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當(dāng)前位置:網(wǎng)站首頁 >> 作文 >> 財務(wù)經(jīng)理年終個人總結(jié) 財務(wù)經(jīng)理年度總結(jié)(14篇)

財務(wù)經(jīng)理年終個人總結(jié) 財務(wù)經(jīng)理年度總結(jié)(14篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-01-23 09:37:33
財務(wù)經(jīng)理年終個人總結(jié) 財務(wù)經(jīng)理年度總結(jié)(14篇)
時間:2023-01-23 09:37:33     小編:zdfb

當(dāng)工作或?qū)W習(xí)進(jìn)行到一定階段或告一段落時,需要回過頭來對所做的工作認(rèn)真地分析研究一下,,肯定成績,,找出問題,歸納出經(jīng)驗教訓(xùn),,提高認(rèn)識,,明確方向,以便進(jìn)一步做好工作,,并把這些用文字表述出來,,就叫做總結(jié),。怎樣寫總結(jié)才更能起到其作用呢?總結(jié)應(yīng)該怎么寫呢,?下面是小編帶來的優(yōu)秀總結(jié)范文,,希望大家能夠喜歡!

財務(wù)經(jīng)理年終個人總結(jié) 財務(wù)經(jīng)理年度總結(jié)篇一

二、加強財務(wù)資金管理和費用預(yù)算管理,,確保維持生產(chǎn)經(jīng)營最低現(xiàn)金流量:今年公司合同額目標(biāo)為50億,,這就需要我們投入大量的投標(biāo)保證金來支撐,鐵路項目也需自購很多大型設(shè)備,,而我司成立時間不長,,資金儲備不足,為了緩解資金壓力,,規(guī)范資金使用和費用開支,,今年財務(wù)部對資金和費用進(jìn)行預(yù)算管理,千方百計籌措資金,,具體措施如下:一是資金的使用和安排,,按照“以收定支”、“量入為出”,、“總體平衡”的原則,,公司要求各單位報送資金周報,統(tǒng)一管理和調(diào)配和調(diào)配資金,,實行日常資金預(yù)算審批制度,。

公司對公司內(nèi)部資金實行內(nèi)部有償調(diào)劑。占用資金要交納使用費,。二是制定制度,,加大工程款的收回力度,把工程款結(jié)算的主要責(zé)任落實到項目經(jīng)理部全體管理人員,,把資金的回收納入對項目經(jīng)理部的考核并與全體人員的收入掛鉤,,尤其是項目經(jīng)理要對工程款的結(jié)算負(fù)責(zé)到底要負(fù)終身責(zé)任,達(dá)不到一定收款比例的不能兌現(xiàn)承包責(zé)任獎,。三是明確將現(xiàn)金流指標(biāo)作為公司的重要考核指標(biāo);堅持項目“以收定支,,不收不支”的原則,建立項目收款預(yù)警機制;清理拖欠工程款,,將責(zé)任細(xì)分到個人(應(yīng)收款與其他應(yīng)收款),。

全年公司核定各單位應(yīng)上交公司3400萬元,實際收回3156萬元,,除鐵路公司有235萬未交足外,,其余均按時交足。四是實行固定費用預(yù)算管理制度,節(jié)約支出,,具體來說,,不僅對公司分公司的固定費用實行預(yù)算管理、盡可能的控制支出,,同時對公司和分公司兩級領(lǐng)導(dǎo),、項目經(jīng)理的固定費用也要象部門一樣進(jìn)行單獨核算和預(yù)算,在開源的基礎(chǔ)上達(dá)到節(jié)流的目的,。五是在謝總的協(xié)調(diào)下,財務(wù)部根據(jù)公司經(jīng)營資金需要,,全年共計向局借款1.08億元,有力保證了各單位生產(chǎn)經(jīng)營的資金周轉(zhuǎn)需要,。其中安徽公司20xx萬元,隧道公司2800萬元,,公司總部1000萬元,哈大項目部20xx萬元,,水綏項目部3000萬元。六是積極爭取局支持,,將局采購哈大和隧道公司的設(shè)備轉(zhuǎn)為局投資款,全年共計轉(zhuǎn)為投資的4525萬元,,其中現(xiàn)金900萬元,,這樣不僅使公司每年少向局交借款利息300多萬元,,而且是公司固定資產(chǎn)增加了4000多萬元,大大加強了公司實力,。

三,、定期進(jìn)行財務(wù)資金分析,提供決策支持,。財務(wù)部制定了經(jīng)濟活動分析模塊,,將相關(guān)表格相對固化,形成標(biāo)準(zhǔn)的程序和指標(biāo),。通過對經(jīng)營活動的現(xiàn)金流量分析,,總結(jié)公司現(xiàn)金流量的來源和貢獻(xiàn),,通過定期財務(wù)分析,,使各公司對所負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)的現(xiàn)狀能及時準(zhǔn)確地了解,促進(jìn)公司內(nèi)部降低成本費用,,提高經(jīng)濟效益,。

四、做好日常財務(wù)管理工作,,及時為分公司和項目提供服務(wù)支持:

一是在財務(wù)部人手較少的情況下,通過有序的組織,,能夠輕重緩急妥善處理各項工作。財務(wù)部每天都離不開資金的收付與財務(wù)報帳,、記帳工作,。這是財務(wù)部最平常最繁重的工作,一年來,,我們及時為各項內(nèi)外經(jīng)濟活動提供了應(yīng)有的支持,。基本上滿足了各部門對我部的財務(wù)要求,。公司資金流量一直很大,財務(wù)部員工本著“認(rèn)真,、仔細(xì)、嚴(yán)謹(jǐn)”的工作作風(fēng),各項資金收付安全、準(zhǔn)確,、及時,,沒有出現(xiàn)過任何差錯。

二是及時向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)提供各種報表,,及時將公司財務(wù)狀況匯報領(lǐng)導(dǎo),,便于領(lǐng)導(dǎo)決策。

三是配合上級部門及時完成上市831工作,。四是加強財務(wù)檢查及內(nèi)控管理力度,,防范資金風(fēng)險公司收入資金、費用資金納入企業(yè)貨幣資金帳戶核算,,便于對現(xiàn)金的監(jiān)控管理;制定了定期財務(wù)檢查制度,,每季度組織1次財務(wù)檢查,檢查重點放在印鑒是否按規(guī)定分管,,資金管理,、存貨管理、固定資產(chǎn)管理等方面,,并針對檢查中存在的問題限期整改,并檢查其整改落實情況,。

總之,,本年度全體財務(wù)人員在繁忙的工作中都表現(xiàn)出自己的努力和敬業(yè)。雖然做了很多工作,,但還有很事情待著我們,還有些事情做的不夠。一是上半年鐵路項目有一部分核定上交資金未按照規(guī)定及時足額收回來;二是財務(wù)部門未能經(jīng)常深入分公司和項目了解第一手資料和情況;三是在審核各部門情況的時候把關(guān)不太嚴(yán)格。

財務(wù)經(jīng)理年終個人總結(jié) 財務(wù)經(jīng)理年度總結(jié)篇二

在兩位老總的領(lǐng)導(dǎo)下,,作為西南地區(qū)的家用,、商用,、筆記本的分銷商,,各類產(chǎn)品的銷量始終保持穩(wěn)中有升,今年總計銷售x萬元,,與去年相比上升%,從而確保了公司在這個地區(qū)這個行業(yè)中的商業(yè)地位,,為明年的銷售起了一個好的開端,,財務(wù)經(jīng)理季度工作總,。

在內(nèi)部管理上,公司的人員構(gòu)作了合理的調(diào)整和增加,,為各部門工作的開展提供了充足的馬力,使他們更有充足的干勁為客戶服務(wù)為公司服務(wù),;在人事管理上加強了員工思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)的培訓(xùn),,經(jīng)過培訓(xùn)是他們的綜合素質(zhì)得到更高層次的提升,,從而更進(jìn)一步的提高了公司的對外品牌形象,;在辦公設(shè)備上,,不斷的更新設(shè)施設(shè)備,,切實做到了為員工創(chuàng)造了一個良好的工作環(huán)境,這樣也為他們能更好的為客戶為公司服務(wù)提供了有力的保障,。

加強財務(wù)管理,,杜絕一切不合理的開支,,增收節(jié)支,開源節(jié)流,。在公司規(guī)模不斷擴大的這一年,,門市的開張,產(chǎn)品的增多,,在無形中增加了財務(wù)的工作量,,對財務(wù)工作提出了更高的要求。在應(yīng)收款,、費用及各項開支不斷增大的同時,,我部門在加強財務(wù)管理上制定了一些措施,主要措施有:

(1)嚴(yán)格執(zhí)行財務(wù)制度,,規(guī)范財務(wù)行為,,堅持收支兩條線,加強財務(wù)核算和財務(wù)監(jiān)督,杜絕不合理開支,,加強應(yīng)收款項的回收,,盡量減少不必要的損失,為公司增收節(jié)支,。在實際工作中做到每周出應(yīng)收報表,,各類流水帳目做到日清月,與產(chǎn)品部人員緊密配合,,積極有效的回收資金,,為訂單的執(zhí)行作好配合工作,使各類產(chǎn)品的存儲趨于合理化,,為銷售人員搭建起一個好的供貨平臺,。

(2)各項收支做到帳帳相符,帳實相符,,支出要考慮合理性,,做到出有憑,入有據(jù),,費用報銷具有實效性,,做到監(jiān)督有力。在實際工作中,,大額報銷實行提前早通知,,報銷金額與票據(jù)符合,對于不合理的開支完全杜絕,。

(3)公司的利益高于一切,,增強員工的主人翁責(zé)任感,人人為增收節(jié)支,,開源節(jié)流做貢獻(xiàn),。明白一個簡單的道理,公司與員工是同呼吸共命運的,,公司的發(fā)展離不開大家的支持,,大家的利益是通過公司的成長來體現(xiàn)的。在銷售旺季,,大家的努力也得到了回報,,這是有目共睹的,事實勝于雄辯,,這是一個不爭的事實,。四。堅持以人為本,,加強經(jīng)營管理公司在今年的銷售過程中,,雖然取得了良好的成績,但是隨著人員的增加,各類費用與開支也在增大,,使得公司的利潤得不到體現(xiàn),,而且還出現(xiàn)了一系列的問題,那么在市場經(jīng)濟條件下,,怎樣才能提高公司效益,提高員工的收益,,是今年一直以來在探討的一個問題,。從內(nèi)部來看,員工的積極性不高,,出現(xiàn)了相互攀比工資高低的心理,,工作不專心、不敬業(yè),,使得部門之間的協(xié)調(diào)性降低,;從外部條件來看,不管是客戶資源還是供方給予的支持,,公司是具備獲得更大利潤這個條件的,;怎樣才能解決員工的問題,

1,、就是要從根本上來尋求一個合理的機制,,“獎勤者,罰懶者”,,做到獎罰分明,,激勵機制健全,才能調(diào)動起大家的積極性,,但是這是一個漸進(jìn)的過程,,必須要依靠公司骨干分子起帶頭作用;

2,、加強管理,,要以實際行動樹立榜樣,要做到上梁正下梁才不歪,,加強管理的重點是實行崗位責(zé)任制,,崗位責(zé)任制的優(yōu)點是責(zé),權(quán),、利的統(tǒng)一原則,,這樣有利于調(diào)動員工的積極性,但是一定要確定具體工作任務(wù),、工作質(zhì)量和完成時間,,切實做到事前有準(zhǔn)備、事中有協(xié)調(diào)、事后有匯報,,總之,,老總和部門負(fù)責(zé)人對下屬員工的工作只看果不看過程;

3,、責(zé)任到崗,。大家的干勁有了,公司的效益才會增長,,正所謂有了大家才有小家,,最終員工有了利益,這才是公司與員工最滿意的果,。這是我的個人看法和一點小小的建議,,如有不足之處,肯請領(lǐng)導(dǎo)與各位同事的指正與批評,。下半年中我部門一定繼往開來,,做好下半年工作計劃,切實做好后勤保障工作,,為我公司在新的一年中能取得更好的經(jīng)濟效益和社會效益愿付出應(yīng)有的一點微薄之力,。

財務(wù)經(jīng)理年終個人總結(jié) 財務(wù)經(jīng)理年度總結(jié)篇三

自到公司上班以來,我能嚴(yán)格要求自己,,每天按時上下班,,能正確處理好公司與家庭的關(guān)系,從不因個人原因耽誤公司的正常工作,;同時我也能嚴(yán)格遵守公司的各項規(guī)章制度,,從不搞特殊,也從不向公司提出不合理的要求,;對公司的人員,,不管經(jīng)理還是工人,我都能與他們搞好團結(jié),,不搞無原則的糾紛,,不利于團結(jié)的事不做,不利于團結(jié)的話不說,。

我在公司主要從事財務(wù)工作,,為此我從以下方面做了一些工作:

1,、建立健全公司財務(wù)制度,。公司成立以來,,我是兼職會計,,所以只負(fù)責(zé)每月的帳務(wù)處理和財務(wù)報表的報送,使得公司財務(wù)上的制度不夠健全。自到公司正式上班后,,我將財務(wù)人員的工作合理劃分,,在公司的財務(wù)方面按規(guī)定進(jìn)行了要求,特別是發(fā)票管理方面,,嚴(yán)格要求正確填開和索取,,減少不必要的麻煩,。在財務(wù)收支方面,嚴(yán)格執(zhí)行公司的財經(jīng)制度,。

2,、正確核算,按時結(jié)算,,及時報送稅務(wù)相關(guān)報表,。在日常財務(wù)工作中,我能嚴(yán)格按財務(wù)規(guī)定正確核算公司的經(jīng)營情況,,按時結(jié)算有關(guān)帳務(wù),,每月末及時將財務(wù)報表和納稅申報表報送稅務(wù)機關(guān),沒有因個人原因耽誤報送時間,。

3,、及時將財務(wù)狀況匯報于公司,積極為經(jīng)理當(dāng)好參謀,。每個月我都將公司的財務(wù)情況給公司經(jīng)理進(jìn)行匯報,,使經(jīng)理能及時了解、掌握公司的經(jīng)營狀況,,對經(jīng)營中出現(xiàn)的問題我能及時提出合理化建議,,發(fā)揮財務(wù)在公司經(jīng)營中的作用,為建立當(dāng)好參謀和助手作用,。另外,,對其他人員在銷售、采購中有關(guān)不符合要求的做法,,我也能及時提醒和指出,。

4、認(rèn)真負(fù)責(zé),,積極配合稅務(wù)部門的稽查工作,。10月初,稅務(wù)部門對我公司進(jìn)行稽查,在這期間,,我能積極配合,,并加強和稽查人員的配合,發(fā)揮自己的優(yōu)勢,,多與他們溝通,,對存在的問題與他們交流,爭取他們的寬容,,使公司的利益得到最大保護,。

一年來,圍繞自身工作職責(zé)做了一定的努力,,取得了一定的成效,,但與公司的要求和期望相比還存在一些問題和差距,主要是:自己來公司時間短,,一些情況還不熟悉,,尤其是對每個銷售人員的核算,工程部分和零售部分沒有明確劃分清楚,,給銷售人員帶來了麻煩,,同時也給公司對每個銷售人員完成任務(wù)的情況掌握不夠準(zhǔn)確。對這些問題,,我將在今后的工作中認(rèn)真加以解決,。

最后,還想說三點:一是我的述職報告還不全面,,有的具體的工作沒有談到,,就今天我所談的,希望大家多提寶貴意見,。二是我工作能順利的開展并取得較好的成績,,首先要感謝我的助手張曉莉,她對我的工作能積極給予配合和支持,,任勞任怨,,特別是在有身體不便的情況下,堅持上下班,,幫我做了許多工作,。同時,,我還要感謝公司其他人員,,沒有你們的支持和配合,就沒有我們今天的工作成績,,你們是公司金字塔的基礎(chǔ),。特別是在公司生產(chǎn)經(jīng)營,銷售盈利方面,你們精誠團結(jié),,積極為公司出謀劃策,,充分反映出我們公司員工是一支能吃苦、能奉獻(xiàn),、能戰(zhàn)斗,、有進(jìn)取精神的隊伍。三是希望大家在明年,,能一如既往地支持配合我的工作,,我將一如既往地與大家一道,為公司獲得更好的經(jīng)濟效益做出努力,。

財務(wù)經(jīng)理年終個人總結(jié) 財務(wù)經(jīng)理年度總結(jié)篇四

自從來到xx,,依靠xx的飛速發(fā)展,我也成了一個新上海人,。由于房產(chǎn)行業(yè)的升溫和發(fā)展,,公司又做得如此成功,讓我感到一種相對的穩(wěn)定,。自己內(nèi)心的那種緊迫感和奮發(fā)向上的精神在一點點的消褪,。公司領(lǐng)導(dǎo)的這次會議主題很及時,讓自己又一次認(rèn)識到自身在工作中,、在意識上都存在許多不足,。基于這個目的,,回想這一階段工作,,再和其他財務(wù)經(jīng)理相比,還存在許多的問題,,希望在20xx年的工作中能夠不斷改進(jìn),,不斷提高,努力做到適崗,。

陽城的財務(wù)工作的還是會計工作,,僅僅停留在事中記帳、事后算帳,,對事務(wù)發(fā)展的預(yù)見性不夠,,不能將工作做在前面,往往是碰到問題解決問題,,而不能做到防患于未然,;另外,作為財務(wù)負(fù)責(zé)人對企業(yè)經(jīng)營活動的參與不夠主動,,不能深入的掌握其經(jīng)營活動的特性,,只能是按照公司或領(lǐng)導(dǎo)的要求報送數(shù)據(jù)、資料,在對企業(yè)經(jīng)營進(jìn)行分析時往往會將企業(yè)實際丟在一邊,,只是按照理論上的指標(biāo)去計算,、去解釋。所以這方面的工作距領(lǐng)導(dǎo)的要求還相差太遠(yuǎn),。

去年集團公司財務(wù)管理部下發(fā)了《大華集團財務(wù)管理制度》以及組織我們學(xué)習(xí)了財政部《會計工作基礎(chǔ)規(guī)范》,,對我們的會計工作提出了具體的要求。但在實際工作中還存在許多不足之處,,尤其在一些小問題的執(zhí)行上不夠堅決,,在對一些已形成習(xí)慣做法的問題處理上,改變起來還有一定困難,。

有很多的日常管理工作作的還不夠細(xì)致,、深化,往往只拘于形式或停留在表面,,沒有起到真正的管理作用,,對照制度的要求,還存在問題,,針對這種管理中存在的問題如何將管理工作做細(xì)作深,,應(yīng)是今后工作中的又一重點。

財務(wù)工作是對企業(yè)經(jīng)營活動的反映,、監(jiān)督,,對本部門以外的信息應(yīng)及時了解,目前部門之間的協(xié)作沒有問題,,就是對財務(wù)暫時沒用或是不相關(guān)的信息,、知識沒有主動與其他部門進(jìn)行溝通、了解,,到用時都不知該找誰,;另外和公司領(lǐng)導(dǎo)的溝通還存在問題,對領(lǐng)導(dǎo)的工作思路及對財務(wù)工作的要求還不能完全掌握,,以至于使自己的工作有時很被動,。

鑒于工作中存在的幾個問題以及個人的一些想法,計劃在20xx年的工作中重點應(yīng)在以下問題幾個方面進(jìn)行改進(jìn),、提高:

1,。在做好日常會計核算工作的基礎(chǔ)上,還是要不斷學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識

針對自己的薄弱環(huán)節(jié)有的放失,;同時向其他公司做的好的財務(wù)主管學(xué)習(xí)好的管理,、經(jīng)驗,提高自身的綜合管理能力,。積極參與企業(yè)的經(jīng)營活動,,加強事前了解,,掌握經(jīng)營活動的第一手資料,,加強預(yù)測,、分析工作,按照集團公司要求,,認(rèn)真做好財務(wù)計劃工作,。在日常工作中按照財務(wù)計劃,監(jiān)督企業(yè)對資金進(jìn)行合理,、有效地使用,,使企業(yè)效益最大化。在實際經(jīng)營活動中發(fā)生與計劃數(shù)較大差異時,,及時與領(lǐng)導(dǎo)溝通,,分析查找原因,根據(jù)差異及其產(chǎn)生原因采取行動或糾正偏差,,或調(diào)整已有計劃,,同時也為日后的計劃安排積累經(jīng)驗,。

2,。力求會計核算工作的規(guī)范化、制度化

按照財政部《會計工作基礎(chǔ)規(guī)范》和《大華集團財務(wù)管理制度》的要求,,做好日常會計核算工作,。只有按照《工作規(guī)范》、《財務(wù)制度》做好日常會計核算工作,,做好財務(wù)工作分析的基礎(chǔ)工作,才能為領(lǐng)導(dǎo)提供真實有效的,、具有參考價值的財務(wù)分析及決策依據(jù),。也爭取在大華集團被評為財務(wù)信用a類企業(yè)之后,陽城公司也能盡早獲得這一榮譽,。

3,。做深、做細(xì)日常財務(wù)管理工作

在接下來的一年,,我計劃多花一些時間,,多研究研究財務(wù)軟件及銷售軟件中的功能模塊,,盡可能使現(xiàn)有的功能得到充分利用,,讓陽城的財務(wù)管理工作更上一個臺階,,起到真正的控制,、管理作用,。

4,。不斷吸取新的知識,,完善自身的知識結(jié)構(gòu),,提高政策水平

對財務(wù)知識以外的與房地產(chǎn)業(yè)、建筑業(yè)有關(guān)的知識掌握不夠,,有時也會影響到自己的財務(wù)工作。所以在平時,,除了加強自身的學(xué)習(xí)外,,要多向其他部門的同事請教,,尤其在工作中碰到非財務(wù)專業(yè)的業(yè)務(wù)事項時,,不能單以自己的理解,,應(yīng)在徹底搞清楚之后,進(jìn)行處理,。

5。加強內(nèi),、外部的'溝通,,搜集有關(guān)信息

在新的一年中,,對內(nèi)需要財務(wù)和各部門之間經(jīng)常進(jìn)行溝通,,形成一種聯(lián)動效應(yīng),,對企業(yè)的各種信息作一個動態(tài)的掌握,,對不同時期的各種信息資料不斷更新,,掌握每一項目的進(jìn)展、最新的信息,。對外加強與地方財稅部門之間的聯(lián)系,及時掌握有關(guān)政策信息,,既依法納稅又合理避稅,為企業(yè)合法經(jīng)營做好參謀,。

財務(wù)經(jīng)理年終個人總結(jié) 財務(wù)經(jīng)理年度總結(jié)篇五

自從來到xx,,依靠xx的飛速發(fā)展,我也成了一個新上海人,。由于房產(chǎn)行業(yè)的升溫和發(fā)展,,公司又做得如此成功,讓我感到一種相對的穩(wěn)定,。自己內(nèi)心的那種緊迫感和奮發(fā)向上的精神在一點點的消褪,。公司領(lǐng)導(dǎo)的這次會議主題很及時,讓自己又一次認(rèn)識到自身在工作中,、在意識上都存在許多不足,?;谶@個目的,,回想這一階段工作,再和其他財務(wù)經(jīng)理相比,,還存在許多的問題,,希望在20xx年的工作中能夠不斷改進(jìn),不斷提高,,努力做到適崗。

陽城的財務(wù)工作的還是會計工作,,僅僅停留在事中記帳,、事后算帳,對事務(wù)發(fā)展的預(yù)見性不夠,,不能將工作做在前面,,往往是碰到問題解決問題,而不能做到防患于未然,;另外,作為財務(wù)負(fù)責(zé)人對企業(yè)經(jīng)營活動的參與不夠主動,,不能深入的掌握其經(jīng)營活動的特性,只能是按照公司或領(lǐng)導(dǎo)的要求報送數(shù)據(jù),、資料,,在對企業(yè)經(jīng)營進(jìn)行分析時往往會將企業(yè)實際丟在一邊,,只是按照理論上的指標(biāo)去計算、去解釋,。所以這方面的工作距領(lǐng)導(dǎo)的要求還相差太遠(yuǎn),。

去年集團公司財務(wù)管理部下發(fā)了《大華集團財務(wù)管理制度》以及組織我們學(xué)習(xí)了財政部《會計工作基礎(chǔ)規(guī)范》,,對我們的會計工作提出了具體的要求,。但在實際工作中還存在許多不足之處,,尤其在一些小問題的執(zhí)行上不夠堅決,,在對一些已形成習(xí)慣做法的問題處理上,改變起來還有一定困難,。

有很多的日常管理工作作的還不夠細(xì)致,、深化,,往往只拘于形式或停留在表面,,沒有起到真正的管理作用,,對照制度的要求,還存在問題,,針對這種管理中存在的問題如何將管理工作做細(xì)作深,,應(yīng)是今后工作中的又一重點,。

財務(wù)工作是對企業(yè)經(jīng)營活動的反映、監(jiān)督,,對本部門以外的信息應(yīng)及時了解,目前部門之間的協(xié)作沒有問題,,就是對財務(wù)暫時沒用或是不相關(guān)的信息,、知識沒有主動與其他部門進(jìn)行溝通,、了解,到用時都不知該找誰,;另外和公司領(lǐng)導(dǎo)的溝通還存在問題,,對領(lǐng)導(dǎo)的工作思路及對財務(wù)工作的要求還不能完全掌握,,以至于使自己的工作有時很被動。

鑒于工作中存在的幾個問題以及個人的一些想法,,計劃在20xx年的工作中重點應(yīng)在以下問題幾個方面進(jìn)行改進(jìn),、提高:

1,、在做好日常會計核算工作的基礎(chǔ)上,,還是要不斷學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,,針對自己的薄弱環(huán)節(jié)有的放失;同時向其他公司做的好的財務(wù)主管學(xué)習(xí)好的管理,、經(jīng)驗,,提高自身的綜合管理能力,。積極參與企業(yè)的經(jīng)營活動,,加強事前了解,掌握經(jīng)營活動的第一手資料,,加強預(yù)測,、分析工作,,按照集團公司要求,,認(rèn)真做好財務(wù)計劃工作。在日常工作中按照財務(wù)計劃,,監(jiān)督企業(yè)對資金進(jìn)行合理,、有效地使用,,使企業(yè)效益最大化。在實際經(jīng)營活動中發(fā)生與計劃數(shù)較大差異時,,及時與領(lǐng)導(dǎo)溝通,分析查找原因,,根據(jù)差異及其產(chǎn)生原因采取行動或糾正偏差,或調(diào)整已有計劃,,同時也為日后的計劃安排積累經(jīng)驗,。

2,、力求會計核算工作的規(guī)范化、制度化

按照財政部《會計工作基礎(chǔ)規(guī)范》和《大華集團財務(wù)管理制度》的要求,,做好日常會計核算工作,。只有按照《工作規(guī)范》、《財務(wù)制度》做好日常會計核算工作,,做好財務(wù)工作分析的基礎(chǔ)工作,,才能為領(lǐng)導(dǎo)提供真實有效的,、具有參考價值的財務(wù)分析及決策依據(jù),。也爭取在大華集團被評為財務(wù)信用a類企業(yè)之后,陽城公司也能盡早獲得這一榮譽,。

3,、做深、做細(xì)日常財務(wù)管理工作

在接下來的一年,,我計劃多花一些時間,,多研究研究財務(wù)軟件及銷售軟件中的功能模塊,盡可能使現(xiàn)有的功能得到充分利用,,讓陽城的財務(wù)管理工作更上一個臺階,,起到真正的控制、管理作用,。

4、不斷吸取新的知識,,完善自身的知識結(jié)構(gòu),,提高政策水平

對財務(wù)知識以外的與房地產(chǎn)業(yè),、建筑業(yè)有關(guān)的知識掌握不夠,有時也會影響到自己的財務(wù)工作,。所以在平時,,除了加強自身的學(xué)習(xí)外,要多向其他部門的同事請教,,尤其在工作中碰到非財務(wù)專業(yè)的業(yè)務(wù)事項時,,不能單以自己的理解,應(yīng)在徹底搞清楚之后,,進(jìn)行處理,。

5,、加強內(nèi)、外部的溝通,,搜集有關(guān)信息

在新的一年中,,對內(nèi)需要財務(wù)和各部門之間經(jīng)常進(jìn)行溝通,形成一種聯(lián)動效應(yīng),,對企業(yè)的各種信息作一個動態(tài)的掌握,,對不同時期的各種信息資料不斷更新,掌握每一項目的進(jìn)展,、最新的信息,。對外加強與地方財稅部門之間的聯(lián)系,及時掌握有關(guān)政策信息,,既依法納稅又合理避稅,,為企業(yè)合法經(jīng)營做好參謀。

財務(wù)經(jīng)理年終個人總結(jié) 財務(wù)經(jīng)理年度總結(jié)篇六

歲月如梭,,20xx年已經(jīng)悄然過去,,這一年里在店領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在各部門的配合和幫助下,,經(jīng)過個人的不懈努力和辛勤工作,,財務(wù)工作得以順利進(jìn)行,取得了一定的成績,,下面結(jié)合我今年的工作,,將20xx年個人的工作情況作如下總結(jié):20xx年我主要負(fù)責(zé)xx車4s店財務(wù)工作,今年我主要從以下幾個方面開展工作:

認(rèn)真學(xué)習(xí)國家財經(jīng)政策,、法令,,熟悉財經(jīng)軌制;積極鉆研會計業(yè)務(wù),,精通專業(yè)知識,,掌握會計技術(shù)要領(lǐng);熱愛本職事情,,忠于職守,,耿介奉公,嚴(yán)守職業(yè)道德,;嚴(yán)守法紀(jì),,堅持原則,執(zhí)行有關(guān)的會計法規(guī),。

今年我積極做好車輛貸款后的收款工作,我將貸款人,、貸款時間,、還款時間等信息編制成冊并錄入電腦,,按時與客戶進(jìn)行溝通,向借款戶下發(fā)收款通知,,及時催收貸款,;今年我收回貸款x萬元;為防止不良貸款的產(chǎn)生,,減少資產(chǎn)的損失,,我還積極做好貸后檢查工作,對貸款戶逐一走訪,,了解基本情況,,還款計劃等問題,發(fā)現(xiàn)問題及時與店長溝通,,同時做好貸后檢查報告和還款記錄,。

認(rèn)真填制和審核會計憑證是做好會計工作的基本前提,也是體現(xiàn)會計反映與監(jiān)督職能的重要手段,,本人以會計基礎(chǔ)為準(zhǔn)則,,以實事求是、認(rèn)真,、細(xì)致的態(tài)度做好日常的會計核算工作,,加強會計憑證的審核和檢查,保證基礎(chǔ)會計數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確記錄和會計資料的真實完整,。今年我對修理店的每一份會計原始憑證都進(jìn)行了認(rèn)真的審核,,主要審核了金額、原始人簽字,、單據(jù)的合理合規(guī)性,、領(lǐng)導(dǎo)簽字等各個方面的內(nèi)容,做到各項開支都符合規(guī)定,,一切賬目都清楚準(zhǔn)確,,保證了會計資料的真實完整性。同時按公司要求填報財務(wù)報表,,真實,、詳細(xì)的將修理店的財務(wù)情況上報給公司。

今年我認(rèn)真做好店里的納稅工作,,正確計算營業(yè)稅款及個人所得稅,,編制納稅表,及時,、足額地繳納稅款,。對末有發(fā)票的費用,及時到稅局開具發(fā)票,、代扣代繳稅款,。加強與稅務(wù)部門的溝通與聯(lián)系,,取得他們的支持與指導(dǎo)。

一是做好原始憑證的收集工作,,二是編制各往來款項明細(xì)賬的核對及催收,、三是做好汽車進(jìn)項發(fā)票及時催收、核對,,并進(jìn)行臺賬管理,,四是商品車每月月中、月底的盤點工作,。五是做好發(fā)票的購買,、保管及增值稅發(fā)票的開具。六是做好會計憑證的裝訂及財務(wù)資料,、檔案的整理保管工作

今年公司統(tǒng)一使用新的財務(wù)系統(tǒng)xx系統(tǒng),,我以前沒有接觸過xx系統(tǒng),從xx系統(tǒng)導(dǎo)出數(shù)據(jù)的方式有些復(fù)雜,,工作量大,,我沒有被困難難倒,我發(fā)揚積極向上的精神,,利用業(yè)余時間不斷學(xué)習(xí)和操作系統(tǒng)的整個程序,,經(jīng)過很短的時間就能熟練地操作xx系統(tǒng),保證了財務(wù)工作的順利進(jìn)行,。

在過去的一年里,,通過個人兢兢業(yè)業(yè)的工作,圓滿的完成了各項使命,,得到了領(lǐng)導(dǎo)肯定和同事的贊揚,,這對我是一種鞭策,20xx年我將以越發(fā)飽滿的事情熱忱投入到銷售事業(yè)中去,,為4s修理店的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量,,祝我店的明天更輝煌。

大家都知道財務(wù)部的工作較為繁瑣,,就算到年終,,仍不能停歇手中的工作,加之一直以來人手較少和頻煩的人員變動,,從而使財務(wù)部的管理工作達(dá)不到公司領(lǐng)導(dǎo)的要求,,但在xx年財務(wù)部通過大家的努力,整體的人員架構(gòu),、工作秩序和職能管理已向前邁出了一大步,。以下是對本部門做的一個工作總結(jié):

1、出納崗位:人員已穩(wěn)定,除了日常按時準(zhǔn)確的付款/及時的登賬/和日清月結(jié)外,,還建立了按月費用支出的分類歸集表,,按月收匯明細(xì)表及匯總表,及時了解收匯情況并對差異進(jìn)行備注,。

2、成本崗位:這是本年新增的一個崗位,,目前主要是成本審核,、核算、及控制工作,,實行按訂單號乃至套件號進(jìn)行成本臺帳的核算與控制,,對各訂單的實際成本負(fù)責(zé),為相關(guān)部門提供及時有用的信息,,這也是一個同時要與各部門鏈接的崗位,,新增這一個崗位后,建立了各供應(yīng)商應(yīng)付賬款臺賬和每月的供應(yīng)商對賬表,,使得今年在業(yè)務(wù)量番一翻的情況下仍能很好的完成各應(yīng)付賬款所需的數(shù)據(jù)及發(fā)票跟蹤到位的情況,,但也許是由于各種因素的存在,導(dǎo)致今年的成本核算沒能達(dá)到預(yù)計的效果,,希望在新的一年里各部門能夠積極的配合財務(wù)部門成本核算的工作,,共同為成本所反映的真實性及時性出一份力,同時作為成本崗位的核算者也應(yīng)該不斷地鞭策自己,,加強學(xué)習(xí),,從而達(dá)到一個企業(yè)成本核算的真正意義。

3,、總賬崗位:在前面的個人總結(jié)里已做總結(jié),,再此處就不再贅訴。

4,、財務(wù)部門:總的`來說本年度財務(wù)部門算是友好妥善了地處理對內(nèi)對外的各項工作鏈接,,包括與工商/稅務(wù)/銀行等外圍部門都建立了良好的關(guān)系。

總之,,今年的工作即將轉(zhuǎn)瞬成為歷史,。也希望財務(wù)部那些應(yīng)做而未做、應(yīng)做好而未做好的工作也隨著xx年的逝去而成為歷史,,在新的一年xx到來之際,,讓我們?yōu)樽约杭佑停瑸椴块T加油,,為公司加油,,共同進(jìn)步,共同成長,。

最后,,我再一次衷心感謝身邊的每一位同事,,有了你們這樣好的同事,我相信我們的公司明天會更好,!再一次衷心感謝公司,,在這片熱土上,我們將收獲無限的希望,!

財務(wù)經(jīng)理年終個人總結(jié) 財務(wù)經(jīng)理年度總結(jié)篇七

回顧過去一年里,,我作為一名財務(wù)經(jīng)理,在公司的財務(wù)部工作,,管理財務(wù)部的工作,,到年底了,也獲得蠻多的收獲,,終于是不負(fù)自己這一年的財務(wù)工作,,接下來是我的工作總結(jié):

20xx年x月調(diào)至市開發(fā)中心做財務(wù)工作,同年x月成立xx公司,,擔(dān)任財務(wù)部經(jīng)理,。當(dāng)時xx公司的財務(wù)人員在xx辦公,而生產(chǎn)基地在外地,,工作溝通相當(dāng)不方便,,為了保證公司的生產(chǎn)正常進(jìn)行,公司領(lǐng)導(dǎo)決定將財務(wù)部搬到生產(chǎn)基地辦公,,于xx年x月x日搬到生產(chǎn)基地辦公,。

本人業(yè)務(wù)能力的提高與xx公司的成長是同步的。公司成立伊始,,財務(wù)人員少,、資金嚴(yán)重不足,整個生產(chǎn)車間正在進(jìn)行改良,,產(chǎn)品在進(jìn)行試生產(chǎn)階段,,項目不能適應(yīng)規(guī)模生產(chǎn),限制了企業(yè)的發(fā)展,,當(dāng)時整天都在想怎樣才能將銀行的貸款及早到位,,幫助企業(yè)運作起來,在領(lǐng)導(dǎo)的多方努力下,,終于在19xx年x月將第一筆貸款撥到公司的帳戶上,。當(dāng)時領(lǐng)導(dǎo)的一句話我至今仍記憶如初領(lǐng)導(dǎo)說:xx會計,這可是一千萬哪,,我說,,就是一個億,支出也要按照財務(wù)的規(guī)定去支出。這說明我們借款的錢來之不易,,在支出方面一定要花得得當(dāng),,盡可能的減少支出,給領(lǐng)導(dǎo)做一個好參謀,。

建廠初期,,財務(wù)規(guī)模很小,雖然注冊資金xx萬元,,但貨幣資金到位的只有xx萬元,。由于注冊資本股東單位多次變更,直至到xx年x月份,,通過會計師事務(wù)所的驗資及評估,確認(rèn)了股東單位的出資額及所占比例,,這使財務(wù)工作的管理得到了進(jìn)一步的規(guī)范,,x年來公司從小規(guī)模企業(yè)發(fā)展到總資產(chǎn)達(dá)xx萬元中型企業(yè)。從籌集資金到項目開發(fā),;從固定資產(chǎn)改良到購買土地,、新建廠房;從運營資本管理到產(chǎn)品生產(chǎn),、市場開發(fā),、產(chǎn)品銷售、回收資金,;從審計檢查到財務(wù)決算,;從對外報表到國家大企業(yè)工委的企業(yè)基礎(chǔ)材料的編制,在本人的帶領(lǐng)下,,財務(wù)做了大量的工作,,特別是,xx公司被xx市國家稅務(wù)局評選為xx度優(yōu)秀a級納稅戶的284家企業(yè)之一,。

本人自xx年開始從事財務(wù)工作,,擔(dān)任過出納員、記帳員,、成本核算員,,從事的會計行業(yè)有商業(yè),建筑業(yè),,科研事業(yè),,工業(yè)企業(yè)的核算,擔(dān)任財務(wù)部門主管會計xx年,,擔(dān)任財務(wù)部門經(jīng)理x年,。本人完全利用業(yè)余時間參加學(xué)習(xí)會計知識和考試的,目的是不能影響單位的工作,也為了和本部門人員在業(yè)務(wù)方面共同提高,,以最高的業(yè)務(wù)水平指導(dǎo)本部門人員的工作,,無論是審核原始憑證、制單,、記帳,、報表、預(yù)算,、決算上都指導(dǎo)在先,,特別是財務(wù)軟件,erp系統(tǒng)更要實行規(guī)范化,,是為了更好地做好公司的財務(wù)工作,,為公司的經(jīng)營決策提供及時,準(zhǔn)確的經(jīng)濟信息,。

自從擔(dān)任財務(wù)部經(jīng)理以來,,服從領(lǐng)導(dǎo)的安排,聽從領(lǐng)導(dǎo)的指揮,,縱向責(zé)任明晰,,橫向積極努力協(xié)調(diào),按照公司的規(guī)章制度辦事,。在資金的管理上:工程項目按計劃,、合同列支生產(chǎn)經(jīng)營按生產(chǎn)計劃列支,;日常零星開資按領(lǐng)導(dǎo)在erp系統(tǒng)審批計劃列支,??傊覐氖聏x多年的財務(wù)工作,,我認(rèn)為xx公司在財務(wù)管理方面的制度很規(guī)范,,主管領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)很及時,這都是我學(xué)習(xí)的地方,。多年來,,會計職業(yè)時刻提醒我,一定要恪守會計人員的職業(yè)道德,,按照《會計法》和《稅法》的有關(guān)規(guī)定,,并結(jié)合本公司的實際情況,積極參加并做好會計人員的繼續(xù)教育工作,,共同提高財務(wù)人員的業(yè)務(wù)水平,,做好公司的財務(wù)管理工作,以最優(yōu)的方案為領(lǐng)導(dǎo)的經(jīng)營決策提供及時,、準(zhǔn)確的經(jīng)濟信息,,當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀,。

財務(wù)對一個公司來講,是一個核心部門,,日常工作比較繁瑣,,涉及部門比較廣,在收支款項,、查詢信息等方面必然要接觸很多人,,我作為部門經(jīng)理:從我做起,嚴(yán)格要求財務(wù)人員按照公司的規(guī)章制度辦事,,微笑服務(wù),,對不符合手續(xù)的業(yè)務(wù)一定做好解釋,這是我們一貫要求的工作作風(fēng)和服務(wù)宗旨,,在月末報表過程中,,需要對各部門的上報信息進(jìn)行核對,這就更要求我做好配合,、協(xié)調(diào)工作,,這也是我的重要工作內(nèi)容之一。

在近x年財務(wù)經(jīng)理的實踐工作中,,我深深感受到企業(yè)制度規(guī)范化的重要性,除了發(fā)揮財務(wù)監(jiān)督,,服務(wù)職能外,,工作的責(zé)任心,事業(yè)心業(yè)務(wù)能力也是非常重要的,。按公司目前的發(fā)展步伐,,停留在目前的水平上是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,要有一個跨越式的飛躍,,不能我一個人提高,,要全體財務(wù)人員共同提高。

我想:通過xx的學(xué)習(xí),,要在管理,、預(yù)算、項目投資方面進(jìn)一步加強,,要把學(xué)到的知識真正運用到公司今后的發(fā)展中,,做好公司的各項財務(wù)工作。我相信:在不久的將來,,財務(wù)部門將成為優(yōu)秀人才向往的地方,。

財務(wù)經(jīng)理年終個人總結(jié) 財務(wù)經(jīng)理年度總結(jié)篇八

xx年即將過去,xx年來,,自己能夠認(rèn)真學(xué)習(xí),、扎實工作,,以積極熱情的心態(tài)完成各項工作,在思想覺悟和業(yè)務(wù)工作能力方面取得了新的進(jìn)步,,為今后能夠更好的完成本職工作,、不斷加強個人修養(yǎng),增強業(yè)務(wù)能力,,也為公司的發(fā)展做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)?,F(xiàn)將xx年來的工作情況總結(jié)如下。

1,、協(xié)助經(jīng)理做好公司的日常工作:

財務(wù)工作相對公司來講還是比較重要的,,有其獨特性,我必須認(rèn)真學(xué)習(xí)公司的財務(wù)制度,,自覺按照國家的財務(wù)制度和公司的要求規(guī)范自己的行為,,加強經(jīng)濟核算,提高公司的財務(wù)信息質(zhì)量,。在公司的直接領(lǐng)導(dǎo)下,,依據(jù)公司的實際發(fā)展情況,圍繞公司的中心工作,,對內(nèi)積極完成公司安排的任務(wù),,與部門同事心往一處想,勁往一處使,,不會計較干得多,,干得少,只希望把工作圓滿完成,。我正確認(rèn)識自身的工作和價值,,正確處理苦與樂,得與失,、個人利益和集體利益的關(guān)系,,堅持甘于奉獻(xiàn)、誠實敬業(yè),,xx年到頭,,經(jīng)常加班加點連軸轉(zhuǎn),尤其是在防治非典工作期間,,每天連續(xù)工作14個小時,,白天到基層了解情況,晚上草擬文件,、撰寫信息,,做好決策,天天把信息傳遞到公司,,把工作從被動變?yōu)橹鲃印?/p>

2,、協(xié)助經(jīng)理順完成各項工作:

xx月底因公司工作調(diào)整,,我被調(diào)任命為總經(jīng)理助理;xx月份我又被調(diào)任公司財務(wù)部副部長,;

在崗培訓(xùn)過程中,,我系統(tǒng)地學(xué)習(xí)了公司會計制度,現(xiàn)代企業(yè)財務(wù)管理知識,,企業(yè)財務(wù)核算與財務(wù)管理等,,并將這些知識很好地運用到公司的各項工作中去,學(xué)以致用,,發(fā)揮了作用,,取得了較好的效果。

在工作中,,我能做到認(rèn)真,、負(fù)責(zé)、細(xì)心,,和公司同事之間能夠很好的相處,,能夠感染同事,及時完成領(lǐng)導(dǎo)交付的工作,。在生活中,,我也能保持一顆樂觀,積極向上的心態(tài),,與人為善,,尊重領(lǐng)導(dǎo),團結(jié)同事,,能夠做到與人為善,與領(lǐng)導(dǎo)相處融洽,,和睦相處,。在公司的xx年多時間里,我深切感受到自己在成長,,在發(fā)展,,但同時也深知自己在一些方面還存在諸多不足等待提高。新的xx年,,我將用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,,發(fā)揮自己的潛力為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量!

通過xx年多與同事的相處,,我在工作經(jīng)驗,、方法上都有所提高。但這些還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,,尤其在工作態(tài)度和工作方法上還需要進(jìn)一步改進(jìn),。對于自己來講,,我今后還需要多認(rèn)真學(xué)習(xí)好工作經(jīng)驗,注重細(xì)節(jié),,加強工作能力的鍛煉,,做一名優(yōu)秀的公司財務(wù)助理,提高自身的工作效率,,做一名優(yōu)秀的財務(wù)經(jīng)理,。

財務(wù)經(jīng)理年終個人總結(jié) 財務(wù)經(jīng)理年度總結(jié)篇九

在鎮(zhèn)中心學(xué)校的指導(dǎo)下,我校20xx—20xx學(xué)年第一學(xué)期,,我在財務(wù)工作中做了很多工作,,取得了一定的成績和不足。下面總結(jié)一下,。

開學(xué)前,,提前準(zhǔn)備行政事業(yè)性收費收據(jù),廣泛宣傳最新收費標(biāo)準(zhǔn),,嚴(yán)格按照教育局財政局物價局的要求收費,。

按時記錄收支流水賬,隨時與中心校對賬,,學(xué)校公布經(jīng)費收支,,接受教師監(jiān)督。

積極為學(xué)校服務(wù),,開學(xué)后收發(fā)票,,盡快報賬,不影響學(xué)校的正常教育教學(xué),。

完善民主財務(wù)管理小組,,賦予相應(yīng)的權(quán)利義務(wù),認(rèn)真做好工作,,家具不當(dāng),,每月打印公布學(xué)校收支結(jié)算,方便教師檢查,。

今年,,根據(jù)財政局和教育局的要求,我們對固定資產(chǎn)進(jìn)行了全面的核查和清理,,找出了家庭背景,,并在此基礎(chǔ)上建立了固定資產(chǎn)的詳細(xì)分類賬,增強了我校保護國有資產(chǎn)的意識,,使固定資產(chǎn)的管理進(jìn)入正常管理的軌道,。

根據(jù)鎮(zhèn)中心學(xué)校的要求,我校將詳細(xì)計算下學(xué)期的收入,,根據(jù)學(xué)校規(guī)模制定最實際的日常公務(wù),、教學(xué)業(yè)務(wù),、設(shè)備采購、校舍維護等支出計劃,,逐步報批準(zhǔn),,并按預(yù)算執(zhí)行。

我校堅持財務(wù)四墻,,一是民主財務(wù)管理小組要上墻,,二是收費標(biāo)準(zhǔn)要上墻,三是貧困生減免名單要上墻,,四是月收支要上墻,。讓財務(wù)工作開放透明,接受教師,、學(xué)生,、家長和社會的監(jiān)督,不能流于形式,。

每月按時向校長報告,,讓校長了解我校的財務(wù)狀況。同時,,不怕麻煩,,不怕跑腿,努力讓學(xué)校有票報銷,。

我們經(jīng)常以各種形式進(jìn)行商業(yè)學(xué)習(xí),,關(guān)注最新財務(wù)體系的變化,學(xué)習(xí)相關(guān)規(guī)章制度,,學(xué)習(xí)新農(nóng)村義務(wù)教育學(xué)校的預(yù)算編制和自我充電,,以免在工作中產(chǎn)生偏差。

在過去的一年里,,我們學(xué)校的財務(wù)工作取得了很多成就,,但更重要的是缺點。明年,,我將做好預(yù)算的編制、實施和財務(wù)披露,,以確保學(xué)校教學(xué)的正常發(fā)展,。

財務(wù)經(jīng)理年終個人總結(jié) 財務(wù)經(jīng)理年度總結(jié)篇十

回顧過去一年里,我作為一名財務(wù)經(jīng)理,,在公司的財務(wù)部工作,,管理財務(wù)部的工作,到年底了,,也獲得蠻多的收獲,,終于是不負(fù)自己這一年的財務(wù)工作,,接下來是我的工作總結(jié):

20xx年xx月調(diào)至市開發(fā)中心做財務(wù)工作,同年xx月成立xx公司,,擔(dān)任財務(wù)部經(jīng)理,。當(dāng)時xx公司的財務(wù)人員在xx辦公,而生產(chǎn)基地在外地,,工作溝通相當(dāng)不方便,,為了保證公司的生產(chǎn)正常進(jìn)行,公司領(lǐng)導(dǎo)決定將財務(wù)部搬到生產(chǎn)基地辦公,,于xx年xx月xx日搬到生產(chǎn)基地辦公,。

本人業(yè)務(wù)能力的提高與xx公司的成長是同步的。公司成立伊始,,財務(wù)人員少,、資金嚴(yán)重不足,整個生產(chǎn)車間正在進(jìn)行改良,,產(chǎn)品在進(jìn)行試生產(chǎn)階段,,項目不能適應(yīng)規(guī)模生產(chǎn),限制了企業(yè)的發(fā)展,,當(dāng)時整天都在想怎樣才能將銀行的貸款及早到位,,幫助企業(yè)運作起來,在領(lǐng)導(dǎo)的多方努力下,,終于在19xx年xx月將第一筆貸款撥到公司的帳戶上,。當(dāng)時領(lǐng)導(dǎo)的一句話我至今仍記憶如初領(lǐng)導(dǎo)說:xx會計,這可是一千萬哪,,我說,,就是一個億,支出也要按照財務(wù)的規(guī)定去支出,。這說明我們借款的錢來之不易,,在支出方面一定要花得得當(dāng),盡可能的減少支出,,給領(lǐng)導(dǎo)做一個好參謀,。

建廠初期,財務(wù)規(guī)模很小,,雖然注冊資金xx萬元,,但貨幣資金到位的只有xx萬元。由于注冊資本股東單位多次變更,,直至到xx年xx月份,,通過會計師事務(wù)所的驗資及評估,確認(rèn)了股東單位的出資額及所占比例,這使財務(wù)工作的管理得到了進(jìn)一步的規(guī)范,,xx年來公司從小規(guī)模企業(yè)發(fā)展到總資產(chǎn)達(dá)xx萬元中型企業(yè),。從籌集資金到項目開發(fā);從固定資產(chǎn)改良到購買土地、新建廠房;從運營資本管理到產(chǎn)品生產(chǎn),、市場開發(fā),、產(chǎn)品銷售、回收資金;從審計檢查到財務(wù)決算;從對外報表到國家大企業(yè)工委的企業(yè)基礎(chǔ)材料的編制,,在本人的帶領(lǐng)下,,財務(wù)做了大量的工作,特別是,,xx公司被xx市國家稅務(wù)局評選為xx度優(yōu)秀a級納稅戶的284家企業(yè)之一,。

本人自xx年開始從事財務(wù)工作,擔(dān)任過出納員,、記帳員,、成本核算員,從事的會計行業(yè)有商業(yè),,建筑業(yè),,科研事業(yè),工業(yè)企業(yè)的核算,,擔(dān)任財務(wù)部門主管會計xx年,,擔(dān)任財務(wù)部門經(jīng)理xx年。本人完全利用業(yè)余時間參加學(xué)習(xí)會計知識和考試的,,目的是不能影響單位的工作,,也為了和本部門人員在業(yè)務(wù)方面共同提高,以的業(yè)務(wù)水平指導(dǎo)本部門人員的工作,,無論是審核原始憑證,、制單、記帳,、報表,、預(yù)算、決算上都指導(dǎo)在先,,特別是財務(wù)軟件,,erp系統(tǒng)更要實行規(guī)范化,是為了更好地做好公司的財務(wù)工作,,為公司的經(jīng)營決策提供及時,,準(zhǔn)確的經(jīng)濟信息。

自從擔(dān)任財務(wù)部經(jīng)理以來,,服從領(lǐng)導(dǎo)的安排,聽從領(lǐng)導(dǎo)的指揮,縱向責(zé)任明晰,,橫向積極努力協(xié)調(diào),按照公司的規(guī)章制度辦事,。在資金的管理上:工程項目按計劃,、合同列支生產(chǎn)經(jīng)營按生產(chǎn)計劃列支;日常零星開資按領(lǐng)導(dǎo)在erp系統(tǒng)審批計劃列支??傊?,我從事xx多年的財務(wù)工作,我認(rèn)為xx公司在財務(wù)管理方面的制度很規(guī)范,,主管領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)很及時,,這都是我學(xué)習(xí)的地方,。多年來,,會計職業(yè)時刻提醒我,,一定要恪守會計人員的職業(yè)道德,,按照《會計法》和《稅法》的有關(guān)規(guī)定,,并結(jié)合本公司的實際情況,,積極參加并做好會計人員的繼續(xù)教育工作,,共同提高財務(wù)人員的業(yè)務(wù)水平,做好公司的財務(wù)管理工作,,以的方案為領(lǐng)導(dǎo)的經(jīng)營決策提供及時,、準(zhǔn)確的經(jīng)濟信息,當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀,。

財務(wù)對一個公司來講,是一個核心部門,,日常工作比較繁瑣,,涉及部門比較廣,在收支款項,、查詢信息等方面必然要接觸很多人,,我作為部門經(jīng)理:從我做起,嚴(yán)格要求財務(wù)人員按照公司的規(guī)章制度辦事,,微笑服務(wù),,對不符合手續(xù)的業(yè)務(wù)一定做好解釋,這是我們一貫要求的工作作風(fēng)和服務(wù)宗旨,在月末報表過程中,,需要對各部門的上報信息進(jìn)行核對,,這就更要求我做好配合、協(xié)調(diào)工作,,這也是我的重要工作內(nèi)容之一,。

在近xx年財務(wù)經(jīng)理的實踐工作中,我深深感受到企業(yè)制度規(guī)范化的重要性,,除了發(fā)揮財務(wù)監(jiān)督,,服務(wù)職能外,工作的責(zé)任心,,事業(yè)心業(yè)務(wù)能力也是非常重要的,。按公司目前的發(fā)展步伐,停留在目前的水平上是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,,要有一個跨越式的飛躍,,不能我一個人提高,要全體財務(wù)人員共同提高,。

我想:通過xx的學(xué)習(xí),,要在管理、預(yù)算,、項目投資方面進(jìn)一步加強,,要把學(xué)到的知識真正運用到公司今后的發(fā)展中,做好公司的各項財務(wù)工作,。我相信:在不久的將來,,財務(wù)部門將成為優(yōu)秀人才向往的地方。

財務(wù)經(jīng)理年終個人總結(jié) 財務(wù)經(jīng)理年度總結(jié)篇十一

所謂“勞心者治人,,勞力者治于人”,,經(jīng)理這個工種說好玩也好玩,說不好玩呢,,那是相當(dāng)?shù)夭缓猛?,是個相當(dāng)勞心的工種!

但凡勞心的事兒,,都是看上去挺優(yōu)哉,,可是實際上腦子里一大堆任務(wù),不同的任務(wù)表盤在指向不同的進(jìn)度,,手底下的人員在等你一聲槍響后立刻沖鋒陷陣,,也有一些在原地等著你擰發(fā)條。要說經(jīng)驗?zāi)?,我也有一些,,今天記錄一些下來,,給大家分享。

每天早上是我最忙最集中精力的時間,。我負(fù)責(zé)的部門分樓上樓下兩地辦公,。我8點10分到公司。8點10分到8點30分做warmingup的活動,,諸如打水、打開電腦之類,,同時開始查看前一天的工作備忘錄,,并籌劃一天的任務(wù)。

8點30分至40分抽10分鐘時間去樓下轉(zhuǎn)轉(zhuǎn),,問問大家有什么事,。因為樓下工作的四個人每天這時面臨的外部壓力比較少,我在此時出現(xiàn)不會給他們太大負(fù)擔(dān),,另外給他們一個見到領(lǐng)導(dǎo)的機會,。他們有什么情況可以直接反映,甚至我順手就可以簽好他們的休假申請單,,為大家節(jié)省時間,。這叫“walk—around”,我得四處走動才能掌握信息,。

接下來,,每天8點40分部門開早會。這個經(jīng)過一年的實施已經(jīng)很成熟了,,是輪流主持制?,F(xiàn)在基本上我不在場,團隊成員之間也能借此機會進(jìn)行溝通,。如果我在場,,一般每天都會上傳下達(dá)一些公司信息,部門內(nèi)應(yīng)該做什么事情,。然后聽聽大家有沒有需要我支持的事情,,給自己也領(lǐng)一些任務(wù),帶著任務(wù)去與其他部門進(jìn)行溝通,。

我覺得早上的這一圈走動非常重要,。早上是布置任務(wù)的黃金時間,因為每個人的工作都剛剛開始,,下屬可以將我的想法納入到一天的工作計劃中去,。這半個小時的付出保證了前一天我所接受到的任務(wù)與信息不會丟失,基本上會在次日全部傳達(dá)給部門內(nèi)全部人員,。

除了早會以外,,部門每周四下午開周例會,。會議程序是這樣的:

1、拿出上周的會議紀(jì)要,,看當(dāng)時提出了哪些事,,到本周為止進(jìn)展如何。

2,、每人再講下周的工作計劃,,以及需要什么資源。

3,、遇專項問題,,大家討論解決。

4,、公司的重大信息由部門經(jīng)理負(fù)責(zé)分享給大家,,為大家統(tǒng)一思想與步調(diào)。

每周的會議有話則長,,無話則短,,注重實效。會議氣氛非常民主,,大家都進(jìn)行開放的討論,。過去的一年里,我們在這個會議上解決了不少問題,,并且通過這個形式,,大家都能感覺到是在進(jìn)行teamwork,信息與知識的共享使得每個人都在成長與進(jìn)步,。

部門會議安排在周四是因為公司的管理會議安排在周三,,我會在周四立刻將前一天接受到的信息傳達(dá)給全體員工。也是怕自己忘記,。

周例會的作用是如此重要,,是因為我發(fā)現(xiàn)這是一個的保證執(zhí)行力的方式。一個人如果當(dāng)眾親口講了自己的計劃,,就相當(dāng)于做出了承諾,,他就會自動去履行。否則下周就得當(dāng)眾講明原因,。這是個自動的透明的檢查機制,,根本不用我這個當(dāng)經(jīng)理的親自去督促。

一度,,為了簡化,,我們沒有做會議紀(jì)要。很快,,我就發(fā)現(xiàn),,其實大家都記不得自己曾有的承諾與誓言了,,甚至有時我們有一些好的點子,談得也會比較興奮,,但最后可能會不了了之,。于是,我定出了游戲規(guī)則,,大家輪流做會議紀(jì)要,。非常簡短、但是有很好的提示作用,。

集體的力量是巨大的,。做為經(jīng)理,一定要調(diào)動起部門內(nèi)全體人員的積極性與創(chuàng)造性,,單靠自己一個人,就是智商再高,、能力再強,,也完不成公司制訂的目標(biāo)。例會是一種有效的方法,??赡苡腥藭f,會議太浪費時間了,!但我的經(jīng)驗告訴我,,沒有這種固化的溝通渠道的話,團隊內(nèi)的信息不暢會浪費大家更多精力與時間,。關(guān)鍵是看開什么樣的會,。所有本著解決問題、分享信息的會議都是高效率溝通的工具,,需要發(fā)起,。不信,試一試,,你的團隊如果在6個人以上,,又沒有固定的例會形式的話,有的團隊成員之間可能會幾個月也不知道對方在干什么工作,!大家其實都不好意思開口的……

記得以前自己當(dāng)下屬時,,是很少主動找經(jīng)理溝通的??傆X得上司很忙,,不便去打擾(當(dāng)然上司當(dāng)時有可能在對著電腦看股票,我也搞不清楚,,但上司形象多高大呀,,就是看股票我也不敢隨便打擾),。

到現(xiàn)在這家公司后,我覺得“walk—around”這個講法很好,。我們是做零售的,,需要了解很多現(xiàn)場信息。雖然我只是財務(wù)經(jīng)理,,但我覺得這個說法用在自己的部門管理工作上也是非常有效的,。我最怕自己變成只對著電腦算數(shù)字的財務(wù)經(jīng)理,我需要與各個部門不斷溝通,,與他們建立良好的關(guān)系,,了解他們的需求,才能更好地支持業(yè)務(wù),。

另外,,財務(wù)部的收銀室也是很重要的現(xiàn)場管理工作,我要求自己每天至少再下去兩次,,上,、下午各一次,親眼看看,??吹绞浙y員的著裝有些不規(guī)范,立刻當(dāng)場指出,。再看他們是否在崗,、是否有微笑??吹阶烂嫔蠑[放東西不整潔也會當(dāng)場指出,。

在管理上,為什么walk—around非常重要呢,?因為,,現(xiàn)場的感受是有力的。我認(rèn)為所有的經(jīng)理都應(yīng)該去主動走動去溝通,。不要天天靠email做事,。

管理其實是很細(xì)致的工作,也可以說是很瑣碎的,。不需要太多豪言壯語,,只需要一件事一件事地去推動、去認(rèn)真做,。天長日久積累下來,,一個公司的面貌就會大大改善。

財務(wù)經(jīng)理年終個人總結(jié) 財務(wù)經(jīng)理年度總結(jié)篇十二

20xx年畢業(yè)于東北財經(jīng)大學(xué)財務(wù)會計專業(yè),,20xx年通過全國會計師職稱資格考試并取得了相應(yīng)的職稱證書,,20xx年通過國際acca資格認(rèn)證考試,,20xx年通過遼寧省財經(jīng)類職稱外語考試,20xx年9月至今在東北大學(xué)工商管理學(xué)院攻讀mba,。

20xx年5月調(diào)至沈陽市xxx開發(fā)中心做財務(wù)工作,,同年8月成立沈陽xxx公司,擔(dān)任財務(wù)部經(jīng)理,。當(dāng)時新紀(jì)公司的財務(wù)人員在三好街辦公,,而生產(chǎn)基地在外地,工作溝通相當(dāng)不方便,,為了保證公司的生產(chǎn)正常進(jìn)行,,公司領(lǐng)導(dǎo)決定將財務(wù)部搬到生產(chǎn)基地辦公,于20xx年8月10日搬到生產(chǎn)基地辦公,。

本人業(yè)務(wù)能力的提高與沈陽xxx公司的成長是同步的,。公司成立伊始,財務(wù)人員少,、資金嚴(yán)重不足,,整個生產(chǎn)車間正在進(jìn)行改良,產(chǎn)品在進(jìn)行試生產(chǎn)階段,,項目不能適應(yīng)規(guī)模生產(chǎn),限制了企業(yè)的發(fā)展,,當(dāng)時整天都在想怎樣才能將銀行的貸款及早到位,,幫助企業(yè)運作起來,在領(lǐng)導(dǎo)的多方努力下,,終于在1999年6月將第一筆貸款撥到公司的帳戶上,。當(dāng)時領(lǐng)導(dǎo)的一句話我至今仍記憶如初“領(lǐng)導(dǎo)說:趙會計,這可是一千萬哪,,我說,,就是一個億,支出也要按照財務(wù)的規(guī)定去支出,?!边@說明我們借款的錢來之不易,在支出方面一定要花得得當(dāng),,盡可能的減少支出,,給領(lǐng)導(dǎo)做一個好參謀。

本人自20xx年開始從事財務(wù)工作,,擔(dān)任過出納員,、記帳員、成本核算員,,從事的會計行業(yè)有商業(yè),,建筑業(yè),,科研事業(yè),工業(yè)企業(yè)的核算,,擔(dān)任財務(wù)部門主管會計12年,,擔(dān)任財務(wù)部門經(jīng)理6年。本人完全利用業(yè)余時間參加學(xué)習(xí)會計知識和考試的,,目的是不能影響單位的工作,,也為了和本部門人員在業(yè)務(wù)方面共同提高,以的業(yè)務(wù)水平指導(dǎo)本部門人員的工作,,無論是審核原始憑證,、制單、記帳,、報表,、預(yù)算、決算上都指導(dǎo)在先,,特別是財務(wù)軟件,,erp系統(tǒng)更要實行規(guī)范化,是為了更好地做好公司的財務(wù)工作,,為公司的經(jīng)營決策提供及時,,準(zhǔn)確的經(jīng)濟信息。

自從擔(dān)任財務(wù)部經(jīng)理以來,,服從領(lǐng)導(dǎo)的安排,,聽從領(lǐng)導(dǎo)的指揮,縱向責(zé)任明晰,,橫向積極努力協(xié)調(diào),,按照公司的規(guī)章制度辦事。在資金的管理上:工程項目按計劃,、合同列支生產(chǎn)經(jīng)營按生產(chǎn)計劃列支,;日常零星開資按領(lǐng)導(dǎo)在erp系統(tǒng)審批計劃列支??傊?,我從事20多年的財務(wù)工作,我認(rèn)為沈陽xxx公司在財務(wù)管理方面的制度很規(guī)范,,主管領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)很及時,,這都是我學(xué)習(xí)的地方。多年來,,會計職業(yè)時刻提醒我,,一定要恪守會計人員的職業(yè)道德,按照《會計法》和《稅法》的有關(guān)規(guī)定,并結(jié)合本公司的實際情況,,積極參加并做好會計人員的繼續(xù)教育工作,,共同提高財務(wù)人員的業(yè)務(wù)水平,做好公司的財務(wù)管理工作,,以的方案為領(lǐng)導(dǎo)的經(jīng)營決策提供及時,、準(zhǔn)確的經(jīng)濟信息,當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀,。

財務(wù)對一個公司來講,,是一個核心部門,日常工作比較繁瑣,,涉及部門比較廣,,在收支款項、查詢信息等方面必然要接觸很多人,,我作為部門經(jīng)理:從我做起,,嚴(yán)格要求財務(wù)人員按照公司的規(guī)章制度辦事,微笑服務(wù),,對不符合手續(xù)的業(yè)務(wù)一定做好解釋,,這是我們一貫要求的工作作風(fēng)和服務(wù)宗旨,在月末報表過程中,,需要對各部門的上報信息進(jìn)行核對,,這就更要求我做好配合、協(xié)調(diào)工作,,這也是我的重要工作內(nèi)容之一,。

在近20xx年財務(wù)經(jīng)理的實踐工作中,我深深感受到企業(yè)制度規(guī)范化的重要性,,除了發(fā)揮財務(wù)監(jiān)督,,服務(wù)職能外,,工作的責(zé)任心,,事業(yè)心業(yè)務(wù)能力也是非常重要的。按公司目前的發(fā)展步伐,,停留在目前的水平上是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,,要有一個跨越式的飛躍,不能我一個人提高,,要全體財務(wù)人員共同提高,。我想:通過mba的學(xué)習(xí),要在管理,、預(yù)算,、項目投資方面進(jìn)一步加強,要把學(xué)到的知識真正運用到公司今后的發(fā)展中,做好公司的各項財務(wù)工作,。我相信:在不久的將來,,財務(wù)部門將成為優(yōu)秀人才向往的地方。

財務(wù)經(jīng)理年終個人總結(jié) 財務(wù)經(jīng)理年度總結(jié)篇十三

20xx年全年連鎖超市財務(wù)工作在圍繞公司春節(jié)集訓(xùn)所提出的連鎖超市軟件全面升級,、管理升級,、超市全年實現(xiàn)銷售1個億的目標(biāo)開展工作;結(jié)合劉總在財務(wù)工作會議上部署全年重點工作精神,,實現(xiàn)了銷售,、利潤雙豐收。現(xiàn)將全年工作匯報

連鎖超市經(jīng)過xx年全年的快速發(fā)展,,發(fā)現(xiàn)有些具體問題原有的業(yè)務(wù)系統(tǒng)軟件已無法解決,,如:不同門店不能制定不同的售價、同一商品不能實現(xiàn)不同供應(yīng)商不同進(jìn)價等等,。根據(jù)實際現(xiàn)狀,,公司決定對超市軟件進(jìn)行全面升級,春節(jié)集訓(xùn)后迅速安排了連鎖超市業(yè)務(wù)與財務(wù)以及信息部相關(guān)人員到外地進(jìn)行了實地考察,,對連鎖超市經(jīng)營模式以及超市所使用軟件進(jìn)行了解,。在3月初對超市軟件升級做了前期大量準(zhǔn)備工作后于3月底對業(yè)務(wù)系統(tǒng)全面切換;切換后運行到現(xiàn)在基本達(dá)到了我們的預(yù)期要求,;原系統(tǒng)無法解決的問題,,現(xiàn)已基本解決。如:不同門店可以制定不同的售價,、同一商品可以實現(xiàn)不同供應(yīng)商不同進(jìn)價等,。

我們利用軟件的先進(jìn)功能,對進(jìn)銷存各個環(huán)節(jié)提高了分析能力和加大了管理手段,。如:通過價格帶分析確定每一個價格帶在銷售中所占比重,,這樣能確定每個門店周邊消費水平,為門店組織商品價格定位提供了比較有效

的參考數(shù)據(jù),。(城南新區(qū)店在今年5月份時通過價格帶分析后,,發(fā)現(xiàn)6—10元銷售比重占到全月銷售的27、40%,,門店與業(yè)務(wù)協(xié)商后,,從中天街調(diào)撥一批特價為9、80元的卷提紙(中天街銷售已趨于疲軟),,兩天即搶購一空,。

通過大半年的正常運行,連鎖超市軟件升級工作已在全體連鎖超市同仁的共同努力下,,取得了圓滿成功,。

為了使連鎖超市財務(wù)管理工作更加正規(guī)化,、制度化、科學(xué)化,;針對超市財務(wù)管理薄弱環(huán)節(jié)及部分店長微機操作能力較弱等現(xiàn)象,,我們規(guī)范了各門店電腦操作流程,相應(yīng)出臺了各種管理制度,,并匯編成《關(guān)于規(guī)范東方連鎖超市商品流轉(zhuǎn)重點環(huán)節(jié)的管理規(guī)定》的制度來進(jìn)行規(guī)范,;并嚴(yán)格按管理規(guī)定執(zhí)行,特別對以下幾方面加強了控管,。

1,、單據(jù)流程更加規(guī)范、正規(guī)化,;針對連鎖超市業(yè)態(tài)特殊性,,為使企業(yè)利潤不得流失,我們相應(yīng)推出了《商品新增條碼審批表》,、《連鎖超市團購出庫單》,、《連鎖超市價格執(zhí)行審批表》、《連鎖超市堆碼,、端頭申報表》,,通過用單據(jù)流程對各個環(huán)節(jié)的監(jiān)管,業(yè)務(wù)部門操作不再存在隨意性,,如:1)商品條碼新增必須見到手續(xù)完善單后方可錄入,,不存在一個電話即將條碼新增;2)規(guī)定所有團購商品出庫必須填寫團購出庫單(注明本次團購的毛利,、經(jīng)辦人及收款時間)后,,收貨組方可發(fā)貨,否則一律不予出貨,,填明團購出庫單的好處在于柜臺團購商品都有依據(jù)可查,,不可能再存在因為無法劃清團購責(zé)任人而造給公司造成損失;3)所有堆碼端頭按地理位置排列序號填寫堆碼端頭申報表,,在申報表上注明使用時間及扣收費用等情況,,通過用堆碼端頭申報表近一年的管理,今年堆碼端頭費用收取比去年增加近45萬元,。

2,、銷售環(huán)節(jié)管理,。要求各門店按公司銷售管理環(huán)節(jié)執(zhí)行并針對連鎖超市特殊性實行模糊收銀法,,門店做好收銀員銷售登記工作并按收銀員上交銷貨款上報財務(wù)科,凡是違例者都作了相應(yīng)處罰,;堅持每兩月對門店銷貨款進(jìn)行盤點,,檢查是否存在短款、挪用銷貨款等現(xiàn)象。由于我們平時檢查力度較大,,至今未發(fā)現(xiàn)有門店挪用銷貨款現(xiàn)象,。對于打折促銷根據(jù)廠方所提供的要求來制定限時限量促銷活動,活動結(jié)束后電腦自動生成退補單扣收,。

3,、及時與業(yè)務(wù)部門搞好溝通工作。每周六下午5:30參加業(yè)務(wù)部門召開的門店店長溝通會議,,對于本周各門店所遇到的財務(wù)方面新問題在會議上及時解決,,對于自已無法解決不了的請示領(lǐng)導(dǎo)后在下次會議上解答。在溝通會議上,,指出門店管理薄弱環(huán)節(jié)并嚴(yán)格按公司的管理規(guī)定執(zhí)行,;使各門店在財務(wù)的指導(dǎo)下有秩的開展工作。

4,、搞好盤點工作,。嚴(yán)格加強平時對商品進(jìn)貨出貨工作監(jiān)管,要求各收貨員和收銀員必須按條碼收貨和出貨,,加強防損人員防損意識,,做到嚴(yán)禁賒銷,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)賒銷嚴(yán)格按公司制度進(jìn)行處罰,;凡是團購掛帳者,,在盤點前團購款未收回者,將團購欠帳掛團購經(jīng)辦人個人欠款等,,嚴(yán)格保證盤點時做到帳實相符,。通過對商品進(jìn)貨出貨管理,現(xiàn)在門店盤點工作大有改觀,,剛開始每月盤點基本都是通宵并且盤點效果不明顯,,有時還要幾天進(jìn)行查詢核對方可報帳且?guī)嵾€不一定相符,通過加強管理,,現(xiàn)在當(dāng)天晚上盤點當(dāng)天即可上報盤點結(jié)果,。堅持每月對各門店進(jìn)行定時或不定時抽盤,對抽盤結(jié)果出入較大的,,及時請示上級領(lǐng)導(dǎo)后對該門店進(jìn)行監(jiān)盤,。

5、加強對經(jīng)理個人往來帳務(wù)清理,。原先所有外地自采商品都掛在經(jīng)理個人商品采購借款,,造成帳目不清、庫存積壓過大等現(xiàn)象,;針對此狀況今年上半年對所有從外地采購都從個人采購借款中分分戶,,分戶后對付款和商品退換貨都帶來了極大方便,。

財務(wù)經(jīng)理年終個人總結(jié) 財務(wù)經(jīng)理年度總結(jié)篇十四

轉(zhuǎn)眼間又過了一年,回顧這一年,,在平凡而繁細(xì)的工作中,,付出了許多艱辛與努力,也有了一些收獲與喜悅,,重要的是豐富與鍛煉了自己,,在工作中能夠自覺的服從領(lǐng)導(dǎo)的安排,努力的做好財務(wù)部的各項工作,,也較好地完成了各項工作,,但由于財會工作繁事多、雜事多,,其工作都具有事務(wù)性和突發(fā)性的特點,,因此在工作中自己和整個財務(wù)部門仍有許多不足,仍需在今后的工作中不斷地加以完善,,結(jié)合具體情況,,現(xiàn)將全年的工作總結(jié)如下:

個人總結(jié)部分:

1、以認(rèn)真的工作的態(tài)度及時準(zhǔn)確的完成各月開票,、認(rèn)證,、記帳、結(jié)帳和賬務(wù)處理工作,,及時準(zhǔn)確的填報各類月度,、季度、年終賬務(wù)報表,、并按時向各部門報送,,及時準(zhǔn)確的完成了稅務(wù)的申報與繳納,及時且順利的完成了今年xx萬的退稅工作,。以及對各類會計檔案進(jìn)行了分類,、裝訂、歸檔,。

2,、以嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度及時準(zhǔn)確的核簽公司日常的各類支出,并進(jìn)行費用明細(xì)分類,。及時準(zhǔn)確的根據(jù)公司的資金情況和經(jīng)營情況進(jìn)行“資金預(yù)算”并提出合理的建議,,以便讓上層管理者能夠及時的了解公司的資金情況并采取相對應(yīng)的措施。

3,、對公司各種證件的變更及年檢負(fù)責(zé),,由于公司正處于發(fā)展初期,加上經(jīng)營地址的變更,,導(dǎo)致公司的各類證件需要發(fā)生相應(yīng)的變更,,除了今年x月份由于本人工作上的疏忽對海關(guān)部門沒有及時進(jìn)行變更,導(dǎo)致xx單的報關(guān)沒能按照正常的報關(guān)程序進(jìn)行,,好在劉總通過自己的人脈關(guān)系及時采用了其它的報關(guān)渠道才沒有造成不必要的損失,,在此做自我檢討,希望自己在以后的工作中能夠更加嚴(yán)謹(jǐn)以杜絕類似的情況發(fā)生,。除此以外其它相關(guān)部門的各類證件都做到了及時變更和順利年檢,。

4、對于上級領(lǐng)導(dǎo)交待的其它臨時工作能夠及時的完成,。

1,、通過報紙雜志、電腦網(wǎng)絡(luò)和電視新聞等媒體,,加強政治思想和品德修養(yǎng),。

2、認(rèn)真學(xué)習(xí)財經(jīng)方面的各項規(guī)定及新的法規(guī)政策,,自覺按照國家的財經(jīng)政策和程序辦事,。始終把工作放在嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致,、扎實,、求實上,腳踏實地的工作,。

3,、努力做到學(xué)以致用,融會貫通,,理論聯(lián)系實際,,讓自己“在工作中學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)中工作”,,使自身綜合能力不斷得到提高,。

盡管自己順利的完成了今年的各項工作任務(wù),但在工作還是有不足之處:謙于財會工作的繁與雜,,日常忙于應(yīng)付事務(wù)性的工作較多,,而深入的探討、思考,、研究財務(wù)管理的辦法和工作制度較少,,導(dǎo)致在工作上廣度有余,而深度不足,。加之財務(wù)部門人員的不穩(wěn)定,,以致自己對于整個財務(wù)部沒有起到很好的統(tǒng)領(lǐng)作用。

希望自己在新的一年里,,逐步學(xué)習(xí)運用科學(xué)的方法,,加強對本部門的管理,,提高本部門的工作效率,以達(dá)到事半功倍的的效果,。主要有以下三點:一是加強本部門的成本核算與管理,,二是加強與各部門的工作鏈接,包括收匯管理,,應(yīng)付管理,,進(jìn)出倉跟進(jìn)等,限度地發(fā)揮財務(wù)部門的職能,。三是是準(zhǔn)確做好各項財務(wù)測算,,為上級領(lǐng)導(dǎo)的決策提供依據(jù)。

第二部分:財務(wù)部門的總結(jié)

大家都知道財務(wù)部的工作較為繁瑣,,就算到年終,,仍不能停歇手中的工作,加之一直以來人手較少和頻煩的人員變動,,從而使財務(wù)部的管理工作達(dá)不到公司領(lǐng)導(dǎo)的要求,,但在x年財務(wù)部通過大家的努力,整體的人員架構(gòu),、工作秩序和職能管理已向前邁出了一大步,。以下是對本部門做的一個工作總結(jié):

人員已穩(wěn)定,除了日常按時準(zhǔn)確的付款/及時的登賬/和日清月結(jié)外,,還建立了按月費用支出的分類歸集表,,按月收匯明細(xì)表及匯總表,及時了解收匯情況并對差異進(jìn)行備注,。

這是本年新增的一個崗位,,目前主要是成本審核、核算,、及控制工作,,實行按訂單號乃至套件號進(jìn)行成本臺帳的核算與控制,對各訂單的實際成本負(fù)責(zé),,為相關(guān)部門提供及時有用的信息,,這也是一個同時要與各部門鏈接的崗位,新增這一個崗位后,,建立了各供應(yīng)商應(yīng)付賬款臺賬和每月的供應(yīng)商對賬表,,使得今年在業(yè)務(wù)量番一翻的情況下仍能很好的完成各應(yīng)付賬款所需的數(shù)據(jù)及發(fā)票跟蹤到位的情況,但也許是由于各種因素的存在,,導(dǎo)致今年的成本核算沒能達(dá)到預(yù)計的效果,,希望在新的一年里各部門能夠積極的配合財務(wù)部門成本核算的工作,共同為成本所反映的真實性及時性出一份力,同時作為成本崗位的核算者也應(yīng)該不斷地鞭策自己,,加強學(xué)習(xí),,從而達(dá)到一個企業(yè)成本核算的真正意義。

在前面的個人總結(jié)里已做總結(jié),,再此處就不再贅訴,。

總的來說本年度財務(wù)部門算是友好妥善了地處理對內(nèi)對外的各項工作鏈接,包括與工商/稅務(wù)/銀行等外圍部門都建立了良好的關(guān)系,。

總之,,今年的工作即將轉(zhuǎn)瞬成為歷史,。也希望財務(wù)部那些應(yīng)做而未做,、應(yīng)做好而未做好的工作也隨著x年的逝去而成為歷史,在新的一年x到來之際,,讓我們?yōu)樽约杭佑?,為部門加油,為公司加油,,共同進(jìn)步,,共同成長。

最后,,我再一次衷心感謝身邊的每一位同事,,有了你們這樣好的同事,我相信我們的公司明天會更好!再一次衷心感謝公司,,在這片熱土上,,我們將收獲無限的希望!

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