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2022年培訓(xùn)機構(gòu)規(guī)范的章程(四篇)

格式:DOC 上傳日期:2024-07-09 01:08:25
2022年培訓(xùn)機構(gòu)規(guī)范的章程(四篇)
時間:2024-07-09 01:08:25     小編:zdfb

范文為教學(xué)中作為模范的文章,,也常常用來指寫作的模板。常常用于文秘寫作的參考,也可以作為演講材料編寫前的參考。范文書寫有哪些要求呢?我們怎樣才能寫好一篇范文呢,?下面是小編為大家收集的優(yōu)秀范文,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友,。

培訓(xùn)機構(gòu)規(guī)范的章程篇一

第一條為切實有效地依法管理和規(guī)范本中心的日常活動,,根據(jù)我國《教育法》,、《民辦教育促進法》《民辦教育促進法實施條例》、《民辦非企業(yè)單位登記管理暫行條例》以及相關(guān)的法律,、法規(guī)之規(guī)定,,制定本章程

第二條

本中心全稱為:天天文化舞蹈培訓(xùn)中心

本中心住所在:禮義鎮(zhèn)商貿(mào)城

第三條本中心的辦學(xué)宗旨是:遵守法律、法規(guī),,貫徹國家的教育方針,,依法維護教育者、教師和其他教育工作者的合法權(quán)益,,確保教育教學(xué)質(zhì)量,,遵守誠信原則,依法辦學(xué),。

第四條本中心的辦學(xué)是面向成人及少兒;辦學(xué)形式是:業(yè)余面授;辦學(xué)范圍是:拉丁舞,、民族舞等舞蹈培訓(xùn)、舞蹈考級,、舞蹈表演,、小學(xué)英語、書法,、寫作,。

第五條培訓(xùn)中心應(yīng)當建立、健全和執(zhí)行行政管理,、教學(xué)管理,、學(xué)籍管理等規(guī)章制度。

第六條加強舞蹈教研工作,,進行備課制度,,加強責任心,提倡素質(zhì)教育,,增加美育內(nèi)容,,提高教學(xué)質(zhì)量。

第七條強化培訓(xùn)中心的衛(wèi)生、設(shè)備,,各教課老師負責本節(jié)課堂的設(shè)備衛(wèi)生管理工作,。

第八條每月一次定期進行全體教師的教學(xué)交流教學(xué)會議,積極進行教學(xué)交流活動,。做好匯報演出工作,。

第九條招生期間定好值班制,比賽與活動期間做好安全,、交通,、化妝、踩點,、集合等工作,,各培訓(xùn)中心指導(dǎo)老師必須要積極參加。

第十條授課時間必須早十分鐘到培訓(xùn)中心,,做好家長的接待,、溝通及設(shè)備檢查、衛(wèi)生檢查工作,。

第十二條各節(jié)課的教學(xué)老師負責在校期間學(xué)生的安全管理工作。

第十三條提高教學(xué)文明用語,,嚴禁體罰學(xué)生,,提高服條質(zhì)量。教學(xué)意見簿上墻,,服務(wù)溫馨到位,,注意教師儀表,須大方得體,,適合教學(xué)示范要求,。

1、培訓(xùn)機構(gòu)正常工作時間是星期六,、日,,按課時按排進行上課,每節(jié)課提早十分到位,,檢查教學(xué)設(shè)備,、教室衛(wèi)生及學(xué)員進行溝通。

2,、培訓(xùn)機構(gòu)員工不得擅自遲到,、早退和曠工。如需請假按排好調(diào)課的老師,,交待好課程進度;

3,、員工考勤統(tǒng)計以簽到簿為準。

培訓(xùn)機構(gòu)規(guī)范的章程篇二

一,、請學(xué)員在規(guī)定的學(xué)習時間提前10到20分鐘到校,,不遲到,,不早退,并在上課前換好舞蹈服舞蹈鞋,。

二,、請不要在教室內(nèi)大聲喧嘩,追逐打鬧,,嚴禁攀爬把桿和窗臺,。

三、請不要在教室內(nèi)吃零食,,請保持教室內(nèi)外環(huán)境衛(wèi)生,,把垃圾投入垃圾桶內(nèi)

四、上課時不準交頭接耳,,有事和老師舉手打報告,。

五、學(xué)員上下課必須有家長接送,,家長送完學(xué)員請主動離校,。

六、學(xué)員有事或有病請?zhí)崆按螂娫捳埣?,否則按曠課處理不予補課或往后推課,。

七、學(xué)員學(xué)費請?zhí)崆耙辉陆积R,,否則學(xué)費到期后停課處理,學(xué)費交后一月概不退費,。

八、比賽和演出請積極參加,,遵守紀律聽從帶隊老師的指揮,,按時到達比賽或演出地點,有事不能去請?zhí)崆昂屠蠋熣f明,,否則后果自負,。

九、對于訓(xùn)練好的學(xué)員可以送去專業(yè)的舞蹈學(xué)校深造和推薦工作,。

舞蹈培訓(xùn)學(xué)校管理制度2

一,、場地管理及使用條例

1、danceroom是供應(yīng)于導(dǎo)師為學(xué)員進行授課培訓(xùn)專用,,由授課導(dǎo)師安排上課秩序,,管理人員、負責其他管理;

2,、凡玩咖隊員,、學(xué)員有需使用danceroom的,除課程表安排授課時間和學(xué)員、隊員,、老師交流時間,,須提前一天與管理人員匯報取得批準,準予使用;

3,、有寄放衣物者,,請自身保管好鑰匙,課程結(jié)束后退還與管理處;

4,、室內(nèi)設(shè)備人人愛護,,不得擅自玩弄,如有損壞室內(nèi)設(shè)備者應(yīng)承擔賠償損失;

5,、為保持室內(nèi)整潔,,該舞蹈室嚴禁吸煙,請勿隨地吐痰,,喝完后的飲料瓶等雜物請自覺扔進垃圾桶中;

6,、

二、人員管理與處罰條例

1,、該舞團自成立以來一直保持團結(jié)友好共同進取的精神,,每一位成員應(yīng)以此為基本原則,完善各個層次上對內(nèi),、對外的人際關(guān)系;

2,、玩咖是一個力求自我突破激發(fā)夢想的健康集體,凡隊內(nèi)人員不得有辱罵,、猥瑣、貪賄等不良行為;

3,、做為團隊的一份子,,應(yīng)做到嚴格要求自己,利用其他時間努力練習,,心思不可松散,更不可好高騖遠;

4,、嚴禁隊友之間或與團隊以外的"人發(fā)生口角、斗毆事件,,嚴重者給予強制性卒隊處理;

5,、隊員之間應(yīng)該相互交流,不該有舞種類別輕視,,積極交流與配合,,共同學(xué)習促進,提高自己的舞品,、舞德,、以舞會友,舞出自己;

6、每一位成員,,都嚴禁以玩咖為名義或穿著專屬服裝在外肇事招搖,,或做以不良炫耀,被發(fā)現(xiàn)者給予降級或卒隊處理;

三,、授課導(dǎo)師

1,、每位授課導(dǎo)師都為該專業(yè)資深教師,也代表著玩咖的職業(yè)形象,,言行舉止不應(yīng)過于狂躁魯莽;

2,、導(dǎo)師在每一期的課程結(jié)束時都應(yīng)自行做以調(diào)整更新,以備即下一期課程需要;

3,、每位授課導(dǎo)師可自帶一至兩名專屬助教,,給予提供課程中的幫助;

4、導(dǎo)師在授課過程中不可以接聽電話及回復(fù)手機短信,,或是與學(xué)員進行閑聊浪費課程時間(中途休息時間可以給予回復(fù)來電);

5,、每個課程的導(dǎo)師應(yīng)定期給學(xué)生進行考核,例外的學(xué)生因做好輔導(dǎo)工作;

6,、授課時間上,,導(dǎo)師應(yīng)提前十分鐘到達現(xiàn)場并簽到,特殊情況須在提前匯報說明,,如不能趕來授課,,應(yīng)找代課老師,違例者以扣除20%做為公費處罰,,遲到早退授課導(dǎo)師,,扣除10%作為公費處罰;

四、工作室的使用

1,、工作室作為主導(dǎo)部門,,非舞社人員嚴禁進入,工作室內(nèi)嚴禁喧嘩玩鬧;

2,、工作室除辦公會議以外,,其對外招呼客戶使用,非舞社人員勿進;

3,、管理員應(yīng)做好管理工作,,積極配合工作室環(huán)境衛(wèi)生工作,以提供給大家一個更舒適的上課環(huán)境;

五,、演藝管理

1,、私人接手的case應(yīng)及時與管理人員報備,確保耽誤隊內(nèi)其他重要事宜,,不得私自接手及其分配;

2,、每一位成員都能遵守自身角色,,用心對待認真配合,不得有不厭其煩的輕藐態(tài)度;

3,、由于部分成員舞種類別不同,,編排上會出現(xiàn)偏差,此時應(yīng)尋求指導(dǎo)配合練習時間,,以達到跟進集體腳步,,提高演出質(zhì)量;

4、演出時部分成員出現(xiàn)意外狀況,,其他人員不得譏笑和嘲諷,,應(yīng)友善給予批評要求其成員多加練習;

5、所有演藝及工資費用由主要管理人員發(fā)出,,即以公司制形式發(fā)放工資費用(即每月月底);

6,、參加演出活動的人員,應(yīng)做好演出準備工作,,帶齊服裝與演出道具,,上臺演藝者必須自帶舞臺妝容及首飾搭配,以完善專業(yè)舞臺形象;

7,、演出現(xiàn)場嚴禁出現(xiàn)嬉笑玩鬧等不雅行為,,破壞團隊形象等;

8、參加演出的人員應(yīng)提前半個小時到達現(xiàn)場,。

六,、管理層人員守則

1、管理者應(yīng)具備和藹親切,,沉穩(wěn)大方,,談吐文雅有禮的交際形象;

2、管理者要有以事實為依據(jù),,客觀判斷和實事求是的思想,,不尚空談,敢于承擔責任,,以身作則,,要以個人的職業(yè)品德贏得部屬的信賴;

3,、管理者要有創(chuàng)新精神和應(yīng)變能力,,對工作勇于探索,改變觀點,,破除陳規(guī)陋習,,不斷戰(zhàn)勝自我,勇于突破;

4,、管理者應(yīng)不斷增進知識,,提高個人及性格修養(yǎng),,做到莊重、熱忱,、堅定,、沉著、大方,、自然;

5,、管理者應(yīng)善于審時度勢,具備敢于拍板決斷的大將風格,,決不能畏首畏尾,,急躁冒進,處理事情冷靜沉穩(wěn),,懂得宛轉(zhuǎn),、圓滑理事;

舞蹈培訓(xùn)學(xué)校管理制度3

1、全年招收新生,,額滿為止,。新生報名入學(xué),立即填寫新生登記表,,并交納學(xué)費,。

2、每學(xué)期初應(yīng)及時繳納學(xué)費,,逾期不交者,,不保留學(xué)籍。學(xué)費標準不擅自變更,,繳費后,,不退費。(特殊情況待定)

3,、為了規(guī)范教學(xué),,學(xué)生進入課堂須統(tǒng)一著裝,不佩戴任何飾物,,女生需結(jié)扎頭發(fā),。

4、學(xué)生上課,,家長不準進教室,,保證課堂教學(xué),在窗外觀看也請不要講話,,保持安靜的學(xué)習環(huán)境,。

5、學(xué)生請假應(yīng)向老師提前請假,,請假超過學(xué)期的1/4課時,,不允許參加考級,。

6、學(xué)生報名參加考級,,比賽,,表演需在規(guī)定時間內(nèi)到任課教師處報名,若過期未報則以自動放棄,。

7,、考級時間在每年7月,證書頒發(fā)在3個月后,,成績不合格的學(xué)生將發(fā)給“結(jié)業(yè)證書”,,但不能升級,可以留級,。

培訓(xùn)機構(gòu)規(guī)范的章程篇三

一,、永遠也不要把壞情緒帶到課堂上,記住把壞情緒帶到課堂是不能解決絲毫問題的,,只會讓自己和學(xué)生的心情更糟糕,,任課教師要為人師表,教師要儀表端莊,,著裝得體,。

二、永遠要注意引導(dǎo)學(xué)生,,引導(dǎo)他們真正地成長,,真正地發(fā)展,真正地做到與時俱進,。

三,、鼓勵學(xué)生,永遠也不要吝嗇鼓勵和贊揚學(xué)生的話,,鼓勵學(xué)生一句,,說不定就會改變他們的一生,盡自己最大的能力少批評責備學(xué)生,,若非要批評不可,,也最好做到是善意的,假如這種善意的批評達不到教育學(xué)生的目的,,那最好還是不要批評,。

四、永遠做學(xué)生值得信賴的朋友,,給學(xué)生真誠和尊重,,少一份責備的語氣,,多一份商量的話語,。

五,、對學(xué)生不能有偏見,給他們一視同仁的發(fā)展和鍛煉的機會,,這個原則要真正地貫徹到教學(xué)的實際中去,,要真正落到實處,永遠也不要忘記!

六,、要學(xué)會適當調(diào)節(jié)恰倒好處地調(diào)節(jié)課堂氣氛,,這不僅僅是教學(xué)策略,更重要的是教育智慧,。要學(xué)會“監(jiān)督學(xué)生”,,當學(xué)生上課聽講不認真,思想走神時,,要用自己的“眼神”來暗示學(xué)生,,所以在課堂上適當?shù)淖邉邮怯肋h也必不可少的。

七,、效率,,課堂要注重效率,要讓學(xué)生形成效率的概念,,并且要貫徹到學(xué)生的實際的學(xué)習中去,。在效率方面教師本人要做好樣的表率,教師自己都不是一個有效率的人,,你怎么可能要求學(xué)生有效率,。永遠必須銘記:效率,沒有效率的課堂更勝于謀財害命,。

舞蹈培訓(xùn)學(xué)校教學(xué)管理制度2

第一條教師教學(xué)常規(guī)工作的基本要求

教師教學(xué)工作基本環(huán)節(jié)包括課前備課,、課堂上課、學(xué)生考勤,、課后評語,、定期培訓(xùn)五個方面。

1.課前備課要求

(1)嚴格按照本科目教學(xué)計劃和進度進行教學(xué)工作,;

(2)明確當堂課教學(xué)內(nèi)容及教學(xué)重點,,從學(xué)生實際出發(fā)組織教材,并選擇教法,,精心設(shè)計教學(xué)程序,;

(3)堅持超前備課,并提前2天將教案發(fā)至教學(xué)主任郵箱,。

2.課堂上課要求

(1)教學(xué)內(nèi)容明確,,符合教學(xué)計劃的進度;

(2)示范動作規(guī)范,、標準,、統(tǒng)一;

(3)語言準確,、生動,、清晰,音高適度,,速度適宜,。

3.學(xué)生考勤要求

(1)任課教師應(yīng)準備好本班的《浩沙國際舞蹈培訓(xùn)學(xué)校學(xué)員考勤表》,未完成工作者扣除100元,;

(2)任課教師每節(jié)課上課前應(yīng)核對學(xué)生的考勤情況,,做到課后與缺席學(xué)生家長取得聯(lián)系并了解缺席原因,未完成考勤工作者扣除100元,;

(3)任課教師應(yīng)在每周一及時在學(xué)校網(wǎng)站公布學(xué)員的考勤情況,,并對上課表現(xiàn)突出的學(xué)員給予標注,未完成工作者扣除100元,。

(4)任課教師根據(jù)學(xué)員到課情況取得預(yù)定的課時費用,,學(xué)員無故缺勤者,扣除任課老師相應(yīng)比例的"課時費用,。

4.課后評語要求

任課教師每月對學(xué)員上課情況進行總結(jié),,并在每月的最后一天完成各學(xué)員的評語上傳工作,未及時完成上傳工作者扣除100元,。

5.定期培訓(xùn)要求

任課教師(專職教師)每周至少參加一次舞蹈學(xué)校內(nèi)部的培訓(xùn)課程,,不得請假,請假者扣除本周所有課程的課時費,。

第二條受聘教師的考勤,、請假制度

1.任課教師應(yīng)認真遵守學(xué)校教師考勤制度,落實崗位責任制,。

2.任課教師至少要提前20分鐘到達教室,,并提前10分鐘到達教室門口迎接本班學(xué)員,教師遲到1次扣除100元,。

3.任課教師應(yīng)無條件接受舞蹈學(xué)校的調(diào)課,、代課或其它有關(guān)工作調(diào)整,上課期間不得隨便離開授課教室,,有違反規(guī)定者扣除200元,;

4.任課教師無故不得請假,如遇緊急事情需向教學(xué)主任提前1天請假,,并等待學(xué)校安排好代課教師方可離開,,未請假或未等安排好課程離開者扣除本周所有課程的課時費。

第三條受聘教師有下列情形之一者,可以解聘

1.體罰,、侮辱學(xué)生(包括語言,、行為等);

2.故意不完成工作任務(wù)并造成嚴重損失的,;

3.嚴重違反舞蹈學(xué)校規(guī)章制度的。

培訓(xùn)機構(gòu)規(guī)范的章程篇四

為實現(xiàn)學(xué)員管理工作規(guī)范化,、制度化,,保證培訓(xùn)任務(wù)的順利完成,特制定學(xué)員管理辦法

一,、按時到校,,不遲到早退,離校后及時回酒店,,并在來回途中遵守交通規(guī)則,,確保自身安全,否則后果自負,。

二,、課堂認真聽課,勤于思考,,不得擾亂教室秩序,。

三、不在教室內(nèi)追逐打鬧喧嘩,,不尋事不打架,。

四、愛護培訓(xùn)機構(gòu)公物,,不在黑板,、墻壁、課桌,、等處亂刻畫,。

五、講究衛(wèi)生,,不隨地吐痰,,保持教室及周邊的衛(wèi)生,不得隨便亂扔垃圾,。

六,、學(xué)員上課保持安靜,關(guān)閉通訊工具,,在課堂上接打手機按規(guī)定扣分,,不得隨意出入教室或做其他任何有礙課堂秩序的事。

七、尊敬老師,,團結(jié)同學(xué),,舉止文明,不說臟話,。

八,、不要在教室和公寓私自亂接電源,不能攀爬窗戶,,不私自外出,,注意安全。按時就寢熄燈,,有事外出者必須請假并于22點前返回酒店,。

九、節(jié)約用水,、用電,,做到隨手關(guān)水,下課后關(guān)燈,。

十,、學(xué)生未經(jīng)請假或請假未批準不得參加教學(xué)以外的活動,否則按曠課論處,。

十一,、加強安全防范,妥善保管個人財物,,隨時落好門鎖,。注意人身生命安全。

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