工作學習中一定要善始善終，只有總結才標志工作階段性完成或者徹底的終止,。通過總結對工作學習進行回顧和分析，從中找出經(jīng)驗和教訓,，引出規(guī)律性認識,，以指導今后工作和實踐活動,。怎樣寫總結才更能起到其作用呢？總結應該怎么寫呢,？那么下面我就給大家講一講總結怎么寫才比較好,，我們一起來看一看吧,。
營運總監(jiān)年度工作總結篇一
a,庫房跟班并協(xié)同倉儲主管編制庫房運作流程及管理標準
b,根據(jù)管理標準針對前期工作不足會同倉儲主管制定管理工作
1）出貨雙重復核
2）與財務部聯(lián)合進行周循環(huán)盤點
3）建立庫房員工周例會制度
c,參與并協(xié)調倉儲物流軟件的開發(fā)工作
d,參與倉庫整體的管理規(guī)劃及貨區(qū),、貨位安排
e,參與倉庫員工績效考核標準
f,啟動庫管員工及主管崗位培訓工作
1.2,營運部
a,營運跟班,，了解營運部工作流程及現(xiàn)有管理體系
b,參與營運部績效標準制定
c,參與營運部軟件改進需求收集
d,完成營運部數(shù)據(jù)分析,，啟動外包供應整合工作
e,啟動重點客戶操作手冊編制工作，并已完成華豐鋁業(yè),、三晟太陽能及靈敏包裝的作業(yè)手冊編制,。
f,啟動營運部內控管理制度細化工作,，彌補現(xiàn)行制度不足
g,參與投訴與操作異常工作調查（邵榮投訴,、華豐提貨延誤及歐必斯兩次運作失控事件調查）
