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疫情相關(guān)法律規(guī)定 疫情法規(guī)法律法規(guī)篇一

(一)進行企業(yè)復(fù)工備案登記

企業(yè)有復(fù)工意愿的,，必須嚴(yán)格按照省市相關(guān)規(guī)定提出復(fù)工的申請備案，審驗批準(zhǔn)后方可復(fù)工,。

(二)成立防控領(lǐng)導(dǎo)小組

按照法人負(fù)責(zé)和“誰用工,、誰管理、誰負(fù)責(zé)”的原則,，各企業(yè)對本企業(yè)疫情防控負(fù)主體責(zé)任，成立由企業(yè)主要負(fù)責(zé)人任組長的疫情防控領(lǐng)導(dǎo)小組,，制定疫情防控和復(fù)工方案,，包括領(lǐng)導(dǎo)體系、責(zé)任分工,、排查制度,、日常管控、后勤保障,、應(yīng)急處置等內(nèi)容,，每項工作必須明確專人負(fù)責(zé)。

(三)制訂應(yīng)急處置措施

制訂應(yīng)對員工發(fā)燒,、乏力,、干咳或呼吸困難等癥狀的'應(yīng)急處置措施，有條件的企業(yè)要配備有獨立通風(fēng)系統(tǒng)的隔離房間以及防疫應(yīng)急車輛,。要與附近的醫(yī)院建立溝通,，確保突發(fā)情況能及時送醫(yī)就診和住院治療。

(四)備齊疫情防控物資

復(fù)工前要做好充足的消殺物資準(zhǔn)備,，包括口罩,、護目鏡、手套,、防護服,、紅外體溫計、殺菌洗手液,、消毒液,、消殺噴霧器等。

(五)提前對人員聚集場所進行消毒防護

復(fù)工前,，安排人員對工作場所,、作業(yè)場地,、食堂、員工宿舍等人員聚集場所進行消毒防護及環(huán)境清潔,，落實專門疫情防控管控人員,、設(shè)立企業(yè)測溫點及臨時隔離室。員工進入工作場所前必先進行健康檢查,相關(guān)信息必須登記在冊,。

(六)加強復(fù)產(chǎn)安全管控

加強節(jié)后復(fù)產(chǎn)安全管控,，做好重要設(shè)備復(fù)產(chǎn)方案，排查事故風(fēng)險,，及時消除隱患,。

二、督促員工做好返程及上下班防護

(一)進行人員核準(zhǔn)

企業(yè)通過電話聯(lián)系等方式,，提前掌握返崗返工人員情況,，提前做好疫情重點區(qū)域人員的疏導(dǎo)勸返工作，對14天內(nèi)有湖北等重點區(qū)域旅行史,、生活史,、與當(dāng)?shù)厝私佑|史或與其他區(qū)域確診病例、疑似病例密切接觸者,，一律勸其暫時不要返崗,。

(二)指導(dǎo)工人做好返程防護

對于返崗員工，倡導(dǎo)員工錯峰返程,，分批,、有序出行。需全程佩戴口罩,，乘坐火車,、公交、地鐵時,，可以用攜帶的消毒用品(比如消毒液,、消毒濕巾)，對扶手,、座椅等身體能夠接觸到的地方進行清潔消毒處理,。減少接觸公共場所的公共物品和部位;從公共場所返回，用洗手液或肥皂流水洗手,，或者使用含酒精成分的免洗洗手液,。

(三)優(yōu)化上下班方式

提倡員工上下班盡量不乘坐公共交通工具，減少交叉感染,，優(yōu)選步行,、騎行或乘坐私家車、班車上下班,。如必須乘坐公共交通工具時,，務(wù)必全程佩戴口罩,，途中盡量減少接觸公共場所的公共物品，抵達(dá)公司或居住地后第一時間用肥皂或含酒精的洗手液洗手,。下班后不參加聚會和集體活動,，不去影院、商場等人群密集場所,。

三,、嚴(yán)格人員管控

(一)嚴(yán)格執(zhí)行員工排摸、登記,，做好人員隔離及醫(yī)學(xué)觀察工作

嚴(yán)格執(zhí)行員工摸排,、登記，按照“一人一檔”做好建檔篩查工作,。對于來自重點地區(qū)不能勸返的員工必須嚴(yán)格執(zhí)行集中隔離14天的要求;隔離期結(jié)束后,，如無感染癥狀，采集咽拭子標(biāo)本檢測陰性后,，方可正常上班,。從其他地區(qū)返崗的員工必須嚴(yán)格執(zhí)行居家隔離14天的要求，如無感染癥狀,，方可正常上班。一旦發(fā)現(xiàn)員工有發(fā)熱,、咳嗽等急性呼吸道感染癥狀,，立即報告并督促其到就近定點醫(yī)療機構(gòu)發(fā)熱門診就診，同時做好信息上報和隨訪,。

(二)加強消毒,、安保人員防疫

大廳接待、門崗檢查等對外部接觸人員,，需注意自身防護安全,，佩戴一次性用品包括口罩、手套,、帽子,、隔離衣，防止交叉感染,，并定期對工作場所進行消毒,。

(三)嚴(yán)格執(zhí)行出入人員體溫檢測制度

企業(yè)應(yīng)在單位入口設(shè)置體溫監(jiān)測點，嚴(yán)格執(zhí)行出入人員體溫檢測制度,，體溫正常方可進入工作,，一旦發(fā)現(xiàn)可疑癥狀，立即指導(dǎo)其就診,。

(四)嚴(yán)格落實員工戴口罩上崗工作制度

確保員工防護到位,，嚴(yán)格落實職工戴口罩上崗工作制度,，職工開展協(xié)作工作、公共作業(yè)場所必須佩戴口罩,。員工應(yīng)佩戴符合要求的一次性醫(yī)用口罩或醫(yī)用外科口罩;在存在化學(xué)毒物或粉塵的作業(yè)場所作業(yè)時,，員工應(yīng)根據(jù)接觸濃度佩戴相應(yīng)的防毒、防塵口罩或面罩,。

(五)建立員工病假記錄制度

員工每天開展健康監(jiān)測,，出現(xiàn)發(fā)熱、咳嗽,、乏力或腹瀉等呼吸道癥狀,，應(yīng)勸其盡早到附近發(fā)熱門診就診。

(六)嚴(yán)把企業(yè)工作區(qū)域入口關(guān)

做好來訪車輛和人員詢問,、登記,，對來自疫情高發(fā)地區(qū)或接待過疫情高發(fā)地區(qū)人員尚不滿14天的，禁止其入內(nèi);對其他人員進行體溫檢測,，并進行相關(guān)信息確認(rèn)后方可入內(nèi),。

四、加強公共區(qū)域防護

(一)每日對公共區(qū)域進行全面消殺

每日開始工作前,，安排人員對門廳,、通道、會議室,、電梯,、樓梯、衛(wèi)生間,、更衣室等公共區(qū)域進行消毒,，盡量使用噴霧消毒，并做好消毒記錄,。對高頻接觸的物體表面,，如電梯間按鈕區(qū)、扶手,、會議室的話筒,、桌面等，可用含有效氯250mg/l-500mg/l的含氯消毒劑進行噴灑或擦拭,，每日至少1次,，可根據(jù)人流量等實際情況適當(dāng)增加消毒頻次。個人辦公工位區(qū)域內(nèi),，對辦公桌椅,、電腦等每日進行消毒清洗作業(yè)，保持工位整潔干凈。

(二)空調(diào)系統(tǒng)定期消毒,，加強工作場所通風(fēng),，保持空氣流通

定期對空調(diào)系統(tǒng)進行消毒，辦公區(qū)域空調(diào)溫度建議控制在18-20度,。建議加大過濾網(wǎng)更換頻率,，每2小時對所有空調(diào)濾網(wǎng)、熱回收機組濾網(wǎng),、空調(diào)機房地漏等區(qū)域用酒精消毒一次,。2-4小時開窗通風(fēng)一次，每次20-30分鐘,。

(三)大幅精簡現(xiàn)場集中開會和集體活動

大幅精簡大型會議,、集中培訓(xùn)、大型活動和大型外部接待等人員聚集活動,。對于必須的會議,，應(yīng)控制會議規(guī)模、會議時間,，保持會場通風(fēng),，參會人員應(yīng)佩戴口罩，進入會議室前洗手消毒,，會議時保持間隔,，盡量不使用公共杯具。會后用 0.5%的84消毒液抹擦物體表面及地面,。

(四)規(guī)范垃圾處理,，進一步加強垃圾的分類管理

規(guī)范垃圾處理，及時收集并清運,，加強垃圾桶等垃圾容器清潔,，定期消毒處理,。放置廢棄口罩專用箱,，安排專門保潔人員對廢棄口罩專用箱及周邊進行清洗、消毒,。

五,、完善后勤管理

(一)加大防疫知識宣傳

利用企業(yè)宣傳欄、公告欄,、微信群,、企業(yè)網(wǎng)站等途徑開展多種形式新型冠狀病毒感染和呼吸道傳染疾病防治知識健康宣教，使員工充分了解健康知識,，掌握防護要點,，做到早發(fā)現(xiàn)、早報告,、早隔離,、早治療,、早控制。

(二)進行員工心理干預(yù)

密切關(guān)注員工心理健康,，一旦發(fā)現(xiàn)苗頭問題,，及時安排企業(yè)醫(yī)務(wù)人員或?qū)I(yè)心理干預(yù)專家開展心理健康干預(yù)和輔導(dǎo)，消除和減少疫情帶來的感染恐慌和心理傷害,，避免極端事件發(fā)生,。

(三)加強對餐飲、安保,、保潔,、駕駛等服務(wù)及人員的管理

服務(wù)人員每日進行體溫測量，近期去過湖北,，或者與病患接觸人員禁止從事食堂服務(wù),。食堂采購人員或供貨人員須佩戴口罩和手套，避免直接手觸肉禽類生鮮材料,，摘手套后及時洗手消毒,。安保人員須佩戴口罩工作，認(rèn)真詢問和登記外來人員狀況,，發(fā)現(xiàn)異常情況及時報告,。

(四)強化食堂管理，提倡用餐分時段分餐制

強化食堂管理,，確認(rèn)食堂的安全衛(wèi)生,。設(shè)立公共洗手消毒設(shè)施，供就餐人員餐前餐后洗手消毒,。用餐盡量采用分餐制,，避免人員密集，餐具用品須高溫消毒,。對于采取外送餐食,、外部定點就餐的單位，應(yīng)加強對供應(yīng)商食品衛(wèi)生,、疫情防控等方面的管控,。

(五)加強衛(wèi)生間等重點部位的管理

每2小時進行一次消毒清洗作業(yè)，中午高峰期,，每30分鐘進行一次,。所有洗手臺保證足量的肥皂或洗手液，張貼正確洗手方法,，提供流水洗手,，引導(dǎo)員工正確的洗手。

六、有效應(yīng)對疑似癥狀者出現(xiàn)

1,、及時聯(lián)系當(dāng)?shù)丶部刂行恼埱笾笇?dǎo)處理

出現(xiàn)發(fā)熱,、乏力、干咳等疑似癥狀者,，企業(yè)應(yīng)建議其立即就醫(yī)并及時上報當(dāng)?shù)丶部刂行?，協(xié)助其開展相關(guān)調(diào)查處置工作。

2,、隔離有密切接觸的員工

做好辦公場所及感染員工污染表面的消毒工作,，并咨詢疾控中心，是否隔離與其有密切接觸的相關(guān)人員,。

疫情相關(guān)法律規(guī)定 疫情法規(guī)法律法規(guī)篇二

為確保公司采購,、生產(chǎn)銷售等各個環(huán)節(jié)在疫情期間正常運行，防止新型冠狀病毒傳入或感染,，根據(jù)《__市__區(qū)新型冠狀病毒感染的肺炎疫情處置工作領(lǐng)導(dǎo)小組(指揮部文件)》以及《關(guān)于大汶口工業(yè)園企業(yè)復(fù)i疫情防控工作方案》,，特制訂我公司疫情防控管理制度。

一,、目的

規(guī)范采購,、運輸、物料倉儲,、銷售,、生產(chǎn)加工、辦公,、就餐,、接訪、員工上下班等公司運行以及與公司運營有關(guān)等各個環(huán)節(jié)的疫情防控管理,，確保疫情期間的工作真長安全運行,。

二、適用范圍本制度

適用于公司運行的各個環(huán)節(jié)以及職工疫情期間的規(guī)范,。

三,、組織管理體系

(1)成立公司新型冠狀病毒疫情防控領(lǐng)導(dǎo)小組，認(rèn)真執(zhí)行《__市__區(qū)新型冠狀病毒感染的肺炎疫情處置工作領(lǐng)導(dǎo)小組(指揮部文件)》等法律法規(guī),，落實上級疫情防控部]對我公司疫情防控具體監(jiān)管要求,，全面負(fù)責(zé)復(fù)工前準(zhǔn)備,、復(fù)工期間管理制度的制定,、培訓(xùn)、及整個過程的監(jiān)督及管理,。

(2)公司新型冠狀病毒疫情防控領(lǐng)導(dǎo)小

組成員名單：

組長：__

副組長：__

組員：__等

四,、工作職責(zé)

(一)領(lǐng)導(dǎo)小組工作職責(zé)：

1、貫徹執(zhí)行上級疫

情防控法律法規(guī)等規(guī)章制度，提高企業(yè)員工的風(fēng)險意識,、防疫意識,，嚴(yán)防外來人員未明疫情情況人員進入公司接觸傳播。

2,、負(fù)責(zé)組織實施和監(jiān)督各項關(guān)于公司生產(chǎn)生活各項疫情防控管理措施的'執(zhí)行,，心得體會范文加強對各個環(huán)節(jié)疫情防控的管理。

3,、根據(jù)管理制度,，定期檢查公司各個部門疫情管控及執(zhí)行情況。

4,、密切配合,。上級檢驗檢疫機構(gòu)監(jiān)督人員對公司疫情防控管理工作進行監(jiān)督、指導(dǎo),、幫助和協(xié)調(diào),。

(二)辦公室負(fù)責(zé)《疫情防控管理制度》、《公司疫情防控應(yīng)急預(yù)案》等文件的制定及培訓(xùn);負(fù)責(zé)《防控手冊》的發(fā)放,、培訓(xùn);負(fù)責(zé)返工人員的將康狀態(tài)摸排及,。上報工作;負(fù)責(zé)組織廠區(qū)衛(wèi)生消毒、安排門衛(wèi)對外來人員的體溫檢測,、消毒,、摸排并做好臺賬;建立員工疫情期間"一人一檔”"并進行查檔存檔管理等;組織好本部門職工每天不少于2次的體溫檢測并做好臺賬。

(三)倉儲采購負(fù)責(zé)對往來公司貨物以進行消毒并對運送貨物的司機按進門流程進行管控并做好臺賬;對公司發(fā)出的貨物進行全面消毒;對準(zhǔn)入車輛進行全面消毒;對公司現(xiàn)有貨物安排人員定期消毒;負(fù)責(zé)對疫情所需物資嚴(yán)格規(guī)定發(fā)放并對本部門員工疫情防護物資的使用方法進行培訓(xùn);組織好本部門職工每天不少于2次的體溫檢測并做好臺賬,。

(四)安保部負(fù)責(zé)在廠門口設(shè)立專門的檢測工作臺,，準(zhǔn)備好口罩、防護服,、紅外體溫計和相關(guān)登記臺賬,，對進入廠區(qū)的每一位職工尤其是外來人員進行臺賬式登記、測量,、消毒后符合條件才準(zhǔn)許進入,，否則一律不允許入內(nèi);負(fù)責(zé)廠區(qū)內(nèi)—天不少于2次的消毒;組織好本部門]職工每天不少于2次的體溫檢測并做好臺賬。

(五)運營部負(fù)責(zé)對來訪客戶進行調(diào)查,，符合條件的才允許到公司洽談業(yè)務(wù)并做好客戶健康臺賬;制定內(nèi)部客戶招待防控體系,，避免到人員密集區(qū)活動;負(fù)責(zé)疫情期間老客戶業(yè)務(wù)的合理溝通安排，避免參與與疫情有風(fēng)險的活動;組織好本部門職工每天不少于2次的體溫檢測并做好臺賬,。

(六)加工車間,、電氣部、設(shè)計部負(fù)責(zé)對各自部門員工身體健康狀況建立臺賬,。

疫情相關(guān)法律規(guī)定 疫情法規(guī)法律法規(guī)篇三

為確保師生生命安全和身體健康,，加強學(xué)校衛(wèi)生工作,，提高學(xué)生的健康水平，科學(xué)監(jiān)測學(xué)生健康狀況,，堅決杜絕學(xué)生感染新型冠狀病毒,，特制定我校新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控期間學(xué)生健康管理工作制度。

一,、做好新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防治宣傳工作,，增強師生衛(wèi)生防疫意識和自我保護能力，通過多種形式多種渠道,，如晨檢,、板報、宣傳櫥窗,、開學(xué)第一課等,，對學(xué)生進行預(yù)防知識的宣傳教育，開展好以新冠疫情為重點的健康知識教育,。

二,、建立學(xué)生健康檔案，掌握學(xué)生的身體健康情況,，做好學(xué)生的體溫記錄及健康監(jiān)測工作,。

三、切實做好學(xué)校環(huán)境衛(wèi)生,，檢查督促學(xué)生做好教室,、寢室，公共區(qū)域的衛(wèi)生清掃,，定期組織衛(wèi)生檢查評比活動,，繼續(xù)開展文明寢室的評比工作。保證教室,、寢室常通風(fēng),，做好消毒工作。

四,、教育學(xué)生養(yǎng)成健康的生活習(xí)慣,，科學(xué)防控：養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣，勤洗手;養(yǎng)成良好的安全習(xí)慣,，不吃生食,、不喝生水;養(yǎng)成良好的作息習(xí)慣，保證充足睡眠,，不熬夜,。不與傳染病人接觸，生病及時就醫(yī),。

五,、教育學(xué)生堅持鍛煉，增強對疾病的抵抗能力,。

六,、加強學(xué)生飲食管理和營養(yǎng)指導(dǎo)，教育學(xué)生均衡營養(yǎng),，合理膳食,，了解合理飲食對人體健康的重要作用。

七,、做好學(xué)生的健康監(jiān)測工作,，開學(xué)前對有發(fā)燒、咳嗽等呼吸道感染癥狀的學(xué)生,，要告知家長安排學(xué)生居家休息,、治療，待身體完全康復(fù)后再返校上課,。

八,、嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)校防控期間應(yīng)急工作預(yù)案，發(fā)現(xiàn)在校學(xué)生有發(fā)熱(腋下體溫超過37.3度),、咳嗽等呼吸道感染癥狀等,，及時送隔離觀察室，馬上報告并聯(lián)系就診,，做好消毒工作,。

疫情相關(guān)法律規(guī)定 疫情法規(guī)法律法規(guī)篇四

根據(jù)重要指示、中央和省市縣有關(guān)新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作有關(guān)要求,，農(nóng)業(yè)農(nóng)村局黨委會統(tǒng)一部署,，為提高預(yù)防和控制新型冠狀病毒感染的肺炎疫情的能力和水平，規(guī)范防控新型冠狀病毒感染的肺炎疫情的應(yīng)急處置工作,，普及防治知識,，完善應(yīng)急處置機制，減輕直至消除危害,，保障全體干部職工的身體健康與生命安全,，維護社會穩(wěn)定，特制定本預(yù)案,。

一,、總體目標(biāo)

全面做好新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作，及時有效地采取各項預(yù)防措施,，開展新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控預(yù)防知識的宣傳教育活動,，使全體職工了解新型冠狀病毒感染的肺炎防控等呼吸道傳染病的傳播途徑和預(yù)防方法，增強防范意識,。做到早發(fā)現(xiàn),、早報告,、早隔離、早治療,，集中救治,。堅決控制疫情的傳播、蔓延,，保障干部職工的身體健康和生命安全,，防止不必要的恐慌情緒，維護我局正常秩序和社會穩(wěn)定,。

二,、組織管理

成立新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組和指揮部，負(fù)責(zé)指揮,、組織,、協(xié)調(diào)、部署和落實新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控的各項具體工作,。

組 長__

副組長__

下設(shè)內(nèi)部人員防控工作指揮部和農(nóng)貿(mào)市場動物屠宰規(guī)范化管理指揮部分別由__擔(dān)任指揮長,，分別具體負(fù)責(zé)。

三,、新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作要點

一是加強組織領(lǐng)導(dǎo),，落實防控責(zé)任。

二是加強正面宣傳,，注意輿論導(dǎo)向,。加大新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控可防、可控的宣傳力度,，普及傳染病防控基本知識,，讓全體職工了解新型冠狀病毒感染的肺炎防控預(yù)防知識。密切關(guān)注疫情動態(tài),，正確引導(dǎo)輿論,，嚴(yán)防炒作，確保安全穩(wěn)定,。設(shè)立疫情防控辦公室,。

三是加強應(yīng)急準(zhǔn)備，正確應(yīng)對突發(fā)事件,。

隨著疫情發(fā)展散發(fā)的可能性在不斷增加,，疫情防控辦公室依據(jù)本單位情況完善應(yīng)對預(yù)案，積極采購儲備防控物資75酒精,、口罩,、84消毒液)發(fā)現(xiàn)異常，及早報告,，適時啟動預(yù)案,。農(nóng)業(yè)農(nóng)村局設(shè)置二個隔離房間(小會議室和大會議室),，作為疑似人員的留觀室，適時向上級領(lǐng)導(dǎo)申請其他隔離房間,。

四,、針對疫情全面培訓(xùn)。

對全體職工開展有關(guān)防控新型冠狀病毒感染的肺炎疫情的知識培訓(xùn),，并做好辦公環(huán)境中的防范工作,。提高防控意識,，增強抗病能力,，休息時間盡量少去公共場所，有其它疾病就醫(yī)時,，盡量少去已經(jīng)有疫情發(fā)生的醫(yī)院就診,。建立預(yù)檢制度，加強疫情的報告工作,。

五,、加強預(yù)檢工作。

了解職工近期有無赴新型冠狀病毒感染的肺炎疫情發(fā)生地區(qū)的旅行史,，有無哺乳動物,、禽類等接觸史，尤其是野生動物接觸史,，以及有無與類似病例的密切接觸史,。當(dāng)發(fā)現(xiàn)有上述接觸史的發(fā)熱人員時應(yīng)立即向縣新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控制工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室報告。建立全體職工疫情防治工作每日匯總表,，立足早發(fā)現(xiàn),、早報告、早隔離,、早治療,。一旦發(fā)現(xiàn)可疑癥狀的就診病例，及時上報,，配合疾控部門做好消毒隔離工作,，保護健康人群。本單位所有人員有義務(wù)及時報告家屬或密切接觸者已經(jīng)發(fā)生的疫情或可疑感染情況,。

六,、 防控應(yīng)對措施。

采取空氣消毒和公用物品消毒措施對辦公環(huán)境,、會議室等進行消毒,。由局疫情防控辦公室有關(guān)人員，采用噴灑方式進行空氣消毒和“84”消毒液消毒公用物品等措施對辦公環(huán)境進行消毒,。

預(yù)案自發(fā)布之日起實施,。

疫情相關(guān)法律規(guī)定 疫情法規(guī)法律法規(guī)篇五

為深入貫徹關(guān)于做好新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作的系列重要指示批示精神和黨中央,、國務(wù)院決策部署，按照重慶市委,、市政府關(guān)于做好疫情防控和市場保供工作等有關(guān)要求,，本著員工健康和生命安全第一的指導(dǎo)思想，為及時有效地防范與控制新型冠狀病毒感染的肺炎在企業(yè)的發(fā)生和流行,，使疫情防控工作有力,、有序、有效的開展,，制定疫期防控管理制度如下：

一,、疫情防控管理小組及職責(zé)安排

組長： __負(fù)責(zé)：__

副組長：__ 負(fù)責(zé)：__

組員：__等

1. 負(fù)責(zé)：__

2. 負(fù)責(zé)：__

二、員工排查及信息管理

1.全面排查本單位人員的健康狀況和活動軌跡等情況,，精準(zhǔn)掌握,，建立臺賬。

2.本企業(yè)員工按以下情況進行分類管理：

(1)仍在疫情重點地區(qū)的人員,，通知其要遵守當(dāng)?shù)卣扇〉囊咔榉揽卮胧?，不得違反規(guī)定擅自離開。

(2)仍在湖北境內(nèi)的員工勸留在當(dāng)?shù)?，暫不返回?/p>

(3)對近14天有湖北旅居史,、有與湖北旅居人員和確診病例密切接觸史的員工，要嚴(yán)格按規(guī)定落實居家或在居住地隔離醫(yī)學(xué)觀察等措施;

(4)懷孕婦女,、有慢性基礎(chǔ)疾病,，以及超齡(60歲及以上)的員工不安排返崗。

(5)對其他地區(qū)返渝員工,，確因生產(chǎn)需要返崗的,，在體溫檢測正常、無密切接觸史的情況下,，可按照“廠區(qū)內(nèi)上班,，14天內(nèi)不得離開廠區(qū)、宿舍或指定區(qū)域”的方式返崗,。

(6)本人或密切接觸者出現(xiàn)發(fā)熱,、咳嗽等癥狀的，及時到就近定點醫(yī)療機構(gòu)就診,，解除醫(yī)學(xué)觀察后方可返崗上班,。

3.加強對員工動態(tài)排查，發(fā)現(xiàn)與疫情有關(guān)的問題及時整理相關(guān)信息,，經(jīng)由疫情防控管理小組上報至本企業(yè)轄區(qū)疫情防控及相關(guān)管理部門,。

三、嚴(yán)格規(guī)范因公出行

1. 嚴(yán)把工作區(qū)域入口關(guān)，盡量減少公務(wù)(業(yè)務(wù))來訪,，做好來訪車輛和人員詢問,、登記工作。

2.進入工作區(qū)域的車輛須停車接受檢查,，來訪人員須佩戴口罩并接受體溫檢測,，體溫超過37.2℃的不得進入，必要時到醫(yī)院就診,。

3.乘坐,、駕駛單位公車均須佩戴口罩，駕駛員必須佩戴手套,，結(jié)束后洗手消毒,。定期對車輛座椅、門把手等部位消毒,。

4.單位人員上下班盡量不乘坐公共交通工具,。確需乘坐公共交通工具的,，須全程佩戴口罩,，途中盡量避免用手觸摸車上物品。有交通車的企業(yè),，要落實防疫措施,，減低乘車人員密度。

四,、推行無接觸辦公

1.以網(wǎng)上辦公為原則,，倡導(dǎo)通過網(wǎng)上平臺、網(wǎng)絡(luò)客戶端,、手機app等方式開展工作,。

2.減少紙質(zhì)材料、報刊雜志傳遞,，提倡無紙化辦公,。傳遞紙質(zhì)材料前后均需洗手，傳閱材料時全程佩戴口罩,。

3.以采取分散辦公為主,，確有必要開展多人一起工作的，工作時相關(guān)人員須佩戴口罩,，人與人之間保持1米以上距離,。

4. 工作區(qū)域內(nèi)不隨意走動，在工作場所盡量減少會客,，確有到訪或會客需要的,，接待外來人員雙方須佩戴口罩。

5.每日對辦公桌椅、電腦設(shè)備,、打印復(fù)印設(shè)備,、座機電話等設(shè)施設(shè)備進行消毒。

6.保持工作環(huán)境清潔和通風(fēng),，每日開窗通風(fēng)次數(shù)不少于3次,，每次不少于20至30分鐘。

五,、精簡會議活動

1.大幅精簡現(xiàn)場集中開會和集體活動,，如有會議必要，應(yīng)采取電話,、視頻,、微信群、qq群等無接觸方式溝通研究工作,。

2. 以減少會議,，不召開聚集性大會為原則。如必須召開聚集性大會的,，應(yīng)由會議組織者在向疫情管理小組報備并取得書面許可后,，方可開展會議;并應(yīng)盡量控制參加人數(shù)和時長，最大限度減少人員聚集,。

3.參會人員進入會場前須測量體溫,、洗手消毒、佩戴口罩,，參會人員須自帶水杯,。

4.參會人員保持適當(dāng)間隔，注意會場開窗通風(fēng),。

5.會議結(jié)束后對會場,、家具、茶具,、話筒等用品進行消毒,。

6.員工確需外出參加集體活動，應(yīng)盡量避免集中乘車,，做到全程佩戴口罩,。

六、實行分散用餐

1.員工應(yīng)自備自帶餐具,，分時段錯時取餐后分散用餐,，避免扎堆就餐。

2.餐前須洗手,，排隊,、取餐時全程佩戴口罩，并相互保持適當(dāng)距離，避免人員聚集,。

3.在工作區(qū)域設(shè)置清洗餐具處,，配備洗手液、洗滌劑,、餐廚回收桶等必要用品和設(shè)施,，及時做好回收、消毒工作,。

4.單位食堂須保持空氣暢通,，后廚操作間保持清潔干燥，每日通風(fēng)不少于3次,，餐廳每日消毒不少于1次,，餐具及烹飪用品須高溫消毒。

6.食用肉類和蛋類須充分煮熟,，避免生食,。處理生食和熟食的餐具用品嚴(yán)格分開、嚴(yán)禁混用,。

7.堅持健康安全的飲食習(xí)慣,，建議清淡適口。

七,、搞好后勤服務(wù)

1.落實食品采購安全措施,，從正規(guī)渠道購買食品,。

2.食堂采購人員或供貨人員須佩戴口罩,，避免接觸動物或直接用手接觸肉禽類生鮮材料。

3.后勤采購須佩戴口罩出行,，避開密集人群,，與人接觸保持安全距離。

4.承擔(dān)餐飲,、安保,、保潔、駕駛等工作的員工,，工作時須佩戴口罩及手套,，并與人保持安全距離，工作結(jié)束后及時洗手消毒,。

八,、注重日常防護

1.全體員工應(yīng)積極學(xué)習(xí)疫情防護知識，強化科學(xué)防范意識,，提升防范防護能力,。

2.行政部門應(yīng)安排保潔人員做好工作區(qū)域防護工作，定期對餐廳、食堂,、會議室以及門廳,、樓道、樓梯,、衛(wèi)生間等公共部位進行消毒,，特別注重對門把手、鍵盤,、鼠標(biāo)等關(guān)鍵部位進行消毒,。

3.建議員工多走樓梯少坐電梯，乘坐電梯須佩戴口罩,。注重對電梯特別是按鍵進行消毒,。電梯間配備一次性紙巾或消毒液，提倡用紙巾接觸按鍵,。

4.全體員工應(yīng)注重個人衛(wèi)生和環(huán)境整潔,，使用肥皂或洗手液并用流動水常洗手勤洗手，用一次性紙巾或干凈毛巾擦手,。

5.全體員工應(yīng)保持良好的衛(wèi)生習(xí)慣,，咳嗽或打噴嚏時，用紙巾或毛巾遮住口鼻,，避免用手觸摸眼睛,、鼻或口。

6.全體員工應(yīng)增強家庭防控意識,，防范和杜絕各類家庭聚集性活動和各類群體性活動,。

7.全體員工應(yīng)合理安排作息時間，適當(dāng)適度運動,，增強體質(zhì)和免疫力,。

8.全體員工應(yīng)正確佩戴口罩，廢棄口罩放入指定垃圾桶內(nèi),，并用75%酒精或含氯消毒劑對垃圾桶進行消毒處理,。

九、及時科學(xué)就醫(yī)

1.員工如出現(xiàn)發(fā)熱,、咳嗽,、氣促等急性呼吸道感染癥狀，須及時就近到指定醫(yī)療機構(gòu)診治,，并向部門負(fù)責(zé)人或疫情防控管理小組相關(guān)負(fù)責(zé)人報告病情和就醫(yī)信息,。

2. 部門負(fù)責(zé)人或疫情防控小組相關(guān)負(fù)責(zé)人安排員工就醫(yī)前應(yīng)提前通知醫(yī)院，呼叫救護車或使用專用車輛運送病員,，避免搭乘公共交通工具,。做好運送人員的個人防護和車輛消毒工作,。

3.曾與確診或高度疑似病例有過共同生活或工作經(jīng)歷的員工，一旦出現(xiàn)相關(guān)癥狀,，立即就醫(yī)并進行相關(guān)信息上報,。

4.患病員工就醫(yī)全程須佩戴口罩，盡可能遠(yuǎn)離其他人員,。

5.就醫(yī)時須如實詳細(xì)講述患病情況和就醫(yī)過程,，告知醫(yī)務(wù)人員近期居住史、肺炎患者或疑似患者接觸史,、動物接觸史等,。

十、聯(lián)合防控,，加強組織凝聚力

1.疫情防控領(lǐng)導(dǎo)小組應(yīng)切實履行好本單位防控責(zé)任,，組織全體員工落實好防控措施，杜絕疫情輸入,、擴散,、蔓延。

2.充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用,，引導(dǎo)員工堅定信心,、嚴(yán)防嚴(yán)控。

3.疫情防控領(lǐng)導(dǎo)小組應(yīng)積極與工會,、共青團,、婦聯(lián)等群團組織配合，積極履責(zé),，共同打贏疫情防控攻堅戰(zhàn),。

4.全體員工應(yīng)自覺抵制、反駁網(wǎng)上不科學(xué),、不文明的言論,，不轉(zhuǎn)發(fā)來源不明的輿情信息，不造謠,、不信謠、不傳謠,。

5.為體現(xiàn)關(guān)心關(guān)愛和人道主義精神,，符合法律、法規(guī)及相關(guān)政策的規(guī)定,，我司對因疫情防控沒能休假的員工,，安排好輪換、補休,，按照有關(guān)政策保障落實未休假期的工資報酬,。