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環(huán)保技術員崗位職責篇一

1,、宣傳、貫徹,、執(zhí)行公司的安全生產(chǎn)的各種規(guī)章,、制度和上級部門的安全環(huán)保管理制度及相關要求；

2,、對公司人身和設備安全以及環(huán)保工作,，負有監(jiān)督責任；

3,、負責具體策劃,、組織安全、環(huán)保,、消防,、職業(yè)衛(wèi)生的規(guī)章制度的制定、修改,、完善,；

4、參加安全物資,、安全防護設施,、特種設備及各項目安全措施等的驗收和檢查；

5,、負責組織,、實施員工安全教育培訓，協(xié)同有關部門實施員工安全技術職責,；

6,、每周召開一次安全分析會，每月參加一次車間,、部門班組安全活動,，針對安全生產(chǎn)存在的問題提出防范措施；

7,、組織開展季節(jié)性安全大檢查,、安全性評價以及危險危害因素識別，并配合相關部門制定整改計劃,。

8,、對各車間,、部門安全指示完成情況進行考核，并提出獎懲意見,；

9,、堅持“四不放過”的原則進行事故調(diào)查，及時做好事故統(tǒng)計,，找出安全生產(chǎn)薄弱環(huán)節(jié),，督促有關部門制定、落實防范措施,。

安全環(huán)保部副部長崗位責任制

1,、負責協(xié)助部長策劃、組織安全,、環(huán)保,、消防、職業(yè)衛(wèi)生的規(guī)章制度的制定,、修改,、完善；

2,、負責安全員的現(xiàn)場管理工作,，嚴抓現(xiàn)場安全管理中的“三違”人和事，確保日常的現(xiàn)場安全管理常態(tài)化,。

3,、積極配合部長開展安全生產(chǎn)相關管理工作，認真組織部內(nèi)人員完成分工工作和領導下達的各項臨時安全管理工作,。

4,、參加安全物資、安全防護設施,、特種設備及各項目安全措施等的驗收和檢查,；

5、積極組織,、開展形式多樣的安全環(huán)保、消防宣傳活動,，營造良好的安全生產(chǎn)和文明生產(chǎn)的氛圍,；

6、組織制定事故排查隱患方案,，并督促整改,；

7、負責一般事故的調(diào)查,、分析,，提出處理意見,；

消防管理人員崗位責任制

1、宣傳貫徹執(zhí)行國家有關消防安全的法律,、法規(guī),、規(guī)程、制度,。

2,、負責消防監(jiān)察工作，確定現(xiàn)場的各個崗位地點的消防設施齊全,，并對各崗位地點的人員進行消防安全教育,。

3、會同公司相關部門,，根據(jù)各自特點制定相關消防管理規(guī)定和規(guī)章制度,；認真落實“誰主管，誰負責”的原則,，將消防安全管理工作落實到實處,；

4、組織實施對公司消防消防設施,、滅火器材,、消防及交通安全標志的維護保養(yǎng)，確保其完好有效,；

5,、督促現(xiàn)場各崗位落實各項安全措施，出現(xiàn)安全問題及時上報并做好記錄,，并針對存在的問題采取得力措施予以糾正,。

6、對各公司各車間,、部門的安全情況檢查,，定期進行

總結

7,、出現(xiàn)安全問題及時到達現(xiàn)場，并進行取證和記錄,，作為今后事故處理的依據(jù),。

環(huán)保管理人員崗位職責

1、熟練掌握環(huán)境保護法律,、法規(guī) ,，全面落實公司環(huán)境保護規(guī)劃，計劃和措施，定期組織研究公司環(huán)境狀況檢查,，及環(huán)保落實工作情況,；

2、負責公司環(huán)保制度的起草,、監(jiān)督和執(zhí)行,。

3、配合上級做好環(huán)境監(jiān)測和各類環(huán)保資料的統(tǒng)計上報及檔案管理工作,。

4,、廣泛開展環(huán)保宣傳，普及環(huán)?？茖W知識,，推動公司環(huán)保工作順利、有效地進行,。

5,、負責公司各類除塵排放點的廢氣監(jiān)控，確保廢氣達標排放,。

6,、發(fā)生環(huán)保事故，要立即保護現(xiàn)場,，當場拍照,，及時上報，并積極參加調(diào)查處理,。

安監(jiān)員的崗位職責

1,、宣傳安全生產(chǎn)法律、法規(guī)和國家有關方針政策及上級各項管理規(guī)定,。

2,、監(jiān)督檢查公司所轄部門及車間對安全生產(chǎn)法律、法規(guī)及公司各項管理制度,、規(guī)定的執(zhí)行情況及上級文件精神的貫徹落實情況,。

3、在履行監(jiān)督管理職責時發(fā)現(xiàn)違章,、違紀行為有權制止和責令整改,，責令停止工作等。

4,、有權檢查公司各個環(huán)節(jié),、所有的崗位。對檢查出的事故隱患及不安全因素應及時提出整改意見,。

5、參加安全事故應急救援與事故調(diào)查處理。

6,、積極參加公司組織的各類安全檢查,，負責對查出的所有事故隱患和不安全因素，采取三定的形式（定人,、定時,、定措施）及時進行解決和處理。負責對查出的“三違”現(xiàn)象,，按照有關規(guī)定給予批評教育和經(jīng)濟處罰,。對安全檢查中所查出的問題，要詳細做好檢查記錄和處理情況記錄以待備查,。

7,、完善規(guī)章制度，開展安全培訓教育,，建立完善事故應急救援預案,，建立安全臺帳。

8,、監(jiān)督檢查安全技術措施及安全操作規(guī)程執(zhí)行情況及時糾正違章作業(yè),。

9、協(xié)助公司有關部門對員工進行安全教育,。

職業(yè)病防治管理人員崗位職責

1,、制定公司職業(yè)病防治實施方案和職業(yè)病危害事故應急救援預案。

2,、建立,、健全職業(yè)衛(wèi)生制度和操作規(guī)程，建立,、健全工作場所職業(yè)病危害因素監(jiān)測及評價制度,，建立、健全職業(yè)衛(wèi)生檔案和勞動者健康監(jiān)護檔案,。

3,、負責落實職業(yè)病防治日常工作，做好接觸有害作業(yè)人員的崗前,、崗中,、離崗時的健康檢查，向員工提供合格的衛(wèi)生防護用品,。

4,、落實職業(yè)衛(wèi)生危害監(jiān)測，并做好職業(yè)病防治有關登記,、統(tǒng)計,、報表工作。

5,、接受上級主管部門和衛(wèi)生防疫機構的監(jiān)督,、監(jiān)測,，落實整改措施確保各項職業(yè)衛(wèi)生指標達到國家標準。

6,、定期向上級機關和勞動者報告勞動衛(wèi)生和職業(yè)病防治工作情況,。

7、認真落實職業(yè)健康培訓制度,，協(xié)助車間和部門做好對員工進行職業(yè)衛(wèi)生以及職業(yè)病防治教育,。

環(huán)保技術員崗位職責篇二

環(huán)保部崗位職責

1,、貫徹執(zhí)行國家和地方政府頒布的有關環(huán)境保護的工作方針、政策,、法令和上級有關規(guī)定，結合項目部實際情況,，制訂和完善環(huán)境保護管理制度和工作計劃，并負責具體實施,。

2,、組織編制項目部分項工程環(huán)境影響報告，并辦理上報審批手續(xù),。

3,、參加項目部分項工程的方案研究，設計審查和竣工驗收,，嚴把“三同時”關,歸口管理相關的環(huán)保工作,。

4、根據(jù)有關規(guī)定組織并參加污染源的監(jiān)測工作,，掌握污染物種類,、排放量，排放濃度及排放規(guī)律,，建立污染源檔案,，定期進行核對修正,。

5,、負責定期,、不定期檢查項目產(chǎn)生污染的生產(chǎn)設施和污染防治設施運轉情況,。依據(jù)環(huán)境保護制度提出獎勵或處罰意見,。積極推廣采用環(huán)保新技術、新設備,、新工藝,，解決項目部污染防治工作中的難題，并做好有關資料搜集工作,。

6,、負責組織編制項目部環(huán)境污染事故應急預案,，對項目部突發(fā)環(huán)境污染事故按要求及時向上級環(huán)保部門報告，并組織處理,。監(jiān)督檢查違反環(huán)境保護規(guī)定,，根據(jù)檢查發(fā)現(xiàn)問題，針對造成污染環(huán)境事故的程度,，提出改進意見,，責成有關部門限期解決。

7,、開展項目的清潔生產(chǎn),、節(jié)能降耗、循環(huán)經(jīng)濟等工作,。切實將清潔生產(chǎn)納入項目部日常的管理中,，鞏固清潔生產(chǎn)成效，實現(xiàn)“節(jié)能,、降耗,、減污,、提效”的目標，建設資源節(jié)約型,、環(huán)境友好型施工單位,。

8、負責組織對項目部員工環(huán)境保護知識培訓,。會同有關部門,，運用多種形式，開展環(huán)保宣傳教育工作,。

9,、負責向所在地環(huán)保部門報告項目部污染物排放情況和污染防治設施運行情況，并接受環(huán)保部門的指導和監(jiān)督,。

10,、保護好在施工中發(fā)現(xiàn)的文物及歷史遺跡。

環(huán)保工程師崗位職責

1.負責項目部施工的環(huán)境保護工作,，減輕因工程施工導致的環(huán)境污染,，保護自然，維持生態(tài)平衡,；

2.嚴格執(zhí)行《公路建設項目環(huán)境保護設計規(guī)定》以及《環(huán)境保護法》的有關規(guī)定,，嚴格遵守國家和地方所有控制環(huán)境污染的法律和法規(guī)；

3.定期與當?shù)丨h(huán)保部門聯(lián)系,，取得工作上的支持和指導,； 4.加強對全體員工的環(huán)保意識教育,，重視環(huán)境保護,，倡導文明施工；

5.制定本項目的環(huán)境保護措施以及檢查,、評比制度,； 6.保護好在施工中發(fā)現(xiàn)的文物以及歷史遺跡，及時報告文物考古部門處理,。

7.參加定期和不定期環(huán)水保護檢查,，對存在的問題，提出糾正措施,，督促落實,。

環(huán)境保護專員崗位職責

1、對環(huán)保工程師負責,，負責本標段的環(huán)保監(jiān)察工作,；

2、協(xié)助環(huán)保工程師制定整個標段的環(huán)境保護措施,，并對各施工隊進行環(huán)保教育,；

3,、開工前負責審查各施工隊的環(huán)保情況

4、對各施工隊的環(huán)保進行檢查,，出現(xiàn)環(huán)保問題及時上報環(huán)保工程師,，做好記錄，并針對存在的問題采取得力措施予以糾正,。

5,、協(xié)助環(huán)保工程師定期對各施工隊的環(huán)保情況進行檢查，并進行總結表彰,、處罰,。

6、出現(xiàn)環(huán)保問題及時到達現(xiàn)場,，并用錄像或照相形式進行取證，為今后事故處理做依據(jù),。

環(huán)保技術員崗位職責篇三

安全環(huán)保部部長崗位職責

1,、宣傳、貫徹,、執(zhí)行國家,、行業(yè)和施工所在地的安全環(huán)保法規(guī)和上級單位的安全環(huán)保管理制度及相關要求。

2,、負責具體策劃,、組織本單位安全環(huán)保規(guī)章制度的制定、修改,、完善,。

3、負責收集本行業(yè)使用的安全環(huán)保法規(guī)及要求,，及時下發(fā)到各施工單位,，并督促執(zhí)行。

4,、參加安全物資,、安全防護設施、特種設備及中小型機具等的驗收和檢查,。

5,、負責組織、實施員工安全教育培訓,，協(xié)同有關部門實施員工安全技術職責,。

6、積極組織,、開展形式多樣的安全環(huán)保宣傳活動,，營造良好的安全生產(chǎn)和文明施工的氛圍,。

7、深入施工現(xiàn)場,，掌握安全動態(tài),，對人、機物,、環(huán)境及自然的不安全行為和不安全動態(tài),，及時采取糾正預防措施。

8,、督促各施工單位制定事故預防措施及應急預案,，并進行演練。

9,、按規(guī)定執(zhí)行安全環(huán)保獎懲制度,。

專職安全管理人員崗位職責

1、對安全領導小組負責,，負責本合同的安全監(jiān)察工作,。

2、協(xié)助安全領導小組制定整個合同段的安全保證措施,，并對各施工隊進行安全教育,。

3、開工前負責審查各施工隊的安全情況,。

4,、對本合同內(nèi)的安全進行監(jiān)察，督促各施工隊落實安全領導小組制定的各項安全措施,。

5,、不定期對各施工隊的安全工作進行檢查，有權對施工生產(chǎn)中違反安全管理制度和操作規(guī)程行為進行制止,、糾正,，對不聽勸阻者，有權令其停工整頓和處罰,；出現(xiàn)安全問題時要采取得力措施,，做好記錄并及時上報安全領導小組。

6,、協(xié)助安全領導小組定期對各施工隊的安全情況進行檢查,，并進行總結表彰、處罰,。

7,、出現(xiàn)安全問題要及時趕赴現(xiàn)場，協(xié)助做好應急措施，防止事故擴大,，并做好事故調(diào)查工作,。

專職環(huán)保管理人員崗位職責

1、對環(huán)保領導小組負責,，負責本合同的環(huán)保監(jiān)察工作,。

2、協(xié)助環(huán)保領導小組制定整個合同段的環(huán)境保護措施,，并對各施工隊進行環(huán)保教育,。

3、開工前負責審查各施工隊的環(huán)保情況,。

4,、對本合同內(nèi)的環(huán)保進行監(jiān)察，督促各施工隊落實環(huán)保領導小

組制定的各項環(huán)保措施,。

5,、不定期對各施工隊的環(huán)保工作進行檢查，有權對施工生產(chǎn)中違反環(huán)保管理制度的行為進行制止,、糾正,，對不聽勸阻者，有權令其停工整頓和處罰,；出現(xiàn)環(huán)保問題時要采取得力措施，做好記錄并及時上報環(huán)保領導小組,。

6,、協(xié)助環(huán)保領導小組定期對各施工隊的環(huán)保情況進行檢查，并進行總結表彰,、處罰,。

7、出現(xiàn)環(huán)保問題要及時趕赴現(xiàn)場,，并進行取證,，做好事故調(diào)查工作。

安全生產(chǎn)管理制度

1,、認真貫徹“安全第一,，預防為主”的工作方針，嚴格執(zhí)行各項安全生產(chǎn)規(guī)定,。

2,、建立安全生產(chǎn)管理組織機構，定期組織召開安全例會,，全面落實安全生產(chǎn)責任制,。

3、健全各項規(guī)章制度,，規(guī)范安全生產(chǎn)管理,，加強安全生產(chǎn)知識宣傳和教育,，提高參建施工人員的安全意識。

4,、積極開展安全生產(chǎn)檢查,，加強安全生產(chǎn)的日常監(jiān)督管理，一旦發(fā)現(xiàn)事故隱患,，及時督促各施工隊（班,、組）進行限期整改，以確保安全,。

5,、切實做好爆破器材的管理和檢查，嚴格爆破器材審批,、購買,、運輸、貯存,、發(fā)放,、領取、使用各個環(huán)節(jié)的安全管理,，杜絕涉爆物品

事故的發(fā)生,。

6、按照“四不放過”的原則,，認真進行事故調(diào)查和處理,。

7、認真做好安全生產(chǎn)管理臺帳資料的收集,、整理和匯總,，準確及時地上報各類安全報表工作。

安全環(huán)保部部門職責

1．積極宣傳,、貫徹執(zhí)行國家,、行業(yè)和上級有關安全、質量,、環(huán)保的方針,、政策、法規(guī)規(guī)范和各項制度,，并以此為依據(jù),，對整個施工過程進行全面監(jiān)督檢查和檢測評定，實現(xiàn)安全,、優(yōu)質,、高效的管理目標。

2．嚴格執(zhí)行is9001質量、環(huán)境,、職業(yè)健康安全管理體系,。

3．制定安全生產(chǎn)制度勞動保護制度、安全操作規(guī)程,。

4．開展安全和環(huán)保教育,，制定實施年度安全環(huán)保計劃。監(jiān)督檢查所屬部門安全管理工作及工作計劃實施情況,，并指導完成各項計劃,。監(jiān)督檢查所屬部門和生產(chǎn)現(xiàn)場的環(huán)境保障、環(huán)境治理工作,。

5．組織進行定期或不定期安全,、質量檢查評定、下發(fā)安全質量檢查通報,，提出改進安全,、質量、環(huán)保管理的措施,，并組織生產(chǎn)部門重大事故的現(xiàn)場調(diào)查,、查明原因、分析責任,、擬定改進措施,、防止事故。

環(huán)保技術員崗位職責篇四

安全部部長崗位職責

1,、宣傳,、貫徹、執(zhí)行國家,、行業(yè)和施工所在地的安全環(huán)保法規(guī)和上級單位的安全環(huán)保管理制度及相關要求,。

2,、負責具體策劃,、組織項目安全環(huán)保規(guī)章制度的制定、修改,、完善,。

3、負責收集本項目使用的安全法規(guī)及要求,，并將施工所在地的有關法規(guī)及其他要求清單及文件及時傳達給上級主管部門,。

4、參加安全物資,、安全防護設施,、特種設備及中小型機具等的驗收和檢查。

5、負責組織,、實施員工安全教育培訓,，協(xié)同有關部門實施員工安全技術職責。

6,、積極組織,、開展形式多樣的安全環(huán)保宣傳活動，營造良好的安全生產(chǎn)和文明施工的氛圍,。

7,、深入施工現(xiàn)場，掌握安全動態(tài),，對人,、機物、環(huán)境及自然的不安全行為和不安全動態(tài),，及時采取糾正預防措施,。

8、組織制定事故預防措施,，并督促落實,。

9、按規(guī)定執(zhí)行安全環(huán)保獎懲制度,。

環(huán)保技術員崗位職責篇五

技術部經(jīng)理崗位職責：

1,、根據(jù)公司的戰(zhàn)略及營銷規(guī)劃，組織建立相應的技術支持體系,；

2,、協(xié)調(diào)重大項目的前期跟蹤直至項目驗收的技術交流與溝通；

3,、根據(jù)技術管理的策劃,，組織工程技術管理體系的建立、實施,、監(jiān)控和持續(xù)改進,，從體系上保證公司業(yè)務的高效運作及業(yè)務目標的實現(xiàn)。

4,、通過信息共享,、內(nèi)部培訓等，促進技術人員的成長和公司技術能力的提升,。

5,、負責技術部門績效考核工作。

6,、負責與公司其他部門溝通協(xié)調(diào)工作,。

7,、負責公司技術部門的管理工作，做好公司技術研發(fā)戰(zhàn)略目標及整體規(guī)劃,，包括技術,、人員、項目等,；

8,、制作部門人員及其他部門人員的技術培訓方案及培訓計劃，協(xié)調(diào)客戶,、員工,、主管、部門等之間的關系,。

9,、負責指導、處理,、協(xié)調(diào)和解決公司項目中出現(xiàn)的技術問題,，提供技術維護。同時,，指導下屬解決項目實施過程中遇見的各種技術問題,，對新技術進行研發(fā)，對技術難點進行攻關,；持續(xù)提升團隊的技術水平,，做好團隊的日常管理事宜。

10,、規(guī)范本部門工作流程,，提高部門服務效率和服務水平；同時,，對項目技術工作進行管理,。

11、制定技術部發(fā)展方向及目標,，并組織實施技術工作目標和工作計劃,；

12、合理調(diào)配技術資源,，安排好售前,、售后服務等技術指導工作,；

13,、制定合理的施工方案，嚴格管理,，確保工程順利進行,。

14,、組建部門技術團隊、管理,、培訓,、提升團隊技術能力、儲備技術資源,；,；并做好銷售人員的技術培訓工作。

15,、保證公司業(yè)務的正常開展和部門人員工作的合理調(diào)配,，并對相關工程做出相應預算及工程實施的準備工作。

16,、,。完成公司領導交給的其他任務。

主管及部門人員崗位職責：

1,、負責公司技術團隊的建設與日常管理,，全面負責技術管理工作；

2,、制定技術總體架構及相關技術解決方案,；

3、組織領導技術團隊,，制定工作實施計劃,，監(jiān)控工作進度及質量，保證工作如期完成,；

4,、負責對技術人員及其他人員提供技術培訓；

5,、協(xié)助部門經(jīng)理做好部門員工的管理工作,。

6、熟練掌握計算機操作系統(tǒng)故障及病毒診斷技術,，掌握電腦周邊設備,，如打印機、掃描儀,、復印機及電腦硬件等方面故障的排出與解決

7,、處理好客戶每日的臨時或突發(fā)事件，急客戶所急,，想客戶所想,，做好客戶的服務工作。

8,、了解客戶設備,，掌握設備的操作技能,，做好客戶設備的安裝、調(diào)試及日常維護,。

9,、工程項目施工人員需對施工的安全負責，并適時處理并解決給施工帶來的一切障礙,，并做好相關的溝通和協(xié)調(diào)工作,。

10、協(xié)調(diào)各單位關系,，與對方經(jīng)常保持聯(lián)系,，保證信息的流通，第一時間了解客戶信息,。

11,、嚴格遵守公司相關規(guī)定，合理調(diào)配,、安排人員,，降低工程成本。

12,、工程完工后,，做好回訪和善后工作的處理，以及工程質量的保修等工作,。

13,、完成公司領導交給的其他任務。

環(huán)保技術員崗位職責篇六

技術部崗位職責

一,、技術部職責：

1,、認真學習和正確貫徹國家法律法規(guī)、技術規(guī)范,、標準,。

2、設計鋼結構工程施工圖紙及細化圖紙并輸出全部所需技術文件,。

3,、編制各種與產(chǎn)品相關的加工、安裝工藝和技術文件,。

4,、參與、組織公司范圍內(nèi)的技術策劃,、技術管理,、技術研發(fā)工作。

5,、參與,、組織公司招投標并提供技術支持，完成技術標書的編制,。

6,、關注行業(yè)的發(fā)展動態(tài)，掌握行業(yè)先進技術和軟件應用,。

二,、技術部部長崗位職責：

1、貫徹執(zhí)行公司的管理目標,，根據(jù)公司的管理目標和任務統(tǒng)籌本部門的工作安排,，制定工作計劃。

2,、制訂,、修訂技術部的工作程序和規(guī)章制度、實施細則,，經(jīng)批準后組織實施并監(jiān)督檢查,。

3、制訂本部門工作計劃,，并對工作計劃進行領導,、協(xié)調(diào)和過程控制，確保工作計劃順利的貫徹實施,。

4,、貫徹實施本行業(yè)的國家技術法規(guī)、規(guī)范和標準,。

5,、負責組織人員進行方案評審工作，并對技術部的技術文件與圖紙文件進行審核與確認,。

6,、審閱技術部及與其相關的文件，在權限范圍內(nèi)簽發(fā)文件,。做好技術部的各項行政事務處理工作,，提高工作效率、增強團隊精神,。

7,、定期主持本部門例會，召集技術方面的工作會議,，參加技術系統(tǒng)辦公例會以及其他相關會議,。

8、組織技術力量解決工程技術問題,、技術管理問題,，建立技術管理制度,，就重大技術事項向公司領導提出決策建議。

9,、組織和協(xié)調(diào)本部門技術人員開展技術革新和對重大技術問題的公關工作,，推動公司技術發(fā)展。

10,、完成上級領導下達的其他工作任務,。

三、

1,、按照工作計劃按時完成鋼結構工程建筑結構設計,、細化設計，輸出符合公司規(guī)定的圖紙文件,。

2,、參與圖紙會審并提出技術方案及建議。

3,、按照工作計劃編制鋼結構工程預算,，協(xié)助業(yè)務人員做好成本分析并提供技術支持。

4,、協(xié)助質檢部人員完成構件整體平面預拼裝并提供技術支持,。

5、協(xié)助生產(chǎn)部進行工藝設計,，在構件加工階段為技術工人提供技術支持,。

6、協(xié)助工程部人員完成結構主體和維護系統(tǒng)安裝并提供技術支持,。

沈陽錦帝鋼結構工程有限公司

2012年3月22日

環(huán)保技術員崗位職責篇七

石家莊正和網(wǎng)絡有限公司：技術部崗位職責

技術部部門重新規(guī)劃,，部門內(nèi)分工不夠規(guī)范,，個人職責不明,，嚴重影響工作效率,。為了日后部門成員能更加團結合作，也為了使工作逐漸規(guī)范化,，現(xiàn)給出具體崗位責任劃分,。

技術部經(jīng)理崗位職責：

技術部經(jīng)理在后臺副總領導下，負責主持公司技術部的管理工作,，其主要崗位職責如下：

1,、負責技術部的日常工作，制定技術部工作計劃和網(wǎng)絡管理有關辦法,。

2,、制定技術部各類人員的崗位責任制，組織制定技術部工作的有關細則，對技術部工作人員的分工進行安排,。

3,、負責公司網(wǎng)絡安全和信息安全工作。

4,、統(tǒng)籌公司應用系統(tǒng)（網(wǎng)站及軟件）的開發(fā)及應用,，并負責實施和監(jiān)督執(zhí)行。

5,、負責公司網(wǎng)站的安全和正常運行,，及時指導,、處理,、協(xié)調(diào)和解決網(wǎng)站技術問題。

6,、負責組織技術部技術人員的學習,，不斷提高他們的工作能力、技術水平和團隊精神,。

7,、負責公司員工系統(tǒng)化辦公的技術培訓。

8,、負責保質保量按時完成公司下達的工作任務,，并作好詳細記錄。

網(wǎng)絡管理員崗位職責：（空缺）

技術部網(wǎng)絡管理員在經(jīng)理的領導下開展規(guī)范性的工作,，其崗位職責如下：

1,、負責公司網(wǎng)絡上使用的各種路由器、交換機,、電腦以及其它網(wǎng)絡設備的運行,、維護和管理，網(wǎng)絡線路故障的檢測,、排除及修復,，保證公司網(wǎng)絡的正常訪問。

2,、負責妥善管理技術部維修工具及其他物品,，做好物品清單和物品使用記錄。

3,、下班時要檢查公司電腦是否關機,，如遇雷雨天氣，要斷電斷網(wǎng),，做好安全防范工作,。

4、監(jiān)督公司員工的上網(wǎng)行為，嚴禁員工上班時間游戲和觀看視頻等與工作無關的內(nèi)容,。

5,、協(xié)助其他員工下載安裝工作所需軟件，及時做好防病毒軟件的更新,、升級工作,。

6、不斷進行業(yè)務學習,，提高自己的業(yè)務水平,，積極參與公司應用系統(tǒng)的開發(fā)工作。

7,、協(xié)助經(jīng)理進行公司員工系統(tǒng)化辦公的技術培訓,。

8、按時并高質高效地完成技術部經(jīng)理交給的工作任務,，并作好詳細記錄,。

網(wǎng)站美工崗位職責：

技術部美工在經(jīng)理的領導下開展規(guī)范性的工作，其崗位職責如下：

1,、負責網(wǎng)站的風格創(chuàng)意設計工作,，以及網(wǎng)站宣傳廣告、flash,、gif動畫的設計和更新,。

2、負責網(wǎng)站定期的專版頁面的策劃和設計（經(jīng)理協(xié)助）,。

3,、負責網(wǎng)站色彩、排版和內(nèi)容的檢查,，發(fā)現(xiàn)問題,，及時向經(jīng)理反饋并解決。

4,、不斷進行業(yè)務學習,，提高自己的業(yè)務水平，積極參與公司應用系統(tǒng)的開發(fā)工作,。

5,、協(xié)助經(jīng)理進行公司員工系統(tǒng)化辦公的技術培訓。

6,、按時并高質高效地完成技術部經(jīng)理交給的工作任務,，并做好詳細記錄。

軟件開發(fā)員（網(wǎng)站程序員）崗位職責：

技術部軟件開發(fā)員（網(wǎng)站程序員）在經(jīng)理的領導下開展規(guī)范性的工作,，其崗位職責如下：

1,、負責項目需求調(diào)研、可行性分析、技術可行性分析和需求分析,。

2,、負責按項目計劃完成系統(tǒng)分析、詳細設計,、編碼和內(nèi)部測試的工作,。

3、負責向經(jīng)理及時反饋項目開發(fā)中的情況,，并根據(jù)實際情況提出改進建議,。

4、參與項目開發(fā)和維護過程中重大技術問題的解決,，參與所開發(fā)項目安裝調(diào)試,、用戶培訓。

5,、負責用戶手冊及技術手冊等相關技術文檔的編制,。

6,、承擔相應的保密職責,。

7、不斷進行業(yè)務學習,，提高自己的業(yè)務水平,，對業(yè)務領域內(nèi)的技術發(fā)展動態(tài)進行分析研究。

8,、按時并高質高效地完成技術部經(jīng)理交給的工作任務,，并做好詳細記錄。

注：公司現(xiàn)階段項目暫未：網(wǎng)站開發(fā),。

網(wǎng)站優(yōu)化（seo）崗位職責：

技術部網(wǎng)站優(yōu)化（seo）在經(jīng)理的領導下開展規(guī)范性的工作,，其崗位職責如下：

1、負責公司項目網(wǎng)站的整站優(yōu)化和推廣,，流量,、權重的提升，會員注冊量的增加,。

2,、負責公司項目網(wǎng)站頁面結構的優(yōu)化和修改建議，提高客戶體驗度,。

3,、負責客戶網(wǎng)站及商鋪的關鍵詞優(yōu)化，按客戶要求定制關鍵詞一定時間內(nèi)優(yōu)化到百度首頁,。

3,、不斷進行業(yè)務學習，提高自己的業(yè)務水平，積極參與公司應用系統(tǒng)的開發(fā)工作,。

4,、按時并高質高效地完成技術部經(jīng)理交給的工作任務，并做好詳細記錄,。

環(huán)保技術員崗位職責篇八

技術部崗位職責

一,，職能描述：

1.自覺遵守和執(zhí)行公司相關規(guī)章制度。

2.產(chǎn)品實現(xiàn)全過程的技術和工藝支持,、工藝控制及工藝管理,，并推進公司

3.新產(chǎn)品的試制工藝編制，并配合相關單位落實新產(chǎn)品開發(fā)的進程,。

負責新產(chǎn)品開發(fā)的相關程序文件,，達標，對標,，ｐｐａｐ等文件的編制,。

所有外來的技術文件、切換件的圖紙轉化,，編制和管理,。

收集整理產(chǎn)品和工藝信息，注重產(chǎn)品切換的具體內(nèi)容以及應對變更措施

負責主機廠各種縱梁圖紙的資料對接和圖形轉換工作,。

積極完成本部門的計劃任務．

負責已經(jīng)試制完成并且正式投入批量生產(chǎn)產(chǎn)品的工藝管理．

協(xié)助完成產(chǎn)品的工位器具,、檢具的圖紙設計任務

協(xié)助完成新產(chǎn)品的報價工作

協(xié)助工藝紀律的具體檢查和考核工作、完成上級交辦的任務,。,、協(xié)助其他部門進行技術或工藝問題的解決。,、參與企業(yè)的培訓工作,。

職能描述：

自覺遵守和執(zhí)行公司相關規(guī)章制度

負責工裝模具的設計及模具制造過程中技術跟進。

積極完成本部門的計劃任務,。

負責外協(xié)產(chǎn)品模具合同的制定和圖紙的審核與校對,。負責新產(chǎn)品開發(fā)的前期項目的準備和全序工藝的制定。

協(xié)助相關部門對產(chǎn)品的報價,。

負責公司內(nèi)部的各項產(chǎn)品的工藝改進及工裝設計,。

負責新產(chǎn)品的工裝模具開發(fā)直至試制完成投入批量生產(chǎn)的各項工作

積極參加和完成公司重大項目開發(fā)所賦予的各項技術設計任務

.負責大型復雜或新型產(chǎn)品的圖紙消化和工裝、設備,、材料特性,、量檢

.負責復雜工藝文件和工裝圖紙的審校工作 協(xié)助工藝紀律的具體檢查和考核工作

積極完成上級交辦的任務。

協(xié)助其他部門進行技術或相關問題的解決,。參與企業(yè)的培訓工作,。

職能描述：

自覺遵守和執(zhí)行公司相關規(guī)章制度

負責工裝的下發(fā)制造計劃以及工裝復制,、整改等計劃和任務書

負責新開發(fā)工裝的料片準備及試模進度安排工作。

參與并協(xié)調(diào)各部門工裝調(diào)試和驗證工作,。

負責本部門組織的工藝紀律例行檢查以及評比（1次/周）工作,。

負責對相關單位工裝管理考核并做好各工裝庫半年、年終盤存的匯總

負責組織對工裝事故的調(diào)查處理和備案管理工作,調(diào)查處理結果按程

配合做好相關的產(chǎn)品工藝改善和工裝整改的統(tǒng)計工作．

負責協(xié)調(diào)外來模具的驗收及工裝的轉入轉出工作

.負責跟蹤考核計劃任務內(nèi)的工裝開發(fā)制造以及工裝復制,、整改和大修 ,負責工裝各項計劃任務完成的月,、職能描述：

自覺遵守和執(zhí)行公司相關規(guī)章制度

2、負責本部門技術文件檔案室各類資料文件的管理,。

1）負責資料文件按相關程序和規(guī)定分類入帳歸檔,；

2）負責被切換資料文件按程序和規(guī)定轉檔入帳，對符合銷毀的按程序

3）負責資料文件的借閱管控（借閱歸還登記簿）,；

4）負責做好資料文件的（半年,、年終）分類盤存和報表；

5）始終保持資料文件的存放整潔明朗,、帳卡物相符,。

負責技術資料文件的收發(fā)工作。1）

負責按程序接收公司內(nèi)外的資料文件并及時登記入帳歸檔,；

2）

負責及時將需要的資料文件按程序和相關要求發(fā)放到使用單位;

負責將被切換的原型資料文件及時轉檔存放并及時通知相應的資;

負責及時將使用單位被切換回收的資料文件按規(guī)定作報廢處理;

負責做好資料文件收發(fā)的周,、月、年度統(tǒng)計報表和呈報工作,。

負責按照相關技術文件管理規(guī)定定期（1次/月）對相關單位的資料

負責本部門資料文件發(fā)放和復印,。

崗位職責：

職務名稱：技術工藝部經(jīng)理

2.直接上級職位：常務副總經(jīng)理

所屬部門： 技術工藝部

4.定員人數(shù)： 1人

．工作摘要：

．崗位職責：,、學歷要求

專業(yè)

機電類/管理類,、所需技能

要求技能

熟悉機械制圖與機械、模具設計,，熟練計算機輔助設計與辦公軟件運用,。

iso9001-2000質量管理體系，能進行制度,、流程的設計與改造,。

較好的口頭表達能力，能獨立組織并召開各種工作會議,。

熟悉人力資源管理,，能夠按需開展員工動態(tài)管理，具備監(jiān)督與激勵能力,。較好的文字表達能力,，能夠獨立編制工作所需的各項文件或培訓資料。

．工作經(jīng)驗要求

崗位職責：

職務名稱：技術工藝部副經(jīng)理

2.直接上級職位：技術工藝部經(jīng)理

所屬部門： 技術工藝部

4.定員人數(shù)： 1人

．工作摘要：

編號 工作任務的內(nèi)容 1 負責整個部門的規(guī)劃,、日常管理與提升,，包括規(guī)范的制定,、實行與監(jiān)督。2 負責組織解決生產(chǎn)過程中重大的技術工藝問題,。3 負責與其他相關部門的配合與協(xié)調(diào),。4 負責組織相關人員進行產(chǎn)品定單評審及成本分析。5 負責對下屬干部和員工進行培訓與提升,。6 負責組織并參與公司及部門內(nèi)的培訓工作,。7 完成上級交辦任務。8 9 ．崗位職責：,、學歷要求

專業(yè)

機電類,、所需技能

要求技能

熟悉機械制圖與機械、模具設計,，熟練計算機輔助設計與辦公軟件運用,。熟悉技術管理，具備開展機電專業(yè)相關的專項培訓能力,。具備組織并召開部門會議的能力,。具備員工動態(tài)管理及激勵能力。較好的口頭及文字表達能力,。

．工作經(jīng)驗要求

崗位職責：

職務名稱：項目組組長

2.直接上級職位：技術工藝部經(jīng)理

所屬部門： 技術工藝部

4.定員人數(shù)： 各1人

．工作摘要：

編號 工作任務的內(nèi)容 1 負責部門日常工作的監(jiān)督及員工的日?？己斯ぷ鳌? 負責對按員工手冊規(guī)定對下屬員工的加班及休假進行審批與工作驗收,。3 負責組織技術力量解決生產(chǎn)過程中的技術工藝問題,。4 負責組織相關人員進行產(chǎn)品定單評審及成本分析。5 參與體系文件的編制,、修訂及部門管理規(guī)范的制定并監(jiān)督實施,。6 參與公司及本部門員工的培訓工作。7 完成上級交辦任務,。8 9 10

．崗位職責：,、學歷要求

專業(yè)

機電類、所需技能

要求技能

熟悉機械制圖與機械,、模具設計,，熟練計算機輔助設計與辦公軟件運用。熟悉技術管理,，具備開展機電專業(yè)相關的專項培訓能力,。具備組織并召開部門會議的能力。具備員工動態(tài)管理及激勵能力,。較好的口頭及文字表達能力,。．工作經(jīng)驗要求 崗位職責：

職務名稱：資料員

2.直接上級職位：技術工藝部副經(jīng)理

所屬部門： 技術工藝部

4.定員人數(shù)： 1人、工作摘要：,、崗位職責： 編號 工作任務的內(nèi)容 1 負責本組日常工作的安排與監(jiān)督,，對本組員工的工作質量與進度負責,。2 負責對本組員工的加班進行審批與工作驗收。3 參與各項設計工作與各組間圖紙的相互審核與校對工作,。4 負責本組相關制度,、流程的設計與改造并實時完善。5 負責組織制定本組內(nèi)各個崗位的崗位工作細則并實時完善,。6 負責組織技術力量解決技術工藝問題,，并跟蹤落實。7 配合公司辦進行本組員工的招聘,、負責本組員工的培訓及再教育工作,。8 在必要時召開本組工作會議，定期組織并召開全部門會議,。9 對本組員工進行動態(tài)管理,，做好員工的激勵工作。10 負責項目組之間與其他部門的工作協(xié)調(diào)配合,。11 完成上級交辦任務,。、學歷要求

專業(yè)

機電類,、所需技能

要求技能

熟練掌握office辦公軟件的運用,，熟練中文打字（每分鐘40字以上）。熟悉國標機械制圖,，掌握autocad基礎繪圖,。、工作經(jīng)驗要求

崗位職責：

職務名稱：工裝模具工程師

2.直接上級職位：試制項目組組長

所屬部門：技術工藝部

4.定員人數(shù)： 3人,、工作摘要：,、崗位職責： 編號 工作任務的內(nèi)容 1 負責與部門外的書面文件的交接。2 負責公司的各類圖紙及文件的存檔及管理并不斷推進管理的改進,。3 負責圖紙與技術文件的發(fā)放與回收,，并做好相關的記錄。4 負責對其他使用圖紙的部門進行圖紙管理的檢查并促進其圖紙管理,。5 輔助部門的績效管理，考核內(nèi)容記錄,、統(tǒng)計,、分析并將統(tǒng)計結果公布。6 參與部門的技術圖紙轉化,、圖紙修改工作,。7 完成上級交辦任務。8 9 10,、學歷要求

專業(yè) 機械模具相關專業(yè),、所需技能

要求技能

專長工裝模具設計,，能獨立設計模具、工裝,。

熟練掌握autocad制圖,，掌握solidworks(pro/e)三維設計繪圖。

熟悉機械加工工藝,，并能在模具設計過程中同時考慮模具零件的加工,。、工作經(jīng)驗要求

崗位職責：

職務名稱：機械加工工藝工程師

2.直接上級職位：工藝項目組組長

所屬部門：技術工藝部

4.定員人數(shù)： 1人,、工作摘要：,、崗位職責： 編號 工作任務的內(nèi)容 1 負責工裝模具的設計及模具制造過程中技術跟進。2 負責模具設計圖紙的相互審核與校對,。3 負責開具模具材料等的采購單并相互審核與校對,。4 負責接手項目的新產(chǎn)品工藝的編制（包括新試制的非沖壓件）。5 參與產(chǎn)品圖紙的轉化,。6 完成上級交辦任務,。7 8 9 10、學歷要求

專業(yè)

機械類,、所需技能

要求技能

專長機械加工設備與工藝,。

熟練掌握autocad制圖，掌握solidworks(pro/e)三維設計繪圖,。

熟悉機械加工夾具的設計特別是機械夾具的設計,。熟練掌握office辦公系列軟件的運用。,、工作經(jīng)驗要求

崗位職責：

職務名稱：成本核算工程師

2.直接上級職位：技術工藝部副經(jīng)理

所屬部門：技術工藝部

4.定員人數(shù)： 1人,、工作摘要：、崗位職責： 編號 工作任務的內(nèi)容 1 負責常規(guī)機械加工的產(chǎn)品工藝的圖紙工藝設計及工藝的完善,。2 負責對金工車間的工藝進行檢查與管理并實施監(jiān)督考核,。3 參與新產(chǎn)品開發(fā)的產(chǎn)品圖紙轉化及工藝設計。4 參與機械加工產(chǎn)品所需要的工裝設計,。5 完成上級交辦任務,。6 7 8 9 10、學歷要求

專業(yè)

機械或模具,、所需技能

要求技能

熟悉機械制圖,、熟練掌握autocad制圖。

熟練掌握office辦公系列軟件的運用,。

．工作經(jīng)驗要求

崗位職責：

職務名稱：裝配工藝工程師

2.直接上級職位：工藝項目組組長

所屬部門：技術工藝部

4.定員人數(shù)： 1人,、工作摘要：、崗位職責： 編號 工作任務的內(nèi)容 1 負責接收報價資料,，負責報價資料的整理及管理,。2 負責組織相關人員對新產(chǎn)品進行成本分析并編寫最終成本分析表,。3 負責對報價參考資料的整理與管理，推進成本分析的標準化管理與改進,。4 erp系統(tǒng)中產(chǎn)品bom的編制與修改,，并推進bom編制的標準化管理與改進。5 完成上級交辦任務,。6 7 8 9 10,、學歷要求

專業(yè)

機電類、所需技能

要求技能

熟悉機械制圖并掌握autocad制圖和solidworks(pro/e)三維設計繪圖,。

掌握office辦公系列軟件的運用,。

．工作經(jīng)驗要求

職務名稱：繪圖員

2.直接上級職位：技術工藝部副經(jīng)理

所屬部門：技術工藝部

4.定員人數(shù)： 1人、工作摘要：,、崗位職責： 編號 工作任務的內(nèi)容 1 負責裝配工藝的編制與修改,。2 負責裝配車間的工藝檢查與工藝紀律的監(jiān)督，并定期出匯總報告,。3 負責裝配工裝的設計,，推進裝配工藝的改進。4 參與裝配件的新產(chǎn)品試制,，明細表整理,，子零件開發(fā)的任務分派與回收。5 完成上級交辦任務,。6 7 8 9 10,、學歷要求

專業(yè)

機電類、所需技能

要求技能

熟悉國家機械制圖標準,，熟練掌握auotcad與solidworks(pro/e)繪圖,。

掌握office辦公系列軟件的運用。,、工作經(jīng)驗要求

職務名稱：電器技術員

2.直接上級職位：電器項目組組長

所屬部門：技術工藝部

4.定員人數(shù)： 1人,、工作摘要：

hh15系列開關電器技術工作，負責公司其他產(chǎn)品的電器技術支持,。,、崗位職責： 編號 工作任務的內(nèi)容 1 負責新產(chǎn)品圖紙的轉化及圖紙升版后的修改。2 輔助各項目組的工程師進行工藝編制,。3 參與較簡單的工裝模具設計,。4 5 6 7 8 9、學歷要求

專業(yè)

機電類,、所需技能

要求技能

熟悉機電一體化及低壓電器知識，熟練掌握auotcad與solidworks(pro/e)繪 掌握office辦公系列軟件的運用,。,、工作經(jīng)驗要求

編號 工作任務的內(nèi)容 1 負責hh15系列隔離開關產(chǎn)品電器方面常規(guī)技術問題的處理,。2 負責公司其余電器產(chǎn)品的電器技術支持。3 參與公司電器產(chǎn)品的技術改進和提高,。4 完成上級交辦任務,。5 6 7 8 9

環(huán)保技術員崗位職責篇九

技術部崗位職責

（一）技術部功能

技術部是企業(yè)生產(chǎn)職能的重要組成部分，又是實訓

教學

1.進行服裝結構設計,。按照所提供的效果圖、款式圖進行結構分析與結構設計,，繪制其結構圖,，制作樣板，并完成樣品試制,；

2.工業(yè)用樣板設計,。按照結構制圖制作工業(yè)用樣板，包括面料樣板,、里料樣板,、襯樣板、凈樣板及定位樣板,；

3.工藝設計,、工藝工程分析。根據(jù)產(chǎn)品款式要求,，對該產(chǎn)品的口袋,、領子、袖子及其它部位進行工藝設計,，并對該產(chǎn)品進行工藝工程分析,；

4.考料。能夠運用工業(yè)用樣板進行手工及借助于服裝ｃａｄ對該產(chǎn)品進行考料,；

5.制定生產(chǎn)技術標準,、編制生產(chǎn)工藝文件，制定產(chǎn)品質檢標準,，作好生產(chǎn)前的技術準備工作,； 6.對生產(chǎn)實習做全面性的技術指導和巡查，確保產(chǎn)品質量,，完成生產(chǎn)任務,； 7.負責產(chǎn)品質量檢驗；

8.作為職業(yè)場所,，具有學生進行綜合職業(yè)能力訓練的機能,。

（二）技術部崗位職責

1.愛崗敬業(yè)，精通業(yè)務，掌握與本部門,、本崗位有關的專業(yè)知識與技能,，不斷提高對玉米淀粉生產(chǎn)技術的改革和創(chuàng)新能力。

2.根據(jù)效果圖和款式圖,，完成服裝結構分析及設計,，完成樣板設計與工藝設計等工作。

3.完成生產(chǎn)技術文件的編排工作,，包括工藝工程分析,，型號劃分，樣板縮放,，制定生產(chǎn)技術標準等工作,。

4.每次生產(chǎn)實習，技術部都要對實習產(chǎn)品進行工業(yè)化生產(chǎn)前的全部技術準備工作,。 5.開發(fā)新產(chǎn)品,，完成試制樣品工作，并對每一工序的動作,、時間進行分析,。6.每次生產(chǎn)實習結束后及時總結經(jīng)驗，以便制定更合理,、更先進的工藝技術文件,。7.創(chuàng)造并保持安全、優(yōu)雅的工作環(huán)境,。

8.正確使用機器設備,，包括平縫機、汽燙平臺,、電熨斗,、特種機等。注意安全和機器保養(yǎng),，離開時,，關閉一切電源開關，關好門窗,。

9.具有培養(yǎng)學生掌握結構,、樣板、工藝設計,、編制生產(chǎn)工藝文件等專業(yè)技術能力和關鍵能力的職責,。 技術經(jīng)理負責對技術部的日常管理工作

負責對技術部出差人員的出差票據(jù)報銷審批，對于不符合的票據(jù)責令剔除

對不勝任工作工程師有權調(diào)離原崗位分配其適合的崗位,，如再不適合工作崗位有權拒絕留用技術部 負責對技術部各個部門經(jīng)理進行定期考核,，并進行年終業(yè)績考核

負責對技術部的所有設備采購申請進行審批,，采購申請單如有修改，必須重新進行審簽,，并監(jiān)督申請采購人員撤回原申請單 負責對技術部工作人員的餐費和話費等特殊費用進行特殊審批,，并報請公司總經(jīng)理審批

改

負責監(jiān)督各個部門的任務完成情況,，及時報知公司總經(jīng)理 負責監(jiān)督項目合同執(zhí)行任務書執(zhí)行情況

負責審核自動化部的設計方案和關鍵部件的選型,，對不符合公司設計風格和規(guī)范的設計有權責令其更負責監(jiān)督機械設計部和自動化部的技術資料的審核，不合格者責令其修改 負責監(jiān)督公司產(chǎn)品的質量檢查員的檢查工作

負責監(jiān)督技術部的資料的存檔工作,，保證資料的完整和最新,，存檔資料包括紙介文檔和電子文檔等 有權對技術部工程師進行工作進度和工作完成優(yōu)劣進行獎懲 負責公司產(chǎn)品設計、生產(chǎn)工藝,、技術引進,、新產(chǎn)品開發(fā)等管理工作 負責對生產(chǎn)技校標準的擬訂、修改,、指導,、監(jiān)督和實施 負責編制本部門工作計劃和目標

負責公司技術管理人才培養(yǎng)和專業(yè)技術隊伍的建設 負責公司產(chǎn)品制樣工作 負責產(chǎn)品用料計算工作

負責產(chǎn)品圖紙的整理、歸檔及檔案管理工作 負責對產(chǎn)品技術質量的改善工作

4.1 生產(chǎn)技術部長崗位職責：

生產(chǎn)技術部長是在主管副總經(jīng)理領導下負責本部門日常生產(chǎn)技術管理工作,。

負責公司各類新產(chǎn)品,、新工藝的研究開發(fā)、試驗,、申報等工作,。

負責組織編制和修訂公司各類技術標準，定期組織對公司員工進行技術培訓與考核,。

負責公司技術革新,、工藝改造的設計、策劃及審定等工作,。

負責建立健全本部門各項規(guī)章制度,、管理程序。

定期向主管副總經(jīng)理匯報工作,，并完成其交辦的其它工作,。

環(huán)保技術員崗位職責篇十

技術部崗位職責

技術部職責

1、負責對合同的評審,。

2,、負責對客戶圖紙的審核，并針對發(fā)現(xiàn)的疑問再銷售部門同意后與客戶進行溝通,，發(fā)生更改內(nèi)容的必須進行傳真或電子信息溝通,，并有備檔可查的書面資料。

3,、負責對圖紙進行工藝編制及切割機程序的編制,。

4,、負責根據(jù)生產(chǎn)人員的需要設計各工序的工藝裝備。

5,、負責編制施工大表和材料計劃的提取及t6系統(tǒng)的錄入,。

6、負責對生產(chǎn)工藝裝備的檢查,。

7,、負責協(xié)助外協(xié)采購部門到施工單位進行技術溝通和相關指導。

8,、負責對公司生產(chǎn)過程中工藝紀律進行檢查,。

9、負責對生產(chǎn)過程中發(fā)現(xiàn)的產(chǎn)品問題進行評定和出具整改措施,。

10,、負責對超出圖紙內(nèi)容的產(chǎn)品質量事宜與客戶溝通確認，并有書面留檔可查的資料,。

11,、負責對生產(chǎn)人員進行技術培訓指導，并對學徒和轉崗人員進行定崗考試,。

12,、負責對公司設備的投入進行合理化建議。

13,、負責配合生產(chǎn)安全部門對公司進行設備,、安全檢查事項。

14,、負責對產(chǎn)品的新技術新工藝進行攻關,。

15、負責對體系的運行進行監(jiān)督和部分管控,。

16,、負責配合銷售部門對客戶的調(diào)查走訪進行技術服務。

17,、負責本部門質量體系工藝文件的編制,。

18、負責定期召開技術,、質量例會及周,、月和年度總結計劃。

19,、負責舉辦技術比武申請及相關考試資料的編寫,。 20、負責做好公司領導安排的其它工作,。

一,、技術部經(jīng)理崗位職責

1,、負責對復雜圖紙的拆解審核及指導和重點問題與客戶的技術溝通。

2,、負責對復雜圖紙的工藝編制和施工大表進行審核,。

3、負責對復雜產(chǎn)品的工藝裝備進行設計及工藝編制和指導,，并負責各類產(chǎn)品工藝文件的審核,。

4、負責分配技術人員的工作,，并監(jiān)督指導其完成情況,。

5、負責各類產(chǎn)品的技術評審事宜和復雜問題的整改措施的提出,。

6、負責合同評審中復雜零部件的技術評審指導事項,。

7,、負責配合外協(xié)采購部門對產(chǎn)品質量的難點問題到加工單位進行溝通和技術指導。

8,、負責組織定期召開技術,、質量例會及編制周、月和年度總結計劃,。

9,、負責及時向總經(jīng)理匯報重大質量問題。

10,、負責完成總經(jīng)理安排的其他工作,。

二、技術員崗位職責

1,、負責對生產(chǎn)合同的評審,。

2、負責對客戶常規(guī)產(chǎn)品圖紙的審核及技術溝通及切割機程序的編制,。

3,、負責對常規(guī)產(chǎn)品的圖紙進行工藝、施工大表編制及再t6系統(tǒng)中的材料錄入,。

4,、負責設計常規(guī)產(chǎn)品的工藝裝備及工藝裝備的檢查。

5,、負責對公司生產(chǎn)過程中工藝紀律進行檢查,。

6、負責對生產(chǎn)過程中發(fā)現(xiàn)的產(chǎn)品常規(guī)問題進行評定和出具整改措施,。

7,、負責對生產(chǎn)人員進行技術培訓指導,，并對學徒和轉崗人員進行定崗考試。

8,、負責協(xié)助本部門經(jīng)理對本部門質量體系工藝文件進行編制,。

9、負責各類技術文件的打印下發(fā),，并做好管控事宜,。

10、負責協(xié)助本部門經(jīng)理做好其它技術管理工作,。

編制:

審批：

環(huán)保技術員崗位職責篇十一

技術部崗位職責

1,、負責公司的質量、技術管理工作,。

2,、負責配酒、化驗室,、水處理的管理和協(xié)調(diào)工作,。

3、負責制定產(chǎn)品執(zhí)行標準和部分相關工藝流程及作業(yè)指導書,。

4,、負責制定合理的產(chǎn)品配方，有效的滿足相應的國家標準工作,。

5,、負責技術文件的起草、編制和修改工作,。

6,、負責生產(chǎn)用原輔材料、半成品,、成品酒質量檢驗的監(jiān)督和審批工作,。

7、負責半成品,、成品酒的感觀評定,，對品評結果負責。

8,、參加由公司組織的質量分析會,，負責對質量事故的處理。

9,、負責市場不合格產(chǎn)品的有效追溯,，提供合理的技術解釋工作。

10,、積極執(zhí)行公司領導的指示,，充分溝通和協(xié)調(diào)相關部門間的工作,。

環(huán)保技術員崗位職責篇十二

浙江常山水泥有限公司 生產(chǎn)值班室主任崗位職責

1、2,、在生產(chǎn)副總的領導下,，負責生產(chǎn)值班室的日常工作。

根據(jù)公司下達的生產(chǎn)計劃,，搞好生產(chǎn)各個環(huán)節(jié),、單位之間的配合協(xié) 調(diào)工作，保證生產(chǎn)正常,、有序,、高效運行。

3,、4,、檢查各部門生產(chǎn)準備工作的進行情況和生產(chǎn)作業(yè)計劃的執(zhí)行情況。 及時了解生產(chǎn)運行中發(fā)生的各種問題,，提出處理意見,，及時調(diào)集各 相關、專業(yè)人員解決生產(chǎn)中的實際問題,。

5、隨時掌握各原燃物料,、半成品和成品的庫存及消耗情況,，及時進行 生產(chǎn)調(diào)度，保證生產(chǎn)的連續(xù),、穩(wěn)定,。

6、每月對公司的生產(chǎn)運行情況和計劃完成情況進行分析,，協(xié)助制定下 一個月的生產(chǎn)計劃,。

7、有權對各部和生產(chǎn)服務單位下達完成和配合完成生產(chǎn)計劃方面的調(diào) 度令,，并對各單位的執(zhí)行情況進行督促,、檢查、考核,。

8,、有權檢查生產(chǎn)會議決議的執(zhí)行情況和生產(chǎn)計劃完成情況，對不執(zhí)行

決議而影響進度者有權追究責任,，并向生產(chǎn)副總匯報處理建議,。

9、根據(jù)生產(chǎn)需要有權召開有關車間,、部門負責人緊急會議,，并及時將有

關情況匯報生產(chǎn)副總,。

10、負責制定各值班副主任的工作職責,，并對其工作情況進行考核,。

11、遵紀守法,，努力完成領導交辦的其它工作,。

浙江常山水泥有限公司 生產(chǎn)值班室值班主任崗位職責

1、在生產(chǎn)副總,、生產(chǎn)值班室主任的領導下,，負責三班生 產(chǎn)的指揮調(diào)度、協(xié)調(diào)工作,。

2,、值班期間，代表廠部全面組織,、協(xié)調(diào)生產(chǎn),，對生產(chǎn)中出現(xiàn)的各種問 題及時進行協(xié)調(diào)處理，保證生產(chǎn)的正常有序進行,。

3,、深入現(xiàn)場及時掌握生產(chǎn)線的設備運行情況和工藝操作情況，對生產(chǎn) 線中的不合理情況,，提出處理意見并協(xié)助組織整改,。

4、及時了解各原燃材料,、半成品,、成品的庫存及消耗情況，合理安排 主機的開停,，充分利用峰谷電,。

5、對生產(chǎn)中出現(xiàn)的異常緊急情況有臨時處置權,，事后應及時向有關領 導匯報,，如出現(xiàn)重大事情，在采取避免事故擴大的措施后,，及時向公司領導匯報,，并有權調(diào)配各部門的任何人員處理突發(fā)事件。

6,、7,、8、9、對生產(chǎn)用的動力,、機械,、水、電,、氣有協(xié)調(diào),、指揮調(diào)配權。 負責生產(chǎn)過程中與外部的聯(lián)系,、協(xié)調(diào)工作,。認真做好值班記錄和交接班工作。

努力學習,，不斷提高技術水平,，幫助各部門、車間實現(xiàn)優(yōu)質,、高產(chǎn),、低耗、長期安全運轉,。

10,、遵紀守法，努力完成上級領導交辦的其它工作,。

浙江常山水泥有限公司 生產(chǎn)值班室值班員崗位職責

1,、在值班主任的領導下開展工作，負責三班生產(chǎn)的指揮,，協(xié)調(diào)工作,。

2、值班期間,，代表廠部全面組織，協(xié)調(diào)生產(chǎn),，對生產(chǎn)中出的各種問題及時進行協(xié)調(diào)處理,，并及時向值班主任匯報，保證生產(chǎn)的正常有序進行,。

3,、深入現(xiàn)場及時掌握生產(chǎn)線的設備運行情況和工藝操作情況，對生產(chǎn) 線中的不合理情況,，提出處理意見并協(xié)助組織整改,。

4、及時了解各原燃材料,、半成品,、成品的庫存及消耗情況，合理安排 主機的開停,，充分利用峰谷電,。

5,、對生產(chǎn)中出現(xiàn)的異常緊急情況有臨時處置權，事后應及時向有關領 導匯報,，如出現(xiàn)重大事情,，在采取避免事故擴大的措施后，及時向公司領導匯報,，并有權調(diào)配各部門的任何人員處理突發(fā)事件,。

6、對生產(chǎn)用的動力,、機械,、水、電,、氣有協(xié)調(diào),、指揮調(diào)配權。

7,、負責生產(chǎn)過程中與外部的聯(lián)系,、協(xié)調(diào)工作。

8,、認真做好值班記錄和交接班工作,。

9、努力學習,，不斷提高技術水平,，幫助各部門、車間實現(xiàn)優(yōu)質,、高產(chǎn),、低耗、長期安全運轉,。

10,、遵紀守法，努力完成上級領導交辦的其它工作,。

浙江常山水泥有限公司 技術部部長工作職責

1,、在總工程師的領導下開展工作；

2,、組織技術部有關人員,，對各車間進行技術管理；

3,、協(xié)助生產(chǎn)副總搞好生產(chǎn)技術管理,；

4、組織各專業(yè)人員，完善各生產(chǎn)過程,，組織制定搶修,、檢修等技術方案及計劃；

5,、布置,、完善車間各種操作規(guī)程、作業(yè)指導書,，并檢查其執(zhí)行情況,；

6、審核各種生產(chǎn)技術方案,；

7,、組織技術部各專業(yè)，定期檢查各技術措施運作情況,，及時提出技術改進方案,；

8、做好廠部安排的中夜值班的相應工作,；

9,、協(xié)助生產(chǎn)車間搞好成本核算、降低成本工作,；

10,、完成領導交辦的其它工作；

11,、尊紀守法,，服從領導安排。

浙江常山水泥有限公司 技術部電氣專業(yè)工程師崗位職責

1,、在部長,、副部長的領導下，負責全廠電氣技術方面的工作,；

2,、組織各生產(chǎn)部門電氣技術改造方案論證，確定最佳方案,，報總工程師批準；

3,、審核各生產(chǎn)部門的電氣備品備件的計劃,，協(xié)助供應部門把好設備備件質量關；

4,、組織制定,、審核各生產(chǎn)部門的大中修理計劃；

5、指導各生產(chǎn)部門的電氣工作,、控制方案確定及改造,；

6、協(xié)助生產(chǎn)部門解決電氣疑難問題,；

7,、搞好全廠電器設備管理工作，包括組織建立各種設備臺帳,，定期或不定期的對重要設備進行檢查和鑒定,；

8、深入現(xiàn)場,，了解生產(chǎn)線電器設備的運行狀況,，對生產(chǎn)中不合理的地方提出更改方案，經(jīng)上級批準后指導車間組織實施,；

9,、車間檢修時，協(xié)助車間電器人員解決主要電器問題,；

10,、中夜班值班，代表廠部組織協(xié)調(diào)生產(chǎn),，對車間提出的問題進行組織處理,，遇到需公司領導出面解決的問題及時匯報公司領導；

11,、協(xié)助生產(chǎn)車間搞好成本核算,，不斷尋求降低成本的途徑；

12,、定期統(tǒng)計電器設備完好率,，及時組織電器設備問題分析會并提出解決辦法，保持電器設備處于完好狀態(tài),。

13,、組織搞好全廠計量設備，dcs系統(tǒng)的專業(yè)管理,，確保計量準

確運行可靠,。

14、組織建立電器檢修預案,。

15,、遵紀守法，服從領導的各項安排,。 浙江常山水泥有限公司 技術部機械專業(yè)工程師崗位職責

1,、在部長,、副部長的領導下，負責全廠機械技術方面的工作,；

2,、指導各車間解決設備疑難問題；

3,、搞好全廠機械設備管理工作,，包括組織建立各種設備臺帳、技改增補設備臺帳,、檢修臺帳,、潤滑臺帳，定期或不定期對重要設備進行檢查,、鑒定,；

4、指導各生產(chǎn)部門的機械方面工作,；

5,、在遇到突發(fā)性問題時組織各部門人力物力采取應急措施；

6,、審核各車間機械備品備件的計劃,；`

7、協(xié)助車間,、供應部門與設備廠家聯(lián)系,，協(xié)助供應部門把好設備備件質量關；

8,、組織制定,、審核各生產(chǎn)部門的大中修理計劃；

9,、車間計劃檢修時,，協(xié)助各車間機修人員解決主要設備問題；

10,、組織生產(chǎn)部門技術改造方案論證,，確定最佳節(jié)方案，報總工程師批準,；

11,、協(xié)助車間搞好成本核算，不斷尋求降低成本的途徑,；

12,、定期或不定期對易損件的使用情況進行分析，及時提出必要的易損件更改方案,。

13,、組織建立和完善設備檢修預案。

14,、組織召開機械專業(yè)工作會議,，較大設備故障分析會，總結提高專業(yè)管理整體水平,。

15,、遵紀守法，完成領導交辦的其它工作,。

浙江常山水泥有限公司 技術部工藝專業(yè)工程師崗位職責

1,、在部長、副部長的領導下,，負責全廠工藝方面工作,。

2、組織生產(chǎn)部門工藝技術改造方案的意見,，確定最佳方案,，報總工程師批準。

3,、組織制定,、審核各生產(chǎn)部門的大中修計劃。

4,、指導各生產(chǎn)部門的工藝工作,。

5、協(xié)助生產(chǎn)部門解決工藝疑難問題,。

6,、協(xié)助車間搞好成本核算，不斷尋求降低成本途徑,。

7,、深入現(xiàn)場，了解生產(chǎn)線的工藝運行狀況,，對不合理的地方提出整改方案,，經(jīng)上報批準后，指導車間組織實施,。

8,、組織建立工藝設備臺帳。

9,、定期對工藝設備完好狀況進行統(tǒng)計,、分析，提出保持工藝設備完好的改進建議,。

10,、建立工藝運行參數(shù)臺帳,，定期組織工藝參數(shù)討論會，及時修改不合理的工藝參數(shù),，適當增加合理的工藝參數(shù),。

11、建立和完善工藝管理規(guī)程,，工藝技術規(guī)范,。

12、定期組織生產(chǎn)工藝分析會,，完善工藝流程,，提高系統(tǒng)效率。

13,、指導生產(chǎn)部門搞好耐火材料及研磨體的管理,，審核全廠耐火材料及研磨體的使用方案。

14,、做好技術檔案管理工作,。

15、做好公司要求的中夜值班工作,。

16,、遵紀守法，做好領導安排的其它工作,。

浙江常山水泥有限公司 生產(chǎn)副總經(jīng)理工作職責

1,、2、3,、4,、5、在總經(jīng)理領導下開展工作,；

負責組織好分管各部門,、車間進行有效地生產(chǎn)；

采取各種措施努力提高產(chǎn)品質量,、降低消耗,、降低生產(chǎn)成本； 做好各部門,、車間的協(xié)調(diào)工作,，使生產(chǎn)組織順利進行； 檢查各部門,、車間的各項工作,，指導其成為管理合理、運作 高效的組織,；

6,、7,、協(xié)調(diào)好與自己分管以外的部門及單位工作；

協(xié)助有關部門搞好成本考核工作,，不斷探討降低成本的措

施,，一旦措施成熟就協(xié)助或組織適時實施；

8,、協(xié)調(diào)各專業(yè)，做好生產(chǎn)技術管理,、生產(chǎn)檢修,、生產(chǎn)搶修、技術改造,、技術創(chuàng)新方面的工作,；

9、審查生產(chǎn)技術方案,，安排好生產(chǎn)計劃,，抓好落實工作；

10,、安排其它有關的工作,；

11、做好總經(jīng)理的安排和其它工作,。

浙江常山水泥有限公司 總工程師工作職責

1,、在總經(jīng)理領導下開展工作；

2,、負責組織好分管各部門有效地服務于生產(chǎn),；

3、采取各種措施努力提高產(chǎn)品質量,、降低消耗,、降低生產(chǎn)成本；

4,、做好各部門,、車間的技術協(xié)調(diào)工作，使生產(chǎn)技術水平不斷提高,；

5,、檢查各部門、車間的各項技術工作,，指導其成為管理合理,、運作高效的組織；

6,、協(xié)調(diào)好與自己分管以外的部門及單位工作,；

7,、協(xié)助有關部門搞好成本考核工作，不斷探討降低成本的措

施,，一旦措施成熟就協(xié)助或組織適時實施,；

8、協(xié)調(diào)各專業(yè),，做好生產(chǎn)技術管理,、生產(chǎn)檢修、生產(chǎn)搶修,、技術改造,、技術創(chuàng)新方面的工作；

9,、審查生產(chǎn)技術方案,，安排好實施計劃，抓好落實工作,；

10,、安排好其它有關的工作；

11,、做好總經(jīng)理安排的其它工作,。

環(huán)保技術員崗位職責篇十三

技術部崗位職責

一、負責公司產(chǎn)品開發(fā),、設計,、工藝制定和管理。編制新產(chǎn)品試制計劃,，老產(chǎn)品改進和技術改造計劃,，制定本部門的工作目標及日常工作管理。

二,、組織制定工作質量標準,、設計產(chǎn)品圖紙、編制工藝文件及作業(yè)指導書,，并指導,、檢查、督促,、落實,。

三、編制本部門工作計劃和目標,，負責按計劃對產(chǎn)品的結構,、性能進行設計、審核、確認,。

四,、負責技術文件編寫，并進行指導與監(jiān)督實施,，以確保產(chǎn)品的質量,。

五、負責產(chǎn)品標準和技術標準,，制定,、實施、落實等管理工作,。

六,、技術資料及產(chǎn)品圖紙的整理及歸檔工作，確保技術文件齊全,、正確、有效,、到位,。

七、負責產(chǎn)品工藝,、工裝,、工具的設計制定，并做好標準化工作,。

八,、定期主持召開本部門及相關部門的技術會議。

九,、參加質量分析會,，對涉及到技術工藝質量的問題作出結論，簽署書面意見,，并制訂相應的糾正措施,，定期進行產(chǎn)品技術分析和質量分析，制定預防和糾正措施,。

十,、負責日常生產(chǎn)的技術管理工作，搞好現(xiàn)場技術服務,，各種工藝文件,、圖樣的審核以及技術資料的簽批，控制,。

十一,、負責閩盛公司研發(fā)產(chǎn)品項目的立項、實施、跟蹤與管理工作,。

十二,、對產(chǎn)品技術、產(chǎn)品開發(fā)的方案編制,，確定,。定期進行產(chǎn)品技術分析和質量分析，制定實施,、預防和糾正措施,。

十三、組織技術文件,，標書,、標準、申報,、審核管理工作,。

十四、負責參加營銷合同的評審工作,，并做好產(chǎn)品,、零配件的銷售及售后服務報單的審核工作。

十五,、負責制訂或修改技術規(guī)程,，機器設備及工量器具的正確使用、維護,、維修和技術安全等有關的技術規(guī)定,。

十六、貫徹落實本部崗位責任制和工作標準,，密切與生產(chǎn),、質量、營銷等部門的工作關系,，加強與相關部門的協(xié)作配合工作,。 十

七、認真做好與相關部門的協(xié)調(diào)配合工作,。 十

八,、完成領導交辦的其他工作。

環(huán)保技術員崗位職責篇十四

項目集成部及其員工崗位職責

一,、技術部崗位職責

技術部是一個在掌握行業(yè)客戶詳細信息基礎上,，根據(jù)用戶的需求，為用戶提供全面的解決方案（包括系統(tǒng)模式,、技術路線和技術方案）,，并對項目售前、建設、驗收過程進行統(tǒng)一管理的職能部門,，它是為用戶創(chuàng)造安全,、文明、舒適,、方便的工作環(huán)境和生活環(huán)境的基本保障和堅強后盾,，是反應公司服務水準、良好形象和社會聲譽的重要標志,，是公司實現(xiàn)最終經(jīng)濟目標的核心部門之一,。

1.主要業(yè)務對象：

①樓宇弱電系統(tǒng)（主要包括視頻監(jiān)控系統(tǒng)、樓宇可視對講系統(tǒng),、周界報警系統(tǒng),、停車場管理系統(tǒng)、電子巡更系統(tǒng),、門禁管理系統(tǒng),、公共廣播及背景音樂系統(tǒng)）。

②健康舒適系統(tǒng)（中央新風系統(tǒng),、中央凈水系統(tǒng)）,。③智慧娛樂系統(tǒng)（影音設備、智能家居）,。

2.主要工作內(nèi)容：負責上述系統(tǒng)商務及技術談判，系統(tǒng)部署及軟硬件系統(tǒng)集成的施工,、調(diào)試,、運維和故障檢修，以及上述主要工作的相關輔助工作,。 3.管理職責：

部門內(nèi)：負責與項目相關的各項事務的管理,。主要包括：項目組織管理、項目設備管理,、項目安全管理,、項目資料的管理、施工器具的管理,、施工隊伍的管理,。

與財務部之間：協(xié)助財務部實施項目預算和項目賬務的管理、工程成本核算等,。

與產(chǎn)品部之間：與產(chǎn)品部商定完成項目的設備選型,、供貨商的選擇、工程意向客戶的建立,、訂貨合同的建立,，同時保證公司erp管理平臺的正常運行。

與綜合部之間：協(xié)助綜合部完成公司的各項軟硬件平臺及辦公設備的日常管理與運維。

與售后部門之間：協(xié)助售后部做好項目施工技術資料的管理和項目后期的運維,。

與生活館之間：負責生活館影音設備,、智能化設備等運維管理及協(xié)助生活館做好零售項目的技術支持管理如方案配置，技術談判等,。

二,、技術部負責人崗位職責 1.在總經(jīng)理的領導下負責本部門的全面工作，組織并監(jiān)督本部門人員全面完成本部門職責范圍內(nèi)的各項工作任務,。

2.落實本部們崗位職責和工作標準,，密切與產(chǎn)品部，財務部,、銷售部等部門加強工作斜街與配合工作,。

3.負責組織制定公司技術管理制度和技術標準。

4.負責協(xié)調(diào)和解決項目實施過程中出現(xiàn)的問題,，確保項目按時按質完成,。 5.負責做好本部門的技術圖紙，技術資料的歸檔管理工作,。6.主持技術可行性分析與工程報價工作,。

7.編制本部門的工作計劃，按月度,、季度和年度報告,。 8.負責制定培訓計劃，定期開展對本部門員工的業(yè)務培訓,。9.負責抓好技術部團隊的建設,，形成講團結、重實效的和諧團隊,。

三,、技術員崗位職責

1.負責工程現(xiàn)場的勘查、方案設計以及設備材料預算編制,。 2.負責工程施工以及工程設備的安裝調(diào)試,。3.負責工程設備的檢測、維護,。4.負責工程現(xiàn)場的整理,。

5.負責項目的預算、進度,、質量,、成本、安全,、決算,。 6.負責安裝和維護公司的軟硬件,、并提供軟硬件的技術支持 7.聽從上級領導安排的其它工作。

環(huán)保技術員崗位職責篇十五

技術部崗位職責

1：產(chǎn)品開發(fā)

1.1不定期推出新產(chǎn)品,，以增強及適應市場的變化,，是公司效益、競爭力等穩(wěn)步增強,。

1.2新產(chǎn)品方案的評估,，材料的應用，使其具有很好的可操作性,。

1.3新產(chǎn)品的工藝,、操作規(guī)范的制定，以及新產(chǎn)品的工藝特點,、難點等,，與生產(chǎn)溝通協(xié)調(diào)。

1.4新產(chǎn)品相關的圖紙,、料單,、五金表等技術文件的詳細制作。 2：老產(chǎn)品維護

2.1技術文件定期檢查,，發(fā)現(xiàn)瑕疵及時糾正,。

2.2由于材料、五金等變化,，應及時修改相關的技術文件,，并通知有關部門。 2.3積極探索新材料,、新配件,、新工藝，降低產(chǎn)品成本,，簡化產(chǎn)品工藝等。2.4對有關崗位人員不定期進行識圖,、工藝等方面的培訓,，使其工作更加順暢提高效率。3其他工作任務

3.1協(xié)調(diào)與其他部門的關系,。

3.2培養(yǎng)和發(fā)現(xiàn)人才,，根據(jù)工作需要使用人才。 3.3積極參與公司發(fā)展建設,，獻計獻策,。3.4完成上級下達的其他任務。

品管部崗位職責

1對于各生產(chǎn)工序全面提升質量工藝,，降低生產(chǎn)成本進行監(jiān)控,。2各工序不良數(shù)據(jù)分析,，責任落實到流程、車間,、班組和個人,。3協(xié)助車間主任搞好產(chǎn)品的日常生產(chǎn)質量管理工作。

4嚴格監(jiān)督填寫檢驗記錄,，簽發(fā)產(chǎn)品或部件合格與否的質量證明文件,。

5負責客戶質量投訴問題的處理，以及分析原因,，并制定改善和預防措施監(jiān)督責任工序或車間嚴格執(zhí)行,。

6指導和管理所屬成員的檢驗工作。7積極完成上級領導指派的其他任務,。