!總之，今后的工作中,，還是年初責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)會議上的那句話：我將不斷地總結(jié)與反省,，不斷地鞭策自己并充實能量，提高自身素質(zhì)與業(yè)務(wù)水平,，以適應(yīng)時代和企業(yè)的發(fā)展,，與各位共同進(jìn)步，與公司共同成長,。

最后祝公司興旺發(fā)達(dá),，蒸蒸日上!

財務(wù)工作總結(jié)領(lǐng)導(dǎo)講話材料篇二

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：大家好!

在公司領(lǐng)導(dǎo)和各部門同事的指導(dǎo)和幫助下,，20xx年上半年我順利的完成了工作崗位和工作內(nèi)容轉(zhuǎn)換,?；就瓿韶攧?wù)會計崗位各項工作,，同時也積極地配合了各業(yè)務(wù)部門工作的開展。現(xiàn)對上半年工作總結(jié)如下：

1,、職責(zé)和崗位轉(zhuǎn)換,。自2月份轉(zhuǎn)換工作職責(zé)和崗位以來,，我積極提升崗位技能，經(jīng)過不斷學(xué)習(xí),，目前順利的完成了上半年日常財稅核算工作,，也經(jīng)歷了年度匯算清繳,，積累了財稅崗位經(jīng)驗。

2,、成本費用控制,。延續(xù)前期成本費用內(nèi)部控制職責(zé)，上半年嚴(yán)格執(zhí)行公司財務(wù)制度,，嚴(yán)格審核費用及采購報銷,，通過學(xué)習(xí)鄭經(jīng)理和盧總在財務(wù)控制方面的經(jīng)驗，在采購流程管理,、業(yè)務(wù)執(zhí)行等方面有了新的積累,、感悟和提升。

3,、財稅職責(zé)履行,。會計的主要職責(zé)是核算和監(jiān)督。自開展財稅核算工作以來,，結(jié)合公司實際和目前公司所處的征稅環(huán)境,，我結(jié)合前期公司財稅處理的經(jīng)驗，嚴(yán)格遵守國家財務(wù)會計制度,、稅收法規(guī),，認(rèn)真履行會計的工作職責(zé)?；緦崿F(xiàn)了會計信息收集,、處理和傳遞的及時性、準(zhǔn)確性,。

4,、日常管理數(shù)據(jù)支持。根據(jù)公司管理的需要,，及時,、準(zhǔn)確的為公司領(lǐng)導(dǎo)提供日常管理所需要的數(shù)據(jù)，通過近四個月的磨合,，已逐步掌握了公司領(lǐng)導(dǎo)日常所需數(shù)據(jù)的整理技巧和匯報時間節(jié)點,。

下半年，為了更好的實現(xiàn)公司的各項經(jīng)營任務(wù)和總體發(fā)展目標(biāo),，我和各位同事一樣,，工作開展仍然任重而道遠(yuǎn)。為此,，需要在以下幾個方面繼續(xù)做好工作：

1,、加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識、會計制度和國家有關(guān)財稅法規(guī)的學(xué)習(xí)，逐步提高專業(yè)知識,、技能和職業(yè)判斷能力,，逐步完善、規(guī)范財務(wù)工作,，防范財稅風(fēng)險,，減少不必要的開支。

2,、對業(yè)務(wù)開展工作的支持,。下半年的工作中，在適當(dāng)時機(jī)同銷售和采購等涉及到財務(wù)對接的部門一起進(jìn)行一次財稅知識學(xué)習(xí),，規(guī)范報銷的同時也給業(yè)務(wù)工作的開展提供必要的財稅知識普及,。

3、繼續(xù)結(jié)合公司實際和公司管理中出現(xiàn)的問題,，配合管理層制定和完善各項管理制度和內(nèi)部控制制度,，加強(qiáng)財務(wù)工作的規(guī)范性。

4,、財務(wù)工作的開展從業(yè)務(wù)技能型向管理型轉(zhuǎn)變,。下半年的工作中除做好日常基礎(chǔ)核算外,，通過學(xué)習(xí),，合理使用資金、降低資金使用時間成本和機(jī)會成本,，向會計管理工作要效益,，助力公司年度經(jīng)營目標(biāo)的實現(xiàn)。

“業(yè)精于勤荒于嬉”,，經(jīng)過每一階段的認(rèn)真總結(jié),，相信通過大家的辛勤努力,，公司發(fā)展和個人的成長都會受益無窮,，感謝大家對我工作的支持，下半年我會繼續(xù)努力,。

謝謝大家!

財務(wù)工作總結(jié)領(lǐng)導(dǎo)講話材料篇三

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),、各位同事：

大家下午好!

首先，我要感謝二位虞總,，是你們給了我這樣一個平臺,，讓我有機(jī)會學(xué)習(xí)、進(jìn)步和發(fā)展,，收獲了寶貴的經(jīng)驗財富;在此表示衷心的感謝! 在過去的20xx年,，在董事長的領(lǐng)導(dǎo)下，在全體員工的共同努力下,，我們?nèi)〉昧艘欢ǖ氖斋@,，但我們還絕沒到可以驕傲的時候,，因為我們還有許多的不足，需要我們?nèi)ジ淖?。將簡單的事情重?fù)做,，做好它就不簡單，這是我們董事長常說的一句話,?；仡?0xx年，我們許多簡單的事情都沒做好,，并且重復(fù)的沒做好;20xx年財務(wù)中心將從簡單的信息流,、單據(jù)流、資金流和團(tuán)隊建設(shè)四個方面做起,，并且將它做好;財務(wù)中心20xx年度具體工作規(guī)劃如下：

一,、加強(qiáng)基礎(chǔ)信息管理和完善

根據(jù)現(xiàn)代企業(yè)發(fā)展要求，完善商品信息,，以便于正確,、迅速的提供數(shù)據(jù)信息，給使用信息部門合理的使用信息,，讓信息在決策中發(fā)揮應(yīng)有作用,，同時體現(xiàn)財務(wù)信息的重要性。

二,、加強(qiáng)財務(wù)數(shù)據(jù)管理和完善

庫存管理上公司將在硬件和軟件上下功夫,，在硬件上公司將引進(jìn)更加專業(yè)的人才對貨品進(jìn)行管理，對倉庫進(jìn)行有規(guī)劃的調(diào)整,，設(shè)置庫存臺賬;在軟件上,，公司將對倉庫管理人員進(jìn)行操作流程、票據(jù)傳遞的規(guī)范,，對庫存進(jìn)行定期抽盤,，對差錯率實現(xiàn)獎罰、賠償制度,。

往來款管理實現(xiàn)專人負(fù)責(zé)制度,，對往來單位進(jìn)行信用評級，實現(xiàn)按信用標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行往來款考評,。有效規(guī)避財務(wù)風(fēng)險,。

三、加強(qiáng)資金流管理

資金籌劃：根據(jù)公司資金需求,，財務(wù)中心制定20xx年度資金計劃,。擬制定公司的《資金管理辦法》，公司所有往來資金實行計劃管理,，費用報銷實現(xiàn)金額授權(quán)制,、時間定期制，保證公司運行正常有序,。

籌資計劃：根據(jù)公司實際資金需求缺口,，依托公司平臺，加強(qiáng)與銀行的溝通,，向多家銀行進(jìn)行信用授信額度,，確保資金充足;利用更多金融工具以降低資金成本，提高公司經(jīng)濟(jì)效益,。在加盟商中進(jìn)行一定的籌資活動,，有利于提高加盟商的合作信心，同時有利于穩(wěn)定加盟商隊伍,。

投資計劃：根據(jù)公司資金富余情況,，在保證資金充足情況下進(jìn)行零風(fēng)險或低風(fēng)險的投資，以提高公司經(jīng)濟(jì)效益,。

四,、加強(qiáng)團(tuán)隊建設(shè)

人才引進(jìn)方面：中心財務(wù)部、商品部,、物流部需引進(jìn)優(yōu)秀人才,，進(jìn)行人才儲備及補(bǔ)充，以提高財務(wù)中心整體素質(zhì),。

業(yè)務(wù)培訓(xùn)方面:中心20xx年將在erp軟件使用,，貨品管理、開票規(guī)范,、報銷流程,、規(guī)范收銀等方面進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)，以提高員工綜合能力,，或許會聘專家來進(jìn)行培訓(xùn),。

員工考核方面:制定各崗位量化考核標(biāo)準(zhǔn)，進(jìn)行量化考核,，能者上,，庸者下,，實現(xiàn)責(zé),、權(quán)、利的統(tǒng)一,，真正調(diào)動員工的工作積極性,。

同事們，讓我們一起給力20xx，讓20xx的川納的成為一個傳奇!讓“安得廣廈千萬間,，大庇天下寒士聚川納”不再是一個夢想,。

最后，衷心祝愿大家在新的一年里工作順利,，身體安康,，合家幸福! 謝謝大家!

財務(wù)工作總結(jié)領(lǐng)導(dǎo)講話材料篇四

在過去的x年里，我在上級行社領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)下,，緊緊圍繞聯(lián)社業(yè)務(wù)經(jīng)營中心為前提;狠抓會計業(yè)務(wù)基礎(chǔ)工作,，強(qiáng)化財務(wù)管理，化解會計風(fēng)險,，使東回信用社的財務(wù)工作平穩(wěn)過度到20xx年,。

20xx年才剛剛開始，我們社就開展了引深“求和-諧樹形象創(chuàng)佳績”主題競賽活動和引深案件專項治理“回頭看”深度排查活動,，在這兩項活動當(dāng)中,，處處離不開柜臺操作和柜臺服務(wù)。我作為一名主管會計,，主要負(fù)責(zé)本網(wǎng)點的財務(wù)管理工作,，行使會計的管理和監(jiān)督職能，為了更好地完成今年聯(lián)社下達(dá)的各項指標(biāo)任務(wù),，努力踐行理事長“夯實基儲規(guī)范經(jīng)營,、創(chuàng)新機(jī)制、穩(wěn)健運行,、努力推進(jìn)平定信合事業(yè)”的講話精神,，特作出如下工作計劃：

一、健全內(nèi)部管理制度,，加強(qiáng)內(nèi)控建設(shè),，做到依法核算、合規(guī)經(jīng)營,，堵塞經(jīng)濟(jì)案件的發(fā)生,。

為了進(jìn)一步規(guī)范我社的業(yè)務(wù)操作，嚴(yán)格執(zhí)行各項內(nèi)控制度,，強(qiáng)化內(nèi)部管理,，促進(jìn)各網(wǎng)點依法合規(guī)經(jīng)營，防止各類案件的發(fā)生,，我制定了《東回信用社違反業(yè)務(wù)管理規(guī)定和業(yè)務(wù)操作規(guī)程處罰辦法》,，把安全保衛(wèi)、操作流程,、柜臺服務(wù),、儀表,、出勤五項內(nèi)容納入內(nèi)控制度考核范圍，詳細(xì),、完整地制定了各項處罰辦法,，以處罰為手段，有效地規(guī)范了各項業(yè)務(wù)操作,，提高了全體員工的業(yè)務(wù)素質(zhì),，加強(qiáng)了風(fēng)險防范，防止違規(guī)行為的發(fā)生,。

在去年會計工作規(guī)范管理的基礎(chǔ)上,，繼續(xù)開展會計規(guī)范化管理工作，提高會計核算管理水平,，防范和化解操作風(fēng)險,。具體從8個方面做起：1、會計基本規(guī)定;2,、會計報表質(zhì)量;3,、計算機(jī)管理;4、聯(lián)行結(jié)算管理;5,、會計檔案管理;6,、網(wǎng)點管理;7、會計經(jīng)營管理,。

二,、加強(qiáng)業(yè)務(wù)監(jiān)督、檢查力度,。

從歷年來各金融機(jī)構(gòu)發(fā)生的案件情況來看,，最主要的原因就是監(jiān)督檢查力度不大，檢查流于形式,，檢查范圍廣,，但不深入，檢查聲勢大,，但不扎實,，沒有真正起到監(jiān)督檢查的作用。吸取歷年案發(fā)經(jīng)驗,，風(fēng)險源主要集中在重要空白憑證,、庫存現(xiàn)金、帳戶和止付掛失等方面,，我今年計劃加強(qiáng)重要空白憑證,、庫存現(xiàn)金、帳戶管理,，加大對存單,、存折止付和掛失手續(xù)監(jiān)督檢查力度，采用定期和不定期檢查兩種方式進(jìn)行檢查,。

1,、重要空白憑證方面：

檢查重要空白憑證是否實行專人、專庫管理,，是否按要求領(lǐng)用,、使用、結(jié)存,、銷號,，登記是否準(zhǔn)確、完整,、及時,，作廢憑證是否按要求管理。重要空白憑證核算是否正確,，是否做到了帳實,、帳簿、帳表“三相符”,，從根本上杜絕重要空白憑證上的案件隱患,。

2、庫存現(xiàn)金方面：

及時對庫存現(xiàn)金進(jìn)行檢查,，嚴(yán)格控制超庫存現(xiàn)象,，使現(xiàn)金管理達(dá)到規(guī)范化，一方面杜絕了白條頂庫,、挪用庫款,、庫款不符等現(xiàn)象，另一方面還最大限度地降低了非生息資金的占用,。

3,、英押、證方面：

檢查英押,、證是否做到了三分管,，是否實行了ab角管理制，交接是否有記錄,。

4,、帳戶方面：

是否建立對帳制度，對帳崗,、記帳崗,、復(fù)核崗是否實行三分離制度，對帳是否及時,，同業(yè)款項是否逐筆勾對,，企業(yè)存款是否核對發(fā)生額,，對帳率是否達(dá)到規(guī)定要求，是否設(shè)立對帳臺帳,，臺帳記錄是否與實際對帳情況相符,，對帳單印章是否與預(yù)留印鑒核對一致。

三,、加強(qiáng)柜臺人員業(yè)務(wù)培訓(xùn),，組織技術(shù)練兵、努力提高業(yè)務(wù)人員素質(zhì),。

針對各網(wǎng)點柜臺工作人員知識結(jié)構(gòu)和層次不同等現(xiàn)象,，按照缺什么補(bǔ)什么的原則，向他們講解各類業(yè)務(wù)操作流程,、金融法律法規(guī),、新財務(wù)制度等方面的知識，用知識武裝頭腦,，培養(yǎng)他們“干一行,、愛一行、專一行”,，“學(xué)一行,、會一行、懂一行”的意識,，每季度組織一次技術(shù)比武,，將比武成績納入年終考核，從而提高他們的學(xué)習(xí)積極性,，高質(zhì)量,、高效率地為客戶服務(wù)。

回顧x年的工作,，自己感到有許多不足之處：一是業(yè)務(wù)素質(zhì)提高不快,，對新的業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)不夠不透;二是本職工作與其他同行相比，還有差距,，創(chuàng)新意識不強(qiáng);三是只滿足自身任務(wù)的完成,，工作開拓不夠大膽等。在新的一年里,，我針對平時的工作要求,，結(jié)合我社的實際，對柜臺工作人員的崗位進(jìn)行重新分工,，對各崗的職責(zé)重新進(jìn)行了明確,，將“求樹創(chuàng)”活動的目標(biāo)作為我們的奮斗目標(biāo)，實現(xiàn)我社各項存款較去年凈增xx萬元以上,。

財務(wù)工作總結(jié)領(lǐng)導(dǎo)講話材料篇五

時光飛逝,，x年第一季度的工作轉(zhuǎn)瞬又將成為歷史,。然而，近階段的工作檢查與倉庫管理員的理論考試的結(jié)果,，讓我切切實實看到了財務(wù)管理的許多薄弱之處,，作為財務(wù)部的主要責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)，我負(fù)有不可推卸的責(zé)任,?！皠?wù)實,、求實,、抓落實”，對照公司的精益管理高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求,，唯有先調(diào)整自己的理念,，徹底轉(zhuǎn)變觀念，從全新的角度審視和重整自身工作,，才能讓各項工作真正落實到實處,，本季度發(fā)現(xiàn)了如下問題：

1,、年初至今,，財務(wù)部整個條線人員一直沒有得到過穩(wěn)定，大事小事,，壓在身上,，往往重視了這頭卻忽視了那頭，有點頭輕腳重沒能全方位地進(jìn)行管理,。

2,、人員的不夠穩(wěn)定使工作進(jìn)入疲勞狀態(tài)，惡性循環(huán),，導(dǎo)致工作思路不清晰,，忽略了管理員的業(yè)務(wù)培訓(xùn),。

3、主觀上思想有過動搖,，未給自己加壓,，沒有真正進(jìn)入角色,。

4,、忽略了團(tuán)隊管理，與各級領(lǐng)導(dǎo),、各個部門之間缺乏溝通,。

5,、工作思路上沒有創(chuàng)新意識,，比如目標(biāo)管理思路上不清晰,，績效管理上力度不夠，出現(xiàn)問題后處理力度不夠,。

以上幾點是我部門職員存在的最主要的問題,，財務(wù)部門作為公司的一個主要職能監(jiān)督部門,，“當(dāng)好家,、理好財,，更好地服務(wù)企業(yè)”是我財務(wù)部門應(yīng)盡的職責(zé),。在公司加強(qiáng)管理、規(guī)范經(jīng)濟(jì)行為,、提高企業(yè)競爭力等等方面我們負(fù)有很大的義務(wù)與責(zé)任,。只有不斷的反省與總結(jié),，管理工作才能得到提高!

“查找不足趕先進(jìn),，立足根本爭先進(jìn)”,，時值潤發(fā)集團(tuán)提出“樹標(biāo)兵、學(xué)先進(jìn),、促發(fā)展,、爭效益”活動,、潤發(fā)機(jī)械又一度成為整個集團(tuán)的標(biāo)兵企業(yè)，“鑫宏企業(yè)與本公司進(jìn)行對口紅旗競賽”的今天,，作為個人我們要實現(xiàn)體現(xiàn)自已的人身價值,，企業(yè)的興衰直接關(guān)系到個人的榮辱,，作為財務(wù)管理部門，為公司實現(xiàn)共同的目標(biāo)我們要添磚加瓦,，學(xué)習(xí)潤機(jī)的六種精神：艱苦創(chuàng)業(yè)精神、改革創(chuàng)新精神,、拓展市場精神、精益管理精神,、永不滿足精神,、顧全大局精神,。我們要把這六種精神貫穿于具體的工作中中去,，下半年工作作為財務(wù)部的主要責(zé)任領(lǐng)導(dǎo),，對于“如何提高自我,，服務(wù)于企業(yè)”這門必修課,，我將不斷地加強(qiáng)學(xué)習(xí)，完善自我,，把“學(xué)習(xí)先進(jìn),、趕超先進(jìn),、爭當(dāng)先進(jìn)”融入到工作中去，重點將放在加強(qiáng)倉庫管理與財務(wù)分析這二塊,，現(xiàn)確定工作思路：

一,、完善公司內(nèi)部管理制度,。部門責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)明確分工的職責(zé),，加強(qiáng)責(zé)任考核。

內(nèi)部管理制度通過將近一年多來的實施,，仍然有許多不合理的地方,，為使企業(yè)的管理制度更趨于完善,，財務(wù)部將結(jié)合集團(tuán)管理的要求，與有關(guān)部門進(jìn)行修正,。

部門責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)之間明確分工職責(zé), 按照年初簽定的責(zé)任合同,組織落實強(qiáng)化到位,領(lǐng)導(dǎo)之間相互信任,遇事不推諉, 搞好通力協(xié)助,對分管內(nèi)容加強(qiáng)責(zé)任考核力度,做到獎罰分明,。

二,、針對此次突擊檢查與倉庫管理員的業(yè)務(wù)理論考試,，合理調(diào)整組合人力資源,，繼續(xù)加強(qiáng)培訓(xùn)力度與倉庫管理檢查監(jiān)督力度,。

今年以來,人事方面至今一直未得到穩(wěn)定,財務(wù)部門的力量相對比較薄弱,通過近期突擊檢查工作與倉庫管理員的突擊考試,我們將根據(jù)庫房各位管理人員的特點,一方面將對人員重新組合搭配, 進(jìn)行高效有序的組織，另一方面繼續(xù)加強(qiáng)培訓(xùn),讓每一位倉庫管理人員都要做到對各庫的業(yè)務(wù)熟悉,真正做到駕熟就輕,文化素質(zhì)與業(yè)務(wù)管理理水平都要有質(zhì)的提高,今年3月電腦真正聯(lián)網(wǎng),管理員的電腦操作水平還有待于進(jìn)一步提高,我們將在這方面加強(qiáng)培訓(xùn),使每一位管理人員都能熟悉電腦,、掌握電腦操作,，扎扎實實提高每個管理員的業(yè)務(wù)管理水平,，會議之后我們將嚴(yán)格對倉庫管理員實施目標(biāo)管理與績效管理，確定目標(biāo),，達(dá)成目標(biāo),，加強(qiáng)考核監(jiān)督力度,，與工資掛勾,，真正做到獎罰分明,。

三,、加強(qiáng)團(tuán)隊建設(shè),，充分發(fā)揮財務(wù)職能部門的作用,。

作為財務(wù)部的責(zé)任領(lǐng)導(dǎo),，既是一名財務(wù)工作人員,，也是財務(wù)管理制度的組織者，要有嚴(yán)謹(jǐn),、廉潔的工作作風(fēng)和認(rèn)真細(xì)致的工作態(tài)度，對條線人員要積極引導(dǎo),，做到上行下效，幫助條線人員解決問題,，充分發(fā)揮團(tuán)隊的合作精神，學(xué)先進(jìn),、趕先進(jìn),、超先進(jìn),，在條線中展開競賽活動,，發(fā)揮團(tuán)隊的力量,，擰成一股繩,，勁往一處使,。在堅持原則的同時,，我們堅持“三個滿意二個放心”,，三個滿意是“讓客戶滿意、讓員工滿意,、讓各部門主管領(lǐng)導(dǎo)滿意”,，二個放心是“讓集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)放心，讓公司的老總與各級領(lǐng)導(dǎo)放心”,。

四、加大各項費用控制力度,，充分發(fā)揮財務(wù)的核算與監(jiān)督職能,。

今年是精益管理年、效益滿意年,、科技創(chuàng)新年,，我們將繼續(xù)加強(qiáng)各項費用的控制,，行使財務(wù)監(jiān)督職能，審核控制好各項開支,，在財務(wù)核算工作中盡心盡職,，認(rèn)真處理審核每一筆業(yè)務(wù),。

五,、搞好財務(wù)分析，為領(lǐng)導(dǎo)提供有效的參考依據(jù),。

我知道合理高效的財務(wù)分析思路與方法,，是企業(yè)管理和決策水平提高的重要途徑,，并將使我們的工作事半功倍，在企業(yè)成本分析上向沈科學(xué)習(xí),、向車間的老師傅學(xué)習(xí),、向書本學(xué)習(xí),，為企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營銷售，做好保本點與規(guī)模效益,、銷售定價分析等等，量化分析具體的財務(wù)數(shù)據(jù),，并結(jié)合企業(yè)總體戰(zhàn)略,，為企業(yè)決策和管理提供有力的財務(wù)信息支持。

六,、加強(qiáng)應(yīng)收款催收管理力度,，控制好庫存材料與產(chǎn)品，提高資金的運行質(zhì)量,合理控制資金的使用,。

公司發(fā)展至今,，生產(chǎn)資金的籌集,，一直是個頭痛的問題,，大家都知道資金就跟人體的血液一樣重要，我們公司的主要特點是物資采購量大,、生產(chǎn)批量大、銷售批量大,，籌集資金是財務(wù)的一個主要職能，良好的銀企關(guān)系,，是企業(yè)融資的一根紐帶,，目前我們只能在應(yīng)收款管理與庫存管理上進(jìn)行控制,，壓縮庫存,，合理生產(chǎn),，控制資金的流向,使庫存原輔材料在保證生產(chǎn)的同時控制到最底線，在資金尤為緊張的情況下,財務(wù)部將從采購材料與產(chǎn)成品這一塊有效地跟蹤好資金的運作,。

七,、繼續(xù)做好各部門工資獎金的核算工作,。

今年公司對各部門都簽訂了責(zé)任合同，我財務(wù)部將繼續(xù)嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致而認(rèn)真地按照責(zé)任合同嚴(yán)格審核結(jié)算工資,，并組織資金確保工資的發(fā)放,。

以上工作是我財務(wù)部第一季度的主要工作,，還有與集團(tuán)搞好過渡銜接、廢品的管理,、規(guī)范財務(wù)核算程序等一系列工作都是我財務(wù)的一些本職工作,，“查找不足趕先進(jìn)，立足根本爭先進(jìn)”,，這不是句空話,，號角之聲響起我們就要付諸與行動,，利用團(tuán)隊精神集思廣益,，財務(wù)條線所有人員重點思考如何在管理上創(chuàng)新，如何在實施成本控制上做文章!總之，今后的工作中,，還是年初責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)會議上的那句話：我將不斷地總結(jié)與反省,，不斷地鞭策自己并充實能量,，提高自身素質(zhì)與業(yè)務(wù)水平,，以適應(yīng)時代和企業(yè)的發(fā)展,，與各位共同進(jìn)步，與公司共同成長,。

財務(wù)工作總結(jié)領(lǐng)導(dǎo)講話材料篇六

回顧即將過去的一年,，我單位財務(wù)會計工作在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)和上級財務(wù)部門指導(dǎo)下，根據(jù)財政部會計年度工作思路和財會工作要點精神,，在如何做好資金收付,，費用控制的同時，本年度做了以下幾方面工作：

一,、作為非盈利部門,，合理控制成本(費用)，有效地發(fā)揮企業(yè)內(nèi)部監(jiān)督職能是我們上半年工作的重中之重,。年初，為了加強(qiáng)會計基礎(chǔ)工作的規(guī)范性,，完善公司的管理機(jī)制，財務(wù)部制定了新的《管理細(xì)則》,。細(xì)則中對借款、費用報銷,、審核等工作程序作了詳實的解釋。我們通過對細(xì)則的學(xué)習(xí),、討論,，把各項條款逐一與實際業(yè)務(wù)聯(lián)系在一起，找問題找漏洞,，并反復(fù)消化、嚴(yán)格把關(guān),。在出納環(huán)節(jié)中,，我們強(qiáng)調(diào)一定要堅持原則,、不講人情，把一些不合理的借款和費用報銷拒之門外。在憑證審核環(huán)節(jié)中,，我們依據(jù)細(xì)則中的規(guī)定,，認(rèn)真審核每一張憑證,，不把問題帶到下個環(huán)節(jié)。通過這半年的實踐,，我們的工作取得了顯著的成效。數(shù)字是最有說服力的,，在銷售額與上年同期基本持平的情況下，三費(管理費用,、銷售費用,、財務(wù)費用)卻比去年同期下降了20.8%.通過實際工作,，我們都深刻的意識到加大成本控制的力度，盡快推出相應(yīng)制度的必要性,。

二,、財務(wù)部每天都要接觸大量的數(shù)據(jù)和枯燥的報表，但大家以苦為樂，從來沒有怨言，工作干得有聲有色,。為了提高員工的榮譽(yù)意識 ,，針對公司出臺的工資考核制度,，我們相應(yīng)地制定了內(nèi)部員工工資考核方案,，由部門經(jīng)理依據(jù)員工的崗位描述對其平時的表現(xiàn)進(jìn)行綜合評判并作為參考遞交會計主管?？己酥贫鹊膶嵭杏行У卣{(diào)動了大家的積極性,，充分發(fā)揮了企業(yè)的獎勵機(jī)制，合理地利用了人力資源,。

三、為了更好的與部門溝通,，我們在完成本職工作的同時，發(fā)揚(yáng)協(xié)作精神，積極配合總經(jīng)辦順利完成了工商年檢的工作,，為隨后通過企業(yè)貸款證年審做好了鋪墊。為了配合物流中心錄入費用，我們及時,、準(zhǔn)確地編制會計憑證并做好憑證傳遞,、匯總工作。為了更好地核算營銷部門的盈虧,，為公司完成銷售計劃提供依據(jù)，我們及時記錄每一筆到款,，準(zhǔn)確記錄貨款的清欠并周期性地與營銷人員的往來帳進(jìn)行核對，并做到營銷,、財務(wù),、物流中心數(shù)據(jù)口徑一致,。

四、為了培養(yǎng)自身的綜合能力，取人之長,、補(bǔ)己之短,。我們定期進(jìn)行小組討論,、學(xué)習(xí)企業(yè)會計制度,，大家互相交流心得,，熟悉各崗位的工作流程，把問題擺在桌面上,。由員工轉(zhuǎn)達(dá)給部門經(jīng)理,，再由部門經(jīng)理轉(zhuǎn)達(dá)給主管,，主管根據(jù)匯總上來的意見與建議做出相應(yīng)的措施,。除此之外，我們合理地安排每位員工的外勤工作,，讓每個人都有與外界接觸的機(jī)會，做到工作有里有外,、有張有弛,。

五,、在上半年的稅務(wù)工作中我們克服了許多困難,，通過積極參加國、地稅局舉辦的辦稅人員崗位培訓(xùn)以及查閱大量的財務(wù)資料,，順利完成并通過了企業(yè)所得稅納稅清繳、增值稅一般納稅人年審工作,。通過對稅務(wù)籌劃的學(xué)習(xí),，提高了每月納稅申報工作的質(zhì)量,，并且熟練掌握了統(tǒng)計局、財政局,、稅務(wù)局各項報表的填制工作。

明年工作計劃：

一,、參加財務(wù)人員繼續(xù)教育每年財務(wù)人員都要參加財政局組織的財務(wù)人員繼續(xù)教育,。

首先參加財務(wù)人員繼續(xù)教育,了解新準(zhǔn)則體系框架,掌握和領(lǐng)會新準(zhǔn)則內(nèi)容,要點,、和精髓,。全面按新準(zhǔn)則的規(guī)范要求,熟練地運用新準(zhǔn)則等計劃,進(jìn)行帳務(wù)處理和財務(wù)相關(guān)報表,、表格的編制。參加繼續(xù)教育后,匯報學(xué)習(xí)情況報告,。

二,、加強(qiáng)規(guī)范現(xiàn)金管理,做好日常核算,。

1、根據(jù)新的制度與準(zhǔn)則結(jié)合實際情況,進(jìn)行業(yè)務(wù)核算,做好財務(wù)工作,。

2,、做好本職工作的同時,處理好同其他部門的協(xié)調(diào)關(guān)系.

3、做好正常出納核算工作,。按照財務(wù)制度,辦理現(xiàn)金的收付和銀行結(jié)算業(yè)務(wù),努力開源結(jié)流,使有限的經(jīng)費發(fā)揮真正的作用,為公司提供財力上的保證,。加強(qiáng)各種費用開支的核算,。及時進(jìn)行記帳,編制出納日報明細(xì)表,匯總表,月初前報交總經(jīng)理留存,嚴(yán)格支票領(lǐng)用手續(xù),按規(guī)定簽發(fā)現(xiàn)金以票和轉(zhuǎn)帳支票,。

4,、財務(wù)人員必須按崗位責(zé)任制堅持原則,秉公辦事,做出表率,。

5,、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其他工作,。

三、個人建議措施

要求財務(wù)管理科學(xué)化,核算規(guī)范化,費用控制全理化,強(qiáng)化監(jiān)督度,細(xì)化工作,切實體現(xiàn)財務(wù)管理的作用,。使得財務(wù)運作趨于更合理化、健康化,更能符合公司發(fā)展的步伐,。

總之在新的一年里,我會借改革契機(jī),繼續(xù)加大現(xiàn)金管理力度,提高自身業(yè)務(wù)操作能力,充分發(fā)揮財務(wù)的職能作用,積極完成全年的各項計劃,以最大限度地報務(wù)于公司,。為我公司的穩(wěn)健發(fā)展而做出更大的貢獻(xiàn),。

財務(wù)工作總結(jié)領(lǐng)導(dǎo)講話材料篇七

20xx年上半年，南城鎮(zhèn)商會在區(qū)工商聯(lián),、區(qū)政府領(lǐng)導(dǎo)及各界朋友關(guān)心支持下,，在全體同仁的共同努力下,，按照商會章程,致力于倡導(dǎo)誠信服務(wù)，促進(jìn)業(yè)內(nèi)的溝通,、交流與合作;反映會員企業(yè)呼聲,，維護(hù)會員企業(yè)權(quán)益;開拓創(chuàng)新思路,，構(gòu)建和諧商會,。并按照年初制定的工作目標(biāo)及有關(guān)要求,，細(xì)化今年工作任務(wù),，著力協(xié)調(diào)各項工作有條不紊的推進(jìn)和落實,，并取得了一定成果,，使商會工作邁上了一個新臺階?，F(xiàn)將具體工作總結(jié)如下：

一,、加強(qiáng)組織建設(shè),，進(jìn)一步完善商會管理

“沒有規(guī)矩，不成方圓”,，為進(jìn)一步加大商會制度建設(shè)，建立和健全相關(guān)制度,，更有效地把會員企業(yè)有序地組織起來，充分發(fā)揮商會的積極作用,，確保商會日常工作的有效開展,，南城鎮(zhèn)商會進(jìn)一步加強(qiáng)了創(chuàng)新載體,，逐步加大商會組織的活動頻率,，開展了扎實有效的工作,，增強(qiáng)商會工作的向心力,，努力把商會建設(shè)成會員企業(yè)的“娘家”,。

二,、參加參政議政工作,，營造良好發(fā)展環(huán)境

為充分發(fā)揮商會在非公人事參與政治和社會事務(wù)的組渠道作用,，我商會圍繞黨和國家的工作重心,，大力宣傳黨的方針,、政策,、法律,、法規(guī),，把商會參政議政的質(zhì)量提到一個新的水平,。各企業(yè)在不斷的學(xué)習(xí)中,，抓住國家戰(zhàn)略調(diào)整的有利時機(jī),，實現(xiàn)穩(wěn)定,、健康,、可持續(xù)發(fā)展的目標(biāo),。不斷通過體制創(chuàng)新,、信息管理,、科技投入,、員工素質(zhì)提高等,，增強(qiáng)企業(yè)的綜合競爭力,，多創(chuàng)名牌,，擴(kuò)大優(yōu)勢,，把企業(yè)做實做大做強(qiáng),。

我們堅持“團(tuán)結(jié),、幫助,、引導(dǎo),、教育”的方針,，重視做好思想政治工作,，幫助個私經(jīng)濟(jì)人士在加快企業(yè)發(fā)展的同時,，不斷提高自身綜合素質(zhì),，樹立社會主義義利觀,，形成符合社會主義市場經(jīng)濟(jì)要求的經(jīng)營理念,、價值觀念和道德規(guī)范,，努力做到愛國,、敬業(yè)、守法,。

三、反映企業(yè)呼聲,，維護(hù)企業(yè)合法權(quán)益

鎮(zhèn)商會發(fā)揮同企業(yè)和企業(yè)家緊密聯(lián)系的特點,，通過會長辦公會,、專題討論會,、會員座談會等形式討論和收集非公有制企業(yè),、中小企業(yè)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)在發(fā)展中的問題和困難,，并向黨委、政府及上級有關(guān)部門及時的反映他們的呼聲和要求,，協(xié)助政府和有關(guān)部門有效的解決了不少難題,。

四,、拓寬服務(wù)領(lǐng)域,，實現(xiàn)新跨越

南城鎮(zhèn)商會圍繞著“服務(wù)立會,、服務(wù)興會”的思想,，增強(qiáng)服務(wù)觀念,，創(chuàng)新服務(wù)內(nèi)容，提高服務(wù)水平,，不斷增強(qiáng)服務(wù)工作的針對性和有效性,。努力搭建建言獻(xiàn)策,、融資,、科技、經(jīng)貿(mào),、培訓(xùn)等各種服務(wù)平臺,。組織開展“請進(jìn)來,、走出去”等多形式,、多層次的培訓(xùn)活動，不斷提高各會員企業(yè)的管理水平,、科技水平，提高企業(yè)的整體素質(zhì)和經(jīng)營能力,。爭取與大專院校和科研院所建立起廣泛橫向聯(lián)系,為企業(yè)提供更多的項目,、人才,、技術(shù),、信息服務(wù),。

五,、強(qiáng)化行業(yè)自律,，堅持質(zhì)量興企

質(zhì)量是企業(yè)的生命,，是產(chǎn)業(yè)發(fā)展的基礎(chǔ)。質(zhì)量問題事關(guān)企業(yè)盛衰成敗,，事關(guān)南城企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展，事關(guān)企業(yè)為社會服務(wù)的質(zhì)量與水平,。商會將加強(qiáng)行業(yè)自律,，加大對偽劣產(chǎn)品的查處力度,，打擊不法經(jīng)營行為,，避免無序競爭,，促使企業(yè)嚴(yán)格執(zhí)行產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn),，堅決制止“以次充好,、偷工減料,、使壞造假”等行為,，確保誠信經(jīng)營，樹立良好的行業(yè)信譽(yù),，促進(jìn)行業(yè)經(jīng)濟(jì)良性發(fā)展，進(jìn)一步提高南城商會的信譽(yù),，

同志們,，商會工作需要我們在今后的工作中不斷探索,，不斷改進(jìn)。在區(qū)委,、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，大力發(fā)揚(yáng)“團(tuán)結(jié)拼搏,、務(wù)實創(chuàng)新、搶抓機(jī)遇,、奮勇爭先”精神,，真抓實干,，進(jìn)一步解放思想,、開拓進(jìn)取,，樹立與南城興衰與共的意識,，為構(gòu)建和諧社會,，為南城建設(shè)作出應(yīng)有的貢獻(xiàn),，共促發(fā)展,，實現(xiàn)多贏,，為不斷開創(chuàng)商會工作的新局面而共同努力!

財務(wù)工作總結(jié)領(lǐng)導(dǎo)講話材料篇八

20xx年度明德幼兒園工作總結(jié) 緊張愉快的一學(xué)年工作又結(jié)束了,，回顧本學(xué)期的工作歷程,，我園認(rèn)真貫徹了“一切為了孩子”的辦園宗旨,，以“幼兒發(fā)展為本”為幼兒園的辦園理念,，以尊重幼兒學(xué)前教育,，關(guān)注幼兒的個體差異,，促進(jìn)每個幼兒富有個性的,、主動的人格為發(fā)展方向,，為幼兒一生的發(fā)展打好起步為關(guān)鍵的教育理念,，這一年來在各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心,、支持及全園教職工的共同努力下,，我們堅持以幼兒教育工作為重點,，全面貫徹落實幼兒園指南的精神,，以素質(zhì)教育為目標(biāo),，以發(fā)展幼兒個體差異，培養(yǎng)和張揚(yáng)幼兒個性為主題教育,，注重開拓幼兒思維，所以在本學(xué)年度我園的幼兒教育工作取得了一些成績,。但也存在不足,，為使我園的工作在此基礎(chǔ)上有所提高,，現(xiàn)將本學(xué)期的工作總結(jié)如下：

一、 加強(qiáng)學(xué)習(xí),，提高教師的思想素質(zhì)：

為了促使我園教師的思想積極進(jìn)步,，我園加強(qiáng)幼兒教師的思想政治職業(yè)道德學(xué)習(xí),，認(rèn)真學(xué)習(xí)幼兒教育《新綱要》,、《新理念》,，更新幼兒教育觀念,，在多方面提高認(rèn)識的同時還學(xué)習(xí)了《教師職業(yè)道德規(guī)范》,、《教育法》等等,。不斷的提高了本園教師的自身修養(yǎng)和政治素質(zhì),，家長和幼兒心目中樹立了良好的師德形象,，督促的同時也增強(qiáng)了各位教師的事業(yè)心和責(zé)任感,。

二、工作方面：

結(jié)合幼兒園的各項規(guī)章制度,，我園教師能認(rèn)真遵守工作時間,，工作中能夠認(rèn)真執(zhí)行各項規(guī)章制度，對待本職工作盡職盡責(zé),，以最大的努力,、最高的熱情,、最真誠的態(tài)度投身于幼教工作中，長期的堅持和努力換得了家長的滿意和放心,。

三、教學(xué)方面：

1.教師能認(rèn)真執(zhí)行教學(xué)計劃和教學(xué)進(jìn)度授課，掌握各學(xué)科的教法和技能,，運用觀摩課當(dāng)中優(yōu)秀課的組織和靈活多樣的授課形式,，根據(jù)我園自身具備的現(xiàn)有條件，模仿恰當(dāng)?shù)姆椒ńM織和開展本園幼兒教育活動,，使幼兒在愉快的活動中學(xué)到知識，達(dá)到寓教寓樂的目的;

2.課堂教學(xué)上教師能以直觀教學(xué)為主,，教學(xué)過程中能以學(xué)生為主體,，以教師為主導(dǎo)，使幼兒在玩中學(xué),、學(xué)中玩,，對幼兒進(jìn)行多鼓勵,，少批評,，保護(hù)幼兒的自尊,。因為有了自尊才能有自信,，有了自信才能培養(yǎng)自強(qiáng)的精神;

3.在教學(xué)用具短缺的情況下,，我們組織教師在網(wǎng)上收集資料,，并且還聯(lián)系家長,，發(fā)動家長也參加收集廢舊物品的活動,，通過老師們在網(wǎng)上參考,，還有教師自身和家長的智慧,，我們在短時間內(nèi)就為幼兒園創(chuàng)作了很多的教學(xué)用具和游戲玩具;

四,、加強(qiáng)管理 改善辦學(xué)環(huán)境：

1.校領(lǐng)導(dǎo)為每個幼兒班配置了數(shù)碼電視,、空調(diào),、電子琴及各種玩具,。努力為幼兒創(chuàng)設(shè)能夠促進(jìn)他們身心健康成長的生活環(huán)境,、學(xué)習(xí)環(huán)境和設(shè)備條件;

2.幫助家長解決在教育孩子方面的困惑,。積極與家長進(jìn)行交流與溝通,，及時了解孩子的成長,，從多方面了解孩子的需要,，并給以積極正確的引導(dǎo),，切實做好因材施教的教育工作,。

五、安全方面：

1.我園把安全工作放在各項工作之首,，要求教師定期或隨時向幼兒進(jìn)行安全教育,。并在教室中配備了消毒設(shè)備,，常常強(qiáng)調(diào)教師牢記師愛,，把愛心賦予孩子們，不動手打罵或者體罰幼兒,，游戲期間,，

教師實行跟班防守,，時刻防止意外事故的發(fā)生,，切實保護(hù)幼兒的人身安全;

2.我園在注重孩子的人身安全方面,，還對食堂管理嚴(yán)格把關(guān)，嚴(yán)守食品衛(wèi)生管理和菜肉的購進(jìn)渠道，防止病從口入,。

六,、存在的不足和改進(jìn)措施：

1,、教師專業(yè)水平有待提高,，在今后的工作中要繼續(xù)開展練功活動,，不斷提高教師專業(yè)水平;

2,、多開展一些幼兒活動,，調(diào)動和開發(fā)幼兒智慧,。

辭舊迎新，總結(jié)了本學(xué)年的工作成績,，展望下一學(xué)年的開始,，在新的一年里，我園將更加努力工作,，銳意進(jìn)取,，勇于創(chuàng)新,，使家長能安心,?！耙荒曛H在于春”,，當(dāng)春天緩緩向我們走來的時候,，我們和孩子們也將迎來新的學(xué)期,。在新的學(xué)期里,，我們將一如既往地認(rèn)真開展工作,，并針對這一學(xué)期工作中出現(xiàn)的不足進(jìn)行調(diào)整,，使每一位幼兒能夠得到發(fā)展,。我們?nèi)w教師將堅持為幼兒一生的學(xué)習(xí)和發(fā)展奠定良好的基礎(chǔ)，把我園建設(shè)成家長放心的優(yōu)秀幼兒園!

財務(wù)工作總結(jié)領(lǐng)導(dǎo)講話材料篇九

同志們：

這次會議的主要任務(wù)是深入貫徹黨的,、_屆三,、四中全會,、區(qū)委七屆十一次會議,、全省和全市人力資源和社會保障工作會議精神,，總結(jié)去年工作,，分析當(dāng)前形勢,，部署安排20_年任務(wù),，動員全系統(tǒng)上下提振精神,，凝心聚力,，提質(zhì)增效，努力實現(xiàn)新常態(tài)下__人力資源社會保障事業(yè)新突破,。剛才，我們觀看了全區(qū)“兩為”整治視頻,，表彰了優(yōu)秀科室和單位,，就業(yè)處和專業(yè)技術(shù)科負(fù)責(zé)同志分別進(jìn)行了交流發(fā)言，希望大家學(xué)習(xí)先進(jìn)經(jīng)驗,，自覺遵守紀(jì)律制度，杜絕違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象,。下面，我代表局黨委講幾點意見,，供大家參考,。

一,、堅持開拓創(chuàng)新,，突出民生保障,，推動__年各項工作取得新佳績

__年以來,，全區(qū)人社系統(tǒng)認(rèn)真貫徹中央和省,、市,、區(qū)委決策部署,，堅持“民生為本,、人才優(yōu)先”工作主線,，結(jié)合黨的群眾路線教育實踐活動,，進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng),，提升服務(wù)效能,，開拓進(jìn)取,，銳意創(chuàng)新,，各項工作都取得了較好的成績。

(一)招商引資工作取得新進(jìn)展,。始終把招商引資工作擺在突出位置，以項目為抓手,，創(chuàng)新思路,，狠抓落實,，投資1.5億元的__中科節(jié)能裝備項目開工建設(shè),，投資1.5億元的樂天瑪特超市項目竣工,，特別是總投資15.35億元的華和智能叉車項目成功簽約,。

(二)就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作得到新提升,。以省“五星”級人力資源市場為依托,，精心構(gòu)建覆蓋全區(qū)的就業(yè)創(chuàng)業(yè)網(wǎng)絡(luò)。突出抓好農(nóng)民工“兩節(jié)”返鄉(xiāng)和高校學(xué)生離校前后“兩個環(huán)節(jié)”,，組織開展就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策宣傳突擊月和各類現(xiàn)場招聘會等活動,。全年城鎮(zhèn)新增就業(yè)7988人,，城鎮(zhèn)失業(yè)人員再就業(yè)4968人，扶持創(chuàng)業(yè)1830人,，新增轉(zhuǎn)移農(nóng)村勞動力4835人,，城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在2.4%以內(nèi),，高校畢業(yè)生總體就業(yè)率達(dá)96.99%,。建成1個市級軟件創(chuàng)業(yè)園,，全市創(chuàng)業(yè),、就業(yè)社保一體化現(xiàn)場會在我區(qū)召開,，城鄉(xiāng)勞動者就業(yè)平臺被區(qū)委評為“__年度服務(wù)群眾十件實事”,。

(三)社會保障工作取得新成果,。社保基金征繳更加便捷,。實行“五險合一”征繳模式，搭建社保費征繳網(wǎng)上申報,、社保業(yè)務(wù)自助查詢繳費及微信,、qq等自動化服務(wù)平臺,，社會保障服務(wù)水平得到較大提升,。全年養(yǎng)老,、醫(yī)療,、失業(yè),、工傷,、生育保險分別征繳基金4.09億元,、1.85億元,、0.152億元,、770萬元、920萬元,，三大保險覆蓋面穩(wěn)定在95%以上,。社保費征繳網(wǎng)上申報平臺被區(qū)委評為“__年度服務(wù)群眾十件實事”,。社會保險待遇穩(wěn)步提高,。企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金在去年基礎(chǔ)上提高10%以上,，城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險基礎(chǔ)養(yǎng)老金每人每月提高10元,，落實醫(yī)療保險二次補(bǔ)償政策,，職工醫(yī)保和居民醫(yī)保政策范圍內(nèi)住院費用報銷比例分別達(dá)到90%,、75%,。服務(wù)體系更加健全,。整合機(jī)關(guān)事業(yè)和企業(yè)退管服務(wù)資源，與社會機(jī)構(gòu)合作,，打造企事業(yè)一體化居家養(yǎng)老服務(wù)平臺，人社部勞科院項目組來我區(qū)進(jìn)行調(diào)研,。農(nóng)?！八膫€不出村”實現(xiàn)全覆蓋,，全區(qū)249個村級服務(wù)點所有功能上線,。省社?？òl(fā)放工作全面啟動,，實現(xiàn)異地就醫(yī)聯(lián)網(wǎng)結(jié)算,。

(四)執(zhí)法維權(quán)工作得到新鞏固,。建立信訪,、勞動保障監(jiān)察,、勞動人事仲裁三維聯(lián)動機(jī)制和處置群體性突發(fā)事件應(yīng)急機(jī)制,，妥善處理誠信物流,、輝煌太陽能等影響較大的集體欠薪事件,，督促企業(yè)繳納社會保險費231.26萬元，補(bǔ)發(fā)職工工資67.67萬元,。城區(qū)片勞動保障監(jiān)察中隊被省廳授予“__年度全省勞動保障監(jiān)察示范網(wǎng)格”,。發(fā)揮省級示范仲裁院載體作用,，全年受理勞動人事爭議案件1120起,，結(jié)案率達(dá)100%,，當(dāng)事人對調(diào)解服務(wù)滿意度達(dá)100%,。全市仲裁現(xiàn)場會在我區(qū)召開,。強(qiáng)化信訪排查和維穩(wěn)責(zé)任,，構(gòu)建齊抓共管新格局,，在全區(qū)信訪工作考核中名列第一,，被區(qū)委評為“信訪工作先進(jìn)集體”,。

(五)自身建設(shè)工作取得新成效,。扎實開展群眾路線教育實踐活動,，嚴(yán)格按照規(guī)定動作，創(chuàng)新自選動作,，通過查擺問題,，分析原因,，整改落實,，工作作風(fēng)得以切實改進(jìn),。嚴(yán)格落實黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個責(zé)任”要求,，規(guī)范五項權(quán)力運行,，研究制定考勤辦法,、財務(wù)管理等規(guī)章制度,，讓權(quán)力在陽光下運行,。深入開展“執(zhí)窗服”單位“門難進(jìn),、臉難看、事難辦”專項整治活動,，規(guī)范服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和行為，提升工作效能,。我局被區(qū)委評為“__年度行風(fēng)暨軟環(huán)境效能建設(shè)優(yōu)勝單位”,、“黨風(fēng)廉政建設(shè)先進(jìn)集體”,，醫(yī)保處被區(qū)委評為“__年度公共服務(wù)行業(yè)行風(fēng)建設(shè)先進(jìn)單位”,，就業(yè)處被區(qū)委評為“__年度企業(yè)滿意科室”,。

__年,，全局工作呈現(xiàn)整體推進(jìn),，協(xié)調(diào)發(fā)展的良好勢頭，向上爭取,、人事人才,、工資福利、專業(yè)技術(shù),、機(jī)關(guān)事業(yè)管理,、工傷認(rèn)定、勞動關(guān)系,、職業(yè)能力建設(shè)等各項工作都完成了全年目標(biāo)任務(wù),?；仡欉^去一年的工作,，我們深刻感受到：榮譽(yù)和成績來之不易,，這是區(qū)委,、區(qū)政府高度重視、正確領(lǐng)導(dǎo)的結(jié)果,，得益于市局的指導(dǎo)和各相關(guān)部門的配合與支持，更是全系統(tǒng)廣大干部職工勤勉工作,、辛勤付出的結(jié)果。在此,，我代表局黨委,，向全系統(tǒng)廣大干部職工致以崇高的敬意和衷心的感謝!

在肯定成績的同時，我們更應(yīng)清醒地看到,，當(dāng)前全區(qū)人力資源和社會保障工作仍存在一些薄弱環(huán)節(jié)，面臨更多新情況新挑戰(zhàn),。一是招商引資壓力傳遞不到位，信息量偏少,，沒有形成人人參與的濃烈氛圍。二是在新常態(tài)下,，隨著經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)調(diào)整、優(yōu)化升級,，增速放緩,，結(jié)構(gòu)性失業(yè)風(fēng)險逐漸暴露，勞動權(quán)益維護(hù)和社保擴(kuò)面難度加大,。三是改革工作任務(wù)更加繁重，特別是備受關(guān)注的養(yǎng)老并軌和涉及工資調(diào)整工作,、建立縣以下機(jī)關(guān)公務(wù)員職務(wù)與職級并行制度改革等。四是紀(jì)律觀念,、作風(fēng)建設(shè),、服務(wù)水平,、工作效率等還需進(jìn)一步增強(qiáng),。

二,、堅持服務(wù)大局，深化惠民改革,，實現(xiàn)20_年人社事業(yè)新突破

面對新常態(tài)下面臨的新形勢新任務(wù),，全系統(tǒng)廣大干部職工要進(jìn)一步增強(qiáng)責(zé)任感,、緊迫感和使命感，以兢兢業(yè)業(yè),、恪盡職守的敬業(yè)態(tài)度,，以百尺竿頭,、更進(jìn)一步的卓越追求，以持之以恒,、一以貫之的拼搏精神,，全力推動全區(qū)人社事業(yè)再上新臺階,。今年全區(qū)人力資源和社會保障工作的總體要求是：深入貫徹落實黨的和_屆三中,、四中全會精神,，全面落實區(qū)委十一屆七次會議及省,、市人力資源和社會保障工作會議要求,，堅持“穩(wěn)中求進(jìn)”總基調(diào),，突出項目引領(lǐng),，堅持改革統(tǒng)攬,、依法行政,，圍繞“民生為本,、人才優(yōu)先”工作主線,，進(jìn)一步完善就業(yè)創(chuàng)業(yè)體制機(jī)制,，全面深化社保制度改革,，促進(jìn)建立合理有序的工資收入分配秩序,，深化人事制度改革，創(chuàng)新人才管理方式，構(gòu)建和諧勞動關(guān)系,，全面完成全年目標(biāo)任務(wù),，為全區(qū)人力資源社會保障事業(yè)長遠(yuǎn)發(fā)展奠定良好基礎(chǔ),。

(一)堅持選優(yōu)引強(qiáng)和提升服務(wù)并重,，著力在引進(jìn)項目上取得新突破。招商引資是各項工作的重中之重,，是全區(qū)目標(biāo)考核的核心指標(biāo),，全系統(tǒng)要樹立項目為王的工作導(dǎo)向,。一要以優(yōu)質(zhì)的服務(wù)促進(jìn)項目建設(shè),。要抽調(diào)精干力量服務(wù)引資項目,，為已簽約項目辦理立項審批,、注冊登記等各種手續(xù),，協(xié)調(diào)解決項目建設(shè)中遇到的困難，為客商提供“一條龍”,、“保姆式”服務(wù),，促使項目早開工,、早建設(shè),、早峻工,，今年要重點做好華和智能叉車項目服務(wù)工作,。二要以明確的目標(biāo)強(qiáng)化責(zé)任意識,。要進(jìn)一步明確招商引資目標(biāo)任務(wù),，細(xì)化分解指標(biāo),，做到人人有目標(biāo),、有責(zé)任,、有壓力。要進(jìn)一步健全招商引資激勵機(jī)制,，從經(jīng)濟(jì)利益和干部使用上形成導(dǎo)向,，激發(fā)全系統(tǒng)干部職工招商引資的積極性,、主動性和創(chuàng)造性。三要以創(chuàng)新的舉措提升招商效果,。要進(jìn)一步加大招商力度，拓寬招商渠道,，注重以商引商,，充分挖掘和利用已經(jīng)來淮投資客商的人脈關(guān)系和資源,，捕捉各類項目信息,，加大對已有信息項目的跟蹤力度，力爭把意向性信息轉(zhuǎn)化為實實在在的項目,。今年要重點抓好揚(yáng)州巨超集團(tuán)化工機(jī)械項目的洽談簽約,，爭取年內(nèi)再引進(jìn)1-2個億元以上的工業(yè)項目。

(二)堅持兜底就業(yè)和扶持創(chuàng)業(yè)并重,，著力在擴(kuò)大就業(yè)上取得新突破。堅持就業(yè)優(yōu)先發(fā)展戰(zhàn)略,，構(gòu)建城鄉(xiāng)統(tǒng)一的人力資源市場體系。不斷擴(kuò)大就業(yè)規(guī)模,，提升就業(yè)質(zhì)量,。一要始終不渝抓好困難人員兜底就業(yè),。把離校未就業(yè)高校畢業(yè)生,、城鎮(zhèn)就業(yè)困難人員,、被征地農(nóng)民等作為就業(yè)重點,，有針對性地開展就業(yè)援助,，落實全程就業(yè)援助服務(wù)，完善城鄉(xiāng)統(tǒng)一的就業(yè)失業(yè)登記制度,。二要堅定不移推進(jìn)創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)。深化創(chuàng)業(yè)型城市創(chuàng)建,，確保通過省創(chuàng)業(yè)型城市驗收。以新型城鎮(zhèn)化戰(zhàn)略為統(tǒng)領(lǐng),，推動創(chuàng)業(yè)扶持政策向農(nóng)村創(chuàng)業(yè)者,、大學(xué)生等各類群體覆蓋,。啟動實施大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)計劃,、農(nóng)村勞動力本土創(chuàng)業(yè)計劃和城鎮(zhèn)失業(yè)人員自主創(chuàng)業(yè)計劃，以重點群體創(chuàng)業(yè)推動全民創(chuàng)業(yè),。三要千方百計加強(qiáng)職業(yè)技能培訓(xùn),。實施“勞動者素質(zhì)提升”行動,，整合各類培訓(xùn)資源,，落實職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼,，健全崗前培訓(xùn),、技能提升培訓(xùn)和創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)等三大制度,。進(jìn)一步擴(kuò)大校企合作范圍和規(guī)模，大力開展訂單式,、定向式,、定崗式培訓(xùn),，提高培訓(xùn)工作針對性，確保參訓(xùn)人員就業(yè)率達(dá)到90%以上,。

財務(wù)工作總結(jié)領(lǐng)導(dǎo)講話材料篇十

同志們：

大家上午好!我們歡聚一堂，在這里召開20年工作總結(jié)暨表彰大會,。即此之際,，我首先代表鄉(xiāng)黨委,、鄉(xiāng)政府,、鄉(xiāng)人大向今天前來參加這次大會的書記,、主任兩位領(lǐng)導(dǎo)表示熱烈的歡迎，并表示衷心的感謝!向在全鄉(xiāng)轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展中涌現(xiàn)出來的先進(jìn)集體表示衷心的祝賀,，并致以崇高的敬意!同時,，通過你們向全鄉(xiāng)一萬四千多父老鄉(xiāng)親表示親切的慰問!

20年，我們在縣委,、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全鄉(xiāng)基層黨組織,、廣大共產(chǎn)黨員和人民群眾，緊緊圍繞全縣“綠色崛起,、多元發(fā)展”的戰(zhàn)略，按照我鄉(xiāng)提出的“思路要開闊,、措施要得力、效果要明顯,、村民要富裕,、鄉(xiāng)村要和諧”的總體要求和根本目標(biāo),，以科學(xué)的態(tài)度,，創(chuàng)新的理念,，務(wù)實的作風(fēng),，圓滿完成了年初確定的經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展以及基層黨建工作各項目標(biāo)任務(wù),，實現(xiàn)了“五大跨越”。一是以思想,、組織,、人才,、環(huán)境,、發(fā)展五位一體的基層組織建設(shè)帶動機(jī)制為抓手,，以星級化管理為載體，深入開展“學(xué)習(xí)型,、創(chuàng)新型、服務(wù)型”黨組織建設(shè),，實現(xiàn)了基層黨組織凝聚力,、號召力、戰(zhàn)斗力的進(jìn)一步增強(qiáng),。二是打破依賴資源、“唯煤獨尊”的思維定勢,，積極引導(dǎo)全鄉(xiāng)廣大黨員干部和人民群眾招商引資上項目,，成功引進(jìn)并創(chuàng)辦了珍菇坪,、正嘉等一批現(xiàn)代化工農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)項目,，形成了以司家河煤業(yè)為依托的工業(yè)園區(qū)，以綠爾新300畝設(shè)施蔬菜為依托的種植園區(qū),，以正嘉原種豬場為依托的養(yǎng)殖園區(qū)，以荒山改造集中連片種植連翹的生態(tài)產(chǎn)業(yè)園區(qū),。三是堅持把基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)擺在創(chuàng)優(yōu)發(fā)展環(huán)境,、大力改善民生的戰(zhàn)略位置緊抓不放。圍繞“硬化、綠化,、亮化,、凈化,、美化”目標(biāo),，先后實施完成了無害化廁所改造,、路燈安裝,、村莊綠化,，徹底改善了人民群眾的生活環(huán)境,，建立了農(nóng)村環(huán)境衛(wèi)生綜合整治長效工作機(jī)制,，農(nóng)村達(dá)到了走潔凈路,、飲干凈水,、上衛(wèi)生廁的生活目標(biāo),。四是圍繞“政治清明,、政府清廉,、干部清正”的要求,，狠剎四風(fēng)(形式主義,、官僚主義,、享樂主義和奢靡之風(fēng))，通過扎實開展“廉潔鄉(xiāng)村”,、“制度鄉(xiāng)村”建設(shè)活動，大力弘揚(yáng)風(fēng)清氣正的黨風(fēng),，廉潔高效的政風(fēng)，依法和諧的民風(fēng)，全鄉(xiāng)上下呈現(xiàn)出黨風(fēng)正,、村風(fēng)好、民心順,、事業(yè)興的嶄新局面,。

在新的一年里，我們勇于擔(dān)當(dāng),，不負(fù)眾望,，以更加開拓的觀念,，更加超前的思維，更加扎實的作風(fēng),，在更大的空間,、更高的層面上謀劃，布局,，發(fā)展。

一,、思路要清

發(fā)展要有新思路,，思路決定出路,，思路就是財路,。在新的一年里,，我們要圍繞富民強(qiáng)鄉(xiāng)，全面實施四大產(chǎn)業(yè)園區(qū)建設(shè),，進(jìn)一步理清發(fā)展思路，科學(xué)謀劃,，推動全鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)社會轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展。在工業(yè)方面：重點抓好司家河煤業(yè)投產(chǎn)達(dá)效,，確保全鄉(xiāng)全年財政稅收的圓滿完成;繼續(xù)抓好高科礦物材料深加工生產(chǎn)線的標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn)，強(qiáng)化企業(yè)管理,，提高企業(yè)效益,，鞏固招商引資成果;加強(qiáng)新型建材有限公司企業(yè)管理,，在產(chǎn)品質(zhì)量,、市場拓展、效益提升上求突破,。在現(xiàn)代農(nóng)業(yè)方面：重點抓好珍菇坪食用菌有限公司企業(yè)管理，技術(shù)培訓(xùn),，達(dá)產(chǎn)達(dá)效，在公司加基地,、基地聯(lián)農(nóng)戶的開發(fā)經(jīng)營模式上要取得新的突破,，引領(lǐng)和帶動全鄉(xiāng)新型食用菌生產(chǎn);重點抓好鄉(xiāng)綠爾新種植專業(yè)合作社300畝設(shè)施蔬菜項目的擴(kuò)建，強(qiáng)化技術(shù)指導(dǎo)和服務(wù)力度,，拓展穩(wěn)定的市場銷售渠道，在提高蔬菜產(chǎn)量,、提升經(jīng)濟(jì)效益上下功夫,，切實增加農(nóng)民收入,。在養(yǎng)殖產(chǎn)業(yè)方面：以正嘉原種豬場為依托，61個養(yǎng)殖專業(yè)合作社為基礎(chǔ),，大力推進(jìn)養(yǎng)殖產(chǎn)業(yè)園區(qū)的規(guī)模建設(shè),。在生態(tài)產(chǎn)業(yè)方面：圍繞打造連翹大鄉(xiāng)目標(biāo),，以全鄉(xiāng)荒山集中連片建成萬畝連翹種植基地，落實好管護(hù)措施和補(bǔ)植補(bǔ)種,，種植總面積達(dá)到兩萬余畝;抓好和家腳200畝核桃經(jīng)濟(jì)林間作辣椒的推廣，組織引導(dǎo)中片七村規(guī)模種植辣椒,，抓好德義優(yōu)質(zhì)果園的規(guī)模擴(kuò)建，在增加農(nóng)業(yè)增效,、農(nóng)民增收上力求新的突破,。

二、作風(fēng)要實

抓落實,，就是要抓作風(fēng)，沒有實干的精神,，沒有務(wù)實的態(tài)度,，沒有嚴(yán)謹(jǐn)?shù)淖黠L(fēng),，是干不好任何工作的。抓緊落實不放松,，扎實工作求實效,，就是要圍繞“韌、實,、新、真”四個字下功夫,。

韌，就是要抓到位,。要貫徹落實鄉(xiāng)黨委,、政府的任務(wù)部署和工作要及時,，決不能停留在以會議落實會議，用文件落實文件上,，決不能滿足于提過了要求,，喊過了口號，而是要把黨委的決策與本村,、本單位、本企業(yè)的實際情況緊密結(jié)合起來,，研究和解決關(guān)系自身發(fā)展的重大問題,，制定出切合實際的方案和措施,，抓住每一項工作,、每一件實事,，鍥而不舍,，一件件分解落實,，一步步循序推進(jìn),，一抓到底,，抓出結(jié)果,，抓出實效,。

實,，就是要重實干。重實干,，意味著要吃苦,，要投入,，要付出,，要敢于觸及矛盾,。我們必須大力發(fā)揚(yáng)腳踏實地,、埋頭苦干的實干精神,，敢于打勝硬仗,，勇于面對困難,，善于解決矛盾,，一步腳印,，把心思和精力放到干事業(yè),、抓落實上來。要堅持走群眾路線，大興調(diào)查研究之風(fēng)，大力倡導(dǎo)說實話,、想實招、鼓實勁,、辦實事,、求實效的作風(fēng),，扎實地做好改革和發(fā)展的各項工作,。

新,，就是要敢創(chuàng)新,。創(chuàng)新是事業(yè)進(jìn)步的動力,，做任何工作都離不開創(chuàng)新,。我們要不斷研究新情況,，制訂新對策,，解決新矛盾,，實現(xiàn)新突破,。各村,、各單位,、各企業(yè)對鄉(xiāng)黨委,、政府布置的工作,，一定要堅決地貫徹執(zhí)行，善于把鄉(xiāng)黨委,、政府的部署與自身的實際有機(jī)結(jié)合起來,，找準(zhǔn)結(jié)合點，謀改革之計,，想發(fā)展之道,，創(chuàng)造性地開展工作,，搞出自己的特色來,。

真，就是要動真格,。對鄉(xiāng)黨委、政府已經(jīng)確定的目標(biāo)任務(wù),，要用咬定目標(biāo)不放松的韌勁、不達(dá)目標(biāo)不罷休的狠勁,、一心一意創(chuàng)大業(yè)的干勁來抓落實,。同時加大督促檢查的力度,，敢于動真碰硬,，該表揚(yáng)的表揚(yáng),，該批評的批評，該處理的處理,，確保鄉(xiāng)黨委,、政府布置的工作在落實中不走樣、不斷線,、從上到下做到一個聲音喊到底,，項項工作干到底,。

三,、開門要紅

奪取首季“開門紅”,，不僅關(guān)系到能否爭得全年主動，而且關(guān)系到干部群眾的士氣,。俗話講：一日之計在于晨,，全年工作看開春。各村,、各單位、各企業(yè)要立足一個“早”字,，突出一個“快”字,，精心組織,，周密安排,，確保實現(xiàn)全鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)和其他各項工作的首季“開門紅”,。要立足一個“早”字,。春節(jié)臨近,，但對工作,，我們絲毫不能有任何麻痹松懈,，要克服等等看,、再等等看的思想，立足一個“早”字，早動手,，早落實,，把廣大干部群眾通過這次大會激發(fā)出來的“學(xué)先進(jìn)，爭一流”的熱情和工作干勁引導(dǎo)到抓好當(dāng)前工作上來,，把鄉(xiāng)村兩級的注意力集中到轉(zhuǎn)型跨越,、領(lǐng)先發(fā)展上來,，把大家的積極性和創(chuàng)造力引導(dǎo)到全面完成和超額完成全年的目標(biāo)任務(wù)上來,。要突出一個“快”字,。快就是高效率,、搶速度?，F(xiàn)在我們有些村干事業(yè)常常左顧右盼,，喜歡“先看別人怎么干,，再決定自己步子怎么跨”,，這種慢半拍的工作作風(fēng)是不合中央八項規(guī)定的,?？煲慌?，往往就能贏得主動，獲得全勝,。各村、各單位,、各企業(yè)的環(huán)境條件不盡相同,，應(yīng)該根據(jù)各自的特點揚(yáng)長避短,，“快”字當(dāng)頭，制定發(fā)展方向和措施,，爭取全年工作的主動,，確保全鄉(xiāng)首季各項工作實現(xiàn)“開門紅”,。

新的一年孕育著新的希望,，新的征程將譜寫新的輝煌。讓我們以與時俱進(jìn)的思想觀念,，高昂飽滿的精神狀態(tài),，團(tuán)結(jié)和諧的干事氛圍,，務(wù)實高效的工作作風(fēng)和清正廉潔的干部形象,，全面推動全鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展再上新臺階,，再創(chuàng)新輝煌!

最后,，衷心地祝愿在座的同志們在新的一年里工作順利,，事業(yè)興旺,，合家幸福,，萬事如意!

財務(wù)工作總結(jié)領(lǐng)導(dǎo)講話材料篇十一

同志們：

這次會議的主要任務(wù)是深入貫徹黨的,、屆三、四中全會,、區(qū)委七屆十一次會議,、全省和全市人力資源和社會保障工作會議精神，總結(jié)去年工作,，分析當(dāng)前形勢,，部署安排20年任務(wù)，動員全系統(tǒng)上下提振精神,，凝心聚力,，提質(zhì)增效，努力實現(xiàn)新常態(tài)下人力資源社會保障事業(yè)新突破,。剛才,，我們觀看了全區(qū)“兩為”整治視頻，表彰了優(yōu)秀科室和單位,，就業(yè)處和專業(yè)技術(shù)科負(fù)責(zé)同志分別進(jìn)行了交流發(fā)言,，希望大家學(xué)習(xí)先進(jìn)經(jīng)驗，自覺遵守紀(jì)律制度,，杜絕違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象,。下面，我代表局黨委講幾點意見,，供大家參考,。

一、堅持開拓創(chuàng)新,，突出民生保障,，推動年各項工作取得新佳績

年以來，全區(qū)人社系統(tǒng)認(rèn)真貫徹中央和省,、市,、區(qū)委決策部署，堅持“民生為本,、人才優(yōu)先”工作主線,，結(jié)合黨的群眾路線教育實踐活動，進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng),，提升服務(wù)效能,，開拓進(jìn)取，銳意創(chuàng)新,，各項工作都取得了較好的成績,。

(一)招商引資工作取得新進(jìn)展。始終把招商引資工作擺在突出位置，以項目為抓手,，創(chuàng)新思路,，狠抓落實，投資1.5億元的中科節(jié)能裝備項目開工建設(shè),，投資1.5億元的樂天瑪特超市項目竣工,，特別是總投資15.35億元的華和智能叉車項目成功簽約。

(二)就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作得到新提升,。以省“五星”級人力資源市場為依托,，精心構(gòu)建覆蓋全區(qū)的就業(yè)創(chuàng)業(yè)網(wǎng)絡(luò)。突出抓好農(nóng)民工“兩節(jié)”返鄉(xiāng)和高校學(xué)生離校前后“兩個環(huán)節(jié)”,，組織開展就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策宣傳突擊月和各類現(xiàn)場招聘會等活動,。全年城鎮(zhèn)新增就業(yè)7988人，城鎮(zhèn)失業(yè)人員再就業(yè)4968人,，扶持創(chuàng)業(yè)1830人,，新增轉(zhuǎn)移農(nóng)村勞動力4835人，城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在2.4%以內(nèi),，高校畢業(yè)生總體就業(yè)率達(dá)96.99%,。建成1個市級軟件創(chuàng)業(yè)園，全市創(chuàng)業(yè),、就業(yè)社保一體化現(xiàn)場會在我區(qū)召開,，城鄉(xiāng)勞動者就業(yè)平臺被區(qū)委評為“年度服務(wù)群眾十件實事”。

(三)社會保障工作取得新成果,。社?；鹫骼U更加便捷。實行“五險合一”征繳模式,，搭建社保費征繳網(wǎng)上申報,、社保業(yè)務(wù)自助查詢繳費及微信、qq等自動化服務(wù)平臺,，社會保障服務(wù)水平得到較大提升,。全年養(yǎng)老,、醫(yī)療,、失業(yè)、工傷,、生育保險分別征繳基金4.09億元,、1.85億元、0.152億元,、770萬元,、920萬元，三大保險覆蓋面穩(wěn)定在95%以上,。社保費征繳網(wǎng)上申報平臺被區(qū)委評為“年度服務(wù)群眾十件實事”,。社會保險待遇穩(wěn)步提高,。企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金在去年基礎(chǔ)上提高10%以上，城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險基礎(chǔ)養(yǎng)老金每人每月提高10元,，落實醫(yī)療保險二次補(bǔ)償政策,，職工醫(yī)保和居民醫(yī)保政策范圍內(nèi)住院費用報銷比例分別達(dá)到90%、75%,。服務(wù)體系更加健全,。整合機(jī)關(guān)事業(yè)和企業(yè)退管服務(wù)資源，與社會機(jī)構(gòu)合作,，打造企事業(yè)一體化居家養(yǎng)老服務(wù)平臺,，人社部勞科院項目組來我區(qū)進(jìn)行調(diào)研。農(nóng)?！八膫€不出村”實現(xiàn)全覆蓋,，全區(qū)249個村級服務(wù)點所有功能上線。省社?？òl(fā)放工作全面啟動,，實現(xiàn)異地就醫(yī)聯(lián)網(wǎng)結(jié)算。

(四)執(zhí)法維權(quán)工作得到新鞏固,。建立信訪,、勞動保障監(jiān)察、勞動人事仲裁三維聯(lián)動機(jī)制和處置群體性突發(fā)事件應(yīng)急機(jī)制,，妥善處理誠信物流,、輝煌太陽能等影響較大的集體欠薪事件，督促企業(yè)繳納社會保險費231.26萬元,，補(bǔ)發(fā)職工工資67.67萬元,。城區(qū)片勞動保障監(jiān)察中隊被省廳授予“年度全省勞動保障監(jiān)察示范網(wǎng)格”。發(fā)揮省級示范仲裁院載體作用,，全年受理勞動人事爭議案件1120起,，結(jié)案率達(dá)100%，當(dāng)事人對調(diào)解服務(wù)滿意度達(dá)100%,。全市仲裁現(xiàn)場會在我區(qū)召開,。強(qiáng)化信訪排查和維穩(wěn)責(zé)任，構(gòu)建齊抓共管新格局,，在全區(qū)信訪工作考核中名列第一,，被區(qū)委評為“信訪工作先進(jìn)集體”。

(五)自身建設(shè)工作取得新成效,。扎實開展群眾路線教育實踐活動,，嚴(yán)格按照規(guī)定動作，創(chuàng)新自選動作，通過查擺問題,，分析原因,，整改落實，工作作風(fēng)得以切實改進(jìn),。嚴(yán)格落實黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個責(zé)任”要求,，規(guī)范五項權(quán)力運行，研究制定考勤辦法,、財務(wù)管理等規(guī)章制度,，讓權(quán)力在陽光下運行。深入開展“執(zhí)窗服”單位“門難進(jìn),、臉難看,、事難辦”專項整治活動，規(guī)范服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和行為,，提升工作效能,。我局被區(qū)委評為“年度行風(fēng)暨軟環(huán)境效能建設(shè)優(yōu)勝單位”、“黨風(fēng)廉政建設(shè)先進(jìn)集體”,，醫(yī)保處被區(qū)委評為“年度公共服務(wù)行業(yè)行風(fēng)建設(shè)先進(jìn)單位”,，就業(yè)處被區(qū)委評為“年度企業(yè)滿意科室”。

年,，全局工作呈現(xiàn)整體推進(jìn),，協(xié)調(diào)發(fā)展的良好勢頭，向上爭取,、人事人才,、工資福利、專業(yè)技術(shù),、機(jī)關(guān)事業(yè)管理,、工傷認(rèn)定、勞動關(guān)系,、職業(yè)能力建設(shè)等各項工作都完成了全年目標(biāo)任務(wù),。回顧過去一年的工作,，我們深刻感受到：榮譽(yù)和成績來之不易,，這是區(qū)委、區(qū)政府高度重視,、正確領(lǐng)導(dǎo)的結(jié)果,，得益于市局的指導(dǎo)和各相關(guān)部門的配合與支持,，更是全系統(tǒng)廣大干部職工勤勉工作,、辛勤付出的結(jié)果。在此，我代表局黨委,，向全系統(tǒng)廣大干部職工致以崇高的敬意和衷心的感謝!

在肯定成績的同時,，我們更應(yīng)清醒地看到，當(dāng)前全區(qū)人力資源和社會保障工作仍存在一些薄弱環(huán)節(jié),，面臨更多新情況新挑戰(zhàn),。一是招商引資壓力傳遞不到位，信息量偏少,，沒有形成人人參與的濃烈氛圍,。二是在新常態(tài)下，隨著經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)調(diào)整,、優(yōu)化升級,，增速放緩，結(jié)構(gòu)性失業(yè)風(fēng)險逐漸暴露,，勞動權(quán)益維護(hù)和社保擴(kuò)面難度加大,。三是改革工作任務(wù)更加繁重，特別是備受關(guān)注的養(yǎng)老并軌和涉及工資調(diào)整工作,、建立縣以下機(jī)關(guān)公務(wù)員職務(wù)與職級并行制度改革等,。四是紀(jì)律觀念、作風(fēng)建設(shè),、服務(wù)水平,、工作效率等還需進(jìn)一步增強(qiáng)。

二,、堅持服務(wù)大局,，深化惠民改革，實現(xiàn)20年人社事業(yè)新突破

面對新常態(tài)下面臨的新形勢新任務(wù),，全系統(tǒng)廣大干部職工要進(jìn)一步增強(qiáng)責(zé)任感,、緊迫感和使命感，以兢兢業(yè)業(yè),、恪盡職守的敬業(yè)態(tài)度,，以百尺竿頭、更進(jìn)一步的卓越追求,，以持之以恒,、一以貫之的拼搏精神，全力推動全區(qū)人社事業(yè)再上新臺階,。今年全區(qū)人力資源和社會保障工作的總體要求是：深入貫徹落實黨的和屆三中,、四中全會精神，全面落實區(qū)委十一屆七次會議及省,、市人力資源和社會保障工作會議要求,，堅持“穩(wěn)中求進(jìn)”總基調(diào),，突出項目引領(lǐng)，堅持改革統(tǒng)攬,、依法行政,，圍繞“民生為本、人才優(yōu)先”工作主線,，進(jìn)一步完善就業(yè)創(chuàng)業(yè)體制機(jī)制,，全面深化社保制度改革，促進(jìn)建立合理有序的工資收入分配秩序,，深化人事制度改革,，創(chuàng)新人才管理方式，構(gòu)建和諧勞動關(guān)系,，全面完成全年目標(biāo)任務(wù),，為全區(qū)人力資源社會保障事業(yè)長遠(yuǎn)發(fā)展奠定良好基礎(chǔ)。

(一)堅持選優(yōu)引強(qiáng)和提升服務(wù)并重,，著力在引進(jìn)項目上取得新突破,。招商引資是各項工作的重中之重，是全區(qū)目標(biāo)考核的核心指標(biāo),，全系統(tǒng)要樹立項目為王的工作導(dǎo)向,。一要以優(yōu)質(zhì)的服務(wù)促進(jìn)項目建設(shè)。要抽調(diào)精干力量服務(wù)引資項目,，為已簽約項目辦理立項審批,、注冊登記等各種手續(xù)，協(xié)調(diào)解決項目建設(shè)中遇到的困難,，為客商提供“一條龍”,、“保姆式”服務(wù)，促使項目早開工,、早建設(shè),、早峻工，今年要重點做好華和智能叉車項目服務(wù)工作,。二要以明確的目標(biāo)強(qiáng)化責(zé)任意識,。要進(jìn)一步明確招商引資目標(biāo)任務(wù)，細(xì)化分解指標(biāo),，做到人人有目標(biāo),、有責(zé)任、有壓力,。要進(jìn)一步健全招商引資激勵機(jī)制,，從經(jīng)濟(jì)利益和干部使用上形成導(dǎo)向，激發(fā)全系統(tǒng)干部職工招商引資的積極性,、主動性和創(chuàng)造性,。三要以創(chuàng)新的舉措提升招商效果,。要進(jìn)一步加大招商力度，拓寬招商渠道,，注重以商引商,，充分挖掘和利用已經(jīng)來淮投資客商的人脈關(guān)系和資源,，捕捉各類項目信息,，加大對已有信息項目的跟蹤力度，力爭把意向性信息轉(zhuǎn)化為實實在在的項目,。今年要重點抓好揚(yáng)州巨超集團(tuán)化工機(jī)械項目的洽談簽約,，爭取年內(nèi)再引進(jìn)1-2個億元以上的工業(yè)項目。

(二)堅持兜底就業(yè)和扶持創(chuàng)業(yè)并重,，著力在擴(kuò)大就業(yè)上取得新突破,。堅持就業(yè)優(yōu)先發(fā)展戰(zhàn)略，構(gòu)建城鄉(xiāng)統(tǒng)一的人力資源市場體系,。不斷擴(kuò)大就業(yè)規(guī)模,，提升就業(yè)質(zhì)量。一要始終不渝抓好困難人員兜底就業(yè),。把離校未就業(yè)高校畢業(yè)生,、城鎮(zhèn)就業(yè)困難人員、被征地農(nóng)民等作為就業(yè)重點,，有針對性地開展就業(yè)援助,，落實全程就業(yè)援助服務(wù)，完善城鄉(xiāng)統(tǒng)一的就業(yè)失業(yè)登記制度,。二要堅定不移推進(jìn)創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè),。深化創(chuàng)業(yè)型城市創(chuàng)建，確保通過省創(chuàng)業(yè)型城市驗收,。以新型城鎮(zhèn)化戰(zhàn)略為統(tǒng)領(lǐng),，推動創(chuàng)業(yè)扶持政策向農(nóng)村創(chuàng)業(yè)者、大學(xué)生等各類群體覆蓋,。啟動實施大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)計劃,、農(nóng)村勞動力本土創(chuàng)業(yè)計劃和城鎮(zhèn)失業(yè)人員自主創(chuàng)業(yè)計劃，以重點群體創(chuàng)業(yè)推動全民創(chuàng)業(yè),。三要千方百計加強(qiáng)職業(yè)技能培訓(xùn),。實施“勞動者素質(zhì)提升”行動，整合各類培訓(xùn)資源,，落實職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼,，健全崗前培訓(xùn)、技能提升培訓(xùn)和創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)等三大制度,。進(jìn)一步擴(kuò)大校企合作范圍和規(guī)模,，大力開展訂單式,、定向式、定崗式培訓(xùn),，提高培訓(xùn)工作針對性,，確保參訓(xùn)人員就業(yè)率達(dá)到90%以上。

(三)堅持?jǐn)U大覆蓋和提升待遇并重,，著力在完善保障體系上取得新突破,。一要加快實現(xiàn)參保人員全覆蓋。以非公有制經(jīng)濟(jì)組織從業(yè)人員,、農(nóng)民工,、靈活就業(yè)人員等為重點，大力實施全民參保登記計劃,。加大企業(yè)職工參?；肆Χ龋ψ龅綉?yīng)保盡保,、應(yīng)收盡收,。規(guī)范基金征繳行為，引進(jìn)外部監(jiān)督,，與財政,、地稅、審計部門“四方聯(lián)網(wǎng)”征收,，防范基金風(fēng)險,，充分做好準(zhǔn)備，迎接國家審計署對基本養(yǎng)老保險基金審計,。二要穩(wěn)步提升民生保障水平,。將企業(yè)退休人員養(yǎng)老金上調(diào)10%，將城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險基礎(chǔ)養(yǎng)老金最低標(biāo)準(zhǔn)由每人每月90元提高到每人每月105元,，將城鎮(zhèn)居民醫(yī)保財政補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)提高至每人每年不低于380元,。實施醫(yī)保按病種分值結(jié)算的付費方式，控制醫(yī)療費用不合理增長,，確保城鎮(zhèn)職工和城鎮(zhèn)居民醫(yī)保政策范圍內(nèi)住院費用基金支付比例分別穩(wěn)定在80%左右和70%以上,，大病保險合規(guī)費用實際支付比例不低于50%。三要扎實推進(jìn)社保重點領(lǐng)域改革,。要把機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險制度改革擺在首位,，研究省市政策，精心組織實施,，確保平穩(wěn)順利推進(jìn),。適時落實被征地農(nóng)民社會保障政策，加快建成城鄉(xiāng)一體的居民社會保障體系,。

(四)堅持人才引進(jìn)和培養(yǎng)挖潛并重,，著力在發(fā)揮人才支撐作用上取得新突破,。一要著力引進(jìn)高層次人才。制定高層次人才引進(jìn)計劃,，通過人才招聘會,、高校畢業(yè)生專場招聘會等方式，有組織有步驟地引進(jìn)研究生,、留學(xué)回國人員和外國專家等高端人才來淮創(chuàng)業(yè),。二要努力培養(yǎng)高技能人才。大力實施高技能人才培養(yǎng)工程,，努力培養(yǎng)更多實用型,、緊缺型技能人才,。組織開展技能競賽活動,，促使高技能人才脫穎而出。三要健全完善人才服務(wù)機(jī)制,。進(jìn)一步完善人才引進(jìn)培養(yǎng)政策,，強(qiáng)化人才福利保障制度，營造激勵人才成長,，促進(jìn)優(yōu)秀人才脫穎而出的良好環(huán)境,。

各位代表、同志們：

經(jīng)過全體與會人員的共同努力,，我們完成了預(yù)定會議的各項議程,，大會即將結(jié)束了。這次會議全面系統(tǒng)總結(jié)了我廠20年的主要工作,，結(jié)合我廠實際,，明確了我廠20年工作的總體思路、奮斗目標(biāo),、工作要求和具體任務(wù),。會上廠長與各車間(隊)簽訂了經(jīng)營承包合同。會議開得非常成功,，達(dá)到了明確方向,、統(tǒng)一意志、振奮精神,、凝聚力量,、激勵斗志的目的，剛才發(fā)表了重要講話,，對20年的工作給予了充分肯定,，對我們做好20年工作進(jìn)一步指明了方向，我們要認(rèn)真學(xué)習(xí),，貫徹落實,。

下面,，我就如何抓好會議精神的貫徹落實提兩點要求：

一、學(xué)好文件,，統(tǒng)一思想,，明確當(dāng)前落實“三會”精神的主要任務(wù)。

突出抓好對“三會”精神的研討學(xué)習(xí),，把握重點,，分清層次。首先,，領(lǐng)導(dǎo)干部要先學(xué)一步,，通過采取集中學(xué)習(xí)、研討等多種形式,，深入系統(tǒng)學(xué)習(xí),，領(lǐng)會會議精神實質(zhì)，達(dá)到學(xué)以致用,，指導(dǎo)實踐的目的;其次組織好一般黨員干部的學(xué)習(xí),，要充分利用“三會一課”等形式進(jìn)行學(xué)習(xí)，做到掌握會議的基本精神,，保持思想上,、行動上與廠總支、廠的步調(diào)一致,。三是要組織好員工群眾的學(xué)習(xí),，充分利用櫥窗、板報,、班前陣地,，對“三會”精神進(jìn)行廣泛宣傳，力求每名員工都明確今年我廠的主要目標(biāo),，主要任務(wù),，重大舉措，政工組要負(fù)責(zé)對會議精神貫徹學(xué)習(xí)的組織督查工作,，使會議精神被廣大干部員工所掌握,，入耳入腦入心，指導(dǎo)工作,。學(xué)習(xí)“三會”精神要與學(xué)習(xí)礦“四會”工作精神和剛才的講話相結(jié)合,，提升學(xué)習(xí)質(zhì)量和水平。

二,、抓好春節(jié)期間的幾項重點工作

新年伊始,，工作干頭萬緒，要集中精力抓好重中之重的幾項工作。

一是全力以赴抓好礦“四會”,、廠“三會”精神的落實,，真正吃透礦、廠會議精神,，形成目標(biāo)明確,、思想統(tǒng)一，凝聚人心,，振奮精神的良好環(huán)境和氛圍,。

二是抓好安全工作，強(qiáng)化安全教育,，嚴(yán)格安全管理,，嚴(yán)格落實好春節(jié)假期值班、值宿制度,，嚴(yán)密各項管理制度,、措施的落實，確保實現(xiàn)首季安全生產(chǎn)開門紅,。

三是開展好年終走訪和“送溫暖”活動,，慰問特困黨員,、員工,，把黨組織的關(guān)懷、企業(yè)的溫暖傳遞給他們,。落實節(jié)日期間正常生產(chǎn)和檢修工作的責(zé)任,，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，搞好協(xié)調(diào)配合,，保證春節(jié)各項任務(wù)的完成,。

四是謀劃好一季度的工作。一季度工作十分繁重,，要一手抓全年工作的部局,，一手抓全年工作的開局起步，抓住生產(chǎn),、銷售旺季,，組織好生產(chǎn)和各項相關(guān)工作，為全年工作任務(wù)的完成打好基礎(chǔ),。

五是突出抓好穩(wěn)定工作,。要積極化解各類矛盾，用發(fā)展的大目標(biāo)激勵員工群眾,，用真抓實干的作風(fēng)感染員工群眾,，按政策和規(guī)定及時處理員工群眾反映的切身利益的問題，把各類不穩(wěn)定因素及時化解在萌芽狀態(tài)，要抓好節(jié)日期間治安保衛(wèi)工作,，堅決打擊“黃,、賭、毒”,、_×,、偷摸拿礦山煤炭物資的違法行為，做好重點部門,、重點部位的防火,、防盜工作，及時排除隱患,，落實各項責(zé)任,，堅決杜絕各類事故的發(fā)生，保證員工家屬渡過一個歡樂享和的新春佳節(jié),。

各位代表,，同志們，目標(biāo)已經(jīng)明確,，任務(wù)已經(jīng)清楚,，讓我們團(tuán)結(jié)務(wù)實、不辱使命,，解放思想,、開拓創(chuàng)新，與時俱進(jìn),、加快發(fā)展,，為全面完成20年我廠各項工作任務(wù)，實現(xiàn)我礦強(qiáng)企富民的總目標(biāo)而努力奮斗!

最后,，值此新春佳節(jié)來臨之際,，在這里，祝與會的各位領(lǐng)導(dǎo),、全體同志們身體健康,、萬事如意、心想事成,、合家歡樂,，虎年吉祥!

財務(wù)工作總結(jié)領(lǐng)導(dǎo)講話材料篇十二

時光飛逝，轉(zhuǎn)眼間,，我在保育員崗位上工作已將近一學(xué)期了,。在這關(guān)鍵的一學(xué)期里，我實現(xiàn)了由學(xué)生向教師角色的大轉(zhuǎn)變,，也已融入到了建設(shè)路幼兒園教師集體的大家庭當(dāng)中,。在園領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和支持下，我的保育工作已逐漸步入了正軌，并且在工作成長之路上收獲可喜的進(jìn)步,。在這幾個月的成長歷程中,，我收獲頗豐，現(xiàn)將本學(xué)期的工作總結(jié)如下：

一,、思想工作方面：

在這個學(xué)期里,，本人能夠遵守園內(nèi)的各項規(guī)章制度，熱愛集體,，能堅守工作崗位,，不遲到、不早退,，無事不請假,，對幼兒一視同仁，與同事相處融洽,。服從領(lǐng)導(dǎo)的分配,，樂意接受各項任務(wù)，并且盡力把它完成,。班上出現(xiàn)問題,，能夠與班上的老師共同商量解決。同時創(chuàng)造新的好的辦法傳授給大家,，積極認(rèn)真的參加保育員及其他的各種學(xué)習(xí),，每次學(xué)習(xí)都認(rèn)真的做好筆記，在工作中遇到有問題時,，做到早發(fā)現(xiàn)早解決,。

二、生活衛(wèi)生方面：

做到來園開窗通風(fēng),，搞好室內(nèi)外衛(wèi)生，保證環(huán)境清潔整齊,。做好晨間各項準(zhǔn)備工作,。保持衛(wèi)生區(qū)地面干凈、無污物,、無積水,、墻飾整潔、畫框無塵土;盥洗室地面潔凈干燥,、無積水,、水池及墻壁無污物，每天勤擦,，消毒盆每次用完清洗,、盆內(nèi)無浸泡物;盥洗室地面堅持每2-3周一次大的清刷，為保證幼兒的身心健康，減少污染沒采用任何酸性物刷地,，而是采用清水刷洗地面;每天下班后清洗毛巾,，為毛巾消毒，保證毛巾潔白有淡淡的消毒液味;每天清洗水杯,、消毒水杯,，保證水杯體外明亮無污物、水杯內(nèi)無事物殘留;

不把當(dāng)天的活留到第二天再做;廁所保持無異味,、地面干燥潔凈,、清潔用具掛放整齊、不堆放垃圾;廁所堅持每次上完后沖洗墩地,，發(fā)現(xiàn)有異味及時用淡潔廁靈浸泡一會墩干,，做到勤沖勤刷;墩地用的墩布嚴(yán)禁分開使用，做到經(jīng)常消毒;活動室地面潔凈干燥,，物品擺放整齊,，教具、玩具潔凈無塵土,，室內(nèi)空氣清新無異味;幼兒被褥疊放整齊,，經(jīng)常涼曬;認(rèn)真做好班中每個角落的衛(wèi)生，把每天的都當(dāng)作衛(wèi)生大檢查來對待;嚴(yán)格執(zhí)行一日衛(wèi)生消毒,，堅持每天三餐的衛(wèi)生消毒,。各種資料記錄清晰，時間準(zhǔn)確,，按時上交,。

三、保育工作方面：

本人能夠熱愛幼兒,、關(guān)心,、耐心、細(xì)心,、熱心地對待每個幼兒,。能積極搞好本班的清潔衛(wèi)生工作，做好幼兒用具的消毒工作,，能夠細(xì)心照顧幼兒的生活,，根據(jù)天氣的變化，及時為幼兒穿,、脫衣服,。注意護(hù)理體弱多病的幼兒，仔細(xì)觀察有不適的幼兒全天的情況,，及時與家長溝通,。午睡時,，注意巡視，做到及時發(fā)現(xiàn)問題及時處理,，配合教師培養(yǎng)幼兒的一日生活常規(guī),。

四、在協(xié)助教師工作上：

積極配合,，在活動前能根據(jù)教師的教學(xué)計劃,，為老師準(zhǔn)備好教具、學(xué)具和布置好場地等等,。積極的參與一些簡單玩具的制作,。配合好教師耐心的照顧每一名幼兒，做好接園,、離園的工作;并做好家長工作,。

時間在幼兒的成長中過去了，對于我個人,，要學(xué)習(xí)的東西,、知識還有很多，無論是教育還是保育,，都是我學(xué)習(xí)的目標(biāo),。要把好的方面堅持住，不夠的地方像別人學(xué)習(xí),，把別人身上的精華吸取過來 ,，使自己成為德育、教育,、保育都合格的教師,。

以上四個方面是我20xx年度的工作總結(jié)，雖然取得了一些成績,，也獲得了一些經(jīng)驗,，但是仍然存在很多的不足之處，今后我將更加用心的去工作,，不斷總結(jié)和完善,，爭取把保育工作做的更好。

財務(wù)工作總結(jié)領(lǐng)導(dǎo)講話材料篇十三

同志們：

剛才,，_×局長回顧總結(jié)了20年度市質(zhì)監(jiān)局工作，對20年工作作了部署,，我表示贊同;省質(zhì)監(jiān)局_×局長作了重要講話,，對新一年工作提出新要求，希望市質(zhì)監(jiān)局認(rèn)真貫徹落實好,。下面,，我再講三點意見,。

一、肯定成績,，感謝省質(zhì)監(jiān)局上下所作出的貢獻(xiàn)

過去一年,，市質(zhì)監(jiān)局緊緊圍繞上級質(zhì)監(jiān)部門工作要求和縣委、市政府中心工作,，將質(zhì)量工作置于全市經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的方方面面,，在促進(jìn)經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型升級、維護(hù)民生和社會穩(wěn)定等方面發(fā)揮重要作用,，取得明顯成效,。主要有以下四個方面特點：

一是“質(zhì)量興縣”工程深入推進(jìn)。我市從_年在全市各縣市(區(qū))首家啟動“質(zhì)量興縣”工程以來,，市政府每年召開全市“質(zhì)量興縣”工程大會,，層層推動質(zhì)量興縣、質(zhì)量興鎮(zhèn),、質(zhì)量興企,、質(zhì)量興業(yè)工作。20年,，在全市“質(zhì)量興縣”工程會議上我們提出了爭創(chuàng)“全國質(zhì)量興縣先進(jìn)市”目標(biāo),，并高度重視省市質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)開展的“安全生產(chǎn)年”和“企業(yè)服務(wù)年”活動，將“兩年活動”納入“質(zhì)量興縣”工程一起部署,、一起推進(jìn),、一起考核，在市質(zhì)監(jiān)局的牽頭下,，“質(zhì)量興縣”工作在提高全市各行業(yè)產(chǎn)品質(zhì)量,、工程質(zhì)量、服務(wù)質(zhì)量,、環(huán)境質(zhì)量方面發(fā)揮了重要作用,，成為我市科學(xué)發(fā)展、以質(zhì)取勝的一項基礎(chǔ)工程和實事工程之一,，并走在全市各縣市(區(qū))的前列,。

二是“十小”整規(guī)工作成效明顯。去年,，是我市“十小”整規(guī)三年計劃的中間之年和攻堅之年,，我們按照“全面鋪開、有序推進(jìn),、基本完成”的總體要求,，全市“十小”整規(guī)合格率達(dá)到96%，全面超額完成了省市縣下達(dá)的指標(biāo)任務(wù),。在此期間,，全省“農(nóng)資保質(zhì)”專項行動啟動儀式在善舉行;姚莊鎮(zhèn)作為全省“十小”試點鎮(zhèn)唯一的代表,，在全省“十小”整規(guī)工作電視電話會議上作交流發(fā)言;王建滿副省長在“十小”整規(guī)工作嘉興現(xiàn)場會期間專程來善現(xiàn)場檢查并聽取市政府報告等等，省市政府及條線部門領(lǐng)導(dǎo)高度肯定了嘉善“十小”整規(guī)工作的成效,，市質(zhì)監(jiān)局切實發(fā)揮總牽頭的作用,，為確保我市乃至周邊農(nóng)村消費安全作出了我們積極的貢獻(xiàn)。

三是服務(wù)經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型有新進(jìn)展,。深入實施了名牌和標(biāo)準(zhǔn)戰(zhàn)略,，目前省級名牌數(shù)量位居全市首位，中國名牌有7個進(jìn)入公示階段,，有望實現(xiàn)零的突破;探索推動靜電植絨等行業(yè)的企業(yè)聯(lián)盟標(biāo)準(zhǔn)制訂,，鈕扣傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)區(qū)域名牌創(chuàng)建、產(chǎn)品檢測,、標(biāo)準(zhǔn)制訂等服務(wù)工作,，積極推動具有嘉善特色的標(biāo)準(zhǔn)化工作。積極推動技術(shù)檢測能力提升,，啟動了省級電子電聲檢測中心組建工作,。服務(wù)企業(yè)質(zhì)量提升，多措并舉開展企業(yè)服務(wù)年活動,，清費減負(fù)減輕企業(yè)負(fù)擔(dān),，共同應(yīng)對全球金融危機(jī)沖擊。過去一年,，質(zhì)監(jiān)工作服務(wù)領(lǐng)域越來越廣,，措施越來越扎實，服務(wù)能力得到進(jìn)一步提升,。

四是安全底線得到有效保障,。以“十小”整規(guī)為契機(jī)，切實加強(qiáng)食品安全監(jiān)管,，在組建×家規(guī)?；怪破飞a(chǎn)企業(yè)的基礎(chǔ)上，關(guān)停全部_家豆制品加工作坊,，解決了歷年來的老大難問題,。加強(qiáng)市場準(zhǔn)入，全市列入監(jiān)管的321家食品企業(yè),，獲證率接近100%,，這是難能可貴的成效。加強(qiáng)專項整治行動,，通過“春雷行動”,、機(jī)械密封件產(chǎn)品和新型墻材抽檢執(zhí)法、液化石油氣瓶,、食品添加劑,、農(nóng)資打假、冶金用起重機(jī)械和壓力管道元件等專項整治,，有力地整頓規(guī)范了市場經(jīng)濟(jì)秩序,。全市連續(xù)五年沒有發(fā)生特種設(shè)備安全責(zé)任事故，產(chǎn)品質(zhì)量安全繼續(xù)保持平穩(wěn)態(tài)勢,。

以上成績應(yīng)予充分肯定,。這些成績的取得凝聚著市質(zhì)監(jiān)局全體上下的共同努力。借此機(jī)會,，我代表縣人民政府對過去一年市質(zhì)監(jiān)局全體員工所付出的努力和取得的成績表示衷心的感謝!

二,、立足全局，深化對“質(zhì)量強(qiáng)市”工程的認(rèn)識

今年《市政府工作報告》首次提出了“質(zhì)量強(qiáng)市”工程的目標(biāo),。這是我市從_年實施“質(zhì)量興縣”工程以來,，縣委市政府審進(jìn)度勢提出的新的更高要求。市質(zhì)監(jiān)局作為我市“質(zhì)量強(qiáng)市”工程的牽頭部門,，擔(dān)負(fù)著重要職責(zé),，肩負(fù)著重大任務(wù)。對此,，市質(zhì)監(jiān)局全體上下要以高遠(yuǎn)的視野,、創(chuàng)新的精神、全局的意識正確看待“質(zhì)量強(qiáng)市”工程,，全力推進(jìn)“質(zhì)量強(qiáng)市”工程,。

(一)從科學(xué)發(fā)展、轉(zhuǎn)型升級的高度,，認(rèn)識“質(zhì)量強(qiáng)市”新要求,。自“質(zhì)量興縣”工程實施以來，我們以爭創(chuàng)“全國質(zhì)量興縣先進(jìn)縣”為目標(biāo),，深入推進(jìn)各行業(yè)的產(chǎn)品質(zhì)量,、工程質(zhì)量、服務(wù)質(zhì)量和環(huán)境質(zhì)量,，成效是明顯的,。但是，我市經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)不合理,、產(chǎn)業(yè)層次較低,、產(chǎn)品質(zhì)量不高和競爭力不強(qiáng)等問題還很突出，質(zhì)量,、品牌,、標(biāo)準(zhǔn)、計量等技術(shù)基礎(chǔ)還不牢固,，解決這些問題的前提是抓好質(zhì)量,，夯實質(zhì)量基礎(chǔ),，以質(zhì)量促發(fā)展，任務(wù)還很艱巨,。因此,，對“質(zhì)量強(qiáng)市”工程要求有一個新的認(rèn)識，在理念觀念上,，要堅持以“質(zhì)量強(qiáng)市”來推動經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式的轉(zhuǎn)變,，提高經(jīng)濟(jì)發(fā)展質(zhì)量，走新型工業(yè)化發(fā)展道路;在質(zhì)量保障上,，要堅持以“質(zhì)量強(qiáng)市”來適應(yīng)經(jīng)濟(jì)全球化,，提高產(chǎn)品的國際國內(nèi)競爭力，走質(zhì)量振興,、以質(zhì)取勝道路;在質(zhì)量功效上,，要堅持以“質(zhì)量強(qiáng)市”來建設(shè)資源節(jié)約型、環(huán)境友好型社會,，實現(xiàn)發(fā)展速度,、結(jié)構(gòu)、質(zhì)量和效益相統(tǒng)一,，走可持續(xù)發(fā)展道路,。

(二)從“大質(zhì)量”、“大民生”的角度,，認(rèn)識“質(zhì)量強(qiáng)市”新內(nèi)涵,。隨著經(jīng)濟(jì)發(fā)展和人民生活水平提高，全社會對質(zhì)量和質(zhì)量工作的要求提到了更高層次,。從“大質(zhì)量”的角度看,，“質(zhì)量強(qiáng)市”是我市全面建設(shè)小康社會的重要組成部分。建設(shè)更高水平的惠及全市人民的小康社會,，它不僅包括產(chǎn)品質(zhì)量,，還包括產(chǎn)品質(zhì)量衍生出來的工程質(zhì)量、服務(wù)質(zhì)量,、環(huán)境質(zhì)量,、生活質(zhì)量和經(jīng)濟(jì)增長質(zhì)量等，質(zhì)量水平的全面提高,，成為推動“質(zhì)量強(qiáng)市”工程的重要體現(xiàn),，也是全面小康的重要標(biāo)志。從“大民生”角度看,，“質(zhì)量強(qiáng)市”是我市全面建設(shè)和諧社會的重要基礎(chǔ),。質(zhì)量關(guān)系民生，關(guān)系安全，關(guān)系穩(wěn)定,，是基礎(chǔ),。構(gòu)建和諧社會，保障人民群眾健康安全,，就必須關(guān)注質(zhì)量,、狠抓質(zhì)量、提升質(zhì)量,，以質(zhì)量改善民生，以質(zhì)量保障和諧,。

(三)從提升發(fā)展,、提高生活品質(zhì)的目的，認(rèn)識“質(zhì)量強(qiáng)市”新目標(biāo),。我們提出“質(zhì)量強(qiáng)市”工程,，根本目的是為了提升經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展質(zhì)量，提高人民群眾生活品質(zhì),。提升發(fā)展質(zhì)量,，是質(zhì)量工作的中心任務(wù)，也就是通過質(zhì)量工作,，提高經(jīng)濟(jì)增長水平,，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型升級，實現(xiàn)高質(zhì)量的發(fā)展,。提高生活品質(zhì),，是質(zhì)量工作的根本目的，就是要建立符合民生取向的質(zhì)量工作機(jī)制,，夯實質(zhì)量基礎(chǔ)保障,，保障質(zhì)量安全，確保老百姓吃得放心,，用得稱心,，住得安心，過上有品質(zhì)的生活,。因此,，建設(shè)“質(zhì)量強(qiáng)市”，要以我市產(chǎn)業(yè)和產(chǎn)品整體素質(zhì)能夠適應(yīng)國內(nèi)國際競爭和達(dá)到或者接近國內(nèi)國際先進(jìn)水平為目標(biāo),，在科學(xué)發(fā)展,、轉(zhuǎn)型升級和小康社會、和諧社會建設(shè)中發(fā)揮更加重要的作用,。

財務(wù)工作總結(jié)領(lǐng)導(dǎo)講話材料篇十四

各位班主任：

大家好!

今天各位班主任犧牲休息時間,，來參加本次班主任工作會，我代表學(xué)校感謝各位老師，同時也感謝各位老師本學(xué)期來為學(xué)校所做的貢獻(xiàn)!今天,，我們班主任工作會的主要議題是總結(jié)本學(xué)期來的班主任工作,，布置后段工作。

班主任是學(xué)校德育管理的核心力量,，班主任的工作作風(fēng),、管理水平直接影響到學(xué)生各個方面的素質(zhì)，直接影響到一所學(xué)校的興衰,。所以,，學(xué)校對班主任工作是非常重視的，各方面都盡量向班主任傾斜,。在開學(xué)時,，我校就召開了班主任工作會，安排布置了班主任的工作,。本學(xué)期,，我們選配的班主任也都是政治過硬、業(yè)務(wù)精干,、極富愛心和責(zé)任心的老師,，并且注重老、中,、青三結(jié)合,，這也有利于班主任的傳、幫,、帶,。

一、本學(xué)期,，各班強(qiáng)化管理,，在以下幾個方面做的很好。

1,、班級管理制度化,。沒有規(guī)矩，就不成方圓,。各位班主任在剛開學(xué)時都能抓好班委會建設(shè),、制定衛(wèi)生制度、班級學(xué)生管理制度等,。特別是八年級,，更是加強(qiáng)了《中學(xué)生守則》、《中學(xué)生日常行為規(guī)范》等制度的學(xué)習(xí),，使學(xué)生順利地由初一過度到初二,。永杰的八(2)班等,、 老師小孩子較小，家務(wù)事較多,，但班級管理有條有理,，詹娟老師雖從他校剛?cè)胛倚＃芊膶W(xué)校安排,，毫無怨言地?fù)?dān)任班主任工作,，加強(qiáng)督導(dǎo)，班上各方面工作都較出色,。各班注重衛(wèi)生工作,，責(zé)任到人，任務(wù)表上墻,，工作主動到位,，共創(chuàng)了陸城一中潔凈美麗的校園。有些班雖然清潔區(qū)面積大,，任務(wù)重，但同學(xué)們都能在班主任的安排之下,，圓滿完成任務(wù),。很多班級班上制定了一些有特色的保潔措施，基本杜絕了亂丟亂扔現(xiàn)象,。很多班級制定了公物管理制度,，公物管理好。

2,、班團(tuán)活動實效化,。本學(xué)期，各班已真正將班團(tuán)活動作為對學(xué)生進(jìn)行德育教育的重要方式,，能利用這寶貴的時間加強(qiáng)對學(xué)生的教育,，應(yīng)付檢查式、游擊式班團(tuán)活動已不見蹤影,，下列班級班團(tuán)活動不僅注重實效,，而且很有特色：

3、家校聯(lián)系信息化,。各位班主任能經(jīng)常利用各種機(jī)會與家長加強(qiáng)聯(lián)系,，共商育人大計。家長到校時,，班主任能讓座,、倒茶，有禮有節(jié),，體現(xiàn)了教師的素質(zhì)和形象,。雖然學(xué)校沒有給班主任發(fā)放通信費，但每位班主任在有事時都能及時用自己電話進(jìn)行聯(lián)系，保證了不耽誤學(xué)生的教育,。

4,、培優(yōu)輔差經(jīng)常化,。

由于眾所周知的原因,，我校近幾年來生源質(zhì)量不斷下降，但各位班主任從維護(hù)學(xué)校聲譽(yù),，為祖國培養(yǎng)社會主義事業(yè)的建設(shè)者和接班人

的高度,，強(qiáng)化培優(yōu)輔差工作，每天早來晚走,，勤下班,，重管理。如： 老師等,。很多班主任跟班緊,，加強(qiáng)了課間操、早晚自習(xí)的檢查,。正是因為有了各班班主任的認(rèn)真負(fù)責(zé),、齊心協(xié)力、齊抓共管,，本學(xué)期班風(fēng),、學(xué)風(fēng)、校風(fēng)得到了好轉(zhuǎn),，贏得了社會各界人士的普遍贊譽(yù),。在此，我代表學(xué)校再次向各位班主任老師表示衷心的感謝,。

二,、存在的主要問題。

雖然本學(xué)期各位班主任工作非常出色,，但也存在一些問題,，主要如下：

1、班級管理機(jī)制有待改進(jìn),，在規(guī)范和創(chuàng)新等深層的管理上的研究工作還需不斷加強(qiáng),。

2、“后進(jìn)生”的轉(zhuǎn)化工作不力,，效果不明顯,。對后進(jìn)生班主任要重視，不能讓一顆老鼠屎壞了一鍋湯,。

3,、課間操的質(zhì)量仍不夠理想,，動作遲緩，講話多,。希望班主任老師上操準(zhǔn)時崗,，站在隊伍的前面，盡量在隊列中多巡查,。同時安排好班干部進(jìn)行檢查,。

4、心理健康教育的針對性和實效性還有待于探討,。班主任要多觀察,、多留心。

四,、后段時間工作,，希望各位班主任從以下幾個方面入手，進(jìn)一步提好班務(wù)工作,。

1,、查缺補(bǔ)漏，記好班務(wù)工作手冊,，實施好班級工作計劃,，準(zhǔn)備做好班級工作總結(jié)。

2,、運用多種形式向?qū)W生進(jìn)行思想道德品質(zhì)教育，逐步使學(xué)生具有高尚的道德品質(zhì),，良好的行為習(xí)慣,，特別是抓好后進(jìn)生轉(zhuǎn)化。

3,、會同任課教師,，教育、幫助學(xué)生明確學(xué)習(xí)目的,，端正學(xué)習(xí)態(tài)

度,，掌握科學(xué)的學(xué)習(xí)方法，不斷提高學(xué)習(xí)成績;聯(lián)系,、邀請任課教師共同商量班級工作,。

4、培養(yǎng)和建設(shè)好班集體,。指導(dǎo)好班委會工作,，發(fā)揮班上干部的模范作用，培養(yǎng)和使用好學(xué)生干部,，提高學(xué)生自我管理能力,，把班級建設(shè)成團(tuán)結(jié)友愛,、奮發(fā)向上的集體。

5,、督促學(xué)生認(rèn)真參加體育鍛煉,，上好兩課兩操，全面提高學(xué)生身體素質(zhì);經(jīng)常進(jìn)行安全教育,。

6,、建立與家長的聯(lián)系制度，通過電話,、面談,、家校聯(lián)系手冊等形式，將學(xué)生的學(xué)習(xí)及表現(xiàn)情況通報給家長,，對嚴(yán)重違紀(jì)的學(xué)生要迅速取得與家長的聯(lián)系,。請家長配合教育，齊抓共管,。做好家訪工作,，努力爭取家庭和社會對學(xué)校

7、保持平和心態(tài),，善待每位學(xué)生,。

8、走近學(xué)生,，了解學(xué)生,。

9、完善班級制度 放手學(xué)生管理 ,。

10,、充分利用班會 做好思想工作

11,、班主任工作要注意“十忌”：一忌工作盲目;二忌放任自流;三忌簡單粗暴;四忌空頭說教;五忌賞罰不明;六忌言行不一;七忌有始無終;八忌獨斷專行;九忌放蕩不羈;十忌目無全局,。