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醫(yī)院科主任崗位職責(zé)篇一

組織、協(xié)調(diào),、指揮車間各項工作,，完成車間工作計劃、車間各項工作指標,。

—監(jiān)督車間工人的工作質(zhì)量,、工作進度；

—規(guī)劃分配工作,，執(zhí)行工作規(guī)程規(guī)章,；

—協(xié)調(diào)車間各項工作進度，按生產(chǎn)進度安排車間流水線工作進度,；

—解決工人操作過程中的問題,；

—提出改進工藝流程、生產(chǎn)設(shè)備,、生產(chǎn)環(huán)境等方面的建議,；

—完成上級分配的其他任務(wù)。

◆工業(yè)工程或相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷,。

◆受過生產(chǎn)作業(yè)管理,、管理技能、產(chǎn)品知識等方面的培訓(xùn),。

◆3年以上車間工作管理經(jīng)驗,。

◆熟悉車間各項工作流程及操作；

◆掌握生產(chǎn)作業(yè)管理知識技能；

◆熟練操作辦公軟件,。

◆責(zé)任感強,、工作自主，有較強的人際溝通能力,；

◆有較強的管理能力,，富有團隊合作精神。

工作場所：辦公室及生產(chǎn)場所,。

環(huán)境狀況：比較舒適,。

危險性：基本無危險，無職業(yè)病危險,。

醫(yī)院科主任崗位職責(zé)篇二

一,、 在院部領(lǐng)導(dǎo)下，認真執(zhí)行國家法律,、法規(guī)以及上級有關(guān)政策和醫(yī)院的各項規(guī)章制度,。特別是有關(guān)精神衛(wèi)生工作的各項法律、法規(guī),。發(fā)現(xiàn)醫(yī)療缺陷或事故傾向,，應(yīng)及時有效地采取措施，制止事態(tài)的擴展,，做好善后補救工作,，并向醫(yī)務(wù)科書面報告。

二,、 負責(zé)所本科醫(yī)療質(zhì)量管理和病區(qū)管理,，領(lǐng)導(dǎo)本科醫(yī)務(wù)人員，對病員進行醫(yī)療護理工作,，完成各項醫(yī)療任務(wù),。

三、 具體參加和指導(dǎo)主治醫(yī)師,、住院醫(yī)師進行診斷,、治療及特殊診療操作，經(jīng)常檢查內(nèi)科門診,、病區(qū)的醫(yī)療護理質(zhì)量,，嚴格督促執(zhí)行醫(yī)療技術(shù)操作常規(guī)，嚴防差錯事故,；參加病區(qū)晨會交班,，按時查房，及時組織新病員入院,，參加疑難和死亡病倒的分析討論,，決定病員診斷、治療,、會診,、轉(zhuǎn)院及出院事宜。

四,、 學(xué)習(xí)運用國內(nèi)外先進醫(yī)學(xué)科學(xué)技術(shù),，積極開展新技術(shù)、新療法,，開展臨床科研工作,。每周安排一至二次專科專家門診,。協(xié)助指導(dǎo)醫(yī)院康復(fù)科醫(yī)師和病人進行康復(fù)治療,。

五、 不斷總結(jié)經(jīng)驗,，每年完成一至二篇論文,。爭取每年在國家期刊雜志上發(fā)表論文一篇。每季度上報工作計劃和小結(jié),。

六,、 完成所承擔(dān)的教學(xué)任務(wù)，妥善安排進修,、實習(xí)和見習(xí)人員的帶教培訓(xùn)工作,。審核修改下級醫(yī)師書寫的醫(yī)療文件。

七,、 掌握病員的病情變化,，組織和參加危重病員的搶救。醫(yī)院條件不允許時,，組織轉(zhuǎn)院,，派專人護送。同時并向院部和醫(yī)務(wù)科匯報,。

八,、 帶頭尊重精神疾病患者的人格，保護他們的隱私權(quán),。

九,、 對全科工作半年進行一次小結(jié)，年終進行一次總結(jié),。對全科人員進行年終考評,，寫出局面材料報院領(lǐng)導(dǎo)和醫(yī)務(wù)科。

醫(yī)院科主任崗位職責(zé)篇三

1,、組織開展放射診斷和放射治療工作,；協(xié)助門診部主任評估有關(guān)的規(guī)范、制度體系建設(shè)狀況；

2,、主持對危,、重、疑難病歷的診斷,、處理和討論,，參加危、重,、疑難患者術(shù)前討論,，并定期主持集體閱片，審簽重要的放射診斷報告單,；

3,、定期或不定期檢查放射診斷、治療和投照質(zhì)量,，監(jiān)督放射人員操作合規(guī)性,；對所屬人員進行工作評價、工作監(jiān)督,、技能培訓(xùn)及工作輔導(dǎo),；

4、組織人員按照標準格式出具檢驗報告,，并接受患者及其關(guān)系人簡單咨詢,；

5、組織做好放射安全防護工作,；嚴格執(zhí)行國家,、地方及醫(yī)院有關(guān)醫(yī)療操作標準、規(guī)程,；

6,、審簽放射耗材、器材的請領(lǐng),、報銷工作,，組織按照規(guī)定地點、規(guī)定保管措施對放射用耗材,、器材進行保管,，規(guī)定進行放射設(shè)備維護、保養(yǎng),；

7,、草擬《放射事件應(yīng)急預(yù)案》，定期組織對放射診療工作場所,、設(shè)備和人員進行放射防護檢測,、監(jiān)測和檢查,；

8、對所屬人員的工作分配與安排,，經(jīng)授權(quán)對職能范圍內(nèi)的工作進行全面監(jiān)控,，對違規(guī)或不達標事項進行處置，并督促整改,；

8、定期向上級匯報重點工作計劃實施及完成情況,，接受檢查和監(jiān)督

9,、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作

醫(yī)院科主任崗位職責(zé)篇四

1、在院長領(lǐng)導(dǎo)下,，負責(zé)本科的醫(yī)療,、教學(xué)、科研,、預(yù)防及行政管理工作,。

2、制定本科工作計劃,，組織實施,，經(jīng)常督促檢查，按期總結(jié)匯報,。

3,、領(lǐng)導(dǎo)本科人員對病員進行醫(yī)療護理工作，完成醫(yī)療任務(wù)及上級指令性工作,。

4,、定時查房（每周1—2次），共同研究解決重危,、疑難病例診斷治療上的問題,。

5、組織全科人員學(xué)習(xí),、運用國內(nèi)外醫(yī)學(xué)先進經(jīng)驗,，開展新技術(shù)，新療法,，進行科研工作,，及時總結(jié)經(jīng)驗。

6,、督促本科人員認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作常規(guī),，嚴防并及時處理差錯事故。

7,、確定醫(yī)師輪換,、值班,、會診、出診,。協(xié)調(diào)本科室與各科室的關(guān)系,。組織領(lǐng)導(dǎo)有關(guān)本科對業(yè)務(wù)相關(guān)科室的技術(shù)指導(dǎo)工作，幫助相關(guān)醫(yī)務(wù)人員提高醫(yī)療技術(shù)水平,。

8,、參加院內(nèi)外會診、出診,，決定科內(nèi)病員的轉(zhuǎn)科,、轉(zhuǎn)院和組織臨床病例討論。

9,、領(lǐng)導(dǎo)本科人員的業(yè)務(wù)訓(xùn)練和技術(shù)考核,，提出升、調(diào),、獎,、懲意見。妥善安排進修,、實習(xí)人員的培訓(xùn)工作,，組織并擔(dān)任臨床教學(xué)。

醫(yī)院科主任崗位職責(zé)篇五

1,、指導(dǎo)全科室醫(yī)療,、教學(xué)、科研等工作;

2,、擔(dān)任門診工作,。

3、根據(jù)醫(yī)療核心制度,參加指導(dǎo)急,、重,、疑、難病例的搶救處理與特殊疑難和死亡病例的討論會診

4,、參加院外會診,、院內(nèi)大會診和病例討論會。

1,、本科以上學(xué)歷

2,、三級以上醫(yī)院工作經(jīng)歷

3、副主任醫(yī)師職稱

4,、五年以上營養(yǎng)科醫(yī)師工作經(jīng)驗

醫(yī)院科主任崗位職責(zé)篇六

1,、在國內(nèi)腫瘤行業(yè)靠前的三甲醫(yī)院工作經(jīng)歷

2、 接待日常門診,、急診等醫(yī)療工作,認真檢查患者病情,細心診斷,正確處方,合理用藥,杜絕誤診;

3,、 定期對醫(yī)務(wù)室的各種醫(yī)療器械消毒,、更換;

4、 能夠滿足患者的基本醫(yī)療需求,對門診患者常見病,、多發(fā)病作出明確診斷,、鑒別診斷以及合理的治療方案;

5、 對醫(yī)院會員進行慢病的建檔和管理;有處理急診病人的能力;

6,、 協(xié)助(遠程)專家咨詢,、會診、門診的安排,。

8,、 開展一般常見病、多發(fā)病診療,對病人進行體格檢查和相應(yīng)輔助檢查,并提出診斷和制定治療,、康復(fù)方案,負責(zé)病人的治療,指導(dǎo),、幫助其康復(fù),。

9,、 確定病人的轉(zhuǎn)診,應(yīng)按要求書寫病歷摘要,記錄處理情況,協(xié)助轉(zhuǎn)診。

1,、 本科及以上學(xué)歷,臨床醫(yī)學(xué)專業(yè),有腫瘤科醫(yī)學(xué)臨床經(jīng)驗;

2,、 五年以上臨床工作經(jīng)驗,并從事同一專業(yè)工作滿5年;

3、 擁有醫(yī)師執(zhí)業(yè)證,具有主治(中級)及以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格;

醫(yī)院科主任崗位職責(zé)篇七

一,、在院部領(lǐng)導(dǎo)下,，認真執(zhí)行國家法律、法規(guī)以及各級衛(wèi)生部門的有關(guān)政策規(guī)定（尤其關(guān)于中醫(yī),、中藥方面）和醫(yī)院的各項規(guī)章制度,。發(fā)現(xiàn)醫(yī)療缺陷或事故傾向，應(yīng)及時有效地采取措施,，制止事態(tài)的擴展,，做好善后補救工作，并向醫(yī)務(wù)科書面報告,。

二,、負責(zé)所本科醫(yī)療質(zhì)量管理和病區(qū)管理，領(lǐng)導(dǎo)本科醫(yī)務(wù)人員,，對病員進行醫(yī)療護理工作,，完成各項醫(yī)療任務(wù)。

三,、具體參加和指導(dǎo)主治醫(yī)師,、住院醫(yī)師進行診斷、治療及特殊診療操作,，經(jīng)常檢查內(nèi)科門診,、病區(qū)的醫(yī)療護理質(zhì)量,，嚴格督促執(zhí)行醫(yī)療技術(shù)操作常規(guī)，嚴防差錯事故,；參加病區(qū)晨會交班,，按時查房，及時組織新病員入院,，參加疑難和死亡病例的分析討論,，決定病員診斷、治療,、會診,、轉(zhuǎn)院及出院事宜。

四,、繼承,、發(fā)掘、整理,、提高祖國醫(yī)藥學(xué)遺產(chǎn),，積極開展新技術(shù)、新療法和中醫(yī)的臨床科研工作,。

五,、指導(dǎo)中藥房對中藥飲片、中成藥及中藥制劑的采購,、保管,、熬制和調(diào)配。指導(dǎo)本科醫(yī)師按中醫(yī)對病歷,、處方要求書寫醫(yī)療文書,。指導(dǎo)康復(fù)科醫(yī)師和病人應(yīng)用祖國傳統(tǒng)醫(yī)藥的進行康復(fù)鍛煉和治療。

六,、不斷總結(jié)經(jīng)驗,，每年完成一至二篇論文。爭取每年在國家期刊雜志上發(fā)表論文一篇,。每季度上報工作計劃和小結(jié)

七,、完成所承擔(dān)的教學(xué)任務(wù)，妥善安排進修,、實習(xí)見習(xí)人員的帶教培訓(xùn)工作,。審核修改下級醫(yī)師書寫的醫(yī)療文件。

八,、掌握病員的病情變化,，組織本科危重病員的搶救。病員發(fā)生病危,、死亡或其它重要問題時,，應(yīng)及時處理,，并向院部和醫(yī)務(wù)科匯報。

九,、對全科工作半年進行一次小結(jié),，年終進行一次總結(jié)。對全科人員進行年終考評,，寫出書面材料報院領(lǐng)導(dǎo)和醫(yī)務(wù)科,。

醫(yī)院科主任崗位職責(zé)篇八

一、在院長領(lǐng)導(dǎo)下,，具體組織實施全院的醫(yī)療,、預(yù)防工作。

二,、擬訂有關(guān)業(yè)務(wù)計劃,，經(jīng)院長、副院長批準后,，組織實施,。經(jīng)常督促檢查，按時總結(jié)匯報,。

三,、深入各科室,，了解和掌握情況,。組織重大搶救和院外會診。督促各種制度和常規(guī)的執(zhí)行,，定期檢查,，采取措施，提高醫(yī)療質(zhì)量,，嚴防差錯事故,。

四、對重大醫(yī)療差錯或事故進行調(diào)查,，及時向院長,、副院長提出處理意見，必要時提交技術(shù)指導(dǎo)委員會鑒定,。

五,、負責(zé)全院醫(yī)療技術(shù)人員的業(yè)務(wù)訓(xùn)練和技術(shù)考核。不斷提高業(yè)務(wù)技術(shù)水平,。協(xié)助人事科做好衛(wèi)生技術(shù)人員的晉升,、獎懲、調(diào)配工作,。

六,、負責(zé)組織實施臨時性院外醫(yī)療任務(wù)和對基層的技術(shù)指導(dǎo)工作,。

七、組織科室之間的協(xié)作,，改進門診,、急診工作。

八,、督促檢查藥品,、醫(yī)療器械的供應(yīng)和管理工作。

醫(yī)院科主任崗位職責(zé)篇九

第一條,、在院長或副院長領(lǐng)導(dǎo)下,，具體組織實施全院的醫(yī)療、預(yù)防保健工作,。

第二條,、擬定有關(guān)業(yè)務(wù)計劃，經(jīng)院長,、副院長批準后,，組織實施。經(jīng)常督促檢查,，按時總結(jié)匯報,。

第三條、深入各科室,，了解和掌握情況,。組織重大搶救和院外會診。督促各種制度的執(zhí)行,，定期檢查,，采取措施，提高醫(yī)療質(zhì)量,，嚴防差錯事故,。

第四條、對重大醫(yī)療差錯或事故進行調(diào)查,，及時向院長,、副院長提出處理意見，必要時提交技術(shù)指導(dǎo)委員會鑒定,。

第五條,、負責(zé)全院醫(yī)療技術(shù)人員的業(yè)務(wù)訓(xùn)練和技術(shù)考核。不斷提高業(yè)務(wù)技術(shù)水平,。協(xié)助人力資源部做好衛(wèi)生技術(shù)人員的晉升,、獎懲、調(diào)配工作。

第六條,、負責(zé)組織實施臨時性院外醫(yī)療任務(wù)和對基層的技術(shù)指導(dǎo)工作,，負責(zé)配合經(jīng)營部的各類營銷工作。

第七條,、組織各科之間的協(xié)作,，改進門診、急診工作,。

第八條,、調(diào)查及處理因醫(yī)療技術(shù)、質(zhì)量引起的醫(yī)療糾紛,、事故,。

醫(yī)院科主任崗位職責(zé)篇十

（一）管理職責(zé)：

1. 在行政、業(yè)務(wù)對外工作中全權(quán)代表科室,。做好科內(nèi),、科間各種關(guān)系的協(xié)調(diào)。

2. 參加醫(yī)院規(guī)定的相關(guān)會議,，負責(zé)傳達,、貫徹會議精神，并督促落實,。

3. 認真貫徹落實醫(yī)院各項規(guī)章制度及醫(yī)療操作規(guī)程,，及時進行檢查督促反饋。

4. 制訂本科室工作計劃和業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃及年度計劃并組織實施,、監(jiān)督檢查,。

5. 領(lǐng)導(dǎo)本科人員的業(yè)務(wù)訓(xùn)練和技術(shù)考核，對本科人員提出升,、調(diào),、獎,、懲的意見,。

6. 負責(zé)科室的考勤和假期審批。統(tǒng)一安排安生出診,、會診,、值班工作和進修、輪轉(zhuǎn),、實習(xí)生的工作,。

7. 組織領(lǐng)導(dǎo)有關(guān)本科對掛靠醫(yī)療機構(gòu)的技術(shù)指導(dǎo)工作、幫助基層醫(yī)務(wù)人員提高醫(yī)療技術(shù)水平,。

8. 對科室新藥使用,、儀器設(shè)施添置等提出申請。

9. 支配使用科室基金。

（二）業(yè)務(wù)職責(zé)：

1. 定時查房,，共同研究解決重危疑難病例診斷治療上的問題,。

2. 參加門診、會診,、出診,，決定科內(nèi)病員的轉(zhuǎn)科、轉(zhuǎn)院和組織臨床病例討論,。

3. 運用國內(nèi),、外先進經(jīng)驗指導(dǎo)臨床實踐，不斷開展新技術(shù),，提高醫(yī)療質(zhì)量,。

4. 重視醫(yī)療文書資料管理，定期督察科內(nèi)各級醫(yī)師病歷書寫質(zhì)量,，及時簽閱,。

5. 積極開展營銷工作，拓展外部市場,，主動宣傳本科室的醫(yī)療新技術(shù)新項目,，服務(wù)新舉措以及其他感動人心的好人好事，提升本科室在群眾中的知名度和美譽度,，不斷擴大醫(yī)療市場份額,。

（三）教研職責(zé)：

1. 定期組織全科進行病例討論、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),、繼續(xù)教育,、臨床教學(xué)，并在日常工作和教學(xué)中起模范作用,。

2. 組織協(xié)調(diào)科研和新技術(shù),、新方法的開展與應(yīng)用。

3. 組織科研實施,，審查科內(nèi)人員論文投稿,。

4. 妥善安排進修、實習(xí)人員的培訓(xùn)工作,，組織并擔(dān)任臨床教學(xué),。

醫(yī)院科主任崗位職責(zé)篇十一

1、在科主任領(lǐng)導(dǎo)下,，負責(zé)指導(dǎo)并參與門診醫(yī)療,、教學(xué)和科研工作。

2,、積極開展門診小手術(shù)與治療,，參加危重,、疑難傷病員的門診、會診和搶救,，解決本專業(yè)疑難技術(shù)問題,。實行首診醫(yī)師負責(zé)制，做好門診日志,、疫情報告及登記,、衛(wèi)生宣教等工作。兼顧性病科門診工作,。

3,、督促下級醫(yī)師認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和各項技術(shù)操作規(guī)程，嚴防差錯事故,。

4,、組織擔(dān)任教學(xué)，幫助下級醫(yī)師提高專業(yè)理論,、技術(shù)操作水平和解決復(fù)雜,、疑難技術(shù)問題的能力。指導(dǎo)進修,、實習(xí)醫(yī)師的培訓(xùn),。

5、掌握國內(nèi)外本專業(yè)發(fā)展動態(tài),，開展科學(xué)研究,、中西醫(yī)結(jié)合，總結(jié)經(jīng)驗,，撰寫學(xué)術(shù)論文,。

門診部皮膚科副主任醫(yī)師在門診部皮膚科主任領(lǐng)導(dǎo)和皮膚科主任醫(yī)師指導(dǎo)下，按分工履行皮膚科主任醫(yī)師職責(zé)的相應(yīng)部分,。

1,、組織制定皮膚科的工作計劃，經(jīng)院長,、分管副院長批準后組織實施,，經(jīng)常督促檢查，按期總結(jié)匯報;

2,、負責(zé)領(lǐng)導(dǎo)組織,、檢查門診病員的診治和急診、疑難病員的會診工作,，并采取相應(yīng)措施;

3、定期召開門診系統(tǒng)會議,，協(xié)調(diào)各部門關(guān)系,，督促檢查醫(yī)務(wù)人員貫徹各項規(guī)章制度、醫(yī)護常規(guī)、技術(shù)操作規(guī)程;整頓門診秩序,，改進醫(yī)療作風(fēng),，改善服務(wù)態(tài)度，簡化各種手續(xù),，方便病員就醫(yī);

4,、做好門診質(zhì)量控制工作，不斷提高門診醫(yī)療護理質(zhì)量,，嚴防差錯事故;

5,、按照中醫(yī)醫(yī)院特點，制定門診各項工作制度,，采取有效措施,，改善服務(wù)態(tài)度，提高醫(yī)療質(zhì)量,，縮短病人候診時間;

6,、負責(zé)安排值班;做好病人病假條蓋章、醫(yī)保咨詢,、健康咨詢,、電話咨詢等工作;

7、監(jiān)督門診工作人員做好衛(wèi)生宣教,、清潔衛(wèi)生,，消毒隔離、疫情報告等工作;

8,、組織所屬人員的業(yè)務(wù)訓(xùn)練,，妥善安排進修、實習(xí)人員的工作;

9,、完成醫(yī)院交辦的其他任務(wù)完成上級交辦的其他任務(wù),，配合相關(guān)人員開展工作。

1,、在科主任和主任,、副主任醫(yī)師指導(dǎo)下進行醫(yī)療、教學(xué)及科研工作,。

2,、每日查房，帶領(lǐng)并指導(dǎo)住院醫(yī)師進行醫(yī)療,、教學(xué)及科研工作,。

3、掌握病情變化,，對危重,、死亡醫(yī)療事故或其它主要問題應(yīng)及時處理,，并向科主任匯報。

4,、參加值班,、門診、疑難會診及出診等有關(guān)工作,。

5,、參加病房的臨床病例討論，檢查修改下級醫(yī)師書寫的醫(yī)療意見及各項記錄,，決定病人出院,、簽署并檢查出院病歷。

1,、在科主任領(lǐng)導(dǎo)和主管醫(yī)師,、主辦指導(dǎo)下，負責(zé)患者的基本治療和處理,，完成住院醫(yī)師所要求達到的臨床技能,、教學(xué)和科研工作。

2,、貫徹落實臨床住院醫(yī)師崗位責(zé)任制和工作標準,，建立起臨床住院醫(yī)師良好的工作網(wǎng)絡(luò)。

3,、負責(zé)皮膚性病門診的日常工作,，負責(zé)化驗工作，包括衣原體,、支原體培養(yǎng)及藥敏,、染色涂片、濕片,、淋球菌培養(yǎng),、細菌性陰道病快速檢測、梅毒rpr,、tppa,、fta-abs等。

4,、當(dāng)患者出現(xiàn)明顯的病情變化或家屬對患者的診治不滿意時,，應(yīng)立刻向上級醫(yī)師報告。

5,、上級醫(yī)師查房時,，應(yīng)做好查房前準備，并負責(zé)匯報患者新的病史,、體癥的變化匯報生命體癥,，新的實驗室和x線等實驗室檢查資料,。

6,、認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作常規(guī),，親自操作或指導(dǎo)護士進行各種重要的檢查和治療，嚴防差錯事故,。

7,、參加病房的臨床病例討論及會診，參加門診,、出診,，負責(zé)完成病歷討論記錄和會診記錄。

8,、隨時了解病員的思想,、生活情況，征求病員對醫(yī)療護理工作的意見,，做好病員的`思想工作,，檔患者出現(xiàn)明顯的病情變化或家屬對患者的診治不滿意時，立刻向上級醫(yī)師匯報,。

9,、參加所要求的值班任務(wù)，值班時需了解危重患者的病情,，及時發(fā)現(xiàn)病情的變化,，并及時向上級醫(yī)師匯報或做出相應(yīng)的處理。

10,、充分了解患者的醫(yī)療,、護理記錄和實驗室檢查結(jié)果，了解患者每日的病情和體征變化,，詳細填寫化驗單,、會診單等，完成工作量的統(tǒng)計,。

11,、 參加學(xué)術(shù)交流和學(xué)術(shù)活動，學(xué)習(xí),、運用國內(nèi)外的先進診療經(jīng)驗,，開展外科、傳染病新技術(shù),、新療法的科學(xué)研究工作,。

12、參加科室教學(xué)計劃的執(zhí)行,，負責(zé)住院醫(yī)師職責(zé)范圍內(nèi)的實習(xí)生,、見習(xí)生的臨床帶教工作,。

13、必須和患者的主管護師有良好的溝通,，必須立刻應(yīng)答護師有關(guān)患者事宜的傳呼和電話,。

14、積極參加繼續(xù)教育,，學(xué)習(xí)新技術(shù),，參與科研，閱讀與疾病診治有關(guān)的醫(yī)學(xué)論文,。

15,、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時性工作任務(wù)。

醫(yī)院科主任崗位職責(zé)篇十二

1,、認真貫徹落實各項規(guī)章制度及醫(yī)療操作規(guī)程,，及時進行檢查督促反饋。

2,、參與本科室主診醫(yī)生常規(guī)工作會議,，討論本科室計劃及有效管理科室人力、物力和財力等方面的事項,。

3,、定期參加門診和科室值班任務(wù)，定期查房并親自參加指導(dǎo)急,、重,、疑、難病例的搶救處理與特殊疑難和死亡病例的討論會診,。

4,、負責(zé)本組患者的日常診斷、治療和處理,，觀察并及時聽取本組下級醫(yī)師關(guān)于患者每日的病情和體征變化,，了解所管患者的醫(yī)療、護理記錄和實驗室檢查結(jié)果,。

5,、簽署住院病歷首頁、大病歷,、首次病程錄,、重要的專科操作記錄,、病程記錄等,。

6、指導(dǎo)全科結(jié)合臨床開展科學(xué)研究工作，并在日常工作和教學(xué)中起模范作用,。

7,、指導(dǎo)本科下級醫(yī)師做好各項醫(yī)療工作，有計劃的開展基本功訓(xùn)練,。

8,、根據(jù)醫(yī)院教學(xué)工作的需要，會利用各種機會如查房,、上課和各類操作對下級醫(yī)師和進修,、實習(xí)人員進行教學(xué)和培訓(xùn),。

醫(yī)院科主任崗位職責(zé)篇十三

1,、精神科醫(yī)師崗位職責(zé)

一、準時上班,，儀表端莊整潔,，態(tài)度熱情和藹。負責(zé)門診內(nèi)科診療和值班工作,。不擅自離崗,。

二、認真做好首診負責(zé)制,，對重危病人要發(fā)揚救死扶傷精神,，做到及時搶救、治療并逐級上報,。對在本院治療有困難的病人,，在做好就地搶救后安全轉(zhuǎn)送上級醫(yī)院。

三,、嚴格按照《病歷書寫基本規(guī)范》及《處方制度》的規(guī)定要求書寫病歷,、處方，對疑似或傳染病及時上報,，做到不遺漏,。

四、診病時要認真細致,，做到診斷準確,，合理用藥，合理檢查,，履行告知制度,，避免差錯，杜絕事故發(fā)生,。

五,、優(yōu)質(zhì)服務(wù)，不推諉病人,，做好科室之間的協(xié)調(diào)工作,。

六,、嚴格遵守醫(yī)療衛(wèi)生法律法規(guī)和診療護理常規(guī)，恪守醫(yī)療服務(wù)職業(yè)道德,。

七,、對疑難病例和三次門診不能確診的病例應(yīng)向上一級醫(yī)師請教或提出會診申請。積極疑難病例討論會并發(fā)言,，提高確診率,。

八、積極參加醫(yī)院安排的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),，病例討論會,。鉆研業(yè)務(wù)，學(xué)習(xí)先進的醫(yī)療技術(shù),，提高自身的專業(yè)水平,。學(xué)習(xí)運用國內(nèi)外先進醫(yī)學(xué)科學(xué)技術(shù)，積極開展新技術(shù),、新療法,，開展臨床科研工作。每年撰寫一至二次篇?？茖W(xué)術(shù)論文,。協(xié)助醫(yī)院康復(fù)科醫(yī)師和精神康復(fù)病人進行康復(fù)治療。

九,、尊重精神疾病患者的人格,，保護他們的隱私權(quán)。

十,、嚴格執(zhí)行麻醉,、xx類藥品的管理制度和使用規(guī)定。

十一,、搞好團結(jié),，尊重領(lǐng)導(dǎo)。尤其要處理好與護士,、醫(yī)技,、護工等人員的關(guān)系。

十二,、保持室內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生,，做到每日一小掃，每周一大掃,。