為了確保我們的努力取得實效，就不得不需要事先制定方案,，方案是書面計劃,，具有內(nèi)容條理清楚、步驟清晰的特點,。寫方案的時候需要注意什么呢,？有哪些格式需要注意呢？以下是小編為大家收集的方案范文,，歡迎大家分享閱讀,。

實用工作方案模板精選6篇一

為了進一步提升中小學圖書館管理和使用水平，促進師生讀書活動的蓬勃開展,、發(fā)揮圖書館在學生素質(zhì)教育,、教師專業(yè)成長、學校文化構(gòu)建中的作用,，依據(jù)《省教育廳關(guān)于進一步加強省中小學圖書館工作的通知》文件精神,，結(jié)合我區(qū)的實際，特擬定推進圖書館建設(shè),、營造書香校園工作實施方案如下：

貫徹落實黨的十八大精神,，全面貫徹黨的教育方針，充分發(fā)揮學校圖書館在立德樹人,，營造書香文化氛圍,，服務教師專業(yè)發(fā)展，引領(lǐng)師生終身學習等方面的積極作用,，促使廣大中小學生養(yǎng)成好讀書,、讀好書的良好習慣，樹立正確的世界觀,、人生觀,、確立積極的價值取向和精神追求。鼓勵各校扎實推進圖書館建設(shè),，開展富于實效,、形式多樣的讀書活動,，努力營造具有特色的書香校園,。

（一）、強力推進學校中小學圖書館建設(shè)與應用,，大力加快圖書館文化建設(shè)步伐，實現(xiàn)區(qū)域內(nèi)中小學圖書館的均衡協(xié)調(diào)發(fā)展,，打造出更多高品位的學校圖書館,。

（二）、發(fā)揮圖書館在創(chuàng)建書香校園工作中的基地作用,，為師生提供獨特的文化和育人服務,，為學生終身學習和自我發(fā)展奠定基礎(chǔ)，創(chuàng)新實施策略,，充分利用各種有利條件,，促進讀書活動的扎實、深入開展,，豐富師生的閱讀文化生活,，營造書香校園的讀書氛圍，讓師生讀書活動引領(lǐng)區(qū)域教育質(zhì)量走向內(nèi)涵發(fā)展之路,。

學校,、教師、學生是學校圖書館工作,、讀書活動的主體,，學校要調(diào)動廣大師生購書讀書的積極性，充分發(fā)揮教師和學生的主觀能動性,。文教局通過設(shè)置購書專用資金,，大力加快圖書館文化建設(shè)步伐，努力提升圖書館的檔次和品味,。

（一）、扎實推進,，創(chuàng)新策略,，打造書香校園。

學校對書香校園創(chuàng)建工作有一個長期規(guī)劃,，把圖書館打造成教師專業(yè)成長的加油站,，學校要把圖書館的建設(shè)和管理工作納入學校的議事日程。充分落實文件精神,，發(fā)揮圖書館在書香校園工作中的基地作用,，明確學校圖書館工作要求，有機構(gòu),、有制度,、有組織、有落實,。積極開展圖書借閱活動,，動員全體教師參與閱讀指導課工作，定期開展讀書節(jié)、讀書交流會報告會,，豐富師生的閱讀文化生活,，營造書香校園的讀書氛圍。文教局將把各校的圖書館工作納入對學校綜合評估的考核內(nèi)容,，加大學校圖書館督導評估的力度,，定期組織檢查，及時總結(jié),，推廣先進經(jīng)驗和典型做法,，把中小學圖書館工作作為全面推進素質(zhì)教育、促進義務教育均衡發(fā)展,、全面提高教育教學質(zhì)量工作的重要內(nèi)容認真抓好,。

（二）、規(guī)范管理,，高效使用,，推進學校圖書館建設(shè)。

各校要以省等級圖書館達標創(chuàng)建工作為契機,，進一步加強圖書館管理和使用工作,。學校不斷加大圖書館用書的裝備力度，推進學校圖書館建設(shè),。管理員隊伍保持相對穩(wěn)定穩(wěn)定,，有長遠的工作安排并保證相關(guān)人員參加各級培訓。加強圖書館常規(guī)管理,，實行全開架借閱,，提高圖書館的利用率，保障圖書館的開館時間符合省定標準,。定期更新圖書館的環(huán)境和氛圍,，展示出學校讀書活動資料、讀書筆記,、手抄報,、櫥窗、板報,、網(wǎng)頁等工作,，體現(xiàn)學校圖書館的管理特色。

（三）,、全員參與,，整合教學，拓寬閱讀指導課的開設(shè)空間,。

現(xiàn)階段閱讀指導課要以圖書管理員和語文教師為主體,，著重開展圖書情報、圖書分類、圖書檢索,、閱讀方法,、作文指導等閱讀指導課，讓學生了解閱讀指導課的重要性,。同時學校要將閱讀指導課由單一的語文學科向各學科拓展,，拓寬閱讀指導課的范圍，加強與各學科整合,，充分擴大學生閱讀面,，提高學生的綜合素質(zhì)和學習能力。

學校按照不同學段根據(jù)各學科需求做出明確要求,，使各個學段閱讀有所側(cè)重,。要求學生學會制訂自己的閱讀計劃，廣泛閱讀各種類型的讀物,，課外閱讀總量符合課標學段要求,。各學科教師應根據(jù)學生身心發(fā)展和學科學習的特點，組織開展閱讀活動,。注重多種閱讀指導課相結(jié)合,，比如：課內(nèi)閱讀指導、課外閱讀指導,、閱讀方法指導課,、閱讀匯報課、閱讀欣賞課,、讀書筆記指導課等,。

各學科教師應根據(jù)學生身心發(fā)展和學科學習的特點，組織開展閱讀活動,。學科教師在本學科教學中,，結(jié)合學科教學內(nèi)容做好課外讀物推薦工作。在學科閱讀課中,，教師應根據(jù)本校圖書館藏書情況、學科特點及教學內(nèi)容引導學生提升有目的性的使用圖書館進行拓展學習的能力,，引導學生樹立終身學習和開放性學習的理念,。

（四）、終身學習,，以書為伴,，助力教師專業(yè)成長。

學校圖書館要服務于教師人文修養(yǎng)和教育視野提升,，服務于教師的業(yè)務學習與理論提高,，要把圖書館打造成教師專業(yè)成長的加油站和擺脫職業(yè)倦怠的.避風港，以終身學習的理念指導教師讀書活動，助力學習型團隊建設(shè),。在讀書活動中,，學校引導教師養(yǎng)成“愛讀書、會讀書,、讀好書”的好習慣,，提高教育科研能力。學校定期開展形式多樣的讀書活動,，如：讀書交流報告會,、教師讀書心得演講會、教師讀書活動座談會,、專題讀書節(jié),、教師讀書博客建設(shè)等，不斷積累教師讀書活動成果,，為教師創(chuàng)設(shè)良好的學習研究氛圍,，帶領(lǐng)教師沿著終身學習之路走向?qū)I(yè)、成功,、快樂的職業(yè)生活,。

（五）、營造氛圍,，養(yǎng)成習慣,，開啟學生閱讀人生。

學校在圖書館工作中,，積極營造讀書氛圍,，開展學生各種讀書活動。學校要根據(jù)本校的具體情況,，在常態(tài)開展讀書借閱與閱覽之余,，堅持課內(nèi)和課外相結(jié)合，日常和節(jié)假日相結(jié)合,，充分利用課余時間,、雙休日、節(jié)假日,、讀書日以及寒暑假等重要時間節(jié)點,，組織學生開展豐富多彩的專題閱讀活動，如：開設(shè)講座,、開展書評,、進行征文、讀書心得交流會,、故事會,、演講會,、辯論會、知識競賽,、讀書筆記,、手抄小報、學生櫥窗,、學生自辦板報,、組織讀書興趣小組、開展社團活動等活動,，培養(yǎng)學生的讀書習慣,，讓讀書成為學生自覺學習的良好習慣，圖書館成為學生獲得知識的源泉,。在讀書活動中,，不斷培養(yǎng)中小學生具有堅定理想信念，勵志刻苦學習,，培養(yǎng)廣大中小學生樹立正確的世界觀,、人生觀、價值觀,，幫助學生確立積極的奮斗目標,、價值取向和精神追求，培養(yǎng)和提高學生的思想水平和閱讀水平,。讓閱讀成為每個學生學習和生活的良師益友,。

（六）、創(chuàng)新機制,，面向需求,，動態(tài)更新圖書館藏。

為了提高館藏圖書的質(zhì)量,，創(chuàng)新購書機制,，面向師生需求，根據(jù)省圖書館每年投入驗收評估標準,，中學每年每生圖書投入不少于7元,，小學每年每生圖書投入不少于5元，按照這一標準,，文教局根據(jù)當年學生人數(shù)核算出資金量,，作為年度圖書購置經(jīng)費，滿足學校館藏更新需求,。

學校要面向全體師生的閱讀需求，不斷更新圖書館藏書,。

在確保館藏圖書種類豐富,、均衡的基礎(chǔ)上,，組織優(yōu)秀教師和優(yōu)秀學生，選擇各自喜愛的圖書,、期刊等資料,，將優(yōu)秀教師和優(yōu)秀學生的閱讀取向引入學校圖書館的圖書購置計劃，使學校的圖書館藏與師生的閱讀需求更加緊密的銜接,。所購圖書,、期刊本人具有優(yōu)先閱讀權(quán)，圖書和期刊回歸學校圖書館管理,，進入流通,。

學校可以通過建立熱門圖書流通專柜,、允許加蓋個人藏書章,、扉頁個人寄語及簽名、推介圖書借閱熱度統(tǒng)計等方式引導師生體味閱讀樂趣,、分享讀書心得,，動員全體師生參與到學校圖書館藏的動態(tài)更新與創(chuàng)新應用中來。

（一）書香校園創(chuàng)建工作的評價

每年由區(qū)教育教學研究中心對學校圖書館,、讀書活動等工作進行綜合評價,。主要側(cè)重考察學校實施機制的建立、圖書設(shè)備的更新,、常規(guī)管理,、閱讀指導課的開設(shè)以及師生讀書活動的開展等方面工作。評價方式采取過程性常態(tài)考察和年底綜合考察相結(jié)合,。評價等級分優(yōu)秀,、合格、不合格,。根據(jù)評價條件進行量化考核,，分值前2-3名為優(yōu)秀，60分以上為合格,，低于60分為不合格,。

文教局每年將舉辦區(qū)域范圍內(nèi)的特色讀書競賽活動，對優(yōu)秀的老師及學生進行表彰,。

（二）年度圖書購置經(jīng)費的額度核定

為了進一步加強圖書館建設(shè)工作,，充分發(fā)揮先進學校的示范、引領(lǐng)作用,，促進我區(qū)中小學圖書館工作水平整體提升,。經(jīng)文教局研究決定，按照各校圖書館工作評價等級結(jié)果,，確定學校獲得年度圖書購置經(jīng)費額度,。每年獲得優(yōu)秀等級的學校為2-3所,，其它學校為合格或者不合格，凡是獲得優(yōu)秀的學校,，在圖書購置經(jīng)費基本額度的基礎(chǔ)上,，增加基本額度的20%-30%作為獎勵，合格學校獲得師生圖書購置資金基本額度,，不合格學校在師生圖書購置經(jīng)費基本額度的基礎(chǔ)上,，下調(diào)基本額度的20%-30%。

（三）年度圖書購置經(jīng)費的使用要求

各校年度圖書購置經(jīng)費,，由文教局集中核定,，統(tǒng)一安排，?？顚Ｓ?，全部用于圖書購置支出，學校將相關(guān)活動的佐證材料,、購書清單及發(fā)票復印件送交教研中心審核后,，由教研中心通知計財科撥款。除了年度圖書購置經(jīng)費外,，各學?？筛鶕?jù)實際情況，合理安排公用經(jīng)費用于更新補充新書,，使生均圖書冊數(shù),、年生均圖書經(jīng)費、館藏圖書冊數(shù)及質(zhì)量等指標符合省新修訂的中小學圖書館評估標準,。

書香校園營造工作

實用工作方案模板精選6篇二

為了全面貫徹黨的教育方針,，以《中小學生近視眼防控工作方案》為依據(jù)，積極認真開展以“防近”為中心的衛(wèi)生保健工作,，切實做到領(lǐng)導抓,，人人抓、經(jīng)常抓,、抓落實,。在不斷增強學生體質(zhì)，保護與提高學生的視力的同時,，促進學生在德,、智、體,、美,、勞全面發(fā)展。

成立“防近”工作領(lǐng)導小組,，由校長任組長,，體育教師和各班主任為小組成員,，具體地貫徹、執(zhí)行防近視工作規(guī)劃與實施辦法,。

確立班級衛(wèi)生員負責督促同學們下課后到室外散步，看看綠色樹木,，青草或遠眺,，并負責班級衛(wèi)生的監(jiān)督檢查。

（1）把是否重視培養(yǎng)學生正確的讀寫姿勢,，注意保護學生的視力列為聽課,，評課的重要內(nèi)容。

（2）“防近”工作是班主任工作的一個重要組成部分,，對視力有所提高的班級同等條件下優(yōu)先考慮評優(yōu),。

（1）加強宣傳教育制度，形成“保護視力重要,，珍惜眼睛光榮”的輿論,。通過健康教育課、黑板報及定期進行防治近視眼的廣播,，對各年級學生進行教育,，以增強學生的自我保護能力。

1,、每學期衛(wèi)生櫥窗有“防近”角,。

2、每學期進行一次防近知識廣播,。

3,、每學期家長會要有“防近”內(nèi)容。

4,、期末工作總結(jié)要有“防近”內(nèi)容,。

（2）視力檢查制度

每學期全校檢查視力一次，以進行視力監(jiān)測,，抓好“臨界視力”和“輕度近視”的矯治,、降低發(fā)病率和患病率。對新發(fā)病的學生發(fā)告家長書,。

（3）明確品社學科作為要求落實本條例的學科,，一年級品社學科認真完成《眼保健》，各年級品社學科教師加強指導,。

（4）眼保健操的檢查評比制度

做眼保健操時要求該課任課老師要在班級中進行巡視,，隨時矯正學生的動作，力求學生按準穴位,，保證質(zhì)量,。

（5）學生座位的調(diào)整制度

各班主任每周調(diào)整學生的座位一次,，以避免學生的斜視與近視。

（1）保證學生的課間休息時間,，教師要按時下課,，做到不拖堂。

（2）認真執(zhí)行《學校衛(wèi)生工作條例》中“小學生每天學習時間不超過六小時”的規(guī)定,。嚴格控制學生的課外作業(yè)量,，嚴格控制測驗和考試次數(shù)。

（3）加強體育活動的鍛煉,，堅持“三課”,，“兩操”“三活動”保證學生每天有一小時的體育活動時間，堅持不懈,，持之以恒,，以增強學生的體質(zhì)，提高學生的抗病力,。

（1）要求全體老師課堂教學貫徹教學衛(wèi)生要求,，注意學生用眼衛(wèi)生“三個一” （眼書距離一尺，胸與桌緣一拳遠,，手距筆尖一寸）的執(zhí)行情況,。

（2）課間組織學生到室外活動或遠眺。

（3）教育學生讀書看報看電視時間不要過長,，每半小時要做眼保健操一次或望遠,。

（4）教育學生要保證充足的睡眠時間。

（1）改善采光設(shè)備,。

（2）保證教室的墻壁潔白,。

（3）綠化、美化,、凈化校園,，為學生創(chuàng)造一個優(yōu)美舒適學習環(huán)境，開闊學生的視野,。

（4）按衛(wèi)生標準給學生配備適度的課桌椅,。

（5）對已患上假性近視的學生認真進行矯治。對已患上近視眼病的則通知家長帶到醫(yī)院檢查配戴眼鏡,。

（1）老師利用家訪或家長會向家長反映學生的視力情況,，指導家長做好學生的視力保護工作。

（2）給家長印發(fā)學生用眼衛(wèi)生及保健操宣傳單,，使家長能更好地配合學校近視眼的防治工作,。

（3）每次視力檢查后對近視眼病患者要發(fā)給家長報告書，通知家長配合治療。

實用工作方案模板精選6篇三

1.加強會議審批,。切實減少各類會議,，能不開的堅決不開，能合并的合并召開,，能套開的盡量套開,，能采用現(xiàn)場協(xié)調(diào)等方式部署工作的堅決不開會。加強會議審批管理,，確需召開的會議應當主題突出,、目標明確、任務清晰,。

2.簡化會議形式。精簡會議議程,，一般性部署工作的會議,，不安排討論、典型發(fā)言,。同一項工作部署只安排一名領(lǐng)導講話,。

3.嚴格經(jīng)費管理。舉辦會議活動,，嚴格執(zhí)行有關(guān)規(guī)定,，厲行節(jié)約，反對鋪張浪費,。會議活動現(xiàn)場布置簡樸,，除重要商務活動外，會議現(xiàn)場一律不擺放花草,、不制作背景板,。不以任何名義發(fā)放紀念品。

5.嚴肅會議紀律,。嚴格控制參會人員,，參會人員必須按時到會，無故不得早退,，嚴禁缺席,、替會。嚴格遵守會場秩序,，參會人員應按規(guī)定就座,。會議期間不得隨意走動、交頭接耳,，處理與會議無關(guān)事宜,。

1.精簡文件數(shù)量。凡國家法律法規(guī)和黨內(nèi)法規(guī)已作出明確規(guī)定的，現(xiàn)行文件規(guī)定仍然適用的,，不再重復發(fā)文,。沒有實質(zhì)內(nèi)容、可發(fā)可不發(fā)的文件一律不發(fā),。未經(jīng)縣委,、縣政府批準，不向鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委,、政府發(fā)布指令性公文,。

2.控制文件規(guī)格。嚴格按照有關(guān)要求,，對文件的內(nèi)容,、格式和報送程序進行規(guī)范，注重綜合協(xié)調(diào)和審核把關(guān),，提高文件質(zhì)量,。

3.精簡簡報資料。為確保下情上達需要,，只保留一種簡報,，并努力提高文稿質(zhì)量。不將簡報辦成內(nèi)部刊物,。

4.提高文件質(zhì)量,。嚴格公文處理工作規(guī)范，認真把好公文處理各個環(huán)節(jié)和各道關(guān)口,，起草文件一把手嚴格把關(guān),，切實提高公文質(zhì)量。

5.提高辦文效率,。全面推進本級電子政務內(nèi)網(wǎng)公文系統(tǒng)運用,，不涉密文件全部通過公文系統(tǒng)運行，實現(xiàn)文件的網(wǎng)絡(luò)傳輸,、網(wǎng)上辦理和查看管理,，有效提高辦文效率。規(guī)范公文擬制,、會簽,、審核、簽發(fā)和印制等各個環(huán)節(jié),，加快文件會簽審核,，局內(nèi)文件會簽原則上在一個工作日內(nèi)完成，一般公文辦理不過夜,。

實用工作方案模板精選6篇四

為促進20xx年春節(jié)期間返鄉(xiāng)農(nóng)民工轉(zhuǎn)移就業(yè),，維護我市社會和諧穩(wěn)定,，結(jié)合我市實際，制訂本實施方案,。

通過開展“送技能,、送崗位、送政策,、送溫暖”等四送活動,，推薦有一技之長的返鄉(xiāng)農(nóng)民工到對口企業(yè)上崗，走出了一條政府主導,、企業(yè)主體,、部門主動的有效解決農(nóng)民工就業(yè)問題的新路子。

20xx年元月—4月,。

1,、加強動態(tài)監(jiān)控，及時掌握農(nóng)民工返鄉(xiāng)情況,。全市18個鄉(xiāng)鎮(zhèn)及3個涉農(nóng)街道設(shè)立監(jiān)控點,，各縣區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn),、村要安排專人負責調(diào)查統(tǒng)計，實施周報制度,，每周五下班之前集中匯總市農(nóng)民工辦,。春節(jié)前，鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）,、村勞動保障工作人員開展一次返鄉(xiāng)農(nóng)民工調(diào)查摸底活動,，深入村戶，做到村不漏戶,、戶不漏人,，分門別類建立基礎(chǔ)臺帳，掌握培訓需求,，擬就業(yè)情況和創(chuàng)業(yè)意向,，為下一步實施就業(yè)服務、技能培訓,、創(chuàng)業(yè)扶持提供依據(jù),。

2、收集用工信息,，拓寬轉(zhuǎn)移就業(yè)渠道,。一是收集本地就業(yè)信息。20xx年元月份,，市,、縣區(qū)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）公共就業(yè)服務機構(gòu)，深入市各類用工單位廣泛收集用工信息，重點加強對工業(yè)園區(qū)新建項目跟蹤服務,，全面摸清全市用工需求情況,，分門別類建立臺帳。二是收集外地信息,。市,、縣區(qū)公共就業(yè)服務機構(gòu)要做好跨省勞務協(xié)作，安排專人負責收集泛長三角等地區(qū)勞務信息,，與當?shù)厝松绮块T建立長期信息交流合作工作機制,，摸清用工數(shù)量、行業(yè)工種,、工資待遇等需求情況,。三是及時互通信息?？h區(qū),、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）三級就業(yè)服務機構(gòu)，每周五將收集信息匯總上報到市人力資源市場,；“淮北就業(yè)網(wǎng)”,、《淮北就業(yè)報》設(shè)立返鄉(xiāng)農(nóng)民工轉(zhuǎn)移就業(yè)信息專版。

3,、加強“就業(yè)崗位對接”,，強化就業(yè)服務。從20xx年元月起,，市,、縣區(qū)人力資源市場要設(shè)立農(nóng)民工就業(yè)服務專門窗口，為每位前來求職的農(nóng)民工免費提供職業(yè)介紹,、職業(yè)指導,、政策咨詢、就業(yè)失業(yè)登記等公共就業(yè)服務,，街道（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）,、社區(qū)（村）勞動保障工作機構(gòu)要開展返鄉(xiāng)農(nóng)民工轉(zhuǎn)移就業(yè)服務，在信息戶外發(fā)布欄統(tǒng)一張貼國家,、省市有關(guān)促進農(nóng)民工就業(yè)政策和用工信息,。春節(jié)前后，各縣區(qū)要至少組織1場大型農(nóng)民工專場招聘會,，鄉(xiāng)鎮(zhèn)至少組織1場勞務對接洽談會,。市、縣區(qū)公共就業(yè)服務機構(gòu)要組織開展一次“送崗位下鄉(xiāng)”活動,，組織招聘單位以移動招聘形式,，深入各鎮(zhèn)村將就業(yè)信息,、政策送到農(nóng)民工家門口。

4,、加強農(nóng)民工技能培訓,，提升轉(zhuǎn)移就業(yè)能力。在新聞媒體公布全市農(nóng)民工定點培訓機構(gòu)名單,、培訓工種和聯(lián)系方式,，引導農(nóng)民工自主選擇培訓機構(gòu)和培訓專業(yè)工種?？h區(qū),、鄉(xiāng)鎮(zhèn)要建立農(nóng)民工技能培訓登記臺帳，引導定點培訓機構(gòu)開展定單,、定向培訓,，做好培訓與就業(yè)的銜接。

強化創(chuàng)業(yè)服務,，鼓勵農(nóng)民工返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè),。加強農(nóng)民工創(chuàng)業(yè)培訓工作，通過創(chuàng)業(yè)培訓,，提高其創(chuàng)業(yè)能力,。加強創(chuàng)業(yè)項目庫建設(shè)，廣泛征集適合于返鄉(xiāng)農(nóng)民工創(chuàng)業(yè)的投資少,、見效快,、市場前景好的創(chuàng)業(yè)項目，免費提供給有創(chuàng)業(yè)意愿的農(nóng)民工,。落實創(chuàng)業(yè)扶持政策，在稅收優(yōu)惠,、金融信貸,、就業(yè)扶持、創(chuàng)業(yè)服務等方面予以支持,。各縣區(qū)就業(yè)再就業(yè)創(chuàng)業(yè)園和返鄉(xiāng)農(nóng)民工創(chuàng)業(yè)園,，要積極向返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)的農(nóng)民工開放，并享受相關(guān)就業(yè)扶持政策,。

5,、加強宣傳引導，營造良好氛圍,。20xx年12底前將農(nóng)民工就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策編印成冊或印制印發(fā)宣傳單,，利用火車站、汽車站和社會保障工作平臺廣泛發(fā)放,。充分利用廣播,、電視,、報刊、網(wǎng)絡(luò)等媒體宣傳促進返鄉(xiāng)農(nóng)民工就業(yè)創(chuàng)業(yè)的政策措施和先進典型,。20xx年1月10日起,，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要統(tǒng)一懸掛 “我為家鄉(xiāng)建設(shè)添光彩”、“返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)光榮”等引導回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)口號標語,。春節(jié)前后,，縣區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)要組織召開返鄉(xiāng)農(nóng)民工工作會議,，表彰農(nóng)民工轉(zhuǎn)移就業(yè)先進典型,。

6、加強組織領(lǐng)導,，落實工作責任,。成立市人社局農(nóng)民工轉(zhuǎn)移就業(yè)工作領(lǐng)導小組，全面部署農(nóng)民工轉(zhuǎn)移就業(yè)工作,，層層分解下達目標任務,，明確各級責任?？h區(qū),、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）要建立農(nóng)民工轉(zhuǎn)移就業(yè)工作服務機構(gòu)；行政村要確定一名村委班子成員作為勞動保障信息聯(lián)絡(luò)員,。

實用工作方案模板精選6篇五

為貫徹落實縣人口計生委《關(guān)于開展流動人口數(shù)據(jù)信息“清底”工作實施方案的通知》精神,，進一步推進全鎮(zhèn)計劃生育基本公共服務均等化，摸清流動人口,，重點是流出人口底數(shù),，為創(chuàng)新流出人口管理服務、制定便民利民措施提供決策依據(jù),，特制定本方案,。

（一）動員部署階段（4月29日－5月3日）。召開全鎮(zhèn)流動人口數(shù)據(jù)信息“清底”工作推進會,，部署全鎮(zhèn)流動人口數(shù)據(jù)信息“清底”工作,，統(tǒng)一思想，提高認識,。鎮(zhèn),、村成立相應組織、制定工作方案,，保質(zhì)保量完成流動人口數(shù)據(jù)信息采集工作,。

（二）信息采集階段（5月4日－5月12日）。各村（居）組織懂業(yè)務,、責任心強的工作人員,，進村入戶走訪或電話采集流出人口信息,，填寫《流動人口信息登記表》、《流動人口便民服務聯(lián)系卡》,，并于5月12日前將登記好的《流動人口信息登記表》報送至鎮(zhèn)計生站法規(guī)室,。

（三）信息錄入階段（5月13日－5月24日）。鎮(zhèn)計生站安排專人錄入更新流動人口數(shù)據(jù)庫信息,。

（一）動員布署階段,，各村（居）要對村（居）干部或村民組長進行一次業(yè)務培訓，使所有參加信息登記人員熟悉采集對象,、熟練掌握采集方法及渠道等,。

(二)信息采集要做到村（居）不漏組、組不漏戶,、戶不漏人,，信息登記不漏項，流入地地址填寫到鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）,、村（社區(qū)）,，嚴禁弄虛作假。

（三）各村（居）要對流出人口分布情況進行分析統(tǒng)計,，流出到外省的,，以省、自治區(qū)為單位統(tǒng)計,；流出到本省市,、縣（區(qū)）的，以地級市為單位統(tǒng)計,。同時,，對本村（居）留守老人（60周歲以上）及留守兒童情況進行統(tǒng)計，并于5月12日前將《流出人口分布情況以及留守老人,、留守兒童統(tǒng)計表》報送至鎮(zhèn)計生站法規(guī)室,。

（一）在流動人口數(shù)據(jù)信息采集完畢后，鎮(zhèn)流動人口數(shù)據(jù)信息“清底”工作領(lǐng)導小組將組織對各村信息采集工作進行檢查評比,。

對完成信息采集任務指導數(shù)或超過指導數(shù)并經(jīng)核實信息無誤的村（居）,，將按實際采集數(shù)乘以1.5元基數(shù)的標準給予本次工作活動經(jīng)費,。同時,，還將按各村（居）流動人口數(shù)據(jù)“清底”工作完成情況評出一等獎一名、二等獎兩名,、三等獎七名,，分別獎勵1500元/名、1200元/名,、1000元/名,。評獎依據(jù)：由鎮(zhèn)計生站對各村（居）采集的信息隨機抽取20條,，對數(shù)據(jù)的準確率、完整率進行考核,。

對流動人口數(shù)據(jù)“清底”工作敷衍了事,、弄虛作假的村（居）提出整改措施，重新登記,，并給予通報批評,。

（二）對參與錄入更新流動人口數(shù)據(jù)庫信息的工作人員，每錄入一村給予200元經(jīng)濟補助,。

（三）該項工作納入第二季度計劃生育工作加分項目進行考核,，分值10分。

實用工作方案模板精選6篇六

三都縣國家稅務局關(guān)于《全國縣級稅務機關(guān)納稅服務規(guī)范》落實情況的匯報

根據(jù)總局以及省,、州局的統(tǒng)一部署和安排以及相關(guān)通知文件的精神,，我局采取多項措施保證《規(guī)范》的不折不扣執(zhí)行。根據(jù)相關(guān)要求分別制定下發(fā)了規(guī)范（1.0版）,、（2.0版）以及（2.1版）的《三都自治縣國家稅務局施行工作方案》,，明確了組織領(lǐng)導機構(gòu)、分解安排了具體的工作任務,，現(xiàn)將具體工作情況匯報如下：

為保證《納稅服務規(guī)范》落實到位,，我局通過召開專題會議，傳達學習總局以及省,、州局關(guān)于落實《納稅服務規(guī)范》的指示,。對《納稅服務規(guī)范》如何有效落實做了專門部署和安排。使大家充分認識到推行《納稅服務規(guī)范》不僅是抓好教育實踐活動整改的重要舉措,，也是進一步推進“便民辦稅春風行動”,，有效解決服務納稅人“最后一公里”問題，提升稅務部門效率和納稅人滿意度的重要手段,。我局成立了以局長為組長,，分管局長為副組長，各部門主要負責人為成員的《納稅服務規(guī)范》實施工作領(lǐng)導小組,，統(tǒng)籌組織落實運行工作,，對各項規(guī)范的落實進行指導督辦，制定后續(xù)考核管理措施,，為《納稅服務規(guī)范》的具體落實進行把關(guān),。從局領(lǐng)導班子到全局中層干部每天輪流到辦稅服務廳值班，及時了解

納稅人所需,、所求,、所想以及窗口一線服務人員的訴求，并及時給與解決,，著力解決征納矛盾,，提升服務質(zhì)量,。

由辦稅服務廳牽頭，制定出《三都自治縣國家稅務局施行工作方案》,，下發(fā)《任務分解表》,，明確工作任務、完成時限,、責任部門和相關(guān)責任人,。要求局內(nèi)各單位、各稅務分局協(xié)同配合,，確?！都{稅服務規(guī)范》得到有效落實。加強前后臺和業(yè)務部門之間的業(yè)務銜接,，要求各部門在做好份內(nèi)工作的同時,，也統(tǒng)一根據(jù)《納稅服務規(guī)范》中的要求做好銜接協(xié)調(diào)工作，保障業(yè)務流程暢通,。形成領(lǐng)導帶頭,，部門分工、各司其職,、上下協(xié)同的推行與落實機制,。每月的征收期由局領(lǐng)導輪流值班，非征收期由科室負責人輪流值班,。強化科室互動職責,，分局、征管,、稅源管理等部門嚴格按照時限要求,，進行文書審批，確保稅收業(yè)務前后臺對接流暢,。抽調(diào)2名業(yè)務骨干組成《納稅服務規(guī)范》咨詢服務團隊,，負責接待納稅人咨詢及對前、臺事項進行解答,。成立落實《納稅服務規(guī)范》督導小組,，每天對照《納稅服務規(guī)范》進行檢查督導，每月召開分析座談會,，按月通報,，納入考核。

迅速將《納稅服務規(guī)范》電子版發(fā)放到局內(nèi)各部門,，要求全體工作人員下載學習《納稅服務規(guī)范》電子版,，傳達貫徹省局潘建總會計師在全省《全國縣級稅務機關(guān)納稅服務規(guī)范》（1.0版）培訓班上的講話精神,，進一步提高干部職工的思想認識,，為縣局推行《納稅服務規(guī)范》打牢思想基礎(chǔ),。通過制定《三都自治縣國家稅務局培訓工作方案》于2xx年9月26日、20xx年12月30日和20xx年2月16日分別對1.0版,、2.0版和2.1版出臺的背景,、目的及意義，以及結(jié)合一些真實案例詳略有當?shù)貙Χ悇盏怯?、稅務認定,、發(fā)票辦理等9大類中常辦的業(yè)務、常見的問題進行了講解,，明確了報送資料和基本規(guī)范的相關(guān)要求開展集中培訓,，分級培訓，通過開展全員學習,，有重點地加強對辦稅服務廳人員和業(yè)務骨干的培訓,，長期開展各部門學習活動，突出《納稅服務規(guī)范》與現(xiàn)行情況的差異加以講解,。要求全局工作人員尤其是辦稅服務廳工作人員熟練掌握《納稅服務規(guī)范》,，針對國稅工作規(guī)范要逐條逐項逐字學習領(lǐng)會，根據(jù)新的服務規(guī)范開展工作,。為檢驗學習培訓效果,，落實《納稅服務規(guī)范》工作領(lǐng)導小組對各部門學習培訓開展情況進行專項督查。

我局按照總局和省局的具體要求,，對目前工作中實行的業(yè)務規(guī)范,、各類限辦及即辦事項、限辦時限,、報送資料,、涉稅表證單書等進行了專項梳理自查，逐條規(guī)范對照自查,，重點關(guān)注納稅服務規(guī)范2.1版與原1.0版和2.0版的差異,，組織各職能科室梳理現(xiàn)有的業(yè)務流程和要求，2.1版相對于1.0版新增業(yè)務事項33項,，刪除業(yè)務事項5項,，變更業(yè)務事項141項，共涉及9大類190項,。通過梳理比對及時調(diào)整存在細節(jié)差異的業(yè)務流程,，對不符合《納稅服務規(guī)范》要求的進行改進、撤銷和流程再造,，對以前沒有規(guī)范的事項按《納稅服務規(guī)范》執(zhí)行到位,，確保基本規(guī)范內(nèi)容全部落實。加強辦稅服務廳與稅務分局,、征收管理科等業(yè)務科室的協(xié)作,，以確保辦稅流程通暢，及時解決前臺業(yè)務問題,。

首先利用辦稅服務廳,、電子顯示屏、宣傳欄,、國稅之窗等平臺向納稅人廣泛宣傳《納稅服務規(guī)范》,，利用“稅企QQ群”發(fā)送政策提示累計近50條，推送各類業(yè)務宣傳近60次,。通過辦稅服務廳電子顯示屏,、大廳公示牌等宣傳媒介連續(xù)發(fā)布相關(guān)業(yè)務提示公告，向廣大納稅人宣傳《納稅服務規(guī)范》出臺的背景,、實施的意義和對納稅服務工作的影響,，積極引導納稅人對辦理涉稅業(yè)務是否符合要求進行全方位監(jiān)督，確?！都{稅服務規(guī)范》內(nèi)容宣傳到位,。其次，充分利用政務服務中心咨詢臺,，向納稅人和群眾共計發(fā)放宣傳資料120余份,，導稅臺共接待咨詢80人次。通過導稅臺,、意見簿以及深入企業(yè)與納稅人溝通交流,，虛心聽取納稅人的意見建議，截至目前,，共征集到意見建議21條,。最后，除了在辦公樓和政務服務中心設(shè)置宣傳標語外,，還結(jié)合納稅人學堂和“便民辦稅春風行動”,，面對面向80余納稅人進行講解，主動向納稅人宣傳《納稅服務規(guī)范》相關(guān)內(nèi)容,，對納稅人進行新表證單書填寫,、辦稅流程培訓輔導，對納稅人普遍關(guān)注的重點熱點問題進行宣傳講解,，保障納稅人的知情權(quán),，以取得納稅人的廣泛支持和配合。

在落實《納稅服務規(guī)范》的過程中,，我局繼續(xù)督促落實首問責任制,、限時服務,、延時服務、預約服務,、提醒服務,、免填單服務等各項服務制度。為不影響辦稅服務廳的正常運轉(zhuǎn),，全體工作人員主動放棄休息，利用午休時間和下班后一小時組織前臺人員對前臺業(yè)務所有事項進行了系統(tǒng)學習,，將所學熟練應用在CTAIS的操作上,，通過在每臺計算機上安裝的“一鍵通”，使服務標準更加統(tǒng)一,，辦稅流程更加清晰,，辦稅效率提升20%以上。工作中始終堅持推行“一窗式”,、“一站式”服務,，不斷提升納稅服務質(zhì)效，減輕納稅人辦稅負擔,。

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