當工作或?qū)W習進行到一定階段或告一段落時,,需要回過頭來對所做的工作認真地分析研究一下,,肯定成績,,找出問題,,歸納出經(jīng)驗教訓,,提高認識,,明確方向,以便進一步做好工作,,并把這些用文字表述出來,,就叫做總結(jié)??偨Y(jié)書寫有哪些要求呢,?我們怎樣才能寫好一篇總結(jié)呢?這里給大家分享一些最新的總結(jié)書范文,,方便大家學習,。
技術(shù)部月度工作總結(jié)篇一
一、這個月來主要是協(xié)助麥工管理釀造車間,,做了以下幾個方面的工作:
1)繼續(xù)深入釀造車間,,了解車間的重要設(shè)備,如振動篩,、粉碎機,、過濾槽槽箱絞龍、硅藻土燭式過濾機,、pvpp過濾機等主要設(shè)備,。同時通過看車間操作室的電腦操作流程、工藝文件及相關(guān)資料,,了解各罐體,、管道、閥門,、泵的作用,。因而,相比上個月,,現(xiàn)在對釀造車間的設(shè)備,、工藝流程等還是有了很大的了解,。
g 2)通過每天的例行巡檢,知道怎么樣去觀察,、觸摸,、聆聽設(shè)備存在的各種問題,然后及時的反應(yīng)到車間,,叫車間的操作工或機修來處理,,保證設(shè)備的正常運轉(zhuǎn),為公司的生產(chǎn)提供了一定的保障,。
3)9月未開始逐步獨立工作,,主要處理了以下問題:聯(lián)系廣東省石油化工建設(shè)集團公司改造二釀回殘酒系統(tǒng),聯(lián)系華藝解決二釀的管板裂紋和更換破損視鏡,,聯(lián)系遠航解決三糖大米,、麥芽除石機除石效果不好的問題,聯(lián)系博雷處理閥門氣動頭啟動緩慢的原因,,幫助技術(shù)質(zhì)量部出二發(fā)酵母擴培罐平臺方案及圖紙等,。通過這些工作,逐步掌握了怎么樣去協(xié)調(diào)廠家,、車間,、部門處理和解決問題。
4)繼續(xù)學習公司的各項規(guī)章制度,,如公司的tpm設(shè)備管理,、設(shè)備操作規(guī)程、三體系文件,、設(shè)備技術(shù)員(見習)崗位要求等各類公司管理制度,。特別是部門考核新方案,通過學習,,得到很大的提高,。
二、在這個月里,,通過協(xié)助麥工和他一起處理車間問題,,逐步掌握了以下幾個方面的能力:
1)通過自己獨立去解決車間的設(shè)備問題,知道怎么和車間的人員溝通,,掌握問題的關(guān)鍵所在,,再和廠家聯(lián)系,讓其出解決方案或排遣人員過來處理,。鍛煉自己協(xié)調(diào),、組織和溝通能力。
2)通過對車間日常巡檢,、tpm的日常管理和對檢查主要設(shè)備的潤滑情況,,鍛煉了自己設(shè)備管理能力,。
3)通過編寫方案和總結(jié)、設(shè)備會議紀要,,知道了怎樣把握問題的重點,,鍛煉自己應(yīng)用文寫作能力。
三,、雖然能力得到提高,,但也有很多方面做得不到位,其主要體現(xiàn)在以下幾點:
1)這個月相比上個月,,和車間領(lǐng)導,、技術(shù)員、機修和操作工有了很好的交流和溝通,,但也有很大的不足,,還是繼續(xù)加強自己的交際能力,為以后的工作創(chuàng)造良好的工作環(huán)境,。
2)通過做會議紀要,,明顯感覺自己應(yīng)用文寫作能力的不足,,沒有深刻的領(lǐng)悟領(lǐng)導的思想,,這需要自己不斷向領(lǐng)導和同事學習,提高自己寫作能力,。
3)tpm設(shè)備管理制度沒有完全了解,,因而有時無法知道在現(xiàn)場怎么處理事情,以后要加大對設(shè)備管理資料的學習,,并積極的用到實踐中
總之,,不足之處還有很多,自己要積極克服不足,,努力提高自己工作能力,,爭取早日上手成為一名合格的技術(shù)員。
技術(shù)部月度工作總結(jié)篇二
20xx年即將過去了,,一年的工作也將結(jié)束,,將技術(shù)部在20xx的工作做一個回顧,以便彌補不足,,更新觀念,,為20xx年能取得更大的成績,使技術(shù)部的工作在新的一年里能夠有所突破?,F(xiàn)將20xx年工作做如下總結(jié):
一,、正在建設(shè)一支逐步適應(yīng)企業(yè)發(fā)展的專業(yè)技術(shù)隊伍。
由于公司產(chǎn)品種類越來越多,,技術(shù)要求越來越復雜,,對技術(shù)部要求越來越高,,在此情況下我和狄乳燕不斷學習,提高自身專業(yè)技能,,以快速適應(yīng)公司發(fā)展,。今年技術(shù)部進步有二點:一是對編織紋地毯有了很好的學習和掌握,包括生產(chǎn)工藝,、新品開發(fā),、產(chǎn)品檢驗、銷售策略等都能很好的掌握,。二是對縫紉車間的整體方案,,包括圖紙設(shè)計、成本核算等,。再就是年初孫興偉同志的加入,,對我們技術(shù)部是一個很大的幫助,雖然加入公司時間比較斷,,但是他以前在社會上其他單位工作過,,這對于我們技術(shù)部工作思路改進有很大幫助,我們正逐步創(chuàng)建并鞏固起一支工作能力逐步增強的專業(yè)技術(shù)隊伍,。但是明年我們的培訓學習任務(wù)還是比較重,。不過,相信在公司領(lǐng)導的支持下,,我們會克服困難,,排除問題,使我們技術(shù)部在新的一年中取得專業(yè)技術(shù)的更大提高,。
二,、完成了公司下達的各項工作任務(wù)
本年度的工作因為各種原因,存在任務(wù)重,,時間緊,,專業(yè)技能不足的困難。但但經(jīng)過公司領(lǐng)導的指導和全部門人員的不懈努力,,基本保證了各項任務(wù)在公司規(guī)定時間內(nèi)按要求完成,。這和公司領(lǐng)導的正確指導,大力支持,,部門員工的不懈努力密不可分,。有時也因為趕進度或者是粗心大意,工藝出現(xiàn)了一定的紕漏,,工藝流程設(shè)計不夠完善,,這是明年應(yīng)大力解決的問題,爭取在新的一年中避免和減少工藝中出現(xiàn)不應(yīng)該犯的錯誤,。
三,、快速完成產(chǎn)品更新
今年3月份完成了第一批80款地毯的設(shè)計制作,,為20xx年地毯銷售打下良好的基礎(chǔ),創(chuàng)造了新的增長點,,10月份開始,,又進入墻布的設(shè)計。今年我們申報了2個行業(yè)標準,,第一個是pvc-pet包覆絲行業(yè)標準,,這個申報材料已經(jīng)完成,正在等待12月份專家評審,。第二個是特斯林網(wǎng)布行業(yè)標準,,這個申報材料我正在撰寫,準備四月份申報完畢,。然而,,市場在不斷的變化,仿制品也不斷的涌現(xiàn),,我們部門現(xiàn)在也僅僅是保證了公司任務(wù)的完成,,距離我們的目標:“滿意的完成”還有很大距離。在新產(chǎn)品的研發(fā)中,,爭取使公司產(chǎn)品達到行業(yè)高技術(shù)標準,,爭取盡早建立附加產(chǎn)品的技術(shù)中心。在新的一年中,,會加大力度研究學習比咱們技術(shù)先進的企業(yè)的技術(shù),,爭取使公司的技術(shù)在最短的時間內(nèi)趕上國內(nèi)領(lǐng)頭企業(yè)的技術(shù)標準,。
四,、革新了生產(chǎn)工藝
一年來,技術(shù)部和生產(chǎn)部門,、經(jīng)營部門相互配合,,對生產(chǎn)工藝進行革新,最突出的就是rpr地毯的接頭使用膠粘合,,原先使用粗絲對接打結(jié),,結(jié)頭大嚴重影響布面質(zhì)量,經(jīng)過我們的努力,,設(shè)計了膠粘合接頭,,解決了布面質(zhì)量問題,使rpr地毯合格率顯著提高,,為公司節(jié)約成本,。
回顧過去,成績是有的,,但成績屬于過去,,未來的任務(wù)會更加艱巨,。在看成績的同時,我部門也存在很多問題:
一,、技術(shù)部門管理混亂,。
1、沒有理解iso9001質(zhì)量體系的內(nèi)容和思想,,沒有形成針對本部門有效的管理體系,,方案設(shè)計完成之后缺乏必要的技術(shù)會審,對工藝的改動存在很大的隨意性,,對此沒有有效的約束,,雖然公司對此作了規(guī)定,但是沒有按照規(guī)定執(zhí)行,,造成管理混亂,,漏洞百出。
2,、對技術(shù)文件的管理沒有做到有效控制,,工藝單發(fā)放、回收缺少必要的記錄,。
3,、辭職員工的交接問題,交接不明確造成接任者在短時間內(nèi)很難開展工作,,尤其是技術(shù)工作,,專業(yè)性強,交接工作稍有紕漏將導致很大的損失,。
二,、工藝設(shè)計的時候沒有充分考慮降低成本的問題。
優(yōu)化設(shè)計最大的一個特點就是可操作性強,,成本低,,經(jīng)濟效益最大化??墒窃谌ツ暌荒甑墓ぷ鳟斨胁]有真正作好這一點,。有時候還設(shè)計的還比較混亂,例如我們地毯厚度,,同樣規(guī)格的產(chǎn)品,,有各種厚度,導致相同的產(chǎn)品互相不通用,,浪費嚴重,。這也是20xx年必須要解決的一個問題,產(chǎn)品形成規(guī)模化,,標準化,,降低生產(chǎn)成本,做到經(jīng)濟利益最大化,,車間的工作也能夠有條不紊,,井井有條。
三,、產(chǎn)品質(zhì)量缺陷有反復,,對產(chǎn)品質(zhì)量的控制手段有待提高,控制方法有待改進,。
今年的產(chǎn)品質(zhì)量相比較20xx年有一定的提高,,但時質(zhì)量缺陷反復出現(xiàn),沒有出根本上解決問題,。這就要求我們在20xx年甚至以后的工作當中繼續(xù)加大對產(chǎn)品的持續(xù)改進,。
四、設(shè)備管理缺乏計劃性,。
公司的設(shè)備管理也是一個很大的問題,,現(xiàn)在的問題是等著機器設(shè)備出現(xiàn)問題才去維修。平時對設(shè)備缺乏起碼的維護保養(yǎng),,這也是我工作當中的疏忽,,沒有做好設(shè)備管理。
針對當前形勢以及20xx年出現(xiàn)的問題,,我認為20xx年的工作重點有以下幾個方面:
一,、繼續(xù)加強學習。
學習專業(yè)技術(shù),、學習9001體系思想,,按照9001體系思想去做,努力使自身水平能夠跟上公司發(fā)展,,對新進員工加強培訓,,使其能夠更快地適應(yīng)公司的發(fā)展,至少每月組織一次培訓學習,,進行新技術(shù)交流,統(tǒng)一思想,,提高認識,,先進帶動后進,一起進步,。
二,、繼續(xù)實施技術(shù)標準化、產(chǎn)品系列化建設(shè),形成品牌建設(shè),。
不管是新方案設(shè)計還是舊產(chǎn)品升級換代都要遵循一個原則,,盡量節(jié)約成本,按照常規(guī)產(chǎn)品設(shè)計,。明年的工作重點就是統(tǒng)一產(chǎn)品形象,,設(shè)計方案時努力完善成本控制盡量不出現(xiàn)缺陷產(chǎn)品,增強產(chǎn)品適應(yīng)市場的能力,。
三,、要逐步形成技術(shù)會審制度。
工藝設(shè)計完成后要進行技術(shù)會審,,通過開會的形式共同討論方案的可行性,,然后簽字實施,不簽字不發(fā)放,,保證工藝的準確無誤,,以免造成不必要的損失。
四,、做好保密工作,,尤其是對技術(shù)資料的保密,堅決不對外人講,,并且要起監(jiān)督作用,,以防技術(shù)資料失密。
新員工專業(yè)知識的提高還需要一個漫長的過程,,原有舊工藝的革新任務(wù)還較重,,生產(chǎn)技術(shù)革新較慢,新技術(shù)研發(fā)較少等問題,,是明年工作的重點(20xx具體工作計劃見20xx研發(fā)會議討論文件),。相信在新的一年中,技術(shù)部會取得更大的成績,,同時也祝愿公司取得更加輝煌的成就!
技術(shù)部月度工作總結(jié)篇三
時光荏苒,,20xx年已過半,工程技術(shù)部在公司領(lǐng)導的關(guān)懷指導下,,在公司各級部門的密切配合下,,全力以赴的投入到公司的項目開發(fā)工作中。作為公司工程建設(shè)專業(yè)的核心職能部門,,從項目的技術(shù)特點和開發(fā)要求著手,,突出自身的技術(shù)優(yōu)勢和專業(yè)特長, 充分發(fā)揮部門在工程技術(shù)管理上的核心作用,,嚴格控制工程質(zhì)量和施工進度,。 在部門同事的共同努力下,截止今年十月底,技術(shù)部先后完成了軍區(qū)項目,、新時代廣場的相關(guān)技術(shù)工作,。本著回顧過去、總結(jié)經(jīng)驗,、找出不足,,進而豐富和完善自身的技術(shù)水平,為此就十月份工作進行總結(jié),。 十月份工作總結(jié):
1,、空調(diào)基礎(chǔ)圖的完善。
2,、軍區(qū)項目規(guī)劃設(shè)計調(diào)整建議書,。
3、軍區(qū)項目市場研究及定位報告,。
4,、軍區(qū)項目總規(guī)與戶型與設(shè)計院、策劃公司方案討論,。
5,、軍區(qū)項目總規(guī)及戶型設(shè)計初稿。
6,、西吉縣商業(yè)開發(fā)投資估算,。
7、與物業(yè)周總聯(lián)系新時代廣場燃氣鍋爐房泄爆口設(shè)計,。
8,、參與編寫匯融房地產(chǎn)公司崗位責任制。
9,、隨時跟蹤項目現(xiàn)場完善相應(yīng)設(shè)計變更及技術(shù)方案,。
為確保項目開發(fā)進度,達到公司領(lǐng)導的預期目標,,工程技術(shù)部將重點做好一下幾項工作,。
十一月份工作計劃:
1、配合公司各部室進行新時代廣場所有工程的驗收工作,。
2,、配合公司各部室及政府部門進行新時代廣場空調(diào)工程、消防工程,、燃氣鍋爐房的竣工驗收工作,。
3、配合公司行政管理部完善公司規(guī)章制度編制工作,。
4、配合前期部,組織設(shè)計院進行軍區(qū)項目的規(guī)劃報批工作,。
5,、組織編寫軍區(qū)項目的初步設(shè)計任務(wù)書及擴初、施工圖設(shè)計任務(wù)書,。
6,、配合工程部進行軍區(qū)項目的三通一平工作。
7,、跟蹤項目現(xiàn)場,,解決施工過程中的技術(shù)問題。
8,、加強自身學習,,加大看圖、審圖力度,,及時通知項目現(xiàn)場做到事前,、事中控制,減少相應(yīng)施工圖變更及簽證,。
技術(shù)部將進一步加強自身學習,,理清工作思路,再接再厲,,努力推進項目建設(shè),,為完成今年既定的目標而奮斗。