總結(jié)是寫給人看的,，條理不清,，人們就看不下去,，即使看了也不知其所以然,，這樣就達(dá)不到總結(jié)的目的。相信許多人會(huì)覺(jué)得總結(jié)很難寫,？下面是小編帶來(lái)的優(yōu)秀總結(jié)范文,，希望大家能夠喜歡!

商場(chǎng)保衛(wèi)部工作總結(jié)篇一

一、公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和悉心關(guān)懷

首先,，主任身為領(lǐng)導(dǎo),，在各項(xiàng)工作中都能走在前面，干在前,，給廣大隊(duì)員樹立了榜樣,，增添了干勁和信心;同時(shí)，x主任,、x主任等領(lǐng)導(dǎo)曾多次親臨保安隊(duì),，給隊(duì)員講形勢(shì)、講要求，講保安業(yè)務(wù)和物業(yè)管理方面的知識(shí),，使廣大隊(duì)員深受鼓舞;更重要的是每一次大的活動(dòng),，張主任等領(lǐng)導(dǎo)，都能親臨現(xiàn)場(chǎng),，組織指揮,。所有這一切，都是我們保安隊(duì)出色完成任務(wù)的重要的保證,。

二,、工作上的創(chuàng)新

我們是在國(guó)際珠寶城從事保安工作的。商場(chǎng)的特點(diǎn)是：出口多,，人員雜,。怎樣預(yù)防公司的財(cái)產(chǎn)、人員受侵害,，怎樣做好消防工作,，自己怎樣把它做好就成了我不斷學(xué)習(xí)和怎樣改進(jìn)的目標(biāo)。國(guó)際珠寶城是一個(gè)國(guó)際化珠寶產(chǎn)業(yè)平臺(tái),，定位高端,、規(guī)模宏偉，理念先進(jìn),，這就要求我們保安工作必須與時(shí)俱進(jìn),，不但要跟上，而且要走在珠寶城發(fā)展的前面,，先一步,，快一拍，否則就會(huì)被動(dòng),，就會(huì)出問(wèn)題,。

因此，我們?cè)诠ぷ髦?，盡量不受習(xí)慣思維,、習(xí)慣經(jīng)驗(yàn)的干擾，從客觀實(shí)際出發(fā),，批判地接受新的思維,，堅(jiān)持不斷的創(chuàng)新，將創(chuàng)新作為做好工作的靈魂和動(dòng)力,。首先是在工作內(nèi)容上創(chuàng)新,。

我們工作中，沒(méi)有停留在對(duì)隊(duì)員枯燥的制度要求和說(shuō)教,，而是把工作層面滲透到生活層面,，從表象滲透到內(nèi)心。當(dāng)隊(duì)員生病,，或遇到困難時(shí),，只要我們知道的，我們都會(huì)盡力關(guān)心和幫助的,，只要我們能做到的,，都會(huì)全力去做，做不到的,，也盡力想辦法幫助,。如一位隊(duì)員的手受傷后，工作,、生活受到影響,，我們及時(shí)去看望他，給他送去飯菜,，幫他洗衣服,，同時(shí)，在工作上幫助調(diào)班,，好讓他安心養(yǎng)傷,。當(dāng)我們了解到隊(duì)員過(guò)生日時(shí)，都會(huì)提前為他們訂好蛋糕,，并準(zhǔn)時(shí)為他們舉行小型的生日宴會(huì),。這種人性化管理，不僅使受幫助者個(gè)人深受感動(dòng),，更使全體隊(duì)員都能感到溫暖,，看到希望。

其次是思想觀念上的創(chuàng)新,。我們采取典型事例的教育方法,，全力引導(dǎo)隊(duì)員不斷地更新觀念。如在報(bào)紙上,，在公司內(nèi)部發(fā)生的一些典型的,、有一定說(shuō)服力和教育作用的正反事例，我們都組織隊(duì)員進(jìn)行學(xué)習(xí),，同時(shí),，引導(dǎo)他們多問(wèn)幾個(gè)“為什么?”，收到了事半功倍的效果,。使大多數(shù)隊(duì)員對(duì)待工作的態(tài)度向敬崗愛(ài)業(yè)的方向轉(zhuǎn)變,。

三、工作方法上創(chuàng)新

工作方法在工作中尤為關(guān)鍵,。面對(duì)日新月異的工作環(huán)境和工作要求,，我們?cè)诠ぷ鞣椒ㄉ喜粩嗟膭?chuàng)新,，使工作的方法從嚴(yán)肅向靈活;從單一向多樣;從會(huì)議講向正常化;從說(shuō)教向談心,，關(guān)愛(ài)轉(zhuǎn)變,。這種有益的創(chuàng)新嘗試，事實(shí)證明是有效的,、成功的,。很多隊(duì)員都能自覺(jué)打消臨時(shí)觀念，樹立長(zhǎng)期作戰(zhàn)的思想,，從而工作更安心,、更用心。

四,、全體隊(duì)員的共同努力

我們的隊(duì)員大多數(shù)是來(lái)自部隊(duì)和警官學(xué)校,，他們都不同程度地受過(guò)嚴(yán)格規(guī)范的軍事化訓(xùn)練。他們?cè)诠ぷ魃?，都能求同存異,，顧全大局，無(wú)論工作條件多么艱苦,，生活條件多么簡(jiǎn)陋,，工作任務(wù)多么艱巨，他們大家都能團(tuán)結(jié)協(xié)作,，共同拼搏,，想方設(shè)法盡心盡力完成任務(wù)，其精神實(shí)在感人,。

上半年我們之所以能在珠寶城大型活動(dòng)多,、情況復(fù)雜，天氣不利的情況下,，比較出色地完成各項(xiàng)工作任務(wù),，全體隊(duì)員的共同努力功不可沒(méi)。這些都凝聚著全體隊(duì)員的智慧和汗水,。

五,、存在的不足和今后的努力方向

回顧半年來(lái)的工作，在取得成績(jī)的同時(shí),，我們也清楚地看到自身存在的差距和不足,。突出表現(xiàn)在：一是由于隊(duì)員來(lái)自四面八方，綜合素質(zhì)參差不齊;二是我們的工作方法還有待進(jìn)一步的創(chuàng)新和改進(jìn);三是工作上還存在一些不如人意的地方,。

所有這些,，我們將在今后的工作中痛下決心，加以克服和改進(jìn),，全力以赴把今后的工作做得更好,、更出色,。下半年及今后的工作要求將會(huì)更高，難度將會(huì)更大,，這就對(duì)我們的工作提出了新的更高的要求,。我們一定正視現(xiàn)實(shí)，承認(rèn)困難,，但不畏困難。我們將迎難而上,，做好工作,。具體講，要做到“三個(gè)再創(chuàng)新”,，“兩個(gè)大提升”,，最后實(shí)現(xiàn)“三個(gè)方面的滿意”。即：在思想觀念上再創(chuàng)新,，在工作質(zhì)量上再創(chuàng)新,，在工作方法上再創(chuàng)新;在工作成績(jī)上再大提升，在自身形象上大提升;最后達(dá)到讓公司領(lǐng)導(dǎo)滿意,，讓珠寶城領(lǐng)導(dǎo)滿意,，上半年的工作總結(jié)，不到,、不妥,、不對(duì)之外，懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)指正,。

商場(chǎng)保衛(wèi)部工作總結(jié)篇二

1.部門始終堅(jiān)持部門例會(huì)制度及班務(wù)會(huì)制度,，組織召開分隊(duì)長(zhǎng)會(huì)議20次，通過(guò)每次會(huì)議及時(shí)了解員工的思想動(dòng)態(tài),，并適時(shí)調(diào)整管理的方式方法,，尋找差距與不足，做到人員思想統(tǒng)一,，步調(diào)一致,。

2.部門在去年工作的基礎(chǔ)上，今年十一月份又對(duì)制度進(jìn)行了一次更全面,，深層次的修訂與完善,。

3.在隊(duì)伍建設(shè)方面：九月份和十月份，部門組織全員對(duì)《保衛(wèi)部崗位職責(zé)》,、《保衛(wèi)部崗位制度》等進(jìn)行了重點(diǎn)學(xué)習(xí)及考核,，共計(jì)45人/次，合格率達(dá)98%,。并在九月和十月,，分別對(duì)全體保衛(wèi)干事進(jìn)行了為期兩月的隊(duì)列和擒敵拳軍事訓(xùn)練,。進(jìn)一步提高了全體保衛(wèi)人員的整體形象，為日常工作的開展奠定了基礎(chǔ),。

4.六月份保衛(wèi)干事參加了渭濱區(qū)公安分局組織的《保安員業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)》通過(guò)具體操作和學(xué)習(xí),，建立了一支政治堅(jiān)定、業(yè)務(wù)精通,、作風(fēng)優(yōu)良,、執(zhí)法公正的保衛(wèi)隊(duì)伍，提高了部門的凝聚力,、戰(zhàn)斗力,。按照市消防支隊(duì)的要求，九月份部門安排天下匯,、銀座消防控制室人員及部門負(fù)責(zé)人分批參加了《全市消防控制室操作人員培訓(xùn)》持證上崗率達(dá)100%,。

商場(chǎng)是服務(wù)性企業(yè)，從業(yè)人員流動(dòng)性大,，安全意識(shí)較為淡漠,，提高員工安全防范意識(shí)、事故應(yīng)急處置能力對(duì)商場(chǎng)整體安全防范尤為重要,。

1.全年部門對(duì)新入職員工上崗前堅(jiān)持每月一次消防安全知識(shí)培訓(xùn),，集中上課，考核合格上崗,，全年共培訓(xùn)新入職員工768人,。在‘119’全民消防月活動(dòng)中，邀請(qǐng)寶雞市公安消防支隊(duì)工程師為商場(chǎng)管理人員進(jìn)行全面,、深層次的消防安全知識(shí)講座課,，商場(chǎng)、萬(wàn)邦書城,、隆泰電子廣場(chǎng)共有60多人參加了此次培訓(xùn),。

2.利用班前時(shí)間，現(xiàn)場(chǎng)培訓(xùn)商場(chǎng)安全防范知識(shí),，及時(shí)通報(bào)同行業(yè)典型案例,。為黃金珠寶柜組刻錄黃金珠寶類侵財(cái)案例視頻光盤15張，警示員工提高安全防范意識(shí),。在工作中留心細(xì)節(jié),，不馬虎大意，不疏于防范,，保障商品安全,，教育員工之間、柜組之間加強(qiáng)協(xié)防,。治安協(xié)管員切實(shí)起到安全預(yù)警和防范作用,，降低了商品被盜案件的發(fā)生,。

3.更新消防安全四個(gè)能力宣傳展板，規(guī)范標(biāo)識(shí),、印發(fā)員工消防知識(shí)明白卡300份,，聯(lián)合‘匯眼天下’編輯部共同制作了‘119消防消防安全宣傳專刊’1000份,，為各部室,、樓層、門面房進(jìn)行分發(fā),，進(jìn)行消防安全宣傳,。對(duì)消防監(jiān)控設(shè)施設(shè)備按照要求進(jìn)行維護(hù)、保養(yǎng),，全年共維修滅火器555具,。

4.不定期的利用晨會(huì)時(shí)間,，在樓層現(xiàn)場(chǎng)組織員工進(jìn)行一分鐘第一滅火力量,，三分鐘第二滅火力量的演練，要求員工之間,、柜組之間明確分工,，大家團(tuán)結(jié)協(xié)作，高效處置突發(fā)事故,，全年在xx店,、xx店分別組織實(shí)施了兩次滅火應(yīng)急疏散演練。

5.針對(duì)員工法制觀念淡漠,，員工法制教育培訓(xùn)薄弱,，在集團(tuán)安保部的大力支持下，3月27日組織400多名員工,，邀請(qǐng)xx學(xué)院xx教授為大家上了一堂精彩的法制教育培訓(xùn)課,。通過(guò)此次學(xué)習(xí)使大家增長(zhǎng)了法律知識(shí)，明白了怎樣用法律的手段來(lái)保護(hù)自己的權(quán)益,。

八月和九月兩商場(chǎng)布局調(diào)整已拉開帷幕,，為了確保裝修期間各項(xiàng)工作的順利開展，部門組織人員認(rèn)真學(xué)習(xí)《裝修期間安全管理規(guī)定》,，提前安排,，制定方案，召開動(dòng)員大會(huì),，并合理安排部署警力,，加大對(duì)裝修現(xiàn)場(chǎng)的監(jiān)督管理，發(fā)現(xiàn)違規(guī)及時(shí)糾正,，全年累計(jì)加班共計(jì)1000余人次,。為了方便各裝修柜組,，部門現(xiàn)場(chǎng)協(xié)調(diào)解決裝修與消防設(shè)施、設(shè)備的沖突問(wèn)題,，保證了裝修期間的安全及裝修進(jìn)度,，未發(fā)生一起安全事故，使各樓層裝修都得以按期完工,。部門代表商場(chǎng)與集團(tuán)工程部,、其他施工單位簽訂了《施工安全責(zé)任書》，并辦理施工出入證,，安排專人監(jiān)管,，積極協(xié)調(diào)拆除現(xiàn)場(chǎng)存在的各類問(wèn)題，保證了拆除工作的順利開展,。與此同時(shí),，對(duì)七、八樓裝修現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行監(jiān)管,，杜絕了一切不安全事故的發(fā)生,。

堅(jiān)持每周安全例檢、每月部門領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)月檢,，大型活動(dòng),、節(jié)假日前主管領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)進(jìn)行安全專項(xiàng)檢查，對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的安全隱患明確整改負(fù)責(zé)人,、整改到位時(shí)限,，全年共進(jìn)行各種安全檢查23次。下發(fā)火災(zāi)隱患整改通知書13份,，整改完成率100%,。對(duì)超市門店進(jìn)行不定期安全巡檢，發(fā)現(xiàn)安全隱患及時(shí)通知督促整改,。認(rèn)真落實(shí)‘誰(shuí)主管,，誰(shuí)負(fù)責(zé)’，與各經(jīng)營(yíng)戶簽訂《消防安全責(zé)任書》580份,，將消防安全責(zé)任落到實(shí)處,。并安排消防專干，不定期對(duì)消防,、監(jiān)控設(shè)備進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng),，保證了設(shè)施、設(shè)備的正常運(yùn)作,。

部門在做好本職工作的同時(shí),，配合業(yè)務(wù)部、策劃部做好各種大型促銷活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)的安全保衛(wèi)工作，還參加了xx考察團(tuán)的執(zhí)勤和聚豐成立20周年慶典的大型執(zhí)勤工作,。xx20年頒獎(jiǎng)晚會(huì)現(xiàn)場(chǎng),，我們部門人員還展示了保衛(wèi)部門的新面貌和保衛(wèi)人員的多才多藝。得到了集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)及商場(chǎng)領(lǐng)導(dǎo)的一致表?yè)P(yáng),。部門人員還積極準(zhǔn)備,，參加了集團(tuán)組織的籃球比賽，取得了良好的成績(jī),。在每次執(zhí)勤和活動(dòng)中,，保衛(wèi)人員都能盡職盡責(zé)，努力完成上級(jí)賦予的各項(xiàng)工作任務(wù),，確保各項(xiàng)活動(dòng)的順利開展,，杜絕了各類不安全事故的發(fā)生，使一系列的活動(dòng)都能圓滿完成,。

2月18日中午,，xx控制室消防專干接到一部恐嚇電話，稱在四樓放有炸彈,，下午2點(diǎn)引爆,。接完電話，值班人員快速反應(yīng),，立即向部門領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)并報(bào)警部門立即通知全員趕赴現(xiàn)場(chǎng),，對(duì)全樓員工及顧客進(jìn)行疏散,，不顧個(gè)人安危,，配合防暴大隊(duì)特警進(jìn)行警戒及全樓排查，戰(zhàn)斗于下午17：00左右結(jié)束,。真正體現(xiàn)了本部門保衛(wèi)人員舍生忘死的精神及部門的凝聚力,，戰(zhàn)斗力，受到了上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)及商場(chǎng)員工的高度贊揚(yáng),。8月13日暴雨事件及集團(tuán)20周年慶典活動(dòng)等等,。都體現(xiàn)了保衛(wèi)干事不怕苦、不怕累,、忘我的主人翁工作精神,。

1.保衛(wèi)人員招聘困難，流動(dòng)性較大,，導(dǎo)致保衛(wèi)隊(duì)伍整體凝聚力及穩(wěn)定性較差,。

2.保衛(wèi)人員學(xué)習(xí)不夠，業(yè)務(wù)知識(shí)及技能普遍較差,，從而導(dǎo)致新老員工差距太大,，工作中缺乏積極主動(dòng)性。

3.從商場(chǎng)發(fā)生的安全事件中暴露出,，我們的員工法制教育,，我們的人防,、物防和技防銜接還存在問(wèn)題，從而導(dǎo)致管理上的漏洞較大,。

在新一年的工作中,，我們將不辱使命，繼續(xù)做好本職工作,，牢固樹立·愛(ài)崗敬業(yè)·的思想精神,，不斷發(fā)揚(yáng)保衛(wèi)部的優(yōu)良作風(fēng)，在思想觀念上創(chuàng)新,，在工作質(zhì)量上創(chuàng)新,，在工作方法上創(chuàng)新；努力改正自身存在的問(wèn)題與不足,，堅(jiān)決杜絕發(fā)生重大安全事故,，將安全保衛(wèi)工作進(jìn)行到底！為確保商場(chǎng)安全及平穩(wěn)發(fā)展保駕護(hù)航,！

商場(chǎng)保衛(wèi)部工作總結(jié)篇三

半年以來(lái),，安全保衛(wèi)工作在公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在各業(yè)務(wù)部門的大力幫助和支持下,，以維護(hù)公司安全與穩(wěn)定為主要任務(wù),，在面臨防火、防盜,、防中暑以及安全形勢(shì)日益嚴(yán)峻的情況下,，結(jié)合公司自身的特點(diǎn)，加強(qiáng)綜合治理,，強(qiáng)化人員安全防范意識(shí),，大力開展法制和安全教育，加大檢查監(jiān)督和處罰力度,，及時(shí)消除不安全因素,，保障了我公司的安全生產(chǎn)，為公司的安全發(fā)展作出了應(yīng)有的貢獻(xiàn),，按照要求圓滿完成了上半年公司交給的各項(xiàng)工作,。

上半年，公司需要加強(qiáng)安全防范的主要工作有春節(jié)長(zhǎng)假,、五一長(zhǎng)假,、辦公室搬遷以及公司擴(kuò)股增資等重要事項(xiàng)，我們牢固樹立“安全才能發(fā)展,、安全就是效益”的觀念,，根據(jù)企業(yè)安全防范要求，制訂了一系列安全制度和安全操作程序，并結(jié)合工作實(shí)際,，不斷進(jìn)行總結(jié)和完善,。年初，我們修訂了《xx公司安全保衛(wèi)工作制度》和《xx公司安全保衛(wèi)部處罰辦法》等相關(guān)制度與政策,，完善了《xx出入登記制度》,，把安全保衛(wèi)工作滲透到生產(chǎn)、人員,、財(cái)產(chǎn)安全的各個(gè)環(huán)節(jié),，同時(shí)建立健全了安全保衛(wèi)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，堅(jiān)持一把手親自抓,，副職具體抓,，業(yè)務(wù)骨干配合抓的工作格局，并層層簽訂安全保衛(wèi)工作目標(biāo)責(zé)任狀,，建立上級(jí)抓下級(jí),，下級(jí)對(duì)上負(fù)責(zé)的安全責(zé)任制，進(jìn)一步明確了各崗位安全保衛(wèi)工作職責(zé),。

由于社會(huì)治安形勢(shì)嚴(yán)峻,，又遇天氣炎熱季節(jié)，對(duì)安全防范工作提出了更高的要求,，思想重視是基礎(chǔ),，工作落實(shí)是保證，為了提高安全防范能力,，我們本著安全第一的原則,，舍得花小錢，保大錢,。對(duì)人員實(shí)行半軍事化管理,，對(duì)酒庫(kù)的消防通道進(jìn)行了改造,，對(duì)全公司的滅火器等消防設(shè)施進(jìn)行了安全檢測(cè),，對(duì)網(wǎng)絡(luò)數(shù)字監(jiān)控系統(tǒng)進(jìn)行了定期的維護(hù)保養(yǎng)，及時(shí)排除安全隱患,，使其穩(wěn)定工作,，實(shí)現(xiàn)遠(yuǎn)程監(jiān)控。

在安全保衛(wèi)工作中,，再完善的規(guī)章制度,，再堅(jiān)固的防范設(shè)施，起決定作用的還是人,，人防是所有事故隱患發(fā)生的根本保證,，因此在日常工作中我們圍繞人這一因素，把思想工作放在首位，加強(qiáng)教育引導(dǎo),。

1.采取多種形式對(duì)人員進(jìn)行新《消防法》的培訓(xùn),，使全體人員了解新《消防法》的內(nèi)容，明確其重要性,。根據(jù)公安局要求對(duì)人員進(jìn)行了企業(yè)生產(chǎn)安全防范知識(shí)培訓(xùn),，收到了較好的效果。

2.加強(qiáng)大型活動(dòng)和節(jié)假日期間的安全保衛(wèi)工作,。特別是對(duì)春節(jié),、五一、忙假以及辦公室搬遷等制定了詳細(xì)的保衛(wèi)措施,，實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)主管,、全員負(fù)責(zé)的指導(dǎo)思想，在此期間,，沒(méi)有發(fā)生任何事故差錯(cuò),。

3.每月都要召開一次安全教育及工作總結(jié)會(huì)議，組織人員學(xué)習(xí)安全保衛(wèi)工作制度,，通報(bào)治安形勢(shì),，分析典型案例，做到有內(nèi)容,、有要求,、有記錄、有部署,、有檢查,，提高了人員的安全防范意識(shí)。

4.加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)部位以及夜間的安全巡視,，保障公司財(cái)產(chǎn)安全,。

5.加大對(duì)出入物品的檢查力度，上半年查處了兩起偷xx事件,，一起偷xx事件,，兩起外來(lái)車輛損壞公司設(shè)施事件，對(duì)當(dāng)事人及時(shí)進(jìn)行了物質(zhì)處罰和思想法制教育,， 不僅教育了當(dāng)事人,，又警示了其他員工，堵塞了安全漏洞,，起到了防微杜漸的作用,，全公司上下員工都能做到遵紀(jì)守法、依法辦事,。

盡管取得了一定成績(jī),，但還是存在許多不足,，主要表現(xiàn)為：少數(shù)同志對(duì)當(dāng)前公司的安全形勢(shì)認(rèn)識(shí)不足，制度落實(shí)還不夠到位,，存在麻痹思想和僥幸心理,。今后，我們將繼續(xù)加強(qiáng)人員的法紀(jì)教育和安全防范意識(shí)教育,，完善內(nèi)控制度,，強(qiáng)化檢查督促，繼續(xù)開展安全文明單位活動(dòng),，為保障我公司的各項(xiàng)工作順利開展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn),。

下半年主要打算：

1.認(rèn)真貫徹落實(shí)公司的各項(xiàng)指示精神，大力加強(qiáng)安全保衛(wèi)工作,。

2.加強(qiáng)人員思想教育,，認(rèn)真組織人員學(xué)習(xí)有關(guān)法律法規(guī)。

3.加大檢查監(jiān)督力度,，及時(shí)排除安全隱患,，保障公司人員財(cái)產(chǎn)安全穩(wěn)定。

商場(chǎng)保衛(wèi)部工作總結(jié)篇四

為了保證春節(jié)大會(huì)戰(zhàn)期間安全,，保衛(wèi)處主動(dòng)同和平派出所,、市交警支隊(duì)、市消防局進(jìn)行行溝通,，請(qǐng)他們進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)支援,，出動(dòng)警力，共同維護(hù)活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)安全,。多次召開內(nèi)部會(huì)議,，反復(fù)研究“春節(jié)大會(huì)戰(zhàn)期間安全保衛(wèi)方案”和“模擬疏散預(yù)案”。根據(jù)實(shí)際工作需要,，合理分配崗位,，有針對(duì)性地進(jìn)行演練。

同時(shí)保證安全工作能夠落實(shí)到位,，保衛(wèi)處又會(huì)同后勤各處室針對(duì)前線各樓層商場(chǎng)進(jìn)行專項(xiàng)大檢查,。此次檢查活動(dòng)由后勤經(jīng)理親自帶隊(duì)，自x月x日至 x日,，保衛(wèi)處會(huì)同消防,、暖通、電氣等部門對(duì)前線各樓層商場(chǎng)進(jìn)行全方位檢查工作,，檢查中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，及時(shí)進(jìn)行整改,。對(duì)不能及時(shí)進(jìn)行整改的要求前線管理人員限期進(jìn)行整改,。隨后,，保衛(wèi)處還注意督促整改進(jìn)展情況，此次檢查活動(dòng)促進(jìn)了前線對(duì)安全保衛(wèi)工作的進(jìn)一步加強(qiáng),。

（1）xx會(huì)的安全保衛(wèi)工作,，受到了公司領(lǐng)導(dǎo)好評(píng)，在員工及家屬樹立了保衛(wèi)人員整體形象,。

（2）xx百貨首次“愛(ài)你日”安全保衛(wèi)工作,，取得較好效果。

（3）配合市,、區(qū)政府主辦的“我與奧運(yùn)冠軍徒步走活動(dòng)”的維護(hù)工作,，得到市區(qū)政府的肯定，圓滿完成安保工作,。

首先,，xxx主任身為領(lǐng)導(dǎo)，在各項(xiàng)工作中都能走在前面,，干在前,，給廣大隊(duì)員樹立了榜樣，增添了干勁和信心,；同時(shí),，x主任、x主任等領(lǐng)導(dǎo)曾多次親臨保安隊(duì),，給隊(duì)員講形勢(shì),、講要求，講保安業(yè)務(wù)和物業(yè)管理方面的知識(shí),，使廣大隊(duì)員深受鼓舞,；更重要的是每一次大的活動(dòng)，張主任等領(lǐng)導(dǎo),，都能親臨現(xiàn)場(chǎng),，組織指揮。所有這一切,，都是我們保安隊(duì)出色完成任務(wù)的重要的保證,。

我們是在xx國(guó)際珠寶城從事保安工作的。商場(chǎng)的特點(diǎn)是：出口多,，人員雜,。怎樣預(yù)防公司的財(cái)產(chǎn)、人員受侵害,，怎樣做好消防工作,，自己怎樣把它做好就成了我不斷學(xué)習(xí)和怎樣改進(jìn)的目標(biāo)。xx國(guó)際珠寶城是一個(gè)國(guó)際化珠寶產(chǎn)業(yè)平臺(tái),，定位高端,、規(guī)模宏偉,，理念先進(jìn)，這就要求我們保安工作必須與時(shí)俱進(jìn),，不但要跟上,，而且要走在珠寶城發(fā)展的前面，先一步,，快一拍,，否則就會(huì)被動(dòng)，就會(huì)出問(wèn)題,。

因此,，我們?cè)诠ぷ髦校M量不受習(xí)慣思維,、習(xí)慣經(jīng)驗(yàn)的干擾,，從客觀實(shí)際出發(fā)，批判地接受新的思維,，堅(jiān)持不斷的創(chuàng)新,，將創(chuàng)新作為做好工作的靈魂和動(dòng)力。首先是在工作內(nèi)容上創(chuàng)新,。

我們工作中,，沒(méi)有停留在對(duì)隊(duì)員枯燥的制度要求和說(shuō)教，而是把工作層面滲透到生活層面,，從表象滲透到內(nèi)心,。當(dāng)隊(duì)員生病，或遇到困難時(shí),，只要我們知道的,，我們都會(huì)盡力關(guān)心和幫助的，只要我們能做到的,，都會(huì)全力去做,，做不到的，也盡力想辦法幫助,。如一位隊(duì)員的手受傷后,，工作、生活受到影響,，我們及時(shí)去看望他,，給他送去飯菜，幫他洗衣服,，同時(shí),，在工作上幫助調(diào)班，好讓他安心養(yǎng)傷,。當(dāng)我們了解到隊(duì)員過(guò)生日時(shí),，范文參考網(wǎng)top100范文排行都會(huì)提前為他們訂好蛋糕,，并準(zhǔn)時(shí)為他們舉行小型的生日宴會(huì),。這種人性化管理,，不僅使受幫助者個(gè)人深受感動(dòng)，更使全體隊(duì)員都能感到溫暖,，看到希望,。

其次是思想觀念上的創(chuàng)新。我們采取典型事例的教育方法,，全力引導(dǎo)隊(duì)員不斷地更新觀念,。如在報(bào)紙上，在公司內(nèi)部發(fā)生的一些典型的,、有一定說(shuō)服力和教育作用的正反事例,，我們都組織隊(duì)員進(jìn)行學(xué)習(xí)，同時(shí),，引導(dǎo)他們多問(wèn)幾個(gè)“為什么,？”，收到了事半功倍的效果,。使大多數(shù)隊(duì)員對(duì)待工作的態(tài)度向敬崗愛(ài)業(yè)的方向轉(zhuǎn)變,。

工作方法在工作中尤為關(guān)鍵。面對(duì)日新月異的工作環(huán)境和工作要求,，我們?cè)诠ぷ鞣椒ㄉ喜粩嗟膭?chuàng)新,，使工作的方法從嚴(yán)肅向靈活；從單一向多樣,；從會(huì)議講向正?；粡恼f(shuō)教向談心,，關(guān)愛(ài)轉(zhuǎn)變,。這種有益的創(chuàng)新嘗試，事實(shí)證明是有效的,、成功的,。很多隊(duì)員都能自覺(jué)打消臨時(shí)觀念，樹立長(zhǎng)期作戰(zhàn)的思想,，從而工作更安心,、更用心。

我們的隊(duì)員大多數(shù)是來(lái)自部隊(duì)和警官學(xué)校,，他們都不同程度地受過(guò)嚴(yán)格規(guī)范的軍事化訓(xùn)練,。范文寫作他們?cè)诠ぷ魃希寄芮笸娈?，顧全大局,，無(wú)論工作條件多么艱苦,，生活條件多么簡(jiǎn)陋，工作任務(wù)多么艱巨,，他們大家都能團(tuán)結(jié)協(xié)作,，共同拼搏，想方設(shè)法盡心盡力完成任務(wù),，其精神實(shí)在感人,。

上半年我們之所以能在珠寶城大型活動(dòng)多、情況復(fù)雜,，天氣不利的情況下,，比較出色地完成各項(xiàng)工作任務(wù)，全體隊(duì)員的共同努力功不可沒(méi),。這些都凝聚著全體隊(duì)員的智慧和汗水,。

1.由于隊(duì)員來(lái)自四面八方，綜合素質(zhì)參差不齊

2.是我們的工作方法還有待進(jìn)一步的創(chuàng)新和改進(jìn)

3.是工作上還存在一些不如人意的地方

所有這些,，我們將在今后的工作中痛下決心,，加以克服和改進(jìn)，全力以赴把今后的工作做得更好,、更出色,。下半年及今后的工作要求將會(huì)更高，難度將會(huì)更大,，這就對(duì)我們的工作提出了新的更高的要求,。我們一定正視現(xiàn)實(shí)，承認(rèn)困難,，但不畏困難,。我們將迎難而上，做好工作,。具體講,，要做到“三個(gè)再創(chuàng)新”，“兩個(gè)大提升”,，最后實(shí)現(xiàn)“三個(gè)方面的滿意”,。即：在思想觀念上再創(chuàng)新，在工作質(zhì)量上再創(chuàng)新,，在工作方法上再創(chuàng)新,；在工作成績(jī)上再大提升，在自身形象上大提升,；最后達(dá)到讓公司領(lǐng)導(dǎo)滿意,，讓珠寶城領(lǐng)導(dǎo)滿意，上半年的工作總結(jié)，不到,、不妥,、不對(duì)之外，懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)指正,。

商場(chǎng)保衛(wèi)部工作總結(jié)篇五

一,、 堅(jiān)決服從上司的領(lǐng)導(dǎo)，認(rèn)真領(lǐng)會(huì)執(zhí)行公司的經(jīng)營(yíng)管理策略和工作精神,，并貫徹落實(shí)到崗位實(shí)際工作中,，始終把維護(hù)公司利益放在第一位,。

二,、 堅(jiān)持“預(yù)防為主、防治結(jié)合”的治安管理方針,，時(shí)刻教育和要求隊(duì)員,，并嚴(yán)格要求自已加強(qiáng)對(duì)項(xiàng)目工地的巡查力度。

三,、 大力加強(qiáng)人員的招收工作,，解決了保衛(wèi)部人員不足的問(wèn)題，使工作得以正常開展,。

四,、 結(jié)合xx商場(chǎng)實(shí)際情況，制作出帶有xx商場(chǎng)特色的工具書,，對(duì)以后保衛(wèi)部的工作起到了指引和規(guī)范的作用,。

五、 制定,、完善指揮中心各項(xiàng)規(guī)章制度,、管理規(guī)定。在日常工作中具體實(shí)施運(yùn)作,。

六,、 將警衛(wèi)冬季用品如：大衣、棉鞋,、手套等的購(gòu)置工作落實(shí),，解決了警衛(wèi)冬季執(zhí)勤時(shí)過(guò)于寒冷的問(wèn)題。

七,、 從新對(duì)員工宿舍進(jìn)行了規(guī)劃,，為分班后員工及宿舍內(nèi)務(wù)的管理奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

八,、 將指揮中心內(nèi)的設(shè)施設(shè)備逐步完善,，使得指揮中心能夠得以提前展開工作，使園區(qū)內(nèi)的監(jiān)視力度大大加強(qiáng)。

1,、 遵循公司的經(jīng)營(yíng)理念及服務(wù)宗旨,，以公司企業(yè)文化精神為中心，積極關(guān)心鼓勱隊(duì)員,，有意識(shí)培養(yǎng)凝聚力和隊(duì)員的團(tuán)隊(duì)精神,。由小及大形成部門合力、戰(zhàn)斗力和對(duì)公司的集體榮譽(yù)感,。

2,、 以身作則，帶頭遵守公司,、部門的規(guī)章制度和紀(jì)律,，保持嚴(yán)謹(jǐn)自律的工作、生活作風(fēng),，給隊(duì)員樹立良好的榜樣,，引導(dǎo)隊(duì)員良性發(fā)展，營(yíng)造健康的工作氣氛,。

3,、 在工作中嚴(yán)格管理，處理問(wèn)題遵循“公平,、公開,、公正”的原則，做到“功必獎(jiǎng),、過(guò)必罰”樹立管理威信,，充分調(diào)動(dòng)隊(duì)員的工作積極性。

2018年的工作僅僅是個(gè)開始,，今后加大管理力度,，爭(zhēng)取將部門引領(lǐng)到一個(gè)新的高度，讓我們放手過(guò)去,，一起展望美好的2019年,。

商場(chǎng)保衛(wèi)部工作總結(jié)篇六

一、 堅(jiān)決服從上司的領(lǐng)導(dǎo),，認(rèn)真領(lǐng)會(huì)執(zhí)行公司的經(jīng)營(yíng)管理策略和工作精神,，并貫徹落實(shí)到崗位實(shí)際工作中，始終把維護(hù)公司利益放在第一位,。

二,、 堅(jiān)持“預(yù)防為主、防治結(jié)合”的治安管理方針,，時(shí)刻教育和要求隊(duì)員,，并嚴(yán)格要求自已加強(qiáng)對(duì)項(xiàng)目工地的巡查力度。

三、 大力加強(qiáng)人員的招收工作,，解決了保衛(wèi)部人員不足的問(wèn)題,，使工作得以正常開展。

四,、 結(jié)合xx商場(chǎng)實(shí)際情況,，制作出帶有xx商場(chǎng)特色的工具書，對(duì)以后保衛(wèi)部的工作起到了指引和規(guī)范的作用,。

五,、 制定、完善指揮中心各項(xiàng)規(guī)章制度,、管理規(guī)定,。在日常工作中具體實(shí)施運(yùn)作。

六,、 將警衛(wèi)冬季用品如：大衣,、棉鞋、手套等的購(gòu)置工作落實(shí),，解決了警衛(wèi)冬季執(zhí)勤時(shí)過(guò)于寒冷的問(wèn)題。

七,、 從新對(duì)員工宿舍進(jìn)行了規(guī)劃,，為分班后員工及宿舍內(nèi)務(wù)的管理奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

八,、 將指揮中心內(nèi)的設(shè)施設(shè)備逐步完善,，使得指揮中心能夠得以提前展開工作，使園區(qū)內(nèi)的監(jiān)視力度大大加強(qiáng),。

1,、 遵循公司的經(jīng)營(yíng)理念及服務(wù)宗旨，以公司企業(yè)文化精神為中心,，積極關(guān)心鼓勱隊(duì)員,，有意識(shí)培養(yǎng)凝聚力和隊(duì)員的團(tuán)隊(duì)精神。由小及大形成部門合力,、戰(zhàn)斗力和對(duì)公司的集體榮譽(yù)感,。

2、 以身作則,，帶頭遵守公司,、部門的規(guī)章制度和紀(jì)律，保持嚴(yán)謹(jǐn)自律的工作,、生活作風(fēng),，給隊(duì)員樹立良好的榜樣，引導(dǎo)隊(duì)員良性發(fā)展，營(yíng)造健康的工作氣氛,。

3,、 在工作中嚴(yán)格管理，處理問(wèn)題遵循“公平,、公開,、公正”的原則，做到“功必獎(jiǎng),、過(guò)必罰”樹立管理威信,，充分調(diào)動(dòng)隊(duì)員的工作積極性。

20xx年的工作僅僅是個(gè)開始,，今后加大管理力度,，爭(zhēng)取將部門引領(lǐng)到一個(gè)新的高度，讓我們放手過(guò)去,，一起展望美好的20xx年,。