工作學習中一定要善始善終，只有總結才標志工作階段性完成或者徹底的終止,。通過總結對工作學習進行回顧和分析,，從中找出經(jīng)驗和教訓，引出規(guī)律性認識，以指導今后工作和實踐活動,。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質的總結嗎,？這里給大家分享一些最新的總結書范文，方便大家學習,。
鄉(xiāng)村衛(wèi)生所年度工作總結篇一
（一）各鄉(xiāng)村衛(wèi)生室基本公共衛(wèi)生服務項目開展落實情況： 專班小組對村級衛(wèi)生室組織管理,、公共衛(wèi)生服務項目指標、滿意度調查一系列工作進行考核并對其評分,，參加考核人數(shù)26人,，其中80分及以上為2人，70分及以上為13人,，60分及以上為11人,，優(yōu)秀率為46%，合格率為100%,。本次考核總分1607分,，平均為66.9分，此次考核結果直接與鄉(xiāng)村醫(yī)生公共衛(wèi)生服務補助經(jīng)費掛鉤,，并將年終考核成績納入鄉(xiāng)村醫(yī)生定期執(zhí)業(yè)考核范疇,。
（二）、基本藥物制度及新農合開展情況
院辦小組對村級基本藥物制度及新農合開展情況進行一系列的檢查,，有的鄉(xiāng)村衛(wèi)生室工作完成較好,，開展工作基本完善，但個別醫(yī)生仍不夠重視,，完成情況不到位,。群眾滿意度不高。
從考核情況總的來看,，我鎮(zhèn)所有的鄉(xiāng)村醫(yī)生在去年的國家公共衛(wèi)生服務工作中,，作出了一定的成績和貢獻,，基本上能按照上級部門的安排和指示完成國家公共衛(wèi)生服務項目的要求和任務，但是個別鄉(xiāng)村醫(yī)生的工作不能及時到位,，其主要體現(xiàn)在以下幾方面：
一,、健康知識講座未開展，宣傳教育力度不夠
二,、傳染病管理思想意識不強,，經(jīng)常遲報漏報，無傳染病登記及報告,。
三,、兒童基本情況摸底不清楚，對轄區(qū)內所有的兒童人數(shù)掌握不夠徹底,。
四,、慢性病管理工作不扎實，對上級下達的慢性病跟蹤隨訪工作任務不能及時到位和有虛假現(xiàn)象,。
五,，有例會遲到現(xiàn)象及未參加但沒請假現(xiàn)象。
六,，對新生兒報告不及時和遲報,、漏報現(xiàn)象。
七,，對葉酸的發(fā)放工作不重視﹙發(fā)放卡及匯總表填寫不規(guī)范﹚及發(fā)現(xiàn)新增目標不及時,。
八、群眾對基本藥物制度認識度不夠,，新農合滿意度不高,。
從以上年終考核綜合分析來看，出現(xiàn)這些問題,，主要責任是我院對鄉(xiāng)村醫(yī)生管理工作力度不夠,；二是鄉(xiāng)村醫(yī)生思想認識不足，素質有一定差距,，我院希望通過這次年終考核,，充分認識到自身對鄉(xiāng)村醫(yī)生的管理力度不夠，希望在下一步工作中重點提高我院對鄉(xiāng)村醫(yī)生工作管理力度,，不斷提高鄉(xiāng)村醫(yī)生的工作責任心以及我院對鄉(xiāng)村級衛(wèi)生室綜合管理能力,。以確保國家基本公共衛(wèi)生服務工作扎實落實到位，從而保證我鎮(zhèn)所有廣大居民能享受到國家最好的衛(wèi)生健康保健服務,。
鄉(xiāng)村衛(wèi)生所年度工作總結篇二
20xx年是機遇與挑戰(zhàn)并存的一年,，圍繞經(jīng)濟建設和西部大開發(fā)、青海大發(fā)展的主題不斷深入，黨的精神及一系列路線,、方針,、政策更加深入人心，醫(yī)保制度的改革,，農村新型合作醫(yī)療的開展使得醫(yī)院每位職工凝聚力量,、鼓舞人心。以下是鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作總結：
為了把醫(yī)療質量真正擺上醫(yī)院管理的核心地位,，今年,，在繼續(xù)完善和進一步落實醫(yī)院各項規(guī)章制度的同時，制定了《湟中縣第二人民醫(yī)院醫(yī)療質量管理規(guī)范》,，進一步建立健全醫(yī)院,、科室、個人三級質量控制網(wǎng)絡,，調整和充實質控和業(yè)務管理機構,，加強了醫(yī)院的質量管理，形成了全院上下同把質量關,，同抓質量管理的良好局面,，避免了嚴重差錯事故的發(fā)生。二是堅持以兩種效益為保障,。一方面要求醫(yī)務人員具有高度的服務意識,，不要有以“救命恩人”自居的思想，要有視病人為“衣食父母”的觀念,，全力搞好以病人為中心的服務工作。另一方面要求行政工勤人員不要有“低人一等”的思想意識,，要有為臨床一線服務就是為病人服務的胸懷,，牢固樹立全院一盤棋，當好主人翁的思想,。在全院范圍內正確處理好了兩種效益的關系,，收到較好的效果。三是一切服務以病人滿意為標準,。我們定期征求病人及群眾意見,，繼續(xù)聘請社會監(jiān)督員，針對群眾提出的熱點難點問題,，結合醫(yī)院實際,，認真加以研究和解決。參加醫(yī)藥招標采購,，降低成本,，減少損耗，提高效益，病人住院天數(shù)僅為4天,，減輕了病人負擔,。在檢查、診療過程中堅持合理檢查,、合理用藥,、合理收費，維護了病人的權益,。
開展了彩超,、介入治療兩項新業(yè)務，白內障晶體植入手術一項;在臨床教學方面,，全年接受實習生20人,，接受基層衛(wèi)生院醫(yī)生、護士進修人員4人,。為加強醫(yī)院人才隊伍建設和人力資源開發(fā),，儲備急診科骨干力量,保持和發(fā)揚縣級綜合性教學醫(yī)院的優(yōu)勢，xx年選送進修人員12人,，參加繼續(xù)醫(yī)學教育達56人次;組織院內業(yè)務講課12次,，邀請省級醫(yī)院專家、教授來院查房,、講課,、指導手術22次，全年參加學術活動48次;參加學歷教育35人,。
限度滿足不同層次患者的就醫(yī)需求,，改善就醫(yī)環(huán)境，經(jīng)院領導努力爭取,，我院門診樓項目順利實施,，并于年終投入使用。對綜合樓墻體進行全面維修,，使之與新建門診樓相協(xié)調,，從整體上讓醫(yī)院外觀煥然一新。3號住宅樓工程也于年內交付使用,，從而解決了年輕職工住房困難的問題,。對醫(yī)院庫房、13間小平房安裝了暖氣,，從而改善了總務科,、藥械科、防?？频霓k公環(huán)境,，也為單身職工提供了住宿條件。投資10余萬元修建了25立方米化糞池一個。年內醫(yī)院先后投資120余萬元購置了丹麥產新型高檔數(shù)字化彩色多普勒超聲診斷系統(tǒng)一套,、心電監(jiān)護儀兩臺,、心電監(jiān)護、起搏,、除顫儀一臺,、多功能母嬰監(jiān)護儀一臺、創(chuàng)傷治療儀一臺,、麻醉機一臺,、急診科搶救床10張等，使得醫(yī)院的診療水平上了一個新臺階,，也為急診科成立創(chuàng)造了一定的基礎條件,。
讓病患者通過醫(yī)院簡介、科室簡介,、醫(yī)生護士簡介等材料了解醫(yī)院,，了解就診科室及主治大夫，從而選擇自己信賴的醫(yī)護人員進行治療,。堅持醫(yī)患談話制度,，促進醫(yī)患溝通，使病人及家屬在就診過程中與醫(yī)護人員相互協(xié)助,，有益于病人康復和醫(yī)護人員工作,。建立并完善的三級質量控制體系，使各級質控組織分工明確,，相互協(xié)作,，對醫(yī)護質量進行指導、監(jiān)督,、改進,，激發(fā)了醫(yī)務人員之間的積極性和創(chuàng)造性，服務水平有了明顯的提高,。同時，也為患者創(chuàng)造了良好的就醫(yī)環(huán)境,，保護了患者的選擇權和知情權,，改善了醫(yī)患關系和醫(yī)院形象。xx年鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作總結
根據(jù)衛(wèi)生部《關于城鎮(zhèn)醫(yī)療機構分類管理的實施意見》和《青海省規(guī)范醫(yī)療機構醫(yī)療行為的若干規(guī)定》,，對醫(yī)院存在的不規(guī)范醫(yī)療行為做了認真的'自查自糾,，經(jīng)認真整改，妥善處理,，糾正了不規(guī)范的醫(yī)療行為,，各級領導的政策意識有了明顯的提高。同時，加大了院務公開制度,，公開的內容涉及職工住房分配,、藥品采購、人才培養(yǎng)等熱點問題以及人事制度改革,、分配制度改革等重大決策的出臺和實施,。公開的方法，除以職代會為主要載體外,，以院周會,、交 班會、座談會,、公示欄等多種形式互補,，同時注意發(fā)揮社會監(jiān)督作用，使院務公開逐步走向一個較為完整的運行體系,。
在實踐中,，一是堅持支部中心學習制度，加強領導班子的思想政治建設,，在學習方法上,，采取集中學習與自學相結合、撰寫讀書筆記與座談討論相結合,，注重理論聯(lián)系實際,，增強學習的時效性和針對性。二是針對改革過程中的新情況,、新問題加強職工思想政治工作,，教育大家從大局出發(fā)，從長遠利益出發(fā),，以良好的心態(tài)對改革,，正確處理改革與發(fā)展的辯證關系，既穩(wěn)定了職工情緒,，又促進了醫(yī)院改革,。
總之，20xx年我們承接了20xx年良好的發(fā)展勢頭,，圓滿完成了20xx年各項工作任務,，也為200x年可持續(xù)發(fā)展奠定了堅實的基礎。我們有信心,，在新的一年來臨之際,，以昂揚向上、奮發(fā)有為的精神狀態(tài)和求真務實的工作作風,，為地區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生的發(fā)展和社會的進步建功立業(yè),，為廣大病患者解除痛苦,，再造健康貢獻力量。
鄉(xiāng)村衛(wèi)生所年度工作總結篇三
為加快我區(qū)基本公共衛(wèi)生服務項目工作步伐,，進一步提高基本公共衛(wèi)生服務項目工作質量,，20xx年6月7日—9日我院組織1名專業(yè)人員，通過舉辦現(xiàn)場培訓會的形式,，對全鄉(xiāng)5名從事基本公共衛(wèi)生服務項目工作的鄉(xiāng)醫(yī)進行了專項培訓,，免費發(fā)放《國家基本公共衛(wèi)生服務規(guī)范（20xx年版）》，現(xiàn)將培訓內容總結如下：
要求各鄉(xiāng)村醫(yī)生轉變“重治輕防”的思想,，要把為轄區(qū)居民提供基本公共衛(wèi)生服務與疾病治療當成同等重要的工作去抓,，兩手抓，兩手都不能放松,。通過提供優(yōu)質的基本公共衛(wèi)生服務,，減少轄區(qū)居民患病率，提高高血壓,、糖尿病,、重性精神病等病人的生活質量，當好轄區(qū)居民生命健康的守門人,。
一是進一步明確了鄉(xiāng)村醫(yī)生在基本公共衛(wèi)生服務項目中的工作職責,，制定了鄉(xiāng)村醫(yī)生績效考核辦法，責任到人,；二是從入戶建檔到健康查體再到重點人群定期隨訪,，進一步細化了基本公共衛(wèi)生服務項目工作步驟，為下一步基本公共衛(wèi)生服務項目工作規(guī)范,、順利的開展打下了堅實的基礎,。
努力提高服務質量，這是基本公共衛(wèi)生服務項目的核心,，也是此次培訓的重點,。一是要求鄉(xiāng)村醫(yī)生切實入戶建檔，通過面對面的查體,，采集真實,、準確的健康信息，完整,、科學地建立每一位家庭成員的健康檔案,；二是定期為轄區(qū)內老年人、糖尿病人,、高血壓病人、重性精神病人進行隨訪,，科學指導重點人群的日?；顒?、飲食和治療，將高血壓,、糖尿病,、重性精神病等病人癥狀控制在理想水平，提高重點人群的生活質量,；三是加強業(yè)務學習,，熟練掌握基本公共衛(wèi)生服務項目專業(yè)知識。這次培訓,，從健康人群的體格檢查到疾病的診斷和治療,，再到后續(xù)的健康指導，都做了詳細的培訓和指導,，為基本公共衛(wèi)生服務項目的服務質量提供了有力的專業(yè)人才保障,。四、擴大宣傳,，提高轄區(qū)居民的知曉率和認同度
各鄉(xiāng)村醫(yī)生要通過張貼宣傳公告,、發(fā)放宣傳單、舉辦專題講座等多種形式,，大力宣傳基本公共衛(wèi)生服務項目,，提高轄區(qū)居民對此項工作的知曉率和認同度，為基本公共衛(wèi)生服務項目的順利開展營造良好的群眾氛圍,。
鄉(xiāng)村衛(wèi)生所年度工作總結篇四
龍騰奔盛世,、紫燕舞新春，一年一次的全鎮(zhèn)鄉(xiāng)村醫(yī)生,、婦幼人員年終總結大會,，今天在這里召開，辭舊迎新,，萬象更新,，在這春節(jié)即將來臨之際，我謹代有***中心衛(wèi)生院黨支部,、院委會,，向整年奮戰(zhàn)在醫(yī)療戰(zhàn)線最前沿的全體鄉(xiāng)村醫(yī)生婦幼人員道一聲你們辛苦了。
今天的20xx年年終工作總結大會,，主要內容是回顧一整年的全面工作,，總結經(jīng)驗、發(fā)揚優(yōu)點,、表揚先進,、指出不足，同時也談一談2012年一些工作思路,，通過總結達到進一步統(tǒng)一思想,，行動起來,，以最飽滿的精神投入到新的一年工作中。
第一,、全體鄉(xiāng)村醫(yī)生,、婦幼人員，都要認清形勢,，迎接國家各項醫(yī)改政策的落實,，聯(lián)系實際把握機遇。
第二,、總20xx年工作的幾個亮點（防疫,、婦幼、慢?。?/p>
第三,、簡評院部組織對全鎮(zhèn)鄉(xiāng)醫(yī)、部分婦幼人員的考評情況,。
第四,、區(qū)專家組對本院考核74.93分的幾點情況說明。
第五,、對20xx公共衛(wèi)生任務獎勵補償?shù)膸c說明,。
第六、說明省補原有的100元補助,，院部增補各事宜說明,。
第七、說明婦幼人員補貼全年600元（用鄉(xiāng)醫(yī)委托的形式落實保留原有的補助渠道）
第八,、對臨床常見病防治的幾點建議（著重介紹與衛(wèi)生院的互動聯(lián)系）
1,、加大力度開展公共衛(wèi)生工作，狠抓各項指標的落實,，加大力度獎勵補償機制,，實行并開展各項工作。
2,、加大力度規(guī)范各項文件建設,，統(tǒng)一由院部做牌板名稱、統(tǒng)一衛(wèi)生墻板,，統(tǒng)一上墻公共衛(wèi)生團隊,。
3、每半年考核一次,、補償一次,。
同志們，我們順利告別格外厚重的20xx年，迎接充滿希望的2012年,，新的一年,，讓我們團結一致、與時俱進,、以奮發(fā)有力的精神和扎實有效的工作完成各項任務，為各衛(wèi)生所（室）發(fā)展再鑄輝煌,。
新春將至,，在此我代表醫(yī)院黨支部、院委會向全體鄉(xiāng)村醫(yī)生,、婦幼人員及家屬祝新春快樂,、身體健康、萬事如意,、龍年大發(fā),，工作學習事業(yè)大發(fā)展，謝謝大家,。
兒童新建卡數(shù)364人,，建卡率≧95%
各種疫苗接種率≧95%
各位婦幼人員認真完成脊灰糖丸，強化免疫
強化補種免疫工作,。
衛(wèi)生院設置2個健康教育宣傳欄定期為居民發(fā)放健康教育資料,，出板12期健康教育專欄，舉辦12次健康教育知識講座,，開展9次公共健康咨詢活動,，即發(fā)12種宣傳資料健康處方。
慢病組：總12438人
應建檔 已建檔 管理率 差
65歲以上老年人 2476 1791 72.33%（70%）
高血壓 3323 945 28.38%（40%） 385人
糖尿病 848 141 16.63%（40%） 199人
精神病 303 60 19.8%（30%） 91人
3 5歲以上10529人,，建檔率50.43%,，電子檔案率49.24%。
鄉(xiāng)村衛(wèi)生所年度工作總結篇五
過去的一年,，在衛(wèi)生局和鎮(zhèn)黨委政府的正確領導下,，我院堅持以“愛院、愛崗,、誠信,、勤奮、守紀,、合作”的主人翁精神,，堅持“深化改革、科技興院,、穩(wěn)定發(fā)展”的基本方針,。以建立省中心集鎮(zhèn)示范衛(wèi)生院為平臺，結合中期評估專家組指導意見,，圍繞“醫(yī)德醫(yī)風,、醫(yī)療質量,、管理效益”這個主題，全院干部職工用心開展“以人為本,，以病人為中心”活動,，上下一致、齊心協(xié)力,、攜手奮進,、改革創(chuàng)新，圓滿地完成了年初既定的發(fā)展目標和各項任務,，兩個禮貌建設取得了必須的成績,。全年工作狀況總結如下：
一年來，院領導深刻認識到要持續(xù)醫(yī)院健康,、持續(xù)發(fā)展,，開展“行風評議會”，召開院職工會多種形式進行學習,。讓全院干部職工牢固樹立“一切為了病人”的宗旨,，全心全意為病人服務，推動醫(yī)院各項工作的順利開展,。
醫(yī)院把“誠信服務,，透明醫(yī)療”做為醫(yī)院核心競爭力的重要組成部分。醫(yī)院結合實際開展思想政治教育和職業(yè)道德教育,。
一是在黨員干部和醫(yī)護人員中開展了救死扶傷和全心全意為人民服務的宗旨教育,，樹立正確的世界觀、人生觀,、價值觀,，自覺抵制拜金主義；
二是結合醫(yī)院特點,，廣泛開展職業(yè)道德教育,，重點強化以人為本的職業(yè)職責、職業(yè)道德,、職業(yè)紀律教育,；
三是開展“一切為了病人，一切方便病人,，一切服務于病人”的理念教育,，進一步強化醫(yī)護人員對病人的愛心、關心,、耐心,、細心和職責心；
四是結合行風評議和普法教育活動進行紀律和法制教育，組織黨員干部和醫(yī)護人員認真學習《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》,、《傳染病防治法》,、《獻血法》、《醫(yī)療事故處理條例》,、《醫(yī)務人員職業(yè)道德規(guī)范》,，自覺做到學法、知法,、懂法,、守法，增強法制觀念和紀律觀念,。
醫(yī)院通過推行“一級甲等”醫(yī)院標準，按照“病患至上”的要求,，在全院實施了全面推行質量策劃與改善,。醫(yī)院全面引入與貫徹“以人為本”的管理與服務理念，堅持“醫(yī)療安全無小事,，病人利益無小事”,、“所有缺陷都是能夠避免的”等質量理念。在實際工作中我們做了以下幾點：
1,、進一步建立各組織機構,，各組織按各自的職責開展各專業(yè)工作的監(jiān)督、檢查,、指導,、評價、督促,。發(fā)奮使上級主管部門制定和部署的工作要求落實到實處,。
2、進一步完善各項規(guī)章制度,。建立健全技術規(guī)范,、操作規(guī)程、工作質量標準,、管理方案,、管理辦法，使醫(yī)療護理活動有章可依,，有規(guī)可循,，嚴防醫(yī)療差錯事故的發(fā)生。
3,、醫(yī)院完善了醫(yī)療質量管理負責制,，頻繁對醫(yī)療護理質量進行抽查；堅持院長質量查房、院領導總值班,、護士長夜班,、醫(yī)療缺陷告示、醫(yī)療護理分級管理制等重要的醫(yī)療安全管理制度,。
4,、嚴格執(zhí)行衛(wèi)生部《醫(yī)院感染管理規(guī)范》和《消毒隔離技術規(guī)范》，合理使用抗生素,，執(zhí)行用血登記,、用血報批、檢驗核對制度,。加強一次性醫(yī)療用品的使用管理,，按要求消毒、毀形,、焚燒處理,，把院內感染控制在最低限度。
5,、醫(yī)院緊抓以手術管理為核心的醫(yī)療風險教育,，切實落實患者知情和風險告知制度。
6,、強調對一些特殊用藥的管理,，并對存在不安全因素和薄弱環(huán)節(jié)的科室進行了重點要求，對重要崗位及工作環(huán)節(jié)不定期的進行了抽查,，確保了安全醫(yī)療,。
7、加強對臨床各科室危重病人的管理,，嚴格三級查房制度,，不定期地抽查各醫(yī)療區(qū)查房狀況及門診首診負責制執(zhí)行狀況。
8,、醫(yī)院堅持“以人為本”的管理理念,，xx年增加了對一線醫(yī)護人員的獎金傾斜，較好地調動和穩(wěn)定了一線員工的工作用心性,。上述一系列質量管理措施,，使“質量效益”這一管理概念轉變成醫(yī)院管理中最活躍、最行之有效的因素,，把人員的技術和儀器設備的潛力充分有機的結合到一齊,，保證了醫(yī)療護理工作的高效和安全，最終反映在醫(yī)療質量上,，取得了較好的成績,。
9,、多方籌資改善就醫(yī)環(huán)境，多種形式樹立醫(yī)院形象今年以來,，我院多方籌資60萬元,，投資42萬元購置了彩色多普勒等設備，投資為每個病房安裝了彩色電視機和空調,，提高了診療水平也極大的改善了群眾就醫(yī)環(huán)境,。改建了消毒供應室及口腔科門診，大大降低了院內感染的風險,。
隨著衛(wèi)生院功能轉變,，我院已全面實施農村公共衛(wèi)生工作，啟動了面向農民的十二項公共衛(wèi)生工作,，并且把社區(qū)衛(wèi)生工作列入了重要的議事日程,。按各級政府的要求，以“農民健康工程”為已任,，認真開展社區(qū)衛(wèi)生服務,。推行社區(qū)職責醫(yī)生制度，以行政村為單位成立了社區(qū)衛(wèi)生服務小組,，采取組長負責制，認真履行三大類十二項農村公共衛(wèi)生工作任務,。職責醫(yī)生分村進行了全年的上門訪視工作,，對糖尿病、高血壓等常見病,、多發(fā)病進行了分級管理,，并進行了有效的健康干預。按要求建立農民健康檔案,，建檔率達100,，所有體檢資料、訪視資料,、重點疾病均能在健康檔案中反映出來,，使健康檔案成為真正的活檔案，并對老年人和困難群體進行了定期服務和跟蹤服務,，動態(tài)管理等,。加強對社區(qū)衛(wèi)生服務站的一體化管理，統(tǒng)一服務站藥品的進購調撥程序及日常管理,，完成了鄉(xiāng)村醫(yī)生勞動合同的簽訂,，解決了后顧之憂。已完成了對轄區(qū)內參合農民的第一輪免費體檢工作,，共出動醫(yī)務人員人次,，歷時天共體檢人次,，加上年度體檢的人次，共計人次,，體檢率達,。在縣衛(wèi)生局年度工作考核中得到了充分肯定。
按要求認真完成醫(yī)療業(yè)務工作,，有門診病人和住院病人登記本,，項目齊全，傳染病及時登記,，及時上報,。嚴格執(zhí)行值班、交接班制度,，認真書寫交 班報告,。建立病歷自查評分制度，住院病人病歷書寫達,，合格病歷達,。建立處方自查評分制度，門診處方書合格率達,。完成年門診人次,，住院例，出院病人治愈好轉率%,，危急重癥搶救成功率達,，急救物品、藥品齊全,，完好率,。完善手術室、治療室,、注射室,、換藥室、產房,、消毒供應室的規(guī)范管理,。無菌注射執(zhí)行率。加強器械設備管理,，器械設備完好率,，使用率。用心開展中醫(yī)中藥診療工作,，結合市“建立全國農村中以工作先進市”活動,，加強中醫(yī)骨傷科、中醫(yī)內科建設,，發(fā)現(xiàn)問題及時整改,。
鄉(xiāng)村衛(wèi)生所年度工作總結篇六
20xx年我院根據(jù)《?？h進一步深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革實施方案》的要求，結合上級部署,，組織我鎮(zhèn)鄉(xiāng)村醫(yī)生進行集體培訓和輔導,，取得豐碩成果。具體培訓情況,，現(xiàn)總結如下：
鑒于鄉(xiāng)村醫(yī)生是農村一線的醫(yī)療衛(wèi)生工作者,，群體特殊、責任重大,，在培訓內容上,，我院精心安排，結合培訓內容組織具有中級以上專業(yè)職稱的醫(yī)師對有針對的對鄉(xiāng)醫(yī)進行培訓,。主要內容為：正常冷鏈運轉程序及要求培訓,；健康檔案、九項公共衛(wèi)生服務,、兩個系統(tǒng),、重癥精神病，慢性病工作實施,、危機管理培訓,；農村衛(wèi)生政策和衛(wèi)生體系建設、急診急救知識,、血液生理知識和無償獻血,、農村孕產婦和兒童保健要點、傳染病的防止和報告,、農村常見病的診斷治療和合理用藥以及新農村建設的有關政策和知識，應廣大學員的要求,，還增設了微機管理講解,，很受廣大鄉(xiāng)醫(yī)的歡迎。在培訓形式上,，不拘泥于室內講授,，還分別到各個村標準化衛(wèi)生室進行了實考察和現(xiàn)場示范，增加學員的感性認識,。在培訓期間,，184位鄉(xiāng)村醫(yī)生十分珍惜這難得的學習機會，嚴格遵守培訓班紀律,，認真學習培訓班的課程內容,，考勤率每次都在95%以上。培訓班的課間,，授課老師身邊常常被圍得水泄不通,，咨詢請教的學員絡繹不絕,。培訓班期間，大家就如何搞好新農村建設和進一步提高農村醫(yī)療水平暢所欲言,，提出了許多切合實際的寶貴意見,。
1、是進一步增強了鄉(xiāng)村醫(yī)生的責任感和使命感,。通過培訓,，廣大學員紛紛表示認識到了做好自身工作的重要性和現(xiàn)實意義，感謝上級政府對鄉(xiāng)村醫(yī)生的重視,。
2,、是提高了鄉(xiāng)村醫(yī)生的業(yè)務水平。培訓內容都是鄉(xiāng)村醫(yī)生最急需的,、最實用的,，參加培訓的廣大學員普遍感到收獲很大。
3,、是開闊了鄉(xiāng)村醫(yī)生的眼界,。在培訓期間考察標準化衛(wèi)生室建設和新農村建設示范村，增加了學員的感性認識,。
4,、是促進了市、鄉(xiāng)醫(yī)生間以及鄉(xiāng)村醫(yī)生間的相互交流,。通過培訓,，不僅搭建了授課老師和培訓對象的交流平臺，也為各村的鄉(xiāng)村醫(yī)生創(chuàng)造了一次交流的脊灰,。
5,、是為進一步做好鄉(xiāng)村醫(yī)生的培訓工作積累了經(jīng)驗
1、是建立新農村建設鄉(xiāng)村醫(yī)生培訓長效機制,，切實搞好鄉(xiāng)醫(yī)培訓,。
2、是要科學合理安排培訓內容,。要從農村醫(yī)療工作最急需,、最實用的內容入手，創(chuàng)新培訓形式,，尊重鄉(xiāng)村醫(yī)生意愿,，科學合理地設置培訓內容。
3,、是充分發(fā)揮鄉(xiāng)村醫(yī)生在新農村建設中的重要作用,。鄉(xiāng)村醫(yī)生不僅擔負著農村基層醫(yī)療工作的重要責任，也是新農村建設中的一支重要力量,，要充分發(fā)揮其作用,，加強培訓和宣傳,，讓其立足做好醫(yī)療工作的同時，在推進新農村建設的過程中發(fā)揮更大的作用,。
20xx年,，我院將認真貫徹落實上級要求，切實重視鄉(xiāng)村醫(yī)生的培訓工作,，合理安排培訓班次,，科學設置培訓內容，不斷提高我市鄉(xiāng)村醫(yī)生業(yè)務技術水平,，培養(yǎng)具有綜合職業(yè)能力,，適應農村衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展的鄉(xiāng)村醫(yī)生，為廣大農民群眾提供及時方便,、質優(yōu)價廉,、安全快捷的衛(wèi)生服務，滿足農村日益增長的基本醫(yī)療,、預防,、保健需要。
鄉(xiāng)村衛(wèi)生所年度工作總結篇七
在認真貫徹國家中醫(yī)工作政策以來,，根據(jù)**市中醫(yī)工作會議精神及全縣衛(wèi)生工作部署,，使中醫(yī)工作取得了顯著成績，現(xiàn)總結如下：
根據(jù)創(chuàng)建工作要求,，我們首先抓了中醫(yī)組織機構的建設,。一是我院成立了專門機構，配備了中醫(yī)專職人員,。二是針對全縣衛(wèi)生工作部署制定了具體實施意見,，安排布置了中醫(yī)創(chuàng)建工作。三是建立和完善了各項規(guī)章制度,，制定了“一把手”責任制,，把創(chuàng)建工作列為重中之重。四是確立了以中西醫(yī)結合醫(yī)院為主體的創(chuàng)建龍頭 ,。五是區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)及村級醫(yī)療機構任務到頭、責任明確,，分級指導,，層層負責，使該項工作落到實處,。
硬件建設是中醫(yī)創(chuàng)建工作的主體,，由于我院中醫(yī)技術資源嚴重不足、中醫(yī)藥設施設備簡陋,，這便加大了創(chuàng)建工作的難度,。為此,，我們認真思考，冷靜分析,，想辦法,，添措施，一是采取引進專業(yè)技術人員和返聘退休老中醫(yī)重返工作崗位等辦法切實解決技術力量薄弱的問題,。二是積極爭取資金,，有計劃地投入，逐步加強本單位設施設備的建設,。引進及返聘中醫(yī)專業(yè)技術人員,，投入資金數(shù)十萬元，完成了鄉(xiāng)衛(wèi)生院業(yè)務用房的改造及基本設施建設,，完善了中醫(yī)科室的設置,，不斷加強硬件建設。
軟件建設是創(chuàng)建工作的又一重要組成部份,，為了確保軟件質量,，我們采取整體與局部相結合的辦法，明確分工,，分類指導,。使軟件建設得到同步發(fā)展。
（一）中醫(yī)藥技術資源及業(yè)務用房,、設施設備等硬件配置仍然不足,，使中醫(yī)科室的設置及業(yè)務的開展明顯受限。
（二）中醫(yī)科業(yè)務收入統(tǒng)計仍然未分開單列,，使中醫(yī)藥服務量被掩蓋,，達不到創(chuàng)建標準的要求。
（三）中醫(yī)科研立項工作滯后,，新技術,、新項目推廣應用力度不夠。
（四）軟件質量差,，特別是中醫(yī)醫(yī)療文件（如處方,、門診登記、病案等）書寫合格率明顯偏低,。未建立門診病歷,。中醫(yī)病床閑置，未得到合理應用,。
（五）相關醫(yī)療活動記錄不全或缺乏,，直接影響中醫(yī)服務量的體現(xiàn)。
（六）藥事管理不力，導致中藥房,、中藥庫房等科室設置不妥,；部份藥品質量不符合標準要求。
總之,，20xx年的中醫(yī)工作,，成績是顯著的。我們愿發(fā)揚成績,，糾正不足,，爭取來年的中醫(yī)工作再上新的臺階。
