總結(jié)是在一段時間內(nèi)對學(xué)習(xí)和工作生活等表現(xiàn)加以總結(jié)和概括的一種書面材料,，它可以促使我們思考,，我想我們需要寫一份總結(jié)了吧。優(yōu)秀的總結(jié)都具備一些什么特點呢？又該怎么寫呢,？下面是小編整理的個人今后的總結(jié)范文，歡迎閱讀分享，希望對大家有所幫助,。

創(chuàng)建省級文明社區(qū)工作匯報 社區(qū)文明單位創(chuàng)建工作總結(jié)篇一

創(chuàng)“省安全文明施工現(xiàn)場”工作總結(jié)

我公司承建漢口·中心嘉園1#樓工程，系由武漢銀泰房地產(chǎn)開發(fā)有限公司投資建設(shè),，北京世紀地產(chǎn)設(shè)計策劃有限公司湖北分公司設(shè)計,，湖北合聯(lián)建設(shè)監(jiān)理有限公司監(jiān)理的框架三十層商住樓工程，總建筑面積64828㎡,，開工時間為2007年5月1日,，已于2008年11月25日竣工驗收并交付使用。

該施工現(xiàn)場已申請“創(chuàng)省安全文明施工現(xiàn)場”,，并于2008年4月經(jīng)武漢市建設(shè)委員會核驗,，被評定為文明樣板工地,。

一、建立健全組織機構(gòu),，強化制度保證措施

1,、建立健全組織機構(gòu)，在董事會的領(lǐng)導(dǎo)下,，以總經(jīng)理為安全第一責任人,，同時公司設(shè)安全科專門負責安全管理工作。

2,、為了確保安全生產(chǎn),，文明施工，集團公司按照國家政策,、法規(guī),，制定了相應(yīng)的管理制度，堅持用政策,、法規(guī),、制度對項目進行管理，同時針對本項目的實際情況,，制定了本項目的安全文明施工管理方案,，并確定了創(chuàng)市級安全文明樣板現(xiàn)場的目標，力爭使本工程安全文明施工再上一個新臺階,。

二,、管理有法可依、有章可循,。

按照誰施工誰負責的原則,，組成以項目經(jīng)理黃本剛為安全文明施工管理第一責任人的管理班子，項目專職安全員負責日常安全管理工作,，項目施工員負責文明施工日常管理工作,，由各工種、班組負責人負責本工種,、本班組的日常安全文明管理工作,，并層層簽訂安全文明施工責任書，使安全文明工作層層有人管,、有人抓,，做到職責明確，落實到位,。

三,、

1,、要搞好安全生產(chǎn)、文明施工,，除了必要的規(guī)章制度和組織機

構(gòu)外,，還必須對管理人員、生產(chǎn)人員進行全面安全文明施工教育,，只有讓全體管理者,、施工者都了解安全文明管理規(guī)定的要求，才能使安全文明管理工作落到實處,，因此，我們嚴格按照三級管理,、三級教育的要求,，按照本工程特點和實際情況，分階段,、分步驟地對管理人員進行安全文明知識教育,，對特種工人進行專業(yè)培訓(xùn)，使工地的所有人員都能掌握和了解安全文明管理的基本知識和規(guī)定,。

2,、教育的重點是操作工人，因為在目前建筑市場上,，直接在一線施工的人員80%為民工,，由于民工隊伍的流動性較大，人員變動頻繁,，而且有相當一部分人是第一次從事建筑施工生產(chǎn),，這就給安全管理工作帶來了很大的難度，因此,，我們將教育的重點放在對民工的教育上,，但是，在對民工進行安全文明知識教育的同時,，必須對他們進行以人為本的教育,，就是要提醒他們，家人希望你們出來做工賺錢,，更希望你們能夠平安回家,。學(xué)習(xí)安全知識，遵守安全法律和規(guī)章制度,，搞好安全生產(chǎn),，是對他們本人和對他們家人的關(guān)心，通過安全知識教育和以人為本的教育相結(jié)合,，提高了全體施工人員的思想認識,，統(tǒng)一了思想，為搞好安全生產(chǎn),、文明施工工作打下了堅實的基礎(chǔ),。

四、強化管理,，狠抓落實,。

1、本工程自開工之日起,，就嚴格按照總體施工方案及安全文明施工方案進行現(xiàn)場布置與管理，凡是應(yīng)當投入的硬件設(shè)施,，全部及時到位，按照制度化,、標準化,、強制化的要求,，進行嚴格的控制和管理,。

2、按照總平面布置圖,，施工現(xiàn)場砌筑圍墻,，實行封閉式管理,，對現(xiàn)場主要道路,、砂、石料場進行硬化,，結(jié)合市政管網(wǎng),，砌筑排水溝，使現(xiàn)場排水暢通,，并設(shè)沉淀池1組,，每組為3個小池組成，進行分級沉淀,，并設(shè)淤泥存放池1個,，及時將沉淀中的淤泥清理到淤泥存放池中堆放，杜絕了泥漿流入市政管道的現(xiàn)象。

3,、對所有施工材料實行定位,，分類堆放整齊，并有明確的標示牌,，嚴禁各種材料混合堆放,，使施工材料做到堆放整齊，取用方便,，道路暢通,。

4、施工現(xiàn)場的供電主線全部使用電纜埋地,，并用標示牌標明走向,，以利于平時保護，對所有電器與機械設(shè)備,、施工用電,，實行三相五線制，三級配電二級保護,，嚴格按照“一機、一閘,、一箱,、一漏”的要求進行施工用電設(shè)備管理。所有機械,、電器設(shè)備操作人員,，一律持證上崗，嚴禁非專業(yè)人員上崗操作,，確保了施工機械和用電安全,。

5、腳手架的搭設(shè)嚴格按照搭設(shè)方案進行,，腳手架墊層進行了硬化,。“三寶”,、“四口”,、“臨邊”的保護，全部按要求防護到位,，確保高空作業(yè)生產(chǎn)安全,。

6、安排專人對現(xiàn)場道路進行保潔,，對建筑垃圾,、生活垃圾實行定點堆放，及時清運，并在場區(qū)大門內(nèi)外設(shè)置盆景,，使施工現(xiàn)場文明整潔,、美觀大方。

在行業(yè)管理越來越規(guī)范的今天,，我們都意識到工程建設(shè)中還有許多東西等著我們?nèi)ラ_創(chuàng),、去實施。我們所取得的成績只能代表過去,，已顯得微不足道了,。在今后我們將繼續(xù)自我加強，不斷創(chuàng)新并以此次會議為契機,，認清自身的差距,，積極貫徹安全技術(shù)規(guī)范、標準,。以繼往開來,，與時俱進的精神，不斷完善現(xiàn)代化企業(yè)管理制度,，再創(chuàng)山河品牌,，為建設(shè)武漢、美化武漢作出我們應(yīng)有的貢獻,。

山河建設(shè)集團有限公司

2009年1月3日

創(chuàng)建省級文明社區(qū)工作匯報 社區(qū)文明單位創(chuàng)建工作總結(jié)篇二

2011年底文明創(chuàng)工作總結(jié)

為認真貫徹落實黨的十七大精神,，進一步推動我單位精神文明建設(shè)深入開展，我單位按照縣委要求和統(tǒng)一部署,，集中精力,，認真學(xué)習(xí)，提高認識,，從深層次,，查擺出不適應(yīng)我縣經(jīng)濟發(fā)展的制約因素，針對突出問題,，認真研究,，制定出切實可行的文明創(chuàng)建工作方案。一年來,，通過一系列的具體措施和有效運作,，各項工作取得了實實在在的成果，干部職工對各項事業(yè)充滿了信心,，現(xiàn)將我公司文明創(chuàng)建工作情況總結(jié)如下：

一,、加強領(lǐng)導(dǎo)，精心組織,。

我公司領(lǐng)導(dǎo)班子始終做到講學(xué)習(xí),、講政治,、講正氣，團結(jié)進取,，開拓創(chuàng)新,，廉潔奉公，以身作則,，始終堅持兩手抓,，兩手硬，建立了一套有利于精神文明建設(shè)健康發(fā)展的運行機制,，做到有目標,、有步驟，并納入干部崗位責任制,，作為考核獎懲的重要內(nèi)容,。

1、始終把學(xué)習(xí)放在第一位,。堅持向書本學(xué),，向社會學(xué)。同志之間互相學(xué)習(xí),，取長補短,，以改善知識結(jié)構(gòu)，增強公司黨組工作決策和駕馭全局的能力,，提高機關(guān)工作人員整體素質(zhì),。結(jié)合本單位的特點,，每月組織二次理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，同時堅持不懈地學(xué)習(xí)馬列主義,、毛澤東思想,、鄧小平理論和“三個代表”重要思想和現(xiàn)代理創(chuàng)武裝充實頭腦，增強政治敏銳性,。在思想上,、組織行動上與黨中央、省,、市,、縣保持高度一致,，在學(xué)習(xí)中特別注重學(xué)習(xí)“科學(xué)發(fā)展觀”重要思想，深刻領(lǐng)會“科學(xué)發(fā)展觀”重要

思想的內(nèi)涵,，在工作中努力實踐好“科學(xué)發(fā)展觀”，切實把“科學(xué)發(fā)展觀”重要思想貫穿到各項工作中去,。

2,、始終把群眾利益放在首位,。把群眾高興不高興、滿意不滿意,、贊成不贊成作為工作的落腳點,，牢記宗旨服務(wù)群眾,，把廣大人民群眾真正當成我們的衣食父母,，今年三月份，我縣開展了“三萬”群眾教育活動,，為積極響應(yīng)縣委,、縣政府提出的“干部受教育、群眾得實惠”號召,，我們做了大量工作,，克服了重重困難，千方百計積極穩(wěn)妥的處理好開展“三萬”活動和加強本職工作兩不誤關(guān)系,，科學(xué)調(diào)度干部進村入戶開展群眾教育活動,，幫助聯(lián)系村群眾制定致富規(guī)劃，完善村級基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),，切實把“三萬”工作落到實處,。

二、加強精神文明建設(shè),，促進各項事業(yè)健康發(fā)展,。 我公司始終堅持以經(jīng)濟建設(shè)為中心，堅持改革創(chuàng)新,，搶抓機遇,，加快發(fā)展，知難而進,，艱苦奮斗,，經(jīng)濟效益和工作業(yè)績均取得了好的成績。一年來機關(guān)作風(fēng)有了很大轉(zhuǎn)變,，機關(guān)效能不斷提高,，各項事業(yè)加快發(fā)展。

1,、年初局黨組審時度勢,，提出“單位爭先,，系統(tǒng)爭強，全縣爭優(yōu)”的三爭目標,，通過公司上,、下的共同努力，這一目標基本實現(xiàn),。去年在轉(zhuǎn)變機關(guān)作風(fēng)活動中由于領(lǐng)導(dǎo)重視,，活動開展扎實，成效顯著,，受到表揚,，并在全縣文明單位評比中取得了前30名的好成績。

2,、今年以來,，為保持領(lǐng)先地位和我縣經(jīng)濟健康發(fā)展的良好

勢頭，我公司全體人員一手抓學(xué)習(xí),，一手抓工作,，積極當好縣委、縣政府的參謀,，始終堅持實際,、實用、實效原則,，堅決杜絕和反對不符合實際的花架子工程,，從目前進展情況來看，比較順利,，工程進度快,，質(zhì)量好，干部,、群眾,、業(yè)務(wù)部門三滿意，得到上級好評,，力爭今年在全縣先進單位評比榜上有名。

三,、加強作風(fēng)建設(shè),、完善各項制度。

我公司能堅持以加強作風(fēng)建設(shè)為出發(fā)點,，以服務(wù)人民,，奉獻社會為落腳點，建立健全了各類規(guī)章制度和服務(wù)規(guī)范標準,。單位內(nèi)部管理嚴格有序,，服務(wù)態(tài)度熱忱文明,，服務(wù)技能規(guī)范、熟練,、服務(wù)設(shè)施完善,、周到、服務(wù)質(zhì)量滿意,，本著對黨,、對人民、對下級,、對事業(yè)負責的精神,，公司黨組始終把抓班子、帶隊伍,、樹良好形象放在工作首位,，堅持以黨性為重，以大局為重,，以團結(jié)為重,，為確保我單位干部職工隊伍的穩(wěn)定和事業(yè)的健康發(fā)展，積極改善辦公條件,，提高工作效率,，經(jīng)多方籌資為每名干部都配備了電腦，同時根據(jù)現(xiàn)有工作人員結(jié)構(gòu)不合理,，整體專業(yè)水平不高,，缺乏專業(yè)技術(shù)帶頭人等情況，采取派出培訓(xùn)和請進來輔導(dǎo),，選拔素質(zhì)好,，道德素養(yǎng)高人員分批送黨校學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)進修等多種形式培養(yǎng)專業(yè)技術(shù)人員。目前,，全公司上下呈現(xiàn)出凝心聚力謀發(fā)展,，一心一意搞建設(shè)，“思想上一個調(diào)子,，行動上一個步子,，發(fā)展上一個路子”的良好局面。

始終堅持用制度管人,、規(guī)范人,，使機關(guān)作風(fēng)步入制度化良性軌道。為把我公司建成廉潔,、勤政,、務(wù)實、高效的政府機關(guān),，真

正實現(xiàn)“依法行政,、科學(xué)管理,、守信經(jīng)營”的目標，黨組一班人按高起點,、高標準,、嚴要求的思路，建立起規(guī)范化,、制度化,、科學(xué)化的工作制度，嚴格按照縣政府提出勤政廉政的指導(dǎo)思想,，以群眾關(guān)注的熱點,、敏感問題及縣域重大經(jīng)濟建設(shè)項目為重點，根據(jù)公司職能職責制定出《黨風(fēng)廉政建設(shè)責任制規(guī)定》,、《領(lǐng)導(dǎo)班子成員廉潔自律十項規(guī)定》,、《局領(lǐng)導(dǎo)接待制度》、《政務(wù)公開監(jiān)督檢查制度與政策公開時限》,、《財務(wù)管理制度》,、《計劃生育獎懲制度》、《崗位責任制考核辦法》,、《工程建設(shè)資金使用審批管理制度》等,，通過這些制度的建立和實行，把全體人員的行為納入制度約束的軌道,，做到明確責任,，量化標準，獎罰分明,，實現(xiàn)了用好的制度管理人,、教育人、規(guī)范人,，使我公司的各項工作逐步走上了規(guī)范化道路,。

四、加強經(jīng)營管理工作,，促進精神文明和物質(zhì)文明雙提高

1,、創(chuàng)新融資工作機制，加大融資工作力度,。一是增強融資計劃性,。按照系統(tǒng)性、均衡性,、穩(wěn)健性、操作性和可持續(xù)性原則,，會同財政,、發(fā)改,、建設(shè)等部門制定投融資規(guī)劃，積極為縣委,、縣政府當好參謀,，實現(xiàn)合理融資、合理開發(fā),、合理建設(shè),；二是加大與金融機構(gòu)合作力度。選擇最優(yōu)的合作項目,、最優(yōu)的金融合作產(chǎn)品,、最優(yōu)的合作方式，“融大資,、大融資”,，破解資金短缺的難題；三是拓寬與金融機構(gòu)合作的領(lǐng)域,。按照縣政府和金融機構(gòu)的要求,，自覺將各項工作融于縣域經(jīng)濟社會發(fā)展大局中，建立縣政府近幾年發(fā)展的項目庫,，在南水北調(diào),、城鄉(xiāng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、工業(yè)用地整理,、舊城改造,、新農(nóng)村建設(shè)、公共服

務(wù)設(shè)施建設(shè)等重點項目建設(shè)和涉及民生的一些項目上積極參與,，充分發(fā)揮融資平臺的作用,，在加快推進縣域經(jīng)濟社會發(fā)展上貢獻力量。四是提高與金融機構(gòu)合作的能力,。將公司注冊資本擴增到5億元,，做強做實公司注冊資本，遵循金融機構(gòu)融資規(guī)則,，規(guī)范融資項目管理,，加快有關(guān)手續(xù)辦理速度，提高在金融機構(gòu)的信用等級,，積極利用公司信譽支持財政信譽,，增強與金融機構(gòu)合作的能力。五是探索融資新路子,。有計劃地采取bt,、bot等方式，廣泛吸收社會資金參與城市建設(shè),，拓寬投資融資新路子,。

2,、創(chuàng)新土地經(jīng)營機制，加大土地儲備經(jīng)營力度,。一是完善土地儲備經(jīng)營機制,。加強與政府職能部門的溝通、協(xié)調(diào)與配合,，形成高效的運轉(zhuǎn)機制,；二是拓寬土地儲備范圍?；I措足夠的資金,，對于城區(qū)應(yīng)該進行收儲用于商業(yè)、旅游,、娛樂,、商品住宅建設(shè)的經(jīng)營性用地最大限度地予以收儲，與縣國土儲備中心共同壟斷土地經(jīng)營一級市場,，控制經(jīng)營性土地供應(yīng)總量,，調(diào)整土地供求關(guān)系，提高土地資源收益,；三是對于收儲的土地進行開發(fā)整理,，實現(xiàn)經(jīng)營性用地“凈地”供應(yīng)，探索土地一級開發(fā)新路,，提高城區(qū)建設(shè)用地附加值,，實現(xiàn)融資、投資,、償債良性循環(huán),；四是大力培育土地市場。利用新聞媒體廣泛宣傳城區(qū)經(jīng)營性土地的情況,，把經(jīng)營性土地當做招商引資項目廣泛招商,，采取“走出去、請進來”“大招商,、招大商”的辦法,，將土地項目進行推介，逐步引進大財團,、大客商到我縣來開發(fā)使用經(jīng)營性用地,，提高我縣開發(fā)建設(shè)品味；充分運用拍賣機構(gòu)對土地出讓進行運作,，在超出拍賣底價部分給予拍賣公司一定比例的傭金,，提高拍賣公司的積極性和

拍賣收益，達到“中介獲利，土地增值”的目的,。

3,、創(chuàng)新投資管理機制，加大資金監(jiān)管力度,。一是有效防范投資風(fēng)險。進一步落實《竹溪縣人民政府關(guān)于加強政府投融資平臺建設(shè)的意見》,，對于投資的項目,，與建設(shè)主體密切配合，主動參與,，履行職責,，在計劃制定、實施可研,、規(guī)劃設(shè)計,、工程招標、過程管理,、效益評估中發(fā)揮業(yè)主的作用,；二是嚴格資金撥付管理。實行農(nóng)投公司,、項目建設(shè)主體,、工程監(jiān)理、工程審計人員“四方會審”制度,，嚴把資金撥付關(guān),；三是自覺接受監(jiān)督。自覺接受財政,、審計部門的監(jiān)督,，貸款資金提取情況、資金使用情況,、投資效益情況主動向財政局,、審計局溝通，及時處理工作中存在的問題,，形成齊抓共管的工作局面,。

4、創(chuàng)新內(nèi)部運轉(zhuǎn)機制,，加大內(nèi)部管理力度,。一是健全董事會、監(jiān)事會,、理事會工作機制,。進一步明確董事會、監(jiān)事會、理事會工作職責,，建立健全決策,、監(jiān)督、執(zhí)行的工作機制,；二是健全工作考核制度,。將工作任務(wù)量化分配到分管領(lǐng)導(dǎo)、相關(guān)部室,，一月一考核,，一季一通報，年終算總賬,，使人人身上有擔子,，個個感覺有壓力；三是完善獎懲機制,。制定完善的獎懲制度,，根據(jù)考核結(jié)果，實行獎懲兌現(xiàn),，形成干好干壞不一樣,、鼓勵干事創(chuàng)業(yè)的環(huán)境。

5,、創(chuàng)新服務(wù)理念,，加大服務(wù)工作力度。一是樹立為工作對象服務(wù)的理念,。做好拆遷群眾,、建設(shè)主體、施工單位,、購買用地人的服務(wù)工作,，在管理中服務(wù)，在服務(wù)中管理,；二是提高服務(wù)質(zhì)量,。主動服務(wù)、超前服務(wù),、貼身服務(wù),，有規(guī)按規(guī)辦、無規(guī)創(chuàng)新辦,、服務(wù)對象事情當做自己事情辦,，加快辦事速度，提高辦事效率和質(zhì)量,；三是提高服務(wù)能

力,。加強干部職工教育培訓(xùn),，使職工成為知政策、懂程序,、善管理的行家里手,，提高為服務(wù)對象服務(wù)的能力；四是創(chuàng)新服務(wù)方式,。善于使用市場手段解決工作問題,，借用社會大腦為工作服務(wù)，利用社會資源推進工作進度,。

6,、進一步加強公司班子和員工隊伍建設(shè)。加強公司企業(yè)文化建設(shè),，努力營造一種遵紀守法、吃苦耐勞,、勇于拼搏的文化氛圍,，努力打造一支團結(jié)務(wù)實、開拓創(chuàng)新,、銳意進取,、廉潔高效的管理團隊。認真做好公司黨建,、廉政教育,、工會、綜合治理,、普法教育,、計劃生育、新農(nóng)村建設(shè)幫扶等各項工作,。

一年來,，我單位一直在重視加強職工的思想道德建設(shè)和科學(xué)文化教育，堅持開展健康的,、文明的,、有益的群眾文體活動，移風(fēng)易俗,、掃除精神文化垃圾,，不斷提高職工的思想道德素質(zhì)和科學(xué)文化素質(zhì)，激發(fā)群眾的積極性和創(chuàng)造性,，使全公司職工能嚴格執(zhí)行各項法律,、法規(guī)，重視經(jīng)濟發(fā)展,、計劃生育和社會治安等各項工作,，做到無環(huán)境污染,、無計劃外生育、無重大案件,、無重大責任事故,、無聚眾賭博、無封建迷信等丑惡現(xiàn)象,。

在今后的工作中,，我們將一如既往，開拓創(chuàng)新,，繼續(xù)深入貫徹黨的十七大精神,，扎實開展本職工作，積極發(fā)揮文明單位在全縣精神文明建設(shè)中的示范帶頭作用,，不斷推進全縣社會經(jīng)濟的全面發(fā)展,。

創(chuàng)建省級文明社區(qū)工作匯報 社區(qū)文明單位創(chuàng)建工作總結(jié)篇三

黃龍縣財政局創(chuàng)建明文單位總結(jié)

我局精神文明建設(shè)在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，在縣文明辦的熱心指導(dǎo)下,，高舉鄧小平理論偉大旗幟,，以 “ 三個代表 ” 重要思想為指導(dǎo),，認真貫徹落實縣委關(guān)于精神文明建設(shè)的指示精神,，圍繞中心,，服務(wù)大局,，始終堅持以人為本，重在建設(shè)，開拓創(chuàng)新的指導(dǎo)方針，堅持以財政改革為契機,，以財政收入工作為中心,，以為國聚財,、為民服務(wù)為宗旨,，以提高全縣財政隊伍整體素質(zhì)為目的，堅持“兩手抓,，兩手都要硬”的方針,。一方面狠抓財政收入不放松,，為保障全縣的改革,、發(fā)展,、穩(wěn)定做出了積極的貢獻,；另一方面狠抓文明創(chuàng)建不放松，立足于新起點,、新形勢和新要求，著眼于日常管理規(guī)范化,、創(chuàng)建活動經(jīng)?；⒏刹克刭|(zhì)復(fù)合化,、財政管理法制化,，為我縣的經(jīng)濟發(fā)展、社會穩(wěn)定提供了強大的精神動力和思想保證。

一,、抓認識,，加強創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)

局黨組高度重視，一是及時召開專題會議和全體干部職工分析動員會,，讓廣大干部職工,，在權(quán)衡利弊上認識文明創(chuàng)建的作用與意義；二是不斷加大文明創(chuàng)建工作的領(lǐng)導(dǎo),，形成了一把手親自抓,，分管局長專門抓，辦公室具體抓,，其他股室配合抓,，一級抓一級，層層抓落實的文明創(chuàng)建組織網(wǎng)絡(luò),；三是結(jié)合當前財政工作的特點,，制定規(guī)劃、強化措施,、明確目標,，并與各基層所、股室,、二級局簽訂了文明創(chuàng)建目標責任狀,，細化考核內(nèi)容，使文明創(chuàng)建工作有規(guī)章可循,、有標準可依,、有目標可創(chuàng)。

二,、以人為本,，公民道德建設(shè)得到進一步鞏固

按照十七大對新世紀、新階段思想道德建設(shè)提出的要求,，我局把思想道德建設(shè)作為精神文明建設(shè)的中心環(huán)節(jié),，作為一條主線貫穿于各種教育活動之中，落實到具體工作上,，大力開展公民道德教育與道德實踐活動,，引導(dǎo)廣大干部,、群眾樹立正確的世界觀,、人生觀和價值觀，收到了一定的效果,。一是不斷加大《公民道德建設(shè)實施綱要》（以下簡稱《綱要》）宣傳力度,。利用宣傳欄，進行大力宣傳,，營造濃厚的學(xué)習(xí)氛圍,。二是開展了《綱要》學(xué)習(xí)培訓(xùn)活動,。我局采取集中學(xué)習(xí)的方式，組織員工認真領(lǐng)悟《綱要》精神,，學(xué)習(xí)《綱要》內(nèi)容,，挖掘《綱要》實質(zhì)。

三,、抓宣傳,，營造創(chuàng)建氛圍

我局在文明系統(tǒng)創(chuàng)建過程中，始終堅持把財政宣傳調(diào)研作為外樹形象的具體措施之一來抓,，讓社會了解財政,、理解財政，進而支持財政工作,。一是圍繞財政經(jīng)濟生活中的熱點,、難點開展調(diào)研宣傳，組織人員深入到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)對全縣“財源建設(shè)”進行了總結(jié)分析,，還組織人員對我縣取消農(nóng)業(yè)稅以來鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政的財源建設(shè)進行了深入的調(diào)研,；二是加強內(nèi)部宣傳，逢會必講,，利用?？?、簡報等形式營造聲勢,，使文明創(chuàng)建工作不斷深入人心，打上烙印,，變成每個財政干部職工的自覺行動,；三是繼續(xù)開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。積極宣傳,、大力表彰在系統(tǒng)中兩個文明建設(shè)中涌現(xiàn)出的先進典型和模范事跡,，進一步激發(fā)財政干部的工作熱情，增強工作信心和決心,。

四,、抓學(xué)習(xí)，提高隊伍素質(zhì)

文明建設(shè)的根本是人,，人的素質(zhì)高低是衡量一個單位文明程度的重要標志之一,。為此，我局在創(chuàng)建工作中始終把 “ 學(xué)習(xí)教育,、提高人的素質(zhì) ” 放在首位重點抓,，并貫穿于整個文明創(chuàng)建活動中，主要是堅持抓了鄧小平理論、時事政治,、黨紀法規(guī) “ 三大學(xué)習(xí)”,，經(jīng)常性地開展了愛國主義、集體主義,、職業(yè)道德,、反腐倡廉 “ 四大教育 ”，比較牢固地樹立了改革意識,、創(chuàng)新意識,、依法意識、服務(wù)意識和奉獻意識 “ 五種意識 ”,，全心全意為人民服務(wù)的自覺性在本系統(tǒng)內(nèi)得到進一步加強,。與此同時，為使我局干部職工的責質(zhì)進一步得到提高,，我們還組織了全縣財政系統(tǒng)的干部職工采取分期,、分批、分班學(xué)習(xí)培訓(xùn)業(yè)務(wù)知識,，從而造就了一支艱苦奮斗,、廉潔務(wù)實、團結(jié)向上,，充滿活力的戰(zhàn)斗隊伍,，為有效地推進全縣財政系統(tǒng)兩個文明建設(shè)打下了堅實的基礎(chǔ)。

五,、抓活動,，豐富創(chuàng)建內(nèi)涵

以多種活動為載體，極大地豐富了文明創(chuàng)建的內(nèi)容,。一是緊緊圍繞財政工作的中心任務(wù),，開展各具特色的文明創(chuàng)建活動，組織了各類棋賽,、乒乓球,、籃球比賽等；二是積極開展扶貧工程,，即每年建立一個基層聯(lián)系點,，幫助一個貧困家庭、聯(lián)系一個基層朋友,。這些活動形式多樣,、內(nèi)容充實、內(nèi)涵深遠,，極大地調(diào)動了財政干部職工投身到文明創(chuàng)建的工作熱情,。

六、夯實基礎(chǔ),，“ 三大創(chuàng)建 ” 工作得到進一步提高

以窗口單位為重點,，塑造行業(yè)新形象。在窗口行業(yè)和執(zhí)法部門中繼續(xù)推行 “ 公示制 ” 和 “ 承諾制 ” ,接受社會各界的監(jiān)督,，提高辦事效率,，提高服務(wù)質(zhì)量；繼續(xù)開展 “ 講文明,、樹新風(fēng) ” 為主要內(nèi)容的一系列創(chuàng)建活動,，進一步規(guī)范了文明行業(yè)的創(chuàng)建工作；繼續(xù)開展文明機關(guān)創(chuàng)建活動,，促進了機關(guān)作風(fēng)的轉(zhuǎn)變,，提高了辦事效率，有力地推動了我局黨風(fēng)廉政建設(shè),、工作作風(fēng)建設(shè)的順利開展,，使我局創(chuàng)建活動質(zhì)量進一步得到提高。

黃龍縣財政局

2012年12月18日

創(chuàng)建省級文明社區(qū)工作匯報 社區(qū)文明單位創(chuàng)建工作總結(jié)篇四

漢中市人力資源和社會保障局

2010聯(lián)創(chuàng)工作總結(jié)

2010年是全市聯(lián)創(chuàng)工作的攻堅之年,，任務(wù)繁重而艱巨,。市人力資源和社會保障局在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，緊緊圍繞聯(lián)創(chuàng)目標任務(wù),，將創(chuàng)建工作與機構(gòu)改革、重點工作結(jié)合起來,，加強領(lǐng)導(dǎo),，認真組織，深入宣傳,，積極參與,，較好地完成了全年工作任務(wù)，現(xiàn)總結(jié)如下：

一,、領(lǐng)導(dǎo)重視,，責任明確。

（一）統(tǒng)一思想,，提高認識,。今年是聯(lián)創(chuàng)驗收和達標之年，聯(lián)創(chuàng)任務(wù)非常艱巨,。市委,、市領(lǐng)導(dǎo)提出舉全市之力達到驗收目標的各項舉措。局領(lǐng)導(dǎo)班子高度重視“聯(lián)創(chuàng)”工作,，認真學(xué)習(xí)貫徹全市創(chuàng)國家級衛(wèi)生城市,、國家級園林城市動員大會精神,，明確提出要把“聯(lián)創(chuàng)”工作作為我局參與精神文明建設(shè)的重要任務(wù)來抓，以“聯(lián)創(chuàng)”統(tǒng)領(lǐng)人力資源和社會保障各項工作,，精心組織,，廣泛參與、確保效果,。局主要領(lǐng)導(dǎo)多次參加市聯(lián)創(chuàng)辦會議,，組織干部職工利用周一例會制度、每月集中學(xué)習(xí)時間,，安排部署局系統(tǒng)聯(lián)創(chuàng)任務(wù),。局黨組會、局務(wù)會定期聽取市局聯(lián)建辦的匯報,，研究安排局系統(tǒng)聯(lián)創(chuàng)工作,。

（二）加大力度，落實責任,。市上創(chuàng)國家級衛(wèi)生城市,、國家級園林城動員大會后，結(jié)合人力資源和社會保障工作特點,，我們 1 及時討論制定了《市人力資源和社會保障局創(chuàng)建國家級衛(wèi)生城市園林城市工作實施方案》,，明確了以宣傳教育和貫徹《公民道德建設(shè)實施綱要》為著力點，以開展社會公德,、家庭美德活動為重點,，堅持突出重點、整體推進的原則,，將聯(lián)創(chuàng)任務(wù)分解到各科室,、各下屬單位，確定分管領(lǐng)導(dǎo)負責,，科室具體組織,，形成了黨組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、分管領(lǐng)導(dǎo)各司其職,、科室具體落實的聯(lián)創(chuàng)工作機制,。

（三）加強督查考核，確保任務(wù)落實,。聯(lián)創(chuàng)工作重在落實,。我們把聯(lián)創(chuàng)任務(wù)與業(yè)務(wù)工作同安排、同檢查,，落實領(lǐng)導(dǎo)責任,，落實科室責任，一把手負總責,，分管領(lǐng)導(dǎo)常抓不懈,，干部“人人有責任,，個個有目標”的責任體系，確保機關(guān)衛(wèi)生責任區(qū),、辦公區(qū)“六無”,、“六凈”，每周進行衛(wèi)生評比,，將其納入“四好科室”創(chuàng)建任務(wù),。加強對下屬單位聯(lián)創(chuàng)工作指導(dǎo),，明確局辦公室具體負責下屬單位的聯(lián)創(chuàng)工作,。各下屬單位都成立了機構(gòu)，制定了方案,，按市局總體要求開展工作,。局領(lǐng)導(dǎo)多次深入下屬單位檢查指導(dǎo)聯(lián)創(chuàng)工作，指出存在的問題,，限期整改,。

二、廣泛宣傳,，加強市民文明素質(zhì)教育,。

（一）強化宣傳，營造氛圍,。充分利用市民學(xué)校,，開展聯(lián)創(chuàng)宣傳活動，廣泛宣傳開展聯(lián)創(chuàng)工作的重要意義,，舉辦公民道德知識講座,，提高干部職工的文明素質(zhì)，努力營造創(chuàng)建氛圍,。人力資源和社會保障系統(tǒng)在舉辦公務(wù)員任職培訓(xùn),、初任培訓(xùn)時，把聯(lián)創(chuàng)工作作為培訓(xùn)內(nèi)容之一,。同時在一些業(yè)務(wù)培訓(xùn),，如勞動法制培訓(xùn)、勞動技能培訓(xùn),、外出務(wù)工人員培訓(xùn)工作中開展勞動者健康知識講 2 座,，發(fā)放宣傳資料1萬余份，有效提高了廣大勞動者的健康意識和健康水平,。

（二）弘揚社會文明新風(fēng),，表彰和諧企業(yè)和誠信企業(yè)典型。以創(chuàng)建和諧企業(yè)活動為載體,，創(chuàng)新開展了“和諧企業(yè)”創(chuàng)建活動,。通過層層評選,，表彰了3戶和諧企業(yè)，6戶誠信a級企業(yè)和4戶誠信b級企業(yè),。對各行各業(yè)涌現(xiàn)出的優(yōu)秀企業(yè)進行了廣泛宣傳報道,，使全市各類企業(yè)學(xué)有榜樣，形成比,、學(xué),、趕、幫熱潮,。

（三）健全機制,，切實維護勞動者合法權(quán)益。大力宣傳《勞動法》,，深入基層開展勞動者權(quán)益維護法律法規(guī)的宣傳咨詢活動,，配合相關(guān)部門開展好社會治安綜合治理和維穩(wěn)工作，建立健全勞動者維權(quán)機制,，在社區(qū)創(chuàng)建一批勞動者法律維權(quán)站,。積極參與社區(qū)衛(wèi)生整治，每月去建設(shè)巷包抓社區(qū)開展義務(wù)勞動,。

三,、強化整潔，保持良好的機關(guān)內(nèi)部環(huán)境衛(wèi)生,。

（一）健全衛(wèi)生管理制度,。對機關(guān)衛(wèi)生責任區(qū)進行詳細劃分，提出了保潔要求,，制定衛(wèi)生管理制度并公布上墻,。下屬單位相應(yīng)制定了由分管領(lǐng)導(dǎo)主抓，每天早上打掃辦公區(qū)衛(wèi)生,，每周開展衛(wèi)生大掃除及檢查評比活動,，并將檢查結(jié)果作為評選“四好科室”的依據(jù)之一。

（二）開展健康教育活動,。市局創(chuàng)建辦堅持每季度辦一期《健康教育知識簡報》和健康教育宣傳欄,，有效提高了機關(guān)干部的健康知識水平。在五一勞動節(jié)前夕,，邀請市中心醫(yī)院專家為我局系統(tǒng)干部舉行保健知識講座,，強化了健康、文明理念,。

（二）開展了禁煙活動,。創(chuàng)建無煙辦公室，辦公室,、會議室均設(shè)有明顯禁煙標識。

（三）積極配合市委辦開展了機關(guān)環(huán)境美化,、凈化,、亮化和除“四害”活動,。每個辦公室購置了盆栽鮮花,，美化辦公環(huán)境,。

（四）開展“志愿者奉獻日”活動,。組織動員機關(guān)干部積極參加公益活動,，對墻壁、電桿,、路牌、廣告燈廂等建筑物上非法噴涂張貼的“城市牛皮癬”進行清除，主動清理道路上的紙屑、塑料袋等白色污染物,，組織清理衛(wèi)生死角，維護環(huán)境衛(wèi)生,。

上半年,，我們較好地完成了聯(lián)創(chuàng)工作任務(wù),，但也存在一些薄弱環(huán)節(jié),，主要原人事局,、原勞動局機構(gòu)改革合并為一個局,，各項工作處于過渡階段,，有些工作相互聯(lián)系和銜接不夠。另外是廣大干部職工對聯(lián)創(chuàng)工作的參與度還有待于進一步提高,。下半年,，我局將在市創(chuàng)建辦的領(lǐng)導(dǎo)下,，進一步落實責任,，強化工作措施，充分發(fā)揮人力資源和社會保障系統(tǒng)廣泛聯(lián)系勞動者和企業(yè)的橋梁紐帶作用,，深入社區(qū),、機關(guān)、企業(yè),，廣泛宣傳聯(lián)創(chuàng)知識,，動員更多的勞動者參與聯(lián)創(chuàng),、支持聯(lián)創(chuàng),，為我市聯(lián)創(chuàng)工作作出應(yīng)有的貢獻,。

漢中市人力資源和社會保障局

2010年7月19日

創(chuàng)建省級文明社區(qū)工作匯報 社區(qū)文明單位創(chuàng)建工作總結(jié)篇五

“創(chuàng)文明城 建文明校 做文明人”活動總結(jié)

在文明城的創(chuàng)建過程中,，路北實小作為一所大校,，深感責任重大,。領(lǐng)導(dǎo)班子高度重視,，結(jié)合我校實際，將思想道德建設(shè)作為工作重心,，以活動為載體,，在全校范圍內(nèi)開展了“創(chuàng)文明城 建文明校 做文明人”的系列主題創(chuàng)建活動。以下作簡要總結(jié),。

一,、重環(huán)境建設(shè)，創(chuàng)建文明,、優(yōu)雅的校園環(huán)境,，為孩子們打造思想道德建設(shè)陣地。

1,、充實圖書館圖書,，豐富學(xué)生精神世界。

我校南北兩校區(qū)圖書館使用面積達到500平米,。近年新增圖書1.18萬冊,。本學(xué)期全校有39個班級，近兩千名學(xué)生,。除安排學(xué)生有單獨借閱時段以外,，學(xué)校還將班級集體閱讀時段納入校課程表中統(tǒng)一安排。在圖書管理員及班主任的指引下,，學(xué)生們好讀書,，讀好書。除此之外,，圖書室緊密圍繞素質(zhì)教育,，充分利用室藏資源，積極配合教導(dǎo)處,、少先隊大隊部開展了各種讀書活動及有效的導(dǎo)讀工作,，如愛國主義讀書教育活動、讀后感評比,、手抄報評比等。系列讀書活動使每本書都能對學(xué)生的學(xué)習(xí),、品德,、興趣,、愛好，起到積極的促進作用,。圖書館真正成為豐富學(xué)生精神世界,，陶冶情操，進行思想道德建設(shè)的主陣地之一,。

2,、完善專用教室，培養(yǎng)學(xué)生廣泛興趣,，提高學(xué)生思想境界,。 我校南北兩校區(qū)除分別設(shè)微機室、語音室等一整套專業(yè)教室外,，還設(shè)有科學(xué)活動室,，書法教室和舞蹈教室以及高標準的多媒體教室。

微機室為學(xué)生打造了優(yōu)秀的網(wǎng)絡(luò)環(huán)境,，幫助學(xué)生了解世界信息,、開闊眼界，使他們學(xué)會辯證的看待社會現(xiàn)象,，提高思想認識,。

科學(xué)活動室設(shè)施齊全，在科學(xué)老師的引領(lǐng)下,，學(xué)生們學(xué)科學(xué),，用 科學(xué)，愛科學(xué),，逐步形成良好的科學(xué)素養(yǎng),。

書法教室給學(xué)生們提供了良好的學(xué)習(xí)環(huán)境，使學(xué)生們從小受到良 好的書法教育,。這不僅能夠提高他們的書法素養(yǎng)和藝術(shù)修養(yǎng),，而且對培養(yǎng)嚴謹而踏實的學(xué)習(xí)態(tài)度、自覺刻苦的學(xué)習(xí)能力具有重要意義,。

舞蹈教室里,，學(xué)生們隨樂起舞，樂感,、舞感及美感悄然滋長,。

3、設(shè)立學(xué)生心理咨詢室,，疏困導(dǎo)惑,，幫學(xué)生形成積極、健康,、向上的心靈世界,。

學(xué)校設(shè)有名為“心語樂園”的心理咨詢室,，針對學(xué)生存在的交友困難、學(xué)習(xí)壓力大和對家長教育方式不理解等心理困惑給予科學(xué)有效的心理咨詢輔導(dǎo),，使孩子盡快擺脫心理障礙,，調(diào)節(jié)自我，提高心理健康水平,，增強發(fā)展自我的能力,。

二、重德育建設(shè),，用主題活動和德育常規(guī)教育培養(yǎng)學(xué)生良好的行為習(xí)慣,，提升學(xué)生文明素養(yǎng)。

學(xué)校每年為開展德育工作所支出經(jīng)費占學(xué)校年度總支出的比例大于10%,。在這些充足的經(jīng)費保證下,，學(xué)校的德育工作開展的熱烈而有實效。

（1）嚴抓日常德育,，定期開展評選三好生,、優(yōu)秀學(xué)生干部、先進集體等活動,，樹立先進典型,，優(yōu)化校風(fēng)學(xué)風(fēng)。

（2）每天早晨堅持執(zhí)行 “四個一”,，即一次晨檢,；齊讀一次班訓(xùn)；誦讀一遍《每周一詩》,；每天唱一次《每周一歌》,。這樣的活動，意圖從細節(jié)處著手,，培養(yǎng)良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,、行為習(xí)慣，培養(yǎng)學(xué)生“愛校從愛班級開始,，愛班級從整理自己開始”的思想意識,。

（3）加強禮儀常規(guī)教育，通過集體的力量培養(yǎng)學(xué)生良好的行為習(xí)慣：充分利用每周一的升旗儀式,，每周一次的班會,，每月一次的主題隊會，強化學(xué)生行為習(xí)慣的培養(yǎng),，加強禮儀教育與訓(xùn)練,。

（4）組織了“童眼看陋習(xí)”和“慧眼識文明”等校園實踐活動，讓學(xué)生們用眼,、用手隨時記錄身邊同學(xué)的不文明或文明的言談舉止,，并通過集體交流,，讓他們明晰臟與凈,，美與丑,，樹立他們愛校愛家園的思想意識。

（5）結(jié)合傳統(tǒng)節(jié)日,，重大節(jié)日及紀念日,，開展特色主題活動，加強學(xué)生良好品德的培養(yǎng)：結(jié)合“3月5日雷鋒日”,，開展“學(xué)雷鋒,，走上街頭凈家園”活動，結(jié)合“4月22日地球日”,，開展“保護地球,，熄燈一小時”活動；結(jié)合“7月1日黨生日”,，開展“我與黨員手拉手”活動,；結(jié)合“9月1日教師節(jié)”,開展“我心目中的好老師”獻

詞活動??通過這些活動，把愛國主義,、集體主義,、和革命傳統(tǒng)教育、中華傳統(tǒng)美德教育有機統(tǒng)一起來,。

（6）開展社會實踐活動,，開拓學(xué)生視野，豐富學(xué)生生活,，促進道德實踐：“知唐山,，愛家鄉(xiāng)”“攜手看世博”“走上街頭，宣傳環(huán)?！薄巴渭亦l(xiāng)公園”“校長帶我去晨練“愛心義賣”等系列活動的開展,，讓學(xué)生走出校園，走進社會,，在多彩的社會活動中陶冶情操,，歷練品德。

三,、重校園文化建設(shè),，創(chuàng)建文明校園氛圍。

1,、建美麗環(huán)境,，優(yōu)育人環(huán)境：本著處處是教育基地的原則，我們讓學(xué)校的一磚一瓦都成為知識的載體,，使墻壁說話,，花草發(fā)聲,。目前，南,、北兩個校園均已形成濃郁的墻壁文化氛圍,。樓道、樓梯的墻面上,，有展示教師,、學(xué)生風(fēng)采的“教師之星”“校園明星”板塊，有展示學(xué)生禮儀的“禮儀名言,，文明警語”板塊,，有展示學(xué)生基本功的“書法”板塊，有展示班級特色的“班級風(fēng)采”板塊,，有展示國學(xué)經(jīng)典的“古詩配畫”板塊,，有展示并激勵學(xué)生愛讀書,、廣讀書的“書香潤校園”板塊??墻壁文化,，為學(xué)生營造了濃郁的文化氛圍,，讓學(xué)生于不經(jīng)意間受到文化熏陶，正確的人生觀,、價值觀于默默中浸潤學(xué)生心田,。

2、開展形式多樣的宣傳活動,，引導(dǎo)校園文化氣氛健康向上：充分發(fā)揮校園網(wǎng)站,、黑板報、廣播站的作用,，宣傳美的行為,、善的舉動。使有聲的宣傳與無聲的感染有機結(jié)合,，讓目睹與耳聞雙向引導(dǎo),，促使學(xué)生形成良好的道德素養(yǎng)。

3,、設(shè)立第二課堂,，開創(chuàng)校園文化陣地：每周二下午，從第二節(jié)課開始全校開展第二課堂活動,，要求每生必須參加一項活動,，第二課堂開設(shè)“繪畫創(chuàng)作”“舞蹈班”“刻紙小組”“合唱隊”“小記者團”“英語對話”“英美知識報”“田徑小組”“壘球隊”“圖書閱讀”等近40種不同內(nèi)容的課程。課程的開展,，在有效激發(fā)學(xué)生潛能,，極大豐富了學(xué)生的學(xué)習(xí)生活，使他們端正思想，愛上學(xué)習(xí),，愛上校園,。

4、開展各種健康向上,，生動活潑的體育比賽和文娛活動：校運

會,，歌詠大賽，繪畫比賽等的開展,，讓學(xué)生有機會展示自己,，更培養(yǎng)了他們樂觀向上，自信陽光的品質(zhì),。

6、舉辦師生經(jīng)典誦讀活動,，讓國學(xué)經(jīng)典走入學(xué)生視野,，走進學(xué)生心田：學(xué)校利用晨讀、誦讀課等時間,，為學(xué)生創(chuàng)設(shè)誦讀經(jīng)典的平臺,，再結(jié)合班級、學(xué)校組織的詩配畫活動,，手抄報活動,、經(jīng)典誦讀特色展示活動，促使學(xué)生的誦讀由 “量”的積累,，達到“質(zhì)”的升華,。促使學(xué)生在充分汲取經(jīng)典文化精華的同時，得到經(jīng)典文化的浸潤,。達到修身養(yǎng)性,，提高品位的目的。為營造濃郁的讀書氛圍,，我校倡導(dǎo)教師也投身于經(jīng)典誦讀活動中,，并通過開展教師讀書交流會來強化讀書意識。

四,、重家校溝通建設(shè),，有效整合教育力量。

我校利用校園網(wǎng),、校訊通及家長開放式日的方式與學(xué)生家長進行溝通,，讓學(xué)生家長深入了解自己孩子在學(xué)校的表現(xiàn)情況,了解老師的講課水平,增加學(xué)校辦學(xué)的透明度。家長開放日活動,，不僅是展示學(xué)生學(xué)習(xí)生活,、展示教師才能的機會，也是更新家長觀念的機會，把尊重學(xué)生,、相信學(xué)生,、充分給予學(xué)生機會等寶貴的經(jīng)驗和新的教育觀念傳遞給了家長。

五,、燦爛的文明之花結(jié)出碩果,。

目前，我校以文明城的創(chuàng)建為契機,，以豐富多彩的校園文化熏陶學(xué)生,，以生動活潑的主題活動教育學(xué)生，以文明規(guī)范的行為引導(dǎo)學(xué)生,，圍繞著“創(chuàng)文明城 建文明校 做文明人”的行動綱領(lǐng),，已取得了實實在在的成績。學(xué)校先后獲得師德群體先進校,，唐山市學(xué)校管理先進校等榮譽稱號,。面對明天，自強不息的實小人將永葆教育者的理想與激情,，在未來學(xué)校的發(fā)展中開拓創(chuàng)新與腳踏實地相伴,，成功自信和不斷反思相隨，帶著不變的責任再次努力,，創(chuàng)造路北實小更精彩的明天,。

創(chuàng)建省級文明社區(qū)工作匯報 社區(qū)文明單位創(chuàng)建工作總結(jié)篇六

官渡區(qū)工商行政管理局××單位

申創(chuàng)市級文明單位工作總結(jié)報告

市文明委：

××單位是××工商行政管理局下屬的工商分局，位于×××××占地面積675平方米,，綠地面積300平方米,，分局組織機構(gòu)設(shè)有基層黨支部、工會及個私協(xié)分會,、非公經(jīng)濟黨支部等,，共有辦公用房12間，為分局長辦公室,、副分局長辦公室,、支部書記辦公室、辦證大廳,、巡查辦公室,、會議室、檔案室,、非公經(jīng)濟黨支部辦公室,、餐廳、休息室等,，現(xiàn)有人員36人,，其中：工商干部9人,、個私協(xié)干部3人、市場服務(wù)人員及個私協(xié)會理事,、大小組長24人,。黨員13人、男職工25人,，女職工11人,。我分局監(jiān)管、服務(wù)著××辦事處約6.5平方公里的面積,，內(nèi)含3個辦事處,、16個自然村，其間共有各類市場12個,、個體工商戶863戶,、企業(yè)247戶。

我分局在上級政府和××工商局的大力支持下,，經(jīng)過全體干部職工的奮斗,、團結(jié)拼搏，于2003年取得了區(qū)級文明單位的稱號,。2005年3月，我分局由原來的××工商所升格為分局后,，分局領(lǐng)導(dǎo)十分重視精神文明的創(chuàng)建工作,，領(lǐng)導(dǎo)班子并不滿足于過去取得的成績，對新時期,、新階段精神文明建設(shè)提出了更高的要求,，為進一步推進工商管理職能到位，提高管理效能,，我分局提出了在鞏固區(qū)級文明單位成果的基礎(chǔ)上,，力爭創(chuàng)建二〇〇五年市級文明單位，并制定了創(chuàng)建市級文明單位的工作計劃,，按照計劃積極組織實施,，開展了一系列創(chuàng)建活動，現(xiàn)將我分局的創(chuàng)建情況報告如下：

一,、指導(dǎo)思想明確,，組織領(lǐng)導(dǎo)有力

文明單位的創(chuàng)建，是保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動取得成果的實效內(nèi)容之一,，通過精神文明單位的建設(shè),，能更好地提升我分局干部、職工的服務(wù)管理水平及思想道德水平,，在廣大群眾中樹立良好的形象,。我分局在創(chuàng)建活動中，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，以規(guī)范為基礎(chǔ),，以改革創(chuàng)新為動力,，深入貫徹黨的十六大精神，堅持“兩手抓,、兩手硬”,，把爭創(chuàng)市級文明單位作為加強分局精神文明建設(shè)的重要載體，立足“內(nèi)強素質(zhì),、外樹形象”的指導(dǎo)思想,，著力在提升干部、職工的文明素質(zhì)上下苦功,，主要做好以下工作：

（一）建好組織領(lǐng)導(dǎo)機制,。

為加強對創(chuàng)建工作的領(lǐng)導(dǎo)，我分局把創(chuàng)建工作作為“一把手”工程來抓,，把兩個文明建設(shè)納入黨政及糾風(fēng)目標管理議事日程,，成立了××單位申創(chuàng)市級文明單位領(lǐng)導(dǎo)小組，由分局長××同志任組長,，實行一把手總負責,，由黨支部書記××同志、副分局長××同志任副組長,，分工負責具體創(chuàng)建工作,，其下還有分局干部××同志任創(chuàng)建小組辦公室成員，負責協(xié)調(diào)及創(chuàng)建工作的具體落實,。從而使創(chuàng)建工作做到了責任到位,、任務(wù)明確、既有分工,、又有合作,，充分體現(xiàn)出一個團隊的協(xié)作互助精神。

（二）建好目標管理機制

我們按照《××市文明單位創(chuàng)建管理辦法》中文明單位的創(chuàng)建標準和要求,，結(jié)合單位實際將精神文明建設(shè)與分局業(yè)務(wù)工作及黨風(fēng)廉政管理工作同部署,、同落實、同檢查,、同考核,。我分局簽訂了四級責任書，即：××工商局局長與分局黨支部書記簽訂了《2005年崗位目標管理責任書》及《黨風(fēng)廉政建設(shè)與糾風(fēng)目標管理責任書》,，分局支部書記與××局機關(guān)黨委簽訂了《“云嶺先鋒”保持共產(chǎn)黨員先進性目標考核責任書》及《2005逐步形成思想政治工作責任書》,，分局內(nèi)部黨員干部分別與分局及支部簽訂了《崗位目標管理責任書》、《黨風(fēng)廉政管理責任書》及《“云嶺先鋒”保持共產(chǎn)黨員先進性目標管理責任書》,。每一責任書中都明確了每個干部,、職工的職責,、獎懲辦法等制度，四級責任書的簽訂,，既增強了我分局干部,、職工的責任心和使命感，又增加了分局的凝集力,，使每一個干部“心往一處想,、勁往一處使”。

二,、領(lǐng)導(dǎo)班子堅強,，工作政績明顯

我分局領(lǐng)導(dǎo)班子成員共有5人，平均年齡39歲,，文化程度為本科學(xué)歷2人,、大專學(xué)歷3人。是一個年富力強,，富有開拓創(chuàng)新精神的領(lǐng)導(dǎo)班子,。

（一）建設(shè)好領(lǐng)導(dǎo)班子

為加強領(lǐng)導(dǎo)班子團結(jié)和自身建設(shè)，建立一個以分局長為首的決策快,、指揮靈,、應(yīng)變能力強、辦事效率高的領(lǐng)導(dǎo)集體,，2005年,，根據(jù)××工商局“務(wù)實、創(chuàng)新,、發(fā)展”的年主題，進一步明確了領(lǐng)導(dǎo)班子的分工,，分局長××同志負責分局全盤工作,，分管登記工作、隊伍建設(shè)及作風(fēng)紀律工作,；分局支部書記××同志,，負責黨建、黨風(fēng)廉政及精神文明建設(shè)工作,、干部思想政治工作,、分管商標廣告及“十佳工商所（分局）”、市級文明的創(chuàng)建工作,；副分局長××同志分管市場管理,、協(xié)助經(jīng)濟案件查處工作、負責巡查一隊的網(wǎng)格工作及督促檢查,；

班子要團結(jié),，必須先統(tǒng)一思想,，在異中求同，在同中存異,。班子成員之間必須要互相忍讓和互相包容,。對此，我們積極做到“四多”,，思想上多交流,、工作上多支持、生活上多關(guān)心,、能力上多看別人的長處,。“五講”,，即講政治,、講原則、講支持,、講感情,、講諒解。

（二）坦誠相待,，黨政同心協(xié)力促發(fā)展

俗話說：“互相補臺,，好戲連臺；互相拆臺,，

創(chuàng)建省級文明社區(qū)工作匯報 社區(qū)文明單位創(chuàng)建工作總結(jié)篇七

創(chuàng)市級文明單位工作總結(jié)

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申創(chuàng)市級文明單位工作總結(jié)報告 市文明委： ××單位是××工商行政管理局下屬的工商分局,，位于×××××占地面積675平方米，綠地面積300平方米,，分局組織機構(gòu)設(shè)有基層黨支部,、工會及個私協(xié)分會、非公經(jīng)濟黨支部等,，共有辦公用房12間,，為分局長辦公室、副分局長辦公室,、支部書記辦公室,、辦證大廳、巡查辦公室,、會議室,、檔案室、非公經(jīng)濟黨支部辦公室,、餐廳,、休息室等，現(xiàn)有人員36人,，其中：工商干部9人,、個私協(xié)干部3人,、市場服務(wù)人員及個私協(xié)會理事、大小組長24人,。黨員13人,、男職工25人，女職工11人,。我分局監(jiān)管,、服務(wù)著××辦事處約平方公里的面積，內(nèi)含3個辦事處,、16個自然村,，其間共有各類市場12個、個體工商戶863戶,、企業(yè)247戶,。我分局在上級政府和××工商局的大力支持下，經(jīng)過全體干部職工的奮斗,、團結(jié)拼搏,，于2003年取得了區(qū)級文明單位的稱號。2005年3月,，我分局由原來的××工商所升格為分局后,，分局領(lǐng)導(dǎo)十分重視精神文明的創(chuàng)建工作，領(lǐng)導(dǎo)班子并不滿足于過去取得的成績,，對新時期,、新階段精神文明建設(shè)提出了更高的要求，為進一步推進工商管理職能到位,，提高管理效能,，我分局提出了在鞏固區(qū)級文明單位成果的基礎(chǔ)上，力爭創(chuàng)建二〇〇五年市級文明單位,，并制定了創(chuàng)建市級文明單位的工作計劃,，按照計劃積極組織實施，開展了一系列創(chuàng)建活動,，現(xiàn)將我分局的創(chuàng)建情況報告如下：

一、指導(dǎo)思想明確,，組織領(lǐng)導(dǎo)有力

文明單位的創(chuàng)建,，是保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動取得成果的實效內(nèi)容之一，通過精神文明單位的建設(shè),，能更好地提升我分局干部,、職工的服務(wù)管理水平及思想道德水平，在廣大群眾中樹立良好的形象,。我分局在創(chuàng)建活動中,，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),，以規(guī)范為基礎(chǔ)，以改革創(chuàng)新為動力,，深入貫徹黨的十六大精神,，堅持“兩手抓、兩手硬”,，把爭創(chuàng)市級文明單位作為加強分局精神文明建設(shè)的重要載體,，立足“內(nèi)強素質(zhì)、外樹形象”的指導(dǎo)思想,，著力在提升干部,、職工的文明素質(zhì)上下苦功，主要做好以下工作：

（一）建好組織領(lǐng)導(dǎo)機制,。 為加強對創(chuàng)建工作的領(lǐng)導(dǎo),，我分局把創(chuàng)建工作作為“一把手”工程來抓，把兩個文明建設(shè)納入黨政及糾風(fēng)目標管理議事日程,，成立了××單位申創(chuàng)市級文明單位領(lǐng)導(dǎo)小組,，由分局長××同志任組長，實行一把手總負責,，由黨支部書記××同志,、副分局長××同志任副組長，分工負責具

體創(chuàng)建工作,，其下還有分局干部××同志任創(chuàng)建小組辦公室成員,，負責協(xié)調(diào)及創(chuàng)建工作的具體落實。從而使創(chuàng)建工作做到了責任到位,、任務(wù)明確,、既有分工、又有合作,，充分體現(xiàn)出一個團隊的協(xié)作互助精神,。

（二）建好目標管理機制 我們按照《××市文明單位創(chuàng)建管理辦法》中文明單位的創(chuàng)建標準和要求，結(jié)合單位實際將精神文明建設(shè)與分局業(yè)務(wù)工作及黨風(fēng)廉政管理工作同部署,、同落實,、同檢查、同考核,。我分局簽訂了四級責任書,，即：××工商局局長與分局黨支部書記簽訂了《2005年崗位目標管理責任書》及《黨風(fēng)廉政建設(shè)與糾風(fēng)目標管理責任書》，分局支部書記與××局機關(guān)黨委簽訂了《“云嶺先鋒”保持共產(chǎn)黨員先進性目標考核責任書》及《2005逐步形成思想政治工作責任書》,，分局內(nèi)部黨員干部分別與分局及支部簽訂了《崗位目標管理責任書》,、《黨風(fēng)廉政管理責任書》及《“云嶺先鋒”保持共產(chǎn)黨員先進

性目標管理責任書》。每一責任書中都明確了每個干部,、職工的職責,、獎懲辦法等制度,，四級責任書的簽訂，既增強了我分局干部,、職工的責任心和使命感,，又增加了分局的凝集力，使每一個干部“心往一處想,、勁往一處使”,。

二、領(lǐng)導(dǎo)班子堅強,，工作政績明顯 我分局領(lǐng)導(dǎo)班子成員共有5人,，平均年齡歲，文化程度為本科學(xué)歷2人,、大專學(xué)歷3人,。是一個年富力強，富有開拓創(chuàng)新精神的領(lǐng)導(dǎo)班子,。

（一）建設(shè)好領(lǐng)導(dǎo)班子

為加強領(lǐng)導(dǎo)班子團結(jié)和自身建設(shè),，建立一個以分局長為首的決策快、指揮靈,、應(yīng)變能力強,、辦事效率高的領(lǐng)導(dǎo)集體，2005年,，根據(jù)××工商局“務(wù)實,、創(chuàng)新、發(fā)展”的年主題,，進一步明確了領(lǐng)導(dǎo)班子的分工,，分局長××同志負責分局全盤工作，分管登記工作,、隊伍建設(shè)及作風(fēng)紀律工作,；分局支部書記××同志，負責黨建,、黨風(fēng)廉政及精神文明建設(shè)工作,、干部思想政治工作、分管商標廣告及“十佳

工商所（分局）”,、市級文明的創(chuàng)建工作,；副分局長××同志分管市場管理、協(xié)助經(jīng)濟案件查處工作,、負責巡查一隊的網(wǎng)格工作及督促檢查； 班子要團結(jié),，必須先統(tǒng)一思想,，在異中求同,，在同中存異。班子成員之間必須要互相忍讓和互相包容,。對此,，我們積極做到“四多”，思想上多交流,、工作上多支持,、生活上多關(guān)心、能力上多看別人的長處,?！拔逯v”，即講政治,、講原則,、講支持、講感情,、講諒解,。

（二）坦誠相待，黨政同心協(xié)力促發(fā)展 俗話說：“互相補臺,，好戲連臺,；互相拆臺

創(chuàng)市級文明單位工作總結(jié)