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最新聯(lián)合培養(yǎng)協(xié)議書保證人 聯(lián)合培養(yǎng)手續(xù)(五篇)

格式:DOC 上傳日期:2024-06-05 23:15:37
最新聯(lián)合培養(yǎng)協(xié)議書保證人 聯(lián)合培養(yǎng)手續(xù)(五篇)
時(shí)間:2024-06-05 23:15:37     小編:zdfb

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聯(lián)合培養(yǎng)協(xié)議書保證人 聯(lián)合培養(yǎng)手續(xù)篇一

甲方:沈陽藥科大學(xué)博士后流動站 乙方:

丙方:博士

甲乙雙方對丙方進(jìn)行考核后并報(bào)全國博士后管理委員會和博士后工作站批準(zhǔn),,決定聯(lián)合招收丙方為企業(yè)博士后研究人員。經(jīng)三方協(xié)商,,達(dá)成如下協(xié)議,。

一、丙方在站工作時(shí)間從年月至年月,。

二、研究課題為:

預(yù)期目標(biāo)為:

三,、乙方負(fù)責(zé)為丙方辦理進(jìn)站、出站手續(xù),,負(fù)責(zé)丙方在站期間個人檔案的存檔工作,,為

丙方提供其在站期間的工資、醫(yī)療費(fèi)用及福利費(fèi)等(根據(jù)當(dāng)?shù)厮剑?,并按照國家有關(guān)規(guī)定負(fù)責(zé)丙方的落戶,、配偶安置及子女入學(xué)入托。

四,、根據(jù)國家文件規(guī)定丙方主要從事乙方的研究課題,,因此主要在乙方開展工作。丙方

在乙方工作期間的日常管理由乙方負(fù)責(zé),,乙方應(yīng)提供丙方從事研究工作所需的條件,,丙方應(yīng)遵守甲乙雙方的有關(guān)規(guī)章制度。

五,、丙方在站期間的研究工作由甲乙雙方聯(lián)合指導(dǎo)和考核,。甲方由教授

負(fù)責(zé),乙方由負(fù)責(zé),。丙方進(jìn)站后由甲乙丙三方商定研究計(jì)劃,。丙方有責(zé)任按照研究計(jì)劃開展工作和接受考核。若需中途變更研究計(jì)劃,,應(yīng)由甲乙雙方協(xié)商決定,。甲方合作導(dǎo)師有義務(wù)對丙方的研究工作給予指導(dǎo)。

六,、丙方在站期間,,乙方向甲方提供萬元/年的管理和合作導(dǎo)師指導(dǎo)費(fèi)用,,并在博

士后辦畢進(jìn)站手續(xù)后的當(dāng)月內(nèi)一次性撥至甲方(沈陽藥科大學(xué)帳號:2100 1530 0080-

5926 9025,匯入銀行:建行通匯支行,,收款單位全稱:沈陽藥科大學(xué),,款用途:博士后xxx,匯入地點(diǎn):沈陽市,,同時(shí)將電匯憑證傳真給沈陽藥科大學(xué)研究生處,,并注明匯款的收據(jù)寄回所需的詳細(xì)地址、郵編及負(fù)責(zé)人),,fax:024-23903547),。如丙方需短期在甲方工作,丙方在甲方工作期間所需費(fèi)用,,由乙方另行提供,,不含在管理費(fèi)用內(nèi)。因任務(wù)需要,,甲方人員到乙方工作,,其差旅費(fèi)、食宿費(fèi)均由乙方提供,。

七,、丙方的課題研究經(jīng)費(fèi)由乙方提供,研究的內(nèi)容,、預(yù)期目標(biāo),、所需經(jīng)費(fèi)和管理辦法等

由乙丙雙方另簽協(xié)議。

八,、丙方在站期間取得的學(xué)術(shù)成果由三方署名,學(xué)術(shù)論文注明雙方單位,。

九,、丙方已完成研究計(jì)劃需提前出站,或因課題進(jìn)度等原因需延期出站,,應(yīng)由甲乙雙方

協(xié)商決定,。

十、丙方在站期間,,因病連續(xù)請假半年以上,,應(yīng)終止研究工作。對于個人表現(xiàn)不適宜繼

續(xù)做博士后工作的,,甲乙雙方有權(quán)勸其退站,。

十一、丙方在站期間不能申請到國外做博士后或進(jìn)修,。如因研究工作需要,,可由乙方根據(jù)

實(shí)際情況安排其出國參加國際學(xué)術(shù)會議或短期交流。

十二、丙方完成研究計(jì)劃,,符合晉升任職資格條件的,,離站前可申請高級技術(shù)職務(wù)資格。

經(jīng)乙方,、企業(yè)博士后工作站審核同意后,,按照企業(yè)所在城市專業(yè)技術(shù)人員任職資格評審程序和要求進(jìn)行評審。

十三,、本協(xié)議一式五份,。甲乙丙三方各一份,其余報(bào)全國博士后管理委員會和設(shè)站單位,。

甲方(蓋章)乙方(蓋章)丙方(蓋章)

代表:代表:代表:

日期:日期:日期:

聯(lián)合培養(yǎng)協(xié)議書保證人 聯(lián)合培養(yǎng)手續(xù)篇二

中國科學(xué)院上海生命科學(xué)研究院

接受外單位聯(lián)合培養(yǎng)研究生協(xié)議書

甲方:中科院上海生命科學(xué)研究院所/中心

乙方:學(xué)校

為進(jìn)一步加強(qiáng)對聯(lián)合培養(yǎng)研究生的管理,,促進(jìn)研究所與高校科研工作的開展,,加強(qiáng)學(xué)術(shù)交流,,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商,,特就聯(lián)合培養(yǎng)碩士研究生達(dá)成如下協(xié)議:

(一)甲,、乙雙方同意聯(lián)合培養(yǎng)學(xué)校年級碩士/博士研究

生,由甲方導(dǎo)師研究員和乙方導(dǎo)師教授共同培養(yǎng)指導(dǎo),。

(二)該聯(lián)合培養(yǎng)研究生已在乙方完成學(xué)位課程的學(xué)習(xí),,成績合格。自年月至

(三)乙方提供該聯(lián)合培養(yǎng)研究生的獎學(xué)金,、生活補(bǔ)助,、醫(yī)療保障、交通及住宿等費(fèi)用,,向

甲方一次性支付年均1200元的管理費(fèi),。甲方導(dǎo)師負(fù)責(zé)提供該生完成論文工作必要的研究條件,考慮到上海地方物價(jià)因素,,可酌情給予部分生活補(bǔ)助,。

(四)該聯(lián)合培養(yǎng)研究生的科研經(jīng)費(fèi)及學(xué)位論文題目,由甲,、乙雙方導(dǎo)師協(xié)商確定,。學(xué)位論

文發(fā)表時(shí),聯(lián)合培養(yǎng)研究生為第一作者或并列第一作者,;甲方的所/中心為第一署名單位,,乙方為第二署名單位;甲方導(dǎo)師為責(zé)任作者,,作者順序由雙方導(dǎo)師協(xié)商而定,;在聯(lián)合培養(yǎng)期間獲得的成果或?qū)@袡?quán),,均屬甲方。

(五)該聯(lián)合培養(yǎng)研究生的學(xué)籍屬于乙方,,必修環(huán)節(jié),、學(xué)位論文答辯、學(xué)位授予及畢業(yè)分配

等事宜均由乙方負(fù)責(zé),。

(六)該聯(lián)合培養(yǎng)研究生在甲方工作期間,,必須遵守院所各項(xiàng)規(guī)章制度,如因違反操作規(guī)定

而造成事故,,須追究本人責(zé)任,。視事故情況,甲方有權(quán)終止協(xié)議并作出相應(yīng)處罰,。

(七)聯(lián)合培養(yǎng)研究生在論文工作結(jié)束時(shí),,必須向甲方單位研究組移交全部原始實(shí)驗(yàn)記錄。

(八)本協(xié)議一式四份,,生科院研究生部一份備案,,生科院各所/中心研究生部一份,乙方

一份,,聯(lián)合培養(yǎng)研究生一份,。

(本協(xié)議如有未盡事項(xiàng),隨時(shí)協(xié)商后另附)

甲方(蓋章)乙方(蓋章)

甲方導(dǎo)師(簽字):乙方導(dǎo)師(簽字):

聯(lián)合培養(yǎng)研究生(簽字):

2004年月日2004年月日

聯(lián)合培養(yǎng)協(xié)議書保證人 聯(lián)合培養(yǎng)手續(xù)篇三

甲方:中國太平洋保險(xiǎn)(集團(tuán))股份有限公司(以下簡稱“太保集團(tuán)”)博士后科研工作站

乙方:××大學(xué)博士后工作辦公室

中介方:上海市博士后工作辦公室

為了充分利用高等院校,、科研院所的人才與科研優(yōu)勢,,以全面提升太保集團(tuán)的整體研究水平,根據(jù)全國博士后管委會《企業(yè)博士后工作管理暫行規(guī)定》的有關(guān)精神,,在上海市博士后工作辦公室的指導(dǎo)下,,經(jīng)甲乙雙方商定,就聯(lián)合招收,、培養(yǎng)企業(yè)博士后研究人員,,研究課題為:的有關(guān)事宜達(dá)成以下協(xié)議:

一、甲方責(zé)任

1,、聘請專家對申請進(jìn)站的博士后進(jìn)行資格審查,,并確定最終人選,。

2,、根據(jù)太保集團(tuán)發(fā)展需要,擬訂研究課題,,并成立項(xiàng)目課題組,,指派有關(guān)專家指導(dǎo)博士后研究工作。

3,、每年為每位博士后提供日常經(jīng)費(fèi),,主要用于支付博士后的生活費(fèi)用(包括補(bǔ)貼,、家庭安置和社會福利等,住房由太保集團(tuán)幫助解決),;委托乙方代為發(fā)放博士后日常經(jīng)費(fèi),、績效獎金和辦理博士后社會保險(xiǎn)手續(xù)。社會保險(xiǎn)單位繳納部分由太保集團(tuán)承擔(dān),。

4,、每年為博士后提供績效獎金,績效獎金根據(jù)科研成果,、工作表現(xiàn),,經(jīng)考核后按季發(fā)放。

5,、太保集團(tuán)每年為每位博士后提供科研經(jīng)費(fèi),,主要應(yīng)用于與科研相關(guān)的工作調(diào)研、差旅費(fèi)等,。

6,、做好博士后在甲方工作時(shí)的日常管理、考核評價(jià)工作,。

7,、組織專家指導(dǎo)小組,對博士后研究項(xiàng)目的開題報(bào)告,、中期報(bào)告和最終科研成果進(jìn)行評審,。

8、支付乙方行政管理費(fèi),,每年××元,。

9、落實(shí)并管理博士后研究人員的組織關(guān)系,。

二,、乙方責(zé)任

1、全力支持甲方的工作,,與甲方聯(lián)合招收,、培養(yǎng)并考核博士后研究人員。

2,、辦理博士后進(jìn)出站手續(xù),。

3、根據(jù)甲方需求,,指派博士后指導(dǎo)專家,,指導(dǎo)博士后研究工作。

4,、做好博士后在乙方工作時(shí)的日常管理和考核評價(jià)工作,。

5,、根據(jù)甲方委托,代為發(fā)放博士后日常經(jīng)費(fèi),、績效獎金并繳納稅金,,辦理博士后社會保險(xiǎn)。

6,、在資料借閱,、設(shè)備使用、課題申報(bào),、成果評審等方面為博士后研究人員提供與乙方獨(dú)立招收博士后的同等待遇,。

7、根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定,,負(fù)責(zé)博士后研究人員的職稱評定工作,。

8、落實(shí)并管理博士后研究人員的人事關(guān)系和戶口關(guān)系,。

9,、博士后若定期考核不合格,經(jīng)認(rèn)定不適應(yīng)繼續(xù)從事研究工作,,會同甲方聯(lián)名報(bào)請批準(zhǔn)中止其研究工作,,作退站處理,同時(shí)終止各項(xiàng)經(jīng)費(fèi)的支付,。

三,、中介方責(zé)任:

1、負(fù)責(zé)核準(zhǔn)甲乙雙方聯(lián)合培養(yǎng)企業(yè)博士后的進(jìn)出站申請,,協(xié)助辦理有關(guān)博士后進(jìn)出站手續(xù),。

2、定期指導(dǎo)和檢查有關(guān)博士后培養(yǎng),、考核工作,。

3、在甲乙雙方發(fā)生爭議時(shí)予以協(xié)調(diào),。

四,、其他事項(xiàng):

1、博士后研究成果的知識產(chǎn)權(quán)原則上歸甲方所有,,若有乙方科研成果轉(zhuǎn)讓到博士后研究項(xiàng)目,,雙方應(yīng)預(yù)先明確研究成果的歸屬和分離辦法,此條款為永久生效,。

2,、未經(jīng)成果產(chǎn)權(quán)所有者的許可,,參與項(xiàng)目研究,、考核工作的相關(guān)人員不得泄露有關(guān)科研機(jī)密,。

3、本協(xié)議未明確事宜,,按照《中國太平洋保險(xiǎn)(集團(tuán))股份有限公司博士后科研工作站管理辦法(試行)》和全國博士后管委會制定的《企業(yè)博士后工作暫行規(guī)定》的有關(guān)條款執(zhí)行,。

4、本協(xié)議未盡事宜,,由甲乙雙方另行協(xié)商解決,,或通過中介方調(diào)解解決。國家如有新的有關(guān)規(guī)定,,則按國家規(guī)定執(zhí)行,。

5、本協(xié)議一式三份,,甲乙雙方和中介方各執(zhí)一份,,經(jīng)三方簽字蓋章后生效。

本協(xié)議有效期:××年××月××日至××××年××月××日

甲方:中國太平洋保險(xiǎn)(集團(tuán))股份有限公司博士后管理辦公室(蓋章)

代表簽字:

年 月 日

乙方:復(fù)旦大學(xué)博士后工作辦公室(蓋章)

代表簽字:

年 月 日

中介方:上海市博士后工作辦公室(蓋章)

代表簽字:

年 月 日

聯(lián)合培養(yǎng)協(xié)議書保證人 聯(lián)合培養(yǎng)手續(xù)篇四

博士后研究人員聯(lián)合培養(yǎng)

協(xié)議書

****年**月**日 博士后研究人員聯(lián)合培養(yǎng)協(xié)議書

甲方:

乙方: 西北大學(xué)博士后管理辦公室

丙方:

為進(jìn)一步推動博士后事業(yè)發(fā)展,,促進(jìn)產(chǎn),、學(xué)、研結(jié)合,,加速科技成果轉(zhuǎn)化,,推動企業(yè)博士后工作的發(fā)展,為企業(yè)培養(yǎng)高層次科技人才,,本著依托項(xiàng)目,、聯(lián)合招收、優(yōu)勢互補(bǔ)的原則,,根據(jù)全國博管辦《企業(yè)博士后工作管理暫行規(guī)定》的有關(guān)精神,,經(jīng)雙方商定,就聯(lián)合招收和培養(yǎng)博士后研究人員的有關(guān)事宜達(dá)成如下協(xié)議:

一,、合作期限

博士后研究人員(丙方)在(甲方)博士后科研工作站工作時(shí)間自 年 月 日至 年 月 日止,。博士后科研人員在站工作時(shí)間為甲、乙雙方聯(lián)合培養(yǎng)博士后研究人員的合作期限,。博士后研究人員在站期間如遇需變更出站時(shí)間的情況,,按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

二,、博士后招收與管理

1.甲,、乙雙方負(fù)責(zé)聯(lián)合對博士后進(jìn)行招收工作,制定每年博士后聯(lián)合招收計(jì)劃,、確定研究方向,。并根據(jù)甲方的科研課題,甲、乙雙方聯(lián)合招收博士后研究人員到甲方開展博士后研究工作,。

2.甲,、乙雙方共同做好博士后進(jìn)站的開題、中期考評和出站考核的審核,、指導(dǎo)工作,,做好博士后在站期間的日常管理工作,定期對博士后科研項(xiàng)目的進(jìn)展進(jìn)行檢查和評估,,及時(shí)協(xié)調(diào)解決博士后科研工作 中遇到的有關(guān)問題,。

3.博士后在站期間實(shí)行雙導(dǎo)師制,由甲,、乙雙方分別確定合作導(dǎo)師并共同組成專家指導(dǎo)小組,,對博士后研究人員的科研工作進(jìn)行聯(lián)合指導(dǎo)。

4.博士后在站工作時(shí)間一般為兩年,,甲,、乙雙方不得單獨(dú)批準(zhǔn)其提前出站或延長在站時(shí)間,確因工作需要變更工作時(shí)間,,須經(jīng)甲,、乙雙方共同商定,提前離站時(shí)間最多不超過三個月(累計(jì)在站時(shí)間不少于20個月),,延長在站時(shí)間最長不超過1年,。

5.博士后在站期間,甲,、乙雙方不得單方為博士后辦理出國(境)等手續(xù),。

6.博士后不得擅自中途離站,但因故不適合開展科研工作,,雙方協(xié)商后有權(quán)終止博士后研究工作并勸其退站,。

7.博士后研究課題結(jié)束后,甲,、乙雙方應(yīng)組織專家共同對其科研成果進(jìn)行評審,,對其學(xué)術(shù)水平,工作能力和工作表現(xiàn)等進(jìn)行綜合鑒定,,對考核合格者方能批準(zhǔn)出站,。

三、甲方責(zé)任

1.為博士后提供科研項(xiàng)目和科研經(jīng)費(fèi),??蒲薪?jīng)費(fèi)數(shù)額視項(xiàng)目情況而定,甲方負(fù)責(zé)管理,。

2.為博士后提供日常經(jīng)費(fèi),。用于支付博士后的工資、各類津貼、甲乙雙方的行政管理費(fèi),、專家指導(dǎo)費(fèi)等有關(guān)費(fèi)用,。其中:聯(lián)合招收培養(yǎng)一名博士后每年向乙方支付人民幣共 萬元(大寫:)。甲方在博士后進(jìn)站一個月內(nèi)一次劃撥到乙方指定賬戶,。乙方專家和工作人員 因工作需要受甲方邀請赴甲方檢查合指導(dǎo)博士后工作,其差旅費(fèi)用(含食宿)由甲方提供,。

3.博士后科研課題主要在甲方完成,,由甲方負(fù)責(zé)支付博士后的工資、安家費(fèi),、福利補(bǔ)貼,、社會保險(xiǎn)、交通等費(fèi)用,。

4.為博士后提供必要的辦公,、科研等條件。5.做好博士后在甲方工作時(shí)的日常管理與考評,。

四,、乙方責(zé)任

1.配合甲方開展博士后研究人員進(jìn)出站、在站的考評工作,,辦理博士后研究人員進(jìn)出站手續(xù),。

2.為甲方博士后研究人員指派學(xué)術(shù)導(dǎo)師,與甲方的導(dǎo)師一起合作指導(dǎo)博士后研究工作,。

3.做好博士后在乙方工作時(shí)的日常管理和考評,。

4.根據(jù)項(xiàng)目需要,博士后須在乙方開展課題研究工作,,乙方應(yīng)協(xié)助提供必要的工作,、科研和生活等便利條件,所需研究經(jīng)費(fèi)由雙方協(xié)商決定,。

5.如博士后在甲方工作需要,,乙方應(yīng)派博士后導(dǎo)師或?qū)<医M到甲方指導(dǎo)工作。

五,、丙方責(zé)任

1.丙方應(yīng)該遵守全國博士后管理委員會,、陜西省、市人社廳,、西北大學(xué)及甲方關(guān)于博士后管理的相關(guān)制度及辦法,。

2.丙方應(yīng)在規(guī)定的期限內(nèi)完成甲方安排的科研任務(wù)、工作任務(wù)和相關(guān)科研項(xiàng)目等工作,。3.丙方應(yīng)遵守甲方關(guān)于博士后工作管理的考核辦法,。

六、知識產(chǎn)權(quán)歸屬及技術(shù)保密

1.博士后人員的研究成果歸屬,依照國家有關(guān)知識產(chǎn)權(quán)的法律,、法規(guī)辦理,。由甲方提出研究項(xiàng)目、提供課題經(jīng)費(fèi)和日常經(jīng)費(fèi),,博士后主要在甲方完成研究工作,,其研究成果的知識產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。乙,、丙方在協(xié)議期滿五年時(shí)間內(nèi),,應(yīng)該對成果和資料及其一切與之相關(guān)的數(shù)據(jù)予以高度保密,一但發(fā)生侵權(quán),、泄密現(xiàn)象,,將承擔(dān)法律責(zé)任。經(jīng)甲方同意博士后可公開發(fā)表與研究項(xiàng)目有關(guān)的學(xué)術(shù)論文,,除丙方署名外,,均應(yīng)注明雙方單位。

如研究項(xiàng)目由甲,、乙,、丙三方合作完成或乙方有階段性成果轉(zhuǎn)讓,則應(yīng)另訂協(xié)議,。

2.博士后在甲方期間取得的科研成果屬于甲方機(jī)密,,并按照國家有關(guān)規(guī)定確定密級和保密期限,在保密期間,,甲,、乙雙方及博士后本人要遵守國家規(guī)定。若乙方或博士后本人泄密給甲方造成不良影響或經(jīng)濟(jì)損失,,甲方視情況保留追究泄密房責(zé)任的權(quán)利,。

七、其他

1.本協(xié)議未盡事宜,,由甲,、乙雙方另行協(xié)商解決。

2.本協(xié)議一式六份,。經(jīng)三方簽字蓋章后生效,。甲、乙,、丙三方各執(zhí)兩份,。

甲方(蓋章): 乙方(蓋章): 丙方: 代表簽字: 代表簽字:

年 月 日 年 月 日 年 月 日

聯(lián)合培養(yǎng)協(xié)議書保證人 聯(lián)合培養(yǎng)手續(xù)篇五

研究生聯(lián)合培養(yǎng)協(xié)議書

1、研究生聯(lián)合培養(yǎng)協(xié)議書

甲方:廣西師范大學(xué)生命科學(xué)學(xué)院

乙方:聯(lián)合培養(yǎng)單位___________________________________

丙方:研究生導(dǎo)師_______________

丁方:研究生___________________

為了加強(qiáng)聯(lián)合培養(yǎng)研究生的管理,,提高研究生培養(yǎng)質(zhì)量,,理順研究生聯(lián)合培養(yǎng)過程中的各種關(guān)系,,使培養(yǎng)工作能順利開展,廣西師范大學(xué)生命科學(xué)學(xué)院(以下稱甲方)與研究生聯(lián)合培養(yǎng)的相關(guān)各方即聯(lián)合培養(yǎng)單位(乙方),、研究生導(dǎo)師(丙方)及研究生(丁方)經(jīng)過協(xié)商,,就有關(guān)事項(xiàng)達(dá)成以下協(xié)議。

一,、研究生新生入學(xué)后,,甲方根據(jù)具體情況將一定數(shù)量的研究生名額分配到乙方,經(jīng)雙向選擇由乙方將丁方分配給丙方,。乙方和丙方必須與甲方簽訂研究生聯(lián)合培養(yǎng)協(xié)議,,認(rèn)可協(xié)議的有關(guān)規(guī)定才能正式確定培養(yǎng)關(guān)系。

二,、丁方入學(xué)后,,第一學(xué)年在學(xué)校學(xué)習(xí)學(xué)位課程,,第二學(xué)年開始進(jìn)入乙方開展學(xué)位論文研究工作,。丁方在乙方開展學(xué)位論文研究期間,享受乙方和丙方提供的有關(guān)待遇,,同時(shí)按規(guī)定享受學(xué)校提供的有關(guān)待遇,。

三、丁方應(yīng)嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī),,遵守培養(yǎng)單位的規(guī)章制度,,遵守研究生守則和學(xué)籍管理規(guī)定,服從乙方和丙方的工作安排,。

四,、在培養(yǎng)過程中,乙方,、丙方和甲方共同負(fù)責(zé)對丁方進(jìn)行日常事務(wù)管理和安全管理,,乙方和丙方應(yīng)將丁方的思想、學(xué)習(xí)和工作情況及時(shí)與甲方溝通,。

五,、丙方負(fù)責(zé)對丁方的論文選題、論文的實(shí)驗(yàn)研究和論文寫作等進(jìn)行全過程的指導(dǎo),,嚴(yán)格按照甲方及學(xué)校的要求完成碩士學(xué)位論文,。

六、在與研究生培養(yǎng)的有關(guān)信息收集及工作總結(jié)等方面,,乙方和丙方應(yīng)協(xié)助甲方的工作,。

七、研究成果原則上歸甲,、乙雙方共享,,具體問題由甲,、乙雙方協(xié)商解決。

八,、丁方做學(xué)位論文和論文答辯等所需的費(fèi)用由丙方負(fù)責(zé),。甲方不付給乙方或丙方任何培養(yǎng)經(jīng)費(fèi)。

九,、本協(xié)議未盡事宜,,由協(xié)議各方協(xié)商解決。

十,、本協(xié)議一式四份,,由協(xié)議各方各執(zhí)一份。本協(xié)議自協(xié)議各方簽字之日起生效,。

甲方簽章: 乙方簽章: 丙方 丁方

負(fù)責(zé)人簽字: 負(fù)責(zé)人簽字:

簽字: 簽字:

年月日 年月日 年月日 年月日

2,、大學(xué)聯(lián)合培養(yǎng)研究生協(xié)議書

哈爾濱師范大學(xué)與__________________________聯(lián)合培養(yǎng)研究生協(xié)議書為了加強(qiáng)研究生培養(yǎng)單位之間的合作,促進(jìn)學(xué)科間的橫向交流與溝通,,提高研究生培養(yǎng)質(zhì)量,,經(jīng)協(xié)商,_________________________(委托方,,研究生學(xué)院)與_______________________________(受托方)對委托方_______級_______________________________專業(yè)碩士研究生____________(學(xué)生)進(jìn)行聯(lián)合培養(yǎng)達(dá)成如下協(xié)議:

第一條聯(lián)合培養(yǎng)起訖時(shí)間:年月至年月,。聯(lián)合培養(yǎng)期間,受托方代委托方負(fù)責(zé)學(xué)生的思想政治,、業(yè)務(wù),、安全及日常管理。

第二條聯(lián)合培養(yǎng)期間,,受托方負(fù)責(zé)學(xué)生的科研指導(dǎo),,提供研究用儀器設(shè)備,受托方可指定有導(dǎo)師資格的人員為學(xué)生的第二導(dǎo)師,,與學(xué)生及其導(dǎo)師共同協(xié)商確定合作課題及論文題目等,。

第三條學(xué)生的培養(yǎng)活動必須以委托方研究生培養(yǎng)方案為依據(jù),并按委托方規(guī)定時(shí)間回學(xué)校完成培養(yǎng)方案規(guī)定的學(xué)位論文開題,、中期檢查等各項(xiàng)培養(yǎng)環(huán)節(jié),。學(xué)生在受托方取得的成績經(jīng)受托方研究生學(xué)院蓋章后,郵寄回委托方,,委托方予以認(rèn)可,。

第四條學(xué)生的學(xué)位(畢業(yè))論文署名單位委托方,學(xué)生用于完成培養(yǎng)方案要求的學(xué)術(shù)論文或科研成果必須以學(xué)生為第一作者,,且署名單位為委托方,。

第五條學(xué)生的學(xué)籍由委托方管理,委托方按在校生標(biāo)準(zhǔn)發(fā)給學(xué)生助學(xué)金,,學(xué)生有權(quán)利參加委托方組織的研究生的各項(xiàng)活動,。

第六條學(xué)生在聯(lián)合培養(yǎng)期間必須按規(guī)定繳足委托方需繳納費(fèi)用(含學(xué)費(fèi)等),。

第七條對于本協(xié)議未盡事宜,可補(bǔ)充如下:__________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

第八條本協(xié)議書一式3份,,委托方,、受托方、學(xué)生三方各執(zhí)1份,。本協(xié)議經(jīng)三方及導(dǎo)師簽字并蓋章后生效,。

受托方導(dǎo)師(簽字): 聯(lián)合培養(yǎng)研究生(簽字):

受托方具體單位公章 委托方導(dǎo)師(簽字):

研究生所在學(xué)院主管領(lǐng)導(dǎo)簽字公章 受托方(蓋章)委托方,研究生學(xué)院(簽字,、蓋章)

年月日 年月日

3,、全日制專業(yè)學(xué)位研究生聯(lián)合培養(yǎng)協(xié)議書

西北工業(yè)大學(xué)聯(lián)合培養(yǎng)全日制工程碩士專業(yè)學(xué)位研究生協(xié)議書為了全面執(zhí)行和做好教育部下發(fā)的《教育部關(guān)于做好全日制碩士專業(yè)學(xué)位研究生培養(yǎng)工作的若干意見》的相關(guān)內(nèi)容要求,培養(yǎng)國家經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展需要的高層次應(yīng)用型人才,,我校與就建設(shè)全日制專業(yè)學(xué)位碩士研究生培養(yǎng)基地并聯(lián)合培養(yǎng)全日制專業(yè)學(xué)位研究生達(dá)成如下協(xié)議:

一,、設(shè)立全日制工程碩士專業(yè)學(xué)位研究生培養(yǎng)基地在工程實(shí)踐單位設(shè)立西北工業(yè)大學(xué)全日制工程碩士專業(yè)學(xué)位研究生培養(yǎng)基地,根據(jù)實(shí)際情況,,由西北工業(yè)大學(xué)選送全日制專業(yè)學(xué)位研究生到工程實(shí)踐單位進(jìn)行聯(lián)合培養(yǎng)和工程實(shí)踐,。

二、聯(lián)合培養(yǎng)模式與研究方向工程實(shí)踐單位根據(jù)實(shí)際情況與西北工業(yè)大學(xué)具體協(xié)商后,,西北工業(yè)大學(xué)根據(jù)工程實(shí)踐單位的具體項(xiàng)目內(nèi)容,,選派相關(guān)專業(yè)及數(shù)量的研究生去實(shí)踐單位,。

三,、西北工業(yè)大學(xué)的權(quán)利和義務(wù):

1.西北工業(yè)大學(xué)負(fù)責(zé)聘任工程實(shí)踐單位具體有相關(guān)資格的人員作為第二導(dǎo)師;

2.西北工業(yè)大學(xué)有權(quán)按照學(xué)校的規(guī)定全權(quán)對研究生進(jìn)行管理和考查,;

3.西北工業(yè)大學(xué)導(dǎo)師每個月與工程實(shí)踐單位導(dǎo)師至少溝通一次,,了解學(xué)生的研究工作進(jìn)展;

4.西北工業(yè)大學(xué)根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定負(fù)責(zé)研究生在工程實(shí)踐單位工作期間以外的有關(guān)安全事宜,。

四,、工程實(shí)踐單位的權(quán)利和義務(wù) 1.工程實(shí)踐單位可以提供研究生在工程實(shí)踐單位處的實(shí)習(xí)住宿條件,在工程實(shí)踐單位工作期間的飲食由學(xué)生自理,;

2.研究生因?qū)W校的重要事務(wù)必須回校處理的,,經(jīng)西北工業(yè)大學(xué)導(dǎo)師證明并履行工程實(shí)踐單位請假手續(xù)后,工程實(shí)踐單位根據(jù)實(shí)際工作一般情況可以準(zhǔn)假,;

3.工程實(shí)踐單位導(dǎo)師每個月與西北工業(yè)大學(xué)導(dǎo)師至少溝通一次,,交流研究生的工作進(jìn)展;

4.工程實(shí)踐單位負(fù)責(zé)研究生在執(zhí)行工程實(shí)踐單位研究工作期間的一切人身財(cái)產(chǎn)安全,,工作時(shí)間之外且不在校內(nèi)出現(xiàn)的人身財(cái)產(chǎn)損失由本人負(fù)責(zé),,校內(nèi)發(fā)生的人身財(cái)產(chǎn)損失根據(jù)《西北工業(yè)大學(xué)研究生教育管理手冊》中相關(guān)規(guī)定來執(zhí)行;

5.工程實(shí)踐單位負(fù)責(zé)免費(fèi)提供相關(guān)的實(shí)習(xí),、實(shí)驗(yàn)場地與儀器設(shè)備等軟硬件支持,;

6.西北工業(yè)大學(xué)與工程實(shí)踐單位導(dǎo)師負(fù)責(zé)指導(dǎo)研究生最終完成《全日制專業(yè)學(xué)位碩士研究生實(shí)踐考核報(bào)告》一份,;

7.工程實(shí)踐單位根據(jù)單位保密要求,可以與西北工業(yè)大學(xué)或者研究生簽署保密協(xié)議書,;

8.研究生畢業(yè)后,,在同等條件下,工程實(shí)踐單位具有優(yōu)先選擇權(quán),。

五,、知識產(chǎn)權(quán)研究生在工程實(shí)踐單位工作期間的成果產(chǎn)權(quán)歸工程實(shí)踐單位所有;研究生本人具有發(fā)表論文的權(quán)利,,并且研究生單位署名可是西北工業(yè)大學(xué),。如成果涉及到西北工業(yè)大學(xué)保密或關(guān)鍵技術(shù),則成果產(chǎn)權(quán)應(yīng)共同所有,,或雙方另存協(xié)議,。

六、保密責(zé)任

1.雙方及研究生本人應(yīng)嚴(yán)格履行所有相關(guān)保密規(guī)定,,限制保密信息在其內(nèi)部的散布范圍,,不得將保密信息散布給其內(nèi)部、外部任何沒有必要知悉的人員,;

2.對于因履行本合同約定的研發(fā)項(xiàng)目所產(chǎn)生的技術(shù)成果,,如果工程實(shí)踐單位決定申請專利的,在該技術(shù)成果被有關(guān)機(jī)關(guān)依法定程序公開前,,雙方均有義務(wù)予以保密,;如果工程實(shí)踐單位決定不申請專利的,雙方均有義務(wù)做為非專利技術(shù)予以保密,;

3.未經(jīng)對方書面同意,,雙方對上述的保密信息不得提供、泄露給第三方或者通過其他方式讓第三方知悉,。

4.本合同約定的保密義務(wù)條款不因本合同的終止或者解除而失去效力,,其期限為自本合同生效之日起二十年。

七,、違約責(zé)任及爭議解決

1.一方違反本合同的約定未履行或者未完全履行約定的義務(wù)給雙方造成損失的,,應(yīng)賠償對方損失;

2.因本合同所發(fā)生的爭議,,雙方應(yīng)友好協(xié)商解決,,協(xié)商解決不成的,提交合同簽訂地仲裁委員會仲裁,。

八,、合同的解除和終止

1.雙方同意所選派的全日制專業(yè)學(xué)位研究生的聯(lián)合培養(yǎng)期限一般為一年,時(shí)間可根據(jù)項(xiàng)目進(jìn)程情況協(xié)商,。合同期間如有西北工業(yè)大學(xué)因各種原因需縮短研究生的聯(lián)合培養(yǎng)期限,,需提前兩個月通知對方,;

2.一方因不可抗力因素不能履行合同的,可通知對方解除,;

3.本合同簽署生效之后,,因作為簽署合同基礎(chǔ)的客觀情況發(fā)生重大變化致使合同無法履行或者其履行失去意義的,雙方均有權(quán)解除合同,。

九,、其他

1.其他未盡事宜,雙方友好協(xié)商解決,。

2.本協(xié)議及其附件壹式貳份,,雙方各保管一份,具有同等法律效力,。

工程實(shí)踐單位:(蓋章)西北工業(yè)大學(xué): 西北工業(yè)大學(xué)(蓋章)

簽約代表: 簽約代表:

年月日 年月日

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